第一篇：不安全行為分析總結(jié)——連掘六隊

不安全行為分析總結(jié)

——連掘六隊

2018年1月至今我隊共發(fā)生46起不安全行為，其中重大不安全行為6起（占總數(shù)的13.04%）、中等不安全行為31起（占總數(shù)的67.39%）、一般不安全行為9起（占總數(shù)的19.57%）；八點班21起（占總數(shù)的45.65%）、四點班16起（占總數(shù)的34.78%）、零點班9起（占總數(shù)的19.57%）,4月30日發(fā)生一起輕傷事故。

1、不安全行為分析：

發(fā)生不安全行為主要表現(xiàn)為：未按照要求穿戴勞動保護(hù)用品、超循環(huán)作業(yè)、連采機(jī)停機(jī)斷電截割滾筒未落地、瓦斯檢查漏檢、未持特種作業(yè)證件上崗作業(yè)，崗位人員不規(guī)范作業(yè)、設(shè)備停機(jī)未上鎖、車輛人貨混裝等。

2、管控措施：

（1）、未按照要求穿戴勞動保護(hù)用品

隊內(nèi)加大對勞動保護(hù)用品穿戴的檢查力度，如不戴防塵口罩、不系帽帶、不穿防砸靴等。

（2）、超循環(huán)作業(yè)

跟班隊干履行跟班職責(zé)嚴(yán)格控制超循環(huán)進(jìn)度。

1、頂板有離層、沖刷、頂板淋水、出現(xiàn)礦壓顯現(xiàn)、片幫、煤層松軟等現(xiàn)象時，最大循環(huán)進(jìn)度為6m。

2、當(dāng)頂板煤巖層裂隙發(fā)育，頂板易垮落時，必須執(zhí)行短掘短支，掘進(jìn)巷道最大循環(huán)進(jìn)度不得大于3m，必要時掘1m支1m。（3）、瓦斯檢查漏檢

每班配備一名瓦檢員，隊內(nèi)定期抽查瓦檢員對基本的瓦斯知識掌握情況，保證能夠熟練操作瓦斯檢定儀。每班瓦斯檢查至少2次。瓦斯檢查要做到井下記錄牌、檢查手冊、瓦斯臺帳三對口。

（4）、特種作業(yè)證件上崗作業(yè)

對特種作業(yè)人員進(jìn)行動態(tài)管理，區(qū)隊建立健全特種作業(yè)人員檔案（包括身份證復(fù)印件、操作證書復(fù)印件等）、臺帳并積極做好有關(guān)申報、培訓(xùn)、取證、復(fù)審的組織工作和日常檢查工作，做到所有特種作業(yè)人員均持證上崗，且所有上崗證書均為有效。

（5）、崗位人員不規(guī)范作業(yè)

崗位員工出現(xiàn)不規(guī)范作業(yè)的現(xiàn)象，如，設(shè)備閉鎖未上鎖、皮帶運(yùn)轉(zhuǎn)期間，在非行人側(cè)清理浮煤、作業(yè)前未使用專用工具敲幫問頂，班內(nèi)針對出現(xiàn)員工個再次學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程，從細(xì)學(xué)習(xí)，將標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程的細(xì)節(jié)應(yīng)用到現(xiàn)場實際生產(chǎn)中。人員在大多數(shù)因為懶惰心理在作業(yè)過程中將作業(yè)流程偷工減料，在日常生產(chǎn)檢修中班組長將進(jìn)行督促和監(jiān)管。

（6）、輔助運(yùn)輸

班組長以上管理人員加強(qiáng)對人車、料車司機(jī)遵守輔運(yùn)運(yùn)輸制度的監(jiān)督，堅決制止超速行駛，嚴(yán)格執(zhí)行行車會車制度。

（7）、開班前會時，班組長和副隊長仔細(xì)觀察每一位員工，對于精神狀態(tài)不佳的員工嚴(yán)禁上崗，待休息好后方可上崗。

（8）、對不安全行為人員采取談心引導(dǎo)、座談會等形式，糾正員工頭腦中對安全的錯誤傾向性認(rèn)識，保證員工從根本上認(rèn)知不安全行為，提高搞好安全生產(chǎn)的自覺性和責(zé)任心，從而避免不安全行為。

2018年第四季度不安全行為管控方向：

（1）、按照礦及隊內(nèi)培訓(xùn)計劃，利用班前會學(xué)習(xí)“兩日一題”、危險源辨識與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程及事故案例，提高員工的安全意識和標(biāo)準(zhǔn)化意識。

（2）、針對礦內(nèi)查出的問題，及時反饋到相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理，并要求區(qū)域責(zé)任人對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行日常自查。

（3）、嚴(yán)格執(zhí)行工作任務(wù)清單管理。每班結(jié)合井下實際情況和工作計劃，制定當(dāng)班工作任務(wù)清單，明確各組的當(dāng)班工作任務(wù)和作業(yè)人員，結(jié)合每道工序進(jìn)行風(fēng)險評估，辨識出可能存在的風(fēng)險，并制定具體解決方案和防范措施，嚴(yán)格落實現(xiàn)場。

（4）、嚴(yán)格落實作業(yè)風(fēng)險問詢觀察工作法。堅持每班按照工作任務(wù)進(jìn)行任務(wù)分解和確定工作小組，堅持先問詢后工作，參與作業(yè)人員分別從作業(yè)環(huán)境、崗位危險源、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程、崗位風(fēng)險和安全技術(shù)措施等方面進(jìn)行現(xiàn)場隱患再辨識。作業(yè)環(huán)境發(fā)生變化、組織非常規(guī)作業(yè)時，重新進(jìn)行危險源辨識和風(fēng)險評估，制定切實可行的安全措施后方可展開作業(yè)

（5）、向做的比較好的兄弟區(qū)隊學(xué)習(xí)經(jīng)驗，提高隊內(nèi)安全管理水平。

（6）、明確管理干部職責(zé)，讓管理干部以身作責(zé)，組織好跟班期間班組內(nèi)的安全生產(chǎn)。

第二篇：不安全行為總結(jié)

XX煤礦XX隊X月份不安全行為總結(jié)

1、不安全行為發(fā)生情況

本月份不安全行為共計發(fā)生15起（其中機(jī)關(guān)檢查6起，自查9起），機(jī)關(guān)檢查出重大不安全行為3起.本月不安全行為比上月減少了3起，其中單位管理增加了1起，區(qū)隊自查減少了4起。

2、不安全行為分析

本月與上月相比，不安全行為管控較好，早班發(fā)生不安全行為占全月多數(shù)，主要原因是早班入井人員多，作業(yè)地點多，且作業(yè)任務(wù)種類多。人多面廣，一個帶班隊長很難全面盯防。針對該情況，應(yīng)加強(qiáng)早班人員的安全意識，加強(qiáng)早班不安全行為管控和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程培訓(xùn)，加強(qiáng)早班帶班跟班人員現(xiàn)場管理力度。

3、重大不安全行為管控

本月單位管理重大不安全行為發(fā)生了3起，為員工在井下睡崗和駕駛不完好車輛，下月需要進(jìn)行重點管控。

（1）睡崗

原因分析：安全意識淡薄，下班后上網(wǎng)、打游戲，不能進(jìn)行充分的休息，導(dǎo)致上班 犯困。

管控措施：

1）要增強(qiáng)員工的安全意識，要了解到井下睡崗的危害性； 2）養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣，下班后適度的娛樂，要保證有充足的休息；

3）切實做好行為觀察，帶班隊長要對重點人員進(jìn)行反復(fù)的行為觀察，發(fā)現(xiàn)異常及時提醒，甚至停止其作業(yè)；帶班隊長要多巡查，尤其是單崗作業(yè)人員。

（2）駕駛不完好車輛升井

原因分析：未認(rèn)識到駕駛不完好車輛的危害性；駕駛員操作規(guī)程學(xué)習(xí)不到位，未養(yǎng)成良好的駕駛習(xí)慣，培訓(xùn)學(xué)習(xí)后未達(dá)到預(yù)期效果。

管控措施：

1）加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高員工安全認(rèn)識，培養(yǎng)員工良好的駕駛習(xí)慣；嚴(yán)格按照輔助運(yùn)輸規(guī)定駕駛。

2）帶班隊長要加強(qiáng)巡視，了解到井下車輛發(fā)生故障后要協(xié)調(diào)修理工入井維修，杜絕車輛帶病運(yùn)行。

3）加強(qiáng)對車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)和維修檢查，做好入井前的檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理。

4、其他不安全行為管控

1.隊內(nèi)要組織排查十二類隱患人里的：不懂安全知識的“糊涂人”、精神上受刺激的“分心人”、馬虎蠻干的“魯莽人”、滿不在乎的“麻痹人”、圖省事、怕麻煩的“懶惰人”。

2.加大“待崗培訓(xùn)管理，對發(fā)生不安全行為的人員一律待崗培訓(xùn)7天，對于一個月內(nèi)發(fā)生兩次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)天數(shù)加倍；

3.對不安全行為的處罰處理執(zhí)行連帶責(zé)任。當(dāng)班人員發(fā)生風(fēng)險的不安全行為，除按規(guī)定對責(zé)任人給予處罰外，同時對帶班隊長和“結(jié)對子”人員進(jìn)行連帶處罰；

4.班前會要重點強(qiáng)調(diào)當(dāng)日工作可能存在的隱患和可能發(fā)生的不安全行為，帶班隊長要加大對單崗作業(yè)人員的巡查力度；

5.加強(qiáng)行為觀察的執(zhí)行力度，帶班人員在發(fā)現(xiàn)異常行為后及時糾正員工，并與員工進(jìn)行談話，告訴其危害性與正確操作方式；在發(fā)現(xiàn)員工操作優(yōu)秀且有新的安全想法是要給予坑定，并在班前會提出表揚(yáng)。

XX隊

2015年X月X日

第三篇：人員不安全行為分析報告

11月份人員不安全行為分析報告

一、人員不安全行為產(chǎn)生原因分析

不安全行為的產(chǎn)生原因較為復(fù)雜，是多方面因素綜合作用的結(jié)果。其中有個體內(nèi)在因素：如生理因素、心理因素、知識和技能因素等；有外在客觀因素，如環(huán)境因素、管理因素等。根據(jù)2月份的考核結(jié)果，其不安全行為的產(chǎn)生主要有以下幾方面的原因。

1、管理原因

1）為了片面地追求經(jīng)濟(jì)利益搶時間、趕進(jìn)度而忽視安全，產(chǎn)生違章作業(yè)、違章指揮。

2）規(guī)章制度、作業(yè)規(guī)程不完善，協(xié)調(diào)配合不當(dāng),監(jiān)督檢查不嚴(yán)，信息傳遞不佳等，也易助長員工不安全行為的發(fā)生。

在“機(jī)關(guān)對各區(qū)隊不安全行為分析圖”和“區(qū)隊自查不安全行為分析圖”對比是不難看出自查多和好的單位，機(jī)關(guān)抓住的不安全行為就少。

2、思想和情緒因素

思想和情緒是人對客觀事物態(tài)度的反映，與人的行為有直接關(guān)系。對上月風(fēng)險指數(shù)2以上的不安全行為做了分析和評價，結(jié)論是：

1）有無所謂思想的人，對安全持麻木不仁的態(tài)度，視一些安全制度、規(guī)定、措施為束縛手腳的條條框框。

2）有麻痹思想、自以為是的人，明知安全重要但不重視，做事馬虎大意。3）持僥幸思想的人，明知道有危險，卻因怕麻煩而不采取安全措施，抱有“違章不一定出事，出事不一定傷人，傷人不一定是我”僥幸過關(guān)的態(tài)度。

4）由于生活條件、家庭情況、人際關(guān)系不佳等原因，導(dǎo)致情緒煩躁的人，工作精神不集中，自身與外界環(huán)境不能很好協(xié)調(diào)，極易產(chǎn)生不安全行為。

5）情緒急躁的人，由于求勝、趕時間心切，工作不仔細(xì)，易出現(xiàn)有章不循

現(xiàn)象。

6）部分員工由于疲勞、體力下降、視力不佳、年齡偏大等生理原因，也易產(chǎn)生不安全行為。

3、個人生活養(yǎng)成的不好習(xí)慣

在不安全行為發(fā)生頻率高的人員中，不約而同的都有遲到現(xiàn)象，在日常生活中就養(yǎng)成了吊兒郎當(dāng)，不遵守紀(jì)律的不良習(xí)慣，在井下就是一顆定時炸彈。

都是習(xí)慣性違章

二、員工不安全行為控制措施 人員不安全行為的基本控制措施

1、強(qiáng)化安全管理

采取獎勵與懲罰相結(jié)合的方式。通過獎勵引導(dǎo)員工的行為積極主動向安全方面發(fā)展，通過懲罰對員工的不安全行為進(jìn)行約束，使員工知道不該那樣做、不敢那樣做。

1）嚴(yán)格執(zhí)行各種安全法律法規(guī)、規(guī)章制度和規(guī)程、措施，用責(zé)任追究手段來保證執(zhí)行力度，做到違者必究，一視同仁，不搞下不為例，保持制度的有效性、連續(xù)性，強(qiáng)制約束不安全行為。

2）加大對不安全行為的查處打擊力度，強(qiáng)制監(jiān)督糾正不安全行為。各級管理干部、專檢人員、職能部門要以現(xiàn)場為重點，以不安全行為易發(fā)者為突破口，不間斷的進(jìn)行檢查及夜間突擊性的抽查。

3）帶班隊長、班組長要加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)行為的安全監(jiān)管，及時糾正作業(yè)人員的不安全行為。對不安全行為的處罰處理執(zhí)行連帶責(zé)任，當(dāng)班人員發(fā)生不安全行為，帶班隊長、班組長負(fù)連帶管理責(zé)任，其他人員負(fù)連帶監(jiān)督責(zé)任。

4）各級管理人員以身作則，帶頭不違章生產(chǎn)、不違章指揮，以“榜樣”激勵員工不違章作業(yè)。

5）合理安排工作，注意勞逸結(jié)合，避免長時間加班加點、超時疲勞工作。

2、做好思想和情緒調(diào)解工作

員工因思想情緒的變化而影響正常工作的事件突出表現(xiàn)在：工資和福利待遇問題、工作晉級問題、與領(lǐng)導(dǎo)矛盾問題、家庭和個人生活中發(fā)生的問題等等。

1）各級領(lǐng)導(dǎo)對發(fā)現(xiàn)的問題要及時調(diào)解。要切實關(guān)心職工生活，解決職工的后顧之憂，員工家庭和個人生活中出現(xiàn)問題和困難，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門要妥善解決，使操作者注意力集中，一心一意做好本職工作。

2）要加強(qiáng)員工政治思想工作，經(jīng)常和員工交流思想，了解掌握思想動態(tài)。教育員工熱愛本職工作，隨時掌握其心理因素的變化狀況，排除外界的不良刺激。

加大員工的安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識；規(guī)范員工現(xiàn)場操作，杜絕不安全行為；區(qū)隊管理人員現(xiàn)場管理力度加大，不能違章指揮，及時消除、糾正當(dāng)班人員的不安全行為；職能科室加大管控力度。

三、下月工作重點

針對8類易發(fā)不安全行為人群，分析原因，制定相應(yīng)的管控措施；加強(qiáng)班組建設(shè)，樹立無不安全行為班組和區(qū)隊，制定獎罰，嚴(yán)格兌現(xiàn)，做到安全管理、人人參與。

第四篇：補(bǔ)連塔煤礦員工不安全行為管理辦法

補(bǔ)連塔煤礦員工不安全行為管理辦法 一、一般性規(guī)定：

（一）年內(nèi)同一跟班隊干跟班期間員工出現(xiàn)三次重大不安全行為免除跟班隊干職務(wù)。

（二）凡是年內(nèi)累計出現(xiàn)三次不安全行為者，正式工待崗學(xué)習(xí)15天。取消全年任何評先、年終獎資格、臨時工開除。

（三）凡有以下重大不安全行為者，責(zé)任人處罰1000元，停工學(xué)習(xí)15天。跟班隊干處罰500元，隊長、書記各處罰200元，舉報者獎勵1000元，其它執(zhí)行相關(guān)文件規(guī)定。

1、安排沒有經(jīng)過安全培訓(xùn)的人員上崗作業(yè)。

2、沒有《作業(yè)規(guī)程》或《安全技術(shù)措施》，隨意組織職工井下生產(chǎn)、作業(yè)。

3、沒有貫徹《作業(yè)規(guī)程》及《安全技術(shù)措施》而組織施工作業(yè)。

4、更換大型部件或者非常規(guī)性檢修沒有編制專項安全技術(shù)措施。

5、違反《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《安全技術(shù)措施》違章作業(yè)、指揮、冒險作業(yè)。

6、特種作業(yè)人員（煤機(jī)司機(jī)、電鉗工）無操作資格證或者無生產(chǎn)辦培訓(xùn)合格證明上崗作業(yè)。

7、入井人員在井下（包括井口20米范圍內(nèi)）帶煙草、點火物品、穿化纖衣服入井、酒后入井。

8、拒絕安全檢查，對檢查人員辱罵、毆打、報復(fù)。

9、私自將火工品帶出規(guī)定存放地點。

10、井下睡崗人員（指靠、坐、躺在減速箱或其它旋轉(zhuǎn)、運(yùn)轉(zhuǎn)部位，躺在移變上或者睡覺的地點存在安全隱患等）或者脫崗；

11、工作期間睡覺，釀成非人身事故。

12、無駕駛證駕駛?cè)刖囕v及發(fā)車。

13、酒后駕車。

14、起吊、搬運(yùn)重物時，站在重物下、脫落范圍內(nèi)。

15、在支護(hù)不到位或有離層片幫的地方站立、休息。

16、在輔助運(yùn)輸路線上停放設(shè)備、物件等沒有設(shè)置警示牌或貼反光貼。

17、高空作業(yè)不系安全帶（2米及以上）。

（四）凡有以下中等不安全行為者，責(zé)任人處罰500元，跟班隊長處罰200元。

1、摘掉安全帽或安全頭盔。

2、敲幫問頂不使用專用工具。

3、直接用水沖洗電氣設(shè)備。

（五）凡有以下一般不安全行為者，責(zé)任人處罰200元，跟班隊長處罰100元。

1、入井人員沒有佩戴自救器、穿工作服、穿絕緣鞋、系緊安全帽帽帶。

2、使用不完好的防護(hù)用品及工器具。

3、在安全出口通道內(nèi)放置其他物品，造成通道不暢通。

4、檢查人員提出的安全隱患未按要求整改（造成事故另行追究責(zé)任）。

5、睡崗。

6、在輔運(yùn)大巷作業(yè)，沒穿反光工作服。

7、站在輔運(yùn)大巷車輛行走路線中間、拐彎死角位置候車。

二、綜采工作面：

（一）凡有以下重大不安全行為者，責(zé)任人處罰1000元，停工學(xué)習(xí)15天，跟班隊干處罰500元，隊長、書記各處罰200元，舉報者獎勵1000元，其它執(zhí)行相關(guān)文件規(guī)定。

1、護(hù)幫板沒有打出，到支架大腳前作業(yè)、處理大塊煤、片幫煤、清理浮煤等。

2、拉架、推溜中架前有人作業(yè)。

3、拉架時架間有人通過。

4、架前或架間作業(yè)沒有對本架及左右相鄰支架閉鎖（清理架前浮煤除外）。

5、支架檢修時，沒有對本架閉鎖、關(guān)閉截止閥。

6、支架檢修時沒有對相鄰兩架閉鎖。

7、支架檢修工檢修支架需要登高作業(yè)（護(hù)網(wǎng)或蹲在護(hù)幫板上、站在立柱上等）沒有系安全帶。

8、支架檢修工需要到溜槽內(nèi)作業(yè)時沒有對刮板運(yùn)輸機(jī)或轉(zhuǎn)載機(jī)閉鎖。

9、生產(chǎn)過程中站在溜槽上處理支架故障。

10、更換支架側(cè)護(hù)板沒有對頂板掛網(wǎng)或者沒有采取有效措施防止漏矸傷人。

11、更換完液管或密封時，U型銷子插不到位或插單腿銷。

12、更換液壓元件時沒有卸壓。

13、高壓液管頭沒有采取防爆崩人措施。

14、檢修拆卸液壓管路前未卸壓或帶壓作業(yè)。

15、更換支架立柱安全閥或立柱的壓力傳感器時，立柱降下高度不夠，安全閥沒有泄壓。

16、進(jìn)入溜槽內(nèi)作業(yè)沒有帶頭盔（采高在4米以上）。

17、檢查運(yùn)輸機(jī)鏈的過程中，支架護(hù)幫板未打到位。

18、刮板輸送機(jī)內(nèi)作業(yè)，支架護(hù)幫板沒有打到位。

19、刮板輸送機(jī)內(nèi)作業(yè)沒有對刮板輸送機(jī)進(jìn)行閉鎖。20、旋轉(zhuǎn)槽內(nèi)作業(yè)沒有對轉(zhuǎn)載機(jī)、破碎機(jī)閉鎖、上鎖。

21、刮板機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)、破碎機(jī)，檢修時不閉鎖。

22、煤機(jī)檢修時沒有斷電、上鎖。

23、煤機(jī)更換截齒沒有進(jìn)行斷電、上鎖；

24、煤機(jī)檢修時沒有對刮板運(yùn)輸機(jī)閉鎖、上鎖。

25、煤機(jī)更換截齒，支架護(hù)幫板沒有打到位。

26、煤機(jī)清洗噴霧裝置沒有進(jìn)行斷電、上鎖。

27、在煤機(jī)與煤壁間作業(yè)時支架護(hù)幫板沒有打到位以及沒有采取有效措施防片幫煤傷人。

28、在生產(chǎn)過程中，不停機(jī)處理采煤機(jī)機(jī)身上大塊煤或矸石。

29、拉移變列車時，人員在移變列車上作業(yè)（平板車上盤電纜除外）。30、拉移變列車時，絞車的鋼絲繩兩側(cè)站人。

31、拉移變列車時，絞車未安裝護(hù)繩板。

32、拉移變列車時，看護(hù)人員站在列車與煤壁之間。

33、拉移變列車時，看護(hù)人員站在列車與皮帶之間。

34、拉移變列車時，人員站在皮帶上看護(hù)，沒有對皮帶閉鎖、上鎖。

35、拉移變列車時沒有采取防跑車措施（或未安裝雙向絞車）。

36、移變列車?yán)轿缓鬀]有上阻車器。

37、拉單軌吊電纜時，單軌吊下落范圍內(nèi)有人員站立。

38、拆卸單軌吊時，人員從皮帶護(hù)網(wǎng)（馬蒂爾）處行走、上、下。

39、拆卸單軌吊時，拆單軌吊時人員沒有系安全帶。40、運(yùn)轉(zhuǎn)過程中拆皮帶架。

41、初采期間沒有上防護(hù)繩或者私自取掉防護(hù)繩。

42、利用單體橫向拉重物。

43、末采掛網(wǎng)期間進(jìn)入工作面探巷。

44、在設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中到刮板機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾蓋板上作業(yè)。

45、浮化液泵站高壓過濾器沒有安設(shè)防崩防護(hù)罩、防護(hù)鏈或采取其它有效措施。

46、煤機(jī)司機(jī)生產(chǎn)中不帶頭盔。

47、老頂初次來壓前不配帶頭盔。

1、綜采進(jìn)入刮板機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)、破碎機(jī)內(nèi)作業(yè)必須進(jìn)行閉鎖、上鎖；多處作業(yè)必須每處均上鎖。

2、綜采必須嚴(yán)格執(zhí)行誰上鎖、誰解鎖原則

3、綜采不得私自甩刮板機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)閉鎖保護(hù)、或者縮短閉鎖保護(hù)距離

4、綜采拆皮帶架必須對皮帶進(jìn)行閉鎖、上鎖。

5、綜采控制臺起動三機(jī)、噴霧泵、乳化液泵必須執(zhí)行誰停三機(jī)（泵），誰請求起動原則，控制臺必須詳細(xì)記錄指令發(fā)號人姓名。

6、綜采煤機(jī)停機(jī)、搖臂必須放置在水平位置，破碎機(jī)升至最高位置。

7、全礦各隊不得私自甩急停、閉鎖、拉繩、聲音報警、瓦斯監(jiān)測儀等安全保護(hù)設(shè)施，必須保證安全保護(hù)裝置完好。

（二）凡有以下中等不安全行為者，責(zé)任人處罰500元，跟班隊長處罰200元。

1、生產(chǎn)作業(yè)中，煤機(jī)司機(jī)在支架立柱前操作煤機(jī)遙控器（采高在4米以上）。

2、啟動煤機(jī)時人員不發(fā)出開機(jī)警告。

3、煤機(jī)割煤，有人員通過時，不停止采煤機(jī)牽引（通過人員已打招呼），4、煤機(jī)割煤，行人通過前沒有提示煤機(jī)司機(jī)。

5、拆皮帶架時沒有對皮帶進(jìn)行閉鎖。

6、綜采工作面人員沒有穿防砸靴。

7、大采高進(jìn)入工作面人員不配帶頭盔（不包括檢查人員）。

（三）凡有以下一般不安全行為者，責(zé)任人處罰200元，跟班隊長處罰100元。

1、超前支護(hù)范圍內(nèi)聯(lián)巷沒有掛警界線、嚴(yán)禁入內(nèi)牌板。

2、單體有卸液現(xiàn)象時，未及時更換，按根數(shù)處罰。

3、馬蒂爾司機(jī)坐單軌吊電纜或沒有站在防護(hù)網(wǎng)范圍內(nèi)。

四、皮帶運(yùn)轉(zhuǎn)：

（一）凡有以下重大不安全行為者，責(zé)任人處罰1000元，停工學(xué)習(xí)15天，跟班隊干處罰500元，隊長、書記各處罰200元，舉報者獎勵1000元，其它執(zhí)行相關(guān)文件規(guī)定。

1、不走過橋違章跨越運(yùn)行的皮帶。

2、鉆底皮帶。

3、皮帶運(yùn)轉(zhuǎn)中從事更換托輥、處理更換清掃器等檢修工作。

4、在停止運(yùn)轉(zhuǎn)的帶式輸送機(jī)上行走或作業(yè)時未將皮帶閉鎖、上鎖。

5、煤倉清理倉壁未沖洗干凈，進(jìn)入煤倉檢修。

6、私自甩皮帶保護(hù)。

7、乘坐皮帶。

8、處理漏斗時，下皮帶沒有閉鎖。

9、處理漏斗時，本皮帶沒有閉鎖。

10、處理漏斗時，單人操作，無人監(jiān)護(hù)。

（二）凡有以下中等不安全行為者，責(zé)任人處罰500元，跟班隊長處罰200元。

1、啟動皮帶、未進(jìn)行報警起動皮帶。

2、皮帶運(yùn)轉(zhuǎn)時清理除鐵器上的雜物。

3、皮帶運(yùn)轉(zhuǎn)時用鍬或其它東西處理底皮帶上的煤。

4、設(shè)備檢修完畢后，拆除的防護(hù)罩、防護(hù)欄不及時恢復(fù)到原位。

5、無防護(hù)措施，人員站在給料機(jī)刮板鏈上觀察煤倉堵口情況。

五、機(jī)電檢修：

（一）凡有以下重大不安全行為者，責(zé)任人處罰1000元，停工學(xué)習(xí)15天，跟班隊干處罰500元，隊長、書記各處罰200元，舉報者獎勵1000元，其它執(zhí)行相關(guān)文件規(guī)定。

1、沒使用相應(yīng)電壓等級的驗電器驗電。

2、電器設(shè)備檢修時，不上鎖。

3、驗電前沒有測瓦斯?jié)舛取?/p>

4、電器設(shè)備檢修時，沒有驗電。

5、電器設(shè)備檢修時，沒有放電。

6、電器檢修時，沒掛接地線。

7、帶電檢修、人工搬遷設(shè)備。

8、強(qiáng)行送電或未按規(guī)定執(zhí)行停送電制度。

9、多級停電未遵循從低到高的原則。

10、安裝設(shè)備使用手動葫蘆載荷能力小于所吊設(shè)備重量。

11、焊接完畢未及時清理現(xiàn)場并再次灑水，未按要求留人看守。

六、輔助運(yùn)輸：

（一）凡有以下重大不安全行為者，責(zé)任人處罰1000元，停工學(xué)習(xí)15天，跟班隊 干處罰500元，隊長、書記各處罰200元，舉報者獎勵1000元，其它執(zhí)行相關(guān)文件規(guī)定。

1、人貨混裝、超員、超載。

2、車輛超速。

3、使用炮車時沒有采取雙保險措施防止炮車跑車。

4、用鏟車、支架車、裝載機(jī)、912等特種車輛搬運(yùn)大型物件，人員站在車輛兩側(cè)指揮裝、卸。

5、檢修人員不按要求采取固定車輛措施進(jìn)入車底進(jìn)行檢修。

6、駕駛燈光不全、制動不完好車輛入井。

7、將車輛停放在巷道有坡度的位置，不采取可靠的制動措施，駕駛員隨意離開車輛。

8、用鏟車、支架車、裝載機(jī)、912等特種車輛搬運(yùn)大型物件時，不捆綁或捆綁不牢固。

9、臨時停車、故障車輛沒有打雙閃、無雙閃車輛未設(shè)置警示。

10、上下班坐車時，在車沒有停穩(wěn)時上下車或在車上站立。

（二）凡有以下中等不安全行為者，責(zé)任人處罰500元，跟班隊長處罰200元。

1、乘車時將身體或攜帶的工具、物料橫向伸出車外。

2、車輛行駛過程中，在車內(nèi)躺臥、打鬧嬉戲和摘掉安全帽。

3、不接受井口檢查，直接開車入井。

4、拉運(yùn)超出車廂的水管、木板等材料不捆綁。

5、運(yùn)送氧氣、乙炔時不采取固定和防震措施，氣瓶帽不齊全。七、一通三防：

（一）凡有以下重大不安全行為者，責(zé)任人處罰1000元，停工學(xué)習(xí)15天，跟班隊干處罰500元，隊長、書記各處罰200元，舉報者獎勵1000元，其它執(zhí)行相關(guān)文件規(guī)定。

1、不關(guān)閉風(fēng)門，同時打開兩道風(fēng)門，造成風(fēng)流短路。

2、人為損壞通風(fēng)設(shè)施（風(fēng)門、密閉、風(fēng)窗、風(fēng)橋等），造成風(fēng)流短路。

3、拆除密閉從下往上拆，從下部開口處來回通過。

4、氧氣、乙炔瓶或者膠管漏氣仍然作業(yè)。

5、井下進(jìn)行電焊、氣割無《安全技術(shù)措施》或者不執(zhí)行安全技術(shù)措施。

6、通風(fēng)隊、區(qū)隊瓦檢員做不到手冊、臺帳、牌板“三對口”及假檢的瓦檢人員。

7、掘進(jìn)工作面停風(fēng)后，人員不及時撤離至全負(fù)壓通風(fēng)區(qū)域。

8、氣割作業(yè)時，氧氣、乙炔瓶放置的安全距離不夠。

八、以上條款和其它辦法、規(guī)定相矛盾時，執(zhí)行本辦法。

第五篇：哪些屬于不安全行為

哪些屬于不安全行為？ 不安全行為包括：

（1）操作錯誤、忽視警告：未經(jīng)許可開動、關(guān)停、移動機(jī)器；開動、關(guān)停機(jī)器時未給信號；開關(guān)未鎖緊，造成意外轉(zhuǎn)動、通電或漏電等；忘記關(guān)閉設(shè)備；忽視警告標(biāo)記、警告信號；操作錯誤（指按鈕、閥門、扳手、把柄等的操作）；奔跑作業(yè)；供料或送料速度過快；機(jī)器超速運(yùn)轉(zhuǎn)；手伸進(jìn)沖壓模；工件加固不牢；用壓縮空氣吹鐵屑。

（2）造成安全裝置失效：拆除了安全裝置；安全裝置堵塞，作用失效；調(diào)整的錯誤造成安全裝置失效。（3）使用不安全設(shè)備，臨時使用不牢固的設(shè)施，使用無安全裝置的設(shè)備。

（4）手代替工具操作：用手代替手動工具，用手清除切屑；不用夾具固定、用手拿工件進(jìn)行機(jī)加工；物體（指成品、半成品、材料、工具、切屑和生產(chǎn)用品等）存放不當(dāng)。

（5）冒險進(jìn)入危險場所：冒險進(jìn)入涵洞；接近漏料處，無安全設(shè)施；采伐、集材、運(yùn)材、裝車時，未離危險區(qū)；未經(jīng)安全監(jiān)察人員允許進(jìn)入油罐或井中；未“敲幫問頂”開始作業(yè)；超速上下車；易燃易爆場合使用明火；私自搭乘礦車；在絞車道行走，未及時觀望。

（6）攀、坐不安全位置（如平臺護(hù)欄、汽車擋板、吊車吊鉤）：在起吊物下作業(yè)、停留；機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時加油、修理、調(diào)整、焊接、清掃等和做其它能分散注意力的行為。

（7）在必須使用個人防護(hù)用品用具的作業(yè)或場合中忽視其作用；未戴護(hù)目鏡或面罩；未戴防護(hù)手套；未穿安全鞋；未戴安全帽；未戴呼吸護(hù)具；未佩戴安全帶。

（8）不安全裝束：在有旋轉(zhuǎn)零件的設(shè)備旁作業(yè)時穿太肥大的服裝；操作帶有旋轉(zhuǎn)部件的設(shè)備時戴手套。

下面僅列出部分現(xiàn)場常見的不安全行為：

1.設(shè)備傳動部分防護(hù)罩(欄)缺損或未關(guān)好就開車操作；

2.檢修帶電設(shè)備時，在配電開關(guān)處不斷電或不掛警示牌；

3.進(jìn)入機(jī)械設(shè)備內(nèi)檢修運(yùn)轉(zhuǎn)部件時，不設(shè)專人監(jiān)護(hù)或未采取重復(fù)斷開動力源措施；

4.任意開動非本工種設(shè)備；

5.非特種設(shè)備作業(yè)人員上崗獨立進(jìn)行操作；

6.超限(如載荷、速度、壓力、溫度、期限等)使用設(shè)備；

7.設(shè)備上有安全裝置而開車時不用；

8.任意拆除設(shè)備上的安全、照明、信號、防火、防爆裝置和警示標(biāo)志、顯示儀器；

9.檢修高壓線路或電器，不停電、不驗電、不跨接地線；

10.潮濕地面、容器內(nèi)或金屬構(gòu)架內(nèi)使用非雙重絕緣的電動工具工作；

11.容器內(nèi)作業(yè)時不使用通風(fēng)設(shè)備；

12.高處作業(yè)往地面任意扔物體；

13.違反起重“十不吊”；

14.開動無卷揚(yáng)限位器的起重設(shè)備工作；

15.焊接未經(jīng)完全清洗和充分通風(fēng)的盛裝過易燃易爆物品的封閉容器和管道；

16.禁火區(qū)抽煙或動火；

17.開動情況不明的電源或動力源開關(guān)、閘、閥；

18.高處作業(yè)或在有高處作業(yè)、有機(jī)械化運(yùn)輸設(shè)備下面工作而不戴安全帽；

19.電氣作業(yè)不穿絕緣鞋；

20.帶電作業(yè)(檢修)不帶絕緣手套；

21.旋轉(zhuǎn)機(jī)床切削時戴手套操作；

22.在易燃易爆、明火、高溫作業(yè)場所穿化纖料服裝操作；

23.其他違反防護(hù)用品用具使用規(guī)定的行為。（剩余36字）閱讀整篇文章 的不安全行為是造成機(jī)械傷害事故的又一直接原因，集中表現(xiàn)為：一是操作失誤，忽視安全，忽視警告。操作者缺乏應(yīng)有的安全意識和自我防護(hù)意識，思想麻痹，有的違章指揮，違章作業(yè)，違反操作規(guī)程；二是操作人員野蠻操作，導(dǎo)致機(jī)器設(shè)備安全裝置失效或失靈，造成設(shè)備本身處于不安全狀態(tài)；三是手工代替工具操作或冒險進(jìn)入危險場所、區(qū)域，有的工人為圖省事，走捷徑，擅自跨越機(jī)械傳動部位；四是機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)時加油、維修、清掃，或者操作者進(jìn)入危險區(qū)域進(jìn)行檢查、安裝、調(diào)試，雖然關(guān)停了設(shè)備，但未能開啟限位或保險裝置，又無他人在場監(jiān)護(hù)，將身體置身于他人可以啟動設(shè)備的危險之中；五是操作者忽視使用或佩戴勞保用品。