第一篇：年度工作計劃通知

篇一：關于印發(fā)《2016年度計劃》的通知 xxx發(fā)字?2015?xx號

關于印發(fā)《2016年度計劃》的通知

公司各部門：

為全面部署公司2016年主要工作，統(tǒng)籌公司各部門工作目標及重點，調動全體員工形成合力，力爭公司在新的一年取得更大發(fā)展，經(jīng)董事會常務機構批準，現(xiàn)將公司《2016年度計劃》（下稱“公司年度計劃”，見附件1）印發(fā)給你們。各部門應圍繞“公司年度計劃”所提出的年度目標、年度重點及主要保障措施，結合部門職責，做好本部門2015年工作總結和2016年上半年績效計劃，現(xiàn)就相關要求說明如下：

一、各部門組織部門相關人員認真學習“公司年度計劃”，并圍繞2015年度工作總結、工作中的亮點、工作中存在的不足、2016年度工作計劃等四個方面編寫部門2015年度工作總結及2016年度工作計劃（模板見附件1）。

二、各部門應結合部門2016年度工作計劃及部門職責，合理安排好上、下半年工作內容、進度及達成目標，并按照《部門績效計劃表》(模板見附件2)，認真組織制訂本部門上半年績效計劃。各部門完成各績效計劃需要其他部門共同參與、配合，或需要公司給予資金、物資和人員支持的，請?zhí)顚懣冃в媱澅硭降摹顿Y源需求表》。

三、各部門須于2015年12月20日前，按上述要求將本部門2015年度工作總結及2016年度工作計劃和2016年上半年績效計劃提交至總經(jīng)辦馬金朋處。

四、各部門執(zhí)行“公司年度計劃”或制訂部門年度計劃、績效計劃過程中遇有問題，請逕與總經(jīng)辦聯(lián)系。特此通知

附件：

1、xxx公司2016年度計劃

2、xx部門2015年度工作總結及2016年度工作計劃

3、部門績效計劃表 xxxxxx有限公司

2015年12月10日篇二：關于撰寫年度總結和年度工作計劃的通知` 撰寫年度總結和年度計劃通知 公司各部門：

2012年各項工作即將結束，為便于公司正確評價各位同事的德才表現(xiàn)和工作實績，全面了解各級員工2012年度的工作狀況，激勵全體員工不斷提高思想素質和業(yè)務水平，也為明確各級部門明年的工作安排，經(jīng)公司研究決定，要求各級員工撰寫年度總結和年度工作計劃，現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、年度工作總結和計劃：

1、撰寫總結和計劃內容：

● 2012年度工作（計劃）完成情況及取得的成績(需緊密圍繞年初提交的2012年度工作計劃展開)；

● 2012年工作中所面臨的問題及不足，相應改進提高的建議和措施； ● 對公司管理與工作的改進建議或意見；

● 對明年工作的展望與計劃對明年工作的展望與計劃，可以提出對其他部門的建設性意見。

2、撰寫總結要求：

● 員工撰寫時要緊密聯(lián)系個人工作實際，對照工作職責和目標要求，總結工作成績，找出差距和不足，提出改進和加強措施。文字要精煉，言簡意賅、實事求是，忌用空話套話。● 各部門負責人撰寫部門年度總結（計劃）文稿和ppt格式，兩份文檔。總結（計劃）的內容要體現(xiàn)出分管工作的具體成果、主要工作項目以及對公司的貢獻；工作中主要成果、完成質量、事故、成本控制及上級滿意程。

二、年度重要資料統(tǒng)一刻盤存檔；

三、相關說明：

1、員工個人總結（計劃）于2012年12月31日前報送到部門經(jīng)理處。部門經(jīng)理在2013年1月3日前發(fā)送到人力資源部許文郵箱，由人力資源部統(tǒng)一發(fā)送到總經(jīng)理、董事長郵箱。

2、各部門自行組織時間針對本部門的員工年度總計和計劃開展座談會（座談會的時間在1月1日~1月20日之間）。

3、部門工作總結與年度計劃報告與2013年1月15日前發(fā)送到人力資源部許文郵箱，由人力資源部同意發(fā)送到總經(jīng)理和董事長郵箱。

4、人力資源部將組織公司年度中層述職會，會上以ppt的形式展現(xiàn)報告內容。（具體時間另行通知）。5、2012年度重要資料各部門負責人統(tǒng)一整理后交行政部。

特此通知。

人事行政部 2012-12-12篇三：關于提交2015年度工作總結及2016年度工作計劃的通知 武漢凱迪水務有限公司

關于提交2015年度工作總結及 2016年度工作計劃的通知 公司各部門：

2015年即將接近尾聲，為全面總結各方面工作，規(guī)劃來年工作，現(xiàn)將有關2015年度工作總結事宜通知如下：

一、年度總結原則

本著實事求是、認真總結的原則，要求條理清晰、層次分明、重點突出、數(shù)據(jù)說話，對照年初的工作計劃以及工作周報情況，認真總結個人及本部門的全年工作。

二、總結內容包括但不僅限于以下內容： 1、2015年年度工作計劃的完成情況；

2、為完成工作目標所采取的措施及未達到工作目標的原因； 3、2015年工作中存在的問題及改進工作的建議。

三、工作計劃包括但不僅限于以下內容：

1、確定2016年個人及部門任務目標、管理目標及工作計劃；

2、實現(xiàn)工作目標的基本思路及目標計劃層層分解；

3、實現(xiàn)計劃目標的措施和保證。具體包括績效管理辦法、人力資源計劃、固定資產(chǎn)投入、資金保證及員工培訓計劃等內容。

4、對公司今后發(fā)展建設的意見。

四、時間要求

1、各部門員工于12月25日之前提交至各部門負責人；

2、部門負責人于12月31日之前提交各分管領導審閱后提交至綜合管理部應麗丹處；

3、各分管領導于元月6日之前提交總經(jīng)理審閱，同時提交至綜合管理部應麗丹處。綜合管理部

2015年12月11日

第二篇：月度工作計劃通知

關于加強各部門月工作總結與計劃的通知

公司各部門：

為進一步提升各部門管理水平，提升工作質量和執(zhí)行力水平，為更好地規(guī)劃下一步，明確工作目標，公司對完善各部門工作總結及計劃制度進行了再強調和要求。

各部門應對當月工作及時進行總結檢查，并對下月工作進行規(guī)劃，并將其作為一項制度來執(zhí)行，進一步完善工作計劃內容、完成時間、執(zhí)行時間、責任人。各部門負責人要將本部門的工作總結及計劃于每月28日及時上交行政部（word電子版和word打印版各一份），由行政部及時上報總經(jīng)理，公司總經(jīng)理辦公室將會對各部門的月工作計劃進行通報，并對上月的工作完成情況進行檢查并通報，對未完成的工作任務分析原因，提出最后完成期限。

各部門負責人要做好本部門員工工作計劃及總結編寫的組織及督促工作，要求工作任務分解到人，明確量化。部門員工的月工作計劃、總結由部門負責人審核，并于每月月底報行政部備存，以備檢查執(zhí)行情況。

備注：1.a4紙打印，標題字體為小二號黑體。2.頁邊距上下左右為：2.5厘米、2.5厘米、2.5厘米、2厘米。首行縮2字符，間距1.5倍行距，如遇最后一頁無正文，可適當調節(jié)行距。4.正文字體為“宋體”，字號為“小四號”，頁碼居下居中。5.時間用漢字書寫的，將年、月、日標全，零寫為“o”。

附件一：《xxx部月工作總結及工作計劃模版》

東港凱達置業(yè)有限公司

行政部

2014年4月2日

附件一 xxx部月工作總結及工作計劃模版 進一步提升各部門管理水平，提升工作質量和執(zhí)行力水平，為更好地規(guī)劃下一步，明確工作目標，公司對完善各部門工作總結及計劃制度進行了再強調和要求。xx月工作回顧

xx月工作中存在問題及如何處理 xx下月工作計劃

東港凱達置業(yè)有限公司xxx部

部門負責人： 二〇一四年四月二日篇二：關于報送月度工作計劃和總結的通知

關于報送月度工作計劃和總結的通知

各單位：

撰寫月度工作計劃和總結是各單位重要日常工作之一，其主要作用：

1、明確月度工作的目標、任務；

2、掌握工作的主動性，避免盲目性；

3、建立正常的工作秩序，提高工作效率；

4、便于集團領導了解各單位工作實績和存在問題。為此，各單位必須認真做好月度工作計劃和總結工作，具體要求如下：

1、月度工作計劃應以月度階段性工作為重點，包括工作內容、工作要求、工作時限、責任人等，按集團規(guī)定的統(tǒng)一格式填寫。

2、工作總結以工作計劃為基礎，包括工作實績、存在問題、整改措施等。

3、工作計劃由集團領導審核，由集團勞動監(jiān)察部跟蹤、檢查執(zhí)行情況。

4、工作計劃和總結上交的時間為每月三號前，遲交一天處罰單位負責人50元，一個月未交處罰500元并予以通報批評。

5、工作計劃（和總結）用辦公oa系統(tǒng)或書面材料，發(fā)至集團勞動監(jiān)察部，匯總并報集團領導審核后下發(fā)各單位執(zhí)行。

二0一一年四月二十六日

制作： 審核：

制作： 審核：篇三：關于每月報送工作計劃的通知

關于每月報送工作計劃、工作總結的通知

公司各部門、各分公司：

為做好服務協(xié)調和監(jiān)督檢查工作，行政部根據(jù)今年工作計劃和安排，特提出如下每月報送工作計劃、工作總結的通知：

一、每月3日前（如遇國家法定節(jié)日可順延），以書面的方式將上月工作總結、當月工作計劃，以及上月工作中的會議紀要、需重點說明事項等資料報送到行政部辦公室。

二、在工作計劃中要分清每月重點工作、常規(guī)工作和臨時工作，寫清各塊的工作內容和要達到的目標；在工作總結中對照工作計劃對各項工作完成情況進行檢查，確認工作業(yè)績。

三、工作計劃要以責任制的形式，將月度、季度、半、工作計劃分解落實到責任人。

四、以后各分公司如不按時報送工作總結、工作計劃，將進行記錄黑名單作為年終績效考核依據(jù)。

五、公司辦公會議由行政辦公室負責通知和傳達，各部門及分公司如需與總經(jīng)理溝通事項，也可提前告知行政辦公室進行安排。

六、根據(jù)業(yè)務和管理的需求，請各位領導提出一些建議，以便更好地做好各項管理工作。

特此通知 xxxx貿(mào)易公司

2014年2月9日篇四：關于每月報送工作計劃和工作總結的通知

盛發(fā)〔2014〕zb001號 簽發(fā)人：

關于每月報送工作計劃和工作總結的通知

集團各部門：

在過去的一年里，在集團領導的正確領導和全體員工的共同努力下，集團取得了一定的發(fā)展和進步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標，總結經(jīng)驗，改進不足，確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績。經(jīng)集團總部研究決定，下發(fā)關于各部門每月報送工作總結和工作計劃的通知。

集團總部要求各部門，本著全面客觀、求真務實的精神，組

織員工認真做好每月的工作總結和工作計劃。具體事宜通知如

下：

一、適用范圍：公司辦公室全體員工

二、報送時間：每個月最后一天

三、報送流程：

其他員工的工作總結與計劃表先報直接上級，由直接上級撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔，由總辦不定時查閱。

四、報送目的：全面系統(tǒng)的了解各部門的工作情況，幫助員工養(yǎng)成勤于思考，善于總結的良好習慣，提高工作效率以及各部門的管理水平。

五、內容要求：

在工作計劃中要分清每月重點工作、常規(guī)工作和臨時工作，寫清各模塊的工作內容和要達到的目標；在工作總結中對工作完成進程中遇到的問題做出分析，對成功的經(jīng)驗做出總結。

請各部門在撰寫工作總結和計劃時著重實績，條理清晰，主要圍繞以下內容展開：

1、月度工作目標；

2、業(yè)務工作量、工作內容情況；

3、業(yè)務開展情況；

4、存在的問題和原因分析；

5、需要公司提供的支持；

6、改進工作的思路；

7、對公司管理的建議；

8、下個月工作計劃和目標等。

本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。

主題詞：關于每月報送工作計劃和工作總結的通知 送：總辦；綜合辦公室；財務部；金屬；鋼構；彩板；兆

盛；門店。

共印8份（存檔1份）集團總辦 2014年1月6日印發(fā)篇五：關于召開月度計劃工作會議的通知

關于召開月度計劃工作會議的通知

省公司各部門、各市區(qū)縣營業(yè)區(qū)：

根據(jù)省公司例會工作要求，山東省分公司營銷培訓部定于2015年2月1日召開月度計劃工作會，相關事宜通知如下：

一、培訓時間：

2015年2月1日9:00—16：00

二、參加人員：

1、總公司：總裁室，財務管理部總監(jiān)，風控管理部總監(jiān)

2、省公司：營銷部、網(wǎng)絡部、客服部、綜合部；

3、市公司（營業(yè)區(qū)）：總經(jīng)理

三、會議地點： 1722室

四、會議流程：

1、風控管理部工作計劃報告

2、財務管理部工作計劃報告

3、營銷培訓部工作計劃報告

4、??????

5、各營業(yè)區(qū)負責人工作計劃報告領導訓勉

五、相關要求：

1、各負責人會議報告請于1月31日12:00前發(fā)送至分公司營銷

培訓部郵箱。

2、培訓實行簽到考核制度。

3、自備記錄本和筆。

說明：參會人員如因公出不能參會，須提前向省分公司請假，并安排人員列席會議。

特此通知。

第三篇：工作計劃通知

工作計劃通知合集7篇

時光飛逝，時間在慢慢推演，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了？以下是小編精心整理的工作計劃通知7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

各位：

為進一步增強工作的計劃性，統(tǒng)籌公司的各項工作，經(jīng)研究決定，自20xx年10月14日起，請銷售部各位定期向董事辦公室提交每周、每月工作計劃和工作總結?，F(xiàn)將有關工作要求如下：

一、范圍及內容要求：

1、客戶拜訪的數(shù)量及質量。

2、本月銷售產(chǎn)品分析。

3、本月銷售總額，其中新、老客戶情況分別加以說明。

二、提交時間每周六和每月上班第一個工作日。

三、方式：通過郵箱發(fā)送到辦公xxxx處。

四、工作計劃應重點突出、思路清晰，突出工作的計劃性和科學性，針對性強，對于預計將會遇到的困難需要加以說明，尋求支持，工作總結應全面客觀，準確翔實，重點在于結果，重要事項做詳細說明，毋需匯報過程和具體工作，對于工作中的流程、方式或相應的資源不到位的可以提出改進。

20xx年10月12日

為了貫徹落實中共中央7號文件精神，推動陽光體育運動的深入開展，探索新型運動項目在我區(qū)開展的可行性和有效性，促進學生增強體質、磨練意志，提高創(chuàng)新能力，養(yǎng)成科學健身的習慣?，F(xiàn)將市教育局、體育局等八部門下發(fā)《關于舉辦年市青少年無線電測向競標賽和定向錦標賽的通知》及市教育局、體育局組織的《關于舉辦市無線電定向運動教練員培訓的通知》轉發(fā)給你們，請各校積極報名參加，現(xiàn)將有關事宜通知如下。

一、培訓

（一）范圍及要求

1。區(qū)屬各中小學，職校的科技輔導員，體育教師或愛好無線電測向和定向運動的老師等。

2。各校要高度重視，嚴格把關，必須選派一名熱衷于無線電測向和定向運動，并能在學?？破战逃ぷ髦邪l(fā)揮作用的優(yōu)秀教師參加此次培訓，經(jīng)費由學校予以解決。其他愛好者可自愿報名參加，對于自愿參加培訓的老師，學校要考慮給予一定的經(jīng)費支持。

3。學校要對參訓老師提出嚴格要求，要學好、學實。培訓期間不得無故缺席，確有特殊原因需直接向教育局教育科王述君老師和少科站登云老師請假。

4。各校報名表必須與5月4日（星期三）前，通過電子文件或紙質文件報少科站老師處。報名表填報要求見附件說明。電子表格下載“光陰的故事”“體育教研”“中學”等群共享中下載。

5。培訓現(xiàn)場負責人

（二）時間及地點

1、培訓時間：年5月5——6日（周四、周五）

2、報到時間：年5月5日上午8：30，同時發(fā)放教材。9：00開始培訓。

3、報到及培訓地點：民族中學一樓階梯教室。

（三）培訓內容

“無線電測向、電子制作、校園定向、外場實訓”等。

（四）收費標準

只收取資料成本費100元。費用含教材、光盤，培訓費及證書費。

（五）政策

培訓合格者由市無線電定向協(xié)會頒發(fā)證書，同時具有市無線電定向運動協(xié)會會員資格，享受免費參賽和部分免費參賽、活動的資格。

二、參賽

具有“無線電測向”和“定向運動”技術儲備的學校，可按照轉發(fā)的《市定向和測向競賽規(guī)程》要求報名參加。

集團各單位：

為認真落實集團xx年工作計劃，順利完成全年工作目標，集團定于本周五（3月14日）召開xx工作計劃匯報會，具體事項如下：

一、會議內容

1、各單位負責人以ppt形式匯報本單位xx工作計劃。

2、集團領導及其他單位負責人現(xiàn)場集體評議匯報內容。

二、會議要求

1、各單位需在3月13日前完成工作計劃的制定，并交主管領導審核。

2、3月13日下午5點前上交紙質版、PPT電子版、word電子版。紙質版交至辦2（圖書館109室），電子稿發(fā)送至xxt.edu.cn。

3、紙質版標題例“辦公室xx年工作計劃”，字體要求宋體小二加黑，正文仿宋_GB2312四號字體，行間距設置固定值26磅。

4、工作計劃PPT匯報時間不超過5分鐘。

5、工作計劃內容要具體，有可操作性，有創(chuàng)新。需從工作目標（服務質量目標、經(jīng)濟目標、管理目標及其他）、重點工作或主要工作（圍繞集團計劃和本單位計劃的實施需開展的具體措施）、創(chuàng)新工作或亮點項目等方面闡述。

后勤集團公司

二〇xx年三月十日

春節(jié)臨近，為認真做好節(jié)日期間醫(yī)藥市場的監(jiān)督管理，維護好全市醫(yī)藥市場秩序，保證用藥安全，讓廣大人民群眾過上一個歡樂、祥和、安定的春節(jié)，現(xiàn)將節(jié)日期間藥械市場監(jiān)管工作有關要求通知如下：

一、加大日常監(jiān)督檢查力度，突出檢查重點

各縣（市）區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局在日常監(jiān)督檢查的基礎上，進一步加大監(jiān)督檢查的力度和頻度，突出檢查的重點領域和重點品種，及時發(fā)現(xiàn)和打擊利用節(jié)日期間進行制售假劣藥械和無證經(jīng)營等違法行為。

（一）檢查的重點領域

1、組織開展對轄區(qū)內的旅游風景區(qū)、繁華商業(yè)區(qū)、集貿(mào)市場、年貨街、展銷活動等場所的檢查，發(fā)現(xiàn)和打擊利用各種形式進行違法兜售藥械及銷售假劣藥品的行為。

2、結合日常監(jiān)督管理、誠信體系的建設和gsp認證跟蹤檢查情況，有針對性對出現(xiàn)問題較多、經(jīng)常出現(xiàn)問題的單位和企業(yè)進行重點檢查。同時，加大對平時檢查較少或不到位的邊遠地區(qū)、醫(yī)務室的監(jiān)督檢查，防止因管理不善和監(jiān)管不到位而發(fā)生藥械的不良事件。

3、繼續(xù)加強對廣告藥品的監(jiān)督管理，對非法發(fā)布或夸大宣傳，誤導消費者的藥品廣告一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即移送有關部門查處，并加強對相關藥品抽驗，發(fā)現(xiàn)質量問題，立即查處。

4、加強農(nóng)村藥械市場的監(jiān)督管理，充分利用“兩網(wǎng)”監(jiān)管資源，及時發(fā)現(xiàn)打擊在農(nóng)村地區(qū)的各種藥械領域的違法違規(guī)行為，確保節(jié)日期間農(nóng)村用藥安全有效。

（二）檢查的重點內容

1、堅決打擊各種制售假劣藥械的行為。結合日常監(jiān)管經(jīng)驗，注意搜集假劣藥械信息，對容易出現(xiàn)假劣和經(jīng)常出現(xiàn)假劣的品種進行重點監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時組織查處和上報。

2、結合我市開展的藥品流通從業(yè)人員的備案工作，重點檢查各單位的.藥械購進渠道，核實供貨單位合法資質，打擊各種掛靠、偽造證件經(jīng)營的違法行為，規(guī)范好藥械流通市場秩序。

3、繼續(xù)深入開展好醫(yī)療機構用藥專項整治活動，對醫(yī)療機構的藥房、業(yè)務科室以及一次性使用醫(yī)療器械的銷毀和處理進行重點檢查。

二、加強值班和信息溝通，確保藥械安全信息暢通

各縣（市）區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局要認真做好節(jié)日期間值班工作安排，開通節(jié)日期間群眾投訴舉報電話，及時處理群眾投訴舉報，依法組織對案件的查處。落實領導值班責任制和信息報告制度，加強信息溝通，按照信息通報管理制度及時上報相關信息。

三、加強領導，落實責任，確保節(jié)日期間的用藥安全

各縣（市）區(qū)要從維護人民群眾根本利益，保障公眾用藥安全的高度，切實加強藥械質量安全監(jiān)管，進一步加強節(jié)假日期間藥械安全工作的領導，認真履行職責，明確監(jiān)管責任，狠抓落實，努力做好本地區(qū)的藥品、醫(yī)療器械安全工作。對節(jié)日期間落實責任不明確或不堅守工作崗位造成藥械安全事故的，將按照有關規(guī)定追究相關人員的責任。

各部門工作作人員：

新年伊始，為了能夠讓大家進入一個全新的工作狀態(tài)，能夠在工作中有能夠明確目的，避免盲目性，使工作循序漸進，要求各部門工作人員，以個人為單位，每月上報工作計劃?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、各部門及個人要高度重視，認真組織，做好工作計劃。

二、工作計劃撰寫要求

1、工作計劃要明確每月的工作思路和具體工作任務、結合工作要點，突出重點工作，并提出工作目標（包括數(shù)量指標）及主要措施。

2、工作計劃分兩部分①寫明本月工作任務②上月工作中的遺留問題及未完成的原因

三、報送時間和方式

工作計劃須于每月1日到3日前交由本部門經(jīng)理，以部門為單位將工作計劃交至總經(jīng)辦馮永茂處。

四、管理辦法

各部門負責人要嚴格執(zhí)行，按時督促本部門人員及時上交工作計劃，如若在每月10日以前不能按時上交工作計劃，扣除當月工資。特此通知

公司各部門：

為進一步提升各部門管理水平，提升工作質量和執(zhí)行力水平，為更好地規(guī)劃下一步，明確工作目標，公司對完善各部門工作總結及計劃制度進行了再強調和要求。

各部門應對當月工作及時進行總結檢查，并對下月工作進行規(guī)劃，并將其作為一項制度來執(zhí)行，進一步完善工作計劃內容、完成時間、執(zhí)行時間、責任人。各部門負責人要將本部門的工作總結及計劃于每月28日及時上交行政部（Word電子版和Word打印版各一份），由行政部及時上報總經(jīng)理，公司總經(jīng)理辦公室將會對各部門的月工作計劃進行通報，并對上月的工作完成情況進行檢查并通報，對未完成的工作任務分析原因，提出最后完成期限。

各部門負責人要做好本部門員工工作計劃及總結編寫的組織及督促工作，要求工作任務分解到人，明確量化。部門員工的月工作計劃、總結由部門負責人審核，并于每月月底報行政部備存，以備檢查執(zhí)行情況。

備注：1.A4紙打印，標題字體為小二號黑體。

2.頁邊距上下左右為：2.5厘米、2.5厘米、2.5厘米、2厘米。首行縮2字符，間距1.5倍行距，如遇最后一頁無正文，可適當調節(jié)行距。4.正文字體為“宋體”，字號為“小四號”，頁碼居下居中。5.時間用漢字書寫的，將年、月、日標全，零寫為“O”。

附件一：《XXX部月工作總結及工作計劃模版》

東港凱達置業(yè)有限公司

行政部

20xx年4月2日

附件一

XXX部月工作總結及工作計劃模版

進一步提升各部門管理水平，提升工作質量和執(zhí)行力水平，為更好地規(guī)劃下一步，明確工作目標，公司對完善各部門工作總結及計劃制度進行了再強調和要求。

XX月工作回顧

XX月工作中存在問題及如何處理

XX下月工作計劃

東港凱達置業(yè)有限公司XXX部

部門負責人： 二〇XX年四月二日

各科室及全體工作人員：

根據(jù)市文化局的統(tǒng)一安排，全系統(tǒng)的工作總結和考核工作已經(jīng)開始，為全面盤點我所一年來的工作，總結職能業(yè)務目標的完成情況，并開始謀劃明年的工作，現(xiàn)將200x工作總結和明年工作計劃的有關事項和要求通知如下：

一、關于各科室的工作總結

1、在認真回顧工作的基礎上撰寫總結報告，全面、客觀地反映一年來的工作實際，內容要翔實，數(shù)據(jù)要準確。

2、主要內容要包括所里賦予的業(yè)務職責、本科室正常業(yè)務工作（分門別類）完成情況、與其他科室聯(lián)合完成的業(yè)務工作、完成所里和領導交給的臨時性工作任務情況、參加所里的各種集體活動情況、開拓性（自主安排的）工作、本科室隊伍建設和人員業(yè)務素質提高情況、撰寫學術文章和業(yè)務報告（含宣傳性文稿）及其發(fā)表情況、本科室人員執(zhí)行紀律和遵守規(guī)章制度情況、內人員獲各類獎項情況等。

3、要明確總結應當完成但未完成的工作項目，說明原因，并查找自身存在問題和差距。

4、總結報告要有頭有尾，條理清楚，言之有物，切忌空泛，字數(shù)應不低于1000字，用a4紙打印。

5、各科室的總結報告要于12月7日前完成，經(jīng)主管所長審閱認可后上報所里。

二、關于個人的工作總結

1、在認真回顧工作的基礎上撰寫個人總結，全面、客觀地匯報一年來的工作實際，內容要翔實，數(shù)據(jù)要準確。

2、主要內容要包括所和科室賦予的業(yè)務職責、正常業(yè)務工作的完成情況、完成所和科室領導交給的臨時性工作任務情況、參加各種集體活動和公益性活動情況、個人業(yè)務學習計劃完成及業(yè)務素質提高情況、撰寫學術文章和業(yè)務報告（含宣傳性文稿）及其發(fā)表情況、執(zhí)行紀律和遵守規(guī)章制度情況、能否正確處理集體利益和個人利益關系、出勤情況（含全勤、加班和請病假、事假天數(shù)）、內獲獎情況等。為黨員的應正確評價先鋒模范作用發(fā)揮情況。為科室負責人的還要單獨設項，總結自己謀劃科室業(yè)務、領導和協(xié)調工作、團結和帶領員工共同完成任務的能力表現(xiàn)等情況。

3、要查找出自身存在問題和差距并分析原因。

4、總結的最后，要對自己的表現(xiàn)作出總體性評價，提出是優(yōu)秀、合格、基本合格還是不合格的自我評價。

5、總結行文要條理清楚，字數(shù)應不低于800字，用a4紙打印。

6、個人總結要于12月15日前完成并報各科室，經(jīng)科室主要負責人審閱并簽字認可后上報主管所長。

三、關于明年的工作計劃

1、各科室要在總結今年工作的基礎上，于12月底之前作出200x年的工作計劃。除常規(guī)工作外，要特別注意謀劃一些開拓性工作。對科室的發(fā)展，也要有前瞻性的思路和建設性的意見，包括對全所工作的建議。其它內容要求請參照本通知第一部分第2條列出的工作方面來制定。

2、個人的20××年工作計劃也要于12月底前作出。個人計劃要密切結合所在科室的工作任務，必須提出學習和業(yè)務進修計劃。其它內容要求請參照本通知第二部分第2條列出的工作方面來制定。

3、科室和個人的工作計劃既要提高站位，又要切合實際；目標要求要定位在經(jīng)過努力能夠實現(xiàn)的基礎上，但絕對不能放松自己，低標準要求。

第四篇：關于驗收工作計劃的通知

關于林周縣“戶戶通電”工程竣工驗收

工作計劃的通知

各有關單位：

林周縣“戶戶通電”工程目前已完工，現(xiàn)將竣工驗收工作計劃通知如下：

一、驗收范圍

平措電廠至林周35kV出線間隔擴建：土建、電器一次、電器二次。

平措-林周35kV線路工程：電桿組立148基，鐵塔組立25基，線路長度25.4km。

林周35kV 變電站改造工程：土建、電器一次、電器二次。

二、驗收組織機構

組長單位： 西藏電力有限公司農(nóng)電部。

副組長單位： 電網(wǎng)建設管理分公司、拉薩電業(yè)局、直孔發(fā)電公司平措發(fā)電廠、林周變電站。

成員單位：成都城電設計院、甘肅金誠信監(jiān)理公司、西藏通源工貿(mào)有限公司。

三、驗收計劃

四、驗收工作要求

（一）建管單位

負責組織施工單位、監(jiān)理單位、設計單位按照驗收計劃完成預驗收工作，編制建管范圍內的工程總結報告及預驗收工作總結。

（二）設計單位

設計單位負責完成設計總結。

（三）監(jiān)理單位

監(jiān)理單位負責完成監(jiān)理初驗及工程檔案資料的收集和整理，并編制工程監(jiān)理工作總結。

（四）施工單位

施工單位負責完成三級自檢及工程檔案資料的收集和整理，并編制施工總結。

五、竣工驗收安排

（一）時間和地點

時間：2011年9月29日。

地點：林周變電站。

（二）參會單位

主管單位：西藏電網(wǎng)建設管理分公司。

運行單位：拉薩電業(yè)局、直孔發(fā)電公司平措發(fā)電廠、林周變電站。

設計單位：成都城電設計院。

監(jiān)理單位：甘肅金誠信監(jiān)理公司。

施工單位：西藏通源工貿(mào)有限公司。

六、驗收會議所需及形成資料

電網(wǎng)建設管理公司農(nóng)網(wǎng)第二業(yè)主項目部

二〇一一年九月二十六日

第五篇：關于檔案工作計劃的通知

寧牧字〔2009〕39號簽發(fā)人：何應俊

寧縣畜牧獸醫(yī)局2009年檔案工作計劃 各站、所、中心：

按照縣檔案局對檔案工作的要求，今年我局檔案工作要切實抓好以下三個方面：

一、成立檔案管理工作領導小組，進一步加強對檔案工作的領導。經(jīng)局務會議研究，決定成立機關檔案管理工作領導小組，由局長何應俊擔任組長，全面負責檔案工作；副局長安為民擔任副組長，重點分管檔案管理工作；成員：劉文泰、杜茂森、于龍淵、邱亞妮，全面承擔機關檔案業(yè)務工作。

二、加強檔案業(yè)務學習，提高檔案人員的自身業(yè)務素質和管理水平。要組織全體干部職工認真學習貫徹《檔案法》，使大家進-1-

一步提高對檔案工作重要性的認識；尤其是檔案人員要堅持經(jīng)常學、自覺學、熟悉和掌握檔案知識，增強以法治檔意識，提高自身業(yè)務素質和管理水平。

三、狠抓檔案業(yè)務建設，使之達到規(guī)范化、科學化和制度化。今年在檔案業(yè)務建設上，要著力抓好以下四點：

1、制定2009年檔案工作計劃。要明確具體任務、目標和要求。同時，按照縣檔案局的要求，做好相關工作。

2、認真做好檔案自查工作。自查工作要逐項進行，認真細致，對自查工作中存在的問題，要提出整改措施，限期整改，原則上缺什么補什么，完善補充，提高標準，保證質量。

3、加強檔案設施建設。配齊所需的計算機、防盜門、白熾燈、檔案柜等。

4、建立健全檔案管理制度。即：立卷歸檔制度、工作職責制度、崗位責任制度、保密制度、考核制度以及學習制度、工作程序、查借閱檔登記簿、報送統(tǒng)計登記簿等，形成檔案管理制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化和科學化。

二○○九年三月十三日

主題詞：檔案 工作 計劃寧縣畜牧獸醫(yī)局2009年3月13日印發(fā)

共印10份