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      布依魯克鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所本年度工作總結(jié)及明年計(jì)劃

      時(shí)間:2019-05-12 17:33:13下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:布依魯克鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所本年度工作總結(jié)及明年計(jì)劃

      布依魯克鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所本年度工作總結(jié)及明年計(jì)劃 我鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所在上級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)政府及各部門(mén)的大力支持配合下,相繼有序的完成了本年度的各項(xiàng)工作。

      我保障所現(xiàn)有5名工作人員,我們的主要職責(zé)為:負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)勞動(dòng)保障工作方針、政策;貫徹社會(huì)保險(xiǎn)基金管理政策和規(guī)則;執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目,給付標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)取條件;為農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理轉(zhuǎn)移和有序流動(dòng)、管理外來(lái)流動(dòng)就業(yè)人員;實(shí)施對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)、私營(yíng)和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)和社會(huì)保障管理服務(wù)等。本鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所本年度主要做了一下幾方面工作:

      (一)積極宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī),不斷廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)。我們是最貼近用人單位、最直接的勞動(dòng)保障工,通過(guò)及時(shí)正確的宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī),營(yíng)造了良好的社會(huì)法治環(huán)境,提高了廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí),(二)全面了解、及時(shí)掌握和熟悉本鄉(xiāng)各個(gè)行政村的勞動(dòng)保障工作情況,建立和完善了勞動(dòng)保障工作臺(tái)賬,能按時(shí)按質(zhì)按量的完成上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)安排的各項(xiàng)工作,及時(shí)準(zhǔn)確完整的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)據(jù)及資料

      (三)認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)的基本方針、政策,積極做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作,2010年度我鄉(xiāng)征繳保費(fèi) 元,落實(shí)的參保人數(shù)為1310人,本年度的續(xù)保工作已全面完成,除去到齡人員17人,死亡人員2人,現(xiàn)落實(shí)續(xù)保人數(shù)為1293人,共征繳保費(fèi) 元,其中正常參保 人,征繳保費(fèi) 元;低保戶 人,征繳保費(fèi) 元;二級(jí)(含二級(jí))以上殘疾 人。農(nóng)保的續(xù)費(fèi)工作完成率為100%,城保工作也已全面啟動(dòng)基本達(dá)到了“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所居、老有所樂(lè)”的目標(biāo),改革開(kāi)放的成果,使他們的晚年生活質(zhì)量得到了組織上的管理和服務(wù)上的保障,為廣大勞動(dòng)者解決后顧之憂。

      (四)積極開(kāi)展為農(nóng)村富余勞動(dòng)力提供就業(yè)、培訓(xùn)信息和就業(yè)服務(wù)及就業(yè)前培訓(xùn)工作,并為老百姓辦理最簡(jiǎn)單的證冊(cè)發(fā)放,如辦理就業(yè)登記證、再就業(yè)優(yōu)惠證等,將社會(huì)保險(xiǎn)與就業(yè)、再就業(yè)工作緊密結(jié)合,引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理轉(zhuǎn)移和有序流動(dòng),主動(dòng)管理好外來(lái)流動(dòng)就業(yè)人員。計(jì)劃

      (一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),明確基層勞動(dòng)保障工作的重要性和必要性。

      (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作業(yè)務(wù)技能,努力掌握為勞動(dòng)者服務(wù)的本領(lǐng)

      (三)扎實(shí)工作,確保各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的完成,正確處理好本職工作同各級(jí)黨委、政府中心工作的關(guān)系樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)和為人民服務(wù)的思想

      (四)

      第二篇:布依魯克鄉(xiāng)團(tuán)委開(kāi)展青年交流活動(dòng)

      布依魯克鄉(xiāng)團(tuán)委開(kāi)展青年交流活動(dòng)

      1月27日,布依魯克鄉(xiāng)團(tuán)委組織20名青年團(tuán)員開(kāi)展交流活動(dòng),活動(dòng)的形式有“勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移改變我們周?chē)顣?huì)座談會(huì)”和系列文體活動(dòng)。

      在“勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移改變我們周?chē)顣?huì)座談會(huì)”上,團(tuán)員青年們對(duì)“勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移”提高家庭經(jīng)濟(jì)收入及身邊的變化進(jìn)行了暢談,各抒己見(jiàn)的看法說(shuō)出了自己的想法,廣泛的交流了思想。從勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作開(kāi)展以來(lái),一直主動(dòng)去內(nèi)地務(wù)工的英巴格村4組農(nóng)民吐魯洪〃托合體說(shuō):“我很高興組織給我提供增加收入、提高自身價(jià)值的機(jī)會(huì),去年一年我的純收入超過(guò)了一萬(wàn)元,同時(shí)學(xué)到了不少的技術(shù),也看到了外面的世界,使我的思想觀念得到了轉(zhuǎn)變。”

      隨后,在鄉(xiāng)文化站舉行了青年籃球?qū)官悺G嗄陥F(tuán)員們紛紛踴躍參加,現(xiàn)場(chǎng)濃烈的比賽氣氛感染了在場(chǎng)的每一個(gè)人,也吸引力不少群眾前來(lái)觀看,不少群眾表示:經(jīng)常舉辦類(lèi)似的比賽可以豐富群眾的文化生活。

      通過(guò)組織青年交流活動(dòng),進(jìn)一步提高共青團(tuán)組織的凝聚力和向心力,同時(shí)也為青年團(tuán)員提供互相交流的平臺(tái),促進(jìn)青年團(tuán)員轉(zhuǎn)變思想觀念,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員創(chuàng)業(yè)就業(yè),增加收入,使每一個(gè)青年從中獲得一種精神動(dòng)力。

      第三篇:堯梭鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所工作總結(jié).2010doc

      堯梭鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所工作總結(jié)

      一年來(lái),勞保工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,以及上級(jí)主管部門(mén)的幫助指導(dǎo)、各部門(mén)的大力協(xié)助下,我部門(mén)緊緊圍繞黨委政府的中心工作而開(kāi)展部門(mén)工作。深入貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的路線、方針、政策,努力推動(dòng)者和實(shí)踐者,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的各項(xiàng)現(xiàn)行政策,做到學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,把精神落實(shí)到實(shí)處。充分發(fā)揮“團(tuán)結(jié)奮進(jìn),求實(shí)創(chuàng)新”的精神,扎實(shí)苦干,開(kāi)拓進(jìn)取,克服種種困難,一切以農(nóng)民的利益出發(fā),多做親民、愛(ài)民、富民之事,真心實(shí)意幫助農(nóng)群眾增收,為困難群眾解決生產(chǎn)生活中存在的實(shí)際問(wèn)題。

      我鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)自二00九年開(kāi)展以來(lái),一直保持著健康、良好的發(fā)展勢(shì)頭。這一年,圍繞責(zé)任書(shū)上的所列目標(biāo)任務(wù),我們積極制定實(shí)施方案,利用廣播、標(biāo)語(yǔ)等多種形式進(jìn)行宣傳,并到各村組為農(nóng)戶講解現(xiàn)行農(nóng)保政策,努力做好各項(xiàng)社會(huì)服務(wù)工作,積極為靈活就業(yè)人員提供各種政策咨詢,為使我鄉(xiāng)勞保工作開(kāi)展得充滿生機(jī),我們將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取更上一層樓。再接再厲地做好2011年的勞動(dòng)保障工作,在認(rèn)真總結(jié)2011年工作的基礎(chǔ)上,提出2012年的工作思路?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

      一、工作完成情況

      我鄉(xiāng)本年外出務(wù)工758人,比去年增加了213人,已完成縣下達(dá)的600人的任務(wù);其中有組織輸出人數(shù)88人,已完成縣下達(dá)50人任務(wù)。自發(fā)輸出人數(shù)為670人,比去年增加了172人??h內(nèi)務(wù)工人數(shù)中55,縣外務(wù)工人數(shù)50人,州外42人,省外611人。輸出勞務(wù)人員主要是從事建筑、加工、進(jìn)廠務(wù)工等城市經(jīng)濟(jì)。

      二、具體做法

      我鄉(xiāng)部分群眾文化素質(zhì)低、思想觀念保守的現(xiàn)狀,鄉(xiāng)黨委、政府首先從解決思想認(rèn)識(shí)入手,不斷加大宣傳教育力度,采取多種措施把勞務(wù)產(chǎn)業(yè)喊響叫亮。

      (一)充分利用廣播、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等多種形式,廣泛宣傳勞務(wù)輸出的重要意義、扶持政策,引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)外出務(wù)工的積極性。

      (二)在鄉(xiāng)、村、村干部和廣大青年農(nóng)民中廣泛宣傳縣委、縣政府堅(jiān)持發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的有效做法和成功經(jīng)驗(yàn),并展開(kāi)大討論,使干部進(jìn)一步提高了自發(fā)抓勞務(wù)輸出的自覺(jué)性和責(zé)任感,讓群眾認(rèn)識(shí)到勞務(wù)輸出是一項(xiàng)投資少、風(fēng)險(xiǎn)小、見(jiàn)效快的富民產(chǎn)業(yè),是飽了肚子、掙了票子、換了腦子的“鐵桿莊稼”,教育廣大務(wù)工青年克服“怕”字當(dāng)頭,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的守舊思想。

      工作中存在的主要問(wèn)題和困難

      我鄉(xiāng)的勞保工作雖然取得了一定的成績(jī),但隨著工作的進(jìn)一步開(kāi)展也出現(xiàn)了一些問(wèn)題和困難,與縣委、政府的要求也還存在差距,農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作十分艱巨,這些都與主客觀因素有關(guān),主要表現(xiàn)在部份人員擔(dān)心上當(dāng)受騙,對(duì)陌生世界存在畏懼感和“家鄉(xiāng)寶”觀念較強(qiáng),還存在著“在家千般好,出門(mén)萬(wàn)事憂,金窩銀窩不如自己的草窩”等觀念意識(shí),這樣就給勞務(wù)輸出工作帶來(lái)了問(wèn)題和困難。

      (一)思想認(rèn)識(shí)不足,組織工作有待改進(jìn)

      從目前勞務(wù)輸出的狀況來(lái)看,村與村之間仍然存在著對(duì)勞務(wù)輸出重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足,出現(xiàn)村與村之間勞動(dòng)力輸出的數(shù)量和質(zhì)量存在很大差距,部分地區(qū)的勞務(wù)輸出仍然是民間自發(fā)的、無(wú)序的,缺乏有效的組織領(lǐng)導(dǎo),致使勞動(dòng)力輸出效率不高,農(nóng)民工的合法權(quán)益難以得到有效保護(hù),一定程度上打擊了農(nóng)民工的積極性。

      (二)求職人員擇業(yè)意識(shí)還未轉(zhuǎn)變

      在眾多的求職人員中由于他們受傳統(tǒng)擇業(yè)意識(shí)的影響,很難找到工作,在他們心目中,唯有國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)是他們擇業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),否則寧愿守在家里,也不愿到集體、私營(yíng)企業(yè)中去做事,還有既使在國(guó)有單位幾十元每月的工資,也不愿到每月幾百元的集體、私營(yíng)企業(yè)中去,形成有要人的單位找不到人,有人又打不到單位的反差,這樣也嚴(yán)重影響了勞務(wù)輸出工作的開(kāi)展。

      (三)宣傳力度還不大,廣度深度不夠,勞務(wù)輸出工作還未形成社會(huì)的共識(shí),廣大農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)外出務(wù)工心存疑慮,怕這怕那,沒(méi)有從“以地為生”的束縛中解放出來(lái),還停留在“寧守窮家安穩(wěn),不愿外出創(chuàng)業(yè)”的家鄉(xiāng)寶觀念 四

      工作下一步的工作打算

      (一)加強(qiáng)培訓(xùn),提高我鎮(zhèn)勞動(dòng)力素質(zhì)

      加大對(duì)農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)的投入,積極爭(zhēng)取州、縣培訓(xùn)資金,開(kāi)展特色培訓(xùn)和對(duì)口培訓(xùn),把用工需求與培訓(xùn)銜接起來(lái),通過(guò)就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、考核發(fā)證、推薦上崗等方式,實(shí)行先培訓(xùn)后輸出。這樣既提高了勞動(dòng)者的綜合素質(zhì),同時(shí)又促使勞務(wù)輸出的穩(wěn)定和提高,為勞務(wù)輸出奠定良好的基礎(chǔ)。

      (二)規(guī)范管理,完善服務(wù),抓好典型,搞好示范 為保證外出務(wù)工人員的合法權(quán)益得到充分保障,我們將嚴(yán)格規(guī)范勞務(wù)輸出秩序,合理引導(dǎo)勞動(dòng)力流動(dòng),杜絕民工盲目外出、積極探索政府引導(dǎo)、加大外出務(wù)工人員致富典型的宣傳力度,用看得見(jiàn)、摸得著的實(shí)惠來(lái)告訴那些持等待觀望甚至懷疑態(tài)度的人,使他們盡快加入勞務(wù)輸出的行列,早日實(shí)現(xiàn)脫貧致富奔小康的夢(mèng)想。

      第四篇:2010年勞動(dòng)保障事務(wù)所工作總結(jié)

      2010年勞動(dòng)保障事務(wù)所工作總結(jié)

      XX鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所

      (2010年12月14日)

      一年來(lái),在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人勞局的精心指導(dǎo)和各部門(mén)的大力支持下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以構(gòu)建和諧社會(huì)為主線,積極關(guān)心“三農(nóng)”問(wèn)題,堅(jiān)持為民服務(wù),為民解困,為民保障的工作宗旨,全面落實(shí)中央、省、市、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障政策,著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。為確保XX鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧有序發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將2010年勞動(dòng)和社會(huì)保障工作總結(jié)如下:

      一.完成新農(nóng)保工作目標(biāo)任務(wù),參保率達(dá)到 80.24 %,位居全縣前列。

      1.廣泛宣傳。黨委政府高度重視,召開(kāi)各種會(huì)議七次,出動(dòng)宣傳車(chē)三部,制作宣傳版面43塊,發(fā)放宣傳單3萬(wàn)份,使宣傳面達(dá)到100%,農(nóng)民對(duì)新農(nóng)保政策家喻戶曉,人人皆知。

      2.完成養(yǎng)老保險(xiǎn)金征繳工作目標(biāo)。通過(guò)廣泛宣傳,群眾參保積極性高漲。我鎮(zhèn)應(yīng)參保人數(shù)為17692人,已參保人數(shù)為14199人,收繳保金933000元,參保率達(dá)80.24%,位居全縣前列,基本實(shí)現(xiàn)了新農(nóng)保的全覆蓋。

      3.按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,做到了及時(shí)準(zhǔn)確。今年我鎮(zhèn)應(yīng)發(fā)放養(yǎng)老金 元 人,截止目前已基本發(fā)放完畢,沒(méi)有推遲發(fā)放現(xiàn)象。

      4.信息化建設(shè)。勞保所配備電腦3臺(tái),復(fù)印機(jī)、打印機(jī)各2臺(tái),數(shù)碼相機(jī)2部。有勝任工作的專(zhuān)職信息員,信息員能夠熟練操作電腦,按照新農(nóng)保經(jīng)辦規(guī)程辦理業(yè)務(wù)。

      5.養(yǎng)老金的發(fā)放,有多人把關(guān),嚴(yán)格按規(guī)章制度,按程序辦理。防止和杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金。

      6.嚴(yán)格按照上級(jí)政策執(zhí)行,沒(méi)有亂收費(fèi)和搭車(chē)收費(fèi)現(xiàn)象。

      二.超額完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作任務(wù)。通過(guò)各種形式各種途徑廣泛宣傳醫(yī)保政策,并與縣醫(yī)保中心和衛(wèi)生院協(xié)調(diào),在我鎮(zhèn)衛(wèi)生院建成了城鎮(zhèn)醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)系統(tǒng),促進(jìn)了城鎮(zhèn)居民參保的積極性,目前我鎮(zhèn)共參保居民620人,收繳醫(yī)保費(fèi)21000元,超額完成縣里下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)(任務(wù)為600人)。

      三.勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移工作。配合縣就業(yè)辦開(kāi)展了移民培訓(xùn)班和農(nóng)民技能提升培訓(xùn),有序組織農(nóng)民外出就業(yè)。2010年共輸出勞動(dòng)力152人。

      四.開(kāi)展了勞動(dòng)監(jiān)察工作。配合縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì),宣傳《勞動(dòng)合同法》,深入棉紡廠、化工廠、膠廠和移民建設(shè)工地,檢查落實(shí)用工情況,維護(hù)勞資雙方的合法權(quán)益,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

      在新的一年里,我們將深入實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,充分發(fā)揮勞保所的職能,從而推動(dòng)我鎮(zhèn)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

      第五篇:2014年街道勞動(dòng)保障事務(wù)所工作總結(jié)

      2014年,在XX區(qū)民生街道辦事處和XX區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的精心指導(dǎo)以及各社區(qū)的全面配合下,我所堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)群眾”的理念,求真務(wù)實(shí),落實(shí)相關(guān)扶持和優(yōu)惠政策,努力完成各級(jí)各部門(mén)下達(dá)的工作任務(wù),扎實(shí)推動(dòng)了勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障工作的有序開(kāi)展,現(xiàn)將我所一年來(lái)各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

      一、就業(yè)再就業(yè)工作

      就業(yè)再就業(yè)工作是勞動(dòng)保障的工作重點(diǎn)之一,我所今年以來(lái)繼續(xù)加大就業(yè)政策落實(shí)力度,完善就業(yè)工作機(jī)制,強(qiáng)化就業(yè)服務(wù),扎扎實(shí)實(shí)做好就業(yè)工作,圓滿完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。截止10月,城鎮(zhèn)新增就業(yè)4100人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)700人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%;幫助大齡困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)168人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)140%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制比率2.6%;申領(lǐng)社保補(bǔ)貼人數(shù)185人,歷年總數(shù)608人;為156人辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》;20人通過(guò)12333就業(yè)援助呼叫熱線尋求就業(yè)援助成功。

      二、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作

      對(duì)于企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,我所繼續(xù)保持主動(dòng)工作、熱情服務(wù)的工作理念,認(rèn)真做好市國(guó)有企業(yè)退休人員進(jìn)入社會(huì)管理的接管工作,不斷健全和完善退休人員檔案數(shù)據(jù),及時(shí)掌握退休人員的增減情況,按時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各種數(shù)據(jù)及幫助死亡退休人員申報(bào)喪葬補(bǔ)貼和遣囑津貼,并提供社會(huì)保險(xiǎn)政策,檔案查詢,資格審核等相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)。截止今年10月,我所累計(jì)接管市區(qū)直企業(yè)退休人員1512人,完成退休人員生存狀況和資格認(rèn)定信息調(diào)查工作7699人,完成目標(biāo)任務(wù)的99.5%;組織退休老人活動(dòng)156次,參加人數(shù)6704人,探望慰問(wèn)退休人員11179次,人數(shù)11179人,通過(guò)走訪慰問(wèn),傾聽(tīng)到了企業(yè)退休人員和企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的心聲,使我們更加了解企業(yè)退休人員們的基本情況,為不穩(wěn)定因素的排查,矛盾的化解工作打下了良好的基礎(chǔ),讓企業(yè)退休職工們感受到了社會(huì)的溫暖,感受到了政策的實(shí)惠。

      三、勞動(dòng)保障監(jiān)察工作

      2014年我所繼續(xù)以勞動(dòng)監(jiān)察向預(yù)防延伸,勞動(dòng)維權(quán)向人性化邁進(jìn),勞動(dòng)執(zhí)法向規(guī)范化運(yùn)作的工作思路,從民生街道范圍內(nèi)的實(shí)際出發(fā),不斷加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)用人單位監(jiān)管力度,以維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益為宗旨,充分發(fā)揮勞動(dòng)保障監(jiān)察的職能作用,較好地維護(hù)了民生街道范圍內(nèi)的勞動(dòng)關(guān)系。

      (一)日常巡查、勞動(dòng)保障書(shū)面材料審查

      一是日常巡查。截止10月中旬,共巡查轄區(qū)內(nèi)各類(lèi)用人單位11813戶,涉及勞動(dòng)者34443人,其中簽訂勞動(dòng)合同12984人,參加社會(huì)保險(xiǎn)11023人。本轄區(qū)新增用人單位224個(gè),涉及勞動(dòng)用工1314人,簽訂勞動(dòng)合同877人,參加社會(huì)保險(xiǎn)775人。

      二是勞動(dòng)保障書(shū)面材料審查。截止10月中旬,已基本完成書(shū)面審查任務(wù),共發(fā)放書(shū)審?fù)ㄖ?21份,參審單位345家,涉及勞動(dòng)者6732人。通過(guò)書(shū)審的用人單位270家,涉及勞動(dòng)者5957人,其中簽訂勞動(dòng)合同5621人,參加社會(huì)保險(xiǎn)5441人。

      (二)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)情況

      一是開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)。今年春節(jié)期間,為確保農(nóng)民工按時(shí)足額拿到工資,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定,我中隊(duì)在轄區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專(zhuān)項(xiàng)檢查。此次專(zhuān)檢共檢查用人單位1087家,其中建筑企業(yè)14家,加工企業(yè)13家,住宿餐飲企業(yè)444家以及其他用人單位616家,涉及的職工人數(shù)為7466人,其中農(nóng)民工人數(shù)為5786人,農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同人數(shù)為3240人,在這次專(zhuān)項(xiàng)檢查中未發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠職工工資的情況。

      二是XX市建設(shè)領(lǐng)域年中清欠檢查。為迎接2014年世界體操錦標(biāo)賽在我市順利召開(kāi),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,保障農(nóng)民工和建筑企業(yè)的合法權(quán)益,從2014年6月1日至7月10日我中隊(duì)集中力量對(duì)建筑工地農(nóng)民工工作發(fā)放情況進(jìn)行檢查,對(duì)發(fā)生過(guò)拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的建筑工地重點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理。截止2014年7月10日,共檢查建筑企業(yè)10家,涉及農(nóng)民工695人,發(fā)現(xiàn)拖欠工資企業(yè)1家,涉及農(nóng)民工150人,拖欠工資200萬(wàn)元。

      三是開(kāi)展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專(zhuān)項(xiàng)檢查。此次專(zhuān)項(xiàng)檢查我們?cè)谌鏅z查的同時(shí)結(jié)合一年一度的用人單位書(shū)面材料審查工作,集中力量對(duì)是勞務(wù)派遣企業(yè)、招用農(nóng)民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)以及個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等重點(diǎn)行業(yè)和單位進(jìn)行了檢查。截止2014年8月14日,共檢查用人單位215家,涉及勞動(dòng)者1633人,合同簽訂率為87%。發(fā)現(xiàn)違法行為43件,未簽訂勞動(dòng)合同12件,涉及39人;未參加社保24件,已責(zé)令整改。

      四是企業(yè)薪酬調(diào)查。根據(jù)XX市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開(kāi)展企業(yè)薪酬調(diào)查通知,2014年5月21日至6月20日開(kāi)展企業(yè)薪酬調(diào)查工作。已發(fā)調(diào)查問(wèn)卷企業(yè)30家,實(shí)際參加調(diào)查企業(yè)15家。

      五是開(kāi)展XX市技能人才情況問(wèn)卷調(diào)查工作。根據(jù)XX市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開(kāi)展XX市技能人才情況調(diào)查的通知,從2014年8月20日起開(kāi)展XX市技能人才情況問(wèn)卷調(diào)查工作。本轄區(qū)內(nèi)應(yīng)調(diào)查的企業(yè)數(shù)142家,涉及調(diào)查勞動(dòng)者4396人,實(shí)際發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷企業(yè)數(shù)142家,參與調(diào)查的勞動(dòng)者2315人。截止2014年9月10日共回收企業(yè)調(diào)查問(wèn)卷138份,個(gè)人調(diào)查問(wèn)卷2116份。

      (三)勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。

      根據(jù)《XX市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開(kāi)展勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”工作的通知》的要求,我中隊(duì)認(rèn)真開(kāi)展勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。建立勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”工作臺(tái)賬和2014年來(lái)訪登記臺(tái)賬。據(jù)統(tǒng)計(jì)2014年1月到10月間共接待來(lái)訪近500人次。截止10月15日,共受理日常投訴90件,已結(jié)案件61件,為勞動(dòng)者追討工資20.17萬(wàn)元,涉及勞動(dòng)者50人;清退押金2800元,涉及勞動(dòng)者11人,較好的維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

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