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      焙燒技術(shù)工作總結(jié)

      時間:2019-05-12 18:26:19下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《焙燒技術(shù)工作總結(jié)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《焙燒技術(shù)工作總結(jié)》。

      第一篇:焙燒技術(shù)工作總結(jié)

      術(shù) 工 作

      祿

      球 團 廠 2012年9月

      結(jié)技總

      技 術(shù) 工 作 總 結(jié)

      球團廠 舒清祿

      作為一名技術(shù)能手,在球團車間領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下,我在豎爐焙燒崗位上,緊緊圍繞“達產(chǎn)達效、降本增效”這一中心任務(wù)開展工作,在焙燒工藝生產(chǎn)出現(xiàn)問題時迎難而上,使球團生產(chǎn)保持著良好的運行狀態(tài)。憑借自己的技能及多年的工作經(jīng)驗解決了眾多的疑難問題并提出了多項合理化建議;工作中精益求精,積極進取;在傳幫帶上孜孜不倦,較好的完成著今年的各項任務(wù)目標。主要工作如下:

      一、從事的技術(shù)工作

      1、生產(chǎn)穩(wěn)定合格的球團產(chǎn)品

      今年球團的生產(chǎn)任務(wù)是建廠以來最重的一年,要求產(chǎn)量22萬t,遠遠超過15萬t的設(shè)計能力,質(zhì)量也要達到國家標準。我在思想上高度重視,工作上變被動為主動。摸索優(yōu)化釩鈦磁鐵礦球團焙燒熱工參數(shù);布料采取薄料層,排料勤開少排;焙燒大風(fēng)量、低溫度。應(yīng)用自己獨到的技巧和操作方法,生產(chǎn)出符合市場需要的國家一級產(chǎn)品,占領(lǐng)了市場,效果良好。

      2、提高豎爐利用系數(shù)

      保證豎爐作業(yè)率,增加豎爐小時產(chǎn)量,是提高豎爐利用系數(shù)的關(guān)鍵。根據(jù)球團焙燒過程的影響因素,認真總結(jié)分析豎爐運行的經(jīng)驗教訓(xùn),大力提倡“順爐況,保質(zhì)量,搶產(chǎn)量”的豎爐焙燒指導(dǎo)思想,在實際生產(chǎn)中不會盲目去追求產(chǎn)量,也不會因為質(zhì)量而不顧豎爐的運行狀況。從而使豎爐連續(xù)的作業(yè),生球不停地穩(wěn)定投放,保質(zhì)保量增加了臺時處理,從而使豎爐利用系數(shù)已達到5.5,超過了去年同期水平。

      3、焙燒工序?qū)I(yè)技術(shù)工作

      隨時掌握豎爐爐況及所屬設(shè)備運行狀況對爐況變化趨勢有預(yù)知能力和調(diào)整手段。正確操作控制豎爐球團焙燒工序,豎爐球團欠燒,生熟混雜,排礦溫差大等爐況異常及時判斷處理和預(yù)防;對塌料形成爐內(nèi)管道或出現(xiàn)爐內(nèi)結(jié)瘤嚴重豎爐事故果斷采取措施。在今年6月17日值班過程中,發(fā)現(xiàn)豎爐大面積不下料,明顯爐內(nèi)結(jié)塊,爐內(nèi)管道短接了豎爐進出料,這樣下去不光是成品球質(zhì)量出問題,死爐才是最害怕的。我及時的采用了慢風(fēng)熱工參數(shù),采取了坐料間斷排料,補充上焙球給爐內(nèi)順氣,經(jīng)過幾個小時的努力豎爐爐況逐漸恢復(fù)了正常。有了良好的技術(shù)素質(zhì)和焙燒調(diào)控能力,避免誤操作的發(fā)生,為生產(chǎn)搶得了產(chǎn)量,節(jié)約能源,降低了成本,產(chǎn)生了很好的經(jīng)濟效益。

      4、球團焙燒的安全技術(shù)工作

      安全工作是我們工作的重中之重,沒有了安全,經(jīng)濟效益無從談起。球團生產(chǎn)所用的熱源是發(fā)生爐煤氣,我們緊密接觸和操作煤氣,具有很大危險性,安全技術(shù)方面要求很強。作為生產(chǎn)骨干和生產(chǎn)班長,配合大班制定班組技術(shù)培訓(xùn)計劃,主持安全技術(shù)講解,提出事故預(yù)想,組織反事故演習(xí)。有了這一系列的工作,我們今年的煤氣點火,沒有發(fā)生一起煤氣爆噴事故,也沒用發(fā)生過煤氣中毒事件。

      二、技術(shù)攻關(guān)項目

      今年我書面申報的技術(shù)攻關(guān)項目是:球團廠5.8m2豎爐焙燒系統(tǒng)改進。為了完成這次技術(shù)改進任務(wù),我們在3月份利用年終檢修更

      換大、小水梁,導(dǎo)風(fēng)墻和火口磚時同時進行。根據(jù)豎爐現(xiàn)有的結(jié)構(gòu)和空間位置情況,最后是這樣改進的:

      1、鋼結(jié)構(gòu)改變

      ⑴、大水梁位置不作改動。⑵、小水梁整體垂直上移300mm。⑶、燃燒混氣室頂部鋼結(jié)構(gòu)加高300mm。⑷、豎爐爐口鋼結(jié)構(gòu)加高300mm。

      ⑸、煙罩門、小煙罩和爐口觀察窗整體垂直上移300mm。⑹、布料小車、4#皮帶頭輪等配套設(shè)施也做垂直上移,適應(yīng)改進的需要。

      2、爐內(nèi)磚砌體的改變

      ⑴、噴火口以下不作變動,噴火口磚整體垂直上移300mm。⑵、燃燒混氣室空間上移適應(yīng)噴火口上移的需要

      ⑶、預(yù)熱帶和爐口磚參數(shù)不變,只是依次垂直上移300mm。⑷、導(dǎo)風(fēng)墻墻體磚加高300mm。

      改進后經(jīng)過生產(chǎn)實踐的觀察,基本上達到了預(yù)期的效果:

      1、干燥床:透氣良好,無粘接,有明顯烘干線。

      2、風(fēng)系統(tǒng):風(fēng)量、風(fēng)壓穩(wěn)定,流量大,壓力低。

      3、燃燒室:壓力小而燃燒效果理想。

      4、成品球效果:含塵量少,產(chǎn)品質(zhì)量好而穩(wěn)定

      5、導(dǎo)風(fēng)墻堵塞沒有去年嚴重,比想象好得多,生產(chǎn)了半年多,還沒有堵塞的征兆。這是沒有預(yù)想到效果。

      三、提出的合理化建議

      1、豎爐電振給料機撮箕移位快速處理方法

      球團廠豎爐1#2#電振,由于操作原因或爐內(nèi)粉料過多,經(jīng)常出現(xiàn)電振撮箕后移,給豎爐生產(chǎn)造成不良影響,原處理方法時間長,勞動強度大,排空處理很不經(jīng)濟。通過實地觀察和分析,運用了在撮箕正后方兩側(cè)或中間較下方位置開孔,孔徑3—4cm,然后放灰,5—25分鐘完成任務(wù),電振復(fù)位。該方法時間短,不停機,不影響生球投放,每年可以提高千噸以上是產(chǎn)量。達到了很好的效果

      2、豎爐大小水梁管頭焊接處漏水漏氣快速處理方法

      由于焊接原因和一些其他因素,豎爐爐外大水梁管頭焊接處漏水漏氣,將會造成以下不良影響。原處理方法:立即停止上料,向下排料至大水梁下,然后加焙球填充降溫;將水梁中的水排放完畢,補焊漏水漏氣處;再后上水,補充焙球,升溫開爐。停產(chǎn)時間大于4小時,覺得很不經(jīng)濟,我通過合理化建議:找一套螺栓、螺帽,且螺帽的內(nèi)徑大于漏水漏氣縫隙; 將螺帽置于漏水漏氣縫隙,并與鋼管焊接;當(dāng)螺帽焊好后,將螺栓纏繞上生料帶,然后旋到螺帽上,并擰緊。該法簡單、易行,并且不用停爐,保證爐況順行。不完全估計每年經(jīng)濟效益數(shù)萬元。

      3、在球團生產(chǎn)中,我還對豎爐煙罩門灰廠內(nèi)回收利用,發(fā)生爐煤氣快速安全點火技術(shù)方法也有合理化的建議,在生產(chǎn)中將會起到很大作用。

      四、解決的技術(shù)難題

      1、解決因原料變化出現(xiàn)的球團質(zhì)量波動問題。今年4月中旬,球團廠豎爐焙燒連續(xù)幾天不正常,生球在烘床爆裂很多,燃燒室壓力異常,出球粉末多,嚴重影響了豎爐的正常運行,通過熱工參數(shù)操作控制效果不理想。為此我深入研究,與配料工、造球工溝通了解近期原料情況,經(jīng)過多次分析,排除一些表面因素,認定是原料過細,水份高,導(dǎo)致配礦倉出料不穩(wěn),膨潤土添加量過少的原因。隨即我們采用添加粗粒徑硫酸渣和煙塵礦的配料方法,調(diào)整原料的水分和粒度。達到了預(yù)期的目的。

      2、解決布料小車速度快,易燒毀,布料不均勻的問題。我們崗位的布料小車運行速度快,正反向頻繁啟動,布料不均勻,常出現(xiàn)電機燒毀。通過我們的實踐、觀察和分析,和電氣技術(shù)人員商量采取對策,最后采用了變頻降壓啟動技術(shù),調(diào)整了小車速度,避免了小車的頻繁啟動,這樣解決了布料不均勻的問題,大大延長了行走電機的壽命,提高了設(shè)備作業(yè)率,這也是一個成功的例子。

      五、人才培養(yǎng)工作

      班組一半以上都是新人,真正的掌握高技能的老師傅還在少數(shù),雖然青工們在學(xué)校里學(xué)習(xí)的知識較多,但是在實踐方面卻能力有限,工作效率低下,為了盡快讓他們適應(yīng)崗位工作的需要,作為一名焙燒工技術(shù)能手,我加大了對傳幫帶力度,加緊對他們這方面的鍛煉和培訓(xùn),使他們盡快的成長為一名合格的技術(shù)工人。對學(xué)徒培養(yǎng),我毫無保留地把自己多年積累的技術(shù)和實踐經(jīng)驗傳授給他們,注重理論知識的灌輸和實際操作技能的培訓(xùn)。由于培養(yǎng)方法得當(dāng),他們積極主動學(xué)習(xí),刻苦鉆研實際操作技能。在工作中相互幫助,共同解決疑難問題,極大的活躍了班組的“傳、幫、帶”氛圍,迅速提高了員工的自身業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平,培養(yǎng)了他們的“實戰(zhàn)”工作經(jīng)驗,打造了一支高素質(zhì)的員工隊伍。

      2012年,鋼鐵行業(yè)的市場形勢依然非常嚴峻,公司號召我們居安思危,居危思進,作為一名焙燒工技術(shù)能手,生產(chǎn)班班長,我將繼續(xù)帶領(lǐng)班組成員做好今年球團焙燒工作,爭取在球團焙燒這一塊有更大的提高,在技術(shù)上有更多的創(chuàng)新,傳幫帶上有更大的進步,確保車間交付的各項任務(wù)順利完成。

      2012年9月

      單位負責(zé)人簽字:

      單位蓋章

      ****年**月**日

      第二篇:焙燒車間年終工作總結(jié)

      年終工作總結(jié)

      值逢歲末,回顧這一年的工作,內(nèi)心不禁感概萬千。一年來,作為氧化鋁一廠焙燒車間甲班班長,我認真履行工作職責(zé),積極工作,拼搏創(chuàng)新,在公司領(lǐng)導(dǎo)及焙燒甲班全體成員的共同努力下,保質(zhì)保量并且優(yōu)秀地完成了車間下達的各項生產(chǎn)目標任務(wù)。

      2013年是公司制度改革及技術(shù)創(chuàng)新變動較大的一年,我們焙燒甲班在努力適應(yīng)新的改革和發(fā)展的前提下,以公司生產(chǎn)計劃為工作主線,在車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下,全體員工緊密團結(jié),努力奮斗,以“規(guī)范化、標準化、精細化”為工作追求目標,以人員素質(zhì)管理為突破口,切實轉(zhuǎn)變思想觀念,牢固樹立發(fā)展意識,競爭意識和創(chuàng)新意識,大力推動推動班組基礎(chǔ)管理更上一個新的臺階,較為圓滿的完成了本、車間下達的各項生產(chǎn)任務(wù),積極努力地開展各項工作,班組建設(shè)也得到提高。

      現(xiàn)把一年來的工作從安全、班組建設(shè)、技能提高、設(shè)備管理、質(zhì)量保證、存在問題及解決方法等方面作以匯報總結(jié),具體如下:

      一、切實履行本崗職責(zé),力爭做一名合格的職工

      班長是車間領(lǐng)導(dǎo)與班組職工之間聯(lián)系的橋梁,是班組職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的責(zé)任。作為一名班長,我真正關(guān)心本班職工的根本利益,真正相信和依靠本班職工,全心全意為本班職工服務(wù)。在平時的工作期間,我認真聽取上級工作指令,仔細領(lǐng)會上級文件精神。本班職工關(guān)心車間的發(fā)展,愿意為車間的發(fā)展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映本班職工的心聲,確保了班組人員與車間領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,問題不藏在心里。

      二、警鐘長鳴,抓好安全工作

      在工作中我始終把安全放在我工作的第一位。強調(diào)班組建設(shè)要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點,以打造安全為主線,并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:

      1、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識。把安全放在心里,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成安全工作天天講,人人抓的良好局面。

      2、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

      3、嚴格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全

      4、嚴格穿戴公司的勞動保護用品,保護自身的安全健康。通過我們的努力,我們班三年無安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,確保了安全生產(chǎn)。

      三、班組建設(shè)

      班組是企事業(yè)的細胞,是企事業(yè)基礎(chǔ)單位,是企事業(yè)單位一切工作的基礎(chǔ)和落腳點,也是各級工會組織聯(lián)系職工,履行維權(quán)責(zé)任的第一起點。加強班組建設(shè),是工會落實工作方針的必然要求和基礎(chǔ)工作。我主要從以下方面著手班組工作:

      1、作為班長,我以身做責(zé),規(guī)范自己的操作,在班組內(nèi)切實的做到身先士卒,率先垂范,遇事必親臨現(xiàn)場指揮參與工作,搶在前,干在先,為班組員工做出榜樣。對于班組成員的一些不規(guī)范行為及時發(fā)現(xiàn),及時指導(dǎo),及時制止,文明生產(chǎn),車間給予全力支持。及時發(fā)現(xiàn),及時匯報處理,保證了設(shè)備的安全運行和人員的安全。

      2、車間班組長的工作直接影響車間的工作質(zhì)量。因此,在車間每月召開班組長會議后,我們會將發(fā)現(xiàn)的問題及情況作詳細的分析和討論,使員工熟練地掌握正確的生產(chǎn)操作技能,另一方面,又針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時,所應(yīng)采取的緊急處理措施進行指導(dǎo),努力提高班組長的安全技術(shù)水平和對事故發(fā)生的應(yīng)變處理能力。

      3、同時,在日常生產(chǎn)工作中,我通過不斷加強學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取不但能做好車間的生產(chǎn)工作,還能熟使用車間機器設(shè)備,并掌握設(shè)備原理,掌握一定的修理技能,真正做到“四懂三會”,使自己真正發(fā)揮車間骨干和模范帶頭作用。

      四、技能培訓(xùn)與學(xué)習(xí)

      1、生產(chǎn)工藝:為確保和提高全班員工的工作素養(yǎng)和從思想上加強員工規(guī)范操作意識和安全生產(chǎn)知識,我們定期認真組織學(xué)習(xí),從提高員工業(yè)務(wù)技能和生產(chǎn)安全入手,利用工作之余,在班內(nèi)積極開展了法律法規(guī)、知識技能、安全生產(chǎn),特別是焙燒爐安全工藝等方面的培訓(xùn)。內(nèi)容涵蓋焙燒爐標準操作程序、工藝指標及質(zhì)量控制要點、安全培訓(xùn)等。通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),員工的整體生產(chǎn)知識及安全知識水平得到了極大的提高,在思想上和行動上,充分認識和體現(xiàn)出規(guī)范生產(chǎn)和生產(chǎn)安全,特別是生產(chǎn)安全的重要性。

      2、生產(chǎn)技能培訓(xùn)、提高和經(jīng)驗的積累:生產(chǎn)技能和生產(chǎn)經(jīng)驗是我們作為一個生產(chǎn)車間必備的本領(lǐng);我們班組歷年來把提升員工個人技能作為增強班組戰(zhàn)斗力的的有力保證,在2013年這一年的學(xué)習(xí)當(dāng)中,我們把理論、實踐和生產(chǎn)經(jīng)驗相結(jié)合,多總結(jié),多交流,多動手,老帶新,學(xué)習(xí)效果明顯,上崗后證明,這一段的努力均使每位員工練就了一身過硬的生產(chǎn)本領(lǐng)。

      五、設(shè)備管理:積極配合車間主任,做好設(shè)備管理工作。

      設(shè)備是生產(chǎn)的命脈之一,只有設(shè)備正常了才能順暢的生產(chǎn)。在2013年的設(shè)備管理中,我積極配合車間主任,將在巡檢中發(fā)現(xiàn)磨損嚴重的9號皮帶和7號皮帶進行了更換,為正常生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),同時改造了皮帶秤的托輥,解決了皮帶秤托輥斷裂及地腳螺絲易松動的問題。充分利用停爐時間,配合車間檢修班組,計控車間,動力車間完成設(shè)備計劃檢修維護工作,對在日常巡檢檢查工作中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備問題以及易發(fā)生事故,可能發(fā)生事故的不安全點進行了技改,重新設(shè)計和更換改進,大大降低了車間不安全事故和非計劃停爐的發(fā)生率。及時把握好了各類設(shè)備的使用周期,車間按時按質(zhì)按量完成了上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項生產(chǎn)任務(wù),使焙燒車間2013年的設(shè)備管理工作取得了很好的成績。

      六、保證產(chǎn)品質(zhì)量

      隨著公司規(guī)模的擴大,需求者對氧化鋁的質(zhì)量要求也越來越高,因此,公司高層對產(chǎn)品質(zhì)量的重視程度也提高了一個高度。作為氧化鋁生產(chǎn)的最后一道工藝,焙燒車間所肩負的責(zé)任也越來越大。我深知作為車間班長,自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量。出于對公司的負責(zé)任,我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,積極與檢驗班的同事及時進行信息的溝通與交流,對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題件,缺陷件從不輕易放過。同時加強員工對質(zhì)量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓一個問題件影響本班組乃至整個氧化鋁的工序。

      七、工作中出現(xiàn)的問題及解決方法

      在全年的生產(chǎn)工作中,我們認真履行崗位工作職責(zé),對遇到的實際問題和隱患能解決的積極進行解決、整改,不能解決的立即上報,確保按質(zhì)按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。但在工作過程中也發(fā)現(xiàn)存在著不可避免的一些問題。隨著生產(chǎn)任務(wù)的有條不紊的進行及社會經(jīng)濟的不斷變革加速,對班組人員在知識技能方面有了新的要求。

      1、有的員工工作缺乏細致深入,有的工作看似做了,實際沒做,有的做了,但細處沒做。為保證今后生產(chǎn)任務(wù)的順利完成和生產(chǎn)工藝紀律的嚴格執(zhí)行,對存在的問題及隱患,我會在今后的工作中逐步改善和調(diào)整,并將努力加強協(xié)調(diào)各生產(chǎn)小組的整體運作,從培養(yǎng)員工全面素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開展各項工作,充分運用本班人力資源進行合理安排,認真組織生產(chǎn)。積極與其他班組間進行合作和協(xié)調(diào),保證工藝質(zhì)量的穩(wěn)定和生產(chǎn)安全。同時,請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際工作情況對我班工作及班組建設(shè)繼續(xù)實行支持和幫助。

      2.、員工的標準化作業(yè)情況有待改進,員工的專業(yè)技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動起來等。我深知:沒有高水平的管理,就沒有高素質(zhì)的員工,就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問題,多安排一些有關(guān)標準化作業(yè)以及沖壓專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn),爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。

      3、自身工作力度還不夠大,個別細小環(huán)節(jié)還沒有妥善處理好,今后我會把工作做細做到位。

      4、對員工的安全意識教育工作不夠到位,仍會有職工忽視存在的不安全隱患,一方面說明了員工的素質(zhì)有待提高,一方面也說明了自身管理不到位。針對此問題,我會加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓(xùn),提高自己處理和解決問題的能力。同時多學(xué)習(xí)專業(yè)以外方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質(zhì)。

      總之,這一年通過全班員工的共同努力,在公司和車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們焙燒甲班按時按質(zhì)按量地能夠完成各項工作指標,但我們也清醒認識到我們所做的工作中的不足。未來,我們一定要不折不扣地按照分廠的總體部署,腳踏實地地強化內(nèi)部管理,提高綜合素質(zhì),以飽滿的工作熱情和頑強的拼搏精神,通過我們更加科學(xué)的管理和更加細致的工作,將分廠的工作全面推向前進。同時也全力打造魏橋創(chuàng)業(yè)集團更加燦爛輝煌的明天!

      第三篇:焙燒爐煙氣凈化系統(tǒng)技術(shù)協(xié)議范本

      林豐碳素焙燒爐煙氣凈化系統(tǒng)技術(shù)協(xié)議

      甲方:河南林州市林豐碳素責(zé)任有限公司 乙方:鄭州市凈天環(huán)保設(shè)備有限公司

      甲方新建 5料箱38 室焙燒爐一座,需要安裝焙燒爐煙氣凈化系統(tǒng),根據(jù)甲乙雙方互利共盈的原則,達成如下協(xié)議:

      一、承包范圍及承包方法:

      1、電捕焦油器、水洗塔、凈化系統(tǒng)的設(shè)計,電捕焦油器的制作、安裝、調(diào)試。

      2、3、配電柜及配套電器的、安裝、調(diào)試。

      本工程采用包工包料的方法,乙方提供書面設(shè)計方案經(jīng)甲方認可簽字后生效。

      二、工藝流程:

      焙燒爐產(chǎn)生的廢氣,經(jīng)煙斗進入爐中間Φ1200㎜鋼制煙道,在爐東端

      mm引出,在距離焙燒車間南外墻

      mm處引向煙囪,經(jīng)引風(fēng)機向煙囪排放(檢修時應(yīng)急使用),另一路進入水洗塔脫硫塔進行脫硫降溫處理,處理后的煙氣進入電捕焦油器煙氣通過電捕焦油器凈化后經(jīng)風(fēng)機進入風(fēng)機煙道排放。

      三、技術(shù)參數(shù):

      3.1、焙燒爐煙氣凈化系統(tǒng)應(yīng)達到:GB9078-1996工業(yè)窯爐大氣污染物二級排放標準:粉塵含量:≤120mg瀝青煙含量:≤40mg;二氧化硫含量:≤550mg。

      3.2.1、水洗塔由單體磚混結(jié)構(gòu)組成,塔體幾何尺寸為

      5m×7m×13m,水洗脫硫塔溫度控制50°----120°。(由甲方建設(shè))

      3.2.2、內(nèi)設(shè)21個不銹鋼霧化噴頭,外設(shè)自動火警報警和自動溫控噴霧系統(tǒng)。(保留手動控制,便于調(diào)試、檢修)3.3.1、型號: JFD548--A 型電捕焦油器 3.3.2、筒體直徑 8600mm,八區(qū)雙電場工作。

      3.3.3、沉淀極(電場工作區(qū)):蜂窩數(shù) 548 個,公稱直徑300㎜,凈化效率≥99%.3.3.4、氣體分布器和配氣板,可使入塔體氣體均勻分布。3.3.5、有效吸附面積:3354 m2,單電場截面積:42.7 m 3.3.6、工作溫度:

      3.3.7、高壓發(fā)生器輸入電壓:380V 輸出電壓:0—72KV 輸出工作電流:0—1000mA

      3.3.8、電捕焦油器排泄物質(zhì):瀝青、焦油、粉塵、水等。

      3.3.9、采用微機智能硅整流控制裝置,在運行中出現(xiàn)負載短路過壓時,可有效切斷電源并發(fā)出報警信號。

      3.4.1、Y6—48 13.5D 風(fēng)機,280KW 電機。電器控制部分要求設(shè)置現(xiàn)場功率補償,提高功率因數(shù)。(由甲方采購)3.4.2、風(fēng)量 120000--158000 m3∕h。

      3.4.3含塵氣體在電捕塔內(nèi)流速為 0.813m∕s,電場長度為 6m,氣體在電捕塔內(nèi)滯留時間約為7.38s

      四、驗收標準:

      4.1、水洗塔及電捕焦油器驗收標準:按照GB9078—1996工業(yè)窯爐大氣污染物二級排放標準驗收(若有與現(xiàn)行法律法規(guī)發(fā)生沖突的,以國家最新標準為準)。

      4.2、水洗塔及電捕焦油器驗收程序:工程竣工后,由乙方提交竣工報告、技術(shù)文件及全套交工技術(shù)資料、操作規(guī)范,并申請甲方驗收,甲方在該設(shè)備投入正常運行一個月內(nèi),申請環(huán)保部門進行驗收,作為驗收依據(jù)。若設(shè)備正常運行60天,經(jīng)乙方提示甲方仍不予組織環(huán)保部門驗收的,可視為該設(shè)備合格。

      4.6、設(shè)備制作完畢要求去除毛刺、鐵銹,刷鐵紅防銹漆兩遍,灰色面漆兩遍。

      五、設(shè)備安裝及施工安全:

      5.1、除塵設(shè)備由乙方設(shè)計、制作、安裝,均由乙方負責(zé),施工用輔材(電焊條、乙炔、氧氣等)、設(shè)備(焊機、焊槍、安全帶、葫蘆等)及腳手架由乙方自備。

      5.2、生活由乙方自理,甲方提供水電及乙方施工人員住所。5.3、施工安全:施工人員安全由乙方全部負責(zé),甲方不負任何責(zé)任。

      六、技術(shù)培訓(xùn)及售后服務(wù):

      6.1、乙方負責(zé)免費培訓(xùn)甲方操作、維修人員。

      6.2、售后服務(wù):本工程質(zhì)保期為經(jīng)環(huán)保部門驗收合格后一年,期間因乙方原因造成的質(zhì)量問題,乙方包修包換,因其他因素造成的質(zhì)量問題由乙方提供服務(wù),費用由甲方承擔(dān)。

      6.3、服務(wù)承諾:不限期內(nèi)乙方接到電話通知后48小時內(nèi)到達甲方現(xiàn)場提供技術(shù)服務(wù)。(服務(wù)電話:0371-68945508

      68945509)

      七、未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商解決。

      八、本協(xié)議壹式二份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方:河南林州市林豐碳素責(zé)任有限公司

      代表簽字(蓋章):

      乙方:鄭州市凈天環(huán)保設(shè)備有限公司

      代表簽字(蓋章):

      2011年10月30日

      第四篇:碳素行業(yè)焙燒爐煙塵治理技術(shù)范文

      碳素行業(yè)-鍛燒、焙燒車間排放的煙(粉)塵治理工程

      來源:湖北珠峰(亞太)凈化設(shè)備有限公司 更新時間:09-3-30 11:13

      工程所屬單位:登封市嵩穎碳素有限公司 技術(shù)提供:湖北珠峰(亞太)凈化設(shè)備有限公司

      一、各項指標

      電捕器主要原理是,電暈極接高壓直流電源負極、沉淀極接其正極,當(dāng)含有焦油、瀝青油煙、粉塵、苯并芘等分子的混合氣體從塔內(nèi)流過時,其介質(zhì)在高壓靜電場的作用下帶上負電荷,被正電極吸附于沉淀極上,然后靠自身重力作用沿沉淀極自由落入下筒體,由排污孔排出。

      碳素行業(yè)其主要原料為石油煉油廠下角料,如爐底焦、瀝青渣等,經(jīng)混捏成形、焙燒處理等工藝,生產(chǎn)出陽極電極用于鋁冶煉行業(yè),陽極、陰極、炭棒用于冶金行業(yè),石墨電極用于電器、人造金剛石、干電池等行業(yè)。在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生施放出大量污染物排入大氣中,如瀝青汽化煙、二氧化硫、苯、苯并篦等嚴重污染了大氣,其中有幾十種物質(zhì)是致癌物質(zhì),特別是苯并芘對人體、動植物都會造成嚴重危害,因此,瀝青煙必須及時治理。傳統(tǒng)的除塵設(shè)備大都采用袋式除塵、旋風(fēng)除塵、麻石除塵、臥式電除塵等辦法,其效果大部分只能將煙塵除去,而對二氧化硫、苯、苯并篦、瀝青煙(因瀝青粘度較大)效果較差。如臥式電除塵器在處理碳素廠廢氣中存在的主要問題是:極間距離400mm-500mm,這樣極間距太寬,超過了處理這種混合氣體中所含介質(zhì)游離力矩,同時造成了一定電場盲區(qū),原設(shè)計氣體流速≥1.2m/s以上,造成混合氣體在電場工作區(qū)內(nèi)滯留時間短,嚴重影響電場捕集效果,另外體積龐大,造價昂貴,用戶一般承受不了。加之由于瀝青粘度大,容易造成塔內(nèi)正、負極短路,負極高壓瓷瓶爬電接地,電極吸附后受溫差影響大易于結(jié)疤,影響長期連續(xù)使用。我公司研制的一種立式電捕器(專利號:Zl02278350 附:實用新型專利證書)解決了現(xiàn)有技術(shù)的不足之處,具有除二氧化硫、苯、苯并芘、瀝青煙效果好,體積小(約是臥式占地面積五分之一)、造價低(約是臥式的三分之一),可防止瀝青等造成正、負極短路,高壓瓷瓶爬電接地等特點,可廣泛用于碳素行業(yè)的電捕器。

      其工藝如下:瀝青煙氣—預(yù)處理塔—專利電捕器—風(fēng)機—煙囪 技術(shù)關(guān)鍵:

      該設(shè)備包括上筒體、下筒體和其間設(shè)置的沉淀極。上筒體上方設(shè)置的瓷瓶箱、高壓絕緣子和筒內(nèi)設(shè)置的阻氣罩,上懸傘與下懸傘之間設(shè)置的電暈極,下筒體中設(shè)置的進氣管,所述的瓷瓶箱為單層筒狀罩,其箱蓋上設(shè)有進氣孔和氣管,該氣管與設(shè)置在上筒體上的風(fēng)機聯(lián)接。高壓絕緣子采用防重污型雙傘懸式瓷瓶,用負壓保護高壓絕緣子不污染。在下懸傘支撐上方的沉淀極極板上設(shè)計有燕尾分流槽。進氣管上設(shè)計有向下筒體四周分流的進氣分布器,解決了每層氣體密度分布問題。具有除二氧化硫、苯、苯并篦、瀝青煙效果好的特點。

      專利立式電捕塔主要由特殊性材質(zhì)的放電極、多層筒狀結(jié)構(gòu)的吸捕極(沉淀極)和高內(nèi)阻軟特狀、準穩(wěn)態(tài)高壓直流電源(高壓整流器應(yīng)用本人專利技術(shù),專利號:ZL 99 2 38442.7)三大部分組成。電捕法是基于高壓靜電場的物理原理而設(shè)計的。煙氣經(jīng)預(yù)處理塔洗滌除塵、降溫及增濕后以進氣口送入電捕塔體下部,經(jīng)配氣板分配向上流入中部沉淀極區(qū)段(電場工作區(qū)),帶負電的瀝青煙、焦油、粉塵、苯并芘等混合物在高壓電場作用下驅(qū)向帶正電的沉淀極,這些離子、介質(zhì)微粒被捕集后聚集為液態(tài)流動狀,靠自重順極板流下(因煙氣溫度降低,瀝青比電阻隨之降低,利于凈化效率的提高,電捕器適用于捕集比電阻在104Ω?cm ~ 5×1010Ω?cm范圍內(nèi)的粉塵,當(dāng)粉塵比電阻低于104Ω?cm粉塵沉積于極板后容易得返氣流,當(dāng)粉塵比電阻高于5×1010Ω?cm時,容易產(chǎn)生反電暈,故采用洗滌塔噴霧預(yù)處理+電捕的凈化方式。據(jù)有關(guān)資料報道,煙氣溫度每降低10℃,凈化效率可提高7% ~ 10%,但考慮到低溫時瀝青結(jié)疤會影響電捕器正常運轉(zhuǎn)。因而在運行中選擇適宜的工作溫度為80 ~ 90℃,冬季可適當(dāng)提高,在此溫度間其比電阻在最佳電暈吸附范圍內(nèi),同時瀝青也在軟化流動范圍區(qū)間。),從靜電捕集器底部排出孔匯積排出,凈化后的煙氣從上部出氣管經(jīng)煙囪排出,從而達到清除瀝青煙中的污染物的目的。

      應(yīng)用推廣情況:由于該項技術(shù)優(yōu)于傳統(tǒng)方式,污染物還可回收利用,而且本項目節(jié)能環(huán)保不產(chǎn)生二次污染,很受環(huán)保部門及用戶歡迎,現(xiàn)已銷售湖北、河南、河北、山東、山西、陜西、湖南幾省,已裝機400余家。全國目前碳素廠(公司)近2000家,年生產(chǎn)能力4000萬噸。我國正處于工業(yè)化進程快速發(fā)展階段,鋼鐵以及有色金屬、電子、機械、化工、核能、航空、航天等國民經(jīng)濟各行業(yè)由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級,對炭素制品的數(shù)量、品種和質(zhì)量提出了更高的要求。據(jù)權(quán)威機構(gòu)預(yù)測,未來五年我國炭素工業(yè)的市場需求預(yù)計年增長率約為5%至8%,碳素制品市場前景看好。

      二、各項指標 1.技術(shù)指標 電捕器

      規(guī)格型號:TDCJ-60K 處理氣量:60000Nm3/h 凈化效率:≥98% 工作壓力:<0.06MPa 工作溫度:80 ~ 90℃ 直 徑:5847mm 高度:11520mm 沉淀極板厚:4-12mm 型式:同心圓式 電暈線直徑:2.5mm 數(shù)量:690根

      電氣參數(shù)

      工作溫度:5 ~ 40℃ 輸入電壓:380V、50Hz 輸出直流電壓:0 ~ 60KV 輸出工作電流:0 ~ 300mA 工作壓力:< 0.06Mpa 瓷瓶箱加溫夾套蒸汽溫度:90 ~ 110℃

      2.經(jīng)濟指標

      總 投 資 2500萬元 其中:設(shè)備投資 220萬元

      運行費用 142萬元/年 綜合經(jīng)濟效益 423.5萬元/年

      直接經(jīng)濟凈效益 307.8萬元/年 投資回收年限 3-10年

      其它經(jīng)濟效益說明:

      采用湖北珠峰(亞太)凈化設(shè)備有限公司專利技術(shù)“瀝青煙凈化專用立式電捕器(專利號ZL02278350.4)對鍛燒車間、焙燒車間排放的煙(粉)塵進行治理后,煙氣各項指標都低于國家環(huán)境保護排放標準,符合國家鼓勵(高效、耐用、低阻、低費用)環(huán)保產(chǎn)業(yè)政策,實現(xiàn)了綜合治理一體化完成對大氣的凈化目的。采用該設(shè)備后還提高單位的廢物利用率,每天可回收2800KG瀝青,僅此項廢物利用就能新增收叁百余萬元。

      3.環(huán)境指標 其它環(huán)境效益:

      本項目對環(huán)境的效益是非常大的,降低了污染物的排放量,完成了地方政府的減排任務(wù),為企業(yè)的進一步發(fā)展,從環(huán)境保護方面騰出了較大的環(huán)境容量,其帶來的經(jīng)濟價值是巨大的?,F(xiàn)在使用的設(shè)備,每年就能凈化顆粒物1260噸,回收瀝青31900KG,在很大程度上改善了大氣的清潔度,減少了廢氣物排放,工廠周邊的農(nóng)作物能無污染生長,同時也改善了周邊居民生活環(huán)境,形成了人與自然和諧發(fā)展,而且本設(shè)備不會產(chǎn)生二次污染問題。

      其它指標:

      河南登封市嵩穎碳素有限公司焙燒車間、鍛燒車間、成型車間采用湖北珠峰(亞太)凈化設(shè)備有限公司的專利技術(shù)“瀝青煙凈化專用立式電捕器(專利號:Zl02078350.4),運行后監(jiān)測結(jié)果煙(粉)塵排放排放濃度:178mg/立方米,TSP4.1 mg/立方米,低于國家規(guī)定的二級標準,林格曼系數(shù)壹級以下, 該項目治理后周邊生態(tài)環(huán)境得到明顯改善。達到哪一污染物排放標準(標準編號、類別、等級):

      達到中華人民共和國國家標準《工業(yè)窯爐污染排放標準》GB9078-1996二級標準。

      第五篇:焙燒車間規(guī)定草稿

      我焙燒車間生產(chǎn)工序如下:

      編組——裝爐——焙燒——出爐——解組——清塊——質(zhì)檢——入庫

      為強化生產(chǎn)管理,杜絕違規(guī)、違紀現(xiàn)象的發(fā)生,建立整潔、文明秩序井然的焙燒生產(chǎn)環(huán)境,努力使產(chǎn)品合格率達到100%,特制訂本制度。

      &1各工種考核:

      1編組:不按規(guī)定比例(3:1)填充陽極的(發(fā)現(xiàn)一次警告,再犯...........)

      2裝爐:由調(diào)溫工現(xiàn)場指揮將陽極平穩(wěn)的放入爐內(nèi)中央,不按規(guī)定手勢指揮或指揮不當(dāng)?shù)母鶕?jù)公司規(guī)定(......),放入后裝爐工發(fā)現(xiàn)陽極不在中央不處理的根據(jù)公司規(guī)定(.......),裝爐人員不按規(guī)定將料鋪平,搗料不實的,出爐質(zhì)檢后合格率在90%以下的(......),產(chǎn)品有明顯氧化,凸起,凹陷的,追究責(zé)任人(警告....)

      3調(diào)溫工:a不及時處理紅料現(xiàn)象的(......)b對九個火道和相鄰火道溫度的溫差大于規(guī)定偏差,零壓不及時檢查調(diào)控為微負壓的(......)c長時間打開火道蓋的(......特殊情況除外)

      4天車司機:a天車啟動前不按規(guī)定檢查,啟動后發(fā)生的一切后果,天車司機都承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任b駕駛天車時將腳伸到玻璃窗的,不認真操作的(......)c滑梯鎖鏈季不牢,掉落的(......)

      5解組:填充料清理不干凈的(......)

      6清塊人員:a班組任務(wù)量完成不了的(......)b清理不干凈的(......)c清理或修復(fù)過程中造成陽極損壞的(......)

      7質(zhì)檢人員:a質(zhì)檢人員不用手電檢查,檢查中不負責(zé)任的(......如有返廠的陽極追究責(zé)任人與批評警告的處分,情節(jié)嚴重的給予回家反省處分)

      8鏟車司機:由于鏟車司機速度或技術(shù)造成的人員傷亡或陽極的損壞都將追究其責(zé)任。

      9修爐工:修爐工有漏修的或修理不合格的。

      10維修工:維修工進行作業(yè)時,對操作過程有安全隱患視而不見,不加以防護的S面對工作不負責(zé)任、推卸責(zé)任的。

      &2為保證車間人員的安全與生產(chǎn)秩序下面條例對所有車間人員施行

      A不佩戴上崗證的B安全護具佩戴不全或不正確的C車間內(nèi)抽煙的D玩手機、打鬧的E不按規(guī)定在空爐室跑跳的,在料箱旁蹲坐的F不服從上級領(lǐng)導(dǎo)(班長,主任)及特定部門(現(xiàn)場監(jiān)管)指揮或頂撞的G踩料箱的H移爐時不按規(guī)定程序操作的I壞爐蓋或用過的塑料薄膜不放在指定地點的J移爐后插座蓋子蓋不好的,不按規(guī)定時間清掃的,窗戶不關(guān)閉的K遲到早退的L上班期間離崗不報告班長的,不帶離崗證得,幾人一起去,空崗的M詆毀公司形象的N故意損壞車間資產(chǎn)的O貴重物品(熱電偶)未經(jīng)維修人員維修直接更換的P突發(fā)事件中(停電或停氣)班長指揮不當(dāng)或員工不聽指揮的,如出現(xiàn)不好后果追究班長或員工的有關(guān)責(zé)任Q手機禁止放入無拉鏈或紐扣的口袋,如掉入料箱發(fā)電池發(fā)生爆炸所影響的后果當(dāng)事人付全面責(zé)任。&3車間主任

      車間主任組織和領(lǐng)導(dǎo)本車間各項行政工作,負責(zé)帶領(lǐng)全體員工保質(zhì)保量完成廠部交與的各項生產(chǎn)工作任務(wù),負責(zé)車間人員管理、安全管理、生產(chǎn)運行、設(shè)備維護、技術(shù)管理、質(zhì)量管理、以及成本控制。為貫徹落實公司、生產(chǎn)部工作指導(dǎo)思想,抓好生產(chǎn)工作,保質(zhì)保量,現(xiàn)對生產(chǎn)主任管理規(guī)定如下:

      1與白班中班大夜班長協(xié)調(diào)管理

      2應(yīng)不定時到焙燒車間巡查,在不影響生產(chǎn)的情況下,督促指導(dǎo)各班班長的工作及管理

      3指示調(diào)溫特定人員每8小時對焙燒車間內(nèi)地表溫度,上層爐室溫度等用測溫槍測量。

      4從產(chǎn)量、質(zhì)量、安全、勞動紀律、現(xiàn)場衛(wèi)生等幾個方面對班長等各工作崗位進行嚴格考核

      5如工作范圍中如焙燒車間出現(xiàn)安全、質(zhì)量事故,根據(jù)實際情況或后果的嚴重性,給予免去工資百分比的處分,并撰寫出現(xiàn)安全、質(zhì)量問題原因及措施的報告。

      6車間主任應(yīng)對影響質(zhì)量的因素及涉及安全隱患的方面的問題做好工作記錄,年底寫好工作總結(jié),內(nèi)容包括:每季度,一年中的產(chǎn)品總量、合格率、安全狀況勞動紀律等,對所發(fā)現(xiàn)的問題要提出明確的解決方法并表明自己的決心與態(tài)度。

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