第一篇：每周衛(wèi)生檢查報(bào)告(13年2月22日)

Cheng Xin Shipmanagement Pte Ltd

Name of ship: MAGSENGER 10 每周衛(wèi)生檢查報(bào)告（2月22日）第4周

我輪船長(zhǎng)、大副、輪機(jī)長(zhǎng)、大管輪、水頭、機(jī)頭于2月22日對(duì)全船衛(wèi)生進(jìn)行了檢查。檢查結(jié)果如下：

1、本周我輪大多數(shù)船員個(gè)人房間的衛(wèi)生狀況較好。檢查娛樂室、會(huì)議室、船舶辦公室、健身房、更衣室、洗衣房、公共走廊、駕駛臺(tái)總體衛(wèi)生較好。特別是主甲板層至A層樓梯天花板干凈，主甲板層洗衣間柜子干凈，A層左右兩個(gè)娛樂室干凈，三副衛(wèi)生間干凈。

2、本周需要改進(jìn)項(xiàng)目主要有：干部船員餐廳地面有少量垃圾沒有掃除，窗臺(tái)沒擦干凈；輪機(jī)辦公室窗臺(tái)沒有擦干凈；A層衛(wèi)生間地面及門檻有腳印，A層管弄間地面有積水；A層干貨庫(kù)地面有垃圾；普通船員配餐間水槽、整個(gè)柜臺(tái)四周、墻面臟；普通船員餐廳地面臟；廚房蒸箱上下、電爐板柜臺(tái)四周、蒸鍋四周、烤箱四周、放蒸籠處水槽和放絞肉機(jī)處柜臺(tái)面均需擦洗干凈；冷庫(kù)門口墻面轉(zhuǎn)角處有垃圾；廚房至冷庫(kù)樓梯入口平臺(tái)有水跡印；A到B層樓梯有腳?。籅層左不銹鋼門沒有擦洗；B到C層樓梯有垃圾；C層左右不銹鋼門有水跡印，擦得不夠干凈；大臺(tái)房間門腳墊及下面臟得發(fā)黑；二副衛(wèi)生間地面發(fā)黑；C層走廊輪機(jī)長(zhǎng)門口天花板有污跡沒擦；引航員房間沒有打掃。

3、上述不足之處相關(guān)人員立即改正。

第二篇：職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)辨識(shí)標(biāo)準(zhǔn)(2018年2月22日)

法律

中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法（2017修正）

法規(guī)

國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃（16-20）

女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定

危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例

使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護(hù)條例

中華人民共和國(guó)塵肺病防治條例

衛(wèi)生規(guī)章

高毒物品目錄

職業(yè)病分類和目錄

職業(yè)健康檢查管理辦法

職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法

職業(yè)病危害因素分類目錄（作廢）

新版職業(yè)病危害因素分類目錄

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評(píng)價(jià)規(guī)范

安監(jiān)規(guī)章

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法(90令)（新）

工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（47令）職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法（48令）

用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法（49令)

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理暫行辦法(50令)

50號(hào)令征求意見稿（新）

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理暫行辦法(51令)（作廢）

工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理與監(jiān)督暫行規(guī)定(59令)

嚴(yán)防企業(yè)粉塵爆炸五條規(guī)定(68令)（作廢）

有限空間安全作業(yè)五條規(guī)定(69令)（作廢）

煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害防治規(guī)定(73令)

用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定(76令)（作廢）

廢止和修改十部規(guī)章的決定(80令)

《化工（危險(xiǎn)化學(xué)品）企業(yè)保障生產(chǎn)安全十條規(guī)定》

規(guī)范性文件

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)目錄(12-73)

防暑降溫措施管理辦法(12-89)

職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范（13-171）

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作規(guī)范（14-39）

用人單位職業(yè)病危害告知與警示標(biāo)識(shí)管理規(guī)范（14-111）用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測(cè)管理規(guī)范（15-16）

用人單位勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)范（15-124）做好防暑降溫工作（15-63）汽車加油站建設(shè)項(xiàng)目（15-59）

《檔案管理規(guī)范、實(shí)驗(yàn)室布局與管理規(guī)范》（15-93）

《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)主要內(nèi)容及檢查方法》（13-002）修訂建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告審核（備案）申請(qǐng)書（13-003）

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制要求（14-002)

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告編制要求(14-003)

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告編制要求(13-004)

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測(cè)工作規(guī)范（16-9）

職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

GBZ1-2010工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

GBZ2.1-2007第1部分：化學(xué)有害因素

GBZ2.2-2007第2部分：物理因素

GBZ3-157診斷標(biāo)準(zhǔn)

GBZ 158-2003工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)

GBZ/T160.1-85查詢系統(tǒng)

GBZ 188-2014職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范

GBZ/T189.1超高頻輻射

GBZ/T189.2高頻輻射

GBZ/T189.3工頻電場(chǎng)

GBZ/T189.4激光輻射

GBZ/T189.5微波輻射

GBZ/T189.6紫外輻射 GBZ/T189.7高溫

GBZ/T189.8噪聲

GBZ/T189.9手傳振動(dòng)

GBZ/T189.10體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)

GBZ/T189.11體力勞動(dòng)強(qiáng)度時(shí)心率

GBZ/T 192.1總粉塵

GBZ/T 192.2呼吸性粉塵

GBZ/T 192.3游離二氧化硅

GBZ/T 192.4石棉纖維濃度

GBZ/T 193-2007 石棉作業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范

GBZ/T194-2007工作場(chǎng)所防止職業(yè)中毒衛(wèi)生工程防護(hù)措施規(guī)范

GBZ/T195-2007有機(jī)溶劑作業(yè)場(chǎng)所個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品使用規(guī)范

GBZ/T196-2007建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則

GBZ/T197-2007建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則

GBZ/T203-2007高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范

GBZ/T204-2007高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病信息指南

GBZ/T205-2007密閉空間作業(yè)職業(yè)危害防護(hù)規(guī)范

GBZ/T206-2007密閉空間直讀式儀器氣體檢測(cè)規(guī)范

GBZ/T211-2008 建筑行業(yè)職業(yè)病危害預(yù)防控制規(guī)范

GBZ/T222-2009密閉空間直讀式氣體檢測(cè)儀選用指南

GBZ/T223-2009工作場(chǎng)所有毒氣體檢測(cè)報(bào)警裝置設(shè)置規(guī)范

GBZ/T 224-2010職業(yè)衛(wèi)生名詞術(shù)語(yǔ) GBZ/T 225-2010用人單位職業(yè)病防治指南

GBZ/T229.1-2010工作場(chǎng)所職業(yè)病危害作業(yè)分級(jí) 第1部分:生產(chǎn)性粉塵

GBZ/T229.2-2010工作場(chǎng)所職業(yè)病危害作業(yè)分級(jí) 第2部分:化學(xué)物

GBZ/T229.3-2010工作場(chǎng)所職業(yè)病危害作業(yè)分級(jí) 第3部分:高溫

GBZ/T229.4-2012工作場(chǎng)所職業(yè)病危害作業(yè)分級(jí) 第4部分:噪聲

GBZ 230-2010職業(yè)性接觸毒物危害程度分級(jí)

GBZ/T 231-2010黑色金屬冶煉及壓延加工業(yè)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技術(shù)規(guī)范 GBZ/T 251-2014汽車鑄造作業(yè)職業(yè)危害預(yù)防控制指南 GBZ/T 252-2014中小箱包加工企業(yè)職業(yè)危害預(yù)防控制指南 GBZ/T 253-2014造紙業(yè)企業(yè)職業(yè)危害預(yù)防控制指南 GBZ/T 259-2014硫化氫職業(yè)危害防護(hù)導(dǎo)則

GB 2626-2006呼吸防護(hù)用品自吸過濾式防顆粒物呼吸器

GB 50019-2003采暖通風(fēng)與空氣調(diào)節(jié)設(shè)計(jì)規(guī)范

GB 50033-2013建筑采光設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)

GB 50034-2013建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)

GB 50187-2012工業(yè)企業(yè)總平面設(shè)計(jì)規(guī)范

GB/T 4754-2011 國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類 GB/T 11651-2008個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)范

GB/T 16758-2008 排風(fēng)罩分類及技術(shù)條件

GB/T 18664-2002 呼吸防護(hù)用品的選擇、使用與維護(hù)

GB/T 50087-2013 工業(yè)企業(yè)噪聲控制設(shè)計(jì)規(guī)范

AQ標(biāo)準(zhǔn)

AQ/T 4208-2010有毒作業(yè)場(chǎng)所危害程度分級(jí)

AQ 4209-2010城鎮(zhèn)污水處理廠防毒技術(shù)規(guī)范

AQ 4210-2010革類加工制造業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ 4211-2010家具制造業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ/T4212-2011氧化鋁廠防塵防毒技術(shù)規(guī)程

AQ4213-2011煤層氣開采防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ4214-2011焊接工藝防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ4215-2011制革職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)程

AQ/T4216-2011鋼鐵冶煉企業(yè)職業(yè)健康管理技術(shù)規(guī)范

AQ4217-2012粉塵采樣器技術(shù)條件

AQ/T4218-2012鋁加工廠防塵防毒技術(shù)規(guī)程

AQ/T4219-2012焦化行業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ4220-2012石材加工工藝防塵技術(shù)規(guī)范

AQ4221-2012糧食加工防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ4222-2012酒類生產(chǎn)企業(yè)防塵防毒技術(shù)要求

AQ4223-2012自來水生產(chǎn)供應(yīng)企業(yè)防塵防毒技術(shù)要求

AQ4224-2012倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ4225-2012印刷企業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ4226-2012城鎮(zhèn)燃?xì)庑袠I(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ/T4227-2012汽車制造企業(yè)職業(yè)危害防護(hù)技術(shù)規(guī)程

AQ/T3048-2013化工企業(yè)勞動(dòng)防護(hù)用品選用及配備

AQ/T 8008-2013職業(yè)病危害評(píng)價(jià)通則

AQ/T 8009-2013預(yù)評(píng)價(jià)

AQ/T 8010-2013控制效果評(píng)價(jià)

AQ/T 4223-2013職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇

AQ4238-2014 日用化學(xué)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)防塵防毒技術(shù)要求

AQ/T4239-2014 軋鋼企業(yè)職業(yè)健康管理技術(shù)規(guī)范

AQ/T4240-2014 鐵礦采選業(yè)職業(yè)健康管理技術(shù)規(guī)范

AQ 5217-2015 木器涂裝職業(yè)安全健康要求

AQ 4241-2015 紡織工業(yè)除塵設(shè)備防爆技術(shù)規(guī)范

AQ 4242-2015 紡織業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ 4243-2015 石棉生產(chǎn)企業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)程

AQ/T 4244-2015 造紙企業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ 4245-2015 卷煙制造企業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ 4246-2015 建材物流業(yè)防塵技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4247-2015 水泥生產(chǎn)企業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4248-2015 鋼鐵企業(yè)燒結(jié)球團(tuán)防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4249-2015 制鞋企業(yè)防毒防塵技術(shù)規(guī)范

AQ 4250-2015 電鍍工藝防塵防毒技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4251-2015 木材加工企業(yè)職業(yè)病危害防治技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4252-2015 黃金開采企業(yè)職業(yè)危害防護(hù)規(guī)范

AQ/T 4253-2015 箱包制造企業(yè)職業(yè)病危害防治技術(shù)規(guī)范 AQ 4254-2015 涂料生產(chǎn)企業(yè)職業(yè)健康技術(shù)規(guī)范 AQ/T 4255-2015 制藥企業(yè)職業(yè)危害防護(hù)規(guī)范

AQ/T 4256-2015 建筑施工企業(yè)職業(yè)病危害防治技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4257-2015 寶石加工企業(yè)職業(yè)病危害防治技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4258-2015 玻璃生產(chǎn)企業(yè)職業(yè)病危害防治技術(shù)規(guī)范

AQ/T 4259-2015 石棉礦山建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4260-2015 石棉礦山建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4261-2015 石棉礦山職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4262-2015 石棉制品業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4263-2015 石棉制品業(yè)職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4264-2015 石棉制品業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4265-2015 木制家具制造業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)細(xì)則

AQ/T 4268-2015 工作場(chǎng)所空氣中粉塵濃度快速檢測(cè)方法

AQ/T 4269-2015 工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)工作規(guī)范

AQ/T 4270-2015 用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則

AQ/T 4271-2015 通風(fēng)除塵系統(tǒng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)與評(píng)估技術(shù)規(guī)范

第三篇：2月22日熱點(diǎn)反腐倡廉

2月22日熱點(diǎn)：反腐倡廉

一、給定資料

1.“車牌號(hào)多少？行駛公里數(shù)？”2014年2月3日，福建省福州倉(cāng)山區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察人員按規(guī)定對(duì)一輛入庫(kù)的公車進(jìn)行登記。連日來，福州市紀(jì)委與公安交警、商貿(mào)、稅務(wù)等部門聯(lián)合，通過調(diào)閱視頻監(jiān)控錄像、查閱賬目往來情況等方式，對(duì)公車私用、領(lǐng)導(dǎo)干部出入會(huì)所、公款購(gòu)買購(gòu)物卡、公款吃喝等問題進(jìn)行明察暗訪。

2014年2日11點(diǎn)，福建省南平市紀(jì)委暗訪組來到邵武市瀑布林溫泉?！斑@里是新興的旅游景點(diǎn)，離邵武市區(qū)十幾公里，一些人會(huì)開車過來?！鄙畚涫屑o(jì)委常委饒清香說。

“這輛閩H1***6會(huì)不會(huì)是公車？”饒清香問隨行的警察。經(jīng)查詢，確定這輛不是公車?！艾F(xiàn)在沒辦法通過號(hào)牌確定是不是公車，不妨先把所有閩H開頭的車牌拍下來，回去后排查?！笔屑o(jì)委黨風(fēng)室主任連大松表示。

簡(jiǎn)單用完午餐后，暗訪組一行來到和平古鎮(zhèn)，直待到下午4點(diǎn)多。一天下來，共拍下23部疑似公車的車輛備查。

3日10點(diǎn)多，暗訪組一行來到延平區(qū)郊溪源庵景區(qū)。

“到這里吃午飯的人會(huì)比較多，先把閩H車牌全部拍下，然后我們?nèi)ネ膺叺挠螛穲?chǎng)，或許會(huì)有人用公車接送孩子。”延平區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室主任張智武建議。

“這輛帕薩特像公車，拍下來?！薄澳禽v有點(diǎn)像，似乎準(zhǔn)備開走，趕快拍。”??連大松邊走邊看邊叮囑。一個(gè)上午下來，暗訪組拍下49輛車牌。

下午3點(diǎn)，暗訪組來到南平市交警大隊(duì)。值班交警將拍下的72部車牌一一比對(duì)查詢，結(jié)果查到3輛車屬于機(jī)關(guān)單位或國(guó)有企業(yè)，疑似公車私用。

“目前還在春節(jié)假期，我們先備案，開假后逐一調(diào)查核實(shí)，確屬公車私用，則會(huì)嚴(yán)肅處理?！边B大松說，“等到開假后，我們會(huì)調(diào)出公路上的探頭資料，更大范圍調(diào)查是否有公車私用情況。”

2.2014年2月3日湖南一家大型連鎖超市總裁告訴記者，馬年春節(jié)前夕購(gòu)物卡業(yè)務(wù)確實(shí)受到了很大影響，不少老客戶取消了訂單，還有部分客戶縮減了采購(gòu)規(guī)模。不過，購(gòu)物卡業(yè)務(wù)并沒有受到致命打擊，不少單位尤其是一些企業(yè)還是需要送禮來“聯(lián)絡(luò)感情”，疏通關(guān)系。

“我們本來準(zhǔn)備送購(gòu)物卡，考慮到領(lǐng)導(dǎo)們現(xiàn)在用卡不太方便，就送了紅包，分500、1000、2000三等，普通公務(wù)員送500，領(lǐng)導(dǎo)送1000或2000。”長(zhǎng)沙一高檔樓盤辦公室工作人員說，“我們搞地產(chǎn)開發(fā)，與政府部門的關(guān)系非常重要，你平時(shí)如果不打點(diǎn)好，隨便哪個(gè)環(huán)節(jié)卡你1個(gè)月，你都要吃不了兜著走。”

“往年節(jié)前確實(shí)能收到下級(jí)對(duì)口單位送的購(gòu)物卡、紅包等禮物，現(xiàn)在管得嚴(yán)，普通公務(wù)員真的沒啥油水了。不過，對(duì)那些握有實(shí)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)干部，你要辦事還是得‘意思’一下的?！毕嫣妒心痴块T一位不愿透露姓名的科員說。

多位接受采訪的公務(wù)員表示，這樣的送禮根本不是“聯(lián)絡(luò)感情”，而是“巴結(jié)權(quán)力”。要杜絕這股不正之風(fēng)，必須減少行政審批環(huán)節(jié)，提高公權(quán)力運(yùn)行透明度，通過建章立制加強(qiáng)監(jiān)督，消除滋生權(quán)力尋租的現(xiàn)實(shí)土壤。

“該送的禮還得送?！标兾魇≈胁磕赤l(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理阿華說，自己本科畢業(yè)后考取選調(diào)生，初入官場(chǎng)就目睹了種種送禮歪風(fēng)。雖然今年八項(xiàng)規(guī)定下，歪風(fēng)得到遏制，但春節(jié)期間，該給領(lǐng)導(dǎo)拜年送禮的照樣還得送，“春節(jié)總得懂點(diǎn)人情世故吧，只不過送的形式和方式更加隱蔽了。”

“送還是不送，真的很糾結(jié)?！焙Ｄ鲜∥鞑磕呈械木珠L(zhǎng)伍明稱，因?yàn)闃I(yè)務(wù)關(guān)系，目前，該市一個(gè)項(xiàng)目需要省廳相關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照支持，為了這個(gè)項(xiàng)目，自己可謂是跑斷了腿，春節(jié)短信拜年之后，一直糾結(jié)著要不要借機(jī)“有所表示”?！懊髂繌埬懣隙ú桓伊?，需要換種方式?！蔽榫终f，要拿捏尺寸真的太難了，初三約了幾位領(lǐng)導(dǎo)打麻將，本來想有所表示，都被領(lǐng)導(dǎo)婉言謝絕。

“一邊害怕惹惱領(lǐng)導(dǎo)，一邊又怕來年更不好辦事。”伍明說，初五又發(fā)短信約著幾位領(lǐng)導(dǎo)一起去釣魚，只有少數(shù)回復(fù)了，其他人也不好再問！”

張濤是湖南省某縣工商系統(tǒng)的公務(wù)員，參加工作快十年的他表示，幾千年形成的風(fēng)氣，恐怕不是一兩年就能改變過來的。

由于政策上的高壓態(tài)勢(shì)，今年過年吃喝送禮確實(shí)少了許多，“但是已經(jīng)形成的鐵關(guān)系、圈子，怎么可能不人情往來？”張濤表示，基于中國(guó)人情社會(huì)的背景，逢年過節(jié)不“打點(diǎn)”一下根本不可能。

“不到單位和領(lǐng)導(dǎo)集中的住宅小區(qū)送禮，就約個(gè)地方，把東西往車上一放；不讓我們到酒店吃喝，那就到其他地方去，七繞八拐的，哪個(gè)會(huì)知道？或者就在內(nèi)部食堂進(jìn)行?！?/p>

據(jù)張濤介紹，有時(shí)候自己會(huì)跟著領(lǐng)導(dǎo)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去檢查、聯(lián)系工作，事后一般就在附近找地方吃飯，“土的、野的、新鮮的，一樣都不會(huì)少?！?/p>

3.對(duì)于中央禁令削減公務(wù)員福利，不少公務(wù)員抱怨過“裸年”，甚至動(dòng)了辭職的念頭 一事，有媒體采訪公務(wù)員對(duì)于辭職的看法，公務(wù)員談辭職的普遍觀點(diǎn)是：好不容易擠破頭才進(jìn)來，誰(shuí)走誰(shuí)傻。與其說不愿辭職，還不如說是不敢辭職，更多是因?yàn)椤皼]有資金,沒有人脈...,擔(dān)心“出去也只能擺地?cái)偂?。相?duì)而言，公務(wù)員還是更穩(wěn)定。

有人認(rèn)為，能夠進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍都是精英，但多年后，由于被體制同化，學(xué)會(huì)了逢迎、圓滑，要么當(dāng)牛做馬，干著諸多繁重的重復(fù)勞動(dòng);一旦社會(huì)發(fā)生變革，這兩種人，都難以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)。那么，國(guó)內(nèi)公務(wù)員會(huì)爆發(fā)一輪“下崗潮”嗎?答案是否定的。

劉博畢業(yè)于武漢一所名牌大學(xué)，研究生學(xué)歷，現(xiàn)在新鄭市一家單位做公務(wù)員。盡管許多時(shí)候，他的工作都是寫寫材料，在辦公室打雜，天天唯唯諾諾，但他從沒想過離職，“好不容易擠破頭進(jìn)來，誰(shuí)現(xiàn)在走誰(shuí)傻?！?/p>

對(duì)于中央的各項(xiàng)禁令，劉博覺得對(duì)自己影響并不大：作為基層公務(wù)員，本身平時(shí)就沒什么福利，沒灰色收入，也沒有大吃大喝的機(jī)會(huì)。

最近，劉博也聽說了公務(wù)員內(nèi)部可能要調(diào)整的事，但他并沒有什么壓力。他覺得，不管到哪里，都需要干活兒的人，多年來自己兢兢業(yè)業(yè)，“就算是淘汰裁員，也輪不到我，比咱差勁的多得是?！?/p>

工作這么多年，日復(fù)一日在公文來往中消磨，會(huì)不會(huì)漸漸覺得對(duì)社會(huì)無(wú)所適從?劉博說，他覺得并沒有什么變化，“8小時(shí)之外的生活學(xué)習(xí)，還是因人而異。這么多年都過來了，大部分人其實(shí)還是能在社會(huì)上立足的?！?/p>

劉博的這份“安穩(wěn)感”，不少公務(wù)員感同身受。工作的穩(wěn)定，讓不少公務(wù)員雖然對(duì)從事的職業(yè)有各種苦惱，但并沒有太多危機(jī)感。

來自焦作的公務(wù)員安哲目前已經(jīng)升到了副處級(jí)。由于“個(gè)性耿直，不習(xí)慣請(qǐng)客送禮”，工作了二十幾年，年近半百的他覺得自己的仕途，也許基本上到頂了。

雖然聽說過十八大召開后，中央明確表態(tài)“財(cái)政供養(yǎng)人員只減不增”，也有“鐵飯碗”要打破的說法，但安哲并不擔(dān)心，“只要不犯錯(cuò)誤，我能挨到退休，這個(gè)就是鐵飯碗啊，最起碼我不會(huì)老無(wú)所依?！?/p>

盡管也有諸多苦惱，但安哲從未想過離職，自己這輩子最好的年華已經(jīng)給機(jī)關(guān)了，這時(shí)候再出去，既不是一個(gè)好時(shí)機(jī)，也不知道該做什么。

公務(wù)員林欽認(rèn)為，中央推出禁令是好事，就是為了規(guī)范公務(wù)員隊(duì)伍，是針對(duì)官場(chǎng)之積弊要害的，也是符合實(shí)際、行之有效的反腐措施。

林欽說，事實(shí)上，受“禁令”影響較大的都是一些平時(shí)隱性收入高、與企業(yè)打交道多的公務(wù)員，而對(duì)一些“清水衙門”及剛?cè)肼毜哪贻p公務(wù)員則沒什么影響。所以，“禁令”禁的是公務(wù)員的不合理收入，理所應(yīng)當(dāng)，而且在一定程度上還是好事。“看看現(xiàn)在被查處的一些腐敗官員，哪一個(gè)不是從一支煙、一件禮品、一頓飯開始的?”

據(jù)他所知，2013年，好幾個(gè)地方都在對(duì)辦公室重新進(jìn)行隔斷、裝修，清理辦公室面積超標(biāo)問題。去年年關(guān)將近，單位的年終福利也削減不少，沒有人敢在這個(gè)時(shí)候“頂風(fēng)作案”，但大家該干活干活兒，沒聽說誰(shuí)打算為這辭職的。

4.2013年6月18日下午三點(diǎn)，是河南省周口市煙草公司下午上班的時(shí)間，在院門口看到不時(shí)有嶄新的帕薩特轎車出入公司大院，門衛(wèi)說這些都是公司領(lǐng)導(dǎo)剛剛更換的新車。

在后院停車場(chǎng)共有5輛帕薩特，在地下車庫(kù)還有3輛沒有上牌照的。據(jù)了解周口市煙草公司5月份購(gòu)買了39輛新車，除了留在市公司的8輛帕薩特外，還有分發(fā)到各縣區(qū)分公司的17輛榮威轎車和14輛奧丁越野車。

周口市煙草公司服務(wù)中心負(fù)責(zé)人介紹，8輛帕薩特是領(lǐng)導(dǎo)干部用車，留在市公司，榮威是一般公務(wù)用車，下發(fā)各縣區(qū)分公司也是保證分公司主要領(lǐng)導(dǎo)用車，只有奧丁用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。既然大都是更換領(lǐng)導(dǎo)干部用車，那么領(lǐng)導(dǎo)干部之前用的車是不是到了需要更換的程度呢？據(jù)了解，周口市煙草公司現(xiàn)有5位主要負(fù)責(zé)人，主持工作的經(jīng)理坐的是本田雅閣，四位副經(jīng)理坐的是凱美瑞，都是3年前才買的車。按照規(guī)定，公務(wù)車輛使用年限達(dá)到8年后才能更換，顯然這些車沒有達(dá)到更換年限要求。

2012年，全國(guó)開展了公務(wù)用車專項(xiàng)治理，出臺(tái)了公務(wù)用車配備的標(biāo)準(zhǔn)，價(jià)格是18萬(wàn)以下，排量1.8升以下，這也就是人們常說的雙18。河南省煙草公司在2013年1月份，也就是中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后不久，也制定了《河南煙草系統(tǒng)車輛配備使用管理辦法》，其中要求領(lǐng)導(dǎo)干部用車按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，一般公務(wù)用車配備價(jià)格18萬(wàn)以內(nèi)的轎車。

在周口市煙草購(gòu)車發(fā)票上看到排量1.8t的帕薩特顯示每輛價(jià)格是19.98萬(wàn)元，排量2.0的榮威顯示每輛17.79萬(wàn)元，奧丁每輛將近12萬(wàn)，這39輛新車總共花了600多萬(wàn)，負(fù)責(zé)人引以為豪的稱這些錢都是周口市煙草公司自己出的，不需要財(cái)政支出。

周口煙草公司榮威轎車的4S店負(fù)責(zé)人介紹，周口煙草公司購(gòu)買的17輛榮威轎車中也有三輛是高配的，價(jià)格21萬(wàn)多元，另外14輛是低配的，價(jià)格18萬(wàn)多元，即便團(tuán)購(gòu)，低配車的價(jià)格也不會(huì)低于18萬(wàn)，但是，用開兩張發(fā)票的辦法，就可以名正言順地購(gòu)買超標(biāo)車了。

一位負(fù)責(zé)人認(rèn)為，企業(yè)就應(yīng)該比黨政機(jī)關(guān)用車標(biāo)準(zhǔn)高一些，只要上級(jí)批，就可以買。來到給周口煙草公司新購(gòu)車輛上牌照的車管所，工作人員拿出了這些車的資料，資料顯示，他們的審批手續(xù)是齊全的。車管所的要求很明確，只要有省紀(jì)委廉自辦出具的備案憑證和市財(cái)政局控辦開的條子，就給公務(wù)車上牌照，沒有就不辦?？磥砥鸢殃P(guān)作用的還是這兩張 條子，在周口市找到了這張條子的出處----政府采購(gòu)中心。經(jīng)過證實(shí)條子確實(shí)是他們發(fā)的，這些車在這只是過了道手續(xù)，關(guān)鍵的把關(guān)者還是省紀(jì)委的這張條子。目前河南省規(guī)定超過16萬(wàn)的公務(wù)車都要報(bào)到省紀(jì)委批準(zhǔn)，按照要求，應(yīng)由省煙草公司紀(jì)檢委報(bào)省紀(jì)委廉自辦批準(zhǔn)。

周口市煙草公司繞過了省公司紀(jì)檢監(jiān)管這一關(guān)，而轉(zhuǎn)向通過周口市紀(jì)委上報(bào)省紀(jì)委，而周口市紀(jì)委只辦1.6升以下的，1.6升以上的都需要到省里備案。周口市煙草公司填了個(gè)表，他們簽署同意，就傳到省紀(jì)委去了。

那省紀(jì)委又如何審核把關(guān)呢？對(duì)此省紀(jì)委解釋，煙草企業(yè)是中央垂直管理的，煙草系統(tǒng)從上到下內(nèi)部有一套自己的公車配備標(biāo)準(zhǔn)。周口市煙草公司上報(bào)的時(shí)候已經(jīng)經(jīng)過了省公司的同意，只要省公司同意了就可以備案了。

由于煙草公司是央企，屬于垂直管理，所以只要省煙草公司同意了，省紀(jì)委就會(huì)備案，真正審批把關(guān)的實(shí)際上是河南省煙草公司。而河南省煙草公司說，超過標(biāo)準(zhǔn)就要按照規(guī)定報(bào)紀(jì)委審批，他們只負(fù)責(zé)把一下大關(guān)，具體上牌照還得紀(jì)委批。分公司要買車先報(bào)了市紀(jì)委，市紀(jì)委說你是央企得報(bào)省紀(jì)委，省紀(jì)委說企業(yè)的事歸省公司管，省公司說買車的事歸紀(jì)委管。就這樣超標(biāo)的車順利的批下來了。

5.網(wǎng)友“鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員”稱自己是湖南邵陽(yáng)市某貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一名基層公務(wù)員，一年的工資收入不到3萬(wàn)元。近日，他在紅網(wǎng)論壇上曬出了一張照片，內(nèi)容是一份銀行存折流水。他表示，自己所有的工資收入都顯示在上面。

這張存折顯示，“鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員”在今年4月收到的工資總額是1290元(已去掉小數(shù)點(diǎn)后兩位，下同)，而6月收到的總額是3265元，5月份無(wú)記錄。他在回帖中解釋，5月的工資是6月發(fā)放的，為775元。

“鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員”表示，自己收到的工資總額中除了基本工資，還有一部分是津補(bǔ)貼和下鄉(xiāng)補(bǔ)助。其中，津補(bǔ)貼一年總額為16000元左右，每個(gè)季度預(yù)發(fā)1200元，剩下的一萬(wàn)余元年底一次性發(fā)放，下鄉(xiāng)補(bǔ)助則為每個(gè)月105元，按季度發(fā)放。

按照“鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員”的說法計(jì)算，不減去“計(jì)劃生育風(fēng)險(xiǎn)金”等費(fèi)用，不加上過節(jié)費(fèi)，他每年的工資收入總額約為26560元(775*12+105*12+16000)，平均每個(gè)月2213元。

而根據(jù)他曬出的存折，一季度預(yù)發(fā)的津補(bǔ)貼扣除了685元“計(jì)劃生育風(fēng)險(xiǎn)金”等費(fèi)用，端午節(jié)多發(fā)了200元。

“鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員”曬工資的舉動(dòng)，引起了許多網(wǎng)友的關(guān)注和討論，截至9月25日22時(shí)，點(diǎn)擊率過萬(wàn)，回復(fù)已達(dá)38頁(yè)。一部分網(wǎng)友“哭”著說“真實(shí)”；另一部分網(wǎng)友則大呼不可能，并要求曬“灰色收入”；還有相當(dāng)一部分網(wǎng)友則對(duì)他表示“鼓勵(lì)”或支持：“當(dāng)一個(gè)有良心，有道德，受人尊重的公務(wù)員?！薄岸鄷駮窨偸呛玫?，陽(yáng)光是最好的防腐劑，百姓是最好的監(jiān)督員！”

“他反映的情況是真實(shí)的，沒有虛假或者水分，我還沒有他這么多?！痹谏坳?yáng)市某鄉(xiāng)黨政辦公室工作的公務(wù)員小彭接受紅網(wǎng)采訪時(shí)說。

小彭今年21歲，去年大學(xué)本科畢業(yè)后，參加湖南省公務(wù)員考上了這里的公務(wù)員，“考之前真沒想到工資這么低，說句玩笑話，連找女朋友的錢都沒有?！?/p>

按照相關(guān)規(guī)定，“90后”出生的小彭需要一年后才能正式獲得公務(wù)員身份，扣除其他費(fèi)用，他現(xiàn)在每月能拿到手里的基本工資大約是650元，津貼總額大約為15000元，一般為年底一次性發(fā)放，算下來平均每個(gè)月到手1900元。

小彭說，轉(zhuǎn)正以后自己每個(gè)月的收入會(huì)多幾十塊錢，有時(shí)候鄉(xiāng)里考慮到這么低的收入確實(shí)不夠用，會(huì)酌情給大家提前發(fā)放部分津貼，目前為止，津貼全部取消，連平時(shí)生活都有困難。

中國(guó)古代曾經(jīng)實(shí)行過“高薪養(yǎng)廉”，但都沒有成功；宋朝的王安石推行過“高薪養(yǎng)廉”，結(jié)果失敗了，失敗的原因是，王安石發(fā)現(xiàn)，人的貪欲是無(wú)止境的，無(wú)論給官員多少錢，他都不會(huì)滿足。清朝，清朝從雍正皇帝開始就有了“養(yǎng)廉銀”，晚清名將、臺(tái)灣巡撫劉銘傳，他的年俸是155兩白銀，他的“養(yǎng)廉銀”是多少？1萬(wàn)兩白銀，相當(dāng)于本薪的65倍。而且劉銘傳不是個(gè)例，因?yàn)榍宄賳T的“養(yǎng)廉銀”普遍是本薪的10～100倍。但結(jié)果，清朝末年的腐敗令人咂舌。

新加坡在20世紀(jì)50年代的時(shí)候，腐敗是非常嚴(yán)重的，后來，新加坡在1952年成立了新加坡貪污調(diào)查局（CPIB），李光耀總理上任之后，給予了這個(gè)部門絕對(duì)的權(quán)力，嚴(yán)厲打擊了腐敗，腐敗問題得到了解決。而所謂的“高薪”是新加坡1994年才推出來的。一些人完全搞錯(cuò)了“廉政”與“高薪”的因果關(guān)系。另外，新加坡的“高薪”并不是針對(duì)所有公務(wù)員，而只是總統(tǒng)、總理、部長(zhǎng)一級(jí)的，而普通公務(wù)員的平均薪酬跟一般企業(yè)人員差不多。新加坡公務(wù)員的平均月薪只有社會(huì)平均水平的90%，相當(dāng)于新加坡建筑工人的工資水平。

其實(shí)，除了新加坡，挪威和瑞典政府的廉政程度也都排在全球前十，挪威公務(wù)員的薪水是社會(huì)平均工資的1.02倍，瑞典公務(wù)員的平均工資是社會(huì)平均工資的0.99倍。也就是說，這兩個(gè)國(guó)家的公務(wù)員并沒有享受高薪，但卻廉潔。這說明，“高薪”和廉政并沒有什么必然關(guān)系。

網(wǎng)友A的一句話引發(fā)人們的深思：“公務(wù)員的薪水問題面臨著兩難的局面。” 6．蔣勇，1962年11月生于湖南省常德市一個(gè)局級(jí)干部家庭。1982年大學(xué)畢業(yè)后，任國(guó)家城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境保護(hù)部城市規(guī)劃局區(qū)域規(guī)劃處干部。1990年至1992年，他在英國(guó)威爾士大學(xué)攻讀碩士學(xué)位。隨后回國(guó)歷任國(guó)家建設(shè)部城市規(guī)劃司規(guī)劃處副處長(zhǎng)、處長(zhǎng)等要職。1999年6月，蔣勇調(diào)任重慶，擔(dān)任重慶市規(guī)劃局副局長(zhǎng)、黨組成員，2002年蔣勇晉升為重慶市規(guī)劃局局長(zhǎng)、黨組書記，全面主持重慶市規(guī)劃局工作。在眾人眼里，蔣勇為人低調(diào)、學(xué)者氣濃。在主政重慶市規(guī)劃局期間，蔣勇有兩大政績(jī)工程頗受好評(píng)，一是通過國(guó)際招標(biāo)方式確定了渝中半島城市規(guī)劃方案；另一業(yè)績(jī)是投資2.8億元，建設(shè)了目前國(guó)內(nèi)最大規(guī)模的城市規(guī)劃展覽館——重慶市規(guī)劃展覽館，得到了廣大市民的好評(píng)。但是，就是這樣一位剛40出頭就任廳官的年輕干部，在規(guī)劃這塊領(lǐng)域里沒能牢牢把握住自己人生的方向盤，大搞“權(quán)力尋租”，以提供所謂的“規(guī)劃咨詢”來聚斂錢財(cái)，最終使自己的人生軌跡偏離了正常的軌道，淪為了階下囚。

透過72本厚厚的卷宗，不難發(fā)現(xiàn)，驚人的受賄數(shù)字——1796萬(wàn)余元中，法院認(rèn)定蔣勇單獨(dú)受賄的金額只有181萬(wàn)元，其余的1600多萬(wàn)賄款，都是通過唐薇的公司兩人共同所收。唐薇何人？卷宗上清楚顯示：唐薇，女，漢族，1969年6月5日出生于重慶市大渡口區(qū)，大學(xué)文化。重慶市房地產(chǎn)行業(yè)很多人都識(shí)得唐薇，認(rèn)為她長(zhǎng)得漂亮，也很能干。蔣勇說，唐薇曾離異，比較困難，又帶個(gè)小孩，所以最初只是同情唐的不幸遭遇。但事實(shí)上，從2002年上半年起，蔣勇與唐薇二人就確立了情人關(guān)系。而兩人之間的關(guān)系也并非簡(jiǎn)單的權(quán)色交易，蔣勇對(duì)唐薇及其家人尤為照顧，在2004年，蔣勇在介紹唐薇給重慶市規(guī)劃局用地規(guī)劃管理處處長(zhǎng)陳明，就明確“要求”陳明，在以后多“幫助”唐薇。而陳明為討好蔣勇，多次幫助唐薇為多位地產(chǎn)商所開發(fā)的項(xiàng)目調(diào)增容積率。陳明能辦理的，唐薇就不找蔣勇，陳明不能辦理的，唐薇才找蔣勇。

從2009年12月直至2012年12月，短短三年時(shí)間內(nèi)，蔣、唐二人先后通過嘉匯公司這個(gè)中介，幫助重慶某生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司等數(shù)家公司的房地產(chǎn)項(xiàng)目上擅調(diào)容積率，收受賄賂710余萬(wàn)元。在看守所里，蔣勇亦承認(rèn)，唐薇從這個(gè)公司所賺取到的巨額利潤(rùn)，本不應(yīng)屬于唐薇，那都是利用他手中“權(quán)力尋租”交換而得。

蔣、唐二人還為違法建筑開綠燈，對(duì)違法建筑以罰款形式通過規(guī)劃驗(yàn)收。2003年，重慶市某集團(tuán)擅自將其開發(fā)的“華園”項(xiàng)目部分架空層改為商業(yè)門面，未能通過規(guī)劃驗(yàn)收。2004年3月，該集團(tuán)董事長(zhǎng)找到唐薇，希望唐利用其在市規(guī)劃局的關(guān)系，使“華園”項(xiàng)目以罰款形式通過規(guī)劃驗(yàn)收。同月，重慶市大渡口分局的領(lǐng)導(dǎo)即接到蔣勇的電話，蔣請(qǐng)他盡量處罰輕一些，并加快辦理。同年4月，市規(guī)劃局研究后決定以最低罰款形式——即按每平方米100 元罰款通過了規(guī)劃驗(yàn)收，建筑總面積1440.16平方米，共罰款14.4016萬(wàn)元。同時(shí)，市規(guī)劃局還對(duì)“華園”補(bǔ)辦了永久性規(guī)劃手續(xù)。事后，該集團(tuán)向唐薇的久源公司轉(zhuǎn)賬支付了巨額的賄金。

7.近年來一些地方頻頻被曝光的政府辦公大樓可謂是富麗堂皇，光鮮奢華。而和這些“體面”的辦公樓形成鮮明對(duì)比的卻經(jīng)常是當(dāng)?shù)睾?jiǎn)陋的學(xué)校、破舊的醫(yī)院等等并不體面的設(shè)施和環(huán)境，這也是豪華辦公樓屢屢遭人詬病的原因。不過另外也有一些政府辦公樓傳播得也很火，卻不是因?yàn)樗鼈兒廊A，而是因?yàn)樗鼈兝吓f。

湖南省藍(lán)山縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局局長(zhǎng)朱登位是湖南省藍(lán)山縣縣委院子里的大忙人，房改辦的屋頂需要修，他得管；整個(gè)縣委大院兒的電線老化，他也得趕緊找人來?yè)Q。像這樣修修補(bǔ)補(bǔ)的事兒幾乎每天都會(huì)發(fā)生，他的電話一響準(zhǔn)是哪兒又出了問題。大家給朱登位起了個(gè)外號(hào)——大院總管。

讓朱登位有點(diǎn)頭疼的這個(gè)院子就是修建于上個(gè)世紀(jì)五十年代的藍(lán)山縣委大院。最讓他操心的是大院兒里擠著八個(gè)部門的小四合院兒，因?yàn)槟甏眠h(yuǎn)，又是瓦片屋頂，碰上下大雨的時(shí)候，有的辦公室里就得給電腦備上一件雨衣。四合院，一座禮堂，加上一座去年十月才加蓋了防雨頂棚的小樓，還有一棟臺(tái)階上布滿青苔的二層樓，就是大院里所有的辦公用建筑。

五、六個(gè)人一間辦公室，進(jìn)進(jìn)出出錯(cuò)個(gè)身要吸口氣收收肚子。

條件雖然簡(jiǎn)陋了些，但并沒有影響縣委大院兒的正常工作。藍(lán)山雖然不是湖南的富?？h，但這幾年憑著緊鄰廣東的地理位置優(yōu)勢(shì)，和縣里對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的重視，藍(lán)山的發(fā)展不慢。財(cái)政總收入也從2006年的1.58億元增加到2012年的4.05億元。其實(shí)以縣里的的財(cái)力水平，不是沒有能力改善一下大家的辦公環(huán)境。

大院里的人說，2006年藍(lán)山縣委就已經(jīng)拿到了省發(fā)改委的批文，地點(diǎn)也選好了，一千多萬(wàn)元的搬遷資金也已經(jīng)到位，就差實(shí)施。不過那年正好是十一五的第一年，縣里的工作重點(diǎn)是招商引資、承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，要建設(shè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)需要投入至少兩千多萬(wàn)元。當(dāng)時(shí)縣里財(cái)力確實(shí)有限，大院兒搬遷的計(jì)劃就被放下了。

黃艷菊是那時(shí)候從廣東回到藍(lán)山創(chuàng)業(yè)的，她說當(dāng)年剛開始創(chuàng)業(yè)的時(shí)候多虧了藍(lán)山縣的好政策。經(jīng)過幾年的發(fā)展，黃艷菊的毛織廠現(xiàn)在需要擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模，縣里正好在建設(shè)新的產(chǎn)業(yè)園區(qū)，黃艷菊的新廠房有了著落。

除了經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面的投入，過去這幾年藍(lán)山縣財(cái)政支出的70%都用在了民生項(xiàng)目上。2011年，藍(lán)山實(shí)現(xiàn)了免費(fèi)中等職業(yè)教育。2012年，農(nóng)民花10塊錢看門診，花100塊錢就可以住院的醫(yī)改模式在全縣推廣。和這些事情相比縣委大院搬遷的事兒被一再擱置下來，不是 沒錢，而是總有更重要的事兒把它比下去了。

能容納五千多學(xué)生的臨澧縣一中建起來了；通村通鄉(xiāng)的公路也修到了每家每戶門前；臨澧縣十七個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都建起了高標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老院，不過這個(gè)已經(jīng)六十年的縣委大院兒一直沒變過樣子。

8.中央八項(xiàng)規(guī)定深入人心，取得可喜的成效。但也有些老百姓擔(dān)憂，八項(xiàng)規(guī)定現(xiàn)在能管一年，能不能管兩年、管三年、管長(zhǎng)遠(yuǎn)呢？對(duì)此，中央態(tài)度非常鮮明，就是要靠制度來解決問題、管根本、謀長(zhǎng)遠(yuǎn)。2013年初，總書記專門就厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)作出重要批示，提出建立健全立體式、全方位制度體系。按照中央要求，中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳牽頭并協(xié)調(diào)有關(guān)部門建立了一系列配套制度，各地各部門也大力加強(qiáng)制度建設(shè)。

為貫徹落實(shí)總書記的批示精神，中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳多次召開專題會(huì)議，協(xié)調(diào)管人、管錢、管項(xiàng)目、管審批的十多個(gè)部門，研究提出了厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)“1+20”的制度建設(shè)框架，并跟蹤推進(jìn)相關(guān)工作，努力從根本上狠剎奢侈浪費(fèi)之風(fēng)。

中央辦公廳法規(guī)局副局長(zhǎng)李忠表示，這個(gè)“1”就是《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》，它是反浪費(fèi)工作的基本法，是一個(gè)牽頭管總的基礎(chǔ)性法規(guī)。有了這個(gè)牽頭的基本法規(guī)，再加上涵蓋預(yù)算管理、公務(wù)接待、公務(wù)用車、因公臨時(shí)出國(guó)(境)、會(huì)議活動(dòng)等老百姓關(guān)注的焦點(diǎn)問題在內(nèi)的20多個(gè)配套制度，厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的制度合力逐漸形成。目前，已經(jīng)出臺(tái)了《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》、《中央和國(guó)家機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》等11項(xiàng)制度規(guī)定。

要求明確、可操作性強(qiáng)是這些制度的一個(gè)共同特點(diǎn)。比如說《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》第十條規(guī)定，“接待對(duì)象在10人以內(nèi)的，陪餐人數(shù)不得超過3人，超過10人的，不得超過接待對(duì)象人數(shù)的三分之一。”有了這么明確具體的規(guī)定，各單位在執(zhí)行的時(shí)候自然就不會(huì)含糊不清。

制度的“紅線”在哪兒清清楚楚，制度的細(xì)化和科學(xué)性也越來越強(qiáng)。比如，剛剛施行的《中央和國(guó)家機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》制定了分類分地區(qū)的差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，而且這些標(biāo)準(zhǔn)還會(huì)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和物價(jià)水平適時(shí)調(diào)整。

通過合理的細(xì)化、量化，執(zhí)行就有了杠杠，行為就有了底線，監(jiān)督就有了標(biāo)尺。此外，制度建設(shè)還要彰顯改革創(chuàng)新精神。要解決那些廣大干部群眾反映強(qiáng)烈的奢侈浪費(fèi)等老大難問題，必須用改革的辦法，大膽地進(jìn)行制度創(chuàng)新。比如說，對(duì)“車輪上的鋪張”群眾意見很大，公車改革多年來久議未決?！饵h政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》首次破冰，鮮明提出公車改革社會(huì)化、市場(chǎng)化的方向，為從源頭上解決公車問題拉開了序幕。一些地方已經(jīng)開始對(duì)超標(biāo)超編車輛進(jìn)行收繳拍賣。除了“1+20”厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的制度體系建設(shè)外，其它涉及作風(fēng)建設(shè)的制度也在緊鑼密鼓地制定中。在1月24日的中央政治局會(huì)上，健全領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改進(jìn)作風(fēng)、深入基層調(diào)查研究機(jī)制，被列入今年要抓的7個(gè)問題之一。黨務(wù)公開制度已被列入中央黨內(nèi)法規(guī)制定工作五年規(guī)劃綱要之中。

9.中紀(jì)委書記王岐山曾經(jīng)推薦了一本書，叫《舊制度與大革命》。書中寫道：“從18世紀(jì)開始，當(dāng)時(shí)的第三等級(jí)——富農(nóng)不會(huì)超過兩代，所以只要稍微攢下一點(diǎn)錢都會(huì)拼了命到巴黎買個(gè)一官半職?！睍袑懗鲐澪坌螒B(tài)有三種，第一種叫作支出式腐敗，第二種叫作審批式腐敗，第三種叫作賣官鬻爵式腐敗。

10.在美國(guó)政府多達(dá)350萬(wàn)雇員的龐大行政部門序列中，編制不足75名的美國(guó)政府道德辦公室（英文簡(jiǎn)稱為OGE）絕對(duì)是一個(gè)微型部級(jí)單位。然而就是這樣一個(gè)不大的機(jī)構(gòu)，卻在美國(guó)政府的廉政建設(shè)中發(fā)揮著重要作用，其一年一度的聯(lián)邦行政官員財(cái)產(chǎn)審核，更是被視為對(duì)官員的廉政測(cè)試，通過與否，決定著官員去留。

OGE的職權(quán)限于聯(lián)邦行政部門，其主要使命是制定政策，提供咨詢與培訓(xùn)，預(yù)防聯(lián)邦行政部門官員和職員在工作中陷入利益沖突從而損害政府公信力。聯(lián)邦各行政部門也都設(shè)有各自的道德辦公室及指定的道德官員，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)及管理機(jī)構(gòu)的廉政事務(wù)。各部門的道德官員一般由部門高級(jí)官員擔(dān)任，多數(shù)情況下為監(jiān)察長(zhǎng)或人事部門負(fù)責(zé)人。不申報(bào)財(cái)產(chǎn)就不能任政府要職。

公開財(cái)產(chǎn)申報(bào)針對(duì)的是政府“政治任命”的官員，相當(dāng)于我國(guó)擔(dān)任廳、局級(jí)職務(wù)以上的官員。民眾可以在網(wǎng)上看到政府高級(jí)官員的財(cái)產(chǎn)申報(bào)內(nèi)容。雷伊告訴記者，不提交財(cái)產(chǎn)申報(bào)，就不能擔(dān)任政府重要公職。對(duì)行政部門的高級(jí)官員來說，一年一度的公開財(cái)產(chǎn)申報(bào)相當(dāng)于廉政測(cè)試。如不及時(shí)申報(bào)或提供虛假信息，將面臨本部門及其他政府部門的紀(jì)律處罰，并可能招致司法起訴。

公開財(cái)產(chǎn)申報(bào)在高級(jí)官員的任命過程中發(fā)揮第一道關(guān)口作用。新任總統(tǒng)提名的內(nèi)閣成員候選人必須首先向OGE提供公開財(cái)產(chǎn)申報(bào)表，一旦發(fā)現(xiàn)某種潛在的利益沖突，如能源部長(zhǎng)候選人擁有某大型石油公司的股份等，這位候選人就將面臨兩種選擇：一是簽署道德協(xié)議，承諾立即采取措施解決利益沖突；二是如候選人不愿承諾處置有關(guān)個(gè)人資產(chǎn)，即意味著其提名審核過程的終止。

瑞典政府高官與普通公務(wù)人員，都要按法律規(guī)定將購(gòu)買房屋等大宗家庭資產(chǎn)的情況“廣而告知”。根據(jù)瑞典“不動(dòng)產(chǎn)登記制度”，任何人在當(dāng)?shù)刭I房子，都必須刊登廣告，包括房屋所在地點(diǎn)、交易時(shí)間、買賣雙方的姓名、交易價(jià)格、房屋面積及修建情況等等。這樣的廣告 沒有任何商業(yè)目的，只是公開這條信息，以備當(dāng)前或今后有興趣了解購(gòu)房者財(cái)產(chǎn)狀況的人查詢。

除了房屋交易這樣的“大買賣”，作為瑞典的公務(wù)人員，連聘請(qǐng)保姆、繳納電視費(fèi)這樣“花小錢”的事情也必須要接受監(jiān)督。瑞典的政務(wù)公開制度實(shí)行200多年來，時(shí)不時(shí)有人質(zhì)疑這些法令是不是太苛刻了？例如年輕有為的副首相被迫辭職，只是因?yàn)閮r(jià)值幾十克朗的巧克力而已。還有2006年因漏繳電視費(fèi)而辭職的大臣，她從政前的月收入高達(dá)十幾萬(wàn)瑞典克朗，漏繳每月幾十塊的電視費(fèi)只是一時(shí)疏忽。

不過，瑞典人對(duì)這樣的辯解一點(diǎn)也不買賬。尼爾森對(duì)記者說，瑞典人可以容忍普通人的錯(cuò)誤，甚至原諒政府的失誤，但如果官員以權(quán)謀私，哪怕只有1個(gè)克朗，也是不能接受的。

英國(guó)反腐敗的機(jī)構(gòu)數(shù)量眾多，主要包括英國(guó)議會(huì)、英國(guó)議會(huì)監(jiān)察專員署、英國(guó)國(guó)民保健署反欺詐處、國(guó)民保健監(jiān)察專員、地方政府監(jiān)察專員、處理嚴(yán)重犯罪辦公室等機(jī)構(gòu)。作為判例法國(guó)家，英國(guó)往往針對(duì)一類問題制定相應(yīng)的法律、措施，在設(shè)置反腐機(jī)構(gòu)時(shí)也秉持類似的實(shí)用主義態(tài)度，從而使得英國(guó)的反腐敗機(jī)構(gòu)呈現(xiàn)出多層次、分散性、且職能各異的特點(diǎn)。如英國(guó)議會(huì)主要職能在于監(jiān)督政府和公務(wù)員尤其是高級(jí)公務(wù)員；議會(huì)監(jiān)察專員署作為獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，其管轄的范圍僅限于公民由于中央行政機(jī)關(guān)的不良行政而使利益受到侵害時(shí)的投訴。盡管英國(guó)沒有全國(guó)性的統(tǒng)一的反腐敗機(jī)構(gòu)，然而英國(guó)從議會(huì)到政府各部門的各種監(jiān)督機(jī)構(gòu)構(gòu)成了多層次的反腐敗力量。

二、申論要求

1.根據(jù)“給定資料9” 請(qǐng)你對(duì)“支出式腐敗”“審批式腐敗”“賣官鬻爵式腐敗”加以解釋。（10分）要求：精確，全面，簡(jiǎn)明，不超過200字 2.根據(jù)給定材料，以“公務(wù)員薪水問題面臨著兩難的局面”為引子，以“公務(wù)員的未來”為主題，自擬題目，寫一篇文章。（40分）

要求：主旨突出，分析深入，論述深刻，說服有力；語(yǔ)言流暢，內(nèi)容充實(shí)，結(jié)構(gòu)完整；字?jǐn)?shù)在1000字左右。

第四篇：衛(wèi)生檢查報(bào)告

泰華房地產(chǎn)中介公司衛(wèi)生檢查通報(bào)

8月8日，公司綜合部對(duì)本公司各分行衛(wèi)生情況進(jìn)行了一大檢查。從檢查情況來看，各分行衛(wèi)生工作總的情況是好的。值得表?yè)P(yáng)的是明翰分行和珠暉分行，其主要表現(xiàn)在以下方面：一是分行工作人員衛(wèi)生意識(shí)強(qiáng)，二是分行經(jīng)理率先士卒，親自抓、親手干。

經(jīng)過檢查各分行衛(wèi)生雖然進(jìn)步較大，但仍存在著一些問題，有的還比較突出。主要表現(xiàn)在：

（一）個(gè)別分行重視程度不夠，甚至對(duì)衛(wèi)生工作不宣傳、不安排、不落實(shí)，檢查中發(fā)現(xiàn)有的部門沒有進(jìn)行清掃，有的連基本的衛(wèi)生工具都不到位；

（二）有的分行門口灰塵較多，垃圾、雜物隨處可見，門頭玻璃灰塵較多，飲水機(jī)的清洗不夠到位。

（三）店內(nèi)衛(wèi)生差，死角較多，店內(nèi)椅子擺放不整齊，特別是電腦桌上面亂擺情況以及個(gè)人座位周邊垃圾亂扔亂放現(xiàn)象比較普遍。以上問題希望各分行引起重視及早解決。

通過這次衛(wèi)生檢查，有力促進(jìn)了各分行環(huán)境衛(wèi)生的提升，使我們公司的環(huán)境衛(wèi)生管理機(jī)制和各位同事的環(huán)境衛(wèi)生意識(shí)逐步形成。希望各分行繼續(xù)保持對(duì)環(huán)境衛(wèi)生的重視，要把它作為樹立公司窗口形象的工作來抓，扎扎實(shí)實(shí)地把環(huán)境衛(wèi)生治理工作落到實(shí)處，形成長(zhǎng)效機(jī)制，并對(duì)此次檢查中存在問題及時(shí)整改。綜合部以后會(huì)對(duì)各個(gè)分行每星期進(jìn)行不定期復(fù)查，直使公司環(huán)境衛(wèi)生有徹底的改觀，為每位同事創(chuàng)造更整潔、舒適的生產(chǎn)、生活環(huán)境氛圍。

第五篇：衛(wèi)生檢查情況報(bào)告

衛(wèi)生檢查情況報(bào)告

存在的問題如下：

1.中央名郡分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生狀況較差，分擔(dān)區(qū)責(zé)任不明確，存在臟亂差現(xiàn)象，分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生未做到“隨臟隨清”。2.設(shè)置的垃圾點(diǎn)，未及時(shí)清理。

3.分擔(dān)區(qū)域草坪雜物遍地，垃圾堆積嚴(yán)重。

4.負(fù)責(zé)區(qū)域保潔工人不重視，態(tài)度不積極，存在“應(yīng)付、對(duì)付”現(xiàn)象，騎著三輪車往返走，不下車。

感染管理科衛(wèi)生檢查小組 2014.8.5