第一篇：2015年云南曲靖市紅十字會公開遴選公務(wù)員公告

給人改變未來的力量

2015年云南曲靖市紅十字會公開遴選公務(wù)員公告

根據(jù)工作需要，按照《中共曲靖市委組織部、曲靖市人力資源和社會保障局、曲靖市公務(wù)員局<關(guān)于做好2015年曲靖市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員有關(guān)事項的通知》(曲辦字〔2015〕34號)規(guī)定，曲靖市紅十字會擬公開遴選公務(wù)員2名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、公開遴選原則和程序

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，民主、公開、競爭、擇優(yōu)，堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，堅持考試與考察相結(jié)合。按照申報遴選計劃、發(fā)布遴選公告、組織報名、考試(筆試和面試)、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢和考察、公示和辦理遴選手續(xù)等規(guī)定程序進行。

二、遴選范圍和崗位

(一)遴選范圍：全市范圍內(nèi)縣、鄉(xiāng)兩級黨政群機關(guān)或參公管理單位(含省級垂直管理基層單位)中符合遴選條件、資格且已完成登記的公務(wù)員(參公管理人員)。(二)遴選人數(shù)：

辦公室崗位2名(其中正科級崗位1名，副科級崗位1名);

三、發(fā)布遴選公告和計劃

遴選公告和計劃經(jīng)市級公務(wù)員主管部門審核同意后，在曲靖黨建網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市政府門戶網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)發(fā)布。

四、遴選條件

(一)報考人員須符合有關(guān)規(guī)定,并具備下列條件: 1.堅持四項基本原則，正確貫徹黨和國家的路線、方針、政策，有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，有良好的品行，團結(jié)同志，遵紀守法。

2.全市范圍內(nèi)縣、鄉(xiāng)兩級黨政群機關(guān)或參公管理單位(含省級垂直管理基層單位)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(時間計算截止2015年5月)，在職在編且已完成登記的人員。

3.正科級崗位年齡要求在40周歲及以下(1974年5月7日及以后出生)，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，現(xiàn)任實職正科級職務(wù)(不含試用期)。

4.副科級崗位年齡要求在40周歲及以下(1974年5月7日及以后出生)，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，現(xiàn)任實職副科級職務(wù)(不含試用期)。

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5.歷年公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次。6.具有正常履職的身體條件。7.所在單位及主管部門同意報考。8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得參加遴選：

1.涉嫌違法、違紀，正在接受有關(guān)部門審查尚未作出處理結(jié)論的;2.受處分期間或者未滿影響期限的;3.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、遴選程序

本次遴選工作由曲靖市紅十字會具體組織實施,按下列程序進行:(一)報名相關(guān)事項

報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

時間擬定于2015年5月6日至2015年5月8日，上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。

報名地點：曲靖市紅十字會辦公室(曲靖市麒麟?yún)^(qū)園林路3號博愛賓館二樓)，咨詢電話：0874-3337042。報名時須提供以下材料：

1.《曲靖市紅十字會2015年公開遴選公務(wù)員報名登記表》一式兩份;(附件3)2.本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份;3.《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》復(fù)印件1份;4.近期免冠大一寸彩色照片3張(其中2張貼在報名登記表上)。5.所在單位同意報考證明(附件2);6.歷年公務(wù)員考核情況證明;

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所有復(fù)印件須注明“此件與原件相符合”并加蓋單位公章。符合報考條件的人員由負責(zé)審核的工作人員在《曲靖市紅十字會2015公開遴選公務(wù)員報名登記表》上簽章確認。筆試時由考生帶本人身份證及準考證原件直接參加筆試。符合條件的報考人數(shù)與該崗位擬遴選人數(shù)須達到5∶1的比例方可開考，如崗位達不到規(guī)定比例，裁減相應(yīng)遴選計劃，報考人員也不再進行調(diào)劑。報名結(jié)束后在曲靖黨建網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市政府門戶網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)公布崗位報名人數(shù)。(二)筆試相關(guān)事項

筆試以閉卷方式進行，主要測試報考人員具備的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。滿分100分，考試時間為120分鐘。筆試準考證領(lǐng)取時間以報名后紅十字會電話通知為準。具體筆試時間及地點安排以準考證為準。

筆試成績不劃定最低控制分數(shù)線，按四舍五入保留兩位小數(shù)。筆試結(jié)果于筆試結(jié)束后5日內(nèi)在曲靖黨建網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市政府門戶網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)公布，同時公布進入面試人員名單。(三)面試相關(guān)事項

1.面試具體時間、地點待筆試結(jié)束后另行電話通知。2.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。

面試滿分100分，時間為30分鐘。面試成績四舍五入保留兩位小數(shù)，并在當場公布面試結(jié)果，張貼公告。

3.面試時報考人員需提供：本人身份證和筆試準考證原件，并于面試前30分鐘進入候考室。4.面試相關(guān)規(guī)定

筆試結(jié)束后，根據(jù)報考人員筆試成績從高到低的順序和擬遴選人數(shù)，按照3:1的比例確定面試人員。

出現(xiàn)因報考人員放棄面試資格或不符合遴選條件等影響面試比例的情況，從該崗位的報考人員中根據(jù)筆試成績從高到低的順序和缺額數(shù)依次進行一次遞補。無遞補人員或報考人員臨時放棄面試資格的崗位，按實際進入面試人員數(shù)開展面試。(四)經(jīng)歷業(yè)績評價

經(jīng)歷業(yè)績評價時間另行通知，主要是評價應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作能力和實績、獎懲情況、崗位匹配程度等。

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根據(jù)報考人員的筆試、面試成績之和從高到低的順序，按照與擬遴選人數(shù)2︰1的比例確定經(jīng)歷業(yè)績評價人員。評價要素及分值詳見《經(jīng)歷業(yè)績評價表》(附件5)。如出現(xiàn)人數(shù)不足影響經(jīng)歷業(yè)績評價比例的情形，根據(jù)筆試、面試成績之和從高到低的順序，從參加面試的考生中依次進行一次遞補，無符合條件的遞補人員等額進行經(jīng)歷業(yè)績評價。

進入經(jīng)歷業(yè)績評價的人員要向曲靖市紅十字會提交一份從參加工作以來的工作經(jīng)歷業(yè)績報告，工作經(jīng)歷業(yè)績報告要求1500字左右。工作業(yè)績報告包括：(一)應(yīng)注重寫實，主要應(yīng)包括工作任務(wù)完成情況、工作效果和工作效率等;(二)凡屬參與完成或與其他同志共同完成的業(yè)績，應(yīng)寫明自己在其中所處的位置或發(fā)揮了何種作用。(三)簡要介紹個人的歷年年度考核獎勵、其他表彰情況和思想政治表現(xiàn)情況。(四)結(jié)合工作經(jīng)歷，簡要進行自我評價。

經(jīng)歷業(yè)績評價成績滿分100分，成績四舍五入保留兩位小數(shù)。

成績在曲靖黨建網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市政府門戶網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)公布。(五)體檢和考察

經(jīng)歷業(yè)績評價結(jié)束后，將根據(jù)考生的綜合成績從高到低的順序，按照與擬遴選人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×20%(計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù))。如遇綜合成績相同的情況，面試成績高的考生進入后續(xù)遴選程序，如面試成績?nèi)韵嗤?，筆試成績高的人員進入后續(xù)遴選程序。體檢標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

考察由2人以上的人員組成考察小組，通過到考察對象所在單位進行個別談話、實地考察、查閱檔案資料等方式，對預(yù)選對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。

體檢、考察等結(jié)果及時在在曲靖黨建網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市政府門戶網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)公布，向考生公開。

進入面試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員放棄的，需于該環(huán)節(jié)開始前5天向曲靖市紅十字會提交放棄的書面申請，未按要求提出放棄申請的，5年內(nèi)禁止參加曲靖市的公開遴選公務(wù)員考試。(六)公示和辦理調(diào)動手續(xù)

經(jīng)體檢、考察合格的擬遴選人員在曲靖黨建網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市政府門戶網(wǎng)(004km.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)公示，給人改變未來的力量

公示期為7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響遴選的，辦理遴選手續(xù);對反映有影響遴選的問題并查有實據(jù)的，不予遴選;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩遴選，待查清后再決定是否遴選。

在體檢、考察或公示期間，如出現(xiàn)放棄或不符合遴選條件的情形，可根據(jù)考生綜合成績從高到低的順序，從報考該崗位的人員中依次進行一次遞補(各環(huán)節(jié)均可遞補一次)。無符合條件遞補人員，取消相應(yīng)遴選計劃。

六、紀律與監(jiān)督

從事公開遴選工作的人員，必須遵守遴選工作紀律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作應(yīng)嚴格執(zhí)行回避制度，違反遴選工作紀律的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

對違反規(guī)定、弄虛作假的報考人員，取消考試或遴選資格，5年內(nèi)禁止參加我市公務(wù)員公開遴選。情節(jié)嚴重的，移交有關(guān)部門處理。

本次公開遴選工作全程邀請紀檢監(jiān)督部門人員進行監(jiān)督，并設(shè)立舉報電話，接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：

曲靖市紀委派出第五紀工委：0874-3128031 曲靖市公務(wù)員局：0874—8967931 聯(lián)系電話：

曲靖市紅十字會：0874-3337042.七、其他

1、考試期間考生必須保持通訊暢通，如因考生自身問題導(dǎo)致的后果，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

2、本公告由曲靖市紅十字會負責(zé)解釋。點擊下載>>>附件1-5.rar 附件1：遴選公務(wù)員計劃表.doc 附件2：單位同意報考證明.doc 附件3：報名登記表.doc 附件4：報考誠信承諾書.doc

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附件5：經(jīng)歷業(yè)績評價表.doc 原標題：曲靖市紅十字會2015年公開遴選公務(wù)員公告

更多相關(guān)信息請查看：云南人事考試網(wǎng) 云南公選/遴選考試網(wǎng)

曲靖市紅十字會 2015年4月21日

第二篇：2013年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

2013年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

為貫徹落實黨的十八大“注重從基層一線培養(yǎng)選拔干部”精神，按照《關(guān)于注重從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)干部的意見》（中組發(fā)〔2009〕2號）和《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》（中組發(fā)〔2013〕3號），中共中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局決定開展2013年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考范圍和條件

（一）報考范圍：

1、省級及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

2、省級及以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

中央機關(guān)設(shè)在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的也可報考。

（二）報考人員應(yīng)具備下列資格條件：

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正。

2、具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷。

由下級機關(guān)轉(zhuǎn)任到本級機關(guān)的，須在本級機關(guān)工作2年以上。

基層工作經(jīng)歷是指在市（地）、縣（市）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機關(guān)、行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位（中央級事業(yè)單位、中央和國家機關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央管理的金融企業(yè)、企業(yè)總部機關(guān)，不在此列）工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。

3、公務(wù)員考核均為稱職以上等次。

4、具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。報考處長職位，須現(xiàn)任縣處級正職職務(wù)或具有2年縣（市）領(lǐng)導(dǎo)班子副職工作經(jīng)歷的縣處級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；報考正處級檢察員職位，須具有檢察員或?qū)徟袉T法律職務(wù)，現(xiàn)任縣處級正職職務(wù)或任職滿4年的縣處級副職職務(wù)；報考副處長職位，須現(xiàn)任縣處級副職職務(wù)或具有3年鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；報考主任科員職位，須現(xiàn)任鄉(xiāng)科級正職職務(wù)或任職滿3年的鄉(xiāng)科級副職職務(wù)。

除公開遴選職位對年齡有特殊要求外，報考正處級職位，年齡在43周歲以下；報考副處級職位，年齡在40周歲以下；報考主任科員職位，年齡在35周歲以下。

5、大學(xué)本科以上文化程度。

6、身體健康。

7、符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2、受處分期間或者未滿影響期限的。

3、按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

4、尚在新錄用公務(wù)員試用期的。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報名程序

（一）職位查詢

各遴選部門的遴選職位、職位資格條件等情況詳見《2013年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（以下簡稱《遴選職位表》，可通過人力資源社會保障部網(wǎng)站http://004km.cn和國家公務(wù)員局網(wǎng)站http://004km.cn查詢）。報考者如需咨詢《遴選職位表》中的有關(guān)事項，可按《遴選職位表》公布的電話直接與遴選部門聯(lián)系。

（二）報名

本次公開遴選報名采取報考者個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式。報名時間為：2013年5月31日8:00至6月13日18:00。報名步驟如下：

1、報考者登錄本次公開遴選公務(wù)員報名專用網(wǎng)址（http://004km.cn/gklx2013），或登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站（http://004km.cn/），點擊“2013年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員專題”進入報名系統(tǒng)，進行網(wǎng)上注冊，設(shè)置個人密碼，填寫詳細信息，并選擇參加筆試地點（城市）。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印準考證等事項的依據(jù)，請報考者務(wù)必牢記。

2、報考者通過報名系統(tǒng)上傳近期2寸免冠正面證件照（照片文件應(yīng)為jpg格式，30Kb以下）。

3、報考者填報職位后，下載打印自動生成的《2013年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》（以下簡稱《報名推薦表》），并不得進行改動。如需對《報名推薦表》的有關(guān)內(nèi)容進行修改，須通過報名系統(tǒng)進行，且須重新下載打印。

4、報考者須按干部管理權(quán)限將《報名推薦表》報任免機關(guān)組織人事部門審核蓋章。

5、報考者將審核蓋章后的《報名推薦表》傳真至各遴選部門，傳真方法請按照本次公開遴選公務(wù)員報名專用網(wǎng)址上的有關(guān)使用說明操作。

需要注意的是，報考者在報名及資格審查階段可自主選擇或修改參加筆試地點（城市），未選擇的報考者將統(tǒng)一安排在北京參加筆試；未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格；每名報考者限報一個職位，多報無效；凡弄虛作假者，將取消遴選資格。本次公開遴選不收取報名費。

（三）查詢資格審查結(jié)果

各遴選部門通過傳真郵件平臺接收到報考者傳真的《報名推薦表》后，對報考者進行資格審查，并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。報考者可于2013年6月2日8:00至6月15日18:00期間登錄報名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。對只進行網(wǎng)上填報，未傳真《報名推薦表》的，各遴選部門將不予進行資格審查。

（四）打印準考證

2013年6月25日8:00至6月29日18:00期間，通過資格審查的報考者可登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站，自行下載打印準考證（A4紙）。

三、考試

考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績按各占50%確定考試綜合成績，折合總分為100分。各公開遴選職位的報名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于10∶1。達不到規(guī)定比例的，遴選部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例，但最低不得低于5∶1。低于5∶1的，經(jīng)中央公務(wù)員主管部門同意可予以取消，允許該職位報名人員改報其他職位。面試人選與公開遴選職位的比例一般為5∶1。達不到規(guī)定比例的，遴選部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例，但最低不得低于3∶1。

（一）筆試

1、筆試科目與內(nèi)容。筆試由中共中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局統(tǒng)一組織。對報考不同職務(wù)層次職位的考生采用不同試卷，主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。正處級職位考案例分析與對策性論文一科（A類），副處級職位考案例分析與對策性論文一科（B類），主任科員職位考案例分析一科（C類），滿分均為100分。

2、時間和地點。筆試時間為2013年6月30日（星期日）9:00-12:00?？荚嚨攸c設(shè)在北京、上海、長春、武漢、廣州、成都、昆明、拉薩、西安、烏魯木齊等10個城市（考生可自主選擇），考場地點詳見準考證。報考者需持本人身份證和準考證參加筆試。

3、成績查詢。2013年7月16日8:00以后，報考者可登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站查看筆試成績。

（二）面試

1、面試公告。報考者可于2013年7月18日8:00以后登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看面試公告。

2、資格復(fù)審。面試前，各遴選部門須對面試人選進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。

3、面試形式。面試由各遴選部門組織實施。面試將采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進行，主要測試報考者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。

各遴選部門可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試。職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《遴選職位表》。加試成績占面試成績的30%。如果不加試，結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等成績即為面試最終成績。

四、體檢和考察

面試結(jié)束后，各遴選部門根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，確定考察對象。考察對象與公開遴選職位的比例一般為2∶1。

體檢應(yīng)在指定的體檢機構(gòu)進行，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

各遴選部門要派出2名以上人員組成的考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。考察組要查閱干部檔案，核實公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員登記表，如實寫出考察報告?？疾鞂ο笏跈C關(guān)應(yīng)當積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

五、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

遴選部門根據(jù)報考者考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，集體討論決定擬任職人員，并分別在國家公務(wù)員局網(wǎng)站和擬任職人員原單位進行公示。公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，各遴選部門按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消公開遴選資格。

報考正處級職位和副處級職位的，可直接任職。報考主任科員職位的，原任鄉(xiāng)科級正職職務(wù)的，可直接任主任科員；原任鄉(xiāng)科級副職職務(wù)的，須先任副主任科員1年并考核合格后，再晉升為主任科員。

政策咨詢電話：

010—84233019、84233020

010—84233021、84233529

技術(shù)咨詢電話：

010—84234309、84234359

考務(wù)咨詢電話：

010—64401076

中共中央組織部 人力資源社會保障部

國家公務(wù)員局

2013年5月29日

第三篇：2012年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

2012年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

為建立來自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機制，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)公務(wù)員隊伍來源和經(jīng)驗結(jié)構(gòu)，進一步提高選人用人公信度，中共中央組織部、人力資源和社會保障部、國家公務(wù)員局決定開展中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考范圍和條件

（一）報考范圍

1、省級及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

2、省級及以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

中央機關(guān)設(shè)在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的也可報考。

（二）報考人員應(yīng)具備的資格條件

1、政治素質(zhì)良好，品行端正。

2、勤奮敬業(yè)，工作能力強。

3、大學(xué)本科以上文化程度。

4、具有2年以上基層工作經(jīng)歷（計算基層工作經(jīng)歷年限的截止時間為2012年3月19日）。

基層工作經(jīng)歷是指在市（地）、縣（市）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機關(guān)、行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位（中央級事業(yè)單位、中央國家機關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央管理的企業(yè)、金融機構(gòu)總部機關(guān)，不在此列）工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。

5、報考正處級領(lǐng)導(dǎo)職位，須現(xiàn)任縣處級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或調(diào)研員，年齡在43周歲以下（1968年3月19日后出生）；報考副處級領(lǐng)導(dǎo)職位，須現(xiàn)任縣處級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、副調(diào)研員或具有3年鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷的正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，年齡在40周歲以下（1971年3月19日后出生）；報考主任科員職位，須現(xiàn)任鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、主任科員或任職滿3年（2009年8月31日前任職）的鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、副主任科員，年齡在35周歲以下（1976年3月19日后出生）。

6、公務(wù)員考核等次均為稱職以上。

7、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

8、符合擬遴選職位要求的其他資格條件。

具有下列情形之一的，不得報考：尚在試用期內(nèi)的；受處分期間或者未滿影響期限的；正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報名程序

（一）職位查詢

各遴選部門的遴選職位、職位資格條件等情況詳見《2012年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（附件，以下簡稱《遴選職位表》）。報考者如需咨詢《遴選職位表》中的有關(guān)事項，可按《遴選職位表》公布的電話直接與遴選部門聯(lián)系。

（二）報名

本次公開遴選報名采取報考者個人自愿并經(jīng)組織推薦方式。報名時間為：2012年3月21日8:00至3月30日18:00。報名步驟如下：

1、報考者登錄本次公開遴選公務(wù)員報名專用網(wǎng)址（http://004km.cn/gklx2012），或登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站（http://004km.cn），點擊“2012年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員專題”進入報名系統(tǒng)，進行網(wǎng)上注冊，設(shè)置個人密碼，填寫詳細信息，并選擇參加筆試地點（城市）。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印準考證等事項的依據(jù)，請報考者務(wù)必牢記。

2、報考者通過報名系統(tǒng)上傳近期2寸免冠正面證件照（照片文件應(yīng)為jpg格式，30Kb以下）。

3、報考者填報職位后，下載打印自動生成的《2012年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》（以下簡稱《報名推薦表》），并不得進行改動。如需對《報名推薦表》的有關(guān)內(nèi)容進行修改，須通過報名系統(tǒng)進行，且須重新下載打印。

4、報考者須按干部管理權(quán)限將《報名推薦表》報任免機關(guān)組織人事部門審核蓋章。

5、報考者將審核蓋章后的《報名推薦表》傳真至各遴選部門，傳真方法請按照本次公開遴選公務(wù)員報名專用網(wǎng)址上的有關(guān)使用說明操作。需要注意的是，報考者在報名及資格審查階段可自主選擇或修改參加筆試地點（城市），未選擇的報考者將統(tǒng)一安排在北京參加筆試；未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格；每名報考者限報一個職位，多報無效；凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

（三）查詢資格審查結(jié)果

各遴選部門通過傳真郵件平臺接收到報考者傳真的《報名推薦表》后，對報考者進行資格審查，并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。報考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期間登錄報名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。對只進行網(wǎng)上填報，未傳真《報名推薦表》的，各遴選部門將不予進行資格審查。

（四）打印準考證

2012年4月10日8:00至4月14日18:00期間，通過資格審查的報考者可登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站，自行下載打印準考證（A4紙）。

三、考試

考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績各占50%，折合總分為100分。筆試開考比例一般不低于10:1。達不到規(guī)定比例的，各遴選部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低開考比例，但最低不得低于5:1。低于5:1的，將取消該職位。根據(jù)筆試成績，從高分到低分確定面試人選。面試人選與遴選職位的比例一般為5:1。達不到規(guī)定比例的，各遴選部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例，但最低不得低于3:1。

（一）筆試

1、筆試科目與內(nèi)容。筆試由中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局統(tǒng)一組織。對報考正處級領(lǐng)導(dǎo)職位、副處級領(lǐng)導(dǎo)職位、主任科員職位的考生采用不同試卷，分別測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。正處級領(lǐng)導(dǎo)職位考案例分析與對策性論文一科（A類），副處級領(lǐng)導(dǎo)職位考案例分析與對策性論文一科（B類），主任科員職位考案例分析一科（C類），滿分均為100分。

2、時間和地點。筆試時間為2012年4月15日（星期日）上午9:00-12:00。考試地點設(shè)在北京、上海、長春、武漢、廣州、成都、昆明、拉薩、西安、烏魯木齊等10個考點（考生可自主選擇），考場地點詳見準考證。報考者需持本人身份證和準考證參加筆試。

3、成績查詢。2012年5月3日8:00以后，報考者可登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站查看筆試成績。

（二）面試和職位業(yè)務(wù)水平測試

1、面試公告。報考者可于2012年5月7日8:00以后登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看面試公告。

2、資格復(fù)審。面試前，各遴選部門須對面試人選進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。

3、面試形式。面試由各遴選部門組織實施。面試將采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進行，重點測試報考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。滿分為100分。

各遴選部門可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試。職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《遴選職位表》。加試成績占面試成績的30%。如果不加試，結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等成績即為面試最終成績。

四、體檢和考察 面試結(jié)束后，各遴選部門根據(jù)總分從高到低的順序，確定體檢和考察人選。體檢和考察人選與遴選職位的比例一般為2:1。

體檢應(yīng)在指定的體檢機構(gòu)進行，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

考察堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績，全面了解報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律及是否需要回避等情況，查閱干部檔案，核實公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員登記表。報考者所在任免機關(guān)要積極配合，客觀真實地反映考生的實際情況。

五、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

各遴選部門綜合報考者考試成績、考察情況和體檢結(jié)果，按照人崗相適的原則和職位需求，擇優(yōu)確定擬遴選人員，并分別在國家公務(wù)員局網(wǎng)站和擬遴選人員原單位進行公示。公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

報考正、副處級領(lǐng)導(dǎo)職位的，可直接任職。報考主任科員職位的，原任鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或主任科員的，可直接任主任科員；原任鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或副主任科員的，須先任副主任科員1年并考核合格后，再晉升為主任科員。

政策咨詢電話：

010-84233584、84233585 010-84233589、84233529 技術(shù)咨詢電話：

010-84234309、84234359 考務(wù)咨詢電話： 010-64401076

附件：《2012年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》

中共中央組織部 人力資源和社會保障部

國家公務(wù)員局

二〇一二年三月十九日

第四篇：2013濟寧市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

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2013濟寧市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)、《濟寧市市直機關(guān)公務(wù)員公開遴選實施細則(試行)》(濟組發(fā)〔2013〕5號)和《關(guān)于印發(fā)〈濟寧市2013年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作實施方案〉的通知》(濟組發(fā)〔2013〕12號)，現(xiàn)將2013年濟寧市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作有關(guān)事項公告如下：

一、遴選職位和計劃

此次遴選機關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位共計32個，遴選人數(shù)63人。具體職位詳見《濟寧市2013年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位計劃表》(附件1)。

二、遴選范圍、對象

市直機關(guān)遴選的范圍和對象為：我市縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政群機關(guān)中在編在職、已進行公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記、擔(dān)任科級及以下職務(wù)且符合條件的人員。

市直參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位遴選的范圍和對象為：我市縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政群機關(guān)和縣(市、區(qū))參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位中在編在職、已進行公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記、擔(dān)任科級及以下職務(wù)且符合條件的人員。

三、遴選資格條件

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認;

2、具有2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(計算時間截至2013年11月15日);

3、考核均為稱職及以上等次;

4、具有公開遴選職位要求的專業(yè)知識、工作能力和任職經(jīng)歷;

5、年齡不超過35周歲(1977年11月15日以后出生);

6、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

7、身體健康;

8、符合擬遴選職位要求的其他資格條件。

參加公開遴選的人員，不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的公務(wù)員所在部門(單位)。

具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計機關(guān)審計尚未作出審計結(jié)論的;

2、受處分期間或未滿影響期限的;

3、按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

4、尚在新錄用公務(wù)員試用期的;

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5、省委組織部選調(diào)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或相應(yīng)基層單位實際工作未滿2年的;

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名與資格初審(一)報名

報名工作采取個人自愿、組織同意，統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上收費的方式進行。報名時間: 2013年11月15日9:00至11月17日16:00 查詢時間：2013年11月16日9:00至11月18日16:00 報名網(wǎng)址：濟寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站 報名步驟如下：

1、報考人員登錄報名網(wǎng)址，點擊“濟寧市2013年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員專題”，按要求如實填寫、提交個人相關(guān)報考信息，并上傳本人近期免冠正面證件照片(底色為淺藍色，JPG格式，尺寸120*160，像素20kb以下)。每位報考人員限報一個職位，報名和參加考試須使用同一有效二代居民身份證。報考人員在資格初審前多次登錄提交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)遴選機關(guān)初審?fù)ㄟ^，不能更改。報考人員注冊虛假報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，由市公務(wù)員主管部門取消其報考資格，并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。

2、報考人員填報完畢后，打印自動生成的《濟寧市2013年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名表》(以下簡稱《報名表》)和《濟寧市2013年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報考誠信承諾書》(以下簡稱《報考誠信承諾書》，參加面試時使用)。

3、報考人員的《報名表》經(jīng)所在單位、主管部門同意蓋章后，按照干部管理權(quán)限報縣(市、區(qū))組織、人社部門審核蓋章，并于2013年11月17日16:00前將審核蓋章后的《報名表》以PDF格式發(fā)送至遴選機關(guān)指定的報名電子郵箱。郵件“主題”格式統(tǒng)一為“考生姓名+手機號碼”。

(二)資格初審

對報考人員的資格審查，貫穿整個遴選工作全過程。遴選機關(guān)收到報考人員上報的《報名表》后，24小時內(nèi)對報考人員進行資格初審，并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。凡是只進行網(wǎng)上報名，未發(fā)送《報名表》到指定電子郵箱的，遴選機關(guān)不予資格審查。

(三)查詢資格初審結(jié)果

報考人員于2013年11月16日9:00至11月18日16:00期間登錄報名網(wǎng)址，查詢資格初審結(jié)果。

(四)網(wǎng)上繳費

根據(jù)物價部門核定的標準，報考人員應(yīng)繳納考務(wù)費40元。通過資格初審的報考人員，于2013年11月16日9:00至11月19日16:00登錄報名網(wǎng)址，進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄報考資格。

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通過資格初審并網(wǎng)上繳費的報考人數(shù)與遴選職位計劃的比例達不到3：1的，市公務(wù)員主管部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定取消該遴選職位或相應(yīng)核減遴選職位計劃。已報考取消遴選職位計劃的人員，可在規(guī)定的時間內(nèi)改報符合資格條件的其他職位。

(五)打印準考證

通過資格初審并繳費成功的報考人員，于2013年11月27日9:00至11月29日16:00期間登錄報名網(wǎng)址，自行打印準考證(A4紙)。

五、考試

考試分為筆試和面試。(一)筆試

筆試由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。筆試主要測試報考人員的政策理論水平、分析解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試滿分為100分。

筆試時間：2013年11月30日上午9:00—12:00 筆試地點詳見準考證。報考人員需持本人身份證和準考證參加筆試。(二)面試

面試具體時間和地點另行通知。

面試人選按照筆試成績由高分到低分依次確定，進入面試人數(shù)與遴選職位計劃的比例一般為3：1。達不到3：1的，按實有人數(shù)確定進入面試人選。

1、資格復(fù)審。進入面試范圍的報考人員須向遴選機關(guān)提交本人身份證、《報名表》、《報考誠信承諾書》、學(xué)歷學(xué)位證書原件和其他相關(guān)證明材料進行資格復(fù)審。凡信息不實或在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的以及經(jīng)審查不具備報考條件的人員，經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準后，由遴選機關(guān)取消其面試資格。出現(xiàn)的空缺，按筆試成績依次遞補。

2、面試內(nèi)容。面試主要測試報考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、語言表達等方面的能力素質(zhì)。滿分為100分。

3、面試形式。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。每位面試人員的面試時間為15分鐘。面試成績由考官當場評判，在本場面試結(jié)束后，統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試階段，遴選機關(guān)可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試，加試成績占面試成績的30%，加試應(yīng)在面試前完成。

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試、面試成績和考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

六、考察和體檢(一)考察

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根據(jù)遴選職位名額和考試總成績，按照從高分到低分順序，按1:1.5的比例確定考察人選。報考人員考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定考察人選。面試人數(shù)形不成競爭的職位的考察人選，其考試總成績不得低于其他職位進入考察范圍人選的最低考試總成績。

考察人選確定后，在市公務(wù)員主管部門指導(dǎo)下，遴選機關(guān)負責(zé)進行考察并根據(jù)考察情況按遴選職位計劃等額確定體檢人員。考察工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，注重工作實績，全面了解報考人員的政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務(wù)水平和工作表現(xiàn)、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況。

(二)體檢

體檢在市公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機構(gòu)進行，具體組織工作由遴選機關(guān)負責(zé)。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后，從考察人選中按總成績依次遞補人選。

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)文件執(zhí)行。

七、公示、試用和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

遴選機關(guān)根據(jù)報考人員考試總成績、考察情況和體檢結(jié)果，集體討論確定擬遴選人員，分別在市人力資源社會保障局網(wǎng)站(http:// 004km.cn)”（山東公務(wù)員考試信息網(wǎng)，山東公務(wù)員考試網(wǎng)）的所有相關(guān)文字等資料，轉(zhuǎn)載，請保留來源說明。

第五篇：公開遴選公務(wù)員：2016上半年云南大理州級機關(guān)遴選19人公告

給人改變未來的力量

公開遴選公務(wù)員：2016上半年云南大理州級機關(guān)遴選19人公

告

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》及《中共大理州委組織部、大理州人力資源和社會保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)公務(wù)員公開遴選辦法文件的通知》(大組通〔2013〕98號)規(guī)定，經(jīng)研究，決定開展大理州州級機關(guān)2016年上半年公開遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、遴選單位、職位及人數(shù)

遴選單位、職位及名額詳見《大理州州級機關(guān)2016年上半年公開遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)崗位表》。

二、遴選范圍

大理州縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗人員(含參照公務(wù)員法管理單位中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員)。

三、基本遴選條件

(一)報考人員應(yīng)具備的基本條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(以24個月計算,截止時間為2016年5月)，公務(wù)員考核均為稱職以上等次。

3.年齡40周歲以下(1976年5月1日以后出生)。4.身體健康。

5.具有公開遴選崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件。6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。(二)有下列情形之一的不得參加公開遴選

1.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2.按國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。3.受處分期間或未滿影響期限的。4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的。

給人改變未來的力量

5.遴選后即構(gòu)成回避關(guān)系的。6.尚在領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期的。7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、遴選程序

按照公開報名、資格審核、考試、考察及體檢、確定擬遴選人員、公示和辦理遴選手續(xù)等程序進行。

(一)報名

每人限報1個職位，每個遴選職位遴選人數(shù)與符合報名條件報名人數(shù)的比例原則上不低于1:5。

1.報名時間、地點及方式

報名時間：2016年5月12日至5月16日。報名地點：遴選單位。報名方式：現(xiàn)場報名。2.報名需提供的材料

(1)《大理州州級機關(guān)2016年上半年公開遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)報名登記表》紙質(zhì)一式三份。

(2)身份證、畢業(yè)證、公務(wù)員登記表和其他從業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份。(3)近期免冠小1寸白底彩色照片3張。

所有復(fù)印件須注明“與原件相一致”并加蓋所在單位主管部門印章。(二)資格審核及遴選計劃裁減

1.資格審核由遴選單位負責(zé)，遴選單位對報名人員資格進行現(xiàn)場審核，資格審核合格人員不得改報其他崗位。資格審核貫穿公開遴選工作全過程。

2.報名資格復(fù)審結(jié)束達不到筆試開考比例的崗位進行等額裁減或取消。3.資格審核合格報考人員，由遴選單位發(fā)給筆試準考證。(三)考試

考試分為筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績測評三部分。根據(jù)筆試成績按每個遴選職位從高分至低分順序，以1：3比例確定面試人選。根據(jù)筆試、面試成績之和，按每個遴選職位從高分至低分順序，以1：2比例確定參加經(jīng)歷業(yè)績評價和考察人員。

綜合成績=筆試總成績×40%+面試總成績×30%+經(jīng)歷業(yè)績測評×30%。上述成績中，筆試總成績、面試總成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)，并按保留兩位小數(shù)的計算結(jié)果代入綜合成績的計算表達式中;綜合成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)。

1.筆試。筆試總分100分。主要是測試應(yīng)試者政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)和從事遴選職位工作應(yīng)具備的基本理論知識等。

2.面試。面試總分100分。主要測試應(yīng)試者履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力等。

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3.經(jīng)歷業(yè)績測評。經(jīng)歷業(yè)績測評總分100分。主要測評應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實績、獎勵情況、崗位匹配程度等。

4.考試時間及地點。筆試時間：2016年5月21日,地點另行通知;面試工作具體時間及地點另行通知。

5.考試組織。筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績測評由州公務(wù)員管理部門指導(dǎo)各遴選單位組織實施。(四)考察及體檢

考察及體檢工作由遴選單位負責(zé)實施。主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況?？疾鞂ο鬄橐?:2的比例確定的參加經(jīng)歷業(yè)績評價人員。若考察人選出現(xiàn)自動棄權(quán)者，從進入該遴選職位的面試人員中，按總成績由高分到低分的順序遞補。遴選人員體檢執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。

(五)確定擬遴選人員

遴選單位根據(jù)綜合成績及考察體檢情況集體討論決定，擇優(yōu)提出擬遴選人員名單，報州公務(wù)員管理部門審核。原則上綜合成績第一名為遴選人員。綜合成績相同，則面試成績高者勝出;若面試成績?nèi)韵嗤?，則經(jīng)歷業(yè)績測評成績高者勝出。

(六)公示

擬遴選人員將在大理州人力資源和社會保障局網(wǎng)上公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響調(diào)配的，辦理相關(guān)手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)的，取消公開遴選資格;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩調(diào)配。為保護個人權(quán)益，反映問題時須實名反映。

公示期間因出現(xiàn)問題或個人放棄導(dǎo)致崗位空缺的，可進行一次性遞補。公示期滿后，不再進行遞補。

(七)辦理調(diào)動手續(xù)

公示期滿后，由州公務(wù)員管理部門按照相關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù)。

五、紀律與監(jiān)督

(一)本次遴選工作嚴格執(zhí)行《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》等相關(guān)法律法規(guī)。

(二)參加遴選的組織或個人，必須嚴格遵守工作紀律和廉政紀律，堅持原則，公道正派，誠實守信，不得以任何理由或借口為此次遴選提供虛假信息，如有違反將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，同時取消報考者的遴選資格。

(三)遴選過程堅持信息、過程、結(jié)果公開，公布舉報電話，自覺接受社會各界監(jiān)督，并邀請州紀委派出人事民政紀工委進行全程監(jiān)督。

六、其它事項

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(一)本次遴選崗位專業(yè)設(shè)置要求參照執(zhí)行《2016年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》。

(二)報考者參加遴選考試、體檢期間食宿、交通、體檢等費用自理，并注意來往途中安全。

(三)公開遴選相關(guān)表格從大理州人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載。

(四)報名后，為方便聯(lián)系，請保持通訊暢通。報考人員參加報名、考試、體檢期間須帶齊身份證、準考證。

(五)本公告由大理州人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

原標題：大理州州級機關(guān)2016年上半年公開遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)公告

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1.2016年上半年大理州州級機關(guān)遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)崗位表.rar

2.2016年上半年大理州州級機關(guān)遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)報名登記表.rar

3.2016年上半年大理州州級機關(guān)遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)服務(wù)咨詢電話.rar

4.2016云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄.rar

中共大理州委組織部

大理州人力資源和社會保障局

2016年5月4日

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