第一篇：安全群監(jiān)總結(jié)

創(chuàng)新思路

拓寬載體 實(shí)施群眾安全監(jiān)督系統(tǒng)化管理

----------@@@公司小車隊(duì)工會(huì)群監(jiān)分會(huì)

工作中，@@公司小車隊(duì)工會(huì)以群眾安全監(jiān)督檢查系統(tǒng)化管理為手段，結(jié)合安全行車的實(shí)際和工會(huì)群眾安全監(jiān)督檢查的工作特點(diǎn)，嚴(yán)格按照“以人為本抓安全、與時(shí)俱進(jìn)保穩(wěn)定、齊心協(xié)力搞創(chuàng)新”的總體目標(biāo)，不斷加強(qiáng)了群眾安全監(jiān)督檢查的系統(tǒng)化管理，發(fā)揮了群監(jiān)組織和群監(jiān)員在安全工作中的重要作用，逐步形 成了制定措施具體化、群監(jiān)檢查管理系統(tǒng)化的新格局，促進(jìn)了安全工作，使小車隊(duì)取得了安全行車的好成績(jī)，主要做法是：

（一）抓隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)筑安全監(jiān)督防線。

在群眾監(jiān)查隊(duì)伍建設(shè)上，我們強(qiáng)化了三方面工作：

第一，在組織建設(shè)上求健全。一是不斷調(diào)整充實(shí)群監(jiān)委員會(huì)，加強(qiáng)群監(jiān)力量；二是健全分會(huì)，消滅空白班組，做到每個(gè)班組都有群監(jiān)員。

第二，在群監(jiān)員地位上求提高。為了真正發(fā)揮群監(jiān)員監(jiān)督、檢查、參與作用，變被動(dòng)維護(hù)為主動(dòng)維護(hù)，制定了群監(jiān)員考核細(xì)則，實(shí)行了群監(jiān)員考核制，保證他們享有班長(zhǎng)津貼的經(jīng)濟(jì)待遇。

第三，在思想建設(shè)上求加強(qiáng)。在對(duì)群監(jiān)員的思想教育中突出培育“三種精神”：一是倡導(dǎo)“包公”精神，敢于唱黑臉，不怕得罪人，對(duì)個(gè)別違章指揮行為敢于碰硬；二是倡導(dǎo)“愚公精神”，面對(duì)困難條件寧可自己吃苦挨累，也要為職工作業(yè)創(chuàng)造安全環(huán)境；三是倡導(dǎo)“濟(jì)公精神”，將立足點(diǎn)放在助人為樂上，注重引導(dǎo)廣大職工自覺遵章守紀(jì)，不將抓“三違”作為目的。

（二）抓制度建設(shè)，強(qiáng)化安全防線。

制度是強(qiáng)化群安工作的基礎(chǔ)。我們主要堅(jiān)持了三項(xiàng)制度。

一是督促群監(jiān)員積極落實(shí)“三勤”制度，即勤問、勤查、勤公布。勤問就是隨時(shí)掌握安全情況，對(duì)癥下藥;勤查就是查安全，查隱患，發(fā)現(xiàn)問題督促整改； 1 勤公布就是將安全工作中的好人好事好做法和“三違”現(xiàn)象及時(shí)公布，激發(fā)榮辱感。

二是群監(jiān)會(huì)認(rèn)真落實(shí)“一及時(shí)、三認(rèn)真”制度?！耙患皶r(shí)”即及時(shí)把隱患反映給上級(jí)部門，督促整改落實(shí)；“三認(rèn)真”即認(rèn)真對(duì)待群監(jiān)員和職工群眾關(guān)于安全工作的意見和建議，認(rèn)真把安全信息分類匯總后反饋給有關(guān)部門，認(rèn)真對(duì)職工進(jìn)行有針對(duì)性的安全教育。

三是結(jié)合實(shí)際對(duì)職工開展以下方面的安全思想教育：針對(duì)季節(jié)變化給行車帶、來帶來的影響搞好防范教育；針對(duì)逢年過節(jié)職工思想易波動(dòng)搞預(yù)防教育；針對(duì)三違人員的思想關(guān)、檢查關(guān)、處罰關(guān)、措施關(guān)搞實(shí)際教育，有效地強(qiáng)化安全工作。

（三）抓學(xué)習(xí)教育，筑牢安全防線。

在職工教育中我們堅(jiān)持開展了三個(gè)方面的工作：

一是結(jié)合事故案例進(jìn)行事故分析，提高對(duì)人的主觀能動(dòng)性的認(rèn)識(shí)。使廣大職工看到發(fā)生事故的真正原因，從主觀上增強(qiáng)防范意識(shí)，保障安全行車。

二是結(jié)合職工思想情緒把握脈膊因人施教。在對(duì)實(shí)踐的分析總結(jié)中我們歸納出職工在工作中經(jīng)常出現(xiàn)的十種思想情緒：其一，不安心本職工作時(shí)易分心；其二，籌備年節(jié)時(shí)易分心；其三，加班延點(diǎn)時(shí)易分心；其四，臨近到點(diǎn)盼下班時(shí)易分心；其五，挨批評(píng)時(shí)易分心；其六，身體不適病理刺激時(shí)易分心；其七，家庭負(fù)擔(dān)過重時(shí)易分心；其八，夫妻不和鬧糾紛時(shí)易分心；其九，親人有病牽腸掛肚時(shí)易分心；其十，熱戀、失戀時(shí)易分心。這些心病是安全工作的大敵，單靠行政命令和經(jīng)濟(jì)處罰是不行的，特殊情況必須特殊處理，只有因人施教，才會(huì)收到理想的效果。

三是宣傳教育多樣性，樹立警鐘常鳴意識(shí)。堅(jiān)持每周二召開安全例會(huì)，組織職工學(xué)習(xí)安全知識(shí)和安全法律、法規(guī)。同時(shí)，充分利用電視、板報(bào)宣傳陣地開辟安全教育專題，增強(qiáng)職工的安全思想意識(shí)，使安全防線進(jìn)一步鞏固。

（四）發(fā)揮群監(jiān)作用，確保安全行車。

要發(fā)揮群監(jiān)隊(duì)伍作用，關(guān)鍵是要使群監(jiān)員本身有動(dòng)力。我們?cè)诩?lì)群監(jiān)員發(fā)揮作用方面主要突出了四個(gè)方面。

一是以加強(qiáng)工作環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)給予鼓勵(lì)，使其擁有榮譽(yù)感。對(duì)發(fā)現(xiàn)隱患的群監(jiān)員給予表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。

二是以防患為基礎(chǔ)，讓他們擔(dān)當(dāng)重任，使其擁有責(zé)任感。

三是加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，促使其產(chǎn)生危機(jī)感。，提高群監(jiān)隊(duì)伍素質(zhì)，對(duì)群監(jiān)員進(jìn)行專門培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)技能，四是以避免事故為落腳點(diǎn)，使其擁有使命感。正是這種對(duì)安全的使命感，使群監(jiān)員真正發(fā)揮了第一道防線作用，有力地促進(jìn)了安全工作。

@@@公司小車隊(duì)

第二篇：群監(jiān)網(wǎng)員安全生產(chǎn)責(zé)任制

1.2.3.4.5.1.2.3.4.5.6.群監(jiān)網(wǎng)員安全生產(chǎn)責(zé)任制 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)政策，法規(guī)，自覺維護(hù)職工的權(quán)利，充分發(fā)揮網(wǎng)員在現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督檢查作用。認(rèn)真落實(shí)礦上的各項(xiàng)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行{三大規(guī)程}，做到不違章作業(yè)，不違章指揮?，F(xiàn)場(chǎng)積極主動(dòng)的幫助處理各種隱患問題，自覺做到“三不傷害”。嚴(yán)格落實(shí)礦上的“三匯報(bào)”制度，認(rèn)真負(fù)責(zé)填寫群監(jiān)網(wǎng)員的檢查記錄，臺(tái)帳，積極主動(dòng)的向安檢部門匯報(bào)問題，提出建議和意見。按時(shí)參加工會(huì)安全網(wǎng)站的各項(xiàng)活動(dòng)，安排落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。青監(jiān)崗員安全生產(chǎn)責(zé)任制 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針，政策和法規(guī)，自覺執(zhí)行《三大規(guī)程》和礦上的各項(xiàng)管理制度。崗長(zhǎng)，分崗長(zhǎng)要每月召開一次會(huì)議，對(duì)安全工作要有計(jì)劃，有安排，有總結(jié)，主動(dòng)向黨政和安監(jiān)部門匯報(bào)工作。各分崗總必須健全“兩個(gè)責(zé)任制”，“雙單日?qǐng)?bào)制”活動(dòng)園地，建立“一冊(cè)”“四薄”，必須把崗員監(jiān)督登記表，安全建議記錄薄，掛在隊(duì)（廠）值班室墻上，便于崗員匯報(bào)工作及填寫?？倣忛L(zhǎng)組織分崗長(zhǎng)每月下井三次，檢查崗員的上崗情況，以及井下的各種問題，并且不定期抽查崗員填寫的安全記錄臺(tái)帳。開展安全監(jiān)督崗員之間的互幫，互助活動(dòng)，對(duì)崗員不定期的進(jìn)行培訓(xùn)，提高崗員參與安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性。崗長(zhǎng)，分崗長(zhǎng)要積極參加礦，隊(duì)的各種安全生產(chǎn)會(huì)議，參加有關(guān)事故追查分析會(huì)，組織

崗員參加礦上的各種安全活動(dòng)。

第三篇：群監(jiān)工作總結(jié)（本站推薦）

群監(jiān)工作發(fā)言材料

尊敬的的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家好：

今天是礦工會(huì)在我區(qū)召開全礦群監(jiān)工作坐談會(huì)，借此機(jī)會(huì)，我向各位領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要匯報(bào)以下，我們采煤二區(qū)在群監(jiān)工作中的做法。

一年來，我區(qū)在礦黨政和礦工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞安全生產(chǎn)這一方針積極開展區(qū)隊(duì)群監(jiān)安全工作，促進(jìn)了全區(qū)各項(xiàng)工作的開展。我區(qū)目前有職工226多人，其中兩個(gè)生產(chǎn)班，一個(gè)檢修班。今年以來，我們根據(jù)區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)實(shí)際需求，對(duì)群監(jiān)員進(jìn)行了補(bǔ)充、整頓。由原來的2名增加至現(xiàn)在的4名，分布在兩個(gè)生產(chǎn)班，一個(gè)檢修班組。今年，我區(qū)4名群監(jiān)員共上崗960天，累計(jì)排查隱患1328多條，平均月現(xiàn)場(chǎng)處理隱患170條，交接班平均處理24條，合理化建議累計(jì)落實(shí)429條，使我區(qū)的安全生產(chǎn)取得了較好的成績(jī)，有效地保障了我隊(duì)的安全生產(chǎn)工作。

一、完善制度抓管理

年初我們礦工會(huì)的要求，成立了以區(qū)長(zhǎng)和車間工會(huì)主席為組長(zhǎng)的群監(jiān)員領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作計(jì)劃，完善了群監(jiān)員職責(zé)和群監(jiān)員績(jī)效考評(píng)方案及方法。首先，從制度上形成了長(zhǎng)效機(jī)制，提高了區(qū)隊(duì)群監(jiān)工作力度，為增加群監(jiān)員責(zé)任意識(shí)。我們區(qū)每月召開三班聯(lián)席會(huì)包括一次群監(jiān)員例會(huì)，對(duì)當(dāng)月群監(jiān)員（驗(yàn)收員）的出勤天數(shù)和排查隱患結(jié)合“五卡合一驗(yàn)收單”記錄情況，協(xié)助班隊(duì)長(zhǎng)搞好現(xiàn)場(chǎng)安全管理情工作，進(jìn)行了評(píng)比打分，同時(shí)每月進(jìn)行一次井口記錄匯報(bào)，并上報(bào)區(qū)里考核。我們?cè)趦?nèi)部管理上，針對(duì)當(dāng)月發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出合理化

建議和整改意見的，只要區(qū)里每采納一條獎(jiǎng)勵(lì)一元，現(xiàn)場(chǎng)解決的獎(jiǎng)勵(lì)2元，對(duì)敢說敢管認(rèn)真負(fù)責(zé)的群監(jiān)員提出表揚(yáng)，并給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)相對(duì)差的進(jìn)行了批評(píng)談話。此外我們還將安全隱患十八中隱患人列入?yún)^(qū)隊(duì)群監(jiān)員工作范圍，他們手中都有“五卡一表”，五卡：即A卡，B卡，D卡，班評(píng)估，驗(yàn)收單，和員工安全狀態(tài)與思想隱患排查表，通過這些，不僅對(duì)工程質(zhì)量驗(yàn)收，而且，記錄不安全隱患人員工安全狀態(tài)與思想隱患情況，強(qiáng)化了內(nèi)部管理，加強(qiáng)了群監(jiān)員責(zé)任心，發(fā)揮了群監(jiān)工作的作用，促進(jìn)了區(qū)隊(duì)的安全與生產(chǎn)工作，二、突出重點(diǎn)抓關(guān)鍵

在群監(jiān)工作中，我們堅(jiān)持以安全第一、預(yù)防為主的安全方針，以安全為重點(diǎn)開展工作。今年一季度我們?cè)?135風(fēng)巷開展了“五精管理”創(chuàng)建工作，形成了人人抓質(zhì)量，事事保安全、班班有創(chuàng)新的的良好氛圍，4月份中煤政研會(huì)李演珍秘書長(zhǎng)到6135工作面視察時(shí)受到的較好評(píng)價(jià)。在礦舉行的”安全生產(chǎn)月活動(dòng)”中我隊(duì)積極響應(yīng)，指定活動(dòng)規(guī)劃完善考核辦法，在活動(dòng)期間做到了有計(jì)劃、有檢查、有落實(shí)的工作機(jī)制，確保了活動(dòng)期間無事故。另外，我們還通過“崗位描述”“手指口述”、危險(xiǎn)源預(yù)知等活動(dòng)的開展，全面加強(qiáng)全體員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識(shí)，今年以來我們先后被淮北市工會(huì)授予“工人先鋒號(hào)”集團(tuán)公司“四強(qiáng)黨支部，礦企業(yè)文化五精管理示范單位，極大地鼓舞了全區(qū)員工遵章守紀(jì)，安全自律的主動(dòng)性。

三 牢固基礎(chǔ) 抓培訓(xùn) 穩(wěn)固安全防線我們每季度對(duì)群監(jiān)員培訓(xùn)一次，培訓(xùn)內(nèi)容包括《群監(jiān)員工作職責(zé)》《各崗位操作規(guī)程》《事故案例》

等內(nèi)容，提高了群監(jiān)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，使群監(jiān)員在各自崗位上能夠認(rèn)真履行職責(zé)，提高了群監(jiān)員安全檢查監(jiān)督能力，充分給予群監(jiān)員現(xiàn)場(chǎng)排查隱患、抓“三違”的權(quán)利，配合區(qū)隊(duì)抓好安全工作，為創(chuàng)建安全先進(jìn)區(qū)隊(duì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

總之，我區(qū)的群監(jiān)工作在礦工會(huì)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們的安全工作取得了一定的成績(jī)。但是，與礦工會(huì)的的要求還有一定的差距，自身還存在一些不足和問題，對(duì)于存在的問題和不足，我們將在今后的工作中加以改進(jìn)。我們將繼續(xù)圍繞安全生產(chǎn)這一工作重心和礦工會(huì)的要求，扎實(shí)工作，力爭(zhēng)把群監(jiān)工作推上一個(gè)新臺(tái)階。

第四篇：群監(jiān)網(wǎng)員相關(guān)

群監(jiān)員管理制度

為充分發(fā)揮群監(jiān)員在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督檢查作用，確保職工身心健康和人身安全，保證國(guó)家財(cái)產(chǎn)不受損失，根據(jù)單位實(shí)際情況，特制定本制度。

一、群監(jiān)員下井前必須到群監(jiān)站登記，并將自己的上崗牌放到所在單位的位置。

二、群監(jiān)員上崗后，對(duì)所在工作場(chǎng)所的安全情況匯進(jìn)行檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)處理。

三、在工作中如發(fā)現(xiàn)安全隱患，迅速向跟班領(lǐng)導(dǎo)或班組長(zhǎng)匯報(bào)，并及時(shí)督促整改，升井后及時(shí)向群監(jiān)站匯報(bào)。

四、群監(jiān)員如有事請(qǐng)假，必須及時(shí)向群監(jiān)站匯報(bào)并報(bào)出頂崗人員，杜絕空班漏檢的現(xiàn)象發(fā)生。

五、群監(jiān)員升井后，要及時(shí)到群監(jiān)站認(rèn)真填寫隱患記錄，并將自己的上崗牌放到待崗位置。

六、群監(jiān)員每月上崗次數(shù)不得少于21次，匯報(bào)不得低于6次，連續(xù)3個(gè)月達(dá)不到要求的取消群監(jiān)員資格。

七、群監(jiān)員每月制止“三違”人，不低于1人次。

八、群監(jiān)員每季提安全合理化建議不少于1條。

九、以上制度必須嚴(yán)格執(zhí)行，否則取消群監(jiān)網(wǎng)員津貼

群監(jiān)網(wǎng)員職責(zé)

1、對(duì)群監(jiān)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于堅(jiān)持原則，善于聯(lián)系群眾。

2、經(jīng)常學(xué)習(xí)生產(chǎn)和安全技術(shù)知識(shí)，積極宣傳、貫徹、執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)政策、法規(guī)及企業(yè)的各種規(guī)章制度，積極參加群監(jiān)組織活動(dòng)，自覺接受群監(jiān)組織培訓(xùn)。

3、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，以身作則，搞好自主保安；敢于制止“三違”行為，按時(shí)向接待站匯報(bào)工作。

4、協(xié)助班組長(zhǎng)對(duì)本班組工人進(jìn)行安全教育，組織本班組人員提安全合理化建議，督促其愛護(hù)和正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，指導(dǎo)其按章作業(yè)。

5、對(duì)本班組生產(chǎn)場(chǎng)所、活動(dòng)區(qū)域進(jìn)行安全檢查。發(fā)現(xiàn)不安全因素時(shí)，應(yīng)立即向跟班領(lǐng)導(dǎo)或班組長(zhǎng)匯報(bào)，并協(xié)助及時(shí)處理；發(fā)現(xiàn)重大事故隱患且可能危及職工生命安全時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)，組織職工立即撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所；發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故險(xiǎn)情或因工程質(zhì)量不好，可能危及安全時(shí)，有權(quán)建議停止作業(yè)，直至處理完畢。

6、參加本班組發(fā)生的事故調(diào)查處理工作，有權(quán)對(duì)事故責(zé)任八提出處理意見。

群監(jiān)網(wǎng)員考核細(xì)則

一、考核內(nèi)容

根據(jù)上級(jí)檢查標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合我礦實(shí)際情況，現(xiàn)制定對(duì)群監(jiān)員以總分100分，分以下內(nèi)容進(jìn)行賽馬機(jī)制考核評(píng)分制度：

上崗匯報(bào)：20分，查隱患數(shù)量及質(zhì)量：20分，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督：10分，管理效果：20分，一人一事：15分，主題活動(dòng)：15分

二、考核評(píng)分辦法

1、群監(jiān)員月上崗不得少于22個(gè)班，此項(xiàng)滿分20分，多上一次加1分，少上一次扣1分。

2、月查隱患不少于22條，此項(xiàng)滿分20分，多查一條加1分，少查一條扣1分。上崗匯報(bào)填表質(zhì)量不認(rèn)真扣2分，上崗匯報(bào)質(zhì)量差，說不清問題原因結(jié)果扣5分。

3、已填寫罰單位依據(jù)，不抓三違不得分，多抓一次加5分，不制止、糾正三違現(xiàn)象扣5分，此項(xiàng)滿分10分。

4、所在班組達(dá)到“三無”（無事故、無三違、無隱患）得滿分，發(fā)生輕傷一人次扣5分，發(fā)生重傷事故不得分（異填報(bào)三違不得分），如被礦安查查出一條隱患扣5分，此項(xiàng)滿分20分。

5、群監(jiān)員開展“六必談”活動(dòng)，每月至少走訪談心一名職工，否則不得分，效果不明顯扣3分，效果差扣5分，不填幫教信息卡不得分，此項(xiàng)滿分15分。

6、不積極參加主題活動(dòng)不得分，活動(dòng)效果差酌情扣分。

三、考核及獎(jiǎng)懲

1、凡礦工會(huì)查出安全群監(jiān)員上崗不匯報(bào)，匯報(bào)不合格，檢查出一條罰網(wǎng)員20元，本月出現(xiàn)兩次加倍處罰，出現(xiàn)三次否決本群監(jiān)員全月津貼，嚴(yán)重者撤消群監(jiān)員資格。

2、礦井群監(jiān)員的考核由井口接待負(fù)責(zé)每月進(jìn)行，并于次月5日前將考核明細(xì)報(bào)礦工會(huì)。

3、群監(jiān)員津貼兌現(xiàn)納入月考核范圍，凡得分在90分以上者，發(fā)放全額津貼，得分在80分以上者，發(fā)放90%津貼，得分在75分以下者，不發(fā)放津貼，此項(xiàng)津貼按月兌現(xiàn)。

群監(jiān)網(wǎng)員崗位責(zé)任制

一、安全群監(jiān)員要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，每月下井出勤不得少于25天。

二、安全群監(jiān)員首先要做到自己不違犯紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)于本人所在工作地點(diǎn)出現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象必須堅(jiān)決制止，并將“三違”人員報(bào)有關(guān)部門處理。

三、安全群監(jiān)員要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)，熟悉工作地點(diǎn)的情況，對(duì)井下出現(xiàn)的隱患要盡力排查，如排查不了的，要及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)。

四、安全群監(jiān)員要把好井下工作面工程質(zhì)量關(guān)，確保工程質(zhì)量，產(chǎn)品達(dá)標(biāo)，如工程質(zhì)量和產(chǎn)品出現(xiàn)不合格，網(wǎng)員要堅(jiān)決予以制止。

五、安全群監(jiān)員和安全員一道確保其工作地點(diǎn)工作人員的人身安全，做到所在班組無重傷以上事故。

群監(jiān)網(wǎng)員聘用辦法

1、行政正職不準(zhǔn)任群監(jiān)員；文盲不準(zhǔn)任群監(jiān)員；只懂單一工種的職工不準(zhǔn)任群監(jiān)員；作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)重疊的職工不準(zhǔn)任群監(jiān)員。

2、熱愛學(xué)習(xí)，懂生產(chǎn)，有一定的安全知識(shí)，有3-5年實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，敢抓安全、不怕惹人。

3、安全意識(shí)強(qiáng)，從思想上對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)起點(diǎn)高。

4、對(duì)群眾安全工作有非常高的積極性，對(duì)安全工作非常認(rèn)真，不遜私情，敢一抓到底。

5、必須要具備三種素質(zhì)：一是勤學(xué)；二是不怕吃苦；三是有責(zé)任心?！扒趯W(xué)”是做好群監(jiān)工作的基礎(chǔ)；“不怕吃苦”是當(dāng)好群監(jiān)員的基本素質(zhì)；“責(zé)任心”是對(duì)群監(jiān)工作的基本要求

6、在安全生產(chǎn)中有重大立功表現(xiàn)的群監(jiān)員可破格選拔進(jìn)群監(jiān)隊(duì)伍中。

群監(jiān)網(wǎng)員匯報(bào)制度

1、各小班的網(wǎng)員，班前必須到井口群眾安全工作站了解前班安全情況，并掛牌上崗，班中匯報(bào)，班后摘牌時(shí)，匯報(bào)存在的問題和需要下個(gè)班解決處理的問題。

2、網(wǎng)員監(jiān)督匯報(bào)的范圍：工作面、巷道及其它一切有關(guān)的安全生產(chǎn)問題的情況。

3、匯報(bào)時(shí)，要實(shí)事求是，嚴(yán)禁擴(kuò)大事實(shí)，更不能對(duì)事故和重大隱患隱瞞不報(bào)，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將曝光亮相，嚴(yán)肅處理。

4、網(wǎng)員由于工作經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)所發(fā)生的問題，一時(shí)掌握不準(zhǔn)，可向有經(jīng)驗(yàn)的師傅、同志請(qǐng)教，或向群眾安全工作站匯報(bào)，以免延誤時(shí)機(jī)或錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)。

5、網(wǎng)員的津貼補(bǔ)助，按井口群眾安全工作站記錄的網(wǎng)員上崗、匯報(bào)次數(shù)考核發(fā)放，嚴(yán)禁記黑工，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)事人和責(zé)任人一并處理，并通報(bào)全公司。

6、網(wǎng)員因病、事、休假等情況，應(yīng)主動(dòng)向本隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和井口群眾安全工作站請(qǐng)假，以便安排其他網(wǎng)員臨時(shí)上崗頂替，以防本班出現(xiàn)空崗、漏檢現(xiàn)象。

7、網(wǎng)員每曠崗一次罰30元、聯(lián)帶罰單位50元；曠崗二次，罰50元，聯(lián)帶罰單位100元；曠崗三次，罰款200元，聯(lián)帶單位罰500元；曠崗四次，撤換網(wǎng)員資格，扣發(fā)本月、本季津貼，對(duì)單位通報(bào)批評(píng)，曝光亮相。

8、此制度從制定之日起嚴(yán)格執(zhí)行！

群監(jiān)網(wǎng)員責(zé)任追究制度

為進(jìn)一步搞好群監(jiān)網(wǎng)員工作，充分發(fā)揮網(wǎng)員特殊作用，確保網(wǎng)員工作順利進(jìn)行，特制定群監(jiān)網(wǎng)事故追查和責(zé)任追究制度。

一、網(wǎng)員當(dāng)班出現(xiàn)“三違”，網(wǎng)員負(fù)連帶責(zé)任，考核成績(jī)扣5分。出現(xiàn)嚴(yán)重“三違”扣10分，全月否決，如發(fā)生連續(xù)“三違”或重大事故，免去網(wǎng)員職務(wù)。

二、網(wǎng)員本班當(dāng)月“三違”三次以上或出現(xiàn)重大事故的免去網(wǎng)員職務(wù)。

三、本單位職工或網(wǎng)員出現(xiàn)“三違”或事故，本隊(duì)群監(jiān)網(wǎng)網(wǎng)組長(zhǎng)必須查清原因及時(shí)向安全部門匯報(bào)。群監(jiān)網(wǎng)員井口接待站工作制度

一、井口接待站必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的國(guó)家安全方針和上級(jí)部門的安全管理制度。

二、工作人員必須全面準(zhǔn)確地掌握本單位的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，掌握本單位工作場(chǎng)所網(wǎng)員活動(dòng)情況。

三、認(rèn)真接受群監(jiān)網(wǎng)員的工作匯報(bào)，并做好原始記錄臺(tái)帳。

四、認(rèn)真做好各類安全信息的搜集、反饋和處理工作。

五、對(duì)群監(jiān)網(wǎng)員匯報(bào)的三違和隱患情況，要認(rèn)真及時(shí)核實(shí)，并反饋有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)，追蹤了解督促落實(shí)。

六、每月對(duì)群監(jiān)網(wǎng)員的工作情況進(jìn)行綜合分析，并定出網(wǎng)員綜合分析報(bào)告，為網(wǎng)員考核提供依據(jù)。

七、定期對(duì)群監(jiān)網(wǎng)員工作進(jìn)行評(píng)比，優(yōu)秀網(wǎng)員比例為20%，對(duì)網(wǎng)員進(jìn)行業(yè)績(jī)排名，適當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

八、按時(shí)整理、篩選、匯總安全工作信息，向事故隱患單位下發(fā)隱患整改通知單，對(duì)隱患的處理情況進(jìn)行跟蹤檢查、督促落實(shí)整改。群監(jiān)委員會(huì)和井口接待站人員現(xiàn)場(chǎng)檢查制度

一、群監(jiān)委員會(huì)和井口接待站人員每月下井檢查一次，解決實(shí)際問題，查隱患、反“三違”檢查網(wǎng)員上崗情況。

二、檢查重點(diǎn)是每次對(duì)采掘開隊(duì)組的每一個(gè)生產(chǎn)工作和輔助隊(duì)組生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和部分邊遠(yuǎn)區(qū)、薄弱區(qū)，同時(shí)了解生產(chǎn)情況及職工思想動(dòng)態(tài)。

三、檢查結(jié)束后，要對(duì)檢查及時(shí)總結(jié)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要予以認(rèn)真落實(shí)。

群監(jiān)網(wǎng)井口接待站信息搜集及反饋制度

一、群眾安全井口接待站每班必須搜集井下各隊(duì)組的安全信息。

二、網(wǎng)員班后必須到井口接待站認(rèn)真匯報(bào)本班存在的各類隱患及三違情況。

三、接待站值班人員必須認(rèn)真聽取各隊(duì)組及職工的安全生產(chǎn)方面的意見和建議，并認(rèn)真做好記錄，記清隱患出現(xiàn)的地點(diǎn)、時(shí)間及隱患性質(zhì)、責(zé)任單位。

四、接待站值班人員要及時(shí)將安全隱患情況反饋到相關(guān)責(zé)任單位，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

五、對(duì)重大安全隱患要及時(shí)下發(fā)“隱患通知單”進(jìn)行“四定”并定期檢查整改情況。

群眾安全監(jiān)督員職權(quán)

一、依據(jù)考核結(jié)果，考核為合格的每個(gè)月發(fā)放100元兼職津貼。避免和防止了重大安全質(zhì)量事故發(fā)生，經(jīng)研究可給予一次性2000-10000元獎(jiǎng)勵(lì)。

二、受工會(huì)組織委托，代表工會(huì)履行群眾安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督、質(zhì)量監(jiān)督職能，兼職開展安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的監(jiān)督檢查工作；

三、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針。認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定，對(duì)班組的安全生產(chǎn)負(fù)監(jiān)督檢查責(zé)任；

四、針對(duì)生產(chǎn)任務(wù)特點(diǎn)，檢查班組執(zhí)行安全技術(shù)措施及安全操作規(guī)程的落實(shí)情況，隨時(shí)糾正作業(yè)違章；

五、監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全健康設(shè)施是否到位，監(jiān)督檢查重點(diǎn)、特殊部位作業(yè)人員及各種設(shè)備、設(shè)施技術(shù)狀況是否符合安全要求，監(jiān)督檢查班組作業(yè)環(huán)境及各種生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施是否安全，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正解決或向上級(jí)報(bào)告；

六、參與并監(jiān)督項(xiàng)目部、班組安全隱患排查和治理；

七、收集作業(yè)人員對(duì)安全生產(chǎn)的意見和建議，參加項(xiàng)目部（工區(qū)）安全生產(chǎn)會(huì)議，及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)本班組安全生產(chǎn)工作情況；

八、督促本單位按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，提出改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境的建議；

九、發(fā)現(xiàn)重大安全質(zhì)量隱患或危及職工生命安全的緊急情況下，立即報(bào)告并組織職工采取必要的避險(xiǎn)措施。有權(quán)制止違章指揮，違章指揮人員拒絕改正時(shí)，立即報(bào)告安質(zhì)部門或主管領(lǐng)導(dǎo)。

十、發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)立即上報(bào)，并迅速參加搶險(xiǎn)、救援工作，協(xié)作保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。群眾勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員權(quán)利和義務(wù)

群眾勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員行使下列職權(quán)：

(一)參與勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和重大決策、措施的制定，監(jiān)督勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)和政策的貫徹執(zhí)行。

(二)監(jiān)督檢查本地區(qū)、行業(yè)和企事業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作，對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生狀況進(jìn)行分析，對(duì)危害職工勞動(dòng)安全與健康的問題進(jìn)行調(diào)查，向政府及有關(guān)部門、企事業(yè)單位反映需要解決的問題，提出整改治理的建議。

(三)制止違章指揮、違章作業(yè)。在監(jiān)督檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)存在事故隱患、職業(yè)危害和違反國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)的問題，有權(quán)要求企事業(yè)進(jìn)行整改，監(jiān)督企事業(yè)采取防范事故和職業(yè)危害的措施；發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重存在事故隱患或職業(yè)危害的，提請(qǐng)所隸屬的工會(huì)組織向企事業(yè)單位發(fā)出書面整改建議，并督促企事業(yè)單位解決；對(duì)拒不整改的，提請(qǐng)政府有關(guān)部門采取強(qiáng)制性措施。

(四)在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和嚴(yán)重職業(yè)危害，并危及職工生命安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)向企事業(yè)行政或現(xiàn)場(chǎng)指揮人員要求采取緊急措施，包括立即從危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)撤出作業(yè)人員。同時(shí)支持或組織職工采取必要的避險(xiǎn)措施并立即報(bào)告。

(五)依法參加職工傷亡事故的調(diào)查和處理，監(jiān)督企事業(yè)單位采取防范措施，對(duì)造成傷亡事故和經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任者，提出處理意見。對(duì)觸犯刑律的責(zé)任者，建議追究其法律責(zé)任。

(六)參加新建、擴(kuò)建和技術(shù)改造工程項(xiàng)目勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收，對(duì)勞動(dòng)條件和安全衛(wèi)生設(shè)施存在的問題提出意見和建議。

(七)監(jiān)督和協(xié)助企事業(yè)單位嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度；監(jiān)督檢查勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施；監(jiān)督檢查技術(shù)措施計(jì)劃的執(zhí)行及經(jīng)費(fèi)投入、使用的情況；監(jiān)督檢查企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)狀況。

(八)支持基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員開展工作，在勞動(dòng)保護(hù)業(yè)務(wù)上給予指導(dǎo)。

群眾勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員履行下列義務(wù)：

(一)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和政策，實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，聯(lián)系群眾，依法監(jiān)督。(二)宣傳國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)和政策，教育職工遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的各項(xiàng)法律法規(guī)和企事業(yè)單位的規(guī)章制度，推廣先進(jìn)的安全管理方法、預(yù)防事故和職業(yè)危害技術(shù)。

(三)與政府有關(guān)部門密切合作。

(四)學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，提高自身素質(zhì)，適應(yīng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作的要求。第九條 工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員執(zhí)行任務(wù)時(shí)，應(yīng)出示《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員證》。實(shí)施監(jiān)督檢查時(shí)，企事業(yè)單位應(yīng)予以配合，提供方便。對(duì)拒絕或阻撓監(jiān)督檢查員工作的單位和個(gè)人，提請(qǐng)有關(guān)部門嚴(yán)肅處理。

第十條 工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員應(yīng)定期向其所隸屬的工會(huì)匯報(bào)工作。受任命機(jī)關(guān)委托執(zhí)行監(jiān)督檢查任務(wù)時(shí)，應(yīng)向任命機(jī)關(guān)提交專題報(bào)告。

第十一條 工會(huì)組織對(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員進(jìn)行管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn)。

第十二條 任命機(jī)關(guān)定期考核工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員的工作。對(duì)成績(jī)顯著者給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)失職者取消其監(jiān)督檢查員資格。

第十三條 工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員所隸屬的工會(huì)組織為其開展工作提供交通、通訊等工作條件和必要的工會(huì)經(jīng)費(fèi)。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員按規(guī)定享受個(gè)人防護(hù)用品、保健津貼等待遇。

第十四條 各省、自治區(qū)、直轄市總工會(huì)和全國(guó)產(chǎn)業(yè)工會(huì)根據(jù)本地區(qū)、本行業(yè)具體情況，制訂實(shí)施細(xì)則。

第十五條 本條例解釋權(quán)屬中華全國(guó)總工會(huì)。第十六條 本條例自頒布之日起實(shí)施。群眾安全井口接待站事故隱患篩選排查制度

一、群眾安全井口接待站必須成立事故篩選領(lǐng)導(dǎo)組，責(zé)成專人具體負(fù)責(zé)對(duì)事故隱患的篩選和排查工作。

二、接待站根據(jù)網(wǎng)員匯報(bào)的隱患程度，結(jié)合隱患的種類進(jìn)行篩選，分類簽字，填通知單和排查表，反饋給責(zé)任單位落實(shí)。

三、接事故隱患和種類分為：頂板、瓦斯、機(jī)電、運(yùn)輸、防塵、放炮、火災(zāi)、水災(zāi)及其它事故等。

四、接待站根據(jù)網(wǎng)員匯報(bào)，逐項(xiàng)逐條篩選簽閱后，由隊(duì)組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)處理。

五、接待站應(yīng)及時(shí)將各類事故隱患的排查情況登記存檔。

第五篇：群監(jiān)員安全工作責(zé)任書

群監(jiān)員安全工作責(zé)任書

為充分調(diào)動(dòng)廣大群監(jiān)員的工作積極性，發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)絡(luò)在我礦安全生產(chǎn)中的積極作用，創(chuàng)建和諧平安北煤，實(shí)現(xiàn)我礦安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。礦工會(huì)與群監(jiān)員簽訂《群監(jiān)員安全工作責(zé)任書》：

一、甲方（礦工會(huì)）的責(zé)任與權(quán)利

1、礦工會(huì)負(fù)責(zé)每年對(duì)群監(jiān)員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，經(jīng)考核

合格方予任用。

2、建立信息溝通系統(tǒng)，隨時(shí)聽取群監(jiān)員的工作情況反映，幫助解決工作中遇到的困難和問題。在群監(jiān)員因履行職責(zé)而遭到打擊時(shí)給予堅(jiān)決的支持。

3、經(jīng)常對(duì)群監(jiān)員的工作進(jìn)行檢查考核，如發(fā)現(xiàn)群監(jiān)員不認(rèn)真履行職責(zé)，有權(quán)責(zé)成車間工會(huì)予以撤換。

4、按時(shí)總結(jié)群監(jiān)工作，選樹先進(jìn)典型，兌現(xiàn)考核辦法，推動(dòng)群監(jiān)工作健康發(fā)展。

二、乙方（群監(jiān)員）的責(zé)任與權(quán)利

1、積極參加群監(jiān)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，熱愛礦山安全工作，模范遵守安全法規(guī)，嚴(yán)格履行群監(jiān)員職責(zé)。

2、做好所屬范圍內(nèi)的安全宣傳教育工作，幫助本班組職工提高安全生產(chǎn)自覺性和自主保安能力。對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)遵守“三大規(guī)程”，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，貫徹“安全第一”方針方面起監(jiān)督作用。

3、在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)事故隱患，要及時(shí)向班組長(zhǎng)匯報(bào)，并協(xié)助班組長(zhǎng)采取果斷措施加以排除。因故不能當(dāng)班排除的，要向下個(gè)班交待清楚并向區(qū)隊(duì)值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、發(fā)現(xiàn)“三違”要堅(jiān)決制止，并做好思想幫教工作，特別是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的違章指揮，要大膽抵制。對(duì)存在的“三違”現(xiàn)象和事故苗頭要及時(shí)向礦群監(jiān)會(huì)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

5、發(fā)現(xiàn)工作現(xiàn)場(chǎng)有明顯的事故隱患以至于威脅人身安全的情況時(shí)有權(quán)立即停止作業(yè)，撤出人員，并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

6、對(duì)沒有可靠安全措施或不按措施施工的，有權(quán)拒絕生產(chǎn)或施工，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量達(dá)不到規(guī)程、措施要求的，有權(quán)停止生產(chǎn)，督促整改。

7、群監(jiān)員實(shí)行上崗掛牌制。下崗后要把當(dāng)班的安全生產(chǎn)情況、發(fā)現(xiàn)和處理隱患情況，制止“三違”情況及所要提出的意見和建議向區(qū)隊(duì)值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并到井口信息站認(rèn)真填寫安全信息卡。

8、群監(jiān)員因履行監(jiān)督職責(zé)，制止“三違”行為而受到打擊報(bào)復(fù)時(shí)有權(quán)逐級(jí)上告，并有權(quán)要求及時(shí)給予處理。

三、獎(jiǎng)懲

1、礦工會(huì)會(huì)同車間工會(huì)每月對(duì)群監(jiān)員的工作進(jìn)行一次考核獎(jiǎng)勵(lì)。

2、對(duì)履行群監(jiān)員職責(zé)差，所在班組發(fā)生輕傷以上事故、個(gè)人發(fā)生“三違”現(xiàn)象的群監(jiān)員不予獎(jiǎng)勵(lì)。

四、本辦法自簽字之日起生效。

甲 方：礦工會(huì)主席簽字

乙方：群監(jiān)員簽字

二0一三年三月