第一篇：牟坪中學寄宿制學校自查報告

牟坪中學寄宿制學校自查報告

一、學校基本情況

我校是翠屏區(qū)的一所寄宿制中學，學校有200米環(huán)形跑道一條，籃球場3個，排球場1個。學校擁有理、化、生實驗室各一個，計算機教室一個，多媒體教室一個，圖書室一個，音樂舞蹈室一個，書畫室一個，基本能滿足教育教學活動的需要。

我校共有學生535人，其中寄宿生345人，開設了12個教學班，共有教師42人。

二、學生宿舍建設情況

我校有學生宿舍2棟，共能容納420名寄宿生，現(xiàn)有床位400個，能做到按需就住，一人一床。

三、學校工勤人員配備及經費開支情況

我校聘請了2名宿管人員，其中男女宿管員各1名，月薪1380元。

四、學校安全管理方面

學校按上級有關要求配齊消防設施，安全法規(guī)室制定了安全應急預案，開學初與學生及學生家長簽定了安全目標責任書，利用班會課、國旗下講話等多渠道地對學生進行交通安全教育、消防安全教育、防溺水安全教育、野外用火安全教育，防震安全教育等。學校定期對校園及周邊進行安全隱患排查，做好記錄，及時整改。保障了教育教學活動的順利開展。

五、學校減負提質及信息化建設情況

學校嚴禁向學生亂收費，嚴禁征訂教輔資料，嚴禁有償補課。教科室對布置學生的作業(yè)量 有嚴格要求，各教師布置的作業(yè)量不得超過教科室的規(guī)定。嚴格要求教師向課堂要質量，嚴格要求教師運用新課改的理念培養(yǎng)學生獨立、合作探究的學習習慣和方法，多渠道培養(yǎng)學生的興趣和發(fā)展學生的特長，培養(yǎng)學生的綜合素質。學校整合遠程教育網、多媒體、圖書室資源為教育教學服務，利用校園廣播宣傳教育法律法規(guī)和好人好事案例，利用校訊通聯(lián)系家長與學校共同管理學生，利用學生食堂一卡通方便學生就餐和學校管理。

六、寄宿生生活補助費發(fā)放及使用情況

我校學生的生活補助費學校沒有發(fā)現(xiàn)金給學生，而是采取充入銀行卡的形式，將學生的生活補助費充在學生的卡里

七、學生食堂管理情況

我校學生食堂實行自辦自管，學校聘請了1名主管，多名普通工人，食堂主管負責管理整個食堂的運行，包括衛(wèi)生，原材料的加工及出售，人員分工及調配，按學校及上級的要求規(guī)范食堂操作。學校配備了1名食堂負責人，對食堂進行監(jiān)督和管理，對營養(yǎng)餐資料、寄宿生生活補助費的資料，原材料的采購，食堂各種設施設備的維修維護進行處理。配備1名教師作為食堂工作員，負責食品的留樣及庫房管理、充卡、刷卡、臺帳的管理。

八、學校衛(wèi)生情況

學校校團委負責傳染病的預防工作，擬定了傳染病防控工作計劃，通過黑板報等對傳染病的防控進行了宣傳。學校沒有設立衛(wèi)生室，原因是沒有專職醫(yī)務人員，師生飲用水符合《生活飲用水衛(wèi)生標準》，我校使用的純凈水有質檢報告，有生產許可證，有營業(yè)執(zhí)照。

九、學生宿舍管理情況

我校聘請了2名宿管員來管理學生宿舍，建立了學生宿舍管理制度，建立了寢室值班表，建立了住宿生登記表，制定了宿舍管理員工作職責，在學生宿舍重點部位安裝了監(jiān)控設備，制定了寢室衛(wèi)生評比方案，文明寢室評比方案。

十、存在問題

1、聘請工勤人員的經費開支，大部分由義務教育經費中支出，燃料及食堂餐具采購的開支也由義務教育經費中支出，使得學校教育教學活動經費緊張，難以運轉。

2、食堂大廳面積太小，只能容納150人就餐。食堂布局達不到國家標準。

3、食堂報賬程序冗繁，營養(yǎng)餐支出和寄宿生生活補助費的支出學校難以分開，給學校造成了不必要的工作麻煩。

牟坪中學

2017年7月10日

第二篇：雄武中學寄宿制學校管理工作自查報告

興義市雄武中學

寄宿制學校管理工作的自查報告

一、辦學情況

1、學?；厩闆r：

我校寄宿制學校始建于2008年9月，是全日制公辦初級中學。發(fā)展至今，學校占地面積約13畝，籃球場2個、200米環(huán)形跑道一個、乒乓球臺4個。生均占校舍建筑面積4.5平方米，學生宿舍樓1幢，有男、女生宿舍樓建筑面積共1000余平方米；學生食堂一個，建筑面積430平方米，廁所1個，建筑面積共80平方米。有理、化、生實驗室各一個以及按三類標準配置的各類教學實驗儀器，有圖書室一間，內有藏圖書19849冊。理、化、生實驗室已裝備成多媒體教室，校園配套建設在逐步完善。校舍無危房，基本能滿足教育教學所需的要求?，F(xiàn)有在校生501人；教職工36人，教職工中本科28人，占教師總數(shù)77%。

宿舍基本情況：

我校現(xiàn)有宿舍一幢，面積共1000余平方米。男女生宿舍床位共280個。我校現(xiàn)有住校生421人，其中男生217人、女生204人。

二、面臨的困難

1、住宿緊張：

我?，F(xiàn)有床位男女生宿舍各280個，能容納280人住宿。但現(xiàn)住校人數(shù)421人，住宿極度緊張，很多離校較遠的學生未能滿足住校要求，很多床位是兩人一床，并且男女生共用一棟樓，給管理上帶來很大的難度。

2、宿舍管理難度大：

由于住校緊張，住校人數(shù)過多，給學校管理、班級管理帶來了極大的困難，學生安全、衛(wèi)生、行為習慣養(yǎng)成等方面難度大。擁擠的宿舍是學生身體健康的一大隱患，很多傳染病很難控制，特別是兩人一張床的學生。擁擠的宿舍同樣滋生了學生的一些不良習慣，如偷盜等。

3、住宿條件緊張同樣給我校寢室文化建設帶來很多困難。緊湊的空間使得良好的文化布局成為奢望。

4、宿舍沒有專職的管理人員，都是臨聘人員，這些人員沒有專業(yè)的管理經驗和素質，待遇也不是很高，影響了宿舍的管理。

5、沒有正式的學生宿舍與標準浴室。

我校現(xiàn)有學生臨時寢室與男女生浴室采光、通風、洗漱等條件嚴重不足，既 無衛(wèi)生間、晾衣架、標準床鋪等配套設施，又對預防傳染性疾病、衛(wèi)生安全、寢室紀律等管理工作有嚴重的影響。

6、寢室內無任何取暖設施，也無法為學生提供熱水。

三、解決的辦法

1、學校以管理求發(fā)展，針對這些情況，學校成立了專門的領導小組，加強了宿舍監(jiān)管力度，成員如下：

組 長：李興 副組長：吳寬武

成 員：韋飛 徐爾發(fā) 劉正友 劉家文 張俊 扶正寬（男生宿舍宿管員）王洪貴（保衛(wèi)）舒澤龍（保衛(wèi)）張培鳳（女生宿舍宿管員）及全校班主任。

2、每周值周教師、保安和宿管每天晚上對宿舍進行一系列監(jiān)督檢查，及時掌握住校生學習心理動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時教育處理。堅持“以德治校，以德育人，以德修己”的宗旨，努力構建“學校主導，家庭配合，活動深化”的德育工作框架，對學生日常行為規(guī)范進行培養(yǎng)。

3、在極度緊張的住宿條件下，我校采取下鋪安排兩個個子小的、上鋪一個個子大的學生的方式，暫時穩(wěn)定了學生的住宿情況。這樣的安排給管理工作帶來了很大的困難。

4、加強住校舍安全等方面的教育，學校通過主題班會、板報、校會、廣播等形式對學生進行用火、用電等方面的教育，加之學生自律性差，監(jiān)管困難，更需要注意安全方面的教育。

總之，農村寄宿制學校的管理是一項既全面又具體、既系統(tǒng)又繁雜的工作，要真正管到家、管到位，真正讓家長學生滿意，就必須由各級政府主導，各部門通力配合，切實加大對農村寄宿制學校的硬件建設投入力度，爭取每鄉(xiāng)打造 一所標準化的寄宿制學校。只有這樣，才能破解廣大農村留守兒童的教育難題，才能進一步解放農村勞動力，創(chuàng)造條件讓家長放心地去經商、創(chuàng)業(yè)和外出務工，從而進一步推動區(qū)鄉(xiāng)地方經濟迅速發(fā)展。我們相信，在各級黨委、政府的關懷和重視下，我們農村寄宿制學校的明天將會更美好。

興義市雄武中學

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2012年12月28日

第三篇：中學創(chuàng)建標準化寄宿制學校自查報告

中學創(chuàng)建標準化寄宿制學校自查報告

一、基本情況

xx街中學現(xiàn)有教學班9個，教職工33人，在校學生528人，寄宿學生103人。

二、自查情況

1、學生宿舍：我校建成學生公寓樓1棟，其中11間用于學生宿舍。地面為水泥沙漿地面，前后有鋁合金窗子，室內清潔通風，空氣新鮮，寄宿生生均住宿面積2.6平方米，宿舍統(tǒng)一為單間，男、女宿舍分設相對集中，門為防盜門，堅固安全，玻璃、防護網、窗紗、窗簾齊全，門上有牌號，照明線路符合安全用電標準。

2、學生食堂：學生食堂6間165平方米，生均面積1.6平方米，安全堅固，防潮通風，室內水泥地面、門窗堅固、玻璃“三防”設施齊全，操作間與儲藏室分設，爐灶為節(jié)能吸風灶，灶臺瓷片貼面，案板鐵皮包面，衛(wèi)生、耐用，有自來水池、有冰柜、儲糧柜、壓面機等，有專用售飯窗口，有洗碗水池及排污水渠，排水通暢。用電設施、消防設施符合安全標準，有固定的餐廳供學生就餐，現(xiàn)有餐桌80座。

3、宿舍設施：一律用鋼制架子床，統(tǒng)一為兩層，床板完好無損，無蟲蝕斷裂，每個宿舍配備8孔綜合儲物柜，8層組合臉盆架，1面整裝鏡，規(guī)格一致，統(tǒng)一配發(fā)被罩、床單、枕巾，整齊劃一，每生有一盆一巾一壺，通過學生動手制作字畫，創(chuàng)設了宿舍文化氛圍。

4、環(huán)境衛(wèi)生：學校建立宿舍衛(wèi)生定期檢查評比制度，對宿舍進行日日查月月評，每周評比“文明寢室”，強化學生養(yǎng)成教育，宿舍內外干凈衛(wèi)生，物品擺放整齊有序。

5、規(guī)章制度：學生食堂、宿舍都建立了切實可行的管理制度，《安全衛(wèi)生制度》、《宿舍管理制度》等規(guī)章制度裝柜上墻。

6、食宿管理：學校由1名副校長分管學生食堂和宿舍，配備兼職食宿管理員2名，其中1名女教師負責管理女生宿舍，職責明確，分工具體。配備身體健康，吃苦負責的炊事人員2名，均持健康證，培訓證上崗，并定期體檢，從業(yè)人員進入操作間著工作衣帽，食堂飯菜質優(yōu)量足，確保學生吃得飽、吃得好、吃得放心。學校成立護校隊，加強夜間巡邏值班，確保住宿學生安全。

對照標準化寄宿制學校創(chuàng)建標準，學校自查認為，基本達到A級標準化寄宿制學校，申請縣局組織驗收，以便及時整改存在問題。

第四篇：中學創(chuàng)建標準化寄宿制學校自查報告

隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升，大家逐漸認識到報告的.重要性，報告包含標題、正文、結尾等。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編為大家收集的中學創(chuàng)建標準化寄宿制學校自查報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

一、基本情況

xx街中學現(xiàn)有教學班9個，教職工33人，在校學生528人，寄宿學生103人。

二、自查情況

1、學生宿舍：我校建成學生公寓樓1棟，其中11間用于學生宿舍。地面為水泥沙漿地面，前后有鋁合金窗子，室內清潔通風，空氣新鮮，寄宿生生均住宿面積2.6平方米，宿舍統(tǒng)一為單間，男、女宿舍分設相對集中，門為防盜門，堅固安全，玻璃、防護網、窗紗、窗簾齊全，門上有牌號，照明線路符合安全用電標準。

2、學生食堂：學生食堂6間165平方米，生均面積1.6平方米，安全堅固，防潮通風，室內水泥地面、門窗堅固、玻璃“三防”設施齊全，操作間與儲藏室分設，爐灶為節(jié)能吸風灶，灶臺瓷片貼面，案板鐵皮包面，衛(wèi)生、耐用，有自來水池、有冰柜、儲糧柜、壓面機等，有專用售飯窗口，有洗碗水池及排污水渠，排水通暢。用電設施、消防設施符合安全標準，有固定的餐廳供學生就餐，現(xiàn)有餐桌80座。

3、宿舍設施：一律用鋼制架子床，統(tǒng)一為兩層，床板完好無損，無蟲蝕斷裂，每個宿舍配備8孔綜合儲物柜，8層組合臉盆架，1面整裝鏡，規(guī)格一致，統(tǒng)一配發(fā)被罩、床單、枕巾，整齊劃一，每生有一盆一巾一壺，通過學生動手制作字畫，創(chuàng)設了宿舍文化氛圍。

4、環(huán)境衛(wèi)生：學校建立宿舍衛(wèi)生定期檢查評比制度，對宿舍進行日日查月月評，每周評比“文明寢室”，強化學生養(yǎng)成教育，宿舍內外干凈衛(wèi)生，物品擺放整齊有序。

5、規(guī)章制度：學生食堂、宿舍都建立了切實可行的管理制度，《安全衛(wèi)生制度》、《宿舍管理制度》等規(guī)章制度裝柜上墻。

6、食宿管理：學校由1名副校長分管學生食堂和宿舍，配備兼職食宿管理員2名，其中1名女教師負責管理女生宿舍，職責明確，分工具體。配備身體健康，吃苦負責的炊事人員2名，均持健康證，培訓證上崗，并定期體檢，從業(yè)人員進入操作間著工作衣帽，食堂飯菜質優(yōu)量足，確保學生吃得飽、吃得好、吃得放心。學校成立護校隊，加強夜間巡邏值班，確保住宿學生安全。

對照標準化寄宿制學校創(chuàng)建標準，學校自查認為，基本達到A級標準化寄宿制學校，申請縣局組織驗收，以便及時整改存在問題。

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第五篇：猴場中學寄宿制學校自查報告

普定縣猴場中學寄宿制學校自查報告

一、學?；厩闆r

我校是猴場鄉(xiāng)唯一的一所寄宿制中學，學校占地面積26668平方米，生均占地面積為26.8平方米，綠花面積為3000平方米，綠化覆蓋率為11.24%學。校舍建筑面積為8320平方米，其中教學及輔助用房為4036平方米，生活用房為4284平方米，運動場地面積為1500平方米，有200米環(huán)形跑道一條，籃球場3個。學校擁有理、化、生實驗室各一個，計算機教室一個，多媒體教室一個，圖書室一個，音樂舞蹈室一個，書畫室一個，體育活動室一個，射弩室一個，國學經典誦讀室一個，棋類活動室一個，基本能滿足教育教學活動的需要。

我校共有學生995人，其中寄宿生905人，開設了18個教學班，共有教師64人，其中少數(shù)民族14人，特崗教師10人，借調3人，產假3人，病假1人，實際在崗教師57人，學校上年學生數(shù)為1093人，本學期流失98人，輟學率為8.96％。

二、學生宿舍建設情況

我校有學生宿舍4棟，建筑面積為3577平方米，共有房間117個，能安放564張床，共能容納1128名寄宿生，現(xiàn)有床位1000個，能做到按需就住，一人一床。

三、學校工勤人員配備及經費開支情況

我校聘請了3名宿管人員，其中一名女宿管員，月薪1400元，1號樓宿管員月薪1200元，2號樓宿管員月薪1200元。聘請了門衛(wèi)值班員一名，月薪1200元，勤雜工一名月薪1200元，衛(wèi)生工人（兼管

水員）一名，月薪900元，教師食堂工人一名，月薪1300元，食堂管理人員一名，月薪2100元，鍋爐工人一名（兼做飯工人），月薪2000元，廚師2名，月薪每人1700元，普工10名，月薪每名1300元。工勤人員共21名，每月開支共28900元，其中地方財政撥款13200元，剩余的15700元由義務教育經費中支出。

四、學校安全管理方面

學校按上級有關要求配齊消防設施，安全法規(guī)室制定了安全應急預案，開學初與學生及學生家長簽定了安全目標責任書，利用班會課、國旗下講話等多渠道地對學生進行交通安全教育、消防安全教育、防溺水安全教育、野外用火安全教育，防震安全教育等。學校定期對校園及周邊進行安全隱患排查，做好記錄，及時整改。保障了教育教學活動的順利開展。

五、學校減負提質及信息化建設情況

學校嚴禁向學生亂收費，嚴禁征訂教輔資料，嚴禁有償補課。教科室對布置學生的作業(yè)量 有嚴格要求，各教師布置的作業(yè)量不得超過教科室的規(guī)定。嚴格要求教師站好45分鐘崗，向課堂要質量，嚴格要求教師運用新課改的理念培養(yǎng)學生獨立、合作探究的學習習慣和方法，多渠道培養(yǎng)學生的興趣和發(fā)展學生的特長，培養(yǎng)學生的綜合素質。學校整合遠程教育網、多媒體、圖書室資源為教育教學服務，利用校園廣播宣傳教育法律法規(guī)和好人好事案例，利用校訊通聯(lián)系家長與學校共同管理學生，利用學生食堂一卡通方便學生就餐和學校管理。

六、寄宿生生活補助費發(fā)放及使用情況

我校是全省100個貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，凡是寄宿生都享受生活補助費（財政供養(yǎng)子女除外），學生的生活補助費學校沒有發(fā)現(xiàn)金給學生，而是采取充卡的形式，將學生的生活補助費充在學生的卡里，學生憑卡在學生食堂消費，每天每個學生限制只能消費15元。

七、學生食堂管理情況

從2012年2月份開始，我校學生食堂實行自辦自管，學校聘請了1名主管，2廚師和10普通工人，食堂主管負責管理整個食堂的運行，包括衛(wèi)生，原材料的加工及出售，人員分工及調配，按學校及上級的要求規(guī)范食堂操作。學校配備了1名教師作為食堂負責人，對食堂進行監(jiān)督和管理，對營養(yǎng)餐資料、寄宿生生活補助費的資料，原材料的采購，食堂各種設施設備的維修維護進行處理。配備1名教師作為食堂工作員，負責食品的留樣及庫房管理、充卡、刷卡、臺帳的管理。

八、學校衛(wèi)生情況

學校校團委負責傳染病的預防工作，擬定了傳染病防控工作計劃，通過黑板報等對傳染病的防控進行了宣傳。學校沒有設立衛(wèi)生室，原因是沒有專職醫(yī)務人員，師生飲用水符合《生活飲用水衛(wèi)生標準》，我校使用的純凈水有質檢報告，有生產許可證，有營業(yè)執(zhí)照。

九、學生宿舍管理情況

我校聘請了3名宿管員來管理學生宿舍，建立了學生宿舍管理制度，建立了寢室值班表，建立了住宿生登記表，制定了宿舍管理員工作職責，在學生宿舍重點部位安裝了監(jiān)控設備，制定了《學生作息一

日常規(guī)》，制定了寢室衛(wèi)生評比方案，文明寢室評比方案。

十、學校開展課外活動情況

我校從今年3月份起，開放鄉(xiāng)村學校少年宮，共成立了11個興趣小組，針對全體學生實行全天開放，配齊配足了體育設施設備，加強陽光體育運動，定期召開“一二·九”田徑運動會和“五·四”籃球運動會等，保障每位學生都得到鍛煉和發(fā)展，同時豐富了同學們的課余生活。對周末不回家的學生，宿管辦作了登記，安排住宿，需要在學校吃飯的，食堂必須滿足學生的需要，并且開放少年宮和留守兒童親情電話室，讓學生度過愉快的周末。

十一、存在問題

1、聘請工勤人員的經費開支，大部分由義務教育經費中支出，燃料及食堂餐具采購的開支也由義務教育經費中支出，使得學校教育教學活動經費緊張，難以運轉。

2、食堂大廳面積太小，只能容納150人就餐。食堂布局達不到國家標準。

3、食堂報賬程序冗繁，營養(yǎng)餐支出和寄宿生生活補助費的支出學校難以分開，給學校造成了不必要的工作麻煩。

普定縣猴場中學 2013年4月10日

普定縣猴場中學寄宿制學校

自查報告

2013年4月10日