第一篇：切實履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

切實履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

王詩萌

堅決克服“三種認(rèn)識”，做全面從嚴(yán)治黨的“帶頭者”。克服“事不關(guān)已”的思想認(rèn)識。黨風(fēng)廉潔建設(shè)是我們黨必須抓好的重大政治任務(wù)。人大作為重要的政治機(jī)關(guān)，決不能片面地認(rèn)為只要守好自己的“一畝三分地”就行了，更不能置身度外，要發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子的示范帶頭作用。克服“清水衙門”的思想誰認(rèn)識。人大雖然沒有處在經(jīng)濟(jì)建設(shè)“第一線”，但處在民主法治建“第一線”，必須清醒地看到，腐敗無孔不入，必須對遼寧、湖南衡陽破壞選舉案的沉痛教訓(xùn)時刻保持警醒。克服“船到碼頭車到站”的思想認(rèn)識。人大的老同志比較多，或多或少存在“歇歇腳”的想法，干事創(chuàng)業(yè)的激情消退，自我要求放松。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，永遠(yuǎn)沒有休止符，必須打好“持久戰(zhàn)”。人大有責(zé)任、有必要始終繃緊黨風(fēng)廉潔建設(shè)這根弦，不時開展“回頭看”，使從嚴(yán)治黨各項要求在人大真正落腳生根。

依法行使“三項職權(quán)”做全面從嚴(yán)治黨的“推動者”。在黨委作出重大決策過程中當(dāng)好參謀者。自覺把人大工作置于黨領(lǐng)導(dǎo)下的全局工作之中，通過調(diào)研、視察、執(zhí)法檢查等多種形式，深入開展調(diào)查研究，摸清社情民意，提出意見建議，為黨委決策提供依據(jù)。堅持抓重點議大事，積極探索行使重大事項決定權(quán)的形式、途徑和方法，增強(qiáng)重大決策出臺的科學(xué)性、民主性。在落實黨委戰(zhàn)略部署過程中當(dāng)好保障者。圍繞黨委中心工作制定監(jiān)督計劃，通過行使監(jiān)督權(quán)，推動黨委重大決策部署貫徹落實。依法行使選舉任免權(quán)。把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”的干部選任到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，同時把任命與監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，切實強(qiáng)化任后監(jiān)督，督促領(lǐng)導(dǎo)干部依法履職、規(guī)范用權(quán)、廉潔勤政。在黨的部署成為全民行動過程中當(dāng)好促進(jìn)者。樹立“一線”意識，堅持深入“一線”、干在“一線”，提高圍繞大局開展工作的能力，堅定不移地推動落實黨委決策部署，發(fā)揮先鋒模范作用。

不斷加強(qiáng)“三大建設(shè)”，做全面從嚴(yán)治黨的“實施者”。加強(qiáng)思想政治建設(shè)。深入學(xué)習(xí)黨十八大、十八屆歷次全會及總書記系列重要講話精神，牢記“兩個務(wù)必”，落實“兩個責(zé)任”，貫徹中央和各級黨委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人大工作的要求，堅持把守紀(jì)律講規(guī)矩挺在前面，增強(qiáng)政治定力，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。加強(qiáng)制度建設(shè)。適應(yīng)形勢發(fā)展新需要，健全完善常委會及機(jī)關(guān)各項規(guī)章制度，重點是黨建工作制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。更加嚴(yán)格地落實中央和各級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉潔建設(shè)的各項要求，以釘釘子的精神抓好作風(fēng)建設(shè)，真正讓每一名人大機(jī)關(guān)干部心有所畏、言有所戒、行有所止，以黨風(fēng)作風(fēng)的新轉(zhuǎn)變推動人大工作的新發(fā)展。

第二篇：履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任承諾書

履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任承諾書

為認(rèn)真貫徹落實全面從嚴(yán)治黨各項要求，切實履行好主體責(zé)任，本人代表中共xx縣委xx黨支部鄭重承諾如下：

一、強(qiáng)化政治建設(shè)

旗幟鮮明講政治，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，在思想和行動上與黨中央保持高度一致。嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。以調(diào)動統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)黨員干部積極性、主動性、創(chuàng)造性為著力點，堅持依規(guī)抓好治黨，全面建強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線工作優(yōu)勢。

二、強(qiáng)化思想建設(shè)

堅持用馬克思主義理論武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，始終保持在思想上和政治上的先進(jìn)性。整體提升黨員干部的政治能力和政治覺悟，增強(qiáng)嚴(yán)守政治紀(jì)律的思想意識。圍繞“大團(tuán)結(jié)、大聯(lián)合”開展理想信念教育、理論學(xué)習(xí)，不斷夯實意識形態(tài)工作共同思想政治基礎(chǔ)。

三、強(qiáng)化組織建設(shè)

認(rèn)真落實廉潔從政相關(guān)規(guī)定。堅持民主集中制，積極搞好班子團(tuán)結(jié)。模范帶頭強(qiáng)化黨員責(zé)任意識和宗旨意識，全力造就一支符合新時代要求的政治堅定、業(yè)務(wù)精通、干凈當(dāng)擔(dān)的黨員隊伍。

四、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)

堅持問題導(dǎo)向，持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)行動。保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺接受群眾監(jiān)督。健全完善各項考核評價機(jī)制，杜絕形式主義、官僚主義、不作為、不擔(dān)當(dāng)、慢作為等問題發(fā)生。

五、強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)

始終擰緊紀(jì)律的螺絲，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定，遵守各項廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、保密紀(jì)律、人事紀(jì)律、外事紀(jì)律，自覺維護(hù)黨員干部良好形象。嚴(yán)格按照《xxxx工作條例》等相關(guān)政策規(guī)定辦事，不越規(guī)違紀(jì)。

六、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)

認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，全面落實主體責(zé)任，牢牢抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢拒腐防變思想防線。自覺預(yù)防微腐敗、管好身邊人，建立健全風(fēng)險防控機(jī)制，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，切實維護(hù)好統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)良好的政治生態(tài)。

以上承諾，敬請上級黨組織和全縣廣大黨員、干部、群眾及社會各界人士監(jiān)督。

承諾單位：中共xx縣委xx支部

承諾人：xx

20xx年x月xx日

第三篇：履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單

履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單

按照市、區(qū)委關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作走向“深、細(xì)、實”的總體要求及區(qū)發(fā)改局黨委的統(tǒng)一部署，結(jié)合自身分管負(fù)責(zé)糧食與物質(zhì)儲備系統(tǒng)黨務(wù)及業(yè)務(wù)工作的實際情況，從履行“一崗雙責(zé)”、強(qiáng)化統(tǒng)籌配合、加強(qiáng)督促檢查、當(dāng)好廉潔表率等四個方面，梳理責(zé)任清單如下：

一、履行“一崗雙責(zé)”方面

一是落實局黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，監(jiān)督檢查糧食系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，組織完成反腐倡廉的各項工作任務(wù);及時研究和掌握本系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作動態(tài)，并向局黨委提出意見和建議;按季度定期召開分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;帶頭認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，對分管部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，細(xì)化主體責(zé)任分解。

二是通過定期書面提醒的方式，帶頭并督促分管部門負(fù)責(zé)人落實“一崗雙責(zé)”，切實把“一崗雙責(zé)”不折不扣落實到位；每組織對落實“一崗雙責(zé)”情況進(jìn)行檢查，對監(jiān)管不力導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)違法案件的人員進(jìn)行問責(zé)處理;自覺執(zhí)行個人重大事項報告制度。

三是切實加強(qiáng)分管部門的作風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)，帶頭和督促分管科室全面履行工作職責(zé)，及時了解和解決工作中群眾、職工反映強(qiáng)烈的熱點難點問題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

二、強(qiáng)化統(tǒng)籌配合方面

一是重視區(qū)發(fā)改系統(tǒng)整體規(guī)劃的引領(lǐng)作用，加強(qiáng)協(xié)同配合，共同構(gòu)建區(qū)發(fā)改工作骨架；強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成發(fā)改與糧食和物質(zhì)儲備工作合力，加強(qiáng)與其他部門、科室的統(tǒng)籌協(xié)作，在各司其職、各負(fù)其責(zé)的基礎(chǔ)上，順利推進(jìn)區(qū)發(fā)改工作。

二是隨著機(jī)構(gòu)改革工作的深入，快速明確個人及分管部門的職責(zé)職能，提高個人作為班子成員的補位意識，協(xié)同配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好糧食和物資儲備工作規(guī)劃及開展。

三、加強(qiáng)督促檢查方面

一是建立并落實分管部門 “兩個責(zé)任”清單管理、廉政約談、雙述雙評、一案雙查、監(jiān)督推進(jìn)、結(jié)果運用六項制度;強(qiáng)化對分管部門作風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和查處違反作風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)制度及工作紀(jì)律的問題。

二是堅持對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦、重點人頭親自約談，強(qiáng)化對干部履職行為的監(jiān)督檢查，注重通過巡察、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、信訪舉報等渠道發(fā)現(xiàn)問題。

三是做好“三個嚴(yán)明”，強(qiáng)化監(jiān)督力度。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行情況監(jiān)督檢查；嚴(yán)明黨的組織紀(jì)律，堅決糾正和查處違反組織原則、不服從組織安排，以及搞非組織活動等問題；嚴(yán)明黨的廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，以“零容忍”態(tài)度嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。

四、當(dāng)好廉潔表率方面

一是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，率先垂范，以身作則，做好表率;加強(qiáng)分管科室黨員干部職工廉政教育和管理，組織和督促開展經(jīng)常性的反腐倡廉學(xué)習(xí)和教育，堅持每年親自為分管部門黨員干部上兩次以上廉政教育黨課，筑牢拒腐防變的思想防線，提高廉潔從政的自覺性;協(xié)調(diào)做好涉及分管部門業(yè)務(wù)工作的違法違紀(jì)案件的查處工作，全力支持和保障紀(jì)委執(zhí)紀(jì)辦案，落實案件查辦以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主的規(guī)定。

二是加強(qiáng)分管部門黨員干部廉政教育，堅定不移糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，堅持不懈抓節(jié)點、抓查處、抓曝光。加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查和專項督查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正隱形變異“四風(fēng)”問題。暢通舉報渠道，對“四風(fēng)”問題線索專項處置，優(yōu)先查處，優(yōu)先通報。

第四篇：履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告

履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告一

習(xí)近平總書記指出，黨要管黨、從嚴(yán)治黨，既是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗，也是我們黨的一貫方針。五園黨支部作為基層黨支部，堅持準(zhǔn)確理解全面從嚴(yán)治黨的深刻內(nèi)涵，自覺的肩負(fù)起管黨治黨的末端責(zé)任，全面落實從嚴(yán)治黨的新要求，努力推進(jìn)黨的建設(shè)，提升新的水平?，F(xiàn)把我園支部半年來履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況做以匯報。

一、錘煉黨性，強(qiáng)化思想建設(shè)、落實支部主體責(zé)任

201X年開學(xué)初，在制定今年黨支部工作計劃的基礎(chǔ)上，整理了今年支部工作的工作清單，按照清單推進(jìn)支部工作。

“三嚴(yán)三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育接續(xù)推進(jìn)，全力落實了中央八項規(guī)定精神和糾正四風(fēng)，推進(jìn)了作風(fēng)較變、黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深入，讓黨員干部心靈受到了蕩滌、思想受到了洗禮，教師群眾觀念得到了深化。

在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，充分利用三會一課、座談討論、領(lǐng)導(dǎo)黨課、集中學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí)，通過幼兒園局域網(wǎng)、多媒體和qq群學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)并加以摘抄等形式開展學(xué)習(xí)教育。充分利用發(fā)展民主評議，組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。在自學(xué)的基礎(chǔ)上，支部組織集中學(xué)習(xí)6次，黨小組集中組織學(xué)習(xí)討論8次;開展專題討論5次，校級干部講黨課4次;在職黨員進(jìn)社區(qū)達(dá)13人次，為社區(qū)家庭提供義務(wù)早教服務(wù)，開展綠地建設(shè)。

在全力落實中央八項規(guī)定精神和糾正四風(fēng)推進(jìn)作風(fēng)較變活動中，召開專題組織生活會，撰寫對照檢查材料，不斷強(qiáng)化五園的黨員干部紀(jì)律意識、底線意識，樹立新時代的良好形象。

在黨風(fēng)廉政教育活動中，五園全體黨員認(rèn)真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，查擺問題開展批評并整改落實，贏得了群眾廣泛認(rèn)可。

在中國共產(chǎn)黨誕辰97周年之際，為進(jìn)一步加強(qiáng)沙區(qū)五園黨支部和黨員隊伍建設(shè)，積極響應(yīng)上級黨委的號召，不斷提高廣大黨員深入實踐十九大精神的自覺性，沙區(qū)五園黨支部開展了“紅色黨月”系列活動。在“七一”前開展了“重實干、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實”專題研討和組織生活會;開展學(xué)習(xí)長征精神做合格黨員專題黨課;重溫入黨誓詞;幼兒園黨支部聯(lián)合興工街道如意社區(qū)開展在職黨員進(jìn)社區(qū)綠地認(rèn)養(yǎng)活動;進(jìn)行了一次“紅色教育”,組織黨員教師觀看紅色影片《建軍大業(yè)》。

在全園的黨員干部中開展了“辦事難”自查整改，開展了不擔(dān)當(dāng)不作為問題整改。

二、堅持以人為本 教師感受溫情 增強(qiáng)凝聚力

堅持以人為本的管理理念，真誠地關(guān)心幫助教職工，使其感受組織溫暖，增強(qiáng)黨支部的凝聚力、向心力一直是五園黨支部服務(wù)群眾的宗旨。管理工作中，在支部書記帶領(lǐng)下班子成員始終堅持“以人為本”的管理藝術(shù)，把理解、尊重、體諒和服務(wù)全方位的融進(jìn)管理中，做到“六必談五必防”,把基層文化滲透到日常工作和思想政治工作全過程中。

三、存在的突出問題

1、對預(yù)備黨員和入黨積極分子的教育管理不夠系統(tǒng)。目前我支部有5名黨員，入黨積極分子3人。在對預(yù)備黨員和入黨積極分子的教育和管理工作中有所欠缺，忽略了對他們的進(jìn)一步教育、培養(yǎng)和監(jiān)督，使預(yù)備黨員和入黨積極分子對自身缺點和不足的改正不甚明顯。

2、黨員精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)新形勢下的需求。黨員干部工作熱情有所降低，安于現(xiàn)狀，工作不夠主動積極，不求有功，但求無過，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心。

3、黨員的表率強(qiáng)度不夠。個別黨員理想、信念、宗旨意識淡化，工作質(zhì)量和效率不夠高，服務(wù)意識不夠強(qiáng);個別黨員在平時的工作生活當(dāng)中，放松學(xué)習(xí)和思想改造，忽視黨性鍛煉，先鋒模范作用不明顯。

四、加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施

在今后的的工作中，重點做好以下幾點。一是強(qiáng)化管理，增強(qiáng)素質(zhì)。二是聯(lián)系群眾、交心談心。三是充分利用黨員民主評議制度，抓好各項主題教育，使黨員的主體意識進(jìn)一步增強(qiáng)，服務(wù)水平和工作質(zhì)量得以進(jìn)一步提高。

履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告二

**年，在黨中央和市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，**區(qū)委常委會認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個堅決維護(hù)”，牢牢扛起主體責(zé)任，把管黨治黨各項工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，全面從嚴(yán)治黨取得了新的進(jìn)展。

一、提高政治站位，以政治整改促推主體責(zé)任落實落地

堅持以上率下，旗幟鮮明講政治，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，以對黨高度負(fù)責(zé)的精神，不遮不掩查擺問題，刀刃向內(nèi)整改問題，推動管黨治黨工作取得新成效。

1.抓好貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神批示精神“回頭看”工作。針對習(xí)近平總書記對天津工作提出的“三個著力”重要要求和習(xí)近平總書記對天津工作重要指示批示，系統(tǒng)梳理**區(qū)貫徹落實情況，對標(biāo)對表中央和市委的要求，嚴(yán)肅認(rèn)真開展自查自糾。堅持邊查邊改、即知即改、立查立改，同步制定《整改方案》和任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確了3個方面、16個大項、83個子項的整改措施，細(xì)化了時間節(jié)點、責(zé)任單位和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，全力推進(jìn)整改措施落地見效。

2.抓好巡視反饋問題整改落實。深入開展中央巡視“回頭看”反饋意見整改情況自查，圍繞市委整改任務(wù)分解和責(zé)任分工中的24項整改內(nèi)容，以及四項專項整治66條整改措施，逐條梳理整改成果，查找問題不足，明確整改措施。全力推進(jìn)市委不作為不擔(dān)當(dāng)專項巡視反饋問題整改，堅持教育警示和標(biāo)本兼治相統(tǒng)一，聚焦“人、事、因、制”，針對4方面問題和3點意見建議，確定了59項整改任務(wù)以及每項任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和整改時限，層層傳遞壓力，層層落實責(zé)任。目前，各項整改工作均在穩(wěn)步順利推進(jìn)中。

3.抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核問題整改。針對去年全市主體責(zé)任檢查考核對**區(qū)提出的4個方面問題和不足，逐條逐項進(jìn)行深入研究，明確41項具體整改措施，同步制定《整改方案》，建立整改臺賬，每季度督查整改完成情況，確保問題整改件件有著落、事事有回音。截至目前，37項立行立改問題已全部整改完成，4項需長期堅持的整改措施已全部取得階段性成效。

二、聚焦主責(zé)主業(yè)，推動管黨治黨走向嚴(yán)緊硬

堅持以更高標(biāo)準(zhǔn)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，積極構(gòu)建抓主體責(zé)任分級負(fù)責(zé)、全面覆蓋的責(zé)任體系。

1.統(tǒng)一思想認(rèn)識。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，召開落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任暨組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作動員部署會，全面部署**落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項工作，區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各鎮(zhèn)街、開發(fā)區(qū)黨(工)委書記在會上向區(qū)委遞交落實全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)責(zé)任書，壓擔(dān)子，交任務(wù)，督促全區(qū)各級黨組織把主體責(zé)任扛在肩上、落到實處。

2.嚴(yán)格責(zé)任落實。對中央和市委的重大決策部署，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)，研究貫徹落實舉措。一年來，共召開71次區(qū)委常委會、書記專題會，每次會議必有黨建議題，其中有30次會議涉及紀(jì)檢監(jiān)察工作，14次會議涉及統(tǒng)戰(zhàn)工作。區(qū)委書記嚴(yán)格履行“第一責(zé)任人”責(zé)任，與局級干部進(jìn)行“一崗雙責(zé)”主體責(zé)任談話43人次，與提拔交流的54名處級干部進(jìn)行任前談話，其中黨外干部2名。親自帶隊到天穆鎮(zhèn)、區(qū)發(fā)改委等22個單位調(diào)研檢查主體責(zé)任落實情況，聽取研究相關(guān)工作，推動解決重要問題。各區(qū)委常委嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，先后到51個機(jī)關(guān)和村居、企業(yè)調(diào)研推動黨建工作，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

3.強(qiáng)化頂層設(shè)計。研究制定區(qū)委常委會**落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的責(zé)任清單和任務(wù)清單，將12個責(zé)任事項細(xì)化分解成50項工作任務(wù)，確保主體責(zé)任抓具體、具體抓、抓在實處。在去年把主責(zé)辦設(shè)在區(qū)委辦并成立主體責(zé)任科、制定“3+1”制度文件基礎(chǔ)上，制定下發(fā)《加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)實施方案》、《主體責(zé)任檢查考核評分細(xì)則》、《監(jiān)管平臺操作規(guī)程》等9項制度，形成了科學(xué)管用、運行有效、具有**特色的主體責(zé)任制度體系。

4.層層壓實“兩個責(zé)任”。全區(qū)各單位班子成員差異化制定**年責(zé)任清單和任務(wù)清單500余份，由“第一責(zé)任人”親自審核把關(guān)、“簽字背書”。同時，自區(qū)委書記向下逐層逐級簽訂責(zé)任書，直至村居黨組織書記、各單位科室負(fù)責(zé)人，推動管黨治黨壓力“水流到頭”。嚴(yán)格執(zhí)行述責(zé)述廉制度，組織15個鎮(zhèn)街、委局黨組織主要負(fù)責(zé)人向區(qū)紀(jì)委全會報告履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和個人廉潔從政等情況，切實發(fā)揮紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)專責(zé)監(jiān)督作用。

5.推行全程記實。建立健全主體責(zé)任全程記實制度，面向全區(qū)設(shè)計印發(fā)黨組織班子、第一責(zé)任人、班子成員三個層面記實手冊600余本，督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部知責(zé)明責(zé)履責(zé)盡責(zé)。強(qiáng)化主體責(zé)任監(jiān)管平臺運行管理，全區(qū)監(jiān)管平臺硬件、軟件線路全部部署完畢，16名區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)、87個黨組織、435名黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員已全部正常上傳信息。將監(jiān)管平臺作為日常檢查各單位制度落實、履職情況的重要手段，安排專人定期監(jiān)督檢查，共形成督查通報6期，推動區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)上傳工作任務(wù)251條，填報工作日志2545條;全區(qū)各級黨組織上傳工作任務(wù)13807條，填報工作日志49112條。

6.加強(qiáng)督查考核。圍繞落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項工作，多次開展專項督查，及時總結(jié)好的經(jīng)驗做法，編發(fā)《聚焦主責(zé)》31期，通報有關(guān)情況，推廣先進(jìn)經(jīng)驗，查找突出問題，推動工作落實到位。在全區(qū)范圍內(nèi)開展**落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任全面檢查考核，采取查閱資料、公眾評議等方式，對各單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員36個子項、87個扣分點逐個考核打分，對考核成績優(yōu)秀的單位通報表揚，責(zé)令考核結(jié)果排名靠后的單位作出書面檢查，并將考核結(jié)果納入年終考核評價依據(jù)。

三、加強(qiáng)思想建設(shè)，增強(qiáng)踐行“兩個堅決維護(hù)”的思想自覺和行動自覺

堅持以學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，牢牢把握“兩個鞏固”的根本任務(wù)，抓思想、促黨建，引導(dǎo)黨員干部學(xué)深悟透、入心踐行，真正筑牢理想信念根基。

1.抓緊抓實首要政治任務(wù)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，制定《關(guān)于學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想形成持續(xù)熱潮的工作方案》和責(zé)任清單，明確32項工作任務(wù)的時間節(jié)點、開展范圍、責(zé)任單位和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，推動學(xué)習(xí)宣傳貫徹不斷往深里走、往實里走。制定《關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的通知》，對全區(qū)400多名處級干部開展大規(guī)模集中輪訓(xùn)，分期分批對黨員干部進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。組織黨外人士和統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓(xùn)班17期，近1300人次參訓(xùn)，實現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)各領(lǐng)域全覆蓋。召開“跟黨邁進(jìn)新時代?同心共筑中國夢”黨外代表人士學(xué)習(xí)貫徹十九大精神主題座談會等多場特色主題活動，交流各領(lǐng)域落實黨的十九大精神的具體情況，筑牢共同的思想基礎(chǔ)，保持正確的政治方向，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央，在思想上同心同德、目標(biāo)上同心同向、工作上同心同行。

2.強(qiáng)化理論武裝。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，調(diào)訓(xùn)局處級干部120人次，舉辦“**大講堂”16期，培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部6500余人次。舉辦統(tǒng)戰(zhàn)專題處級干部進(jìn)修班，以“深入貫徹落實習(xí)近平總書記統(tǒng)一戰(zhàn)線重要思想，努力做好新時代統(tǒng)戰(zhàn)工作”為題，指導(dǎo)全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部靈活運用習(xí)近平新時代統(tǒng)一戰(zhàn)線思想服務(wù)發(fā)展大局。邀請國家宗教局領(lǐng)導(dǎo)作“我國宗教問題理論、政策和實踐專題報告會”，提高全區(qū)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部把握宗教政策和處理宗教事務(wù)的能力。邀請國臺辦領(lǐng)導(dǎo)作“推進(jìn)祖國和平統(tǒng)一進(jìn)程”專題報告會，加深領(lǐng)導(dǎo)干部對兩岸關(guān)系形式的了解，提升政策水平。積極開展形式多樣的理論學(xué)習(xí)活動，配發(fā)《習(xí)近平談治國理政》第一卷、第二卷6.6萬冊，推動基層理論宣講骨干和各級黨組織開展《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》宣傳宣講1500場(次)，編發(fā)《理論學(xué)習(xí)導(dǎo)刊》28期，運用“微**”開展網(wǎng)絡(luò)答題活動36期，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。

3.深化各級理論中心組學(xué)習(xí)。研究制定《中共**區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組**理論學(xué)習(xí)計劃安排》，區(qū)委中心組集中學(xué)習(xí)研討20次，其中統(tǒng)戰(zhàn)專題2次，形成體會文章72篇，在市級以上刊物發(fā)表16篇。制定下發(fā)《**區(qū)**年理論學(xué)習(xí)安排意見》，各處級中心組學(xué)習(xí)研討1056次，中心組成員帶頭深入基層單位進(jìn)行宣講300場(次)，理論學(xué)習(xí)與實踐成果相互轉(zhuǎn)化的實際效果不斷加強(qiáng)。組織各級中心組專題學(xué)習(xí)宗教政策理論知識。堅持定期檢查、月度通報機(jī)制，檢查中心組成員學(xué)習(xí)筆記1200本，編發(fā)通報12次。

4.持續(xù)加強(qiáng)宣傳教育。深化“維護(hù)核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實支部”主題教育實踐活動，制定了深化教育實踐活動方案，在區(qū)“兩臺一報”“兩微一端”開設(shè)專欄，實現(xiàn)學(xué)習(xí)宣傳貫徹全覆蓋。圍繞黨的十九大主題，結(jié)合深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育、全國文明城區(qū)創(chuàng)建等工作，投資近3000萬元張貼展示公益廣告、景觀小品近萬處，形成了抬眼即觀、駐足即看、潛移默化、入腦入心的社會宣傳氛圍。創(chuàng)文題材系列報道《城市的溫度》榮獲天津市好新聞三等獎，《為弱勢群體撐起一片藍(lán)天》獲全市播音類二等獎。組織開展第六屆“心向黨·不忘初心牢記使命”主題演講活動，累計舉辦演講220場，形成各類作品1000余個，弘揚社會正能量，凝聚干事創(chuàng)業(yè)精氣神。依托“網(wǎng)信**”平臺，推出“慶祝改革開放40周年”“慶祝建黨97周年”“創(chuàng)建全國文明城區(qū)和國家衛(wèi)生區(qū)”等主題，讓網(wǎng)絡(luò)正能量深入人心，凝聚力量。創(chuàng)新“統(tǒng)戰(zhàn)宣傳四大模式”，把黨的聲音深入傳播到黨外人士當(dāng)中，做法作為全市實踐創(chuàng)新成果被推薦到中央統(tǒng)戰(zhàn)部。

四、全面貫徹新時代黨的組織路線，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍

堅持黨管干部原則，認(rèn)真落實好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把政治首關(guān)，做好干部教育、選拔、管理、使用各項工作，干部隊伍建設(shè)水平明顯提升。

1.堅持正確選人用人導(dǎo)向。對照市委“五看五不用”選人用人政治標(biāo)準(zhǔn)，堅持首關(guān)不過，余關(guān)莫論，大力提拔重用牢固樹立“四個意識”、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹俊Ｖ贫ǜ刹靠疾炱陂g聽取干部所在支部和居住地社區(qū)黨組織意見、黨組織書記、紀(jì)委書記“雙簽字”等制度，動態(tài)查訪、多方印證干部德才表現(xiàn)，全區(qū)選人用人滿意度明顯提升。制定《**區(qū)科級干部選任初審備案實施辦法》，對全區(qū)科級干部選拔工作流程進(jìn)行規(guī)范。選派赴外省市掛職干部51名，接收外省市掛職干部36名，制定《**區(qū)掛職干部管理辦法》，為掛職干部接收和管理提供依據(jù)。開展選人用人專項檢查，對21個處級單位的選人用人檔案進(jìn)行了抽查，向被檢查單位反饋5大類135條意見，督促各單位抓好整改落實。

2.加強(qiáng)干部日常管理。堅持工作前置、抓早抓小，對干部苗頭性、傾向性問題及時咬耳扯袖，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。全年批評教育26人，提出誡勉以上組織處理建議3人。制定《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告特定關(guān)系人任職情況的實施辦法》，建立起涵蓋全區(qū)80余家機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、近**名處科級干部的特定關(guān)系人任職情況“信息檔案庫”。開展干部學(xué)歷學(xué)位材料真實性比對排查，抽調(diào)22名干部組成10個檢查組，對全區(qū)88個單位的專項排查工作進(jìn)行實地檢查，對學(xué)歷學(xué)位涉及造假、國家不承認(rèn)、專業(yè)證書等不同情形的干部，給予相應(yīng)處理。

3.加強(qiáng)年輕干部隊伍建設(shè)。將年輕干部工作擺在事關(guān)**未來長遠(yuǎn)發(fā)展的高度，不斷拓寬用人視野和渠道。選派2名“80后”正處級和35歲以下副處級領(lǐng)導(dǎo)干部到街道任職。抽調(diào)120多名干部，到市委統(tǒng)配巡、區(qū)委巡察、環(huán)保、雙創(chuàng)等急難險重崗位培養(yǎng)鍛煉。遴選40名優(yōu)秀年輕干部舉辦第二期“辰青班”，通過脫產(chǎn)集中培訓(xùn)、延安黨性鍛煉、清華大學(xué)高級研修、基層多崗位實踐鍛煉等方式，對年輕優(yōu)秀干部集中錘煉、跟蹤管理、擇優(yōu)使用、遞進(jìn)培養(yǎng)，打造年輕干部成長鏈條，經(jīng)驗做法在中組部《黨建研究》刊發(fā)。

4.加強(qiáng)對黨外干部培養(yǎng)使用和黨外人士政治安排。制定《中共**區(qū)委關(guān)于進(jìn)一步做好黨外干部隊伍建設(shè)的意見》，做好黨外干部培養(yǎng)選拔工作。全年提拔任用黨外干部5名，按照市委要求在政府相關(guān)部門和法檢兩院配齊黨外干部。在全市率先使用黨外干部和黨外代表人士管理系統(tǒng)，建立黨外后備干部名單，動態(tài)調(diào)整黨外干部數(shù)據(jù)庫，舉辦黨外干部專題培訓(xùn)，開展黨外科級干部走訪考察，全面了解黨外干部的思想狀況和工作表現(xiàn)。加強(qiáng)了對黨外人士政治安排工作，切實把聽黨話、跟黨走的黨外人士安排到重要崗位。

五、夯實基層基礎(chǔ)，推動基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬

堅持把基層黨組織建設(shè)作為重中之重，以提升組織力為重點，突出政治功能，抓基層、打基礎(chǔ)，不斷提升基層黨組織建設(shè)水平。

1.嚴(yán)格落實黨建責(zé)任。制定《關(guān)于開展**基層黨建述職評議考核工作的方案》，抓好全區(qū)基層黨建三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作，壓實扣緊責(zé)任鏈條。深入開展基層黨建巡查，組建10個巡查組，對98個單位、300多個基層支部黨建重點任務(wù)完成情況進(jìn)行檢查督查，推動黨建責(zé)任落實落地。

2.高標(biāo)準(zhǔn)完成村居組織換屆。區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實包鎮(zhèn)包重點難點村制度，親自研究、親自推動，定期深入基層，指導(dǎo)推動換屆工作。抽調(diào)81名處科級精干力量，組建6個區(qū)委督導(dǎo)組、15個駐村工作組、9個區(qū)委組織部部務(wù)會成員包保鎮(zhèn)街工作組，定期聽取匯報，緊盯關(guān)鍵換屆和重點問題，開展嚴(yán)督實導(dǎo)。采取嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)選好人、“三上三下”選準(zhǔn)人、回請下派選能人等方式，把雙高雙強(qiáng)的人選找出來、用起來，全區(qū)121個村、125個社區(qū)100%實現(xiàn)書記、主任“一肩挑”，換屆質(zhì)量和進(jìn)度均走在全市前列，宜興埠鎮(zhèn)成為全市整建制完成換屆的第一個鎮(zhèn)，相關(guān)換屆經(jīng)驗做法在《天津工作》、全市換屆《情況通報》等市級刊物上刊登。

3.統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域黨組織建設(shè)。出臺加強(qiáng)農(nóng)村和城市基層黨建30項制度，對黨員發(fā)展、組織設(shè)置、按期換屆等進(jìn)行規(guī)范，激發(fā)基層黨建新活力。面向全國公開招錄200名專職黨務(wù)工作者，舉辦專職黨務(wù)工作者培訓(xùn)班2期、基層黨組織書記示范培訓(xùn)班5期，切實提高履職能力和水平。在各鎮(zhèn)街實現(xiàn)商會組織全覆蓋基礎(chǔ)上，推進(jìn)基層商會黨組織和會員企業(yè)黨組織建設(shè)。開發(fā)區(qū)黨工委、北門醫(yī)院黨總支被評為首批市級“兩新”組織黨建工作示范點，我區(qū)城市基層黨建創(chuàng)新案例在人民網(wǎng)刊登展示。市級以上媒體14次刊發(fā)我區(qū)基層黨建經(jīng)驗做法，**在全市學(xué)習(xí)貫徹全國組織工作會議精神專題會、基層黨建推動會上作經(jīng)驗介紹。北門醫(yī)院作為全市唯一代表，在全國涉軍維穩(wěn)工作會議上介紹了黨建工作經(jīng)驗。深入推進(jìn)7個街道、120個社區(qū)建立大工委、大黨委，打造了寶翠花都、瑞益園等一批社區(qū)黨建工作品牌。堅持典型引路，選樹了賈雪娜、沈潔等一批擔(dān)當(dāng)作為的先進(jìn)典型，對各領(lǐng)域涌現(xiàn)出來的60名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、30名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、50個先進(jìn)基層黨組織進(jìn)行表彰，拍攝“兩優(yōu)一先”微視頻，在全區(qū)營造見賢思齊、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。

4.加強(qiáng)基層黨員隊伍建設(shè)。嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，舉辦了3期黨員發(fā)展對象，2期新黨員“筑基”培訓(xùn)班，對黨員發(fā)展對象和預(yù)備黨員進(jìn)行集中培訓(xùn)。建立《**區(qū)農(nóng)村黨員隊伍建設(shè)動態(tài)管理制度》《**區(qū)預(yù)備黨員入黨宣誓實施辦法》，進(jìn)一步健全發(fā)展黨員制度體系。以農(nóng)村為重點，對**年以來發(fā)展黨員工作情況開展專項排查，堅決杜絕“近親繁殖”“人情黨員”“帶病入黨”等問題。對全區(qū)各單位補繳黨費使用管理情況進(jìn)行審計，有效規(guī)范了黨費收繳使用管理工作。

5.持續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作。堅持重心下移、資源下沉，將村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費由每村每年20萬元提高到每村每年30萬元。投入2200多萬元，對50個村和社區(qū)黨群服務(wù)中心進(jìn)行提升改造，完善配套設(shè)施，強(qiáng)化服務(wù)功能，提升基層硬件條件水平。研究制定行政村評星定級、村干部薪酬管理辦法，提高村干部的政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇。制定社區(qū)工作者薪酬管理意見，實行崗位等級序列管理，落實“五險一金”，完善薪酬體系，推動優(yōu)秀人才向基層流動。

六、堅持激濁揚清，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)

把凈化改善政治生態(tài)作為落實主體責(zé)任的重中之重，堅持區(qū)委書記牽頭抓、負(fù)總責(zé)，譜好宣傳教育、分析研判、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“三部曲”，持續(xù)用力、久久為功，經(jīng)驗做法在中紀(jì)委、市紀(jì)委媒體網(wǎng)站刊登。

1.堅決鏟除圈子文化和好人主義滋生土壤。堅持長期不懈地、持之以恒，像改造鹽堿地那樣挖根源、去病灶。創(chuàng)新制定《建立政治生態(tài)定期分析研判機(jī)制的工作意見》，建立健全信息收集上報、分管領(lǐng)導(dǎo)匯報、問題分析研判和整改督查反饋4項工作機(jī)制，系統(tǒng)梳理黨員干部組織處理、黨政紀(jì)處分情況，由區(qū)委書記、副書記對問題集中的3個單位黨組織負(fù)責(zé)人約談提醒，及時消除問題隱患。嚴(yán)格落實處級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)配意向(正反向)調(diào)查制度和干部經(jīng)常性考察制度，堅決防止帶病提拔。健全關(guān)于推動區(qū)屬機(jī)關(guān)企事業(yè)單位間干部交流的實施辦法，打破身份限制、部門界限，推動機(jī)關(guān)與事業(yè)、機(jī)關(guān)與企業(yè)、事業(yè)與企業(yè)之間干部合理流動，累計從事業(yè)單位提拔1名干部、交流2名干部到區(qū)屬國有企業(yè)任職，讓圈子文化沒有生存空間。

2.營造健康政治文化。制定出臺《中共**區(qū)委建設(shè)風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)宣傳教育工作意見》，把黨風(fēng)廉政宣傳教育融入全區(qū)宣傳工作格局，納入黨員干部教育培訓(xùn)必修課。結(jié)合基層組織換屆，相繼編發(fā)《農(nóng)村基層廉潔履職負(fù)面清單》《農(nóng)村基層監(jiān)察對象管理相冊》兩套系列農(nóng)民畫折頁2.4萬份，并采取舉辦文藝巡演、反腐倡廉書畫展，發(fā)放《家庭助廉倡議書》、廉政格言宣傳單，開展剪紙書畫、公益廣告、微視頻、動漫等廉潔文化作品征集，使干部群眾在參與、欣賞、品味中受到啟迪和教育。加大廉政文化公園、社區(qū)、樓門建設(shè)力度，召開廉潔文化建設(shè)成果現(xiàn)場展示推動會，舉辦成果展，以文化人、以文育人，營造良好氛圍。

3.進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。區(qū)委常委會帶頭從嚴(yán)從實召開**民主生活會，各位常委結(jié)合思想和工作實際，既主動剖析自己，又開展相互批評，體現(xiàn)了批評和自我批評的整風(fēng)精神，市委常委、市紀(jì)委書記鄧修明同志給予高度評價，指出“這是一次高質(zhì)量的民主生活會，敢于揭短亮丑，開展批評動真碰硬，展現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的新氣象，是一次嚴(yán)格的黨性鍛煉”。會后，制定區(qū)委整改措施76條，區(qū)委常委個人整改措施153條，做到整改目標(biāo)、整改措施、責(zé)任單位、完成時限四個明確。嚴(yán)把基層黨組織民主生活會質(zhì)量效果關(guān)，將嚴(yán)實精神貫徹會前指導(dǎo)、會中督導(dǎo)、會后整改全過程，從區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān)、區(qū)委組織部抽調(diào)45名領(lǐng)導(dǎo)干部，成立了15個督導(dǎo)組，對82個處級以上領(lǐng)導(dǎo)班子召開的民主生活進(jìn)行督促檢查和指導(dǎo)，扎實推進(jìn)各環(huán)節(jié)工作。區(qū)委書記全程參加天穆鎮(zhèn)黨委民主生活會，并在會前審閱領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員對照檢查材料，對民主生活會有關(guān)情況進(jìn)行指導(dǎo)。區(qū)人大常委會主任、區(qū)政協(xié)主席和其他區(qū)委常委同志，分別參加11個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會并進(jìn)行指導(dǎo)。

七、強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向善向好

堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在最前面，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，推動了黨員干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。

1.堅決貫徹落實中央八項規(guī)定精神。深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”問題的重要指示精神，制定下發(fā)進(jìn)一步查擺整改“四風(fēng)”問題，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)《工作安排》，聚焦頂風(fēng)違紀(jì)、花樣翻新、隱形變異、屢禁不止的“四風(fēng)”突出問題，從個人違規(guī)使用單位交費的固話捆綁手機(jī)卡等小事小節(jié)抓起，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。

2.深入開展整治形式主義官僚主義工作。成立集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開**區(qū)集中整治形式主義官僚主義部署推動會，統(tǒng)一思想、明確任務(wù)、壓實責(zé)任，堅決打響集中整治攻堅戰(zhàn)。制定《**區(qū)集中整治形式主義官僚主義工作實施方案》，組織全區(qū)86個處級單位開展自查自糾，共梳理問題603條，逐條制定整改措施，明確完成時限，定期監(jiān)督檢查，確保整改落實到位。

3.深化不作為不擔(dān)當(dāng)專項治理。將專項治理三年行動作為區(qū)委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要內(nèi)容，先后召開5次區(qū)委常委會，傳達(dá)貫徹市委決策部署，專題研究專項治理工作。研究制定《**區(qū)關(guān)于深入開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理三年行動實施方案(**-2019年)》，成立由區(qū)委副書記任組長的專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，召開7次領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會，建立線索梳理移送、定期分析研判、問題線索督辦、監(jiān)督檢查等四項機(jī)制。用好明察暗訪利劍，把暗訪成果作為追責(zé)問責(zé)重要依據(jù)，針對全市現(xiàn)場辦公會上反饋**的問題，以及區(qū)專項辦攝制的4個剖析警示片挖掘出的不作為不擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象，對失職失責(zé)的19名黨員干部給予黨紀(jì)處分，對9名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部運用“第一種形態(tài)”追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。今年以來，圍繞“雙違”治理、扶貧助困、環(huán)境保護(hù)、“雙萬雙服促發(fā)展”活動等重點，查處不作為不擔(dān)當(dāng)問題78起，問責(zé)121人。市委不作為不擔(dān)當(dāng)簡報共刊發(fā)反映我區(qū)經(jīng)驗做法的文章3篇，數(shù)量位居全市第二。

4.密切聯(lián)系服務(wù)群眾。扎實做好結(jié)對幫扶工作，6個市級幫扶村集體收入全部達(dá)到50萬元以上并通過市級驗收，新一輪23個困難村結(jié)對幫扶工作有序展開，擇優(yōu)選派18名優(yōu)秀科級年輕干部駐村幫扶。組織145個黨組織和4000多名在職黨員到社區(qū)報到，主動認(rèn)領(lǐng)政策宣傳、困難救助、志愿服務(wù)等10類崗位，今年以來全區(qū)黨員參與各類惠民服務(wù)10萬多人次，為群眾解難題8萬多件。深入開展“雙萬雙服促發(fā)展”活動，建立10個工作組、55個服務(wù)組，安排區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)和處科級干部600余人，服務(wù)2439家實體企業(yè)和94個項目，共幫助解決問題2508個，群眾滿意度99%。深入開展“萬名黨員聯(lián)萬戶”活動，全區(qū)6248名黨員聯(lián)系服務(wù)困難群體864戶，送去慰問金及慰問品21.2萬元。

5.維護(hù)群眾切身利益。以人民群眾需求為導(dǎo)向,切實解決好群眾最關(guān)心的公共安全、公平正義等問題，增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。健全“1+3+n”模式防控社會風(fēng)險，全區(qū)刑事警情同比明顯下降，經(jīng)驗做法得到了中央政法委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志批示肯定?！?*綜治”app案例榮獲全國政法智能化建設(shè)“雪亮工程”十大創(chuàng)新案例，并在**年全國政法智能化建設(shè)研討會上進(jìn)行成果交流并獲獎。整合信息化資源、深耕綜治網(wǎng)格化管理，創(chuàng)新“綜治警務(wù)網(wǎng)格二維碼”治理模式，暢通群眾訴求表達(dá)渠道，提升基層社區(qū)治理水平，譜寫新時代**信息化“楓橋經(jīng)驗”，《新華每日電訊》整版刊載我區(qū)經(jīng)驗成果。

6.發(fā)揮黨外監(jiān)督作用。推動《中共**區(qū)委關(guān)于支持民主黨派、無黨派人士加強(qiáng)民主監(jiān)督的意見》《民主黨派直接向黨委提出建議制度》的落實，暢通意見建議渠道，傾聽黨外呼聲，年內(nèi)共召開政情通報會、政黨協(xié)商座談會、工商聯(lián)議政建言座談會、黨外人士座談會等相關(guān)會議16次，累計聽取意見建議56條，彰顯新型政黨制度優(yōu)勢及黨外代表人士的民主監(jiān)督作用。

八、堅持把“嚴(yán)”字長期堅持下去，推動反腐敗斗爭向縱深發(fā)展

牢牢扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭主體責(zé)任，堅持有腐必懲、有貪必肅，在減存量、遏增量上狠下功夫，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。

1.強(qiáng)化日常監(jiān)督管理。充分用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的實際效果。在全市率先制定《**區(qū)黨委(黨組)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實施辦法》和《規(guī)范運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的操作規(guī)程(試行)》，梳理運用“第一種形態(tài)”的12種情形和11種使用方式，規(guī)范整套流程設(shè)置，在防微杜漸中推動紀(jì)律約束全面從嚴(yán)。

2.加大警示教育力度。堅持傳統(tǒng)陣地與新興媒體并用，及時宣傳展示紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)展成效。注重以案宣紀(jì)，結(jié)合農(nóng)村征地拆遷腐敗多發(fā)等問題，制作《筑不腐之基享海晏河清》《“微權(quán)蟻腐”之害》，用身邊事教育身邊人，不斷提升紀(jì)律教育的警示震懾作用。**年村級換屆選舉前，以“土地”為題，編輯制作了《莫讓生養(yǎng)我們的土地成為腐敗滋生的溫床》微視頻，并在中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站播放。

3.高懸全面從嚴(yán)治黨“兩把利劍”。突出政治巡察，積極融入全市巡視巡察上下聯(lián)動格局，圍繞村級組織換屆等全區(qū)重點難點工作，專項巡察5鎮(zhèn)9個重點村，有力掃清干擾障礙。持續(xù)深化“巡鎮(zhèn)帶村”模式，完成對天穆、宜興埠兩鎮(zhèn)的巡察工作，延伸巡察4個村級黨組織，并在全市巡視巡察座談會上宣介推廣**經(jīng)驗。細(xì)化派駐監(jiān)督，加強(qiáng)對民計民生重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，探索聯(lián)合處置和交叉審理模式。

4.嚴(yán)肅查處違紀(jì)問題。堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，全力支持和保障紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。深化監(jiān)察體制改革工作，在完成機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員轉(zhuǎn)隸、實現(xiàn)對全區(qū)公職人員監(jiān)察全覆蓋的基礎(chǔ)上，努力探索紀(jì)法高效銜接的有效路徑，成功辦理全市第一例由立案留置轉(zhuǎn)移送審查起訴的案件，被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》刊載。狠抓農(nóng)村基層執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，嚴(yán)厲整治農(nóng)村基層“小官大貪”、“微權(quán)巨腐”和各類“微腐敗”問題，專項檢查低保和困難殘疾人慰問資金發(fā)放情況，對存在失職失責(zé)的26名干部追責(zé)問責(zé)，查辦了一批侵害群眾利益案，取得強(qiáng)大震懾作用。堅持掃黑、挖傘同步推進(jìn)，對**年以來所有涉黑涉惡腐敗問題線索大起底，開通“綠色通道”快轉(zhuǎn)快查快辦，截至目前，累計查處涉黑涉惡問題線索4件。

第五篇：履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單

中共**職業(yè)學(xué)院委員會履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單

為強(qiáng)化中共**職業(yè)學(xué)院委員會履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中共浙江省委關(guān)于推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的若干意見》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合《中共浙江省委高校工作委員會履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，聯(lián)系我校工作實際，制定本清單。

一、學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任

作為全校全面從嚴(yán)治黨的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者，學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子對全校落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（一）堅定理想信念

1.抓好理論武裝，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)會以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，不斷提高馬克思主義思想覺悟和理論水平。

2.把全面從嚴(yán)治黨宣傳教育工作納入黨的宣傳思想和干部教育培訓(xùn)工作總體部署，持續(xù)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔從政教育，推進(jìn)廉政文化建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念，增加拒腐防變能力。

3.模范踐行社會主義核心價值觀，積極倡導(dǎo)培育政治品德、職業(yè)道德和社會公德，注重家庭家教家風(fēng)，帶頭尊法學(xué)法守法用法。

4.認(rèn)真貫徹省委和省委高校工委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅持馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)地位，加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作，切實把意識形態(tài)工作責(zé)任落實到學(xué)校工作的各個層面和各個領(lǐng)域，確保學(xué)校意識形態(tài)安全。

5.大力推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。進(jìn)一步提高認(rèn)識，深刻領(lǐng)會推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重大意義。堅持學(xué)做結(jié)合，依托黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨支部“三會一課”等基本制度，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，選樹先進(jìn)典型，搞好檢查評估，確?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任，每年初專門研究部署，年底結(jié)合工作總結(jié)、述職述廉進(jìn)行檢查和評估，一級抓一級、層層抓落實，切實做到以上率下、全面推進(jìn)。

（二）堅持黨的基本路線

6.堅定不移地全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，自覺踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念，落實立德樹人根本任務(wù)，培養(yǎng)全面發(fā)展的中國特色社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。

7.堅持把黨的思想路線貫穿于執(zhí)行黨的基本路線全過程，貫穿于推進(jìn)高等教育改革發(fā)展全過程，堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、求真務(wù)實，堅持理論聯(lián)系實際，不斷研究學(xué)校面臨的新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，解決新問題。

（三）嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩

8.堅決維護(hù)黨中央權(quán)威，切實增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。定期專題總結(jié)執(zhí)行政治紀(jì)律政治規(guī)矩情況，作為民主生活會的必查內(nèi)容。

9.嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，對中央、省委和省委高校工委重大決策部署、重要會議文件的貫徹落實情況，中央、省委和省委高校工委領(lǐng)導(dǎo)同志重要講話、指示、批示和交辦事項的落實情況，領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項及其他明確要求請示報告的事項，要按時請示報告。

（四）堅持民主集中制和組織生活制度

10.堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度，科學(xué)決策、民主決策、依法決策。將民主集中制執(zhí)行情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價的重要內(nèi)容，定期開展檢查，對執(zhí)行不力、出現(xiàn)重大失誤的嚴(yán)肅追責(zé)。

20.嚴(yán)格黨的組織生活，堅持“三會一課”制度，突出政治學(xué)習(xí)，突出黨性鍛煉。嚴(yán)格落實雙重組織生活會制度，學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須以普通黨員身份參加所在基層黨組織的組織生活。規(guī)范民主生活會制度，堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，切實提高民主生活會質(zhì)量。

20.開展批評和自我批評，讓咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態(tài)，認(rèn)真聽取各種不同意見，鼓勵反映真實情況。校黨

委領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是主要領(lǐng)導(dǎo)必須發(fā)揮表率作用，帶頭從諫如流、敢于直言。

（五）嚴(yán)格干部選用管理

20.堅持正確選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《高等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》，認(rèn)真落實新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，健全完善選人用人機(jī)制。

20.深化干部人事制度改革，改進(jìn)干部選拔任用方式，強(qiáng)化黨委的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)作用，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下，規(guī)范和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部組織調(diào)整。

20.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作，立足學(xué)校黨的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展需要，增強(qiáng)統(tǒng)籌性、針對性和實效性，開展系列培訓(xùn)和專題培訓(xùn)，培養(yǎng)造就忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖椤?/p>

20.加強(qiáng)對干部選拔任用工作的監(jiān)督，落實干部選拔任用工作紀(jì)實制度，完善干部選拔任用監(jiān)督工作機(jī)制和信息公開制度，堅決防止選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

（六）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

20.深入貫徹中央八項規(guī)定精神和省委、省政府若干意見，健全改進(jìn)作風(fēng)的各項制度，馳而不息糾正“四風(fēng)”，加強(qiáng)教育引導(dǎo)、紀(jì)律檢查、通報曝光，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長效。

20.牢固樹立群眾觀點，落實領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系學(xué)院、聯(lián)系黨外代表人士制度，深入調(diào)查研究，了解和掌握教職工、學(xué)生的意見和建議，切實解決反映強(qiáng)烈的熱點難點問題。受理群眾信訪舉

報，集中排查解決損害群眾利益典型信訪案件，切實維護(hù)群眾利益。

20.深化黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，堅決糾正損害教職工、學(xué)生利益的行為，建立健全防治損害群眾利益不正之風(fēng)長效機(jī)制。

（七）建設(shè)廉潔政治

20.認(rèn)真貫徹落實中央、省委和省委高校工委關(guān)于懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的安排部署，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例，推進(jìn)制度創(chuàng)新和體制機(jī)制改革，強(qiáng)化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，推進(jìn)權(quán)力公開透明運行，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。

21.強(qiáng)化對紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)紀(jì)委聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)、推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”落實的要求和新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)的新要求，及時聽取工作匯報，協(xié)調(diào)解決工作中的重大問題。重視紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，關(guān)心紀(jì)檢監(jiān)察干部成長。

22.主動接受和鼓勵紀(jì)委對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的監(jiān)督。支持紀(jì)委用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅持標(biāo)本兼治，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入，營造風(fēng)清氣正的育人環(huán)境，為學(xué)校健康快速發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的保證。

23.深化巡視整改，鞏固巡視成果。進(jìn)一步推動巡視整改工作落實，堅持問題導(dǎo)向，進(jìn)一步梳理整改臺賬，明確整改目標(biāo)任務(wù)、壓實整改責(zé)任。加強(qiáng)對巡視整改情況的監(jiān)督檢查，確保巡視整改

零遺漏、全覆蓋，對整改工作效果不明顯的責(zé)任單位和責(zé)任人及時進(jìn)行約談、通報和責(zé)任追究。

（八）完善黨建制度體系

24.高度重視黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件工作，及時總結(jié)管黨治黨實踐經(jīng)驗，以務(wù)實創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)制度改革，做好制度廢改立釋工作，不斷完善內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、運行有效的制度體系。

25.認(rèn)真執(zhí)行述職述廉述學(xué)、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等黨內(nèi)監(jiān)督制度。指導(dǎo)紀(jì)委健全黨內(nèi)監(jiān)督制度體系，堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，落實黨委主體責(zé)任，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。

26.認(rèn)真貫徹黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，堅持民主集中制，健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和重大事項決策程序，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度。堅持重大民生事項先調(diào)研論證、先征求意見、先風(fēng)險評估。做好黨務(wù)公開，促進(jìn)依法治校、民主決策，切實保障師生知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

27.推動學(xué)校重點領(lǐng)域、重要崗位、關(guān)鍵節(jié)點廉政風(fēng)險防控制度體系建設(shè)，提高廉政風(fēng)險防控實效；加強(qiáng)對重點領(lǐng)域廉政風(fēng)險防控的專項監(jiān)督檢查，針對發(fā)現(xiàn)的突出問題，督促相關(guān)部門認(rèn)真整改，切實提高廉政風(fēng)險防控水平。特別加強(qiáng)對涉及招生、就業(yè)、招聘、職稱、獎貸助補等關(guān)系教職工、學(xué)生切身利益的民生問題的監(jiān)督檢查力度。

28.健全考評機(jī)制，明確制度執(zhí)行的主體和職責(zé)。做好基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作，將黨建制度執(zhí)行情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價的重要內(nèi)容，加強(qiáng)對黨建制度執(zhí)行情況的跟蹤問效，規(guī)范問題線索分類處置程序，完善違法制度的責(zé)任追究機(jī)制，對執(zhí)行落實不到位的嚴(yán)格追責(zé)，切實增強(qiáng)制度的執(zhí)行力。

（九）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

29.貫徹落實中央、省委和省委高校工委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，定期召開會議，聽取情況匯報，分析研判面臨的形勢和任務(wù)，每年3月底前制定工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施。每年至少專題分析研究1次全面從嚴(yán)治黨工作形勢，解決工作中存在的突出問題。

30.明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)和任務(wù)分工，加強(qiáng)壓力傳導(dǎo)，推動責(zé)任落實。制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點和目標(biāo)責(zé)任分解，與各黨總支（直屬黨支部）、各級領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行主體責(zé)任情況匯報，聽取各黨總支、直屬黨支部履行主體責(zé)任情況匯報，聽取紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任情況匯報。

31.加強(qiáng)對各黨總支（直屬黨支部）落實主體責(zé)任執(zhí)行情況的檢查考核工作，考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部評先評優(yōu)和選拔任用的重要依據(jù)，同時落實好責(zé)任追究。

32.建立健全專題調(diào)研制度，學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨專題調(diào)研，嚴(yán)格遵守改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群

眾的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)統(tǒng)籌，明確主題，增強(qiáng)目的性，形成有情況有分析有見解的高質(zhì)量調(diào)研成果。

二、黨委主要負(fù)責(zé)人責(zé)任

校黨委書記是全校落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)全校從嚴(yán)治黨工作。

（一）加強(qiáng)研究部署

1.帶頭學(xué)習(xí)貫徹中央和省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重大決策部署，做好學(xué)習(xí)傳達(dá)、研究謀劃、動員部署、責(zé)任分解、督辦落實、檢查考核、責(zé)任追究等組織領(lǐng)導(dǎo)工作。

2.每年至少主持召開2次黨委會議或?qū)ｎ}會議，分析研判全面從嚴(yán)治黨工作形勢，研究部署和落實相關(guān)工作，聽取各黨總支（直屬黨支部）履行主體責(zé)任情況。

3.每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨專題調(diào)研，了解和把握重點工作推進(jìn)情況，研究解決難點熱點問題。

4.實行簽字背書制度，對全面從嚴(yán)治黨工作的安排部署、責(zé)任分工、推進(jìn)落實及專項工作的請示或報告、述職述廉述學(xué)報告等文件材料及時批示審簽，提出明確意見。

5.對黨委肩負(fù)的主體責(zé)任各項任務(wù)靠前指揮、具體主抓，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。認(rèn)真簽批和處理重要信訪舉報，幫助排除辦案中的阻力和干擾。強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，抓好巡視整改落實，做到知責(zé)、盡責(zé)、負(fù)責(zé)，把整改落實工作擺上突出重要位置，切實抓緊、抓實、抓出成效。

6.嚴(yán)格落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，親自抓謀劃、抓推動、抓落實，深化拓展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。以黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”等制度為主要抓手，保證學(xué)習(xí)時間和質(zhì)量，豐富學(xué)習(xí)方法和途徑。

（二）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活

7.認(rèn)真貫徹黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，堅持民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策機(jī)制等制度，充分發(fā)揚民主，善于集中正確意見，自覺接受常委會其他委員監(jiān)督。

8.嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度，定期組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，認(rèn)真學(xué)習(xí)和查擺問題，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，扎實做好問題整改。

9.嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，帶頭以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活。

10.加強(qiáng)對學(xué)校各基層黨組織組織生活會的指導(dǎo)和監(jiān)督。

20.認(rèn)真落實黨委書記上黨課制度，每年為黨員干部上黨課不少于1次。

（三）落實督促監(jiān)管責(zé)任

20.抓好班子、帶好隊伍，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各黨總支（直屬黨支部）主要負(fù)責(zé)人的日常教育管理監(jiān)督，督促其履行好“一崗雙責(zé)”。

20.每年圍繞全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)，同班子成員和各黨總支（直屬黨支部）主要負(fù)責(zé)人至少談話1次，督促履職盡責(zé)，抓好主體責(zé)任落實。對于苗頭性、傾向性問題，抓早抓小，及時

談話提醒并督促整改；對于問題比較嚴(yán)重的，要及時向上級黨委、紀(jì)委報告。

20.每年對全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實情況開展檢查和指導(dǎo)，向被檢查黨總支（直屬黨支部）提出工作要求。對落實主體責(zé)任不力、檢查考核發(fā)現(xiàn)問題較多、群眾來信來訪反映問題集中、民主測評滿意度較低的，及時約談其主要負(fù)責(zé)人，提出具體整改意見；對不履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任或者履行不力，造成嚴(yán)重?fù)p害或者嚴(yán)重不良影響的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。

20.切實履行在選人用人上的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)責(zé)任，堅持黨管干部原則，嚴(yán)格落實干部選任原則、程序、紀(jì)律等要求。嚴(yán)肅查處違反組織人事紀(jì)律的行為，加大責(zé)任追究力度，堅決糾正和查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

（四）推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)

20.對全面從嚴(yán)治黨工作計劃部署、重要問題的研究分析、考核評價及結(jié)果運用等重點環(huán)節(jié)，親自協(xié)調(diào)督促。對發(fā)現(xiàn)的不重視、不落實、敷衍應(yīng)付和消極抵觸等問題，明確指出，堅決糾正。

20.加強(qiáng)對查辦違紀(jì)違法案件的領(lǐng)導(dǎo)，每年至少聽取1次紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，支持紀(jì)委依紀(jì)依法辦案。

20.通過主持黨委理論學(xué)習(xí)中心組廉政專題學(xué)習(xí)、主講廉政黨課、宣讀案件通報、廉政教育提醒等多種方式，加強(qiáng)對班子成員和黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔從政教育。

20.模范遵守和執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)以及國家法律法規(guī)，帶頭做合格黨員、合格領(lǐng)導(dǎo)干部，做到正確用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，管好配偶、子女及其配偶、其他親屬和身邊工作人員。自覺接受各方面監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系學(xué)院、聯(lián)系黨外代表等制度，嚴(yán)格執(zhí)行報告?zhèn)€人有關(guān)事項等規(guī)定。

三、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員責(zé)任

黨委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，履行“一崗雙責(zé)”，對分管范圍內(nèi)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（一）落實分管責(zé)任

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級黨委和紀(jì)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨工作部署和要求，立足自身職責(zé)，協(xié)助黨委書記落實黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，自覺把全面從嚴(yán)治黨各項要求融入分管業(yè)務(wù)工作，同步推進(jìn)落實。

2.對分管范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作定期研究、部署、檢查和報告；督促指導(dǎo)分管部門、聯(lián)系單位結(jié)合實際制定加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政教育、規(guī)范權(quán)力運行等具體措施，研究、推動建立健全各項規(guī)章制度，抓好各項制度措施的落實。做好基層黨組織書記抓黨建工作述職材料的審核把關(guān)，督促其履行好第一責(zé)任人職責(zé)。

3.對分管范圍內(nèi)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況，落實“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)。及時總結(jié)交流經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。對工作落實不力、搞形式走過場的，要嚴(yán)肅批評、追責(zé)問責(zé)。

4.每年年底前向校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子報告職責(zé)范圍內(nèi)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況。

（二）強(qiáng)信息作指導(dǎo)

5.指導(dǎo)分管部門、聯(lián)系單位黨組織落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，研究制定加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的具體措施，完善制度規(guī)定，加強(qiáng)風(fēng)險防控。

6.實行簽字背書制度，對分管部門、聯(lián)系單位全面從嚴(yán)治黨工作的安排部署、責(zé)任分工、推進(jìn)落實以及專項工作的請示或報告等文件材料把關(guān)審簽，提出明確意見。

7.指導(dǎo)督促分管部門、聯(lián)系單位對巡視整改、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查等發(fā)現(xiàn)的問題，采取措施予以整改。

8.結(jié)合分工每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨專題調(diào)研，針對分管部門、聯(lián)系單位的熱點難點問題、重點工作推進(jìn)等情況深入調(diào)研，形成調(diào)研報告，推進(jìn)工作。

（三）加強(qiáng)日常監(jiān)管

9.加強(qiáng)對分管部門、聯(lián)系單位黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的日常教育管理監(jiān)督，每年至少與各分管部分負(fù)責(zé)人談話1次，及時掌握主體責(zé)任落實情況和黨員干部廉政情況，提出具體要求。

10.研究安排分管部門、聯(lián)系單位重點工作和重大事項，尤其是涉及人、財、物等事項，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法規(guī)制度，同時跟進(jìn)相應(yīng)廉政風(fēng)險防控措施。發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題時，及時約談提醒和糾正；對問題比較嚴(yán)重的，及時向黨委報告。

20.支持紀(jì)委依紀(jì)依法查處分管部門、聯(lián)系單位違法違紀(jì)案件。

（四）堅持以身作則

20.發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，加強(qiáng)自律，慎獨慎微，經(jīng)常對照黨章，對照系列講話，對照先進(jìn)典型，按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常進(jìn)行“黨性體檢”，以勇于自我革命的精神打造和鍛煉自己。

20.模范遵守黨紀(jì)國法特別是嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神和省委、省政府若干意見。

20.嚴(yán)格執(zhí)行請示報告、領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等制度，自覺接受各方面監(jiān)督。

20.嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，積極參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和所在黨支部組織生活會，結(jié)合工作分工，嚴(yán)格對照檢查，深入開展批評和自我批評，切實抓好問題整改。

20.主動接受紀(jì)委、群眾等的監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，管好配偶、子女及其配偶、其他親屬和身邊工作人員。

20.圍繞個人履行落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和廉潔自律等情況，認(rèn)真撰寫述職述廉述學(xué)報告，全面準(zhǔn)確地向上級紀(jì)委和學(xué)校黨委報告有關(guān)情況，接受監(jiān)督和評議。