第一篇：求真務(wù)實(shí) 促進(jìn)就業(yè) 鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)潘家浜村充分就業(yè)總結(jié)2011年

求真務(wù)實(shí) 促進(jìn)就業(yè) 鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)

——潘家浜村充分就業(yè)工作總結(jié)

近年來，潘家浜村本著“創(chuàng)新平臺 服務(wù)三農(nóng)”的工作理念，在嘉興市人事勞動社會保障局帶領(lǐng)下，在新塍鎮(zhèn)社會事業(yè)所和各相關(guān)部門具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞“以人為本，求真務(wù)實(shí)，促進(jìn)就業(yè)、再就業(yè)，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)”的目標(biāo)，以開發(fā)就業(yè)崗位為重點(diǎn)；以幫助就業(yè)堅(jiān)苦人員再就業(yè)為著力點(diǎn)；以黨員、青年帶頭創(chuàng)業(yè)和為突破點(diǎn)，開創(chuàng)解決我村新形勢下就業(yè)問題，主要有以下幾點(diǎn)基本的工作概況?；厩闆r

潘家浜村位于嘉興市秀洲區(qū)新塍鎮(zhèn)的南部，洪新公路(洪合至新塍)、嘉湖公路(嘉興至湖州)，呈“十”字狀縱橫交錯(cuò)、貫穿全村，交通十分便捷。全村總面積4.06平方公里，土地總面積4373畝、耕地總面積3657畝，有7個(gè)較大的居民集中住宅區(qū)，有13個(gè)村民小組，常住人口1987人（其中勞動力人數(shù)（勞動年齡段）1176人，其中已滿勞動年齡段的在校生有164人，16周歲以下人數(shù)為262人，符合退休年齡526人）、總戶數(shù)有513戶，流動人口495人。村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)主要以羊毛衫加工業(yè)、高效水果種植業(yè)、苗木、傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)三部分組成，2010年，村工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值5531萬元，村級集體經(jīng)濟(jì)總收入58.47萬元，農(nóng)民人均年純收入13501元。農(nóng)戶家庭承包經(jīng)營戶數(shù)為489戶，承包耕地3387畝、全村土地流轉(zhuǎn)總計(jì)1183畝。村三套班子成員5名、大學(xué)生村官1名，村黨支部現(xiàn)有黨員43，村現(xiàn)有就業(yè)人數(shù)共998人，4050人員379人，其中靈活就業(yè)575人，從事一產(chǎn)127人，所占全村總?cè)丝诘?.47%；從事二產(chǎn)692人，所占總?cè)丝诘?5.27%；從事三產(chǎn)279人，所占人口的14.22%；全村現(xiàn)有殘疾人數(shù)54人，低保人員9名，低保家庭戶7戶，涉及低保低收入人員20名。

近年來在上級黨委、政府的指導(dǎo)、村班子成員及全村百姓的共同努力，獲得了省級文明村、省級先鋒工程“五好”黨組織、省級全面小康建設(shè)示范村、省級衛(wèi)生村、省級科普村、省級五星級民主法制村、浙江省民主法治村、省級綠化示范村、省級文化示范村、省級興林富民示范村、省級黨員干部遠(yuǎn)教學(xué)用示范點(diǎn)、省級區(qū)級文體特色村、省級千鎮(zhèn)萬村“種文化”村、省級檔案管理示范村、市級充分就業(yè)示范村、市級勞動保障優(yōu)秀網(wǎng)格村、區(qū)級畫鄉(xiāng)先鋒黨組織02年至今被評為市區(qū)級三無達(dá)標(biāo)村等。

一、全面調(diào)查、掌握情況，夯實(shí)勞動保障工作根基。

潘家浜村勞動保障站組建以來，在硬件設(shè)施上，設(shè)有了1名會操作電腦的專職勞動保障人員，通過專業(yè)指導(dǎo)、勞動就業(yè)管理培訓(xùn)等科目設(shè)置，使操作員掌握基礎(chǔ)服務(wù)平臺基本要領(lǐng)和明確責(zé)任要求，2010年潘家浜村實(shí)行以社區(qū)服務(wù)為模式的“一站式”服務(wù)理念，與此同時(shí)，在充分就業(yè)工作站懸掛了勞動保障牌子，提供專門的辦公場所，購買電腦、打印機(jī)、投影儀、電子平屏幕等設(shè)備。在軟件設(shè)施上，我們認(rèn)真做好下崗、失業(yè)人員的摸底調(diào)查工作，并早在07年建立檔案，逐年更新，按照不同的類別進(jìn)行了分類，隨時(shí)掌握本村農(nóng)戶的就業(yè)和社會保障情況，做到了家庭情況清、求取需求清、個(gè)人技術(shù)清、變動情況清。同時(shí)建立 “零就業(yè)”家庭、“4050”人員、小額貸款發(fā)放人員體系，全面規(guī)范勞動保障平臺建設(shè)，率先開通農(nóng)村廣播、農(nóng)民信箱、宣傳欄、《潘家浜簡報(bào)》、電子顯示屏，為農(nóng)民提供市場和用工信息，在村部設(shè)置了就業(yè)培訓(xùn)教室、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)室、勞動保障等三個(gè)窗口，打造了80多平方米的勞動保障辦公室，2010年又通過新塍鎮(zhèn)黨委政府要求和本村實(shí)際情況，建立了潘家浜村人力資源服務(wù)站，服務(wù)站建立以來積極為農(nóng)戶提供各類信息服務(wù)，主要內(nèi)容包括設(shè)施維修、勞動用工介紹管理、產(chǎn)品營銷、技術(shù)宣傳培訓(xùn)、信息登記等項(xiàng)目，服務(wù)站2011年上半年完成水果種植等培訓(xùn)160多人，發(fā)送就業(yè)需求信息76條，用工需求信息192條，剩余勞動力就業(yè)需求65人，農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體用公共需求23人，介紹本地農(nóng)民出去就業(yè)21人，介紹農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體用工186人。做到“三個(gè)統(tǒng)一”：村勞動保障站標(biāo)牌統(tǒng)一；基礎(chǔ)臺帳、電子臺帳標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一；規(guī)章制度、工作流程統(tǒng)一。

二、突破工作重點(diǎn)，促進(jìn)就業(yè)，鼓舞勉勵(lì)創(chuàng)業(yè)。

1、就業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)到位，以培訓(xùn)促就業(yè)。今年10月份村通過摸底調(diào)查，專門成立一支水果種植維護(hù)隊(duì)伍，并安排專業(yè)輔導(dǎo)、實(shí)地學(xué)習(xí)實(shí)踐，針對全村土地流轉(zhuǎn)以后保證水果產(chǎn)業(yè)發(fā)展的順利推進(jìn)，加快我村農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整做好后續(xù)準(zhǔn)備工作，2010年通過新塍鎮(zhèn)成人文化學(xué)校的“雙證制”培訓(xùn)，有67人拿到成人高中和計(jì)算機(jī)的初、中級資格證書，為參加培訓(xùn)人群順利就業(yè)、提升自身理論水平，創(chuàng)造了良好條件，目前有51名雙證制學(xué)員通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)走上了新的崗位，有的自己成立了公司，開展網(wǎng)絡(luò)營銷。

2、政府政策宣傳到位，以優(yōu)貸促創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與具體項(xiàng)目相結(jié)合。2010年9月充分就業(yè)工作站針對本村的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年進(jìn)行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的培訓(xùn)，根據(jù)個(gè)人意愿和要求，推選出優(yōu)秀青年3名，參加新塍鎮(zhèn)成人文化學(xué)校的“SYB”創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，針對農(nóng)民創(chuàng)業(yè)難的現(xiàn)狀，采取多項(xiàng)措施強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)基本知識，村團(tuán)支部結(jié)合青年需求，為需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的青年辦里青年創(chuàng)業(yè)卡服務(wù)工作，為他們解決資金難等問題。2010年4月至2011年8月全村有14為青年辦理了小額貸款的創(chuàng)業(yè)卡、為5位黨員辦理了貼息貸款卡，通過此類優(yōu)惠措施，鼓勵(lì)了10為青年和5黨員順利走上了創(chuàng)業(yè)致富的道路； 2010年9月，潘家浜村爭先創(chuàng)優(yōu)系列活動既農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)會議在文化活動中心舉行，為調(diào)整我村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)，拓寬農(nóng)民增收渠道，深刻理解掌握高效農(nóng)業(yè)種植，會議邀請本村土地流轉(zhuǎn)承包大戶、全體黨員、組長、村民代表參加，走訪了臨近幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基地參觀學(xué)習(xí)，有洪合大橋村蘆筍種植基地、陡門、高照等農(nóng)業(yè)規(guī)模發(fā)展基地，詢問投承包資預(yù)算和生產(chǎn)、供、銷等問題，為黨員同志順利創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)，村黨支部根據(jù)秀洲區(qū)黨員貸款政策鼓勵(lì)農(nóng)戶申報(bào)農(nóng)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目，爭取上級專項(xiàng)資金，獲得貼息貸款，去年本村共有三名黨員獲得了全額的貸款貼息，今年又有四名獲得貼息，其中一名還有獲得了規(guī)模種植的項(xiàng)目直補(bǔ)資金。

3、村委渠道開拓到位，以流轉(zhuǎn)促轉(zhuǎn)移。村民委十分重視土地流轉(zhuǎn)工作，近兩年來全村先后有550畝的土地在村兩委的鼓勵(lì)和宣傳向，開始從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植轉(zhuǎn)向高效農(nóng)業(yè)，同時(shí)農(nóng)民勞動力得到了轉(zhuǎn)移，部分守舊的部分村民也從田間走向了單位，在獲得土地流轉(zhuǎn)補(bǔ)助的同時(shí)，自身利益得到雙贏。

三、落實(shí)政策送關(guān)懷，耐心細(xì)致做好服務(wù)工作。

1、針對就業(yè)困難的殘疾人，村民委及時(shí)與社會事業(yè)所、民政部門、其他相關(guān)部門聯(lián)系。一方面，針對殘疾人進(jìn)行心理疏導(dǎo)，增強(qiáng)他們的生活工作信心；另一方面，努力說服和鼓勵(lì)企業(yè)招收殘疾群眾，為他們提供更多的就業(yè)崗位，村充分就業(yè)站成立以來全村54名殘疾農(nóng)戶有43人走進(jìn)了單位，找到了適合自己的崗位，并定期為他們送去服務(wù)和宣傳手冊，提供康復(fù)指導(dǎo)，在鎮(zhèn)殘聯(lián)的牽頭下，為他們送去生活必用品。去年十月份民政雙創(chuàng)工作啟動之前，我村挨家挨戶走訪殘疾家庭，送去健康知識和生活物資，關(guān)心他們的生活，并鼓勵(lì)他們參加培訓(xùn)，順利走訪就業(yè)崗位，今年鎮(zhèn)民政部門對部分中度殘疾的農(nóng)戶給予了“造血工程”的優(yōu)惠政策，在市區(qū)慈善總會牽頭下，為4戶殘疾戶發(fā)放雞苗和鴨苗，實(shí)行統(tǒng)一回收，解決了他們的銷路問題。

2、為了全村農(nóng)戶掌握更多的就業(yè)和招工信息，我們抓住各項(xiàng)有力措施，宣傳、免費(fèi)提供招工信息：包括每月通過農(nóng)民信箱和“潘家浜村民說事QQ群”發(fā)布各單位的招工信息，在村務(wù)公開宣傳欄發(fā)布就業(yè)廣告，利用《潘家浜簡報(bào)》隨時(shí)發(fā)布重要的技術(shù)培訓(xùn)和市場供求情況，并根據(jù)本村的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點(diǎn)發(fā)布水果種植技術(shù)等。

下一步打算

1、繼續(xù)發(fā)揮充分就業(yè)和潘家浜村人力資源服務(wù)站兩個(gè)平臺建設(shè)作用，加大資金投入、爭取專項(xiàng)補(bǔ)助、完善規(guī)章制度保證充分就業(yè)的長效管理。

2、圍繞村中心工作和村經(jīng)濟(jì)未來三年發(fā)展規(guī)劃，培養(yǎng)130人以上的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展帶頭人隊(duì)伍和50人以上的農(nóng)技專業(yè)維護(hù)管理人員。

3、做好黨員、團(tuán)員創(chuàng)業(yè)貸款服務(wù)工作，盡全力擇優(yōu)推薦優(yōu)秀青年和創(chuàng)業(yè)黨員，爭取嘉興市秀洲區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社的貸款貼息政策。

4、通過拓寬渠道，在嘉興人才網(wǎng)、人才人力網(wǎng)下載就業(yè)招聘信息，保持電子顯示屏、《潘家浜簡報(bào)》和農(nóng)民信箱等平臺內(nèi)容更新發(fā)送。

新塍鎮(zhèn)潘家浜村民委 2011年8月7日

第二篇：云南省人民政府關(guān)于鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的若干意見

云南省人民政府關(guān)于鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的若干意見

云政發(fā)?2009?1號

各州、市人民政府，省直各委、辦、廳、局，省屬各大型企業(yè)，各大 專院校，各人民團(tuán)體，中央駐滇各單位：

為深入貫徹落實(shí)黨的十七大、中央經(jīng)濟(jì)工作會議和省委八屆六次全會精神，實(shí)施更加積極的就業(yè)政策，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，實(shí)現(xiàn)更加充分的社會就業(yè)目標(biāo)，促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，現(xiàn)就做好鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作提出如下實(shí)施意見：

一、充分認(rèn)識就業(yè)工作的重大意義

就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力之源，堅(jiān)持實(shí)施更加積極的就業(yè)政策，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)，擴(kuò)大就業(yè)容量，事關(guān)我省經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的大局；有效促進(jìn)廣大勞動者實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，事關(guān)廣大勞動者的生存權(quán)、發(fā)展權(quán)和社會的公平正義與和諧穩(wěn)定，直接影響著當(dāng)前和未來我省各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。面對全球性金融危機(jī)對我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的影響，做好鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作，努力保持我省就業(yè)平穩(wěn)，維護(hù)好廣大勞動者的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民收入穩(wěn)定增長，是貫徹落實(shí)國家擴(kuò)大內(nèi)需政策，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長的重要措施，是衡量應(yīng)對危機(jī)成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

各級政府和有關(guān)部門要從以人為本、執(zhí)政為民、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，深刻認(rèn)識就業(yè)工作的重要性，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，把做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期各級政府保障和改善

民生的首要任務(wù)，堅(jiān)持實(shí)施積極的就業(yè)政策，千方百計(jì)增加就業(yè)崗位，努力實(shí)現(xiàn)擴(kuò)大就業(yè)與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長的良性互動。

二、加大政策扶持力度，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)

（一）放寬市場準(zhǔn)入限制

1.申請個(gè)體工商業(yè)、創(chuàng)辦合伙企業(yè)或獨(dú)資企業(yè)登記，一律不受出

資額限制。申辦營業(yè)執(zhí)照工商部門在1個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。

2.創(chuàng)業(yè)人員從事個(gè)體經(jīng)營給予免費(fèi)辦理有關(guān)證照，首次創(chuàng)業(yè)人

員，3年內(nèi)免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。

3.允許創(chuàng)業(yè)人員將家庭住所、租借房、臨時(shí)商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)

經(jīng)營場所。其經(jīng)營活動應(yīng)符合國家法律法規(guī)和政策規(guī)定。

（二）財(cái)政扶持

4.省政府2009年從失業(yè)保險(xiǎn)基金中籌集2億元以上資金，對困

難企業(yè)給予一定數(shù)額的崗位補(bǔ)貼，穩(wěn)定10萬人就業(yè)。

5.政府2009年從就業(yè)專項(xiàng)資金中安排2億元資金，購買3萬個(gè)

公益性就業(yè)崗位，幫助3萬名失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

6.省財(cái)政2009年繼續(xù)安排2億元資金，用于扶持中小企業(yè)發(fā)展，鼓勵(lì)中小企業(yè)吸納就業(yè)。

7.省財(cái)政每年安排1億元?jiǎng)?chuàng)業(yè)資金，重點(diǎn)用于支持有創(chuàng)業(yè)能力的大學(xué)畢業(yè)生、農(nóng)民工、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、留學(xué)回國人員等自主創(chuàng)業(yè)。

（三）稅收優(yōu)惠

8.從2009年1月起，從事個(gè)體經(jīng)營的工商業(yè)戶，營業(yè)稅起征點(diǎn)

從1200元/月提高到3000元/月。

9.從2009年1月起，大學(xué)畢業(yè)生、農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)從事個(gè)體經(jīng)營，2

年內(nèi)免征營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和個(gè)人所得稅。

（四）金融支持

10.省內(nèi)金融機(jī)構(gòu)2009年用于支持中小企業(yè)發(fā)展的新增貸款不

低于500億元。

11.創(chuàng)業(yè)人員申請小額擔(dān)保貸款額度每人最高放寬到5萬元；當(dāng)

年新招用我省失業(yè)人員達(dá)到企業(yè)在職職工總數(shù)30％(超過l00人的企

業(yè)達(dá)l5％)以上，并與其簽訂l年以上勞動合同期限的勞動密集型小

企業(yè)，參照每人不超過5萬元的額度，貸款最高可達(dá)200萬元。

12.各級財(cái)政對以上小額擔(dān)保貸款給予貼息。

（五）培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼

13.凡參加經(jīng)勞動保障部門認(rèn)可的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T

按每人不超過1300元的標(biāo)準(zhǔn)給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

14.按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，并取得《職業(yè)資格證書》的我省

失業(yè)人員，當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T給予不超過800元標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼

和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。

15.從事個(gè)體經(jīng)營的首次創(chuàng)業(yè)人員，省級勞動保障部門給予一次

性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，即帶動我省3人至5人（含5人）就業(yè)的，給予1000

元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼；帶動我省6人以上就業(yè)的，給予2000元的一

次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。其中，對首次創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生，再增加一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼

1000元。

16.各級勞動保障、農(nóng)業(yè)、扶貧等部門要認(rèn)真幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工做

好生活安置，維護(hù)農(nóng)民工土地承包權(quán)益，對返鄉(xiāng)農(nóng)民工統(tǒng)一登記、造

冊，并全部免費(fèi)組織培訓(xùn)。

（六）社會保障優(yōu)惠

17.首次創(chuàng)業(yè)從事個(gè)體經(jīng)營人員，可按上統(tǒng)籌地區(qū)職工月平

均工資的60%為基數(shù)，繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)；參加工傷保險(xiǎn)的，可按用工人數(shù)、經(jīng)營面積或工程總造價(jià)等情況實(shí)行實(shí)名制定額繳

費(fèi)。

18.對所有招用我省就業(yè)困難人員（包括辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)1年以

上人員、女40周歲和男50周歲以上的“4050”人員、殘疾人和完全

失去土地未就業(yè)的生活困難人員），簽訂勞動合同并繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T給予最長不超過3年的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老

保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)單位應(yīng)繳部分的補(bǔ)貼。

19.享受城市居民最低生活保障人員自主創(chuàng)業(yè)，前2年繼續(xù)保留

享受城市居民最低生活保障待遇。

20.國有企業(yè)在克服金融危機(jī)所造成的特殊困難時(shí)期，要切實(shí)承

擔(dān)社會責(zé)任，原則上不要裁員。

三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)

（一）各級人民政府要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把擴(kuò)大就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的突出位置，建立健全就業(yè)工作責(zé)任制，把穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的目標(biāo)任

務(wù)作為督查、考核的重要內(nèi)容，全面落實(shí)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的各項(xiàng)政

策。

（二）認(rèn)真清理并消除影響中小企業(yè)和非公有制企業(yè)在吸納就業(yè)

中存在的戶籍、用工、收費(fèi)等方面的政策限制，進(jìn)一步健全勞動保障

制度、用工制度，擴(kuò)大中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)容量，努力營造

有利于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好環(huán)境。

（三）建立健全統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作的就業(yè)工作協(xié)調(diào)機(jī)制，由各

級人民政府分管勞動和社會保障工作的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)勞動

保障、人事、教育三個(gè)系統(tǒng)的就業(yè)指導(dǎo)工作，建立透明規(guī)范、公平統(tǒng)一的就業(yè)服務(wù)平臺。各級有關(guān)部門要恪盡職守，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，互相配合，形成鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的合力，加強(qiáng)對創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員的信息服務(wù)、項(xiàng)

目推介服務(wù)、咨詢服務(wù)和跟蹤服務(wù)。

（四）充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織及相關(guān)公共就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的作用，搭建就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)工作平臺，提供“一

條龍”創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)。

（五）鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)充分利用各類園區(qū)、規(guī)模較大的閑置廠房

和場地、專業(yè)化市場等，建立創(chuàng)業(yè)孵化基地，為缺乏創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)營

場地的創(chuàng)業(yè)者提供服務(wù)和幫助。

云南省人民政府

2009年1月1日

第三篇：云南省鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)小額擔(dān)保貸款實(shí)施辦法（xiexiebang推薦）

《云南省鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)小額擔(dān)保貸款實(shí)施辦法》

（一）貸款方式和對象

我省小額擔(dān)保貸款包括貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款、失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款和勞動密集型小企業(yè)貸款。

貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款適用對象：在我省創(chuàng)辦企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營的高校畢業(yè)生（含大學(xué)生“村官”、在校高年級大學(xué)生）、農(nóng)民工、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、留學(xué)回國人員等已進(jìn)行工商注冊的首次創(chuàng)業(yè)人員。

失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款適用對象：從事個(gè)體經(jīng)營、合伙經(jīng)營、合伙創(chuàng)辦企業(yè)的本省登記失業(yè)人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村人員。

勞動密集型小企業(yè)貸款適用對象：新招用符合小額擔(dān)保貸款申請條件的人員達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%（超過100人的企業(yè)達(dá)15%）以上、并與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業(yè)；新招用高校畢業(yè)生、農(nóng)民工就業(yè)分別達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)20%、25%（超過100人的企業(yè)分別達(dá)到10%、12%）以上，并與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業(yè)。

（二）貸款額度

1．貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款、失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款的借款人申請貸款，每人不超過5萬元。其中婦女申請的失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款，可按照《云南省財(cái)政廳財(cái)政部駐云南省財(cái)政監(jiān)察專員辦事處云南省人力資源和社會保障廳中國人民銀行昆明中心支行云南省婦女聯(lián)合會關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈完善小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息政策推動?jì)D女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的通知〉的通知》(云財(cái)金〔2009〕123號)的規(guī)定放寬到8萬元。

2．合伙經(jīng)營、合伙創(chuàng)辦企業(yè)或創(chuàng)業(yè)成功后新吸納人員就業(yè)的，可根據(jù)合伙人數(shù)或吸納就業(yè)人數(shù)，按照每人5萬元以內(nèi)（婦女合伙經(jīng)營的可按每人10萬元），申請總額不超過30萬元的失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款。

3．勞動密集型小企業(yè)吸納人員就業(yè)符合規(guī)定條件的，貸款額度最高不超過200萬元。

上述貸款的具體金額根據(jù)經(jīng)營需要和還貸能力，由小額擔(dān)保貸款的借款人與擔(dān)保機(jī)構(gòu)、承貸金融機(jī)構(gòu)約定。

(三）貸款申請發(fā)放程序

1．貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款、失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款的申請發(fā)放：由借款人向戶口或經(jīng)營所在地的承辦單位提出書面申請，并提交有關(guān)資料和證件；承辦單位進(jìn)行資格條件、誠信情況、經(jīng)營場所、項(xiàng)目市場前景、個(gè)人創(chuàng)業(yè)能力、還貸能力等調(diào)查，初審合格的報(bào)縣（市、區(qū)）或州(市)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核；公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對審核合格的，分別向同級財(cái)政部門、擔(dān)保機(jī)構(gòu)和承貸金融機(jī)構(gòu)出具推薦意見；借款人與擔(dān)保機(jī)構(gòu)辦理擔(dān)保手續(xù)，與承貸金融機(jī)構(gòu)簽訂借款合同；承貸金融機(jī)構(gòu)發(fā)放貸款；財(cái)政部門審核貼息。

2．勞動密集型小企業(yè)貸款的申請發(fā)放：由企業(yè)向縣（市、區(qū)）或州(市)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出吸納就業(yè)的認(rèn)定申請，并提供擔(dān)保手續(xù)和有關(guān)資料；公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具認(rèn)定證明材料并分別向同級財(cái)政部門、承貸金融機(jī)構(gòu)出具推薦意見；承貸金融機(jī)構(gòu)與企業(yè)簽訂借款合同并發(fā)放貸款；財(cái)政部門審核貼息。

（四）貸款期限及還款方式

貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款的期限為2年。還款方式調(diào)整為：自貸款發(fā)放后第7個(gè)月起按照3個(gè)月一期的還款周期等額還款（具體還款日為每個(gè)還款周期最后月份的20日），貸款期內(nèi)還清全部貸款。失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款的期限不超過2年。勞動密集型小企業(yè)貸款期限不超過2年，市場前景好、繼續(xù)增加吸納就業(yè)、按期還款的可給予二次貸款，期限不超過2年。具體貸款期限和還款方式由借款人與擔(dān)保機(jī)構(gòu)、承貸金融機(jī)構(gòu)約定。

（五）貸款貼息

1．貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款、失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款從事微利項(xiàng)目（指除國家限制的建筑業(yè)、娛樂業(yè)以及銷售不動產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)、廣告業(yè)、房屋中介、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧等以外項(xiàng)目）的，中央財(cái)政據(jù)實(shí)給予貼息（展期不貼息）。承貸金融機(jī)構(gòu)的貸款利率可在人民銀行公布的貸款基準(zhǔn)利率基礎(chǔ)上上浮3個(gè)百分點(diǎn)。

2．勞動密集型小企業(yè)貸款按照國家規(guī)定的貸款基準(zhǔn)利率由財(cái)政貼息，貼息期限不超過2年。貼息比例：中央財(cái)政貼息25%、省財(cái)政貼息50%、州（市）財(cái)政貼息25%。

上述貼息資金的申報(bào)程序按照《云南省財(cái)政廳財(cái)政部駐云南省財(cái)政監(jiān)察專員辦事處中國人民銀行昆明中心支行云南省勞動和社會保障廳轉(zhuǎn)發(fā)〈財(cái)政部中國人民銀行人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息資金管理辦法的通知〉的通知》（云財(cái)金〔2008〕117號）和有關(guān)規(guī)定辦理。

（六）貸款損失處理

1．貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款損失的處理，按照《云南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)云南省鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)貸免扶補(bǔ)實(shí)施辦法（暫行）的通知》（云政辦發(fā)〔2009〕60號）和《云南省財(cái)政廳云南省人力資源和社會保障廳云南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社關(guān)于印發(fā)省級創(chuàng)業(yè)小額貸款擔(dān)?；鸸芾頃盒修k法的通知》（云財(cái)社〔2010〕26號）規(guī)定辦理。

2．失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款損失的處理，按照《云南省勞動和社會保障廳云南省財(cái)政廳中國人民銀行昆明中心支行關(guān)于進(jìn)一步完善小額擔(dān)保貸款辦法推動創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的通知》（云勞社辦〔2008〕322號）規(guī)定處理。

失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款，借款人因死亡、傷病完全喪失勞動能力、遭受嚴(yán)重自然災(zāi)害、法院裁決后難以執(zhí)行等導(dǎo)致無法歸還的，經(jīng)擔(dān)保機(jī)構(gòu)、承貸金融機(jī)構(gòu)、人力資源社會保障部門和財(cái)政部門共同確認(rèn)的呆壞賬，按照有關(guān)規(guī)定核銷。

3．勞動密集型小企業(yè)貸款損失的處理，按照承貸金融機(jī)構(gòu)與企業(yè)簽訂的借款合同約定處理。

（七）加強(qiáng)失業(yè)人員小額貸款經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè)

1．增加承辦單位。失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款的推薦承辦工作，主要由各州（市）、縣（市、區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障工作所（站）負(fù)責(zé)。同時(shí)，可增加工商聯(lián)、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、個(gè)私協(xié)等群團(tuán)組織為失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款的承辦單位。

2．完善擔(dān)保機(jī)制。各州（市）、縣（市、區(qū)）應(yīng)加強(qiáng)擔(dān)保機(jī)構(gòu)建設(shè)和考核，落實(shí)擔(dān)保手續(xù)費(fèi)補(bǔ)貼，充分調(diào)動擔(dān)保機(jī)構(gòu)開展小額貸款擔(dān)保工作積極性。州（市）、縣（市、區(qū)）未建立擔(dān)保機(jī)構(gòu)或擔(dān)保機(jī)構(gòu)未發(fā)揮擔(dān)保作用的，可報(bào)經(jīng)同級政府同意，由同級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)失業(yè)人員小額貸款擔(dān)保審核職能，并將政府建立的擔(dān)保基金存入承貸金融機(jī)構(gòu)，用擔(dān)保基金為符合條件的借款人直接提供貸款擔(dān)保。擔(dān)保機(jī)構(gòu)應(yīng)主動為借款人提供高效、便捷的服務(wù)，積極降低擔(dān)保門檻或取消反擔(dān)保，確需提供反擔(dān)保的，應(yīng)當(dāng)辦理反擔(dān)保手續(xù)。

3．確定承貸金融機(jī)構(gòu)。國有商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行、城市商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社都要積極開展小額擔(dān)保貸款業(yè)務(wù)，并提供簡化手續(xù)、開戶、結(jié)算便利等服務(wù)。各州（市）、縣（市、區(qū)）的失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款承貸金融機(jī)構(gòu)，由同級人力資源社會保障部門、財(cái)政部門、擔(dān)保機(jī)構(gòu)根據(jù)發(fā)放貸款額、擔(dān)?；鸱糯蟊堵省⒐ぷ餍始胺?wù)等擇優(yōu)確定。承貸金融機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照擔(dān)?；?：5放大貸款倍率，還貸率高于95%的地區(qū)，可提高擔(dān)?；鸱糯蟊堵?。

（八）建立和補(bǔ)充擔(dān)保基金

各州（市）、縣（市、區(qū)）要根據(jù)當(dāng)?shù)卮龠M(jìn)就業(yè)工作任務(wù)、創(chuàng)業(yè)人員貸款需求和核銷呆壞賬后失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款擔(dān)保基金的缺口等情況，安排就業(yè)專項(xiàng)資金，建立和及時(shí)補(bǔ)充失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款擔(dān)?；?，確保創(chuàng)業(yè)人員貸款的擔(dān)保需求。省財(cái)政根據(jù)各州（市）擔(dān)?；饘?shí)際安排到位情況，采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)方式給予適當(dāng)補(bǔ)助，并適時(shí)補(bǔ)充省級貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款擔(dān)保基金。

（九）完善獎(jiǎng)補(bǔ)機(jī)制

1．省財(cái)政按照全省當(dāng)年新發(fā)放小額擔(dān)保貸款總額的1%安排獎(jiǎng)補(bǔ)資金（中央財(cái)政和省財(cái)政各0.5%），對工作突出的承貸金融機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)和承辦單位等有關(guān)部門、單位及人員給予工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)。其中，獎(jiǎng)補(bǔ)資金總額的5%，用于對省級承貸金融機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門人員的獎(jiǎng)勵(lì)；獎(jiǎng)補(bǔ)到各州（市）、縣（市、區(qū)）資金總額的30%用于有關(guān)部門、單位具體工作人員的獎(jiǎng)勵(lì)，70%用于有關(guān)部門、單位的工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

2．失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款回收率達(dá)到90%以上的，按照不超過實(shí)際收回到期貸款額的1.5%，從同級財(cái)政安排的就業(yè)專項(xiàng)資金中給予有關(guān)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)經(jīng)辦服務(wù)補(bǔ)貼，用于工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。其中，承貸金融機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、承辦單位各不超過0.5%。追回往年逾期失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款、填補(bǔ)擔(dān)?；鸫鷥斀痤~的，按照不超過實(shí)際追回逾期貸款金額的1.5%，從同級財(cái)政安排的就業(yè)專項(xiàng)資金中，給予承貸金融機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、承辦單位獎(jiǎng)勵(lì)。

具體安排比例由各州（市）財(cái)政部門、人力資源社會保障部門結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際研究確定。

3．各州（市）可根據(jù)當(dāng)?shù)卮龠M(jìn)就業(yè)工作任務(wù)和財(cái)力狀況，進(jìn)一步完善獎(jiǎng)補(bǔ)措施。

（十）實(shí)行責(zé)任考核

省人民政府將小額擔(dān)保貸款工作納入就業(yè)工作責(zé)任考核體系。每年初向各州（市）下達(dá)小額擔(dān)保貸款工作目標(biāo)（含發(fā)放貸款人數(shù)、發(fā)放小企業(yè)貸款戶數(shù)、帶動就業(yè)人數(shù)、新增貸款額、建立擔(dān)保基金額等），并按照季度通報(bào)、年中督促檢查、年末實(shí)施考核等方式檢查小額擔(dān)保貸款工作。

（十一）建立聯(lián)席會議制度

在各級就業(yè)和再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立由人力資源社會保障、財(cái)政、人民銀行分支機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、承貸金融機(jī)構(gòu)等組成的小額擔(dān)保貸款工作聯(lián)席會議（辦公室設(shè)在各級人力資源社會保障部門），定期召開會議，專題研究小額擔(dān)保貸款工作，通報(bào)進(jìn)展情況；以簡報(bào)形式按季向同級黨委、政府和上級聯(lián)席會議通報(bào)小額擔(dān)保貸款工作進(jìn)度情況。

（十二）明確有關(guān)部門職責(zé)

各級人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)擬訂并組織實(shí)施小額擔(dān)保貸款目標(biāo)計(jì)劃，牽頭協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)扶持政策，組織本地小額擔(dān)保貸款工作考核等。各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，協(xié)調(diào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)間的業(yè)務(wù)；審查借款人條件，對企業(yè)新吸納人員就業(yè)進(jìn)行認(rèn)定；對財(cái)政貼息提出初審意見；承擔(dān)有關(guān)政策的宣傳及工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；上報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障工作所（站），工商聯(lián)、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、個(gè)私協(xié)等失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款承辦單位，負(fù)責(zé)接受借款人的貸款申請、貸前信用調(diào)查，初審貸款材料、出具初審意見，向公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦，協(xié)助跟蹤管理和催收貸款，承擔(dān)政策咨詢工作。各級財(cái)政部門負(fù)責(zé)建立小額擔(dān)保貸款擔(dān)?；?，做好貼息申請審核和資金撥付；做好財(cái)政貼息管理和考核獎(jiǎng)補(bǔ)工作；檢查考核擔(dān)保機(jī)構(gòu)工作，指導(dǎo)擔(dān)保機(jī)構(gòu)與承貸金融機(jī)構(gòu)簽訂擔(dān)?；鸱糯筚J款倍率的協(xié)議等。

財(cái)政部駐云南省財(cái)政監(jiān)察專員辦事處負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查全省小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息資金的撥付及管理使用情況，并出具決算審查意見。

人民銀行各中心支行負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)承貸金融機(jī)構(gòu)認(rèn)真貫徹落實(shí)小額擔(dān)保貸款政策，跟蹤了解承貸金融機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情況；引導(dǎo)承貸金融機(jī)構(gòu)改進(jìn)、創(chuàng)新小額擔(dān)保貸款方式，加強(qiáng)貸款管理，提高工作效率；承擔(dān)貸款統(tǒng)計(jì)工作等。

（十三）開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)

各承辦單位要積極組織創(chuàng)業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并按照規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。要通過發(fā)展創(chuàng)業(yè)者協(xié)會、聯(lián)合會等形式幫助創(chuàng)業(yè)者獲取信息、服務(wù)。要為獲得貸款的借款人提供“一對一”的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)，跟蹤幫扶，協(xié)助解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的困難和問題。

第四篇：創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)總結(jié)8月

創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)總結(jié)

為貫徹自治區(qū)有關(guān)會議精神，落實(shí)地委《關(guān)于推動全民創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作實(shí)施意見》，為全民實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程，鼓勵(lì)更多城鄉(xiāng)勞動者通過自主創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)，推動全民創(chuàng)業(yè)熱潮?，F(xiàn)將8月工作總結(jié)如下：

一、工作開展基本情況

〈一〉加大小額擔(dān)保貸款工作力度，完善創(chuàng)業(yè)資金支持體系

強(qiáng)化目標(biāo)職責(zé)，高度重視小額擔(dān)保貸款工作。建立健全相應(yīng)的組織協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，結(jié)合實(shí)際，采取有效措施，加大資金扶持力度。加大小額擔(dān)保貸款支持，實(shí)行每季度結(jié)息日統(tǒng)一進(jìn)行集中辦公，統(tǒng)一審核、統(tǒng)一蓋章，為創(chuàng)業(yè)者提供迅速便捷的服務(wù)。

〈二〉積極引導(dǎo)大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，加大大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持力度

一是充分調(diào)查了解大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)人員意愿，對準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的大中專畢業(yè)生進(jìn)行上門服務(wù)，提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。二是選派參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。同時(shí)為成功創(chuàng)業(yè)的大中專畢業(yè)生免費(fèi)代辦開業(yè)儀式、揭牌儀式、頒發(fā)創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)牌匾、贈送花籃等方式擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)工作影響力。鼓舞大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)信心，提高大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)水平。

〈三〉扎實(shí)開展“新和之星”十佳選手跟蹤報(bào)道活動-1-

深入宣傳“新和之星”創(chuàng)業(yè)大賽，利用廣播、電視、宣傳欄、宣傳資料廣泛宣傳大賽實(shí)施的意義、具體實(shí)施內(nèi)容、實(shí)施過程。首先對入選的十位創(chuàng)業(yè)人員進(jìn)行后續(xù)關(guān)注和跟蹤報(bào)道，收集、核查大賽評定表所需參考數(shù)據(jù)，反饋創(chuàng)業(yè)可借鑒的經(jīng)驗(yàn)和信息以及相關(guān)部門的政策扶持成效，大力宣傳報(bào)道以起到社會示范作用。其次發(fā)放“新和之星”便民聯(lián)系卡。便于創(chuàng)業(yè)人員及時(shí)了解、咨詢相關(guān)的創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。最后將采訪所得的數(shù)據(jù)、圖片、信息數(shù)據(jù)等資料做以匯總、分析，作出十佳選手綜合排名表，然后制作PPT、電子雜志，在相關(guān)網(wǎng)站刊登，均獲得了較高點(diǎn)擊率。

二、工作計(jì)劃

〈一〉繼續(xù)深入推進(jìn)“新和之星”全民創(chuàng)業(yè)大賽活動 一是按照評議通過項(xiàng)目分別開展評比競賽工作，評選出9月份十佳選手名次表。

二是加大對“新和之星”全民創(chuàng)業(yè)大賽宣傳力度，定期不定期對創(chuàng)業(yè)情況進(jìn)行宣傳報(bào)道，邀請創(chuàng)業(yè)人員到廣播電視部門做創(chuàng)業(yè)節(jié)目訪談、創(chuàng)業(yè)訪問等節(jié)目，大力宣傳創(chuàng)業(yè)事跡。組建“新和之星”全民創(chuàng)業(yè)大賽專題制作團(tuán)隊(duì)，對創(chuàng)業(yè)人員進(jìn)行深度的跟蹤專訪，在縣電視臺進(jìn)行展播。

〈二〉加大宣傳力度

要繼續(xù)推動全民創(chuàng)業(yè)的自覺性和積極性，通過多種形式和措施，強(qiáng)力推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)，并著重做好“五類人員”（符

合創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策扶持的下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)復(fù)原轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、高等院校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)登記的失業(yè)人員、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員）創(chuàng)業(yè)幫扶工作、不斷加大創(chuàng)業(yè)資金的扶持力度、進(jìn)一步完善全民創(chuàng)業(yè)的政策和措施等工作，切實(shí)把全民創(chuàng)業(yè)工作抓實(shí)抓好。通過媒體宣傳、文藝演出、創(chuàng)業(yè)事跡報(bào)告會等多種形式，廣泛宣傳創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，培育和宣傳全民創(chuàng)業(yè)中涌現(xiàn)出的新典型。組織全縣干部群眾學(xué)習(xí)宣傳相關(guān)政策，通過廣泛深入的學(xué)習(xí)宣傳活動，使廣大干群充分認(rèn)識到開展改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)工作的重要性，意識到推動全民創(chuàng)業(yè)是我縣實(shí)現(xiàn)居中崛起的迫切需要，是我縣發(fā)展之基、富民之本、強(qiáng)縣之路。樹立“崇尚創(chuàng)新、鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)”的理念，在全縣形成人人創(chuàng)業(yè)、競相創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

第五篇：陳家屯村和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃總結(jié)

陳家屯村和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃工作總結(jié)

根據(jù)膠計(jì)生字[2011]31號文件精神、膠西鎮(zhèn)膠西發(fā)[2011]66號文精神，結(jié)合陳家屯村的實(shí)際，開展了樹立“和諧人口、誠信計(jì)生”的理念，以實(shí)施和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃為新載體，將人口計(jì)生工作融入社會管理大平臺中，探索實(shí)踐了一條人口計(jì)生工作社會化管理的新路子，取得了良好的工作效果和社會效益，現(xiàn)就全面推進(jìn)“和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃”，深化婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動開展以來的做法和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下：

一、完善工作體制機(jī)制，構(gòu)筑社會化管理平臺

（一）建立黨政領(lǐng)導(dǎo)體制

在膠西鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由人口計(jì)生部門牽頭，宣傳、文化、教育、婦聯(lián)等相關(guān)部門和單位組成的協(xié)調(diào)小組，定期研究解決和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃中有關(guān)問題。今年市人口計(jì)生委，聯(lián)合宣傳部、文明辦等十四個(gè)部門出臺《關(guān) 于 全 面 推 進(jìn)“和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃”的實(shí)施意見》，進(jìn)一步明確了和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃的目標(biāo)要求、主要內(nèi)容、部門分工和相關(guān)制度，在全市形成了職責(zé)明確、責(zé)任到位、上下貫通、齊抓共管的工作機(jī)制。

（二）完善家庭福利政策體系

在全面兌現(xiàn)國家和山東省規(guī)定的計(jì)劃生育各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待政策基礎(chǔ)上，不斷完善家庭福利政策，使計(jì)生家庭優(yōu)先享受到改革 開放成果。

（三）建立人口文化活動宣傳聯(lián)動機(jī)制

將人口文化的重要活動列入重大宣傳活動計(jì)劃，由相關(guān)部門共同組織，例如人口計(jì)生部門與宣傳部門聯(lián)手，每年開展一屆“人口好新聞”評選活動；與文化部門聯(lián)手，每兩年組織一次人口文化文藝調(diào)演活動；與教育部門聯(lián)手，常年開展“青春健康”系列教育活動等。在日常工作中，將和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃納入工作計(jì)劃、納入精神文明建設(shè)總體規(guī)劃。

二、開展全方位系列化服務(wù)，推動人口計(jì)生工作轉(zhuǎn)型 和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃是面向全人口、實(shí)施全過程、全方位的服務(wù)。由僅對育齡群眾服務(wù)拓展到全部人口，通過九大工程，將人的生命全過程的服務(wù)全部包含在內(nèi)，圍繞家庭生活有關(guān)的各方面全面開展服務(wù)。

（一）開展嬰幼兒早期教育促進(jìn)，開發(fā)智力和潛能。實(shí)施0-3歲早期教育工程，為0—3歲的嬰幼兒家庭提供優(yōu)育優(yōu)教、疾病防治、合理營養(yǎng)的科學(xué)指導(dǎo)、教育培訓(xùn)和服務(wù)，開發(fā)嬰幼兒智力和潛能。

（二）開展青春健康教育促進(jìn)，樹立科學(xué)的婚戀觀。實(shí)施青少年健康人格工程，為青少年開展一對一教育，幫助青少年兒童解除成長中的困惑，培養(yǎng)良好品德情操、心理素質(zhì)、行為習(xí)慣和社會適應(yīng)能力，樹立科學(xué)的婚戀觀。在各級人口和計(jì)劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)，成立少女意外妊娠救助站。

（三）開展新婚健康教育促進(jìn)，倡導(dǎo)新型生育觀念。實(shí)施愛帆起航工程，為新婚夫婦開展婚育道德教育，倡導(dǎo)新型生育觀念。為新婚夫婦免費(fèi)進(jìn)行婚檢，進(jìn)行計(jì)劃生育/生殖健康咨詢、指導(dǎo)和服務(wù)，指導(dǎo)他們優(yōu)生優(yōu)育。

（四）開展孕前優(yōu)生健康促進(jìn)，提高出生人口素質(zhì)。實(shí)施孕育未來工程，開展免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查，進(jìn)行出生缺陷干預(yù)，免費(fèi)提供葉酸，對不孕癥患者進(jìn)行咨詢指導(dǎo)，在全村普及孕前優(yōu)生健康的政策和知識的宣傳，提高出生人口素質(zhì)。

（五）開展避孕節(jié)育與生殖健康促進(jìn)，引導(dǎo)群眾自覺實(shí)行計(jì)劃生育。實(shí)施生殖健康工程，指導(dǎo)已育群眾采取安全、適宜的避孕節(jié)育措施。將計(jì)劃生育孕前型管理與“兩癌”篩查、婦科常見病防治、男性健康、預(yù)防性病和艾滋病等相結(jié)合進(jìn)行“兩癌”篩查，開展宣傳教育、專題培訓(xùn)和系列化診療服務(wù)。

（六）開展圍絕經(jīng)期健康促進(jìn)，增進(jìn)家庭和諧。實(shí)施金絲帶工程，講授更年期有關(guān)知識，做好圍絕經(jīng)期相關(guān)疾病的預(yù)防。幫助更年期群眾清除緊張情緒，保持心理穩(wěn)定，增進(jìn)家庭和諧。

（七）開展老年健康促進(jìn)，提高老年人幸福指數(shù)。實(shí)施夕陽晚霞工程，舉辦老年保健、家庭保健護(hù)理等講座，提高老年人幸福指數(shù)。

（八）開展困難救助促進(jìn)，幫助家庭解決實(shí)際困難。實(shí)施送溫暖工程，開展“一幫一”、“手拉手”幫困互助活動，幫助家庭解決實(shí)際困難。

（九）開展人口文化促進(jìn)，提高家庭生活質(zhì)量。實(shí)施溫馨港灣工程，通過發(fā)放宣傳品、音像制品、舉辦講座等形式，開展家庭美德和婚育道德教育，營造家庭學(xué)習(xí)氛圍，提高藝術(shù)品味，豐富情感世界，引導(dǎo)家庭成員關(guān)注自身生產(chǎn)、生存環(huán)境和生活、生命質(zhì)量，建設(shè)健康、高尚、科學(xué)、文明、進(jìn)步的家庭人口文化環(huán)境，不斷提高家庭生活、生命質(zhì)量，建設(shè)和諧家庭。

三、保障措施到位，推動工作健康發(fā)展

（一）廣泛開展宣傳，營造良好氛圍。運(yùn)用多種方式，將“和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃”的宣傳與人口國情教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、移風(fēng)易俗、利益導(dǎo)向結(jié)合起來，形成良好的輿論氛圍。積極開展生育文化創(chuàng)建活動，發(fā)放宣傳品200余份，建立了人口文化宣傳一條街，刷新刷寫宣傳用語10余條，營造了濃厚的生育文化環(huán)境氛圍。

(二)加大經(jīng)費(fèi)投入，確保工作順利開展。鎮(zhèn)村兩級財(cái)政不斷加大對和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃的投入，用于嬰幼兒早期教育、青春期健康教育、家長學(xué)校、免費(fèi)婚檢、孕前優(yōu)生健康檢查、出生缺陷干預(yù)、服用葉酸、兩癌篩查、更年期和老年期的培訓(xùn)和服務(wù)、困難家庭救助等等。

通過開展和諧家庭促進(jìn)計(jì)劃不僅使人口計(jì)生部門在基層找到了切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)，而且彌補(bǔ)了農(nóng)村缺乏服務(wù)家庭的牽頭部門的缺位問題，密切了干群關(guān)系，增強(qiáng)了社區(qū)的凝聚力和向心力，穩(wěn)定了低生育水平，促進(jìn)了社會和諧，提高了居民的幸福指數(shù)。由此可見，人口計(jì)生工作只有融入社會管理大格局中才能成功實(shí) 現(xiàn)工作轉(zhuǎn)型，人口計(jì)生工作只有以群眾需求為導(dǎo)向才能受到群眾歡迎，增強(qiáng)凝聚力。