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      龍崗區(qū)人才流動中心招聘派遣合同制電子監(jiān)控人員

      時間:2019-05-12 21:31:13下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《龍崗區(qū)人才流動中心招聘派遣合同制電子監(jiān)控人員》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《龍崗區(qū)人才流動中心招聘派遣合同制電子監(jiān)控人員》。

      第一篇:龍崗區(qū)人才流動中心招聘派遣合同制電子監(jiān)控人員

      龍崗區(qū)人才流動中心招聘派遣合同制電子監(jiān)控人員

      參加面試名單

      鄭位波、賴杰智、于毅、賴小文、朱萍、羅秀、黃少武、蘇秋敏、劉合政、王偉、韓榮浩、羅小龍、陳宇迪、劉偉雄、許統(tǒng)彪、何文俊、蔡兜前、吳海峰、鄒敏、陳宇婷、朱偉明、黃綺珊、劉建新、張雙燕、余海寶、顏艷魁、聶軍、羅毅、嚴培根、黃銀璇、張雙賢、潘淼 劉俊裕、林俊輝、潘健龍、劉志勇、林春容、羅鏑、張鎮(zhèn)群、何曉雯、鄭康籌、鄧東生、陳槿、陳寶靈、李嘉源、潘余曉、曾麗萍、張志偉、余一龍、陳森逸、范瑞榮、王瑞嬋、陳文興、王麗珊、陳偉國、孫馬翔、陳巨利、黃武練、杜曉君、黃雪玲、禹媚娟、陳文林、張乃仁、羅鐘漢、姜淼、蘇偉豪、張錦麗、殷燕華、陳泰斌、陳健雄、黃麗、李瓊玲 賴水英、林遠芬、李琴燕、鐘行興、葉志添、李卓輝、謝淑珍、肖清玲、廖志杰、廖世文、馮江鋒、歐愛蓮、孫鵬、江蘭、溫碗花、李艷萍 薛立娜、任薇、高靜、韓曉平、黃合建、徐俊紅、周玉威、張選平、余經(jīng)渭、林芳增、蕭敏兒、李州、向青松、田霄、吳鳳媚、邱嘉雯、袁子峰、曾禮祥、戴偉智、賀龍、楊任耿、譚鵬程、曾貴河、彭燕敏、楊琦、李利紅、蕭達威、溫升貴、鄧美蘭、田坤、彭衛(wèi)紅、郭美嫻、李大昌、姚偉軍、郭建、林雪鋒、黃光華、黎志偉、黃慶云、楊勇、溫帶發(fā)、陳漢波、蕭錦成、黃清妮、蘇敏倪、黃俊、羅家龍、林妙群、李遠昌、許應(yīng)賢、岑金婷、辛昕、陳瀟、潘樂、溫麗映、朱偉群、盧妙玲、肖娟娟、陳波、關(guān)偉杰、劉麗莉、吳爍和、黃彩容、梁家榮、楊琳、楊廣河、劉南翼、王美茹、曾輝、李秋琴、鄧志超、王錦苑、陳浩衍、俞文霞、劉梅、王亮、田飛飛、肖小豐、陳妙茹、周漢彪、陳曉曉、陳文強、蔡麗娣、劉小鳳、杜均輝、米碩蕾、庾清清、陳小琴、朱傳波、王龍、李建樺、林盈盈、李曉琴、張啟亮、馮網(wǎng)娣、李翠紅、曾麗、陳美芳、劉遠平、盧倩、廖月如、鐘劍星、冼海超、張靜芝、郭玉芬、肖凌、肖錦瓊、呂劍鈞、張進輝、黃寶善、黃惠昌、張偉鋒、肖展鋒、楊燕坤、陳譚華、翁觀文、李志勇、溫運森、許恒學、吳媛媛、姜林均、章婷婷、馬彩華、張浩然、古佳勝、金雪嬌、張海娥、徐美玲、陳志瑜、傅鶴輝、李偉娟、黃偉浩、黃堅、劉春紅、香志聰、楊運娥、黃嘉華、黎振雄、林雯霞、鄒永清、林玉輝、馬東武、黃國輝、肖嘉洛、侯倪兒、張龍、李耿權(quán)、鄒銳高、陳佩旋、彭燕、蔣妹、李小虎、張美茹、陳秀云、陳冰、傅淑英、黃振秋、鄭海英、黃秋怡、曾遠洲、廖潔玲、龍紅英、陳春萍、黃秀濃、賴選玉、黃燕霞、郭偉暉、鄧志雄、李文昌、張偉東、李少鑫、蘇建星、黃運美、廖玉婷、黃椅祺、關(guān)嚴琪、葉國巧、曾王通、黃娣芳、胡衛(wèi)雄、陳煥彩、胡柳、倫尚芳、沈莉群、郭小平、蕭苑輝、凌志明、何瑋、陳彤、胡朝陽、陳國鵬、王智、黃慧珊、胡勇權(quán)、邱志偉、羅銳、繆園芳、溫海燕、黃慶梅、方燕秋、香燕群、陳仕強、彭文、劉永京、陳毅、龐東洲、藍會靈、劉艷 高桂生、李宏勇、謝杏春、梁艷輝、徐妹、楊潔華、黃嘉琦、葉慕娟、梁路源、張麗君、黃文聰、鄧志鴻、李雪紋

      (共309人)

      第二篇:監(jiān)控中心值守人員職責

      監(jiān)控中心值守人員職責

      一、根據(jù)錄像查看計劃,認真檢查電視監(jiān)控安全運行、重點部位的安全防范情況,并做好詳實記錄。

      二、認真分析錄像查看過程中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為,跟蹤監(jiān)控對象的行動狀態(tài),準確判斷可疑、異常情況。對發(fā)現(xiàn)的異常情況認真登記,同時向中心負責人匯報,按照中心負責人指示和有關(guān)規(guī)定做出處理,遇緊急且重大情況可越級報告。

      三、根據(jù)查看掌握情況,每周分析、評價所轄重點部位的安全防范工作,每月形成書面報告或工作建議報中心負責人。

      四、根據(jù)要求對守庫值班人員值班情況,進行監(jiān)督、管理、調(diào)度。

      五、嚴格按照計劃做好日常測試工作,主要包括:

      1、對講測試。每日對全轄各營業(yè)網(wǎng)點、業(yè)務(wù)庫及自助銀行遠程語音對講系統(tǒng)進行抽測,將抽測情況詳細登記。每周確保全部網(wǎng)點、業(yè)務(wù)庫測試一遍。

      2、報警測試。每月對全轄營業(yè)網(wǎng)點、業(yè)務(wù)庫報警系統(tǒng)進行測試并做好記錄。每周對所轄實施異地值守的業(yè)務(wù)庫報警系統(tǒng)予以測試并做好記錄。

      六、報警處理。對全轄營業(yè)網(wǎng)點、業(yè)務(wù)庫的異常報警進行處置和記錄。

      七、網(wǎng)點加班管理。認真核實營業(yè)加班情況,每日營業(yè)中了,對營業(yè)網(wǎng)點上報的加班條詳實記錄。對網(wǎng)點布防情況予以檢查。

      八、日常抽查工作,主要內(nèi)容包括:

      1、網(wǎng)點安全。對各網(wǎng)點早晚大門開關(guān)、早晚自助銀行卷簾門管理、早晚押運、防尾隨門管理情況抽查。

      2、業(yè)務(wù)庫安全。對各業(yè)務(wù)庫早晚開關(guān)及守庫、押運警戒情況抽查。

      3、專項檢查。每周根據(jù)中心負責人部署的全轄營業(yè)網(wǎng)點安保工作專項檢查內(nèi)容進行檢查并記錄。

      九、業(yè)務(wù)庫異地值守。異地值守業(yè)務(wù)功能主要由市局監(jiān)控中心實現(xiàn),市局監(jiān)控中心值守人員相關(guān)職責主要包括:

      1、負責對業(yè)務(wù)庫實施24小時實時監(jiān)視、控制、管理。

      2、監(jiān)督、制約開啟業(yè)務(wù)庫隔離門。

      3、檢查督促各業(yè)務(wù)庫報警系統(tǒng)的布防情況。

      4、發(fā)現(xiàn)警情后及時通知業(yè)務(wù)庫所在市、縣局安全保衛(wèi)部門應(yīng)急小組負責人出警處置。

      5、監(jiān)督業(yè)務(wù)庫庫管人員和守庫人員按章作業(yè),及時糾正違章操作行為。

      6、正確使用操作監(jiān)控設(shè)備,協(xié)助維護人員管理監(jiān)控設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)通訊。

      7、對業(yè)務(wù)庫三級指紋對應(yīng)的人員姓名、職務(wù)等有關(guān)資料與對應(yīng)的電子照片進行登記管理。

      十、設(shè)備運行管理。每日對全轄營業(yè)網(wǎng)點、業(yè)務(wù)庫監(jiān)控設(shè)備運行情況的例行檢查并做好記錄。

      十一、值班人員交接班。做好交接班登記,檢查各類設(shè)備是否運行正常。

      十二、監(jiān)控中心負責人交辦的其他工作。

      第三篇:銀行招聘“勞動合同制”和“勞務(wù)派遣制”的區(qū)別

      勞動合同制員工是和銀行直接建立勞動關(guān)系并簽訂,勞動合同的員工,就是大家平時所說的正式工,大家比較有疑問的“定向招聘”也屬于正式工,因為定向招聘的公告里明確說了是“錄用后直接與銀行簽訂勞動合同”

      勞務(wù)派遣制員工是和勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同、建立勞動關(guān)系,然后由勞務(wù)公司派到銀行提供的崗位工作的員工,雖然不屬于銀行合同制員工范圍,但是屬于從業(yè)人員統(tǒng)計范圍。

      兩者最大的區(qū)別就是勞動合同簽署方的不同。只 要是直接與銀行簽訂勞動合同的,就是銀行編制內(nèi)的正式工,待遇也不會相差太遠,而勞務(wù)派遣制員工,雖然沒有與銀行簽訂勞動合同,但是作為銀行的工作人員,仍然享受同工同酬的待遇,而且可以通過績效考核和考試等渠道轉(zhuǎn)為正式工,并且有勞務(wù)派遣的學生反饋證明,勞務(wù)派遣制員工的待遇絲毫不比正式工差,甚至更 好。

      第四篇:醫(yī)院監(jiān)控中心監(jiān)控人員工作職責

      醫(yī)院監(jiān)控中心監(jiān)控人員工作職責

      一、監(jiān)控中心工作人員必須保持高度警惕及高度責任心,密切注意各部位情況,增強安全觀念,善于發(fā)現(xiàn)問題,認真做好值班記錄。

      二、監(jiān)控中心值班人員負責24小時監(jiān)視閉路電視、消防報警信號,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向有關(guān)領(lǐng)導或部門報告。

      三、監(jiān)控中心值班人員要嚴格執(zhí)行交接班制度,交接班時應(yīng)將機器設(shè)備的使用情況,有無可疑情況要交接記錄清楚。

      四、監(jiān)控中心值班人員在值班時對所觀察到的非正常情況,可疑人物,應(yīng)進行詳細記錄,并視情況向有關(guān)領(lǐng)導或部門報告,采取必要的措施。

      五、監(jiān)控中心值班人員要對視頻監(jiān)控圖像內(nèi)所發(fā)生的事故及其他緊急情況進行記錄。

      六、非監(jiān)控室人員不準進入,任何人不準在監(jiān)控中心會客聊天。監(jiān)控中心的值班人員不準同時離開監(jiān)控室。

      七、監(jiān)控中心的視頻監(jiān)控圖像使用登記制度,對圖像信息的調(diào)取人員、調(diào)取時間、調(diào)取用途等事項進行登記。

      八、監(jiān)控中心的視頻監(jiān)控圖像不得擅自刪改,故意隱匿、毀棄留存期限內(nèi)視頻監(jiān)控圖像信息的原始記錄;不得買賣散發(fā)、非法使用視頻圖像信息資料。

      第五篇:監(jiān)控中心操作人員_手指口述描述doc

      報告:領(lǐng)導,我是正珠煤業(yè)公司通風部監(jiān)控中心機房操作員我叫XXX,經(jīng)培訓考試合格取得監(jiān)控員上崗證后持證上崗。

      我的崗位責任是

      1、認真學習業(yè)務(wù)知識提高業(yè)務(wù)素質(zhì),要對礦井通風及井下生產(chǎn)有一定的了解,能熟練操作監(jiān)控系統(tǒng)的計算機,認真接聽詢問電話,并嚴格執(zhí)行交接班制度。

      2、負責監(jiān)控中心機房的信息處理工作,詳細記錄系統(tǒng)各部分的運行狀態(tài),接到斷電信號及事故警報后,要立即通知通風調(diào)度,礦調(diào)度。

      3、負責對日常傳感器反饋回來的監(jiān)測數(shù)據(jù)進行匯總,分析處理并做好瓦斯超限斷電匯報記錄,嚴禁擅自手控供電。

      4、負責各個分站及傳感器點號的設(shè)置、修改、刪除工作以及主芯線的故障分析判斷工作。

      5、負責打印監(jiān)測日報表,并報送通風區(qū)領(lǐng)導及礦總工程師、礦長審批。

      6、負責收集監(jiān)測中心所獲得的各種技術(shù)資料、報表、臺帳、記錄、并定期保存,對井下事故的記錄應(yīng)長期保存。

      機房上機操作手指口述

      1、監(jiān)控機房環(huán)境良好,電器設(shè)備無灰塵,機房通風良好監(jiān)控設(shè)備溫度正常,確認完畢。

      2、嚴格按照監(jiān)測監(jiān)控管理制度和監(jiān)控操作規(guī)程進行上機操作,并持證上崗,確認完畢

      3、檢查監(jiān)控主機、備機、人員定位系統(tǒng)主機、備機、上傳汾西瑞泰總公司主機,聲光報警、短信報警平臺、打印機,內(nèi)線電話,外線電話,經(jīng)檢查監(jiān)控室設(shè)備運轉(zhuǎn)情況良好,監(jiān)控機房設(shè)備顯示正常,確認完畢。

      4、監(jiān)控系統(tǒng)安裝殺毒軟件,定時對系統(tǒng)進行殺毒,做到系統(tǒng)安全可靠運行,確認完畢。

      5、監(jiān)控各類表格、報表,按時填寫,并能熟練掌握監(jiān)控系統(tǒng)操作,井下安設(shè)的各類傳感器能過熟練及時按時添加及刪除,做到監(jiān)控有效,確認完畢。

      6、每天早七點打印監(jiān)控日報表,并報送通風部長、瓦斯礦長、總工程師、礦長簽字。

      7、對異常情況及時匯報通風部值班室,及相關(guān)領(lǐng)導,確認完畢。手指口述敘述完畢,請指示。

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