第一篇：2015年安慶紅十字中心血站公開招聘合同制5名公告

【導(dǎo)讀】安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)為您提供：2015年安慶紅十字中心血站公開招聘合同制5名公告，歡迎加入安徽事業(yè)單位QQ群：455514871。更多信息請關(guān)注安徽人事考試網(wǎng)

安慶紅十字中心血站是安慶市專業(yè)采供血機(jī)構(gòu)。因工作需要，擬面向社會公開招聘合同制工作人員(護(hù)理學(xué)專業(yè)3人、醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)2人)。

一、招聘條件：

1、具有國家承認(rèn)的普通高校全日制護(hù)理學(xué)專業(yè)、醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)大專及以上學(xué)歷。

2、護(hù)理學(xué)專業(yè)具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。

3、身體健康，且符合采供血行業(yè)要求。

4、年齡26周歲以下(1989年7月1日以后出生)。

二、招聘程序：

應(yīng)聘者持有效證件(身份證、畢業(yè)證書、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書)原件及復(fù)印件、近期一寸免冠正面同底照片3張，到安慶紅十字中心血站組織人事科報名。

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托相關(guān)專家進(jìn)行筆試、面試、考察、體檢。聘用人員按規(guī)定與單位簽訂勞動合同，實行勞動合同制管理。

三、報名時間與地點：

1、報名時間：2015年7月6日—7月15日(正常上班時間)，報名表可以下載(不能及時到血站現(xiàn)場報名者，可將填好后的表格發(fā)送到：1209751577@qq.com，7月17日前到血站現(xiàn)場審查報名資格，領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。

2、報名地點：安慶紅十字中心血站(安慶市市府路3號血站四樓組織人事科)。

四、筆試：

1、筆試科目：護(hù)理學(xué)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識及護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)知識、檢驗醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識及檢驗相關(guān)專業(yè)知識;

2、筆試時間：2015年7月18日(星期六)09：00—11：30;

3、筆試地點：安慶紅十字中心血站五樓會議室。

五、面試、體檢時間地點：另行通知。

六、聘用：

對體檢、考核合格人員名單進(jìn)行公示，時間7天。公示期間，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，取消招聘資格。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序簽訂勞動合同。

七、待遇：

實行勞動合同制，享受在編同等人員工資待遇，辦理“五險一金”。未盡事宜，可來電與安慶紅十字中心血站組織人事科咨詢。聯(lián)系電話：0556-5364207，0556-5366129 附件：2015年安慶紅十字中心血站招聘護(hù)理人員報名登記表

更多內(nèi)容請查看：蕪湖人事考試網(wǎng)、安徽公務(wù)員考試網(wǎng)

第二篇：池州市紅十字中心血站招聘計算機(jī)管理員公告

池州市紅十字中心血站招聘計算機(jī)管理員公告

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘工作紀(jì)律和工作程序，做到過程公開、結(jié)果公開、確保公平、公正。

二、招聘崗位及條件：

計算機(jī)管理崗位 1人。

崗位職責(zé)：

——負(fù)責(zé)服務(wù)器的日常運(yùn)行狀態(tài)管理、安全與監(jiān)控的配置、優(yōu)化；； ——負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和安全設(shè)備的日常管理和分析維護(hù)；

——承擔(dān)“血站管理信息系統(tǒng)”的數(shù)據(jù)建設(shè)和日常運(yùn)行維護(hù)；

——協(xié)助開發(fā)商進(jìn)行血站業(yè)務(wù)流程的定期更新與維護(hù)；

——負(fù)責(zé)服務(wù)器的備份策略制訂與災(zāi)難恢復(fù)；

——綜合利用數(shù)據(jù)，協(xié)助血站主頁的建設(shè)；

——完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

業(yè)務(wù)條件：

1.能夠貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，遵守國家的法律法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度，熱愛本職工作，責(zé)任心強(qiáng)，恪守職業(yè)道德，作風(fēng)正派，廉潔奉公。

2.身體素質(zhì)：五官端正，身體健康，無藥物過敏史，視力0.8以上。

3.年齡：≤26歲（1986年1月1日以后出生）。

4、衛(wèi)生信息管理專業(yè)或計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)，大學(xué)專科及以上，具有較強(qiáng)的計算機(jī)軟硬件管理能力和一定的開發(fā)能力；

5、熟悉Windows、Unix、Linux等操作系統(tǒng)平臺和各種計算機(jī)硬件平臺，特別是各類服務(wù)器、工作站及大型存貯設(shè)備的結(jié)構(gòu)、維護(hù)使用方法，具備服務(wù)器管理經(jīng)驗；

6、有一定的PB語言、java語言、.net語言的開發(fā)能力，熟悉WINDOWS、LINIX、Visual Studio等開發(fā)環(huán)境；

7、了解Sysbase、Orcale數(shù)據(jù)庫，對數(shù)據(jù)庫軟件具有一定的應(yīng)用經(jīng)驗；

8、熟悉asp、jsp、php、html等語言，具備獨立的網(wǎng)站開發(fā)能力；

9、能夠響應(yīng)故障的緊急處理事務(wù)，有信息安全經(jīng)歷著優(yōu)先。

三、報名及資格審查

1.報名時間：2011年7 月 28 日—— 8 月18日?？荚嚂r間：另行通知

2.報名地點：池州市中心血站辦公室

聯(lián)系電話：0566-2312044；2318108

3.報名提交材料：身份證、畢業(yè)證書及計算機(jī)等級證原件和復(fù)印件；一寸近期免冠照片3張。

4.應(yīng)聘者填寫《池州市中心血站公開招聘報名表》，經(jīng)對報名者進(jìn)行資格審查后，發(fā)放準(zhǔn)考證。

四、考試及考核

1.考試

⑴ 考試方式：采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？荚嚦煽儗嵭邪俜种?，筆試成績占60％，面試成績占40％。

⑵ 考試內(nèi)容：筆試主要考查應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，以及運(yùn)用專業(yè)理論知識分析、解決問題的能力。

筆試結(jié)束后，根據(jù)考試成績從高分到低分，按1：3比例進(jìn)入面試。

⑶ 面試由專家委員會組織進(jìn)行，主要了解考生的綜合素質(zhì)，包括儀表舉止、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力、研究與發(fā)展?jié)摿Α⒁约袄脤I(yè)理論知識解決實際問題的能力。

⑷ 考試時間待定。

筆試面試結(jié)束后依據(jù)總成績排序按招聘崗位1：2的比例確定考核對象?？荚嚦绦蚪Y(jié)束后將擬定的考核對象名單在池州市人才招聘網(wǎng)站公布。

2.考核

考核由池州市中心血站組織考核人員采取實地調(diào)閱應(yīng)聘人員檔案、聽取學(xué)校或工作單位意見等方式進(jìn)行，主要考查被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作實績及遵紀(jì)守法等情況?？己撕细袢藛T具有同等聘用資格。

五、體檢及聘用

根據(jù)考試成績及考核情況按招聘崗位1：1比例確定擬聘對象，并組織進(jìn)行健康體檢，體檢項目及合格標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)錄用國家公務(wù)員體檢的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

擬聘人選在池州市人才招聘網(wǎng)站上公示一周。

公示無異議的辦理聘用手續(xù)。

六、其他事項

1.應(yīng)聘人員必須是國家統(tǒng)招的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，若有弄虛作假，一旦發(fā)現(xiàn)即取消考試資格或解聘；

2.應(yīng)聘人員在考試中缺考，視為退出應(yīng)聘；在組織考核階段退出應(yīng)聘程序，或體檢不合格，我站將按考試成績從高分到低分順序遞補(bǔ)本崗位其他應(yīng)聘人員。

3.新進(jìn)的人員一律實行聘用制，試用期一年，試用期合格后簽訂聘用合同，并為其購買“五險”。

4.本方案未盡事宜，由池州市中心血站負(fù)責(zé)解釋。

二〇一一年七月二十八日

第三篇：任丘關(guān)于公開招聘合同制教師的公告

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

任丘市人力資源和社會保障局 任 丘 市 教 育 體 育 局

關(guān)于公開招聘合同制教師的

公 告

為解決農(nóng)村小學(xué)、幼兒園教師缺員問題，進(jìn)一步加強(qiáng)全市師資隊伍建設(shè)，并促進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)，按照市委、市政府要求，計劃今年面向代課教師和社會應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生招聘合同制教師350名，全部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)、幼兒園，提高基層教師隊伍的整體素質(zhì)。

一、招聘范圍

具有國家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷，經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師和97年及以后入學(xué)的全日制中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)生）。

二、招聘名額

按科目類別分配招聘名額為：小學(xué)語文教師50名、小學(xué)數(shù)學(xué)教師50名、小學(xué)英語教師60名、小學(xué)計算機(jī)教師20名、小學(xué)音樂教師20名、小學(xué)體育教師15名、小學(xué)美術(shù)教師15名，幼兒教師120名。

為解決邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師流出多流入少、師資嚴(yán)重不足問題，今年計劃把招聘名額分配到各學(xué)區(qū)。名額多少依據(jù)各學(xué)區(qū)師資緊缺程度。具體分配方案見附表。

三、安置原則

所招聘的合同制教師按各學(xué)區(qū)分配指標(biāo)全部充實到鄉(xiāng)村基層小學(xué)和幼兒園任教。對不服從分配者，將取消其聘用資格。安置后5年內(nèi)不允許跨學(xué)區(qū)調(diào)動。

四、報考條件

（一）基本條件：

1、任丘市地方戶籍。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為。

3、身體健康。

4、學(xué)歷和資格條件：

小學(xué)教師崗位：代課教師需具備國家承認(rèn)的中專（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆師范類畢業(yè)生需具備全日制中師（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆非師范類畢業(yè)生需具備全日制大專（含）以上學(xué)歷。上述人員均需具備小學(xué)或小學(xué)以上教師資格。

幼兒教師崗位：代課教師需具備國家承認(rèn)的中專（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆師范類畢業(yè)生需具備全日制中師（含）或幼師（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆非師范類畢業(yè)生需具備全日制大專（含）以上學(xué)歷。上述人員均需具備幼兒園或幼兒園以上教師資格。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、受紀(jì)律處分尚未解除的；

3、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

4、因違反計劃生育政策尚未被處理的；

5、其他不符合報考條件的。

五、招聘程序

（一）報名

報名時間為2013年7月16日至25日。代課教師由所在學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織報名，應(yīng)往屆畢業(yè)生到市人才交流中心報名。報名時需帶畢業(yè)證、身份證、戶口簿、教師資格證原件及復(fù)印件各一份（統(tǒng)一用A4紙復(fù)印）、近期二寸免冠照片4張。并認(rèn)真填寫《報考資格審查表》（此表一式兩份，需考生在任丘人事人才網(wǎng)自行下載打?。４吮韮?nèi)容為機(jī)打，涂改無效，本人于報名現(xiàn)場簽字，符合報考資格的考生于2013年8月8日在人才交流中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考崗位分為小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)計算機(jī)、小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)和幼兒教師八個類別，每個考生只限報考一個科目的崗位。根據(jù)各學(xué)區(qū)名額分配情況填報個人志愿，可以報考兩個學(xué)區(qū)，并填寫是否服從調(diào)劑到其他學(xué)區(qū)。

（二）筆試階段

1、招聘合同制教師首先采取筆試形式，筆試時現(xiàn)場對所有考生逐一拍照，采集照片信息?？荚嚢凑請笫裁纯际裁吹脑瓌t進(jìn)行，內(nèi)容主要包含所報科目同階段的文化基礎(chǔ)知識、教材教法、教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論等。報考小學(xué)教師的含部分初中及高中知識，報考幼兒教師的含部分小學(xué)及初中知識。

2、對在冊代課教師，按實際教齡測算，每任教一年計教齡分1分，達(dá)到或超過6個月不足一年的按1分計算，不足6個月按0.5分計算。

3、根據(jù)滄政辦字[2004]94號文件精神，原為代課教師，1998、1999年考入青縣幼師學(xué)校學(xué)習(xí)，2001、2002年畢業(yè)后繼續(xù)任教的在冊代課教師，計優(yōu)惠分5分。

代課教師的筆試階段成績?yōu)楣P試成績、教齡分、優(yōu)惠分之和，占總成績的80%。

（三）面試

根據(jù)筆試階段成績，按各科目招聘人數(shù) 1:1.2的比例從高分到低分確定擬參加面試人員，如筆試階段成績最后一名并列，則全部確定為擬面試人員。

面試采取授課、說課的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試成績占總成績的20%。

取得教師資格證的全日制普通類研究生學(xué)歷的報考人員，報名時只填寫科目類別，不填報志愿，可直接進(jìn)入面試。

（六）錄取

依據(jù)進(jìn)入面試所有人員的總成績（筆試階段成績X80%＋面試成績X20%）從高分到低分依次錄取。首先河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

錄取第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額，則從第二志愿中錄取，如再出現(xiàn)缺額則從服從分配的考生中從高分到低分依次調(diào)劑錄取，額滿為止，面試人員不足的不再進(jìn)行補(bǔ)錄。上述過程中如最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。研究生面試成績60分以上者即可錄取，但不占此次招聘名額。

筆試階段分?jǐn)?shù)、面試分?jǐn)?shù)、擬招聘人員名單等相關(guān)信息均在每項工作結(jié)束后由任丘市人力資源和社會保障局和任丘市教育體育局進(jìn)行公示。

擬聘用人員在資格復(fù)審、體檢等環(huán)節(jié)出現(xiàn)異議經(jīng)核實取消資格后的空缺可從進(jìn)入面試人員中遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則為：只遞補(bǔ)空缺出來的崗位，其他擬聘用人員崗位不再變動。按從高分到低分依次遞補(bǔ)報考該空缺崗位第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額則從第二志愿中遞補(bǔ)，如再次出現(xiàn)缺額則從服從調(diào)劑的考生依次遞補(bǔ)，面試人員不足的不再進(jìn)行遞補(bǔ)，最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。

六、聘用人員管理及待遇

聘用人員填寫《任丘市2013年招聘合同制教師聘用審批表》，試用期一年，試用期滿經(jīng)人力資源和社會保障局、教育體育局考核合格后，簽訂聘用合同。初次聘用期限3年，試用期和聘用期內(nèi)參照國辦教師待遇，所需資金由財政撥付。附件：

2013年合同制教師招聘各學(xué)區(qū)名額分配表.xls 報考資格審查表填表注意事項.doc 報名表.xls

任丘市人力資源和社會保障局 任 丘 市 教 育 體 育 局

二O一三年七月十一日

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

第四篇：2015北京市紅十字血液中心招聘23人公告

給人改變未來的力量

2015北京市紅十字血液中心招聘23人公告

醫(yī)療衛(wèi)生考試交流QQ群：336245314（點擊即可加群）

醫(yī)療衛(wèi)生：北京市紅十字血液中心成立于1957年，為全民所有制差額撥款事業(yè)單位，是集采供血、科研、教學(xué)于一體的國內(nèi)大型采供血機(jī)構(gòu)之一，年采血總量超百噸，居國內(nèi)采供血機(jī)構(gòu)之首。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號)等文件精神，結(jié)合我單位實際工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員23名。更多醫(yī)療衛(wèi)生考試信息請點擊中國醫(yī)療衛(wèi)生人才網(wǎng)。

一、單位簡介

北京市紅十字血液中心成立于1957年，為全民所有制差額撥款事業(yè)單位，是集采供血、科研、教學(xué)于一體的國內(nèi)大型采供血機(jī)構(gòu)之一，年采血總量超百噸，居國內(nèi)采供血機(jī)構(gòu)之首。

中心下設(shè)輸血研究所。承擔(dān)國家“863”、“973”、“十一五”重大科技合作項目以及國際合作項目、衛(wèi)生部和北京市等科研項目20余項。中心與北 京大學(xué)醫(yī)學(xué)部共建教學(xué)基地。承擔(dān)北醫(yī)、首醫(yī)輸血和檢驗課程的教學(xué)工作。中心建有完整的質(zhì)量管理體系。我們的質(zhì)量方針是以“安全、足量、有效、人文”為原 則，以“獻(xiàn)血者、受血者、臨床醫(yī)院”為中心，以“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化”為準(zhǔn)則，全面保障首都血液供應(yīng)。中心參加美國、澳大利亞、衛(wèi)生部臨檢中心的室間 質(zhì)量控制，血液檢測技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)與國際接軌。

中心承擔(dān)衛(wèi)生部血液標(biāo)準(zhǔn)委員會秘書處、中國輸血協(xié)會血站管理工作委員會、北京市采供血質(zhì)量控制與改進(jìn)中心、北京市臨床輸血專家管理委員會、北京市獻(xiàn)血委員會辦公室、華北地區(qū)血型參比實驗室、國家骨髓庫、血小板庫、稀有血型庫的工作。

中心的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)是建立“國際一流、國內(nèi)領(lǐng)先”的采供血機(jī)構(gòu)。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號)等文件精神，結(jié)合我單位實際工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，相關(guān)事項公告如下：

北京中公教育 http://bj.offcn.com/

給人改變未來的力量

二、崗位招聘基本條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛無償獻(xiàn)血事業(yè);

2、身體健康，具有較好的團(tuán)隊合作精神、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

3、具有應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷等要求;

4、具有北京市城鎮(zhèn)戶口(非京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合進(jìn)京條件);

三、招聘程序

1、報名：應(yīng)聘者須按以下要求進(jìn)行報名，每人限報一個崗位。

報名郵箱：brcbc_rsk@126.com，個人簡歷以附件形式發(fā)送(附本人照片)，郵件主題以“應(yīng)聘崗位-姓名--學(xué)歷”(如：采血護(hù)士-張三--本科)格式命名。報名截止時間：2015年5年24日

2、資格審查：我單位將根據(jù)崗位條件，對應(yīng)聘者進(jìn)行篩選，以郵件形式通知入選者提交相關(guān)報名材料。應(yīng)聘者需對提供材料的真實性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

3、考試：考試形式為筆試或?qū)嶋H操作，考試按百分制計算成績，合格分?jǐn)?shù)線為60分。在考試成績合格人員中按成績由高到低的順序確定面試人選。每個招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1：3比例進(jìn)行面試。未達(dá)到1：3的崗位，按成績不低于合格分?jǐn)?shù)線的實際人數(shù)參加面試。

4、面試：面試按百分制計算成績，合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績、面試成績按照40%、60%的權(quán)重計入綜合成績。在面試成績合格人員中，根據(jù)綜合成績排名順序確定參加體檢、考核人選。

5、考核、體檢：單位組織考核、體檢工作。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

6、公示：單位將考核和體檢均通過的擬聘人員信息在本單位公示七天。公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘單位規(guī)定的時限及要求，配合完成考核、體檢及調(diào)入等工作，未能按照規(guī)定時限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

四、其他事項

北京中公教育 http://bj.offcn.com/

給人改變未來的力量

從資格審查到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知應(yīng)聘者的，后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。咨詢電話：62011405 趙老師

原標(biāo)題：北京市紅十字血液中心公開招聘工作人員公告 點擊下載>>>

2015北京市紅十字血液中心招聘信息表gg.xlsx

北京市紅十字血液中心

2015年5月12日

國家公務(wù)員考試網(wǎng)提醒您關(guān)注國家公務(wù)員考試閱讀資料：2015年國家公務(wù)員面試備考專題

北京中公教育 http://bj.offcn.com/

第五篇：2015年任丘市關(guān)于公開招聘合同制教師的公告

為解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)及部分初中學(xué)校教師缺員問題，進(jìn)一步加強(qiáng)全市師資隊伍建設(shè)，并促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)，按照市委、市政府要求，計劃今年面向代課教師和社會畢業(yè)生招聘合同制教師350名，其中幼兒園教師75名，小學(xué)教師175名，初中教師100名。充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園和部分初中學(xué)校，提高基層教師隊伍的整體素質(zhì)。

一、招聘名額

幼兒園教師招聘名額75名。

小學(xué)教師招聘名額175名，按科目分配為：語文55名、數(shù)學(xué)53名、英語29名、計算機(jī)10名、音樂13名、體育7名、美術(shù)8名。

初中教師招聘名額100名：按科目分配為：語文20名、數(shù)學(xué)20名、英語13名、物理7名、化學(xué)5名、歷史4名、地理4名、政治6名、生物4名、音樂4名、體育5名、美術(shù)4名、計算機(jī)4名。

為解決邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師師資嚴(yán)重不足問題，今年計劃把招聘名額分配到各學(xué)區(qū)。名額多少依據(jù)各學(xué)區(qū)師資緊缺程度分配(方案見附表)。所招聘的幼兒園和小學(xué)合同制教師按各學(xué)區(qū)分配指標(biāo)全部充實到鄉(xiāng)村基層小學(xué)和幼兒園任教。所招聘的初中教師也按照分配指標(biāo)充實到相關(guān)中學(xué)，對不服從分配者，將取消其聘用資格。5年內(nèi)不允許跨學(xué)區(qū)調(diào)動。

二、報考條件(一)基本條件：

1、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為。

2、身體健康。

3、年齡要求在35周歲以下(1980年10月12日之后出生)，經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師除外。

4、學(xué)歷和資格條件：

幼兒園教師崗位：經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師需具備國家承認(rèn)的中專(含)以上學(xué)歷;師范類畢業(yè)生需具備全日制中師(含)或幼師(含)以上學(xué)歷;非師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類大專(含)以上學(xué)歷。上述人員均需具備幼兒園或幼兒園以上教師資格。

小學(xué)教師崗位：經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師需具備國家承認(rèn)的中專(含)以上學(xué)歷;師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類大專(含)以上學(xué)歷;非師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類本科(含)以上學(xué)歷。上述人員均需具備小學(xué)或小學(xué)以上教師資格。

初中教師崗位：需具備全日制普通類本科或以上學(xué)歷的畢業(yè)生。需具備初級中學(xué)或以上教師資格。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、受紀(jì)律處分尚未解除的;

3、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

4、因違反計劃生育政策尚未被處理的;

5、其他不符合報考條件的。

三、招聘程序(一)報名

報名時間為2015年10月14日-23日。代課教師由所在學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織報名，應(yīng)往屆畢業(yè)生到市人力資源和社會保障局院內(nèi)報名。報名時需帶畢業(yè)證、身份證、戶口簿、教師資格證原件及上述證件的復(fù)印件(統(tǒng)一用A4紙復(fù)印)、近期小二寸免冠照片4張。并認(rèn)真填寫《報考資格審查表》(此表需考生在任丘人事人才網(wǎng)自行下載打印)一式兩份。此表內(nèi)容為機(jī)打，涂改無效，本人于報名現(xiàn)場簽字，符合報考資格的考生于2015年11月5日在市人力資源和社會保障局院內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

幼兒園報考崗位為幼兒。小學(xué)報考崗位分為小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)計算機(jī)、小學(xué)音樂、小學(xué)體育和小學(xué)美術(shù)。初中報考崗位分為初中語文、初中數(shù)學(xué)、初中英語、初中物理、初中化學(xué)、初中歷史、初中地理、初中政治、初中生物、初中音樂、初中體育、初中美術(shù)和初中計算機(jī)。每人只限報考一個崗位。

(二)填報志愿

考生根據(jù)各學(xué)區(qū)(中學(xué))名額分配指標(biāo)填報個人志愿。每人可填報兩個志愿，并填寫是否服從調(diào)劑到其它學(xué)區(qū)(中學(xué))。

(三)筆試(滿分100分)

1、招聘合同制教師首先采取筆試形式，筆試前現(xiàn)場對所有考生逐一拍照，采集照片信息?？荚嚢凑請笫裁纯际裁吹脑瓌t進(jìn)行，內(nèi)容主要包含所報科目同階段的文化基礎(chǔ)知識、教材教法、教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論等。報考幼兒教師的含部分小學(xué)及初中知識，報考小學(xué)教師的含部分初中及高中知識，報考初中教師的含部分高中知識。

2、對在冊在崗代課教師，按實際教齡測算，每任教一年計教齡分1分，達(dá)到或超過6個月不足一年的按1分計算，不足6個月按0.5分計算(此項工作由教體局負(fù)責(zé))。

3、根據(jù)滄政辦字[2004]94號文件精神，原為代課教師，1998、1999年考入青縣幼師學(xué)校學(xué)習(xí)，2001、2002年畢業(yè)后繼續(xù)任教的在冊在崗代課教師，計優(yōu)惠分5分。

在冊在崗代課教師的筆試階段成績?yōu)楣P試成績、教齡分、優(yōu)惠分之和，占總成績的80%。(四)面試(滿分100分)根據(jù)筆試階段成績，按全市各科目招聘人數(shù) 1:1.2的比例從高分到低分確定參加面試的人員，最后一名并列的全部進(jìn)入面試。主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試成績占總成績的20%。

取得教師資格證的本科階段或研究生階段為師范類的全日制普通類研究生學(xué)歷的報考人員，報名時只填寫科目類別，不填報志愿，政審合格者可直接進(jìn)入面試，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到60分即可聘用，不占用招聘指標(biāo)。

(五)錄取

依據(jù)進(jìn)入面試所有人員的總成績(筆試階段成績X80%+面試成績X20%)從高分到低分依次錄取。首先聘用第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額，則從第二志愿中聘用，如再出現(xiàn)缺額則從服從調(diào)劑的考生中從高分到低分依次調(diào)劑聘用，額滿為止，面試人員不足的不再進(jìn)行補(bǔ)錄。上述過程中如最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。

進(jìn)入面試人員名單和擬招聘人員名單均在每項工作結(jié)束后由任丘市人力資源和社會保障局、任丘市教育體育局進(jìn)行公示。

在公示擬聘用人員期間出現(xiàn)異議，經(jīng)復(fù)核不合格以及在體檢、政審和審檔中出現(xiàn)不合格被取消擬聘用人員資格而出現(xiàn)空缺，不再補(bǔ)錄。

四、聘用人員管理及待遇

聘用人員填寫《任丘市2015年招聘合同制教師聘用審批表》，試用期一年，試用期滿經(jīng)人力資源和社會保障局、教育體育局考核合格后，簽訂聘用合同。初次聘用期限3年，試用期和聘用期內(nèi)參照國辦教師待遇，所需資金由財政撥付。