第一篇：實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)工會(huì)

實(shí)驗(yàn)中學(xué)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)

工會(huì)主席；劉向東全面主持工會(huì)工作，教代會(huì)工作。組織委員；張 強(qiáng) 協(xié)助工會(huì)主席工作，負(fù)責(zé)工會(huì)組織建設(shè)等工作。

宣傳委員；李曉燕 負(fù)責(zé)工會(huì)的宣傳，教育，文化等工作。文體委員；趙 忠 負(fù)責(zé)組織會(huì)員的日常文化、體育、娛樂等活動(dòng)。

生活委員；郝向禎 助工會(huì)主席做好會(huì)員的節(jié)日慰問，喪病探視，福利的購買和發(fā)放等工作。工會(huì)主席職責(zé)：

一、在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下全面主持學(xué)校工會(huì)工作。

二、組織工會(huì)委員會(huì)認(rèn)真執(zhí)行教代會(huì)決議和上級(jí)工會(huì)的規(guī)定。

三、組織工會(huì)委員會(huì)配合學(xué)校對(duì)教職工進(jìn)行思想政治工作，不斷提高教職工工作業(yè)務(wù)水平。積極開展教學(xué)、教研、工作。

四、組織工會(huì)委員會(huì)和教職工依照法律規(guī)定，通過教代會(huì)及其他形式，參與學(xué)校民主管理，民主監(jiān)督和依法治校工作。

五、密切聯(lián)系群眾，認(rèn)真聽取群眾意見，充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用，維護(hù)教職工合法權(quán)益。組織委員職責(zé)：

一、負(fù)責(zé)工會(huì)委員會(huì)的組織建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè)工作。

二、負(fù)責(zé)開展工會(huì)干部的教育培訓(xùn)工作，抓好工會(huì)積極分子的培訓(xùn)和培養(yǎng)。

三、負(fù)責(zé)接收新會(huì)員，建立會(huì)員的管理檔案。

四、完成工會(huì)主席交辦的其他工作 宣傳委員職責(zé)：

一、負(fù)責(zé)工會(huì)的宣傳，教育，文化等工作。

二、組織和指導(dǎo)“職工之家”的文化，宣傳活動(dòng)。

三、做好工會(huì)宣傳、信息報(bào)道工作。積極宣傳本校的先進(jìn)事跡和先進(jìn)人物。

四、完成工會(huì)主席交辦的其他工作。生活委員職責(zé)：

一、做好貧困家庭的調(diào)查，統(tǒng)計(jì)，分析，上報(bào)工作，發(fā)動(dòng)和組織開展送溫暖活動(dòng)，做好互助、互濟(jì)、扶貧工作。

二、負(fù)責(zé)收集和反映教職工對(duì)福利，獎(jiǎng)懲等方面的意見和建議，督促和協(xié)助學(xué)校行政解決教職工的后顧之優(yōu)。

三、協(xié)助工會(huì)主席做好會(huì)員的節(jié)日慰問，喪病探視等工作。

四、完成會(huì)員福利的購買和發(fā)放工作。完成工會(huì)活動(dòng)的踩點(diǎn)、物質(zhì)準(zhǔn)備等工作。

五、完成工會(huì)主席交辦的其他工作。文體委員職責(zé)：

一、結(jié)合上級(jí)工會(huì)的要求和本校實(shí)際，制定文娛體育工作計(jì)劃

二、負(fù)責(zé)組織會(huì)員的日常文化、體育、娛樂活動(dòng)及節(jié)假日的大型活動(dòng)。

三、在豐富校園文化生活的同時(shí)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體積極分子，組成文化體育積極分子骨干隊(duì)伍。

四、負(fù)責(zé)各種文體用品的計(jì)劃、采購和保管工作。

五、完成工會(huì)主席交辦的其他工作。工會(huì)工作制度

1、工會(huì)每兩個(gè)月至少要召開一次工會(huì)委員會(huì)全體會(huì)議和各工作小組會(huì)議，每季度至少要召開一次下屬基層工會(huì)主席會(huì)議，學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)有關(guān)文件，研究安排工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)。

2、工會(huì)每年要召開一次區(qū)域職代會(huì)，向職工代表大會(huì)報(bào)告上年度的工作，安排新年度工作，同教職工簽訂勞動(dòng)合同，收集職工代表的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

3、工會(huì)各工作小組，按照各自的職責(zé)分工，每季度至少組織開展一次活動(dòng)。

4、定期向上級(jí)工會(huì)和局黨委匯報(bào)工作，認(rèn)真落實(shí)同級(jí)黨委對(duì)工會(huì)工作的要求。向上級(jí)工會(huì)報(bào)告工作，要做到日常工作定期報(bào)，重點(diǎn)工作隨時(shí)報(bào)，重要信息及時(shí)報(bào)，階段性工作按時(shí)報(bào)，圓滿完成縣工會(huì)下達(dá)的年度工作目標(biāo)任務(wù)和各種臨時(shí)性工作任務(wù)。

實(shí)驗(yàn)中學(xué)工會(huì)委員會(huì)

2017年9月9日

第二篇：初級(jí)中學(xué)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)組織機(jī)構(gòu)

主 席： 組織委員： 文體委員： 宣傳委員: 財(cái)務(wù)委員： 女工委員：

任學(xué)軍

栗 鵬

譚 培

張秋峰段志偉李桂霞 李 紅

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)工作制度

1、工會(huì)每兩個(gè)月至少要召開一次工會(huì)委員會(huì)全體會(huì)議和各工作小組會(huì)議，每季度至少要召開一次下屬基層工會(huì)主席會(huì)議，學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)有關(guān)文件，研究安排工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)。

2、工會(huì)每年要召開一次區(qū)域職代會(huì)，向職工代表大會(huì)報(bào)告上的工作，安排新工作，同教職工簽訂勞動(dòng)合同，收集職工代表的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

3、工會(huì)各工作小組，按照各自的職責(zé)分工，每季度至少組織開展一次活動(dòng)。

4、定期向上級(jí)工會(huì)和局黨委匯報(bào)工作，認(rèn)真落實(shí)同級(jí)黨委對(duì)工會(huì)工作的要求。向上級(jí)工會(huì)報(bào)告工作，要做到日常工作定期報(bào)，重點(diǎn)工作隨時(shí)報(bào)，重要信息及時(shí)報(bào)，階段性工作按時(shí)報(bào)，圓滿完成縣工會(huì)下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù)和各種臨時(shí)性工作任務(wù)。

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)委員會(huì)工作職責(zé)

1、在上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行教育工作職能，依照法律和工會(huì)章程獨(dú)立自主，創(chuàng)造性地做好工會(huì)各項(xiàng)工作。

2、組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高職工的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

3、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教職員工，圍繞局黨委的中心工作，積極做好本職工作。

4、承擔(dān)職代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)，堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度，行使職代會(huì)職權(quán)，加強(qiáng)民主管理，組織職工參政議政，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

5、協(xié)同有關(guān)部門搞好職工的生活福利工作，積極為職工排憂解難，開展文化娛樂活動(dòng)，活躍職工的業(yè)余文化生活。

6、做好會(huì)員發(fā)展、會(huì)員管理及工會(huì)積極分子的評(píng)選和勞動(dòng)模范的推薦工作。

7、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。

8、認(rèn)真完成縣工會(huì)交給的其他工作任務(wù)。

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)主席職責(zé)

1、在黨委和上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下，主持本單位工會(huì)委員會(huì)的日常工作，負(fù)責(zé)組織、制定工會(huì)工作計(jì)劃，定期布置、檢查、總結(jié)工作，并及時(shí)向黨委和上級(jí)工會(huì)匯報(bào)工作。

2、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，以民主管理為重點(diǎn)，發(fā)揮職代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的作用，全面開展生活、教育、女工、宣傳、文體等各項(xiàng)活動(dòng)。

3、貫徹執(zhí)行民主集中制原則，主持召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)和辦公會(huì)，發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益。

4、經(jīng)常深入實(shí)際，調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，提高工會(huì)工作水平。

5、注意傾聽廣大會(huì)員和教職工的意見和要求，并及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，維護(hù)職工的民主權(quán)利和切身利益。

6、抓好工會(huì)自身建設(shè)，定期向?qū)W校、上級(jí)工會(huì)和會(huì)員（代表）大會(huì)匯報(bào)工作，關(guān)心工會(huì)干部和積極分子的進(jìn)步，把工會(huì)建設(shè)成“職工之家”。

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)組織委員職責(zé)

工會(huì)組織委員，在本單位工會(huì)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工會(huì)日常的組織工作。

1、對(duì)會(huì)員進(jìn)行權(quán)利義務(wù)的教育，增強(qiáng)會(huì)員行使權(quán)利、履行 義務(wù)的觀念。

2、做好會(huì)員（代表）大會(huì)的召開和工會(huì)環(huán)節(jié)改選的組織工作。

3、培訓(xùn)工會(huì)積極分子，組織工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)交流，開展評(píng)先、表彰工作。

4、發(fā)展新會(huì)員，管好會(huì)籍，辦理會(huì)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接和會(huì)員的表彰及處理工作。

5、管好工會(huì)有關(guān)文件、資料（會(huì)員登記表、花名冊(cè)、會(huì)議記錄）及有關(guān)工會(huì)工作材料。

6、及時(shí)統(tǒng)計(jì)填報(bào)工會(huì)各種報(bào)表。

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)宣傳委員職責(zé)

工會(huì)宣傳委員在本單位工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。主要職責(zé)是：

1、配合黨政抓好兩個(gè)文明建設(shè)的宣傳教育工作，運(yùn)用各種形式對(duì)會(huì)員進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義、共產(chǎn)主義教育，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則教育、法制教育和職業(yè)道德教育，促進(jìn)職工隊(duì)伍政治思想素質(zhì)的提高。

2、辦好工會(huì)黑板報(bào)、宣傳欄等陣地，宣傳黨的方針、政策，介紹工會(huì)知識(shí)，宣傳好人好事并及時(shí)向各級(jí)工會(huì)刊物投稿。

3、組織教職工參加讀書演講活動(dòng)和各種知識(shí)競賽。搞好書刊、報(bào)刊訂閱，為職工閱讀提供資料、場所。

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)女職工委員職責(zé)

工會(huì)女職工委員在本單位工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工會(huì)女職工工作。主要職責(zé)：

1、圍繞中心工作，運(yùn)用各種形式對(duì)女職工進(jìn)行教育。幫助他們正確處理生活中的問題，鼓勵(lì)她們?yōu)閮蓚€(gè)文明建設(shè)做貢獻(xiàn)。

2、維護(hù)女職工合法權(quán)益，組織她們積極參與單位民主管理，不斷提高女職工素質(zhì)。同時(shí)，同一切侵害女職工合法權(quán)益的行為作斗爭。

3、督促和協(xié)助行政貫徹執(zhí)行有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)的政策、法令和規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際，做好女職工的保護(hù)工作。

4、積極熱情地扶持女職工中先進(jìn)、模范人物，宣揚(yáng)她們的先進(jìn)事跡，發(fā)揮她們的模范帶頭作用，在各項(xiàng)“評(píng)選”工作中注意爭取女職工占有一定比例。

5、關(guān)心女職工疾苦，通過多種渠道，幫助她們解決政治進(jìn)取、業(yè)務(wù)進(jìn)修、成家立業(yè)、托兒、治病等實(shí)際問題，做她們的貼心人。

五星鎮(zhèn)中心校工會(huì)財(cái)務(wù)委員職責(zé)

工會(huì)財(cái)務(wù)委員在本單位工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理工作。主要職責(zé)：

1、按規(guī)定及時(shí)向工會(huì)委員會(huì)提出工會(huì)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算草案，并根據(jù)批準(zhǔn)的預(yù)算，組織收入和節(jié)約開支。

2、做好會(huì)費(fèi)收繳工作，督促行政按時(shí)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并核對(duì)其撥交數(shù)目是否正確。

3、遵守財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格業(yè)務(wù)開支，管好、用好工會(huì)各種經(jīng)費(fèi)，定期向會(huì)員公布帳目，主動(dòng)向經(jīng)審委員會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作情況。

4、協(xié)助有關(guān)人員建立和健全工會(huì)財(cái)產(chǎn)物品的保管制度，登記工會(huì)財(cái)產(chǎn)帳目，監(jiān)督和檢查工會(huì)財(cái)產(chǎn)物品保管和使用情況。

工會(huì)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

五星鎮(zhèn)中心校

2012-9

第三篇：初級(jí)中學(xué)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)

魯山八中工會(huì)組織機(jī)構(gòu)

主 席： 組織委員： 文體委員： 宣傳委員: 財(cái)務(wù)委員： 女工委員：

任學(xué)軍

栗 鵬

譚 培

張秋峰

段志偉李桂霞

紅

李

魯山八中工會(huì)工作制度

1、工會(huì)每兩個(gè)月至少要召開一次工會(huì)委員會(huì)全體會(huì)議和各工作小組會(huì)議，每季度至少要召開一次下屬基層工會(huì)主席會(huì)議，學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)有關(guān)文件，研究安排工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)。

2、工會(huì)每年要召開一次區(qū)域職代會(huì)，向職工代表大會(huì)報(bào)告上的工作，安排新工作，同教職工簽訂勞動(dòng)合同，收集職工代表的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

3、工會(huì)各工作小組，按照各自的職責(zé)分工，每季度至少組織開展一次活動(dòng)。

4、定期向上級(jí)工會(huì)和局黨委匯報(bào)工作，認(rèn)真落實(shí)同級(jí)黨委對(duì)工會(huì)工作的要求。向上級(jí)工會(huì)報(bào)告工作，要做到日常工作定期報(bào)，重點(diǎn)工作隨時(shí)報(bào)，重要信息及時(shí)報(bào)，階段性工作按時(shí)報(bào)，圓滿完成縣工會(huì)下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù)和各種臨時(shí)性工作任務(wù)。

魯山八中工會(huì)委員會(huì)工作職責(zé)

1、在上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行教育工作職能，依照法律和工會(huì)章程獨(dú)立自主，創(chuàng)造性地做好工會(huì)各項(xiàng)工作。

2、組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高職工的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

3、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教職員工，圍繞局黨委的中心工作，積極做好本職工作。

4、承擔(dān)職代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)，堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度，行使職代會(huì)職權(quán)，加強(qiáng)民主管理，組織職工參政議政，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

5、協(xié)同有關(guān)部門搞好職工的生活福利工作，積極為職工排憂解難，開展文化娛樂活動(dòng)，活躍職工的業(yè)余文化生活。

6、做好會(huì)員發(fā)展、會(huì)員管理及工會(huì)積極分子的評(píng)選和勞動(dòng)模范的推薦工作。

7、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。

8、認(rèn)真完成縣工會(huì)交給的其他工作任務(wù)。

魯山八中工會(huì)主席職責(zé)

1、在黨委和上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下，主持本單位工會(huì)委員會(huì)的日常工作，負(fù)責(zé)組織、制定工會(huì)工作計(jì)劃，定期布置、檢查、總結(jié)工作，并及時(shí)向黨委和上級(jí)工會(huì)匯報(bào)工作。

2、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，以民主管理為重點(diǎn)，發(fā)揮職代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的作用，全面開展生活、教育、女工、宣傳、文體等各項(xiàng)活動(dòng)。

3、貫徹執(zhí)行民主集中制原則，主持召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)和辦公會(huì)，發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益。

4、經(jīng)常深入實(shí)際，調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，提高工會(huì)工作水平。

5、注意傾聽廣大會(huì)員和教職工的意見和要求，并及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，維護(hù)職工的民主權(quán)利和切身利益。

6、抓好工會(huì)自身建設(shè)，定期向?qū)W校、上級(jí)工會(huì)和會(huì)員（代表）大會(huì)匯報(bào)工作，關(guān)心工會(huì)干部和積極分子的進(jìn)步，把工會(huì)建設(shè)成“職工之家”。

魯山八中工會(huì)組織委員職責(zé)

工會(huì)組織委員，在本單位工會(huì)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工會(huì)日常的組織工作。

1、對(duì)會(huì)員進(jìn)行權(quán)利義務(wù)的教育，增強(qiáng)會(huì)員行使權(quán)利、履行 義務(wù)的觀念。

2、做好會(huì)員（代表）大會(huì)的召開和工會(huì)環(huán)節(jié)改選的組織工作。

3、培訓(xùn)工會(huì)積極分子，組織工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)交流，開展評(píng)先、表彰工作。

4、發(fā)展新會(huì)員，管好會(huì)籍，辦理會(huì)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接和會(huì)員的表彰及處理工作。

5、管好工會(huì)有關(guān)文件、資料（會(huì)員登記表、花名冊(cè)、會(huì)議記錄）及有關(guān)工會(huì)工作材料。

6、及時(shí)統(tǒng)計(jì)填報(bào)工會(huì)各種報(bào)表。

魯山八中工會(huì)宣傳委員職責(zé)

工會(huì)宣傳委員在本單位工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。主要職責(zé)是：

1、配合黨政抓好兩個(gè)文明建設(shè)的宣傳教育工作，運(yùn)用各種形式對(duì)會(huì)員進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義、共產(chǎn)主義教育，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則教育、法制教育和職業(yè)道德教育，促進(jìn)職工隊(duì)伍政治思想素質(zhì)的提高。

2、辦好工會(huì)黑板報(bào)、宣傳欄等陣地，宣傳黨的方針、政策，介紹工會(huì)知識(shí)，宣傳好人好事并及時(shí)向各級(jí)工會(huì)刊物投稿。

3、組織教職工參加讀書演講活動(dòng)和各種知識(shí)競賽。搞好書刊、報(bào)刊訂閱，為職工閱讀提供資料、場所。

魯山入中工會(huì)女職工委員職責(zé)

工會(huì)女職工委員在本單位工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工會(huì)女職工工作。主要職責(zé)：

1、圍繞中心工作，運(yùn)用各種形式對(duì)女職工進(jìn)行教育。幫助他們正確處理生活中的問題，鼓勵(lì)她們?yōu)閮蓚€(gè)文明建設(shè)做貢獻(xiàn)。

2、維護(hù)女職工合法權(quán)益，組織她們積極參與單位民主管理，不斷提高女職工素質(zhì)。同時(shí)，同一切侵害女職工合法權(quán)益的行為作斗爭。

3、督促和協(xié)助行政貫徹執(zhí)行有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)的政策、法令和規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際，做好女職工的保護(hù)工作。

4、積極熱情地扶持女職工中先進(jìn)、模范人物，宣揚(yáng)她們的先進(jìn)事跡，發(fā)揮她們的模范帶頭作用，在各項(xiàng)“評(píng)選”工作中注意爭取女職工占有一定比例。

5、關(guān)心女職工疾苦，通過多種渠道，幫助她們解決政治進(jìn)取、業(yè)務(wù)進(jìn)修、成家立業(yè)、托兒、治病等實(shí)際問題，做她們的貼心人。

魯山八中工會(huì)財(cái)務(wù)委員職責(zé)

工會(huì)財(cái)務(wù)委員在本單位工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理工作。主要職責(zé)：

1、按規(guī)定及時(shí)向工會(huì)委員會(huì)提出工會(huì)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算草案，并根據(jù)批準(zhǔn)的預(yù)算，組織收入和節(jié)約開支。

2、做好會(huì)費(fèi)收繳工作，督促行政按時(shí)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并核對(duì)其撥交數(shù)目是否正確。

3、遵守財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格業(yè)務(wù)開支，管好、用好工會(huì)各種經(jīng)費(fèi)，定期向會(huì)員公布帳目，主動(dòng)向經(jīng)審委員會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作情況。

4、協(xié)助有關(guān)人員建立和健全工會(huì)財(cái)產(chǎn)物品的保管制度，登記工會(huì)財(cái)產(chǎn)帳目，監(jiān)督和檢查工會(huì)財(cái)產(chǎn)物品保管和使用情況。

工會(huì)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

魯 山 八 中 2009、9

第四篇：常州市實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)

常州市實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)“四項(xiàng)排查”及學(xué)校維穩(wěn)工作方案

一、指導(dǎo)思想：

牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”理念，深入貫徹落實(shí)黨中央和省、市關(guān)于穩(wěn)定工作的各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持穩(wěn)定為原則，立足講政治的高度，著力消除各種不安全、不穩(wěn)定、不和諧因素，以創(chuàng)建平安校園為抓手，積極構(gòu)建維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的長效管理機(jī)制，確保教育穩(wěn)定，有話發(fā)展環(huán)境，為黨的十八大勝利召開創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。

二、工作原則

按照“分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，執(zhí)行責(zé)任追究制度。依法、及時(shí)，就地解決問題和疏導(dǎo)教育相機(jī)和的原則，充分發(fā)揮各處室工作優(yōu)勢(shì)，煮好重點(diǎn)時(shí)段、重大節(jié)假日和開學(xué)期間學(xué)校的維穩(wěn)工作，加大從源頭上解決維穩(wěn)問題力度，吧問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

三、工作目標(biāo)：

立足解決實(shí)際問題，認(rèn)真組織開展校園“四排查”，化解苗頭隱患，確保不發(fā)生重大安全事件，確保正常的教育秩序，保障師生人身和財(cái)產(chǎn)安全

四、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：王熹 副組長：李高峰

聯(lián)絡(luò)人：童媛

組員：成黎 李建青 張海燕陸緋岱 袁建東 張維剛 劉祝軍周曉各班班主任

五、各部門工作重點(diǎn)和責(zé)任分工

根據(jù)學(xué)校安全工作責(zé)任分工情況，依據(jù)本次工作要求，各部門工作重點(diǎn)、職責(zé)及分工如下：

校長室：（責(zé)任人：李高峰）

全面部署和落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)工作，“四項(xiàng)排查”及學(xué)校維穩(wěn)工作方案制定和執(zhí)行，各項(xiàng)責(zé)任和重點(diǎn)工作的分工、檢查和考核等。每周四下午向局維穩(wěn)處上報(bào)學(xué)校校園安全及維穩(wěn)情況。教師發(fā)展處：（責(zé)任人：童媛）

排查學(xué)校突出的信訪問題，加強(qiáng)教師家教、學(xué)校門禁、學(xué)校護(hù)衛(wèi)隊(duì)、校園應(yīng)急小分隊(duì)、教師信息安全、學(xué)校應(yīng)急預(yù)案等管理，學(xué)校在制度出臺(tái)、措施落實(shí)、績效考核等過程中的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，時(shí)刻關(guān)注基層安全穩(wěn)定的薄弱環(huán)節(jié)等。

后勤保障處：（責(zé)任人：李建青）

建立項(xiàng)目建設(shè)等風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，排查校園各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備、建筑物等安全隱患，加強(qiáng)?；锲返墓芾?，對(duì)校園水電、空調(diào)電扇、消防設(shè)施、食堂食品、飲用水、配電房等重點(diǎn)部位排查和管理，保證學(xué)校財(cái)務(wù)和數(shù)據(jù)安全等。

課程教學(xué)處：（責(zé)任人：成黎）

規(guī)范辦學(xué)行為，開設(shè)安全課程，嚴(yán)禁亂收費(fèi)，加強(qiáng)課堂教學(xué)的安全管理，尤其要控制學(xué)生的作業(yè)量和在校時(shí)間，注重師生的信息安全等。

學(xué)生發(fā)展處：（責(zé)任人：張海燕）

指導(dǎo)班主任班級(jí)管理，尤其要加強(qiáng)學(xué)生交通、運(yùn)動(dòng)等方面的安全教育，防止意外傷害事故發(fā)生，關(guān)注學(xué)生心理，做好學(xué)生體檢和學(xué)生特殊體質(zhì)情況的排查，開展應(yīng)急疏散演練，組織好學(xué)生重大活動(dòng)等。

班級(jí)：（責(zé)任人：班主任）

抓本班學(xué)生各項(xiàng)安全教育和宣傳，時(shí)刻關(guān)注學(xué)生心理和生理狀態(tài)，做好學(xué)生及家長之間的安全隱患排產(chǎn)和預(yù)警。組織好應(yīng)急疏散演練，協(xié)助學(xué)校處理突發(fā)事件，出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)等。

備注：

各處室、班級(jí)每周四中午將有關(guān)“四項(xiàng)排查”及學(xué)校維穩(wěn)情況實(shí)行“零報(bào)告”匯報(bào)給校長二室李高峰副校長。

“四項(xiàng)排查”是指：

1、排查突出的信訪問題。

2、排產(chǎn)有風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的各類項(xiàng)目（如建設(shè)、重大制度、政策的制定等）。

3、排查安全事故隱患。

4、排查基層安全隱患的薄弱環(huán)節(jié)。

第五篇：實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)交流材料

細(xì)化管理過程，確保住宿管理周全到位

實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)

學(xué)校是學(xué)生的第二個(gè)家，學(xué)生寢室是住宿生活動(dòng)的主要地方，而住宿學(xué)生遠(yuǎn)離父母或其他監(jiān)護(hù)人，安全防范意識(shí)不足，又是群體居住，確保學(xué)生安全健康是寢室管理重中之重，住宿生管理必須對(duì)住宿生各方面情況做到心中有數(shù)，從而細(xì)化管理過程，記好各種臺(tái)賬，實(shí)行人性化管理，給住宿生營造一個(gè)溫馨、和諧的生活空間。

一、勤于動(dòng)筆，建立“八種記錄”。一是請(qǐng)假記錄，學(xué)校規(guī)定住宿生請(qǐng)假必須由學(xué)生家長向班主任請(qǐng)假，寢室管理老師憑班主任簽署的書面請(qǐng)假條做好登記后才能準(zhǔn)許學(xué)生簽退離校，學(xué)生離校后寢室管理老師應(yīng)向家長或班主任核實(shí)情況，學(xué)生回家后家長必須向班主任或管理老師報(bào)平安。寢室管理必須把請(qǐng)假條、班主任的簽字和來往電話做好記錄。二是簽退、簽到記錄，學(xué)校規(guī)定住宿生離寢十分鐘以上必須簽退，說明到何地找何人辦何事，同行人是哪幾個(gè)，什么時(shí)間歸寢，放假回校和辦事回寢必須簽到。學(xué)校必須設(shè)計(jì)準(zhǔn)備好簽到簽退表，詳細(xì)記錄。三是查寢和檢查記錄。學(xué)校要求寢室管理老師在學(xué)生上課、學(xué)生歸寢、熄燈過后等容易忽視、容易出問題的時(shí)段強(qiáng)化各方面檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即向班主任報(bào)告核實(shí)情況并做好記錄；學(xué)生在寢室時(shí)，寢室管理老師必須巡查各寢室情況，處理、報(bào)告各種偶發(fā)事件并做好記錄；寢室主管老師每天要根據(jù)學(xué)校制定的宿舍檢查評(píng)分辦法逐寢檢查安全、內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生、紀(jì)律情況和晚檢情況并嚴(yán)格記錄，1

在檢查中若發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)向行政值日?qǐng)?bào)告通知班主任及學(xué)生本人或監(jiān)護(hù)人。學(xué)校住宿生管理檢查做到了時(shí)時(shí)查、天天比、周周評(píng)。四是談話談心記錄。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任和寢室主管老師要經(jīng)常深入到學(xué)生宿舍中找學(xué)生談心，了解學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)狀況，傾聽學(xué)生的所思所想，征集學(xué)生的意見和建議，有困難的幫助解決生活上的困難，認(rèn)識(shí)上有問題時(shí)幫助解決學(xué)生思想認(rèn)識(shí)上的障礙，心靈上有苦惱的幫助舒緩心情，排憂解難，這種談心談話必須做好記錄。五是住宿生信息記錄，住宿生到寢室住宿時(shí)先填寫《住宿生家庭情況調(diào)查表》，對(duì)學(xué)生家庭人員情況、經(jīng)濟(jì)狀況等情況全面了解，要由村長、村書記等人的聯(lián)系方式，以便核實(shí)相關(guān)情況；學(xué)生全部住宿后要了解全部信息，特別是監(jiān)護(hù)人和附近親人的聯(lián)系電話更要了解清楚、記錄清楚，以備不時(shí)之需。六是錢物保管記錄，對(duì)住宿生寄存保管的錢物必須做好記錄，學(xué)生領(lǐng)取時(shí)必須做好簽字。七是住宿生違紀(jì)違規(guī)記錄，住宿生抽煙酗酒、瘋狂打鬧等輕微違紀(jì)違規(guī)要做好記錄，敲詐勒索、租車飆車的、人身攻擊等重大違紀(jì)違規(guī)更要詳細(xì)記錄，及時(shí)報(bào)請(qǐng)學(xué)校予以處理。八是乘車記錄，住宿生家住哪里，怎么回家，乘什么車，車況怎樣，開車人是誰,技術(shù)怎樣，車牌號(hào)碼是多少，幾點(diǎn)離寢等等，這些都要做好記錄。

二、全面了解，做到“七個(gè)清楚”。一是清楚性格特點(diǎn)，哪些學(xué)生性格內(nèi)向抑郁，哪些學(xué)生性格開朗，哪些學(xué)生敏感，哪些學(xué)生有暴力傾向，哪些同學(xué)善于團(tuán)結(jié)他人，哪些同學(xué)組織管理能力較強(qiáng)等等，都要做到清清楚楚。二是清楚家庭情況，要清楚學(xué)生家庭住在哪，經(jīng)濟(jì)怎樣，家庭教育怎樣，父母的關(guān)系怎樣，家庭聯(lián)系電話、監(jiān)護(hù)人的聯(lián)系電話、家庭最

近鄰居聯(lián)系電話和松柏親人聯(lián)系方式等，便于必要時(shí)及時(shí)聯(lián)系。三是清楚就寢情況，要清楚是否在寢，是否按時(shí)就寢，是否有學(xué)生請(qǐng)假、請(qǐng)假到哪兒去了等都要清楚。四是清楚表現(xiàn)情況，要清楚學(xué)生表現(xiàn)怎樣，是否遵守紀(jì)律，是否有異常表現(xiàn)等。五是清楚同寢人員，即要清楚寢室住了多少人，是哪些人，是哪個(gè)班的，來自哪里的，相互關(guān)系怎樣。六是清楚交往情況，就是要清楚哪些學(xué)生在一起玩？玩什么？和哪些人員？喜歡到哪兒去？哪些學(xué)生和社會(huì)青年有交往？和哪些人交往等。七是清楚學(xué)生健康狀況，是否有學(xué)生生病、生什么病、吃藥沒、需不需要送醫(yī)院，是否有異常情緒，是否有困難等都要心中有數(shù)。

三、精細(xì)管理，做足“六字文章”。一是“勤”。應(yīng)該勤問，勤調(diào)查，勤到寢室和同學(xué)聊天，及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解不安全的苗頭，確保把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)；勤看，仔細(xì)觀察，勤觀察，時(shí)時(shí)留心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患，杜絕事故的發(fā)生；勤轉(zhuǎn)，勤到寢室走一走，勤到四周轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和反饋，發(fā)現(xiàn)矛盾及時(shí)化解；勤聽，多聽學(xué)生的心聲和議論，多聽周邊住戶的意見和建議；勤記，每天遇到的情況要記筆記，對(duì)寢室的安全要求和安全問題要做記錄，對(duì)重點(diǎn)學(xué)生要記臺(tái)帳；是勤思，勤動(dòng)腦，善分析，對(duì)匯集的各方面的情況要進(jìn)行梳理，要分析有沒有新的變化，對(duì)突出或集中的問題要認(rèn)真思考，找出解決問題的最佳辦法；勤講，每個(gè)月至少要召開一次住宿生會(huì)議，在會(huì)議上要大講特講規(guī)章制度和注意事項(xiàng)。二是“愛”。真正做到愛學(xué)生，以生為本，讓學(xué)生做到以校為家。學(xué)校整理寢室門窗，加固寢室安全設(shè)施，調(diào)配安裝新鍋爐，維修浴室設(shè)備，免費(fèi)供應(yīng)開水熱水，開辦食堂超市，讓住宿環(huán)境得到較大改善；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師經(jīng)常和學(xué)生交心談心，經(jīng)常到寢室噓寒問暖，放假時(shí)經(jīng)常到寢室關(guān)注留守學(xué)生，讓學(xué)生感到住寢室有種在家的溫暖；寢室管理老師手把手教學(xué)生進(jìn)行內(nèi)務(wù)整理，天冷時(shí)提醒學(xué)生加衣防寒，天熱時(shí)提醒學(xué)生注意防止中暑，讓學(xué)生體會(huì)到寢室管理老師親人般的關(guān)懷；寢室值班室自備藥品和體溫表，小病送藥送水，測(cè)體溫，蓋被子，安排人員相互關(guān)照，比較嚴(yán)重立即送醫(yī)院，聯(lián)系親人，安排護(hù)理，讓學(xué)生得到勝于親人的愛護(hù)。三是“細(xì)”。了解情況詳細(xì)，發(fā)現(xiàn)問題仔細(xì)，處理問題細(xì)致。一次，主管老師和督查老師巡查時(shí)，發(fā)現(xiàn)一學(xué)生把手插在褲袋里并稍稍有點(diǎn)顫抖，問其有什么問題該生也一直回答沒事，老師們又觀察了一會(huì)兒，發(fā)現(xiàn)褲袋有血浸出，仔細(xì)詢問得知該生和其母親發(fā)生了矛盾，自己手扎玻璃時(shí)劃傷，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師立即把該生送到醫(yī)院，醫(yī)生為其檢查發(fā)現(xiàn)其傷口血流不止，已傷及骨頭和動(dòng)脈，為其傷口縫了四針，說如果晚點(diǎn)治療完全有可能失血過多或造成感染使其左手致殘。如果學(xué)校住宿生管理不細(xì)，有可能造成不良后果。四是“嚴(yán)”。做到從嚴(yán)要求，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)衡量，要嚴(yán)而有“章”，要照章管理，嚴(yán)而有恒，善始善終，不能有頭無尾，半途而廢，要違章必究，嚴(yán)肅認(rèn)真地處理一切違犯紀(jì)律的人和事，要嚴(yán)而有度，嚴(yán)中有愛，使學(xué)生能夠理解老師的嚴(yán)，接受老師的嚴(yán)格管理。五是“實(shí)”。住宿生管理過程中要從教學(xué)生掃地、拖地、疊被子等細(xì)微小事入手，培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力，盡量達(dá)到“五管好”目標(biāo)，即管好自己的腦，不亂交友，不結(jié)交不應(yīng)結(jié)交的人，不人云亦云；管好自己的口，不說臟話，不談是非，不相互言

語攻擊，不亂吃零食，不抽煙酗酒，不亂喊亂叫；管好自己的手，不亂潑亂倒，不亂丟亂棄，不進(jìn)行人身攻擊，不小偷小摸，不向他人伸手；管好自己的腿，不亂跑，不相互竄寢，不夜不歸寢，不私自調(diào)換寢室，不和不良人員交往；管好自己的物，不亂放亂丟，不動(dòng)他人物品。六是“凈”。學(xué)校要求學(xué)生盡量做到學(xué)生寢室整體衛(wèi)生潔凈，無雜物胡亂放臵、無污物污水留存、無衛(wèi)生死角。

總之，學(xué)校2011年寢室管理比較規(guī)范，形成了一定管理特色，取得了一定成效。教育局主要領(lǐng)導(dǎo)多次明察暗訪認(rèn)為學(xué)校管理比較到位，達(dá)到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的基本要求；林區(qū)兄弟學(xué)校多次到寢室調(diào)查了解，參觀學(xué)習(xí)；學(xué)校寢室管理還受到省公共衛(wèi)生檢查組、省周邊治理檢查組的高度好評(píng)。