第一篇：xxx公司XX年黨委工作總結(jié)

xxx公司XX年黨委工作總結(jié)

XX年是xxx公司取得輝煌成就的一年。一年來(lái)，公司黨委在xxx集團(tuán)公司和xxx公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，注重加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的方式方法，確?；?、生產(chǎn)順利進(jìn)行和職工隊(duì)伍穩(wěn)定；狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)反腐倡廉工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)再保優(yōu)秀。經(jīng)過(guò)全體職工的齊心協(xié)力，黨的組織建設(shè)和精神文明建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，廠榮廠貌煥然一新，企業(yè)和諧，職工穩(wěn)定。就一年來(lái)黨委工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，提高干部員工的思想素質(zhì)

（一）抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí)

公司黨委以加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)為主導(dǎo)，本著工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)的原則，一年來(lái)從未放棄組織黨員干部進(jìn)行理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過(guò)制度修編，在《政工管理標(biāo)準(zhǔn)》中進(jìn)一步完善了中心組制度、三會(huì)一課學(xué)習(xí)制度、政治學(xué)習(xí)制度等一系列制度，正式下發(fā)了政治理論學(xué)習(xí)記錄本，同時(shí)結(jié)合年底集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查，加大日常學(xué)習(xí)的檢查、考核力度，要求各部門(mén)、支部學(xué)習(xí)有過(guò)程、有記錄，做到了月度有學(xué)習(xí)安排，季度有學(xué)習(xí)計(jì)劃，還不定期地組織開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)。

一年來(lái)，先后組織公司黨員干部認(rèn)真宣傳、學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)、貫徹、落實(shí)了《xxxx集團(tuán)公司建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施細(xì)則》；胡錦濤同志在中央紀(jì)委第六次會(huì)上的重要講話精神；集團(tuán)公司XX年工作會(huì)議精神；按照xxxx集團(tuán)公司《關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹“兩會(huì)”精神的通知》，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹了政協(xié)十屆四次會(huì)議和全國(guó)人大四次會(huì)議精神；按照xxxx集團(tuán)公司《關(guān)于在公司系統(tǒng)全體黨員中開(kāi)展“黨章專(zhuān)題學(xué)習(xí)月”活動(dòng)的通知》，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)了胡錦濤在中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的重要講話精神；按照xxxx集團(tuán)公司《關(guān)于認(rèn)真組織開(kāi)展樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的通知》，開(kāi)展了樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；按照xxxx公司和華電xxx公司關(guān)于防治商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作的相關(guān)要求，認(rèn)真進(jìn)行了學(xué)習(xí)落實(shí)；深入開(kāi)展了《江澤民文選》的學(xué)習(xí)活動(dòng)??

通過(guò)學(xué)習(xí)，有效地提高了各級(jí)干部的政策理論水平，為做好各項(xiàng)工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。

（二）抓好先進(jìn)人物的學(xué)習(xí)宣傳和形勢(shì)教育的宣傳

榜樣的力量是無(wú)窮的。尤其在公司xx、xx各方面工作突飛猛進(jìn)的XX年，公司黨委非常注重典型的宣傳工作，充分利用公司廣播、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等宣傳媒介，對(duì)公司xx、xx工作過(guò)程中涌現(xiàn)出的好人好事、感人素材充分挖掘并加大弘揚(yáng)力度，尤其是在公司xxxx、xxxx，或者是公司xx大趕快上的關(guān)鍵時(shí)期，派出專(zhuān)門(mén)的通訊人員，深入現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)掘并報(bào)道先進(jìn)人物事跡，營(yíng)造積極的工作氛圍。

針對(duì)公司XX年“xxxx”的xx目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)xxxx的生產(chǎn)目標(biāo)，公司黨委從未放棄形勢(shì)任務(wù)教育宣傳，在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)宣傳工作的黨群部門(mén)和主要負(fù)責(zé)安全工作的安監(jiān)部門(mén)，除利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、報(bào)紙等媒介外，還通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)懸掛標(biāo)語(yǔ)、更新宣傳欄等方式進(jìn)行安全教育、進(jìn)行大干快上立功競(jìng)賽教育、進(jìn)行xxxx宣傳教育等。

通過(guò)理論學(xué)習(xí)和有針對(duì)性地宣傳教育，公司內(nèi)部形成了，密切配合、共同努力、頂壓力、戰(zhàn)困難、搶進(jìn)度、抓質(zhì)量、促xx，只爭(zhēng)朝夕的良好干事氛圍。

二、全面細(xì)致做好日常黨務(wù)工作，不斷提升公司黨務(wù)管理水平

（一）加強(qiáng)支部管理，完善組織生活

XX年初，隨著公司員工隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大和黨員人數(shù)的逐日增加，同時(shí)著眼于公司實(shí)際，公司黨委重新調(diào)整了支部劃分，在原有第一、第二、第三支部的基礎(chǔ)上，將黨支部正式調(diào)整為行政、生產(chǎn)、xx黨支部，在一年多的工作實(shí)踐中，黨委不斷完善組織生活，加強(qiáng)對(duì)各支部的宏觀引導(dǎo)，使各支部黨員在堅(jiān)持正確導(dǎo)向的同時(shí)，工作積極、思想上進(jìn)、作風(fēng)優(yōu)良，先進(jìn)性扎實(shí)有效得以發(fā)揮。

（二）做好黨員的發(fā)展、教育和管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

抓好新體制下黨員發(fā)展工作，把好“入口關(guān)”，確保發(fā)展質(zhì)量。嚴(yán)格按照黨章要求，結(jié)合公司實(shí)際，本著成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，不搞突擊發(fā)展，確保發(fā)展質(zhì)量，切實(shí)做好員工中先進(jìn)分子的培養(yǎng)入黨工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)一線、管理人員、青年知識(shí)分子的培養(yǎng)、教育和考察力度，擴(kuò)大入黨積極分子隊(duì)伍，不斷充實(shí)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。一年來(lái)，公司黨委在去年考察一年的基礎(chǔ)上，發(fā)展了兩名員工同志成為預(yù)備黨員，同時(shí)將六名各方面表現(xiàn)優(yōu)良的員工同志列入了重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，保證了公司黨員隊(duì)伍的不斷充實(shí)和黨組織的壯大，使得黨組織在公司各項(xiàng)工作中的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。

（三）按照上級(jí)要求，做好日常黨務(wù)工作

除做好公司日常的組織工作外，公司黨委嚴(yán)肅嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的指示和決定，按照集團(tuán)公司和xxx公司的要求和部署，一年來(lái)，先后在全公司范圍內(nèi)保質(zhì)保量地開(kāi)展了兩會(huì)專(zhuān)題宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)；開(kāi)展了黨章專(zhuān)題學(xué)習(xí)月活動(dòng)并組織了黨章知識(shí)考試；開(kāi)展了防治商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作，通過(guò)宣傳動(dòng)員、自查自糾、全面總結(jié)三個(gè)方面和階段圓滿完成了專(zhuān)項(xiàng)工作的要求；開(kāi)展了十六屆六中全會(huì)專(zhuān)題學(xué)習(xí)活動(dòng)；開(kāi)展了《江澤民文選》的宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)??

三、重視團(tuán)青工作，積極發(fā)揮團(tuán)員青年的生力軍作用

團(tuán)組織工作方面，XX年5月15日經(jīng)全體團(tuán)員大會(huì)選舉通過(guò)，黨委批準(zhǔn)，公司團(tuán)委正式成立，團(tuán)委由七名委員組成，下設(shè)三個(gè)支部，分別為第一團(tuán)支部（共有團(tuán)員11名）、第二團(tuán)支部（共有團(tuán)員33人）和第三團(tuán)支部（共有團(tuán)員30人）。公司團(tuán)委自成立之日起，公司黨委高度重視，結(jié)合公司新廠新制和青年員工相對(duì)較多的人力資源實(shí)際，公司黨委積極致力于發(fā)揮廣大團(tuán)員青年的生力軍作用，除在公司舉辦的各類(lèi)活動(dòng)上充分動(dòng)員和依靠廣大團(tuán)員青年外，一年來(lái)，公司團(tuán)委在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，先后組織廣大團(tuán)員青年開(kāi)展了xxxx義務(wù)勞動(dòng)，參加40多人次；在團(tuán)員青年中，抽調(diào)優(yōu)秀分子成立了公司籃球隊(duì)，不定期代表公司與相關(guān)單位舉行籃球聯(lián)誼賽；在廣大團(tuán)員青年中開(kāi)展了xxxx學(xué)習(xí)和工作狀況調(diào)研，開(kāi)展了xxxx思想調(diào)研等工作。公司黨委始終把統(tǒng)一團(tuán)員思想，促進(jìn)公司發(fā)展作為己任，以服務(wù)公司、服務(wù)職工、服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)建設(shè)為初衷，積極探索團(tuán)青工作在企業(yè)中的有效開(kāi)展途經(jīng)。

四、重視黨風(fēng)廉政、紀(jì)檢監(jiān)察工作，營(yíng)造勤政廉政良好氛圍

（一）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)方面

公司嚴(yán)格按照集團(tuán)公司責(zé)任狀考核細(xì)則和《xxxx集團(tuán)公司建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施細(xì)則》要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入到公司年度工作目標(biāo)中，與xxxx、xxxx管理工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。在公司的歷次會(huì)議上，黨風(fēng)廉政教育都是必不可少的內(nèi)容之一，公司采取與各部門(mén)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)的方式，將黨風(fēng)廉政目標(biāo)細(xì)化，并由公司黨風(fēng)廉政建設(shè)考核小組負(fù)責(zé)監(jiān)督考核。

公司認(rèn)真貫徹落實(shí)《xxxx集團(tuán)公司建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施細(xì)則》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施辦法，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責(zé)任進(jìn)行了明確分工，并按照實(shí)施細(xì)則認(rèn)真宣傳貫徹。

（二）四好班子建設(shè)和干部廉潔自律方面

公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照“廉潔，進(jìn)取，團(tuán)結(jié)”要求，努力爭(zhēng)創(chuàng)“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的“四好班子”，以班子建設(shè)帶動(dòng)員工隊(duì)伍建設(shè)。

為了增創(chuàng)四好領(lǐng)導(dǎo)班子，提高干部廉潔自律意識(shí)，一年來(lái)，公司先后開(kāi)展了反腐倡廉警示教育活動(dòng)；認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《xxxx集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》；與公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)；組織公司全體中層干部進(jìn)行了年度述職述廉，對(duì)干部進(jìn)行了德、能、勤、績(jī)民主測(cè)評(píng)；選拔中層干部任人唯賢，在公司中層干部聘用過(guò)程中嚴(yán)格按照程序辦事，在全面考核、評(píng)議、廣泛征求職工意見(jiàn)的基礎(chǔ)上并進(jìn)行了結(jié)果公示等。

（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳方面

公司在抓xx、xx工作的同時(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳工作也常抓不懈，充分利用廣播和信息網(wǎng)絡(luò)，在公司內(nèi)部開(kāi)辟了“學(xué)習(xí)園地”和“黨員之家”欄目，刊登黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)材料，播出黨風(fēng)廉政建設(shè)稿件和信息，對(duì)黨的時(shí)事政策及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行及時(shí)宣傳，每期宣傳欄都包含反腐倡廉的內(nèi)容。

公司黨委對(duì)黨員干部進(jìn)行定期培訓(xùn)，每月的政治學(xué)習(xí)安排都有黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉的內(nèi)容。一年來(lái)，舉辦了黨的知識(shí)測(cè)試1次53人參加；舉辦了黨內(nèi)法規(guī)培訓(xùn)班一次公司管理干部30人參加；按照xxxx集團(tuán)公司《關(guān)于認(rèn)真組織開(kāi)展樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的通知》，開(kāi)展了樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；組織公司廣大黨員干部觀看了《黨的好干部——牛玉儒》、《慕綏新、馬向東等案件透析》、《王懷忠的兩面人生》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要輔導(dǎo)報(bào)告>>等系列宣傳教育片等。

（四）源頭治理及效能監(jiān)察工作

公司嚴(yán)格按照xxxx集團(tuán)公司的有關(guān)制度和決策部署、決策程序辦事，堅(jiān)決做到令行禁止，在開(kāi)展效能監(jiān)察工作方面，XX年度公司針對(duì)xxxxxxxxxxx。

五、加強(qiáng)精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建和諧企業(yè)

文化力是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。具有深厚底蘊(yùn)的企業(yè)文化是企業(yè)興旺發(fā)展的寶貴資源和動(dòng)力，是企業(yè)前進(jìn)的凝聚劑和催化劑，對(duì)員工具有導(dǎo)向、凝聚和激勵(lì)的作用。基于此，公司黨委極力弘揚(yáng)奮發(fā)有為的卓電精神，極力營(yíng)造良好的文化氛圍，極力構(gòu)建和諧企業(yè)。

為了加強(qiáng)宣傳工作，公司黨委加強(qiáng)對(duì)黨群工作部的領(lǐng)導(dǎo)、引導(dǎo)和指導(dǎo)，充分利用部門(mén)所轄的播音室、公司網(wǎng)站、宣傳欄、企業(yè)文化宣傳牌以及報(bào)刊等宣傳工具，播音室及時(shí)播報(bào)中央、xxxx集團(tuán)的重要信息、時(shí)事要聞、形勢(shì)任務(wù)以及公司的工程動(dòng)態(tài)、重要新聞、職工作品等；《xxxx》著重介紹xxxx進(jìn)展情況，重大活動(dòng)；公司內(nèi)部網(wǎng)站作為公司企業(yè)文化宣傳和建設(shè)的主要窗口，職工之家、黨政建設(shè)、學(xué)習(xí)園地、新聞中心等板塊和欄目，時(shí)刻講求新穎，及時(shí)保證更新，深受公司廣大干部員工的喜愛(ài)，日訪問(wèn)量上百人次，點(diǎn)擊率極高。這些陣地作為公司企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分和精神文明建設(shè)的重要陣地，對(duì)凝聚員工愛(ài)廠愛(ài)崗熱情、提升員工工作士氣和積極性、創(chuàng)建和諧人文企業(yè)、推進(jìn)公司各項(xiàng)工作快速高效進(jìn)展起到了無(wú)法估量的重要作用。

此外，圍繞公司xxxx和xxxx中心，利用職工業(yè)余時(shí)間，通過(guò)組織各類(lèi)豐富多彩的精神文明活動(dòng)，一方面豐富職工的文體生活，另一方面調(diào)動(dòng)職工的工作積極性。一年來(lái)，先后組織了xxxxxxxxxxxxx等活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展一系列活動(dòng)，使公司精神文明建設(shè)落在了實(shí)處，實(shí)現(xiàn)了與企業(yè)文化建設(shè)水乳交融。

回顧近一年來(lái)的工作，公司黨委在上級(jí)黨組織的支持領(lǐng)導(dǎo)和全體干部員工的共同努力下，各項(xiàng)工作都取得了可喜成績(jī)，兩個(gè)文明建設(shè)喜獲豐收。當(dāng)然，我們的工作中還存在問(wèn)題和差距。面對(duì)即將到來(lái)的XX年，公司黨委將繼續(xù)高舉“三個(gè)代表”偉大旗幟，全面貫徹落實(shí)xxxx公司、xxx公司精神和經(jīng)營(yíng)理念，加大工作創(chuàng)新力度，強(qiáng)化教育和監(jiān)督，樹(shù)立良好的公司形象，為公司的發(fā)展壯大而努力奮斗。

xxxxxx公司黨委

二00六年十二月二十五日

第二篇：公司XX年黨委工作總結(jié)

二、主要工作

(一)、干部隊(duì)伍建設(shè)

1、實(shí)施干部形象工程，努力建造朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍。實(shí)施干部形象工程，堅(jiān)持正確的辦企方向，以正確的輿論引導(dǎo)人，樹(shù)立干部的良好的風(fēng)范形象；認(rèn)真抓好了 “三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，以科學(xué)的的理論武裝人，樹(shù)立干部的品德形象；堅(jiān)持目標(biāo)責(zé)任制，以扎實(shí)的作風(fēng)帶動(dòng)人。注重人才培養(yǎng)，突出人才使用，搞好人才儲(chǔ)備。使干部、人才隊(duì)伍始終保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，善于創(chuàng)新。為此做到以下幾點(diǎn)。（1）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)十六大和十六屆三中全會(huì)精神做為首要任務(wù)抓緊抓好，并與的工作結(jié)合起來(lái)，把“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神落實(shí)到各項(xiàng)工作中去。（2）強(qiáng)化思想政治建設(shè)。高度重視民主集中制原則的貫徹執(zhí)行，努力提高決策的科學(xué)化、民主化水平。（3）大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。自覺(jué)做到“八個(gè)堅(jiān)持八個(gè)反對(duì)”，增強(qiáng)創(chuàng)新精神，狠抓工作落實(shí)，始終以飽滿的工作熱情，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作；牢固樹(shù)立群眾觀念，注重調(diào)查研究，每位領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合理論學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究解決工作中的實(shí)際問(wèn)題 ；以落實(shí)黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任為重點(diǎn)，自覺(jué)做到反腐倡廉。胡錦濤同志到西柏坡視察時(shí)談到毛澤東同志的兩個(gè)務(wù)必指出：“務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)”，全黨同志要重溫“兩個(gè)務(wù)必”，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，大力倡導(dǎo)并身體力行艱苦奮斗，勤儉節(jié)約地優(yōu)良傳統(tǒng)；總結(jié)和發(fā)揚(yáng)作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)題民主生活會(huì)的成功經(jīng)驗(yàn)，會(huì)前，采取“自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)、互相幫的方法，搞好思想剖析；會(huì)上要按照“一人說(shuō)、眾人幫、逐個(gè)進(jìn)行”的方式，積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，會(huì)后要制定整改措施，明確責(zé)任和完成時(shí)限，狠抓落實(shí)，增強(qiáng)民主生活會(huì)的思想性、原則性和針對(duì)性，切實(shí)提高民主生活會(huì)的質(zhì)量；公司主要領(lǐng)導(dǎo)按時(shí)參加支部生活會(huì)，自覺(jué)接受黨內(nèi)的監(jiān)督。

2、不斷深化干部制度的改革，增強(qiáng)干部制度的活力。繼續(xù)推行公司中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度和干部考核制度。

3、加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度，建立和完善監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化過(guò)程管理和監(jiān)督，明確監(jiān)督責(zé)任，做到防微杜漸。

4、強(qiáng)化后備干部隊(duì)伍建設(shè)。建立后備干部檔案，加強(qiáng)對(duì)后備干部的培訓(xùn)和培養(yǎng)。

5、組織好干部的培訓(xùn)，努力提高干部的整體素質(zhì)。組織了部分領(lǐng)導(dǎo)干部到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部到各級(jí)黨校、行政管?關(guān)黨內(nèi)活動(dòng)，增強(qiáng)他們對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨、任務(wù)的認(rèn)識(shí)。發(fā)展新黨員必須事先經(jīng)過(guò)兩年以上的培養(yǎng)教育，才具備加入組織的條件。

3、嚴(yán)格發(fā)展程序，保證發(fā)展重點(diǎn)，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)

發(fā)展新黨員經(jīng)過(guò)黨員評(píng)議、支委會(huì)研究、支部黨員大會(huì)討論通過(guò)。嚴(yán)格實(shí)行組織員談話制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委組織部《關(guān)于實(shí)行發(fā)展黨員公示、失誤追究和民主評(píng)議黨員等三項(xiàng)制度的意見(jiàn)》，保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。注意改善黨員結(jié)構(gòu)，新發(fā)展的黨員中重視發(fā)展文化程度高、35歲以下的青年員工。

（四）、思想政治工作

貫徹落實(shí)中共中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的若干意見(jiàn)》和各級(jí)思想政治工作會(huì)議精神，加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全黨政工團(tuán)齊抓共管的政治工作體系，以政治理論學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，以形式多樣的活動(dòng)為載體，靠榜樣的力量來(lái)引導(dǎo)，在增強(qiáng)思想政治工作的時(shí)代感，加強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性、主動(dòng)性上下功夫，為貫徹各級(jí)工作會(huì)議精神、全面實(shí)施素質(zhì)教育、推進(jìn)我公司改革發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和思想保證。

（五）、抓好班子自身建設(shè),形成堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體

XX年我公司領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，一是抓學(xué)習(xí)，中心組的學(xué)習(xí)已成為制度化；二是開(kāi)好班子辦公會(huì)和黨委會(huì)，有事研究事情，無(wú)事溝通情況，會(huì)上民主氣氛比較濃，允許大家充分發(fā)表意見(jiàn)，對(duì)意見(jiàn)不統(tǒng)一的不做決定；三是抓好民主生活會(huì)，會(huì)議召開(kāi)前，充分征求干部群眾意見(jiàn)，并將意見(jiàn)提前發(fā)至各成員手中，會(huì)上進(jìn)行認(rèn)真分

析，大家暢所欲言，積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，相互分析原因總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，達(dá)到共同認(rèn)識(shí)共同提高；四是開(kāi)展談心活動(dòng)，遇到一些會(huì)議上不好說(shuō)的問(wèn)題，或者相互有看法和意見(jiàn)分歧時(shí)，主要領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)開(kāi)展談心，不讓意見(jiàn)憋在心里。五是生活上相互關(guān)心，工作上相互支持。工作不相互拆臺(tái)，班子對(duì)外一個(gè)聲音是班子的一條紀(jì)律。應(yīng)該說(shuō)本屆班子是團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班子，奮發(fā)向上的班子。

（六）、以文化建設(shè)為載體，推進(jìn)黨建工作上臺(tái)階

利用公司局域網(wǎng)，建立“政工之窗”站點(diǎn)，利用網(wǎng)絡(luò)傳達(dá)黨的各項(xiàng)政策知識(shí)。

（七）、工會(huì)和共青團(tuán)工作

加強(qiáng)對(duì)工會(huì)和共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，重視和發(fā)揮教代會(huì)和團(tuán)隊(duì)組織的職能作用。工會(huì)工作以職工素質(zhì)建設(shè)、民主建設(shè)和廠務(wù)公開(kāi)為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)職代會(huì)工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，把提高職代會(huì)質(zhì)量和落實(shí)四項(xiàng)職權(quán)為重點(diǎn)，真正發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督的作用。積極配合參與市總工會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)教育活動(dòng)。要在職工中樹(shù)立以集體主義為核心的價(jià)值觀，以敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)為追求的職業(yè)觀，以市場(chǎng)為導(dǎo)向謀求利潤(rùn)最大化的效益觀，以科技創(chuàng)新?tīng)?zhēng)取優(yōu)勢(shì)、以質(zhì)量過(guò)硬贏得市場(chǎng)、以服務(wù)質(zhì)量提升信譽(yù)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)觀，以遵紀(jì)守法合規(guī)經(jīng)營(yíng)為宗旨的企業(yè)法治觀，以“企興我富、企衰我貧”為理念的企業(yè)觀。在職工素質(zhì)建設(shè)過(guò)程中，注重明確任務(wù)，突出重點(diǎn)，滿足企業(yè)職工需求為宗旨，發(fā)揮宣傳網(wǎng)絡(luò)作用。根據(jù)各部門(mén)、各崗位的情況和要求，在不同的領(lǐng)域、不同的層面、不同的職工群體中依據(jù)素質(zhì)教育考核規(guī)范的要求，樹(shù)立各種類(lèi)型的系列典型。通過(guò)典型形象、示范作用和輻射功能的發(fā)揮，帶動(dòng)整個(gè)職工隊(duì)伍素質(zhì)的整體提高。從實(shí)際出發(fā)，深入細(xì)致的開(kāi)展好職工的技能活動(dòng)。共青團(tuán)工作緊緊圍繞本單位的中心工作，以“創(chuàng)新、服務(wù)、育人”為宗旨，努力為團(tuán)員青年的成長(zhǎng)成才提供更好的服務(wù)，繼續(xù)以愛(ài)國(guó)主義教育為主題，開(kāi)展好形式多樣、生動(dòng)活潑的各種特色主題教育，不斷提高團(tuán)員青年的工作水平。

（八）、積極開(kāi)展群眾性的文化娛樂(lè)活動(dòng)，活躍職工文化生活

群眾性文化體育活動(dòng)是精神文明建設(shè)的一個(gè)重要組成部分，為了豐富廣大職工的業(yè)余文化生活、滿足職工的精神文化需求，促進(jìn)職工思想交流、創(chuàng)造和諧的文化氛圍，我公司組織開(kāi)展了豐富多彩的群眾性文化體育活動(dòng)。不斷增加黨建工作的科技含量和娛樂(lè)活動(dòng)的文化含量，激發(fā)廣大職工愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)公司的熱情。

1、先后組織舉辦2次文藝演出，3種不同體育項(xiàng)目的比賽，對(duì)提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)凝聚力起到了促進(jìn)作用

2、組織舉辦職工書(shū)畫(huà)，征文比賽。

3、積極參加投資（集團(tuán)）公司組織的“友誼杯”籃球賽，并取得了優(yōu)異的成績(jī)。

總的來(lái)說(shuō)XX年我公司黨的建設(shè)工作取得了可喜的成績(jī)，但是我們還應(yīng)看到在許多方面還存在著不足，許多問(wèn)題仍需要我們不斷努力，在改革發(fā)展中用改革的辦法在發(fā)展中去逐一解決。XX年，對(duì)我公司來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵性的一年，任務(wù)十分艱巨繁重，面對(duì)眾多開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，特別是老工業(yè)基地項(xiàng)目，任務(wù)完成的好壞，直接影響著公司今后的發(fā)展與生存；面對(duì)如此多的困難如何辦？全體黨員應(yīng)鼓足勇氣，堅(jiān)定信心，進(jìn)一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用，促進(jìn)和推動(dòng)公司的發(fā)展。讓我們以“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”的大無(wú)畏精神去迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。

第三篇：2012黨委年工作總結(jié)

2012年黨委工作總結(jié)

2012年，**公司在省公司黨委和市公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體黨員干部職工的共同努力下，以貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，集團(tuán)公司和省市公司工作會(huì)議精神為指導(dǎo)思想，以深入開(kāi)展“為民服務(wù)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“一轉(zhuǎn)雙創(chuàng)”活動(dòng)為主線，扎實(shí)推進(jìn)“比學(xué)趕幫超”、“五小工程”、“黨群活動(dòng)室”創(chuàng)建活動(dòng)，抓“五個(gè)征集”、“感恩、忠誠(chéng)、擔(dān)當(dāng)、奉獻(xiàn)—我們?cè)谛袆?dòng)”為主題的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，大力加強(qiáng)黨建和思想政治工作，努力發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治核心作用，為確保公司各項(xiàng)工作的實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)有力的組織保證和思想保證。

一、多方面、多角度、多方式學(xué)習(xí)，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部理論知識(shí)積累，提高工作實(shí)戰(zhàn)能力

一年來(lái)，公司黨委在加強(qiáng)黨員、干部理論學(xué)習(xí)方面凸現(xiàn)了一個(gè)“實(shí)”字，實(shí)實(shí)在在地學(xué)習(xí)，實(shí)實(shí)在在地思考，實(shí)實(shí)在在地記錄，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。為了進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育工作，逐月制定領(lǐng)導(dǎo)班子中心組理論學(xué)習(xí)安排，適當(dāng)擴(kuò)大參學(xué)人員范圍。全年中心組學(xué)習(xí)23次，參加市委中心組理論學(xué)習(xí)6次。逐步擴(kuò)大黨員干部培訓(xùn)，開(kāi)展黨支部書(shū)記、黨支部委員、黨員與入黨積極分子培訓(xùn)班。為各支部購(gòu)置配套的《共產(chǎn)黨員》、《黨員文摘》、《企業(yè)黨建論壇》等書(shū)籍、黨史紀(jì)錄文獻(xiàn)光盤(pán)和省公司配發(fā)的“一書(shū)、一冊(cè)、一片”先進(jìn)資料，采取多形式、多層次的方法分別對(duì)黨員和職工進(jìn)行學(xué)習(xí)教育，使職工的思想覺(jué)悟得到提高，觀念不斷轉(zhuǎn)變。二是采取靈活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效能。為了使學(xué)習(xí)收到實(shí)效，采取了集中學(xué)與個(gè)人學(xué)、通讀文件與專(zhuān)題研討、中心發(fā)言與自由討論、觀看視頻與場(chǎng)景模擬相結(jié)合的方式，針對(duì)時(shí)事、工作經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)等問(wèn)題作中心發(fā)言，提高了學(xué)習(xí)效能，增強(qiáng)學(xué)習(xí)興趣，促進(jìn)了工作。三是有針對(duì)性的選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容。結(jié)合公司面臨的發(fā)展形勢(shì)，分別組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的“十八大”會(huì)議和集團(tuán)公司黨組書(shū)記的講話等，使全體員工認(rèn)清形勢(shì)、轉(zhuǎn)變觀念，樹(shù)立與企業(yè)同甘苦、共患難的決心。四是理論結(jié)合實(shí)際，達(dá)到顯著效果。中心組學(xué)習(xí)在組織理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，重視提高理論學(xué)習(xí)與指導(dǎo)實(shí)踐工作的結(jié)合度，審時(shí)度勢(shì)，聯(lián)系實(shí)際，正確分析新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，深入開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)與研討。通過(guò)一年的學(xué)習(xí)，中心組成員的思想道德修養(yǎng)得到提高，思維能力得到加強(qiáng)，分析力和洞察力也有了質(zhì)的飛躍，全年撰寫(xiě)政治研討理論文章3篇。

二、進(jìn)一步規(guī)范基層黨支部建設(shè)，加強(qiáng)督查督導(dǎo)力度，切實(shí)發(fā)揮支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用

1、規(guī)范制度建設(shè)，堅(jiān)持民主集中制。為發(fā)揮黨組織的政治核心作用，完善企業(yè)重大決策機(jī)制，針對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈、公司高速發(fā)展經(jīng)營(yíng)任務(wù)逐步加大等實(shí)際問(wèn)題，公司黨委以落實(shí)“三重一大”制度和執(zhí)行民主集中制為原則，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

2規(guī)范基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，落實(shí)“五小工程”創(chuàng)建活動(dòng)，完善黨 群活動(dòng)室建設(shè)，打造精品“標(biāo)桿站”。為改善員工生活水平，豐富員工業(yè)余生活，增加員工向心力和凝聚力，推動(dòng)基層加油站高效快速發(fā)展，形成創(chuàng)建活動(dòng)的制度化、經(jīng)常化。一公司對(duì)各縣區(qū)分公司、**現(xiàn)有設(shè)施條件進(jìn)行詳細(xì)摸底，結(jié)合五小工程要求，在條件允許的**積極開(kāi)展五小工程建設(shè)，確保員工盡快享受到這一福利。二進(jìn)一步規(guī)范完善基層黨群活動(dòng)室建設(shè)，加大細(xì)節(jié)管理，切實(shí)豐富員工文體活動(dòng)。三是領(lǐng)導(dǎo)高度重視，定期詢問(wèn)建設(shè)進(jìn)度，在“五小工程”落實(shí)過(guò)程中6次下基層視察工作。四是考核與績(jī)效掛鉤。在開(kāi)展創(chuàng)建“五小工程”活動(dòng)中，緊密與績(jī)效考核掛鉤，通過(guò)表彰先進(jìn)、考核后進(jìn)等激勵(lì)措施，實(shí)行季度通報(bào)制度，提高全員工作積極性和創(chuàng)造性，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作上臺(tái)階。2012年張家口公司打造五座精品標(biāo)桿站。

3、規(guī)范支部工作、加強(qiáng)員工戰(zhàn)斗力。加大督查督導(dǎo)力度，統(tǒng)一工作制度、統(tǒng)一工作流程，為黨員職工提供了學(xué)習(xí)交流的場(chǎng)所；規(guī)范完成支部檔案管理，公開(kāi)黨組織架構(gòu)，在全系統(tǒng)形成了以點(diǎn)帶面的示范帶頭新格局，為下一步檢驗(yàn)和提升基層黨建工作成效和黨組織戰(zhàn)斗力強(qiáng)弱提供了保障，奠定了基礎(chǔ)。政工辦每季度對(duì)19個(gè)黨支部進(jìn)行工作抽查，檢查支部建設(shè)和《基層黨支部工作手冊(cè)》填寫(xiě)情況，并進(jìn)行通報(bào)，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，整改落后。在對(duì)5座精品標(biāo)桿站規(guī)范工作的過(guò)程中，本著因地制宜，確保實(shí)效的原則，以“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主題內(nèi)容，對(duì)**現(xiàn)場(chǎng)、**增添

了窗口亮牌亮服務(wù)項(xiàng)目設(shè)施，增加了針線包、急救箱、熱水等惠民服務(wù)，營(yíng)造了為民服務(wù)的濃厚氛圍。

4、圍繞各支部開(kāi)展的系類(lèi)活動(dòng)。根據(jù)省公司有關(guān)活動(dòng)要求，**公司在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開(kāi)展道德模范評(píng)選、“五個(gè)征集”等活動(dòng)；弘揚(yáng)企業(yè)文化精神，做思想道德模范標(biāo)兵。組織開(kāi)展 了“五一”勞動(dòng)節(jié)職工趣味體育比賽活動(dòng)和“五四”青年節(jié)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)爭(zhēng)做道德模范典型事跡演講活動(dòng)，并將活動(dòng)進(jìn)一步深入基層，組成宣講報(bào)告團(tuán)到加油站、油庫(kù)進(jìn)行宣講；營(yíng)造愛(ài)崗敬業(yè)、履職盡責(zé)、爭(zhēng)做道德模范的濃厚氛圍，積極響應(yīng)全市開(kāi)展的“博愛(ài)一日捐“活動(dòng)，公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部和管理人員踴躍帶頭，基層**、**員工近300人廣泛關(guān)注，積極參與，共計(jì)捐款11720元；開(kāi)展“讀書(shū)學(xué)習(xí)周”活動(dòng)，全員學(xué)習(xí)《員工道德手冊(cè)》、《為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)故事匯編》、《用心去工作》、侯祥麟同志先進(jìn)事跡和企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度等內(nèi)容；大力推進(jìn)比學(xué)趕幫超、競(jìng)賽比武等工作，為員工搭建成長(zhǎng)成才平臺(tái)，不斷提高“三支人才隊(duì)伍”建設(shè)水平；培養(yǎng)員工興趣愛(ài)好，熏陶文化修養(yǎng)，在全公司開(kāi)展“法制攝影、書(shū)法、繪畫(huà)作品展和法制文藝節(jié)目演出”、“微鏡頭下的溫暖”、“開(kāi)啟新航程—中石化喜迎黨的十八大攝影藝術(shù)展”等作品征集活動(dòng)。

5、加強(qiáng)文化教育宣傳，營(yíng)造健康向上的文化氛圍。堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，加強(qiáng)企業(yè)文化教育宣傳。一是以推進(jìn)企業(yè)文化的宣傳為切入點(diǎn)，充分利用政工月報(bào)、政工簡(jiǎn)訊等形式，宣傳企業(yè)精

神，宣傳先進(jìn)事跡，用身邊先進(jìn)典型的人和事引導(dǎo)和影響職工，樹(shù)立責(zé)任意識(shí)，干好本職、體現(xiàn)自身價(jià)值，努力營(yíng)造一個(gè)健康向上、奮發(fā)有為的輿論環(huán)境。截止目前，共編發(fā)《政工月報(bào)》8期，《政工簡(jiǎn)訊》36期，《競(jìng)賽比武活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》9期，《一轉(zhuǎn)雙創(chuàng)主題活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》6期。通過(guò)大力宣傳典型、模范、先進(jìn)對(duì)公司各項(xiàng)工作起到了積極的推進(jìn)作用。

三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，警鐘長(zhǎng)鳴，提高領(lǐng)導(dǎo)干部防腐拒變意識(shí)

1、推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，弘揚(yáng)廉潔精神，形成懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

——健全制度。健全和完善企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)考核、廉潔自律承諾為核心的制度體系，堅(jiān)持企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、基層領(lǐng)導(dǎo)人員和關(guān)鍵領(lǐng)域重點(diǎn)崗位人員每年“元旦”、春節(jié)前簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)和廉潔自律承諾書(shū)，明確“七不準(zhǔn)”內(nèi)容，建立企業(yè)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部《廉潔檔案》，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、收入申報(bào)、禮品登記、述職述廉、責(zé)任追究，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、“一案兩報(bào)告”、反腐倡廉宣傳教育和查辦案件等制度。堅(jiān)持定期召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議和紀(jì)委會(huì)議，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉和廉潔從業(yè)有關(guān)問(wèn)題。進(jìn)一步建立和完善企務(wù)公開(kāi)、民主管理制度，堅(jiān)持民主評(píng)議干部制度?！獓?yán)格落實(shí)，加強(qiáng)制度的執(zhí)行力建設(shè)。研究制定《張家口石油分公司領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政責(zé)任劃分區(qū)》，抓好責(zé)任分解，明

確責(zé)任主體，把反腐倡廉各項(xiàng)制度、任務(wù)分解到相關(guān)的職能部門(mén)，提出貫徹落實(shí)的目標(biāo)和要求。抓好責(zé)任考核，加強(qiáng)對(duì)制度落實(shí)的檢查考核力度，并將考核結(jié)果作為獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。抓好責(zé)任追究，對(duì)那些制度不落實(shí)或落實(shí)不到位、違規(guī)違紀(jì)、搞不正之風(fēng)的部門(mén)和人員，要堅(jiān)決查處，嚴(yán)格追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

2、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，發(fā)揮引導(dǎo)作用

按照省公司紀(jì)委的要求，把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)教育作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)來(lái)抓。公司研究制定了《廉潔從業(yè)主題教育實(shí)施方案》。采取政治理論教育、政策法規(guī)教育、案列警示教育等多種形式，切實(shí)抓好企業(yè)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員、黨員干部和關(guān)鍵領(lǐng)域重點(diǎn)崗位人員的反腐倡廉教育。對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，重點(diǎn)開(kāi)展理想信念和反腐倡廉教育，黨的作風(fēng)、紀(jì)律教育和思想道德教育，組織開(kāi)展學(xué)習(xí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和中石化關(guān)于《嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用中石化資源平臺(tái)謀取私利的規(guī)定》、《違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律責(zé)任追究辦法》等主題活動(dòng)，促使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員增強(qiáng)宗旨意識(shí)，提高對(duì)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，培育廉潔從業(yè)理念和行為。通過(guò)黨委中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、“廉潔從業(yè)警示教育培訓(xùn)”和使用廉潔教育電腦屏保、廉潔臺(tái)歷，建立干部廉潔檔案，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立清正廉潔的馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀，干干凈凈做事，明明白白做人。尤其是“廉潔從業(yè)警示教育”和“一書(shū)、一冊(cè)、一片”的學(xué)習(xí)更是擴(kuò)大的基層，并進(jìn)行了考試，參與考試人員達(dá)到264人，為廣大黨員干部敲響了清正廉潔的警鐘。

3．加強(qiáng)民主管理與監(jiān)督，推行企務(wù)公開(kāi)制度。

為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開(kāi)展，促進(jìn)民主政治制度建設(shè)，公司黨委堅(jiān)持企務(wù)公開(kāi)制度，特別是對(duì)廣大職工關(guān)注的、涉及職工利益的工資分配辦法、**考核情況、員工請(qǐng)銷(xiāo)假制度等通過(guò)召開(kāi)職工代表大會(huì)進(jìn)行審議，以舉手表決的方式通過(guò)。使職工、干部充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制，按照“全方位、立體化、無(wú)死角”的監(jiān)督工作思路，不斷突出監(jiān)督重點(diǎn)，加大監(jiān)督力度，堅(jiān)持從嚴(yán)懲處，努力形成“人人抓監(jiān)督，人人被監(jiān)督”的工作局面，推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。為了加強(qiáng)落實(shí)監(jiān)督體系，黨委研討制訂了《***分公司煤炭采購(gòu)管理效能監(jiān)察工作實(shí)施方案》、《***公司非油品庫(kù)存管理效能監(jiān)察工作實(shí)施方案》、《***公司實(shí)物資產(chǎn)處置、報(bào)廢管理實(shí)施細(xì)則》和《***分公司物流運(yùn)輸外協(xié)單位管理效能監(jiān)察工作實(shí)施方案》等相關(guān)制度。要求紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要嚴(yán)格履行職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和各部門(mén)的監(jiān)督，在資產(chǎn)處置、公開(kāi)競(jìng)標(biāo)等場(chǎng)合要有紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)人員在場(chǎng)，相關(guān)合同要有紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)印章，切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督預(yù)防作用。

四、發(fā)揮工團(tuán)作用，維護(hù)職工利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

1、發(fā)揮職工代表大會(huì)作用，暢通民主管理渠道。召開(kāi)了四屆十二職代會(huì)，審議通過(guò)了《***公司2012年機(jī)關(guān)考核管理辦法》、《***分公司勞動(dòng)合同管理實(shí)施細(xì)則》、《***公司加油站視頻監(jiān)控

系統(tǒng)使用管理辦法（試行）》、《2012縣區(qū)公司綜合考核細(xì)則(試行)》、《2012**綜合考核指導(dǎo)意見(jiàn)(試行)》，激發(fā)了職工群眾的主人翁意識(shí)，促進(jìn)了公司民主化進(jìn)程。

2、發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，增加員工歸屬感。公司工會(huì)從民主政治建設(shè)入手，認(rèn)真履行職責(zé)，民主管理、民主監(jiān)督職能不斷強(qiáng)化，廣泛開(kāi)展征集“金點(diǎn)子”合理化建議活動(dòng)，征集意見(jiàn)和建議47條。結(jié)合實(shí)際、工會(huì)還因地制宜地開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富職工文化生活。開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，為職工排憂解難，今年以來(lái)，為系統(tǒng)內(nèi)262名協(xié)解退休人員統(tǒng)計(jì)申請(qǐng)幫扶救助補(bǔ)助金1106344元；為在職、退休困難職工、老工人、大病患者、遺孀及協(xié)解未退困難人員88人，發(fā)放幫困救助金35100元。通過(guò)實(shí)施幫困救助這一活動(dòng)，為進(jìn)一步維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)揮了積極的作用。

五、抓好信訪穩(wěn)定工作，確保企業(yè)安全和諧運(yùn)營(yíng)環(huán)境 認(rèn)真貫徹年初召開(kāi)的全省信訪工作會(huì)議精神，落實(shí)《2012年信訪穩(wěn)定工作考核細(xì)則》《特殊敏感時(shí)期穩(wěn)定責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容，嚴(yán)格按照細(xì)則要求扎實(shí)有序開(kāi)展各項(xiàng)工作，切實(shí)加大對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)力度和工作力度。做到認(rèn)真處理群眾來(lái)信來(lái)訪，及時(shí)反映信訪情況，妥善解決公司各種矛盾，為維護(hù)職工的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定，密切黨委、公司與職工的聯(lián)系，為推動(dòng)企業(yè)“打造世界***公司”戰(zhàn)略實(shí)施，做出了積極貢獻(xiàn)。

1、黨委高度重視信訪工作，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加大領(lǐng)導(dǎo)工作

力度。

把信訪工作列入黨委議事日程，作為日常工作的重要內(nèi)容切實(shí)抓緊抓好。一年來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子在經(jīng)營(yíng)分析會(huì)上多次聽(tīng)取信訪工作匯報(bào)，研究信訪穩(wěn)定工作。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，安排公司黨委書(shū)記、黨委委員從1月份開(kāi)始每周二輪流接待群眾來(lái)訪，切實(shí)做好群眾接訪工作。同時(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)按照包片包案責(zé)任分工，多次下訪不穩(wěn)定地區(qū)，積極做好職工思想教育和穩(wěn)控工作。一年來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)閱批群眾來(lái)信37件，接待來(lái)訪24人次，親自協(xié)調(diào)處理重大信訪問(wèn)題27件。全公司認(rèn)真貫徹《***公司信訪穩(wěn)定工作考評(píng)細(xì)則》有關(guān)規(guī)定，對(duì)因工作不力、失職釀成重大信訪案件，造成嚴(yán)重后果的，按照信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定，追究主要領(lǐng)導(dǎo)人、責(zé)任人的責(zé)任。公司黨委把信訪工作納入各部門(mén)、專(zhuān)業(yè)線條、***公司和***工作考核主要內(nèi)容，實(shí)行一票否決制，同時(shí)，作為考核干部的主要內(nèi)容，對(duì)在信訪工作中麻木不仁、推諉扯皮、官僚主義，造成嚴(yán)重后果的，按有關(guān)規(guī)定堅(jiān)決予以處理。

2、完善工作機(jī)制、擴(kuò)大信訪隊(duì)伍。

——公司黨委進(jìn)一步加大信訪工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，繼續(xù)堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)和誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)分管、誰(shuí)協(xié)調(diào)的原則，討論通過(guò)了《***分公司領(lǐng)導(dǎo)下訪制度》《***分公司領(lǐng)導(dǎo)接訪工作制度》《特殊敏感時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)包案及穩(wěn)控責(zé)任分工》；堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)分管工作和信訪穩(wěn)定工作一崗雙責(zé)的制度，制定了《領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重點(diǎn)人員包案、化解實(shí)施方案》。成立了信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真謀劃、統(tǒng)一指揮，對(duì)信訪穩(wěn)定工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，積極做好老上訪人員穩(wěn)控工作。尤其是在黨的“十八大”期間，公司同市聯(lián)席辦、市委督查室和政法委建立了有效的企地聯(lián)動(dòng)機(jī)制，全年未發(fā)生一起越級(jí)非正常上訪事件。

——建立健全了各級(jí)信訪工作機(jī)構(gòu)，以支部為單位共設(shè)18名信息員，負(fù)責(zé)日常信訪信息整理互通和矛盾糾紛排查化解，對(duì)可能發(fā)生的集體訪苗頭做到發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處理得好。為進(jìn)一步加強(qiáng)基層信訪隊(duì)伍的工作能力，政工辦在今年的四次培訓(xùn)中，加入了相關(guān)信訪工作的培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)本信訪工作任務(wù)，傳授信訪工作方法和經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)推進(jìn)公司信訪隊(duì)伍發(fā)展成熟，為公司信訪問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)睾突鶎哟蛳铝藞?jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、暢通信訪渠道，創(chuàng)建群眾工作室

根據(jù)省公司要求和工作需要，在公司現(xiàn)有條件基礎(chǔ)上，積極籌備創(chuàng)建群眾工作室（文明接訪室）。群眾工作室的建立，極大的促進(jìn)了信訪工作的有效開(kāi)展，進(jìn)一步規(guī)范了信訪流程，暢通了群眾信訪渠道，維護(hù)了企業(yè)良好的辦公環(huán)境和工作秩序。群眾工作室嚴(yán)格按照“以人為本、方便管理、立足現(xiàn)有、統(tǒng)籌考慮、滿足需求、超前設(shè)計(jì)”的原則和“布局合理、設(shè)備齊全、環(huán)境友好、安全有序”的要求，做到《信訪條例》上墻，攝像監(jiān)控，掛名接訪，真實(shí)記錄，座、椅、茶、杯、紙、筆樣樣俱全。群眾工作室值班制度本著副科級(jí)以上干部人人輪流值班接訪，公司領(lǐng)導(dǎo)周二公開(kāi)接訪，專(zhuān)業(yè)問(wèn)題職能部門(mén)配合的接訪原則制定了聯(lián)合接訪制度。截止到10月份，自群眾工作室建立以來(lái)，***公司共值班205人次，接訪123人次，其中聯(lián)合接訪36人次，除去老上訪戶，上訪問(wèn)題基本予以解決。

七、2012年黨委工作設(shè)想

認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的“十八大”會(huì)議精神，貫徹落實(shí)十八大指導(dǎo)思想，緊緊圍繞公司的中心工作任務(wù)，堅(jiān)持黨要管黨和從嚴(yán)治黨的方針，堅(jiān)持建制度、創(chuàng)特色、抓載體、促發(fā)展，著力抓好黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，通過(guò)抓黨建帶工建和團(tuán)建，不斷創(chuàng)新思想政治工作的形式和內(nèi)容，為公司的經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展建設(shè)，提供強(qiáng)有力的思想政治保證。

工作目標(biāo)：

1．公司黨委核心能力建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。全力打造一支團(tuán)結(jié)、嚴(yán)肅、緊張、活潑的領(lǐng)導(dǎo)集體，充分發(fā)揮公司黨委的政治優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持以黨的基本理論統(tǒng)一思想、武裝頭腦，確保公司發(fā)展沿著正確的方向前進(jìn)。

2．有效激活基層黨支部的戰(zhàn)斗活力。一是繼續(xù)深化“一轉(zhuǎn)雙創(chuàng)”活動(dòng)。2013年上半年計(jì)劃到聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行一次調(diào)研點(diǎn)評(píng)。通過(guò)集中點(diǎn)評(píng)、日常點(diǎn)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)、會(huì)議點(diǎn)評(píng)等方式，適時(shí)對(duì)下級(jí)黨組織和黨員、群眾開(kāi)展活動(dòng)的情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，實(shí)事求是地肯定取得的成績(jī)，指出存在的問(wèn)題和努力方向，督促整改落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)要細(xì)化內(nèi)容，確保點(diǎn)評(píng)質(zhì)量，保證點(diǎn)評(píng)工作全覆蓋，杜絕活動(dòng)盲區(qū)。二是要深入貫徹基層黨支部規(guī)范化建設(shè)系列制度，各黨支部要把黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作緊密結(jié)合，兩手都要抓，兩手都要硬，兩手都要出成績(jī)，有效推進(jìn)公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

3.轉(zhuǎn)變黨員干部隊(duì)伍工作作風(fēng)。采取多種形式大力開(kāi)展黨員干部先進(jìn)性教育，促進(jìn)廣大黨員干部增強(qiáng)黨性觀念和黨性修養(yǎng)，從而樹(shù)立扎實(shí)的工作作風(fēng)，切實(shí)提高工作效率效益。

4.保持穩(wěn)定的員工隊(duì)伍。針對(duì)員工思想活動(dòng)獨(dú)立性、多變性的特點(diǎn)，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，積極展開(kāi)員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研。特別是對(duì)于職工比較敏感的工資收入分配等問(wèn)題，公司黨委要及時(shí)組織調(diào)研，把握員工的思想動(dòng)態(tài)，做好細(xì)致深入的解釋工作。

5．切實(shí)解決工作中存在的各類(lèi)矛盾。公司黨委號(hào)召全體員工團(tuán)結(jié)一致，密切配合，充分發(fā)揮現(xiàn)有條件、現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施、管理經(jīng)驗(yàn)、職工技能、群體智慧等優(yōu)勢(shì)，切實(shí)解決矛盾，促使公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。

要實(shí)現(xiàn)上述工作目標(biāo)，我們要著重抓好以下幾方面的工作：

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)建設(shè)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)和干部學(xué)習(xí)制度，要緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展的實(shí)際，樹(shù)立正確的改革觀、發(fā)展觀、增強(qiáng)企業(yè)改革的責(zé)任感，把企業(yè)發(fā)展與本單位實(shí)際結(jié)合起來(lái)，與本人發(fā)展實(shí)際結(jié)合起來(lái)，講實(shí)話、辦事實(shí)、務(wù)實(shí)效，集中精力干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。

二、抓班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)做好“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和“四好”科室創(chuàng)建活動(dòng)，大力倡導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，要求公司全體領(lǐng)導(dǎo)干部針對(duì)明年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)重的現(xiàn)狀，就如何完成任務(wù)，創(chuàng)造效益等方面，敢于實(shí)事求是、大膽客觀的

反映問(wèn)題，闡述觀點(diǎn)，為公司正確的經(jīng)營(yíng)決策提供科學(xué)準(zhǔn)確的依據(jù)。

三、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是要加強(qiáng)思想道德和廉政紀(jì)律的學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、利益觀，增強(qiáng)拒腐防變的能力，樹(shù)立勤政、務(wù)實(shí)、清廉的意識(shí)，筑牢思想道德防線。二是繼續(xù)貫徹執(zhí)行兩個(gè)《條例》的規(guī)定，增強(qiáng)黨性意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)，促進(jìn)黨員干部做廉潔從業(yè)的表率。三是落實(shí)各項(xiàng)廉政制度，推進(jìn)實(shí)施 “企務(wù)公開(kāi)”，加強(qiáng)民主管理與監(jiān)督，以制度規(guī)范從政行為。四是明確廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立健全以黨委為核心，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，以廉促廉，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

四、抓基層黨組織建設(shè)，完善制度發(fā)揮作用

——抓基礎(chǔ)、完善各項(xiàng)制度。不斷完善和規(guī)范黨支部各項(xiàng)工作制度和工作程序，嚴(yán)格考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，把支部的目標(biāo)管理與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有效地結(jié)合起來(lái)，使之工作有措施，過(guò)程有標(biāo)準(zhǔn)，業(yè)績(jī)有考核。要繼續(xù)抓好積極分子培訓(xùn)和做好新黨員發(fā)展工作，扎實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作，真正發(fā)揮黨組織作用，積極推進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理。

——抓創(chuàng)新，提高思想意識(shí)。建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度的黨建工作新機(jī)制是對(duì)我們提出的新課題，適應(yīng)形勢(shì)不斷在創(chuàng)新中獲得發(fā)展，就需要我們不斷樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，為此，各基層黨組織要在觀念創(chuàng)新上下功夫，機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新上下功夫，結(jié)合自身

特點(diǎn)，著眼圍繞提高質(zhì)量、降低成本、增大效益等工作實(shí)踐開(kāi)展活動(dòng)，體現(xiàn)黨組織的作用。

——抓載體，發(fā)揮黨員作用。大力開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育，教育引導(dǎo)廣大黨員立足本職崗位，率先垂范，邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐，爭(zhēng)做政治上的中堅(jiān)，正氣上的表率，業(yè)務(wù)上的骨干，技術(shù)上的能手。要同完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制結(jié)合起來(lái)，同本單位經(jīng)營(yíng)中心工作結(jié)合起來(lái)，組織黨員在工作中多出好點(diǎn)子，大膽創(chuàng)新，爭(zhēng)做推動(dòng)發(fā)展的模范。

——抓典范，履行崗位職責(zé)。各基層支部在深入開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗等活動(dòng)中，發(fā)現(xiàn)和推薦這方面的先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)，把黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗作為崗位模范的旗幟，以崗位的責(zé)任意識(shí)影響帶動(dòng)職工，發(fā)揮先鋒典范的作用。通過(guò)加強(qiáng)教育和管理，努力把黨員培養(yǎng)成經(jīng)營(yíng)管理骨干，把經(jīng)營(yíng)管理骨干培養(yǎng)成黨員，造就一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍和員工隊(duì)伍。

五、抓企業(yè)思想政治工作，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)

——以形勢(shì)教育促觀念的轉(zhuǎn)變。通過(guò)理論學(xué)習(xí)切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，教育引導(dǎo)廣大職工認(rèn)清形勢(shì)，正確認(rèn)識(shí)和理解公司面臨的困難，正確處理好個(gè)人與企業(yè)利益的關(guān)系，把企業(yè)生存與發(fā)展的壓力傳遞到每個(gè)職工，形成一個(gè)企業(yè)和職工捆綁在一起的命運(yùn)共同體，在困難與任務(wù)面前，敢于迎難而上，有所作為，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、拼搏奉獻(xiàn)的精神，確保公司奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

——?jiǎng)?chuàng)造穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。圍繞公司經(jīng)營(yíng)情況，要從企業(yè)和職工的整體利益出發(fā)，加強(qiáng)思想政治工作。要密切關(guān)注企業(yè)在不同階段可能出現(xiàn)的影響穩(wěn)定的問(wèn)題，及時(shí)了解掌握職工思想動(dòng)態(tài)，處理問(wèn)題要本著預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防止激化的原則，切忌簡(jiǎn)單行事，努力把矛盾和不穩(wěn)定因素化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)之中，努力為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的思想基礎(chǔ)，創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

——加強(qiáng)宣傳教育工作及時(shí)性和實(shí)效性。通過(guò)不同內(nèi)容、不同形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)及各種方式的交流與溝通等有效途徑，正確引導(dǎo)職工認(rèn)清企業(yè)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)、面臨的困難和局面，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和危機(jī)感，樹(shù)立克服困難的信心和勇氣。加強(qiáng)宣傳報(bào)道隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)、簡(jiǎn)訊等形式，抓住明年重點(diǎn)工作，加強(qiáng)對(duì)內(nèi)對(duì)外的信息傳播，發(fā)揮正面的輿論導(dǎo)向作用，增強(qiáng)宣傳教育工作的及時(shí)性和有效性，保證公司各項(xiàng)政令暢通，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍。

——從公司發(fā)展的戰(zhàn)略高度做好三支人才隊(duì)伍工作。要把干部隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)、管理和技術(shù)人員梯隊(duì)建設(shè)、工人技師梯隊(duì)建設(shè)作為黨委重點(diǎn)工作來(lái)抓。在建設(shè)三個(gè)梯隊(duì)工作中，要特別重視對(duì)操作技術(shù)工人的培養(yǎng)，增加對(duì)技術(shù)工人的升級(jí)培訓(xùn)。要建立完善的培訓(xùn)、使用、待遇相結(jié)合的人才培養(yǎng)機(jī)制，建立適應(yīng)公司特點(diǎn)的內(nèi)部分配制度，建立向關(guān)鍵崗位和優(yōu)秀人才傾斜的分配激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性和學(xué)習(xí)熱情，努力保持員工學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)的的生機(jī)和活力。

六、加強(qiáng)工會(huì)、共青團(tuán)自身建設(shè)，發(fā)揮橋梁和紐帶作用 工會(huì)組織要進(jìn)一步開(kāi)拓創(chuàng)新，要把提高企業(yè)凝聚力作為今后一個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)。一是要發(fā)揮工會(huì)組織在精神文明建設(shè)和思想政治工作中的作用，通過(guò)“職工之家”把職工緊緊凝聚在企業(yè)周?chē)＜訌?qiáng)加油站“五小工程”建設(shè)，為基層辦實(shí)事。二是要以提高質(zhì)量、降低成本、節(jié)約能源、安全生產(chǎn)為主線，廣泛開(kāi)展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽。努力做到“三個(gè)結(jié)合”：勞動(dòng)競(jìng)賽與經(jīng)營(yíng)管理相結(jié)合，與提高員工素質(zhì)相結(jié)合，與群眾性創(chuàng)新活動(dòng)相結(jié)合，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體員工工作積極性，把勞動(dòng)競(jìng)賽向廣度和深度不斷拓展下去，促進(jìn)公司蓬勃發(fā)展。三是要通過(guò)提合理化建議、送溫暖和開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng)，增強(qiáng)職工“我以企業(yè)生存、企業(yè)靠我發(fā)展”的主體意識(shí)，依靠職工促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。圍繞公司中心工作開(kāi)展活動(dòng)，加大青年職工崗位成才工作力度，要結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，開(kāi)展適合青年特點(diǎn)的培訓(xùn)教育、崗位競(jìng)賽等活動(dòng)，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮青年主力軍的作用。

2013年，公司黨委肩負(fù)著深入加強(qiáng)和改進(jìn)黨的組織建設(shè)，確保企業(yè)發(fā)展順利進(jìn)行及全年奮斗目標(biāo)完成的繁重任務(wù)，公司廣大黨員，要認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展建設(shè)，以良好的精神面貌和創(chuàng)新務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，為促進(jìn)企業(yè)的全面發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

第四篇：年黨委工作總結(jié)

年黨委工作總結(jié)

2008年以來(lái),在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門(mén)的大力支持協(xié)助下，我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司工作步署和各項(xiàng)工作安排，以鄧小平理理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆三中全會(huì)精神,注重用理論武裝黨員頭腦，用黨章規(guī)范黨員的行動(dòng)，使黨員的先鋒模范作用和支部戰(zhàn)斗堡壘作用得到很好發(fā)揮,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、落實(shí)責(zé)任抓核心，加強(qiáng)班子建設(shè)。

2008年以來(lái)，廠黨委緊緊圍繞經(jīng)營(yíng)管理工作實(shí)際，把支部班子思想作風(fēng)建設(shè)放在首位。一是結(jié)合我廠實(shí)際情況，解決支部班子成員思想不適應(yīng)的問(wèn)題，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，在解決問(wèn)題上下功夫，提高執(zhí)行黨的基本路線的自覺(jué)性和貫徹全廠工作安排的堅(jiān)定性。二是結(jié)合貫徹落實(shí)黨委工作責(zé)任制和創(chuàng)新工作實(shí)踐的實(shí)施意見(jiàn),開(kāi)展務(wù)實(shí)創(chuàng)新教育,不斷提高班子成員干事創(chuàng)業(yè)的自覺(jué)性。三是開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)支部班子成員“兩個(gè)務(wù)必”和廉潔自律教育，切實(shí)提高對(duì)支部黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廉潔自律的自覺(jué)性。四是開(kāi)展民主集中制的再教育。班子成員能夠運(yùn)用支部民主生活會(huì)、支委擴(kuò)大會(huì)等不同形式，經(jīng)常開(kāi)展認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng)，有力地促進(jìn)了支部班子建設(shè)，不斷提高支部班子的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和科學(xué)決策水平，以適應(yīng)現(xiàn)如今改革發(fā)展的需要。

五是開(kāi)展凝聚工程，其目標(biāo)是:

1、凝聚班子形成合力,提高戰(zhàn)斗力,2凝聚黨員增強(qiáng)感召力,3凝聚員工催生向心力,努力發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子自身素養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。具體做法是:

1、在全體領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開(kāi)展“創(chuàng)五好班子”活動(dòng)（即學(xué)習(xí)好、工作好、團(tuán)結(jié)好、勤政廉政好、隊(duì)伍建設(shè)好）

2、深入開(kāi)展“使職工群眾有五個(gè)好感”活動(dòng)（即一是領(lǐng)導(dǎo)端莊正派，使職工有信任感；二是領(lǐng)導(dǎo)辦事公道，使職工有公平感；三是領(lǐng)導(dǎo)管理內(nèi)行，使職工有敬佩感；四是關(guān)心職工生活，使職工有依靠感；五是領(lǐng)導(dǎo)平易近人，使職工有親切感），提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的素養(yǎng)，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)效能。

3、在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)建設(shè)中，注意增強(qiáng)六種意識(shí)一是增強(qiáng)政治意識(shí)；二是增強(qiáng)大局意識(shí)；三是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)；四是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)；五是增強(qiáng)表率意識(shí)；六是增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)。

4、在黨政領(lǐng)導(dǎo)之間做到補(bǔ)位不越位，要做到“六個(gè)溝通”，“三個(gè)支持”（即六個(gè)溝通為：正常工作定期溝通,重大問(wèn)題及時(shí)溝通，決策之前預(yù)先溝通，決定改變重新溝通。情況緊急事后溝通，認(rèn)識(shí)不一再三溝通。三個(gè)支持為：中心工作全面支持，日常工作主動(dòng)支持，棘手工作熱心支持）。

5、在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能上具體是做到“八個(gè)共”一是目標(biāo)共識(shí)；二是大事共商；三是擔(dān)子共挑；四是制度共守；五是干擾共排；六是矛盾共解；七是難關(guān)共度；八是相處共勉。從而增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揮了整體功能作用,增強(qiáng)了

班子戰(zhàn)斗力。

二、強(qiáng)化教育抓關(guān)鍵，帶好黨員隊(duì)伍。

廠黨委在加強(qiáng)和改進(jìn)自身建設(shè)中,把認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想作為關(guān)鍵，切實(shí)對(duì)黨員進(jìn)行先進(jìn)性教育，努力帶好黨員隊(duì)伍。一是認(rèn)真執(zhí)行周四政治理論學(xué)習(xí)制度，落實(shí)黨委安排的政治學(xué)習(xí)任務(wù)。二是以提高素質(zhì)、增強(qiáng)黨性為目標(biāo)，廣泛開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育。堅(jiān)持把“對(duì)照”和“換位”相結(jié)合，增強(qiáng)黨性觀念和黨性意識(shí)?！皩?duì)照”《黨章》及黨員個(gè)人思想和工作實(shí)際找出存在的不足和問(wèn)題，制定整改措施，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。與群眾“換位”思考，把自己當(dāng)成一名普通群眾，看看自身在樹(shù)形象，干工作方面做得如何，能否讓群眾滿意。同時(shí)把自己的工作與組織領(lǐng)導(dǎo)“換位”思考，看看自己是否讓組織滿意。通過(guò)黨員先進(jìn)性教育，既使黨員在黨性修養(yǎng)中得到鍛煉，又使黨員保持先進(jìn)性。三是把深化黨員“一名黨員一面旗”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”及“黨員先鋒崗”活動(dòng)與崗位競(jìng)賽緊密結(jié)合起來(lái)，不斷增強(qiáng)黨員建功立業(yè)和做好工作的自覺(jué)性,在職工群眾中發(fā)揮模范帶頭和示范引導(dǎo)作用。

三、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，全面提高職工的整體素質(zhì)。為切實(shí)加強(qiáng)職工思想和道德建設(shè)，結(jié)合全廠開(kāi)展的“爭(zhēng)三高、創(chuàng)四最”等活動(dòng),積極開(kāi)展學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)以及“溫暖工程”、學(xué)好五本書(shū)和愛(ài)崗敬業(yè)崗位奉獻(xiàn)、辛苦我一個(gè)溫暖千萬(wàn)家等活動(dòng),以及“紅旗班組崗點(diǎn)競(jìng)賽”活動(dòng)，和豐富多彩的文

體娛樂(lè)活動(dòng),寓教于樂(lè),既提高了職工的整體素質(zhì),又推動(dòng)了中心工作。在全體職工中大力倡導(dǎo)“八提倡，八反對(duì)”，即提倡自動(dòng)自發(fā)，反對(duì)敷衍塞責(zé);提倡自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo),不找任何借口,反對(duì)推諉扯皮；提倡敬業(yè)愛(ài)崗精神，反對(duì)不負(fù)責(zé)；提倡遵章守紀(jì)嚴(yán)以律己，反對(duì)蔑視紀(jì)律，自由放任；提倡精檢細(xì)修,精心操作,反對(duì)方法簡(jiǎn)單粗暴胡弄事；提倡安全文明生產(chǎn),反對(duì)違章指揮和違章操作；提創(chuàng)倡創(chuàng)新精神，反對(duì)因循守舊，墨守成規(guī)；提倡務(wù)實(shí)求真的作風(fēng)，反對(duì)浮夸做表面文章。努力推進(jìn)“爭(zhēng)三高、創(chuàng)四最”活動(dòng)的開(kāi)展,使職工精神面貌大有改觀。

四、健全制度抓規(guī)范，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。

為加強(qiáng)支部建設(shè)，落實(shí)黨支部《條例》，根據(jù)工作實(shí)際，一是完善了黨支部組織工作制度和工作程序，并按照支委分工制定崗位責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)支部各項(xiàng)任務(wù)，使支部工作規(guī)范化。二是以深入貫徹《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》為重要內(nèi)容，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與支部工作相結(jié)合，進(jìn)一步健全完善了廉政措施，切實(shí)加強(qiáng)支部黨風(fēng)廉政建設(shè)。并通過(guò)黨風(fēng)廉政建設(shè)自我檢查、開(kāi)展“述廉、考廉”的考核工作，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)支部黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效監(jiān)督。同時(shí)，我們還推行政務(wù)公開(kāi)實(shí)施辦法，把支部工作置身于群眾的監(jiān)督之中。對(duì)黨委的重要工作和重大的決策事項(xiàng)以及關(guān)系到職工切身利益的事項(xiàng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨支部工作制度，始終堅(jiān)持民主集中制的原則，實(shí)行支委會(huì)集體研究決定。在支部工作中始終堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度、黨員向黨小

組和黨小組向支部的思想?yún)R報(bào)制度，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍和職工隊(duì)伍思想分析。在黨員教育上認(rèn)真制定措施，及時(shí)進(jìn)行整改，對(duì)突發(fā)性的動(dòng)態(tài)、苗頭有針對(duì)性地做好思想工作。三是我們按照黨委工作要求，認(rèn)真開(kāi)好民主生活會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，結(jié)合工作中存在的問(wèn)題和差距，制定整改措施，抓好工作落實(shí)。通過(guò)健全完善支部工作制度，為加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

五、與時(shí)俱進(jìn)抓轉(zhuǎn)變，重視思想工作。

針對(duì)個(gè)別黨員和職工在崗位考核中出現(xiàn)的有情緒、工作撂挑子等不正常行為和錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，黨支部廣泛開(kāi)展了學(xué)習(xí)教育活動(dòng),組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)中央政策和公司工作部署，把上級(jí)精神和油區(qū)改革的重大意義及時(shí)灌輸給職工，并圍繞如何走向市場(chǎng)而增強(qiáng)創(chuàng)收能力開(kāi)展廣泛討論。最大限度地讓職工吃透政策，領(lǐng)會(huì)精神，提高認(rèn)識(shí)，使每個(gè)人牢固樹(shù)立市場(chǎng)意識(shí)，樹(shù)“三觀”促“三轉(zhuǎn)”充分調(diào)動(dòng)黨員職工群眾的工作積極性和自覺(jué)性。

五、圍繞生產(chǎn)管理抓黨建，充分發(fā)揮作用。

工作中,我們深刻認(rèn)識(shí)到,中心工作良好運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵是支部工作的全面開(kāi)展;而黨建工作開(kāi)展的關(guān)鍵在于夯實(shí)基礎(chǔ)管理。為此黨委把圍繞中心實(shí)際工作、促進(jìn)油區(qū)發(fā)展納入黨委工作議事日程和中心任務(wù)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。我們認(rèn)真落實(shí)《黨委工作條例》,建立健全黨委工作制度,堅(jiān)持

黨員管理制度化，日常工作規(guī)范化,強(qiáng)化組織建設(shè),確保廉潔自律,既講究黨內(nèi)集中又發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主注重個(gè)性特長(zhǎng),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

共產(chǎn)黨員、班子成員高向東副廠長(zhǎng)為了降耗增收積極組織人員對(duì)所轄電路及設(shè)施進(jìn)行改造,還認(rèn)真進(jìn)行巡查杜絕人情關(guān)系。還有許多共產(chǎn)黨員,他們吃苦在前沖鋒在前用行動(dòng)實(shí)踐著“一名黨員一面旗”發(fā)揮了模范帶頭作用,為中心各項(xiàng)工作的完成做出了積極貢獻(xiàn)。

同時(shí)支部大力支持工會(huì)、共青團(tuán)組織自主開(kāi)展工作，及時(shí)幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題和困難，認(rèn)真堅(jiān)持職代會(huì)制度,落實(shí)廠務(wù)公開(kāi),民主管理、民主監(jiān)督、平等協(xié)商以及送溫暖機(jī)制,涉及改革發(fā)展和職工切身利益的大事都廣泛爭(zhēng)取群眾意見(jiàn),維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。充分發(fā)揮了團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊(duì)作用。使黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

總之我們做了很多工作并取得了一定成績(jī),但還存在著許多不足,我們一定能在過(guò)去的基礎(chǔ)上再接再勵(lì).揚(yáng)長(zhǎng)避短,使今后的黨委工作再上新臺(tái)階,再創(chuàng)新水平。

第五篇：公司黨委工作總結(jié)

二0xx年，是XX重組XX后實(shí)行專(zhuān)業(yè)化集中管理，實(shí)施短、平、快技改工程,實(shí)現(xiàn)全年利潤(rùn)持平不虧，步入穩(wěn)步發(fā)展的重要一年，也是xx公司在新機(jī)制下運(yùn)作，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)入庫(kù)10000噸、銷(xiāo)售收入2個(gè)億目標(biāo)的關(guān)鍵一年。

一年來(lái)，xx公司黨委以黨的十六屆四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指針，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，大力調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，在實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益上取得了長(zhǎng)足進(jìn)展;注重加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的方式方法，確保生產(chǎn)秩序和職工隊(duì)伍穩(wěn)定;狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)反腐倡廉工作。

經(jīng)過(guò)全體職工的齊心協(xié)力，克服了重重困難，黨的組織建設(shè)和精神文明建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，生產(chǎn)工作取得一定成效，實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定?，F(xiàn)總結(jié)如下：主要指標(biāo)完成情況今年1-11月份，主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)技術(shù)指標(biāo)較去年同期有明顯好轉(zhuǎn)。公司1-11月份，成品材入庫(kù)8551.318t(含外加工)，比去年同期增加了3552.403t，提高了71.06%;實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入1.33億元，同比增加了3948.7萬(wàn)元，提高了29.69%。

切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)

1、加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，形成了上下齊努力，全面促生產(chǎn)、保目標(biāo)的火熱局面。

我們以十六屆四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指針，以正面教育為主，著眼于干部隊(duì)伍和領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)、思想政治素質(zhì)的提高，在廣大黨員和干部中樹(shù)立“知難而進(jìn)，迎難而上，艱苦奮斗，勇往直前”的拼搏精神。

今年的形勢(shì)任務(wù)教育有兩個(gè)突出特點(diǎn)：

一是中心突出，重點(diǎn)明確。在形勢(shì)任務(wù)教育過(guò)程中，我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十六屆四中全會(huì)精神和兩級(jí)職代會(huì)精神作為中心內(nèi)容，把為求突破、加快發(fā)展，全面實(shí)現(xiàn)2004年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為重點(diǎn)。

各級(jí)黨組織均充分利用干部會(huì)議、板報(bào)、職工座談會(huì)等多種形式，向廣大職工廣泛宣傳，公司完成今年10000噸和2個(gè)億銷(xiāo)售收入目標(biāo)的重要性、艱巨性和各項(xiàng)重大決策，圍繞公司管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技攻關(guān)、降本增效、提質(zhì)降耗、安全生產(chǎn)等工作，抓好宣傳報(bào)道工作，激發(fā)黨員、全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性，在思想和行動(dòng)上高度統(tǒng)一。

形成了上下齊努力，全面促生產(chǎn)、保目標(biāo)的火熱局面。二是把形勢(shì)任務(wù)教育貫穿于整個(gè)生產(chǎn)工作活動(dòng)之中。我們結(jié)合各個(gè)時(shí)期的工作特點(diǎn)，認(rèn)真組織開(kāi)展“大戰(zhàn)紅五月”、“干好三季度，決戰(zhàn)四季度”的階段形勢(shì)任務(wù)教育，使其成為動(dòng)員和組織廣大職工戰(zhàn)勝困難、發(fā)展生產(chǎn)的有效形式。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

(1)按照創(chuàng)“四好”班子的要求，健全和完善了干部評(píng)價(jià)考核和激勵(lì)體系，加大考核力度，做好對(duì)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和新提拔干部的考核評(píng)價(jià)工作，堅(jiān)持黨管干部和民主集中制原則，加強(qiáng)干部交流力度，對(duì)二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了充實(shí)和調(diào)整，同時(shí)做好干部后備隊(duì)伍的建設(shè)工作。

今年共交流了7名中層干部工作崗位，新提拔了11名副科級(jí)以上的中層干部，有效地加強(qiáng)了二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的力量。

(2)規(guī)范了干部管理程序，努力克服重提拔、輕培養(yǎng)，重使用、輕管理的問(wèn)題，堅(jiān)持民主集中制，大膽起用政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、清正廉潔、求真務(wù)實(shí)的同志，將他們放到生產(chǎn)管理的第一線，進(jìn)一步培養(yǎng)和提高他們領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度和中心組學(xué)習(xí)制度，并將各項(xiàng)要求納入雙文明單位競(jìng)賽考核中。

(3)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，從提高大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)出發(fā)，著力解決好領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面存在的問(wèn)題。各基層單位和機(jī)關(guān)科室按照要求，嚴(yán)格執(zhí)行雙休日值班制度，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部以現(xiàn)場(chǎng)跟班、義務(wù)加班等形式深入到現(xiàn)場(chǎng)和職工中去，并解決各種具體問(wèn)題。

同時(shí)，兩級(jí)班子認(rèn)真開(kāi)展了“求真務(wù)實(shí)、查找差距”專(zhuān)題活動(dòng)，取得了較好效果。