第一篇：縣人社局安全生產(chǎn)自查報告

縣人社局安全生產(chǎn)檢查工作情況匯報

今年以來，我局安全生產(chǎn)工作在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持安全第一的基本方略，高度重視安全生產(chǎn)工作，把維護安全生產(chǎn)放在首位，加大排查安全隱患力度，確保當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的良好形勢。現(xiàn)將具體工作情況匯報如下：

一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，細化工作措施

一是成立了局安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確一把手為組長親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長具體抓，各股室及下屬事業(yè)單位負責(zé)人為成員，逐項抓落實，把安全生產(chǎn)工作擺上了重要議事日程，納入了目標(biāo)管理。二是利用每一次例會，部署、分析、研究、總結(jié)安全生產(chǎn)工作，堅持隱患排查、安全檢查制度。三是堅持值班制度和事故信息報送，在重大節(jié)假日、重大活動期間，安排值班，落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保了信息暢通。

二、深入企業(yè)，開展安全工作

以勞動監(jiān)察專項檢查為契機，指導(dǎo)、協(xié)助轄區(qū)內(nèi)企業(yè)嚴(yán)格遵循安全生產(chǎn)操作流程，消除安全生產(chǎn)隱患。一是加強安全生產(chǎn)宣傳教育。結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作面臨的嚴(yán)峻形勢，以案說法，讓企業(yè)深入認識到安全生產(chǎn)工作無小事，必須始終保持清醒頭腦，毫無松懈地抓好新形勢下的安全工作。二是結(jié)合“百日安全生產(chǎn)”、“安全生產(chǎn)月”等活動，組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和中央、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和規(guī)章制度。三是建立了以“預(yù)防為主、調(diào)解優(yōu)先”的多元化社會矛盾糾紛解決機制，及時協(xié)調(diào)處理拖欠農(nóng)民工工資、用工合同不規(guī)范、工傷認定標(biāo)等社會矛盾糾紛，糾紛調(diào)解成功率達77.32%。

三、狠抓預(yù)防，確保局內(nèi)安全

我局堅持安全隱患排查與治理齊抓并進，做到了排查不留死角，發(fā)現(xiàn)隱患及時整治。在隱患排查的同時，我局積極開展安全生產(chǎn)工作。一是注重車輛管理，建立公車使用臺賬，做到節(jié)假日公車入庫，禁止單位駕駛員酒后駕車，禁止領(lǐng)導(dǎo)干部酒后駕車、避免發(fā)生交通事故造成人員傷亡和財產(chǎn)損失；二是要求全局職工嚴(yán)格遵守交通規(guī)章，禁止橫穿馬路，禁止乘坐無客運資格的車輛外出；三是注重全局內(nèi)部防火工作，各辦公室負責(zé)辦公區(qū)域內(nèi)的安全隱患排查，做到人走電關(guān)，避免電腦、電熱水器等因漏電引發(fā)火災(zāi)事故；四是認真開展安全生產(chǎn)宣傳活動，著力普及安全知識，提高城鎮(zhèn)勞動者安全意識，增強勞動者自我保護能力。五是積極協(xié)助相關(guān)單位，作好安全生產(chǎn)事故工傷認定、仲裁等工作，共定工傷***件，處理勞動仲裁案件***件。在全局干部職工的共同努力下，我局的安全生產(chǎn)工作取得了較好的成績，全年未出現(xiàn)人員、財產(chǎn)、交通安全事故。我局將繼續(xù)認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和國家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列重要文件、指導(dǎo)精神，始終堅持安全發(fā)展指導(dǎo)原則和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以建立安全生產(chǎn)長效機制為目標(biāo)，狠抓安全生產(chǎn)宣教培訓(xùn)、人才引進、勞動監(jiān)察、勞動爭議仲裁等方面，力爭在隱患排查治理、強化法制建設(shè)、提升科技保障、加強應(yīng)急救援等方面取得新突破，確保用水、用電、用火、出行等方面的安全正常運行，形成人力資源和社會保障科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的新局面。

第二篇：自查報告(人社局)

咸寧市中心醫(yī)院

醫(yī)療保險工作自查報告

本的醫(yī)療保險工作在人社局指導(dǎo)下，在院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，通過醫(yī)院醫(yī)保管理辦公室全體成員和全院職工的共同努力，醫(yī)保各項工作和各種醫(yī)保規(guī)章制度都日趨完善成熟，并已全面步入正規(guī)化、系統(tǒng)化的管理軌道。醫(yī)院組織醫(yī)保管理辦公室對2011的醫(yī)保管理工作進行了全面的自查，現(xiàn)將自查工作情況作如下匯報：

一、醫(yī)療保險基礎(chǔ)管理：

本院有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員組成的基本醫(yī)療保險管理組織，并有專人具體負責(zé)基本醫(yī)療保險日常管理工作。各項基本醫(yī)療保險制度健全，相關(guān)醫(yī)保管理資料具全；我們重新修訂了《醫(yī)療保險工作管理條例與超定額違規(guī)追究辦法》，并對違反醫(yī)保規(guī)定的行為給予了嚴(yán)厲的處罰。醫(yī)院開設(shè)了醫(yī)保投訴意見箱，每周由專人開箱查看，并積極解決投訴的相關(guān)問題。醫(yī)保管理辦公室定期組織人員分析醫(yī)保病人各種醫(yī)療費用使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決。并且不定期的對各科醫(yī)保病人收費情況進行抽查，如有違規(guī)行為及時在OA系統(tǒng)上發(fā)文糾正并督促立即改正，若有再次違規(guī)則給予經(jīng)濟處罰。積極配合醫(yī)保局對醫(yī)療服務(wù)價格和藥品費用的監(jiān)督、審核、及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案和有關(guān)資料。

二、醫(yī)療保險業(yè)務(wù)管理：

嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。基本達到按基本醫(yī)療保險目錄所要求的藥品備藥率。抽查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況按規(guī)定執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險診療項目管理規(guī)定。

三、醫(yī)療保險費用控制：

嚴(yán)格執(zhí)行湖北省醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)；門診和住院病人均次費用略超醫(yī)保局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)；每月醫(yī)保費用報表按時送審、費用結(jié)算及時。

四、醫(yī)療保險服務(wù)管理：

本院服務(wù)優(yōu)質(zhì)，設(shè)施先進，布局合理。有醫(yī)保服務(wù)流程和醫(yī)院布局圖，方便參保人員就醫(yī)。每個科室有醫(yī)保聯(lián)絡(luò)員；藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費實行明碼標(biāo)價，并提供費用明細清單。對就診人員進行身份驗核，杜絕冒名就診和冒名住院等現(xiàn)象。對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目事先征得參保人員同意并在知情同意書上簽字。嚴(yán)格按照醫(yī)保病人的入、出院標(biāo)準(zhǔn)填寫門診就診記錄和相關(guān)資料。我院經(jīng)藥品監(jiān)督部門檢查無藥品質(zhì)量問題。

五、醫(yī)療保險信息管理：

本院信息管理系統(tǒng)能滿足醫(yī)保工作的需要，多年以來醫(yī)院在人、財、物等方面給予了較大的投入；日常維護系統(tǒng)較完善，新政策出臺或調(diào)整政策及時修改，能及時報告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障，保證系統(tǒng)的正常運行；對醫(yī)保窗口工作人員加強醫(yī)保政策學(xué)習(xí)，并強化操作技能；本院信息系統(tǒng)醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整；與醫(yī)保局聯(lián)網(wǎng)的前置機定時實施查毒殺毒，確保醫(yī)保工作的正常進行。

六、醫(yī)療保險政策宣傳：

今年我院采取各種形式宣傳醫(yī)保政策，設(shè)置了醫(yī)保政策咨詢窗口，每個科室有醫(yī)保政策溫馨告知欄，同時醫(yī)保辦人員經(jīng)常下科室宣傳，發(fā)放宣傳資料等。

我們重新印發(fā)了醫(yī)保藥品目錄和醫(yī)保相關(guān)政策規(guī)定，做到醫(yī)院的每個醫(yī)生人手一冊；組織了醫(yī)保政策講課三次，組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)保政策；通過醫(yī)院信息系統(tǒng)及時傳達和貫徹有關(guān)醫(yī)保規(guī)定，并隨時抽查醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保管理各項政策、規(guī)定的掌握、理解程度；設(shè)置了醫(yī)保政策咨詢窗口，每個科室有醫(yī)保政策溫馨告知欄，同時醫(yī)保辦人員經(jīng)常下科室宣傳，發(fā)放宣傳資料等。

我院的醫(yī)保管理工作還存在一些不盡人意的地方。由于醫(yī)保管理是一項政策性較強的工作，這項工作與醫(yī)?；鸬陌踩⒈Ｃ癖姷膫€人利益、醫(yī)院的集體利益都密切相關(guān)，這就要求我們的醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務(wù)人員加強責(zé)任心，心懷同情心，在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，不斷學(xué)習(xí)醫(yī)保新政策。我們相信在市醫(yī)保局的支持和指導(dǎo)下，我們一定能夠把醫(yī)院的醫(yī)療和醫(yī)保管理工作做得更好。

咸寧市中心醫(yī)院醫(yī)院

同濟咸寧醫(yī)院

2011年12月2日

第三篇：一月份人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)

一月份人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)

《一月份人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)》是一篇好的范文，感覺很有用處，看完如果覺得有幫助請記得收藏。

篇一：2014年1月份安全工作總結(jié)

寧家作業(yè)區(qū)一月份安全工作總結(jié)

1月份作業(yè)區(qū)根據(jù)公司安全生產(chǎn)例會的工作安排，結(jié)合本作業(yè)區(qū)安全生產(chǎn)實際情況，主要做了以下幾項工作：

一、貫徹落實“一號文件”

貫徹落實“一號文件”，作業(yè)長組織員工利用午休時間學(xué)習(xí)“一號文件”精神，全員工簽閱，并親自講解。重點講解了公司“零事故、零傷害”的安全管理理念；創(chuàng)新崗位培訓(xùn)機制等一系列管理措施，重視強調(diào)“關(guān)鍵在人”，不斷深化教育培訓(xùn)；針對工序承包的外來勞務(wù)人

員、成建制的外來施工隊伍，各單位必須對其開展入廠安全教育，業(yè)主單位要對其進行書面危險告知，同時實施安全交底和安全監(jiān)護，等三大塊。

二、班組“學(xué)規(guī)程、用規(guī)程”活動

作業(yè)區(qū)制定了全年“學(xué)規(guī)程、用規(guī)程”活動方案，明確各級人員在培訓(xùn)活動中的責(zé)任，對不按方案執(zhí)行的班組給予考核。作業(yè)區(qū)統(tǒng)一編寫“學(xué)規(guī)程、用規(guī)程”培訓(xùn)教材，統(tǒng)一下發(fā)班組。教材的范圍不僅包括“安全生產(chǎn)操作規(guī)程”，還包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、意外傷害的處理、消防知識、設(shè)備點檢、職業(yè)病預(yù)防等其他幾個方面。

三、開展節(jié)前安全檢查

1月13-16日作業(yè)區(qū)組織各班人員對作業(yè)現(xiàn)場進行安全檢查，重點檢查作業(yè)現(xiàn)場安全隱患和人員有無違章違紀(jì)情況。

經(jīng)過作業(yè)區(qū)認真共發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場安全隱患2處，一處是燜渣裝車線線路上有大量散落燜渣；一處是噴煤線牽出線附

近有幾塊大塊混凝土距離線路較近，均已上報安全科處理。

四、節(jié)前安全教育工作

為保證節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作順利進行，作業(yè)區(qū)結(jié)合節(jié)前安全大檢查，同時對各班人員開展了節(jié)前安全教育工作。重點強調(diào)了節(jié)日期間勞動紀(jì)律，禁止員工崗中飲酒和從事娛樂活動，各班組長要嚴(yán)查員工崗前“五態(tài)”，穿著公司配發(fā)勞動保護。各班班長節(jié)日期間要每天去現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時上報作業(yè)區(qū)。

五、勞務(wù)工培訓(xùn)工作

勞務(wù)工培訓(xùn)除了每班的“學(xué)規(guī)程、用規(guī)程”外，作業(yè)區(qū)每周都要對這8名勞務(wù)工逐一開“小灶”?，F(xiàn)在大部分勞務(wù)人員只知道要這么干活，而不知道為什么要這么干活，死記硬背，對操作規(guī)則理解不夠深刻，在實際工作中不能靈活運用。作業(yè)區(qū)針對這種情況采取舉例講解方式，形象生動。例如，停放車列如何確認手閘是否良好和冬季掩鐵鞋的方式

方法。通過這種培訓(xùn)方式，幾周下來勞務(wù)工對安全操作規(guī)程的理解有一定的提升。

寧家作業(yè)區(qū)

二〇一四年一月二十一日

篇二：2012年區(qū)人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)

2012年區(qū)人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)

XX年來，我局安全生產(chǎn)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)安委會的指導(dǎo)和幫助下，以安全生產(chǎn)法律法規(guī)為依據(jù)，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，以“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視安全生產(chǎn)工作，在安全管理上求真，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站在安全教育上務(wù)實，全局干部職工的安全意識進一步增強，安全管理制度進一步完善，安全責(zé)任進一步明確，沒有出現(xiàn)任何安全事故，較好的完成了安全生產(chǎn)任務(wù)。

一、成立組織 強化責(zé)任

我局對安全生產(chǎn)工作一直高度重視，把其作為一項經(jīng)常性的重要工作納

入全年工作的總體規(guī)劃之中，列入議事日程之內(nèi)。成立了由局長任組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全局的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)工作，解決安全生產(chǎn)存在的突出問題。形成了一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全體人員配合抓的三位一體的安全生產(chǎn)工作格局，努力消除各種事故隱患。

二、加強教育 提高認識

為進一步加強全局干部職工對安全生產(chǎn)重要性的認識，促進安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各項措施的落實，提高全局工作人員的安全生產(chǎn)工作意識，增強安全觀念，我局十分注重加強安全工作的宣傳教育和培訓(xùn)，將安全生產(chǎn)宣傳教育納入思想宣傳教育的總體布局，與其他學(xué)習(xí)教育活動一起布置，一起考核。我局組織全體工作人員學(xué)習(xí)各種安全工作法律法規(guī)，通過堅持不懈的強化教育，使得全局黨員干部的安全意識進一步鞏固，“安全工作，人人有責(zé)”的思想認識深入人心，為全局安全生產(chǎn)工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、監(jiān)督檢查，防患未然

“安全第一，預(yù)防為主”，因此我局十分注重安全生產(chǎn)的預(yù)防工作。一方面對轄區(qū)企業(yè)開展經(jīng)常性的勞動用工檢查，范文寫作做到安全檢查，隱患自除，共檢查各類用人單位 29

戶,涉及職工1972人，責(zé)令用人單位補簽勞動合同378份，補辦社會保險登記3戶，有效保護了企業(yè)、職工雙方的合法權(quán)益；另一方面，局里

不定期檢查用電安全、消防安全、車輛安全、財物安全、檔案安全等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，均及時糾正，消除隱患。通過開展嚴(yán)密的排查，邊查邊改，以查促改，控制源頭，防患于未然，有效地杜絕了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

四、突出抓好勞動糾紛的處理工作

妥善處理好勞動者與用人單位之間的勞動糾紛問題，是做好維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會的重要基礎(chǔ)性工作，我局堅持“以人為本、執(zhí)政為民”的原則，結(jié)合勞動仲裁案件的審理，做好信訪接

待工作，及時妥善地化解各類矛盾，今年共受理勞動爭議仲裁案件19件，庭前調(diào)解解決11件，立案8件，已結(jié)案7件。同時，加大工作力度，積極、主動地開展勞動監(jiān)察，對一些涉及勞動保障的社會普遍性問題開展專項整治，通過勞動年審，進一步規(guī)范企業(yè)用工行為，維護企業(yè)職工合法權(quán)益。共審查各類用工單位38戶，涉及勞動者2042人，補簽勞動合同389份，督促辦理社會保險登記3戶147人，為安全生產(chǎn)工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。

安全生產(chǎn)工作是一項長期性、經(jīng)常性的工作，安全工作無小事，決不能掉以輕心，在明年的工作中，我局將時時刻刻提高警惕，范文TOP100警鐘長鳴，以對黨和人民高度負責(zé)的精神，切實做好安全生產(chǎn)工作。

篇三：縣人力資源和社會保障局2011年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

縣人力資源和社會保障局2011年

安全生產(chǎn)工作總結(jié)

2011年，我局按照縣委、縣政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的總體部署,在縣安全生產(chǎn)委員會的正確指導(dǎo)下,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作重心，大力開展“抓安全、保民生、促發(fā)展”活動，全年無一安全責(zé)任事故發(fā)生，較圓滿地完成了我局安全生產(chǎn)工作職責(zé)?，F(xiàn)就我局2011年安全生產(chǎn)工作情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實安全責(zé)任

2011年以來，我局將安全生產(chǎn)工作納入全年工作中的重要議事日程，充分結(jié)合自身實際，認真貫徹落實縣委、縣政府有關(guān)文件和會議精神。年初，我局按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，制定了本部門的安全生產(chǎn)工作計劃。黨政一把手簽訂安全責(zé)任狀對安全生產(chǎn)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各單位各司其責(zé)，定期研究和分析安全生產(chǎn)形勢，及時解決勞動安全保障方面的重大問題，安全生產(chǎn)各項工作得到較好落實。堅持“一崗

雙責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制度，層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，深入開展了本單位安全生產(chǎn)責(zé)任的落實行動，提高了廣大干部職工對做好安全生產(chǎn)工作重要性的認識，增強了做好安全生產(chǎn)工作的自覺性。

二、思想?yún)R報專題加大勞動保障力度，為安全生產(chǎn)工作提供有力支持

保安全，促發(fā)展是我縣勞動保障工作的重頭戲，也是安全生產(chǎn)工作的重點。我局充分結(jié)合自身實際，把安全生產(chǎn)工作有效融入到

日常工作中，為此，我局進一步加大了安全生產(chǎn)和勞動保障工作力度，取得了明顯成效，較圓滿地完成了各項工作目標(biāo)任務(wù)，有力的支持了全縣安全生產(chǎn)工作的有效實施。

（一）加強就業(yè)再就業(yè)工作，盤活剩余勞動力。在去年的基礎(chǔ)上我縣就業(yè)再就業(yè)工作得到了進一步加強，今年全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)全縣累計城鎮(zhèn)新增就業(yè)人，完成任務(wù)%，“4050”人員就業(yè)人

數(shù)達人，新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力人。積極開展再就業(yè)培訓(xùn)工作，實施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人，省內(nèi)轉(zhuǎn)移勞動力人，為盤活我縣剩余勞動力做出了應(yīng)有的貢獻，促進了安全生產(chǎn)工作的健康穩(wěn)步發(fā)展。

（二）加強社會保障工作，確保安全穩(wěn)定工作落到實處。為了進一步加強社會保障工作，我局在社會保障工作方面做了大量卓有成效的工作，截止十月底全縣城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險參保繳費人數(shù)達到人，養(yǎng)老金撥付率和社會化發(fā)放率達到%。全縣現(xiàn)有參保職工人，參保居民人，確保了安全穩(wěn)定工作落到實處。

（三）加強勞動監(jiān)察工作，確保勞動維權(quán)安全零風(fēng)險。為了加大維護職工合法權(quán)益工作力度，確保在實施勞動維權(quán)的過程中的安全生產(chǎn)零風(fēng)險。今年以來，我局大力開展勞動監(jiān)察宣傳工作，通過開展勞動安全法規(guī)宣傳，勞動安全專項檢查活動等，提高廣大農(nóng)民工安全生產(chǎn)意識。在勞動執(zhí)法過程中，要求職法人員文明執(zhí)法，以教育引導(dǎo)為主，強

制措施為輔，有效避免執(zhí)法過程中的安全事故發(fā)生。

（四）加強勞動人事爭議仲裁工作，確保勞動爭議案件結(jié)案率100%。今年以來，我局勞動人事爭議仲裁院立案58件，結(jié)案58件，做到結(jié)案率100%。有力地保障了勞動者的合法權(quán)益。

三、完善制度，加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查

（一）建立安全維穩(wěn)應(yīng)急處理機制。為確保日常工作安全穩(wěn)定，有效處理突發(fā)事件，我局建立了安全維穩(wěn)應(yīng)急處理機制，根據(jù)全國和省、市安全放火會議精神，建立了局安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組，對全局的消防安全工作負總責(zé)，根據(jù)消防法律、法規(guī)，制定機關(guān)消防安全管理體制，落實消防安全責(zé)任制；按照職責(zé)分工，由副局長總體負責(zé)三樓行政辦公場所的消防安全，勞動服務(wù)中心主任陳杰總體負責(zé)勞動服務(wù)中心消防安全；局辦公室負責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)；各科室科長為部門安全防火第一責(zé)任人，負責(zé)本科室所在

辦公場所消防安全，承擔(dān)直接責(zé)任。

（二）明確重點防范部位。要在各科室辦公場所內(nèi)涉及檔案庫、倉庫等防火重點部門指定專人負責(zé)，確保責(zé)任到人，安全到位：三樓人員檔案資料庫由人才中心科負責(zé)；八樓各科室由所在科室負責(zé)。

（三）制定日常預(yù)防消防隱患具體措施。由于我局行政辦公樓線路復(fù)雜，辦公人員多，辦公密度大，所以做好日常消防安全防范尤為重要。要求工作日期間做到每日統(tǒng)一送電、斷電，確保工作時間之外電路安全；工作期間禁止吸煙，消除明火隱患。

（四）加強防火安全檢查，實行每日檢查登記制度。值班人員執(zhí)行查樓制度，檢查各辦公室，會議室，司機休息室，食堂、車庫、職校教室的電源是否關(guān)閉，對樓道內(nèi)電氣設(shè)施，設(shè)備安全、消防器材進行檢查，確保不存在安全隱患。遇有突發(fā)情況，及時通知相關(guān)負責(zé)人，需要報警的，在第一時間報警。當(dāng)

日值班人員要做好每日值班記錄，由局辦公室定期檢查。

（五）加強防盜安全檢查。檢查各辦公室，會議室，司機休息室，職校教室的門窗是否關(guān)閉，以及加強樓門、車庫門、圍墻的安全檢查，值班人員要加大巡邏力量，特別是夜間，每天至少巡查3次，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報。同時要嚴(yán)把門衛(wèi)關(guān)，堅持來訪會客登記制度，由局辦公室定期檢查。

四、長抓不懈，努力在安全生產(chǎn)工作上再立新功

回顧一年來我局在安全生產(chǎn)和勞動保障工作方面所做的努力，雖取得了一定的成績，但與上級的要求還存在一定差距，主要表現(xiàn)在：安全生產(chǎn)工作宣傳力度有待于進一步加強；創(chuàng)新型思維方式應(yīng)得到更有效推廣等。

2012年安全生產(chǎn)工作努力方向：深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七大精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府安全生產(chǎn)工作部署，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要

求，長抓不懈，努力在安全生產(chǎn)工作上再立新功。

縣人力資源和社會保障局

2011年12月28日

以上就是《一月份人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)》的范文全部內(nèi)容，講的是關(guān)于工作、安全生產(chǎn)、安全、加強、開展、檢查、人員、勞動等方面的內(nèi)容，希望大家能有所收獲。

第四篇：人社局安全生產(chǎn)工作信息

人社局多措并舉認真做好安全生產(chǎn)工作

安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山，今年以來，縣人堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”方針, 積極采取多項措，認真開展安全生產(chǎn)工作，取得了一定實效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視。我局于年初成立了以局長為第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)對我單位及各科室的安全生產(chǎn)進行督查，本著“誰主管、誰負責(zé)”的原則及“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的方針，把安全生產(chǎn)納入重要議事日程上，制定了切實可行的安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。

二、廣泛宣傳。局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組十分重視對單位干部進行安全生產(chǎn)常識的教育工作，利用每周的例會，對干部職工廣泛開展《安全生產(chǎn)法》的宣傳、居民用電安全常識、煤氣安全使用以及節(jié)假日出行安全、危房隱患等涉及居民衣食住行等方面的安全知識的教育。使得廣大干部職工的消防防范意識得到了提升。

三、嚴(yán)格檢查。為全面落實縣安全委員會的安排及文件精神，人社局組成安全檢查小組，采取定期不定期方法對單位的安全生產(chǎn)工作進行了全面檢查。單位行政一把手帶領(lǐng)本單位的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對本單位的安全生產(chǎn)工作每月進行一次檢查。對存在的安全隱患進行了及時排除整改。特別是做好節(jié)假日期間的消防安全生產(chǎn)工作，組織人員及時上報值班表。及時進行階段性消防安全生產(chǎn)情況總結(jié)。

四、加強防范。一是重點部位加強雙人雙鎖管理，嚴(yán)格出入庫登記、記錄等；二是加強消防安全工作。特別是加強了對消防設(shè)施的管理，合理配置滅火器，加強了安全出口的檢查力度。三是加強電器線路、暖氣設(shè)備、配電盤的檢修，對重要設(shè)備落實了專人管理，加強了崗位職責(zé)管理，對消防安全隱患進行了登記造冊。四是對全局重點部位及各個樓層進行了監(jiān)控安裝，對值班室配備電腦觀看監(jiān)控錄像，真正做到人防、物防、技防。五是認真落實維穩(wěn)安全值班工作，堅持雙人雙崗，24小時值班，領(lǐng)導(dǎo)帶班。

第五篇：2012年區(qū)人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)

XX年來，我局安全生產(chǎn)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)安委會的指導(dǎo)和幫助下，以安全生產(chǎn)法律法規(guī)為依據(jù)，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，以“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視安全生產(chǎn)工作，在安全管理上求真，在安全教育上務(wù)實，全局干部職工的安全意識進一步增強，安全管理制度進一步完善，安全責(zé)任進一步明確，沒有出現(xiàn)任何安全事故，較好的完成了安全生產(chǎn)任務(wù)。

一、成立組織 強化責(zé)任

我局對安全生產(chǎn)工作一直高度重視，把其作為一項經(jīng)常性的重要工作納入全年工作的總體規(guī)劃之中，列入議事日程之內(nèi)。成立了由局長任組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全局的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)工作，解決安全生產(chǎn)存在的突出問題。形成了一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全體人員配合抓的三位一體的安全生產(chǎn)工作格局，努力消除各種事故隱患。

二、加強教育 提高認識

為進一步加強全局干部職工對安全生產(chǎn)重要性的認識，促進安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各項措施的落實，提高全局工作人員的安全生產(chǎn)工作意識，增強安全觀念，我局十分注重加強安全工作的宣傳教育和培訓(xùn)，將安全生產(chǎn)宣傳教育納入思想宣傳教育的總體布局，與其他學(xué)習(xí)教育活動一起布置，一起考核。我局組織全體工作人員學(xué)習(xí)各種安全工作法律法規(guī)，通過堅持不懈的強化教育，使得全局黨員干部的安全意識進一步鞏固，“安全工作，人人有責(zé)”的思想認識深入人心，為全局安全生產(chǎn)工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、監(jiān)督檢查，防患未然

“安全第一，預(yù)防為主”，因此我局十分注重安全生產(chǎn)的預(yù)防工作。一方面對轄區(qū)企業(yè)開展經(jīng)常性的勞動用工檢查，做到安全檢查，隱患自除，共檢查各類用人單位 29戶, 涉及職工1972人，責(zé)令用人單位補簽勞動合同378份，補辦社會保險登記3戶，有效保護了企業(yè)、職工雙方的合法權(quán)益；另一方面，局里不定期檢查用電安全、消防安全、車輛安全、財物安全、檔案安全等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，均及時糾正，消除隱患。通過開展嚴(yán)密的排查，邊查邊改，以查促改，控制源頭，防患于未然，有效地杜絕了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

四、突出抓好勞動糾紛的處理工作

妥善處理好勞動者與用人單位之間的勞動糾紛問題，是做好維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會的重要基礎(chǔ)性工作，我局堅持“以人為本、執(zhí)政為民”的原則，結(jié)合勞動仲裁案件的審理，做好信訪接待工作，及時妥善地化解各類矛盾，今年共受理勞動爭議仲裁案件19件，庭前調(diào)解解決11件，立案8件，已結(jié)案7件。同時，加大工作力度，積極、主動地開展勞動監(jiān)察，對一些涉及勞動保障的社會普遍性問題開展專項整治，通過勞動年審，進一步規(guī)范企業(yè)用工行為，維護企業(yè)職工合法權(quán)益。共審查各類用工單位38戶，涉及勞動者2042人，補簽勞動合同389份，督促辦理社會保險登記3戶147人，為安全生產(chǎn)工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。

安全生產(chǎn)工作是一項長期性、經(jīng)常性的工作，安全工作無小事，決不能掉以輕心，在明年的工作中，我局將時時刻刻提高警惕，警鐘長鳴，以對黨和人民高度負責(zé)的精神，切實做好安全生產(chǎn)工作。