第一篇：巡檢司鎮(zhèn)2011年國土資源目標考核自檢自查報告

加強基層國土資源監(jiān)管 促新巡檢可持續(xù)發(fā)展

——巡檢司鎮(zhèn)2011年國土資源管理目標責任自查工作報告

尊敬的縣考核組各位領導：

2011年以來，巡檢司鎮(zhèn)人民政府認真貫徹落實省州縣國土資源管理各項重大決策部署，在縣委縣政府領導下，在縣國土資源局指導下，堅持科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作，貫徹落實國土資源的基本國策，認真履行“護資源、保發(fā)展、維權益、優(yōu)服務”職能，嚴格規(guī)范管理，積極主動服務，在各級各部門的大力支持配合下，全面完成國土資源管理目標責任各項任務，取得了一定的成效，現(xiàn)對照目標責任書，將自檢自查工作匯報如下：

一、嚴守耕地保護紅線，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展。(30分）

1．深入貫徹黨的十七屆五中全會、全縣國土資源工作會議精神和縣委、縣政府的各項決策部署，堅決執(zhí)行最嚴格的耕地保護制度和節(jié)約集約用地制度。（5分）

2011年3月26日組織召開全鎮(zhèn)國土資源工作會議，全面貫徹落實黨的十七屆五中全會、全州國土資源管理工作會議精神和縣委、縣政府的各項決策部署。安排布署2011年全鎮(zhèn)土資源管理工作，簽訂國土資源管理各項目標責任書。制定相關配套措施，進一步落實。做到早計劃，早安排，早落實。年內(nèi)組織召開國土信息員工作會議4次，對專項工作進行布 署落實。一年來，通過以上措施的認真落實，完成巡檢司集鎮(zhèn)建興街發(fā)展用地規(guī)劃布局，云南南磷集團巡檢司黃磷廠、巡檢司電廠灰廠、興隆加油站等一批擴建新建項目用地選址及擬征收土地方案的測算上報工作，完成巡檢司中心完小利用原五小企業(yè)廢棄工礦用地實施整體搬遷，節(jié)約集約用地，進一步盤活利用存量土地。

2．認真落實耕地保護目標責任制，進一步加大基本農(nóng)田保護力度，切實加強和改進耕地占補平衡工作。（5分）

一是認真抓好落實國土資源管理各項具體措施。召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年國土資源管理工作會議1次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與各成員單位、各村委會簽定《2011年國土資源管理目標責任書》、《2010—2015耕地保護目標責任書》各11份，簽定《2011年礦產(chǎn)資源管理目標責任書》16份，簽訂轄區(qū)小組《2010—2015耕地保護目標責任書》103份，形成層層分解，層層負責，一級抓一級，齊抓共管，有效地保護了耕地、基本農(nóng)田。

二是認真落實耕地保護目標責任，嚴格保護基本農(nóng)田。明確2011年本鎮(zhèn)行政區(qū)域內(nèi)耕地保有量不得低于6054公傾，至2015年本鎮(zhèn)行政區(qū)域內(nèi)耕地保有量不得低于6039公傾、本鎮(zhèn)行政區(qū)域內(nèi)基本農(nóng)田保護面積不得低于5251 公傾，設臵修繕基本農(nóng)田保護標志牌1塊，建立健全鎮(zhèn)、村、組三級耕地、基本農(nóng)田保護臺帳，把臺帳落實到地塊，落實到農(nóng) 戶，面積不減少，質(zhì)量不降低，用途不改變，各級負責，齊抓共管的良好局面，加大耕地特別是基本農(nóng)田的保護力度，實行基本農(nóng)田“五不準”。充分發(fā)揮土地監(jiān)督崗的作用，對轄區(qū)內(nèi)的基本農(nóng)田保護和土地利用情況實施監(jiān)管，對違法用地做到“發(fā)現(xiàn)得了，制止得了”，實施雙保行動，堅守耕地紅線，確保糧食安全生產(chǎn)。

三是積極推進土地開發(fā)整理工作。在完成巡檢司拉里黑土地整理項目后，又爭取省州縣立項入庫土地整理項目1個，即巡檢司鎮(zhèn)己白土地開發(fā)項目。

3．嚴格實施新一輪土地利用總體規(guī)劃和礦產(chǎn)資源規(guī)劃，嚴格執(zhí)行年度計劃和專項規(guī)劃，積極穩(wěn)妥、嚴格規(guī)范地推進建設用地增減掛鉤試點工作。（3分）

嚴格執(zhí)行土地總體規(guī)劃，年度計劃和專項規(guī)劃，積極配合縣上做好第二輪土地總體規(guī)劃的修編上報工作。做好小集鎮(zhèn)及轄區(qū)重要項目用地的規(guī)劃開發(fā)工作；對新增建設用地，嚴格執(zhí)行土地總規(guī)和專項規(guī)劃，把好選址、測算、上報、立項、申請用地，征用、出讓等程序初審關；對農(nóng)村居民建房嚴格執(zhí)行村組規(guī)劃，從村組到鎮(zhèn)上嚴格三級公示三級審查，嚴把農(nóng)用地轉(zhuǎn)用初審上報關；對礦山、土地開發(fā)整理項目嚴格執(zhí)行專項規(guī)劃，申請立項，逐步上報關。完成土地利用總體規(guī)劃修編成果、土地二次調(diào)查成果、用地發(fā)展空間布局成果、基本農(nóng)田劃區(qū)定界成果、旅游專項規(guī)劃、地質(zhì)災害隱患 防治規(guī)劃等規(guī)劃的審查上報工作。積極開展城增村減掛鉤試點工作,認真組織開展轄區(qū)內(nèi)廢棄工礦用地、磚瓦窯廠用地清查工作，經(jīng)清理后，我鎮(zhèn)無城增村減掛鉤試點項目。

4．依法依規(guī)做好用地保障工作，確保國家和省、州、縣重點急需項目及民生項目用地。（3分）

一是將縣委、縣政府確定的重大建設項目納入新一輪土地利用總體規(guī)劃統(tǒng)籌安排，優(yōu)先重點予以保障；新增中央投資計劃項目和省、州、縣重點項目按要求和時限辦理土地利用總體規(guī)劃局部修改和建設用地預審。

二是積極做好巡檢司小集鎮(zhèn)建設用地工作。積極向縣國土局申請小宗地出讓，做好建興街小宗地的定樁放線工作；做好小宗地的測量規(guī)則出讓工作。

三是認真做好轄區(qū)內(nèi)項目用地上報服務工作。一年來，完成巡檢司集鎮(zhèn)建興街發(fā)展用地規(guī)劃布局，云南南磷集團巡檢司黃磷廠、巡檢司電廠灰廠、興隆加油站等一批擴建新建項目用地選址及擬征收土地方案的測算上報工作，完成巡檢司鎮(zhèn)建興街兩側小宗地的勘測定界、評估、預報名等出讓前期準備工作。完成巡檢司小學搬遷用地32.15畝的土地丈量及房屋拆遷工作。實施整體搬遷，盤活利用存量土地。抽調(diào)國土信息員9名、抽調(diào)站所人員18人完成巡檢司電廠灰廠擴容300畝及車站、山腳村爭議地200畝面積的丈量和地上附著物清點工作。審核上報三項設施農(nóng)用地1宗面積6.684畝，巡 檢司拉里黑老街小組集體曬場及農(nóng)副產(chǎn)品臨時堆放倉房6.684畝（2010年衛(wèi)片執(zhí)法圖斑）。巡檢司高甸傳習館、羊白寨祁忠云養(yǎng)豬廠兩宗設施農(nóng)用地正在申報中。

四是加強農(nóng)村居民建房宅基地管理。對2010年度報批回來的宅基地跟蹤管理，實行“三到場”核查驗收，符合要求的填發(fā)建房用地許可證，驗收填發(fā)農(nóng)村居民建房75戶、面積15965平方米（其中占用耕地建房的有40戶、面積5770平方米，占用非耕地建房的有64戶、面積11499平方米）;嚴把農(nóng)宅上報審批關，按照“七批九不批“原則，依法依規(guī)審查上報2011年農(nóng)村村民71戶、面積9947平方米（其中占用耕地建房的有30戶、面積3687平方米，占用非耕地建房的有41戶、面積6260平方米）。清理歷年農(nóng)村宅基地的建房情況;清理三類農(nóng)村設施農(nóng)用地(即:農(nóng)村道路、農(nóng)業(yè)設施、農(nóng)田水利設施)。

5．切實維護被征地群眾的合法權益。積極推進征地制度改革，妥善安臵被征地農(nóng)民，及時足額兌現(xiàn)各項補償費用，加強征地補償費的分配、使用和管理，依法保障被征地農(nóng)民及單位的合法權益。（3分）

一年來，依據(jù)《中華人民共和國土地管理法》、《云南省土地管理條例》及《云南省征地統(tǒng)一年產(chǎn)值標準和區(qū)片綜合地價補償標準》（試行）的規(guī)定，依法對巡檢司集鎮(zhèn)建興街發(fā)展用地、云南南磷集團巡檢司黃磷廠、巡檢司電廠灰廠、興隆加油站等一批擴建新建項目用地選址及擬征收土地方案的測算上報工作，完成巡檢司中心完小利用原五小企業(yè)廢棄工礦用地實施整體搬遷征用，收回原村集體土地32.15畝，完成巡檢司電廠灰廠擴容300畝及車站、山腳村小爭議地200畝面積的丈量和地上附著物清點工作。用地單位和個人繳納征地補償費、被征地農(nóng)民社會保障費及相關規(guī)費，及時足額兌現(xiàn)各項補償費用，加強征地補償費的分配、使用和管理，依法保障被征地農(nóng)民及單位的合法權益。

6.充分發(fā)揮市場配臵土地資源作用，鞏固經(jīng)營性用地和工業(yè)用地招拍掛出讓制度，認真執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策和供地政策，加強土地供應管理。進一步盤活利用好存量土地，依法及時處臵土地，嚴格執(zhí)行項目用地控制指標，切實促進土地節(jié)約集約利用，依法規(guī)范有序推進集體建設用地流轉(zhuǎn)。（4分）

積極做好巡檢司小集鎮(zhèn)建設用地工作。積極向縣國土局申請小宗地出讓，做好建興街小宗地的定樁放線工作；做好小宗地的測量規(guī)則出讓工作。完成巡檢司集鎮(zhèn)建興街發(fā)展用地規(guī)劃布局，云南南磷集團巡檢司黃磷廠、巡檢司電廠灰廠、興隆加油站等一批擴建新建項目用地選址及擬征收土地方案的測算上報工作，完成巡檢司中心完小利用原五小企業(yè)廢棄工礦用地實施整體搬遷，進一步盤活利用存量土地、依法及時處臵土地，切實提高土地節(jié)約集約利用水平。研究規(guī)范 有序推進集體建設用地流轉(zhuǎn)。

7．加強土地整治工作，按時完成年度中低產(chǎn)田地改造、土地整理、土地開發(fā)任務。（3分）

加強土地整治，積極推進土地開發(fā)整理工作。在完成巡檢司拉里黑土地整理項目后，又爭取省州縣立項入庫土地整理項目1個，即巡檢司鎮(zhèn)己白土地開發(fā)項目,完成2011年煙區(qū)水利配套工程建設,加快中低產(chǎn)田改造。

8．嚴格執(zhí)行《違反土地管理規(guī)定行為處分辦法》，高度重視土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查，依法查處土地違法違規(guī)案件，依法調(diào)處土地權屬爭議和糾紛案件，無違法批地行為發(fā)生。（4分）

嚴格執(zhí)行《違反土地管理規(guī)定行為處分辦法》（部15號令），嚴肅查處土地資源違法違規(guī)案件，積極配合衛(wèi)片執(zhí)法檢查、土地例行督察及查處整改工作。開展土地巡查排查26次、參加人員120人次，出動巡查排查車輛32輛次,落實國土資源分片包干和動態(tài)巡查責任制，堅持預防和懲罰相結合的方針，嚴格查處土地違法違規(guī)行為，依法依規(guī)查處未批先占農(nóng)村集體土地違法行為6起11.62畝，其中旱地11.56畝（陳光才0.65畝、邢瑤0.30畝、朱玉和0.27畝、陳麗華0.09畝、施學良0.06畝、拉里黑農(nóng)貿(mào)市場填土10.25畝），制止6起，查處率100％。

一年來，依法調(diào)解土地權屬爭議和糾紛5件次，調(diào)處成 功率95％，其中：宅基地糾紛3件次；村組之間的土地權屬爭議1件次（車站小組與山腳小組山林土地權屬爭議）；占溝占路糾紛1件次。嚴格執(zhí)行《違反土地管理規(guī)定行為處分辦法》，無違法批地行為發(fā)生。

二、進一步加強礦業(yè)權管理和地質(zhì)災害防治工作，切實提高礦產(chǎn)資源保護能力。（30分）

9．認真落實云南省探礦權采礦權管理辦法和紅河州礦產(chǎn)資源管理若干規(guī)定等有關文件精神，嚴格執(zhí)行礦業(yè)權審批制度，提高礦政管理科技含量，完善“規(guī)劃控制、計劃投放、有償使用、合同管理”的礦政管理新機制。（6分）

2011年，為認真落實云南省探礦權采礦權管理辦法和紅河州礦產(chǎn)資源管理若干規(guī)定等有關文件精神，嚴格執(zhí)行礦業(yè)權審批制度，深入開展礦業(yè)權實地核查和資源利用現(xiàn)狀調(diào)查工作，我鎮(zhèn)一是對開采礦山開展實地核查7個（彌勒縣巡檢司誠信達石場、彌勒縣巡檢司竣捷采石場、彌勒縣巡檢司大平灘采石場、彌勒縣巡檢司長河砂石料小水塘石場、彌勒縣巡檢大尖山鐵礦、彌勒縣巡檢司胡椒山鉛鋅礦、彌勒縣巡檢求是建材廠芭蕉樹鐵礦）；二是對礦產(chǎn)資源勘查項目實地核查4個（彌勒縣巡檢大尖坡鐵礦普查、彌勒縣巡檢尖巖子鐵錳礦地質(zhì)普查、彌勒縣巡檢胡椒山鉛鋅礦地質(zhì)普查、彌勒縣巡檢烏崩鉛鋅多金屬礦普查、）；三是對新增礦點合理規(guī)劃布點。報經(jīng)縣人民政府批準新增砂石料礦點4個（巡檢司鎮(zhèn) 龍樹村大黑山路佑大麥地采石場、螃蟹溝賢武巖料場、已白村白砂溝、宣武莊科下寨砂場）。通過以上措施，進一步提高礦產(chǎn)資源規(guī)模開采和節(jié)約集約化利用水平，有效保障經(jīng)濟發(fā)展對礦產(chǎn)資源的需求。逐步建立起較為完善的“規(guī)劃控制、計劃投放、市場配臵、權責統(tǒng)一、合同管理、安全生產(chǎn)”的礦政管理新機制。

10．積極支持配合“三年地質(zhì)找礦行動計劃”實施，確保重要礦種、重點礦區(qū)整裝勘查工作順利開展。（3分）

積極支持配合省州縣地質(zhì)勘查隊對轄區(qū)內(nèi)“三年地質(zhì)找礦行動計劃”實施，確保重要礦種、重點礦區(qū)整裝勘查工作順利開展。

11．嚴肅查處礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)、無證采礦、持過期證采礦等違法違規(guī)行為，有效遏制亂采濫挖現(xiàn)象，鞏固礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序整頓規(guī)范成果，切實維護礦業(yè)權人合法權益。（6分）

落實彌勒縣人民政府《關于加強煤炭行業(yè)及非煤礦山管理有關問題的通知》（彌政發(fā)?2008?74號），加大礦產(chǎn)資源的監(jiān)管力度，嚴肅查處礦產(chǎn)資源違法違規(guī)案件，維護和鞏固、整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序成果，切實解決轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源管理工作中出現(xiàn)的無證照勘察、開采、亂采濫挖、非法轉(zhuǎn)讓探礦權和采礦權、經(jīng)營粗放造成浪費資源、破壞環(huán)境等突出問題，一年來開展國土資源動態(tài)巡查排查28次、參加人 員120人次，出動巡查排查車輛33輛次。發(fā)現(xiàn)礦產(chǎn)資源違法行為8件，其中無證采石的有3件、無證采砂2件、無證采鐵礦3件、無證洗鐵礦1件、通過制止、處罰等手段，在縣局執(zhí)法大隊的協(xié)助下，強行關閉無證采石點2件，無證采砂2件，無證采鐵礦3件，炸毀礦井2口、沒收違法采礦工具空壓機2臺、拉礦推車3張、水管200米、小型號發(fā)電機1臺、其他小型采礦工具20件，做到礦產(chǎn)資源違法行為發(fā)生一起查處一起，查處率達100%。通過開展以上工作促進了礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)秩序健康有序。

12．嚴格執(zhí)行礦業(yè)權審批制度，無違法審批及私訂協(xié)議行為，依法調(diào)處礦業(yè)權爭議和糾紛案件。深入開展資源利用現(xiàn)狀調(diào)查，認真做好礦山儲量動態(tài)監(jiān)管、礦產(chǎn)資源儲量備案及登記統(tǒng)計工作，督促完成轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源補償費和有償使用費等相關費用征收年度任務。（6分）

嚴格執(zhí)行礦業(yè)權審批制度，建立建全資源開發(fā)有償使用制度和補償機制，年內(nèi)無違法審批及私訂協(xié)議行為發(fā)生，無礦業(yè)權爭議和糾紛案件。認真做好礦山儲量動態(tài)監(jiān)管和礦產(chǎn)資源儲量備案工作，完成轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源有償使用費、礦產(chǎn)資源補償費、采礦權使用費的征收任務。收取礦產(chǎn)資源補償費、采礦權使用費81500.00元。

13．加大礦業(yè)權市場體系建設力度，積極協(xié)助鄉(xiāng)人民政府規(guī)范礦業(yè)權招標拍賣掛牌出讓程序，積極配合鄉(xiāng)人民政府 完善礦業(yè)權市場交易規(guī)則和相關制度。

加大礦業(yè)權市場體系建設力度，積極配合縣人民政府成功對巡檢司鎮(zhèn)已白凱風石場采礦使用權掛牌出讓，收取礦業(yè)權價款10萬元。

14．認真貫徹落實地質(zhì)災害防治“十項重大措施”，足額籌措地質(zhì)災害防治經(jīng)費，按時完成年度地質(zhì)災害防治工作任務，足額收取礦山地質(zhì)環(huán)境恢復治理保證金。（6分）

（1）2011年年以來，針對地質(zhì)災害防治面臨的嚴峻形勢，根據(jù)縣防治辦的要求，結合我鎮(zhèn)實際，積極組織相關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組干部、國土信息員在全鎮(zhèn)開展了全面系統(tǒng)的兩次地質(zhì)災害隱患緊急排查行動，通過行動排查出重點地質(zhì)災害隱患點有：己白村委會平壩、克田村小組存在多處泥石流、滑隱患點。平壩小組威脅到30戶農(nóng)戶92人、房屋75間；克田小組威脅到31戶農(nóng)戶135人、房屋156間、農(nóng)田498畝；高甸村委會長沖小組龍樹坡有萬噸巖石，有向下滾落的險情，威脅到5戶農(nóng)戶15人、房屋25間、農(nóng)田220畝，上報縣防治辦。

（2）、認真做好地質(zhì)災害防治工作，進一步提高防災避險能力。巡檢司鎮(zhèn)壓年初召開地質(zhì)災害防治專題會議，研究布臵巡檢司鎮(zhèn)壓地質(zhì)災害防治工作，落實地災防冶資金50000.00元,編制《巡檢司鎮(zhèn)壓地質(zhì)災害防治預案》下發(fā)文件執(zhí)行，成立汛期防治領導小組，值班制度。加強重要地災 隱患點的巡查排查工作，建立了《地質(zhì)災害巡查、調(diào)查臺帳》和《地質(zhì)災害防治工作通訊記錄》，做到管理有依據(jù)、工作有痕跡。一年來，對我鎮(zhèn)己白村委會平壩、克田村小組、高甸村委會長沖小組涉及67戶的地質(zhì)災害隱患點填發(fā)防災工作明白卡24份（公安、民政、國土、武裝、衛(wèi)生院、村委會、村小組等成員單位）、防災避險明白卡67份（每戶農(nóng)戶一份），明確了村小組長為監(jiān)測預報發(fā)布人，在第一時間內(nèi)積時上報，縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級分別投入了部分專項防治資金，進行治理，地質(zhì)災害人員傷亡實現(xiàn)零指標。

（3）、積極做好地災隱患點預警預報工作。上半年來，遇藍色預警（爆雨、強降雨），5次極時通知村組、農(nóng)戶做好防冶和避險工作。在省地質(zhì)隊的協(xié)助下，對新老地災隱患點進行全面勘查，提出防冶措施，估好新一輪防冶規(guī)劃。

三、強化基礎，不斷提高國土資源管理水平。(25分）15．及時組織協(xié)調(diào)完成旅游產(chǎn)業(yè)土地利用專項規(guī)劃、土地整治專項規(guī)劃等土地利用專項規(guī)劃編制任務，協(xié)助做好地質(zhì)災害防治規(guī)劃等專項規(guī)劃的編制工作。（5分）

及時組織配合縣上完成旅游產(chǎn)業(yè)土地利用專項規(guī)劃、土地整治專項規(guī)劃等土地利用專項規(guī)劃編制任務，協(xié)助做好地質(zhì)災害防治規(guī)劃等多項專項規(guī)劃的編制工作。

16．全面開展農(nóng)村集體土地確權登記發(fā)證工作及土地登記規(guī)范化建設。加強城鎮(zhèn)基準地價更新和農(nóng)地定級估價工 作。（4分）

一是積極配合土地二次專項調(diào)查，配合云南省測繪公司完成巡檢司鎮(zhèn)政府所在地1.6平方公里2800多宗土地的地籍調(diào)查工作;二是國五土分局日常受理20宗,發(fā)證20宗,累計發(fā)證3500宗;三是今年6月份配合縣下派瑞優(yōu)公司技術人員完成我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)基準地價更新和農(nóng)地定級估價工作。

17．建立健全土地管理共同責任機制。認真辦理群眾來信、來訪。加強村組國地資源動態(tài)巡查，對國土資源違法行為，發(fā)現(xiàn)得了，制止得了，積時上報。（4分）

認真貫徹《信訪條例》和《國土資源信訪規(guī)定》，做好相關宣傳工作，了解掌握群眾信訪反映的突出問題，一年來共接待群眾和上級交辦來信來訪5批/13人次，其中：出路糾紛個人訪3批/8人次；咨詢、建議、求決個人訪1批/3人次；占溝占路個人訪1批/2人次。對以上來訪群眾均熱情接待，認真記錄來訪內(nèi)容，能當面答復的都作了耐心細致地答復，讓其滿意而歸；不能當面答復的，作了認真調(diào)查處理，做到信訪辦結率達100%。建立健全土地管理共同責任機制，加強村組國地資源動態(tài)巡查，對國土資源違法行為，發(fā)現(xiàn)得了，制止得了，積時上報。

18．加強國土信息上報及新聞宣傳工作。積極開展國土資源法律法規(guī)宣傳教育，培訓工作。（4分）

切實加強國土資源法律法規(guī)宣傳教育。在日常工作中，以國土資源違法條件、信防案件，地質(zhì)災害防治等做好宣傳工作，與此同時制定方案和措施，重點抓好“4.22世界地球日”，“6.25全國土地日”的宣傳活動，2011年以來，按照縣上的要求和布暑，做到年初有計劃、年終有總結，正確處理好平時日常宣傳與專項宣傳的銜接，處理好局部與重點區(qū)域宣傳的關系，以“珍惜地球資源，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式”，“土地與轉(zhuǎn)變發(fā)方式—促進節(jié)約 守紅線 惠民生”為主題，召開鎮(zhèn)黨政領導、各部門的負責人、村委會主任、國土信息員、參加的座談會1次，參會人員61人次，開展村組干部培訓會議28場次，培訓人員280人次，發(fā)放各類宣傳材料380份，制作宣傳專欄1塊，出黑板報1板，懸掛橫標1幅，張貼寫刷標語560條。把普法宣傳工作活動在轄區(qū)內(nèi)迅速推向高潮。

國土資源五分局完成上交調(diào)研文章《加強農(nóng)村宅基地管理》一篇，鎮(zhèn)宣傳干士完成信息兩篇。

19．嚴格執(zhí)行“收支兩條線”，強化土地、礦產(chǎn)出讓收支管理，確保土地、礦產(chǎn)資源相關規(guī)費應收盡收，專款專用，監(jiān)管到位。加強財政投資項目績效評價工作。（4分）

嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理，強化專項資金監(jiān)管；土地出讓金納入預算管理，應收盡收各類規(guī)費。國土五分局實行報帳員制度，由縣會計中心統(tǒng)管，在分局所在地信用社開設帳戶一個，對依法依規(guī)收取各類費用，只存不取，按月按季匯入縣財管中心，分局按月標準支出到縣國土局財務科報 帳。完成轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源補償費、采礦權使用費81500.00元的征收任務。

20．加強國土資源統(tǒng)計工作，建立健全國土資源統(tǒng)計分析制度，確保各類統(tǒng)計報表及分析報告按時按要求上報。（4分）

加強國土資源統(tǒng)計工作，建立健全國土資源統(tǒng)計分析制度，成立綜合統(tǒng)計工作領導小組，指定五分局何正有同志負責日常工作，準確及時上報各類統(tǒng)計報表及分析報告。

四、加強干部隊伍和黨風廉政建設，深入開展“兩整治一改革”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。(15分）

21．切實加強領導班子和干部隊伍建設，全面開展“兩整治一改革”專項行動，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全面落實干部教育培訓計劃，有效提高干部隊伍素質(zhì)。扎實推進國土資源管理規(guī)范化建設（6分）

深入推進完善體制，提高素質(zhì)活動，切實加強領導班子建設和隊伍建設，認真落實《云南省行政問責辦法等四項制度》，強化分局規(guī)范化建設，緊緊圍繞打造一支“政治思想過埂、業(yè)務精湛、務實、高效、清廉、便民”干部隊伍，是新時期國土資源工作的需要，2011年以來，一是重點抓好干部、職工的在職學習、崗位培訓，開展好經(jīng)驗交流、互檢互查、崗位能手三項活動。強化分局內(nèi)部規(guī)范化建設，制定彌勒縣國土五分局人員工作職責，國土信息員管理制度，考勤 制度等在內(nèi)的18條管理制度，規(guī)范分局人員的學習、生活、工作紀律。二是抓好村組干部、國土信息員的業(yè)務培訓，以《怎樣當好信息員》、《信息員的工作職責、主要任務》等方面加以培訓，從而提高國土資源管理人員和國土信息員業(yè)務素質(zhì)。三是建立國土信息員考核機制，能者上，平者讓的激勵機制，通過村委會換屆選舉后，公開考核選拔調(diào)整國土信息員2名，充實了信息員隊伍，提高隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

22．加強國土資源法制建設，領導干部帶頭學法、守法、用法，制定依法行政、普法規(guī)劃和計劃，全面推行國土資源政務公開。（3分）

加強鄉(xiāng)村組三級干部知識培訓，提高依法行政和綜合服務的能力，一年來結合“五五普法”加強組織領導精心組織，擬定培訓計劃和方案，成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)普法領導小組，分步實施，鄉(xiāng)黨委政府政治理論學習4次／120人次，國土分局參加州國土資源局業(yè)務培訓2人次，鄉(xiāng)人民政府、分局組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村委會主任、國土信息員培訓1次，參加人員80人次。加強國土資源法制建設，領導干部帶頭學法、守法、用法，制定依法行政、普法規(guī)劃和計劃，全面推行國土資源政務公開。

23．切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作，無違法違紀案件發(fā)生（6分）

認真貫徹落實《實施綱要》，嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，對照黨風廉政建設目標責任書，定期對黨風廉政建設責任制進行檢查。緊緊圍繞國土資源工作實際情況，以提高黨員干部的執(zhí)政能力為重點，以提高干部職工廉潔自律意識為目標，以防治違法亂紀問題的發(fā)生為目的，抓好宣傳教育工作，不斷提高自身防腐能力，加強廉政建設，拒腐防變，提高自我約束能力、樹立廉潔意識，堅持“十項為民措施”，深入實際調(diào)查研究，堅持“公務員八條禁令”預防弄虛作假，在小宗地出讓中，嚴格按公開、公平、公正和誠實、信用的原則，實施招、拍、掛出讓；在審核農(nóng)村居民建設用地中，堅持“七批九不批”的原則，實施張榜公布，不批人情地，拒收一份禮，不提高用地標準，嚴格按照標準依法上報審批，杜絕吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生；在礦產(chǎn)資源管理，堅持有證開采，無證取締的原則；在調(diào)處土地權屬糾紛中，做到不循私情，正確處理好情與法的關系，公正執(zhí)法，適用法律人人平等；在土地開發(fā)整理過程中，不利用管理權限干預和插手項目的招標和發(fā)包，為個人和親友謀取私利，無違法違紀案件發(fā)生。

巡檢司鎮(zhèn)人民政府 2012年2月6日

第二篇：幼兒園年終教育目標考核自檢自查報告

盤龍區(qū)新迎第二幼兒園2011年教育工作目標考核

自檢自查報告

2011年是我國“十二.五規(guī)劃”的第一年，也是《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010--2020）》實施的第一年，隨著國務院《關于當前發(fā)展學前教育的若干意見》（即國十條）的頒布，學前教育受到了前所未有的高度重視和大力發(fā)展。在尋求發(fā)展和不斷創(chuàng)新的一年中，我園在上級黨政領導部門的指導、關心與支持下，深入學習實踐科學發(fā)展觀，堅持“以人為本”的核心管理理念，積極推進科學規(guī)范和行之有效的管理，不斷提高和完善辦園質(zhì)量，深化素質(zhì)教育，不斷提高教師教學專業(yè)水平的發(fā)展，努力打造校園文化，全面提升幼兒園辦園特色建設的水平?，F(xiàn)將本教育工作目標完成情況總結如下：

一、以人為本，和諧共建

幼兒園是實施啟蒙教育的重要基地，是構建社會主義和諧社會重要的組成部分。在學習踐行科學發(fā)展觀的過程中，我園始終堅持“以人為本”，不斷推進幼兒園的和諧建設，為家長和社區(qū)服務。

1.以身作則，營造氛圍

2011年是我園全面深入落實禮儀教育，形成發(fā)展特色的一年。在科學的管理中，我們認識到禮儀的本質(zhì)和精髓就是“自律和尊重”，正所謂“己所不欲，勿施于人”。只有“園領導帶頭，貴在堅持，從行為上感染教師”才能使禮儀教育深入人心。我們張園長帶領園領導班子親自帶頭做好表率，每天早晨查班時，主動和老師們鞠躬問早，一開始大家都不習慣，覺得很難。但是當我們堅持了一個月后，每一個人都學會了鞠躬禮。不是園長要求要做到，是因為園長首先做到了，1

老師自然也就做到了。禮儀的行為在于內(nèi)心的感恩，就在今年五月份的母親節(jié)前夕，結合幼兒教學“母親節(jié)”的開展，我們組織了教師“感恩母親”的活動，請部分教師的媽媽來到幼兒園觀看老師組織教學活動、給媽媽表演節(jié)目、送媽媽一份小禮物，母女親密合影，幼兒園同時也給參加活動的媽媽們準備了禮物?；顒咏Y束后，大家共進午餐，真正體會到幼兒園是個大家庭的溫情與和諧，也使禮儀的內(nèi)涵深入人心，從而促進了外在行為的養(yǎng)成。今年年底我園還將組織教職工開展每年一度的“迎新年”教職工運動會。

2.民主集中，科學管理

制度建設的不斷完善能有效提高工作效益，我園園務會針對教職工在工作過程中出現(xiàn)的問題，采用提出意見—園務組討論—達成解決共識—形成制度的方式，讓教師們參與到幼兒園的民主管理中，不斷完善我園的《園長實施細則》內(nèi)容。園領導堅持在管理的過程中“發(fā)現(xiàn)問題、及時溝通、促進發(fā)展”，及時發(fā)現(xiàn)教師在教學和班級工作方面出現(xiàn)問題，通過真誠、耐心的談話，打開教師心結，幫助教師們以積極地心態(tài)投入到教育教學工作中。2011年3月，根據(jù)績效工資改革的相關文件精神，我園成立了本單位績效考核工資領導小組，結合幼兒園實際，在廣泛征求教職工意見后，由考核領導小組認真制定出 得到全體教職工認可的《盤龍區(qū)新迎第二幼兒園教職工獎勵性績效工資考核分配辦法（試行）》。

3.安全第一，穩(wěn)定有序

幼兒園是集中弱勢群體的校園，安全工作重于泰山。今年新迎一小的重建工作對我園的安全工作提出了嚴峻的考驗。我園及時召開安全工作會議，制定出在新迎一小重建期間保障師生生命安全的一系列

措施，同時在開學的全園家長會上，就幼兒的安全工作與家長達成共識，嚴格執(zhí)行“幼兒園接送不在園逗留”制度，加強保安巡邏，嚴格外來人員入園制度，確保了在此期間幼兒、教職員工和家長的安全。今年10月份，我園接受了盤龍區(qū)創(chuàng)建平安先進單位的復評工作檢查，檢查組對我園各項安全檔案資料、方案措施以及實地考察給予了高度的好評，順利通過復評工作。

4.綠化環(huán)保，再創(chuàng)佳績

結合“創(chuàng)衛(wèi)”攻堅階段的工作任務，我園嚴格按照組織網(wǎng)絡設置，根據(jù)創(chuàng)建目標，將任務細化分解，層層落實，責任到人，校園的每個區(qū)域，每個角落都包干到人，使得事事有人做，人人有事做，創(chuàng)建中做到有布置、有檢查、有整改、有落實。分工細，不留盲點，交叉多，不存死角，校園環(huán)境整潔、舒適、清新、宜人，整個幼兒園形成了縱橫交錯、條塊結合、齊抓共管的良好局面。為了讓幼兒園的綠化環(huán)保工作再上一個新的臺階，我園進行了昆明市“綠色學?！钡纳陥蠊ぷ?，在通過短暫的一個月的資料準備后，迎接了由昆明市環(huán)保局和盤龍區(qū)環(huán)保局相關環(huán)保專家到我園進行的檢查驗收工作。我園領導班子對環(huán)保工作的重視、教師對幼兒實施環(huán)保教育的策略以及節(jié)水、節(jié)電等工作受到了專家組的一致好評，最后以94.5的高分順利通過檢查驗收工作。

二、踐行禮儀，形成特色

禮儀教育作為我園的辦園特色，今年是形成特色發(fā)展的一年，我們從教師、幼兒和家長三方面入手，深入落實，踐行禮儀，形成特色。

1.以禮養(yǎng)性，關注職業(yè)道德

幼兒教師是一份單純的職業(yè)，在經(jīng)濟快速發(fā)展的今天，社會上的

浮躁和功利現(xiàn)象也自然入侵了這片凈土。胡錦濤總書記對教師提出的四點希望中“淡泊名利、志存高遠”引發(fā)了我們的思考：如何使教師能夠“沉下心來做教育”成為了我園教師職業(yè)道德教育的目標。我們發(fā)現(xiàn)：在我國的傳統(tǒng)文化中，《國學經(jīng)典》的學習對豐富教師人文素養(yǎng)、加強師德修養(yǎng)、提升教師人格魅力有著重要的意義。我們認為作為一名中國的幼兒教師，應該具備粗淺的國學知識。為此，我園特意邀請了云南省經(jīng)典教育推廣中心主任付新峰老師利用每周二中午的時間，開展了4次專題講座：從我國國學涵蓋的“經(jīng)、史、子、集”的簡單介紹到《弟子規(guī)》篇章的分段逐句學習，讓教師們細致地了解了“孝、悌、謹、信、愛眾、親仁、學文”的內(nèi)容，提高了教師對自身修養(yǎng)的認識，加強了職業(yè)道德建設。2.以禮塑形，提升自我形象

幼兒教師的音容笑貌、良好的自我形象在幼兒純潔的心靈中將留下美好的印象，并成為他們效仿的榜樣。我們購買了由中國人民大學金正昆教授主講的“教師禮儀”教學光碟，采用視頻學習的方式，通過6次學習，組織教師們從“教師禮儀概述”、“教師的語言”等十個內(nèi)容全面、系統(tǒng)地學習了相關禮儀知識。之后我們還邀請了玫琳凱昆明地區(qū)經(jīng)理李易容老師結合幼兒教師的特點，到我園開展了關于“女士形象”的專題講座活動，通過對“衣著服飾”搭配原則和色系的認識，“女士妝容”的現(xiàn)場演示，提升了教師們的審美意識和能力。為了讓大家形成對幼兒教師禮儀的共識，我們組織禮儀教研組教師針對幼兒教師的職業(yè)特點，編寫了《幼兒園教師禮儀規(guī)范》的小冊子，我們還將在下一階段編寫《家長禮儀規(guī)范》和《幼兒禮儀規(guī)范》。

3.關注幼兒，全面發(fā)展

我園幼兒的禮儀教育分為三步走：一是集體教學，二是日常滲透，三是社會實踐。

（1）在集體教學中學習規(guī)范知識

每個學期初我們都要組織禮儀組的集中備課活動，根據(jù)各班禮儀教育的內(nèi)容和節(jié)日的安排合理調(diào)整，制訂教學進度。學期中期進行階段總結，自查存在問題并提出改進措施，學期末做好總結工作。具體的集體教學活動由各班專門負責禮儀教學的教師每周五上午對幼兒進行“基本禮儀、家庭禮儀、幼兒園禮儀、公共場所禮儀、節(jié)日禮儀”的禮儀教育活動，通過集體教學、小組教學和個體教學的形式，與幼兒園活動主題相結合，采用故事啟迪法、示范演示法、情景表演法、游戲童謠法等教學方法，將禮儀教育內(nèi)容生動化、形象化，讓幼兒愉快地學習禮儀知識。

（2）在日常生活中鞏固禮儀行為

禮儀教育是長期培養(yǎng)的過程，如果教師只注重組織有計劃、有目的的集體禮儀教學活動是遠遠不夠的，更重要的是要將禮儀教育滲透在幼兒一日生活的各個環(huán)節(jié)之中，在生活中鞏固幼兒所習得的禮儀行為并隨時關注幼兒，善于抓住日常生活中的教育契機，對幼兒進行隨機教育，這樣才能幫助孩子形成良好的禮儀習慣。我們利用晨間活動開展禮儀誦讀活動，將三字兒歌引歌套詞，增強孩子的學習興趣。在幼兒每日入園、離園時，邀請他們做“小禮儀員”，在班級門口分兩側站立，向來園接送孩子的家長問好。在幼兒一日活動中，強調(diào)每一位工作人員都是幼兒禮儀學習的“一面鏡子”，對于幼兒的禮儀教育做到人人有責。真正形成孩子與成人的互動，從而使禮儀教育真正實現(xiàn)由校園到社會、由兒童到成人的延伸。這是我們從這兩方面開展禮

儀教育活動的小片段。

（3）在社會實踐活動中滲透禮儀內(nèi)涵

禮儀是社會行為的規(guī)范，需要在社會實踐活動中進一步滲透，結合我園市級科研課題《利用傳統(tǒng)文化教育，促進幼兒親社會行為發(fā)展的研究》的開展，我們組織開展了一系列的社會實踐活動，今年3月份，我省盈江地區(qū)發(fā)生地震后，自3月28日起，在幼兒園的倡議下，全園小朋友都積極將自己喜愛的圖書、玩具捐到幼兒園。截止4月1日，幼兒園共計收到小朋友們捐贈的玩具280余件，圖書160余本。收到捐贈后，幼兒園組織老師將這些圖書玩具根據(jù)質(zhì)量、大小進行了分類和定價，義賣價格從1元到20元不等，并擬定由各班教師帶領兩名家長作為義賣工作人員。4月2日下午開始了玩具圖書義賣活動。共籌得義賣款2017.5元，同時，全園教師、家長也踴躍為災區(qū)捐款，共籌得捐款1851.3元。每年的“六.一”兒童節(jié)幼兒園基本上都要表演節(jié)目，今年的“六.一”兒童節(jié)我們提前征求了小朋友、老師和家長的意見，度過了一個“歡樂六一周”。組織了親子“環(huán)保自制服裝”和表演活動、冷餐會、聽媽媽講故事活動、“金魔方職業(yè)體驗活動”。在這些豐富多彩的社會實踐活動中，孩子們將自己學到的禮儀知識行動化，在觀看表演時文明有禮、熱情鼓掌，在冷餐會時謙讓、分享，在媽媽講故事的活動中認真傾聽、學會感恩，在職業(yè)體驗活動中學習合作。

4.提升家長，達成共識

我園中大班的家長在以往的培訓中對禮儀教育已經(jīng)和幼兒園達成了共識，為了讓今年小班新生的家長盡快形成家園同步化教育的理 6

念，認可我園的辦園特色。在小班新生報名后，為家長們安排了5次新生家長培訓會，讓家長們通過園長對幼兒園介紹，初步了解我園的辦園理念和師資隊伍建設情況；通過“怎樣愛你的孩子”、“家長入園禮儀”、“家長日常禮儀”等內(nèi)容幫助新生的家長們樹立正確的愛子觀、教子觀，同時更加了解幼兒園辦園特色的目的和意義，形成了家園和諧共同家園的良好氛圍。

5.高度認可，樹立品牌

在這樣一個知禮儀、講禮儀、行禮儀的過程中，我們扎實開展的工作受到了北京六加一禮儀品格研究中心的高度重視，經(jīng)過上報材料和實地考核，研究中心確定了我園作為云南省第一家禮儀品格教育示范園，并且在2011年6月16、17日與我園合作，組織開展了云南省第五屆幼兒園禮儀品格教育研討會，由我園承辦本次培訓活動并擔任17日專題講座和教學示范課展示。17日下午，在昆明教育電視臺演播大廳，我園向來自全省各地百余名幼兒教師以一臺禮儀專場演出的形式展現(xiàn)了我園教師、幼兒、家長的禮儀風采。昆明市教育局黨委李少忠書記、盤龍區(qū)教育局李厚書記同時受邀參加了活動，并由李少忠書記和來自北京研究中心的余航主任同時為我園進行了示范園的授牌儀式。

三、以點帶面，幫扶民辦

1.協(xié)作性學區(qū)工作一直以來都是我園的一項工作亮點，為了積極響應政府對民辦幼兒園的扶持工作，我園本學期開學之際即對盤龍區(qū)金庭幼兒園分園貝特幼兒園進行了幫扶工作，委派3名幼兒園骨干教

師到貝特幼兒園進行了為期1個月的跟班指導，通過環(huán)境創(chuàng)設、集體備課、跟班帶班等形式對貝特幼兒園進行了全方位的幫扶，促進了該園教學管理工作的規(guī)范性。

2.結合區(qū)教育局督導室的工作安排，我園本學期的民辦幼兒園幫扶對象是太陽花金弋幼兒園，我園園領導高度重視幫扶工作，親自多次深入該園的各項管理工作，對該園的環(huán)境創(chuàng)設、后勤管理、教育教學、檔案管理等工作進行實地調(diào)研，針對該園各項工作中存在的問題提出整改意見，并實行“班對班”環(huán)境創(chuàng)設的幫扶，由我園各班派出1位教師到對應班級進行“手幫手”的指導；我園美術特長的教師李鯤華利用周末休息的時間到該園進行走廊校園文化環(huán)境的創(chuàng)設指導；舞蹈教師劉銳到該園進行了課間操的指導工作；幼兒園骨干教師“一對一”與該園組織8個集中教學活動組織的教師結對，通過3次試教活動，不斷打磨調(diào)整教學，力爭全優(yōu)。通過為期2個月全方位幫扶工作的開展，太陽花金弋幼兒園最終以“優(yōu)秀丙等”的考核結果順利通過市級督導復評工作。

四、后勤保障，服務到位 1.不斷完善管理制度

后勤管理工作是幼兒園開展各項工作的基礎，是做好教育教學工作的保障，我們始終把“提高為一線服務的效率，努力提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障”作為后勤服務工作的宗旨，較好的保證了各項工作的順利開展。同時有計劃地組織后勤人員參加理論學習和培訓，本著“一切為了孩子”的宗旨，努力配合園內(nèi)做好后勤保障工作，切實提高后勤人員的基本功和工作效率。在過去的一年里，我園能認真遵守國家的財務政策和制度，認真履行職責，嚴守財經(jīng)紀律，建立健全相關財務制

度，嚴格執(zhí)行收繳分離制度，實行收繳分離、“收支兩條線”管理的原則。嚴格預算內(nèi)生均公用經(jīng)費按規(guī)定的比例項目支出，不斷改善辦學條件，合理采購幼兒園的設備。每月按時進行帳務處理，并能真實反映當前幼兒園財務狀況，完善收費管理，規(guī)范收費行為，無亂收費行為，無小金庫，嚴格執(zhí)行秋季收費備查制度，將各項收費在教育收費公示欄中進行公示。

在健全的固定資產(chǎn)管理相關制度下，依據(jù)“誰使用，誰保管、誰負責”的原則，固定資產(chǎn)有專人管理，責任明確，落實到人。設備的添置一貫堅持政府采購審批制度，嚴格按照政府采購審批程序?qū)嵤?，無擅自增加采購數(shù)量和變更現(xiàn)象發(fā)生，做到精打細算，合理開支，使有限的資金發(fā)揮最大的效益。根據(jù)教委的通知和精神，對固定資產(chǎn)進行認真的清點和盤查，及時按照固定資產(chǎn)管理的要求申報報廢的財產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)問題報園領導處理，根據(jù)情節(jié)的輕重對當事人進行處理。

2.積極推進星級檔案達標

為提高我園檔案管理水平，使檔案更好、更有效地為幼兒園的保教工作服務，我園把檔案工作列入到幼兒園的長遠規(guī)劃、計劃及有關人員的崗位標準和職責中，把檔案工作作為管理的一項重要的內(nèi)容與其它工作同部署、同組織、同考核。高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強了檔案管理硬件設施投入，同時加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。配備了專門的檔案管理人員，建立檔案管理工作網(wǎng)絡，形成了以主管領導掛帥、辦公室主任分管、檔案室具體負責、各職能科室協(xié)助抓的四級檔案管理網(wǎng)絡，順利完成了星級檔案達標驗收的工作。3.高度重視食品衛(wèi)生安全

面對當前食品安全衛(wèi)生工作日益嚴峻的現(xiàn)實，我園嚴格食品安全衛(wèi)生制度，嚴把采購關、驗收關，嚴格“48小時留樣制度”，確保幼兒園食品衛(wèi)生安全工作正常有序的開展。同時我們還加強了對保育工作的督促和檢查，使保育工作真正落實在幼兒的一日生活中。根據(jù)帶量標準，保健醫(yī)生每周科學制定出幼兒營養(yǎng)食譜，保證幼兒營養(yǎng)供給。本學期全園幼兒體檢中，全園幼兒身高均值上50%（國際標準），體重均值上40%（國際標準）。

2011年是忙碌而充實的一年，我們耕耘著、收獲著，用全園教職工團結一致的辛勤汗水，換來了碩果累累，在全園教職工的不懈努力下，順利圓滿地完成了各項工作目標任務并取得了可喜的成績：幼兒園檔案管理工作獲得三星級達標；評為昆明市“綠色學校”的稱號；評為昆明市“三生教育”先進單位；2011年5月幼兒舞蹈《寶寶泡泡》在盤龍區(qū)二十五屆學生藝術節(jié)獲得一等獎；副園長張月的語言教學--《花婆婆》作為昆明市教育局慶祝建黨九十周年“送教下鄉(xiāng)”活動到嵩明縣進行交流；張月、廖芳芳老師組織的大班社會活動《獾的禮物》、大班歌唱活動《又唱劉三姐》在盤龍區(qū)幼兒園學科教學競賽活動中獲得了一等獎，楊簫語老師組織的大班科學活動《有趣的靜電》獲得了三等獎；今年5月份，云南省幼兒園骨干教師培訓由盤龍區(qū)教師進修學校來承擔，我園兩位教師：游永濤和廖芳芳老師作為授課教師對來自全省的48位骨干教師進行了“幼兒電腦繪畫”和音樂歌唱活動示范課的指導；今年11月份，我園副園長張月老師擔任了云南省培訓者培訓工作，為來自全省各地40余名擔任當?shù)赜變航處熍嘤柟ぷ鞯慕處焸兘M織了示范課；2011年6月我園和北京“六加一”禮儀教育研究中心合作成功舉辦了云南省第五屆幼兒禮儀品格研討會，并正式授

牌為“幼兒禮儀品格教育示范園”； 2011年1月，我園11名教師所撰寫的論文在云南省教育科研論文評選中獲一、二、三等獎；12名教師輔導的140余幅幼兒繪畫作品分別在第二十六屆昆明市青少年科技創(chuàng)新大賽少年兒童科學幻想繪畫比賽、第五屆云南省青少年學藝大賽美術類幼兒組比賽、第十六屆全國中小學生繪畫比賽、書法作品比賽繪畫比薩中獲金、銀、銅獎，并同時獲得優(yōu)秀輔導教師的稱號；廖芳芳老師輔導的4名幼兒在第三屆“愛我中華”全國藝術交流展演云南賽區(qū)聲樂專業(yè)獨唱幼兒組中獲金、銀、銅獎。這些成績將不斷鞭策著新迎二幼這個團結、和諧的集體，我們還將繼續(xù)深入貫徹落實以人為本的管理原則，為建設一個和諧的校園不斷探索、不斷創(chuàng)新。

盤龍區(qū)新迎第二幼兒園

2011-11-25

第三篇：科協(xié)2012目標考核責任書自檢自查報告

XXX人民政府關于縣科協(xié)2012目標考核責

任書自檢自查情況的報告

縣科協(xié)：

現(xiàn)將《XX縣科協(xié)2012工作目標考核責任書》自檢自查的情況報告如下：

標準分100分，自評分99分。

一、按省、市、縣、鄉(xiāng)的有關規(guī)定，2012年落實科普活動經(jīng)費1萬元。（標準分10分，自評10分）

二、以“科普日”、“科普周”活動為重點，組織開展“低碳生活，從我做起”主題的科普活動。（標準分10分，自評分10分）

三、全面推進《全民科學素質(zhì)行動綱要》的實施，充分發(fā)揮領導小組辦公室職能，做好《綱要》實施以來的全面工作總結。（標準分10分，自評分10分）

四、積極發(fā)展，整體推進，培育發(fā)展了螞蝗箐村生豬標準化養(yǎng)殖合作社、螞蝗箐村茶葉種植合作社、團山村大平田養(yǎng)豬合作社、螞蝗箐村龍膽草種植合作社、勐旨村幫控養(yǎng)牛合作社等5個合作社。（標準分10分，自評分10分）

五、實施科普惠農(nóng)興村計劃，按照《XX縣關于科普惠農(nóng)“站、欄、點、員建設實施方案”》（XX縣科協(xié)字?2008?7號）的要求，完成螞蝗箐村的建設任務。（標準分10分，自評分10分）

六、開展1200人農(nóng)村實用技術培訓，完成320人的農(nóng)函-1-

大招生與培訓任務（XX科協(xié)字2012年06號文件要求）。（標準分20分，自評分20分）

七、繼續(xù)抓好全縣示范學校的管理。廣泛組織開展青少年科技教育活動；組織青少年科技創(chuàng)新大賽；對青少年科技教師隊伍進行培訓，同時建立一支骨干科技教師隊伍。（標準分10分，自評分10分）

八、按照在人口較為集中的區(qū)域建設1個科普欄，在堅持科普宣傳為主的同時，有所兼顧，一欄多用，加強管理維護。（標準分5，自評5分）

九、加強信息宣傳工作，按照《XX縣科協(xié)信息宣傳量化考核辦法》（XX科協(xié)字2012年07號文件）執(zhí)行。（標準分10分，自評分9分）

十、全年工作有創(chuàng)新，形成典型經(jīng)驗并在全縣、全市、全省范圍推廣。（標準分5分，自評5分）

第四篇：科協(xié)2012目標考核責任書自檢自查報告

XXX人民政府關于縣科協(xié)2012目標考核責任書自檢自查情況的報告

縣科協(xié)：

現(xiàn)將《XX縣科協(xié)2012工作目標考核責任書》自檢自查的情況報告如下：

標準分100分，自評分99分。

一、按省、市、縣、鄉(xiāng)的有關規(guī)定，2012年落實科普活動經(jīng)費1萬元。（標準分10分，自評10分）

二、以“科普日”、“科普周”活動為重點，組織開展“低碳生活，從我做起”主題的科普活動。（標準分10分，自評分10分）

三、全面推進《全民科學素質(zhì)行動綱要》的實施，充分發(fā)揮領導小組辦公室職能，做好《綱要》實施以來的全面工作總結。（標準分10分，自評分10分）

四、積極發(fā)展，整體推進，培育發(fā)展了螞蝗箐村生豬標準化養(yǎng)殖合作社、螞蝗箐村茶葉種植合作社、團山村大平田養(yǎng)豬合作社、螞蝗箐村龍膽草種植合作社、勐旨村幫控養(yǎng)牛合作社等5個合作社。（標準分10分，自評分10分）

五、實施科普惠農(nóng)興村計劃，按照《XX縣關于科普惠農(nóng)“站、欄、點、員建設實施方案”》（XX縣科協(xié)字?2008?7號）的要求，完成螞蝗箐村的建設任務。（標準分10分，自評分10分）

六、開展1200人農(nóng)村實用技術培訓，完成320人的農(nóng)函

第五篇：國土資源管理工作目標責任考核自查報告

**市人民政府：

為貫徹執(zhí)行黨中央、國務院關于國土資源管理的方針政策，以提高可持續(xù)發(fā)展的保障能力為目標，大力推進國土資源管理體制和機制創(chuàng)新，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，按照《州市人民政府關于下達“十五”期間國土資源工作政府目標責任書的通知》要求，認真對照200*設區(qū)市國土資源工作政府目標責任考核辦法進行自查?，F(xiàn)將自查情況報告如

下：

一、耕地保護目標責任（25分），自評得分24分

1、**區(qū)基本農(nóng)田保護制度健全，管理規(guī)范，落實措施，無未經(jīng)批準，擅自調(diào)整基本農(nóng)田，非法占用基本農(nóng)田進行非農(nóng)業(yè)建設或從事水產(chǎn)養(yǎng)殖。嚴格按照省市有關要求，根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，做好工業(yè)園區(qū)和基本農(nóng)田規(guī)劃局部調(diào)整，調(diào)整規(guī)劃面積128.5397公頃，調(diào)出基本農(nóng)田面積379.04公頃，補劃基本農(nóng)田面積362.52公頃國，已獲省政府批準。本項目分值4分，自評得4分。

2、實現(xiàn)耕地占補平衡。本項目分值4分，自評得4分。

3、土地利用總體規(guī)劃實施管理制度健全，嚴格按照規(guī)

劃審查上報建設用地，進行建設項目用地預審。本項目分值3分，自評得3分。

4、歷年來共報批17個批次，大部分按規(guī)定期限足額繳納新增建設用地土地有償使用費、耕地開墾費等，其中2001年第一、二批次的款項未交清，2001年第三批次因未交款被省廳退件。本項目分值8分，本項目扣1分，自評得7分。

5、超額完成市國土資源局下達的土地開發(fā)整理專項規(guī)劃指標。200*年我區(qū)無省級開發(fā)整理項目，未收到省級撥補耕地開發(fā)、整理專項資金。本項目分值4分，自評得4分。

6、已于12月底前完成農(nóng)用地分等定級匯總工作并提交成果。本項目分值2分，自評得2分。

二、礦產(chǎn)資源管理及地質(zhì)災害防治目標責任（25分），自評得分24分

1、已配合市國土資源局完成《**市礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃》。本項目分值3分，自評得3分。

2、加強礦產(chǎn)資源監(jiān)督管理工作，今年來取締、制止無證、非法采礦、死灰復燃的采礦點13個。沒有越權發(fā)證和非法轉(zhuǎn)讓采礦權行為，沒有發(fā)現(xiàn)嚴重破壞和浪費礦產(chǎn)資源的行為。嚴格依法行政，從無超越權限或不合法，不適當?shù)膱?zhí)法行為。本項目分值6分，自評得6分。

3、嚴格執(zhí)行探礦權、采礦權的招、拍、掛出讓規(guī)定。

今年我區(qū)按省廳《關于采礦權人采礦許可證延續(xù)登記有關規(guī)定的通知》，對符合采礦權延續(xù)登記條件的礦山企業(yè)，均采用采礦權協(xié)議出讓，收取價款。2002年以來，停止行政審批，無新建礦山。200*年未啟動探礦權、采礦權的招、拍、掛出讓機制，2004年計劃設置一個（建筑用石料）采礦權進行招、拍、掛出讓。本項目分值6分，本項目扣1分，自評得5分。

4、已完成全年礦產(chǎn)資源征收上繳任務。本項目分值2分，自評得2分。

5、今年3月底完成制定《**區(qū)200*年地質(zhì)災害防災預案》并下發(fā)至各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）街道及區(qū)直有關部門。建立了以區(qū)長、國土資源局長與各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）長、街道辦主任為主的地質(zhì)災害防災救災聯(lián)系網(wǎng)絡。加強對列入省、市、區(qū)200*年地質(zhì)災害危險點的汛期巡查，監(jiān)測，堅持汛期值班制度。并根據(jù)省國土資源廳《關于轉(zhuǎn)發(fā)國土資源部辦公廳印發(fā)崩塌、滑坡、泥石流等地質(zhì)災害防災明白卡的通知》的要求，把“明白卡”分別發(fā)給受災點的住戶，共發(fā)“明白卡”59份。列入省、市、區(qū)地質(zhì)災害危險點今年沒有發(fā)生人員傷亡事故。本項目分值5分，自評得5分。

6、我區(qū)在進行采礦權協(xié)議出讓工作時，嚴格執(zhí)行閩國土資綜［200*］468號規(guī)定，首先需省廳頒布有資質(zhì)的單位進行礦區(qū)《礦產(chǎn)資量儲量核實報告》，爾后按有關規(guī)定，簽

訂出讓合同，收取價款，辦理采礦許可證。能按時地完成礦產(chǎn)資源儲量登記統(tǒng)計工作，按時按要求做好小型砂、石、土儲量評審工作。本項目分值3分，自評得3分。

三、閩政［200*］6號、7號文件貫徹落實目標責任（10分），自評得分10分

1、區(qū)政府按照要求每年從經(jīng)營性房地產(chǎn)項目土地出讓金收入中，按不少于5的比例提取工業(yè)用地成本調(diào)節(jié)資金，設立專戶管理，專項用于調(diào)節(jié)降低工業(yè)園區(qū)工業(yè)項目用地地價，并對工業(yè)項目用地基礎設施配套費、新菜地開發(fā)建設基金等影響　地價水平的收費項目，以及各地收取的地段減差價給予減免的或采取其他相應措施。本項目分值3分，自評得3分。

2、農(nóng)用地轉(zhuǎn)用征用報件質(zhì)量較好，無退件，無補件。本項目分值4分，自評得4分。

3、按時保質(zhì)完成建設用地歷史遺留問題處理工作，完成全區(qū)54宗面積50.437公頃建設用地歷史遺留問題的清理補辦報件工作。本項目分值3分，自評得3分。

四、國土資源執(zhí)法監(jiān)察目標責任（20分），自評得分19分

1、嚴格依法報批用地、依法供地。截止12月10日，全區(qū)共上報10個用地批次報件，面積220.6856公頃，已獲

省政府批準8個批次，面積180.8497公

頃。全區(qū)計供地16宗，面積52.7218公頃。本項目分值3分，自評得3分。

2、按照省市部署，完成治理整頓各階段工作任務，開展工業(yè)園區(qū)整合，現(xiàn)我區(qū)已整合成雙陽華僑經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、萬安工業(yè)區(qū)、馬甲農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)試驗區(qū)三個工業(yè)區(qū)。本項目分值3分，自評得3分。

3、嚴格執(zhí)行經(jīng)營性房地產(chǎn)項目用地全部實行招標拍賣掛牌出讓制度，經(jīng)營性房

地產(chǎn)項目用地一律實行招標拍賣掛牌出讓，200*年，共實行招標掛牌出讓2宗，成效良好。本項目分值4分，自評得4分。

4、嚴格按照《福建省土地變更調(diào)查驗收辦法》開展土地變更調(diào)查工作，完成200*土地變更調(diào)查。全區(qū)已完成95集體土地所有權登記工作；房地產(chǎn)交易均要求提交土地使用證；土地登記均依照法定程序辦理，無出現(xiàn)違規(guī)操作。完成226.76公頃耕地后備資源調(diào)查，并通過省國土資源廳驗收。本項目分值4分，自評得4分。

5、全區(qū)計發(fā)生違法案件54起，依法嚴格查處制止50起，立案查處4起，查處率達100。本項目分值3分，自評得3分。

6、200*年受理群眾來信來訪來電19件，處理19件，辦結率達100。按期辦理上級督辦、轉(zhuǎn)辦件，反饋率達到100，其中辦理區(qū)委、區(qū)府督辦件2件，辦結率達50。本項目分值3分，本項目扣1分，自評得2分。

五、基礎測繪工作目標責任（5分），自評得分4分

我區(qū)將基礎測繪工作納入**區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃并組織實施的，但目標落實不夠完善。本項目分值5分，本項目扣1分，自評得4分。

六、履行目標責任制的保證措施（15分），自評得分12.5　分

1、區(qū)委、區(qū)政府高度重視國土資源管理工作。政府一把手親自抓國土資源管理工作，副區(qū)長協(xié)助管理，每年都安排時間聽取國土部門工作匯報，協(xié)調(diào)幫助解決土地管理工作中出現(xiàn)的問題，同時，按時按需撥付國土資源專項性工作經(jīng)費，使我區(qū)的國土資源管理工作順利開展。本項目分值3分，自評得3分。

2、我區(qū)未實現(xiàn)區(qū)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源管理機構垂直管理。本項目分值2分，本項目扣2分，自評不得分。

3、區(qū)委、區(qū)政府極其關注鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所的建設，給予鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源的必要的行政編制和全額撥款事業(yè)單位編制，使基層國土資源管理工作順利進行。本項目分值3分，自評得3分。

4、重視信息化和辦公自動化建設，在區(qū)國土資源局機

關內(nèi)部未實現(xiàn)局域網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)。本項目分值2分，本項目扣0.5分，自評得分1.5分。

5、200*我區(qū)國土資源管理工作在上級黨委、政府的領導下，在省、市國土資源部門的關心、指導下，較好地完成管理目標任務。認真做好國土資源目標責任制考核工作，對本次考核進行認真對照檢查，現(xiàn)已全面完成考核自查工作。本項目分值2分，自評得2分。

以上是我區(qū)200*國土資源管理工作的自查結果（自評93.5分），呈請**市人民政府給予考核。