第一篇：201x年度事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)價(jià)工作年度自查報(bào)告

201x年度事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)價(jià)工作

年度自查報(bào)告

201x年，我單位在xx的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會(huì)議精神和市委十三屆五次全會(huì)會(huì)議精神，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)《xx市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于開(kāi)展201x年度事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)價(jià)工作的通知》（xxx[201x]xx號(hào)）文件精神，我單位領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)科室集中精力，對(duì)涉及我單位的信用等級(jí)情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查自評(píng)，初步認(rèn)為符合A級(jí)單位標(biāo)準(zhǔn)?，F(xiàn)將我單位自查自評(píng)情況匯報(bào)如下：

一、事業(yè)單位履行職責(zé)提供公益服務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)中不存在扣分事項(xiàng)。

我單位是由xx市編委審批成立的行政事業(yè)單位，其宗旨和業(yè)務(wù)范圍為：

1、宣傳貫徹國(guó)家、省、市xx的法律、法規(guī)和規(guī)章；……。201x年度較圓滿地完成了年度各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),其中包括：

1、處理、回復(fù)“12345”政府公共服務(wù)熱線工單xxx件;……。

201x年，我單位認(rèn)真執(zhí)行《事業(yè)單位登記管理暫行條例》及《事業(yè)單位登記暫行條例實(shí)施細(xì)則》，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政策，嚴(yán)格按照核準(zhǔn)登記的宗旨和業(yè)務(wù)范圍開(kāi)展活動(dòng)，按時(shí)參加并順利通過(guò)年度事業(yè)單位法人證書(shū)年檢。

按照上級(jí)關(guān)于事業(yè)單位發(fā)展和改革的要求，我單位及時(shí)公布了《關(guān)于xxxx的通知》等相關(guān)文件，保障了公民、法人和其他組織的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，確保了我單位的公益服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效能。

二、事業(yè)單位依法規(guī)范管理評(píng)價(jià)指標(biāo)中不存在扣分事項(xiàng)

我單位嚴(yán)格按照《xx市事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理辦法》要求配備相應(yīng)從業(yè)人員，杜絕超編進(jìn)人，對(duì)機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制信息數(shù)據(jù)按規(guī)定進(jìn)行了公開(kāi)并按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行更新；人事管理規(guī)范有序，能夠按照市人社局的規(guī)定及時(shí)繳納在職職工社會(huì)保險(xiǎn)；不存在任何人事勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的情況。

我單位制定《內(nèi)部工作手冊(cè)》和《公車(chē)管理規(guī)定》，從制度層面保證管理規(guī)范，程序嚴(yán)謹(jǐn)，杜絕管理漏洞。日常管理中做到專人管理，專柜存放，對(duì)使用公章、證書(shū)及公車(chē)使用情況在記簿上逐一登記，未出現(xiàn)一例濫用公章、組織機(jī)構(gòu)代碼證書(shū)和公車(chē)私用的事項(xiàng)。

我單位深入開(kāi)展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)、“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”慈善捐贈(zèng)等一系列活動(dòng)，單位文明程度不斷提升。x月份被中共xx市委、xx市人民政府授予“xx市文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。我單位嚴(yán)格按照市政府集中采購(gòu)程序，認(rèn)真履行合同，按合同規(guī)定期限付款，不存在不履行合同的行為；嚴(yán)格按照稅務(wù)制度及時(shí)足額上繳增值稅等稅費(fèi)。

我單位是xx事業(yè)單位，實(shí)行財(cái)務(wù)獨(dú)立核算和國(guó)庫(kù)集中支付制度，存在自己?jiǎn)为?dú)的銀行賬戶。

經(jīng)過(guò)對(duì)照《xx市事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)價(jià)辦法（試行）》進(jìn)行認(rèn)真自查，我單位認(rèn)為各項(xiàng)工作符合評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)中各項(xiàng)指標(biāo)的要求，符合A單位評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。

特此報(bào)告。xxxxxxx

201x年x月x日

第二篇：大王鎮(zhèn)第六小學(xué)2012事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作自查報(bào)告

2012事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作 學(xué)校自查報(bào)告 大王鎮(zhèn)第六小學(xué) 2013年3月

2012事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作 學(xué)校自查報(bào)告 2012，我校以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育教學(xué)工作，圍繞“努力提升教育質(zhì)量”這一主題，進(jìn)一步加強(qiáng)精致管理，提升學(xué)校管理水平；加強(qiáng)師德、師風(fēng)、師能建設(shè)，著力打造名師工程；強(qiáng)化德育工作，提高學(xué)生德育素養(yǎng)；加強(qiáng)校本教研，全面提高教育質(zhì)量。使我校初步達(dá)到“人文氣息濃郁，文化積淀豐富，教育質(zhì)量一流、名優(yōu)教師眾多、辦學(xué)理念先進(jìn)，學(xué)校特色鮮明”的愿景。

一、本主要工作開(kāi)展情況： ㈠ 強(qiáng)化德育工作，提高學(xué)生德育素養(yǎng)

1、重視德育工作的系統(tǒng)性。切實(shí)從學(xué)校層面、家庭層面、社會(huì)層面出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校德育工作的整體規(guī)劃，努力構(gòu)建學(xué)校、社會(huì)、家庭一體化的未成年人思想道德建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。重點(diǎn)加強(qiáng)家校聯(lián)系，充分利用現(xiàn)代社會(huì)交通、通訊、信息技術(shù)高度發(fā)展的優(yōu)勢(shì)，密切與家長(zhǎng)的聯(lián)系，班主任老師一期年中至少要與每位家長(zhǎng)都主動(dòng)聯(lián)系一次，同時(shí)要重視聯(lián)系的實(shí)際效果。

2、抓好日常行為規(guī)范教育。學(xué)校重視小學(xué)生的日常行為規(guī)范教育，對(duì)照《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，細(xì)化學(xué)生一日常規(guī)要求，從最基本、最簡(jiǎn)單、最容易忽視的細(xì)節(jié)入手，增強(qiáng)學(xué)生禮儀意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)、衛(wèi)生意識(shí)。通過(guò)各種形式，利用各種陣地，對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育和引導(dǎo)，及時(shí)糾正學(xué)生行為偏差，使學(xué)生真正將一日常規(guī)內(nèi)化為自覺(jué)的行為習(xí)慣。本重點(diǎn)培養(yǎng)了學(xué)生“不帶零食進(jìn)校園，不帶廢紙出教室，不留雜物在操場(chǎng)”的良好習(xí)慣，達(dá)到校園內(nèi)無(wú)廢紙屑、生活垃圾的境況。

3、組織開(kāi)展豐富多彩的德育活動(dòng)。充分發(fā)揮少先隊(duì)的重要作用，通過(guò)大閱讀活動(dòng)、征文比賽、演講比賽、民族傳統(tǒng)節(jié)日教育等多種有效形式，強(qiáng)化理想信念、民族精神、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、責(zé)任意識(shí)。學(xué)校將以“感恩教育”作為德育管理的切入點(diǎn)，對(duì)學(xué)生實(shí)施“感恩教育”，讓學(xué)生懂得“感恩”是一種美德，學(xué)會(huì)知恩，學(xué)會(huì)感恩，學(xué)會(huì)報(bào)恩。

4、加強(qiáng)校外德育陣地建設(shè)。學(xué)校分層次組織學(xué)生到中共劉集支部遺址、張?zhí)慵o(jì)念館、東營(yíng)市歷史博物館等校外德育陣地開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng)，豐富學(xué)生課余生活。

數(shù)學(xué)重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。侯秀華老師被評(píng)為縣品德學(xué)科帶頭人。所有這些成績(jī)的取得，都是教師專業(yè)成長(zhǎng)的一個(gè)具體體現(xiàn)，這些老師在每次教科研活動(dòng)中參與了，他們付出了，他們也收獲了。

3、加強(qiáng)教研組、備課組建設(shè)。面對(duì)學(xué)校新組建的實(shí)際情況，本我們進(jìn)一步加強(qiáng)了教研組建設(shè)，教研活動(dòng)力戒形式，開(kāi)展一些有深度、有針對(duì)意義的活動(dòng)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)、反思，重視總結(jié)交流，形成一個(gè)教師上公開(kāi)課，全組教師出謀劃策；一個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題，全組共同商量探討；一個(gè)成功典型，全組學(xué)習(xí)推廣的好風(fēng)氣。開(kāi)展有效的教研活動(dòng)，努力創(chuàng)建優(yōu)勢(shì)特色學(xué)科。充分發(fā)揮集體的力量，開(kāi)展好同課異構(gòu)活動(dòng)。在集體備課組織形式上，實(shí)行備課組活動(dòng)統(tǒng)一安排，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教務(wù)主任、教研組長(zhǎng)均深入備課組參與備課，共同研究。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)既要為集體備課活動(dòng)策劃，更要為集體備課活動(dòng)服務(wù)。在備課內(nèi)容上，要關(guān)注熱點(diǎn)，突破重點(diǎn)，聚焦難點(diǎn)，有效地把備課內(nèi)容轉(zhuǎn)化到教學(xué)實(shí)踐中。堅(jiān)持“個(gè)案——交流——反思”三級(jí)程序備課法，努力營(yíng)造“同成長(zhǎng)、我快樂(lè)”教研氛圍，促進(jìn)廣大教師在集體備課中體驗(yàn)集體的力量，分享集體的智慧，進(jìn)而提高自己，提高質(zhì)量。

4、狠抓教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，加強(qiáng)過(guò)程管理。完善教師教學(xué)工作定期檢查制度、課堂教學(xué)隨機(jī)檢查制度、上課評(píng)課制度、教師考核制度。實(shí)行教案進(jìn)行定期檢查。教務(wù)處每月檢查一次，并做好記錄。查是否按教學(xué)進(jìn)度授課，查教案是否齊全，是否規(guī)范。要求教師超周備課，并且書(shū)寫(xiě)認(rèn)真、教案完整全面?？荚嚳颇拷贪副仨毷鞘謱?xiě)。加強(qiáng)課堂教學(xué)情況監(jiān)控。有重點(diǎn)地對(duì)青年教師和新進(jìn)教師進(jìn)行推門(mén)聽(tīng)課，對(duì)教案、板書(shū)、課堂管理等各方面進(jìn)行檢查與指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)糾正。嚴(yán)格教師聽(tīng)課節(jié)數(shù)，教師聽(tīng)課不少于40節(jié)/學(xué)期，校長(zhǎng)，教導(dǎo)主任聽(tīng)課不少于60節(jié)/學(xué)期。為加強(qiáng)課堂教學(xué)的有效性，規(guī)范學(xué)生學(xué)習(xí)行為，培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣，促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展，要有單元過(guò)關(guān)報(bào)告。加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)、信息技術(shù)教學(xué)和音體美課堂教學(xué)的管理工作，規(guī)范教學(xué)行為，發(fā)揮其應(yīng)有的功能，保障全體學(xué)生的全面發(fā)展。

5、全面貫徹素質(zhì)教育理念，教育教學(xué)工作全面開(kāi)花。在2012年，我校素質(zhì)教育成果不斷涌現(xiàn)，從鎮(zhèn)運(yùn)動(dòng)會(huì)的團(tuán)體總分第二名到縣詩(shī)歌節(jié)三等獎(jiǎng)，從教育辦的紅歌大家唱師生隊(duì)“特等獎(jiǎng)”到鎮(zhèn)“三八”紅旗先進(jìn)集體，從縣教-33、加強(qiáng)中年教師隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)現(xiàn)代教育形式發(fā)展的需要，將在40歲左右的教師中開(kāi)展“三機(jī)一化”現(xiàn)代教育技術(shù)比武，即：運(yùn)用微機(jī)、錄音機(jī)、投影機(jī)和教學(xué)行為規(guī)范化。在50歲左右的教師中開(kāi)展“三自一化”為主要內(nèi)容的教學(xué)藝術(shù)練兵，即：引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主研究、自主管理和教學(xué)方法現(xiàn)代化。

4、深入課題研究，提高教師的教科研能力。教師積極參與教育科研，結(jié)合課堂教學(xué)改革，深入課題研究。在課題研究過(guò)程中，要注重過(guò)程管理，由教科室牽頭進(jìn)行課題研究管理。在整個(gè)實(shí)驗(yàn)研究過(guò)程中，課題研究人員每學(xué)期都要制定研究計(jì)劃，經(jīng)常分析研究測(cè)試對(duì)象。各課題均要按方案及計(jì)劃實(shí)施研究，重視階段性情況分析和階段性工作小結(jié)。本，學(xué)校一個(gè)省級(jí)科學(xué)課題結(jié)題；新立項(xiàng)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)省級(jí)課題個(gè)一個(gè)；數(shù)學(xué)、品社各一個(gè)省級(jí)課題也已進(jìn)入總結(jié)結(jié)題階段。

㈣ 加強(qiáng)體育、衛(wèi)生和藝術(shù)教育，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

１、嚴(yán)格執(zhí)行兩個(gè)“條例”，保證學(xué)生身心受益。學(xué)校體育是體育工作的基礎(chǔ)和重點(diǎn)。本，學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)，貫徹省課程計(jì)劃調(diào)整的精神，加強(qiáng)體育教學(xué)，嚴(yán)格規(guī)范體育課堂教學(xué)行為，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。合理安排課表，加強(qiáng)大課間活動(dòng)的組織，提高學(xué)生每天戶外一小時(shí)運(yùn)動(dòng)的質(zhì)量。在抓好“達(dá)標(biāo)”工作的同時(shí)，積極對(duì)籃球隊(duì)、乒乓球和田徑等項(xiàng)目進(jìn)行訓(xùn)練，充分做好參加各級(jí)比賽的準(zhǔn)備工作；堅(jiān)持學(xué)校重大疫情報(bào)告制度，加強(qiáng)學(xué)生健康教育特別是心理健康教育，心理健康教育課程每學(xué)期不少于9節(jié)，心理健康咨詢室做到了定期開(kāi)放。

2、加強(qiáng)藝術(shù)教育，提高學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)。本，學(xué)校興趣小組及學(xué)校各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練制度化，保證時(shí)間、保證地點(diǎn)、保證隊(duì)員，及時(shí)訓(xùn)練。各隊(duì)要有訓(xùn)練計(jì)劃、目標(biāo)，并且建立好梯隊(duì)，形成一套完善的體制。

㈤ 加強(qiáng)數(shù)字校園建設(shè)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)條件的現(xiàn)代化 我校在數(shù)字化校園建設(shè)中重點(diǎn)完善以下工作：

1、加速辦公現(xiàn)代化的進(jìn)程。當(dāng)今信息技術(shù)時(shí)代，辦公自動(dòng)化、信息化已勢(shì)在必行。本，學(xué)校在配齊班級(jí)、辦公室電腦的基礎(chǔ)上，構(gòu)建由網(wǎng)絡(luò)主控室、多功能電教室、微機(jī)室、教室與辦公室組成的管理網(wǎng)絡(luò)，完善學(xué)校教育信息化設(shè)施，初步實(shí)現(xiàn)教育信息化、現(xiàn)代化。

2、及時(shí)更新學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái)。相關(guān)人員密切配合學(xué)校中心工作，結(jié)-53、進(jìn)行“書(shū)法長(zhǎng)廊”工程建設(shè)，強(qiáng)化學(xué)校特色。年后開(kāi)學(xué)以來(lái)，學(xué)校積極創(chuàng)造條件，開(kāi)工建設(shè)學(xué)?！皶?shū)法長(zhǎng)廊”，努力打造書(shū)法特色校園。并于5月29日舉行了揭牌儀式，邀請(qǐng)縣教育局李峰副局長(zhǎng)、縣教研室朱振東主任、鎮(zhèn)文教辦李秀珍主任、縣書(shū)協(xié)何冠麟主席等出席揭牌儀式。為我校書(shū)法特色學(xué)校建設(shè)揭開(kāi)了新的航程。

4、堅(jiān)持和深化“校務(wù)公開(kāi)”工作。切實(shí)加強(qiáng)教育行風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化民主監(jiān)督各項(xiàng)制度，提高校務(wù)管理工作民主化、法制化程度，推進(jìn)教育決策科學(xué)化、民主化和規(guī)范化。一方面通過(guò)落實(shí)教代會(huì)制度、校務(wù)公開(kāi)制度，推動(dòng)學(xué)校內(nèi)部民主監(jiān)督工作的深入開(kāi)展。另一方面自覺(jué)接受社會(huì)輿論的監(jiān)督，認(rèn)真辦理家長(zhǎng)投訴，努力樹(shù)立教育行業(yè)廉潔、誠(chéng)信、公正的良好形象。

5、高度重視學(xué)校財(cái)務(wù)管理，開(kāi)展節(jié)約型校園創(chuàng)建活動(dòng)。本著勤儉節(jié)約的原則，要加強(qiáng)對(duì)水、電、辦公用品的管理和學(xué)校物品采購(gòu)、保管、發(fā)放等環(huán)節(jié)的管理，指定專人負(fù)責(zé)采購(gòu)，專人負(fù)責(zé)保管，專人負(fù)責(zé)發(fā)放；所需物品的添臵繼續(xù)實(shí)行“申報(bào)—審批—采購(gòu)—再審批”的流程，堅(jiān)決杜絕濫購(gòu)、堆積、流失。

6、多方協(xié)調(diào)，對(duì)教學(xué)樓進(jìn)行了集中供暖設(shè)施的安裝調(diào)試。本學(xué)期，學(xué)校多方協(xié)調(diào)，取得領(lǐng)導(dǎo)的支持，進(jìn)行了兩棟教學(xué)樓集中供暖設(shè)施的安裝調(diào)試，目前已安裝調(diào)試完畢，正在協(xié)調(diào)進(jìn)行集中供暖。

7、加強(qiáng)學(xué)校檔案工作建設(shè)，提升學(xué)校檔案工作水平。3月29日，大王鎮(zhèn)第六小學(xué)聘請(qǐng)縣檔案局劉榮鑫副局長(zhǎng)到校指導(dǎo)檔案工作。之后學(xué)校辦公室人員進(jìn)行了我校檔案的整理歸檔工作，現(xiàn)檔案整理工作已經(jīng)全班完成。8、4月份（第九周）安全意識(shí)提高周，有利地提高了師生及家長(zhǎng)的安全意識(shí)，確保我校校園平安、師生平安。

㈦ 積極參與全市中小學(xué)開(kāi)展城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，為學(xué)校向高層次發(fā)展打下基礎(chǔ)。按照上級(jí)有關(guān)部門(mén)的安排，我校積極參加全市中小學(xué)開(kāi)展城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，與市晨陽(yáng)學(xué)校成為結(jié)對(duì)學(xué)校，年前雙方已經(jīng)商定共建內(nèi)容、形式及措施等，制訂為期三年的總體計(jì)劃和分活動(dòng)計(jì)劃，簽訂《城鄉(xiāng)中小學(xué)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)協(xié)議書(shū)》。2013年將有序開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

二、存在問(wèn)題與努力方向 回顧一學(xué)期以來(lái)的工作，我們清醒地認(rèn)識(shí)到，盡管所取的成績(jī)受到社會(huì)各界的-78-

第三篇：探討事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定制度的幾點(diǎn)思考

探討建立事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定體系的幾點(diǎn)思考

建立事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定體系，是事業(yè)單位整體建設(shè)的重要組成部分，是事業(yè)單位服務(wù)社會(huì)取信于民的重要基礎(chǔ)。依法對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督管理，實(shí)施信用等級(jí)評(píng)定和管理，便于黨委、政府及時(shí)掌握事業(yè)單位法人對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)的情況，提高社會(huì)對(duì)事業(yè)單位登記管理工作的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)事業(yè)法人的責(zé)任感和榮譽(yù)感，有利于完善事業(yè)單位管理體制和運(yùn)行機(jī)制，突出事業(yè)單位社會(huì)化的服務(wù)功能，調(diào)動(dòng)事業(yè)單位干部職工的積極性，有利于更好地實(shí)現(xiàn)和發(fā)揮事業(yè)單位的服務(wù)功能，從而為公眾提供更多更好的公共服務(wù)。事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作目前尚處于嘗試階段，許多問(wèn)題有待進(jìn)一步研究和探索，信用評(píng)定指標(biāo)體系還有待進(jìn)一步完善和創(chuàng)新，因此，加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的監(jiān)督管理，規(guī)范其行為，科學(xué)評(píng)定事業(yè)單位的信用等級(jí)，既是各級(jí)各類事業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)的一項(xiàng)重要職責(zé)，也是服務(wù)社會(huì)滿足社會(huì)多方需求和事業(yè)單位自身發(fā)展的需要。前段時(shí)間，赴河南焦作、內(nèi)蒙古包頭市學(xué)習(xí)考察了事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作，對(duì)探討建立事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定工作有以下幾點(diǎn)思考：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，組織保障到位

加強(qiáng)事業(yè)單位信用等級(jí)建設(shè)和監(jiān)督管理，是一項(xiàng)全新的系統(tǒng)工程，要確保這項(xiàng)工作須利開(kāi)展，離不開(kāi)各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各相關(guān)部門(mén)單位的協(xié)調(diào)配合。包頭、焦作兩市

事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定和管理工作之所以能得到當(dāng)?shù)夭块T(mén)、單位的認(rèn)可，與黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)支持是分不開(kāi)的，如焦作市成立了事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，市政府主管副市長(zhǎng)任組長(zhǎng)，市長(zhǎng)助理、組織部副部長(zhǎng)、編辦主任任副組長(zhǎng)，市信用監(jiān)督管理辦公室、紀(jì)委（監(jiān)察局）、法制辦、法院、檢察院、公安、司法、財(cái)政、審計(jì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。在上級(jí)未出臺(tái)事業(yè)單位監(jiān)管相關(guān)配套政策前，事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定作為事業(yè)單位監(jiān)管方面的一面全新嘗試，一定要得到領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持,否則就會(huì)出現(xiàn)淺嘗輒止、半途而廢的結(jié)果。

二、建立立制，政策措施到位

制定相關(guān)政策和配套措施，是工作開(kāi)展的基礎(chǔ)和保障。通過(guò)建章立制明確事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定的原則、主要內(nèi)容、評(píng)定指標(biāo)，規(guī)范了事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定的工作程序。如焦作市先后以后政府令出臺(tái)了《焦作市事業(yè)單位法人作用等級(jí)評(píng)定和管理暫行辦法》，以市編委、市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組名義出臺(tái)了《焦作市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則》、《焦作市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作實(shí)施方案》、《焦作市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)審委員會(huì)工作規(guī)則》等配套制度和措施，為評(píng)定工作提供了有效地政策保障。在評(píng)定工作中，指標(biāo)設(shè)置、量化賦分是否科學(xué)合理十分關(guān)鍵，應(yīng)把指標(biāo)設(shè)置作為信用等級(jí)評(píng)定中一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，在確定考核指標(biāo)時(shí)，綜合考慮事業(yè)單位在社會(huì)中的地位、作用和所承擔(dān)的社會(huì)職責(zé)等因素，對(duì)各項(xiàng)

指標(biāo)進(jìn)行了反復(fù)論證，確保所使用的指標(biāo)內(nèi)容基本涵蓋事業(yè)信用活動(dòng)的各個(gè)方面，較全面的反映事業(yè)單位的信用情況。信用等級(jí)評(píng)定主要有三個(gè)方面的指標(biāo)體系構(gòu)成：一是來(lái)自事業(yè)單位本身的指標(biāo)內(nèi)容，包括反映事業(yè)單位動(dòng)態(tài)特征的業(yè)務(wù)活動(dòng)和社會(huì)服務(wù)行為指標(biāo)；二是來(lái)自各有關(guān)管理部門(mén)的指標(biāo)內(nèi)容，包括登記管理機(jī)關(guān)和財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、質(zhì)監(jiān)等有關(guān)管理部門(mén)的監(jiān)督管理指標(biāo)；三是來(lái)自社會(huì)的對(duì)照指標(biāo)內(nèi)容，包括銀行、服務(wù)對(duì)象及社會(huì)等有關(guān)方面的監(jiān)督和評(píng)價(jià)指標(biāo)。指標(biāo)體系二、三方面需要各職能部門(mén)的協(xié)調(diào)配合才能完成，部門(mén)協(xié)調(diào)機(jī)制未健全的情況，側(cè)重第一方面的指標(biāo)體系建設(shè)，更便于操作，在各方面工作逐步成熟后，穩(wěn)步擴(kuò)大評(píng)定的內(nèi)容。

三、試點(diǎn)先行，穩(wěn)步推進(jìn)

事業(yè)單位信用評(píng)定體系建設(shè)是一個(gè)龐大的、長(zhǎng)期的、繁瑣體系工程建設(shè)，需要在實(shí)踐中不斷探索、不斷完善、不斷規(guī)范，才能更好依法對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督管理，才能確保事業(yè)單位信用評(píng)定工作的公開(kāi)、公正、公平。堅(jiān)持試點(diǎn)先行、穩(wěn)步推進(jìn)的原則，在認(rèn)真搞好試點(diǎn)的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、做法。如包頭市，2004年開(kāi)始探索事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作，2005年開(kāi)始試點(diǎn)，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上2006年開(kāi)展了市屬事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定工作，2007年開(kāi)展了所屬旗縣區(qū)事業(yè)單位法人的信用等級(jí)評(píng)定工作。結(jié)合我縣實(shí)際情況，可選擇新成立的且運(yùn)行一年的縣政府直屬的事業(yè)單位法人作為試點(diǎn)單位，在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善制度，逐步推進(jìn)。

四、科學(xué)運(yùn)用評(píng)定結(jié)果

目前全國(guó)部分地市對(duì)事業(yè)單位信用等級(jí)的評(píng)定，已先試先行，對(duì)事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定的內(nèi)容及程序都有了非常好的經(jīng)驗(yàn)和做法，但都在信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果的使用過(guò)程中遇到了“瓶頸”，而信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果的使用關(guān)系事業(yè)單位法人對(duì)信用等級(jí)評(píng)定工作的重視及參與的積極性。由于部門(mén)之間缺乏必要聯(lián)動(dòng)機(jī)制，部分優(yōu)惠政策難以落實(shí)到位，評(píng)定結(jié)果主要應(yīng)用于輿論引導(dǎo)和掛牌約束，只通過(guò)掛牌、摘牌等方式對(duì)事業(yè)單位法人進(jìn)行管理，沒(méi)有形成較好地監(jiān)管合力，致使對(duì)事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果使用上并不理想，缺乏信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果使用的權(quán)威性，客觀上造成了了“為了評(píng)定而評(píng)定”的現(xiàn)象。為切實(shí)確立信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果使用的權(quán)威性，建立事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定的動(dòng)態(tài)管理，確保信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果的真實(shí)性、公正性。在充分運(yùn)用輿論引導(dǎo)和掛牌約束的基礎(chǔ)上，建立部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，將評(píng)定結(jié)果與單位綜合考核、干部的考核任免、財(cái)政支持力度結(jié)合起來(lái)，同時(shí)要充分體現(xiàn)機(jī)構(gòu)編制工作“一盤(pán)棋”的思想，將評(píng)定結(jié)果作為機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)受理、事業(yè)單位分?jǐn)?shù)改革、機(jī)構(gòu)編制動(dòng)態(tài)化管理等工作的重要依據(jù)。

山東省東營(yíng)市墾利縣事業(yè)單位登記管理局

聯(lián)系人：楊國(guó)華張嵩

電話：0546-2893558

電子郵箱：klxsydwdjglj@126.com

第四篇：房地產(chǎn)企業(yè)信用等級(jí)評(píng)價(jià)自查報(bào)告

2011房地產(chǎn)企業(yè)信用等級(jí)評(píng)價(jià)自查報(bào)告

淮安市房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)：

為進(jìn)一步推動(dòng)房地產(chǎn)市場(chǎng)信用體系建設(shè)，提高房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)誠(chéng)信水平，鼓勵(lì)和引導(dǎo)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信，促進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)平穩(wěn)健康發(fā)展，依據(jù)淮安市房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)《關(guān)于開(kāi)展2011-2012房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)誠(chéng)信評(píng)選活動(dòng)的通知》（淮房協(xié)【2012】15號(hào)）文件的要求，現(xiàn)將我公司2011企業(yè)自檢情況報(bào)告如下：

一、公司基本情況

上海億豐企業(yè)集團(tuán)（淮安）投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱公司）是由上海億豐企業(yè)集團(tuán)投資成立的一家房地產(chǎn)綜合開(kāi)發(fā)企業(yè)，具有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)暫定二級(jí)資質(zhì)。公司注冊(cè)資金11000萬(wàn)元，現(xiàn)有在職員工260余人，其中具有中級(jí)以上職稱11人。符合二級(jí)資質(zhì)要求的人員配備條件。

二、工程建設(shè)情況

公司自2009年8月進(jìn)駐淮安開(kāi)始正式運(yùn)作，根據(jù)企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化的需求，以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)為導(dǎo)向，擬建“淮安億豐時(shí)代廣場(chǎng)”項(xiàng)目，項(xiàng)目位于江蘇淮安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)迎賓大道1號(hào)，占據(jù)淮安城市戰(zhàn)略規(guī)劃“東擴(kuò)南連”中心的大道上，是淮安未來(lái)城市副核心的標(biāo)桿項(xiàng)目，項(xiàng)目近鄰城市主干翔宇大道，對(duì)外交通便捷，開(kāi)發(fā)規(guī)模大，整體形象好，與主城區(qū)連接方便，周邊配套日趨完善。項(xiàng)目占地225畝，總建筑面積約42萬(wàn)㎡，其中商業(yè)部分占地90畝，建筑面積約12萬(wàn)㎡，規(guī)劃建筑有城市精品住宅、大型主題購(gòu)物廣場(chǎng)、特色商業(yè)步行街。大型商業(yè)主體共

五層，內(nèi)部商業(yè)空間為連續(xù)開(kāi)敞的大空間，可靈活分隔使用，滿足未來(lái)經(jīng)營(yíng)的多種可能性的需要。商業(yè)底層層高5.1m，二至四樓層為4.75m，五層4.2m，商業(yè)地下設(shè)有7000㎡停車(chē)場(chǎng)，東、西、分別建設(shè)約7000㎡和14000㎡城市廣場(chǎng)，供商業(yè)活動(dòng)和停車(chē)之用。

三、信用信息管理工作

為引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)，提高企業(yè)誠(chéng)信水平，我公司嚴(yán)格按照淮安市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、工商局、國(guó)土資源局、地稅局、統(tǒng)計(jì)局、物價(jià)局、銀監(jiān)局等單位以及建設(shè)、人防、地震等方面的法律法規(guī)和政策辦事，嚴(yán)格遵守國(guó)家、省、市關(guān)于房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理規(guī)定和建設(shè)、規(guī)劃、環(huán)保等部門(mén)的建設(shè)程序，自覺(jué)依法規(guī)范公司的開(kāi)發(fā)建設(shè)行為，杜絕了違犯城市規(guī)劃、非法用地、違規(guī)拆遷、偷逃稅款、商品房無(wú)證銷售、合同欺詐、拖欠工程款、貸款不良記錄等各種違紀(jì)行為，且在本項(xiàng)目開(kāi)發(fā)活動(dòng)中未發(fā)生任何工程質(zhì)量及安全事故。

四、獲獎(jiǎng)情況

根據(jù)淮安市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳和淮安市住房保障局相關(guān)文件的要求，經(jīng)自查，我公司已達(dá)到本房地產(chǎn)企業(yè)AA級(jí)信用標(biāo)準(zhǔn)的要求，特此報(bào)告。

第五篇：永城市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則

永城市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則

為切實(shí)做好事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作，根據(jù)事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn)，制定如下細(xì)則。

一、考核原則

(一)堅(jiān)持定量和定性考核相結(jié)合的原則。首先按百分制對(duì)事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定的考核項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)分，然后按得分區(qū)間確定該事業(yè)單位法人的信用等級(jí)。

(二)社會(huì)化考核原則。對(duì)部分不能或不宜由事業(yè)單位法人自己提供信用情況的考核項(xiàng)目，由相關(guān)部門(mén)和社會(huì)有關(guān)各方提供其信用狀況作為評(píng)定依據(jù)。

二、評(píng)分區(qū)間

事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定得分在90分以上的，評(píng)為A級(jí)；75至89分區(qū)間的，評(píng)為B級(jí)；60至74分區(qū)間的，評(píng)為C級(jí)；在0至59分區(qū)間的，評(píng)為D級(jí)。

三、評(píng)分項(xiàng)目和分值

(一)事業(yè)單位法人登記基礎(chǔ)信息(15分)

1．單位名稱、住所、法定代表人和舉辦單位；

2．開(kāi)辦資金、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、開(kāi)戶銀行和銀行帳號(hào)；

3．審批機(jī)關(guān)、批準(zhǔn)文號(hào)和執(zhí)業(yè)許可證書(shū)；

4．機(jī)構(gòu)規(guī)格、人員編制和從業(yè)人數(shù)；

5．分支機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)況；

6．宗旨和業(yè)務(wù)范圍；

7．單位牌子及印章備案情況。

本項(xiàng)滿分15分。凡在登記管理機(jī)關(guān)登記的全部?jī)?nèi)容與現(xiàn)實(shí)情況相符的本項(xiàng)得15分。

財(cái)務(wù)不獨(dú)立(無(wú)獨(dú)立帳戶、不進(jìn)行獨(dú)立核算)的扣8分。

應(yīng)具有執(zhí)業(yè)許可證而尚未取得的扣l5分，且直接評(píng)為D級(jí)。已經(jīng)取得執(zhí)業(yè)許可證書(shū)，但因嚴(yán)重違規(guī)被相關(guān)管理部門(mén)取消執(zhí)業(yè)資格的扣l5分，且直接

評(píng)為D級(jí)。

其余內(nèi)容與現(xiàn)實(shí)不符的每項(xiàng)扣6分。

(二)業(yè)務(wù)活動(dòng)(2O分)

1．遵守宗旨和業(yè)務(wù)范圍情況；

2．開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)能力(包括行業(yè)資質(zhì)能力)以及效果；

3．合同履行情況；

4．遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策情況；

5．依照規(guī)定接受和使用捐助、資助情況。

本項(xiàng)滿分2O分。凡能遵守《事業(yè)單位法人證書(shū)》上所規(guī)定本單位宗旨和業(yè)務(wù)范圍，具有開(kāi)展規(guī)定業(yè)務(wù)活動(dòng)所需能力，能夠正常開(kāi)展業(yè)務(wù)，嚴(yán)格履行合同，無(wú)違反國(guó)家法律、法規(guī)、政策情況，依照規(guī)定接受和使用捐助、資助情況的本項(xiàng)得20分。

有不遵守宗旨和業(yè)務(wù)范圍情況(即不按規(guī)定開(kāi)展業(yè)務(wù)或超范圍開(kāi)展業(yè)務(wù))視情節(jié)輕重扣10—15分，且只能評(píng)為B級(jí)以下。

開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)能力下降(包括開(kāi)辦資金比《事業(yè)單位法人證書(shū)》上所載明的數(shù)額減少5O％或行業(yè)資質(zhì)降低兩種情況)，但基本能正常開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)的扣10分。

無(wú)正當(dāng)理由，不能正常開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)6個(gè)月以上的扣20分，且只能評(píng)為C級(jí)以下。

有嚴(yán)重債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)(指財(cái)政全額撥款事業(yè)單位負(fù)債超過(guò)總資產(chǎn)的10O％、差額撥款事業(yè)單位負(fù)債超過(guò)總資產(chǎn)的100％、自收自支事業(yè)單位負(fù)債超過(guò)總資產(chǎn)的70％)，但仍在正常開(kāi)展業(yè)務(wù)的扣15分，且只能評(píng)為C級(jí)以下。有嚴(yán)重債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，已不能正常開(kāi)展業(yè)務(wù)的扣20分，且直接評(píng)為D級(jí)。

有不履行合同行為，但尚未構(gòu)成違法(如故意違約并承擔(dān)了違約責(zé)任)的扣8分。有不履行合同行為，經(jīng)結(jié)案判定已構(gòu)成違法(如合同欺詐)的扣20分，且直接評(píng)為D級(jí)。

評(píng)定前2年內(nèi)有違反國(guó)家法律法規(guī)行為的(已結(jié)案)扣20分，且直接評(píng)為

D級(jí)。

(三)接受登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理(25分)

1．年檢情況；

2．變更登記情況；

3．法人代表培訓(xùn)情況。

本項(xiàng)滿分25分。凡能按規(guī)定接受登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為的本項(xiàng)得25分。

因事業(yè)單位自身原因當(dāng)年未按要求進(jìn)行年檢或變更登記的扣12分，且只能評(píng)為B級(jí)以下。連續(xù)2年以上未按要求進(jìn)行年檢或變更登記的扣25分，且只能評(píng)為C級(jí)以下。

事業(yè)單位法定代表人無(wú)正當(dāng)理由未按要求參加事業(yè)單位登記管理相關(guān)培訓(xùn)的扣5分。

評(píng)定前因失信行為受到登記管理機(jī)關(guān)“限期改正”以上處罰，改正錯(cuò)誤后不滿3年的扣15分，且只能評(píng)為B級(jí)以下。評(píng)定前因失信行為受到登記管理機(jī)關(guān)“限期改正”以上處罰后不滿2年或已滿2年仍未改正錯(cuò)誤的扣25分，且只能評(píng)為C級(jí)以下。

(四)接受其他有關(guān)管理部門(mén)監(jiān)督管理(25分)

1．主管部門(mén)監(jiān)督管理情況(含評(píng)價(jià)情況)；

2．財(cái)政、審計(jì)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督等部門(mén)監(jiān)督管理情況；

3．相關(guān)專業(yè)管理部門(mén)監(jiān)督管理情況。

本項(xiàng)滿分25分。凡能按規(guī)定接受其他相關(guān)管理部門(mén)監(jiān)督管理，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為的本項(xiàng)得25分。

當(dāng)年被主管部門(mén)考核評(píng)為差(或不合格)的扣l0分。自本次評(píng)定期向前追溯連續(xù)2年以上被主管部門(mén)考核評(píng)為差(或不合格)的扣20分。

評(píng)定前因失信行為受到主管部門(mén)或其他相關(guān)部門(mén)處罰，改正錯(cuò)誤后不滿3年的扣15分，且只能評(píng)為B級(jí)以下。評(píng)定前因失信行為受到主管部門(mén)或其他相關(guān)管理部門(mén)處罰后不滿2年或已滿2年仍未改正錯(cuò)誤的扣25分，且只能評(píng)

為C級(jí)以下。

(五)其他能反映事業(yè)單位信用狀況的內(nèi)容(15分)

1．銀行信用情況；

2．內(nèi)部管理情況；

3．外部評(píng)價(jià)情況。

本項(xiàng)滿分15分。凡在業(yè)務(wù)活動(dòng)和社會(huì)服務(wù)中誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)格自律、內(nèi)部管理科學(xué)有序、外部評(píng)價(jià)良好、沒(méi)有不良信用記錄的本項(xiàng)得15分。

有銀行或其他金融方面不良信用記錄(指惡意拖欠、逃廢銀行或其他金融債務(wù))的扣15分，且直接評(píng)為D級(jí)。銀行或其他金融方面的失信行為尚未發(fā)生，但被銀行或其他金融機(jī)構(gòu)評(píng)為有較嚴(yán)重以上信用風(fēng)險(xiǎn)的扣l2分。內(nèi)部管理混亂的扣2分。

其他有關(guān)管理部門(mén)對(duì)事業(yè)單位法人有相關(guān)信用等級(jí)評(píng)價(jià)的，被評(píng)為失信(或相當(dāng)于失信)以下的扣15分，且只能評(píng)為C級(jí)以下。

因產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題受到投訴且被核實(shí)的扣5分。因產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題被投訴，情況屬實(shí)而不進(jìn)行改正的扣1O分。

四、計(jì)分方法

(一)各評(píng)分項(xiàng)目進(jìn)行扣分時(shí)，扣完本項(xiàng)全部分?jǐn)?shù)為止，不出現(xiàn)負(fù)分。

(二)同一扣分項(xiàng)目，若同時(shí)符合多項(xiàng)，按最高分值項(xiàng)扣除。

（三）同一加分項(xiàng)目，受不同級(jí)別表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，只保留最高級(jí)別加分項(xiàng)；受同一級(jí)別多次表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，只加一次分。

五、說(shuō)明事項(xiàng)

(一)事業(yè)單位法人。事業(yè)單位法人指已在登記管理機(jī)關(guān)登記并領(lǐng)取了全國(guó)統(tǒng)一的《事業(yè)單位法人證書(shū)》的事業(yè)單位。

(二)至評(píng)定起始時(shí)間止，設(shè)立登記(備案)時(shí)間不滿3年的事業(yè)單位法人，其信用等級(jí)最高可評(píng)為B級(jí)。

(三)評(píng)定期起止時(shí)間。每個(gè)事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定期的起始時(shí)間為評(píng)定前市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)審委員會(huì)辦公室所發(fā)通知上指定的時(shí)間，終止時(shí)間為本次信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果正式批復(fù)時(shí)間。

(四)信用信息的時(shí)限要求。各評(píng)分項(xiàng)目中涉及信用的發(fā)生時(shí)間除有明確要求外，均限定在上次評(píng)定期終止至本次評(píng)定期起始的時(shí)間段內(nèi)。

(五)開(kāi)辦資金。開(kāi)辦資金即事業(yè)單位法人當(dāng)前能用于獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的全部?jī)糍Y產(chǎn)(或所有者權(quán)益)，一般指事業(yè)單位法人當(dāng)前資產(chǎn)負(fù)債表中的凈資產(chǎn)合計(jì)或所有者權(quán)益合計(jì)。

(六)本細(xì)則由永城市事業(yè)單位法人信用等級(jí)評(píng)定工作委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。