第一篇：2015年全工會(huì)女職工工作要點(diǎn)

2015年全*工會(huì)女職工工作要點(diǎn)

2015年全***工會(huì)女職工工作的總體要求是：高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹總書記系列重要講話精神，黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞全***工作中心，按照***總工會(huì)和省總女職委的部署要求，樹立“雙為”理念（為職工群眾維權(quán)、為改革發(fā)展添力），注重依法維權(quán)，強(qiáng)化提素建功，做好幫扶服務(wù)，夯實(shí)組建基礎(chǔ)，全面提高女職工工作法治化科學(xué)化水平，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大女職工為全面深化改革、加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)***作出積極貢獻(xiàn)。

一、突出重點(diǎn)，增強(qiáng)依法維權(quán)實(shí)效

1、深化女職工專項(xiàng)集體合同工作。把女職工專項(xiàng)集體合同工作作為女職工工作重點(diǎn)，在合同簽訂率保持在 %的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)合同針對(duì)性、提高合同履約率，依法維護(hù)好女職工的合法權(quán)益和特殊利益。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定下發(fā)《關(guān)于深化女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作的指導(dǎo)意見》，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，積極參與和推動(dòng)《山東省實(shí)施<女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定>辦法》的制定出臺(tái)。充分發(fā)揮集體協(xié)商和職代會(huì)兩大平臺(tái)的作用，推動(dòng)女職工專項(xiàng)集體合同協(xié)商充分、內(nèi)容針對(duì)性強(qiáng)、程序規(guī)范、履約到位、效果明顯。

2、加大法律法規(guī)宣傳力度。按照省總女職委的要求，在三月份開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)，宣傳相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，推動(dòng)女職工權(quán)益的貫徹落實(shí)。組織開展全***女職工參加“法律在我身邊”全省女職工演講比賽，提高廣大女職工學(xué)法守法用法的意識(shí)。

二、搭建平臺(tái)，切實(shí)提高女職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)

3、選樹命名工會(huì)女職工培訓(xùn)示范學(xué)校。繼續(xù)選樹2015年全省工會(huì)女職工培訓(xùn)示范學(xué)校，并做好全國(guó)工會(huì)女職工培訓(xùn)示范學(xué)校的推薦工作。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)已命名的全國(guó)、省級(jí)工會(huì)女職工培訓(xùn)示范學(xué)校的工作指導(dǎo)和管理，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。

4、開展女職工“書香四季·智慧女性”閱讀活動(dòng)。引導(dǎo)廣大女職工愛(ài)讀書、樂(lè)讀書、善讀書，自覺(jué)養(yǎng)成開卷有益和博覽群書的良好閱讀習(xí)慣，進(jìn)一步夯實(shí)知識(shí)根基、提升自身素質(zhì)。在此基礎(chǔ)上，組織全***女職工參加由人民網(wǎng)、紅旗出版社、全國(guó)婦聯(lián)和全總女職委等單位組織的以“健康女性·幸福中國(guó)”為主題的第三屆書香“三八”讀書征文活動(dòng)。

5、表彰一批先進(jìn)女職工。對(duì) 個(gè)******女職工建功立業(yè)標(biāo)兵（崗）及“雙十佳”女職工建功立業(yè)標(biāo)兵（崗）、名******先進(jìn)工會(huì)女職工工作者、個(gè)“文明和諧職工家庭”進(jìn)行表彰，向省總推薦 個(gè)山東省女職工建功立業(yè)標(biāo)兵（崗）；向全總推薦 個(gè)全國(guó)五一巾幗標(biāo)兵（崗）。

三、立足實(shí)際，努力做好女職工幫扶和服務(wù)工作

6、深化女職工“關(guān)愛(ài)行動(dòng)”。繼續(xù)開展女職工“關(guān)愛(ài)行動(dòng)”，對(duì)在檔單親困難女職工、女農(nóng)民工進(jìn)行生活幫扶、對(duì)患“兩癌”困難女職工的后續(xù)治療進(jìn)行救助。加強(qiáng)調(diào)研，總結(jié)推廣加強(qiáng)女職工心理關(guān)懷工作的經(jīng)驗(yàn)，積極倡導(dǎo)開展多種形式的“心理關(guān)懷”活動(dòng)，引導(dǎo)女職工增強(qiáng)自我調(diào)適能力，培育自尊自信、積極向上的健康心態(tài)。

7、開展“幫扶送教育”活動(dòng)?！傲弧眱和?jié)前夕，進(jìn)一步強(qiáng)化措施，加大力度，幫助困難女職工特別是單親困難女職工和女農(nóng)民子女上學(xué)。

8、推進(jìn)“愛(ài)心媽媽小屋”建設(shè)。按照全總、省總女職委的要求，在女職工較多且有需求的企事業(yè)單位推行建設(shè)“愛(ài)心媽媽小屋”，為處于孕期、哺乳期的女職工提供更加人性化的溫馨服務(wù)。

四、夯實(shí)基礎(chǔ)，全面加強(qiáng)工會(huì)女職工組織自身建設(shè)

9、加強(qiáng)基層工會(huì)女職工組織建設(shè)。以***總工會(huì)開展的“基層工會(huì)建設(shè)落實(shí)年”活動(dòng)為契機(jī)，以工會(huì)組建帶女職工組織組建，進(jìn)一步加大組建力度，擴(kuò)大組織覆蓋面，配齊配強(qiáng)專兼職工會(huì)女職工干部；認(rèn)真落實(shí)全總、省總、***總關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)女職工組織規(guī)范化建設(shè)的意見，重點(diǎn)抓好基層工會(huì)女職工組織“六有”（有成立女職委的批復(fù)、有印章、有辦公場(chǎng)所、有專兼職工作人員、有工作制度、有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)）建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮工會(huì)女職工組織的作用。

10、加強(qiáng)調(diào)研研究。認(rèn)真完成***總開展的關(guān)于女職工“四期”保護(hù)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題等方面的調(diào)研和其他工作任務(wù)。

第二篇：工會(huì)女職工工作要點(diǎn)

湄工字[2009]02號(hào)

2009年湄潭縣總工會(huì)女職工工作要點(diǎn)

2009年女職工工作以認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、中國(guó)工會(huì)十五大、省工會(huì)十二大、市總?cè)龑枚稳珪?huì)和縣總工會(huì)九屆五次會(huì)議精神，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)女職工工作，圍繞中心，服務(wù)大局，組織動(dòng)員女職工面對(duì)金融危機(jī)與企業(yè)同舟共濟(jì)共渡難關(guān)，在女職工中廣泛開展“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”競(jìng)賽活動(dòng)，為湄潭經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展建功立業(yè)；認(rèn)真履行好維護(hù)女職工特殊權(quán)益的職能，充分發(fā)揮女職工組織教育、引導(dǎo)、服務(wù)的作用；圍繞市總工會(huì)女職工工作重點(diǎn)，整合社會(huì)資源，形成工作活力，不斷全面推動(dòng)女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展。

一、深入開展女職工建功立業(yè)、素質(zhì)提升工程活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大女職工建功立業(yè)和素質(zhì)提升工程的覆蓋面，全面提高女職工綜合素質(zhì)。

認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于在全國(guó)職工中開展“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”競(jìng)賽活動(dòng)的決議》和《關(guān)于充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)校”作用，提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的決議》精神，圍繞市總工會(huì)工作全局，廣泛開展“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”競(jìng)賽活動(dòng)。

一是組織廣大女職工圍繞企業(yè)的重點(diǎn)、難點(diǎn)，開展形式多樣“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”競(jìng)賽活動(dòng)，進(jìn)一步挖潛增效、增收節(jié)支，推動(dòng)企業(yè)降低成本、創(chuàng)新技術(shù)、苦練內(nèi)功、提高效益，努力幫助企業(yè)特別是困難企業(yè)擺脫困境、渡過(guò)難關(guān)。

二是把創(chuàng)建“五一巾幗獎(jiǎng)”、“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗（標(biāo)兵）”與創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)緊密結(jié)合，全面提高女職工綜合素質(zhì)。

三是各級(jí)工會(huì)要抓好典型、培育典型，大張旗鼓宣傳表彰職工在“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”競(jìng)賽活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的建功立業(yè)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工堅(jiān)定信心，同心同德，共克時(shí)艱，為實(shí)現(xiàn)湄潭經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

二、認(rèn)真貫徹落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》，提高女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同履約率，保障法律賦予女職工的合法權(quán)益和特殊利益落到實(shí)處

一是組織女職工干部和女職工積極做好涉及女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳工作，主動(dòng)參與政府有關(guān)部門公開征求對(duì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》修改意見活動(dòng)。

二是以創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為契機(jī)，擴(kuò)大女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同的覆蓋面，做到凡是建立了女職工組織并簽訂了集體合同的單位都要簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同，在擴(kuò)大合同覆蓋面的同時(shí)重點(diǎn)抓好合同的履約率。配合縣人大開展《勞動(dòng)合同法》執(zhí)法檢查，組織有關(guān)人員對(duì)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同履約情況進(jìn)行調(diào)研、檢查。運(yùn)用調(diào)研成果指導(dǎo)推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同的深入開展，通過(guò)執(zhí)法檢查促使維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益工作落到實(shí)處。

三、貫徹落實(shí)《中國(guó)工會(huì)章程》和《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》，大力推動(dòng)工會(huì)女職工組織自身建設(shè)

一是將工會(huì)女職工組織建設(shè)作為重點(diǎn)工作大力推進(jìn)。貫徹落實(shí)新修改的《中國(guó)工會(huì)章程》、《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》，堅(jiān)持女職工組織與工會(huì)組織的同步建立，借助全會(huì)力量，采取多種措施，努力實(shí)現(xiàn)女職工組織在已建工會(huì)組織企業(yè)中全面覆蓋的工作目標(biāo)。二是以推進(jìn)非公有制企業(yè)女職工組織，區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)女職工組織聯(lián)合會(huì)、“小三級(jí)”工會(huì)女職工組織建設(shè)工作為重點(diǎn)，加強(qiáng)調(diào)研、檢查和督導(dǎo)，總結(jié)和培育典型，探討、研究新形勢(shì)下工會(huì)女職工組織建設(shè)工作的有效途徑。

三是加強(qiáng)工會(huì)女職工工作干部的培訓(xùn)，提高女職工干部的理論、業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)形式的發(fā)展。

四、圍繞我縣實(shí)施的“三關(guān)”工程，深入開展“女職工愛(ài)心幫扶”工程、“關(guān)愛(ài)女工，幫扶姐妹”活動(dòng)

一是繼續(xù)開展姐妹獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖、送健康、送知識(shí)等幫扶活動(dòng)。各級(jí)女職工委員會(huì)要充分利用社會(huì)資源為女職工和女農(nóng)民工提供免費(fèi)婦檢。

二是結(jié)合“三關(guān)工程”的實(shí)施，探索建立關(guān)愛(ài)幫扶女農(nóng)民工的長(zhǎng)效工作機(jī)制，切實(shí)做好女職工維權(quán)幫扶工作。

三是“三八”期間組織開展慰問(wèn)單親困難女職工和女農(nóng)民工活動(dòng)。繼續(xù)做好 “六一”期間慰問(wèn)困難職工子女、農(nóng)民工子女、單親困難女職工、計(jì)劃生育困難戶職工子女幫扶工作。

四是積極推行女職工安康保險(xiǎn)活動(dòng)。通過(guò)開展安康保險(xiǎn)活動(dòng)，解決女職工因患特殊疾病及遭受意外傷害后支付醫(yī)藥費(fèi)困難的問(wèn)題?？h總工會(huì)困難職工幫扶中心要側(cè)重困難單親女職工的幫扶救助，對(duì)生活特別困難或因患特殊疾病的職工及時(shí)提供生活救助和醫(yī)療救助。

五、積極配合中心做好其他各項(xiàng)具體工作

（一）認(rèn)真貫徹落實(shí)《婦綱》和《湄潭縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃（2001—2010）》職責(zé)目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。

（二）認(rèn)真做好2009遵義市“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”、遵義市“十佳女職工建功立業(yè)標(biāo)兵”評(píng)選表彰工作。

（三）積極配合省總工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦慶祝建國(guó)60周年女職工建功立業(yè)攝影比賽，做好參賽作品的組織選送工作，全面展示我縣女職工建功立業(yè)的精神風(fēng)貌。

（四）加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作，大力宣傳女職工在建功立業(yè)、素質(zhì)提升、為湄潭經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個(gè)人，擴(kuò)大女職工工作的影響面。

（五）進(jìn)一步貫徹落實(shí)《貴州省總工會(huì)貫徹<中國(guó)工會(huì)預(yù)防控制艾滋病戰(zhàn)略規(guī)劃（2004－2010年）>實(shí)施意見》積極配合縣禁毒工作，深入開展“職工紅絲帶健康行動(dòng)”，將艾滋病防治宣傳教育工作融入維護(hù)職工生命權(quán)、健康權(quán)，結(jié)合送文化下基層活動(dòng)，在廣大職工及農(nóng)民工中宣傳預(yù)防艾滋病和無(wú)償獻(xiàn)血知識(shí)，提高企業(yè)職工預(yù)防艾滋病知曉率。

第三篇：廠工會(huì)女職工工作要點(diǎn)

廠工會(huì)女職工工作要點(diǎn)

以江澤民“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的“十六大”精神和中國(guó)工會(huì)十四大精神，緊密圍繞工會(huì)工作的大局，全面貫徹《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》，進(jìn)一步突出維護(hù)職能，動(dòng)員和組織全廠女職工為實(shí)現(xiàn)我廠的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)做出貢獻(xiàn)。其主要工作思路是：以我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，以維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊

利益為基本點(diǎn)，深入實(shí)施三項(xiàng)工程，特別關(guān)注兩個(gè)群體，繼續(xù)開展好一項(xiàng)活動(dòng)。三項(xiàng)工程為素質(zhì)工程、健康工程、形象工程，兩個(gè)群體為貧困母親群體和單親母親群體，一項(xiàng)活動(dòng)為巾幗建功立業(yè)活動(dòng)，其工作主要是：

一、堅(jiān)持貫徹“兩法”，切實(shí)保障女工合法權(quán)益和特殊利益。

（一）加大宣傳學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》、《勞動(dòng)法》的力度，利用會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、網(wǎng)絡(luò)、電視等宣傳媒體對(duì)有關(guān)女職工的特殊利益和合法權(quán)益方面的內(nèi)容進(jìn)行宣傳。不只女工知法懂法，更要讓全廠各個(gè)層面的干部員工對(duì)女職工的合法權(quán)益和特殊利益了解、熟知，使之知法、守法。

（二）、貫徹落實(shí)遼寧省總工會(huì)女職工委員會(huì)“維護(hù)女職工權(quán)益特別關(guān)愛(ài)行動(dòng)”實(shí)施方案。依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。做好女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，落實(shí)生育待遇，做好女職工的衛(wèi)生保健品的發(fā)放等工作。

（三）、特別關(guān)注貧困母親和單親母親群體。完善貧困母親和單親母親檔案，建立定期走訪和電話詢?cè)L制度，切實(shí)幫助解決生活工作中的實(shí)際困難。

二、深入實(shí)施“三項(xiàng)工程”，全面提高女工綜合素質(zhì)。

（一）深入實(shí)施“素質(zhì)工程”，提高女工的思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)和文化素質(zhì)。

充分利用電視、會(huì)議、專欄板報(bào)等形式，組織廣大女職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大精神，深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想，促進(jìn)女職工政治思想素質(zhì)的不斷提高。繼續(xù)開展“四自”、“三德”教育，引導(dǎo)廣大女職工克服困難，勤奮好學(xué)，愛(ài)崗敬業(yè)，積極投入到我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中來(lái)。

積極開展“巾幗英才”活動(dòng)，在一線女工中，鼓勵(lì)女工全面掌握采油技能，不只停留在量油、測(cè)氣、填寫報(bào)表等的室內(nèi)的工作上，力爭(zhēng)做到會(huì)看示功圖、會(huì)油井分析、會(huì)倒站內(nèi)流程、會(huì)巡井、會(huì)維護(hù)抽油機(jī)，使每名采油女工都成為能夠獨(dú)擋一面的巾幗英才。

結(jié)合我廠“讀書年”開展的推薦式讀書和有獎(jiǎng)讀書活動(dòng)，大力開展“書香女性”活動(dòng)，通過(guò)電視、會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)等形式大力宣傳博覽群書的益處，鼓勵(lì)女工讀好書、多讀書，提高文化品味、文化素質(zhì)，并舉辦一次讀后感書展。

（二）深入實(shí)施“健康工程”，使廣大女工能夠以健康的身心投入到各項(xiàng)工作中。

健康是每個(gè)人出色的完成各項(xiàng)工作的基石，更是每個(gè)人快樂(lè)生活的基石。女性不僅要完成本職工作，還擔(dān)負(fù)著教育孩子、照顧老人、處理繁雜家務(wù)的重任，因此女性的身心健康更需關(guān)注。首先結(jié)合我廠“讀書年”活動(dòng)，我們要在“流動(dòng)圖書館”中增加卡耐基、陳安之等一批勵(lì)志專家的勵(lì)志書籍，同時(shí)推出一批有利心理健康的書籍，平時(shí)引導(dǎo)女工注重心理健康。

對(duì)全廠女工進(jìn)行一次婦科檢查，對(duì)于查出疾病并需治療的女工做好跟蹤治療。同時(shí)積極開展文體活動(dòng)，把毽子、跳繩等體育用品發(fā)放到基層計(jì)量站，開展女子毽球賽、跳繩比賽、乒乓球賽、排球賽等活動(dòng)。在二線單位推廣工間操，使每個(gè)人每天都保持一定的運(yùn)動(dòng)量，促進(jìn)廣大女工身心健康。

（三）深入實(shí)施形象工程，塑造美麗自信的職業(yè)女性。

員工的形象可以反映出企業(yè)的面貌，同時(shí)良好的形象是尊重他人、尊重自己的表現(xiàn)，因此我們要注重員工的形象的建設(shè)，引導(dǎo)大家樹立健康、自信、美麗的形象。今年在女工中開展“麗人行”活動(dòng)，聘請(qǐng)專業(yè)教師為全廠女工講解美容、護(hù)膚、衣著服飾的知識(shí)，開辦形體課程，組織女工觀看商務(wù)禮儀的光碟，使我廠每名女工成為儀態(tài)優(yōu)美、談吐高雅的麗人。

三、堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心，開展好“巾幗建功立業(yè)”活動(dòng)，促進(jìn)我廠各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)

（一）緊緊圍繞全廠中心工作，深入開展“巾幗建功立業(yè)”活動(dòng)。各單位要結(jié)合本單位實(shí)際，拓展和深化活動(dòng)內(nèi)容，根據(jù)不同崗位，開展各種類型的競(jìng)賽和比武活動(dòng)，引導(dǎo)廣大女職工積極投入到活動(dòng)中來(lái)，為女職工展現(xiàn)才華搭建平臺(tái)。

（二）積極鼓勵(lì)各崗位女職工積極參與到群眾性節(jié)約挖潛活動(dòng)中，開拓思路，勇于創(chuàng)新，踴躍提出對(duì)我廠生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面價(jià)值高、含金量足的合理化建議，為我廠的上產(chǎn)創(chuàng)效做貢獻(xiàn)。

第四篇：2020某市工會(huì)女職工工作要點(diǎn)材料

2020某市工會(huì)女職工工作要點(diǎn)材料

2020年全市女職工工作的總體要求是：認(rèn)真落實(shí)省總、市總工作部署要求，以提高基層女職工組織活力為重點(diǎn)，以加強(qiáng)基層女職工組織陣地建設(shè)為目標(biāo)，全面提升各級(jí)工會(huì)女職工組織的吸引力和凝聚力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工為開創(chuàng)“精致城市幸福XX”全新局面做出新的貢獻(xiàn)。

一、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，加強(qiáng)基層組織陣地建設(shè)

1、開展服務(wù)女職工“六個(gè)一”活動(dòng)。印發(fā)市總工會(huì)女職委編制的《工會(huì)女職工委員會(huì)工作手冊(cè)》，指導(dǎo)基層按要求開展工作。深入開展工會(huì)女職工組織建設(shè)“六個(gè)一”活動(dòng)，引導(dǎo)基層用好一本女職工工作手冊(cè)，組織一次女職工素質(zhì)提升培訓(xùn)，簽訂一份女職工權(quán)益維護(hù)專項(xiàng)集體合同，開展一次女職工喜愛(ài)的活動(dòng)，辦好一件溫暖女職工的實(shí)事，培育一項(xiàng)特色創(chuàng)新項(xiàng)目，推動(dòng)新形勢(shì)下企業(yè)女職工工作有序開展。

2、選樹女職工工作優(yōu)秀單位和個(gè)人。在全市選樹50家“xx市女職工工作示范單位”和50名“xx市優(yōu)秀女職工干部”予以表彰，在市總工會(huì)官方微信公眾號(hào)“XX工會(huì)在線”開辟專欄宣傳推廣典型單位和個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)做法，推動(dòng)全市女職工工作全面發(fā)展。

二、突出維護(hù)職能，保障女職工合法權(quán)益

3、加大女職工權(quán)益維護(hù)普法宣傳。3月份，開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)。以《XX省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》等女職工權(quán)益維護(hù)相關(guān)的法律法規(guī)為宣傳重點(diǎn)，通過(guò)普法知識(shí)有獎(jiǎng)答題競(jìng)賽、普法講座等普法宣傳形式，提升女職工依法維權(quán)的能力，提高全社會(huì)對(duì)女職工權(quán)益保護(hù)的重視。

4、推動(dòng)專項(xiàng)集體合同工作規(guī)范化建設(shè)。根據(jù)政策調(diào)整及時(shí)更新完善《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同指導(dǎo)文本》，指導(dǎo)基層有效開展女職工專項(xiàng)集體合同規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。對(duì)專項(xiàng)合同工作規(guī)范、履約較好的企業(yè)予以表彰。

三、提升綜合素質(zhì)，引領(lǐng)女職工崗位建功

5、開展女職工技能競(jìng)賽活動(dòng)。將酒店服務(wù)、家政服務(wù)、縫紉工等女職工專場(chǎng)技能競(jìng)賽項(xiàng)目納入2020年全市職工職業(yè)技能競(jìng)賽月活動(dòng)競(jìng)賽項(xiàng)目，引領(lǐng)女職工提升崗位技能。

6、開展女職工讀書成長(zhǎng)活動(dòng)。組織動(dòng)員全市女職工參加全國(guó)第八屆“書香三八”讀書活動(dòng)，引領(lǐng)女職工提升素質(zhì)、讀書成長(zhǎng)。

7、推進(jìn)職工家庭文明建設(shè)。開展“好家風(fēng)浸潤(rùn)幸福XX”家風(fēng)故事征集活動(dòng)，發(fā)掘宣傳職工群體中的“最美家庭”、“文明家庭”。

四、關(guān)愛(ài)服務(wù)女職工，增強(qiáng)女職工幸福指數(shù)

8、推進(jìn)職工子女寒暑假托管班工作。開展調(diào)研摸底，弄清職工子女托管現(xiàn)狀和需求，梳理企事業(yè)單位、學(xué)校、社區(qū)、物業(yè)、公益組織等現(xiàn)有和擬建托管班數(shù)量和情況，推動(dòng)建設(shè)規(guī)范管理的職工子女托管班，解決職工后顧之憂。年底爭(zhēng)取建成各類職工子女寒暑假托管班40家以上。選樹“xx市職工子女托管班建設(shè)示范單位”10家，給予每家8000元補(bǔ)貼，用于規(guī)范開展職工子女托管工作。

9、開展第三季“工會(huì)佳緣”單身職工婚戀交友活動(dòng)。指導(dǎo)各級(jí)工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)紅娘群的作用，開展單身職工聯(lián)誼活動(dòng)，為單身青年?duì)考t線搭鵲橋，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。市總工會(huì)將組織三八節(jié)、五一節(jié)、七夕節(jié)節(jié)日專場(chǎng)，廚藝、K歌、讀書專場(chǎng)等有針對(duì)性的聯(lián)誼活動(dòng)。充分發(fā)揮“網(wǎng)上職工之家”實(shí)名認(rèn)證管理系統(tǒng)作用，方便單身職工在線報(bào)名、瀏覽信息。

10、繼續(xù)推進(jìn)媽媽小屋建設(shè)工作。繼續(xù)推動(dòng)有條件有需求的單位建設(shè)媽媽小屋，完善已建成的200家媽媽小屋的服務(wù)功能，使之成為女職工的溫馨驛站。

11、深化女職工心理健康行動(dòng)。開展女職工心理健康服務(wù)，組織開展職場(chǎng)女性心理、婚姻家庭、親子教育等專題心理健康巡講活動(dòng)。創(chuàng)新工作載體，開展女職工“陽(yáng)光心靈”建設(shè)工作，推動(dòng)女職工心靈關(guān)愛(ài)活動(dòng)深入開展。

第五篇：女職工工作要點(diǎn)

企業(yè)女職工工作要點(diǎn)

1）結(jié)合企業(yè)維權(quán)調(diào)研，做好女職工維權(quán)調(diào)研工作，完成時(shí)間8月中旬，調(diào)研報(bào)告初稿由XXX同志負(fù)責(zé)。

2）特困職工子女上大學(xué)活動(dòng)納入金秋助學(xué)活動(dòng)一并開展。

3）非公有制企業(yè)女職工組織建設(shè)，按照文件要求按時(shí)完成。

4）單親女職工“送溫暖”活動(dòng)納入全縣“送溫暖”工作。

5）女職工干部外出考察學(xué)習(xí)，按照市總女工部安排開展工作。

6）紅絲帶健康知識(shí)講座，按照市總女工部安排開展工作。

7）特殊疾病保險(xiǎn)宣傳工作，9月份完成。

8）完成上級(jí)交辦的其它工作。