第一篇：武夷山市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)實施方案

武夷山市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)實施方案

各中學(xué)、中心小學(xué)，市直中小學(xué)：

為全面貫徹國家?教育督導(dǎo)條例?，深化教育督導(dǎo)制度改革，建立和完善教育督導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，提升我市教育水平，根據(jù)國務(wù)院督導(dǎo)委員會辦公室印發(fā)的?中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法?（國教督辦〔2013〕2號）和福建省教育廳轉(zhuǎn)發(fā)?國務(wù)院督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于印發(fā)〖中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法〗的通知?（閩教督〔2013〕20號）要求，結(jié)合我市教育督導(dǎo)責(zé)任區(qū)的建設(shè)，特制定武夷山市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌工作實施方案。

一、掛牌督導(dǎo)的意義

實施掛牌督導(dǎo)制度是新時期新形勢下進(jìn)一步完善教育督導(dǎo)機制，轉(zhuǎn)變教育管理職能，加強中小學(xué)教育工作社會監(jiān)督的重大改革措施，對教育督導(dǎo)落實黨的群眾路線教育實踐活動，更好地服務(wù)基層，服務(wù)群眾具有重要的意義。實行責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)是加強對學(xué)校監(jiān)督指導(dǎo)的重要舉措，也是加強與學(xué)校和社會聯(lián)系，辦人民滿意教育的有效方式，有利于延伸教育督導(dǎo)的觸角，及時發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題，推動學(xué)校端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，實施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量，實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展。

二、掛牌督導(dǎo)的范圍及安排

掛牌督導(dǎo)的范圍為我市各中學(xué)、各完全小學(xué)。根據(jù)我市實際，掛牌督導(dǎo)所需責(zé)任督學(xué)由市教育督導(dǎo)室專職督學(xué)與根據(jù)需要所聘用兼職督學(xué)共同組成。按照我市中小學(xué)校布局和在校生規(guī)模等情況，以一人負(fù)責(zé)1至3所學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)配備責(zé)任督學(xué)。具體見附件：?武夷山市責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)安排表?。兼職責(zé)任督學(xué)的聘用按照?中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法?的要求由教育督導(dǎo)部門聘任，頒發(fā)督學(xué)證，實行注冊登記，直接管理。責(zé)任督學(xué)應(yīng)符合?教育督導(dǎo)條例?第七條規(guī)定的條件。

三、責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)、工作內(nèi)容及工作要求

（一）責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)：

1、對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。

2、對學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)。

3、受理、核實相關(guān)舉報和投訴。

4、發(fā)現(xiàn)問題并督促學(xué)校整改。

5、向教育督導(dǎo)部門報告情況，并向政府有關(guān)部門提出意見。

（二）責(zé)任督學(xué)對以下主要事項實施經(jīng)常性督導(dǎo)：

1、校務(wù)管理和制度執(zhí)行情況。

2、招生、收費、擇校情況。

3、課程開設(shè)和課堂教學(xué)情況。

4、學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。

5、教師師德和專業(yè)發(fā)展情況。

6、校園及周邊安全情況，學(xué)生交通安全情況。

7、食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況。

8、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。

（三）掛牌督導(dǎo)的工作要求

1、發(fā)現(xiàn)危及師生安全的重大隱患，責(zé)任督學(xué)應(yīng)及時督促學(xué)校和相關(guān)部門處理；對各種突發(fā)事件或重大事故，責(zé)任督學(xué)應(yīng)第一時間趕赴現(xiàn)場，及時了解并上報有關(guān)情況。責(zé)任督學(xué)可采取隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。對每所學(xué)校實施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于1次，視情況可隨時對學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)。

2、責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo)，客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要實行回避。責(zé)任督學(xué)進(jìn)校督導(dǎo)應(yīng)出示督學(xué)證。

3、督導(dǎo)結(jié)束后，責(zé)任督學(xué)要填寫督導(dǎo)記錄，將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場向?qū)W校反饋，并及時向教育督導(dǎo)部門提交報告。

四、掛牌督導(dǎo)的管理

教育督導(dǎo)部門應(yīng)按統(tǒng)一規(guī)格制作標(biāo)牌，標(biāo)明責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項，在校門顯著位置予以公布。

學(xué)校必須接受責(zé)任督學(xué)的監(jiān)督和指導(dǎo)，按要求提供情況和進(jìn)行整改。教育督導(dǎo)部門對拒絕、阻撓責(zé)任督學(xué)依法實施經(jīng)常性督導(dǎo)和不按要求整改的學(xué)校，予以通報批評并責(zé)令改正；對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和其它責(zé)任人員提出處分建議。

教育局與教育督導(dǎo)部門為責(zé)任督學(xué)提供必要的工作條件和專項經(jīng)費。對新任責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn)，對在職責(zé)任督學(xué)進(jìn)行定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。實行責(zé)任督學(xué)定期交流制度，每3年輪崗交流一次。

教育督導(dǎo)部門要建立責(zé)任督學(xué)考核制度。對責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行考核。對年度考核稱職的督學(xué)，予以續(xù)聘；對考核優(yōu)秀的督學(xué)，給予表彰獎勵。對存在玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊、濫用職權(quán)等行為，干擾學(xué)校正常工作或在督導(dǎo)活動中造成不良影響，及發(fā)現(xiàn)重大問題未及時上報的，視不同程度給予批評、教育和處分，情節(jié)嚴(yán)重的取消督學(xué)資格。

教育局與教育督導(dǎo)部門定期聽取責(zé)任督學(xué)工作匯報，研究處理相關(guān)問題。教育督導(dǎo)及有關(guān)部門要重視督導(dǎo)結(jié)果和責(zé)任督學(xué)建議，將其作為對學(xué)校綜合評價、主要負(fù)責(zé)人考評問責(zé)的重要依據(jù)。在學(xué)校評優(yōu)評先、干部任免、教師考核方面，充分聽取責(zé)任督學(xué)的意見。

第二篇：中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作方案

湖市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作方案

各縣（區(qū)）人民政府教育督導(dǎo)委員會、教育局（社會事業(yè)局）市直各學(xué)校：

為全面貫徹國家《教育督導(dǎo)條例》和《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》，建立和完善教育督導(dǎo)機制，健全中小學(xué)校督導(dǎo)制度，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，結(jié)合蕪湖實際，制定本方案。

一、掛牌督導(dǎo)的意義

實行責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)是加強對學(xué)校監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)的重要舉措。延伸教育督導(dǎo)的觸角，便于及時發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，推動學(xué)校端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，實施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量，提升辦學(xué)水平，實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展，推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，高中特色發(fā)展的重要手段，是辦人民滿意教育的必然要求。

二、責(zé)任督學(xué)的選聘

縣（區(qū)）級以上人民政府根據(jù)教育督導(dǎo)工作需要，為教育督導(dǎo)機構(gòu)配備專職督學(xué)。教育督導(dǎo)機構(gòu)可以根據(jù)工作需要和《教育督導(dǎo)條例》第七條的規(guī)定聘任兼職督學(xué)。責(zé)任督學(xué)主要從在職和退休的校長、教師、教研人員和行政人員中遴選，專兼結(jié)合。由市、縣(區(qū))以上人民政府教育督導(dǎo)部門聘任，頒發(fā)督學(xué)證，實行注冊登記，直接管理。

三、責(zé)任督學(xué)的配備 市、縣(區(qū))人民政府教育督導(dǎo)部門為區(qū)域內(nèi)每一所中小學(xué)校（含民辦）設(shè)置責(zé)任督學(xué)，按1人負(fù)責(zé)5所左右學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)配備責(zé)任督學(xué)，對學(xué)校進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。

教育督導(dǎo)部門按統(tǒng)一規(guī)格制作標(biāo)牌，標(biāo)明責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項，在校門顯著位置予以公布。

四、責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)

1.對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。

2.對學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)。

3.受理、核實相關(guān)舉報和投訴。

4.發(fā)現(xiàn)問題并督促學(xué)校整改。

5.向教育督導(dǎo)部門報告情況，并向政府有關(guān)部門提出意見。

五、責(zé)任督學(xué)主要督導(dǎo)事項

1.校務(wù)管理和制度執(zhí)行情況。

2.招生、收費、擇校情況。

3.課程開設(shè)和課堂教學(xué)情況。

4.學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。

5.教師師德和專業(yè)發(fā)展情況。

6.校園及周邊安全情況，學(xué)生交通安全情況。

7.食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況。

8.校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。

六、責(zé)任督學(xué)督導(dǎo)方式

可采取隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。督導(dǎo)結(jié)束后，責(zé)任督學(xué)要填寫督導(dǎo)記錄，將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場向?qū)W校反饋，并及時向教育督導(dǎo)部門提交報告。對每所學(xué)校實施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于1次，視情況可隨時對學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)。

責(zé)任督學(xué)接到群眾咨詢、投訴、舉報等問題時，要認(rèn)真記錄在案。一般問題可視情直接調(diào)查、核實、反饋；業(yè)務(wù)性強或重大問題可直接報至上級督導(dǎo)部門，分類由相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行調(diào)查處理。

七、責(zé)任督學(xué)工作保障

市、縣（區(qū)）要為責(zé)任督學(xué)提供必要的辦公場所、配置必要的辦公設(shè)備。對責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn)、定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。督學(xué)在履職中，所產(chǎn)生的交通、住宿、通訊以及業(yè)務(wù)培訓(xùn)、工作補貼等費用，應(yīng)根據(jù)任務(wù)量和工作實際科學(xué)測算，列入督導(dǎo)專項經(jīng)費，予以保障。

八、責(zé)任督學(xué)工作要求

1.市、縣（區(qū)）教育督導(dǎo)部門要建立責(zé)任督學(xué)考核制度。對責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行考核。

對考核稱職的督學(xué)，予以續(xù)聘；對考核優(yōu)秀的督學(xué)，給予表彰獎勵。對存在玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊、濫用職權(quán)等行為，干擾學(xué)校正常工作或在督導(dǎo)活動中造成不良影響，及發(fā)現(xiàn)重大問題未及時上報的，視不同程度給予批評、教育和處分，情節(jié)嚴(yán)重的取消督學(xué)資格。

2.責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo)，客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要實行回避。責(zé)任督學(xué)進(jìn)校督導(dǎo)應(yīng)出示督學(xué)證。

3.實行責(zé)任督學(xué)定期交流制度，原則上每3年輪崗交流一次。建立督導(dǎo)信息直報系統(tǒng)。4.學(xué)校必須接受責(zé)任督學(xué)的監(jiān)督和指導(dǎo)，按要求提供情況和進(jìn)行整改。教育督導(dǎo)部門對拒絕、阻撓責(zé)任督學(xué)依法實施經(jīng)常性督導(dǎo)和不按要求整改的學(xué)校，予以通報批評并責(zé)令改正；對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和其它責(zé)任人員提出處分建議。

九、責(zé)任督學(xué)督導(dǎo)結(jié)果的運用

市、縣（區(qū)）教育督導(dǎo)部門要定期聽取責(zé)任督學(xué)工作匯報，研究處理相關(guān)問題。教育主管部門要重視督導(dǎo)結(jié)果和責(zé)任督學(xué)建議，將其作為對學(xué)校綜合評價、主要負(fù)責(zé)人考評問責(zé)的重要依據(jù)。在學(xué)校評優(yōu)評先、干部任免、教師考核方面，充分聽取責(zé)任督學(xué)的意見。

十、本方案自發(fā)文之日起施行。

第三篇：中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)規(guī)程（本站推薦）

下花園區(qū)中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌 督

導(dǎo)

規(guī)

程

下花園區(qū)中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌

督 導(dǎo) 規(guī) 程

第一條 為落實《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》，規(guī)范中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作，依據(jù)《教育督導(dǎo)條例》制定本規(guī)程。

第二條 制定計劃。責(zé)任督學(xué)應(yīng)根據(jù)教育督導(dǎo)部門工作安排，針對教育領(lǐng)域存在的突出問題，結(jié)合所負(fù)責(zé)學(xué)校實際情況，制定月度、季度、工作計劃，報教育督導(dǎo)部門審核備案。

第三條 確定方案。每次開展督導(dǎo)，責(zé)任督學(xué)應(yīng)制定具體方案，明確督導(dǎo)任務(wù)和督導(dǎo)重點，填寫學(xué)校督導(dǎo)備案表，包括督導(dǎo)學(xué)校、時間、目的和內(nèi)容。

第四條 督導(dǎo)方式。責(zé)任督學(xué)可事先不通知被督導(dǎo)學(xué)校，隨機實施經(jīng)常性督導(dǎo)。也可根據(jù)督導(dǎo)需要，提前要求學(xué)校就有關(guān)事項進(jìn)行準(zhǔn)備，協(xié)助開展工作。

第五條 校園巡視。責(zé)任督學(xué)應(yīng)認(rèn)真檢查教學(xué)樓、辦公樓、實驗室、學(xué)生宿舍、食堂、廁所等設(shè)施設(shè)備，注意了解管理、使用、安全、衛(wèi)生等情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，排除安全隱患。

第六條 推門聽課。責(zé)任督學(xué)可隨機進(jìn)入課堂聽課，了解教學(xué)情況，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、授課方式、課堂互動、教學(xué)效果等。應(yīng)做好課堂記錄，課后與教師溝通，提出意見。聽課不要影響正常教學(xué)秩序。

第七條 查閱資料。責(zé)任督學(xué)可查閱學(xué)校校務(wù)管理、財務(wù)管理、教學(xué)管理、人事管理、后勤管理等方面的規(guī)章制度，學(xué)校有關(guān)會議和活動記錄、學(xué)生學(xué)籍檔案、財務(wù)賬目、教師教案、學(xué)生作業(yè)等。應(yīng)尊重學(xué)校辦學(xué)特色，不宜公開的信息要嚴(yán)格保密。

第八條 問卷調(diào)查。責(zé)任督學(xué)可依據(jù)督導(dǎo)事項設(shè)定調(diào)查問卷，以適當(dāng)方式在一定范圍開展調(diào)查，全面了解學(xué)校真實情況或師生訴求。

第九條 座談走訪。責(zé)任督學(xué)可隨時與校長、教師、員工、學(xué)生交流，召開教師、家長或?qū)W生座談會，了解學(xué)校管理、教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)活動等情況；也可走進(jìn)社區(qū)、學(xué)生家庭及相關(guān)單位，了解群眾對學(xué)校工作的意見。必要時可通過暗訪、單獨訪談、相關(guān)人員回避、匿名問卷、保密承諾等方式進(jìn)行訪談。要保護(hù)走訪調(diào)查對象隱私，鼓勵說真話、講實情。

第十條 督導(dǎo)記錄。責(zé)任督學(xué)在督導(dǎo)中，可通過記錄、拍照、錄音、復(fù)制文件等方式，對現(xiàn)狀、問題、意見等進(jìn)行記錄。

第十一條 反饋意見。責(zé)任督學(xué)應(yīng)針對發(fā)現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議，形成反饋意見，及時和學(xué)校溝通交流。第十二條 整改通知。責(zé)任督學(xué)在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的重大問題，應(yīng)書面報告教育督導(dǎo)部門，提出整改意見，由教育督導(dǎo)部門向?qū)W校及相關(guān)部門發(fā)出《整改通知書》，明確提出整改要求和整改時限。

第十三條 督促整改。應(yīng)根據(jù)《整改通知書》要求，督促學(xué)?；蛴嘘P(guān)部門認(rèn)真整改。對在期限內(nèi)沒有及時處理或整改落實不到位的，應(yīng)及時報告督導(dǎo)部門負(fù)責(zé)人。

第十四條 總結(jié)匯報。責(zé)任督學(xué)每月應(yīng)以書面形式向教育督導(dǎo)部門報告工作情況。每年應(yīng)對督導(dǎo)工作進(jìn)行總結(jié)，接受教育督導(dǎo)部門的檢查和考核。

第十五條 撰寫報告。責(zé)任督學(xué)應(yīng)獨立完成月度、季度、督導(dǎo)報告。督導(dǎo)報告應(yīng)包括督導(dǎo)任務(wù)、督導(dǎo)過程、典型經(jīng)驗、突出問題、督導(dǎo)結(jié)論以及督導(dǎo)建議等。報告應(yīng)實事求是、觀點鮮明、文字簡練、言之有據(jù)。

第十六條 本規(guī)程自公布之日起施行。

下花園區(qū)教育局督導(dǎo)股

2014.4.1

第四篇：中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法

國務(wù)院印發(fā)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》的通知

各省、自治區(qū)、直轄市教育廳(教委)、人民政府教育督導(dǎo)部門，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育局、教育督導(dǎo)部門：

為健全學(xué)校督導(dǎo)制度，加強對中小學(xué)校的監(jiān)督指導(dǎo)，根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》有關(guān)規(guī)定，特研究制定《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》(簡稱《辦法》)，現(xiàn)印發(fā)你們，請遵照執(zhí)行。

實行掛牌督導(dǎo)是轉(zhuǎn)變政府管理職能、加強對學(xué)校監(jiān)督指導(dǎo)的重要舉措，也是加強與學(xué)校和社會聯(lián)系、辦人民滿意教育的有效方式，有利于延伸教育督導(dǎo)的觸角，及時發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題，推動學(xué)校端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，實施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量，實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展。各地要高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定和完善本地掛牌督導(dǎo)的措施和辦法，積極創(chuàng)造條件，按照《辦法》的要求配足責(zé)任督學(xué)，在2013年底前將掛牌督導(dǎo)制度覆蓋所有中小學(xué)校，并及時將有關(guān)實施情況報國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室。國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室將對各地實行掛牌督導(dǎo)工作進(jìn)行檢查。

附件：中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法

國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室

2013年9月17日附件

中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法

為健全中小學(xué)校督導(dǎo)制度，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》制定本辦法。

第一條掛牌督導(dǎo)是指縣(市、區(qū))人民政府教育督導(dǎo)部門(以下簡稱教育督導(dǎo)部門)為區(qū)域內(nèi)每一所學(xué)校設(shè)置責(zé)任督學(xué)，對學(xué)校進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。

教育督導(dǎo)部門根據(jù)區(qū)域內(nèi)中小學(xué)校布局和在校生規(guī)模等情況，按1人負(fù)責(zé)5所左右學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)配備責(zé)任督學(xué)。

教育督導(dǎo)部門應(yīng)按統(tǒng)一規(guī)格制作標(biāo)牌，標(biāo)明責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項，在校門顯著位置予以公布。

第二條責(zé)任督學(xué)由教育督導(dǎo)部門聘任，頒發(fā)督學(xué)證，實行注冊登記，直接管理。

責(zé)任督學(xué)應(yīng)符合《教育督導(dǎo)條例》第七條規(guī)定的條件。

責(zé)任督學(xué)主要從在職和退休的校長、教師、教研人員和行政人員中遴選，專兼結(jié)合，兼顧小學(xué)、初中和高中各個學(xué)段(含直屬學(xué)校)。

第三條責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)：

(一)對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。

(二)對學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)。

(三)受理、核實相關(guān)舉報和投訴。

(四)發(fā)現(xiàn)問題并督促學(xué)校整改。

(五)向教育督導(dǎo)部門報告情況，并向政府有關(guān)部門提出意見。

第四條責(zé)任督學(xué)對以下主要事項實施經(jīng)常性督導(dǎo)：

(一)校務(wù)管理和制度執(zhí)行情況。

(二)招生、收費、擇校情況。

(三)課程開設(shè)和課堂教學(xué)情況。

(四)學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。

(五)教師師德和專業(yè)發(fā)展情況。

(六)校園及周邊安全情況，學(xué)生交通安全情況。

(七)食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況。

(八)校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。

第五條發(fā)現(xiàn)危及師生安全的重大隱患，責(zé)任督學(xué)應(yīng)及時督促學(xué)校和相關(guān)部門處理；對各種突發(fā)事件或重大事故，責(zé)任督學(xué)應(yīng)第一時間趕赴現(xiàn)場，及時了解并上報有關(guān)情況。

第六條責(zé)任督學(xué)可采取隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。

督導(dǎo)結(jié)束后，責(zé)任督學(xué)要填寫督導(dǎo)記錄，將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場向?qū)W校反饋，并及時向教育督導(dǎo)部門提交報告。

對每所學(xué)校實施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于1次，視情況可隨時對學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)。

第七條責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo)，客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要實行回避。

責(zé)任督學(xué)進(jìn)校督導(dǎo)應(yīng)出示督學(xué)證。

第八條學(xué)校必須接受責(zé)任督學(xué)的監(jiān)督和指導(dǎo)，按要求提供情況和 進(jìn)行整改。

教育督導(dǎo)部門對拒絕、阻撓責(zé)任督學(xué)依法實施經(jīng)常性督導(dǎo)和不按要求整改的學(xué)校，要予以通報批評并責(zé)令改正；對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和其它責(zé)任人員提出處分建議。

第九條各地要為責(zé)任督學(xué)提供必要的工作條件和專項經(jīng)費。對新任責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn)，對在職責(zé)任督學(xué)進(jìn)行定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。實行責(zé)任督學(xué)定期交流制度，原則上每3年輪崗交流一次。建立督導(dǎo)信息直報系統(tǒng)。

第十條教育督導(dǎo)部門要建立責(zé)任督學(xué)考核制度。對責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行考核。

對考核稱職的督學(xué)，予以續(xù)聘；對考核優(yōu)秀的督學(xué)，給予表彰獎勵。對存在玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊、濫用職權(quán)等行為，干擾學(xué)校正常工作或在督導(dǎo)活動中造成不良影響，及發(fā)現(xiàn)重大問題未及時上報的，視不同程度給予批評、教育和處分，情節(jié)嚴(yán)重的取消督學(xué)資格。

第十一條教育督導(dǎo)部門定期聽取責(zé)任督學(xué)工作匯報，研究處理相關(guān)問題。

教育督導(dǎo)及有關(guān)部門要重視督導(dǎo)結(jié)果和責(zé)任督學(xué)建議，將其作為對學(xué)校綜合評價、主要負(fù)責(zé)人考評問責(zé)的重要依據(jù)。在學(xué)校評優(yōu)評先、干部任免、教師考核方面，充分聽取責(zé)任督學(xué)的意見。

第十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。

第五篇：中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)

中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)

實施管理辦法

為健全中小學(xué)校督導(dǎo)制度，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》和市《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)實施管理辦法》的有關(guān)要求，制定本實施管理辦法。

一、責(zé)任督學(xué)的聘任

1、教育督導(dǎo)部門根據(jù)區(qū)域內(nèi)中小學(xué)校布局和在校生規(guī)模等情況，按1人負(fù)責(zé)3-5所學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)配備責(zé)任督學(xué)，在2013年底前將掛牌督導(dǎo)覆蓋到全區(qū)所有中小學(xué)校（含教學(xué)點）。

2、區(qū)直學(xué)校的責(zé)任督學(xué)由政府教育督導(dǎo)部門遴選聘任，中心校所屬學(xué)校的責(zé)任督學(xué)由中心校負(fù)責(zé)遴選，報政府教育督導(dǎo)部門聘任，政府教育督導(dǎo)部門為責(zé)任督學(xué)頒發(fā)督學(xué)證，實行注冊登記，直接管理。

3、督學(xué)證與標(biāo)牌由上一級政府教育督導(dǎo)室設(shè)計，按相關(guān)程序統(tǒng)一制作。

4、教育督導(dǎo)部門對新任責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn)，對在職責(zé)任督學(xué)進(jìn)行定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。

5、實行責(zé)任督學(xué)定期交流制度，原則上每3年輪崗交流一次。

二、責(zé)任督學(xué)的條件

責(zé)任督學(xué)主要從在職或退休的校長、教師、科研人員和教育行政管理人員中遴選，兼顧小學(xué)、初中和高中各個學(xué)段。責(zé)任督學(xué)應(yīng)符合以下條件：

1、堅持黨的基本路線和教育方針，熱愛社會主義教育事業(yè)；

2、熟悉教育法律、法規(guī)、規(guī)章和國家教育方針、政策，具有相應(yīng)的專業(yè)知識和較強的業(yè)務(wù)能力；

3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、文字寫作能力和溝通表達(dá)能力；

4、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷或同等學(xué)歷，從事教育管理、教學(xué)或教育研究工作10年以上，工作實績突出；

5、行政機關(guān)在編人員，或者具有中小學(xué)高級教師職稱；

6、堅持原則，辦事公道，品行端正，清正廉潔；

7、身體健康，能夠保證履行責(zé)任督學(xué)職責(zé)和完成任務(wù)所需要的時間。

三、責(zé)任督學(xué)的基本職責(zé)

1、對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。

2、對學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)。

3、受理、核實相關(guān)舉報和投訴。

4、發(fā)現(xiàn)問題并督促學(xué)校整改。

5、向教育督導(dǎo)部門報告情況，并向政府有關(guān)部門提出意見。

四、責(zé)任督學(xué)的督導(dǎo)事項

責(zé)任督學(xué)對以下主要事項實施經(jīng)常性督導(dǎo)：

1、校務(wù)管理和制度執(zhí)行情況。

2、招生、收費、擇校情況。

3、課程開設(shè)和課堂教學(xué)情況。

4、學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。

5、教師師德和專業(yè)發(fā)展情況。

6、校園及周邊安全情況，學(xué)生交通安全情況。

7、食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況。

8、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。

六、責(zé)任督學(xué)的工作規(guī)范

1、責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo)，客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要實行回避。

2、責(zé)任督學(xué)進(jìn)校督導(dǎo)應(yīng)出示督學(xué)證。

3、發(fā)現(xiàn)危及師生安全的重大隱患，責(zé)任督學(xué)應(yīng)及時督促學(xué)校和相關(guān)部門處理；對各種突發(fā)事件或重大事故，責(zé)任督學(xué)應(yīng)第一時間趕赴現(xiàn)場，及時了解并上報有關(guān)情況。

4、責(zé)任督學(xué)可采取隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。

5、督導(dǎo)結(jié)束后，責(zé)任督學(xué)要填寫督導(dǎo)記錄，將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場向?qū)W校反饋，并及時向教育督導(dǎo)部門提交報告。

6、對每所學(xué)校實施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于1次，視情況可隨時對學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)。

7、學(xué)校必須接受責(zé)任督學(xué)的監(jiān)督和指導(dǎo)，按要求提供情況和進(jìn)行整改。

8、教育督導(dǎo)部門對拒絕、阻撓責(zé)任督學(xué)依法實施經(jīng)常性督導(dǎo)和不按要求整改的學(xué)校，予以通報批評并責(zé)令改正；對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和其它責(zé)任人員提出處分建議。

七、責(zé)任督學(xué)的工作保障

教育督導(dǎo)部門經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃姓块T同意，可指定學(xué)校為責(zé)任督學(xué)安排必要的辦公場所和辦公條件。

八、督導(dǎo)結(jié)果的運用

教育督導(dǎo)部門定期聽取責(zé)任督學(xué)工作匯報，責(zé)任督學(xué)和教育督導(dǎo)部門在職權(quán)范圍內(nèi)處理不了的問題，收集、匯總后報上級有關(guān)部門。責(zé)任督學(xué)的督導(dǎo)結(jié)果和督學(xué)建議，將作為對學(xué)校進(jìn)行綜合評價、對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行考評的重要依據(jù)。在學(xué)校評優(yōu)評先、干部任免、教師考核方面，將充分聽取責(zé)任督學(xué)的意見。

九、責(zé)任督學(xué)的管理

1、教育督導(dǎo)部門負(fù)責(zé)建立責(zé)任督學(xué)考核制度。對責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行考核。

2、對考核稱職的督學(xué)，予以續(xù)聘；對考核優(yōu)秀的督學(xué)，給予表彰獎勵。對存在玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊、濫用職權(quán)等行為，干擾學(xué)校正常工作或在督導(dǎo)活動中造成不良影響，及發(fā)現(xiàn)重大問題未及時上報的，視不同程度給予批評、教育和處分，情節(jié)嚴(yán)重的取消督學(xué)資格。

本辦法自發(fā)布之日起施行。