第一篇：××鎮(zhèn)安全文明審查情況的自查報告

××鎮(zhèn)安全文明審查情況的自查報告

旗紀委：

為貫徹落實旗紀委《關于開展執(zhí)紀審查安全自查自糾工作的緊急通知》的相關要求，不斷強化紀律審查安全意識，提升我鎮(zhèn)紀檢干部的履職盡責能力，××鎮(zhèn)紀委迅速安排部署，以“強化意識、規(guī)范程序、提前預防”為工作目標，緊繃執(zhí)紀審查安全生命線，自查自糾，著力消除紀律審查安全工作隱患。

一、自查基本情況

（一）制度執(zhí)行方面。鎮(zhèn)紀委能夠認真學習貫徹《工作規(guī)則》，深刻領會其精神實質，堅決抓好貫徹落實，全方位提高執(zhí)紀審查工作制度化規(guī)范化水平，調查組成立時對依紀依法安全文明審查調查工作責任制進行學習和明確，明確安全責任人充分履行監(jiān)督、提醒責任，調查組成立時召開會議制定相應的調查方案，有具體的安全文明審查調查措施和保密要求，派專人負責相關文書的核查和管理工作。

存在問題：存在談話前針對談話對象突發(fā)疾病、襲擊談話人員、脫逃等情況，沒有制定詳細的突發(fā)事件處置預案；談話對象未簽署案件保密保證書；未與當?shù)蒯t(yī)院建立綠色通道的情況。

整改情況：鎮(zhèn)紀委已及時制定了《××鎮(zhèn)關于案件審查中突發(fā)情況應急預案》，進行談話前與談話對象簽署案件保密保證書，正與醫(yī)院方面積極溝通建立綠色通道。

（二）談話場所使用和管理方面。目前，我鎮(zhèn)談話用房設置在三樓，不符合規(guī)定所以沒有投入使用，也沒有配置談話全程錄音錄像設備，談話多采用“走讀式”,我鎮(zhèn)能夠在確定“走讀式”談話對象時嚴格履行審批手續(xù)，嚴格按照工作要求確定“走讀式”談話對象范圍，遇重大案件時制定談話方案，談話前對談話對象的身體健康情況、心理狀態(tài)進行安全評估，談話過程中能夠明確安全陪護責任，核實問題等候處理時，對談話對象進行嚴密的管控措施。

存在問題：存在談話用房未設置在一樓，談話前未暢通綠色通道，配備急救設備、藥物的情況。

整改情況: 已將三樓談話室移至一樓，正在裝修，并配備急救設備和藥物。

（三）安全文明審查調查方面。鎮(zhèn)紀委談話前針對談話對象身體、心理、性格、家庭等情況進行全面摸底了解，并告知談話對象享有的權力和應當遵守的紀律，在審查談話和重要調查談話時，能夠嚴格落實2名以上本機關執(zhí)紀人員共同進行，一次談話不超過6小時，從未專門安排后半夜談話，不存在對被審查人侮辱、打罵、虐待、體罰或變相體罰行為。審查期間，我鎮(zhèn)紀委工作人員能夠認真聽取被審查人陳述，保障被審查人的飲食、休息，能做到依紀依規(guī)辦案，文明辦案。實現(xiàn)了執(zhí)紀審查安全零事故、執(zhí)紀人員零違紀、執(zhí)紀結果零申訴，確保了執(zhí)紀審查工作的順利進行。

存在問題：存在談話時談話人員將玻璃水杯、手機等帶入談話室情況

整改情況：嚴格規(guī)范程序，按照《工作規(guī)則》展開工作。

（四）線索處置方面。鎮(zhèn)紀委嚴格按照《工作規(guī)則》規(guī)定的四種處置方式進行處置，不存在扣壓、擱置等擅自處理問題線索的情況，同時有專人負責管理線索，建立線索處置臺帳，并定期與案管室對賬，不存在超期情況，在規(guī)定期限內按照《報表須知》向案管室報送相關表格及材料。

二、下一步整改思路

（一）用《工作規(guī)則》帶好隊伍。認真對照《工作規(guī)則》的新理念新要求，在思想偏差、制度執(zhí)行、能力素質等方面找差距、補短板，不斷加強知識積累、實踐歷練和素養(yǎng)提升，打造信得過、靠得住、能突破、善執(zhí)紀的過硬隊伍。認真學習、全面掌握、深入踐行《工作規(guī)則》，要特別重視講政治、講初核、講安全、講規(guī)范、講自律，全方位提高執(zhí)紀審查工作的制度化、規(guī)范化水平。

（二）強化安全責任意識。建立健全紀律審查安全員，定期由鎮(zhèn)紀委書記對審查工作人員進行“一對一”培訓，提高應對突發(fā)事件能力。嚴格落實執(zhí)紀審查工作人員“一崗雙責”，既負責執(zhí)紀審查，又負責安全責任。層層落實安全文明執(zhí)紀審查工作責任制，深刻認識沒有安全就沒有辦案的安全責任意識，促進執(zhí)紀審查工作安全規(guī)范文明開展。針對談話過程中發(fā)生緊急事件如何處理及陪護工作等知識進行培訓，提升了執(zhí)紀審查人員的安全意識和處置突發(fā)事件的應急能力。同時采取突發(fā)事件及應急處置行為進行模擬演練，整體提升依紀依法安全文明執(zhí)紀審查的意識和能力。

（三）持續(xù)自查自糾，確保執(zhí)紀安全無隱患。鎮(zhèn)紀委將對照安全文明審查51項清單反復排查，自查，對談話工作中可能存在的隱患進行徹底整改。加強教育和管理監(jiān)督，切實加強落實情況的監(jiān)督檢查，確保規(guī)則得到不折不扣地執(zhí)行，真正把規(guī)矩立起來、紀律嚴起來。

第二篇：保密審查自查報告

為進一步加強政府信息保密審查工作,根據(jù)廣府辦發(fā)[20xx]101號文件精神,XX市氣象局嚴格按照文件要求,結合實際,及時查找問題,采取有效措施,確保政府信息公開保密審查工作取得實效.

一、領導重視、責任落實

保密工作是維護國家和單位安全和利益的工作，做好保密工作是我們的基本職責。我局領導歷來就十分重視保密工作，每年年初就將保密工作納入工作計劃，及時成立以局長為組長，副局長為副組長，各科室為成員的保密工作領導小組，設立辦公室，安排專人承辦日常工作。領導班子在做好保密帶頭作用的同時，時時開展保密法規(guī)、政策宣傳，不定期對單位保密工作執(zhí)行情況進行檢查、指導，督促保密工作的落實，推進了保密工作縱深發(fā)展。

二、加強學習、增強認識

今年年初我局組織各科室學習了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中華人民共和國計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定》、《中華人民共和國信息公開條例》等保密法律法規(guī)，對全體工作人員進行保密教育，提升了職工對保密工作重要性和嚴肅性的認識，增強了全體干部職工的保密意識。為加強對保密工作的領導，切實落實保密工作責任制，保守黨和國家秘密，單位及時制定了《保密工作管理制度》、《計算機網(wǎng)絡安全保密制度》、《信息公開審查制度》等一系列管理機制，規(guī)范工作流程，提高了涉密載體和計算機信息系統(tǒng)保密管理的水平和技術防護能力。全年無失密、泄密事件發(fā)生。

三、嚴格管理、措施到位

我單位涉密工作不多，但領導卻很重視保密工作的管理。在各涉密工作中，始終堅持以領導審簽制度為原則，采取專人管理和縱向傳遞，嚴格做好收文、發(fā)文、傳閱、銷毀等登記管理，專人傳遞，定人閱辦的工作方法，減少了保密信息的流通環(huán)節(jié)和知曉范圍，保證涉密資料在工作中的嚴肅性和密級性。在政府信息公開工作方面，我單位成立了信息公開審查領導小組，建立了政府信息公開審查制度，對信息公開進行嚴格審簽，保障了政府信息公開無泄密發(fā)生。

第三篇：公平競爭審查自查報告

XXXXX公平競爭審查自查報告

按照《XX省公平競爭審查工作聯(lián)席會議辦公室關于進一步做好公平競爭審查工作的通知》要求，我X高度重視，扎實部署，本著以自查促工作、以檢查促改進的態(tài)度，迅速開展了清理工作，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、工作開展情況

成立了由X局長為組長，X分管副局長為副組長，X各股室為成員的工作小組，領導小組辦公室設在XXXX股，負責公平競爭審查工作的統(tǒng)籌協(xié)調和指導服務。

二、有序清理存量。按照《公平審查制度實施細則（暫行）》的要求，對我X規(guī)范性文件進行梳理，均不存在公平競爭審核內容。

三、定期審查完善。我X已轉發(fā)《XX省公平競爭審查工作聯(lián)席會議辦公室關于進一步做好公平競爭審查工作的通知》，按照“誰制定、誰清理”的原則，要求各股室，分別負責擬出臺政策措施的公平競爭審查工作。在政策起草過程中嚴格對照《公平競爭審查制定實施細則（暫行）》的要求，就審查對象、標準和要求進行自我審查，形成書面審查結論，隨相關文件材料一并上報X公平競爭審查工作辦公室。確保我X制定的有關政策措施符合公平競爭和相關法律法規(guī)要求，防止出現(xiàn)排除、限制競爭的情況。

四、加強宣傳培訓。接下來，我X將切實加大宣傳培訓力度，加強政策解讀和輿論引導，增進全社會對公平競爭審查制度的認識和理解，為公平競爭審查制度實施營造良好的輿論氛圍和工作環(huán)境。

第四篇：張明自查報告

學習講話 提升動力 不斷提高 促進工作 新聞廣播

張明磊

在鄭州人民廣播電臺全臺上下大力推進學習胡錦濤總書記七一講話活動的學習中，我積極參與，不斷反省，提出目標，積極整改。

通過學習加深了對黨的宗旨和科學發(fā)展觀的理解，在學習之余，我重新審視自己的工作！面臨廣播頻率增多，新節(jié)目層出不窮競爭的新壓力，收聽份額爭奪的新挑戰(zhàn)，我必須重新審視自己，在進行自我完善的同時，必須快速適應廣播市場的需求，并將樹立終身學習探索的觀念。在自我分析的過程中尋找差距，提升思想，增加創(chuàng)新意識和能力！

一、我還需要進一步樹立終身學習探索的觀念

作為一名主持人，主要擔任鄭州人民廣播電臺新聞廣播的品牌節(jié)目今夜不寂寞的主持，除此之外也還有其他的主持和服務工作，雖然今夜不寂寞以及我所主持的其他的節(jié)目在聽眾中已經(jīng)擁有了一定的影響力，但是在激烈的廣播競爭中如果想要始終走在前列，必須牢固樹立終身學習探索的觀念。學習理論知識學習專業(yè)知識學習黨的基本知識學習廣播新聞理論實踐知識。目前在工作中我的學習意識還不夠強烈不夠積極，我決心在學習中不斷探索！更好的適應廣播競爭新的要求！

胡錦濤總書記在七一講話中指出：

中國共產黨人堅信馬克思主義基本原理是顛撲不破的科學真 理，堅信馬克思主義必須隨著實踐發(fā)展而不斷豐富和發(fā)展，我們作為理論宣傳戰(zhàn)線的尖兵，更應該深入的學習理論知識，并用理論更好的指導實踐。實踐發(fā)展永無止境，認識真理永無止境，理論創(chuàng)新永無止境。黨和人民的實踐是不斷前進的，指導這種實踐的理論也要不斷前進。中國特色社會主義道路必將在黨和人民的創(chuàng)造性實踐中不斷拓展，中國特色社會主義制度必將在深化改革、擴大開放中不斷完善。抓住經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題，作出新的理論概括，永葆科學理論的旺盛生命力。

通過學習講話，我會在今后的工作中繼續(xù)學習科學的新思想新知識。把學習作為一種精神追求，深入學習和掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想，深入學習和掌握中國特色社會主義理論體系，牢固樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方法論，不斷提高思想政治水平，堅定理想信念，增強為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的自覺性和堅定性。

通過學習七一講話，我會在今后的工作中以一個黨員的標準要求自己，牢記我們的歷史使命，永遠保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，永遠保持艱苦奮斗的作風，勇于變革、勇于創(chuàng)新，在新聞工作中努力學習理論，深入實踐，不僵化、不停滯，不動搖、不懈怠、堅定不移沿著中國特色社會主義道路奮勇前進，宣傳黨的政策，引領社會輿論，服務經(jīng)濟建設更加奮發(fā)有為地團結帶領全國各族人民創(chuàng)造自己的幸福生活和中華民族的美好未來?。牐?為了提高政治素質，我要求自已做到：在思想上和政治上 與黨中央保持一致，堅持社會主義方向，我認為，新聞工作講政治最重要最根本的是堅持社會主義方向，還要做到正確宣傳黨的綱領、路線、方針、政策，加強群眾觀點，貫徹群眾路線，重視政治理論學習。

在提高自身素質的同時，我還不斷加強自身修養(yǎng)，使自已努力做到：重事實，講真話，主持正義，堅持真理；自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義思想侵蝕；處理好與同事間的關系等。學習是工作的前提！邊學習邊工作，力求使自己的工作更上一個新臺階！

二、我要繼續(xù)扎根今夜不寂寞節(jié)目為廣大聽眾尤其是青年聽眾服務。

主持節(jié)目時間長了，對聽眾的熱線難免有些懈怠，對待迷茫的年輕人，多少有些不耐煩的感覺，對照胡錦濤總書記七一講話，我感覺自己一定要糾正自己的觀念?？倳浱貏e指出：

我們黨從成立之日起，就始終代表廣大青年、贏得廣大青年、依靠廣大青年。黨的隊伍里始終活躍著懷抱崇高理想、充滿奮斗激情的青年人，這是我們黨歷經(jīng)90年風雨而依然保持蓬勃生機的一個重要保證。青年是祖國的未來、民族的希望，也是我們黨的未來和希望。

我所主持的而今夜不寂寞節(jié)目服務的對象是廣大青年，如何讓他們要深刻了解近代以來中國人民和中華民族不懈奮斗的光榮歷史和偉大歷程，永遠熱愛我們偉大的祖國，永遠熱愛我們偉大的人民，永遠熱愛我們偉大的中華民族，我們廣播人要關注青年、關心青年、關愛全年，傾聽青年心聲，鼓勵青年成長，支持青年創(chuàng)業(yè)。堅定青年的理想信念，增長青年的知識本領，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏，在人生的廣闊舞臺上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現(xiàn)人生價值，通過節(jié)目帶動年輕人把青春獻給黨，在為黨和人民建功立業(yè)中煥發(fā)出絢麗光彩。

胡錦濤總書記指出：黨的發(fā)展歷程告訴我們，來自人民、植根人民、服務人民，是我們黨永遠立于不敗之地的根本。以人為本、執(zhí)政為民是我們黨的性質和全心全意為人民服務根本宗旨的集中體現(xiàn)，是指引、評價、檢驗我們黨一切執(zhí)政活動的最高標準。作為一名廣播主持人都要把人民放在心中最高位置，拜人民為師，為人民服務，把政治智慧的增長、執(zhí)政本領的增強深深扎根于人民的創(chuàng)造性實踐之中。要高度重視并切實做好新形勢下群眾工作，堅持貼近群眾貼近實際的原則，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，在同群眾朝夕相處中增進對群眾的思想感情、增強通過媒體服務群眾的本領。要把服務群眾、做群眾工作作為我們工作的核心任務和基本職責，使我們的媒體成為推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰(zhàn)斗堡壘。今后我要在思想上克服因循守舊，封閉保守，習慣套老框框，用老辦法辦事，用老眼光看人，寧可固步自封保天下，不敢求新打天下，不愿求變的思想觀念。努力使自己成為深受聽眾喜愛群眾滿意的主持人，是我一生的奮斗目標，是我投身這個行業(yè)以來的不懈追求，我將永遠努力下去！堅信終有一天，一定會讓我的聽眾滿意

第五篇：勞動保障審查自查報告

渦陽縣天禾面粉有限責任公司勞動

保障審查自查報告

2011是渦陽縣天禾面粉有限責任公司全面發(fā)展的戰(zhàn)略轉折期。這一年，我們圍繞中心抓核心，突出創(chuàng)新求發(fā)展，完善了公司法人治理結構，形成了科學、合理的現(xiàn)代企業(yè)運行機制，企業(yè)的各項工作都得到顯著提升?，F(xiàn)結合渦陽縣勞動和社會保障部門2011勞動年審相關要求，總結和自查如下：

一、2011勞動人事工作回顧

2011年，渦陽縣天禾面粉有限責任公司勞動保障工作在縣勞動部門的大力支持下，以“三個代表”重要思想為指針，開拓創(chuàng)新、銳意進取、真抓實干，勞動保障工作成效初顯。一年來，積極支持就業(yè)和再就業(yè)，深入開展企業(yè)內部培訓，切實維護員工權益，有效開展社會保險等工作，為我縣經(jīng)濟建設、社會穩(wěn)定、構建和諧社會，做出了積極貢獻。由于工作扎實，成效較明顯，我公司2011榮獲縣“十大民營企業(yè)創(chuàng)業(yè)之星”的殊榮。

回顧一年來的勞動保障工作，主要得益以下幾方面工作的持續(xù)開展：㈠就業(yè)再就業(yè)工作成效明顯。2011年，我們根據(jù)企業(yè)的生產經(jīng)營特點，挖掘和開發(fā)就業(yè)崗位，積極支持政府的就業(yè)和再就業(yè)工作開展。年初，我們根據(jù)企業(yè)的實際情況和用工特點，通過多種內部政策充分調動吸納安置下崗失業(yè)人員就業(yè)的積極性，我公司自2007年

創(chuàng)立以來，吸納下崗失業(yè)人員占總人數(shù)的近70%。㈡企業(yè)內部培訓工作卓有成效。對進入企業(yè)的下崗失業(yè)人員，我們針對其思想狀況、個人素質及家庭現(xiàn)狀等情況，及時的與其進行一對一溝通，排除其顧慮、化解其思想障礙和心理包袱，并幫助其重新規(guī)劃自己未來。同時，我們還根據(jù)其個人情況，有針對性的給予其勞動技能和文化素質上的重點培訓，幫助其盡快適應崗位要求并能擁有一技之長。㈢社會保險工作切實可行。為切實將社會保險工作做到實處，做出成效來。2011年，我們對企業(yè)內部員工勞動身份、勞動關系、勞動現(xiàn)狀等問題進行了一次及時、詳細、全面的摸底和登記。結合社會保險相關規(guī)定及我縣實際情況等，對職工分別采取給予參加社會保險、發(fā)放社會保險補助等形式，切實做到應保盡保，也使社會保險的保健作用在企業(yè)得到最大程度的發(fā)揮，員工的工作積極性、主動性和責任感顯著加強，企業(yè)員工的一些顧慮、思想障礙等都迎刃而解。㈣勞動者權益依法保障。公司自成立以來，就注重一流的員工素質和一流的企業(yè)管理，“以流程管事、以制度管人”的理念已深入人心，早已形成了一整套完備的企業(yè)管理制度，尤其是在勞動保障方面，我們嚴格按《勞動法》及相關法律法規(guī)規(guī)定，嚴把人員的進入關，精心做好人員引進的每個環(huán)節(jié)工作，對引進的每個人員我們都對其進行嚴格和科學的面試測評，并與其簽訂勞動合同、保密合同等，確保員工的勞動條件、勞動強度、勞動時間、勞動保護、勞動福利、勞動安全等符合國家規(guī)定及企業(yè)要求。特別是公司自成立以來，從上到下約定俗成了一條強制規(guī)定要求，無論我企業(yè)及項目的盈利狀況如何，都要確保員工的工資按時、足額

發(fā)放。自公司成立以來，渦陽縣天禾面粉有限責任公司從未拖欠克扣過員工一分錢工資，更沒有發(fā)生過員工維權“上訪”的事，員工在企業(yè)都得到充分的尊重和信任，企業(yè)的凝聚力、向心力和員工的團隊意識獨樹一幟，企業(yè)效益也因此年年上臺階。

二、完成工作所采取的主要措施

㈠充分依靠縣級勞動部門。在企業(yè)的實際工作中，我們始終把落實就業(yè)和再就業(yè)工作作為企業(yè)應有的社會責任，始終及時和高效的與縣、鎮(zhèn)兩級勞動部門保持溝通，不斷挖掘和開發(fā)就業(yè)崗位，利用勞動部門的相關資源拓寬和促進再就業(yè)工作，并以再就業(yè)政策積極引導就業(yè)；㈡突出重點，狠抓落實。針對每年的勞動狀況及媒體報道的難點、熱點及焦點問題等，我們都進行認真對照，突出重點環(huán)節(jié)，嚴格防范，自查落實，決不在這方面存有半點僥幸心理，從而確保企業(yè)勞動保障工作開展的合情、合法、合理；㈢重視員工的崗前培訓和個人發(fā)展。對進入企業(yè)的每個員工，我們都加大培訓投資，切實將培訓作為員工的福利，并對每個人的生存和個人發(fā)展負責，提高其生存技能和職業(yè)專長，確保其能適應社會發(fā)展；㈣尊重人、關心人，挖掘每個人的潛力?！叭诵校赜形?guī)煛?。在實際工作中我們充分考慮每個人的優(yōu)勢和特長，充分尊重每個人，把每個人都當作企業(yè)擁有的資源，并在工作上支持和幫助，生活上關心和幫扶，事業(yè)上成就其舞臺和空間，從而使每個人的主觀能動性都得到了極大地發(fā)揮。

三、2012年勞動保障工作計劃

2012年是渦陽縣天禾面粉有限責任公司全面提升的關鍵之年，做好今年的勞動保障工作對縣、鎮(zhèn)經(jīng)濟的貢獻和企業(yè)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展都具有至關重要的意義。為此，我們在總結成績的同時，對存在的不足和疏忽之處要引起足夠的重視，并在2012工作中切實加以落實：㈠深入開展勞動普法宣傳教育活動。在企業(yè)全面開展勞動普法宣傳教育活動是切實提高勞動者維權意識和自身素質的重要途徑，也是實現(xiàn)企業(yè)依法開展各項工作的基礎，為此，我們要高度重視，采取多種方式方法全面發(fā)動，確保該項工作開展得卓有成效；㈡積極參與“勞動保障信用等級”的評定活動。實行勞動保障信用等級評價制度是建立社會主義市場經(jīng)濟和法制社會的基本要求，也是建立用人單位在勞動用工方面自我規(guī)范、自我約束、自我激勵的一種有效管理機制。這對于規(guī)范勞動保障執(zhí)法機構依法行政，用人單位合法用工，勞動者依法維權，維護社會都具有十分重要的意義；㈢進一步做好員工培訓工作。在做好新人員崗前培訓的同時，我們將加大投入，提升培訓層次、培訓質量和培訓的針對性，以努力造就：一支站得高、看得遠的決策隊伍；一支懂經(jīng)營、善管理的經(jīng)營管理隊伍；一支拉得出、打得響的員工隊伍；㈣努力增加就業(yè)崗位。在實際工作，我們將堅持“以企業(yè)發(fā)展促勞動就業(yè)、以勞動就業(yè)促企業(yè)發(fā)展”的方針，把擴大就業(yè)、增加就業(yè)崗位作為企業(yè)應承擔的社會責任去努力實現(xiàn)；㈤繼續(xù)鞏固和提升勞動保障工作中的亮點。2012年，我們將充分爭取勞動部門的支持和幫助，充分發(fā)揮勞動部門的服務平臺作用，在鞏固去年工作成果的基礎上，進一步完善勞動保障體系，把各項新的舉措及時落

到實處，努力實現(xiàn)勞動保障工作日?；⒅贫然?、規(guī)范化。總之，做好2012勞動保障工作，責任重大，任務繁重。為此，我們必須要在渦陽縣委、縣政府的領導下，在縣勞動保障部門的大力支持和幫助下，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，切實增強做好今年勞動保障工作的信心和決心，同心同德，扎實苦干，全面完成今年的勞動保障工作任務，實現(xiàn)企業(yè)和員工的共同進步、共同發(fā)展。

二零一二年五月二十一日

渦陽縣天禾面粉有限責任公司