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      中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任辦法

      時(shí)間:2019-05-12 05:13:23下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任辦法

      中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任辦法

      民國(guó)96年7月19日修正

      第 一 條 本辦法依教師法(以下簡(jiǎn)稱本法)第三十五條第二項(xiàng)規(guī)定訂定之。第 二 條 本辦法所稱兼任、代課及代理教師,定義如下:

      第 三 第 四 第 五 第 六 第 七

      一、兼任教師:係指以部分時(shí)間擔(dān)任學(xué)校編制內(nèi)教師依規(guī)定排課後尚餘之課務(wù)或特殊類科之課務(wù)者。

      二、代課教師:係指以部分時(shí)間擔(dān)任學(xué)校編制內(nèi)教師因差假或其他原因所遺之課務(wù)者。

      三、代理教師:係指以全部時(shí)間擔(dān)任學(xué)校編制內(nèi)教師因差假或其他原因所遺之課務(wù)者。

      條 中小學(xué)聘任兼任教師,應(yīng)由校長(zhǎng)就具有各該教育階段、科(類)合格教師證書(shū)者聘任之。

      中小學(xué)聘任三個(gè)月以上之代課、代理教師,應(yīng)依下列資格順序公開(kāi)徵選,經(jīng)教師評(píng)審委員會(huì)審查通過(guò)後,由校長(zhǎng)聘任之:

      一、具有各該教育階段、科(類)合格教師證書(shū)者。

      二、無(wú)前款人員報(bào)名或前款人員經(jīng)甄選未通過(guò)者,得為具有修畢師資職前教育課程,取得修畢證明書(shū)者。

      三、無(wú)前款人員報(bào)名或前款人員經(jīng)甄選未通過(guò)者,得為具有大學(xué)以上畢業(yè)者。

      前項(xiàng)甄選作業(yè)辦理完竣,應(yīng)檢附甄選簡(jiǎn)章、錄取名單及相關(guān)會(huì)議紀(jì)錄報(bào)各該主管教育行政機(jī)關(guān)備查。

      中小學(xué)聘任未滿三個(gè)月之代課或代理教師,得免經(jīng)公開(kāi)甄選及教師評(píng)審委員會(huì)審查程序,由校長(zhǎng)就符合第二項(xiàng)規(guī)定資格者聘任之。

      條(刪除)

      條 參加奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得前十六名者、亞洲運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得前八名者或獲得三等二級(jí)以上國(guó)光體育獎(jiǎng)?wù)轮畟艹鲞\(yùn)動(dòng)員,其學(xué)歷、專長(zhǎng)足堪任教者,得由學(xué)校報(bào)請(qǐng)主管教育行政機(jī)關(guān)核定酌予放寬資格後聘任為中小學(xué)代課、代理教師。

      條(刪除)

      條 兼任、代課及代理教師於受聘期間,享有下列權(quán)利:

      一、對(duì)學(xué)校教學(xué)及行政事項(xiàng)提供意見(jiàn)。

      二、享有兼任、代課及代理教師依法令規(guī)定之權(quán)益。

      三、參與教學(xué)有關(guān)之研習(xí)或活動(dòng)。

      四、對(duì)主管教育行政機(jī)關(guān)或?qū)W校有關(guān)其個(gè)人待遇及解聘之措施,認(rèn)為違法或不當(dāng)致?lián)p害其權(quán)益者,得準(zhǔn)用教師法之申訴程序,請(qǐng)求救濟(jì)。

      五、除法令另有規(guī)定者外,得拒絕參與教育行政機(jī)關(guān)或?qū)W校所指派與教學(xué)無(wú)關(guān)之工作或活動(dòng)。

      第 八 條 兼任、代課及代理教師除應(yīng)遵守法令履行聘約外,並負(fù)有下列義務(wù):

      一、遵守聘約規(guī)定,維護(hù)校譽(yù)。

      二、積極維護(hù)學(xué)生受教之權(quán)益。

      三、依有關(guān)法令及學(xué)校安排之課程,實(shí)施教學(xué)活動(dòng)。

      四、輔導(dǎo)或管教學(xué)生,導(dǎo)引其適性發(fā)展並培養(yǎng)其健全人格。

      五、參加經(jīng)指派與教學(xué)、行政有關(guān)之研習(xí)或活動(dòng)。

      六、嚴(yán)守職分,本於良知,發(fā)揚(yáng)師道及專業(yè)精神。

      七、非依法律規(guī)定不得洩漏學(xué)生個(gè)人或其家庭資料。

      八、其他法令規(guī)定應(yīng)盡之義務(wù)。

      第 九 條 兼任、代課及代理教師之待遇規(guī)定如下:

      一、兼任及代課教師待遇以鐘點(diǎn)費(fèi)支給。

      二、代理教師待遇分本薪、加給及獎(jiǎng)金三種。

      前項(xiàng)各款待遇支給基準(zhǔn),由中央主管教育行政機(jī)關(guān)定之。

      第 十 條 兼任、代課及代理教師不得兼任中小學(xué)各處(室)行政職務(wù)。但情況特殊,報(bào)請(qǐng)主管教育行政機(jī)關(guān)核準(zhǔn)者,代理教師得兼任之。

      第 十一 條 兼任、代課及代理教師在聘約有效期間內(nèi),如有本法第十四條第一項(xiàng)各款情形之一,其聘期在三個(gè)月以下,由校長(zhǎng)予以解聘之;其聘期在三個(gè)月以上,應(yīng)經(jīng)學(xué)校教師評(píng)審委員會(huì)依高級(jí)中等以下學(xué)校教師評(píng)審委員會(huì)設(shè)置辦法第七條規(guī)定決議通過(guò)後,由校長(zhǎng)解聘之。

      第 十二 條 本辦法未盡事宜,得由該管主管教育行政機(jī)關(guān)訂定補(bǔ)充規(guī)定。第 十三 條 本辦法自發(fā)布日施行。

      本辦法中華民國(guó)九十五年七月三十一日修正發(fā)布刪除之第四條與九十六年七月十九日修正發(fā)布之第三條及刪除之第六條,自九十六年六月六日施行。

      第二篇:中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任辦法

      名 稱: 中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任辦法

      教育部95年7月31日臺(tái)參字第0950111209B號(hào)令修正第3條、13條,刪除第4條

      教育部96年7月19日臺(tái)參字第0960103251C號(hào)令修正第3條、第6條、第13條

      第1 條本辦法依教師法(以下簡(jiǎn)稱本法)第三十五條第二項(xiàng)規(guī)定訂定之。第2 條本辦法所稱兼任、代課及代理教師,定義如下:

      一兼任教師:係指以部分時(shí)間擔(dān)任學(xué)校編制內(nèi)教師依規(guī)定排課後尚餘之課務(wù)或特殊類科之課務(wù)者。

      第3 條

      第4 條

      第5 條

      第6 條

      第7 條

      第8 條二代課教師:係指以部分時(shí)間擔(dān)任學(xué)校編制內(nèi)教師因差假或其他原因所遺之課務(wù)者。三代理教師:係指以全部時(shí)間擔(dān)任學(xué)校編制內(nèi)教師因差假或其他原因所遺之課務(wù)者。中小學(xué)聘任兼任教師,應(yīng)由校長(zhǎng)就具有各該教育階段、科(類)合格教師證書(shū) 者聘任之。中小學(xué)聘任三個(gè)月以上之代課、代理教師,應(yīng)依下列資格順序公開(kāi)徵選,經(jīng)教 師評(píng)審委員會(huì)審查通過(guò)後,由校長(zhǎng)聘任之: 一 具有各該教育階段、科(類)合格教師證書(shū)者。二 無(wú)前款人員報(bào)名或前款人員經(jīng)甄選未通過(guò)者,得為具有修畢師資職前教育課程,取得修畢證明書(shū)者。三 無(wú)前款人員報(bào)名或前款人員經(jīng)甄選未通過(guò)者,得為具有大學(xué)以上畢業(yè)者。前項(xiàng)甄選作業(yè)辦理完竣,應(yīng)檢附甄選簡(jiǎn)章、錄取名單及相關(guān)會(huì)議紀(jì)錄報(bào)各該主 管教育行政機(jī)關(guān)備查。中小學(xué)聘任未滿三個(gè)月之代課或代理教師,得免經(jīng)公開(kāi)甄選及教師評(píng)審委員會(huì) 審查程序,由校長(zhǎng)就符合第二項(xiàng)規(guī)定資格者聘任之。(本條文全文已於95.7.31修正刪除,並自96.6.6不再適用)參加奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得前十六名者、亞洲運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得前八名者或獲得三等二級(jí)以上國(guó)光體育獎(jiǎng)?wù)轮畟艹鲞\(yùn)動(dòng)員,其學(xué)歷、專長(zhǎng)足堪任教者,得由學(xué)校報(bào)請(qǐng)主管教育行政機(jī)關(guān)核定酌予放寬資格後聘任為中小學(xué)代課、代理教師。(本條文已於96.7.19刪除,原規(guī)定併入第3條規(guī)範(fàn))兼任、代課及代理教師於受聘期間,享有下列權(quán)利: 一對(duì)學(xué)校教學(xué)及行政事項(xiàng)提供意見(jiàn)。二享有兼任、代課及代理教師依法令規(guī)定之權(quán)益。三參與教學(xué)有關(guān)之研習(xí)或活動(dòng)。四對(duì)主管教育行政機(jī)關(guān)或?qū)W校有關(guān)其個(gè)人待遇及解聘之措施,認(rèn)為違法或不當(dāng)致?lián)p害其權(quán)益者,得準(zhǔn)用教師法之申訴程序,請(qǐng)求救濟(jì)。五除法令另有規(guī)定者外,得拒絕參與教育行政機(jī)關(guān)或?qū)W校所指派與教學(xué)無(wú)關(guān)之工作或活動(dòng)。兼任、代課及代理教師除應(yīng)遵守法令履行聘約外,並負(fù)有下列義務(wù):

      一遵守聘約規(guī)定,維護(hù)校譽(yù)。

      二積極維護(hù)學(xué)生受教之權(quán)益。

      三依有關(guān)法令及學(xué)校安排之課程,實(shí)施教學(xué)活動(dòng)。

      四輔導(dǎo)或管教學(xué)生,導(dǎo)引其適性發(fā)展並培養(yǎng)其健全人格。

      五參加經(jīng)指派與教學(xué)、行政有關(guān)之研習(xí)或活動(dòng)。

      六嚴(yán)守職分,本於良知,發(fā)揚(yáng)師道及專業(yè)精神。

      七非依法律規(guī)定不得洩漏學(xué)生個(gè)人或其家庭資料。

      八其他法令規(guī)定應(yīng)盡之義務(wù)。

      第9 條兼任、代課及代理教師之待遇規(guī)定如下:

      一兼任及代課教師待遇以鐘點(diǎn)費(fèi)支給。

      二代理教師待遇分本薪、加給及獎(jiǎng)金三種。

      前項(xiàng)各款待遇支給標(biāo)準(zhǔn),由中央主管教育行政機(jī)關(guān)定之。

      第10 條兼任、代課及代理教師不得兼任中小學(xué)各處(室)行政職務(wù)。但情況特殊,報(bào)第11 條

      第12 條

      第13 條

      請(qǐng)主管教育行政機(jī)關(guān)核準(zhǔn)者,代理教師得兼任之。兼任、代課及代理教師在聘約有效期間內(nèi),如有本法第十四條第一項(xiàng)各款情形之一,其聘期在三個(gè)月以下,由校長(zhǎng)予以解聘之;其聘期在三個(gè)月以上,應(yīng)經(jīng)學(xué)校教師評(píng)審委員會(huì)依高級(jí)中等以下學(xué)校教師評(píng)審委員會(huì)設(shè)置辦法第七條規(guī)定決議通過(guò)後,由校長(zhǎng)解聘之。本辦法未盡事宜,得由該管主管教育行政機(jī)關(guān)訂定補(bǔ)充規(guī)定。本辦法自發(fā)布日施行。本辦法中華民國(guó)九十五年七月三十一日修正發(fā)布刪除之第四條與九十六年七月十九日修正發(fā)布之第三條及刪除之第六條,自九十六年六月六日施行。

      第三篇:本府高中職及國(guó)民中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任補(bǔ)充規(guī)定

      新北市立高中職及國(guó)民中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任補(bǔ)充規(guī)定

      100年11月22日北府教國(guó)字第1001661082號(hào)函修訂頒布

      一、新北市立高中職及國(guó)民中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任補(bǔ)充規(guī)定(以下簡(jiǎn)稱本補(bǔ)充規(guī)定)係依中小學(xué)兼任代課及代理教師聘任辦法(以下簡(jiǎn)稱本辦法)第十二條規(guī)定訂定之。

      二、新北市立高中職及國(guó)民中學(xué)小學(xué)(以下簡(jiǎn)稱學(xué)校)兼任代課及代理教師之聘任,除依本辦法及相關(guān)法規(guī)規(guī)定外,並應(yīng)依本補(bǔ)充規(guī)定辦理。

      三、本補(bǔ)充規(guī)定所稱長(zhǎng)期代理教師,係指擔(dān)任代理教師連續(xù)三個(gè)月以上者;所稱短期代理教師,指擔(dān)任代理教師連續(xù)未滿三個(gè)月者。

      四、學(xué)校每學(xué)期課程編排所餘節(jié)數(shù),應(yīng)優(yōu)先安排及確認(rèn)編制內(nèi)教師兼課節(jié)數(shù)後,仍有餘留節(jié)數(shù)時(shí),得對(duì)外聘任合格教師擔(dān)任兼任教師,並以非退休教師為優(yōu)先。

      學(xué)校聘任退休教師為兼任教師,每週授課節(jié)數(shù)以十二節(jié)為限。

      前項(xiàng)兼任教師授課科目與時(shí)數(shù),應(yīng)依教育部頒課程標(biāo)準(zhǔn)辦理,同班同性質(zhì)課程以兼授為原則。

      五、學(xué)校編制內(nèi)教師因差假或其他原因所遺之課務(wù),得對(duì)外聘任合格教師擔(dān)任代課教師,並以非退休教師為優(yōu)先。

      六、學(xué)校聘任代理教師,應(yīng)以合格教師為優(yōu)先,並不得聘用退休教師為代理教師。

      前項(xiàng)代理教師非經(jīng)學(xué)校校長(zhǎng)同意,不得在外兼課、兼職。

      七、學(xué)校聘任兼任教師及長(zhǎng)期代理教師,其聘約於不違反本補(bǔ)充規(guī)定及相關(guān)法規(guī)規(guī)定下,得依實(shí)際需要簽訂定之。

      前項(xiàng)聘任之聘期以不超過(guò)每學(xué)開(kāi)學(xué)前一日至隔年七月一日為原則。

      八、學(xué)校聘任校外現(xiàn)職軍公教人員為兼任、代課教師,應(yīng)經(jīng)其服務(wù)單位之同意;其為機(jī)關(guān)首長(zhǎng)者,應(yīng)經(jīng)上級(jí)主管機(jī)關(guān)之許可。

      九、兼任及代課教師之鐘點(diǎn)費(fèi),除法規(guī)另有規(guī)定外,依中小學(xué)兼任及代課教師鐘點(diǎn)費(fèi)支給基準(zhǔn)支給之。

      十、代理教師依起聘時(shí)所具學(xué)歷及聘任資格敘薪。

      代理教師待遇之支給,比照專任教師之規(guī)定。但未具所代理科(類)別合格教師證書(shū)者,其學(xué)術(shù)研究費(fèi)按相當(dāng)?shù)燃?jí)專任教師八成數(shù)額支給。

      十一、長(zhǎng)期代理教師待遇,按實(shí)際代理之月數(shù),按月支給;其支薪起迄日期依實(shí)際到職日、離職日核算。

      短期代理教師待遇,按實(shí)際代理日數(shù)支給。

      代理教師得比照行政院當(dāng)核定之軍公教年終工作獎(jiǎng)金(慰問(wèn)金)發(fā)給注意事

      項(xiàng)發(fā)給年終工作獎(jiǎng)金。

      十二、兼任、代課及代理教師,因故無(wú)法按時(shí)到校授課或執(zhí)行職務(wù)者,應(yīng)先經(jīng)學(xué)校同意調(diào)整授課時(shí)間或另請(qǐng)他教師代課、代理;其鐘點(diǎn)費(fèi)、薪資由代為授課、執(zhí)行職務(wù)之教師支領(lǐng)。

      十三、長(zhǎng)期代理教師之出勤管理比照專任教師之規(guī)定,其給假比照約僱人員之規(guī)定。

      十四、兼任、代課及代理教師參加勞工保險(xiǎn)、勞工退休金及全民健康保險(xiǎn)者,依相關(guān)規(guī)定辦理。

      十五、學(xué)校聘任長(zhǎng)期代理教師,應(yīng)於聘約註明代理原因及被代理教師於聘期內(nèi)復(fù)職,聘約失其效力等事項(xiàng)。

      長(zhǎng)期代理教師之離職或服務(wù)證明文件應(yīng)載明前項(xiàng)事項(xiàng)及服務(wù)成績(jī)。

      十六、兼任、代課及代理教師之服務(wù)成績(jī)及平時(shí)獎(jiǎng)懲,應(yīng)比照專任教師成績(jī)考核相關(guān)規(guī)定辦理。

      第四篇:代課教師聘任合同

      砂巖小學(xué)聘任臨時(shí)代課教師協(xié)議書(shū)

      方:雞場(chǎng)坡鄉(xiāng)砂巖小學(xué)

      乙方:李貴祥 法人代表:張興忠

      經(jīng)過(guò)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時(shí)代課教師。聘期自2013年3月1日至2013年7月15日。在聘期間,雙方遵守如下協(xié)議:

      一、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求

      乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé),按時(shí)完成受聘崗位基本教育教學(xué)及科研任務(wù)。

      二、權(quán)利、義務(wù)和待遇:

      1、甲方為乙方提供工作的基本條件并建立檔案,督促乙方不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      2、對(duì)于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務(wù)的,實(shí)行月薪包干制。工資隔月發(fā)放,基本工資: 1000元/月。

      3、乙方可享受學(xué)校組織的教育教學(xué)比賽活動(dòng)的獎(jiǎng)勵(lì)。另不再享受其他福利。

      4、根據(jù)乙方的工作實(shí)效,甲方有權(quán)對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整;

      5、乙方如遇特殊情況需要請(qǐng)假調(diào)課時(shí),需提前申請(qǐng),經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)才能調(diào)課。原則上不超過(guò)一天。每節(jié)課扣發(fā)代課費(fèi)10元,凡一學(xué)期發(fā)生兩次以上者,甲方有權(quán)作出辭退處理。

      三、協(xié)議的解除:

      1、乙方有下列情形之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方:(1)違反黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī),受到黨政處分或刑事處理的;(2)嚴(yán)重違背師德規(guī)范,造成一定負(fù)面影響的;(3)嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;(4)因不能勝任所在工作崗位,而又不愿意接受甲方崗位調(diào)整的。

      (5)乙方在教學(xué)中出現(xiàn)教學(xué)態(tài)度差、教學(xué)質(zhì)量不能保證、或不能按時(shí)上下班等教學(xué)事故,若影響巨大,甲方有權(quán)解聘。并可扣發(fā)一個(gè)月以上工資或在工資中扣繳由其給單位所造成的經(jīng)濟(jì)損失。

      2、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,書(shū)面通知乙方本人:

      (1)因乙方不能勝任所在的工作崗位,經(jīng)甲方兩次調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的。

      (2)乙方患病或者非因工傷的,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

      (3)乙方在學(xué)期期末考試中,所任課學(xué)科若獲全鄉(xiāng)倒數(shù)第一、二、三名的。

      3、有下列情形之一的,乙方可以解除協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,書(shū)面通知甲方:

      (1)甲方不能按時(shí)發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;(2)乙方報(bào)考當(dāng)?shù)攸h政機(jī)關(guān)公務(wù)員被公開(kāi)錄用的;(3)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的;

      4、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除;

      5、聘用期滿本協(xié)議自行解除,經(jīng)雙方協(xié)商續(xù)聘的再簽訂協(xié)議。

      6、此協(xié)議每學(xué)期簽訂一次,一式三份。甲、乙雙方各執(zhí)一份,另一份交有關(guān)行政部門存檔。

      甲 方:(蓋章)

      乙方(簽字):

      學(xué)校負(fù)責(zé)人簽字:

      2013 年3月 1日

      第五篇:代課教師聘任合同

      代課教師臨聘協(xié)議

      聘用單位(甲方):

      聘用對(duì)象(乙方):

      根據(jù)工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時(shí)代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂合同如下:

      一、聘用期限: 年 月 日至 年 月 日。

      二、工資福利待遇:

      1、月工資 元(其中含個(gè)人保險(xiǎn)金等,學(xué)校不再承擔(dān)乙方任何費(fèi)用。)。代課教師食宿自理。

      2、校內(nèi)一般福利、津貼等與在編公辦教師享受同等待遇,教師的績(jī)效工資除外。

      3、工資、津貼等發(fā)放時(shí)間于月底或次月月初考核評(píng)定后發(fā)放。

      4、工作中違反學(xué)校規(guī)章制度的,按學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行。

      三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

      (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

      1、對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策及法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

      2、制訂規(guī)章制度規(guī)范指導(dǎo)乙方開(kāi)展工作;

      3、甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,可隨時(shí)解聘乙方,合同即行終止。

      4、在聘用合同期內(nèi),乙方如欲辭聘須提前一個(gè)月時(shí)間通知甲方,否則甲方將扣發(fā)乙方工資及津貼福利。

      5、乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方;(1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。(2)乙方不服從甲方工作安排。

      (3)乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響。

      (4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響。(5)乙方因教育教學(xué)能力差,無(wú)法勝任崗位工作。(6)乙方有無(wú)故曠工現(xiàn)象.6、乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,造成經(jīng)濟(jì)損失的由乙方承擔(dān)。

      7、如教育主管部門要求解聘代課教師的學(xué)校有權(quán)解除合同。

      (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

      1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策、法規(guī),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng);

      2、熱愛(ài)教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;

      3、服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按要求完成工作任務(wù);

      4、積極投入教育改革,參與教研活動(dòng);

      5、刻苦鉆研業(yè)務(wù),教育質(zhì)量較好,深受廣大師生及家長(zhǎng)的好評(píng)。

      6、遵守學(xué)校規(guī)章制度。

      四、其他

      1、本合同有效期為半年,合同期滿如甲方崗位不需要再繼續(xù)聘用代課教師,合同即行終止。合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽訂合同。

      2、如甲乙雙方終止合同后,那么甲乙雙方不存在任何勞務(wù)關(guān)系。

      3、因行業(yè)及特殊性,乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金500元。

      4、如遇特殊事情請(qǐng)假,需持由校長(zhǎng)簽字請(qǐng)假條到教務(wù)處備案,并自行協(xié)調(diào)好課。

      5、本合同一式兩份,每份兩頁(yè),雙方簽字蓋章后有效。

      甲方:(蓋章)校長(zhǎng):

      乙方:(簽名):

      年 月 日

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