第一篇：市委書記教育工作述職報告

教育工作述職報告

中共***市委書記 *** 我自2007年4月底任中共***市委書記以來，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的教育方針政策，堅持教育先發(fā)戰(zhàn)略，自覺履行教育工作職責，高度重視，傾力親為，真抓實干，全市教育加快發(fā)展。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《廣東省地級以上市、縣（市、區(qū)）黨政領(lǐng)導干部基礎(chǔ)教育工作責任考核試行辦法》的通知（粵辦發(fā)?2007?9號）要求，現(xiàn)將2007年以來本人履行教育工作職責情況報告如下。

一、樹立教育先發(fā)理念，強化教育工作責任

1、從戰(zhàn)略的高度謀劃***教育。我深知，一個地區(qū)教育落后，一切都將落后；教育不發(fā)展，經(jīng)濟難發(fā)展，特別是在知識經(jīng)濟時代，文化軟實力是區(qū)域競爭力的核心要素，地區(qū)之間的競爭是人才的競爭、文化的競爭。作為具有2223年歷史的**古邑和嶺南文化發(fā)祥地之一，***如何重續(xù)客家文化的文脈，實現(xiàn)文化的重新崛起？作為全省欠發(fā)達地區(qū)和生態(tài)發(fā)展區(qū)，***如何破解人才嚴重缺乏問題，走出科學發(fā)展新路？作為后發(fā)展地區(qū)，***如何在未來的競爭中占得優(yōu)勢、后來追上，實現(xiàn)汪洋書記提出的“率先崛起，爭當全省山區(qū)實踐科學發(fā)展觀排頭兵”的目標？這是我思考和謀劃***教育發(fā)展的重要思想依歸和行動落點。我的理想和追求是：以

大眾教育的普及為基礎(chǔ)，造就新一代有理想、有文化的***人，推動***文化的新崛起，弘揚客家古邑優(yōu)秀人文傳統(tǒng)，讓***成為文化的代名詞。為此，市委、市政府堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，作為經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)性工程來抓，提出了“后發(fā)***必須先發(fā)教育”的理念，下決心“學梅州、找差距、興教育”，舉全市之力大辦教育、辦優(yōu)質(zhì)教育。通過全面加快各級各類教育發(fā)展，提高全市人口科學文化素質(zhì)，把人口數(shù)量優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為人力資本優(yōu)勢，為提升***歷史文化地位夯實文化根基，為迎接***新一輪發(fā)展高潮強化人才根本。

2、以科學的態(tài)度規(guī)劃***教育。為盡快全面掌握全市教育工作情況，任職以來，我堅持深入基層調(diào)查研究，用一年半時間走遍了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、農(nóng)場）和所有市直單位，深入到全市近50所各級各類學校進行專題調(diào)研，多次與教育部門干部職工和有關(guān)學校教職員工座談，詳細了解教育事業(yè)發(fā)展情況；經(jīng)常聽取教育部門的工作匯報，多次召開會議專題研究和解決教育改革和發(fā)展中遇到的問題；通過“公仆信箱”，廣泛收集了廣大教師和社會各界對我市教育工作的意見和建議。2007年6月，我親自率市四套班子主要領(lǐng)導、各縣區(qū)黨委政府一把手及分管教育工作副縣區(qū)長、全市重點中學校長及市直有關(guān)單位一把手到梅州市專題參觀考察教育工作。

通過深入調(diào)研和考察學習，我充分認識到我市教育工作存在的主要問題是：各級財政投入與教育發(fā)展需要差距較大；教育基礎(chǔ)薄弱，現(xiàn)代教學設施設備十分缺乏；城鄉(xiāng)教育發(fā)展不均衡，優(yōu)質(zhì)學位少，農(nóng)村學校教學條件較差；師資力量不足，教師隊伍特別是農(nóng)村教師整體素質(zhì)不高。在此基礎(chǔ)上，自2007年以來，市委、市政府先后3次召開全市教育工作會議進行全面動員和部署，提出要建設公共教育體系，編制了《***市教育事業(yè)發(fā)展十一五規(guī)劃》、《***市中小學心理健康教育工作規(guī)劃》等，出臺了《關(guān)于加快普及高中階段教育的實施意見》、《***市普及高中階段教育工程實施方案》等一系列加快教育發(fā)展的文件，決定舉全市之力加快教育發(fā)展，從2007年起5年內(nèi)投入28億元普高，確保到2011年高中階段教育毛入學率達85%以上，到2020年與全省同步實現(xiàn)教育現(xiàn)代化目標；每年堅持把解決教育工作的重大問題列入市政府“十件實事”之一；對教育工作做到“五個優(yōu)先”，即教育問題優(yōu)先研究解決，教育經(jīng)費優(yōu)先安排劃撥，教育用地優(yōu)先審批解決，教育事務優(yōu)先安排辦理，教育人才優(yōu)先招聘引進；推進了占地10平方公里可容納10萬名學生的東江教育基地規(guī)劃建設。

二、堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進，促進教育均衡發(fā)展

1、扎實推進“普高”。通過調(diào)研，我認識到，高中階段教育是當前我市整個教育體系中最短的“短板”，高中階段

教育嚴重滯后是制約我市教育整體水平提高的關(guān)鍵；加快發(fā)展高中階段教育特別是職業(yè)技術(shù)教育是全市人民提高受教育水平、加快脫貧奔康步伐的迫切要求，也是我市推進工業(yè)立市、走新型工業(yè)化道路的迫切需要。為此，市委、市政府堅持普通高中與職業(yè)教育齊頭并進，以發(fā)展職業(yè)教育為重的策略，推動兩者協(xié)調(diào)發(fā)展。加快普通高中教育，2008年全市普通高中在校生59607人，比2006年增加4535人，創(chuàng)建了國家級示范性普通高中3所。不斷擴大中職教育規(guī)模，2008年全市中等職業(yè)教育在校生28858人，比2006年增加11440人，增長65.7%，2008年全市高中階段教育毛入學率達68.04%，比2006年增加10.65個百分點。***職業(yè)技術(shù)學院全面建成，目前全日制大專在校生已達1萬人，成為我市職業(yè)教育的龍頭院校。***市技工學校、***市衛(wèi)生學校、***市職業(yè)技術(shù)學校、***市工業(yè)學校（現(xiàn)已更名為***市理工學校）成功創(chuàng)建“國家級或省級重點中等職業(yè)學?！薄Ｗ辖鹂h職?！?316”（即學制3年,每學年保證學生在校學習8個月,組織學生利用暑假前后共3個月集中到企業(yè)參加實踐,寒假1個月為自主分散就近實踐,第6學期直接到企業(yè)定崗實習）辦學模式，開創(chuàng)了山區(qū)職業(yè)教育的新模式。近年來我市高等職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)率達99.60%，中等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)率達98%，其中50%以上的畢業(yè)生在本市企業(yè)就業(yè)。

2、鞏固“普九”水平。由于財力所限，我市“普九”

水平還較低，特別是農(nóng)村九年義務教育質(zhì)量難盡人意，難以滿足廣大群眾享受較高水平教育的需求。我始終認為，沒有高水平的義務教育作基礎(chǔ)，就難有高質(zhì)量的普高。因此，我要求全市各級政府和教育部門在抓“普高”的同時，也要高度重視抓好義務教育工作。兩年多來，我市認真貫徹落實新的《義務教育法》，推進義務教育均衡協(xié)調(diào)持續(xù)健康發(fā)展。一是落實免費義務教育政策。按照省的統(tǒng)一部署，從2007年秋季開始，先后在農(nóng)村和城鎮(zhèn)全面推行義務教育階段學生免學雜費、課本費工作。目前，全市共有中小學生459255人享受免費義務教育待遇（小學生280974人；初中生178281人），其中農(nóng)村免費義務教育階段學生380236人，城鎮(zhèn)免費義務教育階段學生79019人，基本解決城鄉(xiāng)義務教育階段學生因貧困而失學的問題。二是加快義務教育規(guī)范化學校建設。2007年、2008年，全市先后完成206間、163間農(nóng)村初中理化生實驗室的建設任務，全市農(nóng)村初中新建設標準化理化生實驗室達到369間。大力推進中小學布局調(diào)整，2007、2008年撤并小學72所，教學點42個，初中學校7所。三是加強防流控輟工作。把控輟工作納入初中學校校長年度考核內(nèi)容，加強對初中三年保留率、合格率和初中畢業(yè)生升學率督導考核，規(guī)范義務教育辦學行為和教學管理。2007年、2008年，全市小學適齡兒童入學率分別為99.83%和99.78%；初中三年鞏固率分別為94.35%和95.91%；“三殘”兒童少年入

學率分別為93.93%和95.32%；學前三年教育毛入園率分別為76.47%和78.35%。

3、加大基礎(chǔ)投入。雖然我市各級財政十分困難，但我認為，財政再難，也要最大程度保障教育支出需要。兩年來，我市各級政府嚴格按照“保先并行”的要求投入教育經(jīng)費，2007年、2008年，全市財政預算內(nèi)教育經(jīng)費支出分別為15.64億元、19.28億元，分別占全市財政年度總支出的27.61%、29.98%。新建了***理工學校、東源縣東江中學等高中階段學校5所，推進了***職業(yè)技術(shù)學院二期和***市技工學校的二、三期建設，擴建了***中學、和平中學等高中階段學校33所，累計完成新建和擴建項目投資7.21億元，完成新建擴建面積19.4萬平方米。全面完成中小學危房改造任務，全市共拆除危房總建筑面積36.79萬平方米，維修校舍總建筑面積21.98萬平方米，累計投入資金2459.2萬元；新建校舍總建筑面積25.53萬平方米，累計投入資金14635.1萬元；增加職業(yè)教育實訓設備5000臺（床）。全面推進“校校通”工程建設，至2008年底，全市共有309間中小學接入市教育局信息網(wǎng)，基本實現(xiàn)了全市中心小學以上學?！靶ＰＭā?。今年開始推進市區(qū)部分學校拓展發(fā)展用地。

4、營造良好環(huán)境。教育是一個系統(tǒng)工程、社會工程，需要社會各級各方面的積極參與和共同努力。一是完善教育網(wǎng)絡。按照“校內(nèi)校外不留空檔，家里家外不留死角，課里

課外不留斷層”的“三不”要求，逐步構(gòu)建了“以學校為龍頭、以社會為平臺、以家庭為基礎(chǔ)”的三位一體的教育網(wǎng)絡。加強德育陣地建設，先后興建了一批青少年校外活動場所和愛國主義教育基地，特別是在我的全力推動下，保護和修繕了**蘇區(qū)18處革命遺（舊）址和紀念建筑，全市向青少年免費開放省、市級愛國主義教育基地12個、廣東省青少年科技教育基地2個。積極組織“五老隊伍”深入社區(qū)、學校對學生進行法制、革命傳統(tǒng)教育。大力開展抓好校園周邊治安環(huán)境整治工作，嚴厲打擊“黑網(wǎng)吧”，整頓文化娛樂場所。結(jié)合重大節(jié)日和重要紀念日，積極組織學生開展各種主題教育。青少年成長環(huán)境進一步優(yōu)化，教育網(wǎng)絡逐漸完善，教育合力不斷增強。二是營造良好氛圍。市委、市政府出臺了《***市扶困助學工作方案》和《***市普通高中助學實施辦法》，市財政撥出?？罱⒅鷮W基金。全市各級各部門積極宣傳發(fā)動，千方百計爭取各方支持。我本人也利用各種機會、通過各種途徑爭取有關(guān)方面對我市教育的支持。全市上下和社會各界尤其是廣大港澳同胞、海外僑胞和外出鄉(xiāng)賢捐資助學的熱情空前高漲，兩年共籌措捐資助學資金近2億元，營造了“黨以重教為先、政以興教為本、師以愛教為責、民以支教為榮”的良好社會氛圍。

三、加強師資隊伍建設，提升教育教學質(zhì)量

1、引進優(yōu)秀人才。大力實施“百千萬人才工程”和“千

百十工程”，去年和今年，我和市長劉**同志分別帶領(lǐng)各縣區(qū)黨政主要領(lǐng)導到**師范大學招聘優(yōu)秀師資人才共414人。市教育、勞動保障部門每年都到外地特別是教育發(fā)達地區(qū)招聘教師。鼓勵和引導本地籍師范類院校畢業(yè)生回鄉(xiāng)任教。全市師資力量不斷壯大，師資結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，基本解決了我市教師人才緊缺尤其是高中階段學校教師人才緊缺的現(xiàn)象。

2、加強教育培訓。實施中小學教師繼續(xù)教育工程，每年市縣兩級教育部門按計劃分學科組織培訓，兩年共培養(yǎng)市級青年骨干教師246名。啟動“名班主任”培養(yǎng)工程，確定了名班主任培養(yǎng)對象115名。利用假期在***職業(yè)技術(shù)學院開展全市英語、體育、音樂、美術(shù)教師素質(zhì)提高培訓工作。率先在全省開展師范畢業(yè)生“頂崗實習、置換培訓”工作。積極開展重點學校支援薄弱學校、城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村學校任教工作。開展心理健康教育A證、B證、C證培訓班，2007年來共組織培訓了3000多名心理健康教育A、B、C證教師，培訓人數(shù)超過歷年培訓人數(shù)的總和。鼓勵教師參加脫產(chǎn)或非脫產(chǎn)形式的繼續(xù)教育以提高學歷水平，2008年，全市小學、初中、高中專任教師達標率分別為99.65%、97.19%、81.09%，比2006年分別提高0.06個、2.61個、10.68個百分點，全市教師隊伍整體素質(zhì)進一步提高。

3、改善教師待遇。按照《教師法》落實全市教職工各項政策性福利待遇，在全省山區(qū)市縣率先實現(xiàn)了教師工資福

利待遇“兩相當”（縣域內(nèi)中小學教師平均工資水平和當?shù)毓珓諉T平均工資水平大體相當、農(nóng)村中小學教師平均工資與城鎮(zhèn)中小學教師平均工資水平大體相當）。市直中小學校從2008年起實現(xiàn)了績效工資制度。想方設法解決代課教師問題，杜絕空編聘用新代課教師，嚴格控制增加新代課教師；每年暑假拿出一定名額財政編制專門招考代課教師；設立代課教師特殊津貼，努力提高代課教師的待遇，市直代課教師從2007年下半年開始，代課費由原來每月每人800元提高到每月每人1500元；全市845名代課教師參加首次“代轉(zhuǎn)公”招錄考試，共招錄201人。另外，每年教師節(jié)，市委、市政府所有領(lǐng)導都分別到市、縣區(qū)各學校慰問教師，表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任和先進教育者，體現(xiàn)黨委政府對教育的關(guān)心和愛護。

4、科學管理教學。出臺了《***市直中小學教職工管理暫行辦法》、《關(guān)于進一步加強市直學校領(lǐng)導班子建設的意見》等文件，推進了學校規(guī)范化管理的進程，促進了依法治校、依法治教。市委、市政府把教育工作納入各地黨政一把手年度工作考核范圍，考核結(jié)果作為提拔任用的重要依據(jù)之一。每學年對中小學領(lǐng)導班子及其成員的年度工作進行考核，考核結(jié)果作為學校班子及其成員調(diào)整提拔的重要依據(jù)。把控輟工作納入初中學校校長年度考核內(nèi)容，加強對初中三年保留率、合格率和初中畢業(yè)生升學率督導考核，規(guī)范義務

教育辦學行為和教學管理。

近年來，我市的教育工作雖然取得了一定的成績，但與經(jīng)濟社會發(fā)展需求、科學發(fā)展要求和廣大人民群眾的期望相比，還存在較大的差距，如農(nóng)村學校辦學條件還比較落后，教師隊伍整體素質(zhì)有待提高，職業(yè)技術(shù)教育還相對滯后，全市教育發(fā)展不協(xié)調(diào)等等。對此，我和市委、市政府領(lǐng)導班子將認真按照科學發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞教育工作“發(fā)展”和“提高”兩大主題，堅持教育先發(fā)戰(zhàn)略，大力弘揚客家人崇文重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，進一步加大對教育事業(yè)的投入，大力實施中小學校舍安全工程，不斷鞏固義務教育成果，加快普及高中階段教育步伐，重點東江教育基地建設，加強教師隊伍特別是農(nóng)村教師的培訓，促進全市教育事業(yè)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展，全力辦好人民滿意的教育，為我市實現(xiàn)科學發(fā)展、率先崛起提供強有力的智力支撐和人才保障。

2011年3 月10日

第二篇：XX年市委書記教育工作述職報告

XX年市委書記教育工作述職報告

我自XX年4月底任中共**市委書記以來，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的教育方針政策，堅持教育先發(fā)戰(zhàn)略，自覺履行教育工作職責，高度重視，傾力親為，真抓實干，全市教育加快發(fā)展。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《廣東省地級以上市、縣黨政領(lǐng)導干部基礎(chǔ)教育工作責任考核試行辦法》的通知要求，現(xiàn)將XX年以來本人履行教育工作職責情況報告如下。

一、樹立教育先發(fā)理念，強化教育工作責任

1、從戰(zhàn)略的高度謀劃**教育。我深知，一個地區(qū)教育落后，一切都將落后；教育不發(fā)展，經(jīng)濟難發(fā)展，特別是在知識經(jīng)濟時代，文化軟實力是區(qū)域競爭力的核心要素，地區(qū)之間的競爭是人才的競爭、文化的競爭。作為具有2223年歷史的客家古邑和嶺南文化發(fā)祥地之一，**如何重續(xù)客家文化的文脈，實現(xiàn)文化的重新崛起？作為全省欠發(fā)達地區(qū)和生態(tài)發(fā)展區(qū)，**如何破解人才嚴重缺乏問題，走出科學發(fā)展新路？作為后發(fā)展地區(qū)，**如何在未來的競爭中占得優(yōu)勢、后來追上，實現(xiàn)汪洋書記提出的“率先崛起，爭當全省山區(qū)實踐科學發(fā)展觀排頭兵”的目標？這是我思考和謀劃**教育發(fā)展的重要思想依歸和行動落點。我的理想和追求是：以大眾教育的普及為基礎(chǔ)，造就新一代有理想、有文化的**人，推 動**文化的新崛起，弘揚客家古邑優(yōu)秀人文傳統(tǒng)，讓**成為文化的代名詞。為此，市委、市政府堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，作為經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)性工程來抓，提出了“后發(fā)**必須先發(fā)教育”的理念，下決心“學梅州、找差距、興教育”，舉全市之力大辦教育、辦優(yōu)質(zhì)教育。通過全面加快各級各類教育發(fā)展，提高全市人口科學文化素質(zhì)，把人口數(shù)量優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為人力資本優(yōu)勢，為提升**歷史文化地位夯實文化根基，為迎接**新一輪發(fā)展高潮強化人才根本。

2、以科學的態(tài)度規(guī)劃**教育。為盡快全面掌握全市教育工作情況，任職以來，我堅持深入基層調(diào)查研究，用一年半時間走遍了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)和所有市直單位，深入到全市近50所各級各類學校進行專題調(diào)研，多次與教育部門干部職工和有關(guān)學校教職員工座談，詳細了解教育事業(yè)發(fā)展情況；經(jīng)常聽取教育部門的工作匯報，多次召開會議專題研究和解決教育改革和發(fā)展中遇到的問題；通過“公仆信箱”，廣泛收集了廣大教師和社會各界對我市教育工作的意見和建議。XX年6月，我親自率市四套班子主要領(lǐng)導、各縣區(qū)黨委政府一把手及分管教育工作副縣區(qū)長、全市重點中學校長及市直有關(guān)單位一把手到梅州市專題參觀考察教育工作。

通過深入調(diào)研和考察學習，我充分認識到我市教育工作存在的主要問題是：各級財政投入與教育發(fā)展需要差距較大；教育基礎(chǔ)薄弱，現(xiàn)代教學設施設備十分缺乏；城鄉(xiāng)教育 發(fā)展不均衡，優(yōu)質(zhì)學位少，農(nóng)村學校教學條件較差；師資力量不足，教師隊伍特別是農(nóng)村教師整體素質(zhì)不高。在此基礎(chǔ)上，自XX年以來，市委、市政府先后3次召開全市教育工作會議進行全面動員和部署，提出要建設公共教育體系，編制了《**市教育事業(yè)發(fā)展十一五規(guī)劃》、《**市中小學心理健康教育工作規(guī)劃》等，出臺了《關(guān)于加快普及高中階段教育的實施意見》、《**市普及高中階段教育工程實施方案》等一系列加快教育發(fā)展的文件，決定舉全市之力加快教育發(fā)展，從XX年起5年內(nèi)投入28億元普高，確保到XX年高中階段教育毛入學率達85%以上，到2020年與全省同步實現(xiàn)教育現(xiàn)代化目標；每年堅持把解決教育工作的重大問題列入市政府“十件實事”之一；對教育工作做到“五個優(yōu)先”，即教育問題優(yōu)先研究解決，教育經(jīng)費優(yōu)先安排劃撥，教育用地優(yōu)先審批解決，教育事務優(yōu)先安排辦理，教育人才優(yōu)先招聘引進；推進了占地10平方公里可容納10萬名學生的東江教育基地規(guī)劃建設。

二、堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進，促進教育均衡發(fā)展

1、扎實推進“普高”。通過調(diào)研，我認識到，高中階段教育是當前我市整個教育體系中最短的“短板”，高中階段教育嚴重滯后是制約我市教育整體水平提高的關(guān)鍵；加快發(fā)展高中階段教育特別是職業(yè)技術(shù)教育是全市人民提高受教育水平、加快脫貧奔康步伐的迫切要求，也是我市推進工 業(yè)立市、走新型工業(yè)化道路的迫切需要。為此，市委、市政府堅持普通高中與職業(yè)教育齊頭并進，以發(fā)展職業(yè)教育為重的策略，推動兩者協(xié)調(diào)發(fā)展。加快普通高中教育，XX年全市普通高中在校生59607人，比XX年增加4535人，創(chuàng)建了國家級示范性普通高中3所。不斷擴大中職教育規(guī)模，XX年全市中等職業(yè)教育在校生28858人，比XX年增加11440人，增長65.7%，XX年全市高中階段教育毛入學率達68.04%，比XX年增加10.65個百分點。**職業(yè)技術(shù)學院全面建成，目前全日制大專在校生已達1萬人，成為我市職業(yè)教育的龍頭院校。**市技工學校、**市衛(wèi)生學校、**市職業(yè)技術(shù)學校、**市工業(yè)學校成功創(chuàng)建“國家級或省級重點中等職業(yè)學?！?。紫金縣職校“8316”辦學模式，開創(chuàng)了山區(qū)職業(yè)教育的新模式。近年來我市高等職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)率達99.60%，中等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)率達98%，其中50%以上的畢業(yè)生在本市企業(yè)就業(yè)。

2、鞏固“普九”水平。由于財力所限，我市“普九”水平還較低，特別是農(nóng)村九年義務教育質(zhì)量難盡人意，難以滿足廣大群眾享受較高水平教育的需求。我始終認為，沒有高水平的義務教育作基礎(chǔ)，就難有高質(zhì)量的普高。因此，我要求全市各級政府和教育部門在抓“普高”的同時，也要高度重視抓好義務教育工作。兩年多來，我市認真貫徹落實新的《義務教育法》，推進義務教育均衡協(xié)調(diào)持續(xù)健康發(fā)展。一是落實免費義務教育政策。按照省的統(tǒng)一部署，從XX年秋季開始，先后在農(nóng)村和城鎮(zhèn)全面推行義務教育階段學生免學雜費、課本費工作。目前，全市共有中小學生459255人享受免費義務教育待遇，其中農(nóng)村免費義務教育階段學生380236人，城鎮(zhèn)免費義務教育階段學生79019人，基本解決城鄉(xiāng)義務教育階段學生因貧困而失學的問題。二是加快義務教育規(guī)范化學校建設。XX年、XX年，全市先后完成206間、163間農(nóng)村初中理化生實驗室的建設任務，全市農(nóng)村初中新建設標準化理化生實驗室達到369間。大力推進中小學布局調(diào)整，XX、XX年撤并小學72所，教學點42個，初中學校7所。三是加強防流控輟工作。把控輟工作納入初中學校校長考核內(nèi)容，加強對初中三年保留率、合格率和初中畢業(yè)生升學率督導考核，規(guī)范義務教育辦學行為和教學管理。XX年、XX年，全市小學適齡兒童入學率分別為99.83%和99.78%；初中三年鞏固率分別為94.35%和95.91%；“三殘”兒童少年入學率分別為93.93%和95.32%；學前三年教育毛入園率分別為76.47%和78.35%。

3、加大基礎(chǔ)投入。雖然我市各級財政十分困難，但我認為，財政再難，也要最大程度保障教育支出需要。兩年來，我市各級政府嚴格按照“保先并行”的要求投入教育經(jīng)費，XX年、XX年，全市財政預算內(nèi)教育經(jīng)費支出分別為15.64億元、19.28億元，分別占全市財政總支出的27.61%、29.98%。新建了**理工學校、東源縣東江中學等高中階段學校5所，推進了**職業(yè)技術(shù)學院二期和**市技工學校的二、三期建設，擴建了**中學、和平中學等高中階段學校33所，累計完成新建和擴建項目投資7.21億元，完成新建擴建面積19.4萬平方米。全面完成中小學危房改造任務，全市共拆除危房總建筑面積36.79萬平方米，維修校舍總建筑面積21.98萬平方米，累計投入資金2459.2萬元；新建校舍總建筑面積25.53萬平方米，累計投入資金14635.1萬元；增加職業(yè)教育實訓設備5000臺。全面推進“校校通”工程建設，至XX年底，全市共有309間中小學接入市教育局信息網(wǎng)，基本實現(xiàn)了全市中心小學以上學?！靶ＰＭā薄＝衲觊_始推進市區(qū)部分學校拓展發(fā)展用地。

4、營造良好環(huán)境。教育是一個系統(tǒng)工程、社會工程，需要社會各級各方面的積極參與和共同努力。一是完善教育網(wǎng)絡。按照“校內(nèi)校外不留空檔，家里家外不留死角，課里課外不留斷層”的“三不”要求，逐步構(gòu)建了“以學校為龍頭、以社會為平臺、以家庭為基礎(chǔ)”的三位一體的教育網(wǎng)絡。加強德育陣地建設，先后興建了一批青少年校外活動場所和愛國主義教育基地，特別是在我的全力推動下，保護和修繕了紫金蘇區(qū)18處革命遺址和紀念建筑，全市向青少年免費開放省、市級愛國主義教育基地12個、廣東省青少年科技教育基地2個。積極組織“五老隊伍”深入社區(qū)、學校對學 生進行法制、革命傳統(tǒng)教育。大力開展抓好校園周邊治安環(huán)境整治工作，嚴厲打擊“黑網(wǎng)吧”，整頓文化娛樂場所。結(jié)合重大節(jié)日和重要紀念日，積極組織學生開展各種主題教育。青少年成長環(huán)境進一步優(yōu)化，教育網(wǎng)絡逐漸完善，教育合力不斷增強。二是營造良好氛圍。市委、市政府出臺了《**市扶困助學工作方案》和《**市普通高中助學實施辦法》，市財政撥出?？罱⒅鷮W基金。全市各級各部門積極宣傳發(fā)動，千方百計爭取各方支持。我本人也利用各種機會、通過各種途徑爭取有關(guān)方面對我市教育的支持。全市上下和社會各界尤其是廣大港澳同胞、海外僑胞和外出鄉(xiāng)賢捐資助學的熱情空前高漲，兩年共籌措捐資助學資金近2億元，營造了“黨以重教為先、政以興教為本、師以愛教為責、民以支教為榮”的良好社會氛圍。

三、加強師資隊伍建設，提升教育教學質(zhì)量

1、引進優(yōu)秀人才。大力實施“百千萬人才工程”和“千百十工程”，去年和今年，我和市長劉小華同志分別帶領(lǐng)各縣區(qū)黨政主要領(lǐng)導到華南師范大學招聘優(yōu)秀師資人才共414人。市教育、勞動保障部門每年都到外地特別是教育發(fā)達地區(qū)招聘教師。鼓勵和引導本地籍師范類院校畢業(yè)生回鄉(xiāng)任教。全市師資力量不斷壯大，師資結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，基本解決了我市教師人才緊缺尤其是高中階段學校教師人才緊缺的現(xiàn)象。

2、加強教育培訓。實施中小學教師繼續(xù)教育工程，每年市縣兩級教育部門按計劃分學科組織培訓，兩年共培養(yǎng)市級青年骨干教師246名。啟動“名班主任”培養(yǎng)工程，確定了名班主任培養(yǎng)對象115名。利用假期在**職業(yè)技術(shù)學院開展全市英語、體育、音樂、美術(shù)教師素質(zhì)提高培訓工作。率先在全省開展師范畢業(yè)生“頂崗實習、置換培訓”工作。積極開展重點學校支援薄弱學校、城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村學校任教工作。開展心理健康教育A證、B證、C證培訓班，XX年來共組織培訓了3000多名心理健康教育A、B、C證教師，培訓人數(shù)超過歷年培訓人數(shù)的總和。鼓勵教師參加脫產(chǎn)或非脫產(chǎn)形式的繼續(xù)教育以提高學歷水平，XX年，全市小學、初中、高中專任教師達標率分別為99.65%、97.19%、81.09%，比XX年分別提高0.06個、2.61個、10.68個百分點，全市教師隊伍整體素質(zhì)進一步提高。

3、改善教師待遇。按照《教師法》落實全市教職工各項政策性福利待遇，在全省山區(qū)市縣率先實現(xiàn)了教師工資福利待遇“兩相當”。市直中小學校從XX年起實現(xiàn)了績效工資制度。想方設法解決代課教師問題，杜絕空編聘用新代課教師，嚴格控制增加新代課教師；每年暑假拿出一定名額財政編制專門招考代課教師；設立代課教師特殊津貼，努力提高代課教師的待遇，市直代課教師從XX年下半年開始，代課費由原來每月每人800元提高到每月每人1500元；全市 845名代課教師參加首次“代轉(zhuǎn)公”招錄考試，共招錄201人。另外，每年教師節(jié)，市委、市政府所有領(lǐng)導都分別到市、縣區(qū)各學校慰問教師，表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任和先進教育者，體現(xiàn)黨委政府對教育的關(guān)心和愛護。

4、科學管理教學。出臺了《**市直中小學教職工管理暫行辦法》、《關(guān)于進一步加強市直學校領(lǐng)導班子建設的意見》等文件，推進了學校規(guī)范化管理的進程，促進了依法治校、依法治教。市委、市政府把教育工作納入各地黨政一把手工作考核范圍，考核結(jié)果作為提拔任用的重要依據(jù)之一。每學年對中小學領(lǐng)導班子及其成員的工作進行考核，考核結(jié)果作為學校班子及其成員調(diào)整提拔的重要依據(jù)。把控輟工作納入初中學校校長考核內(nèi)容，加強對初中三年保留率、合格率和初中畢業(yè)生升學率督導考核，規(guī)范義務教育辦學行為和教學管理。

近年來，我市的教育工作雖然取得了一定的成績，但與經(jīng)濟社會發(fā)展需求、科學發(fā)展要求和廣大人民群眾的期望相比，還存在較大的差距，如農(nóng)村學校辦學條件還比較落后，教師隊伍整體素質(zhì)有待提高，職業(yè)技術(shù)教育還相對滯后，全市教育發(fā)展不協(xié)調(diào)等等。對此，我和市委、市政府領(lǐng)導班子將認真按照科學發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞教育工作“發(fā)展”和“提高”兩大主題，堅持教育先發(fā)戰(zhàn)略，大力弘揚客家人崇文重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，進一步加大對教育事業(yè)的投入，大力 實施中小學校舍安全工程，不斷鞏固義務教育成果，加快普及高中階段教育步伐，重點東江教育基地建設，加強教師隊伍特別是農(nóng)村教師的培訓，促進全市教育事業(yè)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展，全力辦好人民滿意的教育，為我市實現(xiàn)科學發(fā)展、率先崛起提供強有力的智力支撐和人才保障。

第三篇：市委書記述職報告

市委書記述職報告

2021年以來，我認真履行崗位職責，團結(jié)帶領(lǐng)XX市四大班子和全市干部群眾，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，認真貫徹中央、省委和XX市委關(guān)于“保增長、保民生、保穩(wěn)定”一系列決策部署，強力推進經(jīng)濟社會發(fā)展，較好完成了各項工作任務。全年預計完成地區(qū)生產(chǎn)總值170.1億元，增長12.8％；財政一般預算收入3.27億元，增長13.3％；全社會固定資產(chǎn)投資57.44億元，增長17.3％；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入11986元，增長14.4％，；農(nóng)民人均現(xiàn)金收入4708元，增長15.8％。全市呈現(xiàn)出經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、形象提升、群眾滿意的良好局面，各項工作出現(xiàn)了好的態(tài)勢、好的趨勢和好的氣勢。

一、堅持學習實踐，提高執(zhí)政能力

一是注重理論學習，提高政治覺悟。

一年來，積極參加XX市委中心組學習，切實抓好XX市委中心組學習。認真學習科學發(fā)展理論，學習黨的十九大、十九屆三中、四中、五中、六中全會精神，學xxx省委和XX市委一系列重要文件和領(lǐng)導的重要講話。堅持上級的重要會議精神和重大部署，中心組成員先學一步，與班子其他成員一起反復研讀、學深學透。通過學習，對習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質(zhì)、科學內(nèi)涵和根本要求有了更加準確的理解和把握，提高了用習近平新時代中國特色社會主義思想謀劃思路、制定措施、推動工作的自覺性，增強了貫徹落實黨的路線方針政策和上級決策的堅定性。二是注重業(yè)務學習，提高領(lǐng)導和決策水平。根據(jù)工作崗位需要，留心宏觀經(jīng)濟走勢和中央的經(jīng)濟政策，學習法律法規(guī)、市場經(jīng)濟、黨務工作、社會管理等與縣域社會經(jīng)濟發(fā)展相關(guān)的各類知識，增強了在金融危機大背景下解決復雜問題、應對復雜局面的能力，提高了科學決策、依法行政的水平。三是堅持學用結(jié)合，增強學習實效。在搞好政治業(yè)務理論學習的基礎(chǔ)上，注重將所學知識運用于工作實踐，努力在實踐中把握基層工作的特點和規(guī)律，探求做好基層工作的方式方法，使自己的學識水平、政治視野和工作能力基本適應了新形勢、新任務和現(xiàn)職崗位的要求。

二、堅持統(tǒng)攬全局，謀劃發(fā)展思路

為了吃透全市各方面情況，掌握工作主動權(quán)，我結(jié)合“三走進三走遍”活動，堅持深入基層、深入實際開展調(diào)查研究。通過親臨工作現(xiàn)場，通過與干部群眾較多的溝通交流，通過召開不同形式的座談會，掌握了豐富的第一手資料。在此基礎(chǔ)上，立足XX工作全局，認真思考全市經(jīng)濟社會發(fā)展的方向性、戰(zhàn)略性問題，經(jīng)過市委班子集中研討，確立了“工業(yè)強基求突破、農(nóng)業(yè)固本求增效、城鎮(zhèn)建管求升級、文化創(chuàng)新求繁榮、民生改善求和諧、社會穩(wěn)定求發(fā)展”的總體思路，提出了趕超型、跨越式發(fā)展的戰(zhàn)略目標。工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方面，主要是結(jié)合全省開展的“企業(yè)服務年”活動，確立保企業(yè)就是保發(fā)展、保穩(wěn)定、保財政的理念，通過深化企業(yè)改革盤活存量，培育市場主體擴大增量，加快產(chǎn)業(yè)集聚與自主創(chuàng)新增強活力，著力以優(yōu)質(zhì)服務促工業(yè)發(fā)展；“三農(nóng)”工作方面，主要是圍繞提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，強化農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設施建設，抓好夏糧生產(chǎn)、植樹造林、畜牧養(yǎng)殖小區(qū)建設和以“清潔家園”行動為主要內(nèi)容的新農(nóng)村建設試點工作；城市建設管理方面，主要是以“雙創(chuàng)”工作為載體，解決臟、亂、差等突出問題，推動城市功能的不斷完善；文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，主要是抓好袁氏故居文物保護和旅游開發(fā)，抓好官會響鑼、汝陽劉毛筆、XX肘閣、余家雜技等國家和省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的傳承、保護，推進文化資源優(yōu)勢向文化產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢進而向經(jīng)濟優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變；民生改善方面，主要是以落實“十件實事”為重點，全面加強教育、文化、衛(wèi)生、城鄉(xiāng)公路、就業(yè)和社會保障、經(jīng)濟適用房和廉租房建設等工作；平安建設方面，主要是以提升群眾安全感、扭轉(zhuǎn)被動局面為目標，抓好群眾信訪、政法綜治、安全生產(chǎn)、民族宗教和食品藥品監(jiān)督管理等各項工作。實踐證明，我們的發(fā)展思路和目標符合XX工作實際，順應了科學發(fā)展的要求，是切實可行，富有成效的。

三、堅持創(chuàng)新體制機制，推進工作落實

建立科學的領(lǐng)導體制和工作機制是抓好各項工作落實、保障工作順利開展的關(guān)鍵。一年來，我組織帶領(lǐng)常委班子成員共同研究提升工作效能的制度和辦法，努力構(gòu)建推動工作落實的體制機制框架，收到了一定成效。為明確工作責任，結(jié)合實際工作需要和班子成員狀況，適時對班子成員分工進行了部分調(diào)整，明確界定了每位同志的職責分工；為強化對基層單位、重點企業(yè)和重點項目的領(lǐng)導，建立了四大班子成員分包聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、重點企業(yè)和重點項目制度；為推進作風轉(zhuǎn)變，建立了領(lǐng)導干部定期下基層調(diào)研制度，要求領(lǐng)導干部深入一線了解情況，現(xiàn)場辦公，協(xié)調(diào)和解決有關(guān)困難和問題；為及時掌握各方面工作進度、確保全市各項工作整體推進，建立了四大班子領(lǐng)導成員定期向市委常委會報告工作制度；為強化重點工作的落實，成立了工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、重點項目謀劃推進和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境三個領(lǐng)導組，成立了我本人任政委、市長任指揮長、四個班子相關(guān)領(lǐng)導成員任副指揮長的“雙創(chuàng)”工作指揮部；為形成有效的激勵約束，對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處和市直職能部門全面推行了目標管理，同時實行市四個班子領(lǐng)導成員與所分包聯(lián)系單位的目標完成情況掛鉤，實行連帶獎懲；為加強對工作的考核監(jiān)督，研究出臺了《關(guān)于加強科級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部落實習近平新時代中國特色社會主義思想評價指標體系及考核評價辦法》。上述領(lǐng)導體制和工作機制的建立，有效激活了全市上下的工作積極性，為全市經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展發(fā)揮了重要的促進和保障作用。

四、堅持抓主要矛盾，重點工作取得實效

緊緊圍繞市委經(jīng)濟工作會議確定的目標任務，注重把握著力點，找準突破口，對制約發(fā)展的突出問題傾斜力量集中攻堅，強力突破。一是實施項目帶動，扎實推進項目建設。全年新上投資500萬元以上的招商項目41個，預計總投資15.75億元，實際到位資金5.3億元。續(xù)建項目6個，預計總投資3億元，實際到位資金9000萬元。36個中央4批新增投資項目完成較好，在中央督導組第二輪檢查中受到了肯定和表揚；列入XX市3000萬元以上重點工業(yè)項目9個，已完成計劃的98％；向上爭取資金工作成績顯著，全年共爭取中央和省級資金9.13億元，爭取項目貸款融資1.66億元。這些項目和資金，分布于全市經(jīng)濟社會各個領(lǐng)域和行業(yè)，極大地增強了發(fā)展活力和后勁。二是扎實開展“工業(yè)服務年”活動，工業(yè)經(jīng)濟健康運行。全市完成工業(yè)增加值85億元，同比增長14.4％。蓮花股份、棉紡織公司、博奧皮業(yè)和昊寧藥業(yè)等重點骨干企業(yè)通過實施技改擴建，品牌信譽度、市場占有率和企業(yè)效益都有不同程度的提高，繼續(xù)發(fā)揮了支柱作用。“蓮花”蟬聯(lián)中國味精行業(yè)標志性品牌，入選“中國500最具價值品牌”；蓮花股份有限公司成為“中國商標保護戰(zhàn)略試點企業(yè)”，實現(xiàn)稅收比上年增長44.2％。農(nóng)機配件、皮革、勞保用品、服裝加工、制鞋等民營工業(yè)板塊，產(chǎn)業(yè)規(guī)模迅速擴大，技術(shù)水平顯著提高，龍頭企業(yè)培育實現(xiàn)新的突破，對整體經(jīng)濟的支撐能力繼續(xù)增強。加大產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)基礎(chǔ)設施建設投入，開工建設了集聚區(qū)網(wǎng)格道路，啟動建設了一批標準化廠房，加快項目進駐園區(qū)步伐，xx蜀中制藥年產(chǎn)2億支頭孢粉針劑項目、昊寧制藥頭孢類原料藥項目、泰瑞豐針織服裝項目、信德成品皮加工項目等22個項目相繼簽約入駐。三是深入開展“雙創(chuàng)”活動，提高城市建管水平。先后完成了交通路西段、東大街等一批城市主干道大修工程，完成了環(huán)城路慢車道、車站路南段、青年路南段及老城區(qū)其它道路的挖槽修補工程，對城區(qū)所有人行道進行了修復；在城市管理各職能部門加大工作力度的同時，堅持每周五下午組織市直機關(guān)干部義務打掃城區(qū)衛(wèi)生，在較短時間內(nèi)改變了城市“臟亂差”局面，為創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市、文明城市奠定了堅實基礎(chǔ)。四是有序推進新農(nóng)村建設。以推進“111”工程為重點，以“清潔家園行動”為抓手，對全市152個行政村的新農(nóng)村建設工作加強指導，加大投入，重點突破，整體推進，形成了良好的示范帶動效應。五是著力保障和改善民生?！笆嵤隆边M展順利；城區(qū)中小學大班額問題得到有效解決，普通高招連續(xù)9年綜合排名位居XX第一，16名學生被清華、北大錄取；新農(nóng)合參合率居全省先進行列，城市社區(qū)衛(wèi)生服務工作經(jīng)驗全省推廣，甲流防控工作扎實有效；下崗職工、城鄉(xiāng)低收入家庭、農(nóng)村五保戶等弱勢群體的社會保障得到加強，3萬平方米的經(jīng)濟適用房、2萬平方米的廉租房建設項目全面竣工；新發(fā)展農(nóng)村沼氣9000戶，新解決10.03萬人的安全飲水問題、新修縣鄉(xiāng)道路124公里、村村通道路100公里。六是強化社會治安綜合治理，奮力走出平安建設工作困境。一年來，面對平安建設工作的巨大壓力和嚴峻形勢，我們?yōu)榕まD(zhuǎn)平安建設被動落后局面，采取了一系列非常手段和措施：堅持深挖黑惡勢力犯罪團伙，深入開展嚴打整治斗爭，始終保持對違法犯罪的高壓態(tài)勢；深化治安防控體系建設，增強整體防范效能；強化矛盾糾紛排查調(diào)處工作，減少各類案（事）件的發(fā)生；認真解決涉法涉訴信訪問題，一大批信訪積案得到化解；高度重視突出治安問題集中整治，打擊制售假發(fā)票犯罪取得決定性勝利，公安部為此發(fā)來賀電。平安建設的工作成效，贏得了全市人民歡迎和認可，多次受到上級有關(guān)部門和領(lǐng)導同志的充分肯定。在下半年全省群眾安全感指數(shù)調(diào)查中，我市群眾安全感指數(shù)達94％，比去年同期提高了7個百分點，居全省111位，前移了46個位次。七是堅持抓好黨建工作，強化發(fā)展的政治保障。認真組織開展學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想“講、樹、促”教育和“三走進、三走遍”活動，思想建設不斷加強，各級班子領(lǐng)導推動科學發(fā)展的能力有了切實提高。進一步強化市委班子自身建設，完善了常委會工作機制，規(guī)范了議事決策程序，民主集中制原則得到落實。堅持以身作則，帶頭自我剖析，高質(zhì)量地召開了以落實習近平新時代中國特色社會主義思想為主題的民主生活會。加強團結(jié)協(xié)作，與各位班子成員真誠溝通，和諧共事，自覺維護班子的團結(jié)和權(quán)威，形成了風清氣正、團結(jié)統(tǒng)一的工作局面。堅持正確的用人導向，認真抓好基層領(lǐng)導班子建設，公推公選了市第一高中校長和市第一醫(yī)院院長，調(diào)整充實了市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)領(lǐng)導班子。在全市農(nóng)村全面推行“4＋2”工作法，加強了村級民主政治建設，增強了農(nóng)村“兩委”班子的公信力和凝聚力。認真履行“一崗雙責”，統(tǒng)籌考慮黨風廉政建設和經(jīng)濟社會發(fā)展，做到了“四個親自”。堅持對領(lǐng)導干部勤觀察、多提醒、早告誡，對違規(guī)違紀行為的追究力度進一步加大。年內(nèi)批示反腐倡廉工作重大問題9件次，部署反腐倡廉重要工作11次，督辦反腐倡廉重要案件9件次。同時，自覺遵守領(lǐng)導干部廉潔從政規(guī)定，在工作、生活、紀律、作風等方面率先垂范，對親屬和身邊工作人員嚴格要求，切實做到了廉潔自律。

回顧2021年工作，還有一些需要改進的地方。主要表現(xiàn)在：經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不合理，新上重大項目少；城市品位亟待提升；就業(yè)、保障和社會穩(wěn)定面臨較大壓力等。2022年，我決心在省市兩級黨委、政府的堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)團結(jié)帶領(lǐng)全市干部群眾，牢牢把握經(jīng)濟建設中心、和諧穩(wěn)定重心，全面落實“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民”的工作要求，注重轉(zhuǎn)方式，調(diào)結(jié)構(gòu)，努力擴充經(jīng)濟總量；注重抓帶動，上水平，努力搞好項目建設；注重抓統(tǒng)籌，重均衡，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)；注重保穩(wěn)定，惠民生，著力提高社會管理能力；注重抓兩手，促改善，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境；注重抓班子，帶隊伍，不斷提高科學發(fā)展能力，努力完成組織交給的各項任務，以發(fā)展的實際成效造福全市人民。

第四篇：市委書記述職報告

市委書記述職報告

XXX年，自己認真學習貫徹總書記系列講話精神，堅持把基層黨建作為促進全局發(fā)展的引領(lǐng)和保障，把方向、聚合力、抓落實、求實效。堅持召開常委(擴大)會議，定期經(jīng)常專題研究黨建工作。先后以作風建設、扶貧解困、村“兩委”換屆等內(nèi)容為專題，直接到農(nóng)村、企業(yè)特別是貧困村一線開展專題調(diào)研。針對不同領(lǐng)域存在的突出問題，部署開展支部“1+3”、鄉(xiāng)村扶貧解困、“百姓電視問政”活動等重點工作，著力推動基層服務型黨組織建設。嚴格落實基層黨建工作責任制，推行“一票否定”與“一票肯定”相結(jié)合的綜合考評體系，確保目標明確、推進有力、取得實效。雖然我**市基層黨建工作得到了長足發(fā)展，但少數(shù)基層黨組織在黨內(nèi)生活、基層治理、隊伍建設等方面還存在不少問題，需要發(fā)揚“釘釘子”精神，真整實改，務求實效。

下一步，自己將堅持更高標準，始終牢記從嚴治黨的政治責任，認真履行黨建工作第一責任人職責，突出抓好四方面工作：一是帶頭落實基層黨建責任制，帶頭參加“三嚴三實”專題教育，樹立“抓黨建是最大政績”的鮮明導向，開展適應新常態(tài)、實現(xiàn)新作為解放思想大討論活動，形成敢擔當、有作為的濃厚氛圍。二是深化支部“1+3”工作，以解決“有錢辦事”為重點，全力實施支部“1+3”、扶貧解困、美麗鄉(xiāng)村“三大工程”，進一步提高農(nóng)村黨組織服務能力，全面推進小康社會建設。三是探索完善基層依法治理機制，借鑒協(xié)商民主的有效辦法，抓好村級干部管理、工作運行、運轉(zhuǎn)保障“三個規(guī)范化”，提高黨建工作科學化水平。四是深化“四風”整治，堅持嚴字當頭、實處用力，以“三嚴三實”專題教育為契機，鞏固拓展教育實踐活

第五篇：市委書記述職報告

市委書記述職報告(2010年12月21日)

2010年，我與班子成員一道，團結(jié)和帶領(lǐng)全市黨員干部群眾深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行中央和省市決策部署，努力克服各種困難和不利因素的影響，采取積極有效措施搶抓長吉一體化發(fā)展機遇，深化改革，加快發(fā)展，實現(xiàn)了全年預期工作目標。預計到年末，全市地區(qū)生產(chǎn)總值可實現(xiàn) 億元，比上年增長 %；全口徑財政收入達到 億元，比上年增長 %，其中地方級收入達到 億元；全社會固定資產(chǎn)投資完成 億元，比上年增長 %。各項主要經(jīng)濟指標均居BB地區(qū)外縣（市）前列，在全省縣（市）綜合排名中，連續(xù)四年實現(xiàn)升級進位，現(xiàn)已位居全省第三。一年來，我主要抓了以下四個方面工作：

一、牢記加快發(fā)展是第一要務，聚精會神抓經(jīng)濟

作為一名市委書記，首要任務是把全市上下的思想統(tǒng)一到黨的要求上來，統(tǒng)一到科學發(fā)展上來。為此，我在認真學習領(lǐng)會上級精神的基礎(chǔ)上，突出“解放思想、改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變方式、科學發(fā)展”這一主題，緊密結(jié)合AA實際，著眼轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，加快推進經(jīng)濟社會科學發(fā)展。一是圍繞長吉一體化，加快區(qū)域布局戰(zhàn)略調(diào)整。我在組織全體市委委員外出學習考察的基礎(chǔ)上，調(diào)動大家圍繞長吉一體化發(fā)展這個重大機遇，重新審視AA的區(qū)位、交通、資源和生態(tài)優(yōu)勢，對AA的區(qū)域布局進行深入思考，認真研究AA的新一輪城市規(guī)劃與建設問題，確定了“三城并進、組團發(fā)展”的戰(zhàn)略構(gòu)想，即打造AA老城、空港新城和新城等三個城市組團，同時推進等重點小城鎮(zhèn)組團，從而在長吉兩大城市間形成以長吉高速、長吉高鐵、長吉北線為軸線，以高等級公路為聯(lián)結(jié)，以自然生態(tài)為特色，以新興產(chǎn)業(yè)為支撐的中小生態(tài)城市群。在“三城”建設上，堅持用BB新區(qū)的眼界去謀事，用BB新區(qū)的標準去辦事，用BB新區(qū)的速度去成事，在新一輪發(fā)展中搶占先機。另外，還聘請了德國上海易誠工程顧問有限公司對南部新城進行了概念性規(guī)劃設計。11月30日，我們在BB市舉行了AA南部新城概念規(guī)劃說明會，吸引社會各界力量參與AA新城的開發(fā)與建設。目前，這一發(fā)展戰(zhàn)略已得到省和BB市的肯定和認可，成為AA上下的思想共識和自覺行動，正在轉(zhuǎn)化為推進AA科學發(fā)展的強大動力。二是圍繞主導產(chǎn)業(yè)升級，加快項目集聚開發(fā)。全力推進“兩區(qū)”這個項目平臺，進一步強化招商選資意識，重點圍繞能源、機械加工、農(nóng)副產(chǎn)品加工、醫(yī)藥這四大主導產(chǎn)業(yè)，引進一批可配套發(fā)展的新、高、大項目，今年全市新建、續(xù)建項目172個。吉林福鋼、建華管樁、吉柴發(fā)動機等一批重大項目相繼建成投產(chǎn)，長拖集團與中國一拖集團實現(xiàn)戰(zhàn)略重組。三是圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力促進農(nóng)民增收。我圍繞促進農(nóng)民增收這個根本目標，堅持用系統(tǒng)化、工業(yè)化思維謀劃農(nóng)村經(jīng)濟。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目進一步發(fā)展，以糧食加工、肉類加工、優(yōu)質(zhì)粘玉米為主的特色產(chǎn)業(yè)扎實推進，藍莓種植面積達到 畝，規(guī)模以上龍頭企業(yè)發(fā)展到 個，農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)發(fā)展到 戶?！半p千工程”實現(xiàn)新飛躍，新培育“小老板” 戶，全市備案省、市標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū) 個，完成全年任務的 %。四是圍繞破解發(fā)展瓶頸，全力抓好金融創(chuàng)新。積極探索融資途徑，以大融資推動大建設，靠金融的辦法解決金融的問題。在做大農(nóng)村商業(yè)銀行、深入實施農(nóng)村“三權(quán)”抵押貸款的基礎(chǔ)上，探索創(chuàng)新投融資體制，積極運用市場化的方式破解金融瓶頸。依托吉林AA農(nóng)村商

業(yè)銀行，整合全市國有資產(chǎn)，籌建了吉林九富資產(chǎn)經(jīng)營管理公司，這一政府融資平臺投入運行后，將為AA縣域經(jīng)濟發(fā)展提供 億元的融資助力；繼續(xù)改善農(nóng)村融資環(huán)境，不斷拓寬融資渠道，引進包商銀行，成立了AA龍嘉村鎮(zhèn)銀行。

二、牢記為民造福是第一目標，全心全意抓民生

我始終恪守“為官一任，造福一方”的古訓，把改善民生作為第一目標，努力維護民眾根本利益和社會和諧穩(wěn)定。創(chuàng)城工作取得新成果，我市正式獲得省級文明城市和省級衛(wèi)生城市榮譽稱號。積極推進城市南移，進一步完善了城市基礎(chǔ)設施建設，對AA大街、工農(nóng)大街、新華大街等老城區(qū)主干道實施了全面改造，市醫(yī)院異地建設工程和新區(qū)賓館主體工程實現(xiàn)冷封頂，集中供熱工程順利完工，老城區(qū)實現(xiàn)集中供熱。強化促進就業(yè)政策，不斷完善社會保障和救助體系，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、“新農(nóng)合”、養(yǎng)老保險基本實現(xiàn)全覆蓋。堅持全面保障和改善民生，努力解決與群眾生活密切相關(guān)的就學、就業(yè)、就醫(yī)等方面問題，切實提升了人民群眾幸福指數(shù)。棚戶區(qū)改造、農(nóng)村泥草房改造、災后重建等民生工程扎實推進，教育、科技、文化、衛(wèi)生、廣電、計生等社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。進一步推進平安AA建設，強化社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類刑事犯罪，保證了社會和諧穩(wěn)定。

三、牢記黨的建設是第一工程，盡職盡責抓主業(yè)

我始終堅持黨的領(lǐng)導核心地位，著力提高黨的建設科學化水平，為AA發(fā)展構(gòu)筑堅強的戰(zhàn)斗堡壘。一是發(fā)揮核心作用，不斷增強領(lǐng)導班子合力。我從整體推進全局工作的要求出發(fā)，始終注意貫徹黨的民主集中制原則，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市委、市人大、市政府、市政協(xié)幾個班子之間的關(guān)系，充分發(fā)揮市委常委“一班人”和人大、政府、政協(xié)黨組的作用。重要問題積極與幾大班子協(xié)調(diào)溝通、交流探討，重點工作積極調(diào)動幾大班子統(tǒng)籌推進、合力實施，使各個方面的積極性得到充分發(fā)揮，各項工作得到全面落實，形成了幾大班子同心同德、共謀發(fā)展的良好政治氣氛。二是落實四項制度，提高選人用人公信度。今年，我把貫徹四項制度作為班子建設的重點學習內(nèi)容和加強班子建設的重要任務，先后兩次召開常委會傳達學習四項制度的相關(guān)文件，帶頭接受監(jiān)督、帶頭抓好監(jiān)督、帶頭支持監(jiān)督。緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局配班子、選干部，堅持票決制討論決定重大問題和任用重要干部。今年共調(diào)整任用 批次 名領(lǐng)導干部，全部提交常委會進行投票表決。三是提振精神狀態(tài)，煥發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)激情。繼續(xù)完善干部考核評價體系，激勵各級干部工作主動性和創(chuàng)造性，增強了班子的執(zhí)行力。下力氣解決干部精神狀態(tài)問題，樹立正確的用人導向，倡導“不爭論、悶頭干”的精神，以事業(yè)成敗論英雄，充分調(diào)動干部奮斗的激情和干事業(yè)的動力，使廣大黨員干部把心思集中在以實興業(yè)上，把目標鎖定在以實興業(yè)上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在以實興業(yè)上。四是抓好活動載體，激發(fā)基層黨組織活力。突出基層黨組織和廣大黨員主體地位，圍繞加快發(fā)展、服務民生，以“服務中心建堡壘，立足崗位爭先鋒”為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在全市各基層黨組織和黨員中開展爭創(chuàng)承諾活動，個基層黨組織和有能力的名黨員共向群眾承諾事項24600多件；繼續(xù)開展“三諾一通”主題實踐活動，扶持 名“小老板”和

“項目支書”上項目，協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)貸款億元。扎實推進“三項工程”，加強基層黨組織標準化建設，投入 萬元啟動村級組織活動場所“五年建設改造工程”，分五年逐步對 個村級組織活動陣地進行建設改造；搭建基層黨建工作信息化平臺，建立起市、鄉(xiāng)、村三級組織信息網(wǎng)絡，實現(xiàn)了基層黨建信息共享；建立“項目支書”和“創(chuàng)業(yè)黨員”檔案，設立創(chuàng)業(yè)基金 萬元，對 名創(chuàng)業(yè)書記和 名創(chuàng)業(yè)黨員進行重點扶持，建立創(chuàng)業(yè)實踐基地 個，創(chuàng)業(yè)示范區(qū) 個，培養(yǎng)黨員創(chuàng)業(yè)示范戶 多戶。

四、牢記反腐倡廉是第一責任，履職盡責抓廉政

自覺履行黨風廉政建設第一責任人的職責，認真落實黨風廉政建設責任制不斷建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管的廉政建設領(lǐng)導體制和工作機制，營造出了風清氣正、務實高效的發(fā)展氛圍。一是認真履行“一崗雙責”。我始終把黨風廉政建設抓在手上，嚴格落實黨風廉政建設責任制，按照“一崗雙責”的要求，不斷加強黨風廉政建設教育，完善黨風廉政建設制度，強化監(jiān)督檢查，提高了各級領(lǐng)導干部拒腐防變能力。同時，我注重加強自身建設，能夠堅持廉潔自律，為班子成員當好表率。二是創(chuàng)新黨風廉政建設機制。不斷改進黨風廉政教育的方式和手段，以崗位廉政教育為主導，活化教育方式，多層次、多渠道開展示范教育、警示教育。全面加強農(nóng)村黨風廉政建設工作，圍繞“三重一大”事項和“六步工作法”的實施，開展監(jiān)督檢查。突出抓好擴大內(nèi)需專項資金的使用、工程項目招投標及安全生產(chǎn)等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，不斷加大對黨員干部違法違紀行為的懲處力度。深入推進“學、查、考”活動，開展黨員干部《廉政準則》教育，對全市311名副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導干部進行了培訓。三是大力改善發(fā)展軟環(huán)境。牢固樹立軟環(huán)境就是AA發(fā)展命根子的思想，進一步拓展了軟環(huán)境建設范圍，不僅打造全優(yōu)的服務環(huán)境、政策環(huán)境，還致力于打造良好的法制環(huán)境和人文環(huán)境。著眼軟環(huán)境建設重點內(nèi)容，繼續(xù)加強軟環(huán)境建設力量，推行領(lǐng)導常態(tài)聯(lián)絡服務、主動問需服務、特快專辦服務，實行了市級領(lǐng)導包保重大項目、部門領(lǐng)導包保規(guī)模以上企業(yè)工作制度。同時，堅持用制度管人管事，繼續(xù)完善軟環(huán)境及政行風建設考核方案，強化涉軟工作的監(jiān)督考評，形成了務實高效的政務環(huán)境。

在總結(jié)成績的同時，我也清醒地看到存在的問題和不足，主要是：有時以干代學，理論學習不夠深入，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)相關(guān)知識欠缺；推動經(jīng)濟社會發(fā)展和解決復雜矛盾的辦法不夠多，一些資源優(yōu)勢未能快速轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢；經(jīng)濟總量還比較小，結(jié)構(gòu)不合理，產(chǎn)業(yè)集群度低，第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的經(jīng)濟還很薄弱等等。對上述問題，我一定高度重視，在今后的工作中以更加解放的思想，更加務實的作風，力求突破，努力推進AA經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨越式發(fā)展。