第一篇：家長學校意見建議匯總

家長學校意見建議匯總

一、教育教學工作方面

1、絕大部分家長對學校各方面的管理和教學工作感到比較滿意，肯定了學校老師的工作，孩子放在學校放心。

2、加強師資隊伍的建設，做到老師要基本穩(wěn)定，不能經常換任課老師，減少對學生學習的影響。

3、許多家長提出要班主任和各科任老師多家訪，多與家長溝通，加強聯(lián)系。

二、學生學習方面

1、學生英語太差，希望每周多加幾節(jié)英語課，提高英語成績。

2、希望老師在學生書寫方面幫家長把關。

3、希望各任課教師不要放棄學困生的轉化教育。

4、許多家長強烈要求學校為學生統(tǒng)一征訂一些好的教輔，加大學生的作業(yè)量。

5、積極地為學生創(chuàng)造良好的讀書氛圍，用各種方法激發(fā)學生讀書的興趣。充分利用每周的閱讀課，培養(yǎng)學生們的良好的讀書習慣。

三、學生生活方面

1、一些家長不了解孩子的思想動態(tài)，希望老師多與孩子溝通，交朋友，多談心，培養(yǎng)興趣，減少其心理負擔。

2、課外多開展一些知識性、趣味性的活動，豐富孩子們的課余生活。

3、冬天到了，部分家長希望學校能夠保證學生的取暖。

4、部分家長提出適當推遲學生到校時間，學生到校時間太早，早晨黑乎乎的在路上不安全。

四、學生管理方面

1、學校應加強學生的安全教育和管理，重視安全知識的學習，在學校周邊設置安全警示標志。

2、學校要加強對學生的安全教育，提高孩子們的安全防范意識，尤其是往返途中的安全問題。

3、部分家長提出老師就要嚴格施教，對學生嚴管，如果孩子不認真做作業(yè)，不認真聽課，違反學校紀律一定要進行懲罰。

4、在平時的學習生活中多加強學生的思想教育，讓學生在學習中樹立正確的理想，將精力集中到學習上。

五、其它方面：

1、有家長提出，希望對校園周邊發(fā)生的一些不良行為進行妥善的處理，對相關個人要進行嚴肅處理，給學生一個安心的學習環(huán)境。

2、希望學校少搞一些不必要的活動，以免影響學生的學習成績。

3、學校定期或者不定期地組織召開家長會，加強家校聯(lián)系，有利于家長與老師多交流。

4、大部分參加家長會的家長對本次家長會評價很高，認為不虛此行，同時希望學校要多組織這樣的活動，來不斷提高家庭教育的水平?？偨Y反思：

從會后與家長的交流和學生的反饋情況來看，本次會議開得相當成功，有效地加強了家長和老師的聯(lián)系和交流，共同配合，教育好每一名學生。

第二篇：意見建議匯總

一、在形式主義方面存在的突出問題

1、農村選舉是一種形式，關心弱勢群體不夠。

2、文山會海的問題依然很突出。

3、中心組集中學習有所加強，但集中學習硏討問題仍然不夠。

4、對農民專業(yè)知識培訓不夠，種植、養(yǎng)殖知識欠缺。

5、學習氛圍不濃。鄉(xiāng)政府整體學習的氛圍不濃，缺乏學習自覺性、主動性。大多業(yè)余時間忙于應酬，腦子空空，不能適應形勢發(fā)展的需要

6、學習疲于應付。在學習中擺樣子，做表面文章，學習不求效果，滿足于應付檢查。有的不刻苦不鉆研，學得不深、不全。

7、學習實用性不夠。沒有弘揚堅持理論聯(lián)系實際的學風，不會指導實踐、解決問題，甚至說一套、做一套。沒有把學習的成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領。

8、“文山會?！薄ⅰ皺z查多”。忙于參會，忙于發(fā)文，忙于應付檢查成為系統(tǒng)部分領導干部日常工作的主要內容。

9、只重形式不務實。有的工作存在應付檢查而沒有形成工作機制常抓不懈；上級有檢查就突擊整治一下，過后又恢復原狀。還有的工作務虛的多，務實的少，落實工作只停留在下文件，成立領導小組上，因此造成領導小組過多過濫。布置工作重形式、不求實效。

10、希望領導干部多干實事，不空談。

11、政府文件多，會議多的問題依然存在。

12、建議對全鄉(xiāng)黨員加強黨性教育。

13、希望加強學習，提高思想覺悟。

14、工作中存在一定程度的形式主義。

15、希望會風文風需更加精簡、節(jié)約。

16、精簡會議，加強文件的審批、清理，改進文風，注重實際，務求實效。

17、希望盡量減少會議，簡化文件，避免形式主義。

18、形式主義還在一定范圍存在。會議多、文件多，有的會議和文件沒有實質性內容。

19、精簡會議和文件。

20、不要搞文山會海。

二、在官僚主義方面存在的突出問題

1、村干部要求提高工資待遇的呼聲很高，但研究解決問題的辦法不多。

2、充分調動村干部的工作積極性和創(chuàng)新精神。

3、希望制定好的鄉(xiāng)政府運行機制。

4、希望多關心農村村干部。

5、村委會經費很困難，希望鄉(xiāng)政府關心支持解決。

6、建議更進一步和老百姓打成一片，加強群眾工作。

7、宗旨意識淡薄。人生觀出現(xiàn)偏差，愈來愈向以自我為中心的利己主義傾斜，對待基層群眾態(tài)度粗暴。

8、建議政策向基層傾斜，人才培養(yǎng)力度加大，多給基礎創(chuàng)業(yè)、致富能人資金技術支持。

9、推諉扯皮不協(xié)調。有些很簡單的事情，涉及到各個部門，協(xié)調起來就不容易，能“拖”就拖，能“推”就推，甚至推諉扯皮，導致事情久拖不決的現(xiàn)象。

10、服務意識淡薄。

52、發(fā)展意識弱。開拓精神不強，為發(fā)展經濟的辦法不多。表現(xiàn)在圍繞中心、服務大局意識淡薄，執(zhí)政為民理念樹得不牢。

53、聯(lián)系群眾少，有些工作人員不好接觸，不易交流，除了完成經濟任務外，對企業(yè)的其

他情況關心不多，幫助解決企業(yè)實際困難少。

61、建議鄉(xiāng)政府領導多下基層，到群眾中去，腳踏實地解決企業(yè)、群眾生活上、生產上的實際困難。

64、希望領導多關心普通群眾的切身利益訴求，特別是突出幫助解決普通群眾的實際困難。

66、下基層走馬觀花，滿足于看材料，聽匯報者諸多。

三、在享樂主義方面存在的突出問題

9、部分干部感到提拔無望，缺乏奮發(fā)向上的動力，放松對自己的黨性修養(yǎng)。

10、開拓創(chuàng)新意識不足，缺乏銳氣。滿足于貫徹上級的指示精神，習慣于依樣畫葫蘆，不善于根據本部門、本單位的實際創(chuàng)造性地開展工作，不善于適應新形勢的變化，研究新情況解決新問題。遇到困難和問題，往往想到的是上級如何規(guī)定，以前怎么做，別的部門怎么做，然后才是自己怎么做。

有些干部節(jié)儉意識不夠，辦事不計成本，存在鋪張浪費的現(xiàn)象。

14、有的機關干部心思不在工作上，和尚撞鐘，得過且過，不負責任。

15、貪圖安逸,不思進取,不愿吃苦,工作拈輕怕重。

17、心浮氣躁,學風不濃,玩風太盛。

四、在奢靡之風方面存在的突出問題

1、仍然存在用公款吃喝、公車私用的問題。少數機關工作人員仍有接受相對人和辦事對象的吃請的問題，假日休閑仍有使用公車的現(xiàn)象。

3、希望領導干部要廉潔務實。

五、在工作方面存在的問題

9、要堅持以人為本，加強教育。

11、服務要有考核硬指標。

12、工作積極性大打折扣。

16、干部斷層，希望多提拔培養(yǎng)年輕干部。

第三篇：意見建議梳理匯總

關于黨的群眾路線教育實踐活動征求意見和建議梳理情況報告

（2014年2月23日）

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，為了廣泛聽取廣大師生的意見建議，找準領導班子和黨員干部在“四風”方面存在的突出問題，我校廣開言路，通過向全體教職工發(fā)放調查問卷、設置征求意見箱、電子信箱，召開不同層次座談會，深入學員單位、教研室、退休教師，與教師個別談話等方式，多層次、多渠道征求群眾對領導班子和黨員干部“四風”方面和對開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見建議。截至目前，收集匯總群眾反映強烈的關系群眾切身利益的突出問題、對領導班子及成員在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等方面存在的問題和提出的意見建議、對開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見和建議20余條?，F(xiàn)將有關意見和建議梳理匯總報告如下：

一、群眾反映強烈的關系群眾切身利益的突出問題 教育教學和人才培養(yǎng)

1、學校辦學條件亟待改善，特別是多媒體陳舊、開機慢等，部分教室缺少窗簾，等；

2、外出培訓開展困難，主要體現(xiàn)在外出實習經費少無法保障需要，財務報銷不了，等；

3、實驗室教師不能做實驗，；

4、高度重視人才培養(yǎng)質量，特別是本科教學應該放在學校工作中更加突出的位置。同時，要建立各種導向機制，突出教育教學的影響力。

科學研究和學科建設方面

5、要講求效益，應該公開、合理、高效。

6、學校圖書館沒有發(fā)揮其應有的作用。圖書少，尤其是新圖書少，學校應該多投入圖書經費，把電子資源搞得更豐富些。

實驗室建設和管理

7、儀器維護及管理等經費緊張，大型儀器設備的使用及維護、管理等比較混亂設備維修較慢；

8、教學科研實驗室場地比較緊張，實驗室條件需要進一步改善； 人才隊伍建設方面

9、重視對現(xiàn)有教師的培養(yǎng)，同時要下大力氣引進高水平人才，特別是要引進具有學科帶頭人經歷的人才，鼓勵教師要積極地走出去，擴大視野。

10、績效考核制度不健全，人才分類管理未體現(xiàn)，應建立發(fā)揮各類人才積極性的評價機制；

管理和后勤服務方面

11、校園壞境綜合治理尚待加強，外部人員進入學校隨意，等；

12、校園廁所管理混亂，；

13、飲水設施不衛(wèi)生；

14、學校管理缺位，希望改變以往觀念，從細節(jié)工作做起，為師生創(chuàng)造有尊嚴的教學生活環(huán)境；

15、財務報銷比較慢，建議學校合理安排解決這一問題。學校層面

16、教師活動場所欠缺，；

17、調動編制人員積極性的措施辦法；

18、應該下大力氣引進高水平領軍人才，帶動相關學科發(fā)展；

19、對青年人要高度關注，邀請教學科研經驗的老師要對青年人做好傳幫帶作用；

20、多組織些專業(yè)講座，增長專業(yè)知識，營造濃厚的學術氛圍。

二、學院領導班子及成員在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等方面存在的突出問題、征求到的意見和建議

1、存在會議多現(xiàn)象，有時沖擊正常教學工作。建議盡量少開會、開短會，提高會議效率，不搞形式主義；

2、領導干部深入基層和教學一線不夠，希望領導能多和一線教師溝通交流，了解教職工所想、所盼，利用各種機會調動職工的工作積極性；

3、領導干部工作思路不寬、辦法不多、點子不夠，“按部就班、因循守舊”等現(xiàn)象存在；

4、對師生關心和尊重不夠，建議切實為教師、學生服務，切實為群眾辦些實事好事；

5、建議進一步加強公開力度，群策群力，廣開言路，多征求群眾意見；

三、對開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見和建議

1、活動開展的過程應當進一步貼近群眾實際，在工作、生活等方面更多地聯(lián)系群眾、傾聽群眾、服務群眾，著力解決群眾在工作、生活、學習等諸多方面的困難；

2、結合工作實際，通過建章立制，進一步加強制度建設，使群眾路線教育實踐活動制度化、規(guī)范化；

3、要加強領導干部的群眾路線和理想信念教育，增強服務意識，接地氣、通下情；

4、要以教育實踐活動為契機，著力把扎實開展活動與中心工作有機結合起來。找準建設和發(fā)展面臨的困難，解決實際問題。

第四篇：征求意見建議情況

群眾路線教育實踐活動征求意見建議情況

為了更好地貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，切實把“四風”方面存在的突出問題找準找實，為下步整改落實打好基礎，街道拓寬渠道，廣泛聽取意見。一是發(fā)放征求意見表。街道教育實踐活動動員會后，給參會同志發(fā)放征求意見表，共收集意見建議3條；二是設置教育實踐活動意見建議箱。截止目前，還沒有收集到意見建議；三是座談體驗聽民意。2月17日、19日、24日，街道黨政主要領導、人大工委主任先后到各自聯(lián)系點竹蔭里社區(qū)、績溪路社區(qū)、龍河路社區(qū)召開座談會、進行個別談心、體驗民生等方式，直接聽取群眾的意見建議。四是開展活動聽聲音。2月20日，街道舉辦“公眾開放日”活動，邀請14名人大代表和3名政協(xié)委員參觀華冶老工業(yè)基地項目，并通報了2013年街道經濟社會事業(yè)發(fā)展情況，專門聽取代表、委員對街道在“整?四風?、解難事、除病垢、強組織”方面的意見和建議。通過上述一系列活動，累計聽取127人次的意見，收集各類意見建議9條。意見搜集后，黨工委班子召開會議專門就群眾意見的分類解決進行討論研究，為后續(xù)開展對照檢查、整改落實工作奠定了基礎。具體意見如下：

1、班子成員應進一步發(fā)揮在街道各項重點工作和重點項目中的模范帶頭作用。

2、街道領導經常深入社區(qū)指導幫帶工作不夠，需進一步幫助解決社區(qū)實際困難和問題。

3、街道部署各項工作時要統(tǒng)籌安排，做好結合，避免社區(qū)出現(xiàn)忙亂現(xiàn)象。

4、效能督查要從嚴要求，特別要將窗口服務態(tài)度、辦事效率作為重點。

5、大力推行無紙化辦公，減少浪費。

6、街道、社區(qū)窗口服務實行朝九晚五制度。

7、加大對社區(qū)工作經費支持力度。

8、關心職工生活，落實體檢和休假制度。

9、提高福利待遇，為職工辦理住房公積金?？兿氛骷庖?/p>

1、老城區(qū)基礎設施差，維修維護難。

2、績溪路上應取消停車

3、希望社區(qū)多開展一些文體活動

4、希望社區(qū)能協(xié)助解決外貿二區(qū)水電問題

5、社區(qū)領導要多下基層，多聽群眾的呼聲

竹蔭里：

1、五十中宿舍1棟門前化糞池漫溢，影響日常生活，請社區(qū)予以協(xié)調解決。

2、西園新村內養(yǎng)狗人較多，希望轄區(qū)居民遛狗的時候隨身攜帶衛(wèi)生紙及時清理小狗的糞便。二里街征集意見

1、走訪廬陽街1號，李新建、劉先菊，反應小區(qū)內垃圾、亂堆放等衛(wèi)生環(huán)境差的情況，我社區(qū)已于3月3日、5日兩天對其反應的問題進行了處理，清運了垃圾、雜物等美化了小區(qū)環(huán)境。

龍河路：意見建議：

1、加大對企業(yè)退休工人的大病救助；

2、居家養(yǎng)老工作要做扎實，不要流于形式；

3、希望領導能考慮到西園南村的房屋改造

梅山路社區(qū)征求意見建議一覽

意見反映人：巫先珍 走訪人：王軍

巫先珍老人曾六次獲得省市勞模，現(xiàn)年齡大了，夫妻離婚，獨自一人生活，身體不好，有很多老年疾病，擔心遇有生病等困難無人照應。建議社區(qū)能派志愿者定期走訪探望。

意見反映人：宋壽金 走訪人：王軍

該人無工作，在銀保大廈做保潔，愛人陳露和兒子都有智力殘疾，希望社區(qū)能多關心殘疾人，希望能享受低保 意見反映人：汪玉明 走訪人：王軍

王玉明重病，下崗多年，愛人無業(yè)，小孩年齡小，生活困難，希望社區(qū)幫助能解決養(yǎng)老保險的問題

第五篇：意見建議參考樣式

黨政班子“四風”方面意見建議參考樣式 班子“四風”方面存在問題：

一、形式主義方面：

1.文山會?，F(xiàn)象仍然存在，會議多、文件多、真正落實沒有到實處。

2.“面子工程”、“形象工程”現(xiàn)象部分存在，如房相改造和富裕和諧秀美鄉(xiāng)村建設，浪費了大量人、財、物力。

3.工作中存在重布置、重安排，重結果，輕過程，督促檢查抓落實不夠。

4.調查走訪經常是走馬觀花，有時候流于形式，不敢真正深入和直面矛盾。對一些比較復雜、敏感的問題不能真正深入解決。

5.工作過程中存在迎合上級的現(xiàn)象，上級重視的關心的就著力做，喜歡打造亮點工程，忽視了整體性。

6.對一些假數字、假舉措、假經驗、假典型，沒有及時指出和有效制止，比如在財稅收入方面，稅源與財稅任務不相匹配，在出口創(chuàng)匯方面，沒有真正發(fā)揮國家政策對出口型企業(yè)的激勵作用等。

二、官僚主義方面：

1.脫離實際、脫離群眾現(xiàn)象仍然存在，與群眾距離越來越遠，越來越像“官老爺”，有些群眾連政府門都不敢進。

2.辦公室經常大門緊閉，辦事找不到人。經常是電話指揮，遙控指揮。

3.群眾意識不夠強，“為人民服務”經常是喊在嘴上，真正與群眾打成一片的勁頭已經很少見了。

4.有時愛擺官架子，剛愎自用，聽不見其他意見，不喜歡聽不同的聲音，容不下他人意見，長此以往容易形成一言堂。

5.與干部、群眾談心交心少，很難真正沉下心來聽取群眾心聲，建議設立群眾來訪接待日，實打實的開展談心交心工作。

6.擔當意識不夠，怕?lián)熑?。存在敷衍塞責，推諉扯皮現(xiàn)象。

三、享樂主義方面：

1.進取心不強，安于現(xiàn)狀，愛追求享受，吃喝玩樂，精神空虛。沒有把思想和精力放在做好工作上。

2.工作上有時拈輕怕重，怕苦怕累，事情多做一點覺得吃虧，待遇稍差一點滿腹牢騷。

3.八項規(guī)定之前，生活方式上，追求排場，吃喝享樂，愛扎堆聚會，比較浪費。

4.學習不求上進，缺乏終身學習意識，創(chuàng)新意識不強，很多時候因循守舊，墨守成規(guī)，解決新問題和新矛盾的方法措施不多。

5.有些公務接待還是存在講排場、比闊氣的思想。

四、奢靡之風方面。

1.超標準、超規(guī)格接待現(xiàn)象額、偶爾還是存在，用高檔煙、酒的現(xiàn)象時有發(fā)生。

2.艱苦奮斗精神缺失，出門要坐車，外出辦事喜歡有人招待。

3.追求物質享受，愛攀比，對奢侈浪費行為抵制不力。

4.熱衷于迎來送往。

5.日常工作生活中浪費現(xiàn)象嚴重，對浪費行為不敏感。