第一篇：教學(xué)教科研工作指導(dǎo)說(shuō)明

備課指南

1.個(gè)人備課的項(xiàng)目包括：全冊(cè)教材分析、單元備課計(jì)劃、信息窗備課、單元整理四部分。2.課節(jié)備課說(shuō)明：

（1）語(yǔ)文每節(jié)備課共2頁(yè)，紙張39×27大小，數(shù)學(xué)每節(jié)備課1頁(yè)39×27，一頁(yè)19.5×27。表格已經(jīng)設(shè)置好，不要重新調(diào)整，否則一體機(jī)不能打印。

（2）備課采取集體備課和個(gè)人備課結(jié)合的形式。教研組長(zhǎng)需每個(gè)單元安排主備教師，除表頭部分欄目（執(zhí)教等信息）及二次備課項(xiàng)（由執(zhí)教教師上課前、后用筆填寫）不需要填。

（3）“二次備課”項(xiàng)及教案第三頁(yè)需要集體教研，請(qǐng)組長(zhǎng)組織做好記錄。具體方法：類似《今日有約》自行填寫的方法，教師填寫后組長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況或組織組內(nèi)交流或以今日有約的形式反饋給分管領(lǐng)導(dǎo)。

（4）教師填寫集體備課記錄的主要內(nèi)容：授課教師執(zhí)教中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、及調(diào)整意見(jiàn)或發(fā)現(xiàn)的其他問(wèn)題。

（5）主備教師需提前一周周內(nèi)將自己所負(fù)責(zé)備課電子稿傳組長(zhǎng)，由組長(zhǎng)負(fù)責(zé)分發(fā)給組員并使用一體機(jī)8k打印，分發(fā)給每位組員。組員根據(jù)主備教案及個(gè)人對(duì)本節(jié)課的理解、教研組討論意見(jiàn)，填寫“二次備課”欄目。（以上組長(zhǎng)只需要打印頭兩頁(yè)，最后一頁(yè)由教導(dǎo)處統(tǒng)一打?。?/p>

最后一項(xiàng)：教師根據(jù)紙質(zhì)備課，將電子稿完善，作為電子教案保存。

（6）教師手寫備課和級(jí)部集體備課記錄需每周上交檢查。3.考慮開(kāi)學(xué)的時(shí)間，第一單元由組長(zhǎng)安排組員分工提前完成。開(kāi)學(xué)第一天中午前，電子稿需傳教導(dǎo)處，組長(zhǎng)需將第一單元紙質(zhì)教研分發(fā)給每位組員。

教師工作手冊(cè)使用指南

為規(guī)范教師工作手冊(cè)的使用，提升其生本、校本原生態(tài)的研究、利用價(jià)值。特將教師工作手冊(cè)分別調(diào)整為以下欄目：

目錄、教師任教學(xué)科介紹及個(gè)人工作計(jì)劃、優(yōu)生培養(yǎng)計(jì)劃、后進(jìn)生輔導(dǎo)計(jì)劃、教學(xué)工作記錄、教師工作隨想。

1.目錄。

2.教師任教學(xué)科介紹及個(gè)人工作計(jì)劃（從優(yōu)生培養(yǎng)、后進(jìn)生輔導(dǎo)、教學(xué)工作中的批改及輔導(dǎo)跟蹤評(píng)價(jià)等方面開(kāi)展，工作方向具體、方法、措施明確，其余大話、套話不要）

3.優(yōu)生培養(yǎng)計(jì)劃。含學(xué)生的培養(yǎng)方向，例如語(yǔ)文數(shù)學(xué)小組長(zhǎng)、領(lǐng)讀、小老師、數(shù)獨(dú)特長(zhǎng)生等，教師可根據(jù)自己的需要確定。

4.后進(jìn)生輔導(dǎo)計(jì)劃。要清楚的列舉哪些學(xué)生本學(xué)期要跟蹤轉(zhuǎn)化，轉(zhuǎn)化的方向等。

5.教學(xué)工作記錄。和以往一樣，其中包含學(xué)生的作業(yè)請(qǐng)況、批改情況、錯(cuò)誤分析、對(duì)學(xué)生的跟蹤痕跡、評(píng)價(jià)、跟蹤練習(xí)設(shè)計(jì)等等。這一項(xiàng)為工作手冊(cè)的主體。

6.教師工作隨想。記錄老師一些感悟或教育故事，每次字?jǐn)?shù)不限，一句話、一段話均可。每周至少一次，每次需注明日期。

《今日有約》小問(wèn)題研討及小課題教科研工作指南

1、本學(xué)期繼續(xù)開(kāi)展每周一次的《今日有約》小問(wèn)題調(diào)查和初步交流，仍采取對(duì)教師的參與情況進(jìn)行日常積累的獎(jiǎng)勵(lì)形式。

2、從學(xué)期第二個(gè)月開(kāi)始，從教師《今日有約》小問(wèn)題調(diào)查中按學(xué)科或年級(jí)選取問(wèn)題，進(jìn)行小課題研究。

3、組織形式：年級(jí)組每學(xué)期1~2次，由語(yǔ)文、數(shù)學(xué)分管領(lǐng)導(dǎo)及年級(jí)組協(xié)調(diào)組織；學(xué)科教研組每學(xué)期一次，由各科分管領(lǐng)導(dǎo)及教研組長(zhǎng)協(xié)調(diào)組織安排。

4、具體操作：

（1）根據(jù)《今日有約》小問(wèn)題，組織教師確立小課題。

（2）根據(jù)課題，實(shí)驗(yàn)教師提交現(xiàn)狀分析。即針對(duì)問(wèn)題，分析自己在所任教班級(jí)所采取的措施、方法，效果如何，存在哪些問(wèn)題。

（3）交流現(xiàn)狀分析，確立研究方向并開(kāi)展2~3周的實(shí)驗(yàn)。

（4）提交課題總結(jié)。針對(duì)自己所研究的方向，分析自己在所任教班級(jí)所采取的措施、方法、效果、疑問(wèn)等。

千山路小學(xué)校本課程《數(shù)獨(dú)》教學(xué)、教研工作指導(dǎo)

1、開(kāi)展教師培訓(xùn)。

2、各級(jí)部按照校本教材做數(shù)獨(dú)教學(xué)計(jì)劃，教師做班級(jí)數(shù)獨(dú)教學(xué)計(jì)劃。

3、各級(jí)部研究并完成一節(jié)優(yōu)質(zhì)數(shù)獨(dú)課。各年級(jí)推選一名執(zhí)教，按校級(jí)公開(kāi)課獎(jiǎng)勵(lì)，年終課堂教學(xué)考核不低于二等。

4、每周數(shù)獨(dú)課后，各班需在晚學(xué)前上交課堂練習(xí)，給予日常積累獎(jiǎng)勵(lì)。（低年級(jí)統(tǒng)一用方格本或田字格本、高年級(jí)用每日三十字）

5、與信息技術(shù)結(jié)合，間周進(jìn)行數(shù)獨(dú)游戲比賽。單周1、2年級(jí)，雙周3、4、5年級(jí)，每次每班安排5名學(xué)生，每位學(xué)生整個(gè)學(xué)期只能參加一次，不允許重復(fù)和代替。

第二篇：幼兒園教科研工作的管理和指導(dǎo)

幼兒園教科研工作的管理和指導(dǎo)

隨著幼教事業(yè)的改革發(fā)展，教育科研的重要性越來(lái)越被幼兒園重視，通過(guò)教育科研提高教師素質(zhì)、形成辦園特色已經(jīng)成為不少幼兒園的辦園策略，“科研興園”已逐漸成為幼教事業(yè)發(fā)展的必然趨勢(shì)。近年來(lái)，我園在飛速發(fā)展的幼教改革形勢(shì)下，越來(lái)越感到辦園的壓力，產(chǎn)生了更新觀念、加快發(fā)展，向改革要質(zhì)量，向科研要效率的要求，并為之采取了一系列措施，現(xiàn)分述如下：

一、腳踏實(shí)地，精心設(shè)計(jì)

一個(gè)良好的研究課題對(duì)促進(jìn)幼兒園教育改革的深化、教育教學(xué)質(zhì)量的提高、教師參與教育科研工作的積極性起著重要的作用。因此，應(yīng)抓住幼兒園教育研究最重要的特色：實(shí)踐性、應(yīng)用性來(lái)設(shè)計(jì)研究目標(biāo)和內(nèi)容。

首先，我們組織人員分析、研究本園實(shí)踐中尚且存在的問(wèn)題，并認(rèn)清目前最迫切需要解決的問(wèn)題。我園曾經(jīng)通過(guò)組織教師座談、設(shè)計(jì)問(wèn)卷等多種形式來(lái)了解當(dāng)前教師的困惑和幼兒園的問(wèn)題，一一記錄在案后，選擇出焦點(diǎn)問(wèn)題作為課題研究的方向。

其次，有的學(xué)校設(shè)計(jì)課題時(shí)，為了攀比或趕上教育潮流，經(jīng)常把課題定得大而空泛，結(jié)果操作起來(lái)十分困難，所以，應(yīng)將問(wèn)題轉(zhuǎn)化為一個(gè)具體的、可以操作的課題，即找準(zhǔn)研究的切入點(diǎn)，將問(wèn)題具體化。我園在98年初次嘗試課題研究時(shí)，選擇了2個(gè)既來(lái)自于實(shí)踐，研究范圍較小、時(shí)間較短，又便于教師操作的課題：“指導(dǎo)幼兒認(rèn)識(shí)植物的種子”和“如何開(kāi)展幼兒園音樂(lè)欣賞活動(dòng)”。實(shí)踐證明，這2個(gè)課題為我園教師今后進(jìn)行課題研究工作積累了良好的經(jīng)驗(yàn)。近年來(lái)，為了徹底改變教師“重教育輕游戲”的觀念，我園又將游戲作為切入口，先后開(kāi)展了“在本體性游戲中培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新意識(shí)”和“在學(xué)習(xí)性區(qū)角游戲中培養(yǎng)幼兒主體性”的研究，深入地學(xué)習(xí)一系列現(xiàn)代游戲觀，由點(diǎn)到面、輻射性地帶領(lǐng)教師們積極地收集各種各樣的游戲材料，創(chuàng)設(shè)富有童趣的游戲環(huán)境，采用正確的指導(dǎo)和評(píng)價(jià)方法，讓教師在科研工作中認(rèn)真探索，真正做到《綱要》中所提出的“游戲是幼兒的基本活動(dòng)”。

二、勵(lì)精更治，加強(qiáng)管理

1、確保教科研組織管理的規(guī)范化

首先，我園成立了教科室，形成了“幼兒園——教科室——課題組——班級(jí)”科研網(wǎng)絡(luò)。每年下半年，組織教師申報(bào)課題，由教科室認(rèn)真篩選、論證其可行性后，確定課題成立與否；接著，各課題組組長(zhǎng)根據(jù)課題內(nèi)容擬定一份《協(xié)議書》，寫明參加本課題組研究活動(dòng)應(yīng)盡的義務(wù)，如每月必須記錄幾次觀察筆記、每學(xué)期必須撰寫幾篇教育隨筆和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等，同時(shí)也寫明可以享受的權(quán)利，如優(yōu)先獲得相應(yīng)的學(xué)習(xí)資料，能參與“教科研先進(jìn)個(gè)人”的評(píng)比等；然后，向全園教師公布確定的課題，由于讓每位教師都積極主動(dòng)地參與教育科研是迅速提高教師素質(zhì)、開(kāi)發(fā)教師創(chuàng)造潛能的最有效手段之一，因此，我們要求在人人參與的基礎(chǔ)上，各教師根據(jù)自身的情況選擇參加某課題的研究工作，并簽訂課題組《協(xié)議書》。

同時(shí)，我們還制定了《教育科研工作制度》、《教育科研先進(jìn)個(gè)人評(píng)選條件》等系列規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲條例，把檢查、考核和評(píng)估的結(jié)果與獎(jiǎng)金待遇掛鉤，將幼兒園的教學(xué)與教育科研相結(jié)合，課題研究滲透于日常教育教學(xué)，為教育理論的探討、教材教法改革、教育質(zhì)量的提高增強(qiáng)了合力。這樣，從上而下形成了一整套較順暢的教育科研的運(yùn)作程序，保證了科研工作正常、有序、高速運(yùn)作，受到了事半功倍的效果。

2、力爭(zhēng)教科研活動(dòng)過(guò)程的規(guī)范化

課題研究的過(guò)程是實(shí)現(xiàn)研究目標(biāo)的橋梁，其規(guī)范性直接影響課題研究活動(dòng)的質(zhì)量效果。某些學(xué)校在實(shí)際操作中，有的為了通過(guò)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查評(píng)估，或者渴望通過(guò)教育科研制造“轟動(dòng)效應(yīng)”產(chǎn)生影響，所以往往會(huì)走入誤區(qū)：有的有頭無(wú)尾，不了了之；有的忽緊忽松，前后不一致。因此，我認(rèn)為規(guī)范課題研究過(guò)程，保證其落在實(shí)處是至關(guān)重要的。我園教科室主要采取了“兩定兩查”的方式進(jìn)行管理，“兩定”：一是基本固定領(lǐng)導(dǎo)人員和研究人員，保證運(yùn)行的一致性；二是定期總結(jié)匯報(bào)，即每周一次口頭匯報(bào)、每月月底一次書面匯報(bào)，使課題組組長(zhǎng)、教科室能清楚地了解課題進(jìn)展情況；“兩查”：一是隨機(jī)檢查，園領(lǐng)導(dǎo)和課題組組長(zhǎng)不定期地對(duì)研究情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，以保證課題研究順利進(jìn)行；二是互看互查，要求每位教師每周分別到相應(yīng)的課題組班級(jí)觀摩、檢查其研究情況，以達(dá)到相互督促、學(xué)習(xí)的目的。

3、要求教育科研材料管理的規(guī)范化

課題研究材料記錄了課題研究開(kāi)展的全過(guò)程，它們既是成果，也是重要的參考資料。為了管理好這些材料并使之規(guī)范化，我們與研究教師一起設(shè)計(jì)部分研究表格，如《學(xué)習(xí)資料》、《幼兒活動(dòng)觀察記錄》、《教師評(píng)價(jià)表》等，使教師們能夠統(tǒng)一格式、統(tǒng)一記錄；其次，我們還要求研究教師每月月底將研究材料分門別類地整理好，并上交至教科室，由課題組組長(zhǎng)和園領(lǐng)導(dǎo)共同檢查、了解材料情況；然后，在學(xué)期結(jié)束后各課題組組長(zhǎng)搜集、整理所有研究材料，并將其妥善保存，以備結(jié)題時(shí)裝訂，并作為研究成果向上級(jí)匯報(bào)，也便于今后讓其他教師共同分享，學(xué)習(xí)其中有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)。

三、分層推進(jìn)，深入指導(dǎo)

幼兒教師的教科研水平的提高不是一蹴而就的，她必須在課題研究過(guò)程中，逐步更新教育教學(xué)觀念，不斷完善自身知識(shí)結(jié)構(gòu)，才能進(jìn)一步提高素質(zhì)。那么，該如何幫助并指導(dǎo)教師，使其教科研水平得以迅速發(fā)展呢？我們采取了以下幾種措施：

（一）訓(xùn)練要求因人而異

每一位教師的教科研能力都有所不同，因此，我們的要求也就各有側(cè)重點(diǎn)。對(duì)于新教師主要進(jìn)行反復(fù)的“關(guān)鍵程序”訓(xùn)練，包括學(xué)習(xí)制訂階段計(jì)劃；堅(jiān)持對(duì)每次的研究活動(dòng)進(jìn)行觀察與評(píng)價(jià)，寫好觀察分析記錄；堅(jiān)持與幼兒進(jìn)行個(gè)別的正面交談。

對(duì)熟練教師，我們則要求進(jìn)行“反思性”的實(shí)踐與總結(jié)：學(xué)習(xí)撰寫設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)施方案和研究報(bào)告；堅(jiān)持用科研的眼光和行動(dòng)開(kāi)展研究活動(dòng)，并對(duì)研究過(guò)程進(jìn)行反思，作出理性的思考和選擇；能帶領(lǐng)新教師共同解決研究活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的疑難問(wèn)題。

（二）訓(xùn)練方式豐富多樣

1、自覺(jué)“學(xué)”

幼兒教育是未來(lái)的事業(yè)，幼兒教師必須有未來(lái)的眼光，如果不從思想觀念轉(zhuǎn)變?nèi)胧终劷炭蒲?，所有的宏觀或局部的教育改革都只能是表面的形式。沒(méi)有全新的教育觀念的輸入，就不可能有實(shí)質(zhì)性的教改行為的產(chǎn)生。因此，“學(xué)習(xí)”是幼兒園進(jìn)行教育研究工作的重要環(huán)節(jié)。

幼兒教師與中小學(xué)教師相比，理論知識(shí)較為貧乏，對(duì)教科研也不是很明白，所以，我們首先從課題研究的基礎(chǔ)知識(shí)，如什么是課題研究、課題研究的重要性是什么等問(wèn)題入手，組織教師進(jìn)行初步的學(xué)習(xí)，有效地轉(zhuǎn)變了教師頭腦中固存的教科研“無(wú)用”、“高深”等錯(cuò)誤觀念；其次，以分發(fā)資料、專題講座等形式指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)撰寫設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)施方案和調(diào)查報(bào)告等文稿；同時(shí)，我們創(chuàng)辦了園刊《教海拾零、》《科研導(dǎo)航》，從不同側(cè)面介紹先進(jìn)的理論和研究方法，并及時(shí)關(guān)注研究的新動(dòng)向、新熱點(diǎn)，還刊登了不少教師的教改、科研心得，深受教師的喜愛(ài)。

另外，我們還通過(guò)走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式，組織教師參加各類培訓(xùn)、講座、觀摩等活動(dòng)，開(kāi)闊教師眼界，更好地把教科研工作引向深入。

大學(xué)習(xí)帶來(lái)了大提高，教師們對(duì)教育理論學(xué)習(xí)更加關(guān)注了，自覺(jué)性更高了。有的教師反映，學(xué)與不學(xué)確實(shí)不一樣，過(guò)去，自己總是停留在經(jīng)驗(yàn)主義，對(duì)被人的創(chuàng)新做法或者看不到，或者看到了不重視、不以為然。如今，不少教師能夠自覺(jué)、主動(dòng)地購(gòu)買教育理論著作，訂閱教育理論刊物，并不定期地進(jìn)行摘抄工作，還認(rèn)真地寫下學(xué)習(xí)體會(huì)，整個(gè)幼兒園學(xué)習(xí)教育理論的氛圍明顯增強(qiáng)。

2、練習(xí)“寫”

光看不用、光學(xué)不寫對(duì)教師而言，并未真正參與到課題研究工作中來(lái)。過(guò)去進(jìn)行一個(gè)課題研究，總是由課題組組長(zhǎng)撰寫好實(shí)施方案后，分發(fā)給研究教師去操作，這樣做往往會(huì)產(chǎn)生教師不完全了解課題的目標(biāo)，不知道到底該怎樣開(kāi)展研究活動(dòng)的現(xiàn)象。因此，我們?cè)诠餐_立了研究課題后，先由課題組組長(zhǎng)撰寫設(shè)計(jì)報(bào)告，接著由教師根據(jù)自己的興趣、本班幼兒的實(shí)際情況，圍繞設(shè)計(jì)報(bào)告的內(nèi)容確定一個(gè)子課題，并動(dòng)筆撰寫實(shí)施方案。教師們只有自己動(dòng)筆去寫，才會(huì)認(rèn)真地查找有關(guān)資料，明確研究方向，更深入地思考研究方法和內(nèi)容；然后，我們匯總所有的實(shí)施方案，請(qǐng)全體研究教師相互翻閱，共同提出修改意見(jiàn)。通過(guò)準(zhǔn)備、思考、撰寫、討論、修改這五個(gè)環(huán)節(jié)，可以有效地調(diào)動(dòng)教師參與科研的積極性，為今后研究工作的順利開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ)。另外，我們還要求教師們定期寫觀察記錄，不僅將研究過(guò)程中幼兒的一舉一動(dòng)寫下來(lái)，還要求寫下自己對(duì)活動(dòng)中部分環(huán)節(jié)的評(píng)價(jià)。

練習(xí)“寫”，不但幫助教師學(xué)會(huì)思考、注重觀察，而且還鍛煉了教師的寫作能力，不少教師都說(shuō)：“現(xiàn)在寫教育隨筆覺(jué)得有東西可寫了?！?/p>

3、敢于“問(wèn)”

“問(wèn)”能使教師在行動(dòng)研究中不斷對(duì)自己的教育實(shí)踐進(jìn)行反思，積極探索教育實(shí)踐中的問(wèn)題，努力提升教育實(shí)踐的合理性，使自己在成為研究型教師的道路上又邁進(jìn)了一大步。為此，我園開(kāi)展了“每月一問(wèn)”的活動(dòng)，要求教師針對(duì)自己在課題研究中的困惑進(jìn)行提問(wèn)，園部再以年級(jí)組和教研組為單位組織教師分析問(wèn)題，共同尋找解決方法。

剛開(kāi)始，不少教師由于習(xí)慣于領(lǐng)導(dǎo)在檢查、督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、幫助解決問(wèn)題的傳統(tǒng)流程，而不知該如何提問(wèn)，寫上來(lái)的問(wèn)題往往大而空泛，帶有一定的盲目性。后來(lái)經(jīng)過(guò)指導(dǎo)，教師開(kāi)始有意識(shí)地審視自己的研究工作，更細(xì)致地觀察、研究幼兒的活動(dòng)反應(yīng)，并對(duì)研究過(guò)程中的一些細(xì)節(jié)提出質(zhì)疑、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，久而久之，教師的問(wèn)題就越來(lái)越多、越來(lái)越細(xì)化了。

4、學(xué)會(huì)“說(shuō)”

“說(shuō)”能使教師們積累經(jīng)驗(yàn)、相互學(xué)習(xí)。首先，我們特地安排了“每周一說(shuō)”的活動(dòng)，組織教師說(shuō)一說(shuō)一周來(lái)的研究心得，聊一聊研究過(guò)程中幼兒的具體表現(xiàn)和自己的指導(dǎo)方法。其次，我們還安排了解決“每月一問(wèn)”的小組討論活動(dòng)，由各組長(zhǎng)帶領(lǐng)教師們先詳細(xì)地分析問(wèn)題，再各抒己見(jiàn)，想辦法解決問(wèn)題，在這種討論活動(dòng)中，教師不再是被動(dòng)地聽(tīng)講，而是主動(dòng)地參與，理清自己的思路，將其有條不紊地表達(dá)出來(lái)。這兩項(xiàng)活動(dòng)即提高了教師們的表達(dá)能力，又實(shí)現(xiàn)了經(jīng)驗(yàn)分享，利用集體的智慧互幫互學(xué)、共同提高。

我們的實(shí)踐和探索證明了教育科研是幼兒園的立園之本、興園之策、發(fā)展之源，唯有立足于教科研工作，才能把握幼教形勢(shì)的脈搏，深化幼教改革，促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展；也唯有這樣，幼兒教師才能成為合格的新一代的靈魂的塑造者，才能托起明天更美麗的太陽(yáng)。今后我們將繼續(xù)努力探索，大膽改革創(chuàng)新，使我園的教科研工作更完善、更科學(xué)、更有實(shí)效。

第三篇：教科研工作職責(zé)

蔣家溝小學(xué)學(xué)校教科研工作職責(zé)

一、全面貫徹黨的教育方針，深入推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革，具體做好教科研工作。

二、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下管理學(xué)校和常規(guī)教研和教育科研工作。

1.制訂和實(shí)施學(xué)校教研教改工作計(jì)劃，制定教師教研教改方面的目標(biāo)管理方案，制定有關(guān)學(xué)校教研、教育科研的工作制度，撰寫學(xué)校教研教改工作總結(jié)，并報(bào)教導(dǎo)處備案。

2.聯(lián)系各教研組，負(fù)責(zé)教研組教研工作管理，進(jìn)行教材教法的研究，開(kāi)展各項(xiàng)教研活動(dòng)。

3.積極組織教師參加校內(nèi)校外教研教改活動(dòng)（含教師教學(xué)教研競(jìng)賽），努力完成區(qū)教育局、學(xué)區(qū)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

4.從本校實(shí)際出發(fā)，確定校級(jí)研究與實(shí)驗(yàn)課題，負(fù)責(zé)課題管理，組織教改實(shí)驗(yàn)，做好課題的申報(bào)論證、立項(xiàng)、評(píng)價(jià)及資料管理等工作；鼓勵(lì)并指導(dǎo)教師自選實(shí)驗(yàn)課題，做好對(duì)教師自選課題的審定和管理工作。

5.及時(shí)總結(jié)和推介教研教改經(jīng)驗(yàn)，組織教師撰寫教研教改論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，負(fù)責(zé)向上級(jí)有關(guān)部門推薦優(yōu)秀論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，鼓勵(lì)教師向有關(guān)刊物投搞。

6.會(huì)同教務(wù)處組織課堂教學(xué)研究與評(píng)價(jià)活動(dòng)，開(kāi)展教師教學(xué)業(yè)務(wù)常規(guī)月量化考核。

7.搞好各級(jí)骨干教師培訓(xùn)和運(yùn)用現(xiàn)代教育手段的培訓(xùn)。組織多種形式的理論輔導(dǎo)活動(dòng)，幫助廣大教師了解現(xiàn)代教育思想，學(xué)習(xí)、掌握、運(yùn)用現(xiàn)代教育科學(xué)理論，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

8.做好教育科研信息的收集、整理等工作，及時(shí)為教師提供教研教改信息。

9.負(fù)責(zé)全校教師甘肅省教師培訓(xùn)平臺(tái)錄入工作，并做好教師自主選課的指導(dǎo)工作。

10、從本校教師實(shí)際情況出發(fā)，會(huì)同教研組制定學(xué)校校本培訓(xùn)方案，并在方案指導(dǎo)下組織各教研組開(kāi)展各項(xiàng)校本培訓(xùn)活動(dòng)。

11、組織學(xué)校新入職教師參加教育局組織的編外教師繼續(xù)教育培訓(xùn)，并指導(dǎo)符合條件的老師參加余杭區(qū)教師職稱評(píng)定。

12、指導(dǎo)所有教師做好繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，并對(duì)符合條件的老師做好教師資格定期注冊(cè)工作。

13、與教務(wù)處共同負(fù)責(zé)組織好教研組工作定期匯報(bào)和督查會(huì)議。

三、學(xué)校教研組接受教育局、學(xué)區(qū)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。蔣家溝小學(xué) 2017年3月1日

第四篇：教科研工作職責(zé)

蒲公英學(xué)校教科室工作職責(zé)

一、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下管理學(xué)校和常規(guī)教研和教育科研工作。

二、全面貫徹黨的教育方針，深入推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革，具體做好以下幾項(xiàng)工作。

1、制訂和實(shí)施學(xué)校教研教改工作計(jì)劃，制定教師教研教改方面的目標(biāo)管理方案，制定有關(guān)學(xué)校教研、教育科研的工作制度，撰寫學(xué)校教研教改工作總結(jié)，并報(bào)校長(zhǎng)室備案。

2、聯(lián)系各教研組，負(fù)責(zé)教研組教研工作管理，指導(dǎo)教研組進(jìn)行教材教法的研究，開(kāi)展各項(xiàng)教研活動(dòng)。

3、積極組織教師參加校內(nèi)校外教研教改活動(dòng)（含教師教學(xué)教研競(jìng)賽），努力完成區(qū)教研室和教育學(xué)院布置的各項(xiàng)任務(wù)。

4、從本校實(shí)際出發(fā)，確定校級(jí)研究與實(shí)驗(yàn)課題，負(fù)責(zé)課題管理，組織教改實(shí)驗(yàn)，做好課題的申報(bào)論證、立項(xiàng)、評(píng)價(jià)及資料管理等工作；鼓勵(lì)并指導(dǎo)教師自選實(shí)驗(yàn)課題，做好對(duì)教師自選課題的審定和管理工作。

5、及時(shí)總結(jié)和推介教研教改經(jīng)驗(yàn)，組織教師撰寫教研教改論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，負(fù)責(zé)向上級(jí)有關(guān)部門推薦優(yōu)秀論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，鼓勵(lì)教師向有關(guān)刊物投搞。

6、會(huì)同教務(wù)處組織課堂教學(xué)研究與評(píng)價(jià)活動(dòng)，開(kāi)展教師教學(xué)業(yè)務(wù)常規(guī)月量化 1 考核。

7、搞好各級(jí)骨干教師培訓(xùn)和運(yùn)用現(xiàn)代教育手段的培訓(xùn)。組織多種形式的理論輔導(dǎo)活動(dòng)，幫助廣大教師了解現(xiàn)代教育思想，學(xué)習(xí)、掌握、運(yùn)用現(xiàn)代教育科學(xué)理論，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

8、做好教育科研信息的收集、整理等工作，及時(shí)為教師提供教研教改信息。

9、負(fù)責(zé)全校教師浙江省教師培訓(xùn)平臺(tái)錄入工作，并做好教師自主選課的指導(dǎo)工作。

10、從本校教師實(shí)際情況出發(fā)，會(huì)同教研組制定學(xué)校校本培訓(xùn)方案，并在方案指導(dǎo)下組織各教研組開(kāi)展各項(xiàng)校本培訓(xùn)活動(dòng)。

11、組織學(xué)校新入職教師參加教育局組織的編外教師繼續(xù)教育培訓(xùn)，并指導(dǎo)符合條件的老師參加余杭區(qū)教師職稱評(píng)定。

12、指導(dǎo)所有教師做好繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，并對(duì)符合條件的老師做好教師資格定期注冊(cè)工作。

13、與教務(wù)處共同負(fù)責(zé)組織好教研組工作定期匯報(bào)和督查會(huì)議。

三、教科室接受區(qū)教研室和余杭教育學(xué)院的業(yè)務(wù)指導(dǎo)

余杭區(qū)蒲公英學(xué)校教科室

2017.9.5 蒲公英學(xué)校教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

教研組是各科教師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，進(jìn)行教學(xué)研究與教育科研、實(shí)施教學(xué)業(yè)務(wù)管理的基層教學(xué)組織。教研組長(zhǎng)是教研組的負(fù)責(zé)人，在學(xué)校教務(wù)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，組織本組教師積極參加教學(xué)研究與教育科研，提高教師的思想、業(yè)務(wù)水平與教學(xué)、科研能力，建立良好的教師團(tuán)體，培養(yǎng)優(yōu)良教風(fēng)，提高教學(xué)質(zhì)量?；韭氊?zé)是：

一、組織本組教師學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的教育方針與政策法規(guī)，學(xué)習(xí)有關(guān)教學(xué)工作文件，堅(jiān)持正確的教學(xué)觀,不斷引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。

二、審核本組教師教學(xué)計(jì)劃并檢查實(shí)施情況。根據(jù)學(xué)校和教務(wù)處教學(xué)工作計(jì)劃，制定并組織實(shí)施教研組工作計(jì)劃，期末做好工作總結(jié)。

三、組織好本組的教研組活動(dòng)（含校本培訓(xùn)活動(dòng)），嚴(yán)格考勤，認(rèn)真填寫活動(dòng)記錄。

四、做好新入職教師的一對(duì)一幫扶工作，使新教師盡快熟悉教學(xué)業(yè)務(wù)，努力提升教學(xué)能力。

五、組織并指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和方法，進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修，全面提高教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力。培養(yǎng)青年教師，充分發(fā)揮骨干教師的作用。關(guān)心本組教師的思想、工作、生活與健康狀況，做好教師的思想政治工作，幫助教師解決有關(guān)實(shí)際問(wèn)題。

六、積極開(kāi)展教科研，組織申報(bào)科研課題，指導(dǎo)課題實(shí)驗(yàn)；有計(jì)劃有目的地組織示范課、研究課和展示課教學(xué)，督促教師聽(tīng)課、評(píng)課，總結(jié)交流。

七、組織教師深入鉆研本學(xué)科課程目標(biāo)、教材和教法，指導(dǎo)、督促備課組長(zhǎng)抓好各年級(jí)備課組的集體備課活動(dòng)。

八、策劃、組織本學(xué)科課外活動(dòng)（如競(jìng)賽、講座、興趣小組等）。

九、研究和擬訂考試命題原則，組織有關(guān)檢測(cè)試卷的命題、閱卷和試卷分析。

十、協(xié)助教務(wù)處完成對(duì)本組教師的教學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查工作，包括教案、上課、作業(yè)布置與批改、聽(tīng)課節(jié)數(shù)、單元成績(jī)記錄、校本培訓(xùn)。

十一、月末對(duì)本組教師教學(xué)業(yè)務(wù)進(jìn)行月量化考核，期末對(duì)本組教師的工作進(jìn)行綜合考評(píng)。

十二、經(jīng)常進(jìn)班聽(tīng)課，每周一般不少于2節(jié)，一學(xué)期不少于30節(jié)。認(rèn)真做好聽(tīng)課記錄，課后及時(shí)與教師交流，提出改進(jìn)意見(jiàn)。

十三、加強(qiáng)校內(nèi)教研組之間與校際間的教研交流活動(dòng)，協(xié)調(diào)教研組的內(nèi)外關(guān)系，團(tuán)結(jié)全組教師齊心協(xié)力，相互合作，為提高教育教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

十四、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作。

附件：2017年秋學(xué)期蒲公英學(xué)校教研組組長(zhǎng)名單 語(yǔ)文組：束

麗（小學(xué)）趙建軍（初中）數(shù)學(xué)組：紀(jì)丹丹（小學(xué)）朱樹樂(lè)（初中）英語(yǔ)組：郭

晶

科學(xué)組：李

潁 社政組：趙雪英

藝體組：劉顯忠

余杭區(qū)蒲公英學(xué)校教科室

2017.9.5

第五篇：教科研工作自查報(bào)告

教科研工作自查報(bào)告

教科研工作自查報(bào)告

教育科研是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的重要保證，教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校教學(xué)工作的生命線。我校長(zhǎng)期以來(lái)教學(xué)改革作為學(xué)校的著力點(diǎn)，認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)教委頒發(fā)的各項(xiàng)文件，鼓勵(lì)全體教師在教學(xué)的同時(shí)積極進(jìn)行各項(xiàng)課題研究。

十五期間，我校承擔(dān)有3項(xiàng)省級(jí)課題，7項(xiàng)市級(jí)課題，5項(xiàng)區(qū)級(jí)課題的研究。全校百分之50以上的老師都參與了課題研究，學(xué)校大膽的啟用年輕人作為課題的負(fù)責(zé)人，讓他們充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，調(diào)動(dòng)他們的積極性，為學(xué)校的教科研培養(yǎng)后備力量。我校也屢次被評(píng)為市、區(qū)教科研先進(jìn)集體?，F(xiàn)將我校教科研工作總結(jié)如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

我校領(lǐng)導(dǎo)十分重視教科研工作，校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭做課題的負(fù)責(zé)人。他們自己先學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念，高屋建瓴的提出課題研究的總方案，并進(jìn)行全程指導(dǎo)。學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)人人是課題組成員。除了參與課題研究外，校領(lǐng)導(dǎo)還制定出了一系列促進(jìn)全校教科研工作的舉措，如定期召開(kāi)高、初中教學(xué)工作會(huì)議；邀請(qǐng)專家、學(xué)者到學(xué)校講課；年輕教師堅(jiān)持每學(xué)期開(kāi)一節(jié)研究課；有經(jīng)驗(yàn)的老教師開(kāi)示范課；對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)撐倪M(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)等。這些舉措極大的提高了全校教師的科研積極性，全校上下形成了濃厚的科研氛圍。

二、科研條件

1、教科研設(shè)施

我校各種硬件設(shè)施齊備。各個(gè)辦公室都有多媒體電腦，方便教師制作課件，觀看教學(xué)光盤。每臺(tái)電腦都連接了校園寬帶網(wǎng)，教師可以隨時(shí)上網(wǎng)查詢信息。很多教師現(xiàn)在已經(jīng)能夠熟練的制作電腦課件，學(xué)校的多媒體教室已經(jīng)成為教師開(kāi)課的一個(gè)重要場(chǎng)所。學(xué)校圖書館的文獻(xiàn)資料豐富，學(xué)校每學(xué)期都要組織各教研組組長(zhǎng)去書店購(gòu)置有關(guān)教學(xué)資料。

我校專門設(shè)有教科室，主任2人，科員2人，教科室有兩臺(tái)多媒體電腦，辦公設(shè)施齊備。

2、經(jīng)費(fèi)投入

校領(lǐng)導(dǎo)全力保證教科研經(jīng)費(fèi)的投入，撥劃一定的經(jīng)費(fèi)到各課題組，為課題組購(gòu)置了相關(guān)書籍和音像資料。同時(shí)學(xué)校還通過(guò)市教研、室等多種渠道籌集科研經(jīng)費(fèi)，確保課題研究的順利進(jìn)行。我校也能及時(shí)的按要求向上級(jí)有關(guān)部門 繳納科研經(jīng)費(fèi)。

3、獎(jiǎng)勵(lì)

為了鼓勵(lì)教師參加教科研活動(dòng)，學(xué)校設(shè)立了教育科研獎(jiǎng)，對(duì)獲獎(jiǎng)或發(fā)表的論文給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，具體細(xì)則如下：

全國(guó)一等獎(jiǎng)：300元

二等獎(jiǎng)：200元

三等獎(jiǎng)：100元

省

一等獎(jiǎng)：100元

二等獎(jiǎng)：80元

三等獎(jiǎng)：50元

市

一等獎(jiǎng)：50元

二等獎(jiǎng)：40元

三等獎(jiǎng)：30元

區(qū)

一等獎(jiǎng)：30元

二等獎(jiǎng)：20元

三等獎(jiǎng)：15元

三、管理制度

我校教科研究組織落實(shí)，制度健全。在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下，三大處密切聯(lián)系，分工合作，建立了比較完善的檢查管理制度。每學(xué)期開(kāi)學(xué)之初，教科室都要圍繞學(xué)校發(fā)展的方向和課題研究進(jìn)展情況制定詳細(xì)的工作計(jì)劃。學(xué)期結(jié)束也要對(duì)全校教科研工作進(jìn)行總結(jié)，自我檢查計(jì)劃實(shí)施完成情況。每學(xué)期的計(jì)劃和總結(jié)都要在教工大會(huì)上宣讀，讓全校教師共同監(jiān)督。學(xué)期結(jié)束各種檔案要裝訂存檔。隨著學(xué)校辦公條件的不斷改善和辦公自動(dòng)化的普及，我校教科室所有資料也準(zhǔn)備用電子文檔的形式保存。我校教科室現(xiàn)已在南京教育信息網(wǎng)上有自己的主頁(yè)，其中收集四大部分的內(nèi)容，包括學(xué)校教科研概況、管理制度、九五課題和十五課題。我們已經(jīng)把這些內(nèi)容刻制成光盤，并計(jì)劃把教師獲獎(jiǎng)?wù)撐陌词杖氪藦埞獗P。

教科室的常規(guī)工作有：

（1）、做好學(xué)校的教科研課題的確定、落實(shí)、總結(jié)和成果推廣工作；

（2）、搜集教科研信息，協(xié)助校長(zhǎng)，定期組織教師學(xué)習(xí)教育科學(xué)研究的理論，負(fù)責(zé)教科研普及工作；

（3）、每月出一期《教學(xué)生活》，及時(shí)報(bào)道校內(nèi)外教育科研動(dòng)態(tài)。迄今為止，《教學(xué)生活》已出了59期，它已經(jīng)成為我校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流的陣地，其中許多稿件被《教育信息報(bào)》、《玄武教育》采用，我校也連續(xù)被評(píng)為區(qū)通訊報(bào)道先進(jìn)集體；

（4）、定期進(jìn)行校內(nèi)論文、優(yōu)秀教案評(píng)比，我校現(xiàn)已編撰了六冊(cè)論文集。

（5）、做好市區(qū)優(yōu)秀青年教師的推薦工作，我?，F(xiàn)已有7人被評(píng)為市優(yōu)秀青年教師。

（6）、教科室積極配合學(xué)校做好青年教師培養(yǎng)工作，組織青年教師與經(jīng)驗(yàn)豐富的教師簽訂拜師協(xié)議書，并制定培養(yǎng)考核青年教師的“一、三、五、七青藍(lán)工程”計(jì)劃。

（7）、學(xué)期結(jié)束裝訂各種材料，包括課題資料、教師論文、優(yōu)秀教案。

三、科研活動(dòng)

課題的承擔(dān)標(biāo)志著學(xué)校教科研重點(diǎn)和教科研規(guī)范的確定，標(biāo)志著學(xué)校個(gè)性化的萌芽，標(biāo)志著教科研工作發(fā)展到了一個(gè)新的階段。90年以來(lái)，我校已有十多項(xiàng)課題被列入?yún)^(qū)級(jí)以上教改項(xiàng)目，并在市區(qū)產(chǎn)生了較大的影響。

在“九五”課題的基礎(chǔ)上，學(xué)校結(jié)合自身發(fā)展的特點(diǎn)，聘請(qǐng)專家指導(dǎo)，制定了“十五”課題規(guī)劃，現(xiàn)已立項(xiàng)的課題有3項(xiàng)省級(jí)課題，7項(xiàng)市級(jí)課題和5項(xiàng)區(qū)級(jí)課題。每項(xiàng)課題在申報(bào)之前都請(qǐng)專家進(jìn)行分析和論證，課題組負(fù)責(zé)人率先制定了詳細(xì)的研究方案和每階段的研究計(jì)劃。在研究過(guò)程中各課題組 定期召開(kāi)例會(huì)，認(rèn)真填寫課題中期匯報(bào)表，教科室協(xié)助課題組做好資料的收集整理工作。在研究中我校課題組老師積極參加市區(qū)和全國(guó)的各項(xiàng)研討活動(dòng)，帶回了詳細(xì)的會(huì)議記錄和各種文字、音像資料，豐富了研究?jī)?nèi)容。學(xué)校還特聘了市教科所趙炳紅研究員為顧問(wèn)。

在所有十五課題中省級(jí)課題《構(gòu)建弘揚(yáng)周恩來(lái)精神風(fēng)范主題育德模式的研究》和市級(jí)《高中生研究型課程的開(kāi)發(fā)》最能體現(xiàn)我校的特色。學(xué)周活動(dòng)是我校的傳統(tǒng)德育內(nèi)容，在九五學(xué)周課題的基礎(chǔ)上我們準(zhǔn)備把弘揚(yáng)周恩來(lái)精神與風(fēng)范的內(nèi)容進(jìn)一步深化，外導(dǎo)與內(nèi)化相結(jié)合，激發(fā)學(xué)生的主體參與意識(shí)。2002年1月老師們利用寒假進(jìn)行研討，統(tǒng)一理念，確立子課題和子課題負(fù)責(zé)人。本學(xué)期我們開(kāi)展了“爭(zhēng)創(chuàng)周恩來(lái)團(tuán)支部”活動(dòng)，各班開(kāi)展主題班會(huì)，班主任編寫活動(dòng)方案。學(xué)周活動(dòng)在校園內(nèi)如火如荼的展開(kāi)。高中生研究型學(xué)習(xí)的課程在我校是第二次開(kāi)展。在上次成功結(jié)題的基礎(chǔ)上，我們簡(jiǎn)化了一些調(diào)查表格，實(shí)施過(guò)程更加合理。7月分我們先后召開(kāi)了高一年級(jí)組全體教師會(huì)、班主任會(huì)，把具體實(shí)施方案落實(shí)到位，做到每位老師心中有數(shù)。7月到9月期間學(xué)生在教師的指導(dǎo)下順利的開(kāi)展調(diào)查研究并撰寫結(jié)題論文，目前我們正在進(jìn)行最后的結(jié)題工作。通過(guò)2次初選我們已經(jīng)選定了兩個(gè)課題參加最后的全校匯報(bào)。學(xué)生的論文和制作的課件也正在整理之中。

我校全體教師有志于參加科研工作，教師們改變了以往只重上課，不重科研的思想。青年教師積極接受新觀念、探索新做法，老教師摒棄舊觀念。教師們?cè)谪瀼厮刭|(zhì)教育的過(guò)程中構(gòu)建以學(xué)生自主學(xué)習(xí)為主的課堂教學(xué)模式。我校各主要學(xué)科都有自己的研究課題，全校百分之50以上的教師參與了課題研究。在研究中教師們熱情高漲，積極開(kāi)公開(kāi)課，撰寫論文。在98到2000年期間我校共有143篇論文獲獎(jiǎng)，其中獲國(guó)家級(jí)的獎(jiǎng)項(xiàng)有30篇。2001年我校教師論文有40篇獲獎(jiǎng)，其中國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)7篇，兩篇獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)；省級(jí)4篇；市級(jí)29篇；區(qū)級(jí)1篇。

通過(guò)近幾年的教育科研實(shí)踐，我校的教師明確的認(rèn)識(shí)到教育的發(fā)展要以科研來(lái)推動(dòng)，教育科研是提高教學(xué)質(zhì)量的可靠保證?！熬盼濉比〉玫某煽?jī)是我們今后工作的動(dòng)力，“十五”的研究才剛剛起步，我們將在市區(qū)教科所的指導(dǎo)下認(rèn)真學(xué)習(xí)，繼續(xù)探索，使我校的教科研工作再上新臺(tái)階。