第一篇：大張樓鎮(zhèn)一中暑期教職工聘任實施方案

大張樓鎮(zhèn)一中2012年暑期 教職工聘任實施方案

為進(jìn)一步增強競爭機制，提高教師的工作熱情，全面貫徹黨的教育方針，提高教育質(zhì)量，建設(shè)一支開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的教職工隊伍，根據(jù)鎮(zhèn)教辦有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，決定對教職工實行崗位聘任制,并制定本方案，內(nèi)容如下：

一、指導(dǎo)思想和基本思路

1、指導(dǎo)思想：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實行聘任制和崗位責(zé)任制為重點，合理均衡配置教育人才資源，充分調(diào)動學(xué)校教育干部及廣大教師的工作積極性，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

2、基本思路：

2012—2013學(xué)年我校實行教育干部和教師聘任制度，參照我校學(xué)生數(shù)和班級設(shè)置，核編定崗，公開招聘，公平競爭，參照考核、考試制度，擇優(yōu)聘任，雙項選擇。

二、崗位職責(zé)

1、校長

⑴、全面、正確 貫徹黨和國家的教育方針、法律法規(guī)和政策，依法管理學(xué)校工作；

⑵、具有組織領(lǐng)導(dǎo)和化解矛盾的能力，具有教育教學(xué)管理能力和教育教學(xué)創(chuàng)新精神；

⑶、政治素質(zhì)好，能堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，能堅持原則，秉公辦事，團結(jié)協(xié)作，平易待人，作風(fēng)正派，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感，能與學(xué)校保持一致；

⑷、以教學(xué)為中心，全面實施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量；

⑸、堅持教書育人，管理育人，服務(wù)育人，環(huán)境育人。把德育工作放在首位。抓好“教風(fēng)、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)”建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境；

⑹、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度和國有資產(chǎn)管理規(guī)定，管好校產(chǎn)和財務(wù)，確保學(xué)校財產(chǎn)、物資安全。依法維護學(xué)校教職工和學(xué)生的合法權(quán)益；

⑺、抓好安全管理和安全教育工作，嚴(yán)格執(zhí)法，把安全工作落在實處，確保師生員工和學(xué)校的人身和財產(chǎn)安全；

⑻、實行校務(wù)公開，推行民主治校，充分發(fā)揮工會、教代會、共青團、少先隊的職能，依靠廣大教職工辦好學(xué)校；

⑼、建立家長學(xué)校，協(xié)調(diào)校內(nèi)外關(guān)系，依托關(guān)工委和家長委員會，促進(jìn)學(xué)校、家庭、社會教育的密切結(jié)合，形成三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)；

⑽、認(rèn)真履行法律規(guī)定的其它職責(zé)； ⑾、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

2、業(yè)務(wù)校長

⑴、要服從領(lǐng)導(dǎo)，具有大局意識，原則上應(yīng)兼課；

⑵、要確保初

一、初二教學(xué)成績不低于北六鄉(xiāng)鎮(zhèn)前兩名，初三中考成績穩(wěn)中有升；

⑶、深入了解教學(xué)活動情況，檢查督促教學(xué)常規(guī)的落實，針對教學(xué)中存在的問題，采取措施，不斷提高教學(xué)質(zhì)量；

⑷、負(fù)責(zé)任課教師的管理，培養(yǎng)。從政治、思想、業(yè)務(wù)、生活上關(guān)心教師，組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，進(jìn)行教育思想、教學(xué)方法、教育信息方面的交流，不斷提高教學(xué)水平；

⑸、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

3、后勤校長 ⑴、認(rèn)真貫徹黨和國家的方針、政策，領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處，協(xié)助校長做好有關(guān)工作；

⑵、堅持以教育、教學(xué)為中心，主持召開后勤生活管理會議，傳達(dá)上級有關(guān)文件和指示，組織制訂工作計劃并督促實施；

⑶、負(fù)責(zé)學(xué)校物資管理、校產(chǎn)管理及基建修繕，生活福利工作，協(xié)助校長做好財務(wù)管理工作；

⑷、負(fù)責(zé)制訂和完善后勤保障、財務(wù)管理工作的規(guī)章制度，加強督促，確保落實；

⑸、負(fù)責(zé)對后勤人員的工作安排，并加強其政治思想教育，使之努力做到管理育人、服務(wù)育人。負(fù)責(zé)對后勤人員的考核，并根據(jù)實績提出獎懲意見；

⑹、負(fù)責(zé)校園建設(shè)工作，提出基建維修計劃，指導(dǎo)總務(wù)主任抓好學(xué)校基建工程和維修工作；

⑺、負(fù)責(zé)向校長提出年度基建、修建計劃；

⑻、負(fù)責(zé)向校長提出設(shè)備和學(xué)期辦公用品的購置計劃； ⑼、指導(dǎo)搞好學(xué)校規(guī)劃和校園綠化、美化工作；

⑽、指導(dǎo)做好食堂管理和飲水供應(yīng)。協(xié)同學(xué)校搞好師生的生活福利； ⑾、辦理校長委托、授權(quán)、交辦的其他工作； ⑿、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

4、年級主任

⑴、全面負(fù)責(zé)年級工作。圍繞學(xué)校工作計劃和目標(biāo)，結(jié)合年級情況，制定年級組學(xué)期計劃，帶領(lǐng)年級組班主任和教師進(jìn)行有效的工作，顯現(xiàn)年級工作特色，同時做好學(xué)期年級組工作總結(jié)；

⑵、全面了解年級組教師思想、工作、學(xué)習(xí)、生活情況，積極組織開展各項活動，協(xié)調(diào)處理年級內(nèi)各任課教師之間、教師和班主任之間的關(guān)系，促進(jìn)年級教師團結(jié)協(xié)作，充分調(diào)動教師積極性，發(fā)揮集體力量，認(rèn)真做好學(xué)校的工作，創(chuàng)設(shè)具有良好風(fēng)尚的年級組；

⑶、負(fù)責(zé)本年級常規(guī)教學(xué)和復(fù)習(xí)備考工作。配合各學(xué)科教師組織安排和調(diào)控教學(xué)工作，組織安排和調(diào)控學(xué)生各種課后學(xué)習(xí)活動。根據(jù)學(xué)校課程建設(shè)要求，協(xié)調(diào)、組織好本年級的教育教學(xué)活動；

⑷、抓好年級班主任工作。負(fù)責(zé)召開年級班主任會議和年級全體教師會議，研究年級教育教學(xué)、學(xué)生思想教育和組織管理工作。督促班主任制定實施班級工作計劃，檢查計劃執(zhí)行情況。做好本年級班級工作、學(xué)生狀況、學(xué)習(xí)質(zhì)量的分析評價；

⑸、努力抓好和提高年級教學(xué)質(zhì)量，努力實現(xiàn)和超額完成學(xué)校確定的學(xué)習(xí)質(zhì)量目標(biāo)，要確保本年級總體成績不低于北六鄉(xiāng)鎮(zhèn)前2名，并保持成績穩(wěn)中有升；

⑹、負(fù)責(zé)召開年級學(xué)生會、家長會和家校溝通工作。負(fù)責(zé)抓好年級學(xué)生的政治思想、行為規(guī)范、學(xué)習(xí)習(xí)慣態(tài)度等教育，負(fù)責(zé)做好年級家校溝通和家庭教育指導(dǎo)，督促班主任做好家訪工作；

⑺、負(fù)責(zé)組織年級內(nèi)學(xué)生的各類活動，負(fù)責(zé)學(xué)生活動期間的安全教育工作，確保不出現(xiàn)安全事故；

⑻、負(fù)責(zé)組織與抓好年級的廣播操、眼保健操、體育鍛煉活動、衛(wèi)生保潔等常規(guī)管理工作；

⑼、及時處理本年級違紀(jì)事件和意外事件，遇有嚴(yán)重違紀(jì)行為、重大意外事件及時向?qū)W校及有關(guān)部門反映，調(diào)查情況、協(xié)調(diào)處理。抓好年級住宿生的教育管理工作；

⑽、配合學(xué)校團支部開展和指導(dǎo)本年級的團隊活動，加強團隊組織建設(shè)。⑾、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

5、后勤主任

⑴、后勤工作必須為學(xué)校教學(xué)服務(wù)，要認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)原則，努力改善辦學(xué)條件；

⑵、抓好基建，管理好維修校舍和教學(xué)設(shè)備，教育師生愛護公共財物，制定合理化使用設(shè)備和教具等規(guī)章制度，利用假期合理安排學(xué)校的各項設(shè)備的維修，做好開學(xué)后各項物品的準(zhǔn)備工作；

⑶、搞好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，加強對危房校舍的檢查，防止事故發(fā)生； ⑷、對學(xué)校后勤的人、財、物和安全負(fù)總責(zé)，具體包括工作人員的安排、考核、固定資產(chǎn)的管理使用；

⑸、負(fù)責(zé)日常巡查、保證供水、供電、通訊等設(shè)備完好，暢通無阻；

⑹、制定后勤工作計劃并具體抓好落實，定期總結(jié)及時歸檔；

⑺、負(fù)責(zé)全校的綠化、美化、凈化工作，做到分工明確、環(huán)境整潔，搞好草坪綠化與樹木管理；

⑻、負(fù)責(zé)抓好安全保衛(wèi)、防火、防盜、防震工作與突發(fā)事件的處理，定期對消防設(shè)施的管理與安全進(jìn)行檢查；

⑼、加強對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，端正工作思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)的思想；

⑽、定期向校長請示、匯報工作、主動接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督，檢查落實各項規(guī)章制度的實施情況，努力改進(jìn)工作作風(fēng)；

⑾、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

6、班主任

⑴、調(diào)查研究學(xué)生情況，了解學(xué)生的家庭情況、思想品德情況、學(xué)習(xí)情況、身體情況以及個性心理特點、興趣特長，做好家訪工作。了解班級團、隊組織，骨干隊伍的組織和思想狀況情況，并經(jīng)常掌握發(fā)展動態(tài)；

⑵、組織管理班集體。班主任要依據(jù)教育方針、教育任務(wù)和學(xué)生實際情況制定班集體建設(shè)的目標(biāo)，建立班級常規(guī)，培養(yǎng)良好的班風(fēng)，搞好班主任的日常組織管理工作；

⑶、教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)，幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，不斷提高學(xué)習(xí)成績。教育學(xué)生堅持體育鍛煉，養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣和生活習(xí)慣，保持身體和心理健康。積極完成學(xué)校安排的其他臨時性工作。鼓勵學(xué)生發(fā)展有益的興趣愛好和特長，開展心理健康教育，促進(jìn)學(xué)生個性的健康發(fā)展；

⑷、強化對學(xué)生的安全教育，增強安全意識，及時消除班級安全隱患，爭創(chuàng)安全班級，保證學(xué)生的人身安全、財產(chǎn)安全；

⑸、協(xié)調(diào)教育力量，溝通各種渠道。班主任要負(fù)責(zé)聯(lián)系和組織科任教師商討

本班的教育工作，協(xié)調(diào)各種活動和減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)。爭取本班家長和社會有關(guān)方面的支持、配合，共同做好學(xué)生的教育工作；

⑹、制定班主任工作計劃，檢查計劃執(zhí)行情況，做好總結(jié)工作；

⑺、班主任實行末位淘汰制，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、政教處和級部主任協(xié)商聘任。⑻、要確保本班不出現(xiàn)重大安全事故，要服從學(xué)校管理，拒不服從管理并嚴(yán)重頂撞領(lǐng)導(dǎo)或嚴(yán)重體罰學(xué)生并造成惡劣影響者將不予續(xù)聘；

⑼、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

7、任課教師

⑴、負(fù)責(zé)本課程的主講、輔導(dǎo)、答疑、批改作業(yè)、試卷批改等環(huán)節(jié)的實施； ⑵、負(fù)責(zé)課堂紀(jì)律的管理，保證正常的教學(xué)秩序；

⑶、負(fù)責(zé)與學(xué)生所在班的班干部、班主任交流教學(xué)信息，共同解決教學(xué)中的各種矛盾和問題；

⑷、要堅守崗位，任何人不得隨意調(diào)、停課。若確實需要，須報年級組或教務(wù)處批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)而調(diào)、停課而造成惡劣影響者，按教學(xué)事故處理；

⑸、嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，按時上下課，遲到或提前下課均視為教學(xué)事故； ⑹、教師要服從學(xué)校的工作分配，認(rèn)真完成教學(xué)工作任務(wù)；

⑺、教師要按各教學(xué)環(huán)節(jié)的要求履行職責(zé)，由于失職而造成的教學(xué)事故，將追究責(zé)任；

⑻、任課教師應(yīng)著裝得體，不得穿奇裝異服，不得穿拖鞋、背心進(jìn)入教室； ⑼、嚴(yán)格遵守教師十不準(zhǔn)，否則將給予解聘； ⑽、要服從學(xué)校工作安排，由于嚴(yán)重失職或造成重大安全事故的將不予續(xù)聘； ⑾、有教學(xué)成績者其成績在北六鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)賽中如出現(xiàn)第6名或本學(xué)年中兩學(xué)期都為北六鄉(xiāng)鎮(zhèn)第5名者將不予續(xù)聘；

⑿、嚴(yán)格遵守縣教體局制訂的十不準(zhǔn)。

三、教師聘任辦法

（一）聘任范圍

在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開招聘。

（二）核編定崗和聘任條件

1、核編定崗

學(xué)校校長根據(jù)核定的編制數(shù)和全?？偣ぷ髁窟M(jìn)行合理分配、科學(xué)定崗。

2、聘任原則

①、堅持公開、公正、擇優(yōu)聘用教師。

②、緊緊圍繞學(xué)校確定的工作思路，服從學(xué)校管理，步調(diào)一致，積極工作。③、學(xué)校和教師雙向選擇。

（三）聘任辦法：

1、先在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開招聘中學(xué)教職工，學(xué)校聘任完畢，再由校長聘任副校長,副校長聘任主任、年級主任，年級主任聘任本級部教師，后勤主任聘任后勤人員；

2、學(xué)校把定崗情況和教學(xué)任務(wù)公布于眾；

3、初三年級優(yōu)先聘任任課教師，然后初

二、初一年級依次聘任。

（四）聘任合同

1、受聘人員與校長簽訂聘任合同書后，不因領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)變動而終止；

2、聘任雙方應(yīng)全面履行聘任合同，任何一方不得擅自變更，確需變更時，需經(jīng)雙方同意，并報學(xué)校批準(zhǔn)；

3、合同期為一年，期滿自行終止，雙方同意，可以續(xù)聘；

4、合同一式二份，一份留受聘單位，一份給受聘人員。

四、編制及崗位設(shè)置

我校計劃設(shè)置16個教學(xué)班,其中,初

一、初二各6個班,初三4個班。共需聘任教職工65名，編制和崗位如下：

語文、數(shù)學(xué)、外語教師各8人，物理、政治和歷史教師各4人，地理、生物和體育教師各3人，微機教師2人，化學(xué)、音樂和美術(shù)教師各1人。需行管人員5人，校長1人，副校長2人，總務(wù)主任1人，會計1人。傳達(dá)室3人，儀器室、化學(xué)、物理（兼）和生物實驗室共需2人。男、女宿舍各1人，圖書、閱覽室共需1人，檔案室、接待室和階梯教室共需1人，水電花木管理共需1人。

五、工作要求及安排

1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織安排，確保此項工作順利進(jìn)行；

2、保質(zhì)保量，按本實施意見規(guī)定按期完成；

3、客觀公正，不得弄虛作假，如數(shù)聘任；

4、程序安排：

①召開關(guān)于暑期教職工招聘工作預(yù)備會議；

②擬定學(xué)校暑期教職工招聘方案；

③召開全體教職工招聘動員會；

④召開暑期教職工招聘專門會議現(xiàn)場進(jìn)行招聘；

⑤將招聘教職工名單上報教辦。

大張樓鎮(zhèn)一中 2012年7月2日

第二篇：大張樓鎮(zhèn)一中縣級文明單位自查報告

嘉祥縣大張樓鎮(zhèn)第一中學(xué)

縣級文明單位復(fù)查自查報告

一年來，在縣教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)教辦的大力支持

下，全體師生團結(jié)協(xié)作，奮力拼搏，以創(chuàng)建市級規(guī)范化學(xué)校和“星級學(xué)校創(chuàng)建”活動為契機，全面完成了本學(xué)年的各項工作目標(biāo)。學(xué)校全面落實縣教體局的各項教育教學(xué)方針政策，認(rèn)真落實安全責(zé)任大于天的工作理念。以文明單位的具體條件嚴(yán)格自律，扎實有效地鞏固已有的創(chuàng)建成果，不斷深化文明建設(shè)，取得了顯著成績，促進(jìn)了學(xué)校辦學(xué)水平的整體提高，受到社會各界和上級領(lǐng)導(dǎo)部門好評?；仡欖柟虅?chuàng)建成果，深化文明建設(shè)的歷程，我們著重抓了以下幾方面工作：

一、全面推行安全責(zé)任大于天的工作理念，注重學(xué)生安全教育

“沒有安全，就沒有一切”，一年來，我校始終認(rèn)真貫徹落實縣教體局提出的“安全責(zé)任大于天”的工作理念，學(xué)校各項工作的開展都以安全為準(zhǔn)繩。我們的具體做法如下：

1、將安全教育課落到實處，安排一名教師教授安全教育課，做到每周每班不少于兩節(jié)。

2、要求班主任認(rèn)真學(xué)習(xí)安全知識，做到每周班會一大講，每天上課一小講，時刻向?qū)W生灌輸安全知識。

3、開展了一系列安全教育活動，使安全意識扎根于學(xué)生心中。

一年來，我校精心組織，相繼開展了安全教育手抄報評選、安全知識講座、安全知識競賽、防火防震逃生演練、夏季安全教育知識講座、暑期安全教育大會、法制教育報告會等一系列安全教育活動。

二、注重師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師人文素養(yǎng)

師德是學(xué)校教書育人的根本，事關(guān)學(xué)校的整體形象。為此，我們堅持不懈地把“教職工的人文素養(yǎng)、師德水平的全面提高”作為學(xué)校的一件大事來抓。

1、充分利用教師集體學(xué)習(xí)時間學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論，嚴(yán)格規(guī)定每位教師必須做好政治理論學(xué)習(xí)筆記，要求每位教師每周寫出一篇個人教育教學(xué)反思筆記。教務(wù)處做到每周一檢查。

2、深入開展師德師風(fēng)學(xué)習(xí)報告會活動。

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“縣教體局師德師風(fēng)建設(shè)年活動”文件精神，一年來，我們相繼開展了師德師風(fēng)演講比賽，師德師風(fēng)學(xué)習(xí)報告會等一系列活動，做到樹典型、學(xué)典型，提升自我道德修養(yǎng)。

3、認(rèn)真貫徹落實縣教體局制定的《教師“十不準(zhǔn)”》，做到有獎勵、有批評，嚴(yán)格規(guī)范教師行為。

一系列關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)工作的開展，進(jìn)一步提高了全校教職工的師德修養(yǎng)，從而為學(xué)校的發(fā)展奠定了良好的教師基礎(chǔ)。

三、堅持以教學(xué)為中心，加強教學(xué)常規(guī)管理

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。一年來，我校以“提高課堂效率，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展”為教育教學(xué)管理理念，以聽評課活動為基礎(chǔ)，認(rèn)真開展“傳、幫、帶”活動，積極加強教學(xué)教研常規(guī)管理。

1、借鑒先進(jìn)學(xué)校的教學(xué)模式，結(jié)合課堂教學(xué)實際，積極探索出“預(yù)習(xí)——讀議——精講——精練”五環(huán)節(jié)課堂教學(xué)模式。實踐證明，英語教研組探索的五環(huán)節(jié)課堂教學(xué)模式，充分體現(xiàn)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位，可操作性強，有效提高了課堂教學(xué)效率，隨后在全校進(jìn)行了推廣。

2、以聽評課活動為依托，認(rèn)真開展“傳、幫、帶”活動。

一年來，我校教務(wù)處每學(xué)期都認(rèn)真組織全體教師，開展聽評課活動，要求教師每學(xué)期不少于20節(jié)，業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)聽課不少于40節(jié)，并做好聽評課記錄。同時，教研組積極組織骨干教師上好示范課。為迅速提高我校青年教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平，教務(wù)處以聽評課活動為基礎(chǔ)，積極組織開展了以“拜師學(xué)藝，切磋提高”為主題內(nèi)容的“傳、幫、帶”教學(xué)科研活動。

3、積極組織教師外出聽課，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗。一年來，我校先后組織全校任課教師到濟寧十五中、濟寧十三中和嘉祥四中等先進(jìn)學(xué)校開展聽課活動，讓廣大教師

走出去，學(xué)習(xí)同行先進(jìn)的教育教學(xué)方法，為我所用。

4、認(rèn)真落實縣教科室“關(guān)于進(jìn)一步加強教科研工作”的會議精神，積極開展教科研活動。

一年來，我校始終堅持科研興校的辦學(xué)理念。每學(xué)期組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)縣教科室發(fā)的教科研資料，做到每學(xué)期集中學(xué)習(xí)時間不少于3次，各教研組分散學(xué)習(xí)研討時間每周一次，并做好相關(guān)記錄。各教研組開展教研活動每兩周一次，做到有記錄，有反思筆記。

為將教科研工作落到實處，教務(wù)處將教科研活動的開展納入教師業(yè)務(wù)考核中去，從而激發(fā)了廣大教師教科研的積極性。

四、加強德育管理，全面推行素質(zhì)教育

一年來，我校始終堅持德育為先的辦學(xué)理念，多渠道加強學(xué)生的道德建設(shè)，全面推行素質(zhì)教育，因材施教，以人為本，全體師生在各自活動空間中翱翔，個性和能力得到充分的張揚和鍛煉。這與我們開展的一系列活動密不可分。

1、以升旗儀式為依托，認(rèn)真開展愛國主義教育。

每周一早晨的升旗儀式后，全體師生靜心聆聽國旗下的講話，演講以培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義精神為主題內(nèi)容。

2、積極開展豐富多彩的文體活動，注重學(xué)生人格塑造，全面推行素質(zhì)教學(xué)。

為了讓學(xué)生潛意識的接受德育教育，積極貫徹落實素質(zhì)

教育精神，一年來，我校積極開展了一系列豐富多彩文體活動。3月份是學(xué)雷鋒月活動，我校團委積極組織開展了到鎮(zhèn)敬老院獻(xiàn)愛心活動、文明禮儀教育主題班會活動。4月份，我們舉行了春季田徑運動會，拔河比賽、家長學(xué)校開班典禮、廣播體操比賽活動。5月份，我校組織各班級開展了紀(jì)念汶川大地震四周年，“弘揚五四精神，爭做文明少年”主題班會活動。6月初我校政教處組織開展了畢業(yè)典禮、防震逃生演練主題教育。6月底舉行慶祝建黨92周年演講比賽、組織唱紅歌、跟黨走文藝匯演活動。10月中旬開展了防震減災(zāi)、法制教育報告會等一系列素質(zhì)教育活動的開展，使學(xué)生在寓教于樂中受到了堅強、愛國、感恩、團結(jié)協(xié)作、講文明等品德的熏陶。

五、積極推行校安工程建設(shè)，做好后勤保障工作

去年暑假伊始，我校以創(chuàng)建星級學(xué)校先進(jìn)集體為契機，著手準(zhǔn)備新常年的后勤保障工作，校園內(nèi)全部平房房頂都加了隔熱防雨層設(shè)施。自今年九月份開學(xué)以來，在縣教體局及鎮(zhèn)教辦的大力支持協(xié)調(diào)下，我們積極申報了學(xué)校北擴規(guī)劃建設(shè)項目，目前正在實施之中。

在鞏固創(chuàng)建成果，深化文明建設(shè)的歷程里，我們清楚地看到，文明建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程，總結(jié)過去，我們無限感慨，我們?nèi)w教職工以振奮的精神、堅定的信心，團結(jié)務(wù)實，比較圓滿地完成了各項任務(wù)，沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和社會各

屆的期望；展望未來，我們豪情滿懷，我們一定在成績面前找差距，團結(jié)一致齊努力，負(fù)重拼搏求突破，為開創(chuàng)大張樓鎮(zhèn)一中的文明之路而竭盡全力。

第三篇：大張樓鎮(zhèn)一中總體工作匯報材料

述

職

報

告

嘉祥縣大張樓鎮(zhèn)一中校長

公慶喜

近年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、支持和幫助下，我本著為教育“出實招，干實事，求實效”的原則，以提高辦學(xué)質(zhì)量、推進(jìn)素質(zhì)教育為宗旨，堅持高點定位，穩(wěn)步推進(jìn)，努力改善辦學(xué)條件。認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，強化民主管理，積極開展平安校園、綠色校園創(chuàng)建活動，聚精會神抓質(zhì)量，求真務(wù)實促發(fā)展，不斷豐富學(xué)校內(nèi)涵，在全面提升辦學(xué)質(zhì)量和品位上狠下工夫，使我校在教育理念、辦學(xué)思路、管理經(jīng)驗、教育質(zhì)量、社會聲譽等方面實現(xiàn)了穩(wěn)步提升，實現(xiàn)了教育效益和社會效益的雙贏。通過全體教職工的共同努力，學(xué)校各方面工作正常高效運轉(zhuǎn)，并取得了一定的成績。我們學(xué)校連續(xù)兩年被評為縣級“平安和諧校園先進(jìn)單位”、“校園文化建設(shè)先進(jìn)單位”、“教育教學(xué)工作先進(jìn)單位”、“教育教學(xué)管理先進(jìn)單位”2012年學(xué)校被評為“四星級學(xué)校”，2013年學(xué)校順利通過了“濟寧市規(guī)范化學(xué)校”、“濟寧市后勤管理示范化學(xué)?！钡尿炇眨瑢W(xué)校被確定為“首批全國少先隊活動課程指導(dǎo)綱要試點單位”?，F(xiàn)將學(xué)校近幾年的工作的基本情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下，不當(dāng)之處，敬請批評指正。

一、加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，努力改善辦學(xué)條件

近年來，黨委政府及教體局領(lǐng)導(dǎo)充分考慮了學(xué)校的實際困難，在項目安排和資金撥付等方面都給予政策性傾斜，給學(xué)校安排了近400萬元項目資金，有力地支持了學(xué)校的校舍建設(shè)工作。面對學(xué)校建設(shè)資金缺口大的實際，學(xué)校一方面積極向上反映校情，爭取黨委政府及上

級主管部門支持，另一方面采取“社會籌集、精細(xì)節(jié)支”的辦法，全方位多渠道籌措資金，先后向邵逸夫基金會、省財政廳、市教育局爭取資金100余萬元；走訪社會名人、成功人士、村“兩委”成員，發(fā)動他們捐資助學(xué)，民營企業(yè)家濟寧圣格電器有限公司楊本冰經(jīng)理等致富不忘根，致富不回報母校，捐資近5萬元支持學(xué)校搞建設(shè)；學(xué)校在全體師生中開展“厲行節(jié)約，反對浪費”活動，倡導(dǎo)師生節(jié)約一張紙、一滴水、一度電，把有限的資金用于學(xué)校發(fā)展上。通過以上工作舉措，使學(xué)校校舍建設(shè)所需資金得到了基本落實。我們先后投資三百余萬元建成了逸夫科技樓，投資四百多萬元建成了教職工宿舍樓，投資90余萬元完成了理化生實驗室、會議室、多媒體教室、微機室、會議室等的建設(shè)，投資四十多萬元建成了高標(biāo)準(zhǔn)食堂、餐廳，投資80余萬元完成了學(xué)校的綠化美化、路面硬化、校門重建及校園文化建設(shè)工作，投資14萬元用于班班通多媒體建設(shè)工作，年后學(xué)校又投資40余萬元完成了文化長廊、教學(xué)樓窗戶更新、下水道鋪設(shè)、健身房建設(shè)和校園廣播及監(jiān)控設(shè)備的升級改造等工作。目前，學(xué)校建筑面積12990余平方米，生均建筑面積10.25平方米；綠化面積達(dá)到4125平方米。在各級領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在學(xué)校一班人的不懈努力下，學(xué)校的辦學(xué)條件極大改善，辦學(xué)水平不斷攀升。

二、加強教師隊伍建設(shè)，促進(jìn)教師隊伍的整體優(yōu)化

一流的學(xué)校需要有一流的師資，我校正努力打造一流的師資隊伍。學(xué)校現(xiàn)有教職工64人，其中中學(xué)高級教師4人，中學(xué)一級教師20人，國家級課題主持人1人，省級課題主持人3人，省優(yōu)質(zhì)課獲

得者1人，市、縣級教學(xué)能手7人，市、縣級優(yōu)質(zhì)課獲得者15人，縣級以上骨干教師7人，學(xué)科帶頭人6名，專任教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。在工作中，老師們勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、銳意進(jìn)取、大膽改革，并取得了顯著成績，涌現(xiàn)出了一大批在全縣有一定影響力的教學(xué)骨干。

三、堅持以教學(xué)為中心，注重學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展

在忙碌的學(xué)校工作，我的目光和精力始終集中在教學(xué)第一線，帶頭研究教學(xué)，加強對教師教學(xué)工作各環(huán)節(jié)的過程檢查力度，狠抓初三教學(xué)工作，努力確保教學(xué)成績不斷提高。因此，在歷次北六鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)考中，我校的成績一直名列前茅。我校2011年中考在全縣初中教學(xué)工作評估中名列第五名，首次跨入全縣教育教學(xué)工作先進(jìn)行列，達(dá)歷史新高，特別是去年中考成績更是喜人，獲得全縣第二名的好成績。因此，我校連續(xù)兩年被評為全縣初中教育教學(xué)工作先進(jìn)單位。

四、強化內(nèi)部管理，加快改革創(chuàng)新步伐

作為一名初中校長，基層教育管理者，我深知管理的重要性，管理出質(zhì)量，管理出效益，管理出人才。科學(xué)而又高效的管理是辦好一所學(xué)校的關(guān)鍵。我致力于改革管理模式，強化管理深度。緊緊圍繞辦人民滿意教育的目標(biāo)，按照依法治校，民主建校，求實立校，科研興校的管理思想，扎實推進(jìn)素質(zhì)教育，全面貫徹黨的教育方針。我們始終堅持以教學(xué)為中心，以質(zhì)量為生命，以創(chuàng)新為靈魂，不斷強化學(xué)校管理，規(guī)范辦學(xué)行為。目前我校配置了四名專職門衛(wèi)，一天24小時不間斷值班，保證學(xué)生安全;政教處、團總支認(rèn)真做好學(xué)生的日常管理工作;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)輪流值班，吃住在校;午飯后老師輪流蹲班；宿舍有

專人管理。無論從時間還是空間上真正做到全天候、無縫隙管理。

五、注重素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

為了增進(jìn)學(xué)生健康，增強體質(zhì)，促進(jìn)身心正常發(fā)展，我校積極開展了各種形式的課外活動，有乒乓球、越野、拔河、演講、手抄報、跳繩和征文比賽等，并成功舉辦了校園藝術(shù)節(jié)活動，另外，我們還創(chuàng)建了各類興趣小組，各班都有了自己的種植園，并各具特色。連續(xù)兩年在校園集體舞、乒乓球比賽中，均獲得全縣第三名的好成績。通過此類活動的開展，極大地促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展，提高了學(xué)習(xí)興趣，陶冶了情操，有力地促進(jìn)了學(xué)習(xí)成績的提高。

目前，學(xué)校正以一流的教學(xué)管理、一流的教學(xué)設(shè)施、一流的教師隊伍和一流的教學(xué)質(zhì)量為學(xué)生的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)，使學(xué)子們一步步去實現(xiàn)他們的理想。在今后的工作中，工將帶領(lǐng)全體教職工將上下一心、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、扎實工作，為創(chuàng)辦“教師樂教、學(xué)生樂學(xué)、家長滿意、人人向往”的農(nóng)村一流特色學(xué)校而不懈努力。

總之，任現(xiàn)職以來，工作取得了成績，這是與領(lǐng)導(dǎo)的支持、同志們的共同努力分不開的。但我深知，做得還很不夠，離黨的要求還相差很遠(yuǎn)。未來的路還很長，目標(biāo)更高，任務(wù)更艱巨，我有決心，有能力，在今后的工作中，再接再厲，把畢生的精力投入到自己所熱愛的工作中去，取得更多更大的成績。為振興大張樓鎮(zhèn)教育做出更大的貢獻(xiàn)。

年7月

嘉祥縣大張樓鎮(zhèn)第一中學(xué)

2013

第四篇：大張樓鎮(zhèn)一中教科研工作匯報

深化教育科研工作促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵提升

教

育

科

研

工

作

匯

報

大張樓鎮(zhèn)一中

2013.1

2大張樓鎮(zhèn)一中教育科研工作在縣教體局教科室、大張樓鎮(zhèn)教辦的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以人為本、科研興教”的根本宗旨，堅持以夯實常規(guī)管理為重點，以實施課堂教學(xué)改革為突破口，以服務(wù)育人為宗旨，以促進(jìn)師生共同成長為目標(biāo)，深化“教育內(nèi)涵提升年”活動，立足科研興校，科研興教，全面提高教學(xué)質(zhì)量，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

現(xiàn)將我校教科研工作匯報如下：

一、教育科研制度化，促進(jìn)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展。

我校認(rèn)真落實縣教體局各項規(guī)章制度，以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動、集體備課等作為新課程研究的主陣地，成立了教科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組，“教科室—教研組—課題組”的科研管理網(wǎng)絡(luò)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加教研活動，校領(lǐng)導(dǎo)及中層分包教研組，指導(dǎo)教研活動。同時，充分發(fā)揮教研組長的引領(lǐng)導(dǎo)航作用，扎扎實實地開展活動，使得教科研工作順利地走向正規(guī)化、制度化的軌道。

1、在工作中，我校堅持按照各項規(guī)定，組織教學(xué)教研，認(rèn)真制定教學(xué)教研工作計劃，堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，聽評課制度，校本研修制度，加強了備、講、批、輔等各教學(xué)環(huán)節(jié)的過程管理。本著理論和實踐相結(jié)合的原則，在教研活動中，研究新課程，在課堂教學(xué)中，實踐新理念。堅持執(zhí)行專題業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以“統(tǒng)一主題，集中與分組學(xué)習(xí)為主，測評為輔”為原則，確保學(xué)習(xí)有計劃、有內(nèi)容、有討論、有中心發(fā)言人、有記錄、有實效、有檢查，教研活動期期有重點，次次有主題，人人有見解。在集體備課活動中，共同鉆研教材，充分發(fā)揮每位教師的才智，取長補短，提高課堂效益，促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)教研工作，扎實有效的進(jìn)行。

2、認(rèn)真抓好教研組建設(shè)。教研組長認(rèn)真組織教研及集體備課活動，做到了時間、地點、人員、內(nèi)容、主持人“五落實”。對于組內(nèi)

開設(shè)的、校內(nèi)組織的常規(guī)課、匯報課、示范課、研討課等公開課，人人參與聽課、組內(nèi)評課，并形成了良好的教研氛圍，促進(jìn)了教研活動質(zhì)量的提高，每學(xué)期，教師聽課人均在15節(jié)以上。

3、每學(xué)期，加大教學(xué)調(diào)研力度，采用聽、看、測、問等形式，對部分年級、部分學(xué)科的課堂教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行調(diào)研，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課不低于40節(jié)次，評課不低于30節(jié)次，準(zhǔn)確把握了教學(xué)動態(tài)，了解到教育教學(xué)中的突出問題。

二、加強學(xué)習(xí)，促進(jìn)教師成長。

1、教師專業(yè)成長，教育科研是先導(dǎo)，理論學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。學(xué)校為教師訂了相關(guān)的教學(xué)雜志供教師借閱，使教師有書可看，有感而發(fā)，為撰寫理論筆記、論文、隨筆打下基礎(chǔ)。教師們積極撰寫學(xué)習(xí)筆記，每月不少于500字。

我們鼓勵教師“多閱讀、多反思、多積累”。不斷促進(jìn)對課程改革的進(jìn)一步領(lǐng)悟。我們提倡教師利用好學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源，經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽，查閱相關(guān)資料，及時了解課改動態(tài)，擴大自身的視野，多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)。采用“請進(jìn)來，走出去”的辦法，為教師提供學(xué)習(xí)的平臺。

2、自我反思制度。隨著新課程的逐步推進(jìn)，人們越來越重視教師的自我反思與行動研究，建立一支具有教科研意識的師資隊伍，自我反思是促進(jìn)個體快速成長的一個有效途徑。我校非常重視這一環(huán)節(jié)，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，要求每位教師每月至少寫一篇有針對性的反思?？捎浺还?jié)課的成敗，教學(xué)過程中的得與失，學(xué)生學(xué)習(xí)中的獨特見解等，在反思中提高，在反思中成長。

3、每學(xué)期，我們積極組織教師參加外出學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，本外出學(xué)習(xí)已達(dá)30余人次。

三、開展常規(guī)科研活動，提高綜合素質(zhì)。

本學(xué)年，我校積極組織教師開展各項活動，以活動為載體，開展崗位練兵，提高教師綜合素質(zhì)。

1、課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主渠道，是新課改的主陣地。學(xué)校重視新課改的課堂教學(xué)的研究，強調(diào)教師的課堂教學(xué)的各個環(huán)節(jié)必須體現(xiàn)新課標(biāo)的理念。教學(xué)管理人員經(jīng)常深入課堂進(jìn)行指導(dǎo)，通過聽評課和與教師座談，了解課堂教學(xué)出現(xiàn)的新情況、新問題，并與教師一起研究對策，實施有效教學(xué)。

本學(xué)年，學(xué)校開展了人人一節(jié)優(yōu)質(zhì)課、新教師過關(guān)課、新課程研討課、集體備課公開課、外出學(xué)習(xí)匯報課等。

每次活動教師們非常重視，精心設(shè)計教學(xué)過程；各教研組也積極為參賽教師出謀劃策。課堂上，教師們都能突出以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)的原則。精美的課件、獨具特色的設(shè)計讓學(xué)生輕松愉快地學(xué)到了知識。每天下午，教科室專門組織教研組人員及時進(jìn)行課堂教學(xué)評議，大家相互交流，取長補短，顯示了濃厚的學(xué)研氣氛。

2、搭建平臺，促進(jìn)青年教師的迅速成長

青年教師的成長和成才不應(yīng)放任自流，應(yīng)該有計劃有層次地按照新時代對教師的要求進(jìn)行針對性的培養(yǎng)。我校非常重視抓好新教師、年輕教師的培訓(xùn)工作，幫助他們盡快地成長起來。我們的做法是：

（1）、號召新教師主動向老教師學(xué)藝，多聽課，多取經(jīng)，多學(xué)習(xí)。

(2)、安排有經(jīng)驗、有特長的教師幫助他們，采用師徒結(jié)對子的形式。

(3)、施加壓力，學(xué)校給予機會讓他們承擔(dān)學(xué)校、鎮(zhèn)、縣的研討課、視導(dǎo)課、公開課等。(4)、安排他們出外取經(jīng)。有效的促使了青年教師迅速成長。

3、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校永恒的主題，為了在教師中樹立質(zhì)量意識，我校每年初都要召開教學(xué)質(zhì)量分析會。會議由教務(wù)主任主持，各任課教師對上學(xué)期期末檢測進(jìn)行詳盡的分析，找出存在的問題，提出解決

措施。校領(lǐng)導(dǎo)從總體評價、成績與進(jìn)步、問題與思考等方面做出系統(tǒng)、全面的分析，在肯定成績的同時提出存在的問題，并就成績與不足提出了建設(shè)性意見。這對于我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高，起到了積極的推動作用。

四、課題引路，科研強師興校。

蘇霍姆林斯基說：“如果你想讓老師的勞動能夠給老師帶來一些樂趣，使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù)，你就應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來?！睘榇?，我們鼓勵教師走研究之路，努力做研究型教師。我校以科研促教改，認(rèn)真抓好教研工作，進(jìn)行教法、學(xué)法研究，切實解決教學(xué)中存在的實際問題，課題引路，積極推進(jìn)校本專題研究。每學(xué)期初，在教科室的引導(dǎo)下，各教研組都從本學(xué)科、本年級的教學(xué)實際出發(fā)，確定本組的教研課題。通過近幾年的努力，學(xué)校教科研工作初見成效。特別是今年，我校成功申報省級課題3項、市級課題1項，在省級課題立項過程中王悅代老師代表我縣前往省教科所做發(fā)言。

五、取得的成績

學(xué)校教育科研工作在全體教師的共同努力下，取得了一定的成績。近年來，大張樓鎮(zhèn)一中教師先后在國家、省、市級刊物上發(fā)表論文20余篇，省級課題4項，市級課題3項。多次榮獲“嘉祥縣教科研先進(jìn)單位”榮譽稱號。

六、存在問題及努力方向

1、加強學(xué)校同外界的接觸。

2、提高廣大教師撰寫教學(xué)論文的積極性。

3、學(xué)生的書寫要各年級、各教師還要行動起來常抓不懈，促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的書寫習(xí)慣。

4、今后在教研活動內(nèi)容豐富上下功夫。

總之，我校將不斷調(diào)整和改進(jìn)我們的工作方法和思路，營造全員參與的氛圍，搭建展示才華的舞臺，提供信息交流的場所，使教科研工作真正為學(xué)校和教師的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

大張樓鎮(zhèn)一中

2013.12

第五篇：大張樓鎮(zhèn)一中暑期教師集訓(xùn)工作總結(jié)

大張樓鎮(zhèn)一中暑期集訓(xùn)工作總結(jié)

為了進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設(shè)，努力造就一支政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)扎實、德藝雙馨的教師隊伍，切實提高教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)縣教體局及鎮(zhèn)教辦的的工作部署，我校從8月26日至31日進(jìn)行了為期6天的教職工暑期集訓(xùn)。圓滿完成了預(yù)定的各項任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期目的。

一、暑期集訓(xùn)目標(biāo)

2013年暑期集訓(xùn)是為上學(xué)年工作的總結(jié)，也是對2013年秋季學(xué)期工作的預(yù)熱。學(xué)校利用一周時間集中學(xué)習(xí)政治理論，法律法規(guī)，師德規(guī)則以及優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡，充分認(rèn)識到教師負(fù)著重要的社會職責(zé)，面臨良好的發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)，每個人應(yīng)該自覺地提高自己的政治理論水平和教師道德水平，以適應(yīng)社會對教師不斷提高的思想政治素質(zhì)，師德水平的要求，提高履行職責(zé)的師德修養(yǎng)準(zhǔn)備。

二、精心組織，周密部署，確保集訓(xùn)有序進(jìn)行。

學(xué)校首先召開了校委會，傳達(dá)了教育局的會議精神，并通過討論制定了集訓(xùn)方案，安排了集訓(xùn)時間、集訓(xùn)形式及集訓(xùn)內(nèi)容。成立了集訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由韓曉景校長總負(fù)責(zé)。為了搞好這次培訓(xùn)，學(xué)校召開了集訓(xùn)動員大會，韓校長作了動員報告，同時對這次集訓(xùn)做出了嚴(yán)格規(guī)定：一是嚴(yán)格集訓(xùn)作息時間。二是嚴(yán)肅考勤紀(jì)律，實行點名制。三是學(xué)習(xí)期間要求教師認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，寫好學(xué)習(xí)體會。

三、落實方案，認(rèn)真學(xué)習(xí)

1．建立考勤、作息制度。

學(xué)校教務(wù)處把學(xué)校教師全部登記造冊，每天上午、下午點名。教師無重大特殊事件不得請假、遲到、缺會、曠會。

2．精心組織學(xué)習(xí)材料，讓老師樂學(xué)。

學(xué)習(xí)《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《勞動法》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《山東省事業(yè)單位聘用合同》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《國家中長期教育政策和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020）》、《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》等《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》（2009年修訂）、《濟寧市教師“十不準(zhǔn)”》、《濟寧市師德師風(fēng)考核辦法（試行）》等文件及相關(guān)教育法規(guī)，廣泛營造“做人民滿意教師，為人民滿意學(xué)校，創(chuàng)人民滿意的教育”的良好氛圍，進(jìn)一步增強廣大教師的服務(wù)意識和依法治教意識，全面規(guī)范辦學(xué)行為。

3．分組討論，檢查對照。

討論的主題是對師德的新認(rèn)識。認(rèn)識到提高師德修養(yǎng)是社會的要求，時代的要求自我更新，自我提高的要求。提高師德水平對每位教師都有必要。學(xué)習(xí)師德標(biāo)兵的先進(jìn)事跡，對照自身的工作和學(xué)習(xí)，找差距，談?wù)J識，廣泛開展批評與自我批評，再塑造大張樓鎮(zhèn)一中教師的光輝形象。我們還要求老師對學(xué)校工作提出

意見、建議，對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作多作批評。

4．撰寫心得體會。

這次集訓(xùn)我們要求老師撰寫一篇心得體會交學(xué)校集中審閱、檢查。

本次集訓(xùn)認(rèn)真落實了《縣教體局2013年暑期期教師集訓(xùn)方案》和《大張樓鎮(zhèn)中小學(xué)暑期教師集訓(xùn)實施方案》，通過組織學(xué)習(xí)師德標(biāo)兵事跡，組織學(xué)習(xí)校內(nèi)師德標(biāo)兵事跡，組織學(xué)習(xí)有關(guān)的法規(guī)及管理規(guī)定，開展課堂教學(xué)問題研討交流等多種形式，使修養(yǎng)師德成為每位教師內(nèi)心追求，成為自我提高的動力，增強了干部和教師的法紀(jì)意識、改革意識、創(chuàng)優(yōu)意識，達(dá)到了優(yōu)化行風(fēng)、鼓舞士氣、提高素質(zhì)、振奮精神的基本的目的，為新學(xué)年發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)，我們的教師、學(xué)校必然有一個全新的面貌。

新的學(xué)年我們將一如既往的以校本制度建設(shè)和學(xué)校文化建設(shè)為基礎(chǔ)，著力塑造辦學(xué)品位；以干部隊伍建設(shè)和教師專業(yè)發(fā)展為重點，全面提升隊伍素質(zhì)；以課程教學(xué)改革和教學(xué)質(zhì)量管理為核心，努力提高教育質(zhì)量。積極推動民主管理，堅持依法治校；狠抓思想道德建設(shè)，提高學(xué)生思想道德水平；在整體辦學(xué)、文明創(chuàng)建、干部教師隊伍建設(shè)、教育質(zhì)量、學(xué)生教育等方面達(dá)到我們的既定目標(biāo)。集訓(xùn)的結(jié)束，意味著新學(xué)年緊張工作的開始。讓我們以飽滿的熱情、嶄新的面貌投入到新學(xué)年的工作中去，推動我校持續(xù)健康地向前發(fā)展。