第一篇：市九小校本教研工作匯報(bào)材料

市九小校本教研工作匯報(bào)材料

我校整合教務(wù)處、教科研處、學(xué)科教研組和備課組等多種力量，我們組在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下還積極推進(jìn)備課的改革。堅(jiān)持每周的集體備課制度，突出研究教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)環(huán)節(jié)，解決好教法和學(xué)法的問(wèn)題，面向全體學(xué)生，給學(xué)生留有充分發(fā)展的空間。通過(guò)集體備課，減少了教師的無(wú)效勞動(dòng)。通過(guò)觀點(diǎn)的碰撞，優(yōu)化了教學(xué)過(guò)程，教師有了更多的時(shí)間鉆研教材，探討教法、學(xué)法，把開展校本教研作為學(xué)校發(fā)展的第一推動(dòng)力。我校各教研組、備課組抓住校本教研的根本，以教科研處為主導(dǎo)，教師為關(guān)鍵，學(xué)生為主體，課堂為主戰(zhàn)場(chǎng)，通過(guò)大家的共同努力，真正體現(xiàn)享受教育，讓學(xué)生享受學(xué)習(xí)，讓教師享受教育。

對(duì)于我校來(lái)說(shuō)，校本教研的建立、實(shí)施、完善是一個(gè)探索過(guò)程，是通過(guò)不斷的思考與實(shí)踐、反思與糾正來(lái)逐步完成的。我校校本教研的一些具體做法如下：

一、校長(zhǎng)要有自己的獨(dú)特理念，學(xué)校要有自己的鮮明特色 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的觀念直接影響學(xué)校的專業(yè)文化，如果沒(méi)有具有探究意識(shí)的校長(zhǎng)的支持，校本教研就很難進(jìn)行下去。由于校長(zhǎng)的全力引領(lǐng)，才使我校不僅有了長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的視野、切實(shí)可行的規(guī)章制度，而且已經(jīng)在探索、實(shí)施中逐步形成了特色化的校本培訓(xùn)。

1．把握科研方向，樹立校本教研新理念

我校把重視和加強(qiáng)校本研究作為學(xué)校教育教學(xué)工作的大事來(lái)抓。在開展校本教研中，分管校長(zhǎng)為第一責(zé)任人，親自負(fù)責(zé)抓教學(xué)研究，制定教研制度，指導(dǎo)各教研組制定教研計(jì)劃，發(fā)動(dòng)全體教師積極參與教學(xué)研究，督促和評(píng)價(jià)學(xué)校教研工作。學(xué)校各教研組具體負(fù)責(zé)校本教研工作，組織教研課題的實(shí)施，組織教師學(xué)習(xí)教育理論，樹立現(xiàn)代教育理念，形成研究意識(shí)，自覺(jué)參與，提高素質(zhì)。

2．規(guī)范管理體系，開拓校本教研新途徑

我校在按照教研活動(dòng)總體安排開展工作時(shí)，每月召開一次由教學(xué)副校長(zhǎng)主持的教科研會(huì)議，安排當(dāng)月的活動(dòng)內(nèi)容，小結(jié)上月活動(dòng)情況。每學(xué)期由教科室組織開展兩次以上教科研活動(dòng)，教研組每學(xué)期組織8次以上教研活動(dòng)，教科室組織的活動(dòng)與教研組組織的活動(dòng)緊密相連。且所有教研活動(dòng)都要事先確定主題，主題來(lái)自于教師教學(xué)中存在的問(wèn)題，解決問(wèn)題的途徑重點(diǎn)放在課堂實(shí)踐上，使集體備課、上課、研討、講座都能圍繞主題開展，做到活動(dòng)有主題、有準(zhǔn)備、有實(shí)效。由于教研主題來(lái)自與教師的教學(xué)實(shí)際，教師樂(lè)于參與。如每年組織開展的專題講座+公開課、跟蹤聽課、同課異構(gòu)（共同進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)——推選一人上課——修改教學(xué)設(shè)計(jì)——再次上課等）等活動(dòng)，教師參與積極，能從中獲益。

通過(guò)走訪教師，我們了解到教師樂(lè)于接受的校本教研活動(dòng)形式，確定了校本教研的基本形式：理論學(xué)習(xí)、案例分析、專題研討、案例研究、敘事研究、教學(xué)反思、研討會(huì)、結(jié)對(duì)幫扶、經(jīng)驗(yàn)交流、調(diào)查研究、問(wèn)題解決、集體備課、說(shuō)課、聽課、評(píng)課、課改沙龍、教師論壇等，并通過(guò)教學(xué)觀摩、教學(xué)開放日、教研成果展示課等活動(dòng)，為教師參與校本教研創(chuàng)設(shè)平臺(tái)、創(chuàng)造條件。靈活運(yùn)用開放式教研活動(dòng)、促進(jìn)式教研活動(dòng)、針對(duì)式教研活動(dòng)、學(xué)科整合式教研活動(dòng)等多種教研形式，以“問(wèn)題——計(jì)劃——行動(dòng)——反思”的操作方式，努力提高校本教研的針對(duì)性和實(shí)效性。后來(lái)我們還采取系列性活動(dòng)和復(fù)合型活動(dòng)，如適合骨干教師開展校本教研活動(dòng)的形式：講座+觀摩課、講座+課例分析、專題對(duì)話+觀摩課等；適合研討教學(xué)、小課題研究的教研活動(dòng)形式：同課異構(gòu)、一課多講（共同進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)——推選一人上課——修改教學(xué)設(shè)計(jì)——再次上課等）等，適合專題教研活動(dòng)的形式：專題研修+專題講座+公開課+專題研討+專題總結(jié)。形成了校本教研的活動(dòng)體系，如公開課活動(dòng)體系：開學(xué)初達(dá)標(biāo)復(fù)評(píng)課、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后專題研討課和骨干教師的觀摩課、小課題研討課和匯報(bào)課等；小課題研究活動(dòng)體系：開學(xué)初教學(xué)問(wèn)題征集、梳理分析——確立研究專題（小課題）——制定研究計(jì)劃——展開研究活動(dòng)——成果展示與交流——總結(jié)反思等活動(dòng)模式。

3、以小課題研究為載體，將校本教研落到實(shí)處。

課題研究是教育科研的靈魂，教育科研只有扎根于教育實(shí)踐的土地上才能枝繁葉茂。我校主要以小課題形式開展課題研究來(lái)帶動(dòng)市級(jí)及區(qū)級(jí)課題的研究。按照校本教研“問(wèn)題——設(shè)計(jì)——實(shí)施——反思”的行動(dòng)步驟，通過(guò)征集問(wèn)題篩選研究主題、學(xué)校教科室分析概括提升為研究課題、骨干教師承擔(dān)課題組負(fù)責(zé)人填寫小課題計(jì)劃表、確定課題組成員、制定行動(dòng)計(jì)劃、進(jìn)行人員分工，以教研組或?qū)W段為單位組建小課題組。每學(xué)期學(xué)校各教研組都有若干個(gè)小課題，研究周期為一學(xué)期或一學(xué)年。我校借助小課題實(shí)施校本教研活動(dòng)，大致有3個(gè)環(huán)節(jié)：一是通過(guò)理論研究、文獻(xiàn)研究、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)尋找解決問(wèn)題的策略；二是把已有策略應(yīng)用在課堂實(shí)踐中；三是修改完善策略重新實(shí)踐。

研究過(guò)程中，以教科室和教研組為組織單位，借小課題研究主題構(gòu)建教研活動(dòng)的主題，有了主題，個(gè)人在搜集信息、總結(jié)反思中有了方向，在活動(dòng)中有了目的，在交流時(shí)有了話題，在活動(dòng)后自然會(huì)有提升。在教科室和教研組組織下開展活動(dòng)，盡力做到人人明確學(xué)習(xí)和研究的內(nèi)容，形成研究的合力，在教學(xué)實(shí)踐中學(xué)習(xí)、建構(gòu)教學(xué)理論，在自我反思中獲得新的經(jīng)驗(yàn)，在同伴互助中提升個(gè)人的理論素養(yǎng)和教學(xué)能力。學(xué)校還出臺(tái)了課題研究評(píng)價(jià)表，對(duì)課題開展情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，優(yōu)秀的給予獎(jiǎng)勵(lì)，逐步形成教科研激勵(lì)機(jī)制。由于小課題研究的靈活性、實(shí)效性，學(xué)校其他3個(gè)自治區(qū)級(jí)立項(xiàng)課題，也把研究?jī)?nèi)容分解為小課題，在不同階段開展不同內(nèi)容的研究，使課題研究工作落到了實(shí)處并取得了很好的效果，其中兩個(gè)課題分別獲得自治區(qū)級(jí)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)。

二、確立校本教研的活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)容

近年來(lái)，“課堂教學(xué)質(zhì)量工程”、新課程改革聲勢(shì)浩大，教師在這些活動(dòng)中，觸動(dòng)深、變革大。新生事物的不斷增加，對(duì)于每天從事具體教育教學(xué)工作的教師來(lái)講，每一件陌生事物，對(duì)他們來(lái)講都是負(fù)擔(dān)，因此許多教師都感到工作任務(wù)重、壓力大、身心俱疲。因此，整合各種教育教學(xué)工作，幫助教師認(rèn)清形勢(shì)，理清思路，才能在工作中減輕壓力，有精力投身到教研活動(dòng)之中。根據(jù)不同內(nèi)容、目的確定不同的校本教研活動(dòng)形式，將常規(guī)教研活動(dòng)與校本教研有機(jī)結(jié)合。

1、將校本教研與“課堂教學(xué)質(zhì)量工程”和課程改革相結(jié)合，利用校本教研活動(dòng)提高實(shí)施“工程”和課改的實(shí)效性。“工程”與課改是相輔相成的，“工程”的實(shí)施有力促進(jìn)了課程改革，課程改革又使“工程”走向深入。而“工程”和課改中涌現(xiàn)出的許多新問(wèn)題，用共性的理論策略不能很好的解決，就需要利用校本教研形式研究解決。我校始終把課堂教學(xué)問(wèn)題作為校本教研活動(dòng)的主要出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，從研討好課的標(biāo)準(zhǔn)到一節(jié)課的主要任務(wù)等課堂功能的研究，從培養(yǎng)學(xué)生傾聽的良好習(xí)慣到小組合作學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)方式的研究，從學(xué)生主動(dòng)參與到教師教學(xué)設(shè)計(jì)等教學(xué)活動(dòng)組織的研究，從學(xué)生激勵(lì)性評(píng)價(jià)到多元評(píng)價(jià)等發(fā)展性評(píng)價(jià)的研究，隨著教研活動(dòng)的開展與深入，逐步引導(dǎo)教師在工作中善于發(fā)觀問(wèn)題，增強(qiáng)用理論指導(dǎo)下研究問(wèn)題的校本教研意識(shí)。

2、將校本教研與常規(guī)教研活動(dòng)相結(jié)合，用校本教研方式統(tǒng)領(lǐng)常規(guī)教研活動(dòng)。以往的三課活動(dòng)、看錄相課研討、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等常規(guī)教研活動(dòng)教師都已熟悉和適應(yīng)，且這些活動(dòng)也有其特有的功能和作用。我校逐步用校本教研方式統(tǒng)領(lǐng)這些常規(guī)教研活動(dòng)，即學(xué)期初教研活動(dòng)向教師征詢熱點(diǎn)問(wèn)題，然后以專題或小課題方式開展系列活動(dòng)：業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)尋找已有策略，看錄相課進(jìn)行課例分析學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷三課活動(dòng)實(shí)踐、反思。這樣提高了常規(guī)教研活動(dòng)的有效性、針對(duì)性，也增強(qiáng)了教師校本教研的意識(shí)。

3、將校本教研與促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)相結(jié)合，讓教師感受到參與校本教研是提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的好途徑。我校把教師大致規(guī)劃分為骨干教師、有經(jīng)驗(yàn)的老教師、新轉(zhuǎn)崗的教師（從一個(gè)學(xué)科轉(zhuǎn)向另一個(gè)從沒(méi)任教過(guò)的學(xué)科的教師）、青年教師，安排教研活動(dòng)時(shí)，注重對(duì)新轉(zhuǎn)崗教師、青年教師的培訓(xùn)和指導(dǎo)，如采取結(jié)對(duì)子、相互聽課、上課、集體備課、研討等形式，幫助這些教師盡快把握所教課程的理念、新教材的內(nèi)容體系等，盡快成長(zhǎng)。

三、促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展是校本教研的關(guān)鍵，是我校的最高使命 校本教研是一種學(xué)習(xí)、工作和研究三位一體的學(xué)?；顒?dòng)和教師行為，其關(guān)鍵在教師，教師的觀念、思想、行動(dòng)等直接影響著校本教研的效果，我校探索并形成了多種教研模式。

1、教師的學(xué)習(xí)是終身性學(xué)習(xí)，為提高教師的專業(yè)素質(zhì)，提升教育教學(xué)理論水平，每學(xué)年學(xué)校會(huì)給每位教師提供1-2本有關(guān)教育方面的書籍以供他們學(xué)習(xí)。并且為教師提供多種學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去的手段吸取他人的成功經(jīng)驗(yàn)，豐富充實(shí)自己。推進(jìn)名師工程，使名師帶動(dòng)全校教師的進(jìn)步，通過(guò)不斷完善名師工程，充分發(fā)揮名師的示范、帶頭和骨干作用。

2、教師的學(xué)習(xí)是終身性學(xué)習(xí)，為提高教師的專業(yè)素質(zhì)，提升教育教學(xué)理論水平，每學(xué)年學(xué)校會(huì)給每位教師提供1-2本有關(guān)教育方面的書籍以供他們學(xué)習(xí)。c為了促進(jìn)校本教研活動(dòng)的有效開展，我們聯(lián)系了市二小、市二十六小，開展了校際間的教研活動(dòng)，拓寬校本教研的空間，提升研究的效果。市九小、市二小、市二十六小分別在市二小、市九小進(jìn)行了語(yǔ)文、數(shù)學(xué)骨干教師教學(xué)研討活動(dòng)，英語(yǔ)、美術(shù)、音樂(lè)教學(xué)研討活動(dòng)，本次校際教研活動(dòng)的形式是：基地學(xué)校選派教師上課——執(zhí)教教師自評(píng)——集體評(píng)課——專題研討。

3、借承擔(dān)區(qū)級(jí)教研活動(dòng)的契機(jī)，促進(jìn)本課題研究向更高水平邁進(jìn)。為了研究解決教學(xué)中的問(wèn)題，我校還主動(dòng)與區(qū)教研室教研員聯(lián)系，請(qǐng)他們指導(dǎo)教學(xué)，共同探討問(wèn)題。

4、以課程文化引領(lǐng)校本教研發(fā)展。為提高校本教研活動(dòng)的實(shí)效性，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，在學(xué)期初學(xué)校設(shè)計(jì)印發(fā)教學(xué)設(shè)計(jì)、案例、反思、教育敘事、日記等表格，來(lái)記錄教師教育教學(xué)過(guò)程中的成長(zhǎng)足跡。組織開展集體備課、專題（小課題）研究、“三課”等豐富多彩的教研活動(dòng)，如開展“專題研修+專題講座+公開課+專題研討+專題總結(jié)”為主要形式的專題教研活動(dòng)。

5、發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用，提高校本教研的實(shí)效性。我們每學(xué)期都圍繞骨干教師開展專題理論講座、觀摩課等活動(dòng)。如去年開展的骨干教師的示范引領(lǐng)課活動(dòng)中圍繞“教什么、怎樣教、教的怎樣”的內(nèi)容，重點(diǎn)從教學(xué)的核心理念、教學(xué)特色、學(xué)生有效學(xué)習(xí)的活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)方式等方面，展示骨干教師的教學(xué)風(fēng)格?；顒?dòng)前，我們成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)，精心策劃了此次活動(dòng)。為突出活動(dòng)的實(shí)效性，我們改變了以往的說(shuō)課方式，既在教學(xué)前，由授課教師給聽課教師提供了一份教學(xué)設(shè)計(jì)意圖，主要包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)主線、主要學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)形式、教學(xué)力求體現(xiàn)的理念和特色等。這樣做，使聽課教師能在聽課前了解授課教師教學(xué)前設(shè)計(jì)的理論支架和活動(dòng)主線，在聽課中審視教學(xué)前設(shè)計(jì)的可行性，觀察教學(xué)中設(shè)計(jì)在教學(xué)過(guò)程中的有效性和重要性，感受教師在教學(xué)活動(dòng)中處理生成性問(wèn)題和突發(fā)性問(wèn)題的教學(xué)機(jī)智，感受如何借助具體學(xué)習(xí)活動(dòng)達(dá)成教學(xué)目標(biāo)三個(gè)維度的過(guò)程，感悟教師自身素養(yǎng)和課堂教學(xué)技能間的重要聯(lián)系，感悟教學(xué)理念在教學(xué)過(guò)程中的指導(dǎo)性，教學(xué)后，及時(shí)組織教師對(duì)照授課教師的設(shè)計(jì)意圖，分析其教學(xué)的有效性、教學(xué)突出的特色，研討教學(xué)問(wèn)題的處置策略，完成教學(xué)后設(shè)計(jì)，使大家對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)與教學(xué)過(guò)程有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，也為其他教師上課做好鋪墊。

以上活動(dòng)的開展，不僅促進(jìn)了教師自身的專業(yè)發(fā)展，還拓寬了本校校本教研的渠道，提高了活動(dòng)的實(shí)效性。

總之,校本教研使我校教學(xué)在探索中起步,回首過(guò)去,我們?cè)谛１窘萄猩蠂L到了成功的甜頭,展望未來(lái),我們將一如既往地在實(shí)踐中教研,在教研中成長(zhǎng)。

第二篇：校本教研工作匯報(bào)材料

校本教研工作匯報(bào)材料

依據(jù)合教研發(fā)（2011）09號(hào)文件精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以基礎(chǔ)教育改革和教師專業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求為導(dǎo)向，以解決學(xué)校教育和教師教學(xué)實(shí)踐中存在的突出問(wèn)題為突破口，以提高教師綜合素質(zhì)為目標(biāo)，充分發(fā)揮“校本教研”在促進(jìn)教師教學(xué)觀念的更新和教學(xué)行為的改進(jìn)方面的重要地位和作用，全面促進(jìn)我校教師隊(duì)伍專業(yè)成長(zhǎng)，為我校教育教學(xué)工作提供有質(zhì)量、高水平的師資保障。自本學(xué)期開學(xué)以來(lái)，我校針對(duì)本校實(shí)際，制定了校本研修方案、實(shí)施計(jì)劃，積極開展教學(xué)研究，建立直接服務(wù)于教師的、開放的學(xué)校教研網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校各教研組、備課組積極響應(yīng)學(xué)校號(hào)召，組織教師學(xué)習(xí)研討，實(shí)施相關(guān)活動(dòng)，使我校校本研修工作有序開展，且初見成效。

二 我校校本教研的一些具體做法

（1）加強(qiáng)引導(dǎo)，規(guī)范機(jī)制，使校本研修有章可循

我校把重視和加強(qiáng)校本研究作為學(xué)校教育教學(xué)工作的大事來(lái)抓。由郭順全校長(zhǎng)牽頭，副校長(zhǎng)秦海江同志具體負(fù)責(zé)，各級(jí)主任密切配合，抓教學(xué)研究，制定教研制度，實(shí)施方案，指導(dǎo)各教研組制定教研計(jì)劃，發(fā)動(dòng)全體教師積極參與教學(xué)研究，督促和評(píng)價(jià)學(xué)校教研工作。學(xué)校各教研組具體負(fù)責(zé)校本教研工作，組織教研課題的實(shí)施，組織教師學(xué)習(xí)教育理論，樹立現(xiàn)代教育理念，形成研究意識(shí)，自覺(jué)參與，提高素質(zhì)。

通過(guò)一段時(shí)間的開展，我校校本教研工作以形成規(guī)范化機(jī)制。首先是理論學(xué)習(xí)，引導(dǎo)教師學(xué)會(huì)理性地思考教學(xué)問(wèn)題，更加指向?qū)嵺`中發(fā)生的真實(shí)問(wèn)題。其次是建立對(duì)話交流，進(jìn)行信息的交換、經(jīng)驗(yàn)的共享、深度會(huì)談、專題研討。三是建立課題研究制度，形成濃厚的學(xué)術(shù)研究氛圍。例如，確定每星期二晚為教研學(xué)習(xí)時(shí)間，開展形式新穎、實(shí)效性強(qiáng)的教學(xué)研討活動(dòng)，總結(jié)、交流、反思每周教學(xué)情況，思考、研討下周教學(xué)內(nèi)容。通過(guò)教學(xué)研討、教學(xué)觀摩、說(shuō)課、評(píng)課、教學(xué)反思與交流、案例分析、教師與骨干教師對(duì)話、專題研討等，在實(shí)踐與摸索中找到解決問(wèn)題的途徑。

（2）校本教研是一種學(xué)習(xí)、工作和研究三位一體的學(xué)?；顒?dòng)和教師行為，其關(guān)鍵在教師，教師的觀念、思想、行動(dòng)等直接影響著校本教研的效果，校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組制定了多種方式保證校本研修的可持續(xù)進(jìn)行。

1、師德修養(yǎng)與隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合

我校的校本教研把本次“轉(zhuǎn)觀念，抓落實(shí)，促發(fā)展”師德師紀(jì)集中教育活動(dòng)和教師隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使每一位教師都德才兼?zhèn)?，愛崗敬業(yè)。

２、理論與實(shí)踐相結(jié)合

在校本培訓(xùn)中，我們注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，用理論指導(dǎo)實(shí)際，用實(shí)際證明理論，尤其是在信息技術(shù)教育培訓(xùn)中體現(xiàn)尤為突出。為此，我們切實(shí)組織好教師的培訓(xùn)工作。根據(jù)我校學(xué)科特點(diǎn)、師資素質(zhì)的實(shí)際情況，結(jié)合校本研修實(shí)施方案，有計(jì)劃有目的的幫助教師搞好理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，開展多種形式的校本培訓(xùn)活動(dòng)。如新教師上崗、班主任工作、教師職業(yè)道德、依法治校、依法執(zhí)教、信息技術(shù)與學(xué)科課程整合等培訓(xùn)活動(dòng)；學(xué)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)研討活動(dòng)；名教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師專題講座活動(dòng)；走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)參觀學(xué)習(xí)、案例分析反思、展示課、觀摩課切磋、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、論文展覽、熱點(diǎn)話題論壇等交流活動(dòng)。

3、聽課評(píng)課

我校廣泛開展教師之間聽課活動(dòng)。我校明確要求，同一科目教師之間互相聽課要達(dá)到一定節(jié)次，鼓勵(lì)不同學(xué)科教師之間相互聽課。聽課之后一定要指出不足和今后改進(jìn)的建議；還要求教師將本人在教學(xué)中所遇到的疑難、困惑問(wèn)題，隨時(shí)記錄下來(lái)，定期集體研究，擺出問(wèn)題來(lái)，在教研組共同找出解決的辦法。

4、自我反思、同伴互助

我校要求反思應(yīng)貫穿于教學(xué)的整個(gè)過(guò)程之中，就課堂教學(xué)而言，既有教學(xué)設(shè)計(jì)過(guò)程中的“行動(dòng)前反思”，又有教學(xué)過(guò)程中的“行動(dòng)中反思”，還要有教學(xué)后的“行動(dòng)后反思”；反思的主要內(nèi)容為：教學(xué)設(shè)計(jì)是否切合實(shí)際，行之有效；教學(xué)行為是否符合新的教學(xué)理念；教學(xué)方法是否解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題；教學(xué)效果是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)等；反思的目的在于不斷更新教學(xué)觀念，改善教學(xué)行為，提升教學(xué)水平，同時(shí)養(yǎng)成教師對(duì)自己教學(xué)現(xiàn)象、教學(xué)問(wèn)題的獨(dú)立思考和創(chuàng)新性見解，真正成為教學(xué)和教研的主人；自我反思是校本教研的前提條件，而同伴互助則是校本教研的基本形式。校本教研強(qiáng)調(diào)教師在自我反思的同時(shí)，開放自己，形成相互交流經(jīng)驗(yàn)、相互切磋心得的研究團(tuán)隊(duì)。在同伴的互動(dòng)中共同分享經(jīng)驗(yàn)，互相學(xué)習(xí)，彼此支持、共同成長(zhǎng)。通過(guò)互動(dòng)交流，教師參與教學(xué)研究的欲望增強(qiáng),專業(yè)水平和專業(yè)意識(shí)得到提高,初步具備自我反思與交流協(xié)作能力。教師在教學(xué)實(shí)踐中學(xué)會(huì)了反思,在教研活動(dòng)中學(xué)會(huì)了交流,在交流學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)了接納感悟,在接納感悟中學(xué)會(huì)了調(diào)整充實(shí)和提高,在同伴互助中學(xué)會(huì)了成長(zhǎng)。

5、“一幫一”引領(lǐng)

為了使校本研修有一個(gè)長(zhǎng)效的發(fā)展機(jī)制，我校推行“拜師制”，即對(duì)剛參加工作教齡三年以內(nèi)的青年教師，采取“以老帶新”的方法，由師德高尚、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師作導(dǎo)師與青年教師結(jié)成對(duì)子，結(jié)對(duì)同志相互聽課，能夠相互學(xué)習(xí)研討，青年同志原則上相同內(nèi)容先聽后教，做到心中有數(shù)。指導(dǎo)老師經(jīng)常性地指導(dǎo)青年同志教學(xué)，盡快提高其組織課堂能力和藝術(shù)。學(xué)期結(jié)束，要求青年同志寫出聽課收獲，指導(dǎo)教師給青年同志寫出評(píng)語(yǔ)，教導(dǎo)處考察其成長(zhǎng)過(guò)程，并建立相應(yīng)的成長(zhǎng)檔案。

6、新秀交流、專家講座

每個(gè)教研組每學(xué)期要推選兩名優(yōu)秀教師在全校展課交流，并邀請(qǐng)縣教研室校本研修工作專家小組進(jìn)行聽評(píng)課，選出優(yōu)秀教師作為本學(xué)期的教學(xué)新星，給予一定的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。并請(qǐng)專家組根據(jù)本校研修實(shí)際存在問(wèn)題有針對(duì)性的給予指導(dǎo)或舉辦講座。同時(shí)，定期不定期組織相關(guān)專題研討，加強(qiáng)教師對(duì)理論的理解。通過(guò)專業(yè)引領(lǐng)、信息指導(dǎo)，使教師能在新觀念、新理論的指導(dǎo)下進(jìn)行校本教研，理論素養(yǎng)得到很大提高。

7、課題申報(bào)

做好課題申報(bào)工作。選題切入口宜小不宜大，要瞄準(zhǔn)教科研中的亮點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)，從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā)，充分挖掘和提煉在教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題，進(jìn)行深入思考，找準(zhǔn)課題研究的核心問(wèn)題，課題研究以校為本，將課題與學(xué)校的發(fā)展結(jié)合起來(lái)，將課題研究統(tǒng)一到學(xué)校的整體發(fā)展和科學(xué)教學(xué)法探索打造中來(lái)。最有價(jià)值的課題，是實(shí)踐中產(chǎn)生的問(wèn)題，課題研究的生命力，在于給實(shí)踐以指導(dǎo)，解決實(shí)踐中的問(wèn)題。因此，我校鼓勵(lì)廣大教師把自己在實(shí)踐中遇到的問(wèn)題作為研究對(duì)象，在教學(xué)實(shí)踐中，反復(fù)嘗試，摸索一些行之有效的方法。

還有，學(xué)校制定了《教育教學(xué)研究成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，其中規(guī)定：教師在市級(jí)以上刊物發(fā)表文章或在各級(jí)論文評(píng)比中獲獎(jiǎng)，學(xué)校根據(jù)不同的檔次，給以一定的獎(jiǎng)勵(lì)；鼓勵(lì)教師參加優(yōu)質(zhì)課、理化實(shí)驗(yàn)操作等各級(jí)各類比賽，對(duì)獲獎(jiǎng)教師給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；每學(xué)年都進(jìn)行教研論文評(píng)比，對(duì)教師教研活動(dòng)、教研業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，考核情況作為教師評(píng)聘職稱、評(píng)先進(jìn)的重要依據(jù)之一。

當(dāng)然，金無(wú)足赤、人無(wú)完人，我校的校本教研也存在一些不足之處。如，很多教師不善于從實(shí)踐中發(fā)掘提煉問(wèn)題，不熟悉研究的基本策略和方法，不知道對(duì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行理論升華和科學(xué)的總結(jié)，仍然停留在憑經(jīng)驗(yàn)教書，按傳統(tǒng)辦事階段，這在很大程度上成為影響校本教研廣泛開展和深入發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，而改變這一現(xiàn)狀絕非一朝一夕之事。真正有成果的研究往往是要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力的，而校本研究的成果又往往表現(xiàn)在對(duì)實(shí)際問(wèn)題的解決上，而不是以某種論文、論著等可見形式呈現(xiàn)，如何衡量研究所付出的勞動(dòng)及取得成果，并且在升級(jí)、評(píng)優(yōu)等方面體現(xiàn)出來(lái)，形成有效激勵(lì)機(jī)制，也是今后校本教研制度建立中應(yīng)探索一個(gè)重點(diǎn)。

上述問(wèn)題的存在說(shuō)明，校本教研制度的建立還僅僅處于起步階段，大量更加艱巨的工作尚待在今后工作中努力完成，因此，我們將繼續(xù)保持開拓創(chuàng)新之銳氣，務(wù)實(shí)求真之作風(fēng)，以科學(xué)理論為指導(dǎo)，以創(chuàng)新實(shí)踐為動(dòng)力，努力探求校本教研制度建立的新途徑、新方法，充分發(fā)揮校本教研在課程改革及教育發(fā)展中巨大作用。我們相信，問(wèn)題解決的過(guò)程，就是我們不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步的過(guò)程。

總之,校本教研使我校教學(xué)在探索中起步,回首過(guò)去,我們?cè)谛１窘萄猩蠂L到了成功的甜頭,展望未來(lái),我們將一如既往地在實(shí)踐中教研,在教研中成長(zhǎng)。沐浴著課程改革的春風(fēng)，以校本教研為載體，新池鎮(zhèn)中與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，素質(zhì)教育之路一定會(huì)更加寬廣！

第三篇：校本教研工作匯報(bào)

校本教研工作匯報(bào)

我校始終堅(jiān)持“以校為本”的教研形式，以課程實(shí)施過(guò)程中教師所面對(duì)的具體問(wèn)題為研究對(duì)象，把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體，在重視教師個(gè)人學(xué)習(xí)和反思的同時(shí)，特別強(qiáng)調(diào)教師集體教研的作用，強(qiáng)調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)合作，互相學(xué)習(xí)，彼此支持。學(xué)校為教師之間相互交流提供有效的平臺(tái)，形成良好的教研氛圍。

一、加強(qiáng)理論培訓(xùn)，提升教師的理論水平。

組織教師開展理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月由學(xué)校統(tǒng)一安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中與自學(xué)相結(jié)合的方法進(jìn)行。內(nèi)容主要以如何提高教師的專業(yè)素養(yǎng)及教育教學(xué)理論水平為主。通過(guò)學(xué)習(xí)教師的整體水平有了很大提高。

結(jié)合鎮(zhèn)教師水平測(cè)試，組織教師開展學(xué)課標(biāo)活動(dòng)。開學(xué)初，學(xué)校布置任務(wù)，教務(wù)處階段進(jìn)行檢查，督促教師加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

組織青年教師同讀一本書，并定期組織交流。為提升青年教師的理論水平奠定基礎(chǔ)。

二、教研形式靈活多樣

1.學(xué)校成立青年教師成長(zhǎng)聯(lián)盟，為教師之間的相互學(xué)習(xí)，共同提高搭建平臺(tái)。成長(zhǎng)聯(lián)盟每月活動(dòng)一次，上學(xué)期主要以講課、聽評(píng)課為主，具體要求是每次活動(dòng)都確定主講教師，提前備課，精心準(zhǔn)備，與教研員溝通，完善教案。沒(méi)有講課任務(wù)的教師，要都理論書籍，并上交讀書筆記?；顒?dòng)結(jié)束后，講課教師講課后要上交電子教案、課件、教學(xué)反思上交，其他成員聽課后，進(jìn)行評(píng)課，上交評(píng)價(jià)表。教研室在此項(xiàng)活動(dòng)中給與了大量的支持。

隨著成長(zhǎng)聯(lián)盟活動(dòng)的開展，社團(tuán)后動(dòng)內(nèi)容也在不斷豐富，本學(xué)期，為了拓寬教師的視野，橫向?qū)Ρ茸约旱慕虒W(xué)水平，我們邀請(qǐng)了鎮(zhèn)內(nèi)學(xué)校與我們共同開展活動(dòng)，第四周我們剛剛完成與前丁莊小學(xué)開展的同題異構(gòu)活動(dòng)，活動(dòng)開展的非常成功。第二次活動(dòng)是開展校內(nèi)45歲以下教師說(shuō)課大賽，選拔優(yōu)秀教師參加鎮(zhèn)級(jí)說(shuō)課大賽。第三次活動(dòng)安排電子白板展示課，安排語(yǔ)數(shù)外各一節(jié)課進(jìn)行展示，這三節(jié)課都是在區(qū)信息技術(shù)與學(xué)科整合大賽上獲得獎(jiǎng)項(xiàng)的課，同時(shí)我們會(huì)邀請(qǐng)前丁莊、安光、線河小學(xué)一同參加。第四次活動(dòng)，也是本學(xué)期的最后一次活動(dòng)，我們準(zhǔn)備邀請(qǐng)教研員為講課教師進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，并對(duì)本學(xué)期成長(zhǎng)聯(lián)盟活動(dòng)做學(xué)期總結(jié)。

成長(zhǎng)聯(lián)盟活動(dòng)到本學(xué)期末，已經(jīng)成立一年多了，我們正在準(zhǔn)備出第一集成長(zhǎng)聯(lián)盟活動(dòng)集。

2.專家的引領(lǐng)，讓青年教師快速成長(zhǎng)。

每學(xué)期開學(xué)初學(xué)校都聘請(qǐng)北辰名師王恩瑞做數(shù)學(xué)教材解讀，開學(xué)后每?jī)芍軄?lái)一次，每次安排3位年輕教師上課，王恩瑞老師為每位講課教師進(jìn)行詳細(xì)評(píng)課，并要求講課教師完善教案。要求同學(xué)段教師不僅要聽課，還要聽王老師點(diǎn)評(píng)。教師們?cè)诮虒W(xué)中遇到的困惑，王老師請(qǐng)教會(huì)一一進(jìn)行解答。為青年教師的快速成長(zhǎng)，搭建平臺(tái)。

本學(xué)期我們又聘請(qǐng)了候秉琛老師來(lái)學(xué)校帶徒弟，本周二我們聘請(qǐng)了侯老師與青年教師陳炎同上一節(jié)課，得到侯老師的精彩點(diǎn)評(píng)，并對(duì)教師在課堂上出現(xiàn)的困惑做了細(xì)致的解答。此次活動(dòng)，我們還邀請(qǐng)了鎮(zhèn)內(nèi)三所學(xué)校及拉手校佳園里小學(xué)前來(lái)參加，達(dá)到資源共享的目的。

3.由于我校硬件設(shè)施比較到位，因此多次承辦鎮(zhèn)內(nèi)大型教研活動(dòng)，為青年教師創(chuàng)造更多的展示機(jī)會(huì)。

4、立足教材，整體把握。

每學(xué)期開學(xué)前，我們都組織教師對(duì)所教學(xué)科的教材進(jìn)行整體梳理，以知識(shí)樹的方式進(jìn)行展評(píng)。為了讓大家更重視此項(xiàng)工作，我們組織全體教師對(duì)所有參賽教師的作品進(jìn)行排名，評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)。

5、依托課堂小現(xiàn)象這一科研課題開展校內(nèi)校本教研。我校各學(xué)科組都有微型課題，教科研參與率達(dá)到100%。

6、利用校內(nèi)資源，加強(qiáng)校本教研。

充分利用課堂這一主陣地，提高教師的教學(xué)水平。本學(xué)期我們組織開展了集體備課、上同題課、骨干教師展示課、新教師匯報(bào)課。同時(shí)教務(wù)處安排隨堂聽課，督促教師認(rèn)真?zhèn)湔n，把較高水平的課展示給大家。為充分利用錄播教室，我們把第三節(jié)課作為固定的錄像課時(shí)間，每天第三節(jié)課都有人在錄播教室上課。老師可以把自己的課回放，整理教學(xué)效果與反饋信息，適時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出教學(xué)中的成敗與不足，及時(shí)寫出教學(xué)反思。有效提高自身的講課水平。教務(wù)處聽課做到百分之百面評(píng)，教師聽課要上交評(píng)價(jià)表，對(duì)講課教師進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。

第四篇：校本教研工作匯報(bào)

校本教研工作匯報(bào)

來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布時(shí)間：2010-11-10 10:44:31發(fā)布人：周秀華

我們茶店鄉(xiāng)一中現(xiàn)有18個(gè)教學(xué)班，學(xué)生992人，教職工總數(shù)68人，任課教師56人，其中本科學(xué)歷26人，?？茖W(xué)歷29人，合格率達(dá)98%，2010年，在市教體局教研室和鄉(xiāng)中心學(xué)校的直接指導(dǎo)下，學(xué)校教研教改工作堅(jiān)持以市教育工作會(huì)議精神為出發(fā)點(diǎn)，牢固樹立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，求真務(wù)實(shí)，科學(xué)創(chuàng)新，立足校本教研，優(yōu)化課堂教學(xué)，不斷探索素質(zhì)教育的新途徑，取得了一定的成績(jī)。

一、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師素質(zhì)，是搞好教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量的保證。因此，我們?cè)谛１九嘤?xùn)中，努力創(chuàng)新校本培訓(xùn)機(jī)制，積極拓展校本培訓(xùn)方式，以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為本，滿足教師專業(yè)需要為目標(biāo)，努力提升教師的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1．強(qiáng)化教師培訓(xùn)，提高教師業(yè)務(wù)理論水平。

本學(xué)年，我校充分利用培訓(xùn)資源，多渠道進(jìn)行教師培訓(xùn)。除教師進(jìn)修學(xué)校的新教材崗位培訓(xùn)外，我們對(duì)教師進(jìn)行教材教法培訓(xùn)，業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持定時(shí)以校組織，教研組間周組織和教師業(yè)余自學(xué)相結(jié)合形式進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容有《新課程標(biāo)準(zhǔn)》及其解讀、《現(xiàn)代教育思想》、《基礎(chǔ)課程改革發(fā)展綱要》、《說(shuō)課的藝術(shù)與實(shí)踐》、《教師應(yīng)記好聽課筆記》、魏書生的《建設(shè)民主科學(xué)的班集體》、洋思和杜郎口的教育思想和教育教學(xué)模式等，一本本教育書籍，充實(shí)了教師們的教學(xué)理念，擦亮了教師的眼晴。要求教師邊讀書邊把個(gè)人的閱讀感悟和教學(xué)心得及時(shí)整理下來(lái)，形成讀書筆記。要求每個(gè)教師每學(xué)期的讀書筆記不少于5,000字。并充分利用校本教研進(jìn)行多媒體課件制作培訓(xùn)，課堂教學(xué)培訓(xùn)，新課改經(jīng)驗(yàn)交流等，學(xué)校每學(xué)期為各科教師征訂1—2份所教學(xué)科的報(bào)刊雜志，要求教師加強(qiáng)自學(xué)和研究，增大對(duì)新課改的研究力度，拓寬任課教師的知識(shí)面，學(xué)校加強(qiáng)檢查和督促，每學(xué)期進(jìn)行一次教師業(yè)務(wù)水平測(cè)試，考試結(jié)果記入教師新課改及業(yè)務(wù)能力檔案，并納入教師全期考評(píng)。

2．走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)。

學(xué)校廣開渠道，充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和電化教學(xué)的作用，將名師請(qǐng)進(jìn)來(lái)，組織聽課、評(píng)課，并走出去到各校參觀考察學(xué)習(xí)，求經(jīng)索寶，今年春天，學(xué)校先后派出14名教師到鄭州聽課學(xué)習(xí)。同時(shí)，還積極參加市教研室組織的各項(xiàng)聽課和比賽。9月29—10月1日又組織21名骨干教師和班主任到鄭州參加了第七屆全國(guó)著名班主任工作報(bào)告會(huì)，聽課學(xué)習(xí)。10月26日徐現(xiàn)青、郭拴林、劉相吉、張志倉(cāng)、任愛紅、朱宏杰六位同志，參加了河南省中基教育教學(xué)研討活動(dòng)，聆聽了鄭州八中、實(shí)驗(yàn)中學(xué)和鄭州外國(guó)語(yǔ)學(xué)校教授的講座，每次學(xué)習(xí)回來(lái)后，或以校，或以教研組，組織教師交流研討，通過(guò)成果移植實(shí)踐，教師們均感悟很深，受益匪淺，為我校教師隊(duì)伍的成長(zhǎng)和教育教學(xué)工作注入了新的活力。

3．培養(yǎng)骨干、名師，鼓勵(lì)教師進(jìn)修和繼續(xù)教育。

我校組織啟動(dòng)“名師培養(yǎng)工程”，充分發(fā)揮學(xué)校學(xué)科帶頭人，骨干教師在校本培訓(xùn)中的示范輻射作用，促使學(xué)校優(yōu)秀教師在教育理論，學(xué)科專業(yè)、文化修養(yǎng)、課堂教學(xué)等方面打下深厚的功底，并能帶動(dòng)和指導(dǎo)其他教師進(jìn)行專項(xiàng)課題研究，在本校教師群體中起到有效的帶動(dòng)和

輻射作用。張志華老師今年參加了市級(jí)骨干教師培訓(xùn)。在學(xué)歷進(jìn)修、繼續(xù)教育方面，學(xué)校對(duì)教師鼓勵(lì)和支持，只要持有效學(xué)習(xí)證明，視為正常出勤，像陳海青、岳艷紅、王松強(qiáng)等一批青年教師，正在進(jìn)行高學(xué)歷進(jìn)修。近幾年來(lái)，我校青年教師已有20余名取得了本科學(xué)歷，占任課教師的46%，今年春季我校31名教師參加了安陽(yáng)市教育技術(shù)能力培訓(xùn)，秋季又有19名教師報(bào)名學(xué)習(xí)，8月24—27日我校全體教職工參加了市人事局組織的電子政務(wù)信息技術(shù)培訓(xùn)，全部合格，近年來(lái)，我校全體教師接受了教師進(jìn)修學(xué)校新課改下的培訓(xùn)工作，學(xué)校為參加學(xué)習(xí)的教師全部報(bào)銷車費(fèi)和培訓(xùn)費(fèi)，這些措施有效地調(diào)動(dòng)了教師學(xué)習(xí)的積極性。

二、校本教研中的管理措施和具體做法

以校為本，是新世紀(jì)學(xué)校教育改革與發(fā)展的全新的教育理念。校本教研是實(shí)施新課程改革的重要內(nèi)容，是學(xué)校發(fā)展的動(dòng)力，是促進(jìn)教育教學(xué)提高的有效形式。

本，我校堅(jiān)持“以校為本”的教研形式，以課程實(shí)施過(guò)程中教師所面對(duì)的各種具體問(wèn)題為對(duì)象，充分發(fā)揮學(xué)校、教師和教研專業(yè)人員的作用，把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體，在重視教師個(gè)人學(xué)習(xí)和反思的同時(shí)，特別強(qiáng)調(diào)教師集體教研的作用，強(qiáng)調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作，互相學(xué)習(xí)，彼此支持，共同分離經(jīng)驗(yàn)，在多媒體教學(xué)上，學(xué)校更是大力推廣，做課件、用課件，用好課件的思路在教學(xué)中廣泛使用，效果顯著。學(xué)校為教師之間進(jìn)行信息交流，經(jīng)驗(yàn)分享和專題討論提供平臺(tái)，倡導(dǎo)科學(xué)精神和實(shí)事求是的態(tài)度，營(yíng)造求真、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕萄蟹諊?，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力督促和全體教師的共同努力之下，我校的校本教研工作開展得如火如荼，取得顯著的效果。

開展校本教研活動(dòng)，其目的是為了提高全校教師的理論水平和綜合素質(zhì)，促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)及教育觀念的轉(zhuǎn)變，激發(fā)教師的學(xué)習(xí)熱情和參與研究的興趣，增強(qiáng)教師駕馭教材的能力和運(yùn)用現(xiàn)代教育理論的意識(shí)，使教師能充分運(yùn)用現(xiàn)代化教育手段進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)教師角色的轉(zhuǎn)變和課堂教學(xué)的優(yōu)化。為了達(dá)到這個(gè)目的，我校制定了一系列的校本教研計(jì)劃方案，并由專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對(duì)教師的教研指導(dǎo)和管理監(jiān)督。

我們的具體做法是：

1．成立校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)教研隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)校校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)李有福，副組長(zhǎng)侯春生、秦富林，成員有李來(lái)福、徐憲青、朱宏杰、張建喜、郭長(zhǎng)喜、趙柏江、任國(guó)海、李學(xué)太、王江付、張成瑞。學(xué)校按不同學(xué)科，組建了六個(gè)教研組，分別是：語(yǔ)文組，數(shù)學(xué)組，英語(yǔ)組，理化生組，政史地組和音體美組。通過(guò)認(rèn)真篩選，確定了郭長(zhǎng)喜、趙柏江、任國(guó)海、李學(xué)太、王江付、張成瑞6位有專業(yè)特長(zhǎng)的學(xué)科骨干教師任組長(zhǎng)，分別主持本教研組的教研教改工作。

2．建立健全教研管理制度和督導(dǎo)評(píng)估機(jī)制。

我校制定了一系列的規(guī)章制度。如《學(xué)習(xí)制度》、《教研制度》、《課堂教學(xué)評(píng)估制度》、《教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)制度》、《備課、作業(yè)展評(píng)制度》等，健全了教師業(yè)務(wù)檔案，加強(qiáng)了過(guò)程性管理。過(guò)程性管理中，一個(gè)是課外管理。即教師的備課、輔導(dǎo)、作業(yè)的管理，實(shí)行雙周由包組領(lǐng)導(dǎo)、教研組長(zhǎng)為主的督查評(píng)估體系，督查結(jié)果公示，以便促進(jìn)教師功夫要用在課外，效果落實(shí)在課內(nèi)。二是課內(nèi)管理。主要是要求教師充分利用好45分鐘，在課內(nèi)要不折不扣地完成教學(xué)任務(wù)，真正做到向課堂要質(zhì)量，努力減輕學(xué)生的課外負(fù)擔(dān)，讓學(xué)生有充分自由的時(shí)間來(lái)發(fā)揮自己的特長(zhǎng)。三是效果管理。在效果管理中，一是當(dāng)堂教學(xué)效果的檢測(cè)，二是階段性的教學(xué)效果檢測(cè)。通過(guò)檢測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，查漏補(bǔ)缺，減少問(wèn)題的堆積，防止兩極分化。四是教師教學(xué)行為管理。實(shí)行的是學(xué)生評(píng)教的制度，教師是否關(guān)愛學(xué)生，與學(xué)生關(guān)系是否融洽，在工作上是否盡心盡責(zé)，有沒(méi)有違犯教育法規(guī)的行為。每期由學(xué)生對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià)，有突出問(wèn)題的由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面談指正。以上這些過(guò)程管理中的評(píng)價(jià)結(jié)果都與業(yè)務(wù)考核掛鉤，與教師的評(píng)模評(píng)先掛鉤，與教師的績(jī)效工資掛鉤。通過(guò)管理規(guī)范了教師的教育教學(xué)行為，融洽了師生關(guān)系，形成了和諧的教育教學(xué)局面，為校本教研創(chuàng)造了一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境。通過(guò)管理，確保了教育教學(xué)短過(guò)程、小環(huán)節(jié)的步步優(yōu)化，為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3．確定教研專題，制定實(shí)施方案。

要求各教研組分學(xué)期或?qū)W年各自確定本組的教研專題，如本學(xué)期的各組的教研專題分別是：

語(yǔ)文組：《新教材實(shí)施過(guò)程中如何培養(yǎng)學(xué)生語(yǔ)言表達(dá)能力》；數(shù)學(xué)組：《初中數(shù)學(xué)教學(xué)構(gòu)建師生互動(dòng)機(jī)制的探索》；英語(yǔ)組：《初中英語(yǔ)開放性教學(xué)的研究》；理花生組：《“科學(xué)探究教學(xué)法”的探討》；政史地組：《如何開發(fā)利用課程資源提高課堂教學(xué)效果》；音體美組：《自主探討式教學(xué)》。

教研專題的確定以各科教學(xué)實(shí)際，以培養(yǎng)全體學(xué)生能力為宗旨。其實(shí)施方案要做到六有：有專人負(fù)責(zé)，有計(jì)劃，有目標(biāo)，有措施，有記錄，有總結(jié)。（分階段性和終結(jié)性總結(jié)）。各教研組，教研專題的實(shí)施方案是，一般分三個(gè)階段進(jìn)行：第一，對(duì)教研專題再研討，確定實(shí)驗(yàn)班級(jí)，負(fù)責(zé)人和實(shí)驗(yàn)教師，制定計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則；第二，階段性驗(yàn)收；第三，總結(jié)實(shí)驗(yàn)成果，掃清實(shí)驗(yàn)誤區(qū)。

我校本期的校本教研采取教師自主學(xué)習(xí)，課題研究，集中探討，教學(xué)反思，教學(xué)觀摩，案例分析，技能訓(xùn)練等多種形式進(jìn)行。

4．領(lǐng)導(dǎo)垂范，骨干帶頭。

我校課堂教學(xué)改革得以順利進(jìn)行，一是得益于有會(huì)號(hào)召又會(huì)指導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)班子群體，二是得益于有肯干又能干的骨干教師隊(duì)伍。我校實(shí)行的是領(lǐng)導(dǎo)包年級(jí)、包組制。包組領(lǐng)導(dǎo)都是從一線把關(guān)教師到教研組長(zhǎng)一步步走上來(lái)的，都具有較高的專業(yè)水平和較強(qiáng)的指導(dǎo)能力。他們與教師一同聽課，一齊教研，能撲下身子搞調(diào)查研究、問(wèn)題分析。平均每周要聽2節(jié)課以上，兩周至少搞一次學(xué)生學(xué)習(xí)情況調(diào)查分析，他們能充分掌握第一手資料，很具有發(fā)言權(quán)。有這些領(lǐng)導(dǎo)的直接參與和具體指導(dǎo)，課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題就能順利解決。

為了起到帶動(dòng)、示范作用，我們?cè)谌４_定了包括領(lǐng)導(dǎo)在內(nèi)的一批名骨干教師。為了充分發(fā)揮骨干教師的作用，我校每期都要進(jìn)行一次大規(guī)模的由骨干教師主講的課堂教學(xué)新教法展示推廣活動(dòng)，讓骨干教師在全校起到帶動(dòng)輻射作用。同時(shí)實(shí)行了“一幫一”工程。每個(gè)骨干教師帶一名年輕教師，每一對(duì)幫扶對(duì)象都能做到虛心好學(xué)，精誠(chéng)合作。從備課、上課、教學(xué)研究上都能進(jìn)行具體的幫助和指導(dǎo)。在骨干教師的示范指導(dǎo)帶動(dòng)下，年輕教師成長(zhǎng)很快，像年輕教師張國(guó)增、王松強(qiáng)、秦海增、朱長(zhǎng)衛(wèi)、李青云、李江梅、張林云、張芳云等一大批年輕

教師都成了新的教學(xué)骨干，為我校深入進(jìn)行新課改增添了新的活力。

5．結(jié)合課堂教學(xué)實(shí)際，深入教學(xué)研究。

怎樣開展有效的教研，我們認(rèn)為，脫離課堂實(shí)際的教研，都是空洞無(wú)效的。我們主要立足于課堂教學(xué)，本著教研圍繞教學(xué)，教研服務(wù)與教學(xué)的原則。在教研中有針對(duì)性地重點(diǎn)解決一些課堂教學(xué)中存在的實(shí)際問(wèn)題，如怎樣編寫自學(xué)提綱，怎樣引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)，怎樣指導(dǎo)學(xué)生去經(jīng)歷、體驗(yàn)知識(shí)的形成過(guò)程，怎樣進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)，怎樣有效調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，怎樣有效使用教學(xué)輔助手段等一系列問(wèn)題。在解決這些問(wèn)題時(shí)，我們主要采取兩種方式：一是集體備課；二是教研。我們要求間周以組、以年級(jí)進(jìn)行一次集體備課和一次教研，備課采用“二度”備課的方式，即集體備課和個(gè)人備課相結(jié)合，充分發(fā)揮集體智慧，共享資源信息。調(diào)研實(shí)行“聽—評(píng)—研—改”一體化。先聽課，再評(píng)課，評(píng)課時(shí)自評(píng)、互評(píng)相結(jié)合，最后研討。寸有所長(zhǎng)，尺有所短。每個(gè)教師的課堂教學(xué)都有優(yōu)缺點(diǎn)的存在，只有互聽互看，才能最大限度地發(fā)現(xiàn)；只有暢所欲言，互相評(píng)價(jià)，才能碰撞出智慧的火花；只有研討才能找到問(wèn)題的根源，找到解決問(wèn)題的辦法。通過(guò)“聽—評(píng)—研”形成了共識(shí)。第四個(gè)字就是“改”，改是目的。

6．抓好文風(fēng)建設(shè)

為形成優(yōu)良的文風(fēng)，我校提出了“教師帶動(dòng)，語(yǔ)文英語(yǔ)牽頭，各科聯(lián)動(dòng)，評(píng)賽促進(jìn)”的文風(fēng)建設(shè)18字方針。要求教師們?cè)诠ぷ髦心芤?guī)范書寫，正確用字，特別是語(yǔ)文英語(yǔ)老師要率先起到帶頭作用。為了加強(qiáng)學(xué)生書寫的指導(dǎo)，我校開設(shè)了寫字課，并把每天晚自習(xí)預(yù)備后的十分鐘作為練字時(shí)間。要求學(xué)生每天寫小楷字半頁(yè)和一頁(yè)英語(yǔ)單詞，語(yǔ)文英語(yǔ)教師按時(shí)檢查指導(dǎo)。同時(shí)舉辦教師書法展覽，給學(xué)生提供學(xué)習(xí)榜樣，提高學(xué)生練字的興趣。工作中我們還要求各科教師對(duì)學(xué)生的作業(yè)嚴(yán)格把關(guān)，書寫不規(guī)范的作業(yè)堅(jiān)決重做。與此相結(jié)合，學(xué)校在作業(yè)檢查時(shí)，把文風(fēng)作為重要一環(huán)，從嚴(yán)要求。數(shù)年來(lái)，我們每學(xué)期都要舉辦學(xué)生書法競(jìng)賽、作文展評(píng)，并將其中優(yōu)秀的作品、作業(yè)張貼到櫥窗中進(jìn)行展覽，這些措施極大地提高了學(xué)生練習(xí)書法的興趣，大幅度地提高了文風(fēng)整體水平。

7．充分發(fā)揮電教設(shè)備和教材以及多媒體在教研教學(xué)中的作用。

遠(yuǎn)程教育、電教教材是我們學(xué)校寶貴的優(yōu)質(zhì)教育資源，內(nèi)容豐富多彩，形象生動(dòng)，正確利用無(wú)疑能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，切實(shí)提高教學(xué)效率。如何有效正確地使用可以說(shuō)是我們面臨的一個(gè)共同問(wèn)題。首先教師要會(huì)用，二是教師要樂(lè)于用，三是教師要用得恰當(dāng)，用的精彩，絕不能濫用、亂用。為了解決這些用的問(wèn)題，我們的電教教師常海珍、朱宏杰等不分晝夜、不怕吃苦把電教資源進(jìn)行了分類整合，把有用的電教資源，如圖片、音樂(lè)、影視片段、題例等分類下載和裝入計(jì)算機(jī)，并把多媒體教室和計(jì)算機(jī)房全部聯(lián)網(wǎng)，以便調(diào)用。其二是加強(qiáng)了教師的培訓(xùn)工作。今年春天我們利用兩周晚上時(shí)間進(jìn)行了全員培訓(xùn)。三是為了有效利用電教設(shè)備，我們排了電教課程表，保證科科能用，人人能用。四是我們加強(qiáng)了對(duì)電教課的應(yīng)用評(píng)價(jià)和優(yōu)質(zhì)課展示。到現(xiàn)在為止，70%以上的教師基本能熟練地正確使用電教資源，像朱長(zhǎng)衛(wèi)、李建明、張國(guó)增、王松強(qiáng)、任國(guó)海、李用江、秦海芳等相當(dāng)一部分教師都會(huì)制作精彩的課件，電教進(jìn)課堂，極大地豐富了教學(xué)內(nèi)容，開闊了師生的視野，激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，提高了課堂教學(xué)效率。電教手段成了教師課堂教學(xué)的得力助手。

8．重視教學(xué)反思。

隨著新課程的逐步推進(jìn)，人們?cè)絹?lái)越重視教師的自我反思與行動(dòng)研究的重要性。教學(xué)反思是教師對(duì)自身教學(xué)工作的檢查與評(píng)定，是教師整理教學(xué)效果與反饋信息，適時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出教學(xué)中的成敗與不足的重要過(guò)程，常寫教學(xué)反思，對(duì)教師提高自身水平、優(yōu)化教學(xué)是行之有效的辦法。在日常的教學(xué)中我校非常重視這一環(huán)節(jié)，要求每位教師認(rèn)真做好教學(xué)反思的記錄。（1）記自己一節(jié)課的成敗之處，在以后的教學(xué)中不斷加以實(shí)踐和完善，逐步提高自身的教學(xué)水平。（2）記教學(xué)中的疏漏與失誤，從主觀上找原因，使之成為以后教學(xué)工作中的前車之鑒。（3）記錄學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中的困惑，這往往是一節(jié)課的難點(diǎn)，將解決方法記錄下來(lái)，不斷豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。（4）記教學(xué)中學(xué)生的獨(dú)到見解，學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體，是教材內(nèi)容的實(shí)踐者，通過(guò)他們自己切身的感悟，常常會(huì)產(chǎn)生一些意想不到的好見解，將這些獨(dú)具一格的見解記錄下來(lái)，豐富自己的教學(xué)內(nèi)容。（5）記教學(xué)再設(shè)計(jì)，每節(jié)課后，對(duì)教學(xué)情況進(jìn)行全面回顧總結(jié)，根據(jù)本節(jié)課的教學(xué)體會(huì)和從學(xué)生中反饋的信息，及時(shí)修訂教案，提高自己的教學(xué)能力。要求每節(jié)課后要有反思，期中考試后，有階段性反思，期末有全期反思，學(xué)校適時(shí)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，真正使教學(xué)反思成為提高教師業(yè)務(wù)技能水平的有效途徑，將反思貫穿于教學(xué)的整個(gè)過(guò)程中，并將反思列入教師考評(píng)。

9．保證教研教改投入

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不僅要指導(dǎo)好教育教學(xué)工作，更要服務(wù)好教育教學(xué)工作，特別是服務(wù)好新課改。新課改需要資金，學(xué)校作為課改的堅(jiān)強(qiáng)后盾，在資金上給予無(wú)條件的支持。為了教師的學(xué)習(xí)，每年我們都要投入近萬(wàn)元，訂閱教育類報(bào)刊和其它學(xué)習(xí)資料。為了開闊教師的視野，學(xué)校教研組統(tǒng)一配備了電視機(jī)和微機(jī)，并開通了寬帶，便于教師查閱資料。只要有學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我們都要派教師外出聽課學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)費(fèi)用全部由學(xué)校支出。每年每位教師聽課學(xué)習(xí)費(fèi)用不下于近千元。為鼓勵(lì)教師成長(zhǎng)，積極地為教師創(chuàng)造條件，如教師進(jìn)修，參加優(yōu)質(zhì)課評(píng)選，不僅在時(shí)間上給以支持，在資金上也給予了大力支持。學(xué)校定期召開教學(xué)工作總結(jié)表彰會(huì)，對(duì)教學(xué)成績(jī)突出，教研教改作出貢獻(xiàn)的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，并在展窗里進(jìn)行風(fēng)采展示。學(xué)校的支持、教師的努力，使得各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行。

三、一份耕耘一份收獲

一年來(lái)，通過(guò)全體領(lǐng)導(dǎo)和教師的共同努力，教研教學(xué)工作取得了可喜成績(jī)，圓滿完成了普九工作的各項(xiàng)指標(biāo)。中招考試，普通高中錄取122人，其中林州市一中報(bào)考51人，上線46人，錄取31人，普高公費(fèi)79人；職業(yè)高中錄取70人；職教中心錄取57人；普通中專、職業(yè)中專錄取53人，錄取率達(dá)到86%。圓滿完成了林州市教育局下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。

青年教師王松強(qiáng)、張國(guó)增、張志松、王江付、秦海增、常海珍參加了林州市教研室組織的協(xié)作區(qū)優(yōu)質(zhì)課大賽，均取得了較好的成績(jī)，其中王松強(qiáng)、常海珍參加了林州市教研室組織的市級(jí)優(yōu)質(zhì)課大賽，11月12日常海珍又參加了安陽(yáng)市教研室組織的青年教師信息技術(shù)技能大賽。在春季大練兵活動(dòng)中，一批優(yōu)秀教師脫穎而出，25名教師被評(píng)為骨干教師。10名教師成為學(xué)科帶頭人。青年教師秦海增、張國(guó)增、張林云在全市組織的教師崗位大練兵活動(dòng)中榮獲“崗位大練兵技術(shù)標(biāo)兵”稱號(hào)，受到了教體局的表彰。

教師共寫教學(xué)反思400余篇，論文和心得體會(huì)100余篇，其中 13篇獲得國(guó)家、省級(jí)優(yōu)秀論

文獎(jiǎng)。青年教師朱宏杰的《化學(xué)實(shí)驗(yàn)在初中化學(xué)教學(xué)中的重要性》、張林云的《英語(yǔ)發(fā)現(xiàn)式教學(xué)法初探》榮獲中國(guó)教育學(xué)會(huì)一等獎(jiǎng)，郭長(zhǎng)喜的《讓愛充滿人間》、秦海增的《新課程下多媒體在化學(xué)課堂上的應(yīng)用》、徐憲青的《讓學(xué)生成為作文評(píng)改的主體》榮獲中國(guó)教育學(xué)會(huì)二等獎(jiǎng)，侯春生的《淺談初中地理教學(xué)中學(xué)生讀圖能力的培養(yǎng)》榮獲中國(guó)教育學(xué)會(huì)三等獎(jiǎng)，侯松芳的《新課程教學(xué)：如何讓預(yù)設(shè)與生成共精彩》榮獲國(guó)家級(jí)論文三等獎(jiǎng)。張成瑞的《提高學(xué)生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)能力的教學(xué)嘗試》、趙柏江的《新課程數(shù)學(xué)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)》、張林元的《新課程數(shù)學(xué)開放性教學(xué)初探》和《初中數(shù)學(xué)新課程教學(xué)反思》、王松強(qiáng)《改變課堂教學(xué)模式，推進(jìn)課堂教學(xué)改革》榮獲河南省數(shù)學(xué)會(huì)第九屆中學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)秀論文一等獎(jiǎng)，元林生的《論數(shù)學(xué)學(xué)法指導(dǎo)》榮獲河南省數(shù)學(xué)會(huì)第九屆中學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)秀論文二等獎(jiǎng)。

除此以外整個(gè)校園教師樂(lè)教、學(xué)生樂(lè)學(xué)的氛圍形成，各年級(jí)各班的學(xué)習(xí)風(fēng)氣很濃厚。今后，我們要繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，咬定教研不放松，努力在新課改的進(jìn)程中做出更大的成績(jī)。

第五篇：校本教研工作匯報(bào)材料

校本教研工作匯報(bào)材料

依據(jù)龍陵縣2011年教研工作精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以基礎(chǔ)教育改革和教師專業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求為導(dǎo)向，以解決學(xué)校教育和教師教學(xué)實(shí)踐中存在的突出問(wèn)題為突破口，以提高教師綜合素質(zhì)為目標(biāo)，充分發(fā)揮“校本教研”在促進(jìn)教師教學(xué)觀念的更新和教學(xué)行為的改進(jìn)方面的重要地位和作用，全面促進(jìn)我校教師隊(duì)伍專業(yè)成長(zhǎng)，為我校教育教學(xué)工作提供有質(zhì)量、高水平的師資保障。自本學(xué)期開學(xué)以來(lái)，我校針對(duì)本校實(shí)際，制定了校本研修計(jì)劃，積極開展教學(xué)研究，建立直接服務(wù)于教師的、開放的學(xué)校教研網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校各教研組、備課組積極響應(yīng)學(xué)校號(hào)召，組織教師學(xué)習(xí)研討，實(shí)施相關(guān)活動(dòng)，使我校校本研修工作有序開展，且初見成效。

我校校本教研的一些具體做法

（1）加強(qiáng)引導(dǎo)，規(guī)范機(jī)制，使校本研修有章可循

我校把重視和加強(qiáng)校本研究作為學(xué)校教育教學(xué)工作的大事來(lái)抓。由楊澤恩校長(zhǎng)牽頭，教導(dǎo)主任楊家富同志具體負(fù)責(zé)，各教研組長(zhǎng)、級(jí)組長(zhǎng)密切配合，抓教學(xué)研究，制定教研制度，實(shí)施方案，指導(dǎo)各教研組制定教研計(jì)劃，發(fā)動(dòng)全體教師積極參與教學(xué)研究，督促和評(píng)價(jià)學(xué)校教研工作。學(xué)校各教研組具體負(fù)責(zé)校本教研工作，組織教研工作的開展，組織教師學(xué)習(xí)教育理論，樹立現(xiàn)代教育理念，形成研究意識(shí)，自覺(jué)參與，提高素質(zhì)。

通過(guò)一段時(shí)間的開展，我校校本教研工作以形成規(guī)范化機(jī)制。首先是理論學(xué)習(xí)，引導(dǎo)教師學(xué)會(huì)理性地思考教學(xué)問(wèn)題，更加指向?qū)嵺`中發(fā)生的真實(shí)問(wèn)題。其次是建立對(duì)話交流，進(jìn)行信息的交換、經(jīng)驗(yàn)的共享、深度會(huì)談、專題研討。三是建立課題研究制度，形成濃厚的學(xué)術(shù)研究氛圍。通過(guò)教學(xué)研討、教學(xué)觀摩、聽課、評(píng)課、教學(xué)反思與交流、案例分析、專題研討等，在實(shí)踐與摸索中找到解決問(wèn)題的途徑。

（2）校本教研是一種學(xué)習(xí)、工作和研究三位一體的學(xué)?；顒?dòng)和教師行為，其關(guān)鍵在教師，教師的觀念、思想、行動(dòng)等直接影響著校本教研的效果，校本

研修領(lǐng)導(dǎo)小組制定了多種方式保證校本研修的可持續(xù)進(jìn)行。

1、師德修養(yǎng)與隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合我校的校本教研把本次“轉(zhuǎn)觀念，抓落實(shí)，促發(fā)展”師德師紀(jì)集中教育活動(dòng)和教師隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使每一位教師都德才兼?zhèn)?，愛崗敬業(yè)。

２、理論與實(shí)踐相結(jié)合在校本培訓(xùn)中，我們注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，用理論指導(dǎo)實(shí)際，用實(shí)際證明理論，尤其是在信息技術(shù)教育培訓(xùn)中體現(xiàn)尤為突出。為此，我們切實(shí)組織好教師的培訓(xùn)工作。根據(jù)我校學(xué)科特點(diǎn)、師資素質(zhì)的實(shí)際情況，結(jié)合校本研修實(shí)施方案，有計(jì)劃有目的的幫助教師搞好理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，開展多種形式的校本培訓(xùn)活動(dòng)。如班主任工作、教師職業(yè)道德、依法治校、依法執(zhí)教、信息技術(shù)與學(xué)科課程整合等培訓(xùn)活動(dòng)；學(xué)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)研討活動(dòng)；走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)參觀學(xué)習(xí)、案例分析反思、展示課、觀摩課切磋、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等交流活動(dòng)。

3、聽課評(píng)課

我校廣泛開展教師之間聽課活動(dòng)。我校明確要求，同一科目教師之間互相聽課要達(dá)到16節(jié)次，鼓勵(lì)不同學(xué)科教師之間相互聽課。聽課之后一定要指出不足和今后改進(jìn)的建議；還要求教師將本人在教學(xué)中所遇到的疑難、困惑問(wèn)題，隨時(shí)記錄下來(lái)，定期集體研究，擺出問(wèn)題來(lái)，在教研組共同找出解決的辦法。

4、自我反思、同伴互助

我校要求反思應(yīng)貫穿于教學(xué)的整個(gè)過(guò)程之中，就課堂教學(xué)而言，既有教學(xué)設(shè)計(jì)過(guò)程中的“行動(dòng)前反思”，又有教學(xué)過(guò)程中的“行動(dòng)中反思”，還要有教學(xué)后的“行動(dòng)后反思”；反思的主要內(nèi)容為：教學(xué)設(shè)計(jì)是否切合實(shí)際，行之有效；教學(xué)行為是否符合新的教學(xué)理念；教學(xué)方法是否解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題；教學(xué)效果是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)等；反思的目的在于不斷更新教學(xué)觀念，改善教學(xué)行為，提升教學(xué)水平，同時(shí)養(yǎng)成教師對(duì)自己教學(xué)現(xiàn)象、教學(xué)問(wèn)題的獨(dú)立思考和創(chuàng)新性見解，真正成為教學(xué)和教研的主人；自我反思是校本教研的前提條件，而同伴互助則是校本教研的基本形式。校本教研強(qiáng)調(diào)教師在自我反思的同時(shí)，開放自己，形成相互交流經(jīng)驗(yàn)、相互切磋心得的研究團(tuán)隊(duì)。在同伴的互動(dòng)中共同分享經(jīng)驗(yàn)，互相學(xué)習(xí)，彼此支持、共同成長(zhǎng)。通過(guò)互動(dòng)交流，教師參與教學(xué)研究的欲望增強(qiáng),專業(yè)水平和專業(yè)意識(shí)得到提高,初步具備自我反思與交流協(xié)作能力。教師在教學(xué)實(shí)踐中學(xué)會(huì)了反思,在教研活動(dòng)中學(xué)會(huì)了交流,在交流學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)了接納感悟,在接納感悟中學(xué)會(huì)了調(diào)整充實(shí)和提高,在同伴互助中學(xué)會(huì)了成長(zhǎng)。

5、開展集體備課

備課是搞好教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。為了加強(qiáng)備課管理，切實(shí)提高備課效益，我校決定以實(shí)施集體備課為突破口。以集體備課的形式加強(qiáng)教師間的交流與合作，促進(jìn)年級(jí)組、學(xué)科組的均衡發(fā)展。集體備課是我校校本研修的重要內(nèi)容，使集體備課過(guò)程成為教師合作、實(shí)踐、創(chuàng)新的研究過(guò)程，從而大大提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平，全面提高教學(xué)質(zhì)量。為充分發(fā)揮我校教研組、備課組教師群體優(yōu)勢(shì)和骨干教師教學(xué)的引領(lǐng)作用，促進(jìn)教師自身專業(yè)水平的提升和學(xué)校課堂教學(xué)效率的提高，克服以往備課過(guò)程中存在的以量為本，形式主義；以本為本，本本主義；以我為主，缺乏協(xié)作等現(xiàn)象，進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理，成立一定數(shù)量的備課組，確立備課組教學(xué)質(zhì)量責(zé)任制，落實(shí)備課組集體備課制度，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識(shí)。

6、“走出去,引進(jìn)來(lái)”的教研方式

為了使我校開展的以集體備課為主要形式的教研活動(dòng)得到切實(shí)地落實(shí)，從中得到提高,在2011年初我校在教研方面提出了”走出去,引進(jìn)來(lái)”的教研策略。首先是走出去，目的：一是讓教師走出去向其他學(xué)校的教師學(xué)習(xí)，擇其優(yōu)點(diǎn)學(xué)習(xí)；二是讓教學(xué)走出去，讓教師帶著課走出去進(jìn)行交流學(xué)習(xí),讓我校慣有的課堂教學(xué)模式得到同行們的指正，為下一步課堂教學(xué)的改進(jìn)找到契入點(diǎn)。其次是引進(jìn)來(lái),要把好的教育模式,教育經(jīng)驗(yàn),教育方法引進(jìn)來(lái)。從而，提高我校教師的教育教學(xué)能力。在2011年我校在校長(zhǎng)的帶領(lǐng)和組織下先后與四所初級(jí)中學(xué)進(jìn)

行了交流學(xué)習(xí)。

當(dāng)然，金無(wú)足赤、人無(wú)完人，我校的校本教研也存在一些不足之處。如，很多教師不善于從實(shí)踐中發(fā)掘提煉問(wèn)題，不熟悉研究的基本策略和方法，不知道對(duì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行理論升華和科學(xué)的總結(jié)，仍然停留在憑經(jīng)驗(yàn)教書，按傳統(tǒng)辦事階段，這在很大程度上成為影響校本教研廣泛開展和深入發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，而改變這一現(xiàn)狀絕非一朝一夕之事。真正有成果的研究往往是要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力的，而校本研究的成果又往往表現(xiàn)在對(duì)實(shí)際問(wèn)題的解決上，而不是以某種論文、論著等可見形式呈現(xiàn)，如何衡量研究所付出的勞動(dòng)及取得成果，并且在升級(jí)、評(píng)優(yōu)等方面體現(xiàn)出來(lái)，形成有效激勵(lì)機(jī)制，也是今后校本教研制度建立中應(yīng)探索一個(gè)重點(diǎn)。

上述問(wèn)題的存在說(shuō)明，校本教研制度的建立還僅僅處于起步階段，大量更加艱巨的工作尚待在今后工作中努力完成，因此，我們將繼續(xù)保持開拓創(chuàng)新之銳氣，務(wù)實(shí)求真之作風(fēng)，以科學(xué)理論為指導(dǎo)，以創(chuàng)新實(shí)踐為動(dòng)力，努力探求校本教研制度建立的新途徑、新方法，充分發(fā)揮校本教研在課程改革及教育發(fā)展中巨大作用。我們相信，問(wèn)題解決的過(guò)程，就是我們不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步的過(guò)程。

總之,校本教研使我校教學(xué)在探索中起步,回首過(guò)去,我們?cè)谛１窘萄猩蠂L到了成功的甜頭,展望未來(lái),我們將一如既往地在實(shí)踐中教研,在教研中成長(zhǎng)。沐浴著課程改革的春風(fēng)，以校本教研為載體，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，素質(zhì)教育之路一定會(huì)更加寬廣！