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      校務(wù)辦公室廉政風(fēng)險(xiǎn)排查匯報(bào)

      時(shí)間:2019-05-12 06:47:06下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:校務(wù)辦公室廉政風(fēng)險(xiǎn)排查匯報(bào)

      校務(wù)辦公室廉政風(fēng)險(xiǎn)排查匯報(bào)

      (一)主要職責(zé):管理辦公室日常工作。負(fù)責(zé)學(xué)校函調(diào),文件收發(fā)、批閱、發(fā)送學(xué)校機(jī)要;負(fù)責(zé)學(xué)校文書(shū)檔案的整理、保存、入檔。負(fù)責(zé)學(xué)校的人事、勞資、統(tǒng)計(jì)工作。辦理人事調(diào)動(dòng)、離退休手續(xù);辦理教職工工資、轉(zhuǎn)正、調(diào)級(jí)等工作。文件、工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、通知等文件的存檔工作;全校各種會(huì)議、各種活動(dòng)的安排、校印管理和證明的開(kāi)發(fā)工作。負(fù)責(zé)管理考勤匯總及結(jié)構(gòu)工資、各種獎(jiǎng)勵(lì)的匯總工作。負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)、信訪及文件處理工作。負(fù)責(zé)管理黨政各項(xiàng)政策的落實(shí);處理校長(zhǎng)交辦的日常工作;記錄學(xué)校大事。

      (二)在履行工作職責(zé)時(shí),可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)

      教職工評(píng)優(yōu)評(píng)先、人才引進(jìn)、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審?fù)扑]

      (三)工作流程和管理制度存在的可能造成廉政風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)節(jié)和漏洞

      在工作中不斷有新的情況出現(xiàn),可能因管理制度不能及時(shí)完善而出現(xiàn)漏洞。

      (四)在外部環(huán)境方面,存在的可能造成廉政風(fēng)險(xiǎn)的因素

      在與外部單位、人員接觸的過(guò)程中,可能存在憑借自身職權(quán)獲取利益的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

      (五)防范措施

      嚴(yán)格按照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)制定學(xué)校的評(píng)選辦法,其中指標(biāo)的分配要兼顧重點(diǎn),全面考慮教職工的組成、不同學(xué)科的特點(diǎn)等,黨政聯(lián)席會(huì)要按照議事原則充分討論,認(rèn)真審議,確保公平、公正、合理、可行。基層推薦要堅(jiān)持程序,全員參與,堅(jiān)決杜絕少說(shuō)人指定或內(nèi)定的現(xiàn)象。學(xué)校要嚴(yán)把基層推薦材料審核關(guān),做到真實(shí)可信。

      討論確定推薦名單時(shí),一定要召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì),必要時(shí)可召開(kāi)擴(kuò)大會(huì)議充分醞釀,采取票決或商議等多種形式進(jìn)行,防止領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人說(shuō)了算的現(xiàn)象發(fā)生。

      堅(jiān)持評(píng)選過(guò)程和評(píng)選結(jié)果的公開(kāi)、公示,接受職工的監(jiān)督。

      2017.1

      校務(wù)辦公室

      第二篇:綜合辦公室廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及防范措施

      綜合辦公室

      廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及防范措施情況匯報(bào)

      為了認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院第五次廉政工作會(huì)議會(huì)議精神,推進(jìn)辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè),提升服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步做好綜合服務(wù)工作,根據(jù)公司3月27日廉政工作會(huì)議關(guān)于深入推進(jìn)反腐倡廉工作的安排部署,我們對(duì)辦公室的整體工作進(jìn)行了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作,現(xiàn)將辦公室廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及防范措施匯報(bào)如下:

      一、工作職責(zé)

      負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、文秘、檔案的管理工作;負(fù)責(zé)公司綜合統(tǒng)計(jì)、報(bào)表等審核上報(bào)工作;負(fù)責(zé)綜合文字調(diào)研、行文辦會(huì)、信息報(bào)送、政務(wù)公開(kāi)等籌備工作;負(fù)責(zé)人事、勞資、職工考核、考評(píng)工作;負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等申報(bào)工作;負(fù)責(zé)公司的后勤、印章、公務(wù)接待、物品采購(gòu)、公車(chē)使用、環(huán)境衛(wèi)生等工作;負(fù)責(zé)綜合治安治理、信訪接待、應(yīng)急管理等工作。

      二、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范措施

      (一)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

      1、印章管理方面:

      (1)是否用印登記。(2)印章是否嚴(yán)格保管。(3)是否有來(lái)人自行用印行為。(4)用印有無(wú)簽字備案。(5)印章帶出有無(wú)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字(電話同意)。

      2、檔案管理方面:

      (1)借閱檔案有無(wú)登記,有無(wú)簽字。(2)有無(wú)未經(jīng)批準(zhǔn)查閱行為。(3)接收檔案是否逐項(xiàng)檢查,有無(wú)交接簽字,有無(wú)鑒字人在場(chǎng)。(4)有無(wú)外來(lái)人員自行查閱行為。(6)各部室借閱將檔案帶出檔案室的問(wèn)題。(8)檔案收錄是否備份。

      3、綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表方面:

      (1)是否按時(shí)限上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。(2)是否對(duì)前線項(xiàng)目部上報(bào)的數(shù)字進(jìn)行審核。(3)填寫(xiě)報(bào)表是否有上報(bào)的依據(jù)。

      4、綜合文字工作方面:

      (1)領(lǐng)導(dǎo)交辦工作,是否能夠認(rèn)真及時(shí)高質(zhì)量完成;(2)對(duì)本職工作是否盡職盡責(zé);(3)對(duì)各部門(mén)各項(xiàng)督辦工作,信息反饋是否及時(shí)準(zhǔn)確全面。

      5、車(chē)輛管理方面:

      (1)為領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)服務(wù)是否安全、及時(shí)、滿意。(2)車(chē)輛修理是否存在假修或假換件。(3)有無(wú)日常報(bào)銷(xiāo)虛報(bào)費(fèi)用。(4)有無(wú)酒駕行為。(5)有無(wú)公車(chē)私用行為。

      6、公務(wù)接待方面

      (1)是否嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度。(2)是否嚴(yán)格落實(shí)接待標(biāo)準(zhǔn)。(3)是否嚴(yán)格履行接待費(fèi)審批制度。

      (二)防范措施

      1、印章管理:嚴(yán)格用印登記,有領(lǐng)導(dǎo)簽字;領(lǐng)導(dǎo)電話通知用印,做好記錄,事后補(bǔ)簽;嚴(yán)格保管印章,專(zhuān)人負(fù)責(zé),專(zhuān)人管理;移交印章有交接人簽字,鑒證人簽字,時(shí)間記錄等。

      2、檔案管理:借閱檔案做好登記,有領(lǐng)導(dǎo)和借閱人簽字,檔案管理員在場(chǎng)查詢(xún);接收檔案有交接手續(xù),有交接人、鑒交人簽字;逐頁(yè)檢查,每宗卷宗要有立卷人簽字;檔案室做好保密工作;新接收的檔案資料要及時(shí)收錄登記,做好備份。

      3、綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表:由專(zhuān)人具體負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,落實(shí)責(zé)任;要認(rèn)真審核項(xiàng)目部上報(bào)的數(shù)據(jù);項(xiàng)目部報(bào)表要有分管領(lǐng)導(dǎo)或部室負(fù)責(zé)人簽字。

      4、綜合文字工作:辦文工作按照“運(yùn)行規(guī)范、優(yōu)質(zhì)高效”的原則,全面提升辦文水平。在辦文工作上,要嚴(yán)把握文件起草和發(fā)文兩個(gè)關(guān)口,全面規(guī)范審核程序,按照時(shí)間要求,快速履行發(fā)文程序,轉(zhuǎn)辦文件要按照要求,確保上情及時(shí)下達(dá),下情及時(shí)上報(bào)。

      5、車(chē)輛管理方面:嚴(yán)格貫徹落實(shí)公司制定的《車(chē)輛管理制度》,加強(qiáng)車(chē)輛管理,規(guī)范車(chē)輛使用及保養(yǎng)秩序,確保車(chē)輛服務(wù)質(zhì)量,提高車(chē)輛使用效率。

      6、公務(wù)接待方面:對(duì)公司上級(jí)主管部門(mén)、業(yè)務(wù)聯(lián)系部門(mén)及董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的接待工作,遵循“集中管理、對(duì)口接待、熱情周到、厲行節(jié)約”的原則,并實(shí)行總經(jīng)理審批制。

      三、其他勤政廉政要點(diǎn)

      1、行文辦會(huì)工作。行文要及時(shí),對(duì)公司來(lái)訪辦事應(yīng)熱情接待,接聽(tīng)電話應(yīng)謙虛禮貌,下達(dá)通知要耐心細(xì)致準(zhǔn)確,在辦會(huì)工作上,要把握會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后整理三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保會(huì)議質(zhì)量和效果。

      2、信息報(bào)送、政務(wù)公開(kāi)工作。堅(jiān)持準(zhǔn)確、快速、真實(shí)、深刻、全面的原則,打造方便快捷的政務(wù)信息通道,加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)政務(wù)公開(kāi)和辦事公開(kāi)的督促、指導(dǎo)和檢查。

      3、應(yīng)急管理工作。組織協(xié)調(diào)各部門(mén),建立完善各種應(yīng)急預(yù)案;加強(qiáng)日常的應(yīng)急管理和應(yīng)急信息報(bào)送;應(yīng)急辦要建立快速反應(yīng)的信息溝通渠道,確保發(fā)生突發(fā)事件,能夠第一時(shí)間達(dá)到現(xiàn)場(chǎng),組織應(yīng)急救援。

      第三篇:廉政風(fēng)險(xiǎn)排查工作總結(jié)

      少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時(shí)海闊天空,退一步風(fēng)平浪靜。,他\她不是不愛(ài)了,是愛(ài)的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。。只好把這份愛(ài)埋在心底。。永遠(yuǎn)。

      永遠(yuǎn)。------------------------

      不管友情,還是介于愛(ài)情,別人的主動(dòng),請(qǐng)認(rèn)真對(duì)待、別以為自己有多么的高貴

      廉政風(fēng)險(xiǎn)排查工作總結(jié)

      為了從源頭上預(yù)防和治理腐敗,結(jié)合工作實(shí)際,及時(shí)制定出臺(tái)了控制崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的具體《實(shí)施意見(jiàn)》。將梳理工作流程、明確崗位職責(zé)作為廉政風(fēng)險(xiǎn)排查的基礎(chǔ)工作,從而進(jìn)一步排查出各種不同崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn),制定防范管理措施,控制崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn),有效防范職務(wù)違法犯罪行為發(fā)生,推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)深入發(fā)展?,F(xiàn)將我局開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查及防范管理工作總結(jié)如下:

      一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),加大宣傳教育力度

      此次活動(dòng)開(kāi)展以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,以突出糧食局機(jī)關(guān)干部“自我查找、自我教育、自我防范、自我保護(hù)”為重點(diǎn),堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”“一把手”負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)班子成員各負(fù)其責(zé),黨政齊抓共管、一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),全力推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作格局,設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)工作辦公室,專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展。自區(qū)委、區(qū)政府召開(kāi)反腐倡廉制度建設(shè)鞏固年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議部署后,區(qū)局黨委根據(jù)要求,及時(shí)召開(kāi)了黨委會(huì),機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議,進(jìn)行廣泛學(xué)習(xí)宣傳動(dòng)員,于5月中旬、6月下旬進(jìn)行了兩次動(dòng)員會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了區(qū)委、區(qū)政府《反腐倡廉制度建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和《開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作實(shí)施方案》以及關(guān)于集中開(kāi)展“廉政風(fēng)險(xiǎn)排查月”活動(dòng)的通知等文件,同時(shí)組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)了外地和有關(guān)單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,以及區(qū)活動(dòng)辦編寫(xiě)的“廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理知識(shí)問(wèn)答“。通過(guò)學(xué)習(xí)、宣傳使大家對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理有了新的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理中的責(zé)任感和自覺(jué)性。

      二、精心組織、周密部署

      在提高認(rèn)識(shí)、明確任務(wù)的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實(shí)際,制定了《開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的計(jì)劃》,共分四個(gè)階段進(jìn)行,即:學(xué)習(xí)動(dòng)員階段、排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)階段、制定防控措施階段、自查評(píng)估階段。同時(shí)根據(jù)反腐倡廉制度建設(shè)鞏固年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組的要求,及時(shí)制定了建設(shè)局集中開(kāi)展“廉政風(fēng)險(xiǎn)排查月”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)。深入基層調(diào)查研究、撰寫(xiě)了糧食流通領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的調(diào)研報(bào)告。通過(guò)制定實(shí)施意見(jiàn),深入調(diào)查研究,征求意見(jiàn)和排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),推進(jìn)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理的深入開(kāi)展,收到了明顯的效果。

      少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時(shí)海闊天空,退一步風(fēng)平浪靜。,他\她不是不愛(ài)了,是愛(ài)的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。。只好把這份愛(ài)埋在心底。。永遠(yuǎn)。永遠(yuǎn)。------------------------

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      永遠(yuǎn)。------------------------

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      三、明確崗位職責(zé),查找分析責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

      查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),首先要明確崗位責(zé)任,我們把全系統(tǒng)工作崗位劃分為三大類(lèi):即局領(lǐng)導(dǎo)崗位;局機(jī)關(guān)崗位;共同崗位。讓每一位干部根據(jù)自己所在的工作崗位,采取自查為主,互查為輔的方式,全面客觀的分析各查找日常工作中潛在的工作責(zé)任風(fēng)險(xiǎn),了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任,再此基礎(chǔ)上,填寫(xiě)《崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防登記表》。首先在查找“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”上,按照三大類(lèi)崗位在進(jìn)行具體細(xì)化到小崗位,對(duì)照每個(gè)崗位逐步排查,對(duì)查找出的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”進(jìn)行收集整理、公示、征求意見(jiàn),從上而下和從下而上反復(fù)討論研究,最后形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。以此把機(jī)關(guān)科室劃分為23個(gè)崗位,查找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)31條;領(lǐng)導(dǎo)崗位查找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)12條,查找出各類(lèi)共同風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)7條。其次,這些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找集中之后,在對(duì)每個(gè)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)可能承擔(dān)相關(guān)行政和法律責(zé)任條規(guī)進(jìn)行收集整理,按照重大項(xiàng)目類(lèi)、重大決策類(lèi)、重大人事任免類(lèi)、大額資金使用類(lèi)、公務(wù)接待及政府采購(gòu)類(lèi)等歸類(lèi)的13類(lèi)。

      通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,根據(jù)崗位風(fēng)險(xiǎn)例舉及分析,對(duì)照崗位職務(wù)行為可能承擔(dān)的相關(guān)行政責(zé)任或法律責(zé)任條規(guī),讓全體建設(shè)局局工作人員做到“三個(gè)知道”:知道崗位風(fēng)險(xiǎn)所在,知道防范措施,知道“越規(guī)”以后的責(zé)任后果。使每一位干部對(duì)本崗位的工作職責(zé)、崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),并結(jié)合自身工作實(shí)際,提出針對(duì)性、警示性強(qiáng)的預(yù)防措施,切實(shí)增強(qiáng)自我防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高抵抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

      鄂城區(qū)建設(shè)局

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      少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時(shí)海闊天空,退一步風(fēng)平浪靜。,他\她不是不愛(ài)了,是愛(ài)的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。。只好把這份愛(ài)埋在心底。。永遠(yuǎn)。永遠(yuǎn)。------------------------

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      !忍一時(shí)海闊天空,退一步風(fēng)平浪靜。,他\她不是不愛(ài)了,是愛(ài)的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。。只好把這份愛(ài)埋在心底。。永遠(yuǎn)。永遠(yuǎn)。------------------------

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      第四篇:廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查

      廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查—防控措施

      根據(jù)黨委廉政工作會(huì)議的精神和大隊(duì)的要求,根據(jù)自己的職責(zé)范圍及工作崗位特點(diǎn),排查自身的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并且制定有針對(duì)性的防控措施。作為一名人民警察,我的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)主要集中表現(xiàn)在一是思想道德;二是外部環(huán)境;三是履行職務(wù)時(shí)。

      一、思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):

      1、政治理論學(xué)習(xí)不夠,可能產(chǎn)生重業(yè)務(wù),輕政治的傾向、政治素質(zhì)下降等情況;

      2、在日常工作中,怕得罪人,可能產(chǎn)生工作態(tài)度不端正,不思進(jìn)取、導(dǎo)致工作一般化;

      3、在制度執(zhí)行過(guò)程中,存在一定教條,缺乏變通、靈活性,不能充分發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

      二、外部環(huán)境類(lèi)的風(fēng)險(xiǎn):

      1、可能出現(xiàn)原則性不強(qiáng),接受親友、管理對(duì)象親屬的影響公正執(zhí)法的吃請(qǐng)、娛樂(lè)、請(qǐng)托等;

      2、放松對(duì)自身的人生觀、世界觀的教育和要求,對(duì)自己生活、交友的圈子把關(guān)不嚴(yán)。

      三、履行職務(wù)時(shí)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):

      在執(zhí)法過(guò)程中及平時(shí)管理教育過(guò)程中,可能會(huì)出現(xiàn)不文明規(guī)范執(zhí)法,不文明用語(yǔ),在針對(duì)勞教學(xué)員考核過(guò)程中可能會(huì)因?yàn)榕侣闊┗蚋闫胶猓瑢?duì)考核隨意性較大。

      針對(duì)上述風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):

      首先,我將強(qiáng)化自己的政治理論學(xué)習(xí),以 “三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線,通過(guò)學(xué)習(xí)使自己在人生觀價(jià)值觀以及世界觀上有較大的改變,使之更能適應(yīng)當(dāng)前工作的需要。在身體力行上不斷有新進(jìn)步,在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效。在平時(shí)學(xué)習(xí)中,要利用休息和空余的時(shí)間,提升學(xué)習(xí)的位置,結(jié)合自己在工作上出現(xiàn)的問(wèn)題和不足,學(xué)習(xí)和閱讀相關(guān)的理論知識(shí),切實(shí)提高自己在工作上的方法和處突能力。

      其次,一是要進(jìn)一步以高昂的政治熱情和飽滿的精神狀態(tài)積極投身于“教育、感化、挽救”勞教學(xué)員的工作中去,銳意進(jìn)取,勇?tīng)?zhēng)一流;二是牢記為人民服務(wù)的宗旨,本著對(duì)黨和人民負(fù)責(zé)態(tài)度,切實(shí)落實(shí)“首要標(biāo)準(zhǔn)”的要求,做好勞教學(xué)員管教工作;三是嚴(yán)格工作紀(jì)律,嚴(yán)禁出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤。發(fā)現(xiàn)有不正常上班等行為要立即制止;四是依法行政、廉潔從政,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象,堅(jiān)決為改革開(kāi)放保駕護(hù)航。

      再次,一是規(guī)范工作程序,提高工作效率;二是嚴(yán)格對(duì)自己的考勤,加強(qiáng)約束自己上下班的時(shí)間;三是嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)告制度;四是嚴(yán)禁在執(zhí)法辦案過(guò)程中為他人說(shuō)情;四是嚴(yán)禁參與非法利益的活動(dòng);五是一件事一件事地去做,一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地去抓,一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地去解決,確保工作作風(fēng)整改到位,不走過(guò)場(chǎng)。最后,一是約束自己八小時(shí)工作時(shí)間外的行為,增強(qiáng)身份意識(shí),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己;二是劃清界限,不與不該交往的人交往,特別是勞教學(xué)員及其家屬,做到上不碰高壓線,下能守得住底線。

      三、摒棄以往開(kāi)車(chē)的壞習(xí)慣,真正做到安全行車(chē)車(chē),文明行車(chē),禮讓開(kāi)車(chē);四是積極參加所里舉行的各項(xiàng)體育比賽之中去,積極投入到文體活動(dòng),豐富自己的業(yè)余文化生活。

      第五篇:廉政風(fēng)險(xiǎn)排查工作總結(jié)

      大寧公路管理段 廉政風(fēng)險(xiǎn)排查工作總結(jié)

      為了從源頭上預(yù)防和治理腐敗,結(jié)合我段工作實(shí)際,及時(shí)制定出臺(tái)了控制崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的具體《實(shí)施意見(jiàn)》。將梳理工作流程、明確崗位職責(zé)作為廉政風(fēng)險(xiǎn)排查的基礎(chǔ)工作,從而進(jìn)一步排查出各種不同崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn),制定防范管理措施,控制崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn),有效防范職務(wù)違法犯罪行為發(fā)生,推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)深入發(fā)展?,F(xiàn)將我段開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查及防范管理工作總結(jié)如下:

      一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),加大宣傳教育力度

      此次活動(dòng)開(kāi)展以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,以突出機(jī)關(guān)干部“自我查找、自我教育、自我防范、自我保護(hù)”為重點(diǎn),堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”“一把手”負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)班子成員各負(fù)其責(zé),黨政齊抓共管、一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),全力推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作格局,設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)工作辦公室,專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展。召開(kāi)反腐倡廉制度建設(shè)鞏固年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議部署后,局黨委根據(jù)要求,及時(shí)召開(kāi)了黨委會(huì),機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議,進(jìn)行廣泛學(xué)習(xí)宣傳動(dòng)員,于11月19日進(jìn)行了動(dòng)員會(huì)議,制定了《反腐倡廉制度建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和《開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作實(shí)施方案》以及關(guān)于集中開(kāi)展“廉政風(fēng)險(xiǎn)排查月”活動(dòng)的通知等文件,同時(shí)組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)了外地和有關(guān)單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,以及區(qū)活動(dòng)辦編寫(xiě)的“廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理知識(shí)問(wèn)答“。通過(guò)學(xué)習(xí)、宣傳使大家對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理有了新的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理中的責(zé)任感和自覺(jué)性。

      二、精心組織、周密部署

      在提高認(rèn)識(shí)、明確任務(wù)的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實(shí)際,制定了《開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的計(jì)劃》,共分四個(gè)階段進(jìn)行,即:學(xué)習(xí)動(dòng)員階段、排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)階段、制定防控措施階段、自查評(píng)估階段。同時(shí)根據(jù)反腐倡廉制度建設(shè)鞏固年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組的要求,及時(shí)制定了建設(shè)局集中開(kāi)展“廉政風(fēng)險(xiǎn)排查月”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)。深入基層調(diào)查研究、撰寫(xiě)了糧食流通領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的調(diào)研報(bào)告。通過(guò)制定實(shí)施意見(jiàn),深入調(diào)查研究,征求意見(jiàn)和排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),推進(jìn)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理的深入開(kāi)展,收到了明顯的效果。

      三、明確崗位職責(zé),查找分析責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

      查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),首先要明確崗位責(zé)任,我們把全系統(tǒng)工作崗位劃分為三大類(lèi):即局領(lǐng)導(dǎo)崗位;局機(jī)關(guān)崗位;共同崗位。讓每一位干部根據(jù)自己所在的工作崗位,采取自查為主,互查為輔的方式,全面客觀的分析各查找日常工作中潛在的工作責(zé)任風(fēng)險(xiǎn),了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任,再此基礎(chǔ)上,填寫(xiě)《崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防登記表》。首先在查找“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”上,按照三大類(lèi)崗位在進(jìn)行具體細(xì)化到小崗位,對(duì)照每個(gè)崗位逐步排查,對(duì)查找出的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”進(jìn)行收集整理、公示、征求意見(jiàn),從上而下和從下而上反復(fù)討論研究,最后形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。以此把機(jī)關(guān)科室劃分為9個(gè)崗位,查找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)31條;領(lǐng)導(dǎo)崗位查找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)12條,查找出各類(lèi)共同風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)7條。其次,這些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找集中之后,在對(duì)每個(gè)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)可能承擔(dān)相關(guān)行政和法律責(zé)任條規(guī)進(jìn)行收集整理,按照重大項(xiàng)目類(lèi)、重大決策類(lèi)、重大人事任免類(lèi)、大額資金使用類(lèi)、公務(wù)接待及政府采購(gòu)類(lèi)等歸類(lèi)的13類(lèi)。

      通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,根據(jù)崗位風(fēng)險(xiǎn)例舉及分析,對(duì)照崗位職務(wù)行為可能承擔(dān)的相關(guān)行政責(zé)任或法律責(zé)任條規(guī),讓全體建設(shè)局局工作人員做到“三個(gè)知道”:知道崗位風(fēng)險(xiǎn)所在,知道防范措施,知道“越規(guī)”以后的責(zé)任后果。使每一位干部對(duì)本崗位的工作職責(zé)、崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),并結(jié)合自身工作實(shí)際,提出針對(duì)性、警示性強(qiáng)的預(yù)防措施,切實(shí)增強(qiáng)自我防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高抵抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

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