第一篇：北片教育工會(huì)2012年工作要點(diǎn)

北片教育工會(huì)2012年工作要點(diǎn)

工作的總體要求：認(rèn)真落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)精神，緊緊圍繞北片教育中心工作要求，以促進(jìn)學(xué)校穩(wěn)定和教職工隊(duì)伍穩(wěn)定為主要目標(biāo)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型和創(chuàng)新型工會(huì)，積極參與和支持教育教學(xué)改革,維護(hù)教職工的合法權(quán)益，大力推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè)，努力為教職工辦實(shí)事、做好事、解難事。最大限度的調(diào)動(dòng)、發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，為北片教育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高師資素養(yǎng)

1．強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師職業(yè)道德素養(yǎng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》及《番禺區(qū)教師違法違紀(jì)處理辦法》，以提高教師職業(yè)道德素質(zhì)為重點(diǎn)，以工會(huì)活動(dòng)為載體，圍繞政治信仰、道德情操、法制意識(shí)、教育觀念、敬業(yè)精神、行為規(guī)范、心理健康等七個(gè)方面開(kāi)展師德教育，進(jìn)一步提高教職工的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)。關(guān)注影響教職工隊(duì)伍穩(wěn)定的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和教育改革中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，及時(shí)化解不穩(wěn)定因素，切實(shí)發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用和維穩(wěn)作用，主動(dòng)協(xié)助黨政維護(hù)好學(xué)校穩(wěn)定和教職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

2．實(shí)施素質(zhì)提升工程，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是進(jìn)一步開(kāi)展書(shū)香校園讀書(shū)活動(dòng)，引導(dǎo)教職工多讀書(shū)、讀好書(shū)，在讀書(shū)中開(kāi)闊視野，豐富知識(shí)，增長(zhǎng)智慧，修煉人格，提升精神境界和生活品質(zhì)，促進(jìn)學(xué)校的整體建設(shè)、教師的專業(yè)發(fā)展。二是充分發(fā)揮學(xué)校學(xué)科帶頭人、骨干教師、名師的有利資源，繼續(xù)開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)，做好“傳、幫、帶”工作。三是繼續(xù)開(kāi)展多媒體軟件制作評(píng)選活動(dòng)。同時(shí)，各學(xué)?？赏ㄟ^(guò)開(kāi)展“集體備課”、“幸福 課堂”、“魅力課堂”、“成功案例分享會(huì)”等活動(dòng)讓教師享受職業(yè)的快樂(lè)與幸福。

二、突出維護(hù)職能，推動(dòng)學(xué)校民主建設(shè)。

1．落實(shí)教代會(huì)制度，提高教代會(huì)質(zhì)量。本年度，各學(xué)校工會(huì)要把完善教代會(huì)制度，提高教代會(huì)質(zhì)量作為一項(xiàng)重要工作認(rèn)真來(lái)抓，積極主動(dòng)地開(kāi)展工作，落實(shí)《中小學(xué)教職工代表大會(huì)規(guī)程》，規(guī)范程序，逐步推進(jìn)教代會(huì)制度規(guī)范化、職權(quán)具體化、民主程序化和開(kāi)展活動(dòng)多樣化，提高教代會(huì)質(zhì)量，營(yíng)造和諧民主的政治氛圍，切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，發(fā)揮教職工的積極性、主動(dòng)性，推進(jìn)學(xué)校民主管理，共謀學(xué)校發(fā)展。

2．繼續(xù)抓好學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作，確保公開(kāi)的針對(duì)性和實(shí)效性。各學(xué)校要在去年學(xué)校民主管理星級(jí)考核評(píng)估工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范校務(wù)公開(kāi)的程序和內(nèi)容，加大監(jiān)督力度，做到民主、公平、公正、公開(kāi)，使校務(wù)公開(kāi)更具有實(shí)效性、針對(duì)性、真實(shí)性。一是要充分發(fā)揮教代會(huì)的作用，審議學(xué)校的工作報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告、修訂有關(guān)規(guī)章制度，并討論通過(guò)學(xué)校重大決策和改革方案等。二是要逐步推行政務(wù)公示和校務(wù)校務(wù)公開(kāi)網(wǎng)絡(luò)化，充分利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公開(kāi)。三是要完善校務(wù)公開(kāi)資料檔案工作，確保公開(kāi)的針對(duì)性和實(shí)效性，確保達(dá)到校務(wù)公開(kāi)的目的。

在推動(dòng)學(xué)校民主建設(shè)工作中，重點(diǎn)是推進(jìn)民辦學(xué)校建立教代會(huì)制度和校務(wù)公開(kāi)制度的工作。

三、發(fā)揮工會(huì)職能，建溫暖“教工之家”

1．繼續(xù)抓好“建家工作”。一是按照《廣州市建設(shè)職工之家校準(zhǔn)》的要求繼續(xù)做好各項(xiàng)建家工作，重點(diǎn)檢查民辦學(xué)校職工之家建設(shè)工作情況。二是抓好入會(huì)發(fā)動(dòng)工作，最大限度的吸納民辦學(xué)校教職工和公辦非在編教 職工加入工會(huì)組織，擴(kuò)大工會(huì)的覆蓋面。三是民辦教育工會(huì)要正常開(kāi)展活動(dòng)。

2．開(kāi)展“關(guān)愛(ài)教師身心健康，促進(jìn)教育和諧發(fā)展”主題活動(dòng)，普及健康知識(shí)，推進(jìn)教師健身機(jī)制，開(kāi)展“陽(yáng)光體育”等系列健身活動(dòng)和多種形式的文體活動(dòng)，營(yíng)造良好氛圍，喚起全體教職工對(duì)身心健康的關(guān)注，養(yǎng)成自覺(jué)鍛煉身體的良好習(xí)慣。上半年舉辦“三球比賽”，下半年舉辦教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)及歌詠比賽。區(qū)教育系統(tǒng)工會(huì)今年將開(kāi)展籃球賽（校際賽、精英賽）、1011Run（10人11足）30米挑戰(zhàn)賽（該項(xiàng)目也作為北片教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽項(xiàng)目）。

3．進(jìn)一步做好“送溫暖工程”。切實(shí)履行工會(huì)職能，促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)?；?、制度化。及時(shí)慰問(wèn)病、困教職工，關(guān)心教職工生活，協(xié)助行政組織教職工進(jìn)行健康體檢，為教職工辦實(shí)事、好事。

4．認(rèn)真做好退休教師工作。協(xié)助教退協(xié)組織退休教師開(kāi)展一些有益身心健康的活動(dòng)，為退休教師開(kāi)展祝壽活動(dòng)，使他們“老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂(lè)”。鼓勵(lì)退休教師多為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，充分發(fā)揮他們的余熱。

番禺區(qū)北片教育工會(huì)

二○一二年二月 附：二○一二年工作行事歷

二月

1．制定工作計(jì)劃，召開(kāi)工會(huì)及女工會(huì)議 2．學(xué)校建家工作交流、評(píng)比 3．籌備教職工乒乓球比賽

4、工會(huì)信息上報(bào)

三月

1．開(kāi)展慶祝婦女節(jié)系列活動(dòng) 2．工會(huì)小組長(zhǎng)培訓(xùn)

3．“兩個(gè)保障”計(jì)劃的摸底發(fā)動(dòng) 4．北片中小學(xué)教師乒乓球比賽 5．多媒體軟件制作活動(dòng)。6．籌備教職工羽毛球比賽

7．工會(huì)信息上報(bào)

四月

1．辦理“兩個(gè)保障”計(jì)劃

2．開(kāi)展師德教育學(xué)習(xí)活動(dòng)（貫穿全年）3．北片教職工羽毛球比賽 4．片內(nèi)多媒體軟件制作評(píng)比活動(dòng) 5．組織教職工開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)(貫穿全年)6．籌備校際籃球比賽 7．工會(huì)信息上報(bào)

五月

1．開(kāi)展慶?！拔逡弧眹?guó)際勞動(dòng)節(jié)活動(dòng) 2．民辦學(xué)校工會(huì)建家工作檢查 3．北片中小學(xué)校際籃球比賽

4．工會(huì)上半年經(jīng)費(fèi)上繳 5．工會(huì)信息上報(bào)

六月

1．協(xié)助開(kāi)展慶祝兒童節(jié)活動(dòng) 2．工會(huì)分片活動(dòng) 3．協(xié)助行政做好評(píng)先工作 4．工會(huì)上半年工作小結(jié) 5．工會(huì)信息上報(bào)

七月

1．工會(huì)資料檔案整理 2．工會(huì)干部培訓(xùn) 3．工會(huì)信息上報(bào)

九月

1．召開(kāi)工會(huì)會(huì)議，制定工作計(jì)劃

2．慶祝教師節(jié)系列活動(dòng) 3．開(kāi)展中秋節(jié)慰問(wèn)活動(dòng) 4．籌備教職工歌詠比賽

5、教師心理健康講座

6、工會(huì)信息上報(bào)

十月

1．慶?！皣?guó)慶”開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng) 2．工會(huì)分片活動(dòng)

3．教職工卡拉歌詠比賽

4．籌備北片教職工運(yùn)動(dòng)會(huì) 5．工會(huì)信息上報(bào) 十一月

1．教職工運(yùn)動(dòng)會(huì) 2．籌備教代會(huì)工作 3．優(yōu)秀師徒評(píng)選

4．上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)

5．各工會(huì)上交工作總結(jié)及有關(guān)報(bào)表

6、工會(huì)信息上報(bào)

十二月 1．召開(kāi)教代會(huì)

2．年末工作總結(jié)及學(xué)校工會(huì)工作考核評(píng)比

3．協(xié)助教退休協(xié)舉辦迎新春及祝壽活動(dòng) 4．工會(huì)信息上報(bào)

一月

1．協(xié)助期末工作資料檔案整理 2．協(xié)助做好春節(jié)慰問(wèn)工作 3．工會(huì)信息上報(bào)

第二篇：工會(huì)工作要點(diǎn)

神木五中2017-2018學(xué)年第二學(xué)期

工會(huì)工作要點(diǎn)

一、指導(dǎo)思想

以黨的十九大精神為指導(dǎo)，在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市教育工會(huì)的要求，圍繞學(xué)校中心工作，切實(shí)行使工會(huì)建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)新時(shí)期教育發(fā)展的要求，為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻(xiàn)力量，全面提升工會(huì)工作能力和水平，為構(gòu)建和諧校園作出工會(huì)應(yīng)有的努力。

二、工作思路和措施

(一)加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教職工的政治思想素質(zhì)

1、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、新修訂的《勞動(dòng)合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作目標(biāo)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建設(shè)，增強(qiáng)廣大教職工依法執(zhí)教的意識(shí)，更新教育觀念，實(shí)踐素質(zhì)教育，使每名教職工樹(shù)立正確的人生觀，世界觀和價(jià)值觀。增強(qiáng)愛(ài)校如家，愛(ài)生如子的責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)。在全校范圍內(nèi)營(yíng)造“愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)生樂(lè)業(yè)，獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍。

2、繼續(xù)強(qiáng)化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識(shí)，促使教職工樹(shù)立大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，鼓勵(lì)教職工鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。動(dòng)員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物

看齊，向模范人物學(xué)習(xí)，心中裝著學(xué)生，腦中想著“和諧”，為了五學(xué)的發(fā)展和未來(lái)，樂(lè)于吃苦，敢于奉獻(xiàn)，建設(shè)一支思想水平高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，充滿生機(jī)與活力的教師隊(duì)伍。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，打造以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的精神文明建設(shè)工程，擬定對(duì)教師師德量化考核細(xì)則，學(xué)年末對(duì)全校教職工師德進(jìn)行量化考核，考核結(jié)果作為教職工評(píng)優(yōu)選先、職稱評(píng)定、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲、績(jī)效工資考核等重要依據(jù)之一，并將結(jié)果上報(bào)市教育工會(huì)。

4、力爭(zhēng)在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，組織好 “三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國(guó)慶節(jié)”等紀(jì)念活動(dòng)，增強(qiáng)廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。

(二)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，強(qiáng)化民主管理意識(shí)，進(jìn)一步提升工會(huì)工作的整體水平

1、進(jìn)一步整合資源，充分發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步團(tuán)結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用，從提高職工思想素質(zhì)入手，堅(jiān)持工會(huì)工作服務(wù)于黨建工作。

2、促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，滿足教職工精神文明生活的需要，進(jìn)一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè)，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。

3、工會(huì)鼓勵(lì)教職工積極支持、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)管理措施，自覺(jué)做到個(gè)人利益服從國(guó)家和集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

4、關(guān)心女教職工的工作和生活，一是做好權(quán)益保障工作;二是開(kāi)展為女職工服務(wù)和各項(xiàng)活動(dòng);三是充分發(fā)揮女性人才作用。

5、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)，熱點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù)，進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

(三)開(kāi)好教代會(huì)，搞好校務(wù)公開(kāi)工作，加強(qiáng)民主政治建設(shè)，進(jìn)一步維護(hù)教職工的合法權(quán)益

1、進(jìn)一步完善教職工代表大會(huì)制度，引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，重點(diǎn)在落實(shí)職代會(huì)職權(quán)，發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實(shí)現(xiàn)教代會(huì)制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。

2、加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員和代表的培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)會(huì)員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)提案工作的指導(dǎo)，切實(shí)提高代表對(duì)民主管理、民主監(jiān)督的力度，提升教代會(huì)代表的素質(zhì)，提升教代會(huì)代表參政議政的能力，提高教代會(huì)質(zhì)量。

(四)常規(guī)工作常抓不懈，努力提高工會(huì)工作的品位

1、繼續(xù)堅(jiān)持開(kāi)展教職工文體、獻(xiàn)愛(ài)心等系列活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余文化生活。

2、鼓勵(lì)老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個(gè)人修養(yǎng)，參與學(xué)校的評(píng)優(yōu)評(píng)先，師徒結(jié)對(duì)工作，把身邊的新人新事找出來(lái)，把身邊的師德先進(jìn)典型樹(shù)起來(lái)。

3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作，實(shí)行動(dòng)態(tài)的關(guān)注，結(jié)合教育工會(huì) 的工作布置，及時(shí)上報(bào)有關(guān)方面的信息，為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌。

4、繼續(xù)開(kāi)展“送溫暖”工程，關(guān)心職工生活，認(rèn)真開(kāi)展“五必訪”，利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問(wèn)特困職工、優(yōu)秀教師、退休教師，積極為職工辦實(shí)事、解難事。

5、繼續(xù)做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用工作，盡量做到“用最少的錢(qián)，辦滿意的事”。堅(jiān)持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問(wèn)病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動(dòng)的需要，把組織的溫暖及時(shí)送到職工群眾的心窩里。

6、積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)教師活動(dòng)，落實(shí)上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù)，記好工會(huì)工作臺(tái)帳資料。

第三篇：2012工會(huì)工作要點(diǎn)

林工發(fā)［2012］4號(hào)

關(guān)于印發(fā)《林甸縣總工會(huì)2012年

工作要點(diǎn)》的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)（產(chǎn)業(yè)）、企業(yè)工會(huì)：

現(xiàn)將《林甸縣總工會(huì)2012年工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們，望結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真抓好落實(shí)，并貫徹到基層工會(huì)組織。

附：《林甸縣總工會(huì)2012年工作目標(biāo)管理考核細(xì)則》

林甸縣總工會(huì)

二0一二年一月三十一日

主題詞：工會(huì)工作要點(diǎn)通知抄報(bào)：縣委辦市總工會(huì)林甸縣總工會(huì)辦公室2012年1月31日印發(fā)

林甸縣總工會(huì)二0一二年工作要點(diǎn)

2012年全縣工會(huì)工作總的指導(dǎo)思想是：以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹黨的十七屆六中全會(huì)、省市工會(huì)代表大會(huì)和縣委十五次黨代會(huì)精神，圍繞全縣工作大局，以“親職工、愛(ài)職工、為職工”為宗旨，以發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系為主線，以創(chuàng)建“三滿意”工會(huì)、“四有”“三型”鐵人式職工隊(duì)伍為目標(biāo)，以加強(qiáng)班組建設(shè)、構(gòu)建和諧企業(yè)為工作主線，強(qiáng)服務(wù)、保穩(wěn)定、促發(fā)展，發(fā)揮工會(huì)組織作用，不斷提高工會(huì)組織的凝聚力和影響力，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全縣廣大職工，為建設(shè)國(guó)際溫泉名城再立新功。重點(diǎn)做好以下幾方面工作：

一、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力

1、加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)開(kāi)展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動(dòng)。今年建會(huì)工作的重點(diǎn)是建設(shè)“小三級(jí)”工作網(wǎng)絡(luò)體系，進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)工會(huì)，加強(qiáng)村級(jí)工會(huì)，延伸區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)，結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持邊建邊規(guī)范的原則，高起點(diǎn)規(guī)劃，高標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作，努力實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織全覆蓋。要切實(shí)加強(qiáng)班組建設(shè)，把工會(huì)的觸角延伸到職工當(dāng)中，把每個(gè)車間、班組都建設(shè)成職工信賴的“職工小家”。認(rèn)真做好職工代表的選舉工作，計(jì)劃第四季度召開(kāi)十五次工會(huì)代表大會(huì)。

2、繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)建“三滿意”工會(huì)工作。建立定期深入基層的工作制度，工會(huì)干部要主動(dòng)到基層去，到職工中去，要把創(chuàng)建“三滿意”工會(huì)貫穿于各項(xiàng)工作，把“三滿意”工作理念覆蓋工會(huì)干部和職工，通過(guò)堅(jiān)持不懈的努力，推動(dòng)整體工作提檔升級(jí)，努力達(dá)到

“三滿意”工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)。

3、加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)服務(wù)功能。加強(qiáng)職工活動(dòng)中心和活動(dòng)室建設(shè)。發(fā)揮縣職工活動(dòng)中心的主陣地作用，不斷豐富和完善基礎(chǔ)設(shè)施，增強(qiáng)活動(dòng)功能，進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。各基層工會(huì)要結(jié)合實(shí)際建立職工活動(dòng)室，為職工文體活動(dòng)搭建平臺(tái)，創(chuàng)造條件，增強(qiáng)工會(huì)組織向心力和凝聚力。

4、加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)基地建設(shè)。本著不重復(fù)投入，資源共享的原則，依托縣內(nèi)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步完善職工教育培訓(xùn)基地的設(shè)施，拓寬培訓(xùn)領(lǐng)域，按計(jì)劃承擔(dān)企業(yè)委托的在職職工培訓(xùn)和下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)，大力培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍，加速職工隊(duì)伍的知識(shí)化進(jìn)程。各企業(yè)單位要保證和加強(qiáng)職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的提取和管理，保障職工受教育權(quán)落到實(shí)處。

5、規(guī)范基層財(cái)務(wù)管理。各基層工會(huì)要建立獨(dú)立的銀行帳戶和財(cái)務(wù)帳目，及時(shí)足額收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，健全財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格使用范圍和額度，強(qiáng)化工會(huì)主席的法人地位，接受經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的監(jiān)督和審計(jì)。計(jì)劃6、7月份開(kāi)展一次基層財(cái)務(wù)檢查。

二、加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益

6、認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《就業(yè)促進(jìn)法》和《黑龍江省私營(yíng)企業(yè)工會(huì)條例》，深入實(shí)施平等協(xié)商制度，凡涉及職工利益的事項(xiàng)都必須由工會(huì)和協(xié)商代表與企業(yè)進(jìn)行平等協(xié)商，提高集體合同的的簽訂率，強(qiáng)化履約監(jiān)督，今年企業(yè)集體合同簽訂率要達(dá)到80%。

7、深入開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。要擴(kuò)大活動(dòng)的參與面，規(guī)模企業(yè)都要參加勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建，實(shí)現(xiàn)職工與企業(yè)發(fā)

展共謀、效益共創(chuàng)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，成果共享，建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系。為了引進(jìn)和留住人才、穩(wěn)定職工隊(duì)伍，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，選擇部分企業(yè)，舉辦青工聯(lián)誼會(huì)。

8、積極推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)和民主管理。嚴(yán)格執(zhí)行《黑龍江省企業(yè)事業(yè)單位職工代表大會(huì)條例》、《黑龍江省企業(yè)事業(yè)單位公開(kāi)管理?xiàng)l例》，進(jìn)一步推進(jìn)基層民主政治建設(shè)，規(guī)范以職代會(huì)為主要內(nèi)容的廠務(wù)公開(kāi)民主管理制度，進(jìn)一步規(guī)范職代會(huì)的程序，保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)落到實(shí)處。

9、切實(shí)維護(hù)進(jìn)城務(wù)工人員合法權(quán)益。發(fā)揮項(xiàng)目工會(huì)的作用，全面落實(shí)“四管”要求。要大力提高進(jìn)城務(wù)工人員的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，進(jìn)一步把進(jìn)城務(wù)工人員納入工會(huì)組織開(kāi)展的法律服務(wù)、先進(jìn)評(píng)選等活動(dòng)中來(lái)，維護(hù)好進(jìn)城務(wù)工人員的合法權(quán)益。

三、積極開(kāi)展各項(xiàng)載體活動(dòng)，充分發(fā)揮工人主力軍作用

10、廣泛開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。在企業(yè)中以班組為單位，在職工中加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳和健康安全知識(shí)培訓(xùn)，引導(dǎo)職工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，提升安全生產(chǎn)能力，在安全生產(chǎn)條件不達(dá)標(biāo)時(shí)，有權(quán)拒絕上崗，實(shí)現(xiàn)由“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變，并組織相關(guān)部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行聯(lián)合大檢查。

11、深入開(kāi)展“創(chuàng)新杯”競(jìng)賽活動(dòng)。以創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、“創(chuàng)新杯”競(jìng)賽等活動(dòng)為載體，引領(lǐng)和帶動(dòng)職工，開(kāi)展以“比速度、比成果、比貢獻(xiàn)、拼干勁、拼熱情、拼意志”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽，通過(guò)開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)比武、合理化建議，提升職工的技能素質(zhì)，引導(dǎo)職工積極參與企業(yè)技術(shù)革新和創(chuàng)造，為企業(yè)節(jié)約挖潛、節(jié)

能增效做貢獻(xiàn)。

12、加強(qiáng)勞模的管理，弘揚(yáng)勞模精神。建立和完善各級(jí)勞模的動(dòng)態(tài)管理檔案，了解勞模在生產(chǎn)、工作、生活中的情況，及時(shí)解決困難勞模生活中的困難。認(rèn)真做好縣第十屆先進(jìn)集體和勞動(dòng)摸范推薦和評(píng)選工作，適時(shí)召開(kāi)全縣第十次勞模大會(huì)。認(rèn)真組織勞模、工會(huì)干部、優(yōu)秀職工進(jìn)行身體健康檢查、學(xué)習(xí)考察和療（休）養(yǎng)。

13、開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)?？h總工會(huì)計(jì)劃今年適當(dāng)時(shí)機(jī)舉辦全縣職工乒乓球賽和籃球賽。各基層工會(huì)組織要根據(jù)自己的實(shí)際情況，加強(qiáng)職工活動(dòng)室建設(shè)，積極開(kāi)展豐富多彩的職工業(yè)余文化生活，保證職工的身心健康。

四、完善困難職工幫扶體系，建立源頭幫扶工作機(jī)制

14、繼續(xù)加強(qiáng)幫扶救助網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。有條件的基層工會(huì)要建立困難職工救助站，完善相關(guān)制度，確保困難職工在第一時(shí)間得到救助，逐步形成覆蓋全縣的困難職工幫扶救助網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)困難職工動(dòng)態(tài)管理，特別對(duì)低保邊緣戶要單獨(dú)登記建檔，開(kāi)展“六一”助學(xué)、“金秋助學(xué)”和大病救助工作。

15、扎實(shí)推進(jìn)新一輪城市“一幫一”扶貧解困工程。要切實(shí)加強(qiáng)“一幫一”工程的組織指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和總結(jié)典型，大力宣傳好經(jīng)驗(yàn)和好做法，推動(dòng)“一幫一”工程扎實(shí)、深入、有效開(kāi)展。堅(jiān)持真幫真扶真脫困，落實(shí)好幫扶主體、被幫扶對(duì)象、幫扶目標(biāo)，建立檢查指導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效和考核的工作機(jī)制，確保當(dāng)年脫貧率達(dá)到30%以上。

林甸縣總工會(huì)二O一二年目標(biāo)管理考核細(xì)則

注：

1、91分以上為工會(huì)規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)單位，95分以上為工會(huì)規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)標(biāo)兵單位。

2、此表分別適用于機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)、產(chǎn)業(yè)等單位，評(píng)比結(jié)果按不同類別分別確定。

3、“三比三拼”即：比速度、比成果、比貢獻(xiàn)和拼干勁、拼熱情、拼意志。

4、“四有三型”即：有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律和知識(shí)型、創(chuàng)新型、智能型。

第四篇：工會(huì)工作要點(diǎn)

2011年學(xué)校工會(huì)的指導(dǎo)思想是：全國(guó)工會(huì)十五大精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，全面推進(jìn)以創(chuàng)建“平安家庭”示范戶為主題的“平安和諧校園”建設(shè)，深化校務(wù)公開(kāi)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，加大對(duì)貧困教職工和特困學(xué)生的幫扶力度，努力使學(xué)校工會(huì)工作走上正軌，工會(huì)工作要點(diǎn)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹工會(huì)的十五大精神，努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面

要充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)貫徹工會(huì)十五大精神的重要性，在工會(huì)干部和廣大教職工中掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十五大精神的熱潮，努力在“武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作”上下功夫，切實(shí)把廣大教職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十七大和工會(huì)十五大確定的各項(xiàng)任務(wù)和教育工作升位上來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面。

二、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)組織建設(shè)

1、努力發(fā)展新會(huì)員。積極組織發(fā)展新分配到校的教職工入會(huì)，使入會(huì)率達(dá)100%。認(rèn)真做好工會(huì)關(guān)系轉(zhuǎn)接和新會(huì)員的辦證工作。

2、積極開(kāi)展規(guī)范化建家活動(dòng)，工作計(jì)劃《工會(huì)工作要點(diǎn)》。在每個(gè)部創(chuàng)建“職工小家”；積極爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)“職工之家”、“職工小家”。在規(guī)范化建家活動(dòng)中，要按有機(jī)構(gòu)、有陣地、有制度、有設(shè)備、有檔案要求抓好創(chuàng)建工作。

3、積極推薦工會(huì)干部參加省、市、縣培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

4、完善教職工生病住院探望制度，修訂教職工及親屬（僅限本人直系親人夫、妻，子、女，父、母，岳父、母，公、婆）白事慰問(wèn)辦法。

三、積極抓好為職工辦實(shí)事和助學(xué)幫困工作

1．加大建檔困難職工的幫扶力度。在2011年建檔上報(bào)的困難職工的基礎(chǔ)上，摸準(zhǔn)11年困難職工人數(shù)，并完善檔案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“一幫一”結(jié)對(duì)幫扶，制定限期脫貧解困方案。

2．積極籌措幫扶資金。按縣教育局、教育工會(huì)有關(guān)文件規(guī)定，發(fā)動(dòng)教職員工、學(xué)生和社會(huì)有識(shí)之士對(duì)助學(xué)幫困捐款一次。

3．做好扶貧幫困和送溫暖活動(dòng)。加大對(duì)重大疾病和天災(zāi)人禍造成的貧困職工幫扶力度。開(kāi)展年末歲尾對(duì)其他貧困職工及勞模、先進(jìn)教師和退休教師“送溫暖”活動(dòng)。

4．加強(qiáng)法律援助。為切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益，積極為受侵權(quán)的教職工提供法律援助。

5．做好職工住院互助保險(xiǎn)工作。按宣漢縣教育工會(huì)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)宣漢縣總工會(huì)

第五篇：2012工會(huì)工作要點(diǎn)

2012年工會(huì)工作要點(diǎn)

當(dāng)前，國(guó)內(nèi)醫(yī)藥市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)異常嚴(yán)峻，隨著國(guó)家政策改變，原材料價(jià)格上漲，藥品價(jià)格下降，我們企業(yè)正面臨著前所未有的危機(jī)和挑戰(zhàn)。為使企業(yè)早日走出困境，絕地重生，走上新的生存和發(fā)展之路，我們要在企業(yè)新的領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)保持奮發(fā)進(jìn)取和昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，服務(wù)生產(chǎn)大局，用企業(yè)文化鼓舞員工士氣，用創(chuàng)新思維促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，用誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)我們企業(yè)的全面發(fā)展。

2012年工會(huì)工作指導(dǎo)思想：

緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作和總體發(fā)展大局，牢固樹(shù)立危機(jī)和責(zé)任意識(shí)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動(dòng)，以求生存、保飯碗為出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和員工的合法權(quán)益，以競(jìng)賽促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平提高，關(guān)心員工生活，夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)，發(fā)揮新時(shí)期工會(huì)工作的重要職能作用，攻堅(jiān)克難，奮發(fā)圖強(qiáng)，同心同德，榮辱與共，凝聚全體員工力量，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定，為實(shí)現(xiàn)我們企業(yè)更好更快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)！

根據(jù)工會(huì)工作指導(dǎo)思想，我們確定了2012年工會(huì)工作要點(diǎn)：

一、認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)，引導(dǎo)、教育廣大員工全面樹(shù)立危機(jī)感和責(zé)任意識(shí)

當(dāng)前，我們企業(yè)正處于企業(yè)發(fā)展史上最困難的時(shí)期，企業(yè)的生存和發(fā)展正遭遇著嚴(yán)峻的考驗(yàn)，這些都促使我們必須全面樹(shù)立危機(jī)感、緊迫感和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，以適應(yīng)企業(yè)不斷發(fā)展的需要。

廠工會(huì)要在全廠范圍內(nèi)開(kāi)展思想教育和形勢(shì)宣傳系列活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展座談、討論、宣講、網(wǎng)絡(luò)、工會(huì)信息等行之有效的形式和載體，引導(dǎo)教育廣大員工，認(rèn)清當(dāng)前嚴(yán)峻形勢(shì)，充分樹(shù)立強(qiáng)烈的危機(jī)感和責(zé)任意識(shí)，徹底擯棄固有的陳舊思想、努力形成全體員工與企業(yè)同心同德，勇于擔(dān)當(dāng)，凝神聚力，共赴發(fā)展的良好局面。

不利的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和企業(yè)生存發(fā)展的客觀現(xiàn)實(shí)，對(duì)員工提出了更高的要求，廣大員工要變壓力為動(dòng)力，苦練內(nèi)功，不斷加強(qiáng)生產(chǎn)技能和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高參與競(jìng)爭(zhēng)的技能和本領(lǐng)，增強(qiáng)抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于洗心革面，主動(dòng)參與，堅(jiān)定不移地支持推動(dòng)企業(yè)發(fā)展大業(yè)，成為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的強(qiáng)大內(nèi)動(dòng)力和不竭的源泉。

二、針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，提高勞動(dòng)競(jìng)賽的針對(duì)性、實(shí)效性，促進(jìn)生產(chǎn)水平的全面提高

在嚴(yán)峻的醫(yī)藥形勢(shì)下，要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)和難點(diǎn)，開(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，有效地調(diào)動(dòng)員工的積極性和勞動(dòng)熱情，促進(jìn)生產(chǎn)水平的顯著提高。

結(jié)合工廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，有針對(duì)性地開(kāi)展各種特色競(jìng)賽，在創(chuàng)新形式的同時(shí)，更突出活動(dòng)的內(nèi)容，調(diào)動(dòng)員工的積極性，使勞動(dòng)競(jìng)賽更具有針對(duì)性和實(shí)效性。通過(guò)競(jìng)賽活動(dòng)，全廠總動(dòng)員，組織帶動(dòng)廣大員工投入到活動(dòng)中來(lái)，上管理、深挖潛、增效益，堵塞漏洞，杜絕損失浪費(fèi)，降低各項(xiàng)費(fèi)用，實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)、增效、降耗、節(jié)支，挖掘管理中蘊(yùn)藏的巨大潛力，最大限度提高經(jīng)濟(jì)效益，確保全年各項(xiàng)指標(biāo)全面完成。

積極開(kāi)展合理化建議及群眾性技術(shù)創(chuàng)新工作，適時(shí)開(kāi)展階段性攻關(guān)競(jìng)賽，確保各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步攀升。

三、強(qiáng)化維護(hù)職能，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定

在當(dāng)前嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)下，穩(wěn)定是當(dāng)務(wù)之急，是重中之重。因此一是要堅(jiān)持維權(quán)理念，在繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)深層次變革的過(guò)程中，工會(huì)組織要堅(jiān)持“兩個(gè)維護(hù)”統(tǒng)一的原則，在維護(hù)企業(yè)利益的同時(shí)，努力代表和維護(hù)員工群眾的具體利益，堅(jiān)持依法維護(hù)。

二是要強(qiáng)化維權(quán)機(jī)制建設(shè)，在國(guó)家法津?yàn)橹笇?dǎo)的前提下，著眼于機(jī)制和制度建設(shè)，在繼續(xù)強(qiáng)化職代會(huì)、平等協(xié)商、勞動(dòng)合同、集體合同、兩個(gè)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步完善廠務(wù)公開(kāi)制度，聯(lián)合有關(guān)部門(mén)，定期檢查基層獎(jiǎng)金發(fā)放上報(bào)和公示情況，提高獎(jiǎng)金發(fā)放的透明度，杜絕獎(jiǎng)金發(fā)放中的不規(guī)范行為。

三是搭建平臺(tái)，暢通渠道，及時(shí)反映員工的意見(jiàn)和建議，熱情接待員工來(lái)信來(lái)訪，妥善處理，溝通協(xié)調(diào)，做員工的貼心人，宣傳黨和國(guó)家的方針政策，做好思想工作，確保隊(duì)伍穩(wěn)定。

四、保穩(wěn)定、促和諧，拓寬幫扶渠道，關(guān)心員工生活 開(kāi)展幫扶濟(jì)困活動(dòng)，切身關(guān)心員工生活，替員工排憂解難，是當(dāng)前確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定的一項(xiàng)重要舉措。

工會(huì)組織要經(jīng)常性地深入基層，對(duì)困難員工進(jìn)行走訪慰問(wèn)，幫扶救助困難員工，解決生活中的實(shí)際問(wèn)題，帶去企業(yè)的溫暖和關(guān)愛(ài)。工會(huì)干部要與困難員工結(jié)成幫扶對(duì)子，不僅從生活上關(guān)心，更要從精神上給予鼓舞和激勵(lì)，樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。不斷完善困難員工檔案，對(duì)困難情況要進(jìn)行詳細(xì)登記，加強(qiáng)管理，及時(shí)了解掌握員工的實(shí)際情況，不讓每一個(gè)員工在生活上掉隊(duì)。

做好女工工作，為全廠女工進(jìn)行安康保險(xiǎn)和女工身體普查，進(jìn)行全廠女工健康知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)。

五、強(qiáng)化工會(huì)監(jiān)督職能，全力推動(dòng)“安康杯”活動(dòng)向縱深發(fā)展

安全工作維系企業(yè)的生存和發(fā)展，關(guān)系到全體員工的切身利益。今年工會(huì)安全工作要繼續(xù)以“安康杯”為載體，加大力度，強(qiáng)化管理，充分突出工會(huì)安全監(jiān)督的重要職責(zé)。

一是進(jìn)一步強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)。立足崗位，結(jié)合實(shí)際，有針對(duì)性地組織職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，企業(yè)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，制定切實(shí)可行的教材，因人施教，不做表面文章，真正抓出實(shí)效。開(kāi)展安全板報(bào)比賽、安全知識(shí)答題、舉辦安全漫畫(huà)展、我為工廠獻(xiàn)一計(jì)、合理化建議等通俗易懂、員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的安全文化活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)安全管理工作邁上新臺(tái)階。

二是監(jiān)督協(xié)助企業(yè)改善勞動(dòng)條件，加大對(duì)事故隱患和職業(yè)危害的事前監(jiān)控力度，防止和遏制重大安全事故的發(fā)生，堅(jiān)持“預(yù)防為主，群防群治，依法監(jiān)督”的原則，加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督隊(duì)伍建設(shè)，完善群眾監(jiān)督隊(duì)伍，實(shí)行勞動(dòng)安全監(jiān)督目標(biāo)管理，全面履行工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)，保障員工群眾的身體健康和生命安全。三是進(jìn)一步完善健全車間監(jiān)督檢查員隊(duì)伍，建立完善安全檢查監(jiān)督員相互檢查制度，確保安全監(jiān)督工作時(shí)刻處于隨時(shí)監(jiān)控狀態(tài)；開(kāi)展好“無(wú)泄漏車間競(jìng)賽”，完善“無(wú)泄漏”方案和泄漏預(yù)案，從日常的瑣碎工作中抓起，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。

四是強(qiáng)化各項(xiàng)安全規(guī)章制度的落實(shí)，特別是《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制》的貫徹落實(shí)，做到目標(biāo)具體化，責(zé)任明確化。嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，加大監(jiān)控力度，糾正習(xí)慣性違章。杜絕隱患，消滅死角，真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)關(guān)口前移，重心下移，真正形成安全生產(chǎn)監(jiān)督的長(zhǎng)效機(jī)制。

六、弘揚(yáng)先進(jìn)文化，構(gòu)建和諧企業(yè)

企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，加強(qiáng)管理，凝聚人心，形成合力的重要手段，是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有力保障。特加別是在當(dāng)前的困難形勢(shì)下，要結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)，充分發(fā)揮工會(huì)組織在構(gòu)建和諧企業(yè)，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定的重要作用。

強(qiáng)化理想信念和職業(yè)道德教育，努力弘揚(yáng)以愛(ài)廠愛(ài)崗為核心的企業(yè)精神，以改革為核心的創(chuàng)新精神，以甘于奉獻(xiàn)為核心的勞模精神，教育員工發(fā)揮能動(dòng)性，改變自己，主動(dòng)工作，善于工作，極大地增強(qiáng)員工的主人翁責(zé)任感、使命感，形成具有哈藥特色的文化環(huán)境和氛圍。

深入開(kāi)展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)做到各項(xiàng)制度規(guī)范合理，員工權(quán)益充分保障，工會(huì)作用有效發(fā)揮，建立規(guī)范有序、公正合理、互利雙贏、和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型員工活動(dòng)，推進(jìn)員工素質(zhì)建設(shè)工程。倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的理念，提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力。加強(qiáng)員工素質(zhì)建設(shè)，深入開(kāi)展員工素質(zhì)建設(shè)工程，加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)，努力提高廣大員工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì)。

利用工會(huì)宣傳文化資源，開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)，創(chuàng)造文化精品，更好地滿足廣大員工日益增長(zhǎng)的精神文化需求。

七、重基礎(chǔ)、強(qiáng)管理，持續(xù)推進(jìn)五型班組建設(shè)

按照省市總工會(huì)和集團(tuán)公司《關(guān)于開(kāi)展班組建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)企業(yè)班組建設(shè)工作，充分發(fā)揮班組在創(chuàng)新發(fā)展中的重要作用，實(shí)現(xiàn)全年的工作目標(biāo),今年要繼續(xù)在全廠各單位班組中廣泛開(kāi)展五型班組建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)持續(xù)加強(qiáng)班組建設(shè)，充分發(fā)揮班組的凝聚力、戰(zhàn)斗力作用，強(qiáng)化班組基礎(chǔ)管理工作，提升班組和職工整體素質(zhì)，培育先進(jìn)班組文化，逐步建立班組建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，全面創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、安全型、和諧型班組。

在實(shí)際工作中，要緊緊圍繞企業(yè)產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、安全等指標(biāo)，通過(guò)形式多樣、豐富多彩的載體活動(dòng)，強(qiáng)化班組思想政治工作，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍，動(dòng)員和激勵(lì)班組自我加壓，自我超越，積極引導(dǎo)班組創(chuàng)出一流的工作業(yè)績(jī)，促進(jìn)企業(yè)及班組成員共同發(fā)展。激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大員工敬業(yè)愛(ài)廠、創(chuàng)新工作的熱情和積極性，為在十二五末期實(shí)現(xiàn)全廠80%以上的班組達(dá)到五型班組奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

當(dāng)前工會(huì)工作面臨著新的考驗(yàn)和新的要求，為適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)，我們要充分發(fā)揮工會(huì)的職能和重要作用，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，圍繞中心工作，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大局，帶領(lǐng)全體員工同心協(xié)力，發(fā)奮圖強(qiáng)，為使企業(yè)早日走出低谷，實(shí)現(xiàn)我們企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)！