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      自評(píng)總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-12 07:26:51下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:自評(píng)總結(jié)

      **學(xué)院**年度第*學(xué)期學(xué)習(xí)自評(píng)總結(jié)

      都說(shuō)大學(xué)生活是非常輕松的,但是如白駒過(guò)隙的大一上期過(guò)得真讓我有些措手不及。在回首已經(jīng)過(guò)去的半年,我怎么也想不到這就是現(xiàn)實(shí)中的大學(xué),與期待中的既存在著少許失望,但是更多的是一種親切與充實(shí)。

      剛進(jìn)大學(xué)時(shí),就像我剛進(jìn)高中一樣,無(wú)論在學(xué)習(xí)還是生活上都存在著許多的不適應(yīng)。首先呢,在生活上,大學(xué)的開(kāi)支感覺(jué)比以往都要大的多,以前不記賬的習(xí)慣在大學(xué)的生活中根本就無(wú)法順利地實(shí)行。再者,在學(xué)習(xí)上,以往都是在整天學(xué)校排好的課,自己只管去上就行了,緊湊的課程安排給自己的心靈一種充實(shí)的感覺(jué);而大學(xué)中的課程相對(duì)于高中少多了,就有了不少的空閑時(shí)間,但是自我安排空閑時(shí)間的能力不夠,也沒(méi)有什么合理的計(jì)劃,導(dǎo)致我感覺(jué)學(xué)的有些吃力;好在我沒(méi)有其他的癖好,所以在學(xué)習(xí)方面沒(méi)有落下。

      性格有些內(nèi)向的我在上學(xué)期但覺(jué)在處理與同學(xué)的關(guān)系上存在著很大的不足。很多時(shí)候,我都是一個(gè)人,無(wú)論是去散步還是去圖書(shū)館,我都是一個(gè)人。時(shí)間一長(zhǎng),我就感覺(jué)與集體分離開(kāi)了,活在自己的世界里;但有些時(shí)候,我又想與同學(xué)們打成一片,不過(guò)卻發(fā)現(xiàn)除了討論學(xué)習(xí)以外就沒(méi)有什么共同語(yǔ)言了,而這又是許多同學(xué)所反感的??赡苁切愿竦脑?,也可能感覺(jué)初上大學(xué),我很少參加社團(tuán)活動(dòng);但是,對(duì)于表演這個(gè)活動(dòng)出于自己的愛(ài)好,我還是很積極參與的。對(duì)于課堂上的感受,我認(rèn)為老師們的上課方法與技巧還是很值得贊賞的。數(shù)學(xué)老師憑著與長(zhǎng)相相反的幽默感總是將原本乏味的數(shù)學(xué)講得風(fēng)趣橫生;雖然,大家覺(jué)得大化無(wú)用,但是都被老師的人格魅力所吸引;c程序與設(shè)計(jì)總是在歡聲笑語(yǔ)中度過(guò)的;特別要感謝思修老師與柏拉圖老師,至少讓我感覺(jué)到我自己的人生價(jià)值觀(guān)受他們的影響很大,那也是一種心靈的洗濯;英語(yǔ)老師讓我知道了什么才是真正的英語(yǔ)學(xué)習(xí),由此我很是感激。

      談了如此多的感慨,其中既有感激又有抱怨,但是人總是要認(rèn)識(shí)自己的不足才能真正的進(jìn)步。綜上所述,我最大的不足就在于人際交往這一方面吧。由于不善于講話(huà),以至于我不敢在同學(xué)面前談?wù)撌裁?,因?yàn)楹ε抡f(shuō)錯(cuò)了話(huà),傷害到他們。我也意識(shí)到此問(wèn)題的重要性,這是一個(gè)惡性循環(huán)。所以,我正在努力改進(jìn)自己,在下一學(xué)期不誤學(xué)習(xí)的情況下,盡量多與同學(xué)相處。

      時(shí)間以及經(jīng)歷總是要改變一個(gè)人的東西的,無(wú)論是思想上還是經(jīng)驗(yàn)上。大一的這一學(xué)期讓我感覺(jué)到了黨是無(wú)時(shí)無(wú)刻不在我們身邊指引著關(guān)心著我們;通過(guò)國(guó)家助學(xué)金的申請(qǐng)更是讓我感覺(jué)到了國(guó)家和社會(huì)對(duì)我們的關(guān)懷。由是,更加堅(jiān)定了我對(duì)黨的忠心。成為黨的積極分子也增添了我的自豪感。

      如果要客觀(guān)地評(píng)價(jià)一下學(xué)院的工作,在我看來(lái),學(xué)院是做得非常好的。這一學(xué)期的學(xué)習(xí),我也對(duì)學(xué)院培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的理念有了更深刻的認(rèn)識(shí)與理解,明白了自己肩上的責(zé)任與義務(wù)。

      不過(guò)萬(wàn)事萬(wàn)物總有不足的一方面,而這個(gè)也是因人而異的。那么我給學(xué)院的建議就是:學(xué)院可以考慮一下采取一些措施或開(kāi)展一些活動(dòng)讓學(xué)生能夠處理社會(huì)中的一些問(wèn)題;這包括在社會(huì)中的溝通交往能力等,畢竟學(xué)生出來(lái)是要進(jìn)入社會(huì)的,無(wú)論社會(huì)是怎樣的復(fù)雜;大家都不希望聽(tīng)到什么本科生出來(lái)適應(yīng)社會(huì)還不如沒(méi)上過(guò)大學(xué)的人那樣“懂得起”一樣的話(huà)吧。

      總之,時(shí)間與成長(zhǎng)對(duì)我們總是有益的,我也期望下學(xué)期我能夠有所進(jìn)步,去擁抱一個(gè)更加美好的大學(xué)生活。

      最大收獲:知道了什么是大學(xué),什么是創(chuàng)新型學(xué)習(xí)。最大不足:在人際交往,為人處世上不夠好。

      改進(jìn)措施及努力方向:多與同學(xué)及老師交流,多參加集體活動(dòng)。對(duì)學(xué)院的建議:去浮求實(shí),注意培養(yǎng)學(xué)生的處事能力。

      第二篇:自評(píng)總結(jié)

      **學(xué)院**第*學(xué)期學(xué)習(xí)自評(píng)總結(jié)

      都說(shuō)大學(xué)生活是非常輕松的,但是如白駒過(guò)隙的大一上期過(guò)得真讓我有些措手不及。在回首已經(jīng)過(guò)去的半年,我怎么也想不到這就是現(xiàn)實(shí)中的大學(xué),與期待中的既存在著少許失望,但是更多的是一種親切與充實(shí)。

      剛進(jìn)大學(xué)時(shí),就像我剛進(jìn)高中一樣,無(wú)論在學(xué)習(xí)還是生活上都存在著許多的不適應(yīng)。首先呢,在生活上,大學(xué)的開(kāi)支感覺(jué)比以往都要大的多,以前不記賬的習(xí)慣在大學(xué)的生活中根本就無(wú)法順利地實(shí)行。再者,在學(xué)習(xí)上,以往都是在整天學(xué)校排好的課,自己只管去上就行了,緊湊的課程安排給自己的心靈一種充實(shí)的感覺(jué);而大學(xué)中的課程相對(duì)于高中少多了,就有了不少的空閑時(shí)間,但是自我安排空閑時(shí)間的能力不夠,也沒(méi)有什么合理的計(jì)劃,導(dǎo)致我感覺(jué)學(xué)的有些吃力;好在我沒(méi)有其他的癖好,所以在學(xué)習(xí)方面沒(méi)有落下。

      性格有些內(nèi)向的我在上學(xué)期但覺(jué)在處理與同學(xué)的關(guān)系上存在著很大的不足。很多時(shí)候,我都是一個(gè)人,無(wú)論是去散步還是去圖書(shū)館,我都是一個(gè)人。時(shí)間一長(zhǎng),我就感覺(jué)與集體分離開(kāi)了,活在自己的世界里;但有些時(shí)候,我又想與同學(xué)們打成一片,不過(guò)卻發(fā)現(xiàn)除了討論學(xué)習(xí)以外就沒(méi)有什么共同語(yǔ)言了,而這又是許多同學(xué)所反感的。可能是性格的原因,也可能感覺(jué)初上大學(xué),我很少參加社團(tuán)活動(dòng);但是,對(duì)于表演這個(gè)活動(dòng)出于自己的愛(ài)好,我還是很積極參與的。

      對(duì)于課堂上的感受,我認(rèn)為老師們的上課方法與技巧還是很值得贊賞的。數(shù)學(xué)老師憑著與長(zhǎng)相相反的幽默感總是將原本乏味的數(shù)學(xué)講得風(fēng)趣橫生;雖然,大家覺(jué)得大化無(wú)用,但是都被老師的人格魅力所吸引;c程序與設(shè)計(jì)總是在歡聲笑語(yǔ)中度過(guò)的;特別要感謝思修老師與柏拉圖老師,至少讓我感覺(jué)到我自己的人生

      價(jià)值觀(guān)受他們的影響很大,那也是一種心靈的洗濯;英語(yǔ)老師讓我知道了什么才是真正的英語(yǔ)學(xué)習(xí),由此我很是感激。

      談了如此多的感慨,其中既有感激又有抱怨,但是人總是要認(rèn)識(shí)自己的不足才能真正的進(jìn)步。綜上所述,我最大的不足就在于人際交往這一方面吧。由于不善于講話(huà),以至于我不敢在同學(xué)面前談?wù)撌裁?,因?yàn)楹ε抡f(shuō)錯(cuò)了話(huà),傷害到他們。我也意識(shí)到此問(wèn)題的重要性,這是一個(gè)惡性循環(huán)。所以,我正在努力改進(jìn)自己,在下一學(xué)期不誤學(xué)習(xí)的情況下,盡量多與同學(xué)相處。

      時(shí)間以及經(jīng)歷總是要改變一個(gè)人的東西的,無(wú)論是思想上還是經(jīng)驗(yàn)上。大一的這一學(xué)期讓我感覺(jué)到了黨是無(wú)時(shí)無(wú)刻不在我們身邊指引著關(guān)心著我們;通過(guò)國(guó)家助學(xué)金的申請(qǐng)更是讓我感覺(jué)到了國(guó)家和社會(huì)對(duì)我們的關(guān)懷。由是,更加堅(jiān)定了我對(duì)黨的忠心。成為黨的積極分子也增添了我的自豪感。

      如果要客觀(guān)地評(píng)價(jià)一下學(xué)院的工作,在我看來(lái),學(xué)院是做得非常好的。這一學(xué)期的學(xué)習(xí),我也對(duì)學(xué)院培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的理念有了更深刻的認(rèn)識(shí)與理解,明白了自己肩上的責(zé)任與義務(wù)。

      不過(guò)萬(wàn)事萬(wàn)物總有不足的一方面,而這個(gè)也是因人而異的。那么我給學(xué)院的建議就是:學(xué)院可以考慮一下采取一些措施或開(kāi)展一些活動(dòng)讓學(xué)生能夠處理社會(huì)中的一些問(wèn)題;這包括在社會(huì)中的溝通交往能力等,畢竟學(xué)生出來(lái)是要進(jìn)入社會(huì)的,無(wú)論社會(huì)是怎樣的復(fù)雜;大家都不希望聽(tīng)到什么本科生出來(lái)適應(yīng)社會(huì)還不如沒(méi)上過(guò)大學(xué)的人那樣“懂得起”一樣的話(huà)吧。

      總之,時(shí)間與成長(zhǎng)對(duì)我們總是有益的,我也期望下學(xué)期我能夠有所進(jìn)步,去擁抱一個(gè)更加美好的大學(xué)生活。

      最大收獲:知道了什么是大學(xué),什么是創(chuàng)新型學(xué)習(xí)。

      最大不足:在人際交往,為人處世上不夠好。

      改進(jìn)措施及努力方向:多與同學(xué)及老師交流,多參加集體活動(dòng)。對(duì)學(xué)院的建議:去浮求實(shí),注意培養(yǎng)學(xué)生的處事能力。

      第三篇:自評(píng)總結(jié)

      安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自查自評(píng)情況

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 全員發(fā)動(dòng)

      為了使企業(yè)順利通過(guò)小微企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審,江蘇愛(ài)利多印機(jī)科技有限公司領(lǐng)導(dǎo)極為重視,立即召開(kāi)班子會(huì)議研究達(dá)標(biāo)工作。公司成立了以總經(jīng)理為首的達(dá)標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)了三個(gè)工作組,分別為宣傳組、整改組、技術(shù)組。并對(duì)每個(gè)組的職責(zé)進(jìn)行了詳細(xì)的分工。在此基礎(chǔ)上公司進(jìn)行了全員發(fā)動(dòng)。分別在中層以上干部會(huì)、生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)、安技員會(huì)進(jìn)行部署。同時(shí),公司采取積極宣傳教育、掛圖等方式報(bào)道安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的意義及達(dá)標(biāo)要求和考評(píng)細(xì)則,使全體員工明確了通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),能進(jìn)一步強(qiáng)化 企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,改善企業(yè)安全生產(chǎn)條件,提高全員安全生產(chǎn)意識(shí),提高企業(yè)員工職業(yè)健康水平,從而使企業(yè)安全生產(chǎn)工作納入標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化軌道。同時(shí)也明確了達(dá)標(biāo)的工作目標(biāo)和原則。

      為確保達(dá)標(biāo)工作順利開(kāi)展,培訓(xùn)骨干,公司分多次派出人員分別到已達(dá)標(biāo)的兄弟公司進(jìn)行學(xué)習(xí),并請(qǐng)安全專(zhuān)家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),學(xué)習(xí)和掌握達(dá)標(biāo)重點(diǎn)、達(dá)標(biāo)要求及達(dá)標(biāo)細(xì)則。這些骨干都起了相當(dāng)大的作用,有力地指導(dǎo)了本單位達(dá)標(biāo)工作的開(kāi)展。為讓三級(jí)單位都掌握達(dá)標(biāo)工作要求,職能部門(mén)先后購(gòu)買(mǎi)了專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,發(fā)到各單位,供學(xué)習(xí)和掌握。

      二、自查整改 逐項(xiàng)落實(shí)

      公司按考評(píng)細(xì)則組成四個(gè)專(zhuān)業(yè)組,即綜合管理組、機(jī)械組、電氣組、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康組。每組對(duì)達(dá)標(biāo)細(xì)則、條款分?jǐn)?shù)、問(wèn)題點(diǎn)、得分點(diǎn)進(jìn)行詳查,針對(duì)問(wèn)題點(diǎn)制定了具體的整改意見(jiàn),組織單位實(shí)施。

      首先在設(shè)備設(shè)施方面,對(duì)公司生產(chǎn)方面各部門(mén)全面排查,調(diào)查摸底,對(duì)考評(píng)要求逐條、逐項(xiàng)、逐臺(tái)對(duì)照檢查。在整個(gè)自查整改階段,檢查組組織了二次大檢查,各組分工把關(guān),對(duì)本組的問(wèn)題提出具體的整改意見(jiàn),落實(shí)到整改單位和責(zé)任人,限期解決。部分員工放棄休息,全力投入到隱患整改中,經(jīng)過(guò)跟蹤檢查,按單查對(duì),隱患整改任務(wù)目前已完成95%以上。

      在作業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康工作方面,通過(guò)這次達(dá)標(biāo)活動(dòng),大大提高了現(xiàn)場(chǎng)管理水平,改善了勞動(dòng)條件。在這次安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)中,我們建立完善了職業(yè)病檔案,建立了完善的資料,配備了充足的照明器具,車(chē)間內(nèi)實(shí)行了定置管理,工作器具擺放做到了量具有盒,成品,半成品及原材料分類(lèi)擺放,做到了上架管理,通道基本杜絕了占道現(xiàn)象。

      在職業(yè)安全健康教育,隱患及整改、工傷事故等檔案方面,全部按考評(píng)要求得到了充實(shí)和完善。

      公司建立應(yīng)急救援體系,分別對(duì)事故的發(fā)生有了應(yīng)急預(yù)案和對(duì)策。還根據(jù)自身工藝、生產(chǎn)的特點(diǎn),增加了對(duì)危險(xiǎn)源的辯識(shí),提出針對(duì)性的控制措施。教育崗位相關(guān)人員,做到人人都知道,能預(yù)防,會(huì)應(yīng)急。并進(jìn)行了消防疏散演練。

      以上匯報(bào)了公司在這次安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作中所做的工作和取得的一些成果。但嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)和一些先進(jìn)的兄弟廠(chǎng)相比,我們?nèi)匀挥泻艽蟛罹嗪筒蛔恪?/p>

      三、自查自評(píng)情況

      自評(píng)得分為 78.2 分。

      四、存在問(wèn)題

      1、個(gè)別員工安全生產(chǎn)意識(shí)不強(qiáng),個(gè)別崗位違規(guī)現(xiàn)象存在,所以加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和強(qiáng)化管理仍然是我們要做的工作。

      2、由于對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)和理解不夠,加之貫徹時(shí)間短,在一些具體問(wèn)題上,我們?nèi)匀挥写罅抗ぷ饕觥?/p>

      在貫徹安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)中,我們做了一些工作,但與標(biāo)準(zhǔn)的要求還存在相當(dāng)大的差距,即便與兄弟廠(chǎng)比較,我們也有很多的不足,我們要把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作做為今后安全管理工作的基礎(chǔ)和依據(jù),不斷改進(jìn)工作,提高管理水平,為開(kāi)創(chuàng)公司安全生產(chǎn)的新局面做出新的努力。

      第四篇:自評(píng)總結(jié)

      新進(jìn)人員自評(píng)總結(jié)

      一. 對(duì)企業(yè)文化的理解

      今天我已經(jīng)是**的一員,作為**內(nèi)部員工,深深的感受著**精神的內(nèi)涵和企業(yè)文化的熏陶。一個(gè)值得尊敬,尊重的企業(yè),但這種了解是建立在短短的還不到半年的工作時(shí)間上的,可以說(shuō)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠深刻,從實(shí)訓(xùn),應(yīng)聘到參加總部的動(dòng)員大會(huì),在店工作的這些時(shí)間里,盡快掌握企業(yè)氛圍,是真正溶入**開(kāi)始,通過(guò)與***在工作中的接觸和學(xué)習(xí),從與總部領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)之間的溝通到與員工的工作和相處,無(wú)論從理論上的學(xué)習(xí)還是在工作中實(shí)踐,我深切的感受到***之間有著很強(qiáng)的親和力,**文化的包容人。明白和領(lǐng)會(huì)了**永不言敗的信念和拼搏進(jìn)取的精神,開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)及情感為民的宗旨。如何做一個(gè)合格的****還需要自己真正的溶入工作中去,腳踏實(shí)地的去做好每一件事情,每個(gè)細(xì)節(jié)。

      1.要有明確的目標(biāo),要努力學(xué)習(xí)更要敬業(yè)的工作。

      2.要具有永不言敗的性格和爭(zhēng)第一的信念。

      3.保持清醒的頭腦,時(shí)刻反省與創(chuàng)新。

      4.個(gè)人的成長(zhǎng)與公司的發(fā)展有機(jī)的結(jié)合在一起,你的工作崗位就是個(gè)實(shí)實(shí)在在的天平,公司的回報(bào)取決與個(gè)人的能力和價(jià)值,以業(yè)績(jī)論英雄,自己得到了認(rèn)可同時(shí),把***的事業(yè)當(dāng)作自己的明天來(lái)做。

      二. 目前的困難和內(nèi)心的感受

      (一)存在的問(wèn)題

      1.硬件設(shè)施

      硬件設(shè)施作為賣(mài)場(chǎng)的主體,尤其像我們這樣面積在一萬(wàn)平方米左右的門(mén)店,硬件設(shè)施的配套是否到位,齊全,設(shè)施的好與壞是關(guān)鍵的步驟。從開(kāi)業(yè)至今,幾乎每天都要有硬件設(shè)施的維護(hù)和改造的問(wèn)題,小工程與麻煩不斷,不僅要花費(fèi)人力、物力、資金,同時(shí)給營(yíng)運(yùn)工作也帶來(lái)了諸多不便。如:

      1)停車(chē)場(chǎng)、收貨區(qū)的增建

      2)主體樓層漏水問(wèn)題的維修(至今未解決)

      3)下水道的改建

      4)內(nèi)安全門(mén)改造

      5)消防設(shè)備的維護(hù)

      2.防損人力的配置不到位

      我們門(mén)店物業(yè)安全部目前一共有防損員*人,其中女員工就有*人,大多數(shù)還是***崗位轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)的,女員工也有女員工的優(yōu)點(diǎn),但在執(zhí)行力方面還是有點(diǎn)欠缺,這樣的人力組合,尤其是在地處這樣的購(gòu)物環(huán)境中,門(mén)店是否能構(gòu)造一支專(zhuān)業(yè)和反應(yīng)快速的防損隊(duì)伍是顯得非常重要的。

      以上的問(wèn)題困難說(shuō)不上,但也是要急需解決的事情,相信在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助和指導(dǎo)下一定能順利的解決。

      (二)內(nèi)心感受

      在工作的這些時(shí)間里,從實(shí)訓(xùn)到應(yīng)聘無(wú)不感受著企業(yè)氛圍,尤其是我們的店總,從他的身上完全可以反映出一個(gè)的工作作風(fēng),以門(mén)店為家,要做就做第一,豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)技能。置身這樣的團(tuán)隊(duì),使我們每個(gè)人無(wú)不感受著

      莫大的責(zé)任與壓力。而作為部門(mén)主管的我,就更要全身心的投入到工作中來(lái),尤其我是負(fù)責(zé)防損安全的,不能有一絲的疏忽,要注重每個(gè)細(xì)節(jié),稍有不慎都會(huì)造成意想不到的后果,不僅需要在工作中不斷的學(xué)習(xí)和提升自己,更重要的是要帶好自己的團(tuán)隊(duì),我在工作中曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)諸多的錯(cuò)誤,有過(guò)牢騷,但身為主管面對(duì)公司,領(lǐng)導(dǎo),員工和顧客如何擺正自己的位置呢,就要以公司利益為重,做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,當(dāng)員工的好教員,顧客服務(wù)至上。身為主管能否高標(biāo)準(zhǔn)的完成工作任務(wù),獨(dú)擋一面,正確面對(duì)自己的得與失、獎(jiǎng)勵(lì)與批評(píng),能否在不同的壓力和環(huán)境下來(lái)調(diào)節(jié)自己的工作情緒,我認(rèn)為是非常關(guān)鍵的,只有通過(guò)不斷的尋找自身差距,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下改正不足,才能在以后的工作中掌握更多的專(zhuān)業(yè)技能和管理經(jīng)驗(yàn)。

      三.今后一年在***發(fā)展的職業(yè)生涯計(jì)劃及措施。

      1.繼續(xù)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)與管理,由于在以往的工作實(shí)踐中,防損和設(shè)備維護(hù)是分開(kāi)的,有針對(duì)的熟悉和掌握了設(shè)備維護(hù)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和流程,為以后更好的開(kāi)展工作。加強(qiáng)了門(mén)店防損隊(duì)伍的建設(shè)和管理,在門(mén)店的位置重新定位。防損人員對(duì)公司的忠誠(chéng)度和工作責(zé)任心是管理的重點(diǎn),防損員要么不犯錯(cuò)誤,否則就是大的錯(cuò)誤,人員的素質(zhì)是關(guān)鍵,經(jīng)常性的教育監(jiān)管也是必要的,(這時(shí)候的技防尤為重要)做好傳、幫、帶和培訓(xùn)工作,為公司更好的儲(chǔ)備防損管理人員。繼續(xù)加強(qiáng)系統(tǒng)的防損安全知識(shí)培訓(xùn)及考核,使全體的防損同仁和營(yíng)運(yùn)人員的防損意識(shí),業(yè)務(wù)技能進(jìn)一步得到完善。

      2.繼續(xù)防損各項(xiàng)制度流程的規(guī)范,使防損管理從異?;^(guò)度到目標(biāo)化,盡快的把各項(xiàng)流程落實(shí)到門(mén)店的管理工作中,繼續(xù)完善各類(lèi)臺(tái)帳和檢查,(如:防損檢查記錄,門(mén)店各項(xiàng)耗損明細(xì),高單價(jià)易偷盜商品抽盤(pán)表,防損設(shè)備維護(hù)記錄,門(mén)店消防計(jì)劃書(shū),門(mén)店部門(mén)耗損簡(jiǎn)報(bào)等)切實(shí)的把降低耗損的工作滲透到營(yíng)運(yùn)的環(huán)節(jié)中。

      3.針對(duì)我店的購(gòu)物環(huán)境,臨近汽車(chē)站,外來(lái)的流動(dòng)人口較多且職業(yè)的偷盜者占有一定的比例,加大了商品和人員安全風(fēng)險(xiǎn)性的狀況。特別加強(qiáng)了肅竊和護(hù)衛(wèi)的工作,加大對(duì)偷盜的打擊力度和商品的維護(hù)力度,但從最近的盤(pán)點(diǎn)結(jié)果來(lái)分析,對(duì)高單價(jià)商品的偷盜占比還是有一定份額的,后期的偷盜補(bǔ)救計(jì)劃已經(jīng)做好,以備更好的做好門(mén)店的商品防盜工作。

      4.繼續(xù)加強(qiáng)門(mén)店的工程和設(shè)備的維護(hù)管理工作,根據(jù)門(mén)店的工程設(shè)備較多,操作技能要求高,專(zhuān)業(yè)技工少的情況下,設(shè)置一個(gè)專(zhuān)門(mén)的工程設(shè)備維護(hù)課并制定切實(shí)可行的操作流程,保證門(mén)店各類(lèi)設(shè)備的日常維護(hù)及維修工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)也更好的保障營(yíng)運(yùn)工作的正常進(jìn)行。

      5.針對(duì)門(mén)店被總部定為培訓(xùn)基地,制定了一套詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,材料和實(shí)踐流程,以備更好的培訓(xùn)好學(xué)員,為公司輸送合格過(guò)硬的防損人才。

      6.始終把安全工作放在第一位,責(zé)任到人,加強(qiáng)巡查機(jī)制,做好各類(lèi)臺(tái)帳的記錄和消防宣傳教育工作,加強(qiáng)與社會(huì)、政府各職能部門(mén)的溝通工作,為門(mén)店創(chuàng)造一個(gè)安全舒適,和諧的購(gòu)物營(yíng)運(yùn)環(huán)境。

      防損工作是一項(xiàng)系統(tǒng)性非常強(qiáng)的管理工程,深知身上的責(zé)任與壓力,做好防損工作不但要靠全體同仁的努力,更重要的是領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)。在以后的工作中,要更加注重自身的學(xué)習(xí),不斷的總結(jié)工作中的不足和管理經(jīng)驗(yàn),不斷的提升自己,全身心的投入到管理工作中,能根據(jù)門(mén)店的耗損特點(diǎn)構(gòu)造出符合門(mén)店?duì)I運(yùn)防損的預(yù)警體系,以最完善的防損管理將門(mén)店的損失降到最低,做到防損工作的量化,使防損工作走向正規(guī),摸索出一套新的防損經(jīng)驗(yàn)和流程來(lái)。

      第五篇:自評(píng)總結(jié)(定稿)

      新馬橋中心幼兒園綜治、安全工作自評(píng)報(bào)告

      本,我園牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān),以創(chuàng)建和諧平安幼兒園為目標(biāo),結(jié)合本園實(shí)際,加大依法治園、綜合治理力度,使我園綜治各項(xiàng)工作達(dá)到了預(yù)訂的目標(biāo),取得了預(yù)期的效果,確保了師幼員工的生命財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)了我園長(zhǎng)期安定團(tuán)結(jié)的局面,從而促進(jìn)和推動(dòng)了我園保教工作的改革發(fā)展?,F(xiàn)將我園今年的綜合治理工作情況總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確安全工作責(zé)任為切實(shí)抓好綜治安全工作 我園高度重視此項(xiàng)工作,堅(jiān)持園長(zhǎng)親自抓,負(fù)總責(zé),分管園長(zhǎng)具體抓齊抓共管。成立了園長(zhǎng)任組長(zhǎng),全體中層干部為成員的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,并在年初制定綜合治理工作計(jì)劃的基礎(chǔ)上,將各項(xiàng)綜治目標(biāo)進(jìn)行分解,與班主任、保育員、后勤人員簽訂安全工作責(zé)任狀,將任務(wù)落實(shí)分解到班級(jí)、到個(gè)人,做到層層有人抓有人管,責(zé)任到人,各負(fù)其責(zé)、各司其職、全方位的管理格局。幼兒園還定期不定期召開(kāi)綜合治理、校園安全等主題會(huì)議,研究解決實(shí)際問(wèn)題,排除安全隱患,確保了我園的綜治工作始終沿著正確的軌道有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

      二、完善制度,做到綜治工作有章可循

      我園不斷建立規(guī)范各種制度,健全了《園務(wù)制度》、不斷細(xì)化完善了《門(mén)衛(wèi)管理制度》、《家長(zhǎng)接送制》及財(cái)物、重點(diǎn)場(chǎng)所等的安全管理制度,尤其更加注意預(yù)防園內(nèi)大型活動(dòng)的安全,制定了各項(xiàng)《安全應(yīng)急預(yù)案》,確保全園人身財(cái)產(chǎn)安全。同時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行情況報(bào)告制,做到及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)送信息,反映可能存在的安全隱患,通過(guò)和有關(guān)單位齊抓共管,密切配合促進(jìn)綜治工作取得實(shí)效。

      三、深化教育,增強(qiáng)自護(hù)自救能力。

      我園注重有計(jì)劃地在師幼中開(kāi)展安全宣傳教育工作。在教職工中,通過(guò)請(qǐng)司法部門(mén)的有關(guān)人員來(lái)園輔導(dǎo),進(jìn)行《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》以及各種法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳,使教職員工掌握了我國(guó)有關(guān)教育法律法規(guī)的主要內(nèi)容,初步懂得一些法律知識(shí),提高了守法的自覺(jué)性和安全意識(shí)。在幼兒中,開(kāi)展互動(dòng)活動(dòng),舉辦有關(guān)安全知識(shí)的圖片展、畫(huà)展,利用國(guó)旗下的講話(huà)對(duì)幼兒進(jìn)行安全知識(shí)教育等,使幼兒從小樹(shù)立安全意識(shí),提升了自我保護(hù)能力。

      四、創(chuàng)建和諧園,全力杜絕不安全現(xiàn)象。

      我園針對(duì)所制定的綜合治理計(jì)劃,狠抓貫徹落實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),做到人防、物防、技防措施到位。對(duì)園內(nèi)的矛盾糾紛確保在園內(nèi)解決,力求矛盾不激化,不上交。在各項(xiàng)制度實(shí)施過(guò)程中,采取突出重點(diǎn),帶動(dòng)全面的方法。如在食品的來(lái)源、衛(wèi)生、供應(yīng)等方面進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān)監(jiān)控,對(duì)食堂工作人員進(jìn)行嚴(yán)格的體檢,做到不合格不上崗。園里每周進(jìn)行衛(wèi)生大檢查和安全大排查,發(fā)現(xiàn)一起整改一起,保證了幼兒園良好的教學(xué)秩序。

      一年來(lái),我園未發(fā)生過(guò)一起治安案件、無(wú)安全事故發(fā)生,讓幼兒在安全的環(huán)境里快樂(lè)地成長(zhǎng)。

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