第一篇：20130107圍繞中心主動作為服務(wù)大局依法履職

圍繞中心主動作為服務(wù)大局依法履職

1月7日下午，馬尾代表團審議人大常委會工作報告。陳建平代表參加了審議。

代表們對人大常委會工作報告給予了高度肯定，一致認(rèn)為，市人大常委會堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，緊扣發(fā)展主題，服務(wù)大局，加強監(jiān)督，與時俱進，大膽創(chuàng)新，不斷改進立法工作，立法數(shù)量和質(zhì)量進一步提高，人民代表大會制度進一步完善，充分體現(xiàn)了全市人民的共同愿望，開創(chuàng)了人大工作新局面。

許毅青代表建議，一是市人大常委會通過執(zhí)法檢查，增強對1993年經(jīng)市人大常委會通過的《福州市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)條例》督促落實，恢復(fù)開發(fā)區(qū)原有的財政體制和相應(yīng)的職能，切實增強開發(fā)區(qū)的自主發(fā)展能力。二是加強司法監(jiān)督，加大對影響大、反映強烈的案件進行個案監(jiān)督的力度，從而理順情緒，化解矛盾，促進社會和諧。

范公榕代表說，2013年是本屆人大任期的第二年，也是推動經(jīng)濟發(fā)展的重要時期，報告對2013年工作提出了五個方面要求，切合實際，任務(wù)明確。區(qū)人大要按照市人大部署，進一步細(xì)化要求，認(rèn)真落實。建議：市人大加強對區(qū)人大及其常委會的工作指導(dǎo)，尤其在議案辦理和質(zhì)詢等工作上加大培訓(xùn)力度，幫助做好工作。

趙平新代表說，作為人大代表，應(yīng)當(dāng)敢為、能為、有為，積極參與到馬尾新城建設(shè)中去。一要加強自身學(xué)習(xí)，提高理論水平，從高站位、高視角，改進代表工作。二要在日常工作中多一份責(zé)任，關(guān)心群眾，密切聯(lián)系選區(qū)群眾，思考民生問題，提出建議意見。三要處理好崗位工作和代表職責(zé)關(guān)系，在盡心盡責(zé)做好崗位工作的基礎(chǔ)上，代表一方百姓履行參政議政職責(zé)，力求二者相輔相成。

葉淑玉代表說，人大代表對人大常委會的工作寄予很大的期望，2013年市人大常委會從實際出發(fā)，依法監(jiān)督，更有作為。建議：在新的一年要加大對政府依法行政、財政預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督力度，加大法律、法規(guī)和部門規(guī)章執(zhí)法檢查力度，并盡快修訂出臺市容和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法。

陳維輝代表說，去年福州市物業(yè)管理條例的修訂，對緩解業(yè)主和開發(fā)商矛盾，起到了很好作用。人大對立法工作采取的審慎而細(xì)致的態(tài)度，值得肯定。這一屆人大常委會加大對代表的培訓(xùn)力度，邀請代表列席審議政府工作，加強了對自身工作的認(rèn)知，有效提高代表履職能力與水平。建議人大要加強預(yù)算管理監(jiān)督工作。

杜斌代表說，市人大的工作脈絡(luò)清晰，有條不紊，對于難題不逃避，工作詳實而細(xì)致，積極關(guān)注社會熱點難點，報告中突出了“聽取、審議、督辦”三個詞，體現(xiàn)了人大對人民利益、監(jiān)督實效的關(guān)注。建議在人大督辦代表意見建議的過程中，要督促相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、具體執(zhí)行人到位協(xié)調(diào)解決。

江典佺代表說，市人大常委會特別關(guān)心基層代表提出的意見建議，在跟蹤、落實、督辦的力度上都有很大提高。作為代表，要通過不斷學(xué)習(xí)，不斷積累履職經(jīng)驗，為馬尾新城貢獻自己的力量。

陳金發(fā)代表建議，一是要繼續(xù)加強詢問工作，有力促進政府提升效能。二是要加強法律監(jiān)督和執(zhí)法檢查，增強政府部門的法律意識，保障政府依法行政，促進社會更加公平。

侯愛萍代表建議，一是要加強法律監(jiān)督，防止出現(xiàn)法律白條，進一步督促政府要依法辦事。二是調(diào)解工作要突出法律意識和人性化，有效促進社會和諧。三是開展“法律進機關(guān)”活動，加強干部法律學(xué)習(xí)，提升法律意識。

汪謝芳、何明等代表說，市人大常委會取得了很大的成績，對一府兩院的監(jiān)督也落到了實處。人大常委會主任開展走訪市人大代表活動，給了代表很大的鼓舞，深受感動。

列席會議的有關(guān)人員到會聽取了代表審議發(fā)言。

第二篇：圍繞中心 依法履職(修改稿)

圍繞中心

依法履職

努力推動人大工作再上新水平

樂陵市人大常委會主任 張書生

根據(jù)全市人大工作座談會的安排，現(xiàn)在我就我市人大常委會今年上半年的主要工作和下半年的工作思路作一簡要匯報，不當(dāng)之處請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們提出意見。

今年以來，在德州市人大常委會的指導(dǎo)下，我們樂陵市人大常委會緊緊依靠中共樂陵市委的領(lǐng)導(dǎo)，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞全市工作大局，認(rèn)真履行憲法和法律賦予的職責(zé)，圓滿完成了上半年的各項工作任務(wù)。我們的主要做法是：

一、依法履行監(jiān)督職責(zé)，全力支持“一府兩院”開展工作 依法對行政機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)進行監(jiān)督，是憲法和法律賦予人大及其常委會的重要職權(quán)，也是人大及其常委會支持“一府兩院”工作的基本手段。我們緊緊抓住發(fā)展這個第一要務(wù)，立足于全市工作發(fā)展大局，綜合運用多種監(jiān)督方式，全力支持“一府兩院”開展工作，保障和推動我市經(jīng)濟社會實現(xiàn)快速健康發(fā)展。

（一）突出科學(xué)發(fā)展主題，支持市政府強力推動我市招商引資工作和重大項目建設(shè)。招商引資工作和重大項目建設(shè)是拉動經(jīng)濟增長的根本保證，是推動我市跨越發(fā)展的重要引擎。圍繞這兩項工作，年初，我們由常委會主任、副主任帶隊，組成5個調(diào)研

政府著力解決人民群眾關(guān)注的熱點問題。保障性住房建設(shè)是國家解決民生問題的一大戰(zhàn)略決策，是促進社會和諧的關(guān)鍵所在。為把這一好事辦好，今年5月份，我們順應(yīng)民意，組織部分人大代表對我市保障性住房建設(shè)進行了視察。在視察中，我們不僅現(xiàn)場察看了住房建設(shè)質(zhì)量和進度，還詳細(xì)地了解了擁有保障性住房的各種條件。同時，我們還強調(diào)指出，對于這項工作一定要做到公開、公正、公平，要讓廣大人民群眾共享社會發(fā)展成果。目前，這項工作正在有條不紊地進行中；教育工作是和人民切身利益密切相關(guān)的民生問題，為把這一民生問題持續(xù)地解決好，今年上半年，我們還專門聽取了市政府關(guān)于我市教育工作情況的匯報。針對存在的問題，我們提出了加大教育投入力度，推動教育資源合理配臵，加快素質(zhì)教育的建議。市政府專門召開會議，認(rèn)真貫徹落實我們的建議，使全市教育的均衡發(fā)展得到了有力的保證。食品安全衛(wèi)生是當(dāng)今社會上的一大焦點問題，為解決好這一焦點問題，6月份，我們組織食品衛(wèi)生安全執(zhí)法檢查組，針對我市的食品行業(yè)、大型商場、賓館飯店開展了執(zhí)法檢查，同時，我們還建議市政府要進一步理順、健全食品衛(wèi)生安全管理體制，加強對食品行業(yè)的監(jiān)督力度，提高食品從業(yè)者的法制觀念和道德水平，確保我市人民的身體健康。

（三）推進民主法制建設(shè)，支持“兩院”公正司法。加強民

議的辦理作為加強代表工作的重要措施，及時做好市十六屆人大五次會議代表建議、批評、意見的交辦工作，加大督辦和對重點建議辦理的跟蹤檢查力度。堅持代表建議由市政府分管副市長和法檢“兩長”領(lǐng)辦制度，注重提升代表建議辦理的回復(fù)率和滿意率。

（三）密切與代表的聯(lián)系，做好代表服務(wù)工作。堅持邀請代表列席常委會會議制度和常委會組成人員聯(lián)系代表、代表聯(lián)系選民制度，積極為代表知情知政創(chuàng)造條件、拓展渠道。堅持向代表通報常委會重要會議、重點工作情況，增強人大依法履職的透明度。加強常委會組成人員同代表的聯(lián)系，廣泛聽取代表意見和建議。

三、大力加強自身建設(shè)，努力提高人大工作水平

面對新形勢、新任務(wù)對人大工作提出更高的要求，為此，我們十分重視思想、作風(fēng)建設(shè)，努力提高履職能力，發(fā)揮地方國家權(quán)力機關(guān)作用。

（一）加強學(xué)習(xí)，用理論指導(dǎo)工作。深入學(xué)習(xí)全國、省、市人大會議精神，把思想統(tǒng)一到中央和省、市委重大決策部署上來，進一步明確工作目標(biāo)和任務(wù)，增強把握大局、服務(wù)發(fā)展的能力。繼續(xù)深入開展一月一法學(xué)習(xí)活動，今年以來，有針對性地邀請司法部門、黨校部門的專家進行了4次專題講座，為提高常委會組

決策部署，從人大工作的角度出發(fā)，強化對工業(yè)立市、招商引資、安全生產(chǎn)等各項工作的參與和督促力度，努力做到與市委合心、合力、合拍，把工作著力點放到推動經(jīng)濟和社會各項事業(yè)全面發(fā)展上來。二是圍繞民生大事抓監(jiān)督。把人民群眾最關(guān)心、最關(guān)注的城市建設(shè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、教育、民生工程作為監(jiān)督重點，綜合運用多種監(jiān)督方式，著力推動“一府兩院”改進工作，切實維護好人民群眾的利益。三是圍繞代表工作搞好服務(wù)。加強與代表的聯(lián)系，繼續(xù)做好代表的履職培訓(xùn)工作。完善工作措施，密切常委會與代表、代表與代表、代表與選舉單位和選民之間的經(jīng)常性聯(lián)系。努力擴大代表的知情權(quán)，為代表知情知政、履行職責(zé)創(chuàng)造條件。支持代表在代表大會閉會期間開展活動，聯(lián)系選民和群眾，提出議案和建議，充分發(fā)揮代表作用。四是圍繞機關(guān)建設(shè)狠抓履職能力提高。繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，提高常委會組成人員的綜合素質(zhì)和履職水平；切實改進工作作風(fēng)，注重調(diào)查研究，不斷提高常委會工作質(zhì)量和效率；重視和加強常委會機關(guān)建設(shè)，以能力素質(zhì)建設(shè)為重點，切實加強機關(guān)的思想作風(fēng)和制度建設(shè)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

以上匯報不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。

第三篇：圍繞中心,服務(wù)大局

圍繞中心服務(wù)大局進入管理

面對當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)濟形勢，如何增強團組織的吸引力和凝聚力、如何使企業(yè)核心價值體系更加深刻地融入青年思想之中、如何探索創(chuàng)新有效的工作方式、如何提高服務(wù)青年的能力、如何培養(yǎng)鍛煉一支本領(lǐng)過硬的團干部隊伍等等，成為擺在我們面前的重要課題。

企業(yè)各級團組織一定要充分認(rèn)識肩負(fù)的神圣使命，深入思考和認(rèn)真研究這些課題，把共青團工作和青年工作放到企業(yè)改革發(fā)展大局中去審視，放到企業(yè)積極應(yīng)對金融危機帶來的挑戰(zhàn)面前去謀劃，放到新時期企業(yè)共青團工作的發(fā)展變化中去思考，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅定發(fā)展信心，加快轉(zhuǎn)型升級，為實現(xiàn)企業(yè)快平穩(wěn)較快發(fā)展貢獻青春、智慧和力量。

一、圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀重點，深入開展青年思想教育。中國特色社會主義理論體系，是馬克思主義中國化的最新成果。各級團組織要以黨的十七大精神和團的十六大精神為重點，堅持不懈地用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀教育青年，引導(dǎo)青年樹立與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展要求相適應(yīng)的社會主義榮辱觀。以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和分類引導(dǎo)青年試點工作為契機，在團干和團員青年中扎實開展學(xué)習(xí)實踐活動，引導(dǎo)青年深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求。通過組織團員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)和實踐，廣泛開展各種形勢任務(wù)教育活動，深刻認(rèn)識當(dāng)前金融危機給我們帶來的挑戰(zhàn)和機遇，切實增強憂患意識、機遇意識、責(zé)任意識和競爭意識。堅持用企業(yè)新的發(fā)

展目標(biāo)和核心價值體系教育引導(dǎo)青年，深入開展“我與祖國共奮進、我與企業(yè)同發(fā)展”主題教育實踐活動，幫助青年職工充分了解我國國情和企業(yè)追求，重點引導(dǎo)青年職工將個人的前途命運與國家、企業(yè)的興衰成敗聯(lián)系在一起，凝聚青年職工自覺投身于推進企業(yè)新的發(fā)展的偉大實踐。

二、圍繞全員素質(zhì)提升工程，加快培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才。企業(yè)發(fā)展，人才為本。培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)高技能職工隊伍，最大限度地發(fā)揮裝備優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢，推進企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展，是當(dāng)前企業(yè)面臨的一項重要課題。各級團組織要想黨政所想，急企業(yè)所急，進一步加大青年人才培養(yǎng)力度，教育引導(dǎo)廣大青年職工充分認(rèn)識企業(yè)全面實施“全員素質(zhì)提升工程”、“人才工程”的重要意義，大力開展以倡導(dǎo)和幫助青年“學(xué)業(yè)務(wù)知識，拿學(xué)歷文憑，考資格證書，上技能等級”為主要內(nèi)容的青年素質(zhì)提升工程。通過組織導(dǎo)師帶徒、職業(yè)生涯導(dǎo)航、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等活動，幫助青工學(xué)習(xí)工作崗位所需要的安全、質(zhì)量、技術(shù)、裝備等各種知識。通過提供有關(guān)學(xué)歷教育信息，鼓勵青年根據(jù)自身特點和發(fā)展需要，提升自身的學(xué)歷水平。充分挖掘團內(nèi)、團外兩種資源，加強與各專業(yè)部門的交流、合作，竭盡所能為青年職工提高技能，盡快取得企業(yè)急需、國家認(rèn)可、國際通用的專業(yè)技術(shù)職稱提供幫助。各級團組織要積極爭取黨政支持，優(yōu)化青年成才環(huán)境，加大青年進步幫扶力度，積極培養(yǎng)、選樹青年人才典型，進一步加大優(yōu)秀青年的表彰、獎勵、舉薦力度，促進各類青年的成長進步，加速建設(shè)一支適應(yīng)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展要求的高素質(zhì)高技能青年人才隊伍。

三、圍繞企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)，深入開展青年崗位建功活動。青年職工是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的重要力量，團結(jié)帶領(lǐng)廣大青年職工為促進生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)發(fā)揮聰明才智，是共青團組織的光榮使命。各級團組織要組織帶領(lǐng)廣大青年職工緊緊圍繞企業(yè)以優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)、開發(fā)特色產(chǎn)品和高端產(chǎn)品、提高產(chǎn)品質(zhì)量、加大挖潛增效力度、推進技術(shù)指標(biāo)進步和節(jié)能減排、實現(xiàn)安全生產(chǎn)等各項工作重點，深入開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年崗位能手、青年文明號、“提高質(zhì)量，青年先行”、“青安杯”競賽、創(chuàng)建“青年安全示范崗”、青年突擊隊等崗位建功活動，通過組織開展青年合理化建議征集，舉辦青年科技創(chuàng)新成果展覽，召開青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動促進會、優(yōu)秀成果發(fā)布會等，強化青年職工的科技創(chuàng)新意識，帶領(lǐng)廣大青年職工在企業(yè)新的發(fā)展中建功立業(yè)。

四、圍繞青年成長發(fā)展需要，竭誠服務(wù)青年。竭誠服務(wù)青年是共青團工作的根本。各級團組織要針對當(dāng)前青年職工成長發(fā)展環(huán)境發(fā)生的深刻變化，通過座談交流、問卷調(diào)查等方式和途徑，全面了解和把握有利于青年職工身心健康、個人成長、事業(yè)發(fā)展和權(quán)利表達的不同需求，深入研究有效服務(wù)青年的工作機制和工作項目，努力構(gòu)建面向青年、富有特點、開放互動的服務(wù)青年工作體系。根據(jù)不同青年的學(xué)習(xí)興趣和個人愛好，加大電腦、英語、文學(xué)、體育等青年社團組織的建設(shè)力度，廣泛搭建各類青年群體學(xué)習(xí)、交友的平臺，加強青年自組織建設(shè)。切實加強團內(nèi)外的溝通與合作，充分利用一切有效資源，著力解決青年在婚戀、住房、緩解工作壓力等方面的實際問題。進一步加大對困難青工和單身青工的幫扶和支持力度，暢通青年利益訴求渠道，擴大服務(wù)范圍，提高服務(wù)的質(zhì)量和水平。

五、深入推進團建創(chuàng)新，不斷增強團組織的凝聚力。團的建設(shè)是團的一切工作的基礎(chǔ)。各級團組織要堅持黨建帶團建，以改革創(chuàng)新的精神，進一步加強團的基層組織建設(shè)和團的工作，實現(xiàn)對團員青年的多重組織覆蓋。進一步加強各級青年工作委員會對青年工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，為各級團組織更好地服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)、服務(wù)青年崗位成長成才提供政策支持。不斷完善和規(guī)范團的制度建設(shè)，圍繞崗位實際推進團的工作重心下移，努力使團的活動覆蓋和影響到全體團員青年。加強團干部隊伍建設(shè)，按照胡錦濤總書記對團干部提出的政治上過硬、作風(fēng)上扎實、自律上嚴(yán)格的要求，進一步加大對團干部的培養(yǎng)力度，教育他們在工作實踐中錘煉求真務(wù)實的作風(fēng)，努力建設(shè)一支“黨放心，青年滿意”的高素質(zhì)團干部隊伍。要以深化團員意識教育為重點，加強團員隊伍建設(shè)，不斷加強團員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高發(fā)展團員的質(zhì)量，做好團員推優(yōu)入黨工作，充分發(fā)揮團員在公司生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)中的模范帶頭作用。

六、著力提高“自主創(chuàng)新能力、精細(xì)化管理能力、風(fēng)險控制能力、和諧建設(shè)能力”。

自主創(chuàng)新能力代表著企業(yè)的發(fā)展實力，廣大團員青年要有勇于創(chuàng)新的精神，只有加快進入新領(lǐng)域、加快開發(fā)新產(chǎn)品企業(yè)才能持續(xù)發(fā)展，不被淘汰。精細(xì)化管理水平體現(xiàn)著企業(yè)的生存能力，青年職工只有苦練內(nèi)功、不斷提高自身素質(zhì)，才能建設(shè)具有太重特色的精細(xì)化管理體系，向管理要效率，向管理要效益，向管理要競爭力。防范風(fēng)險是可持續(xù)發(fā)展的基本要求，廣大青年一定要增強憂患意識，加強防范措施，未雨綢繆、及早準(zhǔn)備，才能轉(zhuǎn)危

為機，化險為夷。和諧穩(wěn)定是可持續(xù)發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，青年職工只有思想統(tǒng)一、氣氛和諧、大局穩(wěn)定，才能使我們集中力量，團結(jié)拼搏，一心一意謀求平穩(wěn)較快的發(fā)展。

輝煌只是昨日進取的足跡，奮斗才是明天永恒的追求。讓我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實公司“兩會”精神，同心協(xié)力，與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為，在各自的崗位上努力建功立業(yè)，在團的工作中不斷開創(chuàng)新局面、創(chuàng)造新業(yè)績，用熱情和激情共同譜寫太重共青團工作的嶄新篇章！

第四篇：圍繞中心 服務(wù)大局

圍繞中心 服務(wù)大局

努力做好新形勢下的公務(wù)接待工作

山東省政府辦公廳

近年來，山東省認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)濟持續(xù)平穩(wěn)較快增長，各項事業(yè)全面進步，經(jīng)濟社會發(fā)展進入了一個新的階段。在這種形勢下，來山東檢查指導(dǎo)工作和參觀考察的領(lǐng)導(dǎo)和客人越來越多，在山東召開和舉辦的全國性和國際性的會議、活動越來越多。接待工作已成為展示山東發(fā)展環(huán)境和對外形象的重要載體，對發(fā)展山東、推介山東、宣傳山東發(fā)揮了積極作用，得到了各級黨委、政府的肯定。

一、牢固樹立“大接待”觀念，不斷強化服務(wù)經(jīng)濟職能

山東省委、省政府高度重視和支持接待工作，把接待工作作為政府工作大局中的重要組成部分，作為構(gòu)建地區(qū)核心競爭力的重要方面來抓，要求提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量，樹立“大接待”觀念。全省接待工作按照省委、省政府的要求，創(chuàng)新工作理念，拓寬工作思路，加快從單純事務(wù)型服務(wù)向事務(wù)型和政務(wù)型相結(jié)合轉(zhuǎn)變，為促進經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。

一是增強大局意識，服務(wù)中心工作。隨著市場經(jīng)濟體制的逐步完善和改革開放的不斷深入，接待工作在推動各地交流合作，促進經(jīng)濟發(fā)展中的橋梁和紐帶作用越來越突出。為發(fā)揮好這一作用，我們緊緊圍繞改革開放和經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，牢固樹立接待工作是投資環(huán)境，接待工作可以轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力的觀念，充分利用接待工作的載體作用、推介作用和信息渠道作用，把工作的出發(fā)點和落腳點放在為省委、省政府的中心工作服務(wù)上，全力為經(jīng)濟社會發(fā)展當(dāng)好接待員、服務(wù)員、宣傳員和信息員。近年來，各級接待部門及時將省(市、縣)情資料、招商引資政策等匯編成冊，在實際工作中積極向客人宣傳本地的資源、交通、區(qū)位、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，努力搜集各地的投資、經(jīng)貿(mào)合作信息，自覺地把接待工作與促進經(jīng)濟社會發(fā)展有機結(jié)合起來，較好地發(fā)揮了經(jīng)濟社會發(fā)展“助推器”的作用。

二是增強協(xié)作意識，完善接待工作網(wǎng)絡(luò)。政府接待工作代表著政府的形象，體現(xiàn)著地方的綜合實力。一些大型會議和活動人員眾多，頭緒繁雜，僅靠政府接待部門的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。對此，我們不局限于每次接待活動的臨時抽調(diào)、臨時動員，而是樹立“大接待、大服務(wù)”的理念，實行“統(tǒng)一管理、分散接待”，即由政府接待部門總體協(xié)調(diào)調(diào)度，各地、各部門、各單位共同承擔(dān)接待任務(wù)。同時，借鑒突發(fā)公共事件應(yīng)急體系建設(shè)的做法，加大資源整

合力度，建立起人力、物力和公共資源協(xié)調(diào)配合機制，形成了統(tǒng)一指揮、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的接待工作運行體系，鍛煉和培養(yǎng)了一支以政府辦公廳(室)接待部門人員為主，政府有關(guān)部門、單位及部分企業(yè)優(yōu)秀接待人員為輔的公務(wù)接待隊伍，為完成重要接待任務(wù)提供了有力保證。

三是增強政治意識，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。接待工作是為黨委、政府服務(wù)的，涉及政治、經(jīng)濟、文化等各個方面，關(guān)系到國家安全、政治穩(wěn)定、民族團結(jié)和社會和諧。多年來，我們始終把接待工作作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)，牢固樹立“政府接待工作無小事”的思想，時刻繃緊政治這根弦，把講政治貫穿于服務(wù)之中，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)來體現(xiàn)，用服務(wù)成果來檢驗。在具體工作中，用心領(lǐng)會、用心把握、用心落實省委、省政府對各項接待工作的部署，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、保密紀(jì)律、工作紀(jì)律，慎言慎行，確保接待工作不出錯、不誤事、不疏漏、不出現(xiàn)任何負(fù)面影響。

二、強化創(chuàng)新意識，不斷提高接待工作質(zhì)量和水平

接待工作是一項綜合性和全局性都很強的工作，集參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促落實、后勤保障等功能于一體，必須悉心研究工作特點和規(guī)律，與時俱進，大膽創(chuàng)新。近年來，我們積極學(xué)習(xí)借鑒先進省市的接待工作經(jīng)驗，強化創(chuàng)新意識，在政務(wù)接待創(chuàng)新上做了一些探索。一是創(chuàng)新工作制度。嚴(yán)格的制度和規(guī)范的運行程序是做好接待工作的基礎(chǔ)和保障。近年來，我們重新制定和規(guī)范了公務(wù)接待工作制度，并在工作實踐中不斷進行補充和完善。在實際工作中，我們注重嚴(yán)格接待范圍，做到確保重點、對口接待、各負(fù)其責(zé)、相互配合;注重嚴(yán)格接待程序和標(biāo)準(zhǔn)，做到有利公務(wù)、勤儉節(jié)約，特別是在餐飲方面，堅決杜絕鋪張浪費，在突出地方特色，既嚴(yán)格控制了接待標(biāo)準(zhǔn)，又讓接待對象滿意。中共中央辦公廳和國務(wù)院辦公廳《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》下發(fā)后，我們及時召開了全省政府系統(tǒng)接待工作會議，對文件精神進行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，對進一步改進和加強我省公務(wù)接待工作做了部署。省委辦公廳和省政府辦公廳已聯(lián)合制定了《關(guān)于貫徹中辦發(fā)(2006)33號文件進一步做好黨政機關(guān)公務(wù)接待工作的實施意見》，近期將下發(fā)執(zhí)行。

二是創(chuàng)新會議管理方式。山東省政府歷來把精簡會議作為克服官僚主義、形式主義、文牘主義，提高政府工作效率的一項重要措施來抓，先后出臺了《關(guān)于做好省政府大型會議組織工作的意見》、《關(guān)于改進會議組織工作的意見》、《關(guān)于改進和加強政務(wù)工作的若干規(guī)定》等一系列文件，對精簡會議、提高會議效率和質(zhì)量等做出了行之有效的規(guī)定。主要是：實行會議總量控制。每年以省政府名義召開的會議，原則上控制在30次以內(nèi)，每位副省長主持召開的工作會議不超過2次、電視電話會議不超過6次;綜合性會議控制在1.5天，專題會議控制在一天;每次會議一般只安排一位領(lǐng)導(dǎo)為主講話，在工作會上的講話一般不超過

1.5小時，在電視會上的講話一般不超過40分鐘，典型發(fā)言每人不超過10分鐘。實行會議審批把關(guān)制度。對部門提請以省政府名義召開的會議，先逐級把關(guān)，凡是不必要開的堅決不開，凡是能開電視電話會議的堅決不開工作會議，凡是能合并召開的盡量合并召開。經(jīng)嚴(yán)格把關(guān)后，提交省政府常務(wù)會議或省長辦公會議研究審定。嚴(yán)格控制會議經(jīng)費支出。未經(jīng)批準(zhǔn)召開的會議，經(jīng)費管理部門不予核撥會議經(jīng)費。我們一般將會議地點安排在定點賓館、內(nèi)部賓館或招待所。除現(xiàn)場觀摩會外，省級會議一般安排在省會城市召開。

三是大力推行“三化”服務(wù)。首先是個性化服務(wù)。注重從客人實際出發(fā)，特別是針對少數(shù)民族、外商外賓等不同的飲食傳統(tǒng)、習(xí)慣和文化差異，在原則范圍內(nèi)，盡其所能地想客人所想、解客人所難、辦客人所需，充分體現(xiàn)出對客人不同個性特點的重視和尊重，努力營造賓至如歸的氛圍。其次是特色化服務(wù)。充分體現(xiàn)時代氣息、文化內(nèi)涵和地方特色，著重在文化傳統(tǒng)上立意、在民俗習(xí)慣中挖掘，注意宣傳歷史文化、風(fēng)土人情、產(chǎn)業(yè)資源特色和工作亮點。第三是精細(xì)化服務(wù)。在接待內(nèi)容、接待時間、行程安排、方案制定上，從點滴細(xì)節(jié)入手，綜合考慮，努力做到嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)、環(huán)環(huán)相扣、不出紕漏。每次接待任務(wù)完成后，都進行認(rèn)真總結(jié)，不斷研究探索接待工作的規(guī)律和特點，促進了接待水平的不斷提高。

三、加強自身建設(shè)，全面提高接待隊伍的素質(zhì)和能力

建設(shè)一支高素質(zhì)的接待隊伍，是做好接待工作的重要前提。我們按照政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實、紀(jì)律嚴(yán)的要求，著力在四個方面狠下功夫。一是在調(diào)整充實上下功夫。按照優(yōu)中選優(yōu)的原則，通過公開招考、內(nèi)部擇優(yōu)等方式，對接待隊伍進行調(diào)整充實，優(yōu)化隊伍的學(xué)歷層次、年齡結(jié)構(gòu)，使接待工作水平、工作成效大大提高。二是在思想教育上下功夫。認(rèn)真抓好接待人員的思想政治建設(shè)，使接待人員切實強化服務(wù)觀念、“接待工作無小事”觀念和大局觀念，牢固樹立一絲不茍、認(rèn)真負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神和密切配合、團結(jié)協(xié)作的團體精神，形成風(fēng)正、氣順、心齊，能干、會干、干好的良好工作局面。三是在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上下功夫。采取舉辦培訓(xùn)班、交流學(xué)習(xí)、專題調(diào)研等形式，廣泛開展崗位練兵活動，增強業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)水平，更好地適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求。四是在作風(fēng)建設(shè)上下功夫。教育接待干部淡泊名利，進一步堅定理想信念，牢固樹立求真務(wù)實觀念，消除浮躁心理，發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，始終保持旺盛的斗志，全身心地投入到接待工作中。嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)各項規(guī)定，不斷增強自律意識，防微杜漸，警鐘長鳴，從思想上筑牢拒腐防變的防線。

第五篇：圍繞中心 忠誠履職

圍繞中心 忠誠履職

為率先建成“三市”、強力實施“三倍”提供堅強保障

市委常委、市紀(jì)委書記 李軍

在市委十二屆六次全體（擴大）會議上，市委明確提出，要率先建成“三市”、共圓“三夢”，強力實施“三倍”、提升“三量”，這為我市未來發(fā)展描繪了宏偉藍(lán)圖，作出了戰(zhàn)略部署。作為全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部，要落實好市委的決策部署，就必須忠誠履職、勇于擔(dān)當(dāng)，增強理解力、提升執(zhí)行力、發(fā)揮創(chuàng)造力，始終做到圍繞中心不偏離、服務(wù)大局不懈怠、促進發(fā)展不動搖，以紀(jì)檢監(jiān)察工作新作為、新舉措、新成效，為率先建成“三市”、強力實施“三倍”提供堅強保障。

一、圍繞建成“三市”、實施“三倍”，加強監(jiān)督檢查，確保政令暢通

紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)，只有圍繞中心，才能找準(zhǔn)方向，只有服務(wù)大局，才能彰顯價值。這就要求我們要抓好中央、省市委重大決策部署的貫徹落實。立足新起點，服務(wù)新目標(biāo)，要緊緊圍繞如何保障率先建成“三市”、強力實施“三倍”，切實履行紀(jì)檢監(jiān)察兩項職能，為經(jīng)濟社會發(fā)展保駕護航，確保上下同心同向、政令暢通和中心任務(wù)順利完成。

一是要督促決策部署嚴(yán)格執(zhí)行。要圍繞貫徹落實中央、省市委特別是市委全會精神，嚴(yán)明政治紀(jì)律，教育和引導(dǎo)廣大黨員干部統(tǒng)一思想和行動，形成全市上下意志統(tǒng)一、運作協(xié)調(diào)、合力推進“三市”建設(shè)的生動局面。要加強對建成“三市”、實施“三倍”、力行“五推”等重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，重點查處落實政策“中梗阻”問題。督促各級各部門把執(zhí)行力體現(xiàn)在各項工作具體方案、具體指標(biāo)和具體措施上，對在貫徹執(zhí)行市委決策部署過程中陽奉陰違、虛以應(yīng)付、工作不力、有令不行、有禁不止的，啟動問責(zé)程序，嚴(yán)格追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任。

二是要突出監(jiān)督檢查工作重點。要圍繞建成“三市”、實施“三倍”，加強對推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、提升城市品質(zhì)、加快城鄉(xiāng)一體化進程、創(chuàng)新社會管理等重大工作部署落實情況的監(jiān)督檢查；重點加強對推進重大項目落地、打擊非法營運專項治理、城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境整治和城區(qū)市容市貌綜合整治等工作的監(jiān)督檢查；突出加強重點項目建設(shè)的監(jiān)督檢查，督促破解征拆、融資、用地等難題，加快項目建設(shè)進度。堅決查處項目建設(shè)“半拉子”工程、“豆腐渣”工程背后的腐敗行為和失職瀆職行為，確保項目建設(shè)安全、高效、廉潔運行。

三是要發(fā)揮巡查工作綜合作用。市委創(chuàng)造性地出臺了《中共長沙市委巡查工作辦法（試行）》，這是巡視工作在基層的延伸和拓展，是反腐倡廉工作在推進“三市”建設(shè)中的探索

和實踐，有利于提升監(jiān)督檢查的科學(xué)性、針對性和實效性，增強發(fā)現(xiàn)問題的能力，達到促進發(fā)展的效果。要完善體制機制、改進方式方法，通過加強對推進“三市”建設(shè)的重點部門、單位的重點巡查，及時督促整改巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，確保市委重大決策部署得到不折不扣的執(zhí)行。要加大對巡查成果的運用力度，將巡查結(jié)果和巡查整改情況作為干部考核評價、選拔任用、獎勵懲處和對干部進行調(diào)整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。

二、立足建成“三市”、實施“三倍”，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進提速增效

率先建成“三市”、強力實施“三倍”的前提，是要實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。而發(fā)展的好壞，取決于環(huán)境的優(yōu)劣。環(huán)境既是生產(chǎn)力，也是競爭力，環(huán)境優(yōu)，則發(fā)展好。因此，率先建成“三市”、強力實施“三倍”必須集中做好“軟環(huán)境”這篇大文章。

一是要提升行政效能。日前，省里向我市下放了45項省級經(jīng)濟社會管理權(quán)限，賦予長沙更大的目標(biāo)定位空間、更大的先行先試權(quán)和改革自主權(quán)、更大的市場要素配置權(quán)。我們要把握這一契機，搞好對接與服務(wù)，推進簡政放權(quán)，督促行政部門進一步精簡審批項目，減少審批環(huán)節(jié)，壓縮審批時限，優(yōu)化審批流程。督促推進集中審批、并聯(lián)審批，開辟“綠色通道”，建立健全委托辦理機制，確保行政審批整體提速50%以上；督促建設(shè)好政務(wù)服務(wù)中心，實行“一窗式受理、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)”，堅決防止“體外循環(huán)”等現(xiàn)象；要加強行政審批電子監(jiān)察，推行辦事公開，實行“陽光政務(wù)”，杜絕“暗箱操作”。要全面清理部門條規(guī)、清算收費項目、清查審批事項，督促相關(guān)部門和單位切實把審批減到位，環(huán)節(jié)壓到位，收費降到位，傾力把長沙打造成全國行政審批項目最少、行政效率最高、行政成本最低、行政過程最透明的城市之一。

二是要強化執(zhí)法監(jiān)督。要督促有關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等制度，加強對交易各環(huán)節(jié)的監(jiān)督。深入治理公共資源交易明招暗定、虛假招標(biāo)、“圍標(biāo)串標(biāo)”等違法違紀(jì)問題。督促加強社會誠信體系建設(shè)，打造各類經(jīng)濟主體有序參與、公平競爭的發(fā)展環(huán)境。要加大對行政執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法的監(jiān)督檢查力度，督促國家行政機關(guān)及其工作人員依法履行職責(zé)，維護各項法律法規(guī)的統(tǒng)一性、權(quán)威性和有效性；加強對執(zhí)法司法領(lǐng)域工作情況的監(jiān)督檢查，不斷完善制度規(guī)定，進一步壓縮行政執(zhí)法司法的彈性空間和自由裁量權(quán)。督促加強執(zhí)法司法職業(yè)道德建設(shè)、推進執(zhí)法司法公開，健全執(zhí)法司法過錯與違紀(jì)違法責(zé)任追究等制度，切實促進執(zhí)法司法公正，提高執(zhí)法司法效能，努力營造尊重法紀(jì)、崇尚制度的良好氛圍。

三是要嚴(yán)格行政問責(zé)。圍繞“三市”建設(shè)中的重要決定、重大事項和社會反映的熱點難點問題開展專項監(jiān)察。嚴(yán)肅整治“亂收費、亂罰款、亂攤派”和“亂檢查、亂評比、亂培訓(xùn)”等新老“三亂”問題。嚴(yán)格落實“十二條禁止性規(guī)定”，對那些有令不行、有禁不止、破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事，要用鐵的紀(jì)律進行及時問責(zé)，為經(jīng)濟發(fā)展清除阻力、掃清障礙。對發(fā)生行政不作為、行政亂作為案件的單位，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人和單位“一把手”的責(zé)任。

同時，嚴(yán)厲禁止執(zhí)紀(jì)監(jiān)督部門對破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事姑息遷就、袒護包庇，如有發(fā)現(xiàn)，將從嚴(yán)從重處理，絕不姑息遷就。

三、緊扣建成“三市”、實施“三倍”，改進干部作風(fēng)，維護群眾利益

當(dāng)干部就是要為民多干事，既要想干事、能干事，還要干成事、不出事，要以實干成就事業(yè)，以實績贏得民心。當(dāng)前，圍繞建成“三市”、實施“三倍”，我們既需要一支精干優(yōu)良、干事成事、廉潔奉公的干部隊伍來作支撐和保證，又需要有廣大人民群眾的鼎力支持和齊心參與。

一是要正視當(dāng)前干部隊伍的不良狀態(tài)。只有好的干部作風(fēng)，才有可能營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。從總體上看，我市絕大多數(shù)干部表現(xiàn)出了優(yōu)良的作風(fēng)、十足的干勁，各級機關(guān)服務(wù)效能不斷提升。但我們也必須清醒地看到，干部隊伍中還存在一些突出問題：如有的干部敷衍失職，在其位不謀其政，安安穩(wěn)穩(wěn)占位子，忙忙碌碌做樣子，疲疲沓沓混日子。不負(fù)責(zé)任，說了不辦，定了不干；遇到矛盾，能推則推，能拖則拖，能躲則躲。一些干部甚至以權(quán)謀私，變著法子向群眾伸手；一些窗口部門、權(quán)力部門和執(zhí)法部門，對群眾辦事故意隱瞞、拖延、刁難，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。這些狀態(tài)和問題，與我們率先建成“三市”、實施“三倍”是格格不入的，不容忽視、不可懈怠。

二是要解決干部作風(fēng)建設(shè)的突出問題。作風(fēng)建設(shè)與廉政建設(shè)緊密相連，與加快發(fā)展息息相關(guān)。當(dāng)前，干部作風(fēng)不斷面臨新情況、新問題，這就要求我們在整治干部作風(fēng)上也要有新舉措、新辦法。要更加注重建立健全干部作風(fēng)建設(shè)的長效機制，定期開展明查暗訪，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，從嚴(yán)整治黨員干部吃請受禮、索拿卡要、敷衍失職等突出問題。作風(fēng)建設(shè)要與“有錯無為即問責(zé)、不換狀態(tài)就換人”、整治違規(guī)收受紅包禮金等結(jié)合起來。建立健全“有錯無為皆問責(zé)”制度，既對有錯行為進行問責(zé)，也對碌碌無為、不在狀態(tài)干部進行問責(zé)。要敢于唱“黑臉”、當(dāng)“包公”，發(fā)揚“釘釘子”精神，重點解決好少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“四風(fēng)”問題。要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，堅持勤儉辦一切事情，堅決制止各種鋪張浪費行為。

三是要糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。要牢固樹立民生優(yōu)先、“群眾不認(rèn)可的不是成績”的理念，倍加關(guān)注民本民生，倍加維護群眾利益。要對損害群眾利益的人和事嚴(yán)肅查處、嚴(yán)厲打擊，讓廣大市民充分共享建成“三市”、實施“三倍”的發(fā)展成果。要著力解決教育收費、醫(yī)療衛(wèi)生、食品藥品安全、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、征地拆遷、農(nóng)村集體“三資”管理、礦產(chǎn)資源開發(fā)、惠民惠農(nóng)資金使用等方面的突出問題，堅決查處嚴(yán)重?fù)p害群眾經(jīng)濟權(quán)益、政治權(quán)益、人身權(quán)利的行為。繼續(xù)對市直行政執(zhí)法部門履職情況開展專項民主評議，促進依法廉潔行政。大力加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。拓寬群眾訴求表達渠道，認(rèn)真解決群眾反映強烈的信訪問題，對遺留和長期重訪的信訪件，實行領(lǐng)導(dǎo)包案，明確責(zé)任，限時辦結(jié)。

四、著眼建成“三市”、實施“三倍”，加大懲防力度，保護干事創(chuàng)業(yè)

紀(jì)檢監(jiān)察工作使命重大，崗位特殊，備受關(guān)注。以什么樣的導(dǎo)向去開展反腐倡廉工作，以什么樣的姿態(tài)去進行執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，對率先建成“三市”、實施“三倍”，起到非常關(guān)鍵、舉足輕重的作用。要正確處理懲治與保護的關(guān)系，以促進發(fā)展、干部成長、群眾滿意作為檢驗紀(jì)檢監(jiān)察工作的成效。

一是要做到和堅持懲防并舉，雙管齊下。懲治和預(yù)防工作，是反腐倡廉建設(shè)的兩個方面，兩手都要抓，兩手都要硬，缺一不可。一方面，要始終堅持利劍高懸，既嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私、貪污腐化、失職瀆職的大要案件，又注重查處群眾反映強烈的突出問題案件和重點崗位工作人員濫用職權(quán)的案件，特別是要加大對干擾、破壞“三市”建設(shè)案件的查處力度。另一方面，在不放松查案的同時，要更加注重預(yù)防和治本。要加強對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和重點崗位人員的廉政教育。要創(chuàng)新方式方法和宣傳載體，提高宣傳教育的針對性和實效性，讓廉潔意識入腦入心，增強領(lǐng)導(dǎo)干部抵住腐敗的正能量。健全網(wǎng)絡(luò)輿情信息收集、研判、處置和引導(dǎo)機制，為反腐倡廉建設(shè)創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。同時，注重以案釋紀(jì)、以案說法，發(fā)揮查辦案件的政治、法紀(jì)和社會效果，推進整章建制、修補制度漏洞，達到查處一案、教育一批、管住一片的目標(biāo)。

二是要鼓勵和支持改革創(chuàng)新，先行先試。建成“三市”、實施“三倍”，機遇當(dāng)前，蓄勢進發(fā)，能否有效落實發(fā)展措施，全面實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)，關(guān)鍵在于能否調(diào)動廣大黨員干部的工作熱情，發(fā)揮其中堅骨干作用，形成只爭朝夕、奮發(fā)作為的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。而這其中，各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要更新理念，支持保護那些政治上強、駕馭力強、敢抓敢管的“獅子型”干部。對先行先試中出現(xiàn)的新情況、新問題，要及時跟進、認(rèn)真研究，不輕易下結(jié)論；對先行先試遭到誣告、錯告的黨員干部，及時澄清事實，給予支持保護；對惡意中傷、陷害干事創(chuàng)業(yè)者的，進行嚴(yán)厲懲治。

三是要把握和區(qū)分明確界限，正確處理。堅持嚴(yán)肅紀(jì)律與支持改革創(chuàng)新相統(tǒng)一，既遵循客觀規(guī)律，又明確政策界限；既保護廣大干部的改革發(fā)展熱情，又維護黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性。正確判斷和處理改革創(chuàng)新中的失誤和偏差，對銳意進取、勇于實踐出現(xiàn)失誤或一般錯誤的，要幫助總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，進行自我完善；對突破某些不適應(yīng)現(xiàn)實情況的有關(guān)規(guī)定，但有利于加快推進“三市”建設(shè)的，要給予支持；對在探索中因政策界限不清而出問題的，要認(rèn)真研究，慎重處理；對打著改革創(chuàng)新旗號中飽私囊、貪污受賄的，要依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。

五、服務(wù)建成“三市”、實施“三倍”，狠抓自身建設(shè)，提升履職水平

紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)承擔(dān)著維護黨紀(jì)政紀(jì)、推進反腐敗斗爭的重要職責(zé)，政治性、政策性和業(yè)務(wù)性都很強。特別是當(dāng)前，服務(wù)建成“三市”、實施“三倍”，不辜負(fù)市委和廣大干部群眾的期待和信任，必須以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己，切實加強自身建設(shè)。

一是要做到思想過硬?！扒逭诘?，廉潔在志”。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，要堅定理想信念，防止精神“缺鈣”。要珍惜職責(zé)、珍惜崗位、珍惜信任，真正作為民務(wù)實清廉的表率。要從思想上解決工作不夠主動，標(biāo)準(zhǔn)不夠高、再等一等、再看一看等問題。對中央和省市的安排部署、領(lǐng)導(dǎo)集體決定的事項和批示交辦的工作等，形成及時貫徹落實、快速處理辦妥的意識，確保有部署就有執(zhí)行、有批示就有回音。

二是要做到能力過硬。要不斷加強學(xué)習(xí)，濃厚學(xué)習(xí)氛圍，打造“學(xué)習(xí)型”機關(guān)。要加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)、實踐鍛煉和調(diào)查研究，不斷提高服務(wù)、保障和促進發(fā)展的能力，提高做好群眾工作、維護社會穩(wěn)定以及嚴(yán)肅查處、有效防治腐敗的能力。勇于改革創(chuàng)新、破解難題，致力突破一些長期存在、反復(fù)反彈的反腐倡廉建設(shè)老、大、難問題。要加強各級紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，完善干部結(jié)構(gòu)和配備，加大紀(jì)檢監(jiān)察干部的交流、使用力度。要圍繞怎樣選好干部、怎樣成為好干部、怎樣把好干部用好，改進民主推薦、民主測評、競爭上崗和全員績效考核等工作，提升紀(jì)檢監(jiān)察干部的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是要確保紀(jì)律過硬。紀(jì)檢監(jiān)察干部要帶頭講黨性、守紀(jì)律、當(dāng)表率，要求別人做到的，自己必須首先做到；要求別人不做的，自己堅決不做，切實做到自身正、自身硬和自身凈。要嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律和保密紀(jì)律，對不適合從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的要堅決調(diào)離，對違紀(jì)違法的要嚴(yán)肅查處。特別是要厘清紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)與職能部門的工作關(guān)系，從與性質(zhì)、職權(quán)不符的工作中解脫出來，突出主職、管好主業(yè)，做到牽頭不包辦、督辦不代辦、協(xié)調(diào)不總攬，防止角色錯位、作用缺位。