第一篇：教職工代表大會各組工作分工

第七屆教職工代表大會籌備工作組

各組分工與職責(zé)

一、代表資格審查小組

1、審查各選區(qū)選舉產(chǎn)生代表的程序，代表產(chǎn)生不符合規(guī)定程序的，責(zé)成原選區(qū)重新進(jìn)行選舉。

2、按代表?xiàng)l件審查代表的資格，代表不具備資格的，責(zé)成原選區(qū)撤換。

以下情況不能當(dāng)選為代表：

因違法亂紀(jì)受到處分的；經(jīng)常無故不參加職工代表大會活動，嚴(yán)重失職的；因長期病假或事假、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)等情況，不能參加職工代表大會各項(xiàng)活動和履行代表義務(wù)的。

3、審查代表比例結(jié)構(gòu)是否符合規(guī)定。

4、向大會預(yù)備會議提交代表資格審查報(bào)告。

5、指導(dǎo)、服務(wù)各選區(qū)的代表選舉工作。

6、張榜公布當(dāng)選代表。

二、提案小組

1、依據(jù)規(guī)定的程序，組織征集提案。

2、對提案進(jìn)行審查與處理，確定承辦單位。

3、對提案辦理進(jìn)行檢查和督促，推動承辦單位認(rèn)真辦理。

4、對大會全體代表和大會主席團(tuán)報(bào)告工作。

5、提案的提出。

第七屆教職工代表大會第一次會議主題為審議《績效工資實(shí)施方案》，建議提案圍繞該主題展開。提案要實(shí)事求是、簡明扼要、一事一案、統(tǒng)一格式。

三、文秘小組

1、協(xié)助制定會議中心議題，負(fù)責(zé)會議的召集工作。

2、向全體教職工征集合理化建議。

3、收交將提交教代會討論通過的材料，并組織代表討論。

4、指導(dǎo)、服務(wù)各選區(qū)的代表選舉工作。

5、組織、打印、分發(fā)各項(xiàng)會議文件材料。

6、向大會預(yù)備會議提交工作報(bào)告。

7、整理、裝訂、歸檔會議資料。

四、宣傳小組

1、做好對內(nèi)對外宣傳報(bào)道工作。

2、宣傳教代會的地位、作用、意義。

3、向全校公布會議相關(guān)的文件、資料。

4、負(fù)責(zé)宣傳標(biāo)語及大會拍照、錄像。

5、向有關(guān)媒體報(bào)道本次大會召開情況。

五、會務(wù)小組

1、按大會日程組織相關(guān)活動。

通知代表與會，做好與會代表簽到工作，準(zhǔn)備文具、紀(jì)念品、飲用茶水，落實(shí)交通工具，提供生活服務(wù)，負(fù)責(zé)對外聯(lián)系和接待工作，擬制會議指南，制作代表證。

2、邀請有關(guān)人員參加會議。

3、布置會場。

4、后勤服務(wù)。

第二篇：二甲評審各組分工

二甲評審分工

1、人事、院辦組：第一章、第六章（一、二、三、四、七、十、十一）

2、客服組：第二章（六、七、八）

3、醫(yī)療組：第二章（一、二、三、四）、第三章（一、二、三、六、九、十）第四章（一、二、三、四、五、六、七、八、十、十一、十二、十三、二十一、二十二、二十三）

4、醫(yī)技組：第四章（十五、十六、十七、十八）

5、護(hù)理組：第三章（七、八）、第五章

6、院感組：第三章

（四）、第四章（九、十九、二十）

7、財(cái)務(wù)組：第二章

（五）、第六章

（六）8、藥事組:第三章

（五）、第四章

（十四）9、后勤組：第六章（八、九）

10、信息組：第六章

（五）

第三篇：教職工代表大會工作程序

教職工代表大會工作程序

發(fā)布時間： 2009-06-05 閱覽次數(shù)： 5536 次 來源：

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教職工代表大會工作程序

（一）選舉教職工(代表)的程序

1、教代會三至五年為一屆，教職工代表由教職工直接選舉產(chǎn)生。代表實(shí)行常任制，任期三至五年，可以連選連任。

2、凡學(xué)校中享受政治權(quán)利的在職教職工，只要群眾擁護(hù)和信賴，均可當(dāng)選為教代會代表。各校應(yīng)從實(shí)際出發(fā)，制定代表的具體條件。

3、學(xué)校黨政工主要負(fù)責(zé)人一般應(yīng)選為代表，但必須履行民主程序，到有關(guān)選舉單位參加選舉，不能設(shè)“當(dāng)然代表”。

4、教職工人數(shù)在五十人以上的學(xué)校，建立教代會制度。教職工代表占學(xué)校教職工的比例，可按各校實(shí)際確定，一般在30%左右。教職工不足五十人的學(xué)校，建立由學(xué)校教職工參加的教職工大會制度，其性質(zhì)、職權(quán)、工作程序與教代會相同。

5、教職工代表要體現(xiàn)代表性和群眾性。代表中應(yīng)有教師、管理人員、領(lǐng)導(dǎo)干部、校辦企業(yè)職工，其中教師代表不得少于代表總數(shù)的百分之六十，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部不得超過代表總數(shù)的百分之二十五。女教職工和青年教職工應(yīng)占適當(dāng)比例。

6、教職工代表的產(chǎn)生

（1）由學(xué)校工會制定選舉代表的方案。根據(jù)學(xué)校教研組室的情況和各類人員構(gòu)成狀況，確定選區(qū)、代表名額、代表?xiàng)l件、各類代表所占的比例、選舉步驟、方法和具體要求等。（2）工會應(yīng)向全校教職工做好宣傳教育工作，動員大家選好代表，開好教代會。

（3）教研組室工會小組召開會議，按照代表名額和條件，商定教職工代表候選人名單，并由教職工直接選舉，過半數(shù)票才能當(dāng)選。

（4）選舉單位（選區(qū)）將選舉結(jié)果報(bào)告工會，由工會或教代會代表資格審查小組進(jìn)行資格審查。審查當(dāng)選代表是否本校享受政治權(quán)利的在職教職工，是否符合民主選舉的程序、民主集中制原則和代表?xiàng)l件。資格審查有效后，張榜公布，并發(fā)給代表證。（5）按選舉單位（選區(qū)）建立教職工代表組（團(tuán)），民主選舉正副組（團(tuán)）長。

7、代表的培訓(xùn)

學(xué)校工會應(yīng)在黨組織的統(tǒng)一安排下，有計(jì)劃地對代表進(jìn)行培訓(xùn)，著重學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī)、現(xiàn)代科學(xué)管理知識和民主管理的理論和方法等。

8、教代會的列席代表和特邀代表

（1）教代會根據(jù)需要，可設(shè)列席代表和特邀代表。

（2）列席代表或特邀代表沒有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

（3）列席代表或特邀代表由工會或教代會籌備組提名，經(jīng)學(xué)校黨政工聯(lián)席會議協(xié)商產(chǎn)生。但總數(shù)不宜超過正式代表的五分之一。

（4）列席代表一般是未被選為正式代表的單位黨、政、工、團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)（也可擴(kuò)大到中層主要負(fù)責(zé)人）；特邀代表一般是有影響的民主黨派人士、退離休干部、教職工家屬。

（二）教職工代表大會召開的程序

學(xué)校教代會一般每年召開一至二次。每次會議須有三分之二以上代表出席方能召開。大會的選舉和表決，需有代表總數(shù)半數(shù)以上同意方為有效。召開教代會一般應(yīng)做好四個階段工作。

第一階段：籌備階段。主要是確定議題、起草文件和征集提案。

1、在黨委（或黨支部，下同）領(lǐng)導(dǎo)下，成立有黨、政、工有關(guān)部門參加，由工會牽頭的大會籌備機(jī)構(gòu)（如籌備委員會等），根據(jù)需要設(shè)立若干小組進(jìn)行籌備工作（諸如秘書組、代表資格審查小組、提案審查小組、宣傳組、會務(wù)組等）。

2、換屆改選時，制定會議正式代表、特邀代表、列席代表的名額分配、代表?xiàng)l件，選舉辦法、代表團(tuán)（組）劃分（一般以行政建制或分工會為單位）等方案。

3、征集大會提案和培訓(xùn)代表，并對提案進(jìn)行歸納、整理、審查、立案。

4、大會召開前（一般在一個月左右），學(xué)校黨政工在調(diào)查研究、明確指導(dǎo)思想的基礎(chǔ)上，提出本次中心議題的建議。大會的中心議題，必須圍繞學(xué)校教育教學(xué)工作中心任務(wù)，針對學(xué)校改革、管理、分配制度和教職工最關(guān)心的“熱點(diǎn)”問題來確定。每次大會要突出一至二個中心議題，不能事無巨細(xì)，把所有問題都列為中心議題。

5、有關(guān)部門需提交教代會討論、審議通過或者決定的文件，須經(jīng)黨政工聯(lián)席會議討論同意，并于會前十天印發(fā)給教職工代表，以使代表有時間思考和征求群眾意見進(jìn)行修改完善。

6、安排民主評議干部時，制定民主評議干部方案。

7、在廣泛征求各代表團(tuán)（組）意見的基礎(chǔ)上，由工會提出大會主席團(tuán)組成人員的推薦名單和教代會專門工作小組（或委員會）組成人員推薦名單，并按有關(guān)程序提交預(yù)備會議討論通過。

8、學(xué)校行政負(fù)責(zé)起草校長工作報(bào)告并擬好提交大會審議的方案。工會、教代會工作小組（或籌備組）抓緊做好需向大會匯報(bào)的準(zhǔn)備工作。

9、教代會、工會會員（代表）大會合并召開的還要做好工代會的準(zhǔn)備工作。

10、做好會議經(jīng)費(fèi)預(yù)算（由行政開支）。

11、由學(xué)校黨委（黨支部）發(fā)出召開教代會的通知或由黨委（黨支部）批轉(zhuǎn)工會關(guān)于召開教代會的報(bào)告。

12、填寫召開教代會報(bào)告表，報(bào)上級教育工會。第二階段：開好預(yù)備會議。

教代會預(yù)備會議由工會主持，全體教職工正式代表參加。預(yù)備會議的主要任務(wù)是：

1、選舉產(chǎn)生大會主席團(tuán)（根據(jù)需要可設(shè)大會秘書長，秘書長一般由工會負(fù)責(zé)人擔(dān)任）。（1）每次教代會應(yīng)選舉主席團(tuán)主持會議。主席團(tuán)不實(shí)行常任制。

（2）主席團(tuán)成員必須是同屆教職工代表。一般由黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)、教師代表有關(guān)人員組成。（3）主席團(tuán)成員由教代會預(yù)備會議選舉產(chǎn)生。第一步在廣泛征求各代表組（團(tuán)）意見的基礎(chǔ)上，工會提出主席團(tuán)候選人初步名單；第二步召開黨政工聯(lián)席會議，協(xié)商確定主席團(tuán)成員候選人名單；第三步將候選人名單提交預(yù)備會議討論通過。

（4）主席團(tuán)的主要職責(zé)：主持召開大會；領(lǐng)導(dǎo)大會期間的各項(xiàng)活動；聽取和綜合各代表組（團(tuán)）對各項(xiàng)方案審議的意見；研究需提交教代會討論、通過和決定的事項(xiàng)；起草大會決議；主持大會期間選舉、表決等事項(xiàng)；處理與大會有關(guān)的其他問題。

2、召開主席團(tuán)第一次會議。其主要任務(wù)是討論通過大會中心議題和會議議程（草案），提交預(yù)備會議討論通知。

3、聽取工會或教代會籌備組關(guān)于教代會籌備工作情況的報(bào)告，討論通過工會關(guān)于代表資格審查報(bào)告或代表增補(bǔ)情況說明。

4、民主評議干部時，通過民主評議干部方案。

5、通過教代會各專門工作小組名單。教代會各專門工作小組的設(shè)置，應(yīng)根據(jù)各校的實(shí)際需要而定。一般可設(shè)提案小組、民主評議干部小組、教改工作小組和生活福利（分房）小組等。每個專門工作小組一般由三至七人組成，設(shè)組長一名，副組長一至二名。其成員一般在教職工代表中產(chǎn)生，如工作需要，也可以吸收不是代表的有關(guān)人員參加。

各專門工作小組組成人員，由工會在廣泛征求各代表組（團(tuán)）意見的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要提出初步名單，經(jīng)主席團(tuán)討論同意，交預(yù)備會議討論通過。

專門工作小組對教代會負(fù)責(zé)，在工會主持下完成教代會交辦的工作任務(wù)。主要是：圍繞教代會的中心議題對有關(guān)重大問題進(jìn)行調(diào)查研究，并提出意見建議；參與提交教代會審議的重要方案的討論制定；提出與本專門工作小組有關(guān)重要問題的調(diào)查研究報(bào)告；根據(jù)各自的職責(zé)有目的、有計(jì)劃地開展日常民主管理活動；檢查督促教代會決議、代表提案的落實(shí)，聽取和反映教職工的意見和要求等等。

6、通過決定大會其他事項(xiàng)。

7、黨政領(lǐng)導(dǎo)講話。

8、預(yù)備會議表決一般采取舉手或鼓掌方式。第三階段；召開正式會議

1、由大會執(zhí)行主席核實(shí)出席大會的代表人數(shù)（與會代表超過代表總數(shù)三分之二，方可宣布開會）。

2、宣布大會議程。

3、由校長作工作報(bào)告（每年至少一次），有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話。

4、由行政有關(guān)負(fù)責(zé)人作專題議案的報(bào)告。

5、由工會主席或教代會專門工作小組分別向大會匯報(bào)上次教代會決議、決定落實(shí)、提案處理等情況，教代會提案小組作提案征集情況報(bào)告。

6、由工會主席就教代會閉會期間，召開聯(lián)席會議所決定的教代會職權(quán)范圍內(nèi)的問題，向大會作出說明，提請大會確認(rèn)。

7、以代表組（團(tuán)）為單位，就會議報(bào)告、議案進(jìn)行討論、審議；對大會的各項(xiàng)決議、決定草案和提交大會選舉的候選人進(jìn)行討論、醞釀。各代表組（團(tuán)）長將討論、審議意見歸納整理，向主席團(tuán)匯報(bào)。

8、主席團(tuán)在聽取各代表組（團(tuán)）的意見后，經(jīng)統(tǒng)一認(rèn)識，對會議議案、決議、決定或有關(guān)實(shí)施細(xì)則進(jìn)行修改，并向大會作出說明。

9、進(jìn)行大會選舉或?qū)Q議、決定進(jìn)行表決，并宣布選舉或表決結(jié)果。

10、按民主評議干部方案組織評議。

11、教代會、工代會合并召開的，要安排好兩個會議的議程和銜接工作。

12、大會總結(jié)。

13、工會做好教代會資料歸檔工作，并將會議情況報(bào)上級教育工會。第四階段：貫徹落實(shí)大會精神

1、學(xué)校行政和工會共同向各部門和教職工提出貫徹實(shí)施大會精神的計(jì)劃、要求。

2、各代表組（團(tuán)）和每個代表，向各自的選區(qū)傳達(dá)大會精神，組織和帶動全體教職工積極行動起來，為實(shí)現(xiàn)大會提出的各項(xiàng)任務(wù)而努力工作。

3、運(yùn)用各種宣傳工具和形式，宣傳大會精神，努力推動大會精神的貫徹和決議的落實(shí)。

4、各專門工作小組要根據(jù)各自的職責(zé)，協(xié)助和督促行政有關(guān)部門貫徹落實(shí)大會提出的任務(wù)和目標(biāo)，積極開展民主管理活動，促使決議、決定的實(shí)現(xiàn)。

5、工會要對大會的決議貫徹和提案處理（落實(shí)）情況進(jìn)行檢查督促，及時向黨政和有關(guān)部門反映，并幫助解決存在的問題。

6、必要時，經(jīng)學(xué)校黨政同意，工會可以組織教職工代表對大會決議、提案貫徹落實(shí)情況進(jìn)行檢查。

（摘自《貴州省教職工代表

大會工作規(guī)程（試行）》）

注：關(guān)于教職工代表的權(quán)利和義務(wù)、提案的征集和處理、檔案資料的整理等問題，請參看原文（黔教工字[1998]14號《貴州省教職工代表大會工作規(guī)程（試行）》）

第四篇：教職工代表大會工作規(guī)定

浙江省中小學(xué)校教職工代表大會工作規(guī)定

第一章 總則

第一條 為依法保障教職工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督，完善現(xiàn)代學(xué)校制度，促進(jìn)學(xué)校依法治校，依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國工會法》和《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》(教育部第32號令)等法律和規(guī)章，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定適用于浙江省行政區(qū)域內(nèi)所有公辦的普通中小學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園等教育機(jī)構(gòu)。

民辦學(xué)校、中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)參照本規(guī)定執(zhí)行。

第三條 教職工代表大會(以下簡稱教代會)是教職工依法參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的基本形式。

學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全以教師為主體的教代會制度，尊重和支持教代會依法行使職權(quán)、開展活動，自覺接受教代會民主評議和監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)教代會決議。

第四條 教代會應(yīng)當(dāng)高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針，認(rèn)真參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督。

第五條 教代會和教代會代表應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)，遵守學(xué)校規(guī)章制度，正確處理國家、學(xué)校、集體和教職工的利益關(guān)系。

第六條 教代會在學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。教代會的組織原則是民主集中制。

第二章 教代會職權(quán)

第七條 教代會行使下列職權(quán)：

(一)聽取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告，提出修改意見和建議；(二)聽取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報(bào)告，提出意見和建議；

(三)聽取學(xué)校工作、財(cái)務(wù)工作、校務(wù)公開工作、教代會工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見和建議；

(四)討論通過學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎懲辦法；

(五)審議學(xué)校上一屆(次)教代會提案辦理情況報(bào)告；(六)按照有關(guān)規(guī)定和安排評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部；

(七)通過多種方式對學(xué)校工作提出意見和建議，監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見和建議；

(八)討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會商定的其他事項(xiàng)。教代會的意見和建議，以會議決議的方式做出。

第三章 教代會代表

第八條 凡與學(xué)校簽訂聘任聘用合同、建立聘任聘用關(guān)系的教職工，均可當(dāng)選為教代會代表。

第九條 教代會代表的條件：堅(jiān)持黨的基本路線，擁護(hù)黨的方針政策，遵守國家的法律法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度；有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識和民主管理意識，并積極參加學(xué)校的民主管理活動；遵守社會公德和職業(yè)道德，教書育人(管理育人、服務(wù)育人)、為人師表；熱心為教職工說話辦事，作風(fēng)正派，處事公道；在教職工中有較高的威信。

第十條 教代會代表要體現(xiàn)代表性和群眾性。其中一線專任教師(不含中層正職及以上的管理人員和領(lǐng)導(dǎo))應(yīng)占代表總數(shù)的70%以上。要保證一定比例的青年教師和女教師代表。民族地區(qū)的學(xué)校和民族學(xué)校，少數(shù)民族代表應(yīng)當(dāng)占有一定比例。

第十一條 教代會代表的產(chǎn)生要充分發(fā)揚(yáng)民主。可以由全體教職工大會差額無記名投票選舉產(chǎn)生；也可以年級組(或教研組、工會小組)為單位，按分配的名額無記名投票差額選舉產(chǎn)生。學(xué)校黨政工團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)一般應(yīng)是教代會代表人選，選舉時將他們的名額分到有關(guān)選舉單位，參加選舉。

代表須獲得應(yīng)到會人數(shù)的半數(shù)以上的同意票才能當(dāng)選。

按選舉單位建立教職工代表組，民主選舉組長。組長實(shí)行常任制。

第十二條 由教代會代表資格審查小組對選舉結(jié)果進(jìn)行資格審查。資格審查有效后，張榜公示一周。經(jīng)公示無異議，發(fā)給代表證。

第十三條 教代會代表實(shí)行任期制，任期3年，到期換屆改選，可以連選連任。

教代會代表接受選舉單位教職工的監(jiān)督。必要時選舉單位可以按照規(guī)定程序罷免、更換或補(bǔ)選本單位的代表。罷免、更換或補(bǔ)選代表，須獲得原選舉單位應(yīng)到會人數(shù)的半數(shù)以上的同意。

第十四條 教代會根據(jù)需要可設(shè)立列席代表或特邀代表。列席或特邀代表由教代會籌備組提名，經(jīng)學(xué)校黨政工聯(lián)席會議協(xié)商產(chǎn)生，但總數(shù)不宜超過正式代表的十分之一。

第十五條 教代會代表享有以下權(quán)利：

(一)在教代會上享有知情權(quán)、選舉權(quán)、被選舉權(quán)、審議權(quán)和表決權(quán)；

(二)在教代會上充分發(fā)表意見和建議，參加大會各項(xiàng)議題的討論、審議；(三)提出提案并對提案辦理情況進(jìn)行詢問和監(jiān)督；

(四)就學(xué)校工作向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)反映教職工的意見和要求，提出意見和建議；

(五)參加與代表履職相關(guān)的培訓(xùn)等活動。因履職活動而占用工作時間，按照正常出勤享受應(yīng)有待遇。因履行職責(zé)受到壓制、阻撓或者打擊報(bào)復(fù)時，向有關(guān)部門提出申訴和控告。

第十六條 教代會代表應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：

(一)努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策、國家的法律法規(guī)、黨和國家關(guān)于教育改革發(fā)展的方針政策，增強(qiáng)全局意識，不斷提高思想政治素質(zhì)和參與民主管理的能力；

(二)積極參加教代會的活動，認(rèn)真宣傳、貫徹教代會的決議，完成教代會交給的各項(xiàng)任務(wù)；

(三)密切聯(lián)系群眾，如實(shí)反映教職工群眾的意見和要求，熱心為教職工服務(wù)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，協(xié)助黨政做好教職工工作；

(四)及時向本選舉單位的教職工通報(bào)參加教代會活動和履行職責(zé)的情況，接受評議監(jiān)督；

(五)模范地遵守《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》以及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高教育教學(xué)水平，做好本職工作，在推進(jìn)學(xué)校改革、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展、維護(hù)校園穩(wěn)定中起表率作用。

第四章 教代會組織制度

第十七條 教職工人數(shù)80人以上的學(xué)校，應(yīng)當(dāng)建立教代會制度。其中200人以下的學(xué)校，代表比例為全體教職工總數(shù)的50%以上；200人以上的學(xué)校，代表比例不低于40%；400人以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教代會，代表比例不低于30%。

80人以下的學(xué)校，建立教職工大會制度。教職工大會制度的性質(zhì)、職權(quán)、組織制度、工作程序與教代會制度相同。

第十八條 教代會設(shè)大會主席團(tuán)，主席團(tuán)應(yīng)由黨政工主要負(fù)責(zé)人和教職工代表組成，其中教師代表應(yīng)占多數(shù)。主席團(tuán)成員經(jīng)籌備會提名，提交預(yù)備會議通過。大會主席團(tuán)的主要職責(zé)：主持開好大會，領(lǐng)導(dǎo)組織大會期間的各項(xiàng)活動；聽取和綜合各代表組對各項(xiàng)議題的討論和審議意見；研究需要提交大會討論、通過和決定的事項(xiàng)；起草大會決議；主持大會期間的選舉、表決等事項(xiàng)；處理與大會有關(guān)的其他重要問題。

第十九條 教代會每3年為一屆，每學(xué)年至少召開一次教代會，每次會議必須有三分之二以上的代表出席方為有效。閉會期間如遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校黨政工領(lǐng)導(dǎo)研究或三分之一以上代表提議，可以臨時召開代表會議。

教代會的選舉和表決，須經(jīng)全體代表的半數(shù)以上通過方為有效。教代會履行審議通過權(quán)和審議表決涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)和決議，應(yīng)采取無記名投票方式。

第二十條 教職工代表大會的議題，應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校的中心工作、教職工的普遍要求，由學(xué)校黨政工聯(lián)席會議研究確定，并提請教代會表決通過。

凡屬審議建議類的文件應(yīng)當(dāng)在教代會召開一周前發(fā)給代表；屬審議通過類的文件應(yīng)當(dāng)事先發(fā)給代表。

第二十一條 教代會根據(jù)實(shí)際情況和需要設(shè)立若干專門工作小組。專門工作小組的人選，一般在教代會代表中產(chǎn)生，由教代會籌備組提出人選，經(jīng)主席團(tuán)審議，提交大會通過。

專門工作小組對教代會負(fù)責(zé)，閉會期間在工會指導(dǎo)下開展工作。

第二十二條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立教育工會的，應(yīng)建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教代會，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬中小學(xué)分別建立二級教代會。集團(tuán)化辦學(xué)的單位，可按不同性質(zhì)的組成單位分別建立教代會。

第五章 教代會與黨組織、行政、工會

第二十三條 建立健全教代會制度是學(xué)校黨組織、行政和工會的共同責(zé)任。教代會接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，按規(guī)定程序行使職權(quán)，支持校長依法行使管理職權(quán)。

第二十四條 學(xué)校黨組織要加強(qiáng)對教代會工作的領(lǐng)導(dǎo)。保障教代會在規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)行使職權(quán)；定期研究教代會工作，協(xié)調(diào)、解決教代會在工作中遇到的各類問題；為教職工參加民主管理、民主監(jiān)督創(chuàng)造良好的條件。

第二十五條 學(xué)校行政要支持教代會在其職權(quán)范圍內(nèi)行使民主管理權(quán)利。定期向教代會報(bào)告學(xué)校工作，認(rèn)真聽取代表的意見和建議；落實(shí)教代會作出的決定、決議，責(zé)成有關(guān)部門認(rèn)真辦理教代會提案，自覺接受教代會的監(jiān)督；為召開教代會提供必要的經(jīng)費(fèi)和時間安排，為學(xué)校民主管理創(chuàng)設(shè)良好環(huán)境。

第二十六條 工會是教代會的工作機(jī)構(gòu)，在教代會閉會期間做好下列工作：(一)在學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下做好教代會的籌備和會務(wù)工作。組織選舉或增補(bǔ)教職工代表，征集和整理提案，提出會議議程、方案和主席團(tuán)建議人選，做好教代會文件資料立卷歸檔工作；

(二)負(fù)責(zé)閉會期間的日常工作。傳達(dá)貫徹大會精神，組織代表督查大會決議和提案的落實(shí)，組織專門工作小組開展活動；

(三)組織教代會代表的培訓(xùn)，接受和處理教代會代表的意見、建議和申訴；(四)就學(xué)校民主管理工作向?qū)W校黨政匯報(bào)、溝通；(五)完成教代會交辦的其他任務(wù)。

第二十七條 學(xué)校行政要支持和保障學(xué)校工會完成教代會工作機(jī)構(gòu)的任務(wù)。學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全溝通機(jī)制，全面聽取教代會提出的意見和建議，并合理吸收采納；不能吸收采納的，應(yīng)當(dāng)做出說明。

第二十八條 學(xué)校召開教代會要建立健全向上級工會預(yù)報(bào)告制度。學(xué)校教代會建設(shè)要接受上級工會的指導(dǎo)。

第六章 教代會提案工作

第二十九條 教代會建立健全提案征集、辦理制度。

第三十條 提案征集表由提案工作小組在教代會籌備工作開始時印發(fā)給教代會代表，并告示提案征集的起訖時間。

提案一般應(yīng)由2人(含2人)以上提出，也可以代表小組名義集體提出。提案內(nèi)容應(yīng)圍繞教代會中心議題和教職工最關(guān)心的問題；每個提案應(yīng)包括案名、案由、解決措施及建議等內(nèi)容。

第三十一條 提案工作小組負(fù)責(zé)提案收集、整理、審核、受理工作。受理?xiàng)l件：是否屬于本校和教代會的職權(quán)范圍，有沒有實(shí)施價值和實(shí)施可能；是否正確體現(xiàn)國家、集體、個人三者關(guān)系；是否符合規(guī)定程序和提案要求。

符合受理?xiàng)l件的提案經(jīng)校長簽署意見后交承辦部門。承辦部門應(yīng)定人、定時，認(rèn)真處理，做到條條有答復(fù)、件件有著落。

對沒有受理的提案，提案工作小組應(yīng)向提案人說明原因。

第三十二條 提案承辦部門應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)，將提案處理意見或落實(shí)情況反饋給提案人。提案工作小組應(yīng)在下次教代會上對提案的辦理、落實(shí)情況做出專題報(bào)告。

第七章 附則

第三十三條 各市、縣(市、區(qū))可根據(jù)本規(guī)定，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際制定中小學(xué)教代會實(shí)施辦法。學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)規(guī)定以及實(shí)施辦法，制定學(xué)校教代會實(shí)施細(xì)則。

第三十四條 本規(guī)定由中共浙江省委教育工委、浙江省教育廳、浙江省教育工會負(fù)責(zé)解釋。

第三十五條 本規(guī)定自2014年６月１日起施行，2007年９月５日省委教育工委、省教委、省教育工會聯(lián)合下發(fā)的《浙江省中小學(xué)校教職工(代表)大會工作規(guī)程》同時廢止。

第五篇：學(xué)代會籌委會各組分工明細(xì)

關(guān)于東北林業(yè)大學(xué)第二十次學(xué)生代表大會

籌備委員會各機(jī)構(gòu)職能明細(xì)

秘書組主管：席健

組長：席健（兼）副組長：李麗

職能：主要是各類文件的起草工作：擬定大會籌備工作的通知；擬定會議通知；起草大會主持詞（預(yù)備會議，正式會議，代表團(tuán)會議，主席團(tuán)會議等）；起草大會工作報(bào)告；起草有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話；起草大會決議、和有關(guān)情況說明等。具體任務(wù)如下：起草向校黨委市學(xué)聯(lián)請示的提交；校領(lǐng)導(dǎo)講話；開幕詞、閉幕詞；大會工作報(bào)告；關(guān)于工作報(bào)告的決議；起草大會有關(guān)決議；大會倡議書；各系和有關(guān)部門的大會祝詞。起草大會的通知，推薦代表的通知等。起草會議相關(guān)的幾個選舉辦法（學(xué)代會預(yù)備會的選舉辦法、學(xué)代會正式會議選舉辦法）；擬定大會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)組成人員建議名單，主席團(tuán)名單；起草大會須知、日程、議程、討論須知及討論分組表；起草大會籌備工作報(bào)告；

會務(wù)組主管：張煜

組長：張煜（兼）副組長：魏培龍艾立斯

職能：主要任務(wù)是大會各種文件及有關(guān)資料的打印、校對、裝袋、分發(fā)、整理等；候選人資料的收集整理；制作代表證等會議有關(guān)證件；會議期間的接待工作等。具體任務(wù)如下：會場布置（確定會址、座位安排表、主席臺坐次安排、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等）及會場相關(guān)工作；印刷會議材料袋和購置會議所需物品（本，筆等）；負(fù)責(zé)印制代表、嘉賓、主席團(tuán)及工作人員證簽；分發(fā)大會須知、日程、議程、討論須知及討論分組表；落實(shí)票箱及選舉物品，印制監(jiān)計(jì)票小組人員名單、標(biāo)簽及安排投票順序；購置大會紀(jì)念品和大會紀(jì)念品的分批發(fā)放；大會水、音響、燈光和音樂的落實(shí)；落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)桌簽；負(fù)責(zé)大會的接待工作及禮儀安排，安排禮儀人員接待大會代表及引導(dǎo)嘉賓入座；佳賓簽到冊、代表登記冊印制及簽到登記工作；及時印制通訊錄。制定大會投票、監(jiān)票、計(jì)票的初步方案，選票制作；組織落實(shí)大會選舉工作人員的培訓(xùn)等；

宣傳組主管：李國松

組長：翟雨佳副組長：王博弈 李文倩

職能：負(fù)責(zé)大會在各校區(qū)的宣傳工作；對候選人資料的公布與對候選人的宣傳；會前團(tuán)的工作和典型人物的宣傳謀劃；配合大會的系列宣傳報(bào)道；新聞記者的邀請和接待等。具體任務(wù)如下：策劃和制定學(xué)代會的整體宣傳方案及宣傳工作詳細(xì)具體的計(jì)劃；會前宣傳：主要是五年來我校學(xué)生會的工作所取得成績和典型人物的宣傳；會議宣傳：報(bào)道大會召開的各條消息，通過在學(xué)院廣播站、院刊、校園網(wǎng)、校共青團(tuán)網(wǎng)站等進(jìn)行報(bào)道；邀請新聞記者和有關(guān)新聞單位；大會期間的照像、錄像；全校的宣傳口號的擬定；校內(nèi)橫幅、各系宣傳版、宣傳欄；大會會徽、質(zhì)料封面設(shè)計(jì)、橫幅制作；印制彩旗、租借氣球。會場的部分布置工作。收集會議期間的信息、匯報(bào)，編寫會議簡報(bào)；

聯(lián)絡(luò)組主管：欒康

組長：陳彥君副組長：王錫瑩

職能：主要工作是：大會從籌備到結(jié)束期間的會議通知工作；印制請柬，邀請校領(lǐng)導(dǎo)及其他高校領(lǐng)導(dǎo)等到會人員；向國內(nèi)其他高校邀請函、發(fā)放和接收工作；

提案組主管：席健

組長：張翔副組長：曲佳航張麗娟梅若鳴

職能：撰寫關(guān)于征集學(xué)生代表大會代表提案的通知并發(fā)放提案征集表，關(guān)于收集代表提 案的說明；會后撰寫提案報(bào)告等。

后勤組主管：王婷

組長：李嵩副組長：甄宏波

職能：承擔(dān)大會安全方面的事宜，負(fù)責(zé)代表證的檢查工作，維持會場秩序和紀(jì)律，負(fù)責(zé)大會期間代表業(yè)余活動及用車安排，與會來賓的晚餐及文體活動，在籌備期間及會議當(dāng)天協(xié)助會務(wù)組開展各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

代表資格審查組

組長：欒康副組長：周明鵬

職能：

一、負(fù)責(zé)與會代表的產(chǎn)生工作，主要內(nèi)容有：制定大會代表的產(chǎn)生通知、產(chǎn)生辦法，分配代表名額，組織落實(shí)代表的選舉審查工作，代表名單的上報(bào)；代表名冊等表格的制作與發(fā)放等；組織代表資格審查，擬定代表團(tuán)長建議名單，起草代表資格審查報(bào)告；

二、負(fù)責(zé)大會委員候選人的產(chǎn)生工作，委員候選人資格審查報(bào)告的起草；完成候選人報(bào)名表格的制作、發(fā)放及候選人資料的收集整理等。

全局組織方面

全局組織工作由籌委會主任團(tuán)負(fù)責(zé),主要是學(xué)代會整體方案的策劃，具體任務(wù)如下：

1、策劃和制定大會整體方案；

2、策劃和制定大會的籌備工作方案及工作計(jì)劃；

3、策劃和制定大會召開、選舉方案及工作計(jì)劃；

4、擬定大會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及籌備委員會組成人員建議名單

5、擬定大會領(lǐng)導(dǎo)、特邀代表、嘉賓等列席人員名單；

6、擬定候選人資格審查小組侯選人建議名單及審查審查侯選人資格；

7、組織大會選舉等。