第一篇：青山綠水鑄文明——XXX單位兩個(gè)文明建設(shè)紀(jì)實(shí)

山，青翠高峻，連綿不絕！

水，微波蕩漾，婉約文靜！

在這山水相隔、自然和諧的世界里，一支年輕的隊(duì)伍正踏著前人從未走過的步伐，建立起雄偉壯觀的大壩、碧波蕩漾的水庫，讓萬方洪水變害為寶，讓萬伏電流穿山而出，用青春、辛勤和汗水開拓出了一條水電建設(shè)的康莊大道。

從局辦公樓到食堂到招待所到宿舍，這里都是一條條干凈整齊，兩側(cè)綠樹成蔭的道路，路旁，錯(cuò)落有致的是一個(gè)個(gè)爭奇斗艷、姹紫嫣紅的花壇。透過這層層美麗的綠樹紅花，代表著XXX人精神的“團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的八個(gè)大字昂然而立。就是在這個(gè)離城區(qū)30多公里的山旮旯里，XXX人用自己的忠誠和奉獻(xiàn)創(chuàng)造出了輝煌的業(yè)績。

十多年來，該局始終堅(jiān)持以“市場”為先導(dǎo)，以“提高企業(yè)效益”為中心，以“改革創(chuàng)新”為動力，從自身的優(yōu)勢條件出發(fā)，抓住企業(yè)核心產(chǎn)品，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、品牌經(jīng)營戰(zhàn)略、市場發(fā)展戰(zhàn)略、資本經(jīng)營戰(zhàn)略，帶動了整個(gè)XXX的發(fā)展，企業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)模迅速擴(kuò)張。十三年實(shí)現(xiàn)累計(jì)產(chǎn)值1.3億元，上交國家利稅1070萬元。企業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了深刻變化。局下轄3個(gè)公司和3個(gè)管理所，基本形成了電力生產(chǎn)、水電安裝、物業(yè)管理、化工生產(chǎn)等以電力為主、多元化發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。企業(yè)知名度和社會影響力顯著提升，企業(yè)先后榮獲“省園林式單位”、“全國青年文明號”、“省模范職工之家”、“省級文明單位”等一系列榮譽(yù)稱號，成為了具有較高知名度和較強(qiáng)競爭力的企業(yè)。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展篇——高瞻遠(yuǎn)矚

1986年10月，XXX水電站工程正式動工，1992年5月三臺機(jī)組正式并網(wǎng)發(fā)電。電站總裝機(jī)容量2.4萬千瓦，年發(fā)電量7260萬kwh。1996年前，由于貸款建站，負(fù)債重，電價(jià)低，XXX一直過著貸款還息、連年虧損的日子，為了擺脫困境，謀求發(fā)展，多年來，XXX人始終沒有停止過探索和開拓。1997年，通過與市化工廠聯(lián)合組建“市電力化工有限責(zé)任公司”及以后與電力部門的一系列合作，做活了電力產(chǎn)業(yè)文章，提高了電價(jià)，實(shí)現(xiàn)了還息不貸款，還本新起步。從此之后XXX人以更加飽滿的熱情投入到創(chuàng)業(yè)中去，積極發(fā)展其它產(chǎn)業(yè)。

1999年，XXX憑借自己的技術(shù)和人才優(yōu)勢，成立了水利水電工程公司。積極向外開拓水電站安裝工程和房建水電安裝業(yè)務(wù)。2002年，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值180余萬元。

1999年7月，經(jīng)過半年多的考察論證，投資100多萬元引進(jìn)一條年產(chǎn)300噸的三氮唑生產(chǎn)線，成立了長沙金本化工公司。由于缺乏市場運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)年僅實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值38萬元。經(jīng)過幾年市場考驗(yàn)和競爭的磨礪，XXX人憑著自強(qiáng)不息的精神，成功將“價(jià)低質(zhì)高”的三氮唑產(chǎn)品打入市場，并逐步與國際市場接軌。產(chǎn)值年年攀升，至2002年年產(chǎn)值達(dá)300萬元，2003年上半年就實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值300多萬元。

2001年，全國大小城市掀起一股物業(yè)管理之風(fēng)，面對瀏陽市物業(yè)管理的廣闊前景，XXX人搶占先機(jī)，于當(dāng)年10月，成立了XXX物業(yè)管理公司。XXX人憑著“敢想、敢干、敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)”的創(chuàng)業(yè)精神，遵循“忠于業(yè)主、堅(jiān)守誠信”的方針，成功地對外承接了市委機(jī)關(guān)大院、市財(cái)政局、市國土局、市人民醫(yī)院等20多個(gè)物業(yè)小區(qū)，物業(yè)管理面積達(dá)50多萬平方米，占瀏陽市場的70%，創(chuàng)經(jīng)營產(chǎn)值近200萬元。同時(shí)，該公司還為社會安排下崗職工近200余人，創(chuàng)造了明顯的社會效益。

“頑強(qiáng)拼搏，自強(qiáng)不息”是XXX人生命的精神脊梁。任何時(shí)候，他們都不會停止追求和奮進(jìn)的腳步。面對市場經(jīng)濟(jì)的大潮，面對中國的入世，為了促進(jìn)XXX的騰飛和發(fā)展壯大，XXX局黨委、局務(wù)會反復(fù)研究，深思熟慮，花近三個(gè)月時(shí)間，制定了XXX第一個(gè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，提出了“做強(qiáng)發(fā)電業(yè)，做大化工、物業(yè)、水電安裝業(yè)，做好供水業(yè)”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。從1999年開始，XXX組織有關(guān)專家，著手研究XXX——長沙供水工程項(xiàng)目，經(jīng)過幾年來的全面考察和綜合研究，國家計(jì)委于2001年11月14日批準(zhǔn)該項(xiàng)目正式立項(xiàng)。該項(xiàng)目是造福于長沙市民的德政工程、民心工程，為長株潭經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展創(chuàng)造了有利條件，同時(shí)也將為XXX跨越式發(fā)展提供歷史性機(jī)遇。經(jīng)過XXX人五年來的艱苦創(chuàng)業(yè)和開拓進(jìn)取，XXX基本形成了一個(gè)電力生產(chǎn)、水電安裝、物業(yè)管理、精細(xì)化工供水等產(chǎn)業(yè)于一體多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，為實(shí)現(xiàn)XXX的大飛躍奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

改革創(chuàng)新篇——追求卓越

能否有效地創(chuàng)新，直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。作為一個(gè)傳統(tǒng)的國有企業(yè)，XXX沒有在體制的泥坑里掙扎，而是在改革和創(chuàng)新中不斷發(fā)展壯大。改革和創(chuàng)新成為了XXX實(shí)現(xiàn)企業(yè)騰飛的又一重大舉措。

觀念創(chuàng)新激活生產(chǎn)力。1997年以前，由于企業(yè)多年虧損，職工中普遍存在“等、靠、要”的思想，XXX及時(shí)開展“創(chuàng)造條件、敢為人先”和“不找市長找市場”等市場觀念教育，提出了“只有創(chuàng)業(yè)，沒有守業(yè)”的生存理念。提出了“團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的XXX精神，很快振奮了職工精神。當(dāng)企業(yè)取得較好效益時(shí)，一部分干部職工產(chǎn)生了“自我感覺良好”、“小進(jìn)則滿”的盲目樂觀思想和自滿松勁情緒，局長HHH提出“跳出XXX看XXX”、“對照先進(jìn)找差距”的口號，開展深入的反驕破滿、不斷進(jìn)取的思想教育。終于打造出了一支思想開放、積極向上、朝氣蓬勃的干部員工隊(duì)伍。

管理創(chuàng)新解放生產(chǎn)力。近幾年，XXX在嚴(yán)格管理堵漏洞的同時(shí)，不斷引入市場機(jī)制，進(jìn)行管理創(chuàng)新。一是精簡機(jī)構(gòu)，減員增效。從2000年開始改革，每年都要組織公正、公平、公開的競爭上崗考試，逐步形成了中層干部“凡進(jìn)必考”和員工崗位“凡聘必競”的用人新機(jī)制。堅(jiān)持“效率優(yōu)先，兼顧公平”原則，實(shí)現(xiàn)按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合的報(bào)酬分配新機(jī)制。作為一個(gè)國有企業(yè)，XXX一直按事業(yè)單位管理，檔案工資一直沿襲了十多年，嚴(yán)重阻礙了干部員工的工作積極性的發(fā)揮。為此，全局提出“等級差別”分配理念，打破了檔案工資制，實(shí)行了崗位工資制、崗位年薪制、考核效益工資制等多種工資制形式，待遇逐步向管理者、風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者傾斜，大大提高了干部員工的工作積極性和主動性。三是全面推進(jìn)目標(biāo)管理考核，將全局總目標(biāo)任務(wù)以目標(biāo)責(zé)任書的形式進(jìn)行量化分解，層層簽訂責(zé)任書，基本做到了分工明確、權(quán)責(zé)清晰、賞罰分明。同時(shí)，還積極引進(jìn)海爾的OEC管理模式、日清月結(jié)制及50/50原則，加大員工考核力度，促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高。四是為進(jìn)一步提高化工公司、工程公司、物業(yè)公司質(zhì)量管理和質(zhì)量保證工作，增強(qiáng)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的市場競爭力，在三個(gè)公司及局機(jī)關(guān)積極推行了ISO9001體系認(rèn)證工作，并順利取得了ISO9001質(zhì)量認(rèn)證書。從而為打造XXX品牌提供了可靠保證。

技術(shù)創(chuàng)新提高生產(chǎn)力。自1992年，三臺機(jī)組投產(chǎn)后，在發(fā)電運(yùn)行中多次出現(xiàn)機(jī)組定子燒壞等事故，嚴(yán)重影響了發(fā)電設(shè)備的安全運(yùn)行和經(jīng)濟(jì)效益。為此，XXX組織專門技術(shù)力量積極研討技術(shù)改造方案，經(jīng)過5年的艱苦努力，1998年投資300萬元，成功地對1#、2#機(jī)組進(jìn)行技術(shù)改造，效果明顯。為進(jìn)一步加大技術(shù)創(chuàng)新的步伐，1999年，職代會討論通過《關(guān)于加快科技創(chuàng)新工作的決定》，相繼建立了水情自報(bào)和洪水調(diào)度系統(tǒng)。2001年，成功實(shí)現(xiàn)了自動化元件改造和計(jì)算機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)，大大提高了運(yùn)行效率?；す就ㄟ^積極與科研院所和專家教授合作，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品工藝、三氮唑母液脫色的科技攻關(guān)項(xiàng)目，降低了產(chǎn)品生產(chǎn)成本，提高了產(chǎn)品競爭力。

企業(yè)文化篇——塑造企業(yè)之魂

企業(yè)競爭的最高境界是文化競爭。面對21世紀(jì)知識經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)全球化與我國加入WTO的新挑戰(zhàn)，通過企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)理念的營造來增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力，越來越受到企業(yè)關(guān)注。近幾年來，XXX人一直精心培育XXX企業(yè)文化，確立了“以人為本”管理理念。局長XXX說：“企業(yè)的本質(zhì)是人，企業(yè)是由擁有希望和夢想的人組成的集合體，個(gè)人的希望和夢想又與企業(yè)遠(yuǎn)大目標(biāo)息息相關(guān)，為每個(gè)員工創(chuàng)造事業(yè)成功的條件，才能產(chǎn)生群體的活力和動力”。在“為顧客創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)造機(jī)會，為社會創(chuàng)造財(cái)富”的共同價(jià)值觀和“誠信、創(chuàng)新、敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)”的企業(yè)精神的引導(dǎo)下，在商品價(jià)值之外，賦予XXX品牌和產(chǎn)品更多的社會價(jià)值、文化價(jià)值，充實(shí)進(jìn)更為豐富的人文精神和文化內(nèi)涵。

在人本管理思想的指導(dǎo)下，XXX狠抓高素質(zhì)人才隊(duì)伍培養(yǎng)、管理，建立了一套能夠推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的吸引人才、開發(fā)人才、留住人才的政策，建立起以人力資本為核心的激勵(lì)與約束機(jī)制。三年來，XXX共引進(jìn)電力、企業(yè)管理、化工、財(cái)務(wù)、文秘等10多名大專院校畢業(yè)生，共選派27名干部員工到湘潭大學(xué)、湖南大學(xué)、河海大學(xué)等高等院校進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，共舉辦理英語培訓(xùn)班、理論讀書班、電腦培訓(xùn)班、文秘培訓(xùn)班、電力業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班等10多期。同時(shí)邀請教授專家來XXX授課5次，切實(shí)提高了干部員工的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

在精神文明建設(shè)方面，XXX人走出了一條特色之路。局黨、工青婦組織以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為目標(biāo)，以企業(yè)文化為主線，積極開展文明單位、共產(chǎn)黨員示范崗、模范職工之家、青年文明號、巾幗文明示范崗、五好文明家庭等各項(xiàng)創(chuàng)建活動，推動兩個(gè)文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，提升了XXX企業(yè)形象。同時(shí)，投入大量資金，不斷完善文化娛樂設(shè)施，修建了功能齊全的舞廳，完善了健身房、娛樂室、運(yùn)動場等設(shè)施。工、青、婦各組織經(jīng)常開展排球賽、乒乓球賽、籃球賽等豐富多彩的文娛活動，大大豐富了干部員工的業(yè)余文化生活，培養(yǎng)了職工的團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力。

山，還是那座山，水，還是那汪水。XXX，這只振翅高飛的雄鷹，將孜孜以求，與時(shí)俱進(jìn)，從產(chǎn)業(yè)、管理、品牌、效益上加快XXX的建設(shè)步伐，力爭把XXX建設(shè)成為一個(gè)集發(fā)電、供水、水利水電安裝、物業(yè)管理、精細(xì)化工于一體的高起點(diǎn)、多元化、外向型的現(xiàn)代化企業(yè)。毋容置疑，XXX的前景將更加燦爛，明天會更加美好。

第二篇：青山綠水高速路文明服務(wù)助騰飛

青山綠水高速路文明服務(wù)助騰飛

——伊春高速公路管理處工作標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建紀(jì)實(shí)

伊春高速公路管理處座落在風(fēng)景秀麗、享有“紅松故鄉(xiāng)”、“林都明珠”美譽(yù)的伊春市北山腳下，伊春河畔，伊春市開發(fā)新區(qū)內(nèi)，東與伊春市委、市政府毗鄰，南靠伊綏高速公路。前身為黑龍江省鶴伊公路管理處，成立于2000年，十年多的發(fā)展，注定成為伊春處發(fā)展史上濃墨重彩的一筆。打開成長的厚重歷史，展現(xiàn)人們面前的是：用思想凝聚力量，實(shí)現(xiàn)了班子建設(shè)上的新提高；用培訓(xùn)提升素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)了人才建設(shè)上的新突破；用制度強(qiáng)化管理，實(shí)現(xiàn)了隊(duì)伍建設(shè)上的新面貌。一面面錦旗、一座座獎(jiǎng)杯、一幅幅的獎(jiǎng)狀、一段段佳話，彰顯了全體伊春人勇于吃苦、善于拼搏、敢為人先的時(shí)代風(fēng)范，譜寫了高速人在收費(fèi)、養(yǎng)護(hù)、路政、經(jīng)營、服務(wù)領(lǐng)域大有作為的新篇章。

全省公路建設(shè)三年決戰(zhàn)勝利結(jié)束后，按照省交通運(yùn)輸廳黨組書記、廳長高志杰提出的“更加注重管理、更加注重服務(wù)、更加注重安全、更加注重效益”要求和省局提出的“五大目標(biāo)，八項(xiàng)任務(wù)”的工作部署，伊春處以爭創(chuàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動為載體，凝心聚力、開拓創(chuàng)新，立足新起點(diǎn)，迎接新挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)新跨越，用標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動充實(shí)到全處各項(xiàng)工作之中，有效地推動了全處各項(xiàng)工作的開展，圓滿完成了省廳、省局制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織,切實(shí)把創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化工作擺上重要日程

走上高速公路管理崗位之后，我們就把標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)長期、持久、系統(tǒng)工程牢牢抓在手上，做到了“四個(gè)到位”。

（一）準(zhǔn)確把握創(chuàng)建實(shí)質(zhì)，從認(rèn)識上到位。隨著全省收費(fèi)公路實(shí)行區(qū)域化管理步伐的加快，為了切實(shí)提高管理水平，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作快速發(fā)展，處黨委把標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動擺上重要日程，提出了“一張白紙書寫最美的圖畫”的口號，全面開展“標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建大討論”活動，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地開展了《收費(fèi)人員從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《路政人員執(zhí)法規(guī)范》以及爭創(chuàng)文明示范窗口服務(wù)為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，使干部職工對全處規(guī)章制度等內(nèi)容熟記于心。同時(shí)充分利用電視、簡報(bào)、板報(bào)等媒體廣泛宣傳標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的目的、意義及知識，通過學(xué)習(xí)教育，使全處上下對標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的認(rèn)識更加明確，創(chuàng)建思路更加清晰，職工參與的積極性更加高漲。

（二）建立完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，從組織上到位。成立了由處黨委班子成員及各部門負(fù)責(zé)人組成的標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。各基層單位也都建立起一把手責(zé)任機(jī)制和目標(biāo)管理機(jī)制。處、站兩級班子堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建與具體業(yè)務(wù)工作“三個(gè)定期”和“四個(gè)同步”（“三個(gè)定期”,即定期討論研究創(chuàng)建工作，定期聽取創(chuàng)建工作情況匯報(bào)，定期督促、檢查、指導(dǎo)，及時(shí)解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問題；“四個(gè)同步”,即同步規(guī)劃，同步部署，同步檢查，同步獎(jiǎng)懲）。把標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作納入各級黨政干部政績考評的重要內(nèi)容，有效促進(jìn)了標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的落實(shí)。

（三）營造濃厚創(chuàng)建氛圍，從宣傳上到位。宣傳上做到了貼近生活、貼近群眾、貼近實(shí)際，形成人人主動參與的局面，推進(jìn)了創(chuàng)建活動的開展。伊綏高速開通運(yùn)營收費(fèi)以來，伊春處在省廳、省局和伊春市當(dāng)?shù)氐闹髁髅襟w上發(fā)表了大量稿件，展現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)窗口形象。在省廳和省局刊物上發(fā)表信息180余篇，在《伊春日報(bào)》上刊登8篇，在省局網(wǎng)站和我處內(nèi)部網(wǎng)站分別上傳信息270余條，在廳交通簡報(bào)上刊登信息30余條，在《黑龍江日報(bào)》刊登了《解開心結(jié)增干勁、全員轉(zhuǎn)崗無雜音》的報(bào)導(dǎo)，為我處高速公路管理標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動營造了良好的輿論氛圍。

（四）確保活動深入開展，從制度上到位。結(jié)合實(shí)際工作需要，按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化工作的需要，我們集中人員對全處各項(xiàng)管理制度重新進(jìn)行了梳理和修訂，在修訂過程中組織相關(guān)人員對各項(xiàng)管理制度開展了大量的調(diào)研和討論工作，出臺《管理制度》、《 崗位職責(zé)》兩部匯編（試行本），共制定出安全職責(zé)43項(xiàng)，崗位職責(zé)59項(xiàng)，工作流程程序46項(xiàng)，并對各部 1

分匯編內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)充實(shí)。隨著新形勢、新任務(wù)、新要求的不斷變化，很多制度在實(shí)際工作中還會隨著形勢的變化需要進(jìn)一步完善，有些制度還需要重新制定，我們將密切關(guān)注省局近期出臺的相關(guān)制度，避免我們制定的制度與省局出臺的制度相抵觸，同時(shí)對我單位制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，力求形成用制度管事、靠制度管人的良性機(jī)制。

二、以人為本，強(qiáng)化教育，努力建設(shè)一支標(biāo)準(zhǔn)化的干部職工隊(duì)伍

我們通過開展半軍事化管理活動，打造良好的收費(fèi)服務(wù)窗口為載體，大力地提升優(yōu)質(zhì)化服務(wù)水平，同時(shí)以業(yè)務(wù)培訓(xùn)為依托，以理論輔導(dǎo)和崗位練兵為手段，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，為標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作提供有力的人才保障和智力支持。

（一）切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)

領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的高低，是決定標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作能否取得成效的關(guān)鍵。一是認(rèn)真理順和處理黨委會、黨委擴(kuò)大會和行政辦公會的關(guān)系，黨政班子做到了思想同心，目標(biāo)同向，行動同步，形成了合力。嚴(yán)格執(zhí)行黨委中心組學(xué)習(xí)、民主生活會、黨風(fēng)廉政建設(shè)和雙重組織生活等制度。二是班子成員堅(jiān)持每月抽出一定時(shí)間深入基層調(diào)查研究，通過現(xiàn)場辦公、專題推進(jìn)等行之有效的措施和辦法及時(shí)了解和解決基層工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題。三是抓好廉政建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，每年年初都層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，向職工公開廉政承諾，設(shè)立投訴、舉報(bào)信箱，公開舉報(bào)電話，接受職工監(jiān)督。

（二）大力開展職工教育培訓(xùn)工作，提升隊(duì)伍整體素質(zhì)

一是以提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)和工作能力為中心，以夯基礎(chǔ)、保穩(wěn)定、促和諧和提高工作水平為切入點(diǎn)，繼續(xù)保持昂揚(yáng)的士氣，維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的局面，進(jìn)一步提高全處干部職工的綜合素質(zhì)，努力建設(shè)一支品行好、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的干部職工隊(duì)伍。二是健全培訓(xùn)體系，切實(shí)加強(qiáng)宏觀管理。積極服從服務(wù)于全省交通改革大局，加大對《公路法》、《行政許可法》、《收費(fèi)公路管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)以及公路養(yǎng)護(hù)、路政執(zhí)法等業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)力度。密切結(jié)合職工崗位的變化，本著學(xué)有所用的原則，建立培訓(xùn)教育制度，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律，把職工培訓(xùn)教育作為對優(yōu)秀職工的一種獎(jiǎng)勵(lì)，引導(dǎo)職工積極工作，參加培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)進(jìn)步，形成良性循環(huán)的教育培訓(xùn)機(jī)制。三是通過培訓(xùn)選拔人才。組織干部職工學(xué)習(xí)高速公路收費(fèi)、路政、養(yǎng)護(hù)等業(yè)務(wù)理論知識，對綜合素質(zhì)、工作成效表現(xiàn)比較好的，在安排工作上要給予優(yōu)先考慮，從而進(jìn)一步激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。

三、開拓進(jìn)取、務(wù)實(shí)高效,推動標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作深入開展

（一）立足于中心工作，開拓通行費(fèi)征收嶄新局面

充分借鑒了其他兄弟單位好的經(jīng)驗(yàn)和做法，盡最大努力，挖最大潛能，重點(diǎn)封好、看管好可逃費(fèi)道口，控制好免費(fèi)車，人情車，保證應(yīng)收盡收。通過下發(fā)了《收費(fèi)稽查管理辦法》，用制度管理收費(fèi)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，不斷強(qiáng)化了內(nèi)部稽查力度。發(fā)揮處、站監(jiān)控中心的職能，加大稽查頻率和力度，推行了稽查連帶制度，嚴(yán)防“跑、冒、漏”現(xiàn)象的發(fā)生，減少費(fèi)源流失。根據(jù)設(shè)定的收費(fèi)目標(biāo)，將收費(fèi)目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解到每個(gè)收費(fèi)站，再具體落實(shí)到收費(fèi)班組和每一名收費(fèi)員，對任務(wù)完成好的單位和人員予以獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)抓住伊春地區(qū)黃金旅游季節(jié)適時(shí)組織收費(fèi)會戰(zhàn)，保持通行費(fèi)征收穩(wěn)步增長，密切關(guān)注收費(fèi)系統(tǒng)的運(yùn)行情況，對易出現(xiàn)的問題早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早解決，確保收費(fèi)系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

（二）樹立全處“一盤棋”思想，全面提高養(yǎng)護(hù)工作規(guī)范化水平

針對林區(qū)特殊地理位置和氣候條件的不同，我們在入冬前就成立了除雪保通工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了科學(xué)的除雪保通預(yù)案，提前做好除雪機(jī)械的維修、保養(yǎng)，合理配備了除雪人員和應(yīng)急除雪物資的儲備。2011年冬季全處克服了林區(qū)降雪量大、次數(shù)頻繁、機(jī)械操作手新和人員不足等困難，共清除暴雪2場，大雪4場，中雪6場，小雪16場，確保了公路暢通無阻。在做好除雪保通工作的同時(shí)，我們密切關(guān)注公路沿線冰壺對伊綏高速通行造成的影響，及時(shí)采取人工設(shè)置圍堰堵截、澆注冰壩與刨冰運(yùn)輸?shù)姆绞?，有效地遏制了冰湖的蔓延發(fā)展，確保了冰湖附近橋涵等構(gòu)造物及行車安全。今年春季，按照省局的安排，我們對沿線設(shè)施的損壞情況和路基、路面、橋涵病害情況進(jìn)行全面的徒步調(diào)查，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集和錄入工作，掌握了第一手資料。同時(shí)對沿線損壞的設(shè)施進(jìn)行及時(shí)維修，保證公路設(shè)施的完好，達(dá)到公路養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。我們還注重養(yǎng)護(hù)專業(yè)技術(shù)人才和技能人才隊(duì)伍建設(shè)，在加強(qiáng)和重視設(shè)備管理人員和操作手的選拔、培訓(xùn)工作的同時(shí)，做到以老帶新，相互切磋，提高操作水平，切實(shí)提高養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。

（三）規(guī)范路政執(zhí)法程序，有效保護(hù)公路建設(shè)成果

按照廳黨組和局黨委的要求組建了全處路政管理機(jī)構(gòu)，配置了標(biāo)準(zhǔn)化的路政執(zhí)法裝備，路政管理工作得到了順利開展。一是加大路政巡查力度，對重點(diǎn)路段加大巡查頻率，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置損壞路政行為和不安全行車隱患。二是開展了高速公路法律、法規(guī)宣傳月活動，向司乘人員發(fā)放了《致伊綏高速公路沿線各企事業(yè)單位及居民的公開信》1000余份、“便民服務(wù)卡”2000余張，提高了路政執(zhí)法的影響力。在各收費(fèi)站設(shè)立宣傳臺、懸掛宣傳橫幅20余條，還利用橋體、可變電子情報(bào)板等廣泛宣傳，使宣傳工作扎實(shí)有效。三是按照省局的統(tǒng)一部署，開展了“鐵錘”清拆行動。對管轄段建筑控制區(qū)范圍內(nèi)的各種違法建筑、非公路標(biāo)志以及影響行車安全和公路美觀的各種設(shè)施，分階段集中開展清拆行動。四是加強(qiáng)路政隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)。通過強(qiáng)化相關(guān)人員法律意識、責(zé)任意識和自律意識，杜絕了路政執(zhí)法過程中的不規(guī)范、不文明和不廉潔行為的發(fā)生。

（四）爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，文明建設(shè)工作不斷得到加強(qiáng)

為切實(shí)為社會提供良好的通行環(huán)境，我們在創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，完善服務(wù)設(shè)施，提高服務(wù)質(zhì)量上狠下功夫，推動了標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的深入開展。一是通過收費(fèi)站“星級” 評比來促進(jìn)服務(wù)工作。我們成立了考核評比領(lǐng)導(dǎo)小組，依據(jù)省局下發(fā)的《收費(fèi)站、收費(fèi)員考核評比辦法》，進(jìn)一步細(xì)化“星級”收費(fèi)站和收費(fèi)人員考核辦法，制定全方位涵蓋收費(fèi)站管理和服務(wù)的考核評比細(xì)則，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，確保管理有提升、服務(wù)有提升、形象有提升。二是在各收費(fèi)站開展文明服務(wù)的“12345”工程活動。即一個(gè)目標(biāo)，打造“伊春高速服務(wù)品牌”；兩個(gè)一流，語言形象爭一流、環(huán)境建設(shè)爭一流；三個(gè)聲音，車來有迎聲、詢問有回聲、車走有送聲；四個(gè)心，努力學(xué)習(xí)持恒心、工作繁重有耐心、熱忱服務(wù)獻(xiàn)愛心、遇到困難增信心；五個(gè)一樣，白天晚上一個(gè)樣、大車小車一個(gè)樣、忙與不忙一個(gè)樣、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣、心情好與不好一個(gè)樣。三是開展“科學(xué)、健康、文明”生活新方式的實(shí)踐活動，強(qiáng)化文明禮儀知識學(xué)習(xí)，促使懂禮貌、知禮儀、重禮節(jié)、講道德蔚然成風(fēng)。

日月的積累蓄積著伊春人對收費(fèi)公路不變的情懷，隨著全省高速公路區(qū)域化管理工作的部署，伊春人將擔(dān)負(fù)起更加艱巨的重任。展望未來，挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，壓力與動力并存。對此，全處廣大員工將牢記囑托，不辱使命，努力開創(chuàng)高速公路“養(yǎng)護(hù)科學(xué)化、收費(fèi)規(guī)范化、經(jīng)營市場化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化”的管理新局面。

天道酬勤、只爭朝夕，全處廣大黨員干部在省廳黨組和省局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以百倍的信心，昂揚(yáng)的斗志，嶄新的姿態(tài)，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會大發(fā)展，攜手奔向高速公路管理的新天地，譜寫出更加絢爛、更加動人的華彩樂章。

(黑龍江省伊春高速公路管理處黨委辦公室 葛照玉)

第三篇：文明城紀(jì)實(shí)

滿洲里創(chuàng)建全國文明城紀(jì)實(shí)

2009年1月20日，北京。一個(gè)檢閱并展現(xiàn)全國文明建設(shè)成果的盛會——全國精神文明建設(shè)工作表彰大會隆重舉行。

素有“東亞之窗”美譽(yù)的邊城滿洲里，作為此次獲得殊榮的兩個(gè)縣級城市之一，領(lǐng)享了大會由衷祝賀的熱烈掌聲！這是內(nèi)蒙古繼包頭市獲得首批全國文明城市稱號后，第二個(gè)獲此殊榮的城市，更是全國唯一一個(gè)獲得此項(xiàng)榮譽(yù)的口岸城市。

這標(biāo)志著滿洲里三十萬人民在自治區(qū)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，歷屆市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，戮力同心，眾志成城，以創(chuàng)建全國文明城市為動力，以構(gòu)建和諧社會、建設(shè)既適宜居住又適宜創(chuàng)業(yè)的城市為目標(biāo)，強(qiáng)化“軟硬件”建設(shè)，打造特色文化，我市的政務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境、市場環(huán)境、人文環(huán)境、生活環(huán)境、生態(tài)環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化。

這一榮譽(yù)飽含邊城人孜孜不倦的追求和辛勤的汗水。這一榮譽(yù)，也將永遠(yuǎn)激勵(lì)邊城人不斷前行，因?yàn)閯?chuàng)建文明永無止境?；仡欉^去，展望未來，就讓我們一同把鏡頭搖向歷史的昨天。請看《滿洲里創(chuàng)建全國文明城紀(jì)實(shí)》決策篇● 誓奪金牌 讓口岸文明之花愈開愈艷

滿洲里座落在美麗富饒的呼倫貝爾大草原,南瀕呼倫之水,西臨蒙古國,北接俄羅斯。優(yōu)越的地理位置，良好的通商條件，使這里成為中國最為聞名的通商口岸、旅游勝地、文明之城、異域風(fēng)情之鄉(xiāng)。

“它是一座小城，卻磅礴大氣；它是一座邊城，卻充滿朝氣；它是一座經(jīng)濟(jì)富裕的城市，卻沒有浮躁之氣。它是雞鳴三國的口岸城市，融三國文化風(fēng)情，聞名中外的東亞之窗——滿洲里”。

這些來自于馮驥才、易中天等專家學(xué)者在2006CCTV中國十大魅力城市頒獎(jiǎng)典禮上對滿洲里的盛贊之詞，是對滿洲里文明狀態(tài)的最佳描述。

如果說滿洲里口岸的形成，是滿洲里城市文明的肇始之時(shí)的話，那么，1992年滿洲里被國務(wù)院確認(rèn)為首批沿邊開放城市的15年間，則是滿洲里走向現(xiàn)代文明發(fā)展之時(shí)。

早在上個(gè)世紀(jì)九十年代中期，當(dāng)張家港成為文明城市典型時(shí)，滿洲里人便自加壓力把創(chuàng)建衛(wèi)生城市的目標(biāo)定位調(diào)整為大力爭創(chuàng)文明城市。

自1992年成為首批沿邊開放城市以來，滿洲里作為國家和自治區(qū)“對外開放的窗口”，對外友好往來日益頻繁，經(jīng)貿(mào)合作成果顯著，口岸基礎(chǔ)設(shè)施日臻完善，口岸地位日益凸現(xiàn)，人民生活顯著提高，綜合市力大大增強(qiáng)，一個(gè)全方位、深層次、寬領(lǐng)域的對外開放格局初步形成。特別是1999年以來，滿洲里人再識市情，適時(shí)果斷提出了“全黨抓經(jīng)濟(jì)，重點(diǎn)抓項(xiàng)目，突出抓口岸”的工作方針和“擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量，建好口岸城市”的發(fā)展主題，先后實(shí)施了口岸環(huán)境治理年、招商引資攻堅(jiān)年、城市建設(shè)管理年、口岸名城營銷年、工業(yè)經(jīng)濟(jì)提速提效年、俄羅斯年等一系列重大舉措，扎實(shí)推進(jìn)了“干部知識更新工程”、“市民文明素質(zhì)教育工程”、“弱勢群體脫貧工程”。滿洲里市委、市政府堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的工作方針，認(rèn)真貫徹落實(shí) “三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，以提高市民素質(zhì)、城市文明程度和群眾生活質(zhì)量為目標(biāo)，以增強(qiáng)城市綜合競爭力為主線，以加強(qiáng)思想道德教育、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、維護(hù)優(yōu)良秩序、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、豐富文化生活、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為主要內(nèi)容，圍繞中心、服務(wù)大局、重在建設(shè)、以人為本，不斷推進(jìn)和深化自治區(qū)星級文明城和全國文明城創(chuàng)建工作，精神文明建設(shè)得到了長足發(fā)展，為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動力和智力支持。隨之誕生的“中俄蒙國際旅游節(jié)”、“ 中俄蒙國際冰雪節(jié)”、“中俄蒙國際選美大賽”等節(jié)慶活動成為我市營銷城市的品牌，極大的提高了我市的知名度和美譽(yù)度。

城市品牌造就品牌城市，品牌城市衍生新的城市品牌。1996年，在擁有了閃亮的城市品牌同時(shí)，滿洲里站在新的起點(diǎn)，瞄準(zhǔn)新的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)城市品牌新的跨越。“五星級、七星級、八星級、九星級文明城市”、“十佳文明城市”、“全國精神文明創(chuàng)建工作先進(jìn)市”、“全國雙擁模范城”、“全國社會治安綜合治理先進(jìn)市”，“全國文明口岸”、“中國優(yōu)秀旅游城市”、“CCTV2006魅力城市” “全國創(chuàng)建文明城市工作先進(jìn)城市”??翻開城市檔案：一個(gè)又一個(gè)的光榮稱號，記載著她的文明歷程。這無疑為創(chuàng)建全國文明城市奠定了良好的基礎(chǔ)。

承載著一系列榮譽(yù)的滿洲里并沒有因此停下創(chuàng)建文明的腳步。市委市政府歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子秉承“一任接著一任干，一張藍(lán)圖繪到底”的理念，勵(lì)精圖治，勇創(chuàng)一流，自加壓力，唯標(biāo)誓奪。

如何讓滿洲里口岸文明之花愈開愈艷，讓滿洲里的文明城創(chuàng)建工作進(jìn)入一個(gè)新的階段。2005年9月，就在中央文明委正式評選出了首屆“全國文明城市”之后，滿洲里市委、市政府認(rèn)真分析創(chuàng)建基礎(chǔ)和條件，審時(shí)度勢，果斷決策，提出滿洲里的文明創(chuàng)建有起點(diǎn)、沒終點(diǎn)，我們要向更高的目標(biāo)——全國文明城市沖刺！在2002年獲得了創(chuàng)建全國文明城市工作先進(jìn)市的基礎(chǔ)上，2006年全面發(fā)起創(chuàng)建全國文明城市3年攻堅(jiān)戰(zhàn)。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，我市3年多的集中創(chuàng)建工作歷經(jīng)了2005年5月-2006年6月的規(guī)劃部署、全面發(fā)動，2006年6月—2007年12月底對標(biāo)達(dá)標(biāo)、全面實(shí)施落實(shí)，2008年1月—7月初的鞏固提高和迎檢自查，2008年7月-9月的迎檢組織四大工作步驟，取得了高點(diǎn)啟動、組織到位、設(shè)計(jì)科學(xué)、特色鮮明、環(huán)環(huán)相扣、波浪推進(jìn)、實(shí)效突出的創(chuàng)建成績。

“滿洲里追求文明永不滿足、永無止境。”一句肺腑之言給這座激情城市無悔的追求，也為今后一千多個(gè)日夜的拼搏奮斗注入了無窮的力量。2006年初，自治區(qū)黨委、政府和自治區(qū)精神文明委作出支持滿洲里市作為全區(qū)唯一的候選城市參評第二屆全國文明城市的部署，隨即，滿洲里市成立了以市委書記為組長、四大班子領(lǐng)導(dǎo)為副組長、各責(zé)任單位為成員的創(chuàng)建全國文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了專門辦公室，由市委常委宣傳部長任副組長，主抓創(chuàng)建工作。各責(zé)任單位分別成立了由一把手為組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了由公安局、建設(shè)局、執(zhí)法局、交通局、環(huán)保局、教育局、工商局、檔案局等10個(gè)部門抽調(diào)的副職組成的工作推進(jìn)組，確保各項(xiàng)創(chuàng)建工作扎實(shí)、有效的開展，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、黨政班子合力抓、干部群眾共同抓、專門機(jī)構(gòu)具體抓的良好工作格局。與此同時(shí)，市委、市政府以增強(qiáng)城市綜合競爭力為主線，以“三大工程”為載體，圍繞中心、服務(wù)大局、重在建設(shè)、以人為本，不斷推進(jìn)和深化自治區(qū)星級文明城和全國文明城創(chuàng)建工作，把精神文明建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“十一五”規(guī)劃。市委宣傳部認(rèn)真組織調(diào)研，從創(chuàng)建全國文明城市深遠(yuǎn)戰(zhàn)略意義、現(xiàn)實(shí)意義和對推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的巨大作用，從政治上、大局上、戰(zhàn)略上認(rèn)真把握分析、吃透精髓、深刻理解，從而找準(zhǔn)重點(diǎn)看準(zhǔn)問題，突出措施，做到領(lǐng)先一步，搶前抓早。借鑒張家港、大連、青島等十幾個(gè)城市的成功經(jīng)驗(yàn)，形成了以創(chuàng)建自治區(qū)星級文明城市和全國文明城市為龍頭，統(tǒng)籌國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)保模范城市、國家雙擁模范城市、國家科普示范城市、中國最佳旅游城市創(chuàng)建的“一城帶五城、六城聯(lián)創(chuàng)”格局，認(rèn)真制定了《滿洲里市精神文明建設(shè)“十一五”規(guī)劃》，編制了《創(chuàng)建全國文明城市2006-2008規(guī)劃》和2006年創(chuàng)建全國文明城市實(shí)施方案，受到市委高度肯定并予以轉(zhuǎn)發(fā)，從2006年開始連續(xù)3年印發(fā)了性實(shí)施方案。規(guī)劃和方案科學(xué)分析文明城建設(shè)的重大現(xiàn)實(shí)意義，客觀分析對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的巨大助推作用，把握制約創(chuàng)建的重大問題，用系統(tǒng)論的觀點(diǎn)突出重點(diǎn)，未雨綢繆，超前思考，超前運(yùn)作，高點(diǎn)啟動，全程控制。并圍繞建設(shè)高效廉潔的城市管理、可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、生態(tài)型的城市環(huán)境、文明型的居民素質(zhì)、學(xué)習(xí)型的城市風(fēng)氣、多元型的城市文化，突出重在做實(shí)、重在群眾參與，千方百計(jì)推進(jìn)創(chuàng)建工作，為創(chuàng)建成功奠定了科學(xué)的基礎(chǔ)。2006年5月17日，市委市政府召開了2200人參加的規(guī)?？涨暗膭?chuàng)建全國文明城市誓師動員大會，30萬全市各族人民共同吹響了創(chuàng)建全國文明城市的號角。

措施篇: 多管齊下營造文明環(huán)境

全國文明城市，是一座城市的最高榮譽(yù)，是最閃亮的城市名片，與國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建相比，要進(jìn)入全國文明城市行列難度較大、要求更高。自創(chuàng)建全國文明城的號角吹響后，滿洲里的創(chuàng)建工作便緊鑼密鼓地展開了，為了這一榮譽(yù)，滿洲里與其他100多個(gè)申報(bào)創(chuàng)建的城市競逐。面對《全國文明城市測評體系》近120個(gè)細(xì)目內(nèi)容，280多項(xiàng)指標(biāo)，逐一對照逐一改進(jìn)，滿洲里人踏上了歷時(shí)3年之久的“創(chuàng)城”之路。

深入發(fā)動—— 全民參與共創(chuàng)建

市民是創(chuàng)建文明城市的主體，只有文明的市民，才有文明的城市。廣大市民既是城市文明的建設(shè)者，更是城市文明的受益者，城市文明離不開每個(gè)人的共同努力。滿洲里在創(chuàng)建文明城工作中貫徹以人為本的原則，把提高市民素質(zhì)貫穿創(chuàng)建活動的全過程。

為了讓全市各族人民投身創(chuàng)建全國文明城市的行動中；為了讓全市各行各業(yè)和全體市民形成合力；市委市政府召開創(chuàng)建工作動員與階段總結(jié)及再動員大會，加大宣傳力度，廣泛發(fā)動群眾，分解任務(wù)，明確分工，形成濃烈的創(chuàng)建氛圍，規(guī)劃部署2006、2007創(chuàng)建任務(wù)。組織實(shí)施2006《滿洲里市創(chuàng)建全國文明城市工作實(shí)施方案》和《市民文明素質(zhì)教育工程實(shí)施方案》，滿洲里市委宣傳部、文明辦加大宣傳力度，號召全體市民以創(chuàng)建文明城市為己任，緊緊圍繞爭創(chuàng)全國文明城市、建設(shè)滿洲里美好家園的目標(biāo),迅速行動起來，以主人翁的歷史使命感和高度責(zé)任感積極投入到“創(chuàng)建文明城、爭做文明人”活動中。鏡頭一：采訪單位職工 鏡頭二：采訪市民 鏡頭三：采訪清潔工人

這只是我市“城市清潔日”的幾個(gè)畫面，在創(chuàng)建全國文明城市的1000個(gè)日子里，每一天都是邊城的“城市清潔日”，每一天都有無數(shù)個(gè)邊城人創(chuàng)建全國文明城的畫面。2007年5月，為扎實(shí)推進(jìn)市民文明素質(zhì)教育工作，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，市創(chuàng)建辦從人大代表、政協(xié)委員、老干部代表和社區(qū)代表中聘請50名責(zé)任心強(qiáng)、敢管敢說的文明監(jiān)督員，重點(diǎn)對隨地吐痰、公共場所吸煙、亂丟廢物、踩踏花草、喧嘩吵鬧、違反交通規(guī)則等不文明行為進(jìn)行監(jiān)督和勸告。從此以后，在邊城出現(xiàn)了這樣一個(gè)特殊的群體，他們佩戴著“文明監(jiān)督員”胸卡，徘徊在重要的商業(yè)繁華區(qū)、公共場所、街道，當(dāng)你順手把廢棄垃圾丟在路上的時(shí)候，當(dāng)你隨意穿行馬路的時(shí)候，當(dāng)你有了各種各樣不文明的舉動的時(shí)候，他們適時(shí)出現(xiàn)并對你進(jìn)行監(jiān)督和勸告。他們擔(dān)負(fù)著重要的使命，他們將各種不文明行為反饋給市創(chuàng)建辦，為全市的文明爭創(chuàng)工作建言獻(xiàn)策。

2007年5月20日，市創(chuàng)建辦下發(fā)了《關(guān)于組織開展“十佳文明市民”、“十佳文明窗口單位”、“十佳文明執(zhí)法單位”、“十佳誠信個(gè)體工商戶”、“十佳文明出租車司機(jī)”的“五十佳”評選活動的通知》，5月26日，市創(chuàng)建辦又下發(fā)了《關(guān)于開展花園式單位和花園式社區(qū)活動的通知》，文明單位、文明行業(yè)、文明窗口、文明社區(qū)等群眾性爭創(chuàng)活動在全市范圍內(nèi)相繼展開。5月21日，市創(chuàng)建辦發(fā)放《滿洲里市市民不文明行為調(diào)查問卷》500份、《滿洲里市文明城市測評調(diào)查問卷》500份，超前規(guī)劃設(shè)計(jì)，運(yùn)用發(fā)放問卷的形式測評群眾的知曉率、滿意度。5月22日，市創(chuàng)建辦下發(fā)了《深入實(shí)施市民文明素質(zhì)實(shí)踐活動意見》，印發(fā)了《創(chuàng)建標(biāo)語與溫馨提示100句》。5月23日，市創(chuàng)建辦協(xié)調(diào)中國移動滿洲里分公司、中國聯(lián)通滿洲里分公司、中國網(wǎng)通分公司給移動電話用戶群發(fā)短信，號召全市人民行動起來，積極投身全國文明城市創(chuàng)建工作。為進(jìn)一步提高環(huán)境衛(wèi)生水平，加強(qiáng)轄區(qū)范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，5月25日，市創(chuàng)建辦下發(fā)了《關(guān)于開展環(huán)境衛(wèi)生專項(xiàng)整治活動的通知》，各區(qū)將利用一個(gè)月時(shí)間重點(diǎn)加強(qiáng)城市環(huán)境管理、食品衛(wèi)生管理和外來人口管理，大力推進(jìn)城市“牛皮癬”、衛(wèi)生死角、不文明交通行為、食品衛(wèi)生、公共安全環(huán)境、社會治安環(huán)境、城鄉(xiāng)衛(wèi)生等七大方面的整治。5月28日，市委宣傳部、市文明辦在《滿洲里報(bào)》、《滿洲里報(bào)·學(xué)生刊》舉辦“做文明市民樹文明新風(fēng)”知識答題活動，營造濃厚氛圍，提高廣大市民的文明意識。

著力宣傳為民創(chuàng)建和創(chuàng)建為民，調(diào)動廣大群眾創(chuàng)建積極性。堅(jiān)持“為群眾著想，幫群眾辦事，讓群眾參與，請群眾監(jiān)督，使群眾滿意”的思路，不斷加強(qiáng)創(chuàng)建工作的群眾基礎(chǔ)。在市委宣傳部的統(tǒng)籌下開展了為民辦實(shí)事集中宣傳，通過廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳、職工文化藝術(shù)節(jié)、“創(chuàng)建全國文明城市專題問卷調(diào)查”、創(chuàng)建宣講、簡報(bào)工作等形式，宣傳了“創(chuàng)建為民、為民創(chuàng)建”的工作導(dǎo)向和市委市政府為民辦實(shí)事的決策水平與民心工程的成效，充分調(diào)動了廣大市民的創(chuàng)建積極性。使得創(chuàng)建全國文明城市工作深入人心，廣大市民對創(chuàng)建工作達(dá)成了共識，同時(shí)樹立了創(chuàng)建工作的必勝信心。對標(biāo)達(dá)標(biāo) —— 迎難而上解難題

2007年5月到12月是滿洲里創(chuàng)建全國文明城市的對標(biāo)達(dá)標(biāo)、全面實(shí)施、鞏固提高階段。結(jié)合星級文明城迎檢和新版測評體系試行工作，我市狠抓對標(biāo)達(dá)標(biāo)和固強(qiáng)補(bǔ)弱。2007年全年印發(fā)了4期創(chuàng)建全國文明城督查報(bào)告和179份催辦通知書，明確整改目標(biāo)、措施、責(zé)任、時(shí)限；深入基層和窗口單位，進(jìn)行現(xiàn)場檢查和督辦，累計(jì)現(xiàn)場督辦181次。對2006年以來全市所有創(chuàng)建材料進(jìn)行跟蹤收集，派專人分組逐一深入所有相關(guān)單位面對面指導(dǎo)催辦，對全市創(chuàng)建全國文明城3000多份近13000多頁檔案資料進(jìn)行了規(guī)范化立卷建檔。市創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各區(qū)、各職能部門，按照《全國文明城市測評體系》標(biāo)準(zhǔn)和市創(chuàng)建方案中的任務(wù)目標(biāo)和要求，認(rèn)真排找差距、落實(shí)措施，對重點(diǎn)、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，組織專項(xiàng)治理、對標(biāo)達(dá)標(biāo)，固強(qiáng)補(bǔ)弱，重點(diǎn)攻堅(jiān)，一項(xiàng)一項(xiàng)地抓好落實(shí)。各項(xiàng)任務(wù)的牽頭單位負(fù)起責(zé)任，對未達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目指標(biāo)抓緊改進(jìn)。建立專項(xiàng)推進(jìn)的責(zé)任體系，堅(jiān)持分類達(dá)標(biāo)，分組推進(jìn)，分層管理。各區(qū)、各部門根據(jù)自身所承擔(dān)的創(chuàng)建工作進(jìn)行重新梳理，進(jìn)行自查，對標(biāo)達(dá)標(biāo)，確保創(chuàng)建工作萬無一失。

迎檢自查—— 尋找差距再沖刺

“《全國文明城市測評體系》有7類測評項(xiàng)目、108項(xiàng)測評內(nèi)容、271項(xiàng)測評標(biāo)準(zhǔn)。全市各責(zé)任單位去除電子郵箱共性指標(biāo)，合計(jì)承擔(dān)775項(xiàng)測評科目、2100多項(xiàng)達(dá)標(biāo)任務(wù)，采用6種方法采集測評數(shù)據(jù)。根據(jù)驗(yàn)收情況看，還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，有待進(jìn)一步整改提高。” 2008年1月初以來，滿洲里全市各區(qū)、各部門根據(jù)自身所承擔(dān)的創(chuàng)建工作進(jìn)行重新梳理，進(jìn)行自查，對標(biāo)達(dá)標(biāo)，對前一階段的創(chuàng)建工作進(jìn)行分析總結(jié)，重點(diǎn)解決落實(shí)長效管理的問題。隨后，創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組在進(jìn)行暗訪和抽查的基礎(chǔ)上，組織全市模擬檢查，自我測評，針對薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)整改提高，做到軟件建設(shè)高水平達(dá)標(biāo)，硬件建設(shè)高質(zhì)量達(dá)標(biāo)，出典型、出精品、出亮點(diǎn)。

滿洲里創(chuàng)建工作歷經(jīng)了強(qiáng)勢發(fā)動、對標(biāo)達(dá)標(biāo)、專項(xiàng)整治幾個(gè)階段，開展了艱苦細(xì)致的創(chuàng)建達(dá)標(biāo)和攻堅(jiān)克難的創(chuàng)造性工作，針對測評標(biāo)準(zhǔn)，能鞏固提高的得到了全面加強(qiáng)，能規(guī)范改進(jìn)的千方百計(jì)地進(jìn)行了充實(shí)提高，順利完成了創(chuàng)建全國文明城市工作階段性目標(biāo)任務(wù)，隨之進(jìn)入了達(dá)標(biāo)攻堅(jiān)、模擬測評和迎檢沖刺關(guān)鍵時(shí)期。

迎檢自查，尋找差距，滿洲里全市上下充分認(rèn)識了激烈的創(chuàng)建競爭態(tài)勢。2008年具備參評申報(bào)資格的全國共有127個(gè)城市，各省區(qū)市能推薦參評的各類城市將有廣州、杭州、昆明、等70多個(gè)城市，大多是沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市和歷史文化名城。滿洲里市將和全國建設(shè)小康社會的典型蘇州昆山市等14個(gè)縣級市競爭唯一的縣級市指標(biāo)，這就要求我們必須以敢打硬仗的精神，自加壓力，知難而進(jìn)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作。

對標(biāo)達(dá)標(biāo)，推進(jìn)專項(xiàng)整治，全面提高工作水平，提升城市整體文明形象。自查自糾，固強(qiáng)補(bǔ)弱，實(shí)施整改，進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建成果。所有責(zé)任單位開始了新一輪的自查工作。

全市各級各單位，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立必勝信心，知難而進(jìn)，以超常規(guī)的辦法和思路，以非常的舉措和責(zé)任制度，解決了創(chuàng)建工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，妥善處理工作推動中的問題、糾紛和矛盾，深入群眾之中排憂解難，從而提升了各項(xiàng)工作的群眾滿意度。為迎檢測評創(chuàng)造了有利條件。

成效篇:●開展文明創(chuàng)建邊城大變化

2005年到2008，對滿洲里來說，是一個(gè)超越自我的年份。發(fā)揚(yáng)心憂天下、敢為人先的精神，滿洲里以提高全社會思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)為核心，以創(chuàng)建文明城市、文明行業(yè)、文明單位和爭做文明公民為載體，以解決日常生活中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題為著力點(diǎn)，在創(chuàng)建全國文明城市過程中，滿洲里變了，變得人居環(huán)境更美了，變得更文明了，也變得越來越有內(nèi)涵了。在“趕考”文明的過程中，滿洲里收獲了驕人的成績，老百姓感受到了實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。

通過一系列創(chuàng)建工作重大舉措，全面有效地落實(shí)了全國文明城市“六大環(huán)境，一大創(chuàng)建活動”標(biāo)準(zhǔn)，有力助推了“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展，確立了滿洲里口岸在遠(yuǎn)東和西伯利亞中國形象代言人的地位。

一組數(shù)據(jù)令人自豪和振奮（圖表字幕）：

2008年全市生產(chǎn)總值突破百億大關(guān)，是2005年的1.7倍；

財(cái)政總收入完成27.4億元，是2005年的2.7倍；

城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達(dá)到1.5萬元，是2005年的1.5倍； 口岸過貨量完成2411萬噸，是2005年的1.4倍；

為國家上繳關(guān)稅、代征稅92.7億元，是2005年的2.3倍。財(cái)政總收入突破27.4億元，增長36.4%，僅有730平方公里的滿洲里財(cái)政規(guī)模遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越內(nèi)蒙古阿拉善盟和興安盟，而且增幅位列內(nèi)蒙古自治區(qū)各盟市之首；

城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達(dá)到1.5元，增長16.8%；

口岸過貨量2411萬噸，穩(wěn)居全國陸路口岸之最；

旅游總?cè)藬?shù)達(dá)到470萬人次，增長16.1%，相當(dāng)于西藏全境一年的旅游總量；

一組榮譽(yù)折射了三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展的進(jìn)程。

今天的滿洲里經(jīng)濟(jì)活、環(huán)境優(yōu)、人心齊、特色濃、生活富、人氣旺；

今天的滿洲里文明之風(fēng)拂面，和諧氛圍濃厚；落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、率先實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo)的主旋律，在邊城30萬各族人民的實(shí)踐中被演繹得豪情滿懷，一個(gè)富裕、文明、和諧的滿洲里正向我們走來。

在創(chuàng)建全國文明城市的偉大實(shí)踐中，滿洲里人不斷優(yōu)化政務(wù)環(huán)境、法治環(huán)境和市場環(huán)境，成功地拓展了大通道建設(shè)，使?jié)M洲里成為中國最大的陸路口岸和對俄蒙以及歐洲開放的前沿基地，在對外開放、對外經(jīng)貿(mào)、進(jìn)口能源、實(shí)施天然林保護(hù)工程、文化交流方面擔(dān)當(dāng)了特殊使命與職責(zé)，書寫著多姿多彩的現(xiàn)代地緣文明。深入實(shí)施了“大通關(guān)”工程，大力構(gòu)建立體化疏運(yùn)體系。相繼開通國際、國內(nèi)航線11條，旅客吞吐量突破12萬人次，國際航空口岸即將正式對外開放。鐵路、公路口岸年通過能力分別達(dá)到1.2億噸和350萬噸。

2007年進(jìn)口疏運(yùn)木材1140萬立方米，石油890萬噸。新國際貨場項(xiàng)目破土動工，將建成集裝箱、特貨、快運(yùn)、礦產(chǎn)品、散貨、化工品、汽車機(jī)械等七大專業(yè)貨場，項(xiàng)目建成后滿洲里口岸年換裝能力可達(dá)7000萬噸。

在陸橋功能文明和大通道建設(shè)中，滿洲里既注重硬件設(shè)施，又有效提升了軟環(huán)境水平。同中央黨校、清華大學(xué)合作開辦了滿洲里發(fā)展論壇、清華名家論壇，面向全市干部連續(xù)三年實(shí)施了“干部知識更新工程”，推進(jìn)了軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，并開展了萬人測評“民評官”活動，創(chuàng)造性實(shí)行了“干的好壞由百姓評說”制度，營造了親商、富商、安商的良好社會氛圍，政務(wù)環(huán)境得到優(yōu)化，高效、為民、務(wù)實(shí)的政府形象深得民心。

作為全國社會治安綜合治理先進(jìn)城市，在大通道建設(shè)中，營造了公平公正的法治環(huán)境。近年實(shí)施了“平安滿洲里”工程,建立了晝夜網(wǎng)格化巡邏機(jī)制，治安數(shù)字化建設(shè)取得進(jìn)展，成千上萬的“電子警察”布置在城市重要點(diǎn)位，外來投資者和市民群眾的安全感普遍增強(qiáng)，形成了“近者悅，遠(yuǎn)者來”的良好社會環(huán)境。漫步在滿洲里的街頭，你會看到市民悠閑地生活，看到俄羅斯人放心購物，看到外地游客滿意的笑臉，這里無時(shí)無刻不讓你感受到安全、祥和、和諧、文明。

在大通道建設(shè)中，城市發(fā)展和市場環(huán)境的吸引力、集聚力和競爭力得到進(jìn)一步提升。幾年來，滿洲里先后建立了鐵路聯(lián)檢聯(lián)運(yùn)大廳、服務(wù)經(jīng)濟(jì)大廳、旅游外事服務(wù)大廳等十一個(gè)“一站式”服務(wù)場所，減少了審批環(huán)節(jié)，提高了辦事效率，優(yōu)化投資軟環(huán)境；大力規(guī)范市場環(huán)境，兩條商業(yè)街被中央文明委命名為“百城萬店無假貨示范街”，帶動了“十佳誠信私營企業(yè)和個(gè)體工商戶”、“文明市場”評比的熱潮，極大地集聚了人氣，帶來了物流、資金流和信息流的暢通。

擁有雄厚實(shí)力的碧桂園、華能集團(tuán)、深圳大中華國際集團(tuán)、聯(lián)發(fā)和三發(fā)木業(yè)、海航集團(tuán)等一大批國內(nèi)外知名企業(yè)來這里投資興業(yè)，僅2008年就引入開工項(xiàng)目212個(gè)，總投資384億元。目前，年產(chǎn)值各逾百億的三大工業(yè)園區(qū)齊頭并進(jìn)，境外三個(gè)園區(qū)建設(shè)突飛猛進(jìn)，引進(jìn)了300多個(gè)項(xiàng)目，全力參與陸橋經(jīng)濟(jì)。

走在商業(yè)中心區(qū)、世紀(jì)大街和迎賓大道上，放眼望去，白天高樓林立，綠樹紅墻；夜晚華燈四射，流光溢彩，一派輝煌，北國美麗的不夜城讓人如入童話世界。無論你來自何方，無論你是何種膚色，你都會感受到到處是勃發(fā)的生機(jī)、到處是嶄新的希冀。在創(chuàng)建全國文明城市的實(shí)踐中，滿洲里人落實(shí)了高標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到了高水平，堅(jiān)持和諧創(chuàng)建與創(chuàng)建和諧，一個(gè)富裕、和諧、文明的新滿洲里正展現(xiàn)在世人面前。

文化與人文是構(gòu)筑和諧的支撐。多年來，滿洲里堅(jiān)持實(shí)踐國際化共生原理和跨文化建設(shè)思想，文化品位與異域風(fēng)情形成了滿洲里獨(dú)具魅力的城市風(fēng)格，由此，2006CCTV中國魅力城市的桂冠落在了滿洲里的頭上，滿洲里與蘇州，麗江等10座城市成為中國最佳魅力城市，這又使?jié)M洲里的旅游文化品位上了一個(gè)新的臺階。

作為跨文化的旅游地區(qū)，滿洲里成功舉辦了六屆中俄蒙國際旅游節(jié)，九屆中俄蒙國際冰雪節(jié)，五屆中俄蒙選美大賽，四屆中俄科技展以及第二屆中國十大演出盛世頒獎(jiǎng)晚會。滿洲里正以海納百川的氣度來面對各種文化和習(xí)俗的交融與激蕩。

為鞏固滿洲里的人文環(huán)境建設(shè)成果，在開展全國文明城市創(chuàng)建工作中，我們以工程化、項(xiàng)目化的辦法推進(jìn)和抓實(shí)工作，實(shí)施了為期三年的全社會參與、全民行動的“市民文明素質(zhì)教育工程”，開展了多層面、多角度、豐富多彩的系列教育活動和主題實(shí)踐活動，每年開展文明市民評選和道德模范評選，“五個(gè)十佳”評選工作已經(jīng)走上制度化道路，使市民成為文明創(chuàng)建的主體，取得了顯著成效。

旅游文明素質(zhì)教育的經(jīng)驗(yàn)被中宣部確立為重大典型加以推廣，新華社、中央人民廣播電臺、中央電視臺和全國500多家網(wǎng)站介紹了滿洲里的工作。

那童叟無欺、禮儀周全的商人，那天真浪漫的兒童，那耐心的用俄語為俄羅斯人指路的市民，那舉止端莊的海關(guān)人員，那落落大方的導(dǎo)游小姐，那面帶笑容為客人服務(wù)的出租車司機(jī)——文明，在這里體現(xiàn)于細(xì)節(jié)中！

關(guān)注民生、安居樂業(yè)是構(gòu)筑和諧的重點(diǎn)。滿洲里市提出“以創(chuàng)促建，普惠百姓”的原則，實(shí)施了“弱勢群體脫貧工程”，使城市的文明程度不斷提高，營造了安居樂業(yè)的生活環(huán)境，讓百姓充分享受到文明發(fā)展的成果。

按照既適宜居住又適宜創(chuàng)業(yè)的“兩宜”城市目標(biāo)，城市建設(shè)日新月異，擴(kuò)大了城市規(guī)模，近5年來投資200多億元加強(qiáng)了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，修筑了邊境公路和外環(huán)路，建造了七座立交橋，完善了市區(qū)路網(wǎng)體系和社區(qū)細(xì)部工程，改善了人居環(huán)境，塑造了中西合璧、大氣洋氣的城市形象。

極富特色的城市風(fēng)貌，與環(huán)抱邊城的綠水藍(lán)天、草浪翻騰的草原風(fēng)光、煙波浩渺的呼倫湖壯麗景色迭加呼應(yīng)，形成天人合一、人與自然和諧的動人山水畫卷，成為歐式風(fēng)光博物館和孩子心中的童話世界。

穿行在滿洲里的街市樓宇間，處處體現(xiàn)了單體建筑彰顯魅力，每條街道風(fēng)格各異，城區(qū)整體和諧統(tǒng)一的歐式古典建筑風(fēng)格。中國人來到這里就像出了國，歐洲人來到這里就像回了家。

群眾是城市的主體，也是城市文明的創(chuàng)造者和受益者。滿洲里市委、市政府關(guān)注百姓切身利益，提高市民幸福指數(shù)。近3年來，確定了為市民辦158件群眾看得見、摸得著、受益廣的實(shí)事，我們看到了與百姓息息相關(guān)的采煤沉陷區(qū)治理工程、南區(qū)改造工程、棚戶區(qū)改造工程、公辦福利敬老院、疾控中心、高標(biāo)準(zhǔn)的市第一醫(yī)院、多功能社區(qū)活動中心等工程相繼投入使用。采煤沉陷區(qū)治理累計(jì)完成投資2.3億元，2768戶居民喜遷新居，3棟扶貧樓投入使用，短短15個(gè)月啟動了5萬平方米廉租房工程。

人生是一座花園，飛揚(yáng)的愛心是其中最美麗的花朵?！八蛺坌模I(xiàn)溫暖”也成了邊城人民的共同話題。被聯(lián)合國糧農(nóng)組織命名為“滿洲里模式”的小額扶貧貸款4年累計(jì)發(fā)放4040萬元，帶動4770人實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；弱勢群體脫貧工程累計(jì)發(fā)放扶貧專項(xiàng)資金3090萬元，使1.5萬人實(shí)現(xiàn)脫貧；愛心助學(xué)工程已救助貧困學(xué)生5000多人次；

同時(shí)，大幅度調(diào)高最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，成為少數(shù)民族地區(qū)人均收入排在前列的城市。

和諧創(chuàng)建見物見事，安居樂業(yè)的生活環(huán)境得到鞏固和提升，為守土興業(yè)、改善民生、穩(wěn)定邊疆、深化改革開放奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)環(huán)境，提升生態(tài)文明水平，是構(gòu)筑和諧的重要內(nèi)容。幾年來，滿洲里實(shí)施了二水源續(xù)建工程和水源地保護(hù)區(qū)項(xiàng)目，在禁牧休牧天然草場40萬畝的基礎(chǔ)上，落實(shí)了《滿洲里市口岸防護(hù)林體系建設(shè)規(guī)劃》，將城市綠化納入國家三北防護(hù)林體系建設(shè)和城防林工程范疇，啟動了億元綠化工程。

新的垃圾無害化處理廠和污水處理項(xiàng)目相繼建成，民生環(huán)境建設(shè)取得實(shí)效。

滿洲里市三個(gè)文明的建設(shè)成果得到了市內(nèi)外和鄰國的關(guān)注，知名度和美譽(yù)度不斷提升。

春風(fēng)化雨，潤物無聲，滿洲里的決策者和普通群眾都越來越認(rèn)清了一個(gè)道理，兩個(gè)文明建設(shè)作為推進(jìn)社會全面進(jìn)步的兩翼，缺一不可。如今，走在滿洲里的每一個(gè)角落，你都可以聽到文明的足音。以文化建設(shè)、道德建設(shè)等內(nèi)容為主體的社會主義精神文明建設(shè)，帶來的是滿洲里人素質(zhì)的全面提高、是社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。滿洲里，這座承載著豐厚文化底蘊(yùn)的歷史名城，兩個(gè)文明比翼齊飛，正在向國際化的口岸城市大步邁進(jìn)。

第四篇：單位信息化建設(shè)紀(jì)實(shí)

單位信息化建設(shè)紀(jì)實(shí)

xxxxx單位信息化建設(shè)紀(jì)實(shí)

“啪、啪、”隨著兩顆紅色信號彈的升空，幾百輛汽車有條不紊地從車庫駛出，長長的車隊(duì)宛如一條蛟龍，馳騁在祖國的大地。這是某司訓(xùn)大隊(duì)正在進(jìn)行軍交信息化的綜合演練。在從出發(fā)地到目的地的途中，司訓(xùn)大隊(duì)的官兵們會遇到各種各樣未來信息化戰(zhàn)場條件下可能遇到的情況，但是他們利用手中的信息化裝備，和平時(shí)良好的訓(xùn)練素養(yǎng)克服重重困難，圓滿完成了運(yùn)輸保障任務(wù)，受到了觀摩首長的好評。成績的取得與他們平時(shí)的訓(xùn)練分不開，用大隊(duì)長的話來說就是：“仗怎么打，我們就怎么練！”正是有了這樣的指導(dǎo)思想，大隊(duì)黨委“一班人”不惜花費(fèi)人力和物力，下大力氣加強(qiáng)大隊(duì)信息化建設(shè)，使司訓(xùn)大隊(duì)的信息化建設(shè)走在了全軍的前列。

學(xué)習(xí)——網(wǎng)上課堂

“突、突、突……”今天下午的汽車故障排除課上，王明的車一個(gè)勁兒的“發(fā)抖”，15究竟是怎么回事呢？真叫人奇怪?？筛腥似婀值氖窍抡n后王明卻沒有像往常一樣去請教教員或是找教練班長“救火”而是坐到了電腦前用起了功。不一會他臉上的疑云漸漸地散去了，走近他的電腦才發(fā)現(xiàn)，原來他正在大隊(duì)的局域網(wǎng)上給他的車“問診”呢：汽車發(fā)出無節(jié)奏的突突聲，通常是由于混合氣過濃造成的……。”電腦里傳來一陣富有磁性的聲音，并結(jié)合視頻演示，讓人一看就懂。要是遇到不明白的地方還可以倒過來反復(fù)的看，直到看懂為止。前后花了總共不到15分鐘的時(shí)間他的難題就得到了解決。他高興的說：這在以前也許一天時(shí)間都解決不了，‘網(wǎng)上課堂’真是功不可沒。

大隊(duì)建立的信息化教學(xué)平臺，使教學(xué)雙方達(dá)到了“教學(xué)無邊界”的效果，教員把制作的多媒體課件放在網(wǎng)上，當(dāng)學(xué)員遇到解決不了的難題時(shí)，就可以隨時(shí)上網(wǎng)解決。通過網(wǎng)絡(luò)課堂大大縮短了培訓(xùn)周期，提高了培訓(xùn)效率。

遨游——數(shù)字化圖書館

一提起圖書館，人們就會立刻想到寬敞明亮的閱覽室和堆積如山的書本，可是在司訓(xùn)大隊(duì)的圖書館里卻只有幾排排列整齊的電腦。這個(gè)圖書館說它簡單，它也簡單，因?yàn)樵谶@里只要你會簡單的“WINDOWS”操作就能“足不出戶而知天下事?！币f它復(fù)雜，它也很復(fù)雜，因?yàn)樗墙⒃谝粋€(gè)龐大的信息數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)之上的，以數(shù)碼信息“書本”代替了人們觀念中的書本，配合電腦網(wǎng)絡(luò)一起使用，就能遨游與數(shù)字化的圖書館之中。筆者找到一臺電腦坐下，試著用鍵盤輸入了“軍交運(yùn)輸信息化”幾個(gè)字，然后點(diǎn)擊搜索，一分鐘的時(shí)間內(nèi)共搜索出89本相關(guān)書籍，2400篇相關(guān)文獻(xiàn)和23部相關(guān)的影音資料，信息之全、效率之高，讓人在歡欣之余，不得不感慨信息化給我們帶來的巨大變化。

摔打——模擬訓(xùn)練場

鏡頭一：夜幕下隆隆的炮火中，汽車二連正在向前方輸送彈藥和給養(yǎng)，這時(shí)，第一輛車突然停了下來，原來前方的橋梁被敵人的精確制導(dǎo)炸彈炸毀了，于是二連長只得迅速指揮部隊(duì)改變行車路線，肅然物資順利送到，但是卻比規(guī)定的時(shí)間晚了近三個(gè)小時(shí)。

鏡頭二：夜幕下隆隆的炮火中，汽車二連正在向前方輸送彈藥和給養(yǎng)，這時(shí)，連長的耳機(jī)中傳來：“二連長，你前方15公里處橋梁被敵人精確制導(dǎo)炸彈炸毀，迅速改變行車路線?！钡拿?，是指揮部把無人偵察機(jī)獲得的信息通過無線電傳給了汽車連長。二連長迅速打開隨身攜帶的電腦，通過G定位系統(tǒng)迅速確定自身位置、選擇好新的行車路線，又開始了正常行車。最后按時(shí)將物資送到了預(yù)定的位置。

兩組不同的鏡頭從一個(gè)側(cè)面向我們展示了傳統(tǒng)戰(zhàn)爭和信息化張正的差別，正是因?yàn)檎J(rèn)識到了這一點(diǎn)，司訓(xùn)大隊(duì)在訓(xùn)練中模擬信息化戰(zhàn)場環(huán)境，采取信息化指揮訓(xùn)練手段，訓(xùn)練學(xué)員駕御未來信息化戰(zhàn)場的能力，鏡頭二正是司訓(xùn)大隊(duì)的一次演練中的一個(gè)情況設(shè)置。

考驗(yàn)——自動化考核場

司訓(xùn)大隊(duì)的自動化考核場戰(zhàn)地面積不大，可是各種考核設(shè)施一應(yīng)具全，各種傳感器與控制電腦相連接，及時(shí)地把學(xué)員的考核情況傳送到控制電腦，然后根據(jù)自動化考核軟件，客觀準(zhǔn)確地評判出學(xué)員的考核成績，大大減少了人為因素對學(xué)員考核成績的影響，可以毫不夸張地說：“能從這個(gè)自動化考核場走出來的駕駛員，都是一流的駕駛員?！币?yàn)樗膰?yán)格幾乎到達(dá)了苛刻的程度。一次大隊(duì)一名有著6年駕齡的老駕駛員在進(jìn)行定點(diǎn)停車科目的考核時(shí)，一連考了5次都沒有通過，其中最接近的一次與標(biāo)桿相差了不到1厘米，著人眼根本無法辨別的微小差距，卻被信息化的電子眼“毫不留情面”地挑了出來。這樣嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，難怪司訓(xùn)大隊(duì)的關(guān)官兵都風(fēng)趣地稱其為：“駕駛員殺手”。就連地方上的出租車公司也不無感慨的說：“司訓(xùn)大隊(duì)培養(yǎng)出來的駕駛員，我們用得放心?！?/P>

第五篇：生態(tài)文明教育 紀(jì)實(shí)

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

一、建造生態(tài)化的綠色校園

根據(jù)“環(huán)保、和諧、科技、創(chuàng)新”這一主題思想，努力建造“生態(tài)化綠色校園”。在市教育局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，師生共同努力，加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，逐步改造校園生態(tài)環(huán)境，打造生態(tài)化的綠色學(xué)校，創(chuàng)造美好的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境。多年來，我校十分重視學(xué)校的綠化工作，把校園每一塊空地種上花草樹木，目前，除了運(yùn)動場以外，學(xué)校對每一個(gè)地方都作了精心規(guī)劃，使校園常年保持郁郁蔥蔥、五彩繽紛的景象。

二、開展環(huán)境保護(hù)系列主題教育

環(huán)境保護(hù)是國際性的課題，它關(guān)系到人類的健康和社會的可持續(xù)發(fā)展的大事，所以，我們結(jié)合學(xué)校所在地和學(xué)校實(shí)際開展了一系列的環(huán)境保護(hù)主題教育。

1、開展主題演講活動

我們利用班會、隊(duì)會、和校會這“三會”的形式在全體師生中開展環(huán)保主題演講活動，除了低年級有老師組織以外，高年級同學(xué)都是自發(fā)組織演講活動，并搜集了同學(xué)們大量的演講稿。

2、舉辦環(huán)保專題板報(bào)

每學(xué)期全校各班都舉辦了以“綠色環(huán)?！睘橹黝}的板報(bào)和手抄報(bào)，同時(shí)利用學(xué)校的宣傳櫥窗和標(biāo)語宣傳環(huán)境保護(hù)方面的知識。在全校范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)人人講環(huán)保，人人做環(huán)保的主人，并通過紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗評價(jià)體系建立環(huán)保獎(jiǎng)懲制度。

3、開展以“環(huán)保”為主題的社會實(shí)踐活動

環(huán)保教育課題已經(jīng)納入我校綜合實(shí)踐活動的重要組織部分，取得了顯著成績。

4、在課程教學(xué)中滲透環(huán)保教育

堅(jiān)持環(huán)境教育進(jìn)課堂，要求各科結(jié)合教學(xué)內(nèi)容有機(jī)滲透環(huán)境教育。教師們結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)，適當(dāng)補(bǔ)充環(huán)保教育內(nèi)容。經(jīng)過多年的實(shí)踐，不但有效地提高了教學(xué)質(zhì)量，而且豐富了學(xué)生的生活，對學(xué)生進(jìn)行環(huán)保、生命、思想等教育等方面的教育起到了很好的作用。

其它學(xué)科教學(xué)也都根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)適時(shí)進(jìn)行環(huán)保教育。尤其是小學(xué)科學(xué)老師根據(jù)教材特點(diǎn)，把學(xué)科知識傳授與環(huán)境保護(hù)教育緊密結(jié)合起來，取得了很好的教育效果。

5、結(jié)合有關(guān)節(jié)日開展系列環(huán)保教育實(shí)踐活動

我校不僅將環(huán)保教育課程化，而且扎扎實(shí)實(shí)地結(jié)合本校所處地理位置的特點(diǎn)，開展一系列的環(huán)保教育實(shí)踐活動，使同學(xué)們深受教育。近幾年來，學(xué)校先后組織老師和學(xué)生開展植樹活動，組織學(xué)生采集植物種子、樹葉標(biāo)本，增強(qiáng)學(xué)生對大自然的認(rèn)識，邀請派出所的干警來校參加禁毒宣傳活動，讓師生自覺遠(yuǎn)離毒品，珍愛生命；在“世界無煙日”組織師生開展簽名活動，宣傳吸煙的危害；利用“地球日”開展保護(hù)地球活動；在校內(nèi)組織師生開展“愛我家園”古詩吟誦比賽、環(huán)保作文比賽、環(huán)保手抄報(bào)、環(huán)保黑板報(bào)、環(huán)保主題隊(duì)會活動；開展環(huán)保小衛(wèi)士評選活動；創(chuàng)建綠色辦公室、綠色功能室、綠色班級活動；開展環(huán)保口號征集活動。這些系列活動的開展，使全體師生和周邊居民的環(huán)保意識大大增強(qiáng)，促進(jìn)我校的綠色學(xué)校建設(shè)和所在地區(qū)的兩個(gè)文明建設(shè)。

6、深入開展“污染控制、節(jié)能管理”系列活動

由于學(xué)校教育環(huán)境的復(fù)雜性、學(xué)生來源的特殊性、家庭背景的特殊性、學(xué)校底子的薄弱性，決定了學(xué)校在創(chuàng)建綠色學(xué)校過程中的艱巨性。學(xué)校根據(jù)節(jié)能環(huán)保的要求更換了學(xué)生食堂，有效地減少了煙塵排放。為了防止學(xué)生在教學(xué)區(qū)大聲喧嘩，我們在各個(gè)樓道處懸掛了溫馨的提示語，并通過家長會、校會、班會、隊(duì)會、家長開放日、紅領(lǐng)巾廣播站等多種形式對學(xué)生進(jìn)行教育取得了較好的效果，我們通過“禮儀、禮節(jié)、禮貌”等“三禮”教育活動使學(xué)生、家長、教師的行為習(xí)慣和道德人格得到了質(zhì)的提升。我們組織學(xué)生進(jìn)行環(huán)保知識宣傳和衛(wèi)生清掃活動，請家長和社區(qū)代表到學(xué)校參觀綠化美化成果，用實(shí)際案例對他們進(jìn)行影響，既擴(kuò)大了學(xué)校在社會的影響力，又為“建我綠色家園活動”做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們在校內(nèi)廣泛開展“節(jié)水、節(jié)電、節(jié)紙、節(jié)能”活動，并制訂了一系列的管理措施，取得了顯著效果，應(yīng)該說“四節(jié)”活動已經(jīng)成為全體大新小學(xué)師生的自覺行動。

四、創(chuàng)建綠色學(xué)校過程中所取得的成績

通過養(yǎng)成教育和環(huán)境教育的持續(xù)開展，校園更綠、更美了，全體學(xué)生初步養(yǎng)成了自覺保護(hù)環(huán)境的良好習(xí)慣，同時(shí)，通過“小手拉大手”的活動，使自覺保護(hù)環(huán)境、保護(hù)水資源的良好習(xí)慣影響到家庭、影響到社區(qū)。學(xué)校栽種的松樹、垂柳和綠化帶郁郁蔥蔥；道路、運(yùn)動場、教室地面潔凈，無紙屑雜物；宣傳欄、牌匾設(shè)計(jì)新穎，內(nèi)容生動、融美化、文化、綠化于一體；學(xué)生不吸毒、不吸煙、不亂扔雜物，不隨地吐痰；師生愛護(hù)花草，不亂折亂踏；不高聲喧嘩，不干擾他人學(xué)習(xí)；師生進(jìn)校園做到了“人人衣冠整，個(gè)個(gè)講衛(wèi)生”。

五、創(chuàng)設(shè)寬松和諧的人文環(huán)境，營造綠色文明校園

寬松和諧的人文環(huán)境，具有催人奮發(fā)向上、積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的教育力量，有助于廣大師生樹立遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念，從而形成科學(xué)的態(tài)度、開拓的精神和高尚的品德，也有助于形成體現(xiàn)全校師生精神面貌的良好校風(fēng)、老師嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的教風(fēng)、學(xué)生勤奮好學(xué)的學(xué)風(fēng)。

師生和諧是創(chuàng)建綠色文明校園的根本。尊其師、重其道；親其師、樂其道。師生和諧是學(xué)生獲得知識的前提和關(guān)鍵。和諧的課堂氛圍常常是良好師生關(guān)系最直接的體現(xiàn)。很難想象一名與學(xué)生關(guān)系緊張的老師能順利實(shí)現(xiàn)自己的教育教學(xué)計(jì)劃。所以，教師要像熱愛自己的子女一樣熱愛學(xué)生，并且要了解每一個(gè)學(xué)生，相信每一個(gè)學(xué)生，尊重每一個(gè)學(xué)生，關(guān)心每一個(gè)學(xué)生，從而教好每一個(gè)學(xué)生，使每一個(gè)學(xué)生都能得到健康成長。學(xué)生要像熱愛自己的父母一樣熱愛老師，尊師重道，虛心求教。唯有這樣才能建立起和諧、民主、平等的師生關(guān)系。

創(chuàng)建綠色學(xué)校推動了我校的各項(xiàng)工作。使德育、智育、美育、勞動融為一體，開拓了學(xué)生的視野，擴(kuò)大了學(xué)生的知識面，陶冶了學(xué)生的情操，磨礪了學(xué)生的意志，培養(yǎng)了學(xué)生的愛心，為學(xué)生的終身發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

趙華杰

2015.9----2016.1

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

張英紅

2015.9----2016.1

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

張英紅 2016.3----2016.7

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

趙華杰 2016.3----2016.7

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

張英紅 2016.9----

生態(tài)文明教育活動紀(jì)實(shí)

趙華杰 2016.9----