第一篇：黨委安排

為慶祝建黨八十九周年，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，更好地立黨為公，執(zhí)政為民，在廣大黨員干部中營造努力學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好氛圍，林甸鎮(zhèn)黨委于“七一”前夕采取黨委總支講黨課、組織黨員外出參觀學(xué)習(xí)、座談討論、才藝比賽、免費(fèi)為黨員義診、利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備集中播放有教育意義的愛國主義影片等形式。促進(jìn)黨員進(jìn)一步轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)和工作作風(fēng)，感覺黨的溫暖和關(guān)懷，帶頭學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作，發(fā)揮表率作用。鎮(zhèn)黨委書記趙錫貴以《轉(zhuǎn)變黨員作風(fēng)、牢固立身之基》為題，講了一堂生動的黨課。黨委書記趙錫貴首先回顧不同時期黨的歷程，闡述黨在不同歷史時期開展的作風(fēng)整頓運(yùn)動，以及黨的幾代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)的要求和論述，明確了黨的作風(fēng)是關(guān)系黨的生死存亡的重大問題充分，體現(xiàn)了我們黨對加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的高度重視、關(guān)注，也充分說明了干部作風(fēng)建設(shè)在黨的建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)中的極端重要性，必須堅持不懈，常抓常新。其次，又從加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的必然要求；加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求；加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是進(jìn)一步營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的必然要求；加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是增強(qiáng)干部隊伍素質(zhì)，提高整體工作水平的必然要求。強(qiáng)調(diào)新的形勢和任務(wù)我們必須把加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)放在更加突出的位置。第三，結(jié)合實(shí)際以開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動為動力，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)，牢固立身之基。強(qiáng)調(diào)：一要靠人品取得信任。做到“三誠”（對黨忠誠、對群眾熱誠、對同志真誠）、“三公”（公正、公道、公信）、“三和”(和善、和氣、和諧)、“三實(shí)”（老實(shí)、樸實(shí)、務(wù)實(shí)）。二要靠工作展示能力。做到“三增強(qiáng)”(增強(qiáng)善于組織協(xié)調(diào)的能力、增強(qiáng)勇于創(chuàng)新的能力、增強(qiáng)文字綜合的能力、增強(qiáng)口頭表達(dá)的能力);三要靠成績贏得尊重。做到“三于”(敢于把風(fēng)險較大的事情辦好、善于把競爭性較強(qiáng)的事情辦成、勇于把困難較多的事情辦實(shí))；四要靠素質(zhì)求得進(jìn)步。做到過硬的素質(zhì)“三源自”（過硬的素質(zhì)源自科學(xué)學(xué)習(xí)、過硬的素質(zhì)源自實(shí)踐鍛煉、過硬的素質(zhì)源自追求卓越）；五要靠團(tuán)結(jié)獲得成功。精誠團(tuán)結(jié)是同心干事業(yè)的保證，團(tuán)結(jié)是建立在干事業(yè)、謀發(fā)展的基礎(chǔ)上的，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出干部。六要靠清廉爭得支持。首先，要抵得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)。其次，要看得開名利，耐得住寂寞。堅持“出自己的力，流自己的汗，掙應(yīng)得的錢”，不拿感情替代原則謀私利。常懷律已之心，常除非份之想，少追求物質(zhì)的享受，多積攢精神的富有。第三，要守得住小節(jié)，管好自己和家人。最后，趙書記強(qiáng)調(diào)：新形勢下我們廣大干部將面臨著新的挑戰(zhàn)、新的機(jī)遇，不同崗位的變化會讓我們有不同的經(jīng)歷和感悟。無論身處何境，我們都應(yīng)及時轉(zhuǎn)變作風(fēng)，牢記“不為名所累，不為利所縛，不為權(quán)所動，不為欲所惑”，用“情為民所系，利為民所謀、權(quán)為民所用“時刻勉勵自我，鞭策自我，共同推動林甸鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)又好又快發(fā)展。

第二篇：2011黨委安排

中共甘肅省建筑構(gòu)件工程有限責(zé)任公司委員會

2011年工作安排

2011年公司黨委工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和甘肅建投第一次黨代會精神，以公司經(jīng)濟(jì)工作為中心，抓好兩級黨組織建設(shè)，繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮兩級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員的模范帶頭作用，為全面完成公司全年各項任務(wù)提供堅強(qiáng)的組織保證和思想保證。

一、大力加強(qiáng)兩級班子建設(shè)，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

2011年，公司兩級班子要在思想政治建設(shè)和工作能力建設(shè)上下功夫，在優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)上下功夫，充分發(fā)揮班子的整體作用，促進(jìn)公司各項工作邁上新臺階。

1.堅持理論學(xué)習(xí)，用理論武裝頭腦，提高領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平。兩級黨組織要把理論武裝擺在突出位置，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)。要堅持理論聯(lián)系實(shí)際，堅持學(xué)以致用，努力取得實(shí)實(shí)在在的效果。繼續(xù)堅持每季度一次的中心組學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)考勤和考核制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，改進(jìn)學(xué)習(xí)形式，每次學(xué)習(xí)有主題，有針對性，有重點(diǎn)發(fā)言，建立學(xué)習(xí)筆記，提高學(xué)習(xí)的針對性、有效性。班子成員每人撰寫一篇調(diào)研報告或?qū)W習(xí)心得。公司各學(xué)習(xí)組要以集中學(xué)習(xí)為主，以個人自學(xué)為輔，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨 的十七大和十七屆四中、五中全會精神以及政策理論，學(xué)習(xí)貫徹甘肅建投第一次黨代會和公司五屆一次職代會精神，通過各種形式把黨代會、職代會精神傳達(dá)到廣大黨員、干部中去，用會議精神統(tǒng)一廣大干部、黨員的認(rèn)識，指導(dǎo)實(shí)際工作。要把中心組學(xué)習(xí)作為謀劃企業(yè)科學(xué)發(fā)展和研討黨建重大課題的論壇，把單位和部門學(xué)習(xí)作為轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變方法和解疑釋惑的交流平臺。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放思想，開闊思維，創(chuàng)新方法，增強(qiáng)信心，不斷提高工作本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)水平，推動企業(yè)持續(xù)多元化和諧發(fā)展。各黨支部要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一項重要工作來抓，制定措施，加強(qiáng)輔導(dǎo)，落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)。黨委工作部要按期組織中心組學(xué)習(xí)，制定公司每季度學(xué)習(xí)計劃，加強(qiáng)對學(xué)習(xí)的檢查和指導(dǎo)。

2.繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)“五好”班子活動。要按照甘肅建投黨委創(chuàng)建“五好”班子的要求，結(jié)合實(shí)際，通過中心組學(xué)習(xí)、民主生活會、廉政教育等形式，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，努力創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、用人導(dǎo)向好、作風(fēng)形象好、科學(xué)發(fā)展實(shí)績好”的“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子。兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，圍繞公司的中心工作想辦法，抓落實(shí)，不斷增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)新能力和水平。要精誠團(tuán)結(jié)，注重發(fā)揮班子的整體作用，努力提高駕馭全局的能力。要緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)公司 任務(wù)，做到目標(biāo)一致，認(rèn)識一致，團(tuán)結(jié)一致，行動一致。

3.堅持民主集中制，提高班子集體決策能力。兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真貫徹民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運(yùn)作事項必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論作出決定，保證決策的民主性、科學(xué)性。要健全黨委議事規(guī)則和決策程序，完善民主決策機(jī)制，保證領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。對工作中遇到的重大問題，要多溝通、多交流，認(rèn)真分析和探討解決問題的方法和思路。要重視和開好每年一次的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，把民主生活會當(dāng)作總結(jié)工作、分析不足、改進(jìn)工作、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的重要工作來抓。指導(dǎo)基層黨組織開好組織生活會。

4.加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，提高干部干事創(chuàng)業(yè)能力。要繼續(xù)堅持“黨管干部”原則，牢固樹立“人才是企業(yè)發(fā)展之本”和“人才資源是第一資源”的觀念。在干部選拔任用方面，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，要把那些品質(zhì)好、有能力、會干事的年輕同志選拔充實(shí)到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。三季度舉辦一期中青年干部培訓(xùn)班，進(jìn)行黨的基本理論和基本知識的教育。要認(rèn)真總結(jié)近兩年干部考核經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合干部隊伍現(xiàn)狀，修訂完善干部考核辦法，細(xì)化考核內(nèi)容，注重工作業(yè)績和工作能力的考核；在堅持干部日常考核的同時，每年進(jìn)行一次集中考核。集中考核以大會述職、個別談話、民主測評等方 式進(jìn)行，要擴(kuò)大民主測評范圍，注重考核結(jié)果的運(yùn)用，推進(jìn)干部考核工作規(guī)范化、科學(xué)化。

5.強(qiáng)化干部的日常管理與監(jiān)督，及時掌握干部履職守紀(jì)情況。堅持談心談話制度、警示誡勉制度、外出報告制度，督促基層領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)人員正確行使權(quán)力，履行崗位職責(zé)，及時糾正損害企業(yè)利益和職工利益的行為，糾正履職偏差和管理偏差，預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)違紀(jì)違法。

6.加強(qiáng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)能力。兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十七屆中央紀(jì)委第六次全會精神和甘肅建投第一次黨代會上有關(guān)廉政建設(shè)的要求，深刻認(rèn)識反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性、艱巨性，以更加堅定的信心，更加堅決的態(tài)度，更加有力的措施推進(jìn)反腐倡廉工作。堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，對照準(zhǔn)則和規(guī)定，經(jīng)常檢查自己的廉政行為、履職情況，不斷提高拒腐防變能力。要始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，大力倡導(dǎo)勤政廉潔、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風(fēng)尚，自覺抵制盲目攀比、奢侈浪費(fèi)等不良習(xí)氣。兩級班子成員要按照分工抓好分管范圍內(nèi)的廉政工作，做認(rèn)真學(xué)習(xí)制度的表率、嚴(yán)格執(zhí)行制度的表率、自覺維護(hù)制度的表率。

紀(jì)委要在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行上級的規(guī)定，落 實(shí)甘肅建投《一個意見十項制度》，積極協(xié)助黨委抓好責(zé)任分解和檢查考核，督促基層各單位和部門領(lǐng)導(dǎo)干部依法辦事，廉潔從業(yè)。要依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處各類人員違紀(jì)案件，維護(hù)企業(yè)利益。

二、認(rèn)真抓好黨建工作，充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用 企業(yè)黨建工作是黨委工作的重要內(nèi)容，2011年公司黨建工作要著力做好以下幾項工作。

1.健全落實(shí)各項制度，保證黨的各項工作有效運(yùn)行。黨委工作部要制定《黨支部工作目標(biāo)管理考核辦法》，對黨支部實(shí)行目標(biāo)管理，推進(jìn)支部工作制度化和規(guī)范化。年中要對黨支部工作情況進(jìn)行一次檢查，年末進(jìn)行全面考核。通過考核，促進(jìn)支部工作上臺階、上水平。各黨支部要堅持“三會一課”制度、組織生活會制度和黨費(fèi)收繳制度，按要求使用和填寫《黨支部工作手冊》。支委不全的支部要進(jìn)行改選或補(bǔ)充，新建單位和項目在條件成熟時要建立黨組織，選好配強(qiáng)黨支部書記。各支部要把解決生產(chǎn)經(jīng)營工作的難題作為工作的重點(diǎn)，把生產(chǎn)經(jīng)營的業(yè)績作為檢驗(yàn)工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。

2.深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，不斷掀起“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的熱潮。要按照公司黨委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動實(shí)施方案的要求，繼續(xù)確定載體，結(jié)合實(shí)際，不斷把活動引向深入。要繼續(xù)開展黨性教育、崗位奉獻(xiàn)、服務(wù)群眾、亮牌示范等有特色、有亮點(diǎn)的活動，圍繞爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織和“四優(yōu)”黨 員，開展豐富多彩的黨建主題活動。一是各支部要在三月底制定出全年創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體措施，在鞏固成果的基礎(chǔ)上有新的內(nèi)容；二是每個黨員要制定爭當(dāng)優(yōu)秀黨員的具體打算，圍繞崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范制定計劃，認(rèn)真落實(shí)；三是各支部要組織黨內(nèi)外黨員群眾對黨員進(jìn)行評議；四是組織黨員開展知識答題，開展一些小型多樣的慶祝活動,迎接建黨90周年。通過活動，激發(fā)廣大黨員愛黨愛國熱情，堅定理想信念。今年“七一”前要認(rèn)真總結(jié)去年活動的開展情況，評選表彰活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)集體和優(yōu)秀黨員。

3.做好黨員教育和管理工作，加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。各支部要把黨員的日常教育和管理當(dāng)作一項重要工作來抓。組織黨員學(xué)習(xí)上級文件和政策，學(xué)習(xí)甘肅建投第一次黨代會、公司五屆一次職代會精神和2011年公司黨委工作安排，教育黨員帶頭學(xué)習(xí)、帶頭落實(shí)，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動同落實(shí)甘肅建投和公司發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合起來。要按照公司黨委《2010—2012年發(fā)展黨員計劃》認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，注重吸收生產(chǎn)一線和專業(yè)技術(shù)人員中的優(yōu)秀職工入黨，堅持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，保證新發(fā)展黨員的質(zhì)量。努力把符合條件的骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干和干事創(chuàng)業(yè)帶頭人。

三、以增強(qiáng)凝聚力為目標(biāo)，加強(qiáng)宣傳工作、思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè) 1.宣傳工作。對內(nèi)宣傳要圍繞公司重點(diǎn)工作來展開，充分運(yùn)用局域網(wǎng)、黑板報、宣傳欄等宣傳工具和輿論陣地，大力宣傳公司發(fā)展取得的成績和今年的目標(biāo)、任務(wù)，宣傳企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成果，宣傳職工的精神風(fēng)貌，鼓舞職工士氣，增強(qiáng)廣大職工搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的責(zé)任感、使命感和緊迫感，激發(fā)職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要注重在生產(chǎn)、營銷、管理、科技等工作中發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、總結(jié)典型、宣傳典型，尤其要注重在攻堅克難、增產(chǎn)增效上選樹一批具有較大影響力的先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗(yàn)。通過典型引路，推動公司各項工作的發(fā)展。要加強(qiáng)對外新聞報道工作，健全宣傳報道網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)獎勵制度，調(diào)動報道骨干的積極性，力爭上大報、上頭版、上頭條，擴(kuò)大公司的知名度。今年要結(jié)合建黨九十周年，大力宣傳先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員的事跡，重點(diǎn)宣傳公司經(jīng)營管理、黨建工作中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型。今年要表彰獎勵一批優(yōu)秀通訊員，舉辦一期通訊員培訓(xùn)班。

2.思想政治工作。要堅持以人為本，以企業(yè)發(fā)展為主線，以生產(chǎn)經(jīng)營、管理為重點(diǎn)，不斷激勵職工積極投身到全年工作目標(biāo)上來。兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入基層，深入職工，了解職工中存在的問題和職工的思想動態(tài)，幫助職工解決實(shí)際問題。重視職工群眾的來信來訪，及時排查和化解不穩(wěn)定因素和矛盾。要做好發(fā)展進(jìn)程中的思想疏導(dǎo)工作，及時準(zhǔn)確地摸清員工思想脈搏，有針對性地化解矛盾，理順情緒。要引 導(dǎo)廣大職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立競爭觀念、效益觀念和發(fā)展觀念，提高員工適應(yīng)市場競爭的能力和素質(zhì)。要提倡“工作講奉獻(xiàn)，崗位比業(yè)績”的工作口號和“人人講發(fā)展，事事謀發(fā)展，處處為發(fā)展”的工作理念。通過實(shí)實(shí)在在的工作，增強(qiáng)職工的凝聚力和工作干勁。今年8月份公司要召開思想政治工作研討會，探索新形勢下思想政治工作的方法和途徑。

3.企業(yè)文化建設(shè)。要以提升“甘肅構(gòu)件”的品牌形象，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力，大力弘揚(yáng)企業(yè)精神為重點(diǎn)，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。要按照公司《四年發(fā)展規(guī)劃》的要求，征集提煉公司各層次的“員工行為規(guī)范”。一要切實(shí)發(fā)揮企業(yè)文化在加強(qiáng)企業(yè)管理中的作用。要緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營和管理實(shí)際，以企業(yè)文化為先導(dǎo)，引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展和跨越式發(fā)展的理念，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，自覺遵守工作紀(jì)律，規(guī)范員工行為，努力在全公司形成按章辦事、按制度辦事的良好氛圍；要以增加企業(yè)管理中文化含量為重點(diǎn)，把企業(yè)文化理念、“員工行為規(guī)范”落實(shí)到企業(yè)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、考評體系之中，貫徹到生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)、各個方面，促進(jìn)企業(yè)文化與經(jīng)營管理的有機(jī)融合，用優(yōu)秀企業(yè)文化推動企業(yè)經(jīng)營管理水平的提升。二要加強(qiáng)企業(yè)文化陣地建設(shè)，充分發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)施的作用，適時組建文體協(xié)會和興趣小組，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，為職工創(chuàng)造良好的文化娛樂環(huán)境。組織 開展職工喜聞樂見、廣泛參與、豐富多彩的文化活動，不斷活躍職工的文化生活，陶冶職工的思想情操，營造良好的企業(yè)文化氛圍。三要繼續(xù)抓好創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)工作。兩級黨組織要繼續(xù)鞏固學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建工作成果，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)建工作。要在以往創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化新一輪的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)目標(biāo)，將學(xué)習(xí)理念貫穿于各項工作中，轉(zhuǎn)化為職工的自覺行為。各支部要開展學(xué)習(xí)型員工、學(xué)習(xí)型黨員等的評選活動，弘揚(yáng)先進(jìn)，鼓勵進(jìn)步，在公司范圍內(nèi)營造“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”的良好氛圍。

四、發(fā)揮群眾組織作用，增強(qiáng)職工的向心力

1.加強(qiáng)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，積極支持工會組織依法維權(quán)，充分發(fā)揮工會組織聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。工會組織要發(fā)揮好職能作用，繼續(xù)堅持職代會制度和廠務(wù)公開制度，圍繞企業(yè)中心任務(wù)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)方式方法，廣泛開展勞動競賽、技術(shù)創(chuàng)新、合理化建議、技術(shù)培訓(xùn)、送溫暖和金秋助學(xué)等有特色的活動，繼續(xù)開展形式多樣的文體活動，做好離退休職工和女工工作，促進(jìn)公司各項目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2.加強(qiáng)對共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)兩級團(tuán)組織以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，加強(qiáng)青年思想教育，深入開展 “導(dǎo)師帶徒”、“五四紅旗團(tuán)支部”等創(chuàng)建活動。今年要重點(diǎn)加強(qiáng)新進(jìn)廠大中專學(xué)生的思想引導(dǎo)，開展一些適合青年特點(diǎn)的活動，要認(rèn)真總 結(jié)活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，以召開經(jīng)驗(yàn)交流會等形式，激勵他們愛崗敬業(yè)，促進(jìn)他們盡快成為生產(chǎn)經(jīng)營和管理的骨干力量，發(fā)揮突擊隊和生力軍作用，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

2011年是公司持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年，黨委工作任務(wù)非常艱巨，要完成全年的各項工作目標(biāo)，需要付出艱辛的努力。我們堅信，只要全體職工團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，奮力拼搏，真抓實(shí)干，公司的各項奮斗目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

第三篇：2012黨委工作安排

中共###公司委員會 關(guān)于二0一二年工作安排意見

公司所屬各黨支部：

2012年是我公司融入西南水泥公司的第一年，也是實(shí)施降本增效，扭虧增盈，強(qiáng)化管理的攻堅年。為了充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢，圍繞中心，服務(wù)大局，創(chuàng)先爭優(yōu)，助推筠連水泥公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，為黨的十八大召開營造良好氛圍，現(xiàn)對2012年黨委工作安排如下。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)效益這個中心,切實(shí)加強(qiáng)班子、黨建、思想政治工作、精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，把握方向，服務(wù)大局，科學(xué)保障，把黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為企業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力和市場的核心競爭力，轉(zhuǎn)化為企業(yè)強(qiáng)大的執(zhí)行力，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)和保障公司平穩(wěn)較快發(fā)展。

.切實(shí)抓好對人才的培養(yǎng)、儲備、選拔和任用工作。要建立健全人才激勵、競爭機(jī)制，制定人才培養(yǎng)計劃，加強(qiáng)專業(yè)人才隊伍建設(shè)，根據(jù)企業(yè)需要，采取外送培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)、請專家授課等多種形式，更新和提升專業(yè)技術(shù)人才的知識、水平，促進(jìn)專業(yè)人才整體素質(zhì)提高，為企業(yè)正常生產(chǎn)和快速發(fā)展提供人才保證。按照德才兼?zhèn)浜透刹磕苌夏芟略瓌t，加強(qiáng)對干部的管理考核，對不負(fù)責(zé)任，無所作為，不能勝任現(xiàn)職的干部要及時調(diào)整撤換。加大后備人才和后備干部培養(yǎng)力度，適時輪崗鍛煉，經(jīng)常壓擔(dān)子、交任務(wù)、交方法，促其健康成長。

（二）加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢。1.認(rèn)真宣傳貫徹黨的十八大精神。各黨支部要把迎接、宣傳、貫徹黨的十八大作為重大政治任務(wù)，作為貫穿全年黨支部工作的一條主線。黨的第十八次全國代表大會將于下半年召開，會議召開后，各黨支部要結(jié)合實(shí)際，采取多種形式，及時組織黨員、干部和職工認(rèn)真研讀黨的十八大文件，原原本本學(xué)習(xí)黨的十八大報告，全面準(zhǔn)確領(lǐng)會黨的十八大精神，在公司興起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神的熱潮，把全體黨員、干部、職工的思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)黨的十八大確定的各項任務(wù)上來，立足本職，以實(shí)際行動，為企業(yè)降本增效作貢獻(xiàn)。

2.堅持“三會一課”制度，不斷豐富組織生活內(nèi)容,改進(jìn)組織生活方式，提高組織生活質(zhì)量，強(qiáng)化黨員教育管理，提高黨員隊伍整體素質(zhì)。

-新聞宣傳稿件獎勵辦法》兌現(xiàn)，充分調(diào)動通訊員積極性，擴(kuò)大企業(yè)知名度和美譽(yù)度。深入開展文明部室、班組、文明員工、文明窗口評選競賽活動，加強(qiáng)員工思想道德和文明素質(zhì)教育，提高員工文明素質(zhì)。

2.大力開展企業(yè)文化建設(shè)，深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動。一是按照中建材企業(yè)文化建設(shè)要求，大力宣傳中建材12345發(fā)展戰(zhàn)略，集中宣傳中建材企業(yè)愿景、企業(yè)使命、核心理念、文化理念、企業(yè)精神、核心價值觀等企業(yè)文化體系，主動融入、接受、培育、執(zhí)行中建材企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。二是努力實(shí)施“素質(zhì)工程”，開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭做知識技能型員工”活動，大力營造全員學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的文化氛圍，為企業(yè)發(fā)展提供文化推動力。

（四）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高黨員干部廉潔自律意識。1.堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，對黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)行目標(biāo)管理，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。

2.強(qiáng)化黨風(fēng)廉潔教育活動，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定、要求及相關(guān)政策法規(guī)，組織黨員、干部集中收看反腐倡廉專題片，積極構(gòu)建符合企業(yè)實(shí)際的廉潔文化，不斷增強(qiáng)廣大黨員、干部廉潔經(jīng)營和廉潔自律意識。

3.加強(qiáng)效能監(jiān)察，深化從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作，加大對大額度資金使用、物資采購、煤質(zhì)化驗(yàn)、進(jìn)出廠物資過磅、財

-加強(qiáng)工會組織建設(shè)，適時召開會員代表大會，成立公司工會。組建后的工會組織要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以促改革，求發(fā)展，增效益，保穩(wěn)定為工作思路，圍繞生產(chǎn)工作組織攻關(guān)競賽，圍繞企業(yè)安全搞好監(jiān)督管理，圍繞隊伍建設(shè)抓好立功創(chuàng)?；顒?。突出維護(hù)職能，開展各種文體活動，豐富員工文化生活，依法擴(kuò)大工會會員覆蓋面,促進(jìn)工會自身建設(shè)。共青團(tuán)要圍繞企業(yè)生產(chǎn)、效益等中心工作，組織團(tuán)員青年開展“崗位創(chuàng)效”、技術(shù)創(chuàng)新、小改小革等活動，充分發(fā)揮黨的助手和黨組織聯(lián)系廣大青年的橋梁和紐帶作用。

二〇一二年一月十日

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第四篇：2007黨委工作安排

文章標(biāo)題：2007黨委工作安排

2007年___院黨委工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹十六屆六中全會精神、總院第六次黨代會精神、迎接十七大的勝利召開為主線，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，堅持以服務(wù)___院經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以促進(jìn)總院股份制改造和加快___院改革

發(fā)展步伐為根本，著力解決制約我院發(fā)展的瓶頸問題，努力推動我院的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)和文化建設(shè)全面發(fā)展，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果，為確保完成全年各項工作目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)“十一五”時期全院各項工作的良好開局，提供強(qiáng)有力的思想和組織保障。

一、加強(qiáng)各級黨組織的理論學(xué)習(xí)，深入開展“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建活動

1、要加強(qiáng)和完善中心組理論學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格按照中心組學(xué)習(xí)制度要求，黨委、黨支部要堅持每季度至少1次理論中心組學(xué)習(xí)，各基層黨支部要認(rèn)真落實(shí)干部學(xué)習(xí)制度，組織基層領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部，堅持定期開展理論學(xué)習(xí)，全年集中學(xué)習(xí)不少于4次。通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)和集中辦班、研討等形式，提高學(xué)習(xí)效果。一要抓好政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)十六屆六中全會精神和總院第六次黨代會精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高各級干部統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力；提高分析問題、解決問題的能力。堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，解放思想，更新觀念，開闊視野，學(xué)以致用，提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力，做到思路有創(chuàng)新、發(fā)展有舉措、改革有突破、文章版權(quán)歸xiexiebang.com作者所有!工作有實(shí)績。二要注重提升業(yè)務(wù)知識素養(yǎng)，加強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)法律法規(guī)和專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高決策水平。

2、要繼續(xù)深入開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動?！八暮谩鳖I(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，是保持黨員先進(jìn)性教育活動的延續(xù)，是建立、完善保持黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的有效載體。通過“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建，努力把___院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，進(jìn)一步加強(qiáng)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí)，推動我院干部隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)，加快創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型___院的建設(shè)步伐，為我院基層黨組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)提供更加堅強(qiáng)的政治保障和組織保障，切實(shí)把“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動的成效轉(zhuǎn)化為推動全院改革發(fā)展的工作成果。

二、加強(qiáng)基層黨建工作和黨員隊伍建設(shè)

1、做好日常黨務(wù)管理工作。加強(qiáng)對黨員和黨支部的管理。嚴(yán)格“三會一課”、民主評議和談心活動等黨內(nèi)生活制度，要堅持每季至少召開1次組織生活會。進(jìn)一步健全民主集中制、重大問題集體討論制度、民主生活會制度，要提高民主生活會的質(zhì)量和實(shí)效，促進(jìn)基層黨建工作制度化、規(guī)范化，對個別組織活動較差的基層黨支部，要進(jìn)行重點(diǎn)幫扶整頓，增強(qiáng)各個支部開展活動的能力，使各級黨組織能進(jìn)一步適應(yīng)新形勢、完成新任務(wù)，更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

要按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好新黨員的發(fā)展工作。注重從生產(chǎn)一線、青年技術(shù)人員中培養(yǎng)和發(fā)展新黨員。

2、加強(qiáng)對支部書記的培訓(xùn)教育工作。要將采取多種形式，從政策理論、黨的組織原則和黨建基本知識等方面，進(jìn)一步提高他們的政策理論水平，鍛煉他們開展調(diào)查研究、化解基層矛盾、鼓舞職工士氣的工作能力，從而切實(shí)提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

3、大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要給黨員干部和團(tuán)員青年交任務(wù)，壓擔(dān)子，充分發(fā)揮黨團(tuán)員的先鋒模范作用，急難險重任務(wù)沖在前。在創(chuàng)優(yōu)活動中，發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、樹立典型，通過大力表彰先進(jìn)，鼓勵后進(jìn)，對先進(jìn)典型的經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)和推廣，以優(yōu)秀的事跡鼓舞職工，以高尚的精神激勵職工，使廣大職工學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。

三、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為載體，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)

21世紀(jì)的今天，企業(yè)置身于創(chuàng)新、競爭和快速發(fā)展的現(xiàn)代知識經(jīng)濟(jì)社會中，為了在激烈的市場競爭中立于不敗之地，探索一條創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的新路子，今年將以生產(chǎn)開發(fā)中心作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的試點(diǎn)單位，要通過開展創(chuàng)建活動明確創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的意義、目標(biāo)及主要工作，強(qiáng)化團(tuán)隊學(xué)習(xí)，深化教育培訓(xùn)，使“工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中工作”的理念在全員中得到認(rèn)同，把學(xué)習(xí)力轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新力，全面提高職工整體素質(zhì)，提升企業(yè)管理水平，增強(qiáng)企業(yè)綜合實(shí)力，為企業(yè)更快發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為載體進(jìn)一步加強(qiáng)人才工程建設(shè)，制定人才發(fā)展規(guī)劃。大力實(shí)施人才強(qiáng)院戰(zhàn)略，把黨管人才的工作落到實(shí)處。要積極營造良好的人才發(fā)展環(huán)境，探索建立適合我院實(shí)際情況的人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用等激勵機(jī)制，對那些在改革創(chuàng)新工作中做出貢獻(xiàn)的同志，要在精神上給與鼓勵，在物質(zhì)上給與獎勵，從而激發(fā)廣大職工，特別是專業(yè)技術(shù)人員，刻苦鉆研，開拓創(chuàng)新的熱情。

要

認(rèn)真制定并落實(shí)中層干部培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn)的計劃，通過有計劃有組織的教育培訓(xùn)活動，進(jìn)一步提升職工隊伍的整體素質(zhì)，著力培養(yǎng)一批專業(yè)技術(shù)的尖子人才和優(yōu)秀的管理人才，努力造就一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍。

四、以深化企業(yè)文化建設(shè)為載體，加強(qiáng)政治思想工作和宣傳教育工作。

1、切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)文化

建設(shè)。要結(jié)合___院的總體發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真研究制定《煤炭科學(xué)研究總院___研究院企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》，建立起具有___院特色的企業(yè)文化管理體系。建立和規(guī)范企業(yè)視覺識別系統(tǒng)和企業(yè)理念識別系統(tǒng)，要通過價值目標(biāo)、行為目標(biāo)、社會識別目標(biāo)和管理目標(biāo)的建設(shè)，逐步提煉和升華具有___院特色的企業(yè)精神和經(jīng)營理念，努力培育企業(yè)核心價值觀，通過加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，在“十一五”規(guī)劃的后兩年，把___院建設(shè)成為美譽(yù)度高、市場影響力強(qiáng)的，具有獨(dú)特視覺形象、獨(dú)特企業(yè)精神和獨(dú)特經(jīng)營管理理念的，讓員工充滿自豪感和創(chuàng)造力的現(xiàn)代化企業(yè)。要認(rèn)真按照上級黨委的統(tǒng)一部署和要求，堅持以人為本，服務(wù)企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想，開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動，努力打造一支學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明，氣氛活躍，團(tuán)結(jié)協(xié)作，朝氣蓬勃的職工隊伍。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)思想宣傳工作。要圍繞全院的中心任務(wù)，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，堅持以人為本，尊重人、關(guān)心人、理解人、幫助人，保持職工隊伍的穩(wěn)定。各級領(lǐng)導(dǎo)要深入實(shí)際，調(diào)查研究，把握職工思想動態(tài)，了解和掌握職工對改革措施的想法和意見。及時發(fā)現(xiàn)并妥善處理那些敏感問題和熱點(diǎn)問題，從源頭上減少和控制各種矛盾的發(fā)生。工作中，要處理好改革和穩(wěn)定的關(guān)系，把思想教育與嚴(yán)格管理結(jié)合起來，把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來，充分發(fā)揮思想政治工作統(tǒng)一思想、凝聚力量、化解矛盾、激勵斗志的作用，為我院改革發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。要加強(qiáng)理論研究工作的開展，切實(shí)提高我院思想政治工作人員理論研究水平和論文撰寫水平，做好參加總院政研會年會的準(zhǔn)備工作。

要充分利用櫥窗、煤研月報和局域網(wǎng)絡(luò)等多種手段，加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳教育工作，要面向基層、貼近職工，針對廣大職工的思想實(shí)際，通過多種宣傳教育形式，把市場形勢、改革措施、經(jīng)營任務(wù)，以及我們所面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇傳遞到基層，使廣大員工理解改革、支持改革、參與改革；要牢牢把握正確導(dǎo)向，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的責(zé)任感和緊迫感，為加快發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。

五、加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，為我院改革發(fā)展創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧的氣氛

工會和共青團(tuán)等群眾工作是黨的工作的重要組成部分，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)對工會和共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們開展工作。工會組織要以創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)為工作重點(diǎn)，要充分發(fā)揮紐帶和橋梁作用,落實(shí)黨的群眾路線，深化院務(wù)公開，擴(kuò)大職工群眾參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。建立行政聯(lián)席會議制度，完善職工代表大會制度，規(guī)范用工制度，建立健全工會勞動法律監(jiān)督機(jī)制、勞動爭議預(yù)警和處理機(jī)制。共青團(tuán)工作要以《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)共青團(tuán)工作的意見》為指導(dǎo)，進(jìn)一步探索和創(chuàng)新青年工作，要加強(qiáng)對團(tuán)員青年的政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，院團(tuán)委要堅持和完善“青年文明號”、“青年崗位能手”和“質(zhì)量能手”的創(chuàng)建活動，并以此為契機(jī)，形成青年人爭先創(chuàng)優(yōu)的良好成長氛圍。廣泛開展青年人喜聞樂見的文體娛樂活動，團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)青年人，為___院發(fā)展獻(xiàn)智獻(xiàn)力，切實(shí)發(fā)揮共青團(tuán)的先鋒模范作用。

黨委要進(jìn)一步加強(qiáng)對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，要把“多黨合作、政治協(xié)商”制度的各項要求落到實(shí)處，結(jié)合我院實(shí)際，實(shí)行黨內(nèi)重要事情和黨外人士通報，注重意見反饋，聯(lián)系交友，發(fā)揚(yáng)民主，廣開言路，充分調(diào)動黨外人士參政議政的積極性。要積極支持各民主黨派、歸僑等組織開展工作。要重視和關(guān)心離退休老同志的工作，加強(qiáng)離退休黨組織的建設(shè)，認(rèn)真做好離退休老同志的各項待遇的落實(shí)工作。扎實(shí)推進(jìn)“幫貧扶困送溫暖工程”，建立領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭聯(lián)系困難職工制度、困難職工檔案制度。切實(shí)解決群眾的實(shí)際困難，照顧弱勢群體，密切黨群和干群關(guān)系，維護(hù)我院改革發(fā)展穩(wěn)定的工作大局。

《2007黨委工作安排》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀2007黨委工作安排。

第五篇：企業(yè)黨委工作安排

企業(yè)黨委工作安排

2006年黨委總的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹學(xué)習(xí)十六屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“三年60萬，產(chǎn)值20億”戰(zhàn)略目標(biāo)和“一期達(dá)產(chǎn)上臺階，二期試車創(chuàng)水平，嚴(yán)格管理增效益，搶抓機(jī)遇謀發(fā)展”工作思路，突出加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊部建設(shè)，突出加強(qiáng)思想政

治工作和精神文明建設(shè)，突出加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，為2006年“產(chǎn)量90000噸，產(chǎn)值3.5億，利潤6000萬”各項奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供堅強(qiáng)有力的思想政治和組織保證。

一、深入貫徹十六屆五中全會精神，發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)營造氛圍。

1、與時俱進(jìn)抓黨建，凝心聚力促發(fā)展。各支部要圍繞“三年60萬，產(chǎn)值20億”的戰(zhàn)略目標(biāo)，以改革的精神加強(qiáng)黨建，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為2006年“產(chǎn)量90000噸，產(chǎn)值3.5億，利潤6000萬”各項奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)營造良好的氛圍。

2、切實(shí)把學(xué)習(xí)貫徹十六屆五中全會精神，作為基層領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容認(rèn)真抓好。利用各種形式和方法提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。

3、圍繞中心工作，加大宣傳力度，唱響加快發(fā)展主旋律，以慶祝建黨85周年，長征勝利70周年為主題，舉行廉政歌詠比賽，開展愛黨、愛國、愛企、愛崗教育，增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)“三年60萬，產(chǎn)值20億”戰(zhàn)略目標(biāo)的信心和決心。根據(jù)企業(yè)文化建設(shè)的總體要求，加強(qiáng)企業(yè)理念、企業(yè)精神的宣灌、滲透，推動企業(yè)制度、管理和科技創(chuàng)新。廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”活動，造就高素質(zhì)的職工隊伍。

4、圍繞安全生產(chǎn)，做好“安全生產(chǎn)，我的責(zé)任”、理念的宣傳教育，筑牢安全生產(chǎn)的思想基礎(chǔ)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻牢記“安全就職工最大的福利”，及時掌握安全生產(chǎn)的動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。要繼續(xù)搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)，開展多種形式的的安全宣傳教育活動，提高職工的自主保安意識。

5、與時俱進(jìn)，開創(chuàng)宣傳和思想工作新局面。抓好對外宣傳工作，樹立義翔形象。搞好企業(yè)網(wǎng)站的建設(shè)和管理，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面寬、信息量大、傳播速度快的優(yōu)勢。突出抓好基層、一線先進(jìn)典型的選樹工作，著力營造尊重一線職工、尊重勞動。尊重知識的氛圍。

6、充分發(fā)揮思想政治工作研究會的作。圍繞新時期思想政治工作的和規(guī)律，熱點(diǎn)、難點(diǎn)、著力點(diǎn)，選準(zhǔn)研究課題，加強(qiáng)理論研究，探討新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新路子、新方法，提高思想政治工作的針對性和實(shí)效性。

7、進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明建設(shè)。重點(diǎn)開展好第四個“公民道德宣傳日”活動、“全員節(jié)約、共同行動”主題活動、“做文明員工，樹良好形象”活動、“倡導(dǎo)科學(xué)文明，反對封建迷信”活動弘揚(yáng)“誠實(shí)、守信、文明、禮貌”新風(fēng)尚，加強(qiáng)便信譽(yù)、守信用、講信義的誠信宣傳教育。深入開展文明單位創(chuàng)建活動，抓好“六好車間”、“五好班組”、“四有職工”等系列創(chuàng)建工作，不斷提高企業(yè)的整體素質(zhì)，塑造企業(yè)良好的形象。

二、加強(qiáng)干部隊伍和人才隊伍建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證

8、堅持黨管干部的原則，創(chuàng)新干部選拔作用機(jī)制，為公司健康持續(xù)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。要認(rèn)真落實(shí)《黨政干部選拔任用條例》，按照“德、能、勤、績、廉”五個方面，具有開拓創(chuàng)新能力，想干事、能干事、干成事者選拔出來。要加大公推、公選、公示力度，切實(shí)把思想好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、職工信得過的人選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位。

9、以增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)能力和民主團(tuán)結(jié)為重點(diǎn)，深入開展“四好三爭”創(chuàng)建活動。第二季度舉行“四好三爭”活動經(jīng)驗(yàn)交流會。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。要深入開展“盡歷史責(zé)任、促長遠(yuǎn)發(fā)展”的主題教育，使領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立為企業(yè)發(fā)展盡職盡責(zé)的意識。要加大干部的考核力度，全面、準(zhǔn)確、客觀地評價干部的業(yè)績和能力。要加大科級干部淘汰的力度，使在職干部思想有壓力，工作有動力。

10、加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，為企業(yè)跨越發(fā)展聚人才。認(rèn)全面落實(shí)全國第三次科技會議和集團(tuán)公司第二次科技工作會議精神，加快推進(jìn)“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略的實(shí)施。抓好《集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)的實(shí)施意見》的落實(shí)，用好現(xiàn)有人才，著力造就經(jīng)營管理、科技、思想政治工作和高技能勞動者四支高素質(zhì)人才隊伍，使企業(yè)人才隊伍優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提升素質(zhì)，與企業(yè)改革發(fā)展的任務(wù)相適應(yīng)、相匹配。第二季度要召開“優(yōu)秀知識分子”表彰大會。

三、以建立保持先進(jìn)性長效機(jī)制為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)

11、完善制度，加強(qiáng)教育，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。在好“三會一課”制度的同時，開展多種形式的黨員教育，完善民主評議黨員制度，使廣大黨員牢固樹立