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      安全大反思大檢查材料---金洪

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      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《安全大反思大檢查材料---金洪》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《安全大反思大檢查材料---金洪》。

      第一篇:安全大反思大檢查材料---金洪

      個人安全大反思大檢查剖析材料-------佘芳麗

      在全公司范圍內(nèi)深入開展“質量安全大反思大檢查實施方案”要求,結合全國各地安全事故的頻頻發(fā)生,作為項目中的一員有責任有義務把安全質量放在首位。通過項目組織學習通平高速“3.16”爆模、韶贛高速馬壩立交“”5.26”支座坍塌的事故,對我感觸很深。按照分部安排部署,學習了安全知識,對兩起重大工程施工事故有了清醒的認識,同時也對自己在安全工作的表現(xiàn)進行了深刻的反思。對照自己在安全方面存在的問題進行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為離“安全第一”的要求還有一段距離。通過對日常工作的分析,我認為自己還存在以下問題:

      (1)安全第一的思想還沒有牢固樹立。實踐證明,安全意識不牢,真正解決 “我要保安全”的問題,讓每個人都能做到懂法守法,遵章守紀,敬業(yè)愛崗,盡職盡責,還需要加強日常教育,付出艱苦的努力。

      (2)規(guī)章制度還不能完全掌握。每一起事故教訓,都是由一系列的違章造成的。在日常工作中,由于沒有自覺地、經(jīng)常性的學習安全生產(chǎn)的有關規(guī)定和作業(yè)制度,造成日常作業(yè)中對規(guī)章制度的掌握還不夠,還不能很好的應用到實際作業(yè)中,還沒有完全達到用規(guī)章指揮作業(yè)的目的,造成了安全問題時有發(fā)生。

      (3)在日常施工作業(yè)過程中,自己不能完全按照施工要求作業(yè)標準執(zhí)行,從而發(fā)生了許多問題。如:安全制度執(zhí)行不徹底,安全標志牌顯示不到位,作業(yè)中有盲目施工現(xiàn)象,設備違章操作等問題發(fā)生,同時,還存在作業(yè)忙亂強的問題,給人身安全帶來了嚴重隱患,這些問題,都需要今后堅決改正。

      針對以上存在的問題,今后我在安全上要努力做到以下三點:一是加強理論學習,提高安全意識。安全穩(wěn)定事關公司發(fā)展的大局,事關每名職工的切身利益,所以安全意識樹立不牢,必然給項目的安全生產(chǎn)造成隱患。

      二是加強業(yè)務學習,提高安全水平。今后工作中要加強業(yè)務知識和各類規(guī)章制度的學習,掌握現(xiàn)場安全作業(yè)方法,并不斷加以應用,進一步提高自己的安全防范水平。

      三是落實安全責任,做好項目各項工作做到“安全第一,質量至上”,配合安質人員對施工現(xiàn)場安全隱患進行排查,對現(xiàn)場需整改的部位進行監(jiān)督核查。施工中要嚴格執(zhí)行各項作業(yè)標準,嚴把安全關鍵,努力減少各類問題發(fā)生。

      2011年7月31日

      第二篇:安全大檢查反思材料

      安全大檢查反思材料

      通過此次安全大檢查活動,我深刻認識到作為一名黨員,更應該發(fā)揮好自己的帶頭作用,但是我身上還是有很多不足的地方需要改進。主要有以下幾個方面的問題:

      1、政治理論水平不高。責任心不強,班組工作職責執(zhí)行也不認真,馬馬虎虎敷衍了事。

      2、安全規(guī)章不熟。平常自己學習安全規(guī)章比較少,對現(xiàn)場作業(yè)中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。有時候會出現(xiàn)無法發(fā)現(xiàn)不安全因素的情況,不能發(fā)現(xiàn)有怎么能排除這些隱患呢。

      3、與標準化作業(yè)的要求還有差距??纯慈魏我粋€事故分析材料,無不是由于違章蠻干造成或引起的,我們自己在平常工作中對規(guī)章制度的學習也很不夠,在日常值班中存在很多不規(guī)范的行為。平常學習安全規(guī)章的力度不夠,對現(xiàn)場作業(yè)中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。針對以上問題,特制定以下整改措施:

      1、加強理論學習,提高安全意識。安全穩(wěn)定事關車站改革發(fā)展的大局,事關每名職工的切身利益,所以安全意識樹立不牢,必然給我段的安全生產(chǎn)造成隱患。因此,在今后的工作中必須加強安全規(guī)章、法律法規(guī)的學習,進一步提高安全第一的責任意識,確保本部門的安全穩(wěn)定,保證我段改革與發(fā)展的長治久安。

      2、落實安全責任,做好本部門安全工作。今后的工作,要

      時刻牢記“安全第一”的責任意識,加強自己的工作

      3、加強業(yè)務學習,提高安全水平。今后工作中要加強業(yè)務知識和各類規(guī)章制度的學習,掌握現(xiàn)場安全作業(yè)方法,進一步提高自己的安全防范水平。

      總之,我要通過這次安全大檢查,大反思活動,進一步明確當前安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中認真加以改正,以實際行動為安全生產(chǎn)做出新的貢獻。

      沈宏超

      2011.4.6日

      第三篇:安全大檢查大反思材料

      6、23”事故反思材料

      認真吸取5、28及6、23事故原因教訓,查找問題認真反思,以查管理、查作風為重點,在全路開展安全大檢查活動,要對照“三點共識”和“三個重中之重”的工作要求,整頓干部作風、整頓專業(yè)管理、整頓技術標準、整頓職工兩紀通過本次活動,進一步夯實了安全基礎,逐步提高了各級人員遵章守紀的自覺性,全面消除了在安全工作中存在的死角,營造了良好的安全生產(chǎn)秩序。認真學習段領導在安全例會上的講話。同時也對自己在安全工作的表現(xiàn)進行了深刻的反思。對照自己在安全方面和管理方面,存在的問題進行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為離“安全第一”的要求還有不少差距。我認為自己還存在以下問題:

      一、安全生產(chǎn)意識不強,規(guī)章制度執(zhí)行不力。

      1、技術業(yè)務素質需進一步提高。

      2、盯控安全違章作業(yè)力度不足。

      3、對車間安全風險源重視不夠。

      二、工作標準低,基礎管理差。

      1、工作上對付、應付,職能作用差。

      2、管理制度不能得到很好落實。

      3、作風飄浮,好人主義嚴重。

      三、整改措施

      1、加強安全教育牢固樹立安全第一的思想,認真學習各項安全管理標準化制度和崗位標準化作業(yè)制度,強化責任意識和使命感,遵章守

      紀按章作業(yè),確保安全生產(chǎn)。

      2、解決好干部職工安全思想問題,要通過安全大檢查的活動,弄清保安全與提高鐵路經(jīng)濟效益的關系,弄清保安全與個人家庭幸福及經(jīng)濟利益的關系,必須讓大家明白違章就是違法、違章就是犯罪的道理。必須從思想上牢固樹立安全第一思想,正確擺正安全與生產(chǎn)的關系,積極主動抓好安全管理。

      3、解決好職工低標準化作業(yè)問題,使干部職工清楚看到安全管理的現(xiàn)狀,設備質量問題,整體工作差距,工作低標準的現(xiàn)實。教育和引導廣大干部職工認清形勢,提高標準,兩紀從嚴,齊心協(xié)力,努力工作實現(xiàn)整體工作全面提高??朔萌酥髁x。大膽管理。按制度標準化管理、按崗位標準化 作業(yè)。

      4,解決好干部職工對安全大檢查厭煩情緒的問題。要通過列舉安全大檢查以來解決的安全管理,設備隱患,思想認識等方面問題,使有厭煩情緒的干部職工清楚看到安全大檢查活動的作用和效果,看到安全大檢查真能解決一些安全生產(chǎn)上的關鍵問題。同時要堅決杜絕安全大檢查走形式,走過場的現(xiàn)象,使干部職工積極投入到安全大檢查活動中。

      5、加強設備的檢查整修力度,對臨修任務整修不過夜,保證設備良好使用。

      設備車間 張春來2012年7月3日

      第四篇:安全大檢查反思材料(模版)

      安全大檢查反思材料

      為全面強化和落實各項安全措施,現(xiàn)就安全生產(chǎn)工作自我反思如下:

      一、項目部管理人員方面

      1、安全管理人員思想認識不夠高,雖有強烈的責任意識,但不能時刻保持強烈的憂患意思,積極主動性不高,應時刻保持緊張狀態(tài)。

      2、全員重視度不夠,對于多次強調的問題仍不能放在心上。比如進入施工現(xiàn)場必須穿防護服,而有一部分人明知卻不為,給勞務人員樹立了一個錯誤的“榜樣”,這樣的行為應當予以重罰。

      3、管理力度和持久力不夠,現(xiàn)場安全管理仍未形成嚴格標準,未進入有序的施工狀態(tài)。

      二、勞務隊及勞務人員管理方面

      1、現(xiàn)場勞務負責人不夠重視,對安全教育投入時間較少。

      2、安全教育宣傳不到位?,F(xiàn)場管理模式多為“勞務負責人—班組負責人—勞務人員”模式,導致項目部下發(fā)的安全系列文件未能很好的傳達到每一個勞務人員手中。

      3、學習力度不夠。勞務人員大部分學歷較低,不能全面且熟悉的掌握安全教育培訓的內(nèi)容。

      三、合同管理方面

      合同雖制定了和安全相關的條款,但執(zhí)行不夠到位,未能對勞務隊形成強有力的約束。

      對今后工作的打算

      一、項目部管理人員方面

      1、制定便于操作的施工現(xiàn)場安全管理辦法及卡控措施。

      2、強化全員考核制度,有獎有罰,提高全員重視性。

      二、勞務隊及勞務人員管理方面

      強化勞務隊伍管理,將安全管理辦法及卡控措施下發(fā)到個人;實行“層層承諾獎罰”制度,將安全責任落實到個人。項目部要求勞務隊、勞務隊要求班組、班組要求到每個勞務人員簽訂安全承諾書,動員全員參與到安全大檢查活動中,規(guī)范安全生產(chǎn)活動,并形成鮮明的獎罰制度,定期進行考核。

      三、合同管理方面

      重視合同條款對勞務隊的約束性,嚴格執(zhí)行與安全質量相關的合同條款,用合同和法律來規(guī)范現(xiàn)場施工作業(yè)。

      第五篇:安全大檢查反思

      安全大檢查活動中對自己工作的反思

      按照安全大檢查活動安排,對自己工作進行反思,制定補強措施:

      營業(yè)線施工是主要風險。通過干部跟班寫實發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在以下問題:

      (1)部分職工對營業(yè)線施工各級文件不熟悉,對營業(yè)線施工流程不清楚,對施工中的安全卡控措施沒有做到心中有數(shù)。

      (2)干部對關鍵點、薄弱環(huán)節(jié)盯控把關不嚴;跟班干部不善于發(fā)現(xiàn)問題,《生產(chǎn)日報》沒有反映營業(yè)線施工中的安全、質量問題。

      (3)雨棚施工工期緊,施工人員流動性大,崗前培訓沒有達到全覆蓋。

      2.天窗修管理需進一步加強

      專業(yè)科室要加強對車間計劃的審核把關,關鍵是準確的作業(yè)地點和影響范圍,避免計劃上報后與現(xiàn)場實際情況不符,下達施工調度命令后無法具體執(zhí)行。

      3.設備質量隱患依然突出

      二季度安全動態(tài)問題庫反映入庫問題168個。4.兩違問題還普遍存在

      (1)車間值班人員到崗到位還有待進一步提高。(2)各崗位作業(yè)人員的標準化作業(yè)程度普遍不高。5.安全大檢查活動車間班組開展不平衡,存在冷熱不均現(xiàn)象。通過檢查發(fā)現(xiàn)部分車間班組將要求弱化,專業(yè)科室指導不力,職工參與程度不高,安全壓力不大,反映在宣傳發(fā)動不夠,未全員反思。車間制定的活動細化方案,缺乏針對性。

      以上表現(xiàn),作為分管領導反思:

      一、履職能力需提高。一是把安全工作的指示和要求作為一項簡單常規(guī)化工作內(nèi)容,具體的、細致的、有針對性的安全要求不夠,對施工中出現(xiàn)的問題沒有深入現(xiàn)場認真查找,認為施工中出點問題是正常的;二是施工監(jiān)控力度不夠,現(xiàn)場各項施工措施嚴格監(jiān)管有差距,對施工出現(xiàn)的問題總認為責任主體是施工單位,缺乏立即監(jiān)督整改的積極性。

      二、工作作風不實。本位主義、好人主義的思想還沒杜絕,在從嚴解決和處理“兩違”問題上力度不大,特別是干部作風、職工兩紀存在的問題在處理上避重就輕,手段不夠強硬。施工現(xiàn)場檢查、巡視活動開展的不及時,只是說說了事,本身就存在著思想放松的行為,深入現(xiàn)場檢查作業(yè)時發(fā)現(xiàn)違章,或輕描淡寫、大事化小、降級處理,認為工人不容易差不多就行了,為現(xiàn)場施工的安全管理埋下了隱患。

      三、分管科室崗位責任落實不到位。按照職責分工分管安全、修繕工作,對技術科工作很少過問或了解。雖能夠按照管理的要求深入到現(xiàn)場進行檢查,但對現(xiàn)場存在的問題深層次的發(fā)現(xiàn)少,沒有很好的去發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,到現(xiàn)場就等于工作落實了,看了就等于檢查了。

      四、存在看干慣了、干慣了的思想?,F(xiàn)場發(fā)現(xiàn)作業(yè)質量不高、安全措施沒有落實,沒有及時指出和處理,致使現(xiàn)場出現(xiàn)了推著干、跟著干的問題,現(xiàn)場有要求就緊一陣,安全管理和現(xiàn)場的作業(yè)沒有形成良性循環(huán),致使整體安全管理工作標準不高。

      五、專業(yè)管理能力不強。

      結合安全反思和安全大檢查活動,為進一步落實好自身的安全責任,充分的發(fā)揮崗位作用,制定以下整改措施:

      一、轉變工作作風。及時發(fā)現(xiàn)解決現(xiàn)場存在的問題。特別要加強對關鍵崗位、關鍵時段、關鍵處所的檢查和盯控,切實強化現(xiàn)場作業(yè)控制。把轉變作風,提高能力,強化責任作為重點,不斷加強自身作風建設。要時刻保持一種心系安全的意識,深入現(xiàn)場,把工作重心放在現(xiàn)場,把精力放在現(xiàn)場的發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題上,力戒好人主義,不走形式,隨時對現(xiàn)場的實際情況作深入的分析,找出工作中的短板,制定出解決問題的辦法和預防問題的措施,踏踏實實地把工作做好。要牢固樹立“嚴是愛、松是害”的思想觀念,做好超前預防工作,確保安全長治久安。

      三、提高自身的思想認識,強化現(xiàn)場安全教育。堅持親自上手主動抓落實全面推進業(yè)務培訓、應急演練等安全教育,及時對作業(yè)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進行分析,并進行解決。同時,利用業(yè)務理論學習等時機,對分管科室人員進行針對性、系統(tǒng)性培訓,提高管理人員安全管理、教育引導的能力,在工作中以自身為“安全作業(yè)”的表率,把安全教育融入到日常的思想中,落實在工作崗位上。

      四.做好安全大檢查各階段工作。全面開展談心、檢查階段。深入一線,與生產(chǎn)一線車間主任、書記和工班長進行現(xiàn)場談心,深入檢查和剖析現(xiàn)場作業(yè)安全問題,結合現(xiàn)場實際研究強化和完善安全管理的制度和機制。同時,采取現(xiàn)場檢查和夜查等形式,深入車間、班組,對各系統(tǒng)活動開展、基本規(guī)章執(zhí)行、設備質量和車間班組管理方面問題的整改情況進行督導檢查,進一步發(fā)現(xiàn)問題,找出深層和管理層面的不足,督促責任單位制定和落實整改措施。

      五.把安全大檢查活動進一步引向深入。高度重視近期通報的檢查問題,存在類似或共性問題的,指導要求各系統(tǒng)、各車間要做好自查自糾工作。嚴格按照安全大檢查活動的部署要求,從宣傳和動員、規(guī)章制度、安全管理、設備管理、現(xiàn)場控制、人員培訓、應急處置等方面進一步查擺本系統(tǒng)、本車間存在的問題,加大問題整改和掛牌督辦力度,切實解決一批影響安全穩(wěn)定的問題和隱患,把安全大檢查活動不斷引向深入。尤其要針對車間、班組層面安全大檢查活動開展不深入、氛圍不濃厚、流于形式等問題,采取加強干部包保和面對面指導、加大監(jiān)督檢查力度、高質量地開展談心等措施,確保盡快改觀,真正把安全大檢查活動的各項要求落實到一線車間班組。

      六.大力推進安全風險管理。今年是“安全風險管理年”,根據(jù)生產(chǎn)一線實際情況,在8月底前修訂和完善各崗位職責、工作標準和作業(yè)流程,以進一步加強其操作性。使管理界面更加明晰,工作標準更加具體、明確。以作業(yè)標準化、管理規(guī)范化為目標,在大力推進安全風險管理的同時,進一步強化我段規(guī)范化建設。

      1.強化營業(yè)線施工安全風險控制。三季度,我們施工項目多,進入高峰期,認真落實六控五表一卡”的文件精神及施工安全基本規(guī)章制度,卡死現(xiàn)場安全關鍵環(huán)節(jié),堅決杜絕施工中的違章違紀行為。確保施工安全。

      2.強化安全風險控制。始終把安全抱在重中之重的位置,嚴格落實對規(guī)對標作業(yè),不簡化作業(yè)程序,進一步認真落實突發(fā)故障應急預案,確保設備在非正常情況下能夠夠迅速啟動預案及時消除隱患,確保安全。

      施工單位密切對接,熟悉掌握設備性能,編制作業(yè)指導書和相關管護標準,確保正常運行。

      3.強化勞動安全的風險控制。結合季節(jié)特點,加強勞動安全的宣傳教育工作,特別是高溫室外露天作業(yè),高空作業(yè),帶電作業(yè),報修現(xiàn)場作業(yè),整修維修作業(yè)要落實安全風險控制,嚴格按勞動安全規(guī)章和措施的落實,有效遏制慣性違章違紀,確保全段安全生產(chǎn)的有序可控。

      5.加強應急管理。對各車間應急管理工作存在的問題進行排查和整治,開展立體演練及綜合演練,根據(jù)演練并結合實際情況進一步修訂完善應急預案和處置措施,不斷提高應急處置能力和水平。提前做好防洪物資儲備,汛前根據(jù)汛期危險地點分布情況合理儲備搶險料具,有重點的準備搶險機具;梳理完善防洪預案,加強防洪培訓及演練,對各級防洪指揮人員、管理人員、關鍵崗位人員加強防洪技術培訓和安全教育,狠抓干部做風,嚴格防洪防汛期間的值班制度,同時在總結以往搶險救援經(jīng)驗教訓的基礎上,有針對性的加強應急處置能力,其實做好防洪防汛工作。

      6.將問題庫掛牌督辦制度堅持好、運用好。有關科室要對本系統(tǒng)查出的問題進行全面梳理,對需要解決的關鍵問題實行掛牌督辦,落實整改時限和責任人及控制措施,抓好問題整改。分層次、分系統(tǒng)實行掛牌督辦,逐一抓好問題整改銷號,徹底消除安全隱患。對安全大檢查中新發(fā)現(xiàn)的問題,尤其是管理問題,談心活動反映的生產(chǎn)生活問題,黨員“三無”活動問題,均應及時列入督辦問題庫,安全科建立問題庫督辦長效機制,切實做好突出問題的掛牌督辦。

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