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      基層紀(jì)檢監(jiān)察組織如何處理好信訪維穩(wěn)問題

      時間:2019-05-12 14:46:52下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:基層紀(jì)檢監(jiān)察組織如何處理好信訪維穩(wěn)問題

      基層紀(jì)檢監(jiān)察組織如何處理好信訪維穩(wěn)問題

      農(nóng)村紀(jì)檢信訪工作是紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作的重要組成部分,是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)聯(lián)系群眾、獲取信息和案件線索的重要渠道,是農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)一項十分重要的工作。

      黨的基層紀(jì)檢監(jiān)察組織是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強反腐敗斗爭的中堅力量和堅實基礎(chǔ)?;鶎蛹o(jì)檢監(jiān)察機關(guān)主要任務(wù)就是監(jiān)督保證黨紀(jì)黨規(guī)在基層的貫徹執(zhí)行,協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè),檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行,以及對行政機關(guān)人員實施監(jiān)察等。當(dāng)前農(nóng)村情況復(fù)雜多變,農(nóng)村紀(jì)檢信訪案件是基層干群矛盾的集中體現(xiàn),如果處理不及時,擱久了,不僅消不了火,反而容易激化矛盾?!贝蠖鄶?shù)農(nóng)村紀(jì)檢信訪的源頭是因為一些基層干部權(quán)力運行不規(guī)范、太隨意、不透明所致,需要以規(guī)范權(quán)力運行為突破口,加強制度執(zhí)行監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)有問題傾向的黨員干部,及時“拍肩膀”提醒,發(fā)揮好監(jiān)督預(yù)防作用。

      黨的基層紀(jì)檢組織要利用好自身優(yōu)勢,做到緊密配合黨委,密切聯(lián)系群眾,要讓權(quán)力運行好,也要讓權(quán)力在陽光下運行,對涉及老百姓的切實利益面前,要有公心、同情心,發(fā)揮好紀(jì)檢組織的作用,成為百姓的依靠和傾訴的對象。

      老百姓有什么意見,向基層紀(jì)檢組織反映后,處理得好、快,能得到回應(yīng),不怕沒下文,自然不用到上面告狀。當(dāng)前處理好農(nóng)村信訪問題要從小事做起,從自身做起,從小問題抓起、管起。

      第一,農(nóng)村矛盾糾紛要及時化解。及時、恰時化解矛盾,猶如給氣球“放氣”,氣放了,自然就順暢,順暢了工作就好做。農(nóng)村老百姓相對處于社會的弱勢群體,自身文化素質(zhì)不高,知識面較有限,村

      民常因屋地、道路出入、污水排放甚至農(nóng)作物用水等一些雞毛蒜皮的小事引發(fā)紛爭,這在一定程度上影響了農(nóng)村的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展。古話說 “遠(yuǎn)親不如近鄰”,村民有矛盾紛爭時,通常會找村委會解決,村干部及時、妥善將糾紛分解,把憤懣消滅于萌芽狀態(tài),防止矛盾進一步激化顯得十分重要。村民受生活環(huán)境所限,遇事容易沖動,針對這種情況,村委能解決的要立刻解決,不能解決的應(yīng)請求上一級政府出面,盡快使糾紛煙消云散。個別地方的黨組織和紀(jì)檢組織被戲稱為“萬精油”,是百姓的依賴,如果“萬精油”不能發(fā)揮作用或作用發(fā)揮不好,小問題就可能成為上訪的案由,造成占用社會公共資源,進而影響社會穩(wěn)定和諧。

      第二,堅持村務(wù)公開透明。村級財務(wù)的管理是村民最關(guān)注的問題之一,其核心是理財是否真正透明,公開的內(nèi)容是否真實。從群眾舉報情況看,農(nóng)村信訪中80%的信訪件都涉及村級財務(wù)問題。農(nóng)村村務(wù)公開在原有村務(wù)公開方式和村務(wù)公開制度不變的基礎(chǔ)上,開設(shè)村里每項決策的出臺,大到土地征用、工程承包,小到村級財務(wù)收支細(xì)節(jié),都在指定地點、指定時間公開。同時公開各聯(lián)系方式,隨時接受村民咨詢,有建議、有想法、有疑問可直接與村委會電話聯(lián)系,加強溝通交流。透明的工作流程使得村民能更及時有效地對村里的各項事務(wù)進行監(jiān)督和管理,這樣就避免了因為集體經(jīng)費用途不明、賬目不清而引起過矛盾,實現(xiàn)了農(nóng)村社會穩(wěn)定,有力地推進了農(nóng)村基層民主政治建設(shè)和村級黨風(fēng)廉政建設(shè),信息化的力量讓村務(wù)公開工作更加深入老百姓的心,有效地推進了村務(wù)公開。而在實現(xiàn)在村務(wù)公開中基層黨組織要進一步明確村“三委”班子任務(wù)和崗位責(zé)任,提高村級班子素質(zhì),充分發(fā)揮村黨組織在農(nóng)村工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和村委會的村民自

      治作用,以及村民代表作用。健全各項規(guī)章制度規(guī)范兩委班子的工作程序,調(diào)動村民參與村務(wù)公開的積極性,總結(jié)經(jīng)驗,常抓不懈,推動村務(wù)公開工作不斷向前發(fā)展。

      第三,建立健全制度。1.加強紀(jì)檢組織中的信訪管理,關(guān)鍵是要早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處,建立信訪排查制度,紀(jì)檢干部深入基層查民情,定期走訪村里農(nóng)戶,特別是困難戶、上訪戶和老干部,老黨員,并在重要節(jié)、會之前開展信訪排查,及時了解掌握村里的各種情況,發(fā)現(xiàn)苗頭及時化解,努力把矛盾解決在當(dāng)?shù)?,解決在萌芽狀態(tài)。2.對群眾反映的問題,紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要認(rèn)真對待,及時接待、調(diào)處,督促基層干部依法行政,指導(dǎo)基層組織依法處理信訪問題,真正做到對群眾反映的問題有著落,有回音,減少越級上訪。3.注重實效,取信于民,對群眾反映的問題,快速介入,迅速處理,在規(guī)定的時間內(nèi)給群眾一個明確的答復(fù)。4.建立回訪制度。對群眾的信訪問題進行回訪,及時掌握信訪人的思想動態(tài),防止同一問題重復(fù)上訪。

      第四,開展信訪法制宣傳教育。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,信訪反映的問題發(fā)復(fù)雜,涉及面廣、深,加上有個別信訪專業(yè)人士的參與、“指導(dǎo)”,使得有些文化程度偏低、法制意識淡薄、情緒容易激動、易受鼓惑煽動的信訪人采取非正常訪行為。為此,必須利用多種途徑、形式廣泛的載體開展宣傳教育,引導(dǎo)信訪人依法進行信訪活動。同時,要改變只對特定的信訪人進行教育和疏導(dǎo)的思維定式,要認(rèn)識到?jīng)]有廣泛性的宣傳教育,是不能營造一個良好的信訪舉報環(huán)境的。只有發(fā)展到對不特定的人進行宣傳、教育,宣傳教育才有廣泛性,才能引導(dǎo)廣大群眾如何正確行使民主權(quán)利,真正認(rèn)識到信訪必須依法有序進行才能維護權(quán)利、解決問題,使信訪步入正常軌道。

      農(nóng)村信訪問題往往是綜合性的社會問題,也是考驗基層紀(jì)檢組織處理好如何群眾關(guān)心的能力,協(xié)調(diào)處理好群眾中的信訪維穩(wěn)更是體現(xiàn)紀(jì)檢組織的工作能力,也是助黨完善和鞏固好執(zhí)政之基的強大幫手,抓好源頭上治理農(nóng)村信訪問題,拓寬紀(jì)檢組織的工作面,抓實紀(jì)檢基層工作,必須從教育、制度、監(jiān)督、懲治等多個方面入手,努力消除產(chǎn)生信訪問題的土壤。

      第二篇:處理好維穩(wěn)與維權(quán)關(guān)系

      處理好維穩(wěn)與維權(quán)關(guān)系

      會議的主要目的是總結(jié)交流全省各地依法化解基層矛盾的經(jīng)驗做法,提高化解社會矛盾、引領(lǐng)社會轉(zhuǎn)型升級的法治能力和水平;加強和創(chuàng)新社會管理,維護社會和諧穩(wěn)定,為加快轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)幸福廣東提供法治保障。省委書記、省依法治省工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長汪洋出席會議并作重要講話,強調(diào)要切實以法為綱化解社會矛盾,以人為本促進社會和諧,努力為加快轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)幸福廣東創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

      汪洋指出,依法化解基層矛盾是加強社會建設(shè)、創(chuàng)新社會管理的基石。近年來,我省各地各部門緊緊把握社會轉(zhuǎn)型的新形勢新要求,從建設(shè)法治廣東的根本出發(fā),不斷轉(zhuǎn)變維穩(wěn)觀念,整合法治資源,宣揚法治文化,引導(dǎo)廣大群眾依法表達利益訴求,呈現(xiàn)出運用法治化解基層矛盾的良好趨勢。

      突出表現(xiàn)為:一是開始從被動抓維穩(wěn)逐步轉(zhuǎn)向主動依法化解基層矛盾;二是從注重用行政手段、經(jīng)濟手段逐步轉(zhuǎn)向注重用法治手段化解基層矛盾;三是從法治資源單獨、分散使用逐步轉(zhuǎn)向綜合運用法治資源化解基層矛盾;四是從單純依靠政府管治逐步轉(zhuǎn)向政府、社會共治;五是從簡單的法律條文宣傳教育逐步轉(zhuǎn)向法治文化建設(shè)。

      汪洋強調(diào),依法化解基層矛盾,必須有效發(fā)揮法律在維護公民合法權(quán)益、調(diào)解社會矛盾和沖突的功能作用,正確處理好四大關(guān)系。一要處理好維穩(wěn)與維權(quán)的關(guān)系。維護憲法賦予公民的合法權(quán)利,以保障權(quán)利促進相對的利益均衡,以利益的均衡求得社會的穩(wěn)定。二要處理好法、理、情的關(guān)系。以當(dāng)事人的利益關(guān)系為主線,以法律為準(zhǔn)繩,通過調(diào)解等方式,尋求法、理、情的有機統(tǒng)一,既不能簡單、機械執(zhí)法,更不能以情代法。三要處理好經(jīng)濟手段、行政手段與法律手段的關(guān)系。在綜合運用經(jīng)濟、行政、法律、情理等手段的同時,注重運用法律手段化解社會矛盾,防止矛盾激化。四要處理好信訪與法治的關(guān)系。堅持依法信訪、陽光信訪,努力引導(dǎo)廣大群眾樹立對法律的尊重和敬畏,依法表達和解決利益訴求,共同維護良好的信訪秩序。

      汪洋指出,我省地處改革開放前沿,毗鄰港澳,各種社會矛盾和問題暴露得比內(nèi)地省份更早、更充分,加強法治建設(shè),有效化解基層矛盾,促進社會和諧穩(wěn)定,有著很強的政治意義和社會意義。當(dāng)前和今后一個時期,要著重抓好四項工作:一是立足于從源頭上減少矛盾,切實依法解決突出的民生問題。凡是事關(guān)民生的重大決策和重點項目,都要進行合法性、合理性、可行性、可控性評估,避免出現(xiàn)“政策一出臺,矛盾跟著來”的被動局面。二是立足于依法維護群眾權(quán)益,努力健全維護群眾合法權(quán)益機制。開展“在本行政區(qū)域按法治框架解決信訪問題”的試點工作,探索運用法治手段解決基層矛盾的路子,依法健全暢通有序的民意表達機制。三是立足做好群眾工作,善于發(fā)揮群眾在依法化解基層矛盾中的主體作用。讓群眾學(xué)會運用法律調(diào)處利益關(guān)系,理順情緒,化解矛盾,力求“群眾的問題首先由群眾協(xié)商、群眾的矛盾首先由群眾化解”。四是立足于加強和創(chuàng)新社會管理,積極探索良法善治。要抓緊研究矛盾糾紛大調(diào)解立法工作,對調(diào)解的事權(quán)范圍、職責(zé)、程序及訴調(diào)、檢調(diào)、公調(diào)等調(diào)解方式予以明確,為依法化解社會矛盾提供法制保障。

      汪洋強調(diào),依法化解基層矛盾是一項社會系統(tǒng)工程,是加快轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)幸福廣東的基礎(chǔ)性工作,必須加強領(lǐng)導(dǎo),形成合力。要加強組織,落實責(zé)任。各級黨委、政府要把依法化解基層矛盾工作放在幸福廣東建設(shè)的大局中統(tǒng)籌安排,真抓實干。對因工作失職、決策失誤、處置失當(dāng)?shù)仍蛟斐擅芗せ?、影響惡劣的,實行“一票否決”。要加強培訓(xùn),增強能力。健全領(lǐng)導(dǎo)干部法治培訓(xùn)長效機制,特別要加強對 新任領(lǐng)導(dǎo)干部的法治知識培訓(xùn),要重視培養(yǎng)基層干部依法化解社會矛盾的能力,把提高依法化解社會矛盾的能力培訓(xùn)作為基層干部一門必修課和常修課。要健全機構(gòu),完善保障。

      歐廣源就貫徹落實會議精神提出了三點要求。一要迅速傳達貫徹會議精神,提高思想認(rèn)識。二要結(jié)合實際,精心組織部署工作。三要善于學(xué)習(xí)借鑒,勇于改革創(chuàng)新。

      第三篇:紀(jì)檢監(jiān)察工作 處理好

      紀(jì)檢監(jiān)察工作 處理好“三個關(guān)系”

      處理好“三個關(guān)系”是提高地稅紀(jì)檢監(jiān)察工作水平的基本原則。地稅部門的紀(jì)檢監(jiān)察受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、局黨組的雙重領(lǐng)導(dǎo),并履行對本系統(tǒng)本部門全體黨員、干部的教育、保護、監(jiān)督和懲處的職責(zé),業(yè)務(wù)上還要接受上級地稅機關(guān)紀(jì)檢組的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。地稅紀(jì)檢監(jiān)察必須定好這個“位”,否則,就有可能出現(xiàn)“種了別人的田,荒了自己的地”的現(xiàn)象。在實際工作中,如何來定“準(zhǔn)”位,而不出現(xiàn)偏差,需要正確處理“三個關(guān)系”:一是處理好與上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的關(guān)系。對上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)布置的工作任務(wù),要認(rèn)真貫徹落實,凡本部門的重大活動、重要措施、重要信訪舉報、大要案件的查處、工作計劃總結(jié)等都要及時向上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)報告。二是處理好與同級局黨組的關(guān)系。始終堅持黨組的領(lǐng)導(dǎo),要與黨組保持高度一致,心往一處想,勁往一處使。做到“五個主動”:主動提出本單位反腐倡廉工作的計劃和安排,及時提交局黨組討論研究,爭取支持;主動向局黨組匯報群眾信訪、本部門和基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,針對問題,積極諫言獻策,為局黨組當(dāng)好參謀助手;主動幫助協(xié)調(diào)解決在工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,為黨組分憂解難;主動提出反腐倡廉工作的新路子、新招數(shù),拓寬工作局面。主動承擔(dān)局黨

      組交辦的其他事項。三是處理好與局機關(guān)各部門的關(guān)系。要堅持在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,分工負(fù)責(zé)、各司其職,不包辦代替,不超越權(quán)限。需要紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭的,勇挑重?fù)?dān),當(dāng)好主角。需要配合的工作,恰如其分地當(dāng)好配角。在工作方法上注意防止和克服兩種傾向:一種是“欽差大臣”式,到處插手,橫加指責(zé);一種是“聾子的耳朵”式,怕得罪人,不聞不問,明哲保身。

      第四篇:信訪維穩(wěn)

      2017秋季靖位中心學(xué)校信訪維穩(wěn)工作措施

      為進一步貫徹落實教育局的全年工作目標(biāo)任務(wù),推進教育改革,做好信訪穩(wěn)定工作。依據(jù)教育局2017年信訪工作要求,結(jié)合我校實際,特制定本工作計劃。

      一、指導(dǎo)思想

      繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫全國兩會精神,以提高教育教學(xué)質(zhì)量促穩(wěn)定,以穩(wěn)定為教育形象攀升保駕護航,努力構(gòu)建教育穩(wěn)定格局,創(chuàng)造良好的信訪穩(wěn)定工作運行機制。作為我們學(xué)校來講,就要和上級黨委政府保持高度一致,積極認(rèn)真落實好信訪穩(wěn)定工作的各項目標(biāo)任務(wù),理清自己的工作思路:一是要認(rèn)真抓好宣傳教育工作,實現(xiàn)依法治訪和有序上訪;二是明確職責(zé),細(xì)化責(zé)任,加大集體上訪或越級上訪的追究力度;三是建立好信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)班子和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),做到任務(wù)分解,層層抓落實,人人有作為,人人有壓力;四是加大對信訪穩(wěn)定信息的搜集力度,尤其是要針對群訪、集訪、越級上訪的信息,要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;五是突出對信訪重點人的防控,感化和控訪力度,確保無集訪和越級上訪。

      二、工作目標(biāo)

      繼續(xù)實現(xiàn)近年來我校在職教師和退離休教師及辭退民師無一人越級上訪或參與集訪的良好勢頭,進一步抓好各項措施的落實,1拿出切實可行的方法,努力實現(xiàn)我校2017年無信訪案件發(fā)生,無一人到市或市以上單位上訪或參與集訪、群訪,以優(yōu)異的穩(wěn)定工作局面,促進我校各項工作的正常開展。

      三、具體措施

      1、建立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組: 組 長:張瑩(校長)副組長:趙濤(副校長)成 員:雷振宇 楊阿園

      2、建立健全小教信訪穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò)。

      3、堅持信訪法律法規(guī)宣傳教育。

      領(lǐng)導(dǎo)小組采取定期、不定期組織在職教職工學(xué)習(xí)有關(guān)信訪工作條例和內(nèi)容,組織教師認(rèn)真討論,并采取掛橫幅、貼宣傳標(biāo)語等形式來營造一個依法治訪和有序上訪的良好氛圍,同時通過條例的有關(guān)精神,讓他們做到一切能從大局出發(fā),一切從有利于穩(wěn)定出發(fā),一切從有利于促進教育教學(xué)改革、提高教學(xué)質(zhì)量出發(fā)。

      4、堅持信訪信息搜集回報制度

      各學(xué)校將明確專人為信訪信息員,每月由他們負(fù)責(zé)從在職教職工和所有離退休教師中搜集有關(guān)信訪信息,發(fā)現(xiàn)苗頭及時處理,對涉及到全縣集訪或群訪的信息,我們將在規(guī)定時間內(nèi)報縣局信訪室,并堅持每月零報告制度,有信息報信息,無信息報平安。堅持做到信息網(wǎng)絡(luò)24小時暢通,堅決將不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。

      5、加大對重點人頭的教育、感化和防控力度,確保沒有三人以 2上集訪或一人串訪,必須確保按信訪條例操作,做到“四個確保”:(1)確保不發(fā)生越級上訪;(2)確保不發(fā)生赴京到省上訪;(3)確保不發(fā)生群體上訪;(4)確保不發(fā)生惡性群體案件。

      靖位鄉(xiāng)中心學(xué)校

      第五篇:信訪維穩(wěn)

      東營市第一中學(xué)

      十八大期間學(xué)校信訪維穩(wěn)工作方案

      為了切實貫徹省市信訪維穩(wěn)工作會議精神,維護社會穩(wěn)定,把學(xué)校信訪維穩(wěn)工作落到實處,防范和打擊學(xué)校及周邊各類違法犯罪活動,積極營造有利于中學(xué)生健康成長的良好社會文化氛圍,提高學(xué)校處理應(yīng)急事件的快速反應(yīng)和應(yīng)急能力,創(chuàng)建和諧平安的學(xué)校環(huán)境。我校堅持“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,按照“安全第一、預(yù)防為主”的方針,根據(jù)當(dāng)前形勢,結(jié)合學(xué)校的具體情況,特制定本方案:

      一、健全組織,嚴(yán)格管理。

      組織健全,一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓,統(tǒng)籌兼顧,全面設(shè)防,各行其責(zé),避免出現(xiàn)漏洞。為使學(xué)校安全、綜治維穩(wěn)工作順利開展,學(xué)校成立信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體成員及分工如下:

      組長:史本泉(校長)

      副組長:付貞祥(副校長)、張利波(紀(jì)委書記、工會主席)、田效方(副校長)

      成員:紀(jì)玉紅 張建全李新城 尚桂安 趙自平姜曉軍 劉永信 楊棟 李士剛 趙吉山 馬占武 董玉武 蓋杰 鞏新鋒 董海峰 程志偉 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信訪維穩(wěn)辦公室,辦公室設(shè)在綜治辦。由李新城同志兼任信訪維穩(wěn)辦公室主任,何斌同志負(fù)責(zé)學(xué)校安全信息聯(lián)絡(luò)工作。

      二、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。

      學(xué)校堅持可持續(xù)發(fā)展,切實抓好安全維穩(wěn)工作,維護廣大師生的生命財產(chǎn)安全,珍惜師生的生命安全和健康,確保十八大期間安全穩(wěn)定。我們必須提高思想認(rèn)識,明確工作態(tài)度,增強抓好安全工作的自覺性。

      ㈠、認(rèn)真學(xué)好、深刻領(lǐng)會上級的指示精神。為了提高認(rèn)識,全校師生務(wù)必要學(xué)習(xí)國家及省市有關(guān)文件,深刻領(lǐng)會文件精神,明確要求,提高認(rèn)識,切實落實。

      ㈡、結(jié)合實際,開好三個會議,使上級精神深入到每個師生的心中,確保學(xué)校安全穩(wěn)定。首先認(rèn)真召開了領(lǐng)導(dǎo)班子擴大會議,認(rèn)真地學(xué)習(xí)上級文件精神,統(tǒng)一認(rèn)識,明確綜治維穩(wěn)安全工作的重要性,提高了安全管理的理論水平和工作能力。二是各年部、各處室召開了教職工的學(xué)習(xí)會。通過學(xué)習(xí)強化了全體員工安全責(zé)任、人人參與的責(zé)任感,提高了職工做好安全工作的意識。三是各教學(xué)班召開了安全教育和傳授安全防范知識的主題班會,提高了學(xué)生的應(yīng)急能力,使學(xué)生掌握了相關(guān)的自護、自救、逃生、報警的方法。

      三、明確職責(zé),齊抓共管。

      ㈠、學(xué)管處、綜治辦負(fù)責(zé)對師生進行安全常識的宣傳教育工作,抓好交通安全,防止校園內(nèi)暴力傷害工作,開展好自救、逃生、報警等應(yīng)急宣傳活動。通過專題課、講座、培訓(xùn)會、報告會等形式,利用學(xué)校升旗禮、校園網(wǎng)、宣傳櫥窗(欄)、班墻報、校報???、主題班會等各種陣地,對師生進行安全知識的教育,增強安全防范綜合能力。

      ㈡、總務(wù)處及時檢查教學(xué)樓、鍋爐房水、電、火及其它設(shè)施的隱患并迅速搶修,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

      ㈢、門衛(wèi)室要嚴(yán)格做好防止閑雜人員出入學(xué)校的工作,做好外來人(車輛)的登記,配合做好學(xué)生的請假考勤工作,夜間值班、巡邏工作必須盡職盡責(zé),完善報警機制。

      ㈣、各年級嚴(yán)格課間紀(jì)律,預(yù)防樓道內(nèi)擁擠踩踏。班主任要利用主題班會重點增加安全教育內(nèi)容,要認(rèn)真做好學(xué)生每天的考勤工作,建立及時與家長聯(lián)系制度,隨時掌握學(xué)生在家在校的基本狀況,以防止學(xué)生意外事件的發(fā)生,同時要時刻關(guān)注學(xué)生的心理變化動向,平息學(xué)生偏激的心理因素。

      ㈤、體育運動過程與實驗操作要安全進行,保證無課堂安全事故、無校園安全事故發(fā)生。

      ㈥、工會認(rèn)真做好教職工的思想政治工作,摸清思想動態(tài),穩(wěn)定教職工隊伍,調(diào)動教職工工作積極性和主動性,為十八大的勝利召開做出應(yīng)有的貢獻。

      四、強化管理,常抓不懈。

      ㈠、經(jīng)常對師生進行安全教育。及時傳達貫徹落實各級有關(guān)會議精神,定期對師生進行安全教育,增強師生安全防范意識;堅決控制校園內(nèi)打仗斗毆等暴力事件發(fā)生,嚴(yán)禁閑散人員進校;按時放學(xué),按時離校。

      ㈡、落實安全工作責(zé)任。各責(zé)任人要加強防范,狠抓落實,強化管理,態(tài)度堅決,不能有任何疏漏。

      ㈢、堅持重點部位定期檢查。

      1、總務(wù)處對用火用電部位要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

      2、電工要對學(xué)校用電線路及用電設(shè)施定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

      3、值周人員要嚴(yán)格履行值班巡查制度,遵守時間,履行職責(zé),認(rèn)真填寫記錄,漏崗必究。

      4、要堅持層層報告制度,加強溝通,暢通信息,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時向?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)報告。

      學(xué)校綜治維穩(wěn)工作無小事,因此要居安思危,警鐘長鳴。我們要扎扎實實地把我校的維穩(wěn)安全工作抓細(xì)抓實,嚴(yán)防各種安全事故的發(fā)生,為全體師生創(chuàng)造安全和諧的教學(xué)、生活環(huán)境,保證師生的身心健康發(fā)展,確保十八大期間安全穩(wěn)定。

      二○一二年十一月二日

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