第一篇:開封市州橋街道黨工委貫徹落實(shí)全區(qū)黨建工作會(huì)情況
街道黨工委貫徹落實(shí)全區(qū)黨建工作會(huì)情況
區(qū)黨建工作會(huì)議召開后,我處領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,州橋街道黨工委及時(shí)召開了黨委會(huì)、干部職工會(huì)、社區(qū)主任、書記會(huì),帶領(lǐng)全處干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和傳達(dá)了此次會(huì)議精神和區(qū)委劉俊杰書記的講話。要求全體干部緊緊圍繞辦事處經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展大局,進(jìn)一步理清今年黨建工作的基本思路,努力尋求突破點(diǎn),以“四個(gè)方面”為抓手,積極開創(chuàng)黨建工作新局面。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建齊抓共管黨建工作格局。
1、健全落實(shí)黨建工作責(zé)任機(jī)制和工作制度。堅(jiān)持黨建工作統(tǒng)帥全局的理念,在政策制定、工作部署上切實(shí)體現(xiàn)黨建工作首要位置的戰(zhàn)略思想,切實(shí)加強(qiáng)對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo),形成齊抓共管黨建工作格局。
2、牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識(shí)。根據(jù)新形勢下,經(jīng)濟(jì)社會(huì)和黨的建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢,以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設(shè)各項(xiàng)工作,科學(xué)制定全年黨建工作計(jì)劃和季度、月份計(jì)劃安排,做到目標(biāo)任務(wù)明確,工作思路清晰,措施具體有力。
3、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),建立學(xué)習(xí)型黨組織。通過領(lǐng)導(dǎo)干部“領(lǐng)學(xué)”,結(jié)合工作“深學(xué)”,完善制度“嚴(yán)學(xué)”,強(qiáng)學(xué)檢查“督學(xué)”,以黨課和計(jì)劃學(xué)習(xí)日等為載體,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧
小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等理論,扎實(shí)開展黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作,在深度學(xué)習(xí)上、統(tǒng)一思想上、力求實(shí)效上下功夫,不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),拓展知識(shí)面,進(jìn)一步增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
4、持續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。進(jìn)一步明確創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的主題和載體,以“主題實(shí)踐日”、“黨員奉獻(xiàn)周”等系列活動(dòng),對黨員干部進(jìn)行設(shè)崗定責(zé),按照黨員承諾事項(xiàng)實(shí)行監(jiān)督。
5、認(rèn)真開展“三講三提”活動(dòng)。以“一迎雙爭”為主線,切實(shí)解決自身建設(shè)中存在的突出為題,采取有效措施,深入開展黨員黨性教育,改進(jìn)工作作風(fēng),做到科學(xué)運(yùn)作,有效運(yùn)作,推動(dòng)各項(xiàng)工作務(wù)實(shí)發(fā)展。
二、加強(qiáng)宣傳工作,營造積極向上、爭先發(fā)展的良好氛圍。
以精神文明建設(shè)為契機(jī),深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)、活躍文化生活,街道黨工委通過開展中心組學(xué)習(xí)活動(dòng),開辦黨課,不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),全面提高廣大黨員干部科學(xué)發(fā)展的能力與水平,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展,全力推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展。
三、求真務(wù)實(shí),做好辦公室工作。
加強(qiáng)辦公室工作文字寫作能力,多學(xué)多想多問,做好參謀工作。在工作中,嚴(yán)格發(fā)文程序,每一份文件的擬稿、審
核、送簽、校對、復(fù)印到簽發(fā)都做到嚴(yán)格把關(guān),尤其是以街道黨工委和辦事處名義印發(fā)的文件,一定先經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格審核,每一字每一個(gè)標(biāo)點(diǎn)都嚴(yán)格規(guī)范,積極主動(dòng)做好各項(xiàng)綜合協(xié)調(diào)工作,進(jìn)一步促進(jìn)工作的落實(shí)。
第二篇:州橋街道黨工委積極開展
州橋街道黨工委積極開展
新一屆社區(qū)黨總支班子培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)
為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,州橋街道黨工委于8月14日上午對各社區(qū)黨總支班子20人進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)會(huì)上,街道黨工委書記對如何做好黨總支書記,如何做好支部工作,如何發(fā)揮好黨員作用,怎樣做好黨建工作做了明確的指導(dǎo)。并對各社區(qū)黨總支書記提出了明確要求:
1、希望每一位黨總支書記明確自己的職責(zé),堅(jiān)定自己的理想信念,從自身做起,切實(shí)帶動(dòng)整個(gè)基層黨支部,發(fā)揮黨員的骨干、模范、帶頭作用,在各項(xiàng)工作中認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。
2、各社區(qū)黨總支書記要帶頭學(xué)習(xí),充分發(fā)揮表率作用,要不斷強(qiáng)化自身素質(zhì),提高日常工作、服務(wù)的質(zhì)量和水平,腳踏實(shí)地,求真務(wù)實(shí),更好的為轄區(qū)居民服務(wù)。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七屆四中全會(huì)精神與做好本職工作結(jié)合起來,要做好居民群眾的貼心人為居民辦實(shí)事,做居民信任、組織放心、人民滿意的社區(qū)工作者。
3、再一次明晰了黨總支書記的責(zé)任和義務(wù)。要進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到社區(qū)黨總支的重要作用、地位和任務(wù)?;鶎狱h組織是“三個(gè)代表”實(shí)施的組織者、推動(dòng)者、實(shí)施者。
最后要求各社區(qū)黨總支班子干部必須常記:堅(jiān)持“以學(xué)強(qiáng)黨,以學(xué)興街”工作原則,“做好工作是本質(zhì),抓不好工作是不稱職,不抓落實(shí)就是失職”的準(zhǔn)則。
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),各社區(qū)黨總支班子的政治思想覺悟和做好基層黨務(wù)工作的能力有了不同程度的提高,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性得到了增強(qiáng);進(jìn)一步明確了今后的工作方向和任務(wù),從而紛紛表示一定要進(jìn)一步解放思想,振奮精神,堅(jiān)定信心,扎實(shí)工作,為把社區(qū)建設(shè)成管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新家園作出她們的貢獻(xiàn)。
第三篇:銀州工業(yè)園區(qū)黨工委黨建工作情況報(bào)
銀州工業(yè)園區(qū)黨工委黨建工作情況報(bào)告
2013年園區(qū)黨工委在市兩新黨工委和區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部和各企業(yè)職工認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委“一三五七”工作思路,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下面按照市兩委黨工委的通知要求,將2013年工作匯報(bào)如下:
一、抓好園區(qū)企業(yè)黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),使園區(qū)企業(yè)黨組織真正做到“五有”,有機(jī)構(gòu)、有場所、有制度、有經(jīng)費(fèi)、有載體。我們把企業(yè)黨建工作作為園區(qū)黨建工作的重要內(nèi)容來抓,多措并舉,扎實(shí)開展“兩新”組織黨建工作。一是抓組建,園區(qū)企業(yè)黨組織覆蓋率100%。今年,我們加大組建力度,通過電話聯(lián)系、走訪等形式對園區(qū)各企業(yè)進(jìn)行了調(diào)研,促進(jìn)了企業(yè)黨組織組建力度,真正做到了成熟一個(gè),建立一個(gè)。今年我們新成立了1家獨(dú)立企業(yè)黨支部和2家聯(lián)合企業(yè)黨支部。按照黨員發(fā)展的“十六字”方針,從年紀(jì)、文化程度高的優(yōu)秀企業(yè)干部、婦女干部、大中專畢業(yè)生和生產(chǎn)經(jīng)營能人中發(fā)展黨員,企業(yè)黨支部確定1-2名品行兼優(yōu)的同志作為培養(yǎng)對象。今年在園區(qū)的干部和職工中共發(fā)展后備黨員2人,入黨積極分子5人。二是抓載體,不斷提高企業(yè)黨建工作水平。從服務(wù)企業(yè)發(fā)展入手,以作為贏得黨建工作地位。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),以“立足崗位展風(fēng)采”為主題,開展“共產(chǎn)黨員先鋒崗、共產(chǎn)黨員示范崗”、“一個(gè)貢獻(xiàn)、兩個(gè)形象、三個(gè)滿意”、“為安全找隱患、為節(jié)約出計(jì)策、為增效獻(xiàn)智慧”等系列實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中積極發(fā)揮作用。從服務(wù)園區(qū)建設(shè)入手,著力改善園區(qū)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。在園區(qū)中建立了總數(shù)達(dá)30名的黨員志愿者隊(duì)伍,發(fā)動(dòng)黨員自愿選崗,先后組織開展環(huán)保宣傳、結(jié)對互助、黨員義工等活動(dòng)76次,義務(wù)植樹380株,取得了良好的社會(huì)效益。三是抓投入,擴(kuò)大黨在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的聲音。為了提高黨在非公有制企業(yè)中的地位和作用,促進(jìn)企業(yè)開展黨建工作的積極性,我們開展了“三建三送”(建一個(gè)黨組織活動(dòng)場所、建一個(gè)黨建宣傳專欄、建一套黨建工作制度、送一塊黨組織牌匾、送一面黨旗、送一套黨建圖書)活動(dòng),進(jìn)一步改善“兩新”組織黨組織工作條件。免費(fèi)為非公有制企業(yè)訂閱了49套共產(chǎn)黨員雜志,為遼寧東北模具有限責(zé)任公司制作了黨建工作制度展示板、黨組織牌匾,激發(fā)了企業(yè)主的責(zé)任感和積極性。四是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)和派駐黨建聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員制度建設(shè)。由于非公有制經(jīng)濟(jì)組織人員的思維方式、認(rèn)識(shí)水平、生產(chǎn)目的、價(jià)值觀念存在一定差距,加之黨員來源不一,素質(zhì)參差不齊,心態(tài)各不相同,使黨在非公有制企業(yè)中的建設(shè)更具復(fù)雜性和艱巨性。因此,我們在非公有制企業(yè)中建立黨建指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員制度。目前園區(qū)內(nèi)的黨務(wù)工作人員和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員共21名到企業(yè)聯(lián)絡(luò)和指導(dǎo)黨建工作。同時(shí),聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員根據(jù)其所負(fù)責(zé)的企業(yè)類型、生產(chǎn)、黨員思想和人員分散、流動(dòng)性大等特點(diǎn),有的放矢地組織黨組織和黨員開展活動(dòng),堅(jiān)持靈活多樣,講求實(shí)效,使黨的建設(shè)工作真正為非公有制企業(yè)黨員和廣大員工所接受,得到企業(yè)所有者、經(jīng)營者的支持。
二、建立健全組織機(jī)構(gòu),配備專職黨務(wù)干部。為加強(qiáng)園區(qū)黨建工作,成立了園區(qū)黨工委辦公室成。主要負(fù)責(zé)園區(qū)黨的思想作風(fēng)建設(shè)、精神文明建設(shè)、思想政治工作以及組織、人事、宣傳、紀(jì)檢、監(jiān)察、統(tǒng)戰(zhàn)、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)工作;負(fù)責(zé)園區(qū)黨建日常工作。
三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)富有特色。以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),著力在園區(qū)發(fā)展中推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),各項(xiàng)工作取得了實(shí)效。一是園區(qū)規(guī)劃“跟步”完善。在深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、服務(wù)園區(qū)發(fā)展的過程中,為解決園區(qū)建設(shè)起步早,規(guī)劃布局不夠完善的問題,園區(qū)一班人認(rèn)真做好了在“十二五”期間的發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制,努力打造各具特色、優(yōu)勢互補(bǔ)、錯(cuò)位發(fā)展的“一區(qū)三園”產(chǎn)業(yè)格局,目前規(guī)劃已通過專家評審。二是落地項(xiàng)目“跟蹤”管理。園區(qū)黨工委把深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與抓落地項(xiàng)目的管理有機(jī)地結(jié)合起來,按照一個(gè)項(xiàng)目、一名牽頭領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)協(xié)調(diào)服務(wù)小組的“三個(gè)一”要求,對落地項(xiàng)目的推進(jìn)實(shí)行人員、責(zé)任、時(shí)間、進(jìn)度“四統(tǒng)一”。強(qiáng)化對項(xiàng)目的管理,明確入園的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行土地面積、土地價(jià)格與投資強(qiáng)度、容積率、產(chǎn)出強(qiáng)度掛鉤,對未達(dá)簽約要求的項(xiàng)目,不享受稅收優(yōu)惠政策;未按協(xié)議約定日期開工的項(xiàng)目,終止協(xié)議并收回土地使用權(quán);今年以來,該園區(qū)對已交地但未按合同規(guī)定時(shí)間動(dòng)工和動(dòng)工緩慢的3個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行清理,并通過召開項(xiàng)目推進(jìn)會(huì),下發(fā)項(xiàng)目限期動(dòng)工建設(shè)通知和采取領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制等方式,督促3家企業(yè)盡快動(dòng)工建設(shè)。目前,此舉已取得明顯成效。三是招商引資“跟進(jìn)”標(biāo)準(zhǔn)。園區(qū)不斷創(chuàng)新招商思路,“跟進(jìn)”“招商選商、產(chǎn)業(yè)招商、招大引強(qiáng)”的標(biāo)準(zhǔn),大力改進(jìn)招商方式,全面拓展招商領(lǐng)域,狠抓重大項(xiàng)目引進(jìn),四是辦事公開“跟隨”服務(wù)。結(jié)合“一講二評三公示”,按照政務(wù)公開和黨務(wù)公開的要求,增加了行政辦事透明度;深入推行“一站式”服務(wù),采取“一門受理、聯(lián)合審批、核準(zhǔn)收費(fèi)、限時(shí)辦結(jié)”的工作方式。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府要求,將園區(qū)范圍內(nèi)所涉及到的市政、環(huán)保、國土房管、規(guī)劃、財(cái)政的相應(yīng)職能統(tǒng)一到園區(qū)管委會(huì)行使,多個(gè)職能部門集中在行政服務(wù)大廳對外辦公。在辦事程序方面以服務(wù)大廳為平臺(tái),用地項(xiàng)目辦公室、規(guī)劃建設(shè)分局等職能分局室圍繞辦事項(xiàng)目、程序、實(shí)效、收費(fèi)管理工作等方面推動(dòng)行政服務(wù)提速創(chuàng)優(yōu)。
四、圍繞促進(jìn)企業(yè)和諧創(chuàng)先爭優(yōu),同步激發(fā)黨群組織活力
整合功能創(chuàng)建“溫暖之家”。充分整合黨群組織資源,集中在園區(qū)黨工委建成120余平方米的“黨建帶三建中心”,并在各企業(yè)統(tǒng)籌建設(shè)“黨員活動(dòng)中心”、“職工活動(dòng)中心”、“青年活動(dòng)中心”、“婦女活動(dòng)中心”,給企業(yè)贈(zèng)送電教設(shè)備10余套、學(xué)習(xí)資料近500冊、文體用具100余套,使企業(yè)黨員、職工、青年、婦女在豐富的業(yè)余生活中充分感受“家”的溫暖。豐富載體創(chuàng)建“活力之家”。圍繞“三心一推進(jìn)”要求,不斷豐富載體抓手,在園區(qū)企業(yè)中組織開展了職工心理健康知識(shí)講座、創(chuàng)先爭優(yōu)有獎(jiǎng)問答、演講比賽、文藝匯演等企業(yè)職工喜聞樂見的系列活動(dòng)3場次,有效激發(fā)了企業(yè)黨群組織和黨員、職工、青年、婦女的創(chuàng)新、創(chuàng)先、創(chuàng)業(yè)熱情。定向溝通創(chuàng)建“和諧之家”。注重發(fā)揮企業(yè)黨群組織在解決職工和業(yè)主之間矛盾的緩沖作用,主動(dòng)聽取企業(yè)黨員、職工、青年、婦女的意見建議,有針對性地溝通思想、解疑釋惑,真心實(shí)意解決他們的現(xiàn)實(shí)困難?;顒?dòng)中,黨群組織協(xié)調(diào)勞資糾紛4件,幫扶困難職工120余名,為職工辦實(shí)事23件,有力地促進(jìn)了“和諧企業(yè)”、“和諧園區(qū)”建設(shè)。
五、黨建示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用發(fā)揮明顯。抓好示范點(diǎn)建設(shè),以點(diǎn)促面,全面提升非公有制企業(yè)黨建工作水平。2013年以來,我們堅(jiān)持把非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作列入黨建工作的重點(diǎn)內(nèi)容,一是創(chuàng)建示范點(diǎn),發(fā)揮輻射帶動(dòng)作用。通過園區(qū)副縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、黨委書記牽頭、黨工委辦公室具體負(fù)責(zé)、各部門全員聯(lián)絡(luò)的方式建立一批黨建示范典型,創(chuàng)建3個(gè)黨建示范點(diǎn),帶動(dòng)周邊黨支部黨建工作水平提檔升級。二是加強(qiáng)場所規(guī)范建設(shè)。加強(qiáng)示范點(diǎn)軟、硬件設(shè)施建設(shè),使各活動(dòng)場所具備培訓(xùn)、服務(wù)、宣傳、組織活動(dòng)等功能;建立完善的工作制度,規(guī)范各類文檔、圖片、語音和視頻資料,懸掛統(tǒng)一標(biāo)牌,打造綜合性多元化活動(dòng)平臺(tái)。三是加強(qiáng)服務(wù)效果。充分利用黨員遠(yuǎn)程教育平臺(tái),開展各種黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),全面提升黨員干部整體素質(zhì),結(jié)合“黨員先鋒崗”活動(dòng)、全面提高黨員服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)效果。二是創(chuàng)建示范區(qū),發(fā)揮整體推進(jìn)作用。突出非公企業(yè)黨組織在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用,強(qiáng)化典型基層組織示范效果,推進(jìn)黨建工作水平整體提升。打造非公企業(yè)黨建示范區(qū)。以工業(yè)園區(qū)為依托,按照“落地一個(gè),組建一個(gè)、達(dá)標(biāo)一個(gè)”的原則,積極打造新社會(huì)組織和非公有制企業(yè)黨建工作示范區(qū),推進(jìn)了新社會(huì)組織和非公有制企業(yè)黨建規(guī)范化建設(shè)工作,鞏固了“雙覆蓋”成果。精心選取東北模具有限公司黨支部、金屬磨料有限責(zé)任公司黨支部和運(yùn)達(dá)起重機(jī)黨支部3家企業(yè),結(jié)合每個(gè)企業(yè)的資源、產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),圍繞服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),大力加強(qiáng)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。將示范點(diǎn)上的3個(gè)企業(yè)為重點(diǎn)打造對象,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)、輻射帶動(dòng)做用,實(shí)現(xiàn)點(diǎn)面結(jié)合、多角度,多層面,全方位立體發(fā)展。形成“做強(qiáng)一個(gè),帶動(dòng)一批”、“做強(qiáng)一批,帶動(dòng)一片”的良好格局,提升非公企業(yè)黨建工作整體水平。三是保證質(zhì)量。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),實(shí)行工業(yè)園區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系包抓示范點(diǎn)制度,明確了目標(biāo)責(zé)任,并將包抓情況作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年終考核的重要參考依據(jù),真正保證了示范點(diǎn)的創(chuàng)建質(zhì)量。
六、園區(qū)黨建工作被鐵嶺日報(bào)進(jìn)行了兩次宣傳報(bào)道。(附照片)
第四篇:經(jīng)濟(jì)工作會(huì)貫徹落實(shí)情況(范文)
獨(dú)山縣質(zhì)量了技術(shù)監(jiān)督局
關(guān)于貫徹落實(shí)獨(dú)山縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神情況報(bào)告
縣委辦、縣政府辦:
8月10日,我局組織召開全體干部職工會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)獨(dú)山縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,會(huì)議由局黨組書記、局長岑顯寬同志主持。
會(huì)上結(jié)合質(zhì)監(jiān)工作實(shí)際,進(jìn)一步完善了今年的工作思路和重要工作舉措。岑顯寬局長提出了明確要求:一是統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)。要緊緊圍繞省委、省政府“兩加一推”主基調(diào)和獨(dú)山縣委、政府中心工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委十屆十二次全體(擴(kuò)大)會(huì)議和獨(dú)山縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,從科學(xué)發(fā)展的高度深刻分析工作面臨的新形勢、新任務(wù),按照省局黨組提出的“四強(qiáng)化、三轉(zhuǎn)變、兩提高、一跨越”的要求,切實(shí)抓好事關(guān)質(zhì)監(jiān)發(fā)展全局的“六項(xiàng)”重點(diǎn)工作,認(rèn)真履行職能職責(zé),為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快、更好更快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。二是明確目標(biāo)、狠抓落實(shí)。全面加強(qiáng)質(zhì)量管理,努力提升質(zhì)量安全水平;加大監(jiān)督把關(guān)力度,努力維護(hù)質(zhì)量安全;堅(jiān)持以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,著力保障食品、特種設(shè)備兩大安全;加強(qiáng)質(zhì)監(jiān)基礎(chǔ)工作,提高基礎(chǔ)保障能力;完善服務(wù)措施,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;加強(qiáng)基層能力建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),提升基層履職水平;加大改革創(chuàng)新力度,建設(shè)大質(zhì)量工作機(jī)制和大質(zhì)檢文化;高質(zhì)量、高要求完成各項(xiàng)任務(wù),努力開創(chuàng)質(zhì)監(jiān)事業(yè)新局面。
二○一一年八月十二日
第五篇:貫徹落實(shí)全市企業(yè)黨建工作會(huì)講話
貫徹落實(shí)全市企業(yè)黨建工作會(huì)講話
同志們:
這次會(huì)議,主要是貫徹落實(shí)全市企業(yè)黨建工作會(huì)議精神,分析我縣國有企業(yè)和非公有制企業(yè)黨建工作形勢,安排部署下一步企業(yè)黨建工作任務(wù)。下面,我講四個(gè)方面的意見。
一、統(tǒng)一思想,增強(qiáng)抓好企業(yè)黨建的行動(dòng)自覺
中央、省、市各級對企業(yè)黨建工作越來越重視,圍繞加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建工作召開了專門會(huì)議,我們要深刻認(rèn)識(shí)、認(rèn)真領(lǐng)會(huì),堅(jiān)決破除“抓黨建比較虛,抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展才實(shí)”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),旗幟鮮明、毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持抓黨建就是抓發(fā)展的理念,切實(shí)增強(qiáng)抓好企業(yè)黨建工作的堅(jiān)定性和自覺性,助力助推全縣企業(yè)健康快速發(fā)展。
一是加強(qiáng)企業(yè)黨建,是鞏固黨的執(zhí)政根基的內(nèi)在要求。一方面,國有企業(yè)作為中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是黨領(lǐng)導(dǎo)的國家治理體系的重要組成部分,理所應(yīng)當(dāng)要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)。另一方面,隨著改革開放和市場經(jīng)濟(jì)體制的完善,非公有制經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,全國80%以上的城鎮(zhèn)就業(yè)崗位、90%以上的新增就業(yè)崗位在非公有制企業(yè),越來越多的專業(yè)技術(shù)人員、高校畢業(yè)生、退伍軍人、農(nóng)民工轉(zhuǎn)移到非公有制企業(yè)。我們必須準(zhǔn)確把握社會(huì)階層發(fā)生的深刻變化,切實(shí)把黨的組織和工作有效覆蓋到非公有制企業(yè),把這一領(lǐng)域各階層人士更好地團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍,使他們始終保持正確的政治方向,成為推進(jìn)改革發(fā)展的重要力量。
二是加強(qiáng)企業(yè)黨建,是推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)跨越發(fā)展的必然要求。近年來,縣委、縣政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市委部署要求,緊緊圍繞“走在前列,爭創(chuàng)強(qiáng)縣”目標(biāo),攻堅(jiān)克難,真抓實(shí)干,全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)持續(xù)健康發(fā)展。這其中,國有企業(yè)和非公有制企業(yè)功不可沒,都做出了重要貢獻(xiàn)。黨建也是生產(chǎn)力,我們必須要像抓經(jīng)濟(jì)抓發(fā)展一樣,全力以赴、用心用智抓好企業(yè)黨建工作。我們抓企業(yè)黨建的目的,就是要在企業(yè)中建立黨的陣地,擴(kuò)大黨的基礎(chǔ),更好地團(tuán)結(jié)凝聚廣大職工群眾愛崗敬業(yè)、探索創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難,以有效的組織覆蓋和工作覆蓋,把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)科學(xué)跨越發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
三是加強(qiáng)企業(yè)黨建,是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的迫切需要。近年來,全縣各級黨組織深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,層層壓緊壓實(shí)主體責(zé)任,不斷加強(qiáng)國有企業(yè)和非公有制企業(yè)黨的建設(shè),企業(yè)黨建工作有了新提升。同時(shí)也要看到,工作中也存在許多薄弱環(huán)節(jié)。從國有企業(yè)看,黨建工作“弱化、淡化、虛化、邊緣化”的問題不同程度存在。比如,有的國有企業(yè)黨組織僅僅滿足于日常黨建工作,難以發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用;有的存在重生產(chǎn)輕黨建現(xiàn)象,造成黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營“兩張皮”;有的因改制、破產(chǎn)、重組等,一些黨員長期游離于黨組織管理之外;有的出現(xiàn)黨務(wù)工作部門邊緣化、黨務(wù)干部兼職化的問題,等等。從非公有制企業(yè)看,黨的組織和工作覆蓋還存有空白點(diǎn),小微企業(yè)黨組織覆蓋率較低;有的黨組織活動(dòng)形式單一、工作運(yùn)行不規(guī)范,黨組織和黨員作用得不到有效發(fā)揮;少數(shù)企業(yè)出資人對黨建工作的認(rèn)同度不高,存在黨建工作無人抓、缺經(jīng)費(fèi)、少場所的問題,等等。各級黨組織務(wù)必引起高度重視,找準(zhǔn)問題,補(bǔ)齊短板,采取有力措施,切實(shí)加以解決,切實(shí)推動(dòng)企業(yè)黨建工作再上新水平。
二、抓住關(guān)鍵,著力提升非公有制企業(yè)黨建工作成效
一是健全基本組織,在擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋上要有新突破。非公有制企業(yè)面廣量大、情況變化快、人員流動(dòng)性強(qiáng),抓黨的組織和工作覆蓋不能一勞永逸,需要常抓不懈。一方面,要擴(kuò)大組織覆蓋。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、縣直機(jī)關(guān)黨工委每年都要對所轄的非公有制企業(yè)進(jìn)行一次逐戶排查,托清底子,完善臺(tái)帳。重點(diǎn)在提高單獨(dú)組建率、抓好小微型企業(yè)黨組織組建兩個(gè)方面上下功夫。對有3名以上正式黨員的,要全部單獨(dú)建立黨組織;對大量不具備單獨(dú)組建條件的小微企業(yè),要發(fā)揮區(qū)域性、行業(yè)性黨組織的作用,依托工業(yè)園區(qū)、商務(wù)樓宇、行業(yè)協(xié)會(huì)等建立聯(lián)合黨組織。要進(jìn)一步摸清黨組織和黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀,加大對“兼合式”黨組織,也就是由組織關(guān)系沒有轉(zhuǎn)到企業(yè)的黨員組建的黨組織的調(diào)整清理力度。另一方面,要加強(qiáng)工作有效覆蓋。堅(jiān)持黨群共建,對暫不符合組建黨組織條件的,要依托工會(huì)、共青團(tuán)做好聯(lián)系職工群眾、推優(yōu)入黨等工作;要積極推行區(qū)域化組建模式,以網(wǎng)格內(nèi)“雙強(qiáng)”型“兩新”組織黨組織為主,設(shè)立集黨群一體化工作室、黨員教育播放室、健身娛樂室等為一體的黨員綜合服務(wù)中心,為網(wǎng)格內(nèi)黨員提供教育培訓(xùn)、文體娛樂、政策咨詢等各種服務(wù),形成黨員共管、資源共享、活動(dòng)共開展、人才共培育的格局,增強(qiáng)黨組織服務(wù)功能;要加大黨建工作指導(dǎo)員選派力度,加強(qiáng)對非公有制企業(yè)黨組織的跟蹤指導(dǎo)服務(wù),鞏固組建成果,提高覆蓋質(zhì)量。同時(shí),要著眼城市黨建工作趨勢,積極對接所在的城市社區(qū),將非公有制企業(yè)的黨建資源、工作資源投入到社區(qū)區(qū)域化黨建工作中。
二是加強(qiáng)基本隊(duì)伍建設(shè),在素質(zhì)能力上要有新提升。第一,抓好黨員隊(duì)伍這個(gè)基礎(chǔ)。對非公有制企業(yè)實(shí)行發(fā)展黨員計(jì)劃單列,注重把符合條件的出資人發(fā)展為黨員,加大在生產(chǎn)一線職工、專業(yè)技術(shù)骨干和經(jīng)營管理人員中發(fā)展黨員的力度,努力實(shí)現(xiàn)職工50人以上的企業(yè)都有黨員。第二,抓好黨組織書記隊(duì)伍這個(gè)重點(diǎn)。黨組織書記一般由出資人兼任,聯(lián)合黨組織書記一般由上級黨組織選派或由聯(lián)合黨組織中規(guī)模較大企業(yè)行政副職以上的黨員兼任。要強(qiáng)化教育培訓(xùn),把非公有制企業(yè)黨組織書記納入黨員干部教育總體規(guī)劃,每年對黨組織書記進(jìn)行集中培訓(xùn)。第三,抓好出資人隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵。通過舉辦培訓(xùn)班、在各種企業(yè)培訓(xùn)中植入黨建元素等方式,加強(qiáng)對出資人及接班人的政治引導(dǎo),著力打造一支與沂蒙精神相輝映的紅色企業(yè)家隊(duì)伍。第四,抓好黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍這個(gè)抓手。為每個(gè)黨組織統(tǒng)一選派1名熟悉經(jīng)營管理、善于做黨務(wù)工作的黨員干部擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,建立跟蹤管理和記實(shí)考核制度,確保工作實(shí)效。
三是落實(shí)基本制度,在從嚴(yán)治黨上要有新成效。制度不在多,關(guān)鍵在管用、在落實(shí)、在長效。第一,要嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活制度。切實(shí)將“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評議黨員等黨內(nèi)基本生活制度落到實(shí)處,讓黨內(nèi)政治生活經(jīng)常起來、嚴(yán)肅起來、認(rèn)真起來,防止流于形式。第二,要嚴(yán)格落實(shí)黨員教育管理制度。認(rèn)真落實(shí)黨員集中輪訓(xùn)制度,增強(qiáng)黨員黨性意識(shí)。認(rèn)真落實(shí)黨費(fèi)收繳制度,堅(jiān)決杜絕不交、少交、晚交黨費(fèi)的現(xiàn)象。嚴(yán)格落實(shí)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接制度,引導(dǎo)和督促企業(yè)黨員主動(dòng)亮明身份,參加黨的活動(dòng)。
四是夯實(shí)基本保障,在強(qiáng)化黨建工作投入上要有新舉措。要多渠道落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障,建立并落實(shí)以稅前列支為主,黨費(fèi)返還、財(cái)政支持、社會(huì)捐助等為補(bǔ)充的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。要綜合利用好活動(dòng)場所,按照“因地制宜、滿足需求、綜合利用”的原則,對已有活動(dòng)場所的進(jìn)行規(guī)范提升,對不具備單獨(dú)建立活動(dòng)場所條件的,要通過建立區(qū)域性黨群活動(dòng)服務(wù)中心統(tǒng)籌解決,對無固定生產(chǎn)經(jīng)營場所的,要依托地域相鄰的國有企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))黨組織,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)場所共用。
五是強(qiáng)化基本功能,在發(fā)揮黨組織和黨員作用上要有新作為。要適應(yīng)非公有制企業(yè)黨組織和黨員隊(duì)伍的特點(diǎn),以“強(qiáng)黨建爭先鋒、強(qiáng)服務(wù)爭示范”活動(dòng)為依托,廣泛開展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員公開承諾等活動(dòng),深入開展“關(guān)鍵崗位有黨員,困難面前有黨員,突擊攻關(guān)有黨員;黨員身邊無事故,黨員身邊無次品,黨員身邊無違紀(jì)”的“三有三無”活動(dòng)。結(jié)合“兩學(xué)一做”設(shè)立“黨員活動(dòng)日”和“黨員學(xué)習(xí)日”,每月分別確定一天,組織黨員開展體育競賽、技能大比武、服務(wù)進(jìn)社區(qū)等活動(dòng),組織黨員集體學(xué)習(xí)、集中討論,不斷以活動(dòng)凝聚黨員,以活動(dòng)凝聚人心,以活動(dòng)促作用發(fā)揮。
三、突出重點(diǎn),不斷推動(dòng)國有企業(yè)黨建工作上水平
一是堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來,建立現(xiàn)代國有企業(yè)制度。具體要抓好四個(gè)重點(diǎn):第一,要明確國有企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心的功能定位。國有企業(yè)黨建的核心問題是黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),一切國有企業(yè)黨建工作都要圍繞這個(gè)核心問題來謀劃和推動(dòng),全面落實(shí)好“把方向、管大局、保落實(shí)”的要求。第二,要加快推動(dòng)把黨建工作要求寫入公司章程。這是國有企業(yè)黨建工作的一項(xiàng)硬任務(wù),要在健全制度的同時(shí),將黨建工作要求寫入企業(yè)章程,使黨組織發(fā)揮作用可操作、易執(zhí)行、有保障。第三,要堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制。已建立法人治理結(jié)構(gòu)的國有企業(yè),要全面推行黨委書記、董事長由一人擔(dān)任,董事長、總經(jīng)理原則上分設(shè),黨員總經(jīng)理都要兼任黨委副書記。不具備建立法人治理結(jié)構(gòu)的國有企業(yè),建立交叉任職的領(lǐng)導(dǎo)體制,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任黨組織書記,黨員副總經(jīng)理兼任黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員。第四,要健全完善公司治理運(yùn)行機(jī)制。要把黨組織研究討論作為國有企業(yè)決策重大問題的前置程序,不經(jīng)過黨組織集體討論研究,不能提交董事會(huì)或經(jīng)理層決策。深入研究黨委會(huì)事先研究與董事會(huì)行使決策權(quán)有機(jī)銜接的有效途徑。
二是堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,大力加強(qiáng)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要加強(qiáng)思想教育,引導(dǎo)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員牢固樹立黨的意識(shí),國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要時(shí)刻牢記自己的第一身份是黨的干部、第一職責(zé)是為黨工作。要堅(jiān)持黨管干部,制定完善國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和管理監(jiān)督的具體措施,發(fā)揮黨組織在選人用人上的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。要嚴(yán)格管理,建立重大決策終身責(zé)任追究制度,健全經(jīng)營業(yè)績考核和綜合考核評價(jià)機(jī)制,加快建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
三是堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ),全面加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨組織建設(shè)。要健全組織體系,在國有企業(yè)的產(chǎn)權(quán)關(guān)系、組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營模式、勞動(dòng)用工等發(fā)生較大變化時(shí),同步建立黨的組織、動(dòng)態(tài)調(diào)整組織設(shè)置。要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)對黨員的日常教育管理,抓好“三會(huì)一課”等基本制度落實(shí);嚴(yán)把黨員隊(duì)伍入口關(guān),努力實(shí)現(xiàn)黨員在生產(chǎn)班組的全覆蓋。要搭好載體平臺(tái),通過黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)等形式,搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定的載體平臺(tái)。
四是堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,大力加強(qiáng)國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要嚴(yán)明黨的紀(jì)律,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企,加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,推動(dòng)國有企業(yè)管黨治黨從“寬松軟”走向“嚴(yán)實(shí)硬”。要嚴(yán)格監(jiān)督約束,強(qiáng)化國有企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督,防止權(quán)力尋租。建立高效協(xié)同的外部監(jiān)督機(jī)制,健全經(jīng)常性審計(jì)制度,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督和巡察工作,形成有效的監(jiān)管體系。要嚴(yán)懲腐敗行為,堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅,以零容忍態(tài)度懲治腐敗,努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)擔(dān)起抓好企業(yè)黨建工作的政治責(zé)任
一是要理順工作機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。各黨委(黨組)對國有企業(yè)和非公有制企業(yè)黨建工作履行主體責(zé)任,將其納入整體工作布局,每年至少專題研究一次;黨委(黨組)書記是黨建第一責(zé)任人,要親自部署帶頭抓實(shí)。要進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作機(jī)制。今年開始,依托縣市場監(jiān)管局成立的個(gè)體私營企業(yè)黨委和依托縣工商聯(lián)成立的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨委要分別向縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行述職,進(jìn)一步夯實(shí)直屬黨委工作責(zé)任。
二是加強(qiáng)工作力量,打牢工作基礎(chǔ)。針對目前我縣企業(yè)黨務(wù)工作現(xiàn)狀,要進(jìn)一步配齊配強(qiáng)企業(yè)黨建工作力量。建立黨務(wù)人才庫,保障縣“兩新”組織工委成員單位、縣“兩新”組織工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“兩新”組織綜合黨委從事非公有制企業(yè)黨建的專職工作人員配備到位。
三是嚴(yán)格監(jiān)督考核,夯實(shí)管黨責(zé)任。要建立常態(tài)化督導(dǎo)機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,抓好整改落實(shí)。要落實(shí)好述職評議考核制度,落實(shí)管黨治黨措施,使黨建工作由軟指標(biāo)變?yōu)橛布s束。要強(qiáng)化激勵(lì)問責(zé),把黨的建設(shè)考核同經(jīng)營業(yè)績考核、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評價(jià)銜接起來,與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任免、薪酬、獎(jiǎng)懲掛鉤,建立健全推動(dòng)落實(shí)、跟蹤問效的工作機(jī)制。
四是強(qiáng)化典型引領(lǐng),發(fā)揮示范效應(yīng)。一個(gè)先進(jìn)典型就是一面旗幟。要善于總結(jié)發(fā)現(xiàn)企業(yè)黨建工作中的先進(jìn)事例、典型經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行重點(diǎn)培樹,提升打造一批叫得響的企業(yè)黨建品牌。
同志們,加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建工作責(zé)任重大、使命光榮。各級各部門要按照中央和省市縣委部署要求,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、振奮精神,敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、大膽探索,切實(shí)增強(qiáng)抓好企業(yè)黨建工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,擼起袖子加油干,在企業(yè)黨建工作上趟出路子、走在前列,為加快創(chuàng)造全縣人民幸福美好新生活作出新的更大貢獻(xiàn)!