第一篇：以道德建設(shè)促進黨員干部的政策法規(guī)教育

以道德建設(shè)促進黨員干部的政策法規(guī)教育

“中央算個屁，我就是法律”，體現(xiàn)了某些黨員干部法律意識淡薄，把權(quán)力凌駕于法律之上。作為黨員干部，身為執(zhí)法者，如何提升其政策法規(guī)意識，使黨和國家的各項方針政策落到實處，使百姓得實惠，是個重要的話題。我認(rèn)為加強黨員干部的道德建設(shè)至關(guān)重要。道德是最高的法律，法律是最低的道德。我國一直以來都重視黨員干部的道德建設(shè)，選拔領(lǐng)導(dǎo)干部強調(diào)“德才兼?zhèn)湟缘聻橄取保刹靠己俗⒅亍暗履芮诳兞?，把德放在首位；老百姓中也流傳一段話“有德有才，大膽使用；有德無才，培養(yǎng)使用；有才無德，堅決不用”。道德常常能夠彌補智慧的缺陷，能夠彌補制度的缺陷，能夠彌補法律的缺陷。道德存在于人的意識當(dāng)中，對全體社會成員都有約束力，靠社會輿論及人的內(nèi)心信念、良知的來維持，其影響通常是潛移默化的，具有法律無可比擬的優(yōu)勢。人們用道德取代法律，憑借自我道德觀來實施自我行為，是社會發(fā)展的趨勢。作為社會主義社會建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心的黨員干部，更應(yīng)該不斷提高自身道德修養(yǎng)，把群眾的利益看得重些、重些、再重些，把個人利益看得淡些、淡些、再淡些，對政策法規(guī)，認(rèn)真刻苦地學(xué)習(xí)，全面準(zhǔn)確地領(lǐng)會，真心實意、盡心竭力、堅持不懈地貫徹落實，多為人民群眾辦實事，贏得百姓的信任，把人民的積極性充分地調(diào)動起來，把各方面的潛力挖掘出來，讓大家齊心協(xié)力共建美麗幸福新家園，實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。

第二篇：促進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提高黨員干部道德操守

為切實把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到學(xué)習(xí)貫徹落實十七大精神這條主線上來，把工作著力點放到深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加快推進黃河三角洲建設(shè)上來，就必須加強機關(guān)建設(shè)，提高黨員干部道德操守，努力把機關(guān)各方面工作提高到一個新的水平。

一、切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)

胡錦濤同志向全黨明確提出要全面加強新形勢下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，大力倡

導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣。根據(jù)2007年開展的“解放思想，改進作風(fēng)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀”教育活動，要求黨員干部要認(rèn)真解決在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，著力培育良好的機關(guān)作風(fēng)。

一要端正學(xué)風(fēng)，不斷提高素質(zhì)能力。學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)能力的重要途徑，也是做好工作的重要基礎(chǔ)。一個人、一個單位、一個政黨，如果不重視學(xué)習(xí)、不堅持學(xué)習(xí)，就難以勝任肩負(fù)的職責(zé)，難以得到發(fā)展和進步。面對時代日新月異的發(fā)展變化，我們要成為合格的領(lǐng)導(dǎo)者和機關(guān)干部，就必須加強學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)，不斷用人類社會創(chuàng)造的知識充實自己。學(xué)習(xí)是工作之基，能力之本，水平之源。在新的歷史條件下，加強學(xué)習(xí)至關(guān)重要。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不論是年輕同志，還是年齡較大的同志，都不能停留在過去的水平上，都面臨著一個不斷提高自己的問題。學(xué)習(xí)就是工作。要樹立學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的理念，樹立終身學(xué)習(xí)的理念。按照建立“學(xué)習(xí)型政黨”、“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的要求，堅持不懈地抓好學(xué)習(xí)，引導(dǎo)機關(guān)黨員干部自覺養(yǎng)成勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研的良好習(xí)慣，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)?？傊?，要把學(xué)習(xí)作為一種政治來抓，把學(xué)習(xí)作為一項工作需要來堅持，作為一種使命來強化，作為領(lǐng)導(dǎo)干部年終述廉述學(xué)的重要內(nèi)容之一。通過學(xué)習(xí)來推動黃河三角洲的建設(shè)。

二要愛崗敬業(yè)，忠誠黨的事業(yè)。機關(guān)黨建工作是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。愛崗敬業(yè)，忠誠黨的事業(yè)，是對機關(guān)干部的基本要求。每一個干部，無論從事哪一個崗位的工作，都應(yīng)該感到這份工作的光榮，感到肩上重大的責(zé)任。要做到在工作上向水平高的單位和個人看齊，在生活上向條件差的職工看齊。比干勁，比貢獻(xiàn)。只要我們把個人的理想抱負(fù)，同黨的事業(yè)緊密聯(lián)系起來，同自己的實際工作緊密結(jié)合起來，既要務(wù)虛，更要務(wù)實，虛功實做，虛實結(jié)合。用心干、踏實干，就一定能夠有所作為。

三要民主團結(jié)，共建機關(guān)和諧。民主團結(jié)與機關(guān)和諧密不可分。構(gòu)建和諧社會首先要機關(guān)和諧，首先要營造民主團結(jié)的氛圍。要堅持和貫徹民主集中制原則，遇有重大問題，班子成員間要及時溝通，會議充分討論、集體研究決定，不能個人說了算。要加強制度建設(shè)，用制度管人管事，完善機關(guān)重要工作通報制度和征求意見制度，為干部職工了解和參與創(chuàng)造條件。

團結(jié)合作是干部的最高水平。干事業(yè)、謀發(fā)展，一個人的能力總是有限的，只有發(fā)揮集體的智慧，調(diào)動一切積極因素，才能有大的作為。善于團結(jié)，善于合作，是干部的基本功，是最重要的成功之道。一個干部既要講原則，也要有人緣。做到大事講原則，小事講風(fēng)格。不講原則就沒有戰(zhàn)斗力，不講人緣就沒能親和力。善于團結(jié)，是一個人最重要的本事，是很不容易人做到的；而搞不團結(jié)是一個人沒本事，是很容易做到的。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者，就應(yīng)當(dāng)使你的同事和部下有一種安全感，有一種成就感，有一種團隊的榮譽感。同時，做好深入細(xì)致的思想政治工作，幫助干部職工理順情緒、化解矛盾，盡可能解決好他們工作、生活中遇到的實際困難和問題。

四要遵守紀(jì)律，做到清正廉潔。紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則。機關(guān)干部，都要自覺地、模范地遵守黨的各項紀(jì)律?！肮?，廉生威。”清正廉潔歷來為世人所敬仰，也是機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)守的本分和應(yīng)有的品質(zhì)。要牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，牢記“兩個務(wù)必”，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，筑牢拒腐防變的思想防線，自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要生活正派，情趣健康，講操守，重品行，慎交友，保持良好的生活作風(fēng)?，F(xiàn)在一些干部跌倒，往往是從吃喝玩樂這些看似小事開始的。要堅決克服“小節(jié)無礙”的思想，樹立嚴(yán)肅的生活態(tài)度，凈化自己的社交圈，遠(yuǎn)離低級趣味和燈紅酒綠。

五要艱苦奮斗，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約。在中華民族的歷史上，節(jié)儉歷來是一種美德?！皻v覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢。”節(jié)儉是持家之寶、治國之道。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。時代變化了，經(jīng)濟發(fā)展了，社會進步了，家庭富裕了，但勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)不能丟。節(jié)儉是一種生活方式，也是一種精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。許多人腐化墮落犯錯誤，都是從丟掉艱苦奮斗的作風(fēng)為開端的。我們要進一步增強節(jié)儉意識，從身邊事、平常事做起，精打細(xì)算，厲行節(jié)約，養(yǎng)成節(jié)儉的好習(xí)慣，形成節(jié)儉的好風(fēng)氣。

二、努力提高干部道德操守

什么是道德？道德是指品格、素質(zhì)、修養(yǎng)與世界觀、人生觀、價值觀相聯(lián)系，它的形成是長期潛移默

化的過程。思想理論素養(yǎng)決定道德水平。思想理論即是一種政治方向，也是一種世界觀和方法論。德才兼?zhèn)涫浅刹帕I(yè)，奮發(fā)有為的前提。德才兼?zhèn)渚唧w講是以誠立德，以勤立業(yè)。德的基礎(chǔ)是“誠”，業(yè)是的基礎(chǔ)是“勤”。成小事靠業(yè)務(wù)本領(lǐng)，成大事靠思想品德和綜合素質(zhì)。

一是要樹立正確的人生觀、價值觀、政績觀，始終信守為人民服務(wù)的宗旨。我們黨的根本宗

旨是全心全意為人民服務(wù)。堅持以為人民服務(wù)為核心的價值取向，是黨員干部面臨的嚴(yán)峻課題。我們必須樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、政績觀，進一步增強公仆意識，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀?？匆粋€領(lǐng)導(dǎo)干部是否稱職或優(yōu)秀，最根本的看兩點即可：一是對群眾的感情和對群眾的利益的態(tài)度；二是對工作是否求真務(wù)實、真抓實干。

二是要加強思想修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚的道德操守。我們常說，做事先做人。忠義、誠信、廉恥是做人最基本的要求，恰恰是現(xiàn)在很多人所缺乏或不屑的。我們要努力踐行社會主義榮辱觀，嚴(yán)格規(guī)范和約束自己的言行，不斷提升自己的思想道德素養(yǎng)。

三是嚴(yán)以律己，從小事、眼前事做起。提高道德操守，既要靠組織的教育，又要靠紀(jì)律和制度的約束，更主要的是靠自律和個人的修養(yǎng)。要嚴(yán)以律己，寬以待人，學(xué)會換位思考，多看多找自己的缺點和不足，多看多學(xué)別人的優(yōu)點和長處。以最常見的待人接物為例，我們要講文明禮貌，對長輩要敬如父母，對同輩要親如兄弟，對晚輩要愛如子女。在處理上下級關(guān)系時，上級對下級要以誠相待，平易近人，關(guān)心下級的工作、生活和成長；下級對上級要持之以禮，言行有度，尊重服從上級的領(lǐng)導(dǎo)。在人際交往中，要平等待人，不卑不亢，態(tài)度誠懇，舉止謙和，樂于助人。在社會上要愛護公共財物、公共環(huán)境和公共衛(wèi)生，自覺遵守公共秩序和公共道德，等等。

提高道德操守，是打正打牢人生道路的基礎(chǔ)，只要我們加強黨性修養(yǎng)鍛煉，嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常反省自己，不斷完善自己，我們的思想道德素養(yǎng)和精神面貌就會有一個大的提高，我們的機關(guān)風(fēng)氣和工作水平也會有一個大的提高。

第三篇：以艱苦奮斗教育促進廉潔建設(shè)

以艱苦奮斗教育促進廉潔建設(shè)

在改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)全國各族人民在經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展、穩(wěn)定等各個方面都取得了舉世矚目的成就。在繁榮的同時，也存在著各種腐敗現(xiàn)象。于是，反腐倡廉就當(dāng)然的成為我們黨內(nèi)教育和工作的重點之一。但要抓好這項工作，我認(rèn)為還需要在我們黨內(nèi)進行艱苦奮斗精神教育，因為這是源頭和根本，要以此促廉，以此純凈我們黨員干部的思想和靈魂，才是促廉的有效手段。

一、艱苦奮斗精神教育的歷史和現(xiàn)實意義

艱苦奮斗是中華民族的傳統(tǒng)美德。幾千年的文明發(fā)展歷史、形成了中華民族吃苦耐勞，勇于面對任何困難的優(yōu)良品格，這是我們民族之魂。在中國近百年的反對外族侵略的斗爭中，特別是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的新民主主義革命和社會主義革命斗爭中，艱苦奮斗精神是我們戰(zhàn)勝任何敵人和困難的法寶，并使之系統(tǒng)化和理論化，成為我們寶貴的精神財富。如：雷鋒精神、大慶精神、鐵人精神和柴達(dá)木石油精神，都是艱苦奮斗精神的具體體現(xiàn)。目前我們油田經(jīng)濟形勢總的來說是好的，但也存在著一些問題和困難。這些困難需要我們繼續(xù)發(fā)揚自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，克服困難，同心同德，共渡難關(guān)。發(fā)揚艱苦奮斗精神，就是要旗臶鮮明地抵制和反對拜金主義、享樂主義和極端個人主義。勤儉，不是小氣；節(jié)約，更不是寒酸。它是一種創(chuàng)業(yè)精神，是一種戰(zhàn)勝困難的意志力。我們過去需要它，現(xiàn)在需要它，將來仍需要它。因此，在加快改革開放的新的歷史時期，提倡和發(fā)揚艱苦奮斗精神，不僅具有深遠(yuǎn)的歷史意義，更具有重大的現(xiàn)實意義。

二、艱苦奮斗精神重在教育

青海油田在多年實踐中創(chuàng)造并發(fā)揚了“愛國、創(chuàng)業(yè)、奉獻(xiàn)”的柴達(dá)木石油精神，并堅持用這些精神教育黨員、教育干部、教育人民群眾，使我們油田在創(chuàng)業(yè)初艱難困苦的條件下，進行了卓有成效的開發(fā)和經(jīng)濟建設(shè)?？朔藷o數(shù)困難和艱難險阻，并在這些工作實踐中，逐步形成了一套艱苦奮斗教育的方式方法。

一是樹立了一大批艱苦奮斗的典型，號召人民學(xué)習(xí)。老一代油田職工不怕苦不怕累的柴達(dá)木精神以及大慶精神、鐵人精神，還有在油田建設(shè)中造就的無數(shù)模范人物，他們在油田各個行業(yè)中的優(yōu)秀表現(xiàn)曾激勵著多少油田兒女，他們的精神和事跡，影響著廣大石油工人，為祖國的石油事業(yè)忘我奮斗。

二是堅持宣傳教育不間斷，讓艱苦奮斗的思想在職工心中扎根。發(fā)動職工開展“愛崗節(jié)約、愛崗致富、愛崗成才、愛崗創(chuàng)業(yè)”活動。宣傳教育工作要在領(lǐng)導(dǎo)心目中有地位，在工作安排上有位臵，在檢查落實中有措施，必須做到整體部署，統(tǒng)一規(guī)劃，形成制度。要制定工作計劃，明確工作目標(biāo)，落實任務(wù)責(zé)任，實行考核評比，做到季度交流、半年檢查、全年總結(jié)，使大家都能夠想工作所想，急工作所急，在完成好上級各項指標(biāo)的基礎(chǔ)上，有創(chuàng)造性地選好、做好自我完善。宣傳教育必須貼近基層，貼緊實際，要重心下移，心系群眾，找準(zhǔn)問題，抓住重點，使受教育者聽了、看了之后有想頭、有念頭、有盼頭。黨風(fēng)廉政使人感到親切、自然、可信，有說服力、感染力和震撼力，做到以理服人，以情感人，以紀(jì)育人，以法示人。這些靈活多樣的教育活動，不僅沒有過時，在新時期的油田中也同樣具有強大的生命力，不失為艱苦奮斗的良好途徑。

三、新時期艱苦奮斗精神教育要做到四個結(jié)合艱苦奮斗精神具有豐富的內(nèi)涵，但又隨著形勢的發(fā)展和人們思想觀念的變化而變化。因此，艱苦奮斗精神教育必須在實踐中不斷豐富和發(fā)展，并賦予新的內(nèi)容。

一是把艱苦奮斗精神教育同黨的基本路線教育相結(jié)合，引導(dǎo)職工解放思想，樹立改革意識。改革是一場深刻的革命，是創(chuàng)造未來的過程，而創(chuàng)造則有賴于艱苦奮斗，所以說，改革的過程就是艱苦奮斗的過程。這就要求我們將艱苦奮斗教育同黨的基本路線和改革開放的教育結(jié)合起來，用“八榮八恥” 指導(dǎo)他們行動，從而明確今后的奮斗目標(biāo)和前進道路上的困難，增強憂患意識，自覺為油田分憂，為機械廠獻(xiàn)計出力。

二是把艱苦奮斗精神教育同社會主義市場經(jīng)濟教育相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部開拓進取、樹立競爭意識。從計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟過渡期，企業(yè)面臨的首要問題，就是能否在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟，在強手如林的競爭中發(fā)展壯大，利于不敗之地。首先取決于企業(yè)的主人——職工，是否具有強烈的競爭意識和敢為人先的思想。因此，要求職工必須樹立競爭意識，認(rèn)識到在競爭中求發(fā)展的重要性，樹立廠興我榮、廠衰我恥的觀念，為機械廠的經(jīng)濟建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

三是把艱苦奮斗精神教育同科學(xué)技術(shù)教育相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部放眼未來，樹立科技意識，提倡艱苦奮斗的實干精神。加強職工技術(shù)技能的培養(yǎng)鍛煉，使之掌握過硬的技術(shù)本領(lǐng)，增強解決問題，克服困難的能力，成為具有現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)和艱苦奮斗精神的一代石油新人。

四是把艱苦奮斗精神教育同經(jīng)濟效益觀念相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部樹立效益意識。教育和引導(dǎo)職工更新觀念，在工作中堅持由生產(chǎn)型向經(jīng)營轉(zhuǎn)變，由經(jīng)驗向技術(shù)型轉(zhuǎn)變。靠產(chǎn)品質(zhì)量求效益，向節(jié)約挖潛降

耗要效益。從而使職工牢固地樹立效益觀念和集體利益第一的全局觀念。精打細(xì)算，勤儉節(jié)約，做油田的主人翁。

四、要不斷探索艱苦奮斗精神教育的新途徑

時代在前進、社會在發(fā)展，不同時期的艱苦奮斗精神教育既要一脈相承，又要各具特色。新時期搞艱苦奮斗教育必須從當(dāng)前的實際出發(fā)，結(jié)合黨員干部的思想實際，在方式方法上要因時施教、因人施教、因行施教。

一是探索黨員干部思想變化規(guī)律。年輕黨員干部是艱苦奮斗教育的主要對象。他們興趣廣泛，接受新事物快，且思維敏捷，善于獨立思考，有較強的自我意識和觀察能力，往往不喜歡受人擺布。這就要求我們在開展艱苦奮斗教育時，要結(jié)合他們的心里特點，在寓教于理、寓教于樂上下功夫，將灌輸式教育與誘導(dǎo)式教育結(jié)合，使年輕的黨員干部在生動活潑、寓意深刻的活動中受到教育和啟迪。從而變被動受教為主動參教，自我教育，自覺發(fā)揚艱苦奮斗精神。

二是探索教育客觀性，努力結(jié)合機械廠的特點，因地制宜，采取不同形式進行教育。艱苦奮斗教育要取得實效，必須加強教育的針對性，用靈活、多樣化的形式教育不同行業(yè)的職工，發(fā)揚艱苦奮斗精神，并實現(xiàn)工作向基層轉(zhuǎn)移。這樣，艱苦奮斗精神才能真正入腦入心，成為黨員干部為發(fā)展現(xiàn)代化建設(shè)爭做貢獻(xiàn)的內(nèi)在動力。只有讓艱苦奮斗精神深深根植于我們黨員干部的思想深處，廉正建設(shè)工作才有更廣闊的平臺，才能更有效的促廉。

五、以艱苦奮斗精神構(gòu)建和諧油田，加快油田穩(wěn)定發(fā)展。

在市場缺乏及金融危機的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)下，艱苦奮斗精神尤為重要，直面矛盾，維護穩(wěn)定，構(gòu)建和諧，廣泛調(diào)動、激發(fā)干部員工的工作熱

情和積極性，統(tǒng)一思想，匯集智慧，凝聚力量，才能克服困難，推動油田穩(wěn)定發(fā)展。

一是構(gòu)建和諧油田，必須堅持從文化入手。共同的價值觀和文化理念，以及提高職工隊伍的文化素養(yǎng)，是和諧穩(wěn)定的核心和基礎(chǔ)。油田公司堅持用大慶精神、鐵人精神統(tǒng)一思想，用先進的文化理念引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，用豐富的文化活動陶冶員工情操，不斷提高職工的文化素養(yǎng)，培育具有青海油田特色的企業(yè)文化。今年，油田公司開展“學(xué)大慶、鐵人精神、爭當(dāng)好工人” “黨員先進性教育”“安全生產(chǎn)三項行動、安康杯演講賽”的一系列思想實踐活動，其意義就在于進一步提高干部職工對弘揚大慶精神，加強基層建設(shè)，構(gòu)建和諧油田重要性的認(rèn)識。汶川大地震發(fā)生后，全廠干部職工心系災(zāi)區(qū)，慷慨解囊，無私奉獻(xiàn)愛心，開展了規(guī)?？涨暗木杩罹栉锘顒樱憩F(xiàn)了中國石油人“一方有難、八方支援”的崇高思想境界，充分展示了青海油田的社會責(zé)任意識和良好社會形象。

二是構(gòu)建和諧油田、必須堅持以人為本、情系員工。對于職工群眾的實際困難和思想問題，需要我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部用真心、真情和真誠對待他們，主動與職工群眾交流感情，溝通思想，站在職工群眾的角度想問題，廣泛聽取職工群眾的意見和呼聲，切實為職工群眾解決一些實實在在的困難和問題，理順?biāo)枷肭榫w。密切關(guān)注、深入研究、著力解決職工的訴求、困難和愿望。才能使職工群眾的工作熱情和積極性進一步增強。

三是構(gòu)建和諧油田必須堅持樹立黨員干部的新形象。加快油田發(fā)展，促進和諧穩(wěn)定，黨員干部的良好形象至關(guān)重要。樹立以人為本的新形象，營造和諧、融洽、穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境；樹立與時俱進的新形象，增強在發(fā)展進程中解決各種矛盾、破解各種難題的能力；樹立真抓實干的形象，營造腳踏實地、埋頭苦干的良好氛圍；樹立強化學(xué)習(xí)的新形象，不斷提升促進發(fā)展、構(gòu)建和諧的能力；樹立清正廉潔的新形象，把基層領(lǐng)導(dǎo)干部鑄造成為想干事、能干事、干成事且讓組織放心的領(lǐng)頭人和帶頭人。在油田干部職工上下同欲，凝心聚力，銳意進取的新形勢下，一定能夠建設(shè)一個和諧油田，實現(xiàn)青海油田的又好又快發(fā)展。

第四篇：促進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提高黨員干部道德操守（共）

促進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提高黨員干部道德操守 為切實把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到學(xué)習(xí)貫徹落實市黨代會、人代會精神這條主線上來，把工作著力點放到深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加快推進“三城一基地”建設(shè)上來，就必須加強機關(guān)建設(shè)，提高黨員干部道德操守，努力把機關(guān)各方面工作提高到一個新的水平。

一、切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)

胡錦濤同志向全黨明確提出要全面加強新形勢下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣。

一要端正學(xué)風(fēng)，不斷提高素質(zhì)能力。學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)能力的重要途徑，也是做好工作的重要基礎(chǔ)。一個人、一個單位、一個政黨，如果不重視學(xué)習(xí)、不堅持學(xué)習(xí)，就難以勝任肩負(fù)的職責(zé)，難以得到發(fā)展和進步。面對時代日新月異的發(fā)展變化，我們要成為合格的領(lǐng)導(dǎo)者和機關(guān)干部，就必須加強學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)，不斷用人類社會創(chuàng)造的知識充實自己。學(xué)習(xí)是工作之基，能力之本，水平之源。在新的歷史條件下，加強學(xué)習(xí)至關(guān)重要。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不論是年輕同志，還是年齡較大的同志，都不能停留在過去的水平上，都面臨著一個不斷提高自己的問題。學(xué)習(xí)就是工作。要樹立學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的理念，樹立終身學(xué)習(xí)的理念。按照建立“學(xué)習(xí)型政黨”、“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的要求，堅持不懈地抓好學(xué)習(xí)，引導(dǎo)機關(guān)黨員干部自覺養(yǎng)成勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研的良好習(xí)慣，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)。總之，要把學(xué)習(xí)作為一種政治來抓，把學(xué)習(xí)作為一項工作需要來堅持，作為一種使命來強化，作為領(lǐng)導(dǎo)干部年終述廉述學(xué)的重要內(nèi)容之一。

二要愛崗敬業(yè)，忠誠黨的事業(yè)。機關(guān)黨建工作是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。愛崗敬業(yè)，忠誠黨的事業(yè)，是對機關(guān)干部的基本要求。每一個干部，無論從事哪一個崗位的工作，都應(yīng)該感到這份工作的光榮，感到肩上重大的責(zé)任。要做到在工作上向水平高的單位和個人看齊，在生活上向條件差的職工看齊。比干勁，比貢獻(xiàn)。只要我們把個人的理想抱負(fù)，同黨的事業(yè)緊密聯(lián)系起來，同自己的實際工作緊密結(jié)合起來，既要務(wù)虛，更要務(wù)實，虛功實做，虛實結(jié)合。用心干、踏實干，就一定能夠有所作為。

三要民主團結(jié)，共建機關(guān)和諧。民主團結(jié)與機關(guān)和諧密不可分。構(gòu)建和諧社會首先要機關(guān)和諧，首先要營造民主團結(jié)的氛圍。要堅持和貫徹民主集中制原則，遇有重大問題，班子成員間要及時溝通，會議充分討論、集體研究決定，不能個人說了算。要加強制度建設(shè)，用制度管人管事，完善機關(guān)重要工作通報制度和征求意見制度，為干部職工了解和參與創(chuàng)造條件。團結(jié)合作是干部的最高水平。干事業(yè)、謀發(fā)展，一個人的能力總是有限的，只有發(fā)揮集體的智慧，調(diào)動一切積極因素，才能有大的作為。善于團結(jié)，善于合作，是干部的基本功，是最重要的成功之道。一個干部既要講原則，也要有人緣。做到大事講原則，小事講風(fēng)格。不

講原則就沒有戰(zhàn)斗力，不講人緣就沒有親和力。善于團結(jié)，是一個人最重要的本事，是很不容易做到的；而搞不團結(jié)是一個人沒本事，是很容易做到的。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者，就應(yīng)當(dāng)使你的同事和部下有一種安全感，有一種成就感，有一種團隊的榮譽感。同時，做深入細(xì)致的思想政治工作，幫助干部職工理順情緒、化解矛盾，盡可能解決好他們工作、生活中遇到的實際困難和問題。

四要遵守紀(jì)律，做到清正廉潔。紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則。機關(guān)干部，都要自覺地、模范地遵守黨的各項紀(jì)律?！肮?，廉生威?！鼻逭疂崥v來為世人所敬仰，也是機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)守的本分和應(yīng)有的品質(zhì)。要牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，牢記“兩個務(wù)必”，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，筑牢拒腐防變的思想防線，自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要生活正派，情趣健康，講操守，重品行，慎交友，保持良好的生活作風(fēng)。現(xiàn)在一些干部跌倒，往往是從吃喝玩樂這些看似小事開始的。要堅決克服“小節(jié)無礙”的思想，樹立嚴(yán)肅的生活態(tài)度，凈化自己的社交圈，遠(yuǎn)離低級趣味和燈紅酒綠。

五要艱苦奮斗，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約。在中華民族的歷史上，節(jié)儉歷來是一種美德。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢。”節(jié)儉是持家之寶、治國之道。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。時代變化了，經(jīng)濟發(fā)展了，社會進步了，家庭富裕了，但勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)不能丟。節(jié)儉是一種生活方式，也是一種精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。許多人腐化墮落犯錯誤，都是從丟掉艱苦奮斗的作風(fēng)為開端的。我們要進一步增強節(jié)儉意識，從身邊事、平常事做起，精打細(xì)算，厲行節(jié)約，養(yǎng)成節(jié)儉的好習(xí)慣，形成節(jié)儉的好風(fēng)氣。

二、努力提高干部道德操守

什么是道德？道德是指品格、素質(zhì)、修養(yǎng)與世界觀、人生觀、價值觀相聯(lián)系，它的形成是長期潛移默化的過程。思想理論素養(yǎng)決定道德水平。思想理論即是一種政治方向，也是一種世界觀和方法論。德才兼?zhèn)涫浅刹帕I(yè)，奮發(fā)有為的前提。德才兼?zhèn)渚唧w講是以誠立德，以勤立業(yè)。德的基礎(chǔ)是“誠”, 業(yè)的基礎(chǔ)是“勤”。成小事靠業(yè)務(wù)本領(lǐng)，成大事靠思想品德和綜合素質(zhì)。

一是要樹立正確的人生觀、價值觀、政績觀，始終信守為人民服務(wù)的宗旨。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)。堅持以為人民服務(wù)為核心的價值取向，是黨員干部面臨的嚴(yán)峻課題。我們必須樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、政績觀，進一步增強公仆意識，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀?？匆粋€領(lǐng)導(dǎo)干部是否稱職或優(yōu)秀，最根本的看兩點即可：一是對群眾的感情和對群眾的利益的態(tài)度；二是對工作是否求真務(wù)實、真抓實干。

二是要加強思想修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚的道德操守。我們常說，做事先做人。忠義、誠信、廉恥是做人最基本的要求，恰恰是現(xiàn)在很多人所缺乏或不屑的。我們要努力踐行社會主義榮辱觀，嚴(yán)格

規(guī)范和約束自己的言行，不斷提升自己的思想道德素養(yǎng)。

三是嚴(yán)以律己，從小事、眼前事做起。提高道德操守，既要靠組織的教育，又要靠紀(jì)律和制度的約束，更主要的是靠自律和個人的修養(yǎng)。要嚴(yán)以律己，寬以待人，學(xué)會換位思考，多看多找自己的缺點和不足，多看多學(xué)別人的優(yōu)點和長處。以最常見的待人接物為例，我們要講文明禮貌，對長輩要敬如父母，對同輩要親如兄弟，對晚輩要愛如子女。在處理上下級關(guān)系時，上級對下級要以誠相待，平易近人，關(guān)心下級的工作、生活和成長；下級對上級要持之以禮，言行有度，尊重服從上級的領(lǐng)導(dǎo)。在人際交往中，要平等待人，不卑不亢，態(tài)度誠懇，舉止謙和，樂于助人。在社會上要愛護公共財物、公共環(huán)境和公共衛(wèi)生，自覺遵守公共秩序和公共道德，等等。提高道德操守，是打正打牢人生道路的基礎(chǔ)，只要我們加強黨性修養(yǎng)鍛煉，嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常反省自己，不斷完善自己，我們的思想道德素養(yǎng)和精神面貌就會有一個大的提高，我們的機關(guān)風(fēng)氣和工作水平也會有一個大的提高。

第五篇：加強黨員干部從政道德建設(shè)15

“加強黨員干部從政道德建設(shè)”系列言論之十五:從政者當(dāng)思“三對” 2012年04月09日14:41 來源：《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》

最近，筆者多次聆聽中央領(lǐng)導(dǎo)講話，強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常捫心自問：“我是誰？為了誰？從哪里來？到哪里去？”這是對領(lǐng)導(dǎo)干部人生哲學(xué)的現(xiàn)實命題。其實，人的一生始終貫穿著做人、做事這兩條主線。做人的過程體現(xiàn)著做事，做事的過程體現(xiàn)著做人，做人需要境界但體現(xiàn)能力，做事需要能力但體現(xiàn)境界。領(lǐng)導(dǎo)干部要想在做人、做事上獲得成功，筆者認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真思考“三對”。

對群眾如親人。胡錦濤總書記指出：“只有我們把群眾當(dāng)親人，群眾才會把我們當(dāng)親人?！泵芮新?lián)系群眾是我們黨最大的政治優(yōu)勢，也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，更是對黨員干部的基本要求。領(lǐng)導(dǎo)干部生活在現(xiàn)實社會中，面對的關(guān)系多，充當(dāng)?shù)慕巧捕?，不能停留在狹隘的個人主義小圈子中，要牢記自己是人民的兒子，堅持從群眾中來，到群眾中去，“做官先做人，萬事民為先”。把群眾當(dāng)親人，關(guān)鍵是落實到行動上。既要真心關(guān)心群眾，像對待親人一樣對待群眾，像感受親情一樣感受民意，以心換心、真誠相見；又要虛心向群眾請教，不擺架子，多走走、勤問問，甘當(dāng)群眾的學(xué)生、拜群眾為師；還要盡心為群眾謀利，時刻關(guān)注群眾的安危冷暖，多做對群眾有利的事情，不做有損群眾利益的事情。

對工作如考試。新中國成立前夕，中國共產(chǎn)黨從西柏坡進京“趕考”的歷史，讓許多人記憶猶新。現(xiàn)在，雖然歷史條件發(fā)生了變化，但是共產(chǎn)黨人向人民群眾交滿意答卷的決心始終沒有變。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕干部大都經(jīng)歷過嚴(yán)格的學(xué)歷教育，通過競爭上崗走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，對考試的重要性普遍認(rèn)同。之所以把工作與考試聯(lián)系起來，就是因為考試不僅反映能力水平，還體現(xiàn)責(zé)任心。凡責(zé)任心強的人，對工作就會自我加壓。有壓力就會有動力，有動力就會恪盡職守、精益求精。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部無論做什么工作，都要強化責(zé)任意識，像對待考試那樣，以可能達(dá)到的最好成績完成任務(wù)，使自己滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾滿意。

對集體如家庭。無論是作為以婚姻和血統(tǒng)關(guān)系為基礎(chǔ)的社會單位，還是作為自然人的生活場所，家庭對每個人都至關(guān)重要。如何看待家庭與集體的關(guān)系，對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，應(yīng)有更高的標(biāo)準(zhǔn)，既要顧小家，更要顧大家，對自己分管的工作要“守土有責(zé)”。要堅持以人為本，以集體為家、愛集體如家，努力構(gòu)建和諧寬松的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。特別是在推進集體事業(yè)發(fā)展中，要始終表現(xiàn)出強烈的團隊意識和集體榮譽感，傾心投入、精心呵護、真心奉獻(xiàn)，自覺與集體同呼吸、共命運、心連心。要善于團結(jié)周圍同志一道工作，明白“愛護他人就是愛護自己，善待他人就是善待自己，成就他人就是成就自己”的道理，使集體煥發(fā)出更強的凝聚力、更多的創(chuàng)造力、更大的戰(zhàn)斗力。

以上“三對”，既體現(xiàn)著做事，更體現(xiàn)著做人，猶如一枚硬幣的兩面，是相輔相成、密不可分的統(tǒng)一體。一個真正有作為的黨員干部，不僅在做事上要有真本領(lǐng)，更要在做人上有高境界。只有將這兩者統(tǒng)一于為事業(yè)奮斗的生動實踐中，才能無愧于黨、無愧于民、無愧于心。