第一篇：黨組織負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”制度

黨組織負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”制度

黨組織負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任制度是健全和完善單位黨建領(lǐng)導(dǎo)體制與工作機(jī)制，是加強(qiáng)黨建工作的重要保證。始終將健全和完善我站黨建領(lǐng)導(dǎo)體制與工作機(jī)制作為加強(qiáng)黨建工作的基礎(chǔ)來(lái)抓。

一是完善機(jī)制。基層黨組織書記“一崗雙責(zé)”，統(tǒng)籌協(xié)同抓黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。各單位一把手，既是行政負(fù)責(zé)人，又是單位黨組織負(fù)責(zé)人，既抓業(yè)務(wù)又抓黨建，既抓工作又抓思想，既管人又管事，“兩不誤、兩促進(jìn)”。

二是配強(qiáng)班子。為了加強(qiáng)基層黨組織負(fù)責(zé)人的力量，我們選派了一批政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)扎實(shí)、熟悉黨務(wù)工作的黨員干部擔(dān)任單位支部書記，具體抓黨建日常工作，形成了一支強(qiáng)有力的黨務(wù)干部隊(duì)伍。

三是統(tǒng)籌兼顧。站黨支部將黨建工作納入全站工作整體，與業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核，真正使黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)。

四是加強(qiáng)教育。通過(guò)堅(jiān)持中心理論組學(xué)習(xí)，完善民主管

理制度，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和管理。凡有重大理論問(wèn)題和上級(jí)重要精神，通過(guò)中心組學(xué)習(xí)，使領(lǐng)導(dǎo)干部先理解、先掌握，保持政治上的清醒，增強(qiáng)從全局看問(wèn)題，處理問(wèn)題和把握全局，駕馭各種復(fù)雜局面的能力，增強(qiáng)做好黨建工作的經(jīng)驗(yàn)。

中共XX黨支部X年X月X日

第二篇：黨組織負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任制度

黨組織負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任制度

目標(biāo)責(zé)任制是我站黨組織負(fù)責(zé)人通過(guò)定期制定和落實(shí)黨員目標(biāo)任務(wù)，要求黨組織負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行黨員職責(zé)和崗位職責(zé)，在學(xué)校黨的建設(shè)和教育教學(xué)工作中發(fā)揮模范帶頭作用的一項(xiàng)管理制度，也是學(xué)校黨組織落實(shí)管黨責(zé)任，增強(qiáng)黨員意識(shí)，始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的一項(xiàng)長(zhǎng)效管理制度。

一、目標(biāo)責(zé)任的制定

1、黨員目標(biāo)責(zé)任的制定由學(xué)校黨組織統(tǒng)一組織，一般在每年年初進(jìn)行。

2、黨員的目標(biāo)責(zé)任必須符合《黨章》規(guī)定的黨員八項(xiàng)義務(wù)要求，體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性；必須包含學(xué)校黨的建設(shè)任務(wù)和要求、黨員所在工作崗位的任務(wù)和要求、黨員加強(qiáng)自身建設(shè)的任務(wù)和要求等方面的內(nèi)容；必須符合黨員個(gè)人的實(shí)際情況，有利于個(gè)人特長(zhǎng)和潛能的發(fā)揮。

3、黨員的目標(biāo)責(zé)任要按照個(gè)人制定、群眾評(píng)議、學(xué)校黨組織審核把關(guān)的程序進(jìn)行。

二、目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)

1、由學(xué)校黨組織統(tǒng)一組織與黨員簽定《黨員“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任書》。

2、黨員的目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容要在學(xué)校黨務(wù)公示欄內(nèi)公示，以便個(gè)人對(duì)照、群眾監(jiān)督、黨組織檢查。

3、建立健全黨員業(yè)績(jī)檔案和目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況臺(tái)帳，有效實(shí)施過(guò)程管理。

4、學(xué)校黨組織要結(jié)合學(xué)校黨的建設(shè)、教育教學(xué)中心任務(wù)，定期創(chuàng)設(shè)主題鮮明、形式多樣的教育實(shí)踐活動(dòng)，為廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用、顯現(xiàn)黨員先進(jìn)性提供平臺(tái)。

5、學(xué)校黨組織定期組織黨員目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況檢查、交流，強(qiáng)化黨員的目標(biāo)責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)黨員相互學(xué)習(xí)借鑒，提高黨員履行義務(wù)、踐行宗旨的能力和水平。

三、目標(biāo)責(zé)任的考評(píng)

1、黨員履行“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任情況，每年年考評(píng)一次，一般與教職工工作考核、黨員黨性分析和民主評(píng)議活動(dòng)一并進(jìn)行，由學(xué)校黨組織組織實(shí)施。

2、黨員要按照黨組織的要求對(duì)自己一年來(lái)履行“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任的情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，作出自我評(píng)價(jià)，并形成書面材料。

3、以黨小組為單位組織黨員述職，進(jìn)行民主評(píng)議；利用教師會(huì)、設(shè)立意見(jiàn)箱、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式，組織廣大師生對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)議、測(cè)評(píng)。

4、學(xué)校黨組織按照黨員“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任書的內(nèi)容要求組織考核。

5、學(xué)校黨組織根據(jù)黨員自評(píng)、群眾評(píng)議、專項(xiàng)考核的情況，對(duì)每個(gè)黨員作出綜合評(píng)價(jià)，確定考核等次，并以適當(dāng)

形式公布考核結(jié)果。對(duì)考核優(yōu)秀的黨員，黨組織予以表彰；對(duì)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)不好的，由學(xué)校黨組織書記要找其談話，幫助分析原因，反饋群眾評(píng)議情況，督促其認(rèn)真整改。

中共XX黨支部

X年X月X日

第三篇：一崗雙責(zé)制度

深圳市龍崗區(qū)XXX實(shí)驗(yàn)學(xué)校

“一崗雙責(zé)”制度

根據(jù)《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》（10

部委23號(hào)令）等法律法規(guī)和文件精神，為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校安全工作“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)管理，嚴(yán)密防范，最大限度杜絕并妥善處置學(xué)校突發(fā)事件。學(xué)校每個(gè)教職員工，既要對(duì)自身業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，也要對(duì)本職范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全工作負(fù)責(zé)?，F(xiàn)結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定安全工作“一崗雙責(zé)”制度。

一、學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng):XXX（法定代表人）副組長(zhǎng)：XXX（校長(zhǎng)）

組 員：XXX（德育主任）、XXX（教學(xué)主任）、XXX（辦公室主任）、XXX、XXX、XXX

二、學(xué)校各處室崗位安全職責(zé)

校長(zhǎng)室：對(duì)學(xué)校安全管理工作負(fù)總責(zé)。聯(lián)系德育處、教學(xué)處、辦公室的安全管理工作。

德育處：學(xué)校安全工作協(xié)調(diào)、資料報(bào)送，制定學(xué)校安全管理工作計(jì)劃、安全工作總結(jié)。協(xié)調(diào)學(xué)校周邊環(huán)境安全的治理、交通安全教育及學(xué)校衛(wèi)生防疫等安全工作及師生心理健康教育安全工作。

教務(wù)處： 負(fù)責(zé)學(xué)校課堂教學(xué)、室外課教學(xué)、綜合實(shí)踐課等常規(guī)教學(xué)安全工作；教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備使用、檢查、維修等安全維護(hù)工作。辦公室： 學(xué)校校舍等基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備的安全隱患檢查、維修；校車維護(hù)、學(xué)生接送等安全工作。

三、教職工各崗位安全管理職責(zé)：

教職工為工作崗位職責(zé)范圍內(nèi)安全工作具體責(zé)任人。1．班主任老師：

加強(qiáng)對(duì)學(xué)生安全教育，提高安全意識(shí)，把安全工作細(xì)化到學(xué)生的日常生活、學(xué)習(xí)的每個(gè)環(huán)節(jié)；正確、及時(shí)處理偶發(fā)事件，課堂內(nèi)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理解決，遇安全事故，在實(shí)施救護(hù)工作的同時(shí)，及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；在集體活動(dòng)、集會(huì)中，必須全程參與管理學(xué)生安全；對(duì)有安全隱患的人、事、物，要采取積極行動(dòng)，把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，不能解決的，應(yīng)及時(shí)報(bào)告校領(lǐng)導(dǎo)；關(guān)心班級(jí)學(xué)生健康成長(zhǎng)。2．科任教師：

確保課堂教學(xué)安全，杜絕教學(xué)事故的發(fā)生。協(xié)助班主任加強(qiáng)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度，切實(shí)履行安全工作職責(zé)，上課不遲到早退和曠課，自始至終不離開(kāi)學(xué)生，及時(shí)清點(diǎn)學(xué)生到堂情況，掌握學(xué)生動(dòng)態(tài)（包括思想動(dòng)態(tài)），及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種隱患，采取相應(yīng)方式處置和報(bào)告。3.財(cái)務(wù)人員：

按時(shí)上報(bào)材料，專款專用，建好帳，做到賬目清楚；遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，建立健全財(cái)務(wù)管理、審批制度；建立校產(chǎn)管理制度、物品采購(gòu)驗(yàn)收制度；對(duì)學(xué)校財(cái)產(chǎn)和設(shè)備適時(shí)組織檢查、清理、登記、造冊(cè)、維護(hù)和保養(yǎng)，減少學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失。加強(qiáng)對(duì)財(cái)物工作人員的管理和監(jiān)督，管好現(xiàn)金，杜絕財(cái)務(wù)違法犯罪，確保學(xué)校資金安全。4．保安人員：

嚴(yán)格遵守《學(xué)校門衛(wèi)管理制度》，維護(hù)正常的教學(xué)秩序，使學(xué)校師生財(cái)產(chǎn)免受破壞和損失，切實(shí)保障師生員工人身安全。5．廚工：

嚴(yán)把食品原材料的進(jìn)口關(guān)，對(duì)入庫(kù)的米面肉品進(jìn)行嚴(yán)格登記，杜絕過(guò)期霉變有毒食品入庫(kù)；定期檢查經(jīng)營(yíng)環(huán)境，及時(shí)排查廚房的水、電、消防等方面的隱患，確保安全經(jīng)營(yíng)。及時(shí)了解師生對(duì)餐飲方面的意見(jiàn)和建議，讓師生放心地吃上新鮮、可口、衛(wèi)生、安全的飯菜 6．清潔工：

保證學(xué)校環(huán)境整潔、干凈，無(wú)安全隱患，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)、工作場(chǎng)所。

四、工作制度：

1、實(shí)行分部、分包管理制度。領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)成員必須認(rèn)真做好所承包的安全穩(wěn)定工作，教職工對(duì)自己所承擔(dān)的工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，落實(shí)崗位責(zé)任制。

2、督導(dǎo)檢查制度。領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)成員對(duì)所承包項(xiàng)目隨時(shí)進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、清除隱患。

3、例會(huì)制度：每周五召開(kāi)安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議分析總結(jié)，并在例會(huì)上通報(bào)本校安全工作情況，隨時(shí)改進(jìn)工作方法，使安全工作落到實(shí)處。

4、責(zé)任追究制度：對(duì)安全管理工作做出突出成績(jī)的教職工給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)因忽視安全工作、不履行或不正確履行安全職責(zé)而導(dǎo)致安全事故的，要根據(jù)有關(guān)規(guī)定，實(shí)行責(zé)任追究，在考核中實(shí)行“一票否決”。

深圳市龍崗區(qū)XXX實(shí)驗(yàn)學(xué)校

2011-11-29

第四篇：一崗雙責(zé)制度

一崗雙責(zé)制度內(nèi)容

第一條

為全面貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和院黨組的決定，切實(shí)抓好隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，制定本制度。

第二條

一崗雙責(zé)指領(lǐng)導(dǎo)干部既要管理好隊(duì)伍，又要抓好業(yè)務(wù)，即一個(gè)崗位兩個(gè)責(zé)任。

第三條

一崗雙責(zé)的責(zé)任主體(即責(zé)任人)為黨組成員和二級(jí)班子成員(包括主要負(fù)責(zé)人及副職)。

第四條

一崗雙責(zé)責(zé)任人的責(zé)任，院長(zhǎng)對(duì)全院工作和人員負(fù)責(zé)，黨組成員對(duì)分管(聯(lián)系)工作和人員負(fù)責(zé)，二級(jí)班子成員對(duì)本部門工作和人員負(fù)責(zé)。責(zé)任人的責(zé)任延伸到八小時(shí)以外。

第五條

責(zé)任人應(yīng)定期或不定期對(duì)其責(zé)任范圍內(nèi)的工作進(jìn)行督促和檢查，重點(diǎn)督查各種制度的落實(shí)情況。

(一)院長(zhǎng)每半年對(duì)全院工作定期督查一次以上，并適時(shí)開(kāi)展不定期的工作督查；

(二)黨組成員每季度定期對(duì)分管(聯(lián)系)工作督查一次以上，并適時(shí)開(kāi)展不定期的工作督查；

(三)二級(jí)班子成員每月召開(kāi)一次本部門工作會(huì)議，回顧和檢查本月的一崗雙責(zé)落實(shí)情況，并適時(shí)開(kāi)展對(duì)本部門的隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作進(jìn)行督查。

第六條

黨組成員每半年向院黨組匯報(bào)一次一崗雙責(zé)的落實(shí)情況，各部門主要負(fù)責(zé)人每季度向分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本部門的一崗雙責(zé)責(zé)任的落實(shí)情況。

第七條

一崗雙責(zé)責(zé)任人要做好交心談心工作。

(一)交心談心的范圍為干部職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面；

(二)院長(zhǎng)每年要與全院干部職工每人交心談心一次以上；

(三)分管領(lǐng)導(dǎo)每年要與分管(聯(lián)系)科室的干部職工每人交心談心兩次以上；

(四)領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)與下屬、下屬主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)交心談心次數(shù)不限。

第八條

領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、部門與部門之間、部門內(nèi)部之間、干部職工之間、內(nèi)部與外部之間要進(jìn)行廣泛的交心談心活動(dòng)，時(shí)間、次數(shù)不限。

第九條

責(zé)任人督查工作和交心談心要有書面記錄，以記錄資料備查。

第十條

一崗雙責(zé)責(zé)任人在督查工作和交心談心時(shí)發(fā)現(xiàn)干部職工存在思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面的問(wèn)題，要及時(shí)做好工作，及時(shí)處理，不能處理的，要及時(shí)向分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)或院長(zhǎng)匯報(bào)

第五篇：“一崗雙責(zé)”制度

“一崗雙責(zé)”制度

一、院長(zhǎng)及院班子成員在做好醫(yī)療管理工作的同時(shí)，必須認(rèn)真實(shí)施行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，分兵把手，明確責(zé)任，落實(shí)任務(wù)，做到既抓醫(yī)院管理，又要完成行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)“一崗雙責(zé)”，否則，追究雙重責(zé)任。

二、院長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在擔(dān)任黨政職權(quán)的同時(shí)，又要兼任行風(fēng)建設(shè)委員會(huì)及各糾風(fēng)專業(yè)組織機(jī)構(gòu)的正副主任或組長(zhǎng)，全面行使行風(fēng)建設(shè)工作職權(quán)，務(wù)實(shí)抓管理，務(wù)實(shí)抓行風(fēng)建設(shè)，為我院行風(fēng)建設(shè)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

三、院長(zhǎng)抓醫(yī)院管理、科室建設(shè)的同時(shí)必須抓好全院的行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作。兩者密切結(jié)合、加強(qiáng)科室管理與“人性化”服務(wù)新理念互聯(lián)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明行醫(yī)、杜絕生冷硬頂推，保持醫(yī)務(wù)人員良好形象，深化“醫(yī)療服務(wù)承諾”，遏制各種不正之風(fēng)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，與科室經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。從而落實(shí)科主任既抓科室也抓行風(fēng)建設(shè)的“科室雙責(zé)制”。

四、院長(zhǎng)與藥械科室簽定的“糾風(fēng)責(zé)任狀”必須同院長(zhǎng)“目標(biāo)管理責(zé)任制”結(jié)合，杜絕在藥品、器械招標(biāo)、回扣等不正之風(fēng)，違者追究政績(jī)和經(jīng)濟(jì)處罰，同時(shí)，追究院長(zhǎng)、主管院長(zhǎng)和科主任（科長(zhǎng)）責(zé)任。