第一篇：林蔭街道基層黨建長效機制工作安排

林蔭街道基層黨建長效機制工作安排

為認(rèn)真貫徹落實中央制定的四個保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制文件以及胡錦濤總書記在中紀(jì)委第七次全會上的重要講話精神精神，引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步振奮精神，弘揚清風(fēng)正氣，永葆黨的先進(jìn)性，努力提升我街道作風(fēng)建設(shè)水平，根據(jù)區(qū)委有關(guān)文件精神，結(jié)合我街道實際，特制定2009年黨建長效機制安排。

㈠、貫徹落實中央四個長效機制文件

1、組織一次專題黨課教育。各黨支部要以學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章、中央四個長效機制文件精神等為重要內(nèi)容，從黨員的思想實際出發(fā)，認(rèn)真借鑒先進(jìn)性教育活動期間開展黨課教育的成功經(jīng)驗，有計劃地組織一次專題黨課教育，使廣大黨員進(jìn)一步掌握黨的基本理論和知識，提高思想覺悟，堅定政治信念，更加積極主動的服務(wù)街道有好有快發(fā)展。

2、開展“學(xué)習(xí)貫徹四個長效機制文件”教育活動。圍繞黨的建設(shè)以及黨員隊伍作用發(fā)揮的主題，開展“貫徹落實四個長效機制文件”教育活動。學(xué)習(xí)心得體會，要求語言精煉，字?jǐn)?shù)2000字左右。通過學(xué)習(xí)教育活動，激發(fā)黨員主動提出問題、分析問題和解決問題的積極性，積極為局黨建工作建言獻(xiàn)策。學(xué)習(xí)教育活動從4月開始，至5月底結(jié)束。每個黨員必須撰寫一篇。

3、開展幫扶困難黨員和群眾活動。進(jìn)一步深化“黨員進(jìn)萬家”、“結(jié)對幫扶”等服務(wù)困難黨員群眾的長效機制，探索聯(lián)系服

務(wù)困難黨員群眾新的幫扶載體。把黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作真正落到實處，使困難黨員和群眾切實感受到黨的關(guān)心和溫暖，增強黨的凝聚力和向心力。

4、繼續(xù)開展“黨員示范崗”活動。廣泛開展“爭創(chuàng)黨員示范崗”活動，引導(dǎo)廣大在職黨員比工作、比技能、比業(yè)績、比貢獻(xiàn)，在本職工作中發(fā)揮先鋒模范作用。

㈡、作風(fēng)建設(shè)教育

一是將學(xué)習(xí)領(lǐng)會胡錦濤總書記關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的講話精神和區(qū)委提出的具體要求，作為街道黨工委中心組以及各支部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。

二是組織開展加強作風(fēng)建設(shè)大討論活動。

㈢、反腐倡廉、愛崗敬業(yè)教育

一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)勤政廉政干部典型事跡。

二是組織觀看反腐倡廉電教片活動。

三是組織好建黨88周年慶?；顒樱凇捌咭弧鼻跋?，開展優(yōu)秀黨員表彰活動。

㈣、廉政文化教育

一是認(rèn)真組織制定《街道爭創(chuàng)廉政文化建設(shè)先進(jìn)單位實施方案》。

二是擬組織開展一場以“廉政文化”為主題的文藝演出活動。林蔭街道黨工委二0一0年三月

第二篇：黨建工作長效機制

黨建工作長效機制

為加強黨的建設(shè)，推進(jìn)黨支部工作的規(guī)范化、制度化，建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制，永葆黨的先進(jìn)性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，參照《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，結(jié)合我局實際，制定如下規(guī)定。

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機制

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機制是班子形象和戰(zhàn)斗力的重要保證，因此，在黨建工作中，要始終把加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強整體功能提到重要的地位。

1、堅持民主集中制的原則，班子成員要擺正個人與集體、行政與支部、全局與局部的關(guān)系，遇到問題班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識，決不草率從事。

2、注重班子成員民主作風(fēng)的培養(yǎng)，本著“重大問題首先通氣，決策問題事先通氣，改變決策重新通氣，拿不準(zhǔn)的問題及時通氣，認(rèn)識不統(tǒng)一的問題再三通氣”的原則，對重大問題的決策，實行班子集體討論。凡是由班子集體討論研究決定的問題和重大事項，會后班子成員必須無條件貫徹執(zhí)行，且不得在干部職工中散布流言而影響工作。班子成員在平時實際工作配合中，真正做到在敞開思想的基礎(chǔ)上形成共識。

3、廣開言路，傾聽不同意見。通過周例會、支部會，讓班子成員和全體中層干部發(fā)表不同意見，把行政工作和黨建工作一同研究布置考核，將被視為“軟任務(wù)”的黨建工作做到“軟任務(wù)不軟”。

書記、委員、黨小組長責(zé)任機制

一、支部書記職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集支部委員會和支部黨員大會，結(jié)合本部門的具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。

2、了解掌握黨員和群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

3、檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，解決在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，并按時向支部委員會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

4、抓好支部委員會自身的學(xué)習(xí)，按時召開支部委員會的民主生活會，積極開展批評與自我批評，加強支部委員會的自身建設(shè)，充分發(fā)揮支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

5、書記不在家時，由副書記或指定一名委員主持工作。

二、支部委員職責(zé)

（一）黨支部的組織委員在支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)支部的組織工作，其主要職責(zé)是：

1、了解和掌握支部的組織狀況，組織好組織生活。

2、了解和掌握黨員的思想狀況，協(xié)助宣傳委員、紀(jì)檢委員對黨員進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育，搜集和整理黨員的先進(jìn)模范事跡，及時向支部委員會提出表揚和獎勵黨員的建議。

3、負(fù)責(zé)做好發(fā)展黨員工作。及時了解和掌握要求入黨的積極分子的情況，并負(fù)責(zé)對積極分子的培養(yǎng)、教育和考察。按照發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針，制定切實可行的發(fā)展黨員工作計劃。具體辦理接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。

4、做好黨員的管理工作。例如接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系，黨費的收繳與管理，定期完成黨員統(tǒng)計工作，黨員登記和鑒定等。

（二）黨支部宣傳委員在支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，分管宣傳工作。宣傳委員的主要職責(zé)是：

1、掌握黨員和群眾的思想狀況，提出宣傳教育工作的意見，擬定學(xué)習(xí)計劃和建議。

2、組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的基本路線和黨的基本知識，學(xué)習(xí)時事政治以及完成上級布置的學(xué)習(xí)任務(wù)，組織黨課學(xué)習(xí)，做好思想政治工作。

3、圍繞支部的中心工作，開展多種形式的宣傳鼓動工作和主題教育。指導(dǎo)學(xué)習(xí)科技文化知識，組織開展豐富多彩的文化體育活動等。

4、搞好黨報黨刊的通訊報道和發(fā)行工作。

（三）黨支部紀(jì)律檢查委員在支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，分管紀(jì)律檢查工作。其主要職責(zé)是：

1、經(jīng)常對黨員進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育，不斷提高全體黨員遵紀(jì)守法的自覺性。

2、負(fù)責(zé)檢查黨員執(zhí)行《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的情況，同各種違紀(jì)行為和腐敗現(xiàn)象堅決斗爭。

3、維護(hù)黨員的民主權(quán)利，使之不受侵犯。負(fù)責(zé)受理和轉(zhuǎn)遞黨員的控告和申訴?？疾炝私馐芴幏贮h員改正錯誤的情況。

4、經(jīng)常對黨員進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督，認(rèn)真調(diào)查、參與處理黨員違反黨的章程和違反黨的紀(jì)律的案件。

5、經(jīng)常向支部委員會和上級黨組織匯報和反映本單位黨風(fēng)黨紀(jì)情況。

三、黨小組長職責(zé)

黨小組長是黨的基層工作的骨干。黨小組長在支部委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，組織本小組的黨員開展各種活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，保證本部門各項任務(wù)的完成。黨小組長的主要職責(zé)是：

1、按照黨支部的要求，組織好黨員的學(xué)習(xí)。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)知識。

2、組織黨員貫徹執(zhí)行支部的決議和決定，分配黨員的工作，指導(dǎo)黨員的活動，保證完成黨支部布置的任務(wù)。

3、按時召集和主持開好黨小組會，嚴(yán)格黨的組織生活，經(jīng)常開展批評與自我批評。

4、組織黨員做群眾工作，及時反映群眾的意見和要求。

5、了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況，做好黨員的思想政治工作，并及時向黨支部反映本小組的情況。

6、積極協(xié)助支部做好發(fā)展黨員工作。按時收繳黨費。

考核監(jiān)督機制

一、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、是否做到圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，把黨建工作當(dāng)作重要議事日程，常抓不懈。

2、黨建工作制度是否抓落實。

3、黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用是否得到較好的發(fā)揮。

4、黨建工作干部隊伍是否精干和政治上、業(yè)務(wù)上比較強。

5、黨的建設(shè)工作是否有效地促進(jìn)了本單位三個文明建設(shè)。

二、考核辦法

1、黨支部黨建工作接受機關(guān)黨委的考核；

2、各支委的黨建工作按照《黨員考評制度》進(jìn)行。

3、通過評議、考核，每年評選出優(yōu)秀黨員及優(yōu)秀黨務(wù)工作者并進(jìn)行表彰；對做得不好的要進(jìn)行批評教育，并幫助其限期改正。對黨支部委員不抓黨的建設(shè)或抓得不好的，應(yīng)視為失職或不稱職處理。

三、監(jiān)督制度

1、加強黨內(nèi)黨風(fēng)廉政有關(guān)制度建設(shè)，以制度來保證黨內(nèi)各項活動的開展，把每個黨員干部置于黨組織的監(jiān)督之下。

2、建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和考核細(xì)則以及責(zé)任追究辦法，實施有效的監(jiān)督。

3、發(fā)揮干部職工的民主監(jiān)督作用，堅持每年一次的領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員民主評議制度。實行黨務(wù)政務(wù)公開制度，設(shè)立公開監(jiān)督電話和監(jiān)督信箱，接受群眾的監(jiān)督評議。

4、設(shè)立社會監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為切實端正行業(yè)作風(fēng)，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過聘請了行風(fēng)監(jiān)督員等形式，聽取社會各界的反映，不斷改進(jìn)工作，提高服務(wù)水平。

5、加強來信來訪的管理和辦理，做到了件件有回音，事事有結(jié)果，達(dá)到投訴處結(jié)率100%。

二oo五年五月二十四日

第三篇：黨建工作長效機制

中共南京江寧科技創(chuàng)業(yè)投資集團(tuán)支部

黨建工作長效機制

為加強黨的建設(shè)，推進(jìn)黨支部工作的規(guī)范化、制度化，建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制，永葆黨的先進(jìn)性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，參照《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，結(jié)合我集團(tuán)實際，制定如下規(guī)定。

創(chuàng)先爭優(yōu)的目標(biāo)機制

按照中央明確要求，這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動要以創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)基層黨組織，爭做“五帶頭”優(yōu)秀黨員為主要內(nèi)容。

“五個好”先進(jìn)基層黨組織的基本要求是，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，在集團(tuán)各項工作及改革發(fā)展中發(fā)揮積極作用，取得明顯成績。具體包括：

1、領(lǐng)導(dǎo)班子好。學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成效明顯，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，勤政廉潔，開拓創(chuàng)新，領(lǐng)導(dǎo)和推動本單位科學(xué)發(fā)展的能力強；黨組織負(fù)責(zé)人政治素質(zhì)高，工作能力強，能創(chuàng)造性地完成中心工作。

2、黨員隊伍好。學(xué)習(xí)型黨員隊伍建設(shè)成效明顯，黨員思想政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)過硬，黨員的責(zé)任意識、大局意識強，工作中模范作用突出。

3、工作機制好。業(yè)務(wù)工作、黨建工作各項制度完善，管理措施到位，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”、“三會一課”、民主評議等制度。

4、工作業(yè)績好。自覺圍繞中心工作發(fā)揮積極作用，黨建工作業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，工作業(yè)績突出。

5、群眾反映好。黨組織在群眾中有很高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群、干群關(guān)系密切。

“五帶頭”優(yōu)秀黨員的基本要求是，模范履行黨員規(guī)定的義務(wù)，立足本職，踏實工作，開拓創(chuàng)新，敬業(yè)奉獻(xiàn)。具體包括：

1、帶頭學(xué)習(xí)提高，做勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的模范。認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)文化業(yè)務(wù)知識，自覺堅定理想信念，做到又紅又鉆，成為完成工作任務(wù)的帶頭人。

2、帶頭爭創(chuàng)業(yè)績，做銳意進(jìn)取、愛崗敬業(yè)的模范。具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，在本職工作上做出顯著成績。

3、帶頭服務(wù)群眾，做心系群眾、服務(wù)基層的模范。做聯(lián)系群眾，依靠群眾，服務(wù)基層的榜樣。深入實際調(diào)查研究，為群眾解決困難辦實事，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

4、帶頭遵紀(jì)守法，做清正廉潔、嚴(yán)于律己的模范。自覺遵守黨和國家的法律、法規(guī)、規(guī)定，帶頭執(zhí)行公司的各項制度規(guī)定。

5、帶頭弘揚正氣，做公道正派、弘揚正氣的模范。積極發(fā)揚社會主義風(fēng)尚，模范踐行社會主義核心價值體系，遵守社會公德和職業(yè)道德，敢于同不良風(fēng)氣、違法行為作斗爭。

在活動具體開展過程中，我們要考慮到集團(tuán)在當(dāng)前改革發(fā)展中面臨的實際問題，突出創(chuàng)投業(yè)務(wù)特色，把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織貫穿于創(chuàng)先爭優(yōu)活動全過程，以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)帶動學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，組織廣大黨員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)掌握創(chuàng)投業(yè)務(wù)方面的新知識、新技能，不斷提高思想政治素質(zhì)和創(chuàng)投工作能力，努力使黨組織和黨員成為引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的旗幟、完成工作任務(wù)的標(biāo)桿、維護(hù)和諧穩(wěn)定的柱石。

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機制

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機制是班子形象和戰(zhàn)斗力的重要保證，因此，在黨建工作中，要始終把加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強整體功能提到重要的地位。

1、堅持民主集中制的原則，班子成員要擺正個人與集體、行政與支部、全局與局部的關(guān)系，遇到問題班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識，決不草率從事。

2、注重班子成員民主作風(fēng)的培養(yǎng)，本著“重大問題首先通氣，決策問題事先通氣，改變決策重新通氣，拿不準(zhǔn)的問題及時通氣，認(rèn)識不統(tǒng)一的問題再三通氣”的原則，對重大問題的決策，實行班子集體討論。凡是由班子集體討論研究決定的問題和重大事項，會后班子成員必須無條件貫徹執(zhí)行，且不得在干部職工中散布流言而影響工作。班子成員在平時實際工作配合中，真正做到在敞開思想的基礎(chǔ)上形成共識。

3、廣開言路，傾聽不同意見。通過周例會、支部會，讓班子成員和全體中層干部發(fā)表不同意見，把行政工作和黨建工作一同研究布置考核，將被視為“軟任務(wù)”的黨建工作做到“軟任務(wù)不軟”。

支部書記職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集支部黨員大會，結(jié)合集團(tuán)具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題及時提交支部黨員大會討論決定。

2、了解和掌握支部的組織狀況，組織好組織生活。抓好支部黨員自身的學(xué)習(xí)，按時召開支部成員的民主生活會，積極開展批評與自我批評，加強支部自身建設(shè)。

3、了解掌握黨員和群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

4、檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，解決在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，并按時向支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

5、做好黨員的管理工作。包括接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系、黨費的收繳與管理、定期完成黨員統(tǒng)計工作、黨員登記和鑒定等。

6、做好黨員發(fā)展工作。及時了解和掌握要求入黨的積極分子的情況，并負(fù)責(zé)對積極分子的培養(yǎng)、教育和考察。按照發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針，制定切實可行的發(fā)展黨員工作計劃。辦理接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。

考核監(jiān)督機制

一、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、是否做到圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，把黨建工作當(dāng)作重要議事日程，常抓不懈。

2、黨建工作制度是否抓落實。

3、黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用是否得到較好的發(fā)揮。

4、黨建工作干部隊伍是否精干和政治上、業(yè)務(wù)上比較強。

5、黨的建設(shè)工作是否有效地促進(jìn)了本單位三個文明建設(shè)。

二、考核辦法

1、黨支部黨建工作接受國資辦黨工委的考核；

2、通過評議、考核，每年評選出優(yōu)秀黨員及優(yōu)秀黨務(wù)工作者并進(jìn)行表彰；對做得不好的要進(jìn)行批評教育，并幫助其限期改正。

三、監(jiān)督制度

1、加強黨內(nèi)黨風(fēng)廉政有關(guān)制度建設(shè)，以制度來保證黨內(nèi)各項活動的開展，把每個黨員干部置于黨組織的監(jiān)督之下。

2、建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和考核細(xì)則以及責(zé)任追究辦法，實施有效的監(jiān)督。

3、發(fā)揮干部職工的民主監(jiān)督作用，堅持每年一次的領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員民主評議制度。實行黨務(wù)政務(wù)公開制度，設(shè)立公開監(jiān)督電話和監(jiān)督信箱，接受群眾的監(jiān)督評議。

4、設(shè)立社會監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為切實端正行業(yè)作風(fēng)，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過聘請了行風(fēng)監(jiān)督員等形式，聽取社會各界的反映，不斷改進(jìn)工作，提高服務(wù)水平。

5、加強來信來訪的管理和辦理，做到了件件有回音，事事有結(jié)果，達(dá)到投訴處結(jié)率100%。

O一二年六月三十日 二

第四篇：勝利油田：構(gòu)建基層黨建長效機制

勝利油田：構(gòu)建基層黨建長效機制

編者按：8月14日，集團(tuán)公司召開直屬企事業(yè)單位黨委書記座談會，勝利石油管理局、燕山石化公司、福建石油公司、川氣東送建設(shè)工程黨工委、安慶石化總廠、江蘇石油勘探局、天津石化公司和第二建設(shè)公司，分別在會上交流了黨建工作的做法和體會。本版分兩次刊登這8家單位的黨建工作經(jīng)驗。

健全完善全方位覆蓋、全過程管理、全員參與的長效機制，打造百年勝利的堅強戰(zhàn)斗堡壘

本報訊 記者李泰豫報道：近年來，勝利油田緊密結(jié)合改革發(fā)展的新形勢、新任務(wù)，認(rèn)真落實中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個長效機制文件和集團(tuán)公司《關(guān)于加強和改進(jìn)企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)意見》，堅持把黨建工作的著力點放在基層，實現(xiàn)了基層黨建“無縫隙、無停頓、無例外”，有效推動了油田持續(xù)健康、又好又快發(fā)展。

為確保基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的全方位發(fā)揮，勝利油田進(jìn)一步健全完善“全方位覆蓋”機制，實現(xiàn)了基層黨組織“無縫隙”。

黨支部設(shè)置到位。為適應(yīng)改制分流等管理體制的新變化，勝利油田堅持設(shè)置“三同步”原則，即不管體制怎么改變、機制怎么轉(zhuǎn)換，始終堅持新建單位與建立黨組織同步考慮，單位調(diào)整與黨組織調(diào)整同步進(jìn)行，黨務(wù)政工人員與行政管理人員同步配備。例如當(dāng)油田開發(fā)系統(tǒng)取消了采油隊編制、推行采油廠—油藏經(jīng)營管理區(qū)兩級管理模式后，勝利油田積極探索黨組織建設(shè)新途徑，以站為基本單元設(shè)置黨支部。

黨支部書記崗位職能履行到位。勝利油田嚴(yán)格按照集團(tuán)公司黨組提出的“企業(yè)越是深化改革，黨建工作越要加強”，“要選準(zhǔn)配強基層黨支部書記”的要求，以全面提高黨支部書記隊伍素質(zhì)為目標(biāo)，在工作中強調(diào)“三個抓好”，即抓好黨支部書記后備隊伍的建設(shè)、抓好黨支部書記的選配、抓好黨支部書記能力素質(zhì)的提升，為實現(xiàn)基層黨建的全方位覆蓋提供有力的人才保障。

黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮到位。流動性大、工作地點分散是油田基層生產(chǎn)施工的行業(yè)特點，特別是每年都有大批隊伍走向全國、跨出國門。為此，勝利油田專門制定了《項目工程黨支部工作制度》、《外出施工黨員管理辦法》等一系列規(guī)章制度，保證外出施工隊伍走到哪里，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用就發(fā)揮到哪里。勝利油田通過構(gòu)建獨具特色的基層黨建“全過程管理”機制，實現(xiàn)了基層黨建無停頓，確?；鶎狱h建與油田生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振、協(xié)調(diào)發(fā)展。

實行制度、標(biāo)準(zhǔn)雙管齊下。在制度約束方面，他們不但制定實施了《關(guān)于加強改進(jìn)新時期黨支部和黨員隊伍建設(shè)的規(guī)定》等40多項制度，還重點抓好黨內(nèi)生活制度的落實；在標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范方面，勝利油田從多層次、多角度把基層黨建工作分為24小項，并為每項工作確定具體的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范和指導(dǎo)了基層黨建工作的開展。

加強經(jīng)常化的黨員教育培訓(xùn)，以提高整體素質(zhì)。形式創(chuàng)新是經(jīng)常性教育的重點。針對油田目前駐隊人員日漸減少、人員倒班不易集中等實際，他們采取各種措施，辦

好“流動課堂”、“網(wǎng)絡(luò)課堂”，將政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有機結(jié)合，把室內(nèi)培訓(xùn)與現(xiàn)場練兵深度融合，使枯燥的理論學(xué)習(xí)演變?yōu)樯鷦拥墓ぷ鲗嵺`。

把基層黨組織建設(shè)作為評選中國石化“金銀牌基層隊和星級站所”的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。為此，勝利油田以檢查考核日?；癁槟繕?biāo)，創(chuàng)新實施“加密檢查、加密考核”的工作機制，制定了具體的管理與經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)以及涵蓋基層三個文明建設(shè)的考核細(xì)則，堅持基層每月自檢一次。目前，油田創(chuàng)出中國石化金牌隊、五星級站所99個，銀牌隊、四星級站所128個。

隨著油田減員增效的實施和改制分流的不斷推進(jìn)，黨員群體呈現(xiàn)出多樣性、分散性、流動性的特點。針對這一新變化，勝利油田豐富措施，實行分類管理，進(jìn)一步健全落實黨員管理機制。并且，油田在基層長年堅持組織開展“黨員責(zé)任區(qū)”等活動，為黨員搭建發(fā)揮先鋒模范作用的舞臺。東辛采油廠某隊就把責(zé)任區(qū)建成了展示黨員風(fēng)采的舞臺，形成“黨員做旗幟、員工爭一流”的良好局面，連續(xù)36年原油穩(wěn)產(chǎn)在15萬噸以上。

第五篇：加強基層黨建的經(jīng)常性工作,真正形成長效機制

要把創(chuàng)先爭優(yōu)作為加強基層黨建的經(jīng)常性工作，真正形成長效機制

創(chuàng)先爭優(yōu)絕不能一陣風(fēng)，而要按照中央要求，切實作為黨的建設(shè)一項重要的經(jīng)常性工作來抓，全面加強黨的基層組織建設(shè)，不斷強化黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，推動各項工作，形成長效機制。

(一)切實落實工作責(zé)任?？h(市、區(qū))黨委全面負(fù)責(zé)本地區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，縣(市、區(qū))黨委書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，把這項活動擺上重要位置，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面落實各項工作責(zé)任，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題突出、特色鮮明，符合中央精神和省委要求，緊貼基層工作實際，體現(xiàn)到基層黨組織和黨員的日常工作中、落實到實際行動上。

(二)全面強化基層黨組織建設(shè)。要健全黨的基層組織體系，全面推進(jìn)農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)和機關(guān)、學(xué)校、科研機構(gòu)等領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)，進(jìn)一步抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織等黨建工作。加強基層干部隊伍建設(shè)，探索創(chuàng)新黨內(nèi)基層民主的多種實現(xiàn)形式，努力建設(shè)一支高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊伍，不斷提高基層黨員干部的素質(zhì)和能力。明年村級組織將全面換屆，各地要認(rèn)真抓好村組織換屆各項工作，努力選好配強村干部，打牢工作基礎(chǔ)。

(三)進(jìn)一步抓好服務(wù)基層。這兩年，我們堅持民生為本、企業(yè)為基，深入開展“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”和“作風(fēng)建設(shè)年”活動，推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，千方百計為基層和企業(yè)排憂解難，得到了基層和企業(yè)的歡迎。創(chuàng)先爭優(yōu)活動要繼續(xù)圍繞調(diào)整轉(zhuǎn)型，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為著力點，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機關(guān)和干部作風(fēng)，使服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)成為一項經(jīng)常性工作機制，使“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”成為民情溝通之網(wǎng)、為民服務(wù)之網(wǎng)、平安建設(shè)之網(wǎng)，真正做到為民為企辦事破難題在一線。

(四)充分激發(fā)內(nèi)在動力。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主體是基層黨組織和黨員。只有充分激發(fā)基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情和動力，才能確保這項活動取得實效。各地要加強督促檢查，確?；鶎狱h組織和黨員公開承諾事項的兌現(xiàn)，取信于民。要通過深入開展黨員志愿服務(wù)活動、城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對活動等，共辦為民實事、共強基層黨建。要及時總結(jié)推廣好經(jīng)驗好做法，大力宣傳先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員特別是群眾身邊的先進(jìn)人物，用先進(jìn)事跡吸引人、感召人，使創(chuàng)先爭優(yōu)成為全社會的價值取向。