第一篇：學(xué)管處值班教師獎(jiǎng)懲制度

學(xué)管處值班教師獎(jiǎng)懲制度

學(xué)管處每日的值班是學(xué)校重要的安全工作組成部分，輔導(dǎo)教師的責(zé)任是否到位關(guān)系到每一位的學(xué)生，為防止值班教師在當(dāng)班中發(fā)生怠崗、脫崗繼而發(fā)生嚴(yán)重事故，特制定本制度：

一、輔導(dǎo)教師每日認(rèn)真做好交接班工作。對不按時(shí)交接班或無故不交接班一次處罰20元。

二、按時(shí)參加每周一的升旗儀式，對無故不請假或遲到的人員一次處罰20元（當(dāng)日不值班的的小組必須委派一名人員參加）。

三、按時(shí)參加每周的政治學(xué)習(xí)，對無不故請假或遲到的人員一次處罰20元（當(dāng)日不值班的的小組必須委派一名人員參加）。

四、值班教師在當(dāng)班中嚴(yán)禁酗酒、打牌，如有酗酒、打牌的事件發(fā)生按學(xué)校有關(guān)規(guī)定一次處罰組長及違反規(guī)定的組員50元。

五、值班教師在當(dāng)班中嚴(yán)禁將外來親戚、朋友帶入宿舍內(nèi)長留、聊天及住宿，如違反規(guī)定一次處罰組長及違反規(guī)定的組員30元。

六、值班教師在當(dāng)班中嚴(yán)禁怠崗、脫崗，當(dāng)日帶班領(lǐng)導(dǎo)和處室領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)查崗，如有怠崗、脫崗的現(xiàn)象發(fā)生一次處罰組長及違反規(guī)定的組員30元。

七、值班教師在值班過程中嚴(yán)禁做與本職工作無關(guān)的事情，如有違反規(guī)定者一次處罰20元。

八、值班教師在當(dāng)日值班中，如遇緊急事件發(fā)生要及時(shí)上報(bào)當(dāng)日帶班領(lǐng)導(dǎo)和處室領(lǐng)導(dǎo)并作處理，對于未及時(shí)上報(bào)和處理的視情節(jié)嚴(yán)重程度按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給與相應(yīng)的行政處分和行政處罰。

九、對于在值班期間積極認(rèn)真工作的人員，處室可優(yōu)先做推優(yōu)、評職、定級等獎(jiǎng)勵(lì)工作。

第二篇：宿管處值班制度

宿管處值班制度

宿管員工作是宿舍管理工作的重要崗位，肩負(fù)著宿舍樓內(nèi)的財(cái)產(chǎn)保全和具體管理學(xué)生行為規(guī)范的責(zé)任，為確保宿管員工作順利進(jìn)行，特制定如下管理制度：

一、按時(shí)交接班（每天交接班時(shí)間為上午九點(diǎn)）

交接班時(shí)雙方需對宿舍進(jìn)行全面檢查，并做好交接班情況記錄。

1、逾時(shí)十五分鐘內(nèi)不到崗接班者視為遲到

2、逾時(shí)十五分鐘以上一小時(shí)以內(nèi)不到崗接班者按工作事故處理

3、逾時(shí)一個(gè)小時(shí)以上不到崗接班者按曠工處理

4、未到交接班時(shí)間提前離崗的均按曠工處理

5、交接班時(shí)，如接班人員未到，上一個(gè)班值班人員需及時(shí)告知宿管中心，待宿管中心安排后方可離崗，否則按曠工處理

6、值班室內(nèi)不能出現(xiàn)脫崗情況款

7、禁止在值班室做飯、做菜

8、禁止在當(dāng)班期間酗酒。

二、認(rèn)真履行工作職責(zé)

1、堅(jiān)守值班室，做好宿舍樓的守護(hù)工作，禁止非宿舍內(nèi)人員進(jìn)出，對來訪人員按有效證件登記出入時(shí)間，無有效證件人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入宿舍。

2、帶出宿舍樓的物品必須逐一登記，并出具相應(yīng)物品的放行條。

3、對宿舍樓內(nèi)的安全，每個(gè)班次必須進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查，并負(fù)有安全隱患的及時(shí)告知義務(wù)。

4、對學(xué)生報(bào)告的安全等重要情況，要及時(shí)到場核實(shí)并告知宿管中心，以便及時(shí)了解、處理。

5、對宿舍樓內(nèi)出現(xiàn)的異常情況要及時(shí)了解、核實(shí)，告知宿管中心，否則，按不作為處理，若因此引發(fā)事故要追究值班者責(zé)任，并根據(jù)實(shí)際情況給予處罰。

6、值班在崗但不履行工作職責(zé)，從而引發(fā)的相應(yīng)事故，當(dāng)值宿管員負(fù)直接責(zé)任，并根據(jù)實(shí)際情況給予處罰。

夜間巡查制度

1、值班教師和教師必須全面履行值班職責(zé)。來訪人員必須認(rèn)真填寫來訪紀(jì)錄表，杜絕閑雜人員進(jìn)入宿舍。

2、值班教師和教師協(xié)助學(xué)生宿舍管理員按學(xué)校的作息時(shí)間開關(guān)宿舍大門。

3、值班教師夜間要對學(xué)生進(jìn)行查鋪，對查鋪未到的學(xué)生要第一時(shí)間報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)情況。值班老師住宿學(xué)生宿舍，并要巡視宿舍 2-3 次，特別是 火災(zāi)隱患與用電安全隱患，要加強(qiáng)防范，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；若處理不了，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；重大問題不能解決，要及時(shí)報(bào)警。

4、寄宿生不要把貴重物品放在宿舍，值班教師和教師值班要負(fù)責(zé)檢查宿舍門窗是否關(guān)好，確保學(xué)生宿舍安全。

5、加強(qiáng)宿舍管理。寄宿生離開后需將電燈、電扇等電器關(guān)閉，鎖好門。

6、值班教師和教師要經(jīng)常巡視宿舍安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取防范措施，防患于未然，確保宿舍安全。

7、值班教師和教師要對突發(fā)事件進(jìn)行處理（學(xué)生生病、打架等），并做好情況記錄，并及時(shí)報(bào)告保衛(wèi)科處理。

8、對學(xué)生生宿舍的門窗要加大檢查力度，發(fā)現(xiàn)有缺損的地方要及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門搶修。女生宿舍尤其要加強(qiáng)對進(jìn)出人員的盤查，嚴(yán)防不良人員進(jìn)入滋擾女生。

第三篇：宿管處教師會

宿管處2014 4.8全體教師會

各位老師：今天我們在這里召開全體宿管教師會議，我到宿管處已經(jīng)一周，今天在這里我把我在這一周里看到的、想到的和大家進(jìn)行一下交流和溝通，上周五下午我和其他的幾位分管主任開了會，梳理了一下近期的主要工作，下面我把宿管處的近期工作講一下并作以下要求：

一、統(tǒng)一思想，強(qiáng)化責(zé)任意識，細(xì)化工作環(huán)節(jié)，提升工作質(zhì)量 各位都是有著豐富經(jīng)驗(yàn)的宿管教師，有的教師從事宿管工作已經(jīng)十幾年了，我們都應(yīng)該充分的意識到宿管工作的責(zé)任重大，責(zé)任重于泰山，所以我認(rèn)為我們首先具有的就是強(qiáng)烈的責(zé)任意識，強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感。我們每一天都要有戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰的謹(jǐn)慎和小心。思想上重視了，我們就應(yīng)該落實(shí)到行動(dòng)中?，F(xiàn)在，我們白班和夜班都有一套完成的工作流程，這個(gè)工作流程真正做到了無縫對接，是真正的從實(shí)踐中總結(jié)出來的，每一個(gè)時(shí)間點(diǎn)和空間點(diǎn)都有人負(fù)責(zé)，幾乎沒有空白區(qū)域，重要的是把工作流程落實(shí)執(zhí)行到位，要重注細(xì)節(jié)，從細(xì)節(jié)入手，請觀察、勤巡視、勤發(fā)現(xiàn)，把任何事故及早發(fā)現(xiàn)，消滅在萌芽狀態(tài)。一件事故出了，你跑前跑后累夠嗆，處理得再好也是被動(dòng)的，也不像及早發(fā)現(xiàn)不發(fā)生事故。我到這第一天就趕上了有宿舍丟錢的失盜現(xiàn)象，而且是連續(xù)三周都有，涉及到4、5個(gè)宿舍，影響非常不好。還有學(xué)生在鐵皮柜上寫臟話，引起家長紛爭的現(xiàn)象。這些現(xiàn)象表明。目前，我們的宿管工作雖然整體上不錯(cuò)，但還存在著許多不足，還需要我們繼續(xù)加強(qiáng)，正像主管領(lǐng)導(dǎo)孫校長所講：宿管工作還需強(qiáng)化、細(xì)化、提高質(zhì)量。

二、近期主要工作和具體要求

按照白班和夜班的工作流程認(rèn)真落實(shí)到位。一是按照值班安排，準(zhǔn)時(shí)到崗。咱們現(xiàn)在白班早晨6:30到崗，夜班教師6:30離崗，要求白班的別來晚了，盡量提前3、5分鐘，夜班教師也不要早走，與白班教師做好結(jié)交手續(xù)再走。從這周開始，每天6:30有值班領(lǐng)導(dǎo)在值班室組織一次晨會，組織白班夜班教師接交好手續(xù)，再做一下點(diǎn)名，留有記錄，早走的、晚到的就按照早退和遲到對待。二是白班教師三人，楊主任已經(jīng)按照工作內(nèi)容做了詳細(xì)分工，要求白班教師嚴(yán)格按照分工的操作流程認(rèn)真落實(shí)。在這我強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：（1）堅(jiān)守崗位，不得擅離崗位或串崗。（2）對值周的學(xué)生要做認(rèn)真的培訓(xùn)（誰干啥、怎么過）一定要交代清楚并督促執(zhí)行。（3）對值周的學(xué)生要監(jiān)管到位，不要你一說一布置就完事了，學(xué)生任意自由了這個(gè)不行，要有布置、有督促、有檢查，給學(xué)生形成良好的習(xí)慣。（4）廁所和垃圾箱周圍的衛(wèi)生時(shí)時(shí)刻刻保持干凈（5）做好所有檔案的規(guī)整工作。今年暑假后迎國檢，檔案是重要的一塊，楊主任你把檔案工作在詳細(xì)的做一下布置，把工作做在平時(shí)，缺檔案盒等到總務(wù)申領(lǐng)。（6）規(guī)范《家庭之聲》的運(yùn)行模式，真正發(fā)揮家庭之聲的德育主渠道作用?，F(xiàn)有的家庭之聲運(yùn)轉(zhuǎn)還不夠規(guī)范，楊主任你制定一個(gè)家庭之聲的實(shí)施計(jì)劃或方案，咱們一起研究，真正的把家庭之聲用好。三是夜班教師的工作，夜班教師工作流程也很嚴(yán)密，我把幾個(gè)重要的節(jié)點(diǎn)做以下要求：（1）夜班教師務(wù)必精心、細(xì)心、耐心，每時(shí)每刻觀察學(xué)生動(dòng)態(tài)、及時(shí)掌握學(xué)生情況，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的矛盾和異常狀況，及時(shí)采取措施處理，把問題消滅在搖籃中。目前，重點(diǎn)抓的宿舍有失盜現(xiàn)象、打架的、亂寫亂畫的、夜間串宿舍、玩牌、吸煙等嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象，以前有沒有我不管，今后，各宿管一定要把這些惡劣的嚴(yán)重違紀(jì)行為控制為“0”，零事故發(fā)生。上周四夜間，有一件事符主任做的非常到位，避免了一起惡劣事故的發(fā)生。在臨近睡覺時(shí)，九年級一個(gè)宿舍集聚了好幾個(gè)外宿舍的，好像要湊事，符主任及時(shí)做了疏導(dǎo)，避免了事故的發(fā)生。這個(gè)就挺好，就叫把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，希望每一個(gè)都這樣。（2）宿管教師對學(xué)生要以思想教育為主，以罰分為輔。實(shí)施嚴(yán)中有愛的教育，對學(xué)生要講究方式方法。對有錯(cuò)誤傾向的學(xué)生要及時(shí)談話溝通，要體現(xiàn)教師的關(guān)愛，讓學(xué)生真正的有由心尊敬你，由敬產(chǎn)生畏懼，這叫敬畏你，這是最好的；不要對學(xué)生漠不關(guān)心，冷冷淡淡，出現(xiàn)就是罰分，就是批評指責(zé)，最后形成對立的敵對情緒，學(xué)生表面接受批評，背后罵你或不服氣，這就是我們教育的失敗。（3）要想讓學(xué)生尊敬，教師要以身作則、為人師表，不讓學(xué)生做的自己堅(jiān)決不再，讓學(xué)生做到的自己首先做好。你比如值班室的衛(wèi)生，我這幾天有個(gè)感受，老師的值班室衛(wèi)生普遍不如學(xué)生宿舍好，這個(gè)我覺得我就需要加強(qiáng)。（4）對學(xué)生加減分一定要慎重。一是教師必須端正態(tài)度，做到公正、公平、公開，做到出以公心，不率性而為，也不要加或減人情分。二是加減分的目的是促進(jìn)對學(xué)生的管理，要起到激勵(lì)促進(jìn)作用，一般不超過0.5分。超過的不許有分管主任簽字。（5）教師清點(diǎn)人數(shù)務(wù)必親自清點(diǎn)，學(xué)生會的學(xué)生只起到輔助作用，每晚值班教師務(wù)必親自清點(diǎn)人數(shù)，有缺人的及時(shí)查找原因，落實(shí)情況，有事及時(shí)匯報(bào)。每晚至少2次。一是剛剛就寢時(shí)，也就是10點(diǎn)以前這時(shí)是關(guān)鍵，值班教師要不斷地巡視，讓學(xué)生時(shí)刻感覺到教師的存在，打消了玩手機(jī)、說小話的念頭，慢慢瞇著也就睡著了。二是夜間一點(diǎn)左右，查看學(xué)生學(xué)不缺，有沒有串宿的、玩牌的、吸煙的等等。要求夜班值班教師不得睡覺，要隨時(shí)注意學(xué)生動(dòng)態(tài)，由于不作為或者沒按照學(xué)校要求操作的，出了事誰的責(zé)任誰負(fù)，決不可掉以輕心。（6）內(nèi)務(wù)檢查每天早晨起床都要督促并檢查，重要的還是要保持。內(nèi)務(wù)檢查每周出一個(gè)成績，白班每周匯總一次并在東墻板報(bào)公布出去，作為評選優(yōu)秀宿舍的依據(jù)。從下周開始，優(yōu)秀宿舍流動(dòng)紅旗每周流動(dòng)一次，由分管年級主任負(fù)責(zé)操作。平時(shí)教師值班時(shí)，一定要勤轉(zhuǎn)，做到眼勤、嘴勤、腿勤，發(fā)現(xiàn)不好的現(xiàn)象及時(shí)處理，尤其是學(xué)生離校和返校的值班教師更要多轉(zhuǎn)，昨天，學(xué)生返校我發(fā)現(xiàn)三出問題：1.新女二樓廁所長流水2.兩個(gè)學(xué)生玩手機(jī)3.部分宿舍衛(wèi)生太差，真的是臟亂差。我都做了及時(shí)地處理。（7）關(guān)于學(xué)生請假，必須履行請假手續(xù)，必須有家長親自接，必須確認(rèn)是真家長，日志上要記錄好。（8）發(fā)生重大事故值班教師和領(lǐng)導(dǎo)一定要第一時(shí)間趕到現(xiàn)場，及時(shí)妥善處理，并上報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，做好記錄。（9）關(guān)于學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成。目前，學(xué)生習(xí)慣不是太好，這也是中國教育的普遍問題，品德教育跟不上，以后，宿管處準(zhǔn)備把住宿生的德育作為研究課題，如何進(jìn)行思想教育，如何養(yǎng)成良好的言行習(xí)慣，每個(gè)老師和干部都要認(rèn)真考慮一下，有好的建議和辦法，及時(shí)跟我或分管的主任溝通。（10）4月份為“宿管處管理規(guī)范月”，我們準(zhǔn)備出臺一個(gè)實(shí)施方案，以管理規(guī)范月為契機(jī)，強(qiáng)化管理，提高質(zhì)量。（11）教師請假問題：由于宿管工作人員固定、崗位固定，教師有事或有小毛病盡量自己調(diào)換班，盡量別請假，但由于特殊原因必須請假時(shí)，要履行請假手續(xù)，事先知道的可以提前寫好請假條，要和主管主任交代好，把自己的工作給照顧一下。請假一天以內(nèi)跟我請，***.兩天跟孫校長請，三天跟大校長請。夜班一天頂兩天，扣40元，分給代班教室。白班一天扣20元，給代班教師.（11）學(xué)校準(zhǔn)備建立宿管教師和學(xué)生的電子檔案，學(xué)生的怎么建我回來跟幾位主任商量，老師的要把信息統(tǒng)上來，會后，老師們到值班室把自己的找陳老師把信息填一下。（12）今天下午4節(jié)課宿舍區(qū)大掃除，以咱們宿管處為主，班主任協(xié)助，最后宿管教師要根據(jù)打分表打出分來，評出優(yōu)秀的班級，進(jìn)行表彰。流程是下午第3節(jié)課住宿生立即返回宿舍---按照宿管教師分配的任務(wù)分頭勞動(dòng)---勞動(dòng)結(jié)束，宿管教師按照評比檢查標(biāo)準(zhǔn)給所分管的宿舍打分----打完分后按宿舍匯總出總分----得出班級總分----將結(jié)果交到值班室由白班教師把結(jié)果輸入電子檔中，把一個(gè)班的男女兩部分加在一起得出最終的班級總分，------按名次評出優(yōu)秀班集體：七年級前8，八級前10，九年級前11名為優(yōu)秀班集體，在本月的班級百分賽中加1分。宿管教師認(rèn)真學(xué)習(xí)一下評分標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)事求是的給出真實(shí)成績。一會各主任要布置任務(wù)，老師們按照要求做，強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，必須注意安全，一定要嚴(yán)格監(jiān)管學(xué)生，不得擅離崗位。

第四篇：學(xué)管處2012工作總結(jié)

學(xué)管處工作總結(jié)

學(xué)生公寓是我校住宿學(xué)生重要的生活場所，對學(xué)生的健康成長、生活習(xí)慣的養(yǎng)成有很大的影響。因此，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生公寓的管理，構(gòu)建一個(gè)安全、文明、和諧、溫馨的住宿生活環(huán)境顯得尤為重要，為今后更好做好宿舍管理工作，現(xiàn)將2012五月份以來的年我校的學(xué)生公寓的主要工作總結(jié)如下：

一、做好學(xué)生公寓文化建設(shè)，讓學(xué)生有一種親切、溫馨的家的感覺 1.在校長的大力支持下，學(xué)生公寓為每個(gè)寢室制作了寢室牌，將每位住宿同學(xué)的姓名、床號、班級、所屬班主任信息公布出來，提升了住宿文化品位，豐富了宿舍文化生活，營造了良好的自律、自理、自立與自我教育的整體氛圍與風(fēng)氣。

2、在一樓門廳處制作了公示欄，管理員定時(shí)張貼學(xué)生公寓內(nèi)的衛(wèi)生檢查公示結(jié)果，以及學(xué)生宿舍里的好人好事、違紀(jì)情況通報(bào)、公式欄內(nèi)還有生活小常識、季節(jié)溫度變化的提示等內(nèi)容，通過這種形式加強(qiáng)了對學(xué)生的日常生活指導(dǎo)和宿舍的風(fēng)氣建設(shè)，讓每個(gè)學(xué)生感受到管理員老師的一片愛心，增強(qiáng)學(xué)生以宿舍為家的溫馨感覺。

3、為了加強(qiáng)學(xué)生的思想道德建設(shè)和文明修養(yǎng)，在公寓內(nèi)的每層走廊都上了教育展牌，使學(xué)生時(shí)時(shí)處處生活在一個(gè)良好的教育氛圍中。

二、建立了切實(shí)有效的多層次公寓管理隊(duì)伍，為創(chuàng)建我校平安校園做出了一份貢獻(xiàn)。

1.教師管理隊(duì)伍。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為確保安全不出任何事故，實(shí)行了由各位副校長帶班的教師輪流值班制度，主要組成人員為學(xué)校中層人員、班主任。各位值班教師能按照學(xué)校的具體分工盡職盡責(zé)，真正深入到學(xué)生中，把握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，查清學(xué)生的住宿到位情況、排查各種安全隱患，以便及時(shí)做好學(xué)生的思想政治工作，做好學(xué)生的良好習(xí)慣養(yǎng)成指導(dǎo)工作。

2.學(xué)生管理隊(duì)伍。為充分發(fā)揮學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我教育的作用，建立了有近70名學(xué)生組成的學(xué)生宿舍管理委員會。學(xué)生宿舍管委會主要有樓長和宿舍長組成，學(xué)生宿舍管委會每天安排同學(xué)參與值班、配合管理員老師、值班教師查房，維持學(xué)生住宿秩序，并于每周三獨(dú)立組織開展宿舍衛(wèi)生大掃除的檢查評比和安全隱患排查工作，并及時(shí)反饋學(xué)生宿舍生活中的一些問題，從而使我校的學(xué)生宿舍管理制度和要求進(jìn)一步深入到學(xué)生之中，有效提高宿舍管理水平。3.加強(qiáng)對公寓管理員培訓(xùn)、管理和考核，教育管理員堅(jiān)持“一切為了學(xué)生”為宗旨，增強(qiáng)愛心、耐心、細(xì)心，注意做好學(xué)生的思想工作，及時(shí)反饋學(xué)生中好的做法和存在的問題。宿舍里管理員實(shí)行24小時(shí)值班制，管理員每天必須查房并將檢查結(jié)果當(dāng)日及時(shí)公布。管理員老師對學(xué)生宿舍的門窗、床鋪有損壞的當(dāng)日進(jìn)行報(bào)修，以保證學(xué)生的安全。管理員老師時(shí)刻警惕學(xué)生宿舍里使用禁用電器和在宿舍內(nèi)使用明火的情況。對使用禁用電器的及時(shí)沒收相關(guān)禁用電器，同時(shí)做好學(xué)生思想教育工作，使其認(rèn)識到危害性，并及時(shí)上報(bào)，按照學(xué)生宿舍管理規(guī)定對學(xué)生進(jìn)行相關(guān)處理?，F(xiàn)在每位管理員都能盡職盡責(zé)的做好自己的本職工作。

三、今后工作的努力方向 盡管學(xué)管處做了大量的工作，學(xué)生的住宿生活習(xí)慣和紀(jì)律有了較大的改觀，但是公寓管理工作是一項(xiàng)與時(shí)俱進(jìn)的工作，有待研究和解決的問題還有很多：如還沒有有效的遏制學(xué)生公物破壞的現(xiàn)象，公寓管理員年齡結(jié)構(gòu)過大，思維不活躍，個(gè)別同志工作積極性不高等?！八悸窙Q定出路，細(xì)節(jié)決定成敗”，在今后的工作中將進(jìn)一步明確分工，樹立遠(yuǎn)大理想，扎扎實(shí)實(shí)做好每一階段工作，力爭公寓管理各項(xiàng)工作再上新臺階。

第五篇：宿管部獎(jiǎng)懲制度

宿管部獎(jiǎng)懲制度

為了加強(qiáng)宿舍管理，創(chuàng)建文明宿舍，形成良好的生活環(huán)境，結(jié)合我系情況，特制定宿舍管理?xiàng)l例如下：

一、“文明宿舍”評比

1.每月（改為“每兩周”）評總分在前幾名（男前一（兩）名、女前五(六)名）且沒有違紀(jì)者為“文明宿舍”，每月檢查超過兩次（改為“每兩周進(jìn)行的檢查中”）積分都比較低（包括校檢查積分）為“最差宿舍”。

2.根據(jù)教研部《宿舍衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)》，以每次檢查結(jié)果為依據(jù)，每月（改為“每兩個(gè)月”）進(jìn)行終結(jié)評比，評出“文明宿舍”三（改為“八”）個(gè)（男一（改為“兩”）個(gè)、女五（改為“六”）個(gè)）和“最差宿舍”兩個(gè)（男、女各一個(gè)）。

3.每次檢查可由團(tuán)總支、系學(xué)生會主席或其它部長，各班班長及學(xué)生會其他干部配合宿管部組成檢查小組，對宿舍進(jìn)行檢查，每次檢查小組人數(shù)不少于3人。

二、獎(jiǎng)罰規(guī)定

1.在本系每兩周一次的檢查中，內(nèi)務(wù)較好的，其宿舍長加3分/次，其它每人加2分/次，若被評為校級文明宿舍，每人加5分/次。（該處加上“在后勤部檢查中，累積兩周被評為優(yōu)秀宿舍的，其宿舍長加3分/次，其它每人加2分/次?！保?/p>

2.在本系每兩周一次的檢查中，內(nèi)務(wù)較差的，其宿舍長扣3分/次，其它每人扣2分/次。（該處加上“在后勤部檢查中，累積兩周被評為差宿舍的，其宿舍長扣3分/次，其它每人扣2分/次?！埃?/p>

3.在校宿管部舉行的比賽活動(dòng)中，獲第一名者加5分/次，第二名者加4分/次，第三名者每人加3分/次，積極參加未獲獎(jiǎng)?wù)呒?分/人，若有其它獎(jiǎng)項(xiàng)，酌情加分。

4.在檢查過程中，若發(fā)現(xiàn)一條被子不疊，扣本人2分/次；寢室臟亂者扣寢室長3分/次，其余每人扣2分/次。

5.在檢查中，若發(fā)現(xiàn)上課期間無故在宿舍逗留者，交于輔導(dǎo)員處理，本人扣5分/次，有事必須持有請假條。

6.宿舍晚上不準(zhǔn)點(diǎn)蠟燭，如被發(fā)現(xiàn)，扣10分/次，并給予通報(bào)批評。

7.非出入宿舍時(shí)間，不準(zhǔn)出入宿舍，違反者扣2分/次；（該句刪除）不按時(shí)歸寢的每次扣2分。

8.如發(fā)現(xiàn)宿舍上課期間不鎖門，扣宿舍每人5分/次，并扣除最后出門者5分。

9.熄燈后，在走廊或宿舍內(nèi)大聲喧嘩影響他人休息者酌情扣除5-10分/次。

10.不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、賭博，違反者扣5分/次，罰款10元/人，并給予通報(bào)批評。

11.不準(zhǔn)徹夜不歸，（此處加上“不準(zhǔn)私自在外租房子住宿，”）嚴(yán)禁私自留宿外人，有特殊情況者需到門崗處登記，違反者扣10分/次。（此處加上“并視其情節(jié)給與相應(yīng)的通報(bào)批評”）。

12.門外堆垃圾或向陽臺外潑水者扣5分/次。

13.違規(guī)用電有記載的扣2分/次。（該條改為“使用大功率用電器或酒精爐的，首先沒收其相關(guān)物品，然后視其情節(jié)扣除相應(yīng)的量化分（每次扣5分以上，包括5分），并給與其相應(yīng)通報(bào)批評。”）

14.同學(xué)在宿舍內(nèi)發(fā)生爭執(zhí)或（被）因其他原因被系、校領(lǐng)導(dǎo)通告或通報(bào)者，本人扣5分/次。給予通報(bào)批評，并按情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分，取消本月“文明宿舍”評比資格。（該條刪除）

三、宿舍衛(wèi)生評分標(biāo)準(zhǔn)

1.制度（1分）：值日表（0.5分）；宿舍管理制度（0.5分）。

2.床鋪（8分）：被子疊放（3分）；床上有無雜物（1分）；物品擺放（2分）；清潔（被單、被罩、枕巾）（2分）

3.地面（3分）：掃凈無垃圾（3分），（不掃為零分，不倒垃圾為1分，打掃不干凈為2分）。

4.柜子（3分）：桌面（1分）；鞋、物品擺放（2分）

5.潔具（3分）：臉盆（2分）；衛(wèi)生用品（1分）

6.墻壁（5分）：亂帖（2分）；亂畫（3分）

7.公物（1分）：床、柜子（0.5分）；門窗、玻璃（0.5分）（第三項(xiàng)改為：基礎(chǔ)分?jǐn)?shù)是8.0分，在基礎(chǔ)分?jǐn)?shù)的基礎(chǔ)上可以加上或扣除以下相應(yīng)的各項(xiàng)分值：床鋪0.2分、物品擺放0.2分，地面0.2分、宿舍文化0.2分、公物0.2分。）

***學(xué)生會

2010年10月