第一篇：干部總值班制度

文章標(biāo)題：干部總值班制度

干部總值班制度

一、為加強(qiáng)公司安全管理工作，特安排公司干部總值班。具體時(shí)間如下：

1、正常工作日下班起至次日上班時(shí)止；

2、星期

六、日晚班：21：00～次日9：00。

二、總值班應(yīng)經(jīng)常在全公司巡視，重點(diǎn)檢查安全、勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律等項(xiàng)工作，以及處

理當(dāng)時(shí)發(fā)生的有關(guān)事宜，值班人員應(yīng)對(duì)當(dāng)班時(shí)間內(nèi)全公司的安全工作負(fù)責(zé)并保持正常的生產(chǎn)工作秩序。

三、總值班在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)不得擅離崗位，遇有重大事件或緊急情況，有權(quán)代表公司處理并及時(shí)將有關(guān)問題向總經(jīng)理匯報(bào)。

四、總值班在當(dāng)班期間，應(yīng)對(duì)重點(diǎn)崗位和夜班勞動(dòng)紀(jì)律情況檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

五、接收值班電話，并負(fù)責(zé)記錄，屬于緊急電話應(yīng)立即組織傳遞和處理。

六、詳細(xì)做好值班記錄。凡節(jié)假日，請(qǐng)將值班記錄及鑰匙、電筒等交傳達(dá)室保管。

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第二篇：總值班制度

院總值班工作制度

為加強(qiáng)院總值班制度，確保院令暢通，特制定本制度。

一、本制度所規(guī)范的是醫(yī)院總值班室每日夜間及節(jié)假日值 班工作。參加值班的同志應(yīng)堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，按時(shí)交接 班。

二、院總值班由院領(lǐng)導(dǎo)、行政職能科室干部和臨床科主任 參加，實(shí)行 24 小時(shí)值班制。工作職責(zé)如下：

1、負(fù)責(zé)處理非辦公時(shí)間醫(yī)院的行政和業(yè)務(wù)方面的重大和 臨時(shí)事宜，確保全院工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、接待非辦公時(shí)問來訪、簽收文件、及時(shí)傳達(dá)和處理上 級(jí)指示和緊急通知。

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織赴外地的出診搶救和院內(nèi)外急會(huì)診。

4、如遇緊急重大事件、重要疫情時(shí)，要認(rèn)真做好電話記 錄并立即向有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和帶班院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，按照帶班院 領(lǐng)導(dǎo)的指示辦理落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)。(注：如遇緊急情況須在 10 分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)處理)

三、值班人員值班期間認(rèn)真做好值班和交接班記錄。

四、值班時(shí)間：星期一至星期五，中午 12：00 一 14：00 時(shí)，下午 6：00～第二日上午 8：00 時(shí)。節(jié)假日白班上午 8： 00～下午 6：00 時(shí)，夜班下午 6：00～次日上午 8：00 時(shí)。值班人員必須按時(shí)到位，不得擅自離開工作崗位。

五、值班人員要協(xié)助做好值班室的安全和防火防盜工作，注意維護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生，愛護(hù)值班設(shè)施，在交接班記錄本上每日 交清公物。

六、請(qǐng)每周日晚班值班人員于每周一上午8時(shí)在院行政辦公周會(huì)上通報(bào)一周院總值班情況。

七、院總值班人員在履行職責(zé)期間，要掌握基本的管理知 識(shí)，例如有關(guān)部門和人員的電話、疫情的處理程序、急會(huì)診 的有關(guān)程序及每日的值班記錄

八、院總值班在履行職責(zé)期間，遇有大型搶救，如：車禍、中毒事件等要及時(shí)報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)機(jī)關(guān)。同時(shí)在接到電 話 10 分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)積極組織全院力量，調(diào)配人員、物資，協(xié)同有關(guān)科室組織搶救

九、院總值班在遇到院內(nèi)治安問題及醫(yī)護(hù)人員受到人身傷 害時(shí)，要協(xié)同保衛(wèi)科妥善處理避免事態(tài)擴(kuò)大或矛盾激化，保 護(hù)醫(yī)務(wù)人員和廣大病患者的切身利益。

十、院總值班可調(diào)配的力量：

1、急診科、臨床科室人員情況 如遇大型搶救、院內(nèi)急會(huì)診請(qǐng)?jiān)?10 分鐘內(nèi)趕往現(xiàn)場(chǎng)，可 調(diào)配各臨床科室值班醫(yī)生前往診治分診病人，同時(shí)通知各科 主任及時(shí)補(bǔ)充醫(yī)務(wù)人員。

2、全院醫(yī)技科室值班人員包括：檢驗(yàn)、放射、超聲影像、西藥房等部門值班人員。

3、后勤、財(cái)務(wù)、保衛(wèi)等部門值班人員包括：總務(wù)科及所 屬班組、住院處、收費(fèi)處、保衛(wèi)科值班人員

4、在汛期值班中，對(duì)防汛工作保持高度警惕。接到本地 區(qū)或市衛(wèi)生局電話通知后，立即組織防汛小分隊(duì)員來院集 合，隨時(shí)出發(fā)執(zhí)行任務(wù)。

十一、院總值班的經(jīng)常性工作有以下幾項(xiàng)：

1、組織搶救：調(diào)動(dòng)有關(guān)醫(yī)護(hù)人員，協(xié)調(diào)科室間的關(guān)系。

2、處理投訴：分析原因，耐心說明，淡化矛盾，以求公平合理的解決。

3、辦理欠費(fèi)：接到急診科收治“ 110”、“120”欠費(fèi)病 人，如須院總值班協(xié)調(diào)，請(qǐng)及時(shí)通知住院處、收費(fèi)處按相關(guān) 程序辦理。辦理過程中可扣押當(dāng)事人的身份證(工作證、駕 駛證)并請(qǐng)其簽字留據(jù)，囑其盡快還款。有條件的，還可通 知病人單位。對(duì)于牽涉到治安、交通方面欠費(fèi)的，還要設(shè)法 通知派出所、公安分局及交通管理部門。

4、協(xié)調(diào)床位：如遇臨床科室需收治急診病人，但暫無床，請(qǐng)總值班協(xié)調(diào)有關(guān)科室，借床以解病人之急。

5、取血：如遇緊急用血，請(qǐng)總值班通知“120”值班車輛 會(huì)同臨床援助中心值班人員到中心血站取血。

6、借儀器：為急需科室協(xié)調(diào)呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀等搶救設(shè)備。詳見設(shè)備科提供的儀器分布情況。

7、開通協(xié)作單位綠色通道。

8、如遇非“110”及非協(xié)作單位生命垂危需搶救的無錢病 人，請(qǐng)?jiān)嚎傊蛋嘣谧≡簡(jiǎn)紊洗鸀楹炞?，本著救死扶傷人道?義精神按醫(yī)療原則、程序進(jìn)行辦理，以便病人生命得到及時(shí) 搶救。

9、接上級(jí)指令性任務(wù)、會(huì)議通知等，如需協(xié)調(diào)處理的緊 急事宜，請(qǐng)及時(shí)請(qǐng)示帶班領(lǐng)導(dǎo)，按領(lǐng)導(dǎo)指示辦理。

10、如遇媒體采訪，請(qǐng)及時(shí)通知帶班領(lǐng)導(dǎo)，按領(lǐng)導(dǎo)指示辦理。

11、解決臨時(shí)性問題。

十二、院總值班工作程序（舉一夜班為例）

1、提前 10 分鐘正式接班。

2、熟悉掌握院總值班須知。

3、病房或急診科出現(xiàn)問題應(yīng)在 10 分鐘內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)了解并處 理。如遇重大搶救，要報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局總值班。

4、對(duì)于病人投訴，要熱情接待，在不違反醫(yī)療原則的情 況下，設(shè)法為病人解決問題。

5、如遇外傷、腦外傷、燒傷及傳染病等需轉(zhuǎn)院時(shí)，一定 要先行聯(lián)系，說明情況之后再做安排。

6、在值班過程中，對(duì)發(fā)生的每一件事情，都要詳細(xì)記錄(包 括時(shí)間、地點(diǎn)、人員、事件內(nèi)容、處理結(jié)果等)。

7、次日晨 8 時(shí)，由總值班人員將鑰匙交院辦公室。

第三篇：總值班制度

總值班制度

一、醫(yī)院總值班人員實(shí)行24小時(shí)在崗制度，次日早晨上班時(shí)間對(duì)值班期間院內(nèi)醫(yī)療運(yùn)行、安全秩序、設(shè)備設(shè)施等相關(guān)情況進(jìn)行行政交班，不能第一時(shí)間才處理完畢的問題及時(shí)移交相應(yīng)分管領(lǐng)導(dǎo)及科室負(fù)責(zé)人處理。

二、醫(yī)院總值班人員在值班期間，需不定時(shí)巡視各病區(qū)、科室工作情況，發(fā)現(xiàn)人員脫崗、院內(nèi)醫(yī)療及其它安全隱患等異常情況時(shí)，要記錄在值班記錄中并及時(shí)將情況匯報(bào)分管院長(zhǎng)。各科室值班人員要積極主動(dòng)配合醫(yī)院總值班工作，特別是在遇到突發(fā)事件時(shí)，應(yīng)主動(dòng)第一時(shí)間與醫(yī)院總值班取得聯(lián)系。

三、醫(yī)院總值班人員應(yīng)明確院內(nèi)制度職責(zé)，值班期間手機(jī)須保持暢通無阻。值班人員值班期間嚴(yán)禁發(fā)生飲酒、脫崗等違紀(jì)行為。

四、醫(yī)院總值班人員值班期間應(yīng)對(duì)全院基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行安全情況巡視，特別是雷雨霜凍等惡劣天氣時(shí)應(yīng)加大巡視力度，在遇到突發(fā)安全問題及隱患時(shí)，總值班有權(quán)進(jìn)行緊急處置。

五、醫(yī)院總值班人員值班期間發(fā)生突發(fā)情況時(shí)，在征得院領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下，根據(jù)情況處置需要，有權(quán)臨時(shí)調(diào)動(dòng)院內(nèi)的人員、資金、物品。當(dāng)遇到重大醫(yī)療安全事件及突發(fā)疫情時(shí)則必須第一時(shí)間向院長(zhǎng)、分管院長(zhǎng)匯報(bào)，各科室人員應(yīng)積極配合醫(yī)院總值班關(guān)于醫(yī)療人員的臨時(shí)調(diào)配工作，不得故意推諉，否則因此而產(chǎn)生的醫(yī)療事故、糾紛，則由當(dāng)事人負(fù)全責(zé)。

六、總值班人員如因個(gè)人或特殊情況需要進(jìn)行總值班調(diào)換時(shí)，應(yīng)及時(shí)上報(bào)院辦公室備案。

七、醫(yī)院總值班人員須保持總值班室內(nèi)環(huán)境、被服設(shè)施整潔。值班人員要及時(shí)將總值班電話及值班登記完整交接至下一位值班人員手中，值班登記需完整記錄并簽名。

八、凡因總值班人員擅離職守、失職、處置不當(dāng)而發(fā)生的醫(yī)療、安全等相關(guān)責(zé)任事故，按其情節(jié)追究相關(guān)責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的主管部門等處理。

九、院辦公室按月份對(duì)總值班在崗及制度職責(zé)執(zhí)行情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)考核。

十、本制度從2017年7月24日起執(zhí)行。

第四篇：干部值班制度

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干部值班管理規(guī)定

為加強(qiáng)干部值班管理，確保中夜班正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，特制定本制度，一、公司中層以上干部，除生產(chǎn)部副調(diào)度長(zhǎng)及女性干部外，均參與干部值班，值班干部必須服從公司辦統(tǒng)一安排。因特殊原因不能值班時(shí)，須經(jīng)公司總經(jīng)理同意。

二、干部值班作息時(shí)間，一般情況分為中夜班和白班，中夜班從當(dāng)日17：00至次日8：00，雙休日值班時(shí)間從8：00至當(dāng)日17：00，國(guó)家法定節(jié)假日值班由公司辦另外安排。

三、干部值班職責(zé)

1、值班干部行使中夜班最高管理權(quán)，著重抓好勞動(dòng)紀(jì)律和工藝紀(jì)律，對(duì)于出現(xiàn)的重大問題必須及時(shí)向公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，請(qǐng)示處理意見。

2、負(fù)責(zé)在班前召集調(diào)度員、當(dāng)班醫(yī)生和治安員等在調(diào)度室集合，對(duì)相關(guān)情況進(jìn)行溝通，并在干部值班記錄上由當(dāng)班人簽到，代簽無效。

3、干部值班過程中，每班至少要現(xiàn)場(chǎng)巡查兩次，并在干部值班記錄本上詳細(xì)記載巡查時(shí)間及情況。

4、及時(shí)糾正員工的違章違紀(jì)行為，如實(shí)記錄違章違紀(jì)的人員和事情。

5、組織協(xié)調(diào)當(dāng)班人員解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中出現(xiàn)的問題，并如實(shí)記錄處理結(jié)果。

四、干部值班紀(jì)律

1、干部當(dāng)班時(shí)間不準(zhǔn)請(qǐng)假，因突然發(fā)病不能繼續(xù)值班時(shí)，可臨時(shí)由調(diào)度員替代。當(dāng)班時(shí)間必須嚴(yán)格遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定，班前、班中不喝酒，不打牌賭博。

2、值班結(jié)束后，及時(shí)將值班用品（手電筒）及記錄本送到公司辦后方可下班，雙休日可直接與接班的干部進(jìn)行交接班。若到下班時(shí)間，當(dāng)班事情處理未果，接班干部未到公司時(shí)，當(dāng)班干部不準(zhǔn)下班，否則以早退論處。

五、對(duì)值班干部違規(guī)的處罰，以下罰款除有說明外，均從工資中扣出，當(dāng)月兌現(xiàn)。

1、無故不值班的干部，扣發(fā)其當(dāng)月績(jī)效工資50元；值班干部當(dāng)班遲到、早退者，罰款20元。公司發(fā)現(xiàn)或被員工檢舉揭發(fā)有其它違規(guī)行為的，按公司《職工獎(jiǎng)懲條例》進(jìn)行處罰。

2、因玩忽職守或發(fā)生事故或?qū)е陆?jīng)濟(jì)損失的，視情節(jié)輕重，給予行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰。對(duì)違反治安管理處罰條例或構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

六、本規(guī)定自文件下發(fā)之日起執(zhí)行。

第五篇：干部值班制度

干部值班制度 目的：

為加強(qiáng)夜班生產(chǎn)管理，及時(shí)掌握生產(chǎn)脈搏，適時(shí)進(jìn)行控制、協(xié)調(diào)，使管理環(huán)環(huán)相扣，部門與分廠之間相互督查、相互幫助、相互監(jiān)督，促進(jìn)各項(xiàng)計(jì)劃的完成，使生產(chǎn)有序進(jìn)行，特制定本制度。范圍：

適用于聯(lián)發(fā)公司值班管理； 適用崗位：管理崗位、值班人員。3 具體要求：

3.1值班對(duì)象：詳見“公司干部值班表” 值班人員原則上每月值一次，輪流進(jìn)行。

值班時(shí)間：當(dāng)日晚上8：30至次日晨8：30為值班時(shí)間。當(dāng)晚12：00以后，可以在公司值班室休息，次日上午可以休息半天。

值班者職權(quán)：

各位值班者主要是協(xié)助各部門領(lǐng)導(dǎo)的工作。在值班期間，對(duì)公司所屬部門行使安全生產(chǎn)檢查權(quán)，突發(fā)問題協(xié)調(diào)權(quán)，危險(xiǎn)問題越權(quán)指揮權(quán)。

值班者在值班期間，要集中精力抓好公司的安全生產(chǎn)工作，重點(diǎn)是點(diǎn)檢各部門人的不安全行為（如勞動(dòng)紀(jì)律、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況）和物的不安全狀態(tài)（如通道阻塞、設(shè)備異常、違章作業(yè)等），減少事故隱患和違章作業(yè)行為；其次是按企管部5S管理要求對(duì)各生產(chǎn)部門進(jìn)行檢查；再其次是值班者對(duì)各自所熟悉的條線或區(qū)域管理中的存在問題進(jìn)行檢查。

當(dāng)值班期間有突發(fā)性問題時(shí)，相關(guān)人員應(yīng)及時(shí)報(bào)值班者組織處理，值班者接到報(bào)告后15分鐘內(nèi)應(yīng)趕到現(xiàn)場(chǎng)查處（特殊情況下，可聯(lián)系分管負(fù)責(zé)人配合處理）。

值班要求：

值班者應(yīng)以安全生產(chǎn)為主線，以現(xiàn)場(chǎng)管理為支點(diǎn)，對(duì)照值班檢查表，沿生產(chǎn)流程先后順序進(jìn)行督查，具體路線為：原紗倒筒→整經(jīng)→染色→化驗(yàn)室→色織倒筒→整經(jīng)→漿紗→碼樣經(jīng)漿→碼樣穿綜→碼樣織造→穿綜→織造→坯布檢驗(yàn)→修布→燒毛→退漿→絲光→拉幅、定型→預(yù)縮→其它（鍋爐房、辦公室等）；

值班者應(yīng)做好值班記錄，尤其是突發(fā)性問題要做詳實(shí)的記錄，要求具體到時(shí)間，地點(diǎn)，設(shè)備名稱及機(jī)號(hào)（大型設(shè)備要具體到機(jī)前或機(jī)后等方位），人員，并講清發(fā)生了什么事或?qū)ΜF(xiàn)象進(jìn)行描述，能讓看者明白，以防定性不準(zhǔn)。值班記錄文字要清晰，對(duì)值班時(shí)已經(jīng)解決的問題和要繼續(xù)解決的問題及注意事項(xiàng)應(yīng)記載清楚，同時(shí)要將突發(fā)問題處理情況以及違章行為的人和單位存在問題于次日反饋給相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人（通過郵件）；

查到問題后，要與當(dāng)班班長(zhǎng)（或其他班中管理者）溝通，可以現(xiàn)場(chǎng)整改的，要立即落實(shí)整改。

值班人員值班時(shí)要佩戴總值班標(biāo)識(shí)； 值班人員手機(jī)應(yīng)保持暢通。問題處理：

行政部每天上午12：00前必須將上一天夜查存在問題匯總，并以郵件方式通報(bào)至各部門，請(qǐng)各單位及時(shí)查收，未收到的及時(shí)查詢行政部。

各單位針對(duì)當(dāng)天夜查問題通報(bào)，凡涉及本單位的必須查點(diǎn)責(zé)任人，拿出整改措施，并在三班班前會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí)，對(duì)于嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象要由單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行談心（有記錄可查），同時(shí)將責(zé)任人記錄違規(guī)臺(tái)帳，在第二天上午10：00前匯總至違規(guī)明細(xì)臺(tái)帳（違規(guī)項(xiàng)前要標(biāo)注“夜查”），發(fā)至企管部核查，未確定具體責(zé)任的，企管部將記錄區(qū)域負(fù)責(zé)人違規(guī)項(xiàng)。對(duì)于各單位負(fù)責(zé)人要指定專人檢查整改措施和到位情況，企管部每周進(jìn)行檢查，并記錄檢查結(jié)果，對(duì)無措施或有措施未到位的再次記錄違規(guī)臺(tái)帳。企管部對(duì)夜查情況和措施落實(shí)情況每周。由行政部每周對(duì)企管部的檢查情況再抽查一次。

夜查人員記錄存在問題時(shí)，描述不清楚，不便于責(zé)任單位查點(diǎn)落實(shí)的，記一次違規(guī)。各責(zé)任單位不按直接責(zé)任、管理責(zé)任查點(diǎn)落實(shí)的，由其負(fù)責(zé)人親自落實(shí)。其它事項(xiàng)

值班者因故不能值班，應(yīng)事前自行聯(lián)系與他人調(diào)班，并報(bào)行政部負(fù)責(zé)人備案，行政部應(yīng)及時(shí)進(jìn)行核查，防止失控。

當(dāng)發(fā)現(xiàn)無人值班時(shí)，由行政部對(duì)當(dāng)班值班者給予100元處罰，同時(shí)對(duì)當(dāng)班發(fā)生的重大問題追究值班責(zé)任。

值班人員每班享受值班費(fèi)20元（由行政部報(bào)人力資源部抄發(fā)）； 值班記錄由行政部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)督查；