第一篇:愛國小學(xué)學(xué)校廉政制度2010.11.23
愛國小學(xué)學(xué)校廉政制度
1、學(xué)校黨政一把手對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)在分管的工作范圍內(nèi)負(fù)責(zé)。年度內(nèi)至少召開一次班子會專題研究、分析本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
2、建立學(xué)校廉政目標(biāo)責(zé)任制,副校級以上領(lǐng)導(dǎo)與局黨委簽訂目標(biāo)責(zé)任書。
3認(rèn)真組織本單位干部職工學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件及規(guī)定,并把個(gè)人黨風(fēng)廉政情況列為黨內(nèi)民主生活會的重要內(nèi)容,年度內(nèi)至少召開一次黨風(fēng)廉政專題民主生活會。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教職工在招生、轉(zhuǎn)學(xué)、升學(xué)等工作中嚴(yán)禁利用工作之便搞錢權(quán)交易,謀取個(gè)人和小團(tuán)體私利,堅(jiān)決做到不貪污、不行賄受賄、不收禮、不吃請,按政策秉公辦事。
5、學(xué)校在執(zhí)行政策和研究決定與群眾利益有關(guān)的重大問題上,要增加公開性,提高透明度,堅(jiān)持公開辦事制度,公布辦事結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。
6、建立嚴(yán)格的校產(chǎn)登記保管制度。重要器械設(shè)備,指定專人負(fù)責(zé)保管,不得擅自借給個(gè)人使用或據(jù)為己有。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定,嚴(yán)格票據(jù)管理,嚴(yán)禁私設(shè)小金庫,不搞帳外帳。
7、認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于嚴(yán)禁奢侈浪費(fèi)的規(guī)定,做到招待費(fèi)逐年下降。
8、嚴(yán)格按照政府規(guī)定的各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),堅(jiān)決杜絕巧立名目亂收費(fèi)的現(xiàn)象。
第二篇:小學(xué)廉政制度
楊莊鄉(xiāng)中心幼兒園領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政談話制度
為了加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí),推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政建設(shè),特制定學(xué)校黨風(fēng)廉政談話制度。
第一條 領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政談話由學(xué)校校長組織實(shí)施。第二條 被談話人包括學(xué)校主任級領(lǐng)導(dǎo)和全體黨員。第三條 有下列情況之一者,必須進(jìn)行談話:
1被家長舉報(bào)的違紀(jì)問題,需要被舉報(bào)人向組織說清楚的; 2被家反映的不正之風(fēng)問題或苗頭,組織認(rèn)為需及時(shí)批評、教育或提醒注意的;
3被立案查處,批準(zhǔn)停職檢查的; 4有違紀(jì)行為,需給予紀(jì)律處分的; 5受到紀(jì)律處分,應(yīng)進(jìn)行跟蹤教育的;
6受處分者對組織認(rèn)定的錯(cuò)誤事實(shí)、定性和處分決定有不同意見的;
7所在班級或部門出現(xiàn)嚴(yán)重問題,屬失職或負(fù)有重要責(zé)任的; 8領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)不當(dāng),執(zhí)行上級指示、決議、規(guī)章制度不嚴(yán)格,造成嚴(yán)重不良后果或表率作用不強(qiáng)的;
9對新提拔的中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行超前規(guī)范的;
10考核、考察中,教職工意見較大的、民主測評贊成票不超過60%的。
第四條 談話采取個(gè)別談話方式,并做好記錄。必要時(shí),責(zé)成被 談話人寫出書面材料。
第五條 談話要以《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī)為依據(jù),實(shí)事求是,以理服人。談話時(shí)要認(rèn)真聽取被談話人的陳述,弄清情況,明辯是非,不扣帽子,不以權(quán)壓人,懲前毖后,治病救人,通過開展嚴(yán)肅誠懇的批評教育,增強(qiáng)干部廉潔勤政的自覺性。
第六條 談話前,談話人要做好準(zhǔn)備,熟悉有關(guān)情況;談話要有針對性,突出重點(diǎn),切中要害,防止避重就輕和輕描淡寫走過場。
第七條 被談話人要按照有關(guān)通知要求,按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)。對談話人提出的問題要如實(shí)回答,對要求書寫的材料要按期完成。對教職工反映的問題要正確對待,有則改之,無則加勉。
第八條 對涉及群眾舉報(bào)問題的談話,要注意做好保密工作,保護(hù)舉報(bào)人的合法權(quán)益,不得將舉報(bào)人的姓名告知被談話人。
第三篇:大木小學(xué)廉政制度
大木小學(xué)廉政制度
1、學(xué)校黨政一把手對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)在分管的工作范圍內(nèi)負(fù)責(zé)。內(nèi)至少召開一次班子會專題研究、分析本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
2、建立學(xué)校廉政目標(biāo)責(zé)任制,校委會成員與校長簽訂目標(biāo)責(zé)任書。
3、認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件及規(guī)定,并把個(gè)人黨風(fēng)廉政情況列為民主生活會的重要內(nèi)容,內(nèi)至少召開一次黨風(fēng)廉政專題民主生活會。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教職工在招生、轉(zhuǎn)學(xué)、升學(xué)、家紡等工作中嚴(yán)禁利用工作之便搞錢權(quán)交易,謀取個(gè)人和小團(tuán)體私利,堅(jiān)決做到不貪污、不行賄受賄、不收禮、不吃請,按政策秉公辦事。
5、學(xué)校在執(zhí)行政策和研究決定與群眾利益有關(guān)的重大問題上,要增加公開性,提高透明度,堅(jiān)持公開辦事制度,公布辦事結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。
第四篇:學(xué)校廉政風(fēng)險(xiǎn)防范制度
學(xué)校廉政風(fēng)險(xiǎn)防范制度
為加強(qiáng)我校黨風(fēng)廉政建設(shè),根據(jù)《教育系統(tǒng)關(guān)于廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理機(jī)制實(shí)施方案》的要求,特對我校黨風(fēng)廉政建設(shè)作如下規(guī)定:
一、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,對黨風(fēng)廉政建設(shè)要形成一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,誰主管,誰負(fù)責(zé),一級抓一級,層層抓落實(shí)的工作格局,把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在各項(xiàng)工作的首位。
二、全體干部職工特別是學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺樹立廉潔從政的意識,認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委、財(cái)政部關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的決定,并認(rèn)真對照檢查,切實(shí)貫徹執(zhí)行。把黨風(fēng)廉政建設(shè)的表現(xiàn)作為考核干部政績的重要內(nèi)容。
三、堅(jiān)持原則,秉公辦事。不得擅自招生,任何人不得以權(quán)謀私,放棄原則。
四、不準(zhǔn)在公務(wù)活動(dòng)中接受用公款支付的禮品、禮金、有價(jià)證券。有關(guān)單位贈(zèng)送的禮品、禮金、有價(jià)證券應(yīng)婉言謝絕,實(shí)在謝絕不了的價(jià)值超過200元以上的應(yīng)按規(guī)定上交辦公室進(jìn)行登記,統(tǒng)一處理。各種會議一律不得以任何理由贈(zèng)送禮品或紀(jì)念品。
五、不準(zhǔn)在公務(wù)活動(dòng)中接受可能對公正執(zhí)行公務(wù)有影響的宴請或參加用公款支付的營業(yè)性歌廳、舞廳、夜總會等娛樂活動(dòng)。
六、外出執(zhí)行公務(wù)活動(dòng)一律按規(guī)定住內(nèi)部招待所或政府賓館;不得利用出差、開會或?qū)W習(xí)等工作之便繞道公費(fèi)旅游或接受有關(guān)單位邀請游山玩水。
七、嚴(yán)格管理機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi),節(jié)約經(jīng)費(fèi)支出,堅(jiān)持勤儉辦一切事情。
八、任何人不得利用上班時(shí)間炒股。
九、不準(zhǔn)以學(xué)校名義為任何單位籌資作證;也不得為有關(guān)單位或個(gè)人貸款提供擔(dān)保;禁止私自從事經(jīng)商等營利活動(dòng)。
十、建立經(jīng)常性的檢查制度,堅(jiān)持“兩公開,一監(jiān)督”,即公開辦事程序,公開辦事結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度,堅(jiān)持廉政談話和民主生活會制度,堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)制度。
第五篇:學(xué)校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)廉政制度
****財(cái)務(wù)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范制度
為進(jìn)一步完善廉政預(yù)警和防范機(jī)制,做好學(xué)校會計(jì)崗位的防范工作,最大限度地降低腐敗風(fēng)險(xiǎn)、減少會計(jì)在執(zhí)行公務(wù)或日常生活中誘發(fā)不廉潔問題的可能性,建立起比較完善的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理長效機(jī)制,推進(jìn)全校反腐倡廉建設(shè)工作取得明顯成效。根據(jù)“預(yù)防為主,標(biāo)本兼治,重在治本,綜合治理”的原則,特制定本制度。
第一要樹立風(fēng)險(xiǎn)意識。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)會計(jì)人員認(rèn)識風(fēng)險(xiǎn)、分析風(fēng)險(xiǎn)和防范風(fēng)險(xiǎn)的能力,提高管理決策水平?;谪?cái)務(wù)人員在學(xué)校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范中的重要地位,對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)不應(yīng)只局限于會計(jì)繼續(xù)教育,還要全面提高企業(yè)財(cái)務(wù)人員的素質(zhì),掌握風(fēng)險(xiǎn)管理理論,能夠準(zhǔn)確地分析學(xué)校的外部環(huán)境及其變化,時(shí)刻關(guān)注國家的經(jīng)濟(jì)政策調(diào)整,以便能夠及時(shí)做出防范措施,以減少學(xué)校的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
第二要建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)。建立財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)是財(cái)務(wù)管理制度創(chuàng)新的必然選擇。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,單位面臨著巨大的風(fēng)險(xiǎn)與不確定性,經(jīng)常有單位發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和違規(guī)違紀(jì)情況。歷史情況表明,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并非在一朝一夕內(nèi)形成,而有一個(gè)較長的潛伏時(shí)期,因此有必要建立財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警系統(tǒng),對單位的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)測、信息反饋,在財(cái)務(wù)危機(jī)的萌芽狀態(tài)預(yù)先發(fā)出危機(jī)警報(bào),促使經(jīng)營者及時(shí)采取有效對策,改善管理,防止單位陷入困境,以保護(hù)各相關(guān)主體的利益。
第三要理順單位內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系。為防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),單位必須理清內(nèi)部各種財(cái)務(wù)關(guān)系。首先,要明確各部門在財(cái)務(wù)管理中的地位、作用及應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),并賦予其相應(yīng)的權(quán)力,真正做到權(quán)責(zé)分明,各司其職;另外,在利益分配方面,應(yīng)兼顧單位各方利益,以調(diào)動(dòng)各方面參與單位財(cái)務(wù)管理的積極性,從而真正做到責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一,使單位內(nèi)部各種財(cái)務(wù)關(guān)系清晰明了
第四要建立合理的資本結(jié)構(gòu)。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)本質(zhì)是由于負(fù)債比例過高導(dǎo)致的,因此單位不但應(yīng)該設(shè)計(jì)合理的資金結(jié)構(gòu),保持適當(dāng)?shù)呢?fù)債、降低資金成本,而且還要控制負(fù)債的規(guī)模,保證謹(jǐn)慎的負(fù)債比率,避免到期無力償債或資不抵債,從而來有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。只有這樣才能使單位為自己創(chuàng)造了良好的融資環(huán)境,吸引各方投資。
嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,強(qiáng)化內(nèi)部管理,逐步實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理程序化、規(guī)范化、精細(xì)化和預(yù)算化,是做好單位財(cái)務(wù)管理工作的重要保證。目前,隨著改革的進(jìn)一步深化,在財(cái)務(wù)管理上實(shí)行財(cái)政集中支付制,財(cái)務(wù)已形成了集中管理的模式,嚴(yán)格了財(cái)務(wù)收支審批手續(xù),這有利于加強(qiáng)自身廉政建設(shè)和財(cái)務(wù)管理工作,從而有利于會計(jì)制度的正確貫徹執(zhí)行。
應(yīng)該注重的幾點(diǎn)
(一)建立健全財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。一是要根據(jù)國家出臺的有關(guān)財(cái)務(wù)政策,以及上級管理部門的財(cái)務(wù)管理規(guī)定,結(jié)合本單位財(cái)務(wù)工作的實(shí)際,健全各項(xiàng)內(nèi)部財(cái)務(wù)規(guī)章制度。二是要認(rèn)真研究本單位在財(cái)務(wù)管理方面存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),找出在財(cái)務(wù)管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和管理漏洞,從而進(jìn)一步有效的防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。三是根據(jù)國家的政策、財(cái)經(jīng)制度的變化,對現(xiàn)有的制度不斷進(jìn)行取精去粕,使各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度更加完善。要求財(cái)務(wù)管理者用全新的理念、清醒的頭腦,認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實(shí)執(zhí)行。
(二)力求做到財(cái)務(wù)管理工作公開、公平、公正。一是提高全體職工對財(cái)務(wù)工作的關(guān)注度,使全體職工進(jìn)一步增強(qiáng)對執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律的認(rèn)識、理解和支持。二是能夠使全體職工進(jìn)一步提高在執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律的自覺性、主動(dòng)性和嚴(yán)肅性,有利于創(chuàng)造良好的內(nèi)部財(cái)務(wù)環(huán)境。三是能夠進(jìn)一步促進(jìn)各部門負(fù)其責(zé),相互配合,加強(qiáng)管理,不斷提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量和工作效率。
(三)窗口部門和財(cái)務(wù)管理部門各負(fù)其責(zé)任。窗口部門對經(jīng)辦的財(cái)務(wù)收支上的真實(shí)性,辦理事項(xiàng)的必要性、可行性、政策合規(guī)性負(fù)責(zé)。財(cái)務(wù)管理部門對經(jīng)辦部門辦理有關(guān)財(cái)務(wù)開支事項(xiàng)審批程序的完整性、票據(jù)的合規(guī)性和資金使用的正確性負(fù)責(zé)。只有做到經(jīng)辦部門、財(cái)務(wù)管理部在財(cái)務(wù)開支上各施其職、各負(fù)其責(zé)、相互監(jiān)督,才能保證財(cái)務(wù)管理制度持久、有效的落實(shí)。
(四)明確審批權(quán)限,增強(qiáng)財(cái)務(wù)開支的透明度。要成立財(cái)務(wù)審批小組,各部門的所有費(fèi)用開支必須經(jīng)財(cái)務(wù)部門審查合規(guī)后,按審批權(quán)限報(bào)銷。遇有重大財(cái)務(wù)開支必須經(jīng)民主研究決定集體審批,同時(shí)接受廣大教職工監(jiān)督,保證財(cái)務(wù)活動(dòng)在法律規(guī)定約束范圍內(nèi)規(guī)范進(jìn)行。
必須把握的幾個(gè)環(huán)節(jié)
(一)完善和落實(shí)學(xué)校財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制。根據(jù)業(yè)務(wù)的需要,合理設(shè)置財(cái)務(wù)崗位,配備業(yè)務(wù)素質(zhì)高,工作能力強(qiáng)的財(cái)務(wù)人員。各崗位之間要明確工作范圍和操作權(quán)限。要制定出具體的崗位操作規(guī)范流程。崗位設(shè)置要做到出納、記賬和復(fù)核分設(shè)。已采用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)記賬的財(cái)務(wù)部門,從防范風(fēng)險(xiǎn)的角度出發(fā),必須認(rèn)真落實(shí)好授權(quán)、密碼的管理制度,財(cái)務(wù)出納員不得參與現(xiàn)金和銀行存款賬務(wù)的記賬。
(二)嚴(yán)格財(cái)務(wù)收支的審查。一是要審查財(cái)務(wù)收支的范圍是否符合有關(guān)財(cái)務(wù)制度。二是要審查審批程序是否履行,審批的手續(xù)是否齊全、完備。三是要審查票據(jù)的真實(shí)性和合規(guī)性。四是嚴(yán)格對財(cái)務(wù)開支執(zhí)行效果的審查,根據(jù)簽定的合同,財(cái)務(wù)部門要配合有關(guān)部門對財(cái)務(wù)開支事項(xiàng)的真實(shí)性進(jìn)行核查。
(三)加強(qiáng)對學(xué)校財(cái)務(wù)的檢查。一是各級會計(jì)主管要落實(shí)財(cái)務(wù)檢查制度的要求,檢查崗位責(zé)任制度落實(shí)情況,各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理情況及時(shí)了解存在的問題,保證機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)收支存在制度的規(guī)定。在財(cái)務(wù)核算上是否賬賬、賬款、賬實(shí)、賬據(jù)、賬表、內(nèi)外賬務(wù)全部符合制度的要求。二是要建立內(nèi)部審計(jì)部門對聯(lián)社財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,促進(jìn)聯(lián)社財(cái)務(wù)工作質(zhì)量和管理水平不斷提高。
(四)建立學(xué)校財(cái)務(wù)收支分析報(bào)告制度。定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告財(cái)務(wù)收支的情況以及存在的問題,便于加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo),對存在的問題進(jìn)行認(rèn)真分析。
(五)提高財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是要堅(jiān)持以人為本,抓好財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)。要建立定期學(xué)習(xí)制度,提高財(cái)務(wù)人員對新形勢下財(cái)務(wù)工作的重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的責(zé)任感和使命感。二是針對制度和業(yè)務(wù)的不斷創(chuàng)新,財(cái)務(wù)人員要及時(shí)組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
做好工作的幾點(diǎn)建議
一是制定統(tǒng)一的學(xué)校財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)操作細(xì)則。
二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,開源節(jié)流出效益。加強(qiáng)管理,切實(shí)加強(qiáng)對財(cái)務(wù)工作的管理,嚴(yán)肅財(cái)務(wù)紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕,嚴(yán)肅查處會計(jì)“三亂”行為。實(shí)行主管會計(jì)委派制,對主管會計(jì)的任命、工作職責(zé),考核等工作進(jìn)一步明確。同時(shí)強(qiáng)化考 核,合理分解指標(biāo)。推動(dòng)績效掛鉤,按崗位設(shè)置績效工資系數(shù),掌握好效益的平衡點(diǎn),確保每一項(xiàng)業(yè)務(wù)都能在科學(xué)規(guī)范、安全謹(jǐn)慎的原則下操作。
三是進(jìn)一步健全完善內(nèi)部審計(jì)工作操作程序。加強(qiáng)對內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃、審查、調(diào)查、成本控制和現(xiàn)場審計(jì)質(zhì)量的管理與監(jiān)控。建立日常監(jiān)督機(jī)制,定期對資金分配、財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行內(nèi)審評價(jià)和檢查監(jiān)督,以促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作合法合規(guī),杜絕隱患,防范風(fēng)險(xiǎn)。
四是加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)主管人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。定期對學(xué)校財(cái)務(wù)會計(jì)人員進(jìn)行相關(guān)的財(cái)經(jīng)法規(guī)知識培訓(xùn),加強(qiáng)對財(cái)務(wù)主管人員的后續(xù)教育,使財(cái)務(wù)會計(jì)人員能夠不斷更新知識,提高業(yè)務(wù)管理水平,有效化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2015年1月1日
****財(cái)務(wù)室