第一篇：創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部充分發(fā)揮黨支部,的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用-徐光明

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

和黨員的先鋒模范作用

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下的反腐倡廉工作的必然要求，是認真解決各級領(lǐng)導(dǎo)班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的突出問題、加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的重大舉措。

一、黨支部建設(shè)存在的主要問題和原因分析。

（一）黨支部是黨的最基層組織，是連接黨員和上級黨組織的橋梁和紐帶，是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是從思想上、政治上團結(jié)、凝聚廣大群眾的核心，是貫徹落實黨的方針路線政策的決定性力量。當(dāng)前，多數(shù)黨支部能夠加強自身建設(shè)，注重提高黨員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在凝心聚力促和諧、促發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用，但也有個別支部還存在這樣、那樣的問題，主要表現(xiàn)在：

1、黨支部凝聚力、號召力不強。個別黨支部不能適應(yīng)企業(yè)的新形勢，黨員和群眾的新變化、新要求，工作上沒有作為，更談不上突破；有的黨支部對在企業(yè)改革和發(fā)展中出現(xiàn)的一些矛盾和問題，思想教育缺乏說服力，對群眾反映的熱點、難點問題漠不關(guān)心、缺乏有效的解決措施，造成了黨支部在群眾中的威信不高。

2、黨支部活動內(nèi)容、形式單一，缺乏吸引力。有的黨支部視野不寬，創(chuàng)新不夠，只滿足于發(fā)展黨員、收繳黨費、辦辦黑板報，對黨員群眾難以形成吸引力。

3、黨員的先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)在哪里？主要體現(xiàn)在思想上和工作上。有的黨支部學(xué)習(xí)活動流于形式，造成黨員思想素質(zhì)不夠高，學(xué)習(xí)意識不強；有的黨支部在引導(dǎo)黨員上教條化，造成部分黨員對共產(chǎn)黨員到底應(yīng)該是“多干活，多拿錢”，還是應(yīng)該講奉獻產(chǎn)生了“質(zhì)疑”，工作不積極。

（二）分析黨支部建設(shè)存在這些問題的原因，主要有以下幾個方面：

1、黨務(wù)政工干部素質(zhì)有待進一步提高。隨著管理體制趨向于扁平化，政工管理人員相對減少，但基層政工工作量并沒有減少，這就要求黨務(wù)政工干部不斷提升自身素質(zhì)，既要會做思想工作，還要懂生產(chǎn)、會經(jīng)營，以適應(yīng)企業(yè)自身發(fā)展的需要。

再有，目前基層黨支部書記雖然工作責(zé)任心較強，但完成工作基本上還是老方法、老思路，缺乏有效的創(chuàng)新意識。

2、黨員作用存在群眾化傾向。在日常生活中一些黨員與普通職工斤斤計較，重利輕義，注重眼前利益，忽視長遠利益，當(dāng)職工思想出現(xiàn)波動時，不是主動地做思想工作，而是袖手旁觀。

3、基層黨建受制于單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度。部分單位領(lǐng)導(dǎo)班子對黨支部工作的重視程度，仍然存在著“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的情況，這也是影響黨支部作用發(fā)揮的重要因素之一。

4、職工個人主體意識普遍增強，思想觀念活躍，特別是面對市場經(jīng)濟的沖擊，更多的職工追求物質(zhì)利益，缺少一定的奉獻意識。

二、加強學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)的具體措施。

如何才能進一步加強和改進企業(yè)黨的建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用呢？我認為應(yīng)該做到以下幾個方面：

（一）建立完善學(xué)習(xí)制度，加強支部的思想建設(shè)。

1、加強對支部黨員干部的理想信念教育。使黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義腐朽思想的侵蝕影響，堅定共產(chǎn)主義遠大理想和建設(shè)中國特色社會主義的信念增強黨性觀念，保持和發(fā)展共產(chǎn)黨員的先進性。

2、加強對支部黨員干部的宗旨意識教育。使支部黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，進一步改進工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，創(chuàng)新工作方法和工作思路，加強調(diào)查研究，開創(chuàng)性地進行工作。堅持走群眾路線，密切黨群、干群關(guān)系，始終把人民群眾的冷暖放在心上做人民群眾的貼心人，艱苦奮斗、克已奉公、廉潔從政、執(zhí)政為民，真正做到為民、務(wù)實、清廉。

3、加強個人的道德修養(yǎng)教育。使支部每一個黨員和干部帶頭樹立社會主義的榮辱觀，模范地遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，不以惡小而為之，不以善小而不為，不放松放縱自己，自覺養(yǎng)成講道德、重修養(yǎng)、尚清廉、促和諧的良好風(fēng)氣，永葆共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。

4、建立健全學(xué)習(xí)制度，提高支部黨員干部的學(xué)習(xí)能力。以開展“講正氣，樹新風(fēng)”主體教育活動為契機，堅持每周利用半天時間，組織黨員干部學(xué)習(xí)。一是組織黨員干部認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和

十七大報告精神，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策。特別是要組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的十七大以來中共中央和國務(wù)院及省委、省政府做出的重要決定，不斷豐富黨員干部的政治理論，提高政治敏銳度，增強做好工作的責(zé)任感、使命感和分析問題、判斷問題、解決實際問題的能力。二是定期組織黨員干部認真學(xué)習(xí)各項法律、法規(guī)，不斷豐富支部黨員干部法律知識，增強法律意識，使黨員干部切實做到遵法、守法，提高以法行政的能力。三是定期組織黨員干部認真學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟理論和財政專業(yè)知識，進一步加深黨員干部對社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律的認識，豐富專業(yè)知識，提高做好實際工作的能力。

（二）健全組織生活，建立完善民主生活會制度，加強支部組織建設(shè)。

建立完善組織生活會制度，增強支部黨員干部的黨性觀念、組織觀念、大局觀念。堅持定期召開支部黨員大會和支部民主生活會，黨員大會和民主生活會力求暢所欲言，充分發(fā)揚民主，在團結(jié)的基礎(chǔ)上交流思想、交換意見、取長補短，廣泛開展批評與自我批評。支部書記和支部各委員要帶頭開展批評與自我批評，樹立支部的團隊意識，增強黨員干部的集體主義觀念。支部書記和支部各委員要經(jīng)常深入到黨員干部和職工群眾中了解情況，與黨員干部進行談心活動。傾聽黨員干部和職工群眾對支部工作、支委成員的意見和建議，隨時掌握黨員干部和職工群眾的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，做耐心細致的思想政治工作，把矛盾和問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，確保黨員干部和職工群眾的思想穩(wěn)定。

（三）以開展“講正氣，樹新風(fēng)”主體教育活動為契機，以爭創(chuàng)“五好”黨支部為載體，加強作風(fēng)建設(shè)。

對照黨員干部五個方面的作風(fēng)建設(shè)和樹立八個方面的良好風(fēng)氣要求，切實加強支部黨員干部的作風(fēng)建設(shè)。

1、進一步提高黨員干部對職工群眾服務(wù)工作認識，增強對職工群眾服務(wù)的積極性、主動性和責(zé)任心。解放思想，更新觀念，與時俱進，開創(chuàng)性地進行工作。

2、牢固樹立為人民服務(wù)的思想，把做好職工群眾工作確保職工群眾的思想穩(wěn)定，放到支部黨建工作的重中之重，放到全面建設(shè)小康社會、和諧社會建設(shè)的大局中去把握、去思考、去研究、去工作。

3、堅持對困難黨員和職工群眾進行定期尋訪慰問制度，經(jīng)常深入職工群眾家中了解情況，傾聽他們的意見和建議，有什么要求，及時解決他們思想和生活中的困難和問題。四是加強黨員干部職工群眾的思想教育工作，定期組織他們進行政治學(xué)習(xí)，積極宣傳黨和國家的路線方針政策，保持思想穩(wěn)定。五是結(jié)合實際工作的特點，開展豐富多彩的活動，活躍干部職工的生活，促進干部職工的身心健康。

（四）完善監(jiān)督約束機制，增強黨員干部廉潔自律的自覺性。

1、定期組織黨員干部學(xué)習(xí)黨章、《黨員干部管理條例》和黨的有關(guān)組織紀(jì)律。學(xué)習(xí)中紀(jì)委關(guān)于黨員廉潔自律“八條規(guī)定”和財政廳黨組制定的各項廉政制度。以增強黨員干部的紀(jì)律觀念、政策觀念和法制觀念。

2、經(jīng)常利用典型案例及身邊的人和事對黨員干部進行廉政教育，讓黨員干部從典型案例和身邊的人和事中得到警醒，做到自重、自省、自愛、自警、自勵，警鐘常鳴，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

3、教育黨員干部務(wù)必保持艱苦樸素的生活作風(fēng)，務(wù)必保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)，耐得住清貧，耐得住寂寞，頂住各種誘惑，一身正氣，一塵不染。

4、堅持民主集中制的原則，重大事情實行民主討論、集體決策，并建立向領(lǐng)導(dǎo)、組織報告請示制度。用制度規(guī)范支部的工作和黨員干部的工作行為，處事做到公平、公開、公正、透明。

通巷二區(qū) 徐光明

二〇一〇年八月二十八日

第二篇：6充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用

充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，從而增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進企業(yè)的改革和發(fā)展。

基層黨支部是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是從思想上、政治上團結(jié)、凝聚廣大群眾的核心，是貫徹落實黨的方針路線政策的決定性力量。因此，如何進一步加強和改進企業(yè)黨的建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進企業(yè)的改革和發(fā)展，是一個需要認真研究的問題。

黨支部建設(shè)存在的主要問題和原因分析

黨支部是黨的最基層組織，是連接黨員和上級黨組織的橋梁和紐帶。當(dāng)前，多數(shù)黨支部能夠加強自身建設(shè)，注重提高黨員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在凝心聚力促和諧、促發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用，但也有個別支部還存在這樣、那樣的問題，主要表現(xiàn)在：1.黨支部凝聚力、號召力不強。個別黨支部不能適應(yīng)企業(yè)的新形勢，黨員和群眾的新變化、新要求，工作上沒有作為，更談不上突破；有的黨支部對在企業(yè)改革和發(fā)展中出現(xiàn)的一些矛盾和問題，思想教育缺乏說服力，對群眾反映的熱點、難點問題漠不關(guān)心、缺乏有效的解決措施，造成了黨支部在群眾中的威信不高。2.黨支部活動內(nèi)容、形式單一，缺乏吸引力。有的黨支部視野不寬，創(chuàng)新不夠，只滿足于發(fā)展黨員、收繳黨費、辦辦黑板報，對黨員群眾難以形成吸引力。3.黨員的先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)在哪里？主要體現(xiàn)在思想上和工作上。有的黨支部學(xué)習(xí)活動流于形式，造成黨員思想素質(zhì)不夠高，學(xué)習(xí)意識不強；有的黨支部在引導(dǎo)黨員上教條化，造成部分黨員對共產(chǎn)黨員到底應(yīng)該是“多干活，多拿錢”，還是應(yīng)該講奉獻產(chǎn)生了“質(zhì)疑”，工作不積極。

分析黨支部建設(shè)存在這些問題的原因，主要有以下幾個方面：一是黨務(wù)政工干部素質(zhì)有待進一步提高。隨著管理體制趨向于扁平化，政工管理人員相對減少，但基層政工工作量并沒有減少，這就要求黨務(wù)政工干部不斷提升自身素質(zhì)，既要會做思想工作，還要懂生產(chǎn)、會經(jīng)營，以適應(yīng)企業(yè)自身發(fā)展的需要。再有，目前基層黨支部書記雖然工作責(zé)任心較強，但完成工作基本上還是老方法、老思路，缺乏有效的創(chuàng)新意識。二是黨員作用存在群眾化傾向。在日常生活中一些黨員與普通職工斤斤計較，重利輕義，注重眼前利益，忽視長遠利益，當(dāng)職工思想出現(xiàn)波動時，不是主動地做思想工作，而是袖手旁觀。三是基層黨建受制于單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度。部分單位領(lǐng)導(dǎo)班子對黨支部工作的重視程度，仍然存在著“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的情況，這也是影響黨支部作用發(fā)揮的重要因素之一。四是職工個人主體意識普遍增強，思想觀念活躍，特別是面對市場經(jīng)濟的沖擊，更多的職工追求物質(zhì)利益，缺少一定的奉獻意識。

加強基層黨支部建設(shè)的對策分析

加強基層黨建工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，應(yīng)從以下幾個方面著手：

（一）提高黨支部書記的整體素質(zhì)。支部書記是黨支部的帶頭人，黨支部建設(shè)得如何在很大程度上取決于支部書記的精神面貌和投入情況。只有支部書記的隊伍素質(zhì)整體提高了，才能為加強黨支部建設(shè)提供堅實的組織保證。

那么，怎么才能提高黨支部書記隊伍素質(zhì)呢？主要采取三種方式：一是加強指導(dǎo)，重視支部工作，做到三個“定期”：定期召開支部工作例會，與支部書記進行溝通交流，通過每月召開一次支部書記例會，對本月工作進行總結(jié)，并對下步工作進行提前安排，幫助支部書記找出不足，指明方向；定期開展專題研討，每年定期對支部建設(shè)、職工思想政治動態(tài)等工作進行理論研討，要求每位支部書記撰寫1—2篇研討論文；定期深入基層，對支部書記工作進行監(jiān)督檢查。二是開展工作交流，組織黨支部專題工作現(xiàn)場會，向支部書記展示推廣典型經(jīng)驗，比如定期開展黨建工作現(xiàn)場觀摩會和座談會，提升創(chuàng)建水平、交流創(chuàng)建經(jīng)驗。三是組織崗位培訓(xùn)，充分利用企業(yè)黨校的有利資源，為支部書記進行面對面授課，定期組織學(xué)理論、學(xué)管理、學(xué)法律、學(xué)黨務(wù)知識，提高其政策理論水平和工作能力，拓寬黨建工作思路。

（二）黨支部要從提高凝聚力、向心力、親和力和執(zhí)行力入手，圍繞服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展工作。一是要抓班子，不斷增強黨支部的凝聚力和向心力。要通過抓學(xué)習(xí)、抓制度、抓廉政，不斷提高班子自身素質(zhì)建設(shè)，形成一個富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。二是要抓作風(fēng)，切實轉(zhuǎn)變班子成員作風(fēng)。一方面要切實加強思想作風(fēng)，黨支部成員一定要解放思想，牢固樹立積極進取、求真務(wù)實、艱苦奮斗的作風(fēng)，增強市場意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識；另一方面要切實加強工作作風(fēng)，吃苦在前，享受在后，兢兢業(yè)業(yè)做事，堂堂正正做人。三是要辦實事，不斷提高黨支部的親和力。只有處處為群眾著想，真心實意為群眾謀利益，才能贏得群眾的擁護和信賴。

（三）適應(yīng)新形勢、新要求，創(chuàng)新工作方法、內(nèi)容和機制。要按照“具體化、形象化、人性化、多元化”的整體要求，不斷推進支部工作方法、內(nèi)容和考評機制創(chuàng)新。一是要變黨支部工作“抽象化”為“具體化”、“形象化”。黨支部工作一定要順應(yīng)新形勢的發(fā)展，不能與現(xiàn)實脫離，不能與群眾脫離，而是要沉下心來，做一些實實在在的工作，讓職工群眾能看得見、摸得著，感覺得到。二是黨支部工作要“人性化”。黨支部不能一味地要求黨員奉獻和付出，而對黨員的困難漠不關(guān)心，視而不見，要實心實意地關(guān)心黨員的困難，在生活上盡力幫助黨員改善生活條件，解除后顧之憂。三是要變黨支部活動“單一化”為“多元化”。黨支部不是以簡單的開會讀報、念文件、聽匯報開展組織活動，可以開展各種各樣的有意義的實踐活動，改變以往支部活動單調(diào)、枯燥的形式，采取多樣化的支部活動形式，使大家更加主動積極地參與到支部活動工作中來，從而保證黨支部的凝聚力和號召力。

（四）抓好黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在企業(yè)，大部分黨員分布在生產(chǎn)、技術(shù)的第一線，他們有的是技術(shù)項目的帶頭人，有的是生產(chǎn)一線的老模范，有的是爭創(chuàng)效益的排頭兵，有的是默默奉獻的孺子牛，都是生產(chǎn)的中堅力量。要緊緊圍繞“給權(quán)利、給任務(wù)、給舞臺、給客觀評價”，培養(yǎng)造就一支能打“硬仗”的黨員隊伍?！敖o權(quán)利”就是黨員應(yīng)該享受的討論、學(xué)習(xí)、活動等權(quán)利，要充分享受，使黨員意識到自己不同于普通的老百姓?！敖o任務(wù)”就是幫助黨員確定工作目標(biāo)，明確工作責(zé)任?！敖o舞臺”就是構(gòu)筑各種活動載體，搭建黨員作用發(fā)揮的平臺。如結(jié)合基層黨組織和黨員實際，以提高“提高黨支部戰(zhàn)斗力、提升黨員素質(zhì)”為目的，在基層黨組織和廣大黨員中間開展“一創(chuàng)雙爭”黨建主線活動，搭建起黨員爭先的舞臺，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用?！敖o客觀評價”就是要建立完善黨員考核制度，保持黨員先進性長效發(fā)揮。各黨支部每月對黨員責(zé)任區(qū)工作情況進行考核，評出“最佳黨員責(zé)任區(qū)”，并與黨員的績效工資相掛鉤，和“七一”表彰相掛鉤，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。（倪崇科/中原油田分公司采油一廠黨委書記、高級政工師）

第三篇：充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，推動學(xué)院健康發(fā)展

充分展現(xiàn)黨員的先進性，每個黨員在教學(xué)等各個崗位上都發(fā)揮著核心骨干的力量，處處體現(xiàn)出共產(chǎn)黨人的先進性，時時發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一、加強組織建設(shè)，提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力

教務(wù)三黨支部把組織建設(shè)、班子建設(shè)和學(xué)校建設(shè)作為重點，加強黨的組織建設(shè)，完善黨的組織制度，堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范先鋒作用，積極開展保持共產(chǎn)黨員先進性和兩學(xué)一做主題教育。

二、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，提高黨員教師隊伍素質(zhì)

1、全面開展“一個黨員一面旗幟”引領(lǐng)表率活動。在學(xué)習(xí)教育活動中，支部按照兩學(xué)一做的總體要求，繼續(xù)深化黨員的引領(lǐng)表率作用，黨支部組織黨員學(xué)習(xí)并明確要求，發(fā)動黨員教師人人寫出自我剖析書面材料在全體教師會議上交流討論，廣泛征求教師、學(xué)生、家長、社會各界人士對黨員教師的意見，及時反饋、整改和總結(jié)評估。有了心中的這面旗幟，才能夠激勵黨員迸發(fā)出蓬勃生機和無窮力量，更加意氣風(fēng)發(fā)地干事創(chuàng)業(yè)。優(yōu)秀黨員也是每位黨員的旗幟，支部每年通過民主推薦、公正評選，推選優(yōu)秀黨員，在組織生活時間讓優(yōu)秀黨員進行事跡演說，鼓舞黨員學(xué)先進、趕先進、做先進。黨員教師不管是在日常工作生活中，還是在教學(xué)一線上都起到了先鋒模范作用，帶病堅持工作，勇挑教學(xué)重擔(dān)，在是非面前講大局，在工作崗位中講奉獻，展現(xiàn)了良好的師德師風(fēng)。

2、加大培養(yǎng)力度，堅持發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，為黨組織輸送更多新鮮血液。黨支部指定黨員同入黨積極分子結(jié)對子，成立“手拉手，一幫一”互助組，并簽訂一幫一活動協(xié)議。要求教師黨員和入黨積極分子談心，幫助他們找出優(yōu)缺點，指出前進方向；定時、定點交流思想，匯報工作情況。黨支部還積極創(chuàng)設(shè)培育環(huán)境，讓入黨積極分子有更多機會走近黨、了解黨。如定期送其參加黨章的學(xué)習(xí)，聽黨課，列席黨組織生活會，參與黨日活動，觀摩新黨員入黨審批大會，參加預(yù)備黨員入黨宣誓大會、先進黨支部或優(yōu)秀黨員表彰大會等。讓每個要求入黨的同志通過實踐活動來感悟共產(chǎn)黨人的先進性，積極向黨組織靠攏，壯大黨員隊伍。

三、重實踐勤奉獻，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

1、結(jié)合兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動，開展黨員進社區(qū)活動。開展學(xué)院發(fā)展，黨員先行。積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在學(xué)院發(fā)展中以實際行動發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、開展“黨員奉獻周”系列活動。組織黨員教師沖洗教室、清理學(xué)院衛(wèi)生死角。黨員教師充分發(fā)揚愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、顧全大局的精神，在全校營造出令廣大教職工心情舒暢、工作熱情高漲的環(huán)境氛圍。激勵黨員教師在各自的工作崗位上倍加努力地工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。

四、講方法創(chuàng)和諧，增強黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以和諧發(fā)展為理念，以“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”為契機，加強政治理論學(xué)習(xí)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，發(fā)現(xiàn)新問題，研究新課題，采取新舉措，在建設(shè)藍色經(jīng)濟區(qū)，創(chuàng)建國家中職發(fā)展改革示范校中充分發(fā)揮黨組織的作用。

和諧校園的生存與發(fā)展，教師是根本，黨支部則是政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。我們教務(wù)三支部將采取以下幾種方法，促進黨員教師率先垂范，增強黨支部構(gòu)建和諧校園的戰(zhàn)斗堡壘作用：

1、反思法。黨支部將建立并完善黨員年終考評制度，在考評過程中要求黨員對照活動要求，結(jié)合工作實際不斷進行自查自糾，揚“榮”避“恥”。做到理論學(xué)習(xí)，班子先行，黨員先行。要求黨員積極撰寫黨建論文，每年都有黨建論文獲獎。

2、監(jiān)督法。黨支部、黨員教師自覺接受群眾監(jiān)督，例如每年黨員年終考評過程中召開黨外群眾座談會，征求教師的意見，使群眾監(jiān)督真正發(fā)揮作用。

3、評價法。支部組織黨員教師定期開展多形式的評價活動，促使黨員教師自覺成為踐行榮辱觀的榜樣和示范，從而促進和保證校園的和諧穩(wěn)定。努力做到思想認識有新的深化，解決問題有新的突破，發(fā)展思路有新的提升，凝聚力量有新的增強，推動工作有新的成效。

五、轉(zhuǎn)觀念促發(fā)展，推進學(xué)院教育教學(xué)改革

教務(wù)三支部在“什么是學(xué)校的科學(xué)發(fā)展觀，怎樣實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀”上統(tǒng)一思想，在“培養(yǎng)什么人，怎樣培養(yǎng)人”和“辦什么樣的學(xué)校、怎樣辦好學(xué)校”這兩個根本性問題上統(tǒng)一思想，在“教育以育人為本、以學(xué)生為主題，辦學(xué)以人才為本、以教師為主體”上統(tǒng)一思想，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。黨支部緊緊抓住加強理論學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變思想觀念這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，組織黨員深刻領(lǐng)會黨中央的教育精神，深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，深入學(xué)習(xí)素質(zhì)教育理論和黨的方針政策，認真開展關(guān)于人才觀念、教育質(zhì)量觀念、價值觀念的討論，擺脫“應(yīng)試教育”的束縛，明確素質(zhì)教育既是體現(xiàn)黨的教育方針的一種教育思想，又是貫徹黨的教育方針的一種實踐模式。為了總結(jié)實施素質(zhì)教育的經(jīng)驗和教訓(xùn)，確立符合科學(xué)發(fā)展觀的教育主導(dǎo)思想，推進學(xué)校教育事業(yè)又好又快發(fā)展，及時向教師介紹黨的大政方針、先進的教育理論及有關(guān)素質(zhì)教育的新動向、新經(jīng)驗等，提供最新的教育信息，把人心凝聚到黨的路線、方針、政策上來，使廣大教師自覺地在政治上與黨中央保持一致，同時增強自身的責(zé)任感、使命感，增強理論知識素養(yǎng)，提高認識實踐能力。其次，盡可能地為教師們準(zhǔn)備豐富的教育教學(xué)用具、用書，為教師工作提供物質(zhì)保障。給教師分發(fā)學(xué)習(xí)資料，讓教師們跟上形勢的發(fā)展，相時調(diào)整教育教學(xué)工作。再次，關(guān)心每一個教師，為教師排憂解難做實事，盡力解決好教師工作生活上遇到的困難和問題，讓教師安于教學(xué)，樂于教育。最后，及時地總結(jié)、表彰、宣傳本校的先進典型，形成以爭先爭優(yōu)為榮的良性競爭氛圍。鼓勵、支持教師鉆研素質(zhì)教育理論，大膽進創(chuàng)新課堂教學(xué)方法，幫助教師總結(jié)經(jīng)驗、更新教育觀念，推進學(xué)校教育教學(xué)改革，促進學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展。

第四篇：充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

程建林

（武漢大學(xué)后勤服務(wù)集團，湖北 武漢 430072）

[作者簡介] 程建林(1956)，山東人，武漢大學(xué)后勤集團園林中心副主任，主要從事園林綠化環(huán)衛(wèi)管理。

[摘 要] 簡述園林與環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心直屬黨支部歷年來，重學(xué)習(xí)，講實效，抓組織，促工作，帶領(lǐng)全中心職工努力實踐黨的“三個代表”的重要思想，在武漢大學(xué)園林與環(huán)衛(wèi)工作中起到了自強、弘毅、求是、拓新的作用，推動了武漢大學(xué)的教育發(fā)展，為高校后勤社會化改革做出了努力，探索如何在實際工作中發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

[關(guān)鍵詞]與時俱進服務(wù)創(chuàng)新隊伍建設(shè)堡壘作用

弘揚與時俱進精神，推動基層黨組織建設(shè)，是黨在長期執(zhí)政條件下保持先進性和創(chuàng)造力的決定性因素。只有根據(jù)“三個代表”重要思想提出的要求，推動黨的建設(shè)和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的發(fā)展，才能跟上時代發(fā)展前進的潮流，使我們黨永遠立足于不敗之地。園林與環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心直屬黨支部堅持與時俱進的工作思路，正確引導(dǎo)干部和黨員開展觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新等活動，在新的形勢下，努力實現(xiàn)黨組織建設(shè)與后勤發(fā)展同步。

一、黨建隊伍建設(shè)是基礎(chǔ)

園林直屬黨支部下屬五個黨小組，按單位和校區(qū)劃分，每個黨小組都組成一個戰(zhàn)斗的集體，通過組織生活，學(xué)習(xí)黨章和領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，每一個黨小組做到了定期過組織生活，而且多半是在業(yè)余時間和雙休日期間，堅持每兩周學(xué)習(xí)一次的制度，確保學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間和質(zhì)量“三落實”，并把學(xué)習(xí)活動貫穿到加強和改進組織工作的具體活動中，不斷提高黨員干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)政能力。

1、做好培養(yǎng)發(fā)展工作，開創(chuàng)組織工作的新局面。

園林直屬黨支部努力做好培養(yǎng)發(fā)展工作，開創(chuàng)組織工作的新局面。自新武

漢大學(xué)成立以來，黨支部非常重視培養(yǎng)干部和新黨員，對積極要求進步和向組織靠攏的職工擬定學(xué)習(xí)、培養(yǎng)計劃，重點培養(yǎng)，指定專人進行傳幫帶，并開展多種形式創(chuàng)和諧的政治環(huán)境，吸引廣大熱愛黨、熱愛社會主義事業(yè)的職工到黨組織周圍來，五年以來先后已發(fā)展了新黨員六名，近來又有10名青年先后向黨組織遞交申請書。按“四化”的方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，大力選拔政治上靠得住，有真才實學(xué)和創(chuàng)新精神的優(yōu)秀干部，合校至今，支部推薦了二名二級干部和選拔了五名青年干部到三級行政領(lǐng)導(dǎo)崗位上工作，提高了本單位和黨支部的戰(zhàn)斗力，并為年輕人提供了施展才華，健康成長的舞臺。

2、思想教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)兩不誤。

在思想教育方面著重體現(xiàn)在加強黨的廉政建設(shè)，善于把領(lǐng)導(dǎo)的積極性和群眾的積極性緊密結(jié)合起來。黨的威信在很大程度上取決于廉政建設(shè)的情況，黨支部號召全體黨員樹立黨為公做官為民思想，有計劃地對黨員干部進行廉政教育。每年開兩次黨員民主生活會，開展批評與自我批評，充分聽取黨員和群眾意見，以組織原則和黨的紀(jì)律督促每個黨員保“潔”，有效地發(fā)揮了黨的監(jiān)督機制。支部要求職工做到的，干部和黨員首先做到，把自己放在人民的公仆的位置上，講團結(jié)，守紀(jì)律，顧全局，經(jīng)常用黨章自律，在改革的新形勢下，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，接受群眾的監(jiān)督，對不良傾向和苗頭進行堅決斗爭。這樣才能帶動大家，樹立黨的威信。我中心凡是重大活動及工作都由黨支部決策和組織，形成了書記帶頭挑重擔(dān)，干部敢負責(zé)，緊密團結(jié)的戰(zhàn)斗核心。干部黨員以身作則，在兩個文明建設(shè)中，未發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

思想教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)兩不誤，支部隨時給干部、黨員“充電”。當(dāng)前社會是一個高速發(fā)展的社會，黨支部意識到，在提高政治素養(yǎng)的同時，業(yè)務(wù)技能方面決不能放松，學(xué)校對園林綠化與環(huán)衛(wèi)工作的要求不斷提高，各項工作的科學(xué)含量逐步提高，黨的事業(yè)需要會學(xué)習(xí)、會工作、會干事業(yè)的能手。為此，支部每年組織多次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班，如請社會學(xué)博導(dǎo)周運清講課，請經(jīng)濟學(xué)博導(dǎo)吳新木講課，請給中央領(lǐng)導(dǎo)講課的教授、研究生院院長周葉中講授《憲法中國》，采取請進來，走出去的形式，對黨員、干部進行培訓(xùn)，組織青年職工撰寫論文，集團《實踐與探索》十五篇文發(fā)表。

搶占制高點，工作前瞻求實效，新武漢大學(xué)成立后面臨的事情很多，工作面比以前大了，園林、環(huán)衛(wèi)、事務(wù)性等工作，任務(wù)逐年增加，學(xué)校后勤社會化建

設(shè)，需要有一個競爭力強的隊伍。園林黨支部側(cè)重隊伍基礎(chǔ)建設(shè)，在職工競聘上崗的同時，對職工的素質(zhì)教育，采取多種形式，提高大家的政治及業(yè)務(wù)水平。積極籌集經(jīng)費選派了四名工程師去學(xué)習(xí)園林工程監(jiān)理和兩名工程師參加造價員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，還自辦了園林、環(huán)衛(wèi)、駕駛培訓(xùn)班，平時開展一系列技術(shù)練兵，從園林與環(huán)衛(wèi)管理水平上整體上升到一定水平，還收集近10篇園林專業(yè)論文準(zhǔn)備在《湖北園林》刊物中發(fā)表，從而夯實了專業(yè)骨干隊伍。

二、服務(wù)創(chuàng)新是關(guān)鍵

只有實施服務(wù)創(chuàng)新，以“全心全意為人民服務(wù)、辦師生滿意后勤”為宗旨和理念，才能確保后勤工作穩(wěn)步發(fā)展。園林與環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心是學(xué)校服務(wù)型單位，黨支部每年緊緊圍繞學(xué)校的工作計劃，認真履行校園綠化、環(huán)衛(wèi)等工作職責(zé)，提出勤政、廉潔、務(wù)實、服務(wù)創(chuàng)新口號，努力創(chuàng)造最大的社會效益，將干部、黨員、全體職工凝聚在一起，急學(xué)校之所急，想學(xué)校師生員工之所想，為把武漢大學(xué)創(chuàng)造成一流的校園環(huán)境，多出力、多奉獻。

1、集思廣益，讓職工參政議政，達到民主集中相統(tǒng)一。

黨支部堅持了兩手抓，兩手都要硬的工作作風(fēng)。建立統(tǒng)一的適合本單位運行的管理體制，垂直領(lǐng)導(dǎo)，劃片包干，責(zé)任到人的工作方法，集思廣益，讓職工參政議政，達到民主集中相統(tǒng)一的組織形式，充分調(diào)動職工的工作積極性，黨員干部必須身先士卒，工作深入到一線，解決工作中實際困難，記得合校后文理學(xué)部珞珈山莊北側(cè)拆除老維修大院，留下一片荒地，我中心干部看到此處十分雜亂的環(huán)境，十分憂心，在學(xué)校機構(gòu)還未理順時，我中心黨支部主動請纓，組織校機關(guān)干部學(xué)生、職工對此處進行義務(wù)植樹，在短時間內(nèi)改變了校園環(huán)境，受到了校領(lǐng)導(dǎo)好評。

2、樹正氣，樹典型，營造了一個融洽、和諧的工作環(huán)境。

秉承校訓(xùn)精神，樹正氣，樹典型，培養(yǎng)典型，宣傳典型，營造了一個融洽、和諧的工作環(huán)境。合校前原四個校區(qū)園林、環(huán)衛(wèi)工作管理都有一些好的模式和方法，黨支部采取優(yōu)存劣汰，建立新的規(guī)章制度，在實際的工作中，培養(yǎng)和樹立典型，教育職工樹立正確的人生觀、價值觀，發(fā)揚勤勤懇懇為武漢大學(xué)后勤服務(wù)的精神。根據(jù)《武漢大學(xué)文明服務(wù)窗口單位考評細則》的要求，多次召開黨政干部會議，統(tǒng)一思想，并在職工大會上宣講，使每位職工明白，創(chuàng)建文明服務(wù)窗口單位，重在建設(shè)，重在參與，重在基層，重在管理，重在落實，任何一個工作崗位，都看成對外服務(wù)的窗口，主動地開展服務(wù)創(chuàng)新。

3、條塊結(jié)合，推行規(guī)范化管理。

黨支部指導(dǎo)中心行政，推行規(guī)范化管理，將各項工作的計劃檢查，總結(jié)到位，定期干部匯報等工作。加強人事管理，把好用人、用工關(guān)，對社會勞動力規(guī)范管理，關(guān)心社會勞動力，努力提高職工待遇。開展豐富多彩的工會活動，如積極參加校工會組織的職業(yè)道德工會法知識競賽活動，組織拔河、自行車慢行、呼拉圈健身比賽，充實了職工的業(yè)余生活，促進了精神文明建設(shè)。安全方面，支部要求干部逢會講安全，講法律和規(guī)章制度，常抓不懈，確保無違反計劃生育政策，沒出現(xiàn)黃、賭、毒現(xiàn)象，沒出現(xiàn)刑事案件、紀(jì)律處分及發(fā)生安全責(zé)任事故造成的重大經(jīng)濟損失和人員傷亡事件。齊抓共管出效益，在實際工作中做到規(guī)范有序，服務(wù)意識超前，讓綠化出精品，環(huán)衛(wèi)出效益，保證校園潔、綠、亮、美。

三、以實際行動充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

1、園林中心黨員的奉獻精神

后勤以服務(wù)為本，讓師生員工滿意，為人民服務(wù)是黨支部的工作宗旨，我們把社會效益看作生存之本，發(fā)展之源，這是我全中心的干部和全體職工的共識，樹立全心全意為全校師生員工服務(wù)的理念，追求建設(shè)一流的校園環(huán)境，是我們的工作目標(biāo)。黨支部以實際行動充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，號召黨員多做奉獻。圍繞創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，樹良好行業(yè)形象這個主題，多辦實事，為了美化校園，組織大量師生到校內(nèi)外開展植樹活動如武大科技園義務(wù)植樹；積極準(zhǔn)備建校110周年的校園綠化工作；代表武漢大學(xué)參加武漢市“城在林中”知識競賽明信片發(fā)行；參加武漢市城區(qū)街頭菊展活動，每年近5000盆優(yōu)質(zhì)的菊花參加比賽多次獲得大獎。哪里有難題，哪里就有園林職工忙碌的身影：每年暑假期間，我校部分校舍維修，建筑垃圾傾倒混亂，為保校園潔凈放棄了暑假休息，忘我工作，起到了校園“美容師”的作用，實際工作中不斷涌現(xiàn)新人新事，主要表現(xiàn)在黨員干部，帶頭吃苦，無畏難情緒，工作處處到位，黨支部有一個不成文的規(guī)定：學(xué)校只要是重要活動及會議安排，中心干部必須到現(xiàn)場，與職工同舟共濟，共甘苦。許多干部和黨員經(jīng)常放棄休假，加班加點默默地工作，從不計較個人得失。園林中心的黨員，個個工作中吃苦在先，享受在后，早起晚歸放棄了許多假日，武漢大學(xué)校園內(nèi)每個角落都留下了他們的足跡，每個綠化工程場地都有他們的身影。在身邊的黨員影響下，大家積極地為建設(shè)武漢大學(xué)后勤建設(shè)添磚加瓦，爭當(dāng)默默無聞的樂于奉獻的后勤人。

2、園林黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員永葆先進性，其主要原因依賴群眾的監(jiān)督。每年黨支部召開兩次群眾民主生活會，廣泛地征求黨員意見，以民主的形式對黨支部負責(zé)人及行政領(lǐng)導(dǎo)班子進行評議，集思廣益，讓職工獻計獻策，黨支部對提出的意見，認真記錄，一一答復(fù)。支部書記定期同每位干部和黨員交心談心，掌握職工的思想動態(tài)。黨支部運用實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，衡量支部的每項工作是否符合“三個代表”的要求，督促每個黨員，始終保持清醒的頭腦，飽滿的工作熱情，站穩(wěn)立場，堅持黨性，無私忘我的工作，不管是在任何崗位上，都發(fā)熱、發(fā)光。成績面前保持清醒的頭腦，園林直屬黨支部堅持抓兩個精神文明建設(shè)，黨組織與行政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)奮進，不管是在任何困難面前要求黨員臨危不懼，不辱使命，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)園林環(huán)衛(wèi)職工圓滿地完成了上級下達各項工作任務(wù)，曾多次評為先進黨支部和先進單位，得到了師生的好評。

第五篇：淺談如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

淺談如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘

作用

來源:本站原創(chuàng)作者:李文軍時間:2011-07-1

3【字號：大 中 小】

黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的重要源泉，是把黨的路線、方針、政策切實落實到基層的主要橋梁，同時也是貫徹落實上級黨委各項計劃和部署的前沿陣地。黨支部處于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的第一線，承載著團結(jié)帶領(lǐng)黨員干部和員工群眾完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的重要使命和責(zé)任。那么，如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,始終保持黨組織的旺盛生命力，是擺在每一位企業(yè)黨建工作者面前的重要課題。

一、充分認識黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

充分認識黨支部的性質(zhì)與任務(wù)是充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的思想前提，是黨支部切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的思想保障。一般來說,企業(yè)黨支部主要具有以下幾個重要作用。

1、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹落實上級黨委的指示精神。企業(yè)基層黨支部承擔(dān)著宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，將上級黨委的各項計劃和部署直接落實到員工，并轉(zhuǎn)化為員工的實際行動的重要使命。目前，有不少黨支部無法將上級黨委的精神貫徹落實到員工中去，有時候看似很簡單的道理，在基層落實起來卻困難重重，黨支部解決好這個問題將對企業(yè)發(fā)展大有益處。

2、密切聯(lián)系群眾，為人民服務(wù)，為員工謀利益。黨支部是黨密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，是黨的各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)了解人民群眾愿望和要求的主要渠道，是人民群眾認識和了解黨的“窗口”。從一定意義上說，黨支部影響和帶動員工的能力就成了黨執(zhí)政能力的基礎(chǔ)。所以，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，就是要充分發(fā)揮黨支部密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，增強黨支部在人民群眾中的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此，只有始終將員工的冷暖放在心上，堅持員工利益至上，黨支部才能真正帶領(lǐng)員工跟著黨走，將員工凝聚到黨的旗幟之下。

3、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，促進企業(yè)和諧健康發(fā)展。發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，特別是在企業(yè)當(dāng)中，這一點表現(xiàn)的尤為突出。目前我國正處于“十二五規(guī)劃”的開局之年，黨支部只有充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用直接促進企業(yè)的發(fā)展，才能為國家為社會創(chuàng)造更大的物質(zhì)財富，才能為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻。

4、以經(jīng)濟建設(shè)為中心，協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動。黨支部在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中，通過采取協(xié)商不命令、參與不干預(yù)、引導(dǎo)不強制的辦法，正確引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展；同時，黨支部要堅持以理服人，協(xié)調(diào)好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和員工之間的關(guān)系，依法維護雙方的合法利益，實現(xiàn)互利互贏的良好局面。

5、不斷加強自身建設(shè)，充分發(fā)揮宣傳和組織作用。黨支部是黨不斷加強自身建設(shè)、不斷鞏固和發(fā)展的組織基礎(chǔ)，是黨全部執(zhí)政實踐的直接組織者。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗

堡壘作用，就是要充分發(fā)揮黨支部的宣傳和組織作用，通過廣大黨員去動員、組織和帶動廣大群眾理解、接受和執(zhí)行黨的政治主張。使黨員和廣大群眾團結(jié)起來，成為有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一紀(jì)律的有機體。

二、如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

面對企業(yè)發(fā)展的新形勢、新挑戰(zhàn)，黨支部必須充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷增強企業(yè)的凝聚力與創(chuàng)造力，為企業(yè)發(fā)展與社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

1、深化基層班子建設(shè)，選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子，提高執(zhí)行力。加強基層黨支部建設(shè)，關(guān)鍵是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是企業(yè)發(fā)展的“龍頭”，班子建設(shè)有力度，企業(yè)發(fā)展才有速度。在選配班子成員時要體現(xiàn)“四個強化”，即強化趕超意識，強化大局意識，強化創(chuàng)新意識，強化責(zé)任意識。要選出政治素質(zhì)好、工作能力強、公道正派、廉潔務(wù)實、群眾威信高的黨員擔(dān)任黨支部書記。同時，也要選配好支委，支委成員也應(yīng)是各方面的黨員骨干，班子整體既要結(jié)構(gòu)合理，又要優(yōu)勢互補，思想上同心同德，行動上齊心合力。既要分工負責(zé)，又要搞好協(xié)作配合，在貫徹落實上級的部署和要求上要措施有力、行動迅速、落實到位、不打折扣，真正做到政令暢通，不搞上有政策下有對策。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶領(lǐng)全體員工真抓實干，把上級下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)層層進行分解，竭盡全力完成所擔(dān)負的任務(wù)。

2、黨支部要明確執(zhí)政理念，全心全意為人民服務(wù)。黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)，因此，黨支部必須明確執(zhí)政為民的理念，時刻牢記住是在為企業(yè)員工掌權(quán)，要把員工贊成不贊成、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興作為支部工作的出發(fā)點和落腳點，做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。要努力改善員工生產(chǎn)生活條件，不斷提高員工福利待遇，把好事辦好、把實事辦實。這樣，員工才會愿意跟著黨走，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用才能得到充分發(fā)揮。

3、黨支部要科技創(chuàng)新、科學(xué)決策，提高辦事水平。基層工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜，所以黨支部要從實際出發(fā)，合理決策。決策正確，企業(yè)就能開創(chuàng)工作新局面，就能取得員工的擁護和支持；決策失誤，企業(yè)就會造成較大的經(jīng)濟損失。因此，要建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心開展服務(wù)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、完善學(xué)習(xí)制度、開展學(xué)習(xí)活動。要把搞好黨員學(xué)習(xí)作為完善黨的組織生活的有機組成部分，使黨組織成為黨員增強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的大熔爐、學(xué)習(xí)新知識、增長新本領(lǐng)的大學(xué)校。講政治、講學(xué)習(xí)、講科學(xué)，積極探索、開拓創(chuàng)新，不斷提高決策和辦事水平，多聽取員工的意見，在決策過程中充分發(fā)揮民主，保證決策的正確性與合理性。

4、黨支部要做好積極分子的培養(yǎng)工作，為企業(yè)培養(yǎng)后備人才。首先，黨支部要做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作。黨員要主動聯(lián)誼生產(chǎn)骨干，通過啟發(fā)、引導(dǎo)、教育，促使其靠近黨組織并遞交入黨申請書，并依據(jù)基層的實際情況，選擇合適的時機對積極分子進行集中培訓(xùn)，進一步端正他們的入黨動機。其次，黨支部要及時做好積極分子的考察寫實工作。定期或不定期地考察他們的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，督促他們了解企業(yè)的運營情況，盡快熟悉工作事項，多學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。使他們盡快地成熟起來，成為企業(yè)發(fā)展的棟梁之才。其

三、特別是要在新入廠的青年職工中選拔優(yōu)秀團員做為積極分子進行培養(yǎng)。使之不斷為黨組織輸入新鮮血液，為黨組織的壯大積蓄力

量。

黨支部要不斷提高黨員干部素質(zhì)，樹立黨員干部的良好形象。黨員干部的模范作用強不強，形象好不好，直接關(guān)系到黨支部的形象。所以，黨支部要在建設(shè)一支形象良好、素質(zhì)全面的黨員干部隊伍方面下工夫。要提高黨員干部在紛繁復(fù)雜的企業(yè)關(guān)系中，解決矛盾、疏通關(guān)系，不斷提高相互協(xié)調(diào)配合的能力；同時還要鼓勵黨員干部提高素質(zhì)，多學(xué)習(xí)新知識，切實提高自身的理論水平和認識問題、解決問題的水平，為群眾樹立良好榜樣。

6、深入開展各項活動，加強組織宣傳作用。黨支部要深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員承諾”、“創(chuàng)崗建區(qū)”等活動，在活動中，始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面深化細化活動內(nèi)容，以爭創(chuàng)“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動為載體，根據(jù)公司實際，使每名黨員都能自覺履行黨員義務(wù)，發(fā)揮黨員作用，在干好本職工作的基礎(chǔ)上，幫助周圍同志，團結(jié)奮進，創(chuàng)先爭優(yōu)。在崗區(qū)活動中要以安全和質(zhì)量為重點，要求黨員嚴(yán)格執(zhí)行《安全技術(shù)操作規(guī)程》和《作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，在安全上杜絕違章，在質(zhì)量上堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，打造精品。通過開展活動，要選樹出典型，加大宣傳力度，用身邊的人和事激勵廣大員工奮勇爭先，創(chuàng)出一流業(yè)績。通過黨員的先鋒模范作用，激勵廣大黨員和員工以更加飽滿的熱情和扎實的作風(fēng)，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)，以此來充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，總之，黨支部在企業(yè)發(fā)展過程中有著不可忽視的重要地位和作用。他可以在保證企業(yè)決策正確實施的基礎(chǔ)上，團結(jié)廣大員工，推動發(fā)展、凝聚人心、服務(wù)群眾、促進和諧。在工作中不斷提高黨支部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，對企業(yè)的發(fā)展和保持黨的生機與活力，都有著重要意義。