第一篇：法務(wù)任職要求

任職要求：

1、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

2、年齡25--35歲 3、3年以上法律事務(wù)工作經(jīng)驗

4、具有律師、司法資格或企業(yè)法律顧問資格證

5、熟悉掌握并能徹底運用合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法、熟悉公司并購、資產(chǎn)重組和融資上市的流程及法律運作 6.具有一定的爭議解決能力，熟悉訴訟和仲裁程序

7、具有一定的語言文文字表達能力 8.能認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及重大決定 崗位描述

1、參與起草、修訂公司法律事務(wù)相關(guān)制度

2、協(xié)助各部門主管和領(lǐng)導(dǎo)為業(yè)務(wù)部門提供法律咨詢等相關(guān)服務(wù)，幫助解決法律問題，提高法律部門工作效率

3、參與公司合同談判、審核和履行法律監(jiān)督職責

4、為公司重大經(jīng)營決策提供法律支持

5、保守企業(yè)機密

6、完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

工作職責： 1.制定、修改和完善公司各類標準合同，起草、審核公司各類業(yè)務(wù)合同并參與合同談判，監(jiān)督合同履行情況。2.對公司各類投資項目提供法律服務(wù)，制定交易方案，進行審慎調(diào)查，起草、審核交易合同。3.為公司設(shè)立、運營過程中的各類法律事務(wù)提供法律意見，防范法律風險。4.參與公司法律事務(wù)管理體系建設(shè)工作，協(xié)助起草和落實公司各類法律管理制度。參與對公司管理層及員工的法律培訓(xùn)工作。職位要求： 1.法律專業(yè)基礎(chǔ)扎實，具有較強的文字表達能力，良好的溝通能力。思維嚴謹，學(xué)習能力強。2.熟練使用Office辦公軟件，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，具有較強協(xié)調(diào)、溝通能力，較強的團隊意識，理解和符合企業(yè)文化，并主動宣傳，踏實肯干，親和力強。

熟悉掌握并能徹底運用合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法、熟悉公司并購、資產(chǎn)重組和融資上市的流程及法律運作

6.具有一定的爭議解決能力，熟悉訴訟和仲裁程序

7、具有一定的語言文文字表達能力

8.能認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及重大決定

崗位描述

1、參與起草、修訂公司法律事務(wù)相關(guān)制度

2、協(xié)助各部門主管和領(lǐng)導(dǎo)為業(yè)務(wù)部門提供法律咨詢等相關(guān)服務(wù)，幫助解決法律問題，提高法律部門工作效率

3、參與公司合同談判、審核和履行法律監(jiān)督職責

4、為公司重大經(jīng)營決策提供法律支持

5、保守企業(yè)機密

6、完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

工作職責Key responsibilities1、協(xié)助制定、審查和管理日常運營合同，協(xié)助制作主要合同的標準化版本；

2、起草、審核、修改各類法律文件及負責文件的跟進、管理；

3、上市公司合規(guī)管理，關(guān)聯(lián)交易，重大收購或出售程序的披露程序；

4、協(xié)助制作合同管理流程、投資項目管理流程等；并協(xié)助流程的執(zhí)行；

5、負責下屬業(yè)務(wù)單元新建，并購項目的法律文件制作，政府審批，談判等相關(guān)工作；

67、就關(guān)連交易向業(yè)務(wù)部門進行輔導(dǎo)，及對業(yè)務(wù)部門進行各種專題的法律培訓(xùn)；

8、協(xié)助進行法律調(diào)研和法律咨詢；

9、負責公司法律文件的歸檔、存檔；、負責公司工商登記的變更、年檢等手續(xù)。

關(guān)鍵表現(xiàn)指標Key Performance Indicator1、合同及其他法律文件無違反法律規(guī)定的情形；合同審核嚴格、及時；

2、流程建設(shè)合理、易于操作和執(zhí)行；

3、接受咨詢態(tài)度熱情；處理案件負責、及時、能最大地維護公司利益；知識產(chǎn)權(quán)、培訓(xùn)等工作跟進及時；

4、合同及其他法律文件保存完整、齊備、利于查找；

上崗職責：

崗位描述法務(wù)專員 崗位名稱： 法務(wù)專員直接上級： 辦公室主任本職工作：公司清欠及證照辦理工作。工作責任：認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。辦理公司的清欠工作，書寫相關(guān)報告，并上報辦公室主任，須以法律手段解決時，負責相關(guān)資料的調(diào)查、取證工作，做到準確真實。對清欠工作中暴露出的公司經(jīng)營問題，要認真分析，總結(jié)寫出報告并上報辦公室主任。正確依據(jù)證照申辦有關(guān)法規(guī)和政府有關(guān)職能部門的文件精神，辦理證照申辦和年檢，使企業(yè)合法經(jīng)營的手續(xù)齊全，做到及時、準確。擬訂、組織、呈報證照申辦或年檢的資料、做到資料齊全、內(nèi)言準確、呈報及時。對申辦的證照的合法性負責。對企業(yè)證照年檢的真實性負責。學(xué)習相關(guān)法律、法規(guī)文件，提高業(yè)務(wù)水平。定期向法務(wù)部主管述職。積極參加培訓(xùn)活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。完成法務(wù)部主管交辦的其它工作 要懂以下專業(yè)：

經(jīng)濟法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律、勞動合同法、勞動法及相關(guān)法律法規(guī)、民法、刑訴法、民訴法以及公司法相關(guān)法律，當然常規(guī)法律是必須的如憲法治安處罰條例等，其中，最為重要的當屬合同法、勞動法相關(guān)法律（一系列）、經(jīng)濟法等，涉及知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè)，必須精通知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律：著作權(quán)法、專利法、商標法以及出版方面的相關(guān)法律。

應(yīng)精通：合同法、經(jīng)濟法、勞動合同法、勞動法，次之是訴訟法等在公司最為常用。

再有接應(yīng)結(jié)合公司經(jīng)營范圍精通相關(guān)法律，如證券公司精通證券法、銀行法等。靈活掌握隨時補充。

不論不怎樣的公司，合同法，勞動合同法一定得精通，必須精通幾項才顯專業(yè)，努力吧。

要懂得的相當多~~

知識產(chǎn)權(quán)的核心法律：專利法，著作權(quán)法，商標法~當然是必須清楚的了~~ 至于公司法，有法律基礎(chǔ)的人都可以研究研究~~

公司的法務(wù)人員那時相當?shù)闹匾膥~特別是知識產(chǎn)權(quán)方面的~~可以參與公司戰(zhàn)略的制定，避免不必要的糾紛，減少損失~~~而且還應(yīng)該能處理糾紛~~~等等等~~~

不僅需要具有知識產(chǎn)權(quán)的專業(yè)知識，還應(yīng)該具備民商法的一些知識。。

第二篇：法務(wù)專員崗位責任制及任職要求

法務(wù)專員崗位責任制及任職要求

（一）崗位責任制

1、為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營決策的安全性和合法性。負責公司項目投資、重大決策、采購及其他重大經(jīng)營行為的法律流程控制，制定法律風險解決方案，配合相關(guān)部門在重大項目方面進行商務(wù)談判和商務(wù)準備工作。

2、負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資規(guī)定、糾紛處理、協(xié)議、合同等，以符合法律要求，預(yù)防法律風險。

3、負責公司涉及經(jīng)濟合同、糾紛、合作協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營行為的法務(wù)管理標準化。

4、負責公司對內(nèi)、對外簽訂的各類合同、協(xié)議的起草、審核、評審工作。建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標準合同文本。

5、負責建立和完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利最大化。必要時可采取措施進行適當?shù)姆梢?guī)避。

6、建立客戶資信等級評估系統(tǒng)，進行客戶調(diào)研和資信評估，實施等級分類，建立客戶管理檔案，保障交易安全。

7、建立健全公司知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護體系。從公司研發(fā)、銷售、客服、經(jīng)銷商包括客戶等環(huán)節(jié)進行規(guī)范保護。

8、負責公司員工普法教育，開展法律培訓(xùn)，針對管理、技術(shù)、研發(fā)、銷售、經(jīng)營等不同人群進行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn)，增強大家的法律意識，豐富相關(guān)法律知識和實踐技巧。定期開展法律知識和案例宣傳，增強員工的法律知識。

9、負責公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。負責聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)外部專業(yè)法律機構(gòu)處理勞資糾紛、經(jīng)濟訴訟和其他法律糾紛以及公司各項法律訴訟前的調(diào)查取證和訴訟后的出庭應(yīng)訴等系列活動

10、負責主導(dǎo)公司涉勞資糾紛、經(jīng)濟訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作。

11、負責收集、整理與集公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料。根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及國家、行業(yè)變化情況，不斷優(yōu)化法律信息庫，調(diào)整和補充法律標準信息。

12、組織或配合有關(guān)部門開展專項調(diào)研或經(jīng)濟活動的盡職調(diào)查，研究企業(yè)改革與發(fā)展中的政策與法律問題，出具法律意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

13、協(xié)助公司職能部門辦理企業(yè)開業(yè)注冊、合并、分立、兼并、解散、清算、注銷等工商事務(wù)及公證、抵押等法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件

14、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作

（二）任職要求

年齡28—55歲，法律專業(yè)本科以上學(xué)歷，有司法資格證，企業(yè)滿3年法務(wù)工作經(jīng)驗；正義正直、成熟穩(wěn)重、外向開朗、積極負責； 熟悉相關(guān)法律法規(guī)，政策條例，有法務(wù)糾紛處理及訴訟經(jīng)驗。具有良好的語言表達能力及書面寫作能力。工作有條理、計劃性，原則性強，正直、踏實，辦事沉穩(wěn)、細致、溝通能力強；熟練使用word/excel等日常辦公軟件。

第三篇：法務(wù)職責要求

一、合同法務(wù) 崗位職責：

1、負責制定和完善公司合同管理制度；

2、負責合同管理模塊的周計劃、月度計劃及工作總結(jié)；

3、負責公司合同模版的擬定與推廣使用；

4、合同風險的識別與建議；

5、負責重大合同的擬定、修改、談判；

6、負責公司內(nèi)部合同管理培訓(xùn)；

7、負責制定合同審核與管理指導(dǎo)書；

8、負責公司招投標文件的擬定及跟進；

9、參與公司項目的前期調(diào)研、法律收集分析；

10、評估、預(yù)防和控制企業(yè)運營中的法律風險，并跟蹤執(zhí)行；

11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。任職要求： 1、35歲以下，法律專業(yè)本科以上學(xué)歷，有司法資格證書或同等資歷優(yōu)先考慮；

2、五年以上企業(yè)公司法律事務(wù)工作經(jīng)驗；

3、具備一定的風險管控經(jīng)驗；

4、良好的管理協(xié)調(diào)及風險規(guī)避防范能力；

5、具備良好的溝通能力與執(zhí)行能力。

二、訴訟法務(wù) 崗位職責

1、制定公司訴訟管理制度；

2、制定危機事件管理制度；

3、負責訴訟與危機事件管理模塊的周計劃、月度計劃及工作總結(jié)；

4、訴訟案件的承辦與跟進；

5、行政處罰事件處理與跟進；

6、案件總結(jié)與風險防范建議；

7、各類合同爭議的處理與談判；

8、重大項目的參與與談判；

9、評估、預(yù)防和控制企業(yè)運營中的法律風險，并跟蹤執(zhí)行；

10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。任職資格

1、法律本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)本科以上學(xué)歷，有司法資格證書或同等資歷優(yōu)先考慮；

2、五年以上企業(yè)訴訟經(jīng)驗；

3、熟悉經(jīng)濟法、公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法、勞動合同法等相關(guān)法律法規(guī)，并具有豐富 實踐經(jīng)驗；

4、具有較強的邏輯思維能力和協(xié)調(diào)能力，具備很強的敬業(yè)精神和責任心、細心； 5、1、有過律所或大中型企業(yè)法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，2、大專以上學(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟法等相關(guān)專業(yè)，通過司法考試者優(yōu)先；

3、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法等方面的法律法規(guī)，4、熟悉企業(yè)商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問題；

5、踏實細致的工作作風，有較強的溝通能力及團隊合作能力；

6、思維嚴謹、做事認真，能夠承擔一定的工作壓力，適應(yīng)能力強。可來電0595-26536266或者 qq2415029044進行咨詢具有較強的人際交往能力、外部事務(wù)的 公關(guān)能力，能承受較大的工作壓力

招聘職位] 法務(wù)人員(1名)名 [工作性質(zhì)] 全職 [所需文化] 本科 以上 [工作地點] 泉州市 [月薪范圍] 電詢企業(yè) [所屬部門] 未填寫 [性別要求] 不限 [年齡要求] 不限 [工作經(jīng)驗] 1年 [發(fā)布日期] 2012-04-06 10:01:11

應(yīng)聘此職位請聯(lián)系

聯(lián) 系 人:孫先生 劉小姐

聯(lián)系電話:

電子郵件: 通訊地址:福建省泉州市豐澤區(qū)潯美工業(yè)區(qū)

職位描述及要求: 職位描述及要求

1、全日制本科以上學(xué)

歷，法律相關(guān)專業(yè)；有資格證書，一年以上工作經(jīng)驗。

2、具有良好的溝通能力、分析能力和判斷能力，有較強的應(yīng)變能力。

3、享受五險一金、周末雙休、商業(yè)保險、年終獎、年休假等相關(guān)福利待遇。

二、

第四篇：任職要求

招聘網(wǎng)絡(luò)營銷部主管3名

崗位職責：

1.負責公司官網(wǎng)的整個網(wǎng)絡(luò)營銷策劃與推廣，幫助公司建立全面，正面的網(wǎng)絡(luò)形象；

2.負責公司淘寶店鋪在淘寶站內(nèi)以及淘寶站外其他網(wǎng)絡(luò)推廣渠道（論壇、社區(qū)、門戶、微博，電子郵件，QQ群等）的整個網(wǎng)絡(luò)推廣；

3.負責給產(chǎn)品策劃不同的營銷方案，能夠?qū)I銷方案的各個方面進行測試，追蹤，分析與總結(jié)；

4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門的資源，完成網(wǎng)絡(luò)營銷目標；

5.負責公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)營銷及網(wǎng)絡(luò)推廣策略的制訂、實施；

6.熟練利用互聯(lián)網(wǎng)各種推廣宣傳渠道，提升網(wǎng)站有效流量；

7.負責線上線下活動的策劃，組織產(chǎn)品在線營銷、推廣，執(zhí)行管理現(xiàn)有品牌的宣傳計劃；

8.為營銷計劃建立監(jiān)督反饋機制，根據(jù)市場反應(yīng)，不斷制定相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)營銷策略與目標，并形成定量效果分析報告；

9.根據(jù)業(yè)績指標與廣告投資回報率，為所有網(wǎng)絡(luò)營銷策略制定相應(yīng)目標計劃；

10.網(wǎng)上客戶在線交流及網(wǎng)站內(nèi)容日常更新工作（懂網(wǎng)站后臺基本程序者優(yōu)先）。

職位要求：

1.二十五歲以上，市場營銷、電子商務(wù)，計算機等相關(guān)專業(yè)全日制?？埔陨蠈W(xué)歷，有三年以上電子商務(wù)網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)絡(luò)推廣和促銷策劃經(jīng)驗；

2.須有1年以上淘寶店鋪推廣經(jīng)驗，熟悉淘寶店鋪站內(nèi)推廣方式（淘寶客，直通車，聚劃算等），能熟練操作辦公軟件、熟練使用photoshop等圖片處理軟件,制作精美的宣傳圖片。有淘寶網(wǎng)店成功推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3.思維活躍，具備極強的網(wǎng)絡(luò)促銷策劃和扎實的文字功底，擅長分析思考，文筆流暢； 熟悉互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用及網(wǎng)絡(luò)媒介特征，具有一定的網(wǎng)絡(luò)媒體資源及拓展能力，有新聞營銷、網(wǎng)絡(luò)公關(guān)或論壇營銷、搜索引擎、視頻、博客等領(lǐng)域策劃經(jīng)驗；

4.有激情、有責任心，為人正直、熱情，工作積極主動，能夠承受較大的工作壓力。管理能力強，能有效管理并激勵團隊，完成公司制定的各項業(yè)務(wù)指標；

5.熟悉相關(guān)網(wǎng)絡(luò)語言，熟悉并掌握網(wǎng)絡(luò)營銷渠道資源，熟悉網(wǎng)店產(chǎn)品所處行業(yè)的營銷、或具有各大門戶網(wǎng)站或銷售型網(wǎng)站工作經(jīng)驗優(yōu)先；

6.良好人際交往能力和優(yōu)秀的團隊管理協(xié)作意識，與顧客及同事保持良好的溝通協(xié)調(diào)與高效合作。

有意者聯(lián)系：*** 楊總

*** 丁經(jīng)理

公司地址：杭州余杭區(qū)喬司鎮(zhèn)喬莫西路5號二樓銘鞋先鋒（喬司東繞城高速向北300米）

招聘淘寶營銷推廣專員2名

崗位職責：

1.負責淘寶店鋪推廣、提高店鋪點擊率和瀏覽量，做好整個網(wǎng)絡(luò)客戶的跟蹤回訪工作；

2.負責基于淘寶網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)營銷及推廣的方案制訂并實施完成店鋪銷售目標。通過策劃各類活動，結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的廣告宣傳和促銷推廣；

3.負責淘寶店日常維護、產(chǎn)品更新、能獨立操作店鋪陳列，以增強店鋪吸引力、產(chǎn)品銷量；

4.制定推廣方案并負責實施，對推廣效果進行評估；

5.負責店鋪各類促銷活動以及淘寶官方各類活動的申報、爭取、策劃和實施；

6.對網(wǎng)上店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析；

7.使用量子恒道和數(shù)據(jù)魔方等網(wǎng)店統(tǒng)計工具，提供客戶行為分析報告；

8.依據(jù)客戶行為分析報告，提供直通車等營銷推廣工具的最優(yōu)投放方案并主導(dǎo)實施；

職位要求：

1.二十五歲以上，大專以上學(xué)歷（各方面條件優(yōu)秀者學(xué)歷可以降低），電子商務(wù)、廣告、營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，一年以上淘寶網(wǎng)全職工作營銷推廣經(jīng)驗，對電子商務(wù)有著深刻的了解及研究；

2.熟悉電子商務(wù)平臺（特別是淘寶網(wǎng)）運作流程與規(guī)則；

3.熟悉網(wǎng)站推廣及運營，能夠獨立策劃并執(zhí)行相關(guān)推廣及營銷活動，有成功的網(wǎng)站或網(wǎng)店運營和管理個案，懂得如何跟淘寶會員打交道，能很快和會員融洽相處；

4.對互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)有深刻理解，獨立承擔互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的流程設(shè)計和實施工作；

5.熟悉電腦基本操作，能熟練操作辦公軟件、熟練使用photoshop等圖片處理軟件,對產(chǎn)品圖片進行處理；

6.熱愛互聯(lián)網(wǎng)，為人誠信正直，有敬業(yè)精神，善于溝通與協(xié)調(diào)，做事認真、細致，具有高度的責任心。

有意者聯(lián)系：*** 楊總

*** 丁經(jīng)理

公司地址：杭州余杭區(qū)喬司鎮(zhèn)喬莫西路5號二樓銘鞋先鋒（喬司東繞城高速向北300米）

第五篇：任職要求

業(yè)務(wù)部經(jīng)理

1、積極做好業(yè)務(wù)拓展工作，開發(fā)擔保項目和擔?？蛻簦勒展竟芾碇贫群蜆I(yè)務(wù)操作規(guī)程完成各項考核目標和任務(wù)。

2、負責客戶資料的收集工作，對申請擔?？蛻舻呢攧?wù)、經(jīng)營狀況、還款能力等整體情況作出可行性分析和初步判斷，并撰寫調(diào)查分析報告，對提供材料的真實性、完整性、準確性負責；

3、負責客戶關(guān)系管理和維護，市場拓展，擔保產(chǎn)品銷售，客戶保后檢查工作，銀行關(guān)系的維護；

4、完成上級交待的其他工作。

任職資格(教育/經(jīng)驗/技巧)：

1、財經(jīng)類、金融類、法律類等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬至大專）

2、二年以上銀行信貸、風險管理、擔保業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；

3、良好的溝通能力和營銷能力，良好的企業(yè)財務(wù)分析能力；

4、為人正直、誠信、樂觀、進取，具有良好的團隊協(xié)作能力，能夠承受工作壓力；

5、具有豐富的客戶資源、銀行渠道資源、履約擔保業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

風控經(jīng)理

1、負責項目評審，對項目的可行性和風險的可控性進行審核，出具獨立分析的風控報告。

2、配合構(gòu)建業(yè)務(wù)風險評價及預(yù)防體系。

3、指導(dǎo)、配合項目經(jīng)理對貸款項目的風險進行評估，并提出化解措施。

4、配合部門總監(jiān)與業(yè)務(wù)、運營各部門及時溝通，了解市場需求，不斷調(diào)整業(yè)務(wù)品種、改進操作流程。

5、對存量客戶進行貸后管理，加強核查。

職位要求：

1、金融、法律、財會等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，叁年以上工作經(jīng)驗。

2、具有銀行或擔保等金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉銀行或擔保行業(yè)的運作流程和相關(guān)政策。

3、具備專業(yè)的風險評估和財務(wù)分析能力，熟悉中小企業(yè)運作，對風險控制具有實際操作經(jīng)驗。

4、熟悉信貸、擔保、小額貸款、典當?shù)冉鹑谄髽I(yè)相關(guān)的法律和政策。

5、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，具備敬業(yè)精神和良好的溝通能力。