第一篇：xx公司信息化科技專員管理制度

xx公司信息化科技專員管理制度

第一章總則

第一條 目的為實(shí)現(xiàn)萬里運(yùn)業(yè)“以信息化改善我國道路運(yùn)輸效率為己任”的目標(biāo)，規(guī)范公司信息化建設(shè)，建立和完善公司信息系統(tǒng)，通過計(jì)劃、計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備管理、軟件系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)管理和信息系統(tǒng)安全管理的控制，提高使用效率，最大程度滿足公司經(jīng)營和管理活動(dòng)對信息管理的需求，促進(jìn)公司信息化有序規(guī)范地發(fā)展，特制定本制度。

第二條 適用范圍

本制度適用于公司所屬單位、各部室。

第二章信息化管理原則及職責(zé)

第一條 企業(yè)的信息化管理一般遵循以下基本原則：

（一）戰(zhàn)略導(dǎo)向原則：信息化管理應(yīng)納入到企業(yè)本身的發(fā)展戰(zhàn)略中，要與企業(yè)未來的目標(biāo)管理發(fā)展充分結(jié)合，信息化規(guī)劃要適合企業(yè)的發(fā)展規(guī)模和發(fā)展階段需要。

（二）提前規(guī)劃原則：企業(yè)信息化需要以發(fā)展的眼光，站在企業(yè)優(yōu)化的高度，做好對公司信息化的中長期遠(yuǎn)景規(guī)劃。

（三）分步實(shí)施原則：公司的信息化建設(shè)工作由公司信息化職能部門進(jìn)行整體統(tǒng)一規(guī)劃，具體實(shí)施將采取按計(jì)劃分階段逐步實(shí)施的過程。

（四）公司信息化管理的管理主體包括總經(jīng)理、信息化建設(shè)副總經(jīng)理、所屬單位、部室一把手，信息管理部。

第二條 信息化職能部門在公司信息化管理工作方面的主要職責(zé)包

括：

（一）擬訂和調(diào)整公司信息化建設(shè)整體規(guī)劃方案。

（二）組織實(shí)施公司信息化建設(shè)的整體規(guī)劃方案。

（三）根據(jù)自身專業(yè)出發(fā)對相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)行合理化建議和推薦。

（四）公司科技專員統(tǒng)一培訓(xùn)。

（五）組織處理公司各類信息系統(tǒng)故障。

第三章信息化設(shè)備維護(hù)管理制度

（一）各單位使用的電子設(shè)備建立臺(tái)賬，每年底前各分公司及車站負(fù)責(zé)人要向公司簽署次年的信息化設(shè)備維護(hù)管理責(zé)任書，并加蓋單位公章，由信息技術(shù)部留存?zhèn)錂n；

（二）各單位要依據(jù)“管理到位，責(zé)任到人，及時(shí)處理，確保正?！钡姆结?，嚴(yán)格按照信息化設(shè)備維護(hù)管理責(zé)任書規(guī)定的內(nèi)容做好維護(hù)管理，確保設(shè)備運(yùn)行，推動(dòng)公司信息化建設(shè)；

（三）積極開展內(nèi)部自查，強(qiáng)化監(jiān)督，確保信息化建設(shè)工作的順利進(jìn)行；

第四章電子設(shè)備監(jiān)督檢查制度

（一）分公司、車站要嚴(yán)格管理所有電子設(shè)備，必須定期對所有設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格的維護(hù)與檢測，信息技術(shù)部要定期組織對分公司和車站的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；

（二）分公司、車站檢查和檢測的內(nèi)容主要包括：電子設(shè)備是否運(yùn)行正常；工作的計(jì)算機(jī)中是否安裝有與工作不相關(guān)的應(yīng)用程序；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備是否正常運(yùn)行，網(wǎng)絡(luò)是否暢通；監(jiān)控設(shè)備是否正常，錄像是否正常；

下屬車輛GPS設(shè)備是否正常上線等；

（三）嚴(yán)格杜絕設(shè)備出現(xiàn)故障不及時(shí)維修解決的情況出現(xiàn)，避免因設(shè)備問題承擔(dān)不必要的責(zé)任和造成損失；

（四）信息技術(shù)部做好定期、不定期的信息化建設(shè)監(jiān)督檢查，及時(shí)消除隱患，其檢查和整改結(jié)果作為對各分公司和車站進(jìn)行評(píng)比考核的主要依據(jù)之一。

第五章設(shè)備隱患、故障處理制度

為保證生產(chǎn)正常運(yùn)行，維護(hù)企業(yè)利益，為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，特制定以下信息化設(shè)備故障處理制度：

（一）通過檢查所發(fā)現(xiàn)的故障、隱患，責(zé)任人應(yīng)及時(shí)予以消除；

（二）對不能當(dāng)場解決的隱患、故障，所屬單位的科技專員應(yīng)當(dāng)及時(shí)將存在的隱患、故障向公司信息技術(shù)部報(bào)告，由信息技術(shù)部電話指導(dǎo)或到現(xiàn)場進(jìn)行解決。

（三）隱患、故障解決完畢后，科技專員應(yīng)當(dāng)將解決步驟和方法記錄學(xué)習(xí)，當(dāng)再次出現(xiàn)相同故障時(shí)能夠自行解決。

第六章科技專員管理制度

（一）科技專員管理實(shí)行分公司、車站與信息技術(shù)部雙層管理，信息技術(shù)部每年進(jìn)行信息化知識(shí)考核，考試合格后方能繼續(xù)上崗，對于不合格的人員建議公司重新安排其它工作崗位；

（二）科技專員負(fù)責(zé)所屬單位所有電子設(shè)備的日常維護(hù)和故障處理、相關(guān)軟件的使用（尤其是GPS軟件和車站售票等）、電子視頻數(shù)據(jù)（如車載硬盤錄像機(jī)、場站監(jiān)控等）的日常備份等工作；

（三）科技專員要切實(shí)維護(hù)單位及公司利益。及時(shí)處理出現(xiàn)的隱患和故障。不能對問題不管不問，造成財(cái)產(chǎn)損失或生產(chǎn)事故，如有發(fā)現(xiàn)，將依據(jù)公司相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行離崗或辭退處理。

第七章科技專員培訓(xùn)教育制度

（一）信息技術(shù)部每月要定期舉行一次由公司全體科技專員參加的培訓(xùn)教育；

（二）培訓(xùn)內(nèi)容主要包括信息化電子設(shè)備的日常保養(yǎng)、維護(hù)知識(shí)、路由器等網(wǎng)絡(luò)相關(guān)設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)知識(shí)、公司相關(guān)應(yīng)用軟件的安裝和配置、操作知識(shí)；

（三）每季度培訓(xùn)結(jié)束后要就相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考試，考試不合格者，要予以待崗或補(bǔ)考，并將考試成績作為其單位信息化建設(shè)完成指標(biāo)進(jìn)行年終考核；

第八章責(zé)任追究制度

（一）各單位要嚴(yán)格執(zhí)行公司信息化設(shè)備管理規(guī)章制度，落實(shí)設(shè)備備案制度，要確保所屬設(shè)備備案率達(dá)到100%；

（二）所屬分公司或車站如發(fā)生設(shè)備人為損壞的情況，要首先替換障設(shè)備，確保生產(chǎn)工作正常進(jìn)行，再追究當(dāng)事人責(zé)任；

（三）定時(shí)對下屬所有電子視頻監(jiān)控設(shè)備（如車載硬盤錄像機(jī)、場站小區(qū)監(jiān)控設(shè)備等）中的資料進(jìn)行備份，如所屬分公司或車站發(fā)生重特大安全事故的，科技專員應(yīng)第一時(shí)間前往事故現(xiàn)場，檢查電子視頻監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行情況，確保設(shè)備和視頻材料完整，如設(shè)備有未錄像或無視頻錄入情況，將追究科技專員責(zé)任。

第九章電子設(shè)備日常檢查和年度統(tǒng)計(jì)制度

定期對電子設(shè)備進(jìn)行檢查，確保電子設(shè)備正常運(yùn)行，保證設(shè)備有一個(gè)良好的使用環(huán)境，年底對情況匯總，加蓋單位公章后交信息技術(shù)部留存，作為追究責(zé)任和申請新設(shè)備的一項(xiàng)依據(jù)；

第二篇：公司信息化管理制度

公司信息化管理制度

第一章:總則

第一條 為了使公司在管理上跟上時(shí)代的發(fā)展，適應(yīng)信息社會(huì)及網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)下的市場競爭環(huán)境，運(yùn)用先進(jìn)的管理手段提高公司的工作及管理效率，必須借助于網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代化的環(huán)境及工具，這就要求公司本身要注重信息化的發(fā)展，而信息化的健康發(fā)展就必須有一個(gè)好的管理制度來保障，籍以創(chuàng)造及鞏固公司好的信息化發(fā)展的軟環(huán)境及硬環(huán)境，因此，特制定本制度。

第二條 信息化工程是一個(gè)長期的系統(tǒng)管理工程，必須做好系統(tǒng)測試，運(yùn)行及維護(hù)工作，系統(tǒng)持續(xù)改善。

第二章:信息化工作管理

第三條 嚴(yán)格按公司發(fā)展規(guī)劃及年信息化發(fā)展計(jì)劃開展工作。第四條 搞好公司信息化發(fā)展的外部環(huán)境，與各級(jí)政府及組織保持良好的關(guān)系，盡力爭取經(jīng)濟(jì)政策上的支持。

第五條 搞好公司各應(yīng)用系統(tǒng)的選型，采購工作，其中軟件的選 型要從公司實(shí)際需求出發(fā)，多比較、強(qiáng)調(diào)軟件原廠商及實(shí)施商的技術(shù)實(shí)力與發(fā)展軟件產(chǎn)品的適應(yīng)性，追求軟件的性價(jià)比。實(shí)施時(shí)，與軟件原廠商，實(shí)施商，技術(shù)依托單位保持密切聯(lián)系，多交流思想認(rèn)識(shí)，克服各種阻力。另外發(fā)揮各業(yè)務(wù)部門的主觀能動(dòng)性，以業(yè)務(wù)部門為主，樹立服務(wù)的思想。硬件的采購到貨比三家，追求性價(jià)比、實(shí)用性、安全性及擴(kuò)充性等等。訂立有效合同，搞好驗(yàn)收等把關(guān)工作。

第六條 系統(tǒng)的軟、硬件維護(hù)、管理及調(diào)配由信息中心組織實(shí) 施，歸口管理，維護(hù)工作做到系統(tǒng)的正常運(yùn)行，管理工作做到賬物一致，調(diào)配工作做到按需分配，充分發(fā)揮系統(tǒng)軟，硬件的效率。

第七條 辦好公司網(wǎng)站，維護(hù)公司網(wǎng)頁，同時(shí)對與internet的連接把好安全關(guān)(防火墻)。

第八條 搞好公司內(nèi)部網(wǎng)的防毒作用，網(wǎng)絡(luò)用機(jī)嚴(yán)禁私接光軟驅(qū)，私自安裝軟件，尤其是游戲軟件。

第九條 嚴(yán)禁拆換網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備的零部件。

第十條 把好公司上internet關(guān)，各部門確因工作需上網(wǎng)查詢，發(fā)布信息，收發(fā)電子郵件，填寫申請書，需經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)或信息中心主任批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。

第十一條 信息中心搞好網(wǎng)絡(luò)管理工作，公司內(nèi)部網(wǎng)必須把好用戶及密碼的關(guān)，合理分配IP地址，搞好虛網(wǎng)劃分及管理。

第十二條 各部門對硬件設(shè)備的使用，必須必須按相關(guān)設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行，嚴(yán)禁帶電撥插計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備，不得私拉網(wǎng)線，軟件的使用嚴(yán)格按操作指南進(jìn)行，不得任意刪改系統(tǒng)文件及別人的文件。

第十三條 各單位計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理應(yīng)實(shí)行單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，由各單位主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，并指定人員真心專管，制訂相應(yīng)的管理制度，對涉密的計(jì)算機(jī)要經(jīng)嚴(yán)格審查，并由經(jīng)崗位保密培訓(xùn)的人員專門負(fù)責(zé)，其計(jì)算機(jī)要設(shè)置口令。

第十四條 網(wǎng)絡(luò)及其他單元系統(tǒng)用機(jī)的軟件安裝及維護(hù)必須由信息中心相關(guān)管理人員確認(rèn)以后進(jìn)行。

第十五條 信息系統(tǒng)的開發(fā)由信息中心主持進(jìn)行，盡量減少信息化孤島，開發(fā)的平臺(tái)應(yīng)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實(shí)際來定，避免孤立行事，將開發(fā)納入信息化發(fā)展正常渠道，對于有難度的開發(fā)由信息中心確認(rèn)后可派專人進(jìn)行。

第十六條 信息中心人員應(yīng)指導(dǎo)，教授業(yè)務(wù)部門人員有關(guān)系統(tǒng)的應(yīng)用，保證業(yè)務(wù)部門人員能正確使用系統(tǒng)。

第十七條 IT人員搞好自己理論學(xué)習(xí)工作，平常有時(shí)間多看書，多交流，作好學(xué)習(xí)總結(jié)。

第十八條 信息中心搞好全廠計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備(軟，硬件)的調(diào)研，選型，采購，實(shí)施，管理，維護(hù)(修)，調(diào)配等工作。

第十九條 信息處理中心負(fù)責(zé)解答業(yè)務(wù)部門在使用網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)過程中碰到的任何問題并協(xié)助處理好問題，搞好公司宣講工作，提高公司員工對公司的認(rèn)識(shí)。

第二十條 定期進(jìn)行設(shè)備的清查工作，尤其是設(shè)備調(diào)配之后，保證配置的完整性并作好封記，更新管理賬目。

第二十一條 計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備采購嚴(yán)格按需求或計(jì)劃進(jìn)行，驗(yàn)收時(shí)嚴(yán)格按合同設(shè)備配置清單執(zhí)行，認(rèn)真作好驗(yàn)收記錄，對不合格品負(fù)責(zé)退換。

第二十二條 信息中心負(fù)責(zé)設(shè)備的入庫或轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)工作，任何采購件必須轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)或入庫，只有這樣后才能持相關(guān)票據(jù)到財(cái)務(wù)處報(bào)賬，任何領(lǐng)用品必須開增值稅發(fā)票，增增稅發(fā)票及入庫單辦理賬務(wù)。

第三章:內(nèi)部電腦安全管理

第二十三條 凡配有電腦部門的領(lǐng)導(dǎo)要從思想上重視電腦部位的安全管理，必須建立健全必要的安全管理制度，認(rèn)真落實(shí)安全防范 措施，并負(fù)責(zé)對使用和管理電腦人員的教育管理工作。

第二十四條 電腦管理和使用人員必須保持高度的警惕性，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度，完善電腦臺(tái)帳，電腦軟件未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自

帶出和外借，自覺做好保密，防盜和防病毒工作，更不得用電腦從事任何違法活動(dòng)。

第二十五條 電腦室內(nèi)必須加強(qiáng)對火種，電源的管理，不得擅自動(dòng)明火，禁止存放易燃易爆物品，使用電源必須保證安全，人員離開后應(yīng)切斷電源。

第二十六條 電腦部位的安全防護(hù)措施必須完善，應(yīng)做到人員離開后能夠關(guān)窗鎖門。

第二十七條 嚴(yán)格外來人員管理，未經(jīng)同意不得擅自進(jìn)入電腦室或操作電腦。

第三篇：公司信息化管理制度

公司信息化管理制度

第一章 總 則

第一條 為公司“以需求為導(dǎo)向，提升運(yùn)營監(jiān)控和效率、降低運(yùn)營成本”的信息化目標(biāo)，建立和完善公司信息化管理體系，規(guī)范信息化管理，特制定本制度。

第二條 信息化工作是指涉及以計(jì)算機(jī)為主的智能化工具，包括硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)等在內(nèi)的所有相關(guān)的規(guī)劃、建設(shè)、管理和維護(hù)工作。

第二章

工作機(jī)構(gòu)及職責(zé)

第三條 綜合管理部是公司信息化建設(shè)的主責(zé)部門，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃完成信息化建設(shè)，負(fù)責(zé)信息化工作的具體實(shí)施和日常管理。

主要職責(zé)包括:

1、制定信息化發(fā)展規(guī)劃。

2、組織信息化采購。

3、開展信息化實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)信息化運(yùn)維。

5、組織信息化培訓(xùn)。

第四條 綜合管理部根據(jù)公司戰(zhàn)略需要，編制《信息化發(fā)展規(guī)劃》，編制周期為3-5年，根據(jù)信息化發(fā)展情況，可以對其進(jìn)行修訂。

第五條 綜合管理部依據(jù)公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)書，制定信息化目標(biāo)任務(wù)書。

第六條 信息化目標(biāo)任務(wù)書內(nèi)的專項(xiàng)信息化項(xiàng)目，可成立臨時(shí)性信息化項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組，由綜合管理部主管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)業(yè)務(wù)線主管領(lǐng)導(dǎo)任組長，成員由綜合管理部人員及各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)骨干組成，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施。項(xiàng)目驗(yàn)收后，項(xiàng)目小組解散，由綜合管理部負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的管理、維護(hù)和技術(shù)支持。

第七條 公司全體人員有責(zé)任、有義務(wù)使用好、管理好、維護(hù)好公司的各種信息設(shè)備設(shè)施，任何個(gè)人不得利用公司信息設(shè)備設(shè)施從事違反法律法規(guī)、違背公司規(guī)章制度、危害公司利益以及與工作無關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng)。

第三章

硬件設(shè)備與耗材的管理

第八條 硬件設(shè)備主要指以計(jì)算機(jī)設(shè)備為主的智能化設(shè)備，主要包含計(jì)算機(jī)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、智能化辦公設(shè)備、數(shù)碼設(shè)備等。耗材主要包括硒鼓、墨盒、色帶、光盤、墨粉、易消耗配件等低值易耗品。

第九條 硬件設(shè)備及耗材的采購和發(fā)放

1、綜合管理部負(fù)責(zé)公司信息化硬件的采購、調(diào)整及發(fā)放工作。各部門購買信息化硬件均應(yīng)向綜合管理部提交購置申請，由綜合管理部統(tǒng)一采購。如其他部門自行采購，須按公司《內(nèi)控手冊》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《固定資產(chǎn)管理流程》執(zhí)行，采購后到綜合管理部備案。

2、固定資產(chǎn)硬件設(shè)備采購審批權(quán)限：單筆合同金額5萬元（含）以下，由綜合管理部主管領(lǐng)導(dǎo)審批；單筆合同金額5萬元以上，須經(jīng)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)或以上領(lǐng)導(dǎo)審批。

3、綜合管理部對硬件設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一管理，按《資產(chǎn)管理制度》要求建立資產(chǎn)臺(tái)賬及卡片。

4、使用者領(lǐng)用設(shè)備時(shí)須簽訂相應(yīng)的《設(shè)備管理責(zé)任書》及設(shè)備出庫單，更換設(shè)備時(shí)須將原設(shè)備及相關(guān)配件一并交回，經(jīng)綜合管理部核查完整后方可發(fā)放新設(shè)備；公共區(qū)域及會(huì)議室使用硬件設(shè)備由綜合管理部統(tǒng)一配置和更換。

5、新入職人員綜合管理部需及時(shí)準(zhǔn)備相關(guān)信息化設(shè)備；離職人員在離職前須將領(lǐng)用信息化設(shè)備交回綜合管理部。

6、耗材由綜合管理部根據(jù)歷史月平均消耗量及各部門需求，按月集中采購；各部門按需領(lǐng)取，廢舊耗材由綜合管理部統(tǒng)一收回。

第十條 硬件設(shè)備的使用與維護(hù)：

1、設(shè)備的正常運(yùn)行、維護(hù)和保管工作由設(shè)備使用者負(fù)責(zé)。使用者應(yīng)愛護(hù)設(shè)備，保證設(shè)備不因人為原因造成損壞、丟失。如因保管不善造成的設(shè)備損壞或遺失，其責(zé)任由設(shè)備使用人承擔(dān)并負(fù)責(zé)維修或賠付。

2、設(shè)備的使用者信息以綜合管理部《設(shè)備管理責(zé)任書》上的登記信息為準(zhǔn)。使用者變更時(shí)，需到綜合管理部辦理使用變更手續(xù)。

3、嚴(yán)禁使用者私自交換或轉(zhuǎn)讓公司設(shè)備，不得私自拆卸、出賣、銷毀設(shè)備，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將沒收其所持設(shè)備，雙倍賠償并予以警告。

4、嚴(yán)禁上班時(shí)間利用公司設(shè)備玩游戲、看電影等與工作無關(guān)的事情，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將予以通報(bào)批評(píng)并限期改正。

5、未經(jīng)他人允許，嚴(yán)禁隨意查看、改寫、刪除他人文件，若由此而造成的信息泄露、數(shù)據(jù)丟失、系統(tǒng)癱瘓等不良后果，公司將會(huì)嚴(yán)肅處理。

6、公共設(shè)備（如復(fù)印機(jī)、投影機(jī)等）安裝到位后，由綜合管理部看管與維修，其他使用人也可直接向綜合管理部報(bào)修。未經(jīng)綜合管理部同意不得隨意修改設(shè)備配置，禁止隨意拔插、更換設(shè)備配件。

7、公共區(qū)域或會(huì)議室設(shè)備發(fā)現(xiàn)被盜、故意破壞等情況，按公司《資產(chǎn)管理制度》進(jìn)行處理。

8、綜合管理部定期對公司設(shè)備進(jìn)行巡檢，各部門應(yīng)積極配合設(shè)備巡檢，保證設(shè)備、設(shè)施的正常運(yùn)行。第十一條 硬件設(shè)備的維修

1、公司設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，使用者要及時(shí)通知綜合管理部安排維修。

2、未經(jīng)公司允許，禁止使用者自行聯(lián)系維修或送修相關(guān)設(shè)備，否則其責(zé)任由設(shè)備使用人承擔(dān)。

3、復(fù)印機(jī)維修由綜合管理部選定外包單位負(fù)責(zé)，維修時(shí)如需更換配件，相關(guān)部門人員須在維修單或供貨單上簽字確認(rèn)，并向綜合管理部報(bào)備。

第四章 信息系統(tǒng)和軟件的管理

第十二條 信息系統(tǒng)和軟件的采購

1、綜合管理部根據(jù)工作需求，制定信息系統(tǒng)和軟件采購意向，進(jìn)行前期調(diào)研和選型等工作。

2、選型確定后，按公司合同報(bào)審流程審批后實(shí)施采購。信息系統(tǒng)和軟件的原始資料由綜合管理部統(tǒng)一存檔保管。

第十三條 信息系統(tǒng)和軟件實(shí)施期間，各業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)積極參與項(xiàng)目建設(shè)，須對提交的系統(tǒng)需求進(jìn)行書面簽字確認(rèn)，由綜合管理部安排軟件供應(yīng)商實(shí)施。

第十四條 信息系統(tǒng)和軟件正式上線后，應(yīng)由項(xiàng)目小組組織項(xiàng)目驗(yàn)收并簽署項(xiàng)目《驗(yàn)收報(bào)告》。項(xiàng)目小組成員須參加項(xiàng)目驗(yàn)收會(huì)，各主責(zé)部門須在項(xiàng)目《驗(yàn)收報(bào)告》上明確簽署驗(yàn)收意見。

第十五條 信息系統(tǒng)和軟件的需求更新后，需求部門須配合做好測試工作，并將最終測試結(jié)果反饋給綜合管理部。

第十六條 綜合管理部應(yīng)做好系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境的維護(hù)及檢查工作，對業(yè)務(wù)部門提交的問題及時(shí)響應(yīng)，確保信息系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。各部門須按相關(guān)操作手冊或指引正確使用信息系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)聯(lián)系綜合管理部解決。如因個(gè)人操作導(dǎo)致數(shù)據(jù)混亂或丟失，給公司造成損失的，將予以追究責(zé)任。

第十七條 信息系統(tǒng)的流程審批，辦理人須及時(shí)辦理并明確填寫辦理意見。第十八條 信息系統(tǒng)賬號(hào)管理

1、信息系統(tǒng)的登錄訪問實(shí)行用戶賬號(hào)和密碼的管理制度。

2、使用人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的權(quán)限進(jìn)行系統(tǒng)操作，不得隨意越權(quán)使用，更不能刪改他人數(shù)據(jù)。進(jìn)行權(quán)限變更時(shí)，須提交申請，經(jīng)所在部門、業(yè)務(wù)相關(guān)部門審批或會(huì)簽后，由綜合管理部進(jìn)行權(quán)限變更。

3、員工發(fā)生崗位變動(dòng)或離職情況時(shí)，綜合管理部根據(jù)人力資源審批流程進(jìn)行賬號(hào)、權(quán)限變更。

4、員工須對用戶賬號(hào)和密碼嚴(yán)格保密，任何人不得利用各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或技術(shù)手 段偵聽、盜用他人賬號(hào)及密碼。

5、為保障賬號(hào)、密碼安全，建議員工定期或不定期更換密碼。

第十九條 禁止在工作電腦上安裝盜版軟件、非法軟件、木馬程序等對公司網(wǎng)絡(luò)環(huán)境不利的各種軟件，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。

第五章 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理和運(yùn)行

第二十條 公司網(wǎng)絡(luò)的搭建與管理

1、公司由綜合管理部根據(jù)公司網(wǎng)絡(luò)情況負(fù)責(zé)搭建、擴(kuò)展、維護(hù)公司有線、無線網(wǎng)絡(luò)，其中無線網(wǎng)絡(luò)密碼由綜合管理部統(tǒng)一設(shè)置。公司全體員工須對無線網(wǎng)絡(luò)密碼保密；外部人員可以使用綜合管理部設(shè)置公用無線網(wǎng)絡(luò)。

2、為保證公司網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的安全，確保正常穩(wěn)定運(yùn)行，公司員工應(yīng)確保接入網(wǎng)絡(luò)內(nèi)的計(jì)算機(jī)設(shè)備安裝了防病毒系統(tǒng)，相關(guān)移動(dòng)設(shè)備沒有受到病毒攻擊。

3、公司員工不得向外部人員泄露、傳播無線網(wǎng)絡(luò)密碼，因私自設(shè)置、傳播無線網(wǎng)絡(luò)密碼，導(dǎo)致公司網(wǎng)絡(luò)故障、系統(tǒng)癱瘓等嚴(yán)重后果，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。

4、任何部門和個(gè)人嚴(yán)禁利用因特網(wǎng)訪問含有反黨、反社會(huì)主義封建迷信、邪教、淫穢、色情、暴力等內(nèi)容的站點(diǎn)。

第二十一條 公司官方微信的建設(shè)和管理

1、公司官方微信公眾平臺(tái)的建設(shè)和維護(hù)納入相關(guān)部門的日常工作，綜合管理部主要負(fù)責(zé)新聞?lì)?、企業(yè)文化等相關(guān)內(nèi)容。

2、與官方微信維護(hù)有關(guān)的相關(guān)部門，必須對后臺(tái)管理網(wǎng)址、用戶名和密碼嚴(yán)格保密，不得對外泄露，如發(fā)生賬號(hào)和密碼泄露，應(yīng)立刻和綜合管理部聯(lián)系，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，更改賬號(hào)和密碼。

3、官方微信各責(zé)任部門應(yīng)認(rèn)真履行各自的更新、維護(hù)職責(zé)，保證官方微信各方面信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性；如信息有誤或造成不良后果的，由相關(guān)部門承擔(dān)責(zé)任；涉密內(nèi)容必須按照保密制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、責(zé)任部門要根據(jù)公司工作需要可適時(shí)提出修改或換版的具體意見提交綜合管理部，并提供更改內(nèi)容的資料，由綜合管理部統(tǒng)一更新。

5、客戶通過微信反饋的意見、建議等信息主要由綜合管理部負(fù)責(zé)，在一定期限內(nèi)給予回復(fù)，以維護(hù)公司在客戶中的形象；如涉及其他部門由綜合管理部反饋相關(guān)部門并協(xié)助解答。

6、微信管理員不得在官微中私自發(fā)布、轉(zhuǎn)載、傳送含有下列內(nèi)容之一的信息，否則公司將視情節(jié)嚴(yán)重程度予以處理： 1)違反憲法確定的基本原則的。

2)危害國家安全，泄漏國家機(jī)密，顛覆國家政權(quán)，破壞國家統(tǒng)一的。3)損害國家榮譽(yù)和利益的。

4)煽動(dòng)民族仇恨、民族歧視，破壞民族團(tuán)結(jié)的。5)破壞國家宗教政策，宣揚(yáng)邪教和封建迷信的。6)散布謠言，擾亂社會(huì)秩序，破壞社會(huì)穩(wěn)定的。

7)散布淫穢、色情、賭博、暴力、恐怖或者教唆犯罪的。8)侮辱或者誹謗他人，侵害他人合法權(quán)益的。

9)煽動(dòng)非法集會(huì)、結(jié)社、游行、示威、聚眾擾亂社會(huì)秩序的。

10)含有法律、行政法規(guī)禁止的其他內(nèi)容的。

第六章

信息安全管理

第二十二條 計(jì)算機(jī)病毒防護(hù)

1、公司計(jì)算機(jī)必須安裝防病毒軟件，使用人應(yīng)使用防病毒軟件定期進(jìn)行病毒清查，對于無法清除的病毒，及時(shí)通知綜合管理部進(jìn)行處理。

2、對于外來的存儲(chǔ)介質(zhì)（包括移動(dòng)硬盤、U盤、光盤等）在使用前必須進(jìn)行查毒、殺毒工作。

3、公司內(nèi)部文件應(yīng)盡量使用網(wǎng)絡(luò)傳輸，以減少存儲(chǔ)介質(zhì)引發(fā)的病毒傳播。

4、嚴(yán)禁打開互聯(lián)網(wǎng)上身份及內(nèi)容不明的電子郵件或網(wǎng)址，以防止病毒通過電子郵件進(jìn)入內(nèi)網(wǎng)并傳播。

5、嚴(yán)禁在網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上安裝和使用來歷不明、可能引發(fā)病毒傳染的軟件。

第二十三條 綜合管理部負(fù)責(zé)每月對公司級(jí)重要的信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份。

第二十四條 嚴(yán)禁使用公司機(jī)房的服務(wù)器直接進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)的訪問和電子郵件的收發(fā)。

第二十五條 公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司保密制度，未經(jīng)同意禁止將公司的數(shù)據(jù)資料及相關(guān)信息利用網(wǎng)絡(luò)等各種手段外泄。

第七章

廢舊信息物品的處理

第二十六條 公司各種信息化類電子廢棄物統(tǒng)一由綜合管理部根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、上級(jí)單位下發(fā)文件、公司資產(chǎn)管理的相關(guān)規(guī)定的要求進(jìn)行回收和報(bào)廢。

第二十七條 當(dāng)信息化產(chǎn)品因自然損耗、故障等原因不能正常使用時(shí)，使用部門須向綜合管理部提出維修或更新申請，綜合管理部負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行鑒定，對符合報(bào)廢條件的予以報(bào)廢處理。

第二十八條 信息化固定資產(chǎn)的報(bào)廢處理，按照公司固定資產(chǎn)報(bào)廢流程處理。第二十九條 使用人須將使用完或損壞的耗材類低值易耗品交回綜合管理部進(jìn)行回收、處理，禁止私自處理。

第三十條 軟件產(chǎn)品的報(bào)廢，參照公司《資產(chǎn)管理制度》的規(guī)定和程序執(zhí)行。

第四篇：公司信息化管理制度

信息化管理制度

第一章 總 則

第一條

為加強(qiáng)公司信息化建設(shè)，規(guī)范信息化管理，降低管理成本，提高工作效率和管理水平，結(jié)合公司實(shí)際和發(fā)展戰(zhàn)略，以信息化帶動(dòng)管理現(xiàn)代化，提升公司管理水平，特制定此制度。

第二條

本制度適用于公司信息化硬件、軟件、耗材、系統(tǒng)、數(shù)據(jù)和安全等管理工作，指導(dǎo)公司的網(wǎng)絡(luò)使用管理和維護(hù)工作，規(guī)范設(shè)備和耗材采購配置引進(jìn)流程，為公司的信息化系統(tǒng)健全完善和數(shù)據(jù)安全工作提供切實(shí)有效的方案。

第三條

公司信息化管理實(shí)行統(tǒng)一管理、分項(xiàng)負(fù)責(zé)、責(zé)任到人的管理機(jī)制。

第二章 管理分工及職責(zé)

第四條

綜合部是公司信息化管理常設(shè)機(jī)構(gòu)，職責(zé)是：

（一）負(fù)責(zé)組織擬定公司信息化管理規(guī)章制度和管理流程；

（二）承辦公司信息化設(shè)備的采購、調(diào)配與回收；

（三）組織信息化設(shè)備的安裝、調(diào)試及技術(shù)支持；

（四）負(fù)責(zé)公司辦公自動(dòng)化系統(tǒng)（0A系統(tǒng)）建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)和信息資源管理工作；

（五）統(tǒng)籌公司信息安全管理，組織公司信息化管理的知識(shí)培訓(xùn)；

（六）負(fù)責(zé)公司硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)維修工作。第五條

各部門的職責(zé)是：

（一）保證公司信息化工作任務(wù)在本部門的執(zhí)行；

（二）上報(bào)本部門信息化需求；

（三）負(fù)責(zé)本部門所使用的信息化設(shè)施日常維護(hù)和保管工作。第六條

公司各使用部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本部門信息化管理工作。

第七條

信息化人員管理：

（一）對信息技術(shù)管理機(jī)構(gòu)實(shí)行定崗、定編、定責(zé)，明確各崗位的人員素質(zhì)要求；

（二）建立重要崗位的雙人負(fù)責(zé)制，并加強(qiáng)對單人單崗的監(jiān)控；

（三）建立完善的保密制度，重要崗位應(yīng)簽訂保密協(xié)議書；

（四）建立信息技術(shù)人員定期培訓(xùn)和考核制度。

第三章 信息化系統(tǒng)管理 第八條

服務(wù)器管理

（一）公司所有信息化系統(tǒng)涉及到的服務(wù)器主機(jī)應(yīng)按照國家服務(wù)器設(shè)備的管理標(biāo)準(zhǔn)，保障服務(wù)器主機(jī)在合適的環(huán)境中運(yùn)行。

（二）信息化管理員對服務(wù)器主機(jī)的運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)控，依據(jù)服務(wù)器資源的占用情況，及時(shí)對服務(wù)器進(jìn)行調(diào)整。在必要的情況下，信息化管理員對服務(wù)器主機(jī)的操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件進(jìn)行升級(jí)，安裝補(bǔ)丁程序。

第九條

計(jì)算機(jī)管理

（一）綜合部負(fù)責(zé)公司各類計(jì)算機(jī)、工作站及相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、升級(jí)管理。

（二）綜合部每年初應(yīng)根據(jù)需求，對存在故障無法解決、設(shè)備老化、市場無配件更換的老舊計(jì)算機(jī)設(shè)備進(jìn)行集中統(tǒng)計(jì)并上報(bào)備案。

（三）在未經(jīng)綜合部許可的情況下，各計(jì)算機(jī)使用人不得隨意更換、拆卸計(jì)算機(jī)內(nèi)的零部件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

（四）計(jì)算機(jī)設(shè)備出現(xiàn)故障，相關(guān)知情人員必須及時(shí)報(bào)告綜合部，由綜合部安排人員進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)處理并修復(fù)，對不能進(jìn)行現(xiàn)場處理并修復(fù)的設(shè)備，由技術(shù)人員明確故障原因，出具鑒定結(jié)果，送相關(guān)外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行維修處理。第十條

網(wǎng)絡(luò)管理

（一）綜合部負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)與管理。公司網(wǎng)絡(luò)線路和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備均要由綜合部統(tǒng)一組織安裝、管理、維護(hù)。

（二）公司所有網(wǎng)絡(luò)使用者應(yīng)對公司網(wǎng)絡(luò)的安全、完好負(fù)責(zé)。未經(jīng)允許其他人員不得擅自更換線路和設(shè)備，不得擅自拆卸網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、改變設(shè)備配置。

（三）信息化管理員應(yīng)定期對網(wǎng)絡(luò)線路和設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查。當(dāng)出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)中斷故障、網(wǎng)絡(luò)傳輸速度異常、設(shè)備或線路出現(xiàn)問題時(shí)，要及時(shí)上報(bào)公司綜合部，由專人負(fù)責(zé)解決。

（四）任何本公司人員不得向其他外部人員泄漏公司網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)布局、布線系統(tǒng)及軟件結(jié)構(gòu)、代碼、軟件注冊碼或序列號(hào)等有關(guān)網(wǎng)絡(luò)方面的任何機(jī)密。

第四章 辦公系統(tǒng)平臺(tái)管理

第十一條

組織管理與職責(zé)

綜合部負(fù)責(zé)OA 服務(wù)器的管理維護(hù)和日常運(yùn)行。主要職責(zé)包括：

1、負(fù)責(zé)管理OA 軟件的開發(fā)升級(jí)管理；

2、制定、落實(shí)OA 有關(guān)規(guī)章制度；

3、組織公司各部門及員工的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)工作；

4、負(fù)責(zé)服務(wù)器、操作系統(tǒng)和硬件的維護(hù)，確保服務(wù)器安全運(yùn)行；

5、保障公司各部門和各用戶與服務(wù)器網(wǎng)絡(luò)的正常連通；

6、負(fù)責(zé)OA 系統(tǒng)用戶注冊管理，包括現(xiàn)有用戶、新增用戶的開通和使用權(quán)限及對需注銷的人員及時(shí)辦理注銷。注銷前應(yīng)備份用戶OA 內(nèi)的文件；

7、負(fù)責(zé)日常運(yùn)行的技術(shù)維護(hù)、系統(tǒng)功能的不斷完善；

二、其他部門主要職責(zé)為：

1、負(fù)責(zé)制定本部門OA 相應(yīng)管理制度；

2、負(fù)責(zé)本部門OA 的日常維護(hù)、人員培訓(xùn)等技術(shù)支持工作；

3、負(fù)責(zé)本部門參與OA 人員權(quán)限變更時(shí)，及時(shí)提供給公司行政部申請調(diào)整。

4、負(fù)責(zé)根據(jù)本部門工作需要，提出優(yōu)化需求。第十二條

OA 的使用

一、公司各部門的公文原則上統(tǒng)一采OA 傳送，對于未經(jīng)OA 傳送的文件，原則上不予書面審批。

二、如因出差而無法及時(shí)處理待辦事項(xiàng)的，可通過短信、郵件方式等方式先行辦理，出差任務(wù)完成回到公司后需及時(shí)將待辦事項(xiàng)辦理完成。

三、文件發(fā)送后，發(fā)送文件的人員要對發(fā)送的文件情況要進(jìn)行檢查、催辦、督辦，確認(rèn) 發(fā)出的文件已落實(shí)到位。

四、嚴(yán)禁利用OA 做與工作無關(guān)的事情。

五、未經(jīng)許可，嚴(yán)禁管理員利用管理員權(quán)限私自查看他人文件。

第十三條

登陸規(guī)范

一、系統(tǒng)正式運(yùn)行后，系統(tǒng)所有用戶原則上必須在每個(gè)工作日保持在線狀態(tài)，以保證公文的正常流轉(zhuǎn)和信息的及時(shí)傳送。

二、多人共用一臺(tái)計(jì)算機(jī)，如暫停使用時(shí)需及時(shí)注銷或退出管理協(xié)同模塊，以免他人介入工作環(huán)境。

三、登陸OA 用戶口令應(yīng)經(jīng)常更改并保守秘密，以防他人有意或無意打開系統(tǒng)獲取信息。

四、涉及公司秘密以及其它密級(jí)文件不在管理協(xié)同模塊上進(jìn)行工作流轉(zhuǎn)。

第十四條

應(yīng)急處理

一、對公司制度、報(bào)告、公文、檔案等有價(jià)值的內(nèi)容、信息，在發(fā)布的同時(shí)，發(fā)布人還應(yīng)進(jìn)行備份，以避免信息丟失；

二、需要進(jìn)行歸檔管理的資料、信息由綜合部指定相關(guān)人員進(jìn)行備份；

三、系統(tǒng)出現(xiàn)故障，導(dǎo)致公文與信息無法在系統(tǒng)中進(jìn)行正常流轉(zhuǎn)的，應(yīng)及時(shí)通知系統(tǒng)管理員。系統(tǒng)管理員應(yīng)盡快組織相關(guān)單位查明原因，排除故障，并在2 個(gè)工作日內(nèi)作出相應(yīng)。

若24 小時(shí)內(nèi)仍未排除故障，可報(bào)請公司總經(jīng)理同意，采用紙質(zhì)文件進(jìn)行處理。

第五章 信息網(wǎng)絡(luò)安全管理

第十五條

公司網(wǎng)絡(luò)使用人員要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，遵守職業(yè)道德和工作紀(jì)律，要從主觀上避免可能造成信息泄露的行為，提高安全意識(shí)。

第十六條

網(wǎng)絡(luò)操作人員要熟練掌握網(wǎng)絡(luò)管理操作，根據(jù)公司網(wǎng)絡(luò)相關(guān)制度與手冊，保證信息化網(wǎng)絡(luò)暢通。相關(guān)操作人員要遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格按工作權(quán)限進(jìn)行操作，嚴(yán)禁利用計(jì)算機(jī)技術(shù)超越權(quán)限訪問或私自修改他人信息。

第十七條

各部門（單位）計(jì)算機(jī)操作人員應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行病毒檢測。發(fā)現(xiàn)病毒應(yīng)立即采取措施進(jìn)行病毒清理，新發(fā)現(xiàn)的病毒類型和重大安全事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)。第十八條

信息化管理員要堅(jiān)持原則，遵守國家保密法和信息工作紀(jì)律，認(rèn)真履行工行職責(zé)，確保不泄密。對于掌握公司核心秘鑰和超級(jí)權(quán)限的管理人員，要定期對其秘鑰和權(quán)限進(jìn)行備案和測試，確保秘鑰及權(quán)限的安全。

第十九條

如公司員工的崗位變動(dòng)、離職等情況，要提前上報(bào)綜合部備案，收回其掌握的秘鑰和權(quán)限，重新修改后方可下發(fā)。

第二十條

數(shù)據(jù)安全

各部門（單位）對計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)及存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的載體必須進(jìn)行安全、妥善地管理。OA辦公系統(tǒng)、用友NC財(cái)務(wù)管理軟件等核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，必須定期、定時(shí)進(jìn)行數(shù)據(jù)庫的備份和數(shù)據(jù)下載，予以保存。綜合部負(fù)責(zé)組織各類信息系統(tǒng)的備份工作，保證系統(tǒng)故障后能及時(shí)恢復(fù)。

第六章 機(jī)房管理

第二十一條

凡涉及部署信息化機(jī)房和設(shè)備的部門須建立健全必要的安全防范管理制度，認(rèn)真落實(shí)安全防范措施，并負(fù)責(zé)對使用和管理信息化機(jī)房和設(shè)備的人員進(jìn)行教育管理。

第二十二條

嚴(yán)禁非機(jī)房工作人員進(jìn)入機(jī)房，特殊情況需信息化管理員或相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并認(rèn)真填寫登記表后方可進(jìn)入。外來人員未經(jīng)綜合部負(fù)責(zé)人同意嚴(yán)禁擅自進(jìn)入信息化機(jī)房并操作相關(guān)設(shè)備。

第二十三條

加強(qiáng)信息化機(jī)房室內(nèi)火種、電源的管理，不得擅自動(dòng)明火，禁止存放易燃易爆物品，使用電源必須保證安全。信息化機(jī)房的安全防護(hù)措施必須參照國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)予以配備完善，人員正常操作后應(yīng)及時(shí)離開，并確保門禁系統(tǒng)安全。

第二十四條

信息化管理員應(yīng)每日檢查計(jì)算機(jī)房集中監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行情況，保證計(jì)算機(jī)房溫度、濕度等環(huán)境符合信息設(shè)備正常運(yùn)行的要求。定期檢查硬件線路，排查線路隱患并予以及時(shí)處理。

第二十五條

建立機(jī)房設(shè)備調(diào)試登記機(jī)制，對本地局域網(wǎng)絡(luò)、廣域網(wǎng)的調(diào)試，建立檔案。未發(fā)生故障或故障隱患時(shí)相關(guān)人員不可對中繼、光纖、網(wǎng)線及各種網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行任何調(diào)試；若有故障應(yīng)對所發(fā)生的故障、處理過程和結(jié)果等做好詳細(xì)登記。

第七章 涉密信息及密碼管理

第二十六條

公司各類信息化設(shè)備和系統(tǒng)應(yīng)嚴(yán)格依據(jù)公司保密管理制度要求，做好保密工作。

第二十七條

公司OA、各部門等核心信息化管理系統(tǒng)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安裝有涉密軟件的計(jì)算機(jī)終端設(shè)備、移動(dòng)終端設(shè)備，必須設(shè)置符合要求的賬號(hào)和密碼，并由綜合部統(tǒng)一管理。

第二十八條第二十九條

第八章

附

則

本制度由公司綜合部制定和解釋。本制度自印發(fā)之日起施行。

第五篇：2011公司信息化管理制度

2011公司信息化管理制度

第一章 總則

第一條為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要，積極以信息化改造傳統(tǒng)交通，努力實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化智能化出租汽車企業(yè)，以信息化建設(shè)推動(dòng)公司精細(xì)化管理，制定本制度。

第二條信息化工程是一個(gè)長期的系統(tǒng)管理工程，必須做好系統(tǒng)測試、運(yùn)行及維護(hù)工作，系統(tǒng)持續(xù)改善。

第二章 信息化工作管理

第三條嚴(yán)格按企業(yè)發(fā)展規(guī)劃及信息化發(fā)展計(jì)劃開展工作。

第四條協(xié)助宣傳部門搞好企業(yè)信息化宣傳材料的準(zhǔn)備工作，針對不同層次做到由淺入深。

第三章 信息化設(shè)備操作人員管理

第五條操作人員要熟練掌握緊急情況下采取應(yīng)急措施的方法和步驟。

第六條操作人員要遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格按工作權(quán)限進(jìn)行操作，嚴(yán)禁利用計(jì)算機(jī)技術(shù)超越權(quán)限訪問或私自修改他人信息。

第七條操作人員不得擅自加裝不明軟件。

第四章 信息化設(shè)備管理

第八條系統(tǒng)的軟、硬件維護(hù)、管理及調(diào)配由信息化管理人員管理。維護(hù)工作做到系統(tǒng)正常運(yùn)行，管理工作做到賬4-