第一篇：關(guān)于當(dāng)前及2012年公司人才需求情況的通報(bào)

關(guān)于當(dāng)前及2012年公司人才需求情況的通報(bào)

近年來(lái)，公司對(duì)員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)行了較大力度的調(diào)整，員工隊(duì)伍素質(zhì)有了較大改善，基本適應(yīng)了公司發(fā)展的需要，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及近期公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，為進(jìn)一步優(yōu)化公司員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，吸納引進(jìn)公司急需人才，現(xiàn)將公司近期及2012年的人才需求情況通報(bào)如下。

1．當(dāng)前及2012年公司急需引進(jìn)的工程技術(shù)人員范圍是水機(jī)設(shè)計(jì)、電機(jī)設(shè)計(jì)、機(jī)械制造專業(yè)本科（一學(xué)歷）及以上學(xué)歷技術(shù)人員，共需30名。

2.非機(jī)制類工科專業(yè)（含自動(dòng)化、測(cè)控、控制類專業(yè)、機(jī)械電子、電子工程、通信技術(shù)、儀器儀表、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物技術(shù)、制藥技術(shù)、彈藥工程、車輛工程類專業(yè)）、管理類專業(yè)（含工商管理、行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理、物流管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、法律、翻譯、信息管理、教育類專業(yè)）、財(cái)經(jīng)類專業(yè)（含財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、財(cái)政類專業(yè)）現(xiàn)已滿足管理崗位需求，近期不再招聘。

3.根據(jù)一線和輔助崗位的用工需求，近期到2012年的重點(diǎn)需求是數(shù)控機(jī)床操作工（大專學(xué)歷及以上學(xué)歷、專業(yè)對(duì)口、高級(jí)工以上技能等級(jí)），鉚焊工（中專及以上學(xué)歷、專業(yè)對(duì)口、中級(jí)工以上技能等級(jí)）、起重工，并根據(jù)人員結(jié)構(gòu)變化及生產(chǎn)需要擇機(jī)招聘。

4.凡符合1、3項(xiàng)專業(yè)要求的公司員工直系親屬同等條件下優(yōu)先考慮。對(duì)于2項(xiàng)所列軟專業(yè)類的員工親屬近期公司不再考慮。

5.公司將根據(jù)上述基本原則制定2012年招聘計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行。

第二篇：關(guān)于當(dāng)前意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況的通報(bào)

據(jù)區(qū)委直傳部關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)好《北京市**區(qū)黨要(黨組)意識(shí)形愨工作任制實(shí)施細(xì)則》的通知要求，我中心對(duì)徹落實(shí)《北京市**區(qū)黨委(黨組)意識(shí)形工作任制實(shí)施細(xì)則》情況進(jìn)行了全面梳和總結(jié)提高，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

一、基本情況

自區(qū)委《北京市**區(qū)黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作任制實(shí)施細(xì)則》發(fā)布以來(lái)，我中心迅速部署，落實(shí)責(zé)任，意識(shí)形態(tài)工作不斷加強(qiáng)。目前，意識(shí)形態(tài)責(zé)任制已經(jīng)建立，中心領(lǐng)導(dǎo)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作高度重視，抓意識(shí)形態(tài)工作的主動(dòng)性自覺(jué)性提高、工作力度加大，全中心沒(méi)有發(fā)現(xiàn)在意識(shí)形態(tài)方面存在明顯問(wèn)題的人和事。

二、主要做法及取得的成效

一是及時(shí)達(dá)，統(tǒng)一思想。及時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，組織班子成員學(xué)習(xí)《北京市**區(qū)黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，并開(kāi)展專題討論。通過(guò)學(xué)習(xí)討論，澄清了視意識(shí)形為軟任務(wù)、不好抓、難收效等模糊認(rèn)識(shí)，明確了黨組抓意識(shí)形態(tài)工作的主體責(zé)任、書(shū)記的第一責(zé)任人責(zé)任及分管領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任，制定了責(zé)任制度和追責(zé)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部明確了抓意識(shí)形態(tài)工作的基本遵循，也増強(qiáng)了抓意識(shí)形態(tài)工作的責(zé)任意識(shí)和使命擔(dān)當(dāng)。

二是明確職責(zé)，健全機(jī)制。制我中心《黨組意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)辦法》，在《北京市**區(qū)黨(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》的基礎(chǔ)上，明確書(shū)記**同志為第一責(zé)任人，副主任**同志具體分管意識(shí)形態(tài)工作;明確了中心黨組抓意識(shí)形態(tài)工作的具體制度、責(zé)任部門，以及一些具體情況的處置法。通過(guò)建章立制，逐步形成了從黨組到黨支部、從黨支部到機(jī)關(guān)干部從內(nèi)容到形式、從落實(shí)到評(píng)估一整套較為完的抓意識(shí)形態(tài)工作制度機(jī)制。

三是認(rèn)真學(xué)習(xí)，加大宣傳。我中心先后召開(kāi)全體干部職工大會(huì)2次，專題學(xué)習(xí)北京市及區(qū)委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制文件，貫徹上級(jí)關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部及指示要求做好意識(shí)形態(tài)陣地的管理。開(kāi)展機(jī)關(guān)黨員大會(huì)3次，組織學(xué)習(xí)《黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，確保黨員政治上的堅(jiān)定正確，強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的重要性。組織豐富多樣的正面輿論宣傳，開(kāi)展黨員先鋒崗評(píng)比活動(dòng)，開(kāi)展黨員干部廉潔自律教育，嚴(yán)防違紀(jì)違規(guī)行為的發(fā)生。同時(shí)安排辦公室一名工作人員兼職網(wǎng)絡(luò)評(píng)論員，適時(shí)開(kāi)展網(wǎng)上正面宣傳引導(dǎo)。

四是查找問(wèn)題，研究對(duì)策。定期檢查指導(dǎo)，督促切實(shí)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，逐項(xiàng)對(duì)照《北京市**區(qū)黨委(黨組)意識(shí)形愨工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》要求，認(rèn)真從組織領(lǐng)導(dǎo)、體制機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)等方面，深入查存在題和不足進(jìn)行意識(shí)形態(tài)工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對(duì)中心進(jìn)行了一次全面、徹底地清查，嚴(yán)格落實(shí)管理責(zé)任，切實(shí)做到可管可控。

三、存在的問(wèn)題

在落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制方面雖然我們做了一些工作，也取得了一定成效，但也還存在一些不足。一是思想掌控不夠全面深入，對(duì)基層干部職工在意識(shí)形態(tài)方面的思想傾向，對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的真實(shí)態(tài)度等調(diào)查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識(shí)形是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，而且受社會(huì)大環(huán)境的影響很大，在信息化時(shí)代受互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響尤其巨大，如何把意識(shí)形態(tài)工作抓在手上、抓出成效，確實(shí)有相當(dāng)難度，需要不斷創(chuàng)新思路舉措，正確引學(xué)網(wǎng)絡(luò)與論，而我們?cè)谶@方面還做得不夠

四、下一步工作打算

下ー步，我們主要抓好三個(gè)方面的工作:是加強(qiáng)看齊意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，牢把握好正確的政治方向，把意識(shí)形態(tài)工作納入到黨組工作報(bào)告、紀(jì)律檢查、以及干部考核當(dāng)中去。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)和戰(zhàn)斗意識(shí)，加強(qiáng)正面宣傳，加精神文明建設(shè)，做好中國(guó)傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳真正把社會(huì)主義核心價(jià)值觀建設(shè)落地實(shí)。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，積極探索新形勢(shì)下意識(shí)形的傳播方式，補(bǔ)齊短板，做好創(chuàng)新工作。

我中心將在繼續(xù)高效開(kāi)展意識(shí)形態(tài)工作的同時(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，樹(shù)立楷模，以宣傳工作促發(fā)展，提高干部職工的思想高度，更好地履職盡責(zé)。保證意識(shí)形態(tài)工作不斷強(qiáng)，干部職工的意識(shí)形態(tài)更加堅(jiān)強(qiáng)堅(jiān)定，確保不發(fā)生任何意識(shí)形態(tài)問(wèn)題。

第三篇：公司表彰通報(bào)

公司表彰通報(bào)范文3篇

公司對(duì)優(yōu)秀職員作表彰決定，本文是小編為大家整理的公司表彰通報(bào)范文，僅供參考。

公司表彰通報(bào)范文一：

各部門、各員工：

我們好萊客的產(chǎn)品通過(guò)技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，獲得了多項(xiàng)技術(shù)專利，經(jīng)過(guò)了6年的努力，好萊客整體衣柜已經(jīng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富、價(jià)格覆蓋最廣、性價(jià)比最高的目標(biāo)。好萊客已經(jīng)成為中國(guó)整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌。在集團(tuán)的總結(jié)表彰大會(huì)上，為鼓勵(lì)先進(jìn)、樹(shù)立典型,經(jīng)公司研究，決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)表彰，表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

正因?yàn)橛羞@些優(yōu)秀員工的認(rèn)真努力、兢兢業(yè)業(yè)的工作，才有了集團(tuán)今日的輝煌與成功。這些優(yōu)秀員工的品質(zhì)是需要公司每一位員工進(jìn)行學(xué)習(xí)的，相信有了每一位員工的努力，廣東好太太集團(tuán)會(huì)更上一層樓的。

再次表彰那些優(yōu)秀員工!

xx年x月x日

公司表彰通報(bào)范文二：

各位員工：

本在各位員工的共同努力下，研發(fā)工作有了很大的突破。為了再創(chuàng)佳績(jī)，經(jīng)公司研究，決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)，表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。

希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲，取得更好的成績(jī)。

xxx有限公司

xx年x月x日

公司表彰通報(bào)范文三：

公司各部門(站、隊(duì))：

20xx年11月11日18時(shí)56分，南美電站運(yùn)行人員發(fā)現(xiàn)35KV美鐵線331斷路器不能進(jìn)行遠(yuǎn)控分、合閘操作。20xx年11月12日8時(shí)，檢修人員××帶領(lǐng)電氣班人員××趕往電站進(jìn)行緊急消缺，經(jīng)檢查后確定引起該缺陷的原因是線路保護(hù)監(jiān)控裝置主模塊損壞，若將該保護(hù)裝置帶回廠家修復(fù)，來(lái)回至少需要15天。期間，將會(huì)給電站運(yùn)行人員操作帶來(lái)不便，增大安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，并且無(wú)法保障向海邯礦冶公司正常供電，給公司造成損失。檢修人員××立即打電話向廠家咨詢，在廠家的指導(dǎo)下及時(shí)從備用保護(hù)裝置模塊上取下一只三極管進(jìn)行更換，以最短的時(shí)間消除了缺陷，保證了美鐵線的正常供電。

為鼓勵(lì)××同志對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，勇于承擔(dān)責(zé)任的精神。經(jīng)公司研究決定，給予××同志通報(bào)表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣500元。

目前,公司處于起步發(fā)展階段,自動(dòng)化電站維護(hù)管理水平不高，常規(guī)老電站設(shè)備陳舊，運(yùn)行中存在問(wèn)題較多，需要通過(guò)更新改造，加強(qiáng)管理，才能提高設(shè)備完好水平和可靠性。更需要廣大員工充分發(fā)揮自己的聰明才智，不斷創(chuàng)新，提高專業(yè)技能，提出更多可行的合理化建議。望公司全體員工以××同志為榜樣，在工作中體現(xiàn)自身價(jià)值，為公司安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)，希望在今后的工作中越來(lái)越多的員工受到表彰。

xx年x月x日

第四篇：公司檢查通報(bào)

2014年第二季度安全生產(chǎn)檢查通報(bào)

各項(xiàng)目部：

根據(jù)桂建管﹛2014年﹜25號(hào)文件關(guān)于印發(fā)《2014柳州市住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案》的通知精神，為了進(jìn)一步增強(qiáng)建筑工地安全生產(chǎn)工作，“以強(qiáng)化紅線意識(shí)，促進(jìn)安全發(fā)展”為主題，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主，綜合治理”的方針，強(qiáng)化“紅線”意識(shí)，弘揚(yáng)安全文化，提升安全素養(yǎng)，扼制事故的發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定良好健康發(fā)展。我公司積極響應(yīng)上級(jí)部門部署，對(duì)柳州區(qū)域在建工程進(jìn)行第二季度安全大檢查，盡量做到發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改消除，做到防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴。現(xiàn)將檢查情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

我公司目前在柳州市在建工程項(xiàng)目9個(gè)，其中市區(qū)內(nèi)在建工程2個(gè)；市轄六縣在建工程7個(gè)。本次檢查工下發(fā)建筑工程安全隱患整改通知書(shū)9分。

二、檢查情況

（一）、多數(shù)項(xiàng)目管理人員到崗履職，定期開(kāi)展安全檢查、安全教育及積極安全宣傳。

（二）、多數(shù)項(xiàng)目安全施工機(jī)具沒(méi)有“帶病”運(yùn)轉(zhuǎn)，有定期檢查記錄。

（三）、多數(shù)項(xiàng)目臨時(shí)用電設(shè)置符合TN-S系統(tǒng)要求，電纜未有拖地現(xiàn)象。

（四）、多數(shù)項(xiàng)目基坑、樓層、樓梯臨邊能按要求設(shè)置。

（五）、多數(shù)項(xiàng)目預(yù)留洞口進(jìn)行防護(hù)。

（六）、多數(shù)項(xiàng)目建立安全責(zé)任制度、安全操作規(guī)程、消防演練記錄并落實(shí)各方主體到位。

三、存在問(wèn)題

（一）、個(gè)別項(xiàng)目部堆放材料在基坑邊，存在較大隱患。

（二）、部分項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全警示牌少。

（三）、部分項(xiàng)目安全通道搭設(shè)不符合規(guī)范要求，沒(méi)有在通道掛設(shè)標(biāo)語(yǔ)。

（四）、個(gè)別項(xiàng)目外腳手架搭設(shè)橫向掃地桿缺失，拉結(jié)設(shè)置間距大、有只拉設(shè)內(nèi)立桿等現(xiàn)象。

（五）、部分項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)消防設(shè)置不齊全，滅火器不足。

（六）、部分項(xiàng)目生活區(qū)沒(méi)有按要求進(jìn)行“創(chuàng)衛(wèi)”工作，生活區(qū)垃圾隨地丟棄。

（七）、部分項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)材料堆放混亂，沒(méi)有分類碼好堆放并放置標(biāo)識(shí)牌。

（八）、個(gè)別項(xiàng)目電工沒(méi)有巡查維修記錄，電箱沒(méi)有標(biāo)識(shí)。

（九）、個(gè)別項(xiàng)目生活區(qū)有未成年人居住或逗留。

四、整改措施

為了落實(shí)整改到位，消除安全隱患，我公司于2014年6月22~28日復(fù)查，如未完成整改或整改不完善，公司將要求項(xiàng)目部加大整改力度，確保安全生產(chǎn)。

柳州分公司

印發(fā)各項(xiàng)目部

廣西五鴻建設(shè)集團(tuán)有限公司

2014年6月22 2014年第一季度安全生產(chǎn)檢查通報(bào)

各項(xiàng)目部：

根據(jù)桂建管字﹛2014﹜11號(hào)文件《關(guān)于做好春節(jié)后復(fù)工及全國(guó)“兩會(huì)”期間建筑施工和消防安全管理工作的通知》精神，為了響應(yīng)文件精神，落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)，有序推進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目，防范減少項(xiàng)目一般事故，扼止重大事故的發(fā)生，切實(shí)保障人身、財(cái)物安全。我公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組于對(duì)柳州市目前在建工程進(jìn)行第一季度安全檢查，做到發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，排查危險(xiǎn)源，未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要做好防范措施?，F(xiàn)將檢查情況匯報(bào)如下；

一、基本情況

我公司目前在柳州市在建工程項(xiàng)目9個(gè)，其中市區(qū)內(nèi)在建工程2個(gè)；市轄六縣在建工程7個(gè)。本次檢查工下發(fā)建筑工程安全隱患整改通知書(shū)9分。

二、檢查情況

（一）、多數(shù)項(xiàng)目安全資料基本同步。

（二）、多數(shù)項(xiàng)目管理人員到崗履職，按要求定期開(kāi)展安全檢查、安全教育。

（三）、多數(shù)項(xiàng)目制定防火責(zé)任制和動(dòng)火審批制度，倉(cāng)庫(kù)、配電房、生活區(qū)及施工現(xiàn)場(chǎng)等重點(diǎn)部位按要求配置滅火器及消防用水等防火措施。

（四）、多數(shù)項(xiàng)目施工按要求設(shè)置圍檔、施工大門及沖洗設(shè)施。

（五）、多數(shù)項(xiàng)目機(jī)械沒(méi)有“帶病“運(yùn)轉(zhuǎn)，并檢查維修保養(yǎng)記錄。

三、存在問(wèn)題

（一）、個(gè)別項(xiàng)目門衛(wèi)制度形同虛設(shè)，沒(méi)有門衛(wèi)到崗履職。

（二）、個(gè)別項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)有電纜拖地機(jī)附著金屬等現(xiàn)場(chǎng)。

（三）、部分項(xiàng)目電箱沒(méi)有防雨棚，缺巡查維修記錄。

（四）、部分項(xiàng)目安全警示標(biāo)志牌少。

（五）、個(gè)別項(xiàng)目雨季施工沒(méi)有專項(xiàng)方案。

（六）、個(gè)別工地基坑放坡不符合規(guī)范、方案要求。

（七）、個(gè)別工地食堂衛(wèi)生條件差，炊事員沒(méi)有健康證。

（八）、部分項(xiàng)目生活區(qū)宿舍亂設(shè)電線，有使用花線、大功率電器等，存在較大隱患。

四、為了落實(shí)整改到位，消除安全隱患，我公司于2014年3月22~28日復(fù)查，如未完成整改或整改不完善，公司將要求項(xiàng)目部加大整改力度，確保安全生產(chǎn)。

柳州分公司 印發(fā)各項(xiàng)目部

廣西五鴻建設(shè)集團(tuán)有限公司

2014年3月25日

2014年第三季度安全生產(chǎn)檢查通報(bào)

各項(xiàng)目部：

根據(jù)桂建管字﹛2014﹜71號(hào)文件關(guān)于印發(fā)《廣西壯族自治區(qū)貫徹實(shí)施質(zhì)量發(fā)展綱要2014年計(jì)劃工作方案的通知》文件精神，“以緊抓住宅工程質(zhì)量常見(jiàn)問(wèn)題，杜絕質(zhì)量通病治理，全面提升建筑施工質(zhì)量”為主題。堅(jiān)持以安全、質(zhì)量為綱的發(fā)展目標(biāo)，達(dá)到杜絕重大質(zhì)量、安全事故發(fā)生，減少一般安全發(fā)生，從而促進(jìn)建筑施工領(lǐng)域健康良好的發(fā)展，因此，我公司積極響應(yīng)上級(jí)部門的部署，公司領(lǐng)導(dǎo)小組于對(duì)目前柳州市區(qū)域在建工程進(jìn)行第三季度安全大檢查，務(wù)必做到發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，及時(shí)消除?，F(xiàn)將檢查情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

我公司目前在柳州市在建工程項(xiàng)目9個(gè)，其中市區(qū)內(nèi)在建工程2個(gè)；市轄六縣在建工程7個(gè)。本次檢查工下發(fā)建筑工程安全隱患整改通知書(shū)9分。

二、檢查情況

（一）、多數(shù)項(xiàng)目外架搭設(shè)基本同步施工進(jìn)度，操作層、固定層按要求滿鋪設(shè)置。

（二）、多數(shù)項(xiàng)目電梯井口、井道按要求進(jìn)行防護(hù)。

（三）、多數(shù)項(xiàng)目懸挑層按要求密封。按要求拉設(shè)工字鋼鋼絲繩。

（四）、多數(shù)項(xiàng)目施工機(jī)具按要求設(shè)置接地接零。

（五）、多數(shù)項(xiàng)目特殊工種持證上崗。

三、存在問(wèn)題

（一）、多數(shù)項(xiàng)目安全資料稍許滯后，未能同步。

（二）、多數(shù)項(xiàng)目沒(méi)有勞保用品發(fā)放記錄，沒(méi)有建立安全用品臺(tái)賬。

（三）、多數(shù)項(xiàng)目有電纜拖地機(jī)附著金屬品，沒(méi)有按要求進(jìn)行屏護(hù)。

（四）、個(gè)別項(xiàng)目安全破損、脫落沒(méi)有及時(shí)更換復(fù)原。

（五）、個(gè)別項(xiàng)目機(jī)械檢查維修記錄缺失。

（六）、部分項(xiàng)目樓層、樓梯臨邊、預(yù)留洞口沒(méi)有進(jìn)行防護(hù)。

四、為了落實(shí)整改到位，消除安全隱患，我公司于2014年9月27~30日復(fù)查，如未完成整改或整改不完善，公司將要求項(xiàng)目部加大整改力度，確保安全生產(chǎn)。

柳州分公司

印發(fā)各項(xiàng)目部

廣西五鴻建設(shè)集團(tuán)有限公司

2014年9月28日

2014年第四季度安全生產(chǎn)檢查通報(bào)

各項(xiàng)目部：

根據(jù)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳近期下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展建筑工程項(xiàng)目全面排查工作的通知》廣西壯族自治區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng)實(shí)施方案》(桂建管〔2014〕82號(hào))文件精神，“重點(diǎn)檢查工程項(xiàng)目未取得施工許可即開(kāi)工建設(shè)的違法行為、建設(shè)單位的違法發(fā)包行為和施工單位的轉(zhuǎn)包、違法分包、掛靠等違法行為以及項(xiàng)目五方責(zé)任主體質(zhì)量責(zé)任落實(shí)情況”為主題，我司積極響應(yīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門部署，對(duì)目前柳州市在建工程進(jìn)行第四季度安全檢查?，F(xiàn)將檢查情況匯報(bào)如下

一、基本情況

我公司目前在柳州市在建工程項(xiàng)目9個(gè)，其中市區(qū)內(nèi)在建工程2個(gè)；市轄六縣在建工程7個(gè)。本次檢查工下發(fā)建筑工程安全隱患整改通知書(shū)9分。

二、檢查情況

（一）、全部項(xiàng)目各類手續(xù)齊全、按要求報(bào)建、報(bào)監(jiān)、有施工許可證。

（二）、多數(shù)項(xiàng)目外腳手架搭設(shè)基本同步施工進(jìn)度，拉結(jié)設(shè)置符合規(guī)范要求。

（三）、多數(shù)項(xiàng)目施工機(jī)具按時(shí)檢查，有維修保養(yǎng)記錄。

（四）、多數(shù)項(xiàng)目安全資料基本同步。

（五）、多數(shù)項(xiàng)目落實(shí)崗位責(zé)任制，管理人員積極開(kāi)展安全宣傳及安全教育，按要求定期檢查。

三、存在問(wèn)題

（一）、個(gè)別項(xiàng)目防火設(shè)備不全，現(xiàn)場(chǎng)滅火器不足。

（二）、個(gè)別項(xiàng)目樓層、樓梯、陽(yáng)臺(tái)、臨邊未進(jìn)行防護(hù)。

（三）、部分項(xiàng)目樓層預(yù)留洞口防護(hù)不到位。

（四）、部分項(xiàng)目電梯井口、井道防護(hù)不到位。

（五）、個(gè)別項(xiàng)目工人安全意識(shí)淡薄，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)未佩戴安全帽，高處作業(yè)未佩戴安全帶。

（六）、部分項(xiàng)目操作層鋪設(shè)腳手板有探頭板、用方木代替小橫桿等現(xiàn)象。

（七）、個(gè)別項(xiàng)目塔式起重機(jī)、施工人貨電梯缺失件檢查維修保養(yǎng)記錄。

（八）、部分項(xiàng)目安全破損、脫落沒(méi)有及時(shí)更換恢復(fù)。

四、為了落實(shí)整改到位，消除安全隱患，我公司于2014年11月28~30日復(fù)查，如未完成整改或整改不完善，公司將要求項(xiàng)目部加大整改力度，確保安全生產(chǎn)。

柳州分公司 印發(fā)各項(xiàng)目部

廣西五鴻建設(shè)集團(tuán)有限公司

2014年11月28日

第五篇：通報(bào)表?yè)P(yáng)-公司通報(bào)表?yè)P(yáng)

通報(bào)表?yè)P(yáng)-公司通報(bào)表?yè)P(yáng)范文

通報(bào)是用來(lái)表?yè)P(yáng)好人好事、批評(píng)錯(cuò)誤,傳達(dá)重要情況以及需要各機(jī)關(guān)知道時(shí)使用的一種公文。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家精心整理了公司通報(bào)表?yè)P(yáng)范文，僅供參考。

公司通報(bào)表?yè)P(yáng)范文篇一：

關(guān)于對(duì)本公司生產(chǎn)部員工的通報(bào)表?yè)P(yáng)

XXX年4月9日，我公司的鍋爐設(shè)備到場(chǎng)后，因鍋爐設(shè)備單重超過(guò)8噸，須申請(qǐng)吊車吊裝，當(dāng)?shù)爻鲎獾踯嚑I(yíng)業(yè)商要求我公司給予5000元吊裝費(fèi)。我公司生產(chǎn)部主管方建和主動(dòng)提出，為提高公司工作效率及節(jié)省公司成本開(kāi)支，建議

鍋爐設(shè)備由吊車吊放在車間門口，吊裝費(fèi)用縮減至800元，鍋爐設(shè)備從車間門口至車間內(nèi)部鍋爐的安裝地點(diǎn)(約65米)則使用鋼管、叉車及人工配合由方建和、方衍恒、方緒軍、鄧修榮、黃勝才、魯盡球等生產(chǎn)部員工將鍋爐推放至安裝地點(diǎn)。此建議得到生產(chǎn)部部長(zhǎng)批示后，方建和等車間員工將鍋爐設(shè)備放至安裝地點(diǎn)，為公司節(jié)省吊裝費(fèi)4200元整。方建和等車間員工為維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益的積極行為和精神值得公司全體員工學(xué)習(xí)。

特此，公司對(duì)方建和、方衍恒、方緒軍、魯盡球、黃勝才、鄧修榮等員工通報(bào)表?yè)P(yáng)，并給予總金額300元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。希望以上受表彰的員工繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奮勇拼搏的精神，不斷進(jìn)取。同時(shí)也號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?，積極發(fā)揚(yáng)主人翁精神，以良好的職業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)，為公司創(chuàng)造更高的利益。

特此通知!

汨羅市綠巖金屬有限公司

生產(chǎn)部

XXX年四月二十三日

公司通報(bào)表?yè)P(yáng)范文篇二：

××××(發(fā)文單位)關(guān)于表彰(獎(jiǎng)勵(lì))×××(集體或個(gè)人)的通知

××××(主送單位)：

××××××(表彰獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象的先進(jìn)事跡)?！痢痢痢痢痢?產(chǎn)生的積極影響和表現(xiàn)出的精神)。為了××××××(目的)，根據(jù)××××××(依據(jù))，經(jīng)××××研究，決定對(duì)×××(集體或個(gè)人)等予以通知表彰。

希望××××××(號(hào)召向先進(jìn)學(xué)習(xí)，提出更高的工作要求和希望)。

(印章)

××××年×月×日

公司通報(bào)表?yè)P(yáng)范文篇三：

關(guān)于通報(bào)表?yè)P(yáng)某某同志及時(shí)消除設(shè)備缺陷的決定

公司各部門(站、隊(duì))：

XXX年11月11日18時(shí)56分，南美電站運(yùn)行人員發(fā)現(xiàn)35KV美鐵線331斷路器不能進(jìn)行遠(yuǎn)控分、合閘操作。XXX年11月12日8時(shí)，檢修人員××帶

領(lǐng)電氣班人員××趕往電站進(jìn)行緊急消缺，經(jīng)檢查后確定引起該缺陷的原因是線路保護(hù)監(jiān)控裝置主模塊損壞，若將該保護(hù)裝置帶回廠家修復(fù)，來(lái)回至少需要15天。期間，將會(huì)給電站運(yùn)行人員操作帶來(lái)不便，增大安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，并且無(wú)法保障向海邯礦冶公司正常供電，給公司造成損失。檢修人員××立即打電話向廠家咨詢，在廠家的指導(dǎo)下及時(shí)從備用保護(hù)裝置模塊上取下一只三極管進(jìn)行更換，以最短的時(shí)間消除了缺陷，保證了美鐵線的正常供電。通報(bào)表?yè)P(yáng)

為鼓勵(lì)××同志對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，勇于承擔(dān)責(zé)任的精神。經(jīng)公司研究決定，給予××同志通報(bào)表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣500元。

目前,公司處于起步發(fā)展階段,自動(dòng)化電站維護(hù)管理水平不高，常規(guī)老電站設(shè)備陳舊，運(yùn)行中存在問(wèn)題較多，需要通過(guò)更新改造，加強(qiáng)管理，才能提高設(shè)備完好水平和可靠性。通報(bào)表?yè)P(yáng)更需要廣大員工充分發(fā)揮自己的聰明才智，不

斷創(chuàng)新，提高專業(yè)技能，提出更多可行的合理化建議。望公司全體員工以××同志為榜樣，在工作中體現(xiàn)自身價(jià)值，為公司安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)，希望在今后的工作中越來(lái)越多的員工受到表彰。

XXX年十二月五日

公司通報(bào)表?yè)P(yáng)范文