第一篇：省級經(jīng)理工作職責(zé)和管理2

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省級經(jīng)理基本工作職責(zé)和管理?xiàng)l例

省級經(jīng)理作為公司的長期外派人員，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐娜驿N售業(yè)務(wù)和市場管理工作，任務(wù)光榮而艱巨。公司總部特制定本條例，對省級經(jīng)理的業(yè)務(wù)開展做出以下要求和指導(dǎo)。

一崗位基本職責(zé)

1，有計(jì)劃的開發(fā)省內(nèi)的地級代理商，縣級代理商，零售賣場。在公司要求的時(shí)間階段內(nèi)，順利完成市場開發(fā)計(jì)劃。并保持客戶群體的穩(wěn)定。

2，嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷售制度和價(jià)格政策，將公司的直供政策貫徹執(zhí)行到位。

3，采取有效的手段，管理本省內(nèi)的經(jīng)銷商，防止各地級市之間出現(xiàn)竄貨。

4，每周一，電話向總部銷售總監(jiān)匯報(bào)上周的工作進(jìn)展，以及出現(xiàn)的疑難問題。

5，保持與經(jīng)銷商的良好關(guān)系，及時(shí)了解經(jīng)銷商的需求，將問題反饋至總部尋求解決方案。6，每個(gè)月必須把所有經(jīng)銷商至少拜訪一次，了解經(jīng)銷商的銷售情況和 庫存情況。上報(bào)

公司。與客戶保持良好的溝通氣氛，增加經(jīng)銷商對公司的認(rèn)同和忠誠度。

7，每個(gè)月匯總更新一份《XX省渠道經(jīng)銷商情況摸底表》，上報(bào)公司營銷部。

8，月初3號之前，制定當(dāng)月的工作計(jì)劃，月底的時(shí)候做出《X月份工作總結(jié)》。

9，熟悉省內(nèi)其他品牌的代理商，出貨量，熱點(diǎn)機(jī)型，大概的價(jià)格等等。形成《市場競品

信息調(diào)研報(bào)告》，每個(gè)月上報(bào)公司總部。與其他渠道的客戶保持必要的聯(lián)系和溝通。有目的，有計(jì)劃的培養(yǎng)一批重點(diǎn)核心客戶。加強(qiáng)他們對公司的認(rèn)可和感情。12 遵守公司的各項(xiàng)管理制度，服從總部的管理和安排。

二日常管理?xiàng)l例駐省業(yè)務(wù)人員手機(jī)必須保持24小時(shí)開機(jī)，不得無故關(guān)機(jī)。省內(nèi)業(yè)務(wù)不固定周日休息，每個(gè)月可以休息4天。休息之前提前2天向總部報(bào)告。3 省內(nèi)出差之前向銷售部經(jīng)理匯報(bào)出差路線及出差工作計(jì)劃。拜訪經(jīng)銷商期間，保持良好的個(gè)人形象。言談舉止不得有損公司形象。為了保障個(gè)人安全，任何情況下業(yè)務(wù)經(jīng)理都不得參與酗酒，賭博等娛樂活動。6 業(yè)務(wù)人員不得與經(jīng)銷商發(fā)生 財(cái)，物 等方面的經(jīng)濟(jì)往來。一旦發(fā)現(xiàn)，立即開除。7 在匯報(bào)相關(guān)信息時(shí)，必須保證信息來源真是可靠，不得應(yīng)付了事，弄虛作假。須保障公司各項(xiàng)物料使用正常合理。保護(hù)好公司的樣機(jī)，推廣物料等貴重物品的安全，對于公司的贈品或禮品，應(yīng)建立明細(xì)賬。當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)人員的招待費(fèi)自行安排。公司不承擔(dān)任何在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)生的招待，宴請費(fèi)用。10 保持公司形象，維護(hù)公司利益，顧全大局。在工作上出現(xiàn)問題時(shí)，第一時(shí)間向公司反

映，或?qū)で蠼鉀Q途徑。

第二篇：經(jīng)理工作職責(zé)

經(jīng)理工作職責(zé)

一、經(jīng)理負(fù)責(zé)公司全面工作，帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，執(zhí)行黨的路線、方針、政策。

二、指定公司全體全年計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃。把公司的各項(xiàng)工作落實(shí)到人，獎(jiǎng)勤罰懶，對各科室的定期檢查，提出存在的問題，找出差距，獎(jiǎng)罰分明。

三、對本公司船員利用各種形式進(jìn)行共產(chǎn)主義情操教育，職業(yè)道德教育，使廣大船民安全航行，文明裝卸，文明運(yùn)輸，多拉快跑，提高經(jīng)濟(jì)效益，樹立山東航運(yùn)大省的形象。

四、定期召開股東會議，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出下步工作要求及奮斗目標(biāo)。

五、按照中華人民共和國交通部交水法【2001】360號文件精神，把我省流落到周邊省份的個(gè)體戶船舶吸引到本公司入股聯(lián)合經(jīng)營，把本公司辦成山東省水上運(yùn)輸?shù)凝堫^企業(yè)。

六、負(fù)責(zé)組織召開年終總結(jié)評比發(fā)獎(jiǎng)大會。

海務(wù)科長工作職責(zé)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，執(zhí)行黨的路線、方針，政策。努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

二、認(rèn)真執(zhí)行董事會各項(xiàng)會議，按照公司《安全技術(shù)規(guī)章

制度》辦事，做好本公司安全航行的管理工作。

三、定期組織船員學(xué)習(xí)《中華人民共和國內(nèi)河避碰規(guī)則》以及《長江中下游分道航行》的具體內(nèi)容。

四、負(fù)責(zé)公司船舶保險(xiǎn)和船員人身保險(xiǎn)工作。要強(qiáng)制實(shí)行船舶及人身保險(xiǎn)。

五、負(fù)責(zé)公司的海損事故處理以及通融保險(xiǎn)公司理賠工作。

六、定期檢查公司船舶安全救生設(shè)備并經(jīng)常召開船隊(duì)長和安全管理員會議。確保安全航行無事故。

安全科長工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)擬定全公司安全生產(chǎn)計(jì)劃和制度，建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，實(shí)施、監(jiān)督、檢查等綜合管理公司的安全生產(chǎn)工作，指導(dǎo)公司安全生產(chǎn)工作的展開。

2、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策、法律法規(guī)和制度，總結(jié)推廣先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗(yàn)和方法。

3、積極宣傳安全生產(chǎn)各項(xiàng)方針、政策，組織船員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度，開展安全教育活動。

4、負(fù)責(zé)對新船員、轉(zhuǎn)崗職工的安全技術(shù)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核。

5、擬定公司安全生產(chǎn)工作意見和獎(jiǎng)懲措施，修訂完善安全管理制度和技術(shù)規(guī)程，并督促落實(shí)。

6、具體組織全公司的安全檢查，制定安全隱患防范措施，監(jiān)督檢查事故隱患的整改情況。

7、具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的考核評比，提出獎(jiǎng)懲意見。

8、具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。

9、負(fù)責(zé)檢查船隊(duì)、貨船的系泊、救生、消防、信號設(shè)施的安全情況，保持齊全有效，技術(shù)狀態(tài)i良好，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除。

機(jī)務(wù)科長工作制度

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力提高整治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

二、執(zhí)行公司董事會決議，按照公司《安全技術(shù)規(guī)章制度》辦事，做好公司機(jī)務(wù)管理工作。

三、對本公司機(jī)動船舶的輪機(jī)人員定期進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，提高輪機(jī)人員的業(yè)務(wù)水平。

四、每年在七、八、九三個(gè)月汛期之間對每艘機(jī)動船的機(jī)器要進(jìn)行檢修，保養(yǎng)確保汛期安全航行萬無一失。

五、對公司每艘機(jī)動船舶機(jī)械性能及優(yōu)劣情況做到心中有數(shù)，對老化機(jī)器做出更新計(jì)劃。

六、如因機(jī)器故障造成的航行事故，追究機(jī)務(wù)科長的責(zé)任，根據(jù)損失大小公司做出處理決定。

副經(jīng)理工作職責(zé)

1、協(xié)助經(jīng)理抓好公司的安全工作，負(fù)責(zé)全公司的安全工作的監(jiān)督，對公司和分管部門的安全生產(chǎn)負(fù)具體的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織修訂和審批安全生產(chǎn)管理制度和辦法、安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)措施，并組織實(shí)施。

3、監(jiān)督檢查安全職責(zé)的履行，各項(xiàng)安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時(shí)糾正安全生產(chǎn)中的失職和違法行為。

4、組織對事故進(jìn)行調(diào)查處理。

5、組織公司定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患責(zé)成有關(guān)人員及時(shí)整改、消除。

6、負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)、教育、和考核工作。

7、協(xié)助經(jīng)理召開安全生產(chǎn)會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)存在的問題。

8、負(fù)責(zé)安全經(jīng)費(fèi)的使用管理。

9、組織開展安全教育活動，總結(jié)安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提出對安全生產(chǎn)工作的獎(jiǎng)懲意見。

財(cái)務(wù)科長工作職責(zé)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

二、認(rèn)真執(zhí)行公司股東會議和各項(xiàng)決議，嚴(yán)把財(cái)務(wù)報(bào)銷審核關(guān)，秉公辦事，不徇私情，對超出報(bào)銷范圍的一旦查處，追究責(zé)任，后果自負(fù)。

三、按時(shí)制定工資表，經(jīng)公司股東會議研究決定后，按時(shí)發(fā)放工資。

四、公司賬目要做到清楚整潔，日清月結(jié)，不準(zhǔn)跨月份，不準(zhǔn)出現(xiàn)扯皮賬。

五、對來公司入股聯(lián)合經(jīng)營的個(gè)體戶船舶，要把好船舶折價(jià)關(guān)，同時(shí)制定好入股聯(lián)營合同書，負(fù)責(zé)到公證處辦理公正。

六、對一些財(cái)務(wù)決策不要擅自處理，要及時(shí)向公司董事會匯報(bào)，董事會決定后再處理。

第三篇：經(jīng)理工作職責(zé)

酒到家經(jīng)理工作職責(zé)

崗位職責(zé)

1.根據(jù)公司整體規(guī)劃，制訂市場拓展計(jì)劃。2.負(fù)責(zé)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)的完成，包括：銷售任務(wù)，酒到家日常費(fèi)用的控制、整體營業(yè)利潤率等。

3.積極開展市場調(diào)查、分析競爭對手，對酒到家的市場營銷方案和酒水價(jià)格做及時(shí)、準(zhǔn)確的調(diào)整。4.對外公關(guān)品牌宣傳，擴(kuò)大公司品牌市場占有率。5.合理有效的解決好客戶投訴，熱情解答客戶提出的問題，維護(hù)大客戶關(guān)系，作好日常溝通工作。6.依據(jù)公司發(fā)展要求，提出酒到家員工培訓(xùn)計(jì)劃，并落實(shí)培訓(xùn)方案（至少每月一次），以提高員工的服務(wù)技能與綜合素質(zhì)。

7.掌握市場動態(tài)，積極適時(shí)、有效地增加迎合市場需求的新品酒水。

8.及時(shí)為門店鋪貨，保證門店的正常銷售。

9.負(fù)責(zé)本部門職責(zé)范圍內(nèi)巡店店長、主管的考評工作，參與本部門人員編制設(shè)定、錄用、招聘、轉(zhuǎn)正、解聘工作。10.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理本部門工作團(tuán)隊(duì)：在工作中督導(dǎo)、培養(yǎng)下屬，對本部門員工進(jìn)行工作積極性的調(diào)動、工作心態(tài)的端正等溝通工作。

11.協(xié)調(diào)部門成員同公司之間的意見溝通，協(xié)調(diào)本部門內(nèi)成員之間的合作和本部門同其他部門的合作，維持團(tuán)隊(duì)合作精神。

12.負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定并統(tǒng)計(jì)完成情況，每周至少召開一次店長會議，找出店面存在的問題并及時(shí)給出解決方案。

13.負(fù)責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。14.完成公司下達(dá)的其他工作。

第四篇：成本管理經(jīng)理的工作職責(zé)

成本管理經(jīng)理的工作職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)城市公司成本工作，制定城市公司工作計(jì)劃和工作目標(biāo)，組織并監(jiān)督城市公司人員完成成本管理部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;

2、負(fù)責(zé)城市公司按照各類管理制度的實(shí)施、審核、監(jiān)督和控制;

3、按股份公司規(guī)定的主體或大型工程計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)審核計(jì)價(jià)文件;

4、負(fù)責(zé)城市公司工程項(xiàng)目的工程成本控制，按公司確定的建安成本目標(biāo)管控工程項(xiàng)目成本;

5、負(fù)責(zé)城市公司工程合同成本相關(guān)條款的審核;

6、負(fù)責(zé)城市公司工程開發(fā)項(xiàng)目工程款的審核、資金計(jì)劃的審核;

7、參與新項(xiàng)目的投資測算;

8、嚴(yán)格保守工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密，廉潔自律，恪守職業(yè)道德;

9、負(fù)責(zé)城市公司橫向、縱向溝通協(xié)調(diào)工作;

10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷;

2、土木工程、建筑、城市規(guī)劃、工程管理等相關(guān)專業(yè);

3、___年以上同等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中，___年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

篇二

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目目標(biāo)成本。通過對工程過程的管理，控制動態(tài)成本。對項(xiàng)目進(jìn)行過程中出現(xiàn)的異常情況及時(shí)向公司預(yù)警。

2、負(fù)責(zé)工程/材料采購/服務(wù)采購的預(yù)算、竣工結(jié)算工作，并對相關(guān)資料進(jìn)行歸檔。

3、配合采購人員，負(fù)責(zé)編制招標(biāo)文件中商務(wù)條款、計(jì)價(jià)方式及工程量清單(其中設(shè)計(jì)類合約協(xié)助技術(shù)管理部完成簽署工作)。

4、配合采購人員完成合同條款的編制。

5、負(fù)責(zé)對工程進(jìn)行中發(fā)生的簽證變更的金額進(jìn)行審核包括對簽證變更是否必要提出合理化建議。

6、負(fù)責(zé)對造價(jià)咨詢單位的管理。

7、協(xié)同工程部參與工程管理。對設(shè)計(jì)階段、工程實(shí)施階段的施工圖紙?zhí)岢龊侠砘ㄗh(指各種成本優(yōu)化工作)。

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：

1、安裝工程相關(guān)專業(yè);

2、___年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，___年以上房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、熟悉工程造價(jià)相關(guān)知識，招投標(biāo)程序、政策、法規(guī);

4、掌握國家土地一級開發(fā)行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī)，熟悉地產(chǎn)和土地一級開發(fā)業(yè)務(wù)過程，精通成本管理流程等知識;

5、熟練掌握Microsoft和預(yù)算應(yīng)用等辦公軟件，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、溝通能力和寫作能力。

6、工作嚴(yán)謹(jǐn)，重誠信，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)操守;

7、注重團(tuán)隊(duì)合作，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

篇三

職責(zé)：

1、擬定項(xiàng)目對外報(bào)價(jià)單。

2、項(xiàng)目預(yù)算、定價(jià)、實(shí)際成本統(tǒng)計(jì)分析。

3、部門數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析.4、及時(shí)完成部門管理工作

崗位要求：

1、財(cái)會或統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)。

2、具有項(xiàng)目成本管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

3、熟練運(yùn)用辦公軟件和ERP系統(tǒng).4、思路清晰、條理性強(qiáng);有一定的抗壓能力.

第五篇：項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的主要工作職責(zé)

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的主要工作職責(zé)

職責(zé)：

1、統(tǒng)籌公司項(xiàng)目管理;

2、根據(jù)項(xiàng)目安排協(xié)調(diào)公司資源;

3、負(fù)責(zé)進(jìn)行合作溝通及客戶維護(hù)，保證項(xiàng)目順利進(jìn)行;

4、組織項(xiàng)目會，協(xié)助解決項(xiàng)目運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、碩士___年或本科___年，至少申報(bào)過___個(gè)項(xiàng)目;

3、有藥物研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，了解藥物研發(fā)流程;

4、具備協(xié)調(diào)溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。

篇二

職責(zé)：

1、做好項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作，保證各文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準(zhǔn)確及時(shí)地傳遞和反饋，2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員間及各個(gè)部門間的溝通與協(xié)作，整合各個(gè)環(huán)節(jié)資源，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與完成;

3、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，識別潛在風(fēng)險(xiǎn)，在重要時(shí)間點(diǎn)延誤時(shí)及時(shí)給出預(yù)警。

4、熟悉公司流程，引導(dǎo)監(jiān)督各部門按規(guī)范執(zhí)行，參與、組織開發(fā)過程中評審。

5、制定節(jié)點(diǎn)保證計(jì)劃，實(shí)施過程執(zhí)行的審核;

6、定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)助項(xiàng)目解決質(zhì)量問題;

7、組織問題分析，并與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)共同制定改進(jìn)方案和預(yù)防方案;

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作任務(wù).崗位要求：

___本科及以上學(xué)歷，___年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉項(xiàng)目管理體系及系統(tǒng)交付過程;

3.極強(qiáng)的項(xiàng)目推動能力和執(zhí)行能力;

4.優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)合作能力，積極主動，善于溝通;

具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，善于分析問題和解決問題;

篇三

職責(zé)：

1.按照計(jì)劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中的人員、機(jī)器、原料、環(huán)境的安排，確保生產(chǎn)能順利進(jìn)行;

2.確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備均被有效用于生產(chǎn)并能減少浪費(fèi)保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量;

3.保證能按照計(jì)劃要求按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);

4.與供貨商商議原料價(jià)格，為企業(yè)最大限度減少成本;

5.及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工績效考核和管理工作，實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置。

任職要求：

1.理工類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;對于生產(chǎn)及產(chǎn)品相關(guān)知識非常熟悉;

2.具有___年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3.具有很好的計(jì)劃、組織。談判、溝通協(xié)調(diào)能力;

4.具有團(tuán)隊(duì)精神;

5、豐富生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);

6、有礦山相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。