第一篇：清華培訓(xùn)班學(xué)習(xí)工作總結(jié)1

作者：張文杰地址：山東鄒平e-mail：zhangwj416@sina.com

清華培訓(xùn)班學(xué)習(xí)總結(jié)

我是某某集團(tuán)的一名高級(jí)管理人員，伴隨著公司的發(fā)展而不斷的成長(zhǎng)。目前，某某公司取得了一些成績(jī)，但是離我們公司的發(fā)展目標(biāo)還有很大差距，特別是2011年將是公司發(fā)展的關(guān)鍵之年—新項(xiàng)目投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緊鑼密鼓等等。作為某某公司的一名管理者、決策者，為了適應(yīng)公司發(fā)展形勢(shì)的需要，我們自己首先必須走出去、學(xué)進(jìn)來(lái)，不斷的更新思想觀念，不斷的接觸國(guó)內(nèi)外環(huán)境，不斷密切同行業(yè)之間的聯(lián)系，才能帶領(lǐng)我們某某公司不斷做大做強(qiáng)。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”。正是抱著這么一個(gè)虔誠(chéng)的學(xué)習(xí)態(tài)度，我們選擇了參加清華大學(xué)的培訓(xùn)班。通過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習(xí)，使我受益匪淺，工作上大有起色；通過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習(xí)，讓我知道了許多新概念、新名詞，腦子里有了新思路、新方法，在我今后的工作中將起著極為重要的作用。

通過(guò)學(xué)習(xí)，讓我明白了如何做好一個(gè)管理者。正像一名管理大師所說(shuō)的那樣，“管理的本質(zhì)就是溝通、溝通、再溝通”。通過(guò)學(xué)習(xí)，讓我明白了沒(méi)有做不好的工作，只有溝通不到位的工作。如果溝通不好，將會(huì)給我們的管理工作帶來(lái)障礙和阻力。溝通的過(guò)程也是與員工增進(jìn)了解與信任的過(guò)程。通過(guò)溝通，不僅可以解決員工思想上的顧慮，還可以改進(jìn)工作方式、方法，使員工更加順暢的完成工作目標(biāo)。而我們很多管理人員卻不明白溝通的重要性，奉行簡(jiǎn)單、粗暴的工作方法，以強(qiáng)硬的行政命令來(lái)迫使員工屈服，從而達(dá)到樹(shù)立個(gè)人權(quán)威的目的。殊不知，這種工作方法對(duì)員工產(chǎn)生了極大的消極情緒，并給自己部門(mén)的員工隊(duì)伍埋藏了不穩(wěn)定隱患，導(dǎo)致員工離職率增高，成為了員工培訓(xùn)基地，同時(shí)向心力、凝聚力急劇下降。

通過(guò)學(xué)習(xí)，還讓我意識(shí)到人才培養(yǎng)的重要性，正像老師講課時(shí)所說(shuō)，“人”是非常重要的一種發(fā)展戰(zhàn)略，必須重視人的發(fā)掘和培養(yǎng)。很多公司存在各種各樣的問(wèn)題，如人員流失率過(guò)高、部門(mén)內(nèi)外矛盾重重、高管之間不團(tuán)結(jié)等等，這些問(wèn)題的關(guān)鍵就是公司選人、用人工作未做好。好的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，能在一個(gè)部門(mén)中發(fā)揮重要作用，正所謂“兵熊熊一個(gè)，將熊熊一窩”，話糙理不糙，很好的說(shuō)明了領(lǐng)導(dǎo)在部門(mén)中所起的作用。任何問(wèn)題的發(fā)生，根子肯定出自高管、部門(mén)經(jīng)理的身上。因此，選擇可用的高管、經(jīng)理，是解決所有問(wèn)題的癥結(jié)所在。在選人用人上則必須堅(jiān)持“合適的人做合適的事”的原則，不唯學(xué)歷論、不唯業(yè)務(wù)能力論、不唯專(zhuān)業(yè)論，只注重在一個(gè)崗位上能拿的起、放的下，能做的住、干的了，這樣的人就是合適的人。學(xué)歷高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，卻不適應(yīng)公司環(huán)境，則此人就不是合適的人；學(xué)歷不高，卻能給公司帶來(lái)效益，完成公司制定的目標(biāo)計(jì)劃，則此人就是合適的人。

通過(guò)學(xué)習(xí)，還讓我明白了經(jīng)營(yíng)一家企業(yè)必須依法、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感。如果不遵章守法，那么這家企業(yè)的生命力是不會(huì)長(zhǎng)久的，通過(guò)違法經(jīng)營(yíng)所獲得的暴利，也只是暫時(shí)的，這種經(jīng)營(yíng)方式不會(huì)對(duì)國(guó)家、社會(huì)做出任何的貢獻(xiàn)，只會(huì)對(duì)國(guó)家、社會(huì)利益造成損害。從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)，必須依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)實(shí)守信，做一個(gè)對(duì)社會(huì)、對(duì)國(guó)家有責(zé)任感的企業(yè)。正像日本松下電器的創(chuàng)始人松下幸之助一樣，奉行“自來(lái)水哲學(xué)”，給社會(huì)做質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的產(chǎn)品，為社會(huì)創(chuàng)造更多、更

廉價(jià)的財(cái)富，讓人民過(guò)上安居富足的生活，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身的存在價(jià)值。只有堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)實(shí)守信，我們才會(huì)找到企業(yè)發(fā)展的正確方向，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。

通過(guò)學(xué)習(xí)，我還明白了，公司的發(fā)展必須緊扣國(guó)家的政策，特別是行業(yè)扶持政策。國(guó)家扶持的行業(yè)，代表了國(guó)家工農(nóng)業(yè)今后發(fā)展的方向，是國(guó)家的中長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，因此，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的制定，要緊緊結(jié)合當(dāng)前國(guó)家形勢(shì)，響應(yīng)國(guó)家政策，這樣我們企業(yè)的發(fā)展才能走上健康的道路。

通過(guò)學(xué)習(xí)，我還知道了經(jīng)營(yíng)企業(yè)必須樹(shù)立危機(jī)意識(shí)。古人云“生于憂患，死于安樂(lè)”、“人無(wú)遠(yuǎn)慮，必有近憂”，企業(yè)的發(fā)展同樣需要做到未雨綢繆。正所謂，商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，稍有疏忽，就有全軍覆沒(méi)的危險(xiǎn)。做好危機(jī)管理，首先就要打好信息戰(zhàn)。當(dāng)今社會(huì)是信息社會(huì)，信息獲得的及時(shí)與否，均關(guān)系著企業(yè)發(fā)展的成敗。要做好信息搜集、市場(chǎng)分析、成本分析、質(zhì)量分析等工作，信息的獲得是公司所有部門(mén)均需要去做的工作。只有信息搜集到位，我們才能不斷的改進(jìn)自己的工作，才能提前制定針對(duì)措施。我們要想公司長(zhǎng)久發(fā)展，打造“百年老店”，就必須樹(shù)立危機(jī)意識(shí)，要把眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)，不能稍有一點(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜，躺在成績(jī)的溫床上不思進(jìn)取。

通過(guò)學(xué)習(xí)，我還進(jìn)一步明白了品牌建設(shè)的重要性。本人在公司內(nèi)就一直從事產(chǎn)品銷(xiāo)售的工作，因此，我對(duì)公司產(chǎn)品品牌建設(shè)的重要性，認(rèn)識(shí)非常深刻。對(duì)待業(yè)務(wù)人員，我一直強(qiáng)調(diào)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象。業(yè)務(wù)人員的一言一行代表的是公司，不是哪個(gè)人。良好的形象，誠(chéng)實(shí)守

信的作風(fēng)，優(yōu)雅的談吐，是一個(gè)業(yè)務(wù)人員必不可少的素質(zhì)。在產(chǎn)品質(zhì)量方面，我一直堅(jiān)持 “質(zhì)量就是企業(yè)的生命”，甚至要把它看的比我們的生命還要重要。無(wú)論從生產(chǎn)、采購(gòu)、設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)，我都要求我們的相關(guān)部門(mén)要嚴(yán)格要求自己，要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，不準(zhǔn)以次充好，不準(zhǔn)采購(gòu)不符合規(guī)定的原材料，生產(chǎn)要嚴(yán)格按照工藝要求的指標(biāo)去安排任務(wù)等等。我們生產(chǎn)的產(chǎn)品不劃分等級(jí)，只有合格品和不合格品之分，不合格品一律回爐。這是我們公司品牌建設(shè)方面的硬件，在軟件方面，我們積極參加國(guó)內(nèi)外大型展會(huì)，通過(guò)電視、報(bào)紙等媒體宣傳我們的產(chǎn)品，讓更多的人了解我們的產(chǎn)品，我們所要達(dá)到的目的就是“酒香但是還要讓所有人都能聞得到”。更重要的是，通過(guò)我們過(guò)硬的產(chǎn)品，要讓我們的業(yè)務(wù)人員得到更大的自信，在我們的客戶面前能夠傳遞這樣的信息，那就是我們的產(chǎn)品是最好的。目前，我公司是高科技技術(shù)企業(yè)、山東省著名商標(biāo)，并且與山東大學(xué)、山東科學(xué)院共同成立了研究所，建立了良好的合作關(guān)系，下一步，我們正在向山東省名牌的道路上積極前進(jìn)，相信用不了5年的時(shí)間，某某集團(tuán)將會(huì)發(fā)生一個(gè)翻天覆地的變化。

通過(guò)學(xué)習(xí)，使我從思想上，工作方式、方法上均有重大轉(zhuǎn)變，使我養(yǎng)成了科學(xué)思考，理性分析問(wèn)題的良好習(xí)慣。我從本次培訓(xùn)中獲得了極大收益，伴隨著我的事業(yè)，伴隨著某某公司的發(fā)展，它必將起到不可替代的作用。

第二篇：干部在清華培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得體會(huì)

醍醐灌頂 不虛此行

—清華大學(xué)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部研修班學(xué)習(xí)體會(huì) 辛寨子街道 張德勇 2012年3月27日

“景昃鳴禽集，水木湛清華”。3月18日，滿懷對(duì)前沿知識(shí)的渴求、對(duì)世界名校的仰慕、對(duì)頂級(jí)大師的崇敬、對(duì)新朋老友的深情，我參加了由區(qū)委組織部在清華大學(xué)舉辦的第五期處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部研修班學(xué)習(xí)。真實(shí)地融入到清華的校園，真切地感受到清華的魅力。一流的管理、一流的師資、一流的服務(wù)、一流的學(xué)風(fēng)，讓我飽享知識(shí)大餐，飽經(jīng)思維洗禮，如醍醐灌頂，意猶未盡。研修班的學(xué)習(xí)對(duì)本人是一種再造過(guò)程。

一、圓夢(mèng)清華

當(dāng)我們走進(jìn)清華這座百年名校，首先看到的是一幅現(xiàn)代建筑與古代園林交織的美景，是天然美、園林美、建筑美與人情美渾然一體。從“自強(qiáng)不息，厚德載物”的校訓(xùn)和“行勝于言”的校風(fēng)，到“愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)，追求卓越”的優(yōu)良傳統(tǒng)，以及“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)，使我感悟到了“清華”這兩個(gè)字的厚重和“清華精神”的魅力。這里造就了一代偉人、無(wú)數(shù)的科學(xué)家和世界級(jí)名人，好幾位黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人同志都畢業(yè)于清華大學(xué)。今天，我能有機(jī)會(huì)到清華學(xué)習(xí)，感悟厚重的清華文化。使我聯(lián)想萬(wàn)千，心情非常激動(dòng)，作為一名學(xué)員直接融入其中是夢(mèng)寐以求的夢(mèng)想，多年的夢(mèng)想終于變成了現(xiàn)實(shí)。

清華所傳承的是培養(yǎng)具有為國(guó)家社會(huì)服務(wù)之健全品格人才的教育理念，建校以來(lái)，她共培養(yǎng)出近11萬(wàn)名畢業(yè)生，其中包括一大批中華民族引以為豪的學(xué)術(shù)大師，興業(yè)英才和治國(guó)棟梁。體育館上“為祖國(guó)健康工作四十年”誓言更是真實(shí)地凸顯了清華學(xué)子淳淳報(bào)國(guó)赤子之心。也正是因?yàn)橛羞@樣良好的文化

傳統(tǒng)，為清華園營(yíng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。走進(jìn)清華園就是清華人，這是清華獨(dú)特精神和文化魅力，也是人才輩出的關(guān)鍵所在。

二、學(xué)在清華

學(xué)校在培訓(xùn)的內(nèi)容、形式、時(shí)間等都作了細(xì)致的安排，課程設(shè)置既有宏觀分析又有局部解剖；既有理論概述，又有案例分析；既強(qiáng)調(diào)理論，又注重實(shí)踐；既重視講授，又注重互動(dòng)；既有宏觀經(jīng)濟(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí)，也有人文修養(yǎng)的提升；還有領(lǐng)導(dǎo)干部的心理調(diào)適和減壓方面的課程。

三、收獲在清華

在清華學(xué)習(xí)短短7天，生動(dòng)的教學(xué)使我開(kāi)闊了視野，拓寬了思路，是一次難得的“充電”機(jī)會(huì)，受益匪淺。通過(guò)這次培訓(xùn)，我也有自己的一些體會(huì)和認(rèn)識(shí)：第一，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)員的角色轉(zhuǎn)變，讓參訓(xùn)人員都從繁雜的事務(wù)中脫身出來(lái)對(duì)自我的角色進(jìn)行再次認(rèn)知，而教授的授課內(nèi)容則為我們的認(rèn)識(shí)和思考提供了參照； 第二，培訓(xùn)班的學(xué)員構(gòu)成特點(diǎn)造就了一個(gè)特殊的氛圍，全區(qū)各部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)也為我進(jìn)行自我認(rèn)知提供了難得的“鏡子”。第三，領(lǐng)導(dǎo)的水平和知識(shí)得到補(bǔ)充。通過(guò)學(xué)習(xí)我深深體會(huì)到，如果能夠早些就接受這樣的培訓(xùn)和教育，那么在工作中就會(huì)少走許多彎路，取得的工作成效或許會(huì)更好。

收獲二：領(lǐng)導(dǎo)文化育人成長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)文化是個(gè)性化、人性化同時(shí)富有創(chuàng)造性的無(wú)形文化，給我們以有形化的啟示，教會(huì)我們?nèi)绾沃\劃事業(yè)，駕馭全局；如何帶好隊(duì)伍，培養(yǎng)人才；如何溝通協(xié)調(diào)，優(yōu)化環(huán)境；如何創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法，完善領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。收獲三：陽(yáng)光心態(tài)、心理減壓、心理調(diào)適。新形勢(shì)、新問(wèn)題的凸顯，工作節(jié)奏的加快，領(lǐng)導(dǎo)干部承受著越來(lái)越多的工作壓力，也表現(xiàn)出或多或少的憂慮困惑和焦躁不安，但由于傳統(tǒng)觀念的局限，許多人并不愿意公開(kāi)承認(rèn)這一事實(shí)。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)到要正確處理好工作、學(xué)習(xí)、生活、休閑等關(guān)系，以積極的、陽(yáng)光的心態(tài)面對(duì)遇到的困難和問(wèn)題。陽(yáng)光心態(tài)是對(duì)生活的哲學(xué)解釋?zhuān)彩且环N積極、樂(lè)觀、睿智的生活態(tài)度。

四、體會(huì)在清華 體會(huì)二：提升了創(chuàng)新力。領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新力是綜合素質(zhì)的具體體現(xiàn)，主要表現(xiàn)在面向未來(lái)的決策、注重科學(xué)系統(tǒng)的管理和自主選擇的觀念和能力。學(xué)習(xí)決定思維，思維造就思路，思路決定出路，提高創(chuàng)新力必須消除傳統(tǒng)的偏見(jiàn)思維、慣性思維，避免教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義，在實(shí)踐中善謀大事、善干實(shí)事、善攻難點(diǎn)、善破難題、善抓落實(shí)、善求實(shí)效。

體會(huì)三：增強(qiáng)了駕馭力。首先是思想駕馭。根據(jù)形勢(shì)發(fā)展和任務(wù)的要求提出既符合上級(jí)精神又切合本地實(shí)際的工作思路和指導(dǎo)方針，通過(guò)各種手段和形式狠抓落實(shí)，并實(shí)現(xiàn)有效監(jiān)督；其次是組織駕馭。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的務(wù)實(shí)作風(fēng)、堅(jiān)韌意志，良好的管理機(jī)制，富有親和力的人際關(guān)系氛圍，強(qiáng)化組織文化，實(shí)現(xiàn)全局駕馭。

回顧短暫的學(xué)習(xí)生活，收獲到的是對(duì)清華精神的理解，是對(duì)自覺(jué)學(xué)習(xí)的領(lǐng)悟，是在政治上的更加清醒、立場(chǎng)上的更加堅(jiān)定，同時(shí)也是知識(shí)領(lǐng)域的擴(kuò)充、思維方式的拓展。今后，我將以更多的精力，更好的狀態(tài)，更健康的身心投入到工作和事業(yè)中去，不辜負(fù)組織的期望。篇二：清華大學(xué)中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得(xxx)清華大學(xué)中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得

x月xx日至xx日，我有幸參加了xx市第xx期中青年干部培訓(xùn)，在清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院學(xué)習(xí)。雖然時(shí)間較短，但臵身久負(fù)盛名令人向往的清華校園，聆聽(tīng)一系列高水平講座，對(duì)于我來(lái)說(shuō)，這是一次形式新穎、內(nèi)容豐富、全面系統(tǒng)的理論知識(shí)學(xué)習(xí)。使我收益匪淺，感受頗深，學(xué)到了很多以前沒(méi)有接觸過(guò)的知識(shí)。不但在理論上使自己得到了進(jìn)一步的充實(shí)，開(kāi)闊了視野，同時(shí)在思想上也有了更新的飛躍，在認(rèn)識(shí)上有了更大的提高。

一、豐富的教學(xué)資源,收益頗豐

清華大學(xué)治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)和濃郁學(xué)風(fēng)，使我深深感受到了清華獨(dú)特的精神魅力。學(xué)校在培訓(xùn)的內(nèi)容、形式、時(shí)間等都作了細(xì)致的安排，課程設(shè)臵很實(shí)用全面，期間，我認(rèn)真參加了和聽(tīng)取了各位知名教授關(guān)于深入貫徹領(lǐng)會(huì)習(xí)總書(shū)記重要講話精神，要用總書(shū)記重要講話精神統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實(shí)踐,更好地把握大局,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、善于總結(jié),提升新形勢(shì)下維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的能力和水平, 以及當(dāng)前國(guó)際形勢(shì)分析，國(guó)內(nèi)面臨的各種問(wèn)題、領(lǐng)導(dǎo)干部綜合能力修煉等等實(shí)用方面課程的學(xué)習(xí)，通過(guò)教授、專(zhuān)家深入淺出的講解和精彩的案例分析，每一節(jié)課都收獲很大，讓我對(duì)宏觀形勢(shì)分析、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、執(zhí)政理念轉(zhuǎn)變、團(tuán)隊(duì)打造和自身管理等方面知識(shí)有了一次全面的更新和提升，并深刻認(rèn)識(shí)了自身知識(shí)的不足及學(xué)習(xí)方向，激發(fā)了我的學(xué)習(xí)熱情，真正

感受到學(xué)無(wú)止境，貴在堅(jiān)持。在今后工作中，本人將堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)的理念，注重汲取多方面知識(shí)營(yíng)養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)，吐故納新，增長(zhǎng)才干和智慧。要強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定信念；要更注重學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)性，增強(qiáng)對(duì)本職工作全面深入的認(rèn)識(shí)，更好地把握大局、服務(wù)發(fā)展；要更加注重領(lǐng)導(dǎo)能力的提升，實(shí)現(xiàn)有效管理，凝聚發(fā)展合力。

二、注重學(xué)習(xí)實(shí)效，提升創(chuàng)新思維、拓展能力

雖然時(shí)間比較短暫，但是帶給我的啟發(fā)是前所未有的。這次培訓(xùn)內(nèi)容有較強(qiáng)的系統(tǒng)性、針對(duì)性和時(shí)效性，通過(guò)學(xué)習(xí)，使我接觸到政治、經(jīng)濟(jì)、金融、行政管理等方面最新的理論成果，無(wú)論是政府執(zhí)政理念、還是當(dāng)前的新常態(tài)解析等等，都突出了“創(chuàng)新”這一主題，具有與時(shí)俱進(jìn)和實(shí)用性。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的根本動(dòng)力，它能帶給我們種種機(jī)遇、挑戰(zhàn)和財(cái)富。同時(shí)，創(chuàng)新也是一個(gè)與時(shí)代同步、艱苦奮斗、發(fā)揚(yáng)進(jìn)取精神的過(guò)程。當(dāng)前，在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的偉大實(shí)踐中，我們更應(yīng)該勤于研究積累，不斷提高創(chuàng)新的素質(zhì)和創(chuàng)新的能力，培養(yǎng)寬廣的視野、科學(xué)的思維、扎實(shí)的作風(fēng)，夯實(shí)開(kāi)拓創(chuàng)新的思想基礎(chǔ)，把創(chuàng)新的意識(shí)體現(xiàn)在工作中，落實(shí)到不斷研究新情況、解決新問(wèn)題的行動(dòng)上，轉(zhuǎn)化為積極推動(dòng)各項(xiàng)工作的巨大力量。高度決定視野，角度改變觀念，尺度把握人生，通過(guò)清華培訓(xùn)使我更清晰的明確了今后工作努力的方向，在今后工作中，本人將堅(jiān)持學(xué)

以致用的原則，創(chuàng)新思維、大膽實(shí)踐，爭(zhēng)取在更高的層面上、用更全的視角去分析情況、解決問(wèn)題，謀劃思路，化解發(fā)展瓶頸，作為一名從事基層工作的黨員干部，更要努力做到思想成熟、工作積極、言行穩(wěn)健，信念堅(jiān)定，更好地完成提升和完成好本職工作。

三、深刻剖析，保持良好心態(tài)，加強(qiáng)提升自我

通過(guò)參加這次培訓(xùn)班，我更加感受到自身知識(shí)的不足，深切感受到學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。在xx“主動(dòng)融入中原城市經(jīng)濟(jì)圈，實(shí)現(xiàn)xx跨越式發(fā)展”的新形勢(shì)下，我們身上所肩負(fù)的責(zé)任將更加重大。要跟上時(shí)代的發(fā)展步伐，更好地服務(wù)于xx發(fā)展，我們必須堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)的思想，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)經(jīng)驗(yàn)，向同志學(xué)方法，向書(shū)本學(xué)知識(shí)，向?qū)嵺`學(xué)本領(lǐng)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，充分發(fā)揮我們的聰明才智，為推動(dòng)xx各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

四、在工作實(shí)踐中檢驗(yàn)成果，全心全意執(zhí)政為民 提升領(lǐng)導(dǎo)力的根本目標(biāo)在于更好地推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，學(xué)習(xí)成效如何，關(guān)鍵要靠實(shí)踐檢驗(yàn)。結(jié)合自身工作實(shí)際，在當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)，我們要根據(jù)新形勢(shì)新情況，更加注重把握經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大勢(shì)，增強(qiáng)發(fā)展的針對(duì)性；更加注重統(tǒng)籌城鄉(xiāng)和區(qū)域發(fā)展，增強(qiáng)發(fā)展的協(xié)調(diào)性；更加注重民意調(diào)查、百姓呼聲，注重生態(tài)文明建設(shè)，增強(qiáng)發(fā)展的可持續(xù)性；更加注重保障和改善民生，增強(qiáng)發(fā)展的普惠性；更加注重推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)革新，增強(qiáng)發(fā)展的開(kāi)拓

性；更加注重抓基層打基礎(chǔ)，增強(qiáng)發(fā)展的穩(wěn)定性。要大力發(fā)展民生工程，在加快民生工程建設(shè)的同時(shí)，著力解決問(wèn)題最突出、矛盾最集中、群眾要求最緊迫的最根本問(wèn)題，更好地惠澤民生，造福人民群眾。在建設(shè)、管理、改革等各個(gè)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，都要以是否符合民生要求、是否有利于解決民生問(wèn)題作為決策的根本依據(jù)，把群眾受益與否、滿不滿意作為衡量工作的基本標(biāo)準(zhǔn)，努力形成保障民生、服務(wù)民生、改善民生的發(fā)展新局。

清華大學(xué)的學(xué)習(xí)雖短，但“自強(qiáng)不息、厚德載物”、“行勝于言”和“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新”的清華精神已經(jīng)根植于我的心靈深處，我會(huì)把學(xué)習(xí)堅(jiān)持下去，不斷完善提升自己的素質(zhì)水平，不斷提高自己的工作能力。行勝于言，路雖遙遠(yuǎn)，行則將至；事雖不易，為者必成。在今后工作中，我將更加“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新，切實(shí)把所學(xué)、所見(jiàn)、所聞運(yùn)用到我的本職工作中，扎實(shí)推進(jìn)xx的各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)又好又快發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)xx跨越式發(fā)展，打造“中原經(jīng)濟(jì)區(qū)副中心城市”的宏偉藍(lán)圖中積極作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。xx市第xx期中青年干部培訓(xùn)班 姓名：xxx 序號(hào)：xx 2014年x月x日篇三：參加清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的體會(huì)

參加清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的體會(huì)

（2012.5.12）

今年5月，我有幸參加了總隊(duì)在北京清華大學(xué)舉辦的國(guó)家統(tǒng)計(jì)局云南調(diào)查系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部行政能力與公共管理高級(jí)研修班的學(xué)習(xí)，在短短6天的學(xué)習(xí)中，我與其它學(xué)員學(xué)習(xí)了《公共管理與創(chuàng)新》、《壓力管理》、《領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力》、《政府人事與績(jī)效管理》、《傳統(tǒng)文化與領(lǐng)導(dǎo)韜略》、《領(lǐng)導(dǎo)者語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù)》、《清華精神與清華文化》等主要專(zhuān)題講座。學(xué)習(xí)期間還參觀了清華大學(xué)校園，聆聽(tīng)了清華大學(xué)校史。我十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，上課期間專(zhuān)心聽(tīng)講，跟隨老師講課思路認(rèn)真思考。通過(guò)幾天的學(xué)習(xí)，短暫而又緊張，但我開(kāi)闊了視野，感觸很多，體會(huì)很深。

一、總隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視、培訓(xùn)學(xué)習(xí)必要及時(shí)。當(dāng)今社會(huì)知識(shí)更新、折舊日益加快，競(jìng)爭(zhēng)變成了掌握、運(yùn)用先進(jìn)知識(shí)，塑造自身核心競(jìng)爭(zhēng)力的競(jìng)爭(zhēng)，“快魚(yú)吃慢魚(yú)”取代了“大魚(yú)吃小魚(yú)”。一個(gè)單位，一個(gè)個(gè)人，要盡快適應(yīng)和及時(shí)跟上社會(huì)發(fā)展的步伐，唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)。局黨委組織領(lǐng)導(dǎo)干部在清華大學(xué)進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)非常及時(shí)、十分必要，這充分體現(xiàn)了局黨委對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)的高度重視。為我局領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化政治理論知識(shí)、提高隊(duì)伍素質(zhì)、拓展工作思路搭建一個(gè)平臺(tái)，開(kāi)辟了一個(gè)新渠道，對(duì)于局干部隊(duì)伍建設(shè)具有深遠(yuǎn)的意義。

二、領(lǐng)略名師風(fēng)采、徜徉知識(shí)殿堂。學(xué)習(xí)重在理解，貴在應(yīng)用。

在短暫的學(xué)習(xí)過(guò)程中，學(xué)院根據(jù)參培人員的學(xué)習(xí)需求，利用清華大學(xué)優(yōu)質(zhì)的教育資源，安排了十一位著名教授進(jìn)行授課，教授們思維活躍、睿智幽默的教學(xué)風(fēng)格，讓在座的每一位學(xué)員都真切感受到名師的激情及魅力。教授們精湛的語(yǔ)言，敏捷的思維，給學(xué)員們留下了深刻的印象。學(xué)院所安排每個(gè)培訓(xùn)專(zhuān)題都有很強(qiáng)的理論性，教授們深刻細(xì)致的剖析、耐心系統(tǒng)的講解，使參加培訓(xùn)的學(xué)員很快掌握了每門(mén)課程的重點(diǎn)，通過(guò)參與課堂學(xué)習(xí)、討論等一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)參培學(xué)員的具有一定的啟迪，不僅豐富了學(xué)員的各項(xiàng)理論知識(shí)，同時(shí)也為學(xué)員自身知識(shí)的積累奠定了良好基礎(chǔ)。

三、開(kāi)闊學(xué)員視野、拓寬工作思路。管理出質(zhì)量，管理出效益，管理是保證單位有序發(fā)展一個(gè)永恒的主題。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，是提高經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。只有了解和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法，取他人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短，才能負(fù)重參與競(jìng)爭(zhēng)，才能在激烈競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。教授們對(duì)于課程黨史、國(guó)史、領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)等課程深入淺出的講解，使大家受益匪淺，尤其是《現(xiàn)代企業(yè)管理》、《領(lǐng)導(dǎo)者智慧與謀略》這兩門(mén)課程的生動(dòng)講解，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部正確把握角色定位、深刻理解管理原理、靈活運(yùn)用管理方法，提高管理水平和發(fā)揮管理藝術(shù)魅力都有很大的幫助，對(duì)于在今后的工作中想問(wèn)題，做決策都有一定的啟迪和幫助。

四、培養(yǎng)危機(jī)意識(shí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)理念。知識(shí)在更新，學(xué)習(xí)無(wú)止境，不及時(shí)補(bǔ)充新知識(shí)就跟不上形勢(shì)的發(fā)展，不學(xué)習(xí)終究會(huì)被時(shí)代所淘汰?，F(xiàn)代人才學(xué)中有一個(gè)理論叫做“蓄電池理論”，認(rèn)為人的一生只

充一次電的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去，只有成為一塊高效蓄電池，進(jìn)行不間斷的、持續(xù)的充電，才能不間斷地、持續(xù)地釋放能量。作為單位決策者的領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)把握社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)，必須樹(shù)立“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的終身學(xué)習(xí)理念，不斷地提高自身知識(shí)素養(yǎng)和能力水平，才會(huì)有利于單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

短暫的學(xué)習(xí)生活結(jié)束了，“自強(qiáng)不息，厚德載物”的清華校訓(xùn)將銘刻在我們每個(gè)人心中，不斷地激勵(lì)著我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作。此次清華之行，不僅目睹了名校風(fēng)采，領(lǐng)略了名師魅力，還給我們帶來(lái)了無(wú)盡的思考，留下了深刻的回憶，我要把學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到工作之中，盡職盡責(zé)的干好本職工作。

第三篇：清華規(guī)模培訓(xùn)班講話

在如皋市規(guī)模企業(yè)負(fù)責(zé)人清華大學(xué)培訓(xùn)班

開(kāi)班典禮上的講話

陳惠娟

（2008年11月17日）

尊敬的清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院孟院長(zhǎng)，各位學(xué)員，同志們：

今天，我市與清華大學(xué)聯(lián)合舉辦的規(guī)模企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班正式開(kāi)班了。這次培訓(xùn)活動(dòng)得到了清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院的大力支持和鼎力相助，從課程設(shè)置和師資保證等方面提供了很好的安排，特別是授課老師的層次很高，既有國(guó)內(nèi)知名專(zhuān)家學(xué)者，也有知名企業(yè)老總、咨詢公司高管。在此，我謹(jǐn)代表如皋市委、市政府對(duì)清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院為這次培訓(xùn)活動(dòng)所作的精心準(zhǔn)備和周到安排表示衷心的感謝！

清華大學(xué)是一所有近百年歷史，在全國(guó)高等教育體系中占至高點(diǎn)的著名綜合性大學(xué)。她擁有優(yōu)秀的教師隊(duì)伍、雄厚的科研實(shí)力、廣泛的國(guó)際影響力，是無(wú)數(shù)渴望知識(shí)、渴望進(jìn)步的莘莘學(xué)子向往的學(xué)習(xí)圣殿。在當(dāng)前全球金融危機(jī)的緊環(huán)境下，如皋能夠與清華大學(xué)合作舉辦這期培訓(xùn)班，目的就是想借助清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院高端培訓(xùn)的優(yōu)勢(shì)，為如皋培養(yǎng)能夠應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、適應(yīng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)騰飛需要的高層次、綜合型、研究型、創(chuàng)新型企業(yè)高管人才。

這次培訓(xùn)班是我市規(guī)模企業(yè)負(fù)責(zé)人高級(jí)研修活動(dòng)的繼續(xù)和提升。從2003年起，我市已委托復(fù)旦大學(xué)舉辦了五期 規(guī)模企業(yè)高級(jí)管理人員MBA核心課程短期培訓(xùn)班，委托中國(guó)人民大學(xué)舉辦了一期為期兩年的工商管理研修班，先后有三百多名企業(yè)家和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。應(yīng)該說(shuō)，企業(yè)家們通過(guò)培訓(xùn)拓寬了視野，更新了理念，學(xué)到了先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，結(jié)識(shí)了新朋友，發(fā)展了合作伙伴，也提升了自身的素質(zhì)，對(duì)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展有很大的促進(jìn)作用。參加這次培訓(xùn)的44名學(xué)員都是從我市工業(yè)、建筑業(yè)和流通業(yè)等規(guī)模企業(yè)負(fù)責(zé)人和工商企業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)中精心挑選出來(lái)的，我相信通過(guò)在清華大學(xué)的學(xué)習(xí)，大家一定會(huì)收獲頗豐。借此機(jī)會(huì)，我代表市委講三點(diǎn)意見(jiàn)：

一、認(rèn)清形勢(shì)，理清思路，充分認(rèn)識(shí)這次培訓(xùn)的重要意義

1.開(kāi)展培訓(xùn)是應(yīng)對(duì)當(dāng)前宏觀緊環(huán)境嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的迫切需要。當(dāng)前，我國(guó)正處在一個(gè)十分重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期，復(fù)雜多變的國(guó)內(nèi)外環(huán)境對(duì)企業(yè)發(fā)展提出了更高的要求和更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。從國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)看，美國(guó)次貸**引發(fā)的金融危機(jī)迅速蔓延，全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展減速；國(guó)內(nèi)出口減少、人民幣不斷升值、原材料價(jià)格上漲、勞動(dòng)力成本上升的形勢(shì)影響了企業(yè)的發(fā)展。從我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境來(lái)看，區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。隨著江蘇沿江開(kāi)發(fā)、沿海開(kāi)發(fā)的深入推進(jìn)，蘇中、蘇北的后發(fā)優(yōu)勢(shì)越來(lái)越顯現(xiàn)。宏觀緊環(huán)境下，誰(shuí)主動(dòng)出擊，奮發(fā)進(jìn)取，誰(shuí)就能占有更多的資源，集聚更優(yōu)的生產(chǎn)要素，抓住持續(xù)發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。隨遇而安，無(wú)為而治，就會(huì)喪失機(jī)遇，喪失科學(xué)發(fā)展的動(dòng)力和空間。在這樣的緊環(huán)境下，我們來(lái)到清華，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，領(lǐng)悟清華精神，尋找發(fā)展 2 的新思路，尋求破解當(dāng)前企業(yè)發(fā)展難題之策，面對(duì)新形勢(shì)、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)，就具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

2.開(kāi)展培訓(xùn)是促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的客觀需要。市委提出要“勇當(dāng)江蘇跨越發(fā)展的領(lǐng)先者、勇當(dāng)江北科學(xué)發(fā)展的排頭兵、勇當(dāng)蘇中和諧發(fā)展的領(lǐng)頭羊”的宏偉目標(biāo)，為我們展示了如皋科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的美好藍(lán)圖。藍(lán)圖變成現(xiàn)實(shí)迫切需要一批充滿活力、實(shí)力強(qiáng)大的企業(yè)迅速崛起，迫切需要一支視野廣、能力強(qiáng)、素質(zhì)高的企業(yè)家隊(duì)伍。今年1-9月份，全市完成GDP 196.1億元，同比增長(zhǎng)15.1%。1-10月份，規(guī)模工業(yè)增加值完成122.83億元，同比增長(zhǎng)19.7%；新培育規(guī)模企業(yè)60家；規(guī)模工業(yè)產(chǎn)、售、利分別為663.36億元、660.68億元、34.16億元，同比分別增長(zhǎng)81.78%、86.28%、142.23%；工業(yè)用電量16.49億度，同比增長(zhǎng)14.48%；工業(yè)應(yīng)稅銷(xiāo)售總量、增幅分列南通六縣市第一和第二，工業(yè)用電總量和增幅在南通六縣市實(shí)現(xiàn)中均居第二位。實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入和一般預(yù)算收入分別為30.92億元和12.99億元，同比分別增長(zhǎng)46.1%和45.7%，一般預(yù)算收入總量列全省第15位，增幅居全省第八、南通第一。全市工業(yè)項(xiàng)目投入完成249.8億元，增長(zhǎng)18.5%；今年實(shí)施的億元以上項(xiàng)目127個(gè)，其中工業(yè)項(xiàng)目68個(gè)，比去年凈增14個(gè)，完成投資91.9億元，增長(zhǎng)55.2%；5000萬(wàn)元至億元工業(yè)項(xiàng)目 78個(gè)，完成投資32.6億元。這些成績(jī)的取得，離不開(kāi)在座各位企業(yè)家的不懈努力。但我們同時(shí)也應(yīng)該看到，全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行后勁還不足，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展的壓力仍然很大。因此，我們只有加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，才能增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁，不斷把我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平推上新臺(tái)階，3.開(kāi)展培訓(xùn)是提升自身素質(zhì)的內(nèi)在需要。在座的各位企業(yè)家是如皋發(fā)展活力的重要源泉，也是如皋發(fā)展?jié)摿Φ闹匾?。但是從全市的企業(yè)家隊(duì)伍來(lái)看，結(jié)構(gòu)還不夠合理，駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)能力亟待提高。在日常管理過(guò)程中，不少人仍然存在著“三多三少”的問(wèn)題，即：經(jīng)驗(yàn)決策多、科學(xué)決策少；日常管理多，戰(zhàn)略規(guī)劃少；傳統(tǒng)管理多，現(xiàn)代管理少。為此，此次培訓(xùn)班著重圍繞“世界金融危機(jī)與中國(guó)企業(yè)變革思維、創(chuàng)新與陽(yáng)光心態(tài)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、公司法律實(shí)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)防范、企業(yè)投融資與上市策略、商務(wù)談判”等內(nèi)容進(jìn)行專(zhuān)題講座。希望通過(guò)這次培訓(xùn)，能使大家認(rèn)識(shí)有新提高，能力有新提升，在借鑒典型案例成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，找出存在差距，規(guī)范企業(yè)管理，不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁，促進(jìn)企業(yè)在新形勢(shì)下能夠再上一個(gè)新臺(tái)階，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，進(jìn)而打造百年基業(yè)。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律，確保培訓(xùn)活動(dòng)取得預(yù)期效果 同志們，為期六天的培訓(xùn)，時(shí)間雖然短暫，但內(nèi)容豐富，安排緊湊，針對(duì)性強(qiáng)，要求很高。在此，我代表市委就辦好這次培訓(xùn)班提幾點(diǎn)要求。

1.要轉(zhuǎn)變角色，潛心學(xué)習(xí)。當(dāng)前，正是我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)騰飛的關(guān)鍵期、建設(shè)全面小康社會(huì)的決勝期和縣域綜合實(shí)力的提升期，改革發(fā)展的任務(wù)十分繁重，各鎮(zhèn)(區(qū))、各單位、各企業(yè)的工作壓力都很大。在這樣的情況下，市委、市政府把大家集中到清華來(lái)學(xué)習(xí)，是下了很大決心的。在座的44位學(xué)員，都是我市骨干企業(yè)的負(fù)責(zé)人，是我市企業(yè)家隊(duì)伍中的佼佼者。大家從百忙中擠出時(shí)間來(lái)參加學(xué)習(xí)，有的同志甚至取消了商務(wù)活動(dòng)，有的同志剛剛從外地風(fēng)塵仆仆趕來(lái)參 訓(xùn)，可以講是投入了較大的時(shí)間成本和商務(wù)成本。希望大家在短暫的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，迅速完成從“老總”到“學(xué)員”的轉(zhuǎn)變、從以工作為主到以學(xué)習(xí)為主的轉(zhuǎn)變、從分散生活到集體生活的轉(zhuǎn)變。調(diào)整心態(tài)，擺正位置，尊重老師，尊重知識(shí)，認(rèn)真聽(tīng)課，虛心請(qǐng)教，當(dāng)好合格的學(xué)生。希望同志們發(fā)揚(yáng)工作中的忘我精神，真正做到坐得住、聽(tīng)得進(jìn)、學(xué)得深，使有限的時(shí)間得到最充分的利用，自覺(jué)做到反復(fù)咀嚼而不是淺嘗輒止，全面消化而不是囫圇吞棗，完整吸收而不是一知半解。

2.要聯(lián)系實(shí)際，務(wù)求實(shí)效。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用。為了提高培訓(xùn)的效果，我們?cè)谂嘤?xùn)中，要勤于思考，聯(lián)系實(shí)際。只有通過(guò)思考，才能將學(xué)到的知識(shí)融會(huì)貫通，把外在的知識(shí)變?yōu)閮?nèi)在的東西；才能敏銳地發(fā)現(xiàn)事物發(fā)展的規(guī)律，在理論和實(shí)際結(jié)合的基礎(chǔ)上對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行理性思考和科學(xué)回答，從而提高和增強(qiáng)我們企業(yè)家的戰(zhàn)略思維、經(jīng)營(yíng)理念、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和綜合素質(zhì)。只有緊密聯(lián)系國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)和本企業(yè)的現(xiàn)狀，帶著“問(wèn)題”學(xué)，才能夠做到學(xué)有所思、學(xué)有所獲。只有自覺(jué)把理論知識(shí)與今后企業(yè)的高點(diǎn)定位、科學(xué)規(guī)劃結(jié)合起來(lái)，并應(yīng)用到今后企業(yè)發(fā)展的實(shí)際中去，才能早出實(shí)績(jī)，多出佳績(jī)。這次培訓(xùn)班我們除了集中聽(tīng)課和實(shí)地考察之外，還安排了四期主題沙龍，請(qǐng)各位企業(yè)家結(jié)合自身實(shí)際，運(yùn)用所學(xué)知識(shí)對(duì)企業(yè)又好又快發(fā)展的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行深層次的思考，進(jìn)而相互交流、相互啟迪，共同提高。同時(shí)，根據(jù)清華大學(xué)的要求，每位學(xué)員在學(xué)習(xí)期間要結(jié)合企業(yè)管理的實(shí)際撰寫(xiě)一篇1500字以上的結(jié)業(yè)論文，組織部將在培訓(xùn)結(jié)束后匯編成冊(cè)，作為我們?cè)谇迦A大學(xué)培訓(xùn)成果的展示。

3.要嚴(yán)格紀(jì)律，樹(shù)好形象。強(qiáng)化管理、嚴(yán)守紀(jì)律，是辦 好培訓(xùn)班的關(guān)鍵。市委組織部抽調(diào)了人員負(fù)責(zé)本次培訓(xùn)的跟班服務(wù)和管理工作，希望我們培訓(xùn)班的工作人員要認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，加強(qiáng)服務(wù)和管理；希望每一位學(xué)員模范遵守規(guī)章制度，充分展示如皋企業(yè)家的良好形象。一是要切實(shí)增強(qiáng)組織觀念。從今天開(kāi)始，大家將要渡過(guò)一周時(shí)間的集體生活，要受到相對(duì)嚴(yán)格的管理，這對(duì)養(yǎng)成良好習(xí)慣，培養(yǎng)良好作風(fēng)，磨礪意志，凈化心靈，無(wú)疑是大有裨益的。希望大家自覺(jué)置身于組織之中，服從統(tǒng)一管理，執(zhí)行集體決定,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。二是要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。進(jìn)了校門(mén)，我們就是學(xué)生。要嚴(yán)格遵守清華大學(xué)成人教育培訓(xùn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，特別要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)、銷(xiāo)假制度，學(xué)習(xí)期間無(wú)特殊情況原則上不得請(qǐng)假。要尊重老師，不遲到，不早退，不得在上課的時(shí)候使用通訊工具。要注意自己的一言一行，在一些小節(jié)和生活細(xì)節(jié)上展示如皋企業(yè)家的良好風(fēng)范。我相信，在大家的共同努力下，這次培訓(xùn)班將會(huì)辦成模范班、精典班，為今后開(kāi)展企業(yè)家的培訓(xùn)積累豐富經(jīng)驗(yàn)。三是要充分展示良好風(fēng)貌。學(xué)習(xí)是比較清苦和枯燥的。希望大家要有強(qiáng)烈的求知欲，靜下心來(lái)，排除干擾，避免和減少不必要的應(yīng)酬，保證足夠的時(shí)間和精力投入學(xué)習(xí)。要團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互相幫助，開(kāi)展競(jìng)賽，以優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)組織。

三、感知清華，悟其精髓，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)騰飛提供新動(dòng)力

清華大學(xué)作為全球著名的百年老校，有著極其深厚的文化積淀，我們?cè)谧钠髽I(yè)家要以此次培訓(xùn)為契機(jī)，深刻領(lǐng)悟清華精神，用清華這一著名學(xué)府百年來(lái)錘煉出的體現(xiàn) 6 中華民族時(shí)代精神的文化精髓，充實(shí)企業(yè)家的精神寶庫(kù)，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)騰飛提供新動(dòng)力。

1.要進(jìn)一步解放思想，高點(diǎn)定位，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。思想決定行動(dòng)，思路決定出路。我們此次來(lái)到清華大學(xué)學(xué)習(xí)，不僅要學(xué)一些知識(shí)和觀點(diǎn)，更重要的是在清華大學(xué)老師那探幽索微的理論思維中學(xué)習(xí)獨(dú)到的思維方式和全新的思路，從而進(jìn)一步解放思想，以?shī)^勇?tīng)?zhēng)先、挑戰(zhàn)自我的勇氣高點(diǎn)定位發(fā)展的目標(biāo)，以力爭(zhēng)上游、追求卓越的胸襟高點(diǎn)定位工作的標(biāo)準(zhǔn)，好中求快、難中求進(jìn)，努力在復(fù)雜的形勢(shì)下贏得新發(fā)展。面對(duì)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊環(huán)境，我們既要克服畏難心理，也要拋棄消極等待、彷徨觀望的無(wú)為思想，更要摒棄小打小鬧、不思進(jìn)取的小農(nóng)意識(shí)，把精力集中到做大做強(qiáng)企業(yè)上來(lái)，堅(jiān)定信心，形成合力，抱團(tuán)作戰(zhàn)，積極應(yīng)對(duì)危機(jī)，最大限度地提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。各位在座的企業(yè)家只有切實(shí)樹(shù)立現(xiàn)代企業(yè)理念，按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，明晰產(chǎn)權(quán)，建立健全法人治理結(jié)構(gòu)，才能整合盤(pán)活各類(lèi)資產(chǎn)，優(yōu)化配置各類(lèi)要素，更快更好地聚集人才，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)的規(guī)模、質(zhì)量和水平，使企業(yè)真正成為技術(shù)先進(jìn)、結(jié)構(gòu)合理、機(jī)制靈活、核心競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的市場(chǎng)主體，從而促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

2.要進(jìn)一步搶抓機(jī)遇，開(kāi)拓創(chuàng)新，促進(jìn)企業(yè)加快發(fā)展。當(dāng)前，美國(guó)次貸**引發(fā)的全球金融危機(jī)迅速蔓延，對(duì)國(guó)內(nèi)的投資和消費(fèi)構(gòu)成了嚴(yán)峻壓力。從短期而言，全球經(jīng)濟(jì)不確定性帶來(lái)的沖擊以及國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的陣痛將不可避免，周邊市場(chǎng)的劇烈動(dòng)蕩以及上市公司業(yè)績(jī)?cè)鏊俚南禄詴?huì)一定程度影響市場(chǎng)信心的恢復(fù)。但從長(zhǎng)期看，中國(guó)經(jīng)濟(jì) 向好的基本面沒(méi)有變，最終實(shí)現(xiàn)大國(guó)崛起已成為世人的共識(shí)。為此，我們?cè)谧钠髽I(yè)家要以清華大學(xué)一批批卓越人才積淀形成的“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)為標(biāo)桿，不斷強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)和機(jī)遇意識(shí)，千方百計(jì)增強(qiáng)在困境中捕捉新機(jī)遇的本領(lǐng)；要牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，立足實(shí)際，以變應(yīng)變，善于創(chuàng)新，勇于探索，充分發(fā)揮能動(dòng)性與創(chuàng)造性，敢于突破阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條條框框，努力尋求自身發(fā)展與上級(jí)政策的最佳結(jié)合點(diǎn)、眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的最佳平衡點(diǎn)，以創(chuàng)新的思路、辦法和機(jī)制，有效突破當(dāng)前面臨的矛盾和問(wèn)題；要抓住十七屆三中全會(huì)為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供的新機(jī)遇，充分利用新一輪農(nóng)村改革的推進(jìn)為市場(chǎng)培育了新的增長(zhǎng)點(diǎn)，在我市“千企連百村、共建新農(nóng)村”工程中積極作為，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)的“雙贏”；要抓住宏觀政策與大橋時(shí)代給我們提供的新機(jī)遇，牢固樹(shù)立市場(chǎng)意識(shí)，創(chuàng)新舉措，挖掘潛力，從而將內(nèi)在優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的現(xiàn)實(shí)動(dòng)力?？傊?，我們要大力弘揚(yáng)溫家寶總理在江蘇調(diào)研時(shí)提出的“車(chē)馬炮”精神，像“車(chē)”那樣勇往直前，像“馬”那樣與日俱進(jìn)，像“炮”那樣跨越式發(fā)展，爭(zhēng)先進(jìn)位，勇?tīng)?zhēng)一流，在全市范圍掀起企業(yè)加快發(fā)展比貢獻(xiàn)的熱潮。

3.要進(jìn)一步自強(qiáng)不息，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。近百年來(lái)，清華大學(xué)“自強(qiáng)不息、厚德載物”的校訓(xùn)，“行勝于言”的校風(fēng)造就了一代代莘莘學(xué)子成為祖國(guó)的棟梁之才。當(dāng)我們今天一踏進(jìn)校園時(shí)，對(duì)這種清華精神的感悟變得越來(lái)越強(qiáng)烈，毫無(wú)疑問(wèn)，這將有利于我們進(jìn)一步提升管理、協(xié)調(diào)、溝通和執(zhí)行能力。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊環(huán)境下，我們?nèi)绾尾拍茏儭安焕睘椤坝欣?、化“險(xiǎn)”為“夷”？我覺(jué)得，這種“自強(qiáng)不息”的清華精神無(wú)疑是最好的注解。今年以來(lái)，我市企業(yè)發(fā)展總體上保持了快速發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。但是，必須看到，在企業(yè)運(yùn)行中仍有許多潛在的危機(jī)。我市上市企業(yè)數(shù)量還很少，融資規(guī)模還不大，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶動(dòng)作用還不明顯；特別是8月份以來(lái)，我市規(guī)模工業(yè)應(yīng)稅銷(xiāo)售、工業(yè)用電量增幅均呈下滑趨勢(shì)；高新技術(shù)項(xiàng)目投入不足；企業(yè)自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)，等等。這些都表明，我市企業(yè)持續(xù)發(fā)展的壓力仍然很大，受?chē)?guó)際金融危機(jī)的影響漸顯。因此，要沖刺全年目標(biāo)任務(wù)，確保企業(yè)持續(xù)發(fā)展，我們?cè)谧母魑黄髽I(yè)家就必須徹底拋棄小勝即滿的心態(tài)，不斷增強(qiáng)緊環(huán)境下持續(xù)發(fā)展的危機(jī)感和緊迫感；要用“自強(qiáng)不息”的清華精神破除畏難情緒，鼓足干勁，奮勇拼搏，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、駕馭全局工作的能力；要內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，通過(guò)加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、不斷增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力、大力提升產(chǎn)業(yè)層次、打造行業(yè)品牌、規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理等一系列有效措施，奮力拼搶?zhuān)?shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

同志們，這次清華大學(xué)的培訓(xùn)只是一個(gè)開(kāi)始，不可能畢其功于一役，大量的工作需要同志們?cè)诮窈蟮膶?shí)踐中去提高。希望大家在清華大學(xué)各位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家的精心培育下，學(xué)有所成，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)騰飛創(chuàng)造新業(yè)績(jī)！

預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功！謝謝大家！

第四篇：學(xué)習(xí)培訓(xùn)班工作總結(jié)

篇一：培訓(xùn)班總結(jié)

用學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果 促進(jìn)干部素質(zhì)提升

——臨滄市領(lǐng)導(dǎo)干部赴北京大學(xué)培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)

今年，市委作出了“三個(gè)一百”、“實(shí)施新家園行動(dòng)計(jì)劃”、“優(yōu)化軟環(huán)境增強(qiáng)軟實(shí)力”等一系列重大決策部署，對(duì)干部的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)能力都提出了新的要求。根據(jù)市委的安排，2010年9月18日至29日，臨滄市54名領(lǐng)導(dǎo)干部赴北京大學(xué)參加了為期12天的“臨滄市領(lǐng)導(dǎo)干部綜合能力提升高級(jí)研修班”的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。參訓(xùn)學(xué)員珍惜機(jī)遇、勤奮學(xué)習(xí)，更新了知識(shí)、拓寬了視野，啟迪了思維，提升了能力和水平，為推動(dòng)臨滄經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作總結(jié)如下：

一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基本情況

本期專(zhuān)題培訓(xùn)班，時(shí)間雖短，但特色鮮明，富有成效，集中體現(xiàn)在以下五個(gè)方面：

（一）辦班規(guī)格高。市委決定以“公開(kāi)選拔一批、送學(xué)深造一批、掛職學(xué)習(xí)一批、下派鍛煉一批”的“四個(gè)一批” —1—工程來(lái)扎實(shí)推進(jìn)馬克思主義學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型社會(huì)和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，其中選派干部到北京大學(xué)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，就是落實(shí)“四個(gè)一批”的具體措施之一。市委書(shū)記楊洪波同志，市委副書(shū)記、市長(zhǎng)鎖飛同志，市委副書(shū)記張澤軍同志對(duì)舉辦好這期培訓(xùn)班作出批示、提出要求，市委常委、市委組織部部長(zhǎng)賀國(guó)飛同志多次聽(tīng)取舉辦培訓(xùn)班籌備工作的匯報(bào)，并作出具體的工作安排。作為這次培訓(xùn)班的承辦單位市委組織部，為高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地組織安排好這次培訓(xùn)班，數(shù)月來(lái)多次與北京大學(xué)反復(fù)銜接、溝通和修改完善培訓(xùn)方案，在開(kāi)班之前，還派專(zhuān)人到北京大學(xué)就住宿安排、課程設(shè)置、教師聘請(qǐng)、參觀考察等具體事宜進(jìn)行實(shí)地勘察、商定。在赴北京大學(xué)前，市委組織部召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)，市委常委、市委秘書(shū)長(zhǎng)趙子杰同志作了動(dòng)員講話，市委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)王建民同志對(duì)學(xué)員提出了具體要求，市委組織部副部長(zhǎng)周林同志對(duì)組織好這次培訓(xùn)作了具體的安排，充分體現(xiàn)了市委、市委組織部對(duì)辦好此次培訓(xùn)班的的高度重視。在協(xié)商這次培訓(xùn)班的工作中，北京大學(xué)根據(jù)我市干部培養(yǎng)鍛煉的需求，在內(nèi)容設(shè)置和主講陣容方面作了很好的安排，授課教師中有北—2 —京大學(xué)的知名教授，有中央黨校的專(zhuān)家學(xué)者，有國(guó)內(nèi)著名金融專(zhuān)家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家等名家大師，課程內(nèi)容既涉及中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)、國(guó)際投資趨勢(shì)對(duì)中國(guó)發(fā)展的影響等經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)，又包含政府投融資與資本運(yùn)作、縣域經(jīng)濟(jì)與工業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、城市建設(shè)與規(guī)劃等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，安排的培訓(xùn)內(nèi)容緊扣我市的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路。

（二）參學(xué)對(duì)象廣。按照市委的要求，本次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)主要以少數(shù)民族、婦女、年輕和非黨四類(lèi)干部為重點(diǎn)，經(jīng)市委組織部與市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市婦聯(lián)、市民宗局共同研究，并按以下三個(gè)原則進(jìn)行選派：一是按照四類(lèi)(年輕、婦女、少數(shù)民族、非黨)干部的原則選派，共選派54名干部，其中：年輕干部類(lèi)14名，婦女干部類(lèi)14名，非黨干部類(lèi)12名，少數(shù)民族干部類(lèi)14名（其中拉祜族1名、佤族3名、布朗族2名、傣族2名、彝族2名、白族1名、苗族1名、回族1名、景頗族1名）。二是按照職級(jí)搭配的原則選派，其中：正處級(jí)干部13名，副處級(jí)干部25名，正科級(jí)干部16名。三是按照縣（區(qū)）和市直相關(guān)部門(mén)搭配的原則選派，其中：每個(gè)縣（區(qū)）各選派兩名，孟定片區(qū)1名，市直相關(guān)單位 —3—37名。選派的54名人選名單最后報(bào)經(jīng)市委審定同意。

（三）組織機(jī)構(gòu)全。為確保本次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)的有序進(jìn)行，市委還安排市委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)王建民同志為此次培訓(xùn)班的帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，市委組織部干部教育科科長(zhǎng)段倩、科員顏野2名同志作為管理人員進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)。培訓(xùn)班建立了組織機(jī)構(gòu)，設(shè)班長(zhǎng)1名，副班長(zhǎng)2名，學(xué)習(xí)委員、文體委員、生活委員、紀(jì)檢委員各1名。下設(shè)4個(gè)學(xué)習(xí)小組和1個(gè)跟班學(xué)習(xí)管理小組。每個(gè)學(xué)習(xí)小組設(shè)組長(zhǎng)1名和聯(lián)絡(luò)員2名。跟班學(xué)習(xí)管理小組設(shè)組長(zhǎng)1名和成員1名。同時(shí)，北京大學(xué)政府管理學(xué)院還安排了人力資源開(kāi)發(fā)與管理研究中心教育培訓(xùn)部的李延國(guó)同志為班級(jí)指導(dǎo)、鄒洋同志為班主任、張立冰同志為班主任助理。

（四）培訓(xùn)質(zhì)量高。培訓(xùn)課程緊緊圍繞推動(dòng)臨滄經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展又好又快的思路和臨滄干部缺什么就補(bǔ)什么的原則來(lái)設(shè)置，具體有《從轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)，解析城鎮(zhèn)化發(fā)展》、《中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與熱點(diǎn)分析》、《縣域經(jīng)濟(jì)與工業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》、《中國(guó)金融體制改革》、《學(xué)習(xí)型組織建設(shè)》、《壓力管理與心理調(diào)適》、《新形勢(shì)下招商引資策略及方法》、《城市土地利用—4 —規(guī)劃》、《政府投融資與資本運(yùn)作》、《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)》、《依法科學(xué)有效應(yīng)對(duì)突發(fā)事件》、《危機(jī)管理與媒體應(yīng)對(duì)》、《城市發(fā)展戰(zhàn)略》、《高級(jí)政務(wù)禮儀》、《政府人力資源開(kāi)發(fā)與管理》、《區(qū)域發(fā)展格局及其瞻望》等17個(gè)專(zhuān)題的知識(shí)。授課的老師都是國(guó)內(nèi)知名專(zhuān)家和教授，知識(shí)淵博，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)造詣很深，同時(shí)有著豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，知識(shí)面廣、信息量大、感染力強(qiáng)，講課中既有深?yuàn)W的理論，又有易懂的道理，也有翔實(shí)的數(shù)據(jù)和生動(dòng)的事例，學(xué)員聽(tīng)后普遍反映務(wù)實(shí)、管用。同時(shí)，還開(kāi)展體驗(yàn)式教學(xué)，組織學(xué)員實(shí)地參觀考察了北京市規(guī)劃展覽館、中關(guān)村科技園區(qū)、燕京啤酒集團(tuán)、神州數(shù)碼公司、豐臺(tái)區(qū)王佐鎮(zhèn)南宮村。通過(guò)12天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我市參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)一步開(kāi)闊了眼界，提高了認(rèn)識(shí)，在政治理論、政策水平、黨性修養(yǎng)、組織能力、形象禮儀等方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

（五）后勤服務(wù)實(shí)。在赴北京大學(xué)培訓(xùn)前，市委組織部就做出了詳細(xì)的工作方案，明確了帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，建立了培訓(xùn)班組織機(jī)構(gòu)，明確了班委工作職責(zé)，詳細(xì)的說(shuō)明了培訓(xùn)班行程安排、相關(guān)事宜及有關(guān)要求、參訓(xùn)人員名單、課程設(shè)置安 —5—篇二：學(xué)員培訓(xùn)工作總結(jié) 學(xué)員培訓(xùn)工作總結(jié)

時(shí)間飛快，轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期的培訓(xùn)工作就要結(jié)束了，真是感慨萬(wàn)千不知道從何說(shuō)起：下面我就從我個(gè)人的收獲上談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)體會(huì)與大家分享：

1.思想提高了。我是一個(gè)不太愛(ài)上網(wǎng)的人，平時(shí)不怎么上網(wǎng)，因?yàn)榧彝ガ嵤绿?，可參加了這次培訓(xùn)逼得我不得不坐到電腦前，在網(wǎng)上學(xué)習(xí)了很多有用的東西，尤其是專(zhuān)家的講座真的很好，而且還認(rèn)識(shí)了一些新的同學(xué)，我們互相交流，互相學(xué)習(xí)，互相提高，不經(jīng)意間我變化了，連同事都對(duì)我另眼相看了。更重要的是我覺(jué)得自己只在自己的小天地里永遠(yuǎn)不會(huì)有發(fā)展的空間，思想上認(rèn)同了很多。

2.管理學(xué)生的水平提高了。我經(jīng)常擔(dān)任班主任，雖然這次培訓(xùn)不是班主任的，但我更懂得了要想教育好學(xué)生，首先必須先了學(xué)學(xué)生，只有很好的了解了學(xué)生，走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心深處，才能真正的感動(dòng)學(xué)生，教育好學(xué)生。我開(kāi)始認(rèn)真對(duì)待我的每一個(gè)問(wèn)題學(xué)生，力爭(zhēng)走出我自己的偏執(zhí)。

3.電腦使用的水平提高了。剛才就談到我不是什么勤奮的人，這次培訓(xùn)的總結(jié)都是我一個(gè)人坐在電腦前用了2個(gè)小時(shí)打出來(lái)的，有人要幫助我，卻被我拒絕了，我覺(jué)得自己還年輕，應(yīng)該長(zhǎng)到老學(xué)到老。以前如果自己需要什么東西老是請(qǐng)別人幫忙在網(wǎng)上找，自從這次參見(jiàn)了咱們的培訓(xùn)后，我現(xiàn)在都會(huì)自己從百度文庫(kù)中找東西了，很實(shí)用的，我開(kāi)始暗暗喜歡上網(wǎng)了，感謝這次培訓(xùn)呀！4.教學(xué)方法提高了。先進(jìn)的教學(xué)理念讓我耳目一新，同時(shí)我逐漸的運(yùn)用在自己的教學(xué)實(shí)踐中，嘗到了甜頭，學(xué)生的成績(jī)，有了很大的進(jìn)步，也更容易了，較以前感覺(jué)得心應(yīng)手了很多，在學(xué)習(xí)期間我還看了很多同學(xué)優(yōu)秀的作業(yè)以及他們的討論話題，我都積極的跟帖，回復(fù)，跟他們交流，成長(zhǎng)自己，我知道一個(gè)人想要知道自己的教學(xué)方面的短處必須客觀的分析自己的教學(xué)行為，所以，我下一步希望找出自己的不足之處，然后改進(jìn)，進(jìn)一步提高。

總之，在摸索中成長(zhǎng)，在學(xué)習(xí)中充實(shí)自己，我覺(jué)得我的收獲滿滿的，很希望能多參加一下類(lèi)似的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，比坐在報(bào)告廳里聽(tīng)專(zhuān)家們講好的多，看了一遍還可以看另一遍，實(shí)用。篇三：培訓(xùn)班工作總結(jié)-副本

用學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果 促進(jìn)員工素質(zhì)提升

——某某某有限責(zé)任公司赴武漢電院培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)

今年，是某某某有限責(zé)任公司的工程關(guān)鍵年，為了更好促進(jìn)公司的可持續(xù)發(fā)展，公司與武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院攜手合作，開(kāi)展生產(chǎn)技術(shù)員工理論培訓(xùn)班，努力造就一支適應(yīng)公司發(fā)展和生產(chǎn)需要的專(zhuān)家型人才隊(duì)伍。根據(jù)公司的安排，2013年5月31日至8月11日，公司生產(chǎn)準(zhǔn)備部70名職工赴武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院參加了為期72天的“某某某有限責(zé)任公司生產(chǎn)準(zhǔn)備人員理論培訓(xùn)班”的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。參訓(xùn)學(xué)員珍惜機(jī)遇、勤奮學(xué)習(xí)，更新了知識(shí)、拓寬了視野，啟迪了思維，提升了能力和水平，為推動(dòng)公司明年的168試運(yùn)及今后長(zhǎng)期又好又快的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作總結(jié)如下：

一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基本情況

本期專(zhuān)題理論培訓(xùn)班，時(shí)間雖短，但特色鮮明，富有成效，集中體現(xiàn)在以下六個(gè)方面：

（一）辦班規(guī)格高。作為一個(gè)年輕的企業(yè)，今年我們面臨基建、生產(chǎn)準(zhǔn)備、黨建以及企業(yè)規(guī)范化建設(shè)等幾個(gè)方面的任務(wù)。其中生產(chǎn)準(zhǔn)備培訓(xùn)工作的好壞直接關(guān)系到生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的成敗，關(guān)系到將來(lái)機(jī)組投產(chǎn)后的安全穩(wěn)定。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)工作非常重視，公司總 —1—經(jīng)理***同志對(duì)舉辦好這期培訓(xùn)班作出批示、提出要求，副總經(jīng)理***同志多次聽(tīng)取舉辦培訓(xùn)班籌備工作的匯報(bào)，并作出具體的工作安排。

作為這次培訓(xùn)班的承辦部門(mén)生產(chǎn)準(zhǔn)備部，為高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地組織安排好這次培訓(xùn)班，數(shù)月來(lái)多次與武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院反復(fù)銜接、溝通和修改完善培訓(xùn)方案。在開(kāi)班之前，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)還專(zhuān)門(mén)到武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院就住宿安排、課程設(shè)臵、教師安排等具體事宜進(jìn)行實(shí)地考察和商定。在培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上，生產(chǎn)準(zhǔn)備部對(duì)全體員工召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)。副總經(jīng)理***同志對(duì)學(xué)員提出了具體要求，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)組織好這次培訓(xùn)作了具體的安排，充分體現(xiàn)了公司和部門(mén)對(duì)辦好此次培訓(xùn)班的高度重視。在協(xié)商這次培訓(xùn)班的工作中，武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)我公司培訓(xùn)工作的實(shí)際情況和需求，在內(nèi)容設(shè)臵和主講陣容方面作了很好的安排，課程內(nèi)容既涉及集控運(yùn)行專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和檢修維護(hù)方面的理論知識(shí)，又包含企業(yè)常用應(yīng)用文寫(xiě)作和工作禮儀等個(gè)人綜合能力的提高課程。安排的培訓(xùn)內(nèi)容緊扣我公司的可持續(xù)發(fā)展思路。

（二）培訓(xùn)對(duì)象廣。按照公司的要求，本次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)為全體生產(chǎn)準(zhǔn)備部生產(chǎn)技術(shù)人員，共70名，其中：燃料人員14人，集控運(yùn)行及檢修維護(hù)人員56名。

（三）組織機(jī)構(gòu)全。為確保本次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)的有序進(jìn)行，公司還安排生產(chǎn)準(zhǔn)備部副主任***同志為此次培訓(xùn)班的帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，值—2 —長(zhǎng)***和***2名同志作為管理人員進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)。培訓(xùn)班建立了組織機(jī)構(gòu)，設(shè)班長(zhǎng)1名，副班長(zhǎng)1名，學(xué)習(xí)委員、文體委員、生活委員、考勤委員各1名。下設(shè)6個(gè)學(xué)習(xí)小組和1個(gè)跟班學(xué)習(xí)管理小組。每個(gè)學(xué)習(xí)小組設(shè)組長(zhǎng)1名。跟班學(xué)習(xí)管理小組設(shè)組長(zhǎng)1名和成員1名。同時(shí)，武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院還安排了***同志為班主任共同參與班級(jí)管理工作。

（四）培訓(xùn)質(zhì)量高。培訓(xùn)課程緊緊圍繞推動(dòng)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展又好又快的思路和全體學(xué)員缺什么就補(bǔ)什么的原則來(lái)設(shè)臵，具體有《電工電機(jī)學(xué)》、《工程熱力學(xué)及傳熱學(xué)》、《工程流體力學(xué)》、《單元機(jī)組集控運(yùn)行》、《自動(dòng)控制原理》、《測(cè)量技術(shù)與應(yīng)用》、《泵與風(fēng)機(jī)》、《電廠化學(xué)及水處理》、《燃料設(shè)備運(yùn)行及管理》、《火電機(jī)組脫硫脫硝技術(shù)》、《電力系統(tǒng)繼電保護(hù)原理》、《熱工控制技術(shù)與應(yīng)用》、《電廠汽輪機(jī)設(shè)備及運(yùn)行》、《電廠鍋爐設(shè)備及運(yùn)行》、《發(fā)電廠電氣設(shè)備及運(yùn)行》等16門(mén)課程的知識(shí)。另外，還安排講授了《電力企業(yè)應(yīng)用文寫(xiě)作常識(shí)》和《工作禮儀》相關(guān)知識(shí)。

各授課老師知識(shí)淵博，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)造詣很深，同時(shí)有著豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，知識(shí)面廣、信息量大、感染力強(qiáng)，講課中既有深?yuàn)W的理論，又有易懂的道理，也有翔實(shí)的數(shù)據(jù)和生動(dòng)的事例，學(xué)員聽(tīng)后普遍反映務(wù)實(shí)、管用。同時(shí)，還組織學(xué)員參觀他們的實(shí)驗(yàn)室，參觀鍋爐和汽輪機(jī)結(jié)構(gòu)模型以及火力發(fā)電廠流程模型 —3—等。通過(guò)72天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)一步增加了各專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)的積累，開(kāi)闊了眼界，提高了認(rèn)識(shí)，在專(zhuān)業(yè)理論、形象禮儀等方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。6月份是全國(guó)“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”，培訓(xùn)班積極響應(yīng)，7月19日，在武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院成功舉辦公司首屆 “安全在我心中”主題演講比賽。并利用晚自習(xí)時(shí)間集中學(xué)習(xí)《安全大檢查小冊(cè)子》和《華能湖北分公司工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)承包商員工安全手冊(cè)》等安全資料。讓員工形成“安全就是效益，安全就是信譽(yù)，安全就是競(jìng)爭(zhēng)力”的安全理念，將安全深深烙在他們的心里。

（六）后勤服務(wù)實(shí)。在赴武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)前，生產(chǎn)準(zhǔn)備部就做出了詳細(xì)的工作方案，明確了帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，建立了培訓(xùn)班組織機(jī)構(gòu)，明確了班委工作職責(zé)，詳細(xì)的說(shuō)明了培訓(xùn)班行程安排、相關(guān)事宜及有關(guān)要求、參訓(xùn)人員名單、課程設(shè)臵安排及其他應(yīng)注意事項(xiàng)，把培訓(xùn)過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題都作了充分的考慮。在培訓(xùn)過(guò)程中，在學(xué)員的吃、住、行等方面都體現(xiàn)了重細(xì)節(jié)、抓落實(shí)，實(shí)實(shí)—4 —在在為學(xué)員服務(wù)。如：學(xué)院培訓(xùn)開(kāi)始和結(jié)束通勤車(chē)接送、住宿的賓館干凈整潔，食堂品種豐富、營(yíng)養(yǎng)均衡，每天為學(xué)員提供飲用水、及時(shí)打掃教室衛(wèi)生等。尤其是，6月份***分公司舉辦首屆“職工運(yùn)動(dòng)會(huì)”，培訓(xùn)班學(xué)院利用晚上時(shí)間積極、認(rèn)真?zhèn)滟?，班委?huì)為全體參賽隊(duì)員提供充分的后勤保障，在乒乓球、羽毛球、籃球和拔河等比賽中取得了優(yōu)異成績(jī)，為公司和培訓(xùn)班爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主要收獲 這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全體學(xué)員普遍認(rèn)為收獲很大，效果很好。特別是對(duì)理論技能提升、開(kāi)拓思路、提高綜合素質(zhì)有很大的促進(jìn)作用，達(dá)到了培訓(xùn)目的。

（一）學(xué)到了新知識(shí)。在兩個(gè)半月的時(shí)間里，先后學(xué)習(xí)了《泵與風(fēng)機(jī)》、《電廠化學(xué)及水處理》、《燃料設(shè)備運(yùn)行及管理》、《火電機(jī)組脫硫脫硝技術(shù)》、《電力系統(tǒng)繼電保護(hù)原理》、《熱工控制技術(shù)與應(yīng)用》、《電廠汽輪機(jī)設(shè)備及運(yùn)行》、《電廠鍋爐設(shè)備及運(yùn)行》、《發(fā)電廠電氣設(shè)備及運(yùn)行》等16門(mén)課程的理論知識(shí)。使大家進(jìn)一步掌握了崗位管轄設(shè)備所涉及的機(jī)、爐、電、自、化五個(gè)專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論，深入了解發(fā)電廠機(jī)、電、爐及自控專(zhuān)業(yè)相關(guān)設(shè)備的工作原理和基本機(jī)構(gòu)并系統(tǒng)掌握單元機(jī)組的運(yùn)行理論。具備獨(dú)立學(xué)習(xí)制造廠提供的設(shè)備技術(shù)說(shuō)明書(shū)和使用說(shuō)明書(shū)的能力；具備獨(dú)立學(xué)習(xí)《汽輪機(jī)運(yùn)行規(guī) —5—

第五篇：清華學(xué)習(xí)感想

清華學(xué)習(xí)感想

姜小軍

五月二十六日在武董的關(guān)心下，我們一行走進(jìn)了神秘的清華校園，圓夢(mèng)清華學(xué)堂。在清華大學(xué)校園讓人感受到世界名校的氣魄和博大；讓人感悟到知識(shí)帶來(lái)的力量和震撼；讓人在校園人文環(huán)境的熏陶下對(duì)未來(lái)的浮想翩翩；讓人的內(nèi)心在瞬間得到了凈化和升華。清華人的“自強(qiáng)不息，厚德載物”精神鞭策著每一個(gè)清華學(xué)子為家國(guó)夢(mèng)前赴后繼，“行勝于言”的校風(fēng)以及“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)，催人奮進(jìn)，鼓舞人心。短短五天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和交流，讓我受益匪淺，使我對(duì)企業(yè)管理與創(chuàng)新、組織運(yùn)行、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略有了新的認(rèn)識(shí)和深層次的理解。

《創(chuàng)新思維與企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)管理》課程由國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心，清華大學(xué)MBA客座教授金超教授主講。金超教授授課視角獨(dú)特，剖析鞭辟入里、入木三分、發(fā)人深思。思維就是思考的維度，創(chuàng)新思維就是發(fā)現(xiàn)或者發(fā)明一種新的方式，用于處理某件事情或者表達(dá)某種事物的思維過(guò)程。傳統(tǒng)思維的障礙，是慣性思維，心理設(shè)限，輕信，拒絕相信，從眾的枷鎖。俗語(yǔ)講，老經(jīng)驗(yàn)害死人就這個(gè)道理。創(chuàng)新思維的特征：逆向思維（換位思考）、系統(tǒng)思維（蝴蝶效應(yīng)）、縱向思維（五個(gè)why）、辯證思維（矛盾論）、聯(lián)想思維、模仿思維。撕開(kāi)神秘面紗，人人都能創(chuàng)新，讓三思而行變六思而后行。突破思維定勢(shì)，轉(zhuǎn)換思維方法。當(dāng)然創(chuàng)新的前提是必須要有不斷實(shí)踐的探索，是有一定的風(fēng)險(xiǎn)的。

《組織運(yùn)行管理》課程是資深管理專(zhuān)家，清華、北大特聘教授馬作寬教授主講。馬教授從價(jià)值觀入手，講到價(jià)值觀建設(shè)是組織建設(shè)的核心。從道、儒、佛到毛澤東思想對(duì)中國(guó)人的價(jià)值觀的影響。從市場(chǎng)觀，以百姓心為先，服務(wù)觀，萬(wàn)物心為先，行動(dòng)創(chuàng)造感動(dòng)，競(jìng)爭(zhēng)觀，守正出奇，為而不爭(zhēng)，誠(chéng)信觀，誠(chéng)以待人，信以立身，用人觀等方面。倡導(dǎo)學(xué)習(xí)水的精神，目標(biāo)明確，不可阻擋，一往無(wú)前，能上能下，不畏強(qiáng)暴，做人如水，做事如山。

培訓(xùn)是最大的福利，學(xué)習(xí)是終身的事業(yè)。21世紀(jì)企業(yè)發(fā)展什么最貴，人才。通過(guò)本次培訓(xùn)，讓我再次感悟到知識(shí)的力量，讓我對(duì)公司有了更深的感恩，我將用全身心的力量干好本職工作。

二〇一三年六月十日