第一篇:2009廠務(wù)三務(wù)公開方案
沁源縣中小企業(yè)局
關(guān)于推行廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開的實施方案
繼續(xù)實行廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開、民主監(jiān)督是落實黨的十六大精神,擴(kuò)大基層民主的重要舉措,是監(jiān)督制約領(lǐng)導(dǎo)干部行為,從源頭上防止企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)營管理人員滋生腐敗的重要手段,是建立現(xiàn)代企業(yè)制度,加強(qiáng)企業(yè)民主法制建設(shè)、全心全意依靠職工辦企業(yè),調(diào)動廣大職工當(dāng)家作主積極性的重要途徑,是推動企業(yè)改革,發(fā)展和國有資產(chǎn)保值,增值,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定的重要保證。為進(jìn)一步提高 “廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開”、民主管理的質(zhì)量和水平,使之規(guī)范化、系統(tǒng)化、制度化,特制定本年度實施方案。
一、指導(dǎo)思想。繼續(xù)推行“廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開、民主監(jiān)督”,要堅決貫徹全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針,以加強(qiáng)企業(yè)民主管理,強(qiáng)化職工民主監(jiān)督,推進(jìn)企業(yè)民主政治建設(shè)以解決職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題為重點(diǎn),進(jìn)一步提高企業(yè)工作的透明度,促進(jìn)企業(yè)干部隊伍的提高,增強(qiáng)企業(yè)職工的責(zé)任感和凝聚力,推動企業(yè)管理和效益達(dá)到新水平。
二、公開的原則。廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開必須緊緊圍繞職工群眾最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題,涉及職工切身利益,需要讓職工清楚明白的事項,容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗現(xiàn)象的問題,體現(xiàn)職工民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等民主權(quán)利的問題進(jìn)行。
三、公開的內(nèi)容。
1、企業(yè)重大決策事項公開,包括企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制,企業(yè)轉(zhuǎn)機(jī)建制,重要的基建,技改投資,重要工程項目招標(biāo)等內(nèi)容公開。
2、企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況公開,包括領(lǐng)導(dǎo)工資收入,住房情況,交通通訊工具的使用和話費(fèi)補(bǔ)貼等事項公開。
3、企業(yè)勞動用工情況公開,包括招工的政策數(shù)量、條件、被錄用人員名單,職工下崗分流的政策、方案、人員名單和下崗安置、職工基本生活保障等情況公開。
4、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況公開,包括按規(guī)定比例應(yīng)提取的數(shù)額、支出情況等內(nèi)容公開。
5、民主評議企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和干部任免公開。包括民主評議程序,評議結(jié)果,干部任用條件,任免結(jié)果等公開。
6、原材料采購、商品進(jìn)貨公開,包括需購材料,商品的質(zhì)量、數(shù)量規(guī)格、供貨及銷售價格等公開。
7、職稱評聘及工資晉升、獎懲情況公開。在搞好上述公開的基礎(chǔ)上,事業(yè)單位和企業(yè)也可結(jié)合自身實際和特點(diǎn),確定其他公開內(nèi)容。
四、公開形式和時間。職代會是廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開的基本形式和重要載體,凡涉及本年度目標(biāo)任務(wù)、重大決
策事項、民主評議企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況及工資晉升、住房分配出售,企業(yè)勞動用工、集體合同履行,工資協(xié)議履行等情況必須在職代會上公開。公開欄是廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開的有效形式,企事業(yè)必須建立固定的防風(fēng)、防雨、防損壞的“廠務(wù)公開民主監(jiān)督”欄,面積要確保能夠容納公開內(nèi)容,所有公開內(nèi)容原則上都應(yīng)在公開欄內(nèi)進(jìn)行,要在公開欄內(nèi)公布本單位“廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開、民主監(jiān)督”的實施辦法,領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組成員名單及舉報電話,公開欄需要設(shè)置監(jiān)督信箱。還可通過廣播、報刊、公開信、告示等形式隨時進(jìn)行公開,公開的時間根據(jù)公開的項目、內(nèi)容和群眾關(guān)心的程度而定,招待費(fèi)使用,企事業(yè)年度目標(biāo)任務(wù)完成進(jìn)度,可一季度公開一次,其余內(nèi)容根據(jù)實際情況,按月公開。企事業(yè)要建立健全公開檔案,將每次公開的內(nèi)容、時間、承辦部門、人員及職工群眾提出的問題及對問題的答復(fù)、處理結(jié)果等記錄整理成文字材料,由廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開監(jiān)督組長期保存?zhèn)洳椤?/p>
五、公開程序的監(jiān)督。各單位確定本單位的“廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開、民主監(jiān)督”領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由書記或行政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,黨政有關(guān)副職和有關(guān)科室的負(fù)責(zé)同志為成員,廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開監(jiān)督小組由本單位紀(jì)檢書記任組長,成員由紀(jì)檢、職工代表和工會干部組成。工作小組組長由本單位工會主席擔(dān)任,并組織職工對廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公
開進(jìn)行評議,并將職工意見反饋有關(guān)部門督促落實。廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組定期對廠務(wù)政務(wù)企務(wù)公開、民主監(jiān)督”工作進(jìn)行分析,確究作出安排布署,抓好措施落實。
六、廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開、民主監(jiān)督工作目標(biāo)。進(jìn)一步提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是行政領(lǐng)導(dǎo)對廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開的認(rèn)識,認(rèn)真查找我縣民營企業(yè)廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開存在的新情況,新問題。二是縣民營企業(yè)廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開協(xié)調(diào)小組將組織有關(guān)人員對廠務(wù)公開情況進(jìn)行一次在檢查,并將檢查結(jié)果通報。三是繼續(xù)抓好民營企業(yè)、集體企業(yè)廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開的同時,進(jìn)一步研究探討非公有制企業(yè)推行廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開的特點(diǎn)和途徑,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,力爭使廠務(wù)、政務(wù)、企務(wù)公開推行面達(dá)到100%。
二OO九年二月二十一日
第二篇:廠務(wù)公開方案
廠務(wù)公開制度實施細(xì)則
第一章總則
為貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的根本方針和黨的十五大關(guān)于加強(qiáng)基層民主建設(shè)的決定,確保職工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的權(quán)利,激發(fā)職工的主人翁精神,促進(jìn)企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和市總工會轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于推行廠務(wù)公開制度的實施意見》精神,結(jié)合我市實際,制定本實施細(xì)則。
第二章 廠務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)
第一條 廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組
廠務(wù)公開工作在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,黨組織主要負(fù)責(zé)人是廠務(wù)公開工作的第一責(zé)任人,行政主要負(fù)責(zé)人是第一執(zhí)行者。廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組由黨組織主要負(fù)責(zé)人、行政、紀(jì)委、工會主要負(fù)責(zé)人組成。其職責(zé)為:
(一)研究、決定廠務(wù)公開工作的制度、措施、計劃和其他重要事項。
(二)督促和檢查有關(guān)單位的廠務(wù)公開工作,進(jìn)行考核,并作出獎懲決定。
(三)審批有關(guān)廠公開的內(nèi)容、形式、方案等。
第二條 廠務(wù)公開工作小組(辦公室)。
企業(yè)應(yīng)建立由工會主席任組長,行政辦公室主任為副組長,有關(guān)處室負(fù)責(zé)人為成員的廠務(wù)公開工作小組(辦公室)。其職責(zé)為:
(一)實施廠務(wù)公開內(nèi)容、制度、措施的計劃。
(二)按廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,公布職能部門辦事程序、內(nèi)容。
(三)向職工群從解釋、解答涉及廠務(wù)公開范圍和內(nèi)容的職工切身利益問題。
(四)建立廠務(wù)公開臺帳、檔案。
(五)完成廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的整改工作和其他工作。
第三章 廠務(wù)公開的內(nèi)容
第三條 廠務(wù)公開要以關(guān)系企業(yè)發(fā)展的重大問題和群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題以及涉及職工切身利益的問題為重點(diǎn),除國家法律規(guī)定不宜公開和涉及商業(yè)、技術(shù)機(jī)密的問題以外,都要實行公開。公開要實事求是,并保證公開內(nèi)容的真實性。
(一)企業(yè)重大問題決策公開。包括企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的中、長期規(guī)劃;重大投資、財務(wù)預(yù)決算、大額度資金使用;企業(yè)改制方案等。
(二)企業(yè)管理人員的選撥、任用和管理公開。包括各崗位管理人員的任用條件、選撥程序、結(jié)果;企業(yè)職工(代表)大會
民主評議領(lǐng)導(dǎo)人員的標(biāo)準(zhǔn)、程序、結(jié)果等。
(三)涉及職工切身利益的問題公開。包括職工工資、資金分配、住房分配、繳納各種保險情況、勞動保護(hù)措施、職工培訓(xùn)計劃、職稱評定、獎懲晉級、家轉(zhuǎn)非、勞動用工、下崗裁員以及集體合同的簽訂等。涉及職工切身利益的問題應(yīng)在職工(代表)大會上公開,公開時應(yīng)將所涉及的政策、條件、標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序及結(jié)果公開。有關(guān)企業(yè)兼并、出租、破產(chǎn)、拍賣、職工再就業(yè)等事項也須向職工(代表)大會報告。
(四)企業(yè)經(jīng)營狀況公開。包括企業(yè)盈虧情況、工程招(投)標(biāo)、大宗原材料及設(shè)備的采購供應(yīng)等。
第四章 廠務(wù)公開的程序
第四條 廠務(wù)公開工作嚴(yán)格程序、規(guī)范管理。廠務(wù)公開的內(nèi)容、責(zé)任部門、公開辦法、公開形式、公開時間公布于眾,便于檢查實施情況和職工群眾的了解、監(jiān)督。
(一)廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)整理擬公開內(nèi)容;
(二)廠務(wù)公開工作監(jiān)督小組對擬公開內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督;
(三)由廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將擬公開內(nèi)容、時間、形式、意見方案提交廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查確定后,予以公開;
(四)廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室收集職工群眾的反映,提出處理意見;
(五)將處理意見及結(jié)果反饋至職工(或職工代表)。
第五章 廠務(wù)公開的形式和時間
第五條 廠務(wù)公開的形式
(一)廠務(wù)公開的基本形式 :職工代表大會。
(二)廠務(wù)公開的其它形式:
1、黨委會、辦公會、生產(chǎn)經(jīng)營分析會。
2、廠情發(fā)布會或通報會、職工座談會。
3、固定的廠務(wù)公開欄。
第六條 廠務(wù)公開的時間
1、每年至少向職工(代表)大會定期報告一次應(yīng)該公開的內(nèi)容。遇有重大事項需要公開的,經(jīng)工會組織或者三分之一以上職工(代表)提議,應(yīng)當(dāng)召開職工(代表)大會予以公開。需經(jīng)職工(代表)大會審議、通過、決定的事項,應(yīng)當(dāng)于會議召開七日前予以公示。
2、通過公開欄、各種廠情發(fā)布會議、簡報等形式的不定期公布。
3、職工的意見和建議,應(yīng)在1個月內(nèi)予以答復(fù)或者說明,需要整改的,應(yīng)當(dāng)責(zé)成有關(guān)部門采取措施整改,并將整改情況及時公開。
第六章 廠務(wù)公開的檢查和考核
第七條公司要參照本《細(xì)則》規(guī)定,及時開展相關(guān)工作。
此項工作納入黨建工作考核內(nèi)容。
第八條 公司紀(jì)委、工會要定期組織對廠務(wù)公開情況和有關(guān)部門的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,通報檢查考核情況。
第七章 附 則
第九條 本實施細(xì)則與上級規(guī)定有抵觸時,按上級文件執(zhí)行。
第十條 本細(xì)則由公司廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。第十一條 本實施細(xì)則經(jīng)職工代表大會審議通過之日起實行。
職工代表大會
年月日
第三篇:三務(wù)公開工作整頓方案
容不真實、程序不規(guī)范問題的整改方案
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府,組織部、政府辦、財政局、農(nóng)牧局、民政局、審計局:
根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于對群眾反映突出的問題進(jìn)行即知即改的通知》文件要求,為進(jìn)一步解決一些單位黨務(wù)、政務(wù)(村務(wù))、財務(wù)不公開及公開事項不及時、內(nèi)容不真實、程序不規(guī)范或公開范圍過小等問題,結(jié)合工作實際,特制定如下整改方案。
一、責(zé)任單位及責(zé)任人
牽頭單位(責(zé)任人):紀(jì)委監(jiān)察局(袁貴平)、組織部(鄭繼隆)、政府辦(楊萬鈞)、財政局(楊忠義)、農(nóng)牧局(白來學(xué))、民政局(趙宏毅)、審計局(李浩業(yè))
配合單位(責(zé)任人):各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和縣直部門及主要負(fù)責(zé)人
二、整改任務(wù)及時限
強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全主要領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)包抓、責(zé)任單位全力落實的“三級負(fù)責(zé)”工作機(jī)制,抓好信息主動公開;根據(jù)工作實際將信息公開分為長期公開、定期公開、逐段公開、即時公開、依申請公開等方面內(nèi)容,只要不涉及黨和國家秘密,全部予以公開,做到公開細(xì)化、量化、不留死角,全面打造陽光黨務(wù)、政務(wù)(村務(wù))、財務(wù);采取全領(lǐng)域公開、全過程公開、全方位公開、全景式公開等形式進(jìn)行信息公開,對需要公開的內(nèi)容,利用黨內(nèi)會議、下發(fā)文件、定期通報、動態(tài)簡報、公開欄、電子顯示屏、縣、鄉(xiāng)政務(wù)大廳一點(diǎn)通查詢系統(tǒng)、縣政府門戶網(wǎng)、黨建網(wǎng)、黨風(fēng)廉政網(wǎng)、電視臺、《鎮(zhèn)原時訊》、“勤政為民務(wù)實清廉”監(jiān)督評價系統(tǒng)等載體及時予以公開。4月25日前各牽頭單位上報“三務(wù)”公開工作實施方案和信息公開目錄。5月20日前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門利用各種載體全面公開“三務(wù)”信息。5月20日至30日縣紀(jì)委監(jiān)察局、審計局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門“三務(wù)”公開工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,開展“三務(wù)”公開群眾滿意度調(diào)查,選聘 “三務(wù)”公開工作監(jiān)督員,對“三務(wù)”公開工作進(jìn)行全方位監(jiān)督。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門于每周五向牽頭單位和縣委活動辦報送整改進(jìn)展情況,6月20日前向牽頭部門和縣委活動辦報送整改工作總結(jié)。
三、任務(wù)分工及要求
紀(jì)委監(jiān)察局、審計局:要切實履行監(jiān)督檢查職能,采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門“三務(wù)”公開工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,查訪黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)是否陽光透明,查訪經(jīng)費(fèi)支出是否公開合理。將公開情況納入目標(biāo)管理考核,對工作不力、整改不及時、依
然存在“三務(wù)”不公開、或公開不及時、內(nèi)容不真實、程序不規(guī)范的單位將在全縣范圍進(jìn)行通報批評,并嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,確保信息公開全面化、規(guī)范化、透明化。
組織部:負(fù)責(zé)全縣黨務(wù)公開工作有關(guān)事宜,制定全縣黨務(wù)公開實施方案,明確公開內(nèi)容、公開時限、公開程序、公開方式、公開范圍、公開時間等事項,進(jìn)一步完善黨務(wù)公開信息目錄,抓好信息公開工作。
政府辦:負(fù)責(zé)全縣政務(wù)公開工作有關(guān)事宜,制定全縣政務(wù)公開實施方案,明確公開內(nèi)容、公開時限、公開程序、公開方式、公開范圍、公開時間等事項,進(jìn)一步完善政務(wù)公開信息目錄,抓好信息公開工作。
財政局:負(fù)責(zé)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門財務(wù)公開工作有關(guān)事宜,制定全縣財務(wù)公開實施方案,明確公開內(nèi)容、公開時限、公開程序、公開方式、公開范圍、公開時間等事項,進(jìn)一步完善財務(wù)公開信息目錄,抓好信息公開工作。
農(nóng)牧局:負(fù)責(zé)村級財務(wù)公開工作有關(guān)事宜,制定全縣村級財務(wù)公開實施方案,明確公開內(nèi)容、公開時限、公開程序、公開方式、公開范圍、公開時間等事項,進(jìn)一步完善村級財務(wù)公開信息目錄,抓好信息公開工作。
民政局:負(fù)責(zé)全縣村務(wù)公開工作有關(guān)事宜,制定全縣村務(wù)公開實施方案,明確公開內(nèi)容、公開時限、公開程序、公開方式、公開范圍、公開時間等事項,進(jìn)一步完善村務(wù)公開信息目錄,抓好信息公開工作。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門:主要負(fù)責(zé)配合相關(guān)牽頭單位落實“三務(wù)”公開工作各項任務(wù)。
第四篇:三務(wù)公開工作制度
三務(wù)公開工作制度
為加強(qiáng)本村民主建設(shè),保障村民對三務(wù)的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,推進(jìn)村民自治,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步,特制定本村民委員會三務(wù)公開制度。
一、三務(wù)公開的內(nèi)容
1、本村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃、村民委員會工作計劃及執(zhí)行情況;
2、財務(wù)計劃及各項收入、支出和債權(quán)債務(wù)情況;
3、集體資產(chǎn)及其經(jīng)營管理情況,包括土地、物業(yè)等生產(chǎn)資料的經(jīng)營情況和集體企業(yè)承包經(jīng)營方案、投標(biāo)結(jié)果、承包費(fèi)收繳、合同履行情況;
4、村集體經(jīng)濟(jì)收益及使用情況;
5、興辦村集體經(jīng)濟(jì)項目和公益事業(yè)的經(jīng)費(fèi)籌集以及招投標(biāo)、建設(shè)承包方案及實施情況;
6、征用集體所有土地各項補(bǔ)償?shù)氖杖牒褪褂们闆r;
7、救災(zāi)救濟(jì)、扶貧助殘、擁軍優(yōu)屬、社會捐贈等款物的接收、發(fā)放、使用情況;
8、鎮(zhèn)人民政府下?lián)艿难a(bǔ)助經(jīng)費(fèi)、專項經(jīng)費(fèi)的收支情況;
9、農(nóng)民負(fù)擔(dān)各種費(fèi)用的情況;
10、村合作醫(yī)療費(fèi)的收繳和開支情況;
11、村干部工資、獎金、補(bǔ)貼及其他福利,公務(wù)活動方面的開支情況;
12、當(dāng)年宅基地的申報、批準(zhǔn)和使用情況;
13、安排計劃生育指標(biāo)、落實計劃生育節(jié)育措施和計劃生育費(fèi)的收繳、管理、使用情況;
14、協(xié)助鎮(zhèn)人民政府開展工作情況;
15、村十分之一以上村民或者三分之一以上村民代表要求公開的其他事項。
二、三務(wù)公開的時間
三務(wù)至少每半年全面公開一次,涉及財務(wù)的事項應(yīng)當(dāng)每月公開一次,具體公開時間由村民會議或者村民代表會議代表決定;應(yīng)當(dāng)及時公開的事項隨時公開。
三、三務(wù)公開的形式
村委會應(yīng)當(dāng)在方便村民查看的地方設(shè)立固定的公開欄公布三務(wù),必要時召開村民會議或者村民代表會議予以公布。
四、三務(wù)公開的監(jiān)督
設(shè)立由五人組成的三務(wù)公開監(jiān)督小組,理財小組三人,成員由村民代表會議推選產(chǎn)生。三務(wù)公開監(jiān)督小組的任期與村民委員會的任期相同。三務(wù)公開監(jiān)督小組對村民會議或者村民代表會議負(fù)責(zé)。
村委會按照規(guī)定的時間和內(nèi)容,及時、全面、如實編制三務(wù)公開內(nèi)容的草案,并經(jīng)三務(wù)公開監(jiān)督小組逐項審核簽章后方可公布。三務(wù)公開后,村民委員會應(yīng)當(dāng)利用會議、專題座談、意見箱、電話等形式征求村民意見。對村民提出的詢問和意見,村民委員會能夠當(dāng)場答復(fù)的,當(dāng)場給予答復(fù),不能當(dāng)場答復(fù)的,應(yīng)當(dāng)于15日內(nèi)作出答復(fù)。半數(shù)以上的村民對三務(wù)公開的事項不同意的,應(yīng)當(dāng)依法予以糾正,并重新公布。對三務(wù)不公開或者公開不及時、弄虛作假等行為,村民有權(quán)向鎮(zhèn)政府或者縣政府及有關(guān)主管部門反映、舉報,由上級有關(guān)部門解決。
村委會應(yīng)當(dāng)建立三務(wù)公開檔案。三務(wù)公開檔案資料應(yīng)當(dāng)真實、完整、規(guī)范,保存期限與村財務(wù)帳簿相同。
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END
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第五篇:三務(wù)公開制度
三務(wù)公開制度
一、醫(yī)院黨務(wù)、醫(yī)務(wù)公開制度(—)、黨務(wù)醫(yī)務(wù)公開的內(nèi)容
1.指導(dǎo)思想、方向、發(fā)展規(guī)劃、工作表;
2、黨政治組織的重大決策、決定、決議等;
1、黨組織培養(yǎng)、發(fā)展入黨對象培養(yǎng)情況;
2、單位及個人受表彰、職工考核情況,黨員、干部違紀(jì)違法查處情況;
3、經(jīng)費(fèi)開支、財政管理情況;
4、黨員黨費(fèi)的收繳情況;
5、醫(yī)院機(jī)構(gòu)設(shè)置、有關(guān)人員分工、定崗定編、職稱評聘等情況;
6、按規(guī)定應(yīng)公開的其他黨務(wù)、醫(yī)務(wù)工作。
(二)、黨務(wù)醫(yī)務(wù)公開途徑與形式
1、會議型:黨員大會、黨員組織成員會;
2、公示型:設(shè)立黨務(wù)公開欄以及移動標(biāo)牌;
3、文件型:網(wǎng)絡(luò)文件、書面文件。
(三)、黨務(wù)醫(yī)務(wù)公開的工作要求
1、應(yīng)成立黨務(wù)醫(yī)務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、處理黨務(wù)醫(yī)務(wù)公開的相關(guān)事宜。醫(yī)院黨組織書記、院長分別是黨務(wù)、醫(yī)務(wù)公開的第一責(zé)任人,醫(yī)院要設(shè)立公開監(jiān)督電話。
2、醫(yī)院黨務(wù)、醫(yī)務(wù)公開應(yīng)堅持事前公開、征求意見,過程公開、結(jié)果公開、接受監(jiān)督,做到及時、真實、前面。
二、財務(wù)公開制度
為了加強(qiáng)我院財務(wù)管理,接受群眾監(jiān)督,促進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療和建設(shè)的發(fā)展,切實做到民主管理和民主理財,根據(jù)法規(guī),結(jié)合本院實際,特制定醫(yī)院財務(wù)公開制度。
(一)、成立醫(yī)院財務(wù)公開工作小組,有我院院長擔(dān)任組長,副院長擔(dān)任副組長,部分醫(yī)務(wù)職工為成員。
(二)醫(yī)院財務(wù)公開堅持“公開、實效”的原則。
(三)財政公開內(nèi)容大致為以下五項:
1、經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、結(jié)算收支情況。
2、醫(yī)院的修繕項目的預(yù)算、結(jié)算,設(shè)備實施的購置情況。
3、依法收費(fèi)的項目、標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)依據(jù)和實際執(zhí)行情況。