第一篇：執(zhí)行規(guī)章制度 沒有任何借口 - 演講稿

執(zhí)行規(guī)章制度，沒有任何借口

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是神經(jīng)內(nèi)科的黃xd。今天我演講的題目是《執(zhí)行規(guī)章制度，沒有任何借口》。

光陰似箭，日月如梭。7年前，我懷著夢想走進(jìn)了惠州市中心人民醫(yī)院，加入了這個(gè)大集體。從一個(gè)懵懂少年到一名執(zhí)業(yè)醫(yī)師，回首這7年來在工作崗位上度過的日日夜夜，我真切地感受到我們醫(yī)護(hù)工作的苦和累！打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護(hù)生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命的船舵。我們用一顆真誠的心來丈量無數(shù)個(gè)夜晚的漫長；我們把自己奉獻(xiàn)給了一個(gè)個(gè)身患疾苦的病人??

然而近年來，醫(yī)患關(guān)系不斷緊張，醫(yī)患矛盾不斷激化，醫(yī)療糾紛不斷增加，醫(yī)療工作從一項(xiàng)神圣而崇高的事業(yè)，變成了一個(gè)充滿艱辛和危險(xiǎn)的職業(yè)，這一切給改進(jìn)醫(yī)院管理、規(guī)范醫(yī)務(wù)行為和避免醫(yī)療糾紛提出了嚴(yán)峻的考驗(yàn)。

俗話說“無以規(guī)矩，不成方圓”。現(xiàn)代的醫(yī)院管理已經(jīng)從過去的經(jīng)驗(yàn)式管理轉(zhuǎn)化為制度化管理。國家相關(guān)部門出臺(tái)了各種醫(yī)療法律法規(guī)，我們醫(yī)院也制定了一套全面涵蓋了醫(yī)療、教學(xué)、科研、后勤的規(guī)章制度。可以說，在醫(yī)療服務(wù)的整個(gè)流程中，基本上任何一個(gè)環(huán)節(jié)都有法可依、有章可循，醫(yī)院管理已經(jīng)趨向于標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、合理化、統(tǒng)一化。

作為醫(yī)務(wù)工作者，我們都清楚地知道，醫(yī)療安全是我們的生命線，而診療規(guī)范和規(guī)章制度則是醫(yī)療安全的根本保障。所有的操作和診療規(guī)范都是為正確診療和避免醫(yī)療失誤而制定的。不少的規(guī)范更是用血的教訓(xùn)換來的。不遵守制度，輕則增加病人的痛苦和費(fèi)用，重則致殘、致命，導(dǎo)致醫(yī)療事故，引發(fā)醫(yī)療糾紛。然而，時(shí)至今日，即使在我們這樣的三甲醫(yī)院，不遵循診療規(guī)范，不執(zhí)行規(guī)章制度的現(xiàn)象也屢見不鮮。脫崗、離崗，這是對基本工作紀(jì)律的挑釁；發(fā)錯(cuò)藥、打錯(cuò)針，這是對三查七對制度的漠視。事實(shí)已經(jīng)證明，這些低級(jí)錯(cuò)誤同樣會(huì)讓我們付出沉重的代價(jià)。2003年非典流行時(shí)期，某醫(yī)院的一位資深護(hù)士患了支氣管炎需要注射青霉素，她沒有按制度要求給自己做青霉素皮試，也沒有按制度要求在具有搶救設(shè)備和人員的地方為自己注射青霉素，結(jié)果在自己家里為自己注射青霉素時(shí)出現(xiàn)過敏性休克導(dǎo)致死亡。這既是個(gè)人的不幸，也是家庭和單位的不幸，而這樣的不幸原本只要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度是完全可以避免的，這就是違反制度的代價(jià)。

說到這里，我們不禁要問，為什么在醫(yī)療法制日益健全，規(guī)章制度日益完善的今天，我們身邊仍然有那么多人違反紀(jì)律、漠視制度呢？

其實(shí)，這并不是因?yàn)槲覀內(nèi)鄙僦贫?，也不是因?yàn)槲覀兊闹贫炔煌晟?，更不是因?yàn)槲覀儾皇煜ぶ贫?，而是因?yàn)槲覀儧]有嚴(yán)格執(zhí)行制度，缺少的是對規(guī)章制度的執(zhí)行力。我們總是習(xí)慣于尋找借口，上班遲到了，會(huì)有“路上堵車”、“手表停了”、“今天家里事太多”等等借口；業(yè)務(wù)拓展不開、工作沒有業(yè)績，會(huì)有“制度不行”、“政策不好”或“我已經(jīng)盡力了”等等借口；事情做砸了有借口，任務(wù)沒完成有借口。只要有心去找，借口無處不在。做不好一件事情，完不成一項(xiàng)任務(wù)，有成千上萬條借口在那兒響應(yīng)你、聲援你、支持你。借口成了一張敷衍別人、原諒自己的“擋箭牌”，借口成了一副掩飾弱點(diǎn)、推卸責(zé)任的“萬能器”。許多人在違反制度后，總是把寶貴的時(shí)間和精力放在了如何尋找一個(gè)合適的借口上，而忘記了自己的職責(zé)和責(zé)任！

美國巴頓將軍說 “假如你不執(zhí)行指令和維護(hù)紀(jì)律，你就是潛在的殺人犯”。這句話用在我們醫(yī)院，最是恰當(dāng)不過。我們每一個(gè)醫(yī)務(wù)人員，面對工作制度，都應(yīng)該提高自己的執(zhí)行力，而不要去尋找任何借口。只有嚴(yán)格執(zhí)行制度，才能使我們的制度落到實(shí)處，才能使我們的制度為我們的醫(yī)療安全保駕護(hù)航。

21世紀(jì)的今天，“提高執(zhí)行力”已經(jīng)成為企業(yè)的核心競爭力，讓我們一起來認(rèn)真學(xué)習(xí)制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度、自覺維護(hù)制度吧。讓我們時(shí)刻提醒自己，規(guī)章制度是我們醫(yī)療安全的根本，牢記制度至上，維護(hù)制度權(quán)威；讓制度成為我們的工作指引，讓制度成為我們的行為準(zhǔn)則。

我們相信，只要全院上下形成了“執(zhí)行規(guī)章制度，沒有任何借口”的良好氛圍，我們中心醫(yī)院這艘滿載希望的航船就一定會(huì)勢不可擋地向著美好的未來，破浪前進(jìn)！

成功永遠(yuǎn)屬于那些不找借口的人！

謝謝大家！

第二篇：執(zhí)行規(guī)章制度 沒有任何借口

執(zhí)行規(guī)章制度，沒有任何借口

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是神經(jīng)內(nèi)科的***。我今天演講的題目是《執(zhí)行規(guī)章制度，沒有任何借口》。

光陰似箭，日月如梭。7年前，我懷著夢想走進(jìn)了惠州市中心人民醫(yī)院，加入了這個(gè)大集體。從一個(gè)懵懂少年到一名執(zhí)業(yè)醫(yī)師，回首這7年來在工作崗位上度過的日日夜夜，我真切地感受到我們醫(yī)護(hù)工作的苦和累！打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護(hù)生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命的船舵。我們用一顆真誠的心來丈量無數(shù)個(gè)黑夜的漫長；我們把自己奉獻(xiàn)給了一個(gè)個(gè)身患疾苦的病人??

然而近年來，醫(yī)患關(guān)系不斷緊張，醫(yī)患矛盾不斷激化，醫(yī)療糾紛不斷增加，從投訴到起訴，從上訪到醫(yī)鬧，醫(yī)療工作從一項(xiàng)神圣而崇高的事業(yè)，變成了一個(gè)充滿艱辛和危險(xiǎn)的職業(yè)，這一切給改進(jìn)醫(yī)院管理、規(guī)范醫(yī)務(wù)行為和避免醫(yī)療糾紛提出了嚴(yán)峻的考驗(yàn)。

俗話說“無以規(guī)矩，不成方圓”?，F(xiàn)代的醫(yī)院管理已經(jīng)從過去的經(jīng)驗(yàn)式管理轉(zhuǎn)化為制度化管理。國家相關(guān)部門出臺(tái)了各種醫(yī)療法律法規(guī)，我們醫(yī)院也制定了一套全面涵蓋了醫(yī)療、教學(xué)、科研、后勤的規(guī)章制度?？梢哉f，在醫(yī)療服務(wù)的整個(gè)流程中，基本上任何一個(gè)環(huán)節(jié)都有法可依、有章可循，醫(yī)院管理已經(jīng)趨向于標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、合理化、統(tǒng)一化。

作為醫(yī)務(wù)工作者，我們都清楚地知道，醫(yī)療安全是我們的生命線，而診療規(guī)范和規(guī)章制度則是醫(yī)療安全的根本保障。所有的操作和診療規(guī)范都是為正確診療和避免醫(yī)療失誤而制定的。不少的規(guī)范更是用血的教訓(xùn)換來的。不遵守制度，輕則增加病人的痛苦和費(fèi)用，重則致殘、致命，導(dǎo)致醫(yī)療事故，引發(fā)醫(yī)療糾紛。然而，時(shí)至今日，即使在我們這樣的三甲醫(yī)院，不遵循診療規(guī)范，不執(zhí)行規(guī)章制度的現(xiàn)象也屢見不鮮。脫崗、離崗，這是對基本工作紀(jì)律的挑釁；發(fā)錯(cuò)藥、打錯(cuò)針，這是對三查七對制度的漠視。事實(shí)已經(jīng)證明，這些低級(jí)錯(cuò)誤同樣會(huì)讓我們付出沉重的代價(jià)。2003年非典流行時(shí)期，某醫(yī)院的一位資深護(hù)士患了支氣管炎需要注射青霉素，她沒有按制度要求給自己做皮試，也沒有按制度要求在具有搶救設(shè)備和人員的地方進(jìn)行注射，結(jié)果在家里為自己注射青霉素時(shí)出現(xiàn)過敏性休克，導(dǎo)致

死亡。這既是個(gè)人的不幸，也是家庭和單位的不幸，而這樣的不幸原本只要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度是完全可以避免的，這就是違反制度的代價(jià)。

說到這里，我們不禁要問，為什么在醫(yī)療法制日益健全，規(guī)章制度日益完善的今天，在我們的身邊仍然會(huì)有那么多人在違反紀(jì)律、漠視制度呢？

其實(shí)，這并不是因?yàn)槲覀內(nèi)鄙僦贫?，也不是因?yàn)槲覀兊闹贫炔煌晟?，更不是因?yàn)槲覀儾皇煜ぶ贫龋且驗(yàn)槲覀儧]有嚴(yán)格執(zhí)行制度，缺少的是對規(guī)章制度的執(zhí)行力。我們總是習(xí)慣于尋找借口，病歷沒完成，會(huì)有“病人太多”、“周轉(zhuǎn)太快”或“今天家里事情太多”等等借口；手術(shù)不成功，會(huì)有“病情復(fù)雜”、“設(shè)備不好”或“我已經(jīng)盡力了”等等借口；發(fā)錯(cuò)藥有借口，打錯(cuò)針有借口。只要有心去找，借口無處不在。做不好一件事情，完不成一項(xiàng)任務(wù)，有成千上萬條借口在那兒響應(yīng)你、聲援你、支持你。借口成了一張敷衍別人、原諒自己的“擋箭牌”，借口成了一副掩飾錯(cuò)誤、推卸責(zé)任的“萬能器”。許多人在違反制度后，總是把寶貴的時(shí)間和精力放在了如何尋找一個(gè)合適的借口上，而忘記了自己的職責(zé)和責(zé)任！

美國巴頓將軍說 “假如你不執(zhí)行指令和維護(hù)紀(jì)律，你就是潛在的殺人犯”。這句話用在我們醫(yī)院，最是恰當(dāng)不過。我們每一個(gè)醫(yī)務(wù)人員，面對工作制度，都應(yīng)該提高自己的執(zhí)行力，而不要去尋找任何借口。只有嚴(yán)格執(zhí)行制度，才能使我們的制度落到實(shí)處，才能使我們的制度為醫(yī)療安全保駕護(hù)航。

21世紀(jì)的今天，“提高執(zhí)行力”已經(jīng)成為企業(yè)的核心競爭力，讓我們一起來認(rèn)真學(xué)習(xí)制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度、自覺維護(hù)制度吧。讓我們時(shí)刻提醒自己，規(guī)章制度是我們醫(yī)療安全的根本，牢記制度至上，維護(hù)制度權(quán)威，讓制度成為我們的工作指引，讓制度成為我們的行為準(zhǔn)則。

我們相信，只要全院上下形成了“執(zhí)行規(guī)章制度，沒有任何借口”的良好氛圍，我們中心醫(yī)院這艘滿載希望的航船就一定會(huì)勢不可擋地向著美好的未來，破浪前進(jìn)！

成功永遠(yuǎn)屬于那些不找借口的人！

謝謝大家！

第三篇：執(zhí)行-沒有任何借口讀后感

《執(zhí)行，沒有任何借口》讀后感

找借口解釋失敗，是全人類的習(xí)慣。往往是逃避困難和責(zé)任的擋箭牌，掩飾弱點(diǎn)，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，作為時(shí)代主人的我們怎么能解決自身發(fā)展、提高素養(yǎng)，真正的吧執(zhí)行落實(shí)到位，行動(dòng)行動(dòng)行動(dòng)，遠(yuǎn)離借口，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值是我最大的感觸?！耙槐竞脮?，可以影響人的一生?！边@句話是有道理的?！秷?zhí)行，沒有任何借口》，它值得我們用心去解讀，一個(gè)個(gè)簡短的故事闡述了一個(gè)個(gè)意味深長的人生哲理，并不斷沖擊著我的靈魂，使我獲得了諸多的感受，耐人尋味。我將我的感受分為以下幾個(gè)部分：

感受之一，“要么趕緊死，要么精彩的活著”

我記得入職面試的那天，我對汪總說過：我雖然不懂展覽，但是我會(huì)將它作為我人生的一份事業(yè)來做，因?yàn)槲抑拦ぷ髋c事業(yè)的區(qū)別，以及為個(gè)人帶來的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的多與少。工作不是只為了謀生才做的事，而是為我們夢想、價(jià)值去做的事，不然我們與畜生又有何之分。2010中國達(dá)人秀總冠軍劉偉，一位失去雙臂的少年，用他的生命旋律在譜寫著人生，記得獲勝感言是：“要么趕緊死，要么精彩的活著”。“授人魚與授人漁”，如今“授人魚”的人不少，但是“授人漁”的人卻越來越少，是他們不了解這道理嗎？絕對不是，是因?yàn)椤笆谌藵O”之后，那個(gè)“被授漁”的人可能會(huì)青出于藍(lán)勝于藍(lán)，與自己搶飯碗，威脅到自己的生存，幫人生存反倒自己的生存被威脅了。我們在這個(gè)社會(huì)中成長，在鍛煉的過程中“授人漁”是要自己去爭取的，工作中，當(dāng)同事把難題推給你，當(dāng)公司出現(xiàn)無人承擔(dān)的責(zé)任時(shí)，我們千萬不要推卸，因?yàn)檫@是你積累人力資本、展示自己的大好機(jī)會(huì)。在每件事中你會(huì)得到別人的幫助和肯定，那么也就是得到了“授人漁”的最好方法。我畢業(yè)于工商管理，工商管理奉行的最重要的要求：準(zhǔn)時(shí)、守紀(jì)、嚴(yán)格、正直、剛毅，這是你在社會(huì)生存中成功的必要條件和因素，借口是拖延的溫床，借口的實(shí)質(zhì)是推卸責(zé)任，其實(shí)找借口，不如說“我不知道”。

放棄工作，就是在放棄自己。在這個(gè)世界上，沒有人強(qiáng)迫我們放棄自己，除非自己主動(dòng)為之，吧別人的事，工作的事，社會(huì)的事當(dāng)成自己的事情來做，為著他人貢獻(xiàn)的同時(shí)，你收益的不止是辛勞，報(bào)酬，更多的是你的人脈與資源，奠定你成功的基礎(chǔ)。

努力工作，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé)。發(fā)揮自己的潛能，用寬容感動(dòng)世界，用責(zé)任心承擔(dān)后果，敢于承擔(dān)，勇于改正，問題到我為止的態(tài)度，只要是公司的問題，就是我自己的問題。

如果我們每個(gè)人都是這種思想，那么有哪家企業(yè)會(huì)做不大，做不強(qiáng)？這個(gè)態(tài)度也同樣將會(huì)為我們的未來的人生事業(yè)奠基。

感受之二，“只要有心人，天下無難事”

執(zhí)行，沒有任何借口的精神理念是：沒有任何借口的關(guān)鍵在于執(zhí)行力。執(zhí)行就是不為自己設(shè)立任何理由，不為自己尋找一切借口，要做就一定要做成，無論如何100％完成任務(wù)，哪怕99%也不是真正的完成，因?yàn)槟沁z留的1%，因?yàn)橐苍S那遺留的1%才是整件任務(wù)的全部，一份電子文檔當(dāng)你拷貝99％停止掉，那么結(jié)果我想大家都知道，崔健的一無所有。年輕的我們，在這個(gè)新的時(shí)代，奉獻(xiàn)，主動(dòng)、創(chuàng)造、執(zhí)行的新時(shí)代精神應(yīng)當(dāng)是我們要做的、領(lǐng)會(huì)的、學(xué)習(xí)的，更何況2012的到來，我們何不爭先成為人類的句號(hào)。

古人說：天下本來沒有路，走的人多了，便有了路。其實(shí)只要有心、用心、認(rèn)真的做完成一件事情，我想沒有什么問題是可以阻擋我們前進(jìn)的步伐。心若在,夢就在，看成敗人生豪邁，只不過是從頭再來。不怕失敗，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，勇于挑戰(zhàn)。選擇了，就承擔(dān)起你選擇的結(jié)果；開始了，就承擔(dān)結(jié)束的結(jié)果。坦坦蕩蕩、正直拼搏，把“難事”看成好事，不要讓“難”困住自己的心靈，心不難，那世界上還有什么事能困住我們呢？找方法、求結(jié)果，我們應(yīng)當(dāng)努力的尋找方法，而不是努力的尋找借口。如果美國逃脫術(shù)大師 大衛(wèi)·科波菲爾說，不行了，解不開了，那我想他應(yīng)死的比實(shí)際的要早的多了。小時(shí)候我的體育課是比較出色的，原因是因?yàn)槲壹茵B(yǎng)了很多的狗，而且我愿意拿石頭去打狗，每次把狗打急眼了，都是拼命的咬我，反而狗成就了我在學(xué)校短跑100米的紀(jì)錄，至今未破。

所以心在哪，決定著你的位置與成就。所有用心工作，用行動(dòng)工作，讓“借口，GO OUT” 感受之三，“行動(dòng)”

理論家與實(shí)干家的本質(zhì)區(qū)別在于0+0=0 ,0+1=1。100個(gè)理論家也不如一個(gè)實(shí)干家，因?yàn)樵诙嗟?終究還是0。從選擇開始，讓我們行動(dòng)起來，將執(zhí)行力進(jìn)行到底。

作者QQ:5512122

第四篇：執(zhí)行沒有任何借口讀后感

《執(zhí)行，沒有任何借口》讀后感

《執(zhí)行，沒有任何借口》是一本好書，每一個(gè)章節(jié)通俗易懂，一個(gè)個(gè)間短的章節(jié)闡述了一個(gè)個(gè)意味深長的人生哲理，并不斷沖擊著我的靈魂，使我獲得了諸多的感受，受益匪淺。

現(xiàn)實(shí)生活和工作中，我們常常會(huì)為自己尋找各種借口，上班遲到是因?yàn)槎萝?，工作沒做好是因?yàn)椤皠e人不配合”等等，只要刻意去找，總能找出一堆借口。每個(gè)借口背后，都隱藏著豐富的潛臺(tái)詞，只是我們不好意思說出來，甚至我們根本就不愿說出來，借口讓我們暫時(shí)逃避了困難和責(zé)任，獲得了心理的慰藉。久而久之，我們習(xí)慣用借口來掩飾過失，推卸本應(yīng)該承擔(dān)的各種責(zé)任，借口成為我們的擋箭牌，他縱容了我們的惰性，讓我們對現(xiàn)狀無動(dòng)于衷，慢慢的會(huì)形成一種心理暗示：我解決不了各種條件造成的困難，在這種暗示的引導(dǎo)下，你不用去思考克服困難、完成任務(wù)的方法，哪怕是只需要改變一下角度就可以輕易實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。尋找借口還意味著我們對所做事情的拖延和放棄，它會(huì)讓你失去別人的信任，包括你的上司、同事以及朋友。

“沒有任何借口”，是美國西點(diǎn)軍校200年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則。在西點(diǎn)，它強(qiáng)化的是每一名學(xué)員要想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)，去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。

“沒有任何借口”，看似冷漠，缺乏人情味，似乎只能適合西點(diǎn)軍校實(shí)行，但它卻是激發(fā)出一個(gè)人最大限度潛能的很好方法。將它放到我們?nèi)粘９ぷ髦?，就是不要把過多的時(shí)間花費(fèi)在尋找借口上。有了風(fēng)險(xiǎn)我們?nèi)セ猓隽藛栴}我們?nèi)ソ鉀Q，沒有風(fēng)險(xiǎn)積極去防范，增加主動(dòng)性、積極性，總之，我們要想盡辦法去完成一項(xiàng)任務(wù)，而不是為沒有完成工作任務(wù)去找借口，需要我們有一顆敬業(yè)、責(zé)任、服從和誠實(shí)的心，有堅(jiān)定的執(zhí)行能力，及敬業(yè)的精神。

執(zhí)行不是口號(hào)，關(guān)鍵在于落實(shí)，沒有落實(shí)就無法獲得成功。抓落實(shí)就是把決策付諸行動(dòng)，進(jìn)而取得預(yù)期效果。簡單的說，就是我們把嘴上說的，紙上寫的貫徹到實(shí)際行動(dòng)中，達(dá)到我們要取得的成果。落實(shí)的時(shí)候我們還需要立即行動(dòng)，避免拖延。要明確自己的目標(biāo)，明確結(jié)束時(shí)間，消除分散注意力的影響?？梢允潞箨麆谝幌伦约?，給自己足夠的動(dòng)力。在行動(dòng)的過程中，我們還要注意細(xì)節(jié)，任何一個(gè)細(xì)節(jié)的失誤，都可能導(dǎo)致你的結(jié)果完不成。以認(rèn)真的態(tài)度做好工作崗位上的每一件小事，以責(zé)任心對待每個(gè)細(xì)節(jié)，從小事做起，從平凡乏味的工作做起，我們要比別人做的更完美、更迅速、更準(zhǔn)確、更專注，調(diào)到自己的全部智力，使自己得到提升。爭取做到最好的執(zhí)行者，提高學(xué)習(xí)力，不到的掌握新的工作技能，增加經(jīng)驗(yàn)。我們一定能夠?yàn)楣緞?chuàng)造更多的效益，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，讓自己在公司得到更大的發(fā)展。

第五篇：沒有任何借口演講稿

一本好書可以改變一個(gè)人，一本好書也可以讓一個(gè)團(tuán)隊(duì)更加優(yōu)秀?！稕]有任何借口》給予我們的不僅僅是精神上的滿足，同時(shí)也賦予了我們共同的使命，共同的責(zé)任感和高度的執(zhí)行力，讓開發(fā)區(qū)前進(jìn)的步伐變得更加緊湊而富有節(jié)奏?，F(xiàn)在我們每一個(gè)人都能感受到的是辦公室里少了閑閑散散的聊天，多了認(rèn)認(rèn)真真的做事；不見了灰心喪氣的皺眉，換上的是自信踏實(shí)的微笑；拖沓懶散已經(jīng)被我們摒棄，熱情飽滿才是我們的面貌。開發(fā)區(qū)的每一名成員正在用積極地行動(dòng)履行著我們對開發(fā)區(qū)的責(zé)任和使命，我們的開發(fā)區(qū)也正在沖破桎梏，悄悄地提升和豐富著它的內(nèi)涵，踐行著成為惠民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的領(lǐng)頭羊的使命，和我們齊發(fā)展，共進(jìn)步。

如果要說榜樣，開發(fā)區(qū)的負(fù)責(zé)人絕對是我們的學(xué)習(xí)模范，他們對工作高度的熱情和積極地態(tài)度輻射了我們每一位成員，成為我們邁開大步向前沖的堅(jiān)強(qiáng)后盾。他們耽誤吃飯，放棄休假，延時(shí)服務(wù)，始終以一種堅(jiān)韌不拔的翠竹精神在工作著，在困難面前沒有尋找任何借口，反而是為開發(fā)區(qū)的前進(jìn)和發(fā)展找理由加班加點(diǎn)，是《沒有任何借口》的忠實(shí)執(zhí)行者。也正是因?yàn)橛辛诉@樣一群團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，我們的開發(fā)區(qū)才能呈現(xiàn)出如今蓄勢待發(fā)的良好陣容。綠地規(guī)劃和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的走馬上線，閑置土地利用的強(qiáng)效執(zhí)行，招商引資的漸進(jìn)步伐以及綜合體的宏偉規(guī)劃，一件件，一樁樁，無一不體現(xiàn)著我們開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和全體成員的高度敬業(yè)精神和強(qiáng)效的執(zhí)行力。我們停止了尋找借口，這些偉大的事情便向我們迎面撲來，相信困難也會(huì)為我們讓路！

如今的開發(fā)區(qū)就猶如一只即將展翅翱翔的雛鷹，它生來就不甘安逸，胸懷大志，在它的眼里，沒有懦弱、沒有屈服、沒有膽怯、沒有放棄?，F(xiàn)在它已經(jīng)擁有了豐滿的羽毛和強(qiáng)健的骨骼，等待時(shí)機(jī)成熟，它必定會(huì)振翅高飛，挑戰(zhàn)天空。它的明天會(huì)是我們每一位成員的驕傲！